3824 ビジネスコンサルタント(オープンポジション)_DDS
想定年収
930万円 ~ 1,400万円
勤務地
東京都
仕事内容
【事業・組織構成の概要】
・業界を代表するクライアント企業でのコンサルティング実績やNECの持つデジタルテクノロジーを強みとしてコンサルテーションを遂行している組織
・民需向け(特に製造業、金融、リテール、トランスポートサービスを中心)の業務コンサルティングの事業を担う
・NEC自身の革新ノウハウや他社における先進ノウハウを活用して、顧客のプロジェクトの上流段階から参画し、後続のNECのソリューション(各種DXソリューションや各種SI)に繋ぐ役割
・業務変革の企画から実行までを一貫して遂行するコンサルタント集団
コンサルタントは、NECの新卒社員だけでなく、メーカーなど事業会社や、コンサルティングファーム、ITベンダー出身者など多様なメンバで構成
【職務内容】
<主な顧客>
・製造業を中心とした大手~中規模企業
・提案や報告では、顧客企業の経営者やCIO、事業責任者、IT部門長等がカウンター
<主な業務>
顧客の業務・マネジメントの改革の方向性やその具体化に向けた施策を、組織・業務プロセス・IT等の観点から企画立案
・経営者や事業責任者、部門長に対して訴求力のある改革企画提案実施及び受注。
・コンサルティング活動の計画立案~実行~定着までのプロジェクト推進支援。
製造業・プロセス業を中心としてDX含めた業務改革において、PJ内の各テーマにおける複数メンバ含めたプロジェクトのリーダ
【具体的なプロジェクト想定】
・製造業・プロセス業におけるDXグランドデザイン
・製造業・プロセス業における基幹業務刷新構想
<参考> コンサルティング事業部
https://jpn.nec.com/consult/index.html
【ポジションのアピールポイント】
・NECの最先端技術を活用したDX構想に携わることができます
・日本の製造業のものづくり革新、リテール、金融などの革新に携わることができます
・DX、生産領域における様々なテーマ(SCM、基幹業務等)、BPR、サステナビリティに関わることができます
・プロジェクトリーダ(プロジェクトマネージャ)として、自身のシナリオで顧客の成功に導いたり、NECとしてのビジネス拡大を牽引していけます
※NECでの自己変革実績や他社事例を活用し、企画倒れに終わらない改革施策を提言します。
NECは様々なソリューションを保有しており、ソリューション部隊と連携して企画~実行~定着化までを一貫でサポートすることができます。
【将来の想定キャリアパス】
・社会価値創造に貢献するような活動での活躍
・企業、業界をつなぐような大規模プロジェクトで活躍
・コンサルティング部門を中心とした組織やプロジェクトのマネジメント
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
■募集背景
事業拡大に伴い即戦力人材を募集いたします。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【MUST】
コンサルティングファームまたは事業会社で、以下いずれかの知識やご経験をお持ちの方
・生産管理、販売管理、SCM、ERP、DX、BPR、PLM、設計開発などのコンサルティング、もしくは、経営企画、業務企画、変革推進などの経験(目安として3年以上)
【WANT】
・プロジェクトマネジメントの経験
・部下、後輩に対する育成指導の経験
【求める人物像・ソフトスキル】
・チーム行動が可能な協調性、顧客や関係者とのコミュニケーション能力(顧客ニーズ・シーズの把握)
・分析力・ロジカルシンキング
・積極的な行動力(セルフスタータ)
・自己成長/変革の意欲と行動、及び継続力
学歴
不問
職務経験
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
無しー
給与
月給制
年収:930万円 ~ 1,400万円
月収:55万円~
月額基本給:55万円~
賞与・インセンティブ
年2回
昇給
有り 年1回 / 4月
当年度2月1日以前に入社し、翌年度7月給与支給日に在籍している者を昇降給の対象とする。(4月に遡及)
勤務地
東京都
出向
就業時間
休憩時間:1時間
裁量労働制(企画業務型)
みなし労働時間 7.75時間 / 日
就業時間目安:8:30〜17:15
※裁量労働制適用の場合には記載就業時間は目安となります
※みなし労働時間:7.75時間
残業手当
詳細は、別途、ご案内いたします。
通勤手当
交通費:一部支給(本人申請に基づき発生実費を立替費用精算し支給)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:127
年間有給休暇:初年度 20日 1か月目から
【休日・休暇詳細】
年次有給休暇(初年度20日※入社月により異なる、翌年まで積立可、半日取得制度あり)、夏季休暇(年次有給休暇の一斉使用)、結婚休暇、慶弔休暇、半休制度、ファミリーフレンドリー休暇(5日:配偶者の出産や看病、お子様の看病や学校の行事に参加する際に利用可能)、キャリアデザイン休暇
育児休暇制度:子どもを養育する従業員が、法律に基づいて取得することが可能な休職制度
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
住宅施設 : 家賃補助(一部社員利用可)
運動施設 : グラウンド、テニスコート、体育館、フィットネスセンターなど(外部フィットネスセンターの利用料補助あり)
厚生施設 : 従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど
保養施設 : 全国に契約保養所多数
財産形成 : 財形貯蓄制度、従業員持株会
NEC Growth Careers(社内公募制度):自分のキャリアを自ら切り拓ける制度として導入
LinkedInラーニング:全社員が時間と場所を問わず多様な学習が可能なオンライン動画学習サービス
※デジタルビジネスを牽引する為に必要なマインドセットやスキル習得を目的にDX研修も拡充しています。
カフェテリアプラン:毎年4月に全社員に一定額のポイントを付与(それぞれがそのポイントの範囲内で、ニーズに合わせて福利厚生サービスを選択可能です)
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
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選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2266013
最終更新日:2026/1/13

