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【関西採用】インダストリーコンサルタント/PM(製造・流通領域)

最大手外資IT企業

想定年収

870万円 ~ 2,000万円

勤務地

大阪府

仕事内容

新たな技術やサービスの台頭により、これまでの業務モデルを根本から変えていこうという機運が高まる中、当社は製造・流通業界の経営戦略や技術戦略にグローバルな知見を活用し、最新技術で経営課題を解決し、新たなイノベーションで新ビジネスを創出する挑戦を続けています。

私たちは、複雑な業務システムの高度化・効率化にとどまらず、先端技術による未来創造のコンサルティングを目指します。
具体的には、経営戦略に基づくIT戦略の策定から、ITシステムを活用した変革の実現における上流から下流の各プロセス(業務設計、システム設計、開発、テスト)の企画・管理を担います。

本ポジションでは、製造業や流通業のお客様を対象に、提案から実行までさまざまなプロジェクトを担当できるコンサルタント、PMまたはアーキテクトを募集します。

対象顧客は、自動車、機械、一般電機、重工業、工場、航空、物流、倉庫、旅行業界など、日本を代表する国内外のクライアントとなります。

国内外を問わず、先端ソリューションの検討、ソリューション営業等を担当し、大規模アプリケーション開発プロジェクトの提案・管理・運用、クラウド上の最先端技術の活用、顧客の課題を解決するための最先端IT技術の提案・開発・構築・活用など、クラウド上での短期構築を要する開発プロジェクトの統括・管理を行います。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

▼各領域のうち、以下いずれかのご経験をお持ちの方▼
・製造・流通領域におけるコンサルティングファームでのコンサルティング経験 、ITベンダーSIerでの製造・流通領域でのプロジェクト経験
・製造流通業界向け業務、システム開発・設計経験(PLM、GOM、MES、SCM、CRM、SAP、FSI、Oracle等)
・AWS、Azure、Google Cloudの設計、実装経験
・システム構想策定などの上流工程としての経験

▼歓迎要件▼
<ITコンサルタント>
・経営戦略に基づいたデジタル戦略の立案
・最新技術を活用した新規ソリューションの設計・提案書作成
・IT変革を可能にするシステム開発プロジェクトの推進・管理
・CxO、LOBへのアプローチ・関係
構築 ・既存ソリューションのリニューアル、新サービス、新機能提案
・ソリューション事業目標(契約高、売上、件数)達成に向けた営業推進
・社内外へのソリューション情報の発信

・製造業、流通業を含む顧客向け経営戦略コンサルティング
・法人・個人の顧客および本社企画部門の中長期経営計画策定、DXビジョン
の立案 ・DX戦略、人材に基づく政策ロードマップの策定 ・
政策ロードマップや人材育成の企画立案実行支援(コンサルテーション伴走)
・製造業、流通業の事業会社の経営企画部門における経営戦略策定経験
・コンサルティングファームにおける製造業、流通業の経営戦略コンサルティング経験
<プロセスコンサルタント>
・製造業、流通業などの顧客向け業務改革コンサルティング
・SaaS型業務パッケージとAIワークフローを組み合わせた業務改革
・製造業、流通業の事業会社の企画部門における業務企画経験
・コンサルティングファームにおける製造業、流通業の業務改革コンサルティング経験


■PM/ITアーキテクト/ITスペシャリスト
▼各領域のうち、以下いずれかのご経験をお持ちの方▼
・製造業または流通業界でのPM/PL/SE/アーキテクト経験

▼歓迎要件▼
・英語力が高い方(望ましい)
・システム開発経験(航空・運輸・旅行サービス業界でのPM/PMO経験者優遇)

学歴

不問

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

英語力はあれば尚可

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6ヶ月)

給与

月給制

年収:870万円 ~ 2,000万円

月収:42万円~150万円

月額基本給:35万円~135万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:6月及び12月

昇給

有り 年1回 / 9月

勤務地

大阪府

就業時間

09:00~17:36

休憩時間:12:00~13:00

残業:月10時間~30時間程度

管理監督職
※ フレックスタイム制あり。コアタイム・標準となる1日あたりの労働時間は部署により異なる。

残業手当

その他

管理監督職のため、残業手当無し。
平日深夜(22:00-翌5:00)、休日に勤務した場合は手当分のみが支払い対象。

通勤手当

交通費:全額支給(実費支給)

休日・休暇

完全週休二日制, 年末年始

年間休日:124

年間有給休暇:【有給休暇】
12月31日時点で継続勤務日数に応じて、年間21日以上支給されます。
中途入社の場合は入社日により変動します(入社1か月目より支給)。
※入社時期によって付与数が異なるため委細面接時にご確認ください。

1月1日入社: 21日
1月2日~7月1日: 15日
7月2日~10月1日: 7日
10月2日~12月31日: 3日
【休日・休暇詳細】
・完全週休2日制(土・日)
・国民の祝日(カレンダー通り)
・フレッシュアップ休暇
・産休・育休制度(取得実績あり)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2247503

最終更新日:2026/3/9

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