【大阪】 各種ITポジション~プライム市場上場企業、リモート可能~
想定年収
600万円 ~ 1,500万円
勤務地
大阪府
仕事内容
■主な仕事内容
エンタープライズ領域(産業・流通・通信・モビリティなど)、金融領域のプロジェクトにご参画いただきます。
- プロジェクトマネジメント/プロジェクト推進/PMO
- 品質改善提案、品質基準の策定、開発工程の仕組化・標準化
- チーム、メンバーマネジメント
などご経験によってポジションを選定いたします。
■具体的な仕事内容
<プロジェクトリーダー>
・品質管理業務
-現状分析、課題ヒアリング
-全体テスト戦略の策定
-テスト結果の分析
-品質改善提案
-テスト結果の分析
(テスト自動化導入の提案、品質管理手法見直しの提案など)
-プロジェクトのコスト管理や顧客折衝、プロジェクト推進および管理
※複数案件を同時に管理していただく場合もあります
<プロジェクトマネージャー/サービスマネージャー>
・プロジェクト統括/PMO業務(大規模もしくは複数プロジェクト担当)
-顧客折衝
-目標達成に向けた戦略の策定
-品質保証プランの立案
・組織運営
-経営方針の把握および現場への共有
-体制の構築
-メンバー教育
・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案
<ラインマネージャー>
・組織マネジメント
-グループにおける全体組織設計
-新規アカウント対応におけるチーム組成
-配下プロジェクト管理(グループ全体収支、品質、評価)
-グループ収支管理、改善(売上、粗利、コスト)
-人材リソース先行調達、人員計画
-配下メンバー(30名程度)マネジメント、育成、評価
-グループ内の技術やノウハウの全体最適化
・顧客対応
-顧客とのリレーション強化方針の策定
-責任者としての顧客折衝業務
<グループ長>
・組織マネジメント
-ビジネスユニットにおける全体組織設計
-ビジネスユニット収支管理、改善(売上、粗利、コスト)
-配下プロジェクト管理(進捗、品質、課題)
-ビジネスユニット(100名程度)におけるチームビルディング
-配下メンバーの目標設定、人事評価、教育
-人材リソースの先行調達、人員計画
・顧客対応
-重要顧客とのリレーション強化方針の策定
-責任者としての顧客折衝業務
募集人数
5人
応募条件
技能/経験
<プロジェクトリーダー>
・単体~受入テストの設計経験
・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験(Java/HTML/CSS)
・SI系のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験(言語問わず)
<プロジェクトマネージャー/サービスマネージャー>
※以下いずれか複数の経験※
・上流から下流までの一貫した開発経験
・ITコンサルティング会社またはSIerにおける予算規模3億円以上のプロジェクトマネジメントのご経験
・流通、金融、保険、製造、通信、ERPのいずれかの業界における3年以上のシステム開発プロジェクト参画経験
・プロジェクトリーダーやチームリーダーとして5人以上をマネジメントした経験
・異なるシステム(2種類以上)の開発プロジェクトに参画した経験
・お客様との折衝経験、交渉経験
・プリセールス(営業系提案、提案同行など)の経験
・機材費用含まない受注金額5,000万円以上のマネジメント経験
<ラインマネージャー>
<グループ長>
お任せする業務内容についてのご経験をお持ちの方
<全ポジション共通>
【求めるお人柄】
・同社の事業内容、ビジョンに共感することができる方
・向上心と意欲、責任感を持って仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・楽しく仕事をする姿勢を持っている方
学歴
専門学校
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 1,500万円
月収:50万円~125万円
月額基本給:35万円~100万円
12分割
賞与・インセンティブ
年0回
賞与:無し
昇給
有り 年2回 / 3.9月
勤務地
大阪府
就業時間
休憩時間:12:00-13:00 15:00-15:15(計75分)
残業:月10時間~20時間程度
裁量労働制(専門業務型)
みなし労働時間 8時間 / 日
就業時間目安:9:00〜18:15
上記就業時間及び休憩時間は、裁量労働制適用者以外の就業規則に基づく。
実際の就業時間は本人の裁量に委ねる。
残業手当
詳細は、別途、ご案内いたします。
専門業務型裁量労働制により、1日8時間働いたものとみなされます。
(月平均10.1時間程度 ※2021年8月期実績)
通勤手当
交通費:一部支給(賃金規程に基づき支給※1 ヶ月定期支給上限額30,600円)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社初日に 5 日間付与、入社半年経過後に 5 日間付与します。
その後勤続年数に応じて付与日数が 1~2 日増加し、最大 20 日間付与されます。
付与された年次有給休暇は、その後 2 年間もち越し可能です。 )
【休日・休暇詳細】
■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
【年間休日120日以上】
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB1110024
最終更新日:2026/7/2
