WEBサービス企画(WEB事業開発・プロダクトオーナー、ビジネスディベロップメント)／マスコミ（広告・制作）の求人・転職情報
10件中の1〜10件を表示
Supership株式会社
仕事内容
【業務内容】
本ポジションは、単にスケジュール通りに開発を進めることだけをミッションとする役割ではありません。
大手通信企業のビジネスサイドと、当社のエンジニア・デザイナーの間に立ち、顧客課題や事業要件を整理しながら、どのようなプロダクトを、どのような優先順位で育てるべきか を見極め、事業と開発の両面を前に進めることが求められます。
短期的にはプロジェクト推進や要件整理を通じて足場を固めながら、将来的にはプロダクト戦略・事業戦略・組織づくりまで担っていただく想定です。
【入社後の業務イメージ】（~2026年9月頃までを想定）
まずはプロジェクトマネジメントのプロフェッショナルとして、以下の業務を遂行していただきます。
・大手通信企業のビジネスサイドと議論しながら、抽象的な要求や課題を整理し、開発の論点・優先順位を明確にすること
・ビジネス要件を、エンジニアが開発可能なレベルまで具体的な要件・仕様へ落とし込むこと
・社内メンバーおよびパートナーを含む開発体制をコントロールし、品質と納期の両立を図ること
・既存システムの移行や閉塞、データ移行などの難易度・リスクの高いタスクにおいて、計画策定と進行管理を行い、安定した移行を実現すること
・プロジェクト推進の中で得られた示唆をもとに、今後の事業やプロダクトの方向性を整理すること
【将来的な役割・キャリアパス】（2026年10月~を想定）
将来的には責任者権限を移譲し、プロダクトロードマップの策定、事業推進、組織づくりまで担っていただくことを想定しています。
・事業部の主要メンバーと連携しながら、中長期のプロダクトロードマップを策定し、「いつ・何を・なぜ作るべきか」を定めること
・顧客課題、市場性、開発リソースを踏まえながら、新機能やサービス改善の優先順位を意思決定すること
・将来的なプロダクト化・外販も見据え、事業としての成長シナリオを描くこと
・パートナー中心の体制から、正社員中心の開発組織への移行を進め、採用・育成・評価を通じて強いチームをつくること
・開発体制や進め方を見直し、より機動的に価値提供できる組織運営へと進化させること
・将来的には、事業責任者として事業計画や収支観点も踏まえながら、事業全体をリードすること
【プロダクトについて】
★新規MA/CRMツール
Supershipでは消費者のオフライン行動(位置情報やセンサー情報)とオンライン行動(web閲覧や購買)情報を活用した高度な1to1コミュニケーションの実現を目指しています。 このサービスでは、サイトの閲覧ログや会員属性などを基とし、 オウンドメディア横断で顧客に最適なタイミング、チャネル、内容でコミュニケーションを可能とする統合配信基盤 としての役割を担います。
今まで以上にお客さまを理解し、AIにより一人ひとりにあった配信を効率よく配信が行えるMA基盤を目指すプロダクトです。
※顧客データの接続など個別のカスタマイズをしつつご提供をしていきます。
【Supershipについて】
Supershipは、「新たな価値を共創する世界的なテクノロジー企業群になる」というビジョンのもと、スタートアップ企業ならではのスピードとチャレンジ精神、大企業のアセットをもとにビジネスを展開するハイブリッドスタートアップ企業です。
事業内容としては、Supershipが持つ豊富なデータアセットと国内屈指の広告配信技術を基にした企業のデジタルマーケティングを支援する「マーケティングソリューション事業」と、Supershipのデータとデータ活用技術で企業が持つデータや顧客接点の価値最大化を支援する「データソリューション事業」を展開しています。
【関連記事】
＜Supershipについて＞
https://supership.jp/business/
＜プロダクト部門トップ・執行役員CPO中村様インタビュー＞
https://super-stories.com/n/n5c8d3a540dfb
本ポジションは、単にスケジュール通りに開発を進めることだけをミッションとする役割ではありません。
大手通信企業のビジネスサイドと、当社のエンジニア・デザイナーの間に立ち、顧客課題や事業要件を整理しながら、どのようなプロダクトを、どのような優先順位で育てるべきか を見極め、事業と開発の両面を前に進めることが求められます。
短期的にはプロジェクト推進や要件整理を通じて足場を固めながら、将来的にはプロダクト戦略・事業戦略・組織づくりまで担っていただく想定です。
【入社後の業務イメージ】（~2026年9月頃までを想定）
まずはプロジェクトマネジメントのプロフェッショナルとして、以下の業務を遂行していただきます。
・大手通信企業のビジネスサイドと議論しながら、抽象的な要求や課題を整理し、開発の論点・優先順位を明確にすること
・ビジネス要件を、エンジニアが開発可能なレベルまで具体的な要件・仕様へ落とし込むこと
・社内メンバーおよびパートナーを含む開発体制をコントロールし、品質と納期の両立を図ること
・既存システムの移行や閉塞、データ移行などの難易度・リスクの高いタスクにおいて、計画策定と進行管理を行い、安定した移行を実現すること
・プロジェクト推進の中で得られた示唆をもとに、今後の事業やプロダクトの方向性を整理すること
【将来的な役割・キャリアパス】（2026年10月~を想定）
将来的には責任者権限を移譲し、プロダクトロードマップの策定、事業推進、組織づくりまで担っていただくことを想定しています。
・事業部の主要メンバーと連携しながら、中長期のプロダクトロードマップを策定し、「いつ・何を・なぜ作るべきか」を定めること
・顧客課題、市場性、開発リソースを踏まえながら、新機能やサービス改善の優先順位を意思決定すること
・将来的なプロダクト化・外販も見据え、事業としての成長シナリオを描くこと
・パートナー中心の体制から、正社員中心の開発組織への移行を進め、採用・育成・評価を通じて強いチームをつくること
・開発体制や進め方を見直し、より機動的に価値提供できる組織運営へと進化させること
・将来的には、事業責任者として事業計画や収支観点も踏まえながら、事業全体をリードすること
【プロダクトについて】
★新規MA/CRMツール
Supershipでは消費者のオフライン行動(位置情報やセンサー情報)とオンライン行動(web閲覧や購買)情報を活用した高度な1to1コミュニケーションの実現を目指しています。 このサービスでは、サイトの閲覧ログや会員属性などを基とし、 オウンドメディア横断で顧客に最適なタイミング、チャネル、内容でコミュニケーションを可能とする統合配信基盤 としての役割を担います。
今まで以上にお客さまを理解し、AIにより一人ひとりにあった配信を効率よく配信が行えるMA基盤を目指すプロダクトです。
※顧客データの接続など個別のカスタマイズをしつつご提供をしていきます。
【Supershipについて】
Supershipは、「新たな価値を共創する世界的なテクノロジー企業群になる」というビジョンのもと、スタートアップ企業ならではのスピードとチャレンジ精神、大企業のアセットをもとにビジネスを展開するハイブリッドスタートアップ企業です。
事業内容としては、Supershipが持つ豊富なデータアセットと国内屈指の広告配信技術を基にした企業のデジタルマーケティングを支援する「マーケティングソリューション事業」と、Supershipのデータとデータ活用技術で企業が持つデータや顧客接点の価値最大化を支援する「データソリューション事業」を展開しています。
【関連記事】
＜Supershipについて＞
https://supership.jp/business/
＜プロダクト部門トップ・執行役員CPO中村様インタビュー＞
https://super-stories.com/n/n5c8d3a540dfb
求める経験 / スキル
【必須経験・スキル】
・SIer、受託開発における大規模システムのプロジェクトマネジメント経験
・ビジネスサイド（非エンジニア）の抽象的な要求を整理し、詳細な要件定義・仕様策定を行った経験
・システム移行（マイグレーション）や、リプレイス案件におけるPM/PL経験
・ベンダーコントロール、またはパートナー（業務委託）メンバーを含むチームマネジメント経験
【尚可経験・スキル】
・エンジニアとしての開発実務経験（バックエンド・インフラ周りの知見があれば尚可）
・新規事業や新サービス立ち上げフェーズでのPM経験
・エンジニア採用やピープルマネジメント、組織開発の経験
【こんな方が向いています】
・カオスな状況（不確実性が高い状態）において、自ら情報を整理し、正解を導き出せる方
・「決まったものを作る」のではなく「何を作るべきか」から議論できる方
・将来的に事業責任者として、PL管理や組織マネジメントに挑戦したい意欲をお持ちの方
・SIer、受託開発における大規模システムのプロジェクトマネジメント経験
・ビジネスサイド（非エンジニア）の抽象的な要求を整理し、詳細な要件定義・仕様策定を行った経験
・システム移行（マイグレーション）や、リプレイス案件におけるPM/PL経験
・ベンダーコントロール、またはパートナー（業務委託）メンバーを含むチームマネジメント経験
【尚可経験・スキル】
・エンジニアとしての開発実務経験（バックエンド・インフラ周りの知見があれば尚可）
・新規事業や新サービス立ち上げフェーズでのPM経験
・エンジニア採用やピープルマネジメント、組織開発の経験
【こんな方が向いています】
・カオスな状況（不確実性が高い状態）において、自ら情報を整理し、正解を導き出せる方
・「決まったものを作る」のではなく「何を作るべきか」から議論できる方
・将来的に事業責任者として、PL管理や組織マネジメントに挑戦したい意欲をお持ちの方
従業員数
373名
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
373名
株式会社GAORA
仕事内容
■業務内容：
MBSメディアホールディングスグループのCSスポーツチャンネル「GAORA SPORTS」にて、スポーツ番組の制作を担当します。
・プロ野球中継のディレクション（出演者・スタッフへの指示など）
・番組・配信コンテンツの企画・編集
・SNSや動画配信向けコンテンツ制作
・コンテンツホルダーとの新規ビジネス開発
※キャンプシーズンには1ヶ月間沖縄に滞在し中継業務に携わっていただきます。
■入社後の流れ
ご本人の習熟度に合わせて、先輩社員と同行しながら、番組制作現場、野球中継対応をお任せする予定です。
■組織構成
部長（40代）含め正社員5名（東京2名・北海道3名）
■ポジションの魅力
◎“自分の手で番組を動かす”責任とやりがい
現場での判断・進行を任されるポジションだからこそ、番組の完成に大きく関われます。
◎裁量の大きさとスピード感
制作会社やアナウンサー・解説者とのやり取りも多く、自分の判断で進める場面が多数。現場での対応力・推進力が自然と身につきます。
◎野球の“裏側”に触れられる特別な経験
キャンプや遠征に同行し、選手やスタッフのリアルな姿を間近で感じることができるため、野球好きにはたまらない環境です！
MBSメディアホールディングスグループのCSスポーツチャンネル「GAORA SPORTS」にて、スポーツ番組の制作を担当します。
・プロ野球中継のディレクション（出演者・スタッフへの指示など）
・番組・配信コンテンツの企画・編集
・SNSや動画配信向けコンテンツ制作
・コンテンツホルダーとの新規ビジネス開発
※キャンプシーズンには1ヶ月間沖縄に滞在し中継業務に携わっていただきます。
■入社後の流れ
ご本人の習熟度に合わせて、先輩社員と同行しながら、番組制作現場、野球中継対応をお任せする予定です。
■組織構成
部長（40代）含め正社員5名（東京2名・北海道3名）
■ポジションの魅力
◎“自分の手で番組を動かす”責任とやりがい
現場での判断・進行を任されるポジションだからこそ、番組の完成に大きく関われます。
◎裁量の大きさとスピード感
制作会社やアナウンサー・解説者とのやり取りも多く、自分の判断で進める場面が多数。現場での対応力・推進力が自然と身につきます。
◎野球の“裏側”に触れられる特別な経験
キャンプや遠征に同行し、選手やスタッフのリアルな姿を間近で感じることができるため、野球好きにはたまらない環境です！
求める経験 / スキル
＜応募資格/応募条件＞
■求める人物像
・スポーツ好き、野球をはじめスポーツ経験者
・放送局、番組制作、スポーツビジネスやコンテンツビジネス経験者
■求める人物像
・スポーツ好き、野球をはじめスポーツ経験者
・放送局、番組制作、スポーツビジネスやコンテンツビジネス経験者
従業員数
50名
（2026年4月現在 常勤役員含まず）
勤務地
北海道
想定年収
550 万円 ~ 660 万円
従業員数
50名
（2026年4月現在 常勤役員含まず）
株式会社電通デジタル
仕事内容
電通グループならではのクリエイティビティと、多様なバックグラウンドを有するタレント、そして構想を実現させる実行力を武器に、数々の大手クライアント企業のDX実現をご支援することで、当社は急成長してきました。
我々はサービスやプロダクトの開発において、優れたユーザーエクスペリエンスを提供することに重点を置いており、その中でUXデザイナーの役割は、クライアントのビジネス目標を達成するために必要不可欠な役割と考えております。UX専門組織の強化を図ることとなり、UXデザイン分野をリードできるポジションを募集いたします。既存サービスの改善のみならず新規サービスの構想も、そして事業戦略レベルの検討から、価値定義、体験設計、要件定義、検証に至るまでを担当するポジションを募集します。
【業務概要】
クライアントのビジネス課題や顧客インサイトを踏まえて、理想的なユーザーエクスペリエンスを構想し具体化する。
【具体的な業務内容】
・定性リサーチの推進（デプスインタビュー、エスノグラフィ、など）
・現状の顧客体験のモデル化・分析（CJM、など）
ワークショップの設計やファシリテーション（オンライン/オフラインオフ問わず）
・理想の顧客体験の構想（ストーリーボード、ユーザーストーリーマッピング、など）
・WEBサイト・アプリ・ソフトウェア・業務システム等のデジタルプロダクトのアーキテクチャおよび画面の設計
・プロトタイプ作成（Adobe XD、Figma、など）
・UX/UIガイドラインの策定
・クライアント企業へのUXやデザイン経営の組織的な導入支援
・PM業務（クライアント折衝、スケジュールやタスク管理、ステークホルダー管理など）
・UX関連の新規ソリューションの検討・開発
【案件例】
・大手動画配信：新規サブスクリプションサービスの立ち上げ
・大手製造：新規AIサービスの立ち上げ
・大手金融：ウェブサイト戦略の策定およびUX/UIデザイン
・大手製薬：オムニチャネル戦略の策定と施策開発
・地方自治体：伝わる広報実現に向けたポータル戦略策定およびUX/UIデザイン
・大手製造：UX組織開発・人財育成
その他大手自動車、保険、流通、ITサービス、公企業など幅広い支援実績があります。
【ポジションの魅力】
・多様な業界・業種の企業のUXデザインに携われる機会がある
・デジタル接点だけでなく、アナログ接点（店舗、紙媒体など）も含めた体験設計に携われる機会がある
・新しいデジタルテクノロジーを活用したUXデザインに携わることができる
・UXデザインのトレンドや最新情報・技術の継続的な学習環境がある
・戦略の構想から具現化までを一気通貫で携われる機会がある
・各業界の大手クライアントと向き合うことで、業界全体の課題感を把握したり、多様で先進的な取組に関わる事ができ、新たな挑戦にトライできる機会が多い
【想定されるキャリアパス】
実力次第ではありますが、該当ポジションで経験を積んでいきながら案件規模の大きいプロジェクトをリードしたり、グループマネージャーへとキャリアアップしていけるポジションです。
※多様性に富んだ働き方のニーズに合わせ、柔軟で自由なキャリアパスが可能です。
【メッセージ】
オンラインだけではなくオフラインや従業員体験も含んだ「サービス」全体の構想・デザインに関わり、クライアントに貢献したい方、新サービス/プロダクトの開発に先立ち、顕在化していないインサイトを探究し、「価値」や「体験」のデザインに携わりたい方、クライアントの本質的な課題の解決に関心がある方が活躍できる環境が整っています。ぜひご一緒にお仕事しましょう！ご応募お待ちしております。
我々はサービスやプロダクトの開発において、優れたユーザーエクスペリエンスを提供することに重点を置いており、その中でUXデザイナーの役割は、クライアントのビジネス目標を達成するために必要不可欠な役割と考えております。UX専門組織の強化を図ることとなり、UXデザイン分野をリードできるポジションを募集いたします。既存サービスの改善のみならず新規サービスの構想も、そして事業戦略レベルの検討から、価値定義、体験設計、要件定義、検証に至るまでを担当するポジションを募集します。
【業務概要】
クライアントのビジネス課題や顧客インサイトを踏まえて、理想的なユーザーエクスペリエンスを構想し具体化する。
【具体的な業務内容】
・定性リサーチの推進（デプスインタビュー、エスノグラフィ、など）
・現状の顧客体験のモデル化・分析（CJM、など）
ワークショップの設計やファシリテーション（オンライン/オフラインオフ問わず）
・理想の顧客体験の構想（ストーリーボード、ユーザーストーリーマッピング、など）
・WEBサイト・アプリ・ソフトウェア・業務システム等のデジタルプロダクトのアーキテクチャおよび画面の設計
・プロトタイプ作成（Adobe XD、Figma、など）
・UX/UIガイドラインの策定
・クライアント企業へのUXやデザイン経営の組織的な導入支援
・PM業務（クライアント折衝、スケジュールやタスク管理、ステークホルダー管理など）
・UX関連の新規ソリューションの検討・開発
【案件例】
・大手動画配信：新規サブスクリプションサービスの立ち上げ
・大手製造：新規AIサービスの立ち上げ
・大手金融：ウェブサイト戦略の策定およびUX/UIデザイン
・大手製薬：オムニチャネル戦略の策定と施策開発
・地方自治体：伝わる広報実現に向けたポータル戦略策定およびUX/UIデザイン
・大手製造：UX組織開発・人財育成
その他大手自動車、保険、流通、ITサービス、公企業など幅広い支援実績があります。
【ポジションの魅力】
・多様な業界・業種の企業のUXデザインに携われる機会がある
・デジタル接点だけでなく、アナログ接点（店舗、紙媒体など）も含めた体験設計に携われる機会がある
・新しいデジタルテクノロジーを活用したUXデザインに携わることができる
・UXデザインのトレンドや最新情報・技術の継続的な学習環境がある
・戦略の構想から具現化までを一気通貫で携われる機会がある
・各業界の大手クライアントと向き合うことで、業界全体の課題感を把握したり、多様で先進的な取組に関わる事ができ、新たな挑戦にトライできる機会が多い
【想定されるキャリアパス】
実力次第ではありますが、該当ポジションで経験を積んでいきながら案件規模の大きいプロジェクトをリードしたり、グループマネージャーへとキャリアアップしていけるポジションです。
※多様性に富んだ働き方のニーズに合わせ、柔軟で自由なキャリアパスが可能です。
【メッセージ】
オンラインだけではなくオフラインや従業員体験も含んだ「サービス」全体の構想・デザインに関わり、クライアントに貢献したい方、新サービス/プロダクトの開発に先立ち、顕在化していないインサイトを探究し、「価値」や「体験」のデザインに携わりたい方、クライアントの本質的な課題の解決に関心がある方が活躍できる環境が整っています。ぜひご一緒にお仕事しましょう！ご応募お待ちしております。
求める経験 / スキル
【必須要件】以下のうち3つ以上の経験を有する方
・人間中心設計やデザイン思考のフレームワークを用いて、サービス・プロダクトの設計・開発に携わったご経験
・探索型/検証型双方における定性リサーチの調査設計・モデレーション・分析のご経験
・現状の顧客体験のモデル化・分析（CJMなど）のご経験
・ワークショップの設計やファシリテーション（オンライン/オフラインオフ問わず）のご経験
・WEBサイト・アプリ・ソフトウェア・業務システム等のデジタルプロダクトのアーキテクチャおよび画面の設計のご経験
・プロトタイプ作成（Adobe XD、Figma、など）のご経験
・PM業務（クライアント折衝、スケジュールやタスク管理、ステークホルダー管理など）のご経験
【歓迎要件】
・新規事業/サービスの開発に携わったご経験
・行動データや購買データ等の定量的な分析のご経験
・UXに関わる研修講師のご経験
・マーケティング（3C分析、セグメンテーション、ターゲティング、など）やデジタルマーケティングの実務（マーケティングオートメーション、
・CRM、SEO、コンテンツマーケティング、など）の基礎知識
【活躍している人の特徴】
・過去の経験に囚われずに、貪欲に新しい領域・分野のナレッジやスキルを学習する意向を持つ方
・顧客や上司の指示待ちではなく、やるべきこと・やりたいことを自分で考えて取り組んでいる方
・日頃から、様々なアプリやWEBサイトを利用しながら、その良し悪しを分析・考察することが好きな方
・チームとして成果を上げることに関心がある方
・人間中心設計やデザイン思考のフレームワークを用いて、サービス・プロダクトの設計・開発に携わったご経験
・探索型/検証型双方における定性リサーチの調査設計・モデレーション・分析のご経験
・現状の顧客体験のモデル化・分析（CJMなど）のご経験
・ワークショップの設計やファシリテーション（オンライン/オフラインオフ問わず）のご経験
・WEBサイト・アプリ・ソフトウェア・業務システム等のデジタルプロダクトのアーキテクチャおよび画面の設計のご経験
・プロトタイプ作成（Adobe XD、Figma、など）のご経験
・PM業務（クライアント折衝、スケジュールやタスク管理、ステークホルダー管理など）のご経験
【歓迎要件】
・新規事業/サービスの開発に携わったご経験
・行動データや購買データ等の定量的な分析のご経験
・UXに関わる研修講師のご経験
・マーケティング（3C分析、セグメンテーション、ターゲティング、など）やデジタルマーケティングの実務（マーケティングオートメーション、
・CRM、SEO、コンテンツマーケティング、など）の基礎知識
【活躍している人の特徴】
・過去の経験に囚われずに、貪欲に新しい領域・分野のナレッジやスキルを学習する意向を持つ方
・顧客や上司の指示待ちではなく、やるべきこと・やりたいことを自分で考えて取り組んでいる方
・日頃から、様々なアプリやWEBサイトを利用しながら、その良し悪しを分析・考察することが好きな方
・チームとして成果を上げることに関心がある方
従業員数
3,000名
（2025年8月時点）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
3,000名
（2025年8月時点）
仕事内容
(仕事内容）
■組織/チームのミッション
社内外の多様な人々と力を交差させながら、国内のみならずグローバルでも前例のないクリエイティビティをリードすることをミッションとしています。クリエイティブ領域のトップ・クリエイターによる、クリエイティブとテクノロジーのフラッグシップとなるクリエイティブ・ソリューションを提供するチームです。
■主な業務内容
・国内外のクライアントに対するクリエイティブソリューションのリード/ディレクション
・デザインの観点から社会を動かすクリエイティブアイデアの立案・ソリューションの提案・実施
・海外拠点のクリエイターとの連携
・グローバル業務におけるクリエイティブ人財の育成
国内のみならず、国外のクライアントに対しても、クリエイティブ・アイデアの立案、ソリューションの提案・実施をディレクション/リードいただく業務です。特にデザインとグローバルの観点からクリエイティブをリードいただく役割を担っていただきます。
■組織/チームのミッション
社内外の多様な人々と力を交差させながら、国内のみならずグローバルでも前例のないクリエイティビティをリードすることをミッションとしています。クリエイティブ領域のトップ・クリエイターによる、クリエイティブとテクノロジーのフラッグシップとなるクリエイティブ・ソリューションを提供するチームです。
■主な業務内容
・国内外のクライアントに対するクリエイティブソリューションのリード/ディレクション
・デザインの観点から社会を動かすクリエイティブアイデアの立案・ソリューションの提案・実施
・海外拠点のクリエイターとの連携
・グローバル業務におけるクリエイティブ人財の育成
国内のみならず、国外のクライアントに対しても、クリエイティブ・アイデアの立案、ソリューションの提案・実施をディレクション/リードいただく業務です。特にデザインとグローバルの観点からクリエイティブをリードいただく役割を担っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
グローバルを視野に入れたクリエイティブソリューションをリードできる、アート職出身のクリエイティブ・ディレクターの方。
・広告クリエイティブのグローバル業務における3年以上のご経験
・アートディレクター/クリエイティブディレクターとしてのご経験
・グラフィックデザインのご経験
【歓迎（WANT）】
・ビジネスレベルの英語の語学スキル（聞き取り力重視）
・グローバルプロジェクトのリーダーとしてのご経験
・海外広告賞受賞歴
【求める人物像】
与件の通りに業務をするのではなく、自ら新しい仕事を生み出し、与件を創り出すというマインドの方はより歓迎します。
・仕事を作ったり、仕掛けていく自発性
・周囲を巻き込み、リードする力
グローバルを視野に入れたクリエイティブソリューションをリードできる、アート職出身のクリエイティブ・ディレクターの方。
・広告クリエイティブのグローバル業務における3年以上のご経験
・アートディレクター/クリエイティブディレクターとしてのご経験
・グラフィックデザインのご経験
【歓迎（WANT）】
・ビジネスレベルの英語の語学スキル（聞き取り力重視）
・グローバルプロジェクトのリーダーとしてのご経験
・海外広告賞受賞歴
【求める人物像】
与件の通りに業務をするのではなく、自ら新しい仕事を生み出し、与件を創り出すというマインドの方はより歓迎します。
・仕事を作ったり、仕掛けていく自発性
・周囲を巻き込み、リードする力
勤務地
複数あり
想定年収
580 万円 ~ 1,500 万円
非公開
仕事内容
マーケティングにおける、新規顧客獲得のファネルと既存顧客育成のファネル、その両方のファネルを横断する、統合的なコミュニケーション設計・企画制作・PDCAのプロデュースを行なっています。また、テクノロジーを活用したイノベーティブな顧客体験の研究・開発も手がけています。
クリエイティブをCX(カスタマーエクスペリエンス)領域へと拡張し、マスメディアやデジタルメディア、リアルイベントやXRイベント、認知拡大やコマース・CRMなど、あらゆる領域に境界線をつけずに、人の心を動かし、人にとって意義のある、ひとつなぎの体験としてベストソリューションを生み出すことを目指しています。
当ポジションは、UI/UX領域を起点としながら、CX視点で与えられた課題を分析して課題抽出し、アイデアを発見、ディレクションしていただくお仕事です。
【仕事内容】
顧客体験を軸に点ではなく線で考え、総合的かつ最新のCXクリエイティブを開発しクライアントに提供する。
【主な業務内容】
・CXクリエイティブ全域を俯瞰し、デザインや表現力を活かした全体設計を行う
・Webサイト、アプリ、SNSなどを含め全方位的に対応し、企画アイデアやカスタマージャーニー、ワイヤーフレーム作成と実行
・既成の枠にとらわれない発想かつ生活者視点で、Wow、好感、愛着を考え抜き、メディアの境界線を超えてプランニングを行う
・メンバーが高めあいお互いの知見を融合しながら、アイデアや設計を磨き、時には協業会社との協業により高いレベルのクリエイティブを目指す
・社内の豊富なナレッジシェアの機会により最新のCXトレンドを吸収し常に知見のアップデートを行う
【仕事内容の変更の範囲】
全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務
クリエイティブをCX(カスタマーエクスペリエンス)領域へと拡張し、マスメディアやデジタルメディア、リアルイベントやXRイベント、認知拡大やコマース・CRMなど、あらゆる領域に境界線をつけずに、人の心を動かし、人にとって意義のある、ひとつなぎの体験としてベストソリューションを生み出すことを目指しています。
当ポジションは、UI/UX領域を起点としながら、CX視点で与えられた課題を分析して課題抽出し、アイデアを発見、ディレクションしていただくお仕事です。
【仕事内容】
顧客体験を軸に点ではなく線で考え、総合的かつ最新のCXクリエイティブを開発しクライアントに提供する。
【主な業務内容】
・CXクリエイティブ全域を俯瞰し、デザインや表現力を活かした全体設計を行う
・Webサイト、アプリ、SNSなどを含め全方位的に対応し、企画アイデアやカスタマージャーニー、ワイヤーフレーム作成と実行
・既成の枠にとらわれない発想かつ生活者視点で、Wow、好感、愛着を考え抜き、メディアの境界線を超えてプランニングを行う
・メンバーが高めあいお互いの知見を融合しながら、アイデアや設計を磨き、時には協業会社との協業により高いレベルのクリエイティブを目指す
・社内の豊富なナレッジシェアの機会により最新のCXトレンドを吸収し常に知見のアップデートを行う
【仕事内容の変更の範囲】
全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・UIデザインもしくはUXデザインいずれかの開発経験および運営・改善の経験
・多様なプラットフォームでの設計・開発経験
【歓迎（WANT）】
・アプリやウェブに限らない、コミュニケーション領域全体でのデザイン経験・研究経験
・新テクノロジー（XRなど）を含むサービスの開発、そのローンチ経験
・グローバルチームでのクリエーティブ制作経験/プロデュース経験
・各開発案件におけるプロジェクトコントロールのための進行管理、品質管理、予算管理、クライアントとの交渉などの業務実績
（ウェブサイト/アプリ/ゲーム/サービス等）
・ウェブサイト/アプリ/ゲーム/サービス/コンテンツ制作いずれかについての知見
・デジタル体験の開発/ゲーム開発/サービス開発（プロデュース領域）いずれかのおよび運営・改善の経験
・デジタル体験の開発/ゲーム開発/サービス開発いずれかの運営・改善を、プロデューサーとしてリードすることができる能力・知見
・デジタル技術に関する技術的な能力、最新のツールに関する知識
【求める人物像】
・CX(カスタマーエクスペリエンス)視点で、与えられた課題を分析して課題抽出し、アイデアを発見、ディレクションする能力
・UI・UX領域を中心としつつ「新しいデザイン」全般を常に学ぶ姿勢・ありたき理想がある
・WebサービスやSNSに対しても「新しい体験がどうあるべきか」の探究心をもっている
・社内のチームや協業会社、プラットフォーム企業やクライアントと円滑なコミュニケーションを取ることができ、プロジェクトを力強く前進させることができる
・UIデザインもしくはUXデザインいずれかの開発経験および運営・改善の経験
・多様なプラットフォームでの設計・開発経験
【歓迎（WANT）】
・アプリやウェブに限らない、コミュニケーション領域全体でのデザイン経験・研究経験
・新テクノロジー（XRなど）を含むサービスの開発、そのローンチ経験
・グローバルチームでのクリエーティブ制作経験/プロデュース経験
・各開発案件におけるプロジェクトコントロールのための進行管理、品質管理、予算管理、クライアントとの交渉などの業務実績
（ウェブサイト/アプリ/ゲーム/サービス等）
・ウェブサイト/アプリ/ゲーム/サービス/コンテンツ制作いずれかについての知見
・デジタル体験の開発/ゲーム開発/サービス開発（プロデュース領域）いずれかのおよび運営・改善の経験
・デジタル体験の開発/ゲーム開発/サービス開発いずれかの運営・改善を、プロデューサーとしてリードすることができる能力・知見
・デジタル技術に関する技術的な能力、最新のツールに関する知識
【求める人物像】
・CX(カスタマーエクスペリエンス)視点で、与えられた課題を分析して課題抽出し、アイデアを発見、ディレクションする能力
・UI・UX領域を中心としつつ「新しいデザイン」全般を常に学ぶ姿勢・ありたき理想がある
・WebサービスやSNSに対しても「新しい体験がどうあるべきか」の探究心をもっている
・社内のチームや協業会社、プラットフォーム企業やクライアントと円滑なコミュニケーションを取ることができ、プロジェクトを力強く前進させることができる
勤務地
複数あり
想定年収
560 万円 ~ 1,500 万円
仕事内容
◇◆業界上位の総合広告会社/フレックス・リモートワーク可能/「子育てサポート企業」認定・仕事と子育ての両立が出来る環境◆◇
■採用背景：【変更の範囲：会社の定める業務】
朝日新聞社グループの総合広告会社。2024年に100周年を迎えました。
■業務内容：
・クライアントのマーケティング課題抽出および課題解決のための要件定義
・デジタルマーケティング領域における戦略策定およびプロジェクトマネジメント
・戦略具現化のための施策設計／プランニング
・戦略に即したKPI設計／管理、PDCAマネジメント
・デジタルマーケティングツール導入・活用支援
■教育体制：
チーム数名でクライアント様を担当しております。配属後、先輩社員と共にプロジェクトに参画するため、OJT形式で経験を身に着けながら、学べる環境です。
また、各社内研修も充実しており、スキルアップのために制度をご活用ください。
■働く環境：
リモートワーク、フレックスの利用が可能になります。「子育てサポート企業（くるみん）」の認定も取得し、男女関係なく仕事と子育ての両立が出来る環境を提供できるように下記の制度を利用可能です。
・産後産前休暇／育児休暇／育児時短勤務／介護休業
■当社について：
【ASAKOパーパス】
コミュニケーションサイエンスで、幸せが循環する未来をつくる。
1924年創業し、100周年を迎えた朝日広告社。
進化するテクノロジー、多様化する生活者、複雑化するコミュニケーション。
ブランドが社会的な責任をもつ現在、私たちは確かな裏付けとクリエイティビティでつながる価値と伝わりやすさを追求し、お客様の様々な課題に対するソリューションを提供します。
■採用背景：【変更の範囲：会社の定める業務】
朝日新聞社グループの総合広告会社。2024年に100周年を迎えました。
■業務内容：
・クライアントのマーケティング課題抽出および課題解決のための要件定義
・デジタルマーケティング領域における戦略策定およびプロジェクトマネジメント
・戦略具現化のための施策設計／プランニング
・戦略に即したKPI設計／管理、PDCAマネジメント
・デジタルマーケティングツール導入・活用支援
■教育体制：
チーム数名でクライアント様を担当しております。配属後、先輩社員と共にプロジェクトに参画するため、OJT形式で経験を身に着けながら、学べる環境です。
また、各社内研修も充実しており、スキルアップのために制度をご活用ください。
■働く環境：
リモートワーク、フレックスの利用が可能になります。「子育てサポート企業（くるみん）」の認定も取得し、男女関係なく仕事と子育ての両立が出来る環境を提供できるように下記の制度を利用可能です。
・産後産前休暇／育児休暇／育児時短勤務／介護休業
■当社について：
【ASAKOパーパス】
コミュニケーションサイエンスで、幸せが循環する未来をつくる。
1924年創業し、100周年を迎えた朝日広告社。
進化するテクノロジー、多様化する生活者、複雑化するコミュニケーション。
ブランドが社会的な責任をもつ現在、私たちは確かな裏付けとクリエイティビティでつながる価値と伝わりやすさを追求し、お客様の様々な課題に対するソリューションを提供します。
求める経験 / スキル
■必須要件：
・総合広告会社、インターネット専業広告代理店などでデジタルマーケティング領域の営業、戦略設計、プランニング経験が3年以上ある方
・デジタル施策のプランニング、バイイング、運用、レポーティング業務の経験がある方
■歓迎要件：
・デジタルマーケティングにおける非広告領域の実務経験
（DX/サイト制作/CRM/データサイエンス領域など）
・社内外含めたチームビルディングおよびチームでのプロジェクト推進の経験がある方
・総合広告会社、インターネット専業広告代理店などでデジタルマーケティング領域の営業、戦略設計、プランニング経験が3年以上ある方
・デジタル施策のプランニング、バイイング、運用、レポーティング業務の経験がある方
■歓迎要件：
・デジタルマーケティングにおける非広告領域の実務経験
（DX/サイト制作/CRM/データサイエンス領域など）
・社内外含めたチームビルディングおよびチームでのプロジェクト推進の経験がある方
従業員数
406名
（2024年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
従業員数
406名
（2024年4月現在）
株式会社IMAGICA GEEQ
仕事内容
【業務内容／役割】
■仕事内容コンソールゲーム、スマホアプリ、ブラウザゲーム、アーケードゲーム）など、多様なプロジェクトをお任せします。
具体的には以下の業務を担当していただきます。
・新規・既存タイトルの企画立案、仕様設計
■開発環境／使用ツールオフィスソフト
Google Workspace、Microsoft Officeタスク管理ツール
Redmineチャットツール
Chatwork、Slack、Teams
※いずれもプロジェクトによります。
またPhotoshopや、ChatGPTやStable DiffusionなどのAIツールも状況に応じて使用可能です。
■仕事内容コンソールゲーム、スマホアプリ、ブラウザゲーム、アーケードゲーム）など、多様なプロジェクトをお任せします。
具体的には以下の業務を担当していただきます。
・新規・既存タイトルの企画立案、仕様設計
■開発環境／使用ツールオフィスソフト
Google Workspace、Microsoft Officeタスク管理ツール
Redmineチャットツール
Chatwork、Slack、Teams
※いずれもプロジェクトによります。
またPhotoshopや、ChatGPTやStable DiffusionなどのAIツールも状況に応じて使用可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件
ゲーム企画・仕様設計の実務経験（5年以上）。
特に、外部折衝やクライアントワークの経験を重視します。
PMスキル： 複雑な要件を整理し、現実的なスケジュールとリソースに落とし込む完遂力。
アクション： 課題を先回りして検知し、チームとクライアント双方に納得感のある着地点を見出す力。
ゲーム企画・仕様設計の実務経験（5年以上）。
特に、外部折衝やクライアントワークの経験を重視します。
PMスキル： 複雑な要件を整理し、現実的なスケジュールとリソースに落とし込む完遂力。
アクション： 課題を先回りして検知し、チームとクライアント双方に納得感のある着地点を見出す力。
従業員数
1,100名
（契約社員、登録スタッフ、アルバイトを含む）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
従業員数
1,100名
（契約社員、登録スタッフ、アルバイトを含む）
仕事内容
【はじめに】
■勤務スタイル
・出社とリモートワーク併用
・フルフレックス／コアタイム無し
・副業：55歳まで原則禁止
■役職について
・現時点で管理職採用は行っておりません。
・非管理職として入社していただく予定です。
・キャリアパスとして、マネジメントと
スペシャリストと大きく２つに分かれており、
待遇を上げていくことは可能です。
ーーーーーーーーーーーーーーーー
■ミッション：
本ポジションではこれまでのクラシックな”テレビの枠”を
超えて、新たなビジネスモデルとそれを支えるプロダクトの開発によって、
事業の非連続な成長を目指しています。ビジネスと開発が融合する
多様性あふれるチームへのジョインをご検討いただけないでしょうか？
■業務内容：
アドテクを活用したプロダクトの内製開発と運用を行い、広告主や広告会社に新たな
価値を創出しています。事業の非連続な成長のために、
既存機能の維持・改善に加え、将来を見据えた新機能の要件定義と開発、
さらには業界のプラットフォーム化を実現するための大規模アップデートが求められます。
そこで今回の募集ではエンジニアとしての堅実なバックボーンを有し、
かつ事業戦略にも深い関心を持つPdMを募集いたします。
事業部門に所属しながら開発部門のエンジニアと連携し、
プロダクト全体の進化をリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
●内製プロダクトの開発マネジメント
・市場動向や業界ニーズを踏まえ、将来に向けた新機能の要件を策定
・エンジニアチームと連携し、迅速かつ確実な開発プロセスの実現を推進
●クロスファンクショナルなプロダクトマネジメント
・技術的視点と事業戦略の双方を踏まえた、クロスファンクショナルなプロダクトマネジメントを実施
・開発部門との密なコミュニケーションを通じ、技術的課題の早期解決に寄与
●既存機能の運用管理と改善
・現行プロダクトの安定運用を確保しつつ、ユーザーや市場からのフィードバックをもとに、継続的な改善施策を実施
● 大規模アップデートの企画・実行
・業界のプラットフォーム化を見据えた開発戦略を策定し、プロダクトの大規模アップデートを主導
・複数プロダクトやチームとの連携を通じ、プロダクトの進化を推進
●市場分析と戦略的意思決定のサポート
・ユーザー動向や競合分析を行い、プロダクト改善および新機能開発に反映
・社内外のステークホルダーと協働し、プロダクト戦略の共有と実行を推進
■配属先：
・部長以下社員10名弱で構成。
・中途採用の割合は半分近くございます。
〇JAC担当者補足
・ビジネスサイド上がりのPdMが1名在籍。
・今回開発領域を経験したPdMを募集です。
・実際の開発部門は別にありますため、そちらに在籍をしている開発PMやエンジニアの方との折衝はございます。
■勤務スタイル
・出社とリモートワーク併用
・フルフレックス／コアタイム無し
・副業：55歳まで原則禁止
■役職について
・現時点で管理職採用は行っておりません。
・非管理職として入社していただく予定です。
・キャリアパスとして、マネジメントと
スペシャリストと大きく２つに分かれており、
待遇を上げていくことは可能です。
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■ミッション：
本ポジションではこれまでのクラシックな”テレビの枠”を
超えて、新たなビジネスモデルとそれを支えるプロダクトの開発によって、
事業の非連続な成長を目指しています。ビジネスと開発が融合する
多様性あふれるチームへのジョインをご検討いただけないでしょうか？
■業務内容：
アドテクを活用したプロダクトの内製開発と運用を行い、広告主や広告会社に新たな
価値を創出しています。事業の非連続な成長のために、
既存機能の維持・改善に加え、将来を見据えた新機能の要件定義と開発、
さらには業界のプラットフォーム化を実現するための大規模アップデートが求められます。
そこで今回の募集ではエンジニアとしての堅実なバックボーンを有し、
かつ事業戦略にも深い関心を持つPdMを募集いたします。
事業部門に所属しながら開発部門のエンジニアと連携し、
プロダクト全体の進化をリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
●内製プロダクトの開発マネジメント
・市場動向や業界ニーズを踏まえ、将来に向けた新機能の要件を策定
・エンジニアチームと連携し、迅速かつ確実な開発プロセスの実現を推進
●クロスファンクショナルなプロダクトマネジメント
・技術的視点と事業戦略の双方を踏まえた、クロスファンクショナルなプロダクトマネジメントを実施
・開発部門との密なコミュニケーションを通じ、技術的課題の早期解決に寄与
●既存機能の運用管理と改善
・現行プロダクトの安定運用を確保しつつ、ユーザーや市場からのフィードバックをもとに、継続的な改善施策を実施
● 大規模アップデートの企画・実行
・業界のプラットフォーム化を見据えた開発戦略を策定し、プロダクトの大規模アップデートを主導
・複数プロダクトやチームとの連携を通じ、プロダクトの進化を推進
●市場分析と戦略的意思決定のサポート
・ユーザー動向や競合分析を行い、プロダクト改善および新機能開発に反映
・社内外のステークホルダーと協働し、プロダクト戦略の共有と実行を推進
■配属先：
・部長以下社員10名弱で構成。
・中途採用の割合は半分近くございます。
〇JAC担当者補足
・ビジネスサイド上がりのPdMが1名在籍。
・今回開発領域を経験したPdMを募集です。
・実際の開発部門は別にありますため、そちらに在籍をしている開発PMやエンジニアの方との折衝はございます。
求める経験 / スキル
■必須要件(MUST)
・エンジニアとしての実務経験と技術的知見を生かしたプロダクトマネジメントの経験（3年以上）
・プロダクト・サービスのUI/UX設計までの要件定義経験（3年以上）
・デザイナー、エンジニアとの協業もしくは、または開発ディレクションの経験
・クライアントや社内関係者との円滑なコミュニケーションと折衝経験
・プロジェクトマネジメント経験（3年以上）
■歓迎要件(WANT)
・新規事業立ち上げの経験
・新規プロダクトをローンチとグロースに貢献した実績
・プロダクトの企画・開発（要件定義～設計～開発～テスト）経験
・エンジニアとしての実務経験と技術的知見を生かしたプロダクトマネジメントの経験（3年以上）
・プロダクト・サービスのUI/UX設計までの要件定義経験（3年以上）
・デザイナー、エンジニアとの協業もしくは、または開発ディレクションの経験
・クライアントや社内関係者との円滑なコミュニケーションと折衝経験
・プロジェクトマネジメント経験（3年以上）
■歓迎要件(WANT)
・新規事業立ち上げの経験
・新規プロダクトをローンチとグロースに貢献した実績
・プロダクトの企画・開発（要件定義～設計～開発～テスト）経験
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,400 万円
仕事内容
■業務大枠：
-統合的なプロデュース業務-
雑誌･TV･新聞･Web･イベント等のコミュニケーション領域だけでなく、
クライアントの商品やサービスを企画･構築も行う総合的なブランディングサービスを提供。
※全てクライアント直案件となります。
■仕事内容：
クライアントから直接依頼される案件に対して統合的なプロデュース業務を
マーケティング部門、PR部門、事業部門等へ提案して頂きます。
雑誌・TV・新聞・Web・イベント等のコミュニケーション領域だけでなく、
クライアントの商品やサービス企画・構築、ブランディングなども行う
総合的なサービスを提供。戦略立案～実行まで幅広く携わります。
※ご経験によっては、デジタルプランナー(SNS戦略担当)、
もしくはストラテジックプランナー等といった他のポジションでの
選考の可能性もございます。
■担当クライアント：
2～4社程度 https://h-gravity.co.jp/work/
■取り扱い媒体：
全メディア対応できます。Google、Yahoo!、FACEBOOK、Instagram、Tiktok、Amazon、LINE及びTVや新聞・雑誌などマスメディア全域
-統合的なプロデュース業務-
雑誌･TV･新聞･Web･イベント等のコミュニケーション領域だけでなく、
クライアントの商品やサービスを企画･構築も行う総合的なブランディングサービスを提供。
※全てクライアント直案件となります。
■仕事内容：
クライアントから直接依頼される案件に対して統合的なプロデュース業務を
マーケティング部門、PR部門、事業部門等へ提案して頂きます。
雑誌・TV・新聞・Web・イベント等のコミュニケーション領域だけでなく、
クライアントの商品やサービス企画・構築、ブランディングなども行う
総合的なサービスを提供。戦略立案～実行まで幅広く携わります。
※ご経験によっては、デジタルプランナー(SNS戦略担当)、
もしくはストラテジックプランナー等といった他のポジションでの
選考の可能性もございます。
■担当クライアント：
2～4社程度 https://h-gravity.co.jp/work/
■取り扱い媒体：
全メディア対応できます。Google、Yahoo!、FACEBOOK、Instagram、Tiktok、Amazon、LINE及びTVや新聞・雑誌などマスメディア全域
求める経験 / スキル
■必須条件 ※下記いずれかの経験がある方
・広告代理店、制作会社やPR会社など
広告業界とかかわる企業でのフロント経験
・販促やセールスプロモーション領域でプランナーや
企画・プランニングを伴う営業の経験
（リアル店舗などでのオフライン販促でも可）
・広告運用などのwebマーケティングの知見
※プロデューサーとして専門領域を持ったメンバー
（ストプラ、ＣＤ等）とチームを構成。
博報堂やグループ企業のソリューションやサービスを利用でき、
クライアントの事業領域をよりカバーした提案が可能です。
■語学補足：
英語ができる方は、担当する顧客層が拡がります。
・広告代理店、制作会社やPR会社など
広告業界とかかわる企業でのフロント経験
・販促やセールスプロモーション領域でプランナーや
企画・プランニングを伴う営業の経験
（リアル店舗などでのオフライン販促でも可）
・広告運用などのwebマーケティングの知見
※プロデューサーとして専門領域を持ったメンバー
（ストプラ、ＣＤ等）とチームを構成。
博報堂やグループ企業のソリューションやサービスを利用でき、
クライアントの事業領域をよりカバーした提案が可能です。
■語学補足：
英語ができる方は、担当する顧客層が拡がります。
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
AnyMind Japan株式会社
仕事内容
AnyMind GroupのPublisher Growth事業部では、Webメディアやモバイルアプリの成長支援で培ってきたノウハウを活かし、新規事業開発ユニット「Stand App Studio」にて、ToC領域でのサービス企画・立ち上げを担うBizDevポジションを募集しています。インフルエンサーやIP、広告・データなど、AnyMindの全アセットを活用し、ゲーム・ポイ活・エンタメ・教育・SaaSなど多様な領域で新たな事業を創出。企画立案からプロダクト開発、グロース、収益化まで一気通貫で推進いただくポジションです。
【業務内容】
新規事業・プロダクトの企画立案（領域：IP／広告／ToCサービス／Webサービスなど）
プロダクト仕様やサービス体験の設計、要件定義
外部開発ベンダー、社内エンジニア・デザイナーとの連携・ディレクション
広告・インフルエンサー・SNSを活用したマーケティング設計、及び運用
KPI設計、ユーザー行動の分析とグロース戦略立案
P/L管理、収益設計、改善提案まで含めた事業運営
【業務内容】
新規事業・プロダクトの企画立案（領域：IP／広告／ToCサービス／Webサービスなど）
プロダクト仕様やサービス体験の設計、要件定義
外部開発ベンダー、社内エンジニア・デザイナーとの連携・ディレクション
広告・インフルエンサー・SNSを活用したマーケティング設計、及び運用
KPI設計、ユーザー行動の分析とグロース戦略立案
P/L管理、収益設計、改善提案まで含めた事業運営
求める経験 / スキル
【必須要件】
・成長フェーズでのプロジェクト推進経験
・複数の関係者を巻き込むコミュニケーション力と推進力
・事業性を意識したアクション設計ができる方
【歓迎要件】
・ゲーム領域の事業に携わってきた経験
・IPやインフルエンサーを活用したビジネス経験
・広告マネタイズやユーザー課金モデルに関する知見
・SQLやBIツールを使ったユーザーデータ分析経験
・Webサービス／モバイルアプリ双方への理解
・成長フェーズでのプロジェクト推進経験
・複数の関係者を巻き込むコミュニケーション力と推進力
・事業性を意識したアクション設計ができる方
【歓迎要件】
・ゲーム領域の事業に携わってきた経験
・IPやインフルエンサーを活用したビジネス経験
・広告マネタイズやユーザー課金モデルに関する知見
・SQLやBIツールを使ったユーザーデータ分析経験
・Webサービス／モバイルアプリ双方への理解
従業員数
1,700名
（（日本：600名））
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
1,700名
（（日本：600名））
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