当社の成長戦略の原動力となる「データ利活用」体制構築をリードする役割をご担当いただきます。

■具体的な業務内容
[組織・制度][プロセス][IT]全般にかかる検討項目について社内関係者や社外関係者（データ分析有識者）より様々な知見を得ながら、当社のニーズや成熟度に応じた体制・仕組を組み立てていきます。
・[組織・制度]データ利活用のための組織・仕組の構築
・[プロセス]データ利活用を推進する業務フローの構築
・[IT]データ利活用のためのシステム構築・運用

■特記事項
世間一般で、データ利活用は比較的新しい業務領域であるため、経験者である必要はありません。
社内外のチームメンバーとともに、データ利活用を通じ「お客様が感動する」ビジネスモデルを考えることを楽しいと感じられる方のご応募をお待ちしております。

■魅力ポイント
以下は魅力ポイントのごく一部です。（詳しくは面談を通じてご説明申し上げます）
（１）日本生命という強固な基盤のもとで、安定的に業務を行うことができます。
（２）創業後間もないため、既存のしがらみを受けることなくお客様目線で業務を再構築していくことが可能です。
（３）データ利活用推進をイチから立ち上げるという機会を通じ、ご自身の成長とやりがいを感じられます。
（４）本社勤務（転勤なし）のため、安定して就業が可能です。
（５）新しい価値の創造に向けて、会社の成長を支える従業員に投資を惜しみません（リモート勤務・各種福利厚生・快適なオフィス環境など）。