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サイバーセキュリティエンジニア/愛知勤務【自動車事業本部/技術企画部】

株式会社ジェイテクト

  • 上場企業

想定年収

550万円 ~ 1,100万円

勤務地

愛知県

従業員数

45,018名(連結 ※2025年3月現在)

仕事内容

【概要】
■自動車事業本部におけるサイバーセキュリティ関連の全般業務をお任せ致します。

【詳細】
※対象製品:自動車へ搭載される電子制御機器
●サイバセキュリティに関する標準整備 (現在、8割方は完了しておりますが、継続的なアップデートが必要)
●開発現場の支援業務
●インフラ構築にあたっての支援業務
●海外TCとの協調・協働業務
●その他、渉外活動 (自動車技術会・J-Auto-ISAC等)

【当社について】
各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数保有しています。トヨタグループ内でも軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。

【製品/技術詳細について】
●ペアドライバ
・プレスリリース:https://www.jtekt.co.jp/news/2022/000318.html
・プレスリリース:https://www.jtekt.co.jp/news/2023/002883.html
・プロジェクトストーリー:https://www.jtekt.co.jp/recruit/career/movie/01/

●ステアバイワイヤ
・YouTube動画:https://www.youtube.com/watch?v=gbuoiSO6q10
・開発社員インタビュー:https://www.jtekt.co.jp/recruit/newgraduate/interview/1/

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

現在弊社は、自動車業界の変革期に対応すべく、大きな転機を迎えており、そのひとつとしてサイバーセキュリティへの対応も進めております。
その中で、サイバーセキュリティ対応製品開発に向けたプロセスやインフラ構築、また海外拠点との協調などの活動を推進しており、今後も社会動向を常に意識して継続改善していくことが必要と考えております。
今回募集するポジションは、対応プロセス、インフラ、各種テスト(ファジング、ペネトレーション)など、社内のサイバーセキュリティ対応しくみの改善をリードし、グローバルJTEKTにおける自動車製品の安全性を担保することがミッションです。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
・組込みシステム全般のご経験や知識
・情報セキュリティ全般のご経験や知識
・基本的な暗号技術のご経験や知識
・対外交渉能力 (英語を含めて)

【歓迎】
・プログラミングの知識
・サイバセキュリティ関連の国家・国際標準類

【求める人物像】
・セキュリティに対する関心、学ぶ意欲を持っている方
・論理的思考力を持っている方
・コミュニケーション力があり、社内外で信頼関係を構築できる方
・新しいことへ取り組むチャレンジ精神を持っている方

学歴

高校

職務経験

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月※試用期間中の勤務条件変更無し)

給与

月給制

年収:550万円 ~ 1,100万円

月収:31万円~

月額基本給:31万円~

賞与・インセンティブ

年2回  

7月、12月支給

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

愛知県

■花園事業場
愛知県岡崎市真福寺町字深山1番10号

勤務地変更範囲

転勤:無し

出向

出向:無し

就業時間

休憩時間:60分

残業:月20時間~30時間程度

フレックスタイム制
1日当たりの就業時間・7時間45分 休憩60分(精算期間1ヶ月)

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:121

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
GW・夏季・年末年始休暇(年3回の長期休暇 各7日~11日程度)、慶弔休暇、有給休暇:最高付与日数20日(月1日、年間16日の取得を奨励)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

寮・社宅有り、住宅補助制度(入寮・社宅への入居は不可。ご年齢、家族構成に応じて家賃の補助をする制度。補助金額はご年齢・家族構成・勤務場所により異なり、社内規程に該当する場合に適用となります)退職金制度有り、社員持株会、厚生年金会館・保養所・体育館・契約ホテル・旅館等、各種研修制度

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:1回

求人No.:NJB2165417

最終更新日:2026/8/21

企業情報

企業名

株式会社ジェイテクト

代表者名

代表取締役社長 近藤 禎人

設立

1935年1月

従業員数

45,018名(連結 ※2025年3月現在)

資本金

45,591,000,000円

本社所在地

〒448-8652 愛知県刈谷市朝日町1丁目1

〒542-8502 大阪市中央区南船場3丁目5番8号

株式公開

プライム

日系・外資

日系

事業内容

ステアリングシステム、駆動系部品、ベアリング、工作機械などの製造・販売等

事業に関する特色

同社は1921年に軸受の製造を始めた光洋精工と1941年に工作機械を祖業として設立された豊田工機が合併し、2006年に発足しました。産業の米と言われ、要素技術の塊である軸受事業と、マザーマシンを作る工作機械事業という基盤事業を有し、ステアリングシステム、自動車の駆動部品などの自動車部品事業を展開する世界でも類稀な企業です。1958年から積極的に海外へ進出し、現在では日米欧アジアの世界4極で、研究開発・生産・販売を手掛け、80を超える拠点を展開しています。

【4つの商品群】
ステアリング・ベアリング・駆動部品・工作機械の4つの商品群を柱として企業活動を行っております。ベアリングや工作機械で培ってきた基盤技術をさらに深耕すること、そしてステアリングと駆動部品の開発で培ったシステム技術を複合させることで最先端技術に挑戦しています。4つの商品群ともに、「品質」が重要であるという考え方のもと、「規模やボリュームの大きさ」ではなく、品質の確かな商品や行き届いたサービスを通じてお客様に高い満足を提供できる企業を目指しています。

【世界トップシェア・ステアリング事業】
自動車部品の中で力を入れているのがステアリングシステム(ハンドル操作の動きをタイヤに伝えるための部品)の開発です。燃費の向上が図れ、省エネルギーで地球環境にもやさしいということで、日本だけでなく世界中で急速に普及している電動パワーステアリング。これを世界に先駆けて開発・量産したのが同社です。自動車のインテリジェント化が進む中、ジェイテクトの電動パワーステアリングは自動車の「安全」「環境」「快適」に大きく貢献し、世界中の自動車メーカーから採用されています。

会社の特色

【充実した研修制度】
資格制度を中心とし、基準・ルールがわかりやすいオープンでフェア、社員の納得を得られる制度を持ち、社員が、入社から退社まで高いモチベーションを維持しながら能力向上を図り、かつチャレンジ意欲を高めることができるように工夫された制度を構築しています。

【企業理念・社名の由来】
JTEKTのロゴマークには様々な思いが込められています。『J』はJapanとお客様に喜びを提供する「Joy」、『TEKT』は古代ギリシャ語で「卓越した技術を持つ者」を意味する「Tekton」を表現しています。またロゴカラーには日本の伝統色である「墨」と、グローバルに活躍する「情熱」の赤を使用し、日本発のグローバルな企業を目指すことを表現しています。このようにJTEKTのロゴマークには、オンリーワン技術で地球環境と社会に貢献することを目指すために、『産業と時代と心を動かす技術者集団』を形成しようという思いが込められています。

【平均年齢】40.7歳

その他の特色

製品シェアについて・ステアリングシステム:国内外ともに№1のシェアを誇っていて、国内では2台に1台、全世界では4台に1台の車にジェイテクト製のステアリングシステムが搭載されています。

・ベアリング:国内の中の大手3社の一角として事業展開しています。また、2010年1月に、米国のベアリング製造大手ザ・ティムケン・カンパニーよりニードル軸受事業を買収し、自動車用軸受で世界NO.1を目指しています。
・駆動部品:特に4WDユニットでは圧倒的な世界シェアを誇ります。
・工作機械:円筒研削盤、専用機(TOPセンタ含む)、マシニングセンタの3種類を中心に構成されており、エンジン部品やミッション、足回り部品など高精度部品の量産加工が得意分野です。トヨタ自動車㈱から分離独立して事業をスタートした経緯がある為、売上の7~8割を自動車関連産業向けが占めているという特長があります。またFMC/FMSの分野では世界一の納入実績を誇ります。

[主要販売先]トヨタ自動車、他自動車メーカー、自動車部品メーカー

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2010/3
769,682百万円
-
2011/3
955,470百万円
-
2012/3
1,052,671百万円
-
2013/3
1,067,526百万円
-
2014/3
1,260,100百万円
-
2015/3
1,355,992百万円
-
2016/3
1,399,987百万円
-
2017/3
1,318,310百万円
-
2018/3
1,441,170百万円
-
2019/3
1,520,893百万円
-
2020/3
1,418,570百万円
-
2021/3
1,246,286百万円
-
2022/3
1,428,426百万円
-
2023/3
1,678,146百万円
-
2024/3
1,891,504百万円
-
2025/3
1,884,397百万円
-

求人No.:NJB2165417

最終更新日:2026/8/21

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