IR支援サービスの法人営業
想定年収
600万円 ~ 非公開
勤務地
東京都
仕事内容
【当社サービスの強み】
株主が見えないと、経営は手探り。DXで株主が“見える化”すれば、経営のかじ取りがもっと確実で、スムーズになるんです。
① 自社プロダクト
企業を取り巻く全てのステークホルダーとの良好なコミュニケーションを構築するためのASPシステムであり、機関投資家のプロフィール情報等を通じて、潜在機関投資家へ効率的なアプローチの他、優待サービスと併用することで議決権行使結果の管理が可能なサービスを提供しています。
▼自社プロダクトの強み
1.3つの投資主体をインターネット上で結ぶ :国内唯一の投資マーケティングツールであり、国内機関投資家、外国人投資家、個人投資家の3つの投資主体を結びます。
2.累計600社以上が導入: 多数の実績があり、信頼性と効果が証明されています。
3.多機能なサポート
投資家のターゲティング :国内外機関投資家による株式保有状況を毎月更新。
他社比較 :自社および他社の投資家保有状況の比較ができ、潜在投資家アプローチリストを作成。
保有株の分析 :株主状況の把握や大量保有者の分析。
IR業務の効率化: 投資家リスト管理、面談履歴管理、IRイベントの出欠管理など、効率的なIR業務をサポート。
優待サービスとの連携 :「株主ポスト」を通じた法定書類等の送付、アンケートやa情報の配信、電子議決権行使結果の集計・確認。
② 優待サービス
優待サービスは、株主の「デジタル化」と「ポイント機能」を併用した新しいサービスです。
現在は100社弱の国内上場企業にご導入いただき、約70万人以上の株主会員が登録しています。企業と株主のオンライン上でのコミュニケーションを活性化させるオンリーワンのプロダクトです。
▼「プレミアム優待倶楽部」の強み
1.ポイント付与による株主増加 :個人株主の増加および長期安定保有を促進。
2.株主管理コストの圧縮 :株主デジタル化により、郵券代等の株主管理コストを削減。
3.決権行使の促進 :ブロックチェーン技術を活用し、改ざん耐性に優れた議決権行使を実現。
4.多様なポイント交換方法
自社商品への交換: 一般消費者向け自社商品に交換可能。
他社ポイントと合算 :WILLsCoin経由で他社の優待ポイントと合算可能。
豪華商品への交換 :提携百貨店・旅行会社の商品などに交換可能。
社会貢献として寄付 :貯まったポイントを寄付することができます。
【業務内容】
国内上場企業に対し、 株主管理プラットフォームサービス の新規開拓および既存顧客のコンサル営業を担当していただきます。
提供するサービスには、 投資家マーケティングツール「IR-navi」 、 ポイント型オンライン株主優待サービス「プレミアム優待倶楽部」 、 仮想空間で行われるバーチャル株主総会 などが含まれます。
<職務詳細>
・新規顧客:接触アポ~提案~契約(仕様決め)~プロジェクトリード?
└現在サービスをご利用いただいていないクライアント向けの営業活動。アポイント獲得から行う場合と紹介や問い合わせ対応の場合があり、いずれの商談もファーストコンタクトでグリップすることが重要です。
・既存顧客:解約防止フォロー 追加ニーズの深耕、リバランス提案
└アップセルやクロスセルを狙いつつ、解約防止のためのコミュニケション、オペレーションチームと連携した運用のサポート等
・スポット受注:バーチャル株主総会、オンライン決算説明会の提案~契約(仕様決め)~実施
・プレミアム優待?楽部プラットフォーム型の商談
└ラージキャップ折衝、ニーズ与件整理、交渉、案件獲得推進 etc?
※座学やロールプレイング、OJTを含めてキャッチアップいただける機会を考えております。
【魅力】
・“企業の顔”であるIRを支援する独自サービスを武器に、株式市場のDXを推進
・9期連続最高益/大手企業中心に導入が加速
・大企業向けのソリューション提案、プロジェクトマネジメント人材が必要
・成果に応じて年収1,000万円以上も可能な報酬設計
・組織を拡大する今だからこそ、結果を出せばマネジメントや事業推進にも関われるポジション
【ネクストキャリアで当社を選ぶべき理由】
・経営視点の習得 :IR業界は企業の財務戦略や投資家対応の最前線です。ここで働くことで、企業の財務状況や戦略的意思決定プロセスを深く理解することができます。
・役員クラスとの近い距離感 :企業のトップマネジメントと直接コミュニケーションを取る機会が多いため、ビジネスの中枢で働く実感を得られます。
・市場動向の理解 :日々の業務を通じて、金融市場や経済全体の動向を常に把握する必要があり、これが自己成長やスキルアップに繋がります。
・多岐にわたるスキルの習得 :プレゼンテーションスキル、分析力、コミュニケーション能力など、多岐にわたるスキルが求められます。これにより、幅広い能力をバランス良く磨くことができます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
MUST
・法人営業経験(3年以上程度)
・複数関係者を巻き込むプロジェクト推進経験
・企業の成長や株式市場に関心がある方
WANT
・課題解決型提案(ソリューション提案)営業の経験
・金融業界(銀行、証券、投資銀行、保険など)での勤務経験
・IT業界での営業経験(SaaS/ERP/ソフトウェア/SES/SIer/ITコンサルなど)
・無形商材の営業経験(人材、広告、不動産、コンサルなど法人向け)
・IR、株式市場やコーポレートファイナンスに関心がある方
・株式投資の経験
※必須ではありません。あれば活かせるご経験です。
求める人物像
・ 経営視点を磨きたい方 :経営層と向き合いながら、自身のビジネススキルも高めたい方
・ 自社プロダクトに誇りを持てる方 :社会課題の解決に通じる独自サービスを広めたい方
・ 実力で評価されたい方 :成果を出せば、報酬・裁量・成長機会に直結する環境で働きたい方
・ 何かひとつ光るものを持っている方 :仕事、スポーツや音楽、イベント企画経験、特定の専門知識など、他者と差別化できる強みを持ち、目標に向かって努力した経験のある方
・ できない禁止(問題解決志向) :現状の問題を発見し、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え改善に向かって推進できる方
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 非公開
月収:50万円~
月額基本給:37万円~
※詳細オファー時ご確認ください
賞与・インセンティブ
※業績により決算賞与を支給することがあります
・別途インセンティブ支給
【インセンティブ支給例】
インセンティブ制度はポイント制で、営業成果の発揮に伴って基本支給額+αで還元されるよう整備されています。案件ごとに割り振られたポイントを成約時に獲得し、年間合計獲得ポイントによって支給額が決定します。
例:IR-navi 5件、プレミアム優待倶楽部 4件の新規獲得で200万円の支給。
他、既存クライアントに対するアップセルなどもポイント加算の対象になる仕組みとなっています。
※支給基準は、当社規定の役割等級の該当するクラスにより異なります。
※インセンティブ規程は、期毎に改定される可能性があります。
昇給
有り 年1回 / 2月
※人事考課による
勤務地
東京都
就業時間
09:00~17:30
休憩時間:60分
残業:月20時間~40時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 10:30 ~ 15:00
-コアタイム 10:30~15:00
-フレキシブルタイム 7:00~22:00
-推奨時間 9:00~17:30
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 125,200円 / 月
45時間分の固定残業代含む。超過した分は別途支給。
管理職待遇で入社の場合は残業代は発生しません。
通勤手当
交通費:一部支給(通勤手当:月額上限金額5万円まで支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:有給休暇は試用期間満了後から付与されます
( 有給休暇は使用期間満了時(通常3カ月経過後、最長6カ月経過後)に1年度目分として10日間付与、翌1月1日付で2年度目分が付与されます。 )
【休日・休暇詳細】
年末年始休暇(12/29~1/4)、夏季休暇(4日 7月~10月)/ウェルカム休暇 2日(入社日~6か月間)/リフレッシュ休暇(入社3年目以降)/産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇/慶弔休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2223494
最終更新日:2026/5/28
