JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 法人営業(消費財)
  3. 法人営業(消費財)/消費財(食品・アパレル・トイレタリー)の求人・転職情報

法人営業(消費財)/消費財(食品・アパレル・トイレタリー)の求人・転職情報

214件中の1〜50件を表示

条件を変更

株式会社サンリオ

  • 上場企業
仕事内容
【概要】
海外現地法人と連携しながら自社開発商品の販売を拡大するための業務全般を担っていただきます。

【具体的業務】
・海外現地法人と連携し、グローバル物販事業における販売戦略、商品展開方針および運営ルールの策定・推進
・海外現地法人、代理店および小売パートナーと連携し、在庫状況や販売実績を分析するとともに、新商品導入や商品ラインアップ拡充に向けた提案
・海外市場向け商品供給最大化に向け、国内在庫状況の把握および需給予測を行い、関連部署と連携した在庫確保・発注調整を推進
・既存販路の成長支援に加え、新規市場・新規チャネル開拓に向けた営業戦略の立案および海外現地法人への営業支援
・国別の製品規制、輸入要件、市場環境に関する情報を海外現地法人と連携・収集し、社内関係部署への情報共有および海外展開に向けた提案・調整

【業務の魅力】
世界でも人気を集めているキャラクター商品を海外のお客様に届けることができる業務です。
海外現地法人への支援を通じて、海外での自社キャラクターの認知度向上や業績に貢献できます。

【ミッション】
会社全体の営業戦略を踏まえて、海外現地法人への営業戦略の提案や、海外現地法人と連携しながら海外代理店への営業・企画提案が求められます。
より効率的・効果的に海外へ商品輸出ができるよう、国別の関連規制に応じた国内商品企画や製造に対して商品規格に関する情報提供・提案が求められます。

【今後のキャリア】
まずは、特定の国・エリアの海外現地法人担当として自立的に商品の輸出戦略立案・海外現地法人への提言に関与いただくことが期待されます。
その後、当該領域を牽引するポジションで活躍いただくチャンスや、その他海外事業をはじめ関連領域に関与していただく可能性もございます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ビジネスレベルの英語力
・以下いずれかの経験を有する方
①自社コンテンツ・商品・サービスの海外展開に関する業務経験
②エンターテインメント、流通、小売業界における営業または店舗運営経験
③ソリューション営業または事業企画経験
【求める人材像】
・新しいことや難しい課題に失敗を恐れず挑戦するマインドを持っている
・目の前の課題や与えられたミッションに対して冷静に判断し柔軟な対応ができる
・チームメンバーと協力しながら、ニーズや課題を分析し、自ら解決策を導くことができる
・当社の企業理念に共感いただいている
従業員数
692名 ((嘱託・アルバイト等を除く2024年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

660 万円 ~ 890 万円

従業員数
692名 ((嘱託・アルバイト等を除く2024年3月31日現在))
仕事内容
リテールドライ課の企画営業リーダーとして、下記業務をご担当いただきます。
企画、立案、製造コントロール、推進、物流、全ての携わるメンバーをリーディングしながら、チームとして業務を推進していきます。

■リテールドライ課
量販店やCVS向け商品(ドリップパックやコーヒー商品)
卸を通じた自社ブランド商品の提案、展示会での商品案内、販促やPB商品の提案等をお任せします。
★問屋営業のように、取り扱い商品を増やしたり取引先を増やしていくイメージです。

【担当事業】
・ドライ飲料事業
・ドライ食品事業
・ドライロイヤリティ事業

◎既存・新規に対して自社製品や仕入れ製品の提案営業※既存:新規は8:2です
◎自ら立案した製品を携わるメンバーをリーディングしながら新商品開発・販売
◎数値管理
◎在庫コントロール
◎メンバー育成 など

【具体的業務一覧】
・MD遂行(発売終売・数値管理)
 →販売(販促)分析・検証・対策
・取扱店舗の拡大
・年間2回の棚割選定(定番採用)
・単品商談(定番スポット採用)
 →優位置陳列、フェイス拡大、販売促進(特売)
・商品開発・発注管理サポート
・不良品在庫処理
・クレーム対応(顧客・チェーン)
・陳列応援(各店毎要請毎)
・稟議書類作成
・見積り・試算検討
・登録書、校正の対応
求める経験 / スキル
【必須】
・営業経験(有形商材)※食品、日用品など消費材

【希望】
・本部商談経験
・BtoCビジネス経験
・運転免許

<活躍している人物特性>
・行動力がある方
・一人で実績を積んできた方より、色々なしがらみの中で社内調整をしながら、チームで達成してきた方
(社内で課をまたいで連携が必要なため。人間関係の構築がうまく、社外ではもちろん、社内でも調整をしながらやっていける人が向いています)
・ゴールまでの道筋をいくつかの方法論を考え、周りを巻き込みながら業務を推進していく力に長けている。
・複数業務を推進し優先順位をつけながら進めることができる。
従業員数
954名 (2026年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 649 万円

従業員数
954名 (2026年2月現在)
仕事内容
ハナマルキの家庭用商品をスーパーや量販店、卸問屋へ提案し、シェア拡大を目指す営業職です。得意先との信頼関係を築きながら、消費者に最も近い立場でブランドのファンを増やしていく役割を担います。

■詳細
弊社商品を1品でも多く棚に置いていただき、ハナマルキ商品でお客様の食を美味しく便利にすることがミッションです。単なる商品提案に留まらず、試食会やサンプリング・ポップアップ等の販促立案、さらには調理提案を含めた売り場づくりまで行います。老舗ブランドの強みを活かしつつ、味噌や即席みそ汁に加え、近年注力する『塩こうじ事業』の推進にも携わります。
求める経験 / スキル
【必須】
営業職のご経験2年以上

【歓迎】
食品業界での営業経験者
醗酵調味料へ興味・関心があり、その魅力を広めることに意欲的な方
従業員数
290名
勤務地

群馬県

想定年収

380 万円 ~ 600 万円

従業員数
290名

株式会社ニッスイ

  • 上場企業
仕事内容
\“食”を支えるやりがい×裁量の大きな営業ポジション/
量販店・外食・給食業界のお客様に向けて、
当社の多彩な商品・サービスを提案する営業職です。
主に量販デリカ(惣菜部門)を担当いただき、売り場づくりや商品企画まで踏み込んだ提案が可能です。

具体的に...
①スーパーや量販店のデリカ部門を中心に、売上アップにつながる商品提案・メニュー企画を行います。
②取り扱いカテゴリーは幅広く、トレンドを取り入れた提案ができます。

温惣菜(フライ・天ぷら など)
米飯・弁当
寿司
冷惣菜
ベーカリー

単なる商品販売ではなく、
「売れる売り場づくり」まで提案できるのが魅力です。
求める経験 / スキル
【必須】
・ 社会人経験5年以上の方
・食品の営業経験

【歓迎】
・デリカ総菜の営業経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
<仕事内容>
中部支社の家庭用食品課にて、家庭用食品の営業をお任せします。

入社後は主に、市販用冷凍食品・市販用練り製品などを担当いただく予定です。

営業活動では、商品を提案するだけではなく、お客様の話を丁寧に聞き、ニーズを把握しながら関係性を築いていくことが求められます。
そのため、これまで食品業界で培ってきた営業経験はもちろん、顧客との信頼関係を大切にしてきた方に特にマッチするポジションです。

<魅力>
1.家庭の食卓につながる「身近な商品」を扱える

自分が携わった商品をスーパーなど身近な場所で目にできるため、商品が消費者へ届いていることを実感しやすい営業職です。
食品メーカー・食品卸での経験を、「より生活者に近い商品」に活かしたい方にもおすすめです。

2.入社直後は家庭用商品(食品)の営業を担当しますが、
将来的には、水産事業部門の営業をはじめ、他部門の仕事を経験することも可能です。
求める経験 / スキル
【必須要項】
・社会人経験5年以上
・食品メーカーまたは、食品卸の営業職のご経験

【歓迎要項】
・お客様の話を丁寧に聞ける方
・相手との信頼関係を大切にできる方
・任された仕事に責任感を持って取り組める方
・社内で適切な報告・連絡・相談ができる方
・新しい仕事にも「まずはやってみよう」と積極的に行動できる方
勤務地

愛知県

想定年収

620 万円 ~ 800 万円

仕事内容
業務用卸(外食)への当社食材販売をお任せいたします。

【業務内容】
・外食ユーザーとの直接商談による商品導入。
・PB商品の品質、価格、数量、納期の調整など。
・在庫管理

【販売商品】
・水産品、業務用調理品、農産品、調味料 など。
求める経験 / スキル
【必須】
・社会人経験5年以上
・特注品の開発販売、在庫管理経験
・業務用卸(外食・給食)への営業経験

【歓迎】
・外食ユーザーへの販売経験

【必須】
・収支計算スキル
・在庫管理スキル
従業員数
1,489名 (11,526名(連結) 2026年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,489名 (11,526名(連結) 2026年3月現在)
仕事内容
全国累計2万6000拠点以上に“設置型健康社食®”を展開する、「食×地域×健康」で社会を元気にするKOMPEITO。
サービスの急成長に伴い、お客様一社一社に向き合う“ハイタッチ”だけでなく、数千社規模の継続をデータと仕組みで支える“テックタッチ”へとカスタマーサクセスを進化させるフェーズに入りました。

あなたにお任せしたいのは、
属人的な顧客対応を「再現性のある仕組み」に変え、チャーンを極小化し、LTVを最大化していくこと。
一人ひとりに張り付くのではなく、“多くのお客様が自然と使い続けたくなる状態”を設計する、戦略的な「攻め」のカスタマーサクセスです。

■所属
カスタマーサクセス2グループ
本契約ハイタッチチーム


■仕事概要
設置型の健康社食サービス【OFFICE DE YASAI】のカスタマーサクセスをお任せします。
カスタマーサクセス2グループは大きく3つのチームで構成されており、テックタッチチームはデジタル施策・自動化コミュニケーションを駆使して、数千社規模の顧客を効率よく支援することがミッションです。単なる効率化ではなく、顧客のLTVを最大化し、チャーンを極小化するための戦略的な「攻め」のポジションです。

【テックタッチとは?】
担当者が個別に対応するのではなく、メール・アプリ内通知・コンテンツ等の仕組みを設計し、スケーラブルに顧客の成功を後押しするアプローチです。

◾️具体的には
※ハイタッチ(個別対応型)との主な違い:仕組みを設計・改善することがメイン業務です。

利用データや行動ログをもとに、チャーンリスク・アップセル機会を自動検知する仕組みを設計・改善する
セグメント別のメール・ナーチャリングシナリオを企画・実行し、継続利用と注文頻度の向上を促す
FAQ・動画・ヘルプコンテンツを整備し、顧客が自己解決できる環境をつくる
施策の効果をデータで検証し、PDCAを高速で回す
他部署と連携し、顧客体験全体を設計する
◾️やりがい・得られる経験
数千社規模の利用データをもとに、ヘルススコア設計や顧客分析に携われる
メール・コンテンツ・アプリ通知など、多様なチャネルを活用したCRM施策を企画から実行まで一気通貫で経験できる
テックタッチCSの仕組みづくりを通じて、スケーラブルな顧客成功の実現に挑戦できる


■働き方
・入社後2〜3ヶ月は本社にてオンボーディングを行います
・リモート・フレックス利用可能
・カスタマーサクセス2グループを中心に、セールス・マーケ・商品企画など社内全体と垣根を越えて協働します
・フラットでオープンなカルチャー。Slackやミーティングでの意見発信も大歓迎。食や健康に関心の高いメンバーが多く、明るく前向きな雰囲気です
求める経験 / スキル
【必須】
・BtoB領域でのカスタマーサクセス・マーケティング・営業企画・カスタマーサポートなどの実務経験3年以上
・データ分析や顧客の行動ログから課題を発見し、施策に落とし込める方
・チャーンレート・継続率・LTV・注文頻度などの数字を“要素分解”し、打ち手に変換できる力
・メール施策やコンテンツマーケティングの実績
・仮説→実行→検証のサイクルを自律的に回せる方
・顧客対応やインタビューが苦にならない

【歓迎】
解約抑止(チャーン低減)・継続率改善・LTV最大化に関わったご経験
コールセンター/BPO・カスタマーサポート等での、品質管理・SV・マニュアル/トークスクリプト作成・コーチング経験(=属人的な対応を「仕組み」に落とした経験)
Salesforce・HubSpot・Intercom等のCS・MAツール活用経験
SQLや簡単なデータ集計・可視化の経験
BtoBサービスのヘルススコア設計や自動化施策の経験
部署横断プロジェクトの推進経験
AIエージェント利用経験
※カスタマーサクセスの専任経験は必須ではありません。「解約を防ぐ」「対応を仕組みにする」という領域に関わったご経験があれば、これまでの職種・業界は問いません。複数の職種・業界を渡り歩いてきた“現場と数字の両方を語れる”方も歓迎します。

【求める人物像】
・仕組み化とチームワークを重視できる方
具体的には属人化させず「再現性のある仕組み」をチームで回すことが好きな方、他部署と連携しながら成果を最大化したい方。
・データに基づき、主体的に動ける方
・数字やデータをもとに課題の優先順位を自分で考え、即座に手を動かして実行に移せる方。
・素直さと健全な意見発信を両立できる方
・周囲への謙虚さやリスペクトを持ちつつ、当事者意識を持って上長やチームには主体的且つ前向きな提案ができる方。
・KOMPEITOの事業スキームを面白がれる方
・「食・地域・健康」というテーマに対し、持続可能な“ビジネス”として社会に価値提供することにワクワクできる方。
従業員数
215名 (2026年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 720 万円

従業員数
215名 (2026年8月現在)
仕事内容
既にお取引のある量販店本部に対して「ごはんですよ!」や「キムチの素」などの当社商品のご提案をお任せします。価格競争で勝負するのではなく、桃屋の商品の"価値"をお伝えする営業です。

【具体的には】
■新商品の導入提案
■店頭での販促企画(POP、試食、キャンペーンなど)
■売上データに基づく改善提案
■商品陳列や棚割りの交渉等

【営業スタイル】既存顧客とのやり取りが中心です。

【桃屋の商品の特徴】
例えば「つゆ」では「窯でかつお節を煮込む」ところから行っている等、品質の良い商品を提供し続ける為に、他社ができない「時間とコストのかかるモノづくり」を敢えて行っています。
求める経験 / スキル
【必須】
消費財メーカーでの営業経験をお持ちの方(食品、日用品など)

【歓迎】当社の理念と商品の価値を理解・共感頂き、日本の食卓に桃屋の商品を広めたいという気概をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 880 万円

株式会社DOTONE

仕事内容
企画・生産領域を除くブランド運営全般を、事業部長と二人三脚で推進していただきます。

具体的には
・PL作成・予実管理
・売上・粗利・販管費の分析
・人件費シミュレーション
・KPI管理・レポーティング
・予算策定・予算更新
・数値分析に基づく改善提案
・他部署との調整・業務改善

※企画・生産業務は担当しません。
求める経験 / スキル
〈必須条件〉
アパレル・EC業界での実務経験(目安:2年以上)
売上・粗利・販管費などの数値管理経験
PL・予実管理に携わった経験
ExcelまたはGoogleスプレッドシートでの数値分析スキル
社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験

〈歓迎条件〉
ブランド運営・事業管理経験
MD・営業企画経験
EC運営経験
人件費管理経験
BIツール利用経験
従業員数
150名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

従業員数
150名

株式会社DOTONE

仕事内容
① 経営管理(全社レイヤー)
・全社PL・KPIの設計とモニタリング
・中期経営計画・年度計画の策定支援
・経営会議資料作成・運営
・投資配分(人員・広告・新規事業)の最適化
・意思決定に必要な数値モデル構築

② 事業管理(ブランド別管理)
・ブランド別売上・利益管理
・KPI進捗管理(EC・店舗・マーケティング)
・事業別の予実管理
・事業課題の特定と改善提案

③ 人員計画・採用連携
・人事との連携による採用計画整合、前提条件整理

④ データ分析・意思決定支援
・予実差異分析
・施策ROI分析
・経営課題の構造化
・ボトルネック特定
・経営判断のためのシミュレーション作成
求める経験 / スキル
■必須条件
・事業会社での経営企画・事業企画・事業管理経験
・PL管理、予算策定、予実管理経験
・複数部署を横断したプロジェクト推進経験
・数値分析をもとに事業改善を行った経験

■歓迎条件
・ベンチャー企業・急成長企業での経営管理経験
・D2C・EC・小売業界経験
・新規事業立ち上げ経験
・コンサルティングファームでの経験
・FP&A経験
・BIツール活用経験
・事業責任者経験

■求める人物像
・数字をもとに経営課題を整理できる方
・複雑な状況を構造化し、本質的な課題を見つけられる方
・経営と現場双方の視点を持てる方
・自ら課題を発見し、改善まで推進できる方
・スピード感のある環境を楽しめる方
・事業を成長させることに興味がある方
従業員数
150名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
150名
仕事内容
【概要】
国内流通業者へサンリオオリジナル商品を配荷し、マーケットの拡大に取り組む業務を担っていただきます。 

【具体的業務】
・国内チェーンストア、専門店等への卸売および販売促進に関する業務
・担当流通業者の売上分析および販売計画の提案
・担当流通業者の店舗改装、新店等の売り場提案および実務
・担当流通業者との取引方針の策定、および管理

【業務の魅力】
サンリオの魅力を取引先にアピールし、マーケットを拡大し消費者のサンリオ時間を増やす役割を担っていただきます。
直接現場を訪れることでBtoBtoCのお客様にサンリオの魅力をお伝えすることができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・量販店、GMS、バラエティショップ、専門店向け営業経験または流通本部との商談経験3年以上
・担当アカウントの年間売上予算策定~売場提案/棚割提案経験
・ライセンスビジネス経験(エンタメ/IP/キャラクタービジネスも可)

【求める人材像】
・チームワークを重要視しており、協調性、チャレンジ・創造力がある方
・新しいことや難しい課題に失敗を恐れず挑戦するマインドを持っている方
・目の前の課題や与えられたミッションに対して冷静に判断し柔軟な対応ができる方
・当社の企業理念に共感いただいている方
・国内卸売業務に希望を持ち、前向きに取り組めるマインドを有し、国内出張や現場での作業も厭わない方
従業員数
692名 ((嘱託・アルバイト等を除く2024年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 810 万円

従業員数
692名 ((嘱託・アルバイト等を除く2024年3月31日現在))
仕事内容
100年以上の経験と豊富な国内外のネットワークを有する食品専門商社にて、営業社員を募集します。ご応募いただけましたら、求職者様のご経験や適性に合わせた営業ポジションを打診します。
仕入れ(国内・輸入)から販売(国内・輸出)に関する提案・開発営業から生産→加工→輸入→販売までを一貫してお任せします。
企業への販売営業だけではなく、一連の流れにおいての生産手配や各種管理業務も含めてお任せします。顧客の要望をくみとり、商品開発の提案など、品質管理の向上のため各所と連携して業務を行っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
■食品業界での営業経験

【尚可】
■英語力(メール、商談できる)
■輸出入の提案型営業経験・貿易の基礎知識

【求める人物像】能動的に責任感をもって行動できる方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

株式会社ヴォークス・トレーディング

仕事内容
100年以上の経験と豊富な国内外のネットワークを有する食品専門商社にて、青果部営業の業務をお任せいたします。
生鮮野菜を中心に取り扱っており、日頃の生活に身近なものを支えていただきます。


【具体的には】
・生鮮野菜の国内仕入れから国内への販売
 クライアントの要望をくみとり商品開発の提案なども行っていただき、品質管理の向上のため工場や品質保証部と連携して業務を行っていただきます

【主なクライアント】
・スーパー・量販店・レストランなど
求める経験 / スキル
【必須要件】
・食品営業経験
・生鮮野菜の営業経験
・市場や農家とのやりとりの経験
従業員数
110名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
110名
仕事内容
100年以上の経験と豊富な国内外のネットワークを有する食品専門商社にて、営業社員を募集します。
食品事業部の配属予定になります。
仕入れ(国内・輸入)から販売(国内・輸出)に関する提案・開発営業から生産→加工→輸入→販売までを一貫してお任せします。
企業への販売営業だけではなく、一連の流れにおいての生産手配や各種管理業務も含めてお任せします。顧客の要望をくみとり、商品開発の提案など、品質管理の向上のため各所と連携して業務を行っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
■食品業界での営業経験

【尚可】
■英語、中国語のビジネス利用経験
■輸出入の提案型営業経験・貿易の基礎知識

【求める人物像】能動的に責任感をもって行動できる方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

働きやすい上場食品メーカー(業務用・家庭用商品あり)

  • 上場企業
仕事内容
【概要】
外食・中食・給食などの既存顧客へ、自社NB商品を軸にした提案営業を担当します。
単なる商品拡販だけでなく、顧客の業態・現場課題を踏まえたメニュー提案や導入企画を行い、
継続的な取引拡大を目指します。

【詳細】
■既存顧客(外食チェーン・量販惣菜・給食・病院など)へ業務用調味料・ドレッシング・エキス・海藻類の提案営業を行います。
 卸と連携し、定番NB商品の拡販に加え業態や現場オペレーション、原価条件を踏まえたメニュー提案をお任せ。
■展示会や試食会での提案、顧客要望をもとにした企画立案、社内メニュー開発部門との調整も担います。
※短期的な成果を追うのではなく、関係構築を重ねながら中長期で取引拡大を目指す営業です。

【キャリアパス】
大手チェーン専任担当や海外展開案件に関与するチャンスもあります。
求める経験 / スキル
【必須】
■食品メーカーでの法人営業経験をお持ちの方
業務用営業経験か家庭用営業(量販店向け)経験は問いません。
※家庭用営業経験のある方歓迎
■第一種運転免許普通自動車
(日常的に自動車の運転をされる方歓迎)

・家庭用営業営業経験のみでも業務用営業にキャリアを広げたい方歓迎です。
・新規開拓意欲とチャレンジ精神旺盛な方を求めています
・担当地域:チームによって異なりますが、担当先によっては日帰り出張もあり。(別途日当支給あり。)
勤務地

東京都

想定年収

586 万円 ~ 817 万円

仕事内容
■概要
冷凍商品営業責任者として戦略的な関係構築および深耕営業を推進していただきます。
担当エリアの売上・利益目標達成に向けた営業戦略の立案・実行に加え、
量販店・卸売業者との関係強化、新規販路の開拓、メンバー育成を推進いただきます。
支店全体の業績管理を担い、事業成長を牽引していただくポジションです。

■詳細
・支店の売上・利益目標管理および営業戦略の策定
・量販店・小売チェーン・卸売業者への営業活動
・本部商談および重要顧客との関係構築
・市場動向・競合分析を踏まえた販売施策の立案
・営業メンバーのマネジメント・育成・評価
・他部門(マーケティング・SCM・商品企画等)との連携
・支店運営および予算管理

■キャリアパス
・支店経営者として組織運営に携われる
・営業戦略の立案から実行まで大きな裁量を持って推進できる
・全国規模でブランド拡大に貢献できる
・将来的な営業本部長などのキャリアパスあり
求める経験 / スキル
【必須要件】
・冷凍食品メーカーまたは消費財メーカーでの営業経験
・量販店・GMS・SM・ドラッグストア向け営業経験
・営業組織のマネジメント経験(2名以上~)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
<<<「1社ずつ」ではなく「1,000社を動かす」。トライアルを本契約につなげる仕組みをつくるCS職!>>>

全国累計 2万6,000拠点以上 に 設置型健康社食®「OFFICE DE YASAI」 を展開し、「食×地域×健康」で社会課題を解決するKOMPEITO。2026年9月の東証グロース市場への上場を経て、新規導入のペースはますます加速しています。
導入企業が増え続けるいま、私たちが向き合っているのが、「トライアルでご利用いただいたお客様に、価値を実感して本契約へ進んでいただく」 というテーマです。
これまでこの領域は、担当者が1社ずつ伴走する“ハイタッチ”に支えられてきました。その丁寧さを大切にしながらも、すべてのお客様に同じ質の体験を届けるために、メール・CRM・コンテンツを活用した“テックタッチ”で「仕組みとして成果が出る形」へ 進化させようとしています。
チームはまだ 立ち上げ期。対象企業の選定から、文面づくり、配信、効果検証まで自分の手で回し、その結果が 本契約への移行MRR(月次の継続売上)という数字でダイレクトに見える ポジションです。
「個人の頑張りだけではなく、仕組みで成果を出したい」——そんな想いを持つ方をお待ちしています。

■所属
 カスタマーサクセス1グループ テックタッチチーム

◾️仕事概要
当社のカスタマーサクセスは、役割別に2つのグループに分かれています。

•【カスタマーサクセス1】※今回の募集ポジション
営業部署から新規のお客様を引き継ぎ、導入前のオンボーディングから、トライアル期間を経て 本契約(年間契約) に至るまでを支援

•【カスタマーサクセス2】
本契約いただいた既存のお客様に対し、LTVの最大化やアップセル・クロスセルの機会を創出


今回お任せしたいのは、CS1の中でも テックタッチを中心に、多数のトライアル顧客を本契約へ導く 役割です。
ミッションは 「本契約への移行MRRの最大化」。約2ヶ月のトライアル期間の中で、多数のお客様の利用状況を把握し、施策を打ち、数字で振り返り、次の打ち手につなげていきます。
トライアルを“お試し期間”で終わらせず、本契約を前提としたプロセスとして設計・運用する「攻め」のCS です。
【テックタッチとは?】
担当者が1社ずつ個別に訪問・対応する(ハイタッチ)のではなく、メール・チャット・FAQ・ウェビナー・MAツールなどの仕組みを設計し、多数のお客様に効率的かつ再現性高くアプローチする カスタマーサクセスの手法です。

◾️具体的には
1)トライアル顧客のデータ分析・対象選定
• 配達データや利用状況をもとに、「今アプローチすべきお客様」を特定
• セグメントごとの課題を整理し、本契約に向けた打ち手の仮説を立てる
2)テックタッチ施策の企画・実行
• メール・チャット・FAQ・ウェビナー・コンテンツなどを使った1対多のアプローチ設計
• 案内文・メール文面の作成と改善(「次に何をすればいいか」が一読で伝わる文面づくり)
• お客様の反応に応じて、アプローチを出し分け・調整
3)効果検証と改善(PDCA)
• 開封率・返信率・利用率・申込率・本契約移行率などの数値を見ながら施策を改善
• 「施策 → 顧客行動 → 数字の変化」を言語化し、次の施策に反映
4)必要に応じた個別フォロー・提案
• 本契約に向けて意思決定を後押しすべきお客様への個別コミュニケーション
• 利用状況や課題を踏まえた、最適な個数・プランの提案(アップセル・クロスセルを含む)
• 顧客属性によって架電での顧客折衝も実施
5)ナレッジ化・チーム展開
• 成功した施策をテンプレート・マニュアルとして整備し、チーム全体に展開
• CRMの運用・更新を通じた、誰がやっても成果が出る仕組みづくり


◾️やりがい・得られる経験
• 上場直後の成長企業×立ち上げ期のテックタッチ組織 で、施策設計から実行まで大きな裁量を持って取り組める
• 自分の施策の結果が 本契約への移行MRRという数字でダイレクトに見える 手応え
• 「1社ずつ」ではなく 「100社・1,000社を同時に動かす」仕組みづくり の経験
• データ分析・CRM・コンテンツ設計・営業提案まで、CSに必要なスキルを一気通貫で身につけられる
• 全国2万6,000拠点以上に広がるサービスを通じて、働く人の健康に貢献している実感

■働き方
・入社後2〜3ヶ月は本社にてオンボーディングを行います。
・リモートやフレックス利用も可能。
求める経験 / スキル
【必須】
• 社員での社会人経験5年以上程度(学歴不問/短大・専門卒の方も歓迎)
• 営業、カスタマーサポート、コールセンター、店舗運営、BPOなど、お客様と直接向き合った現場経験(個人・法人は問いません)
• お客様の反応や声を捉えながら、自らアプローチを変えてきた経験
• 施策によってお客様の行動と数字を動かした経験
 例:移行率、CVR、利用率、商談化率などの改善。「何をして、お客様がどう動き、数字がどう変わったか」を説明できる方
• データ抽出・対象選定・文面修正・CRM更新・個別フォローなど、地味な業務も含めて自ら手を動かして成果を出した経験

【歓迎】
• メール・チャット・CRM・FAQ・マニュアル・ウェビナー・MAなどを活用し、非対面で多数のお客様にアプローチした経験
• 開封率・返信率・利用率・申込率などを見ながら改善した経験があれば尚可
• コールセンター・BPOなどで、個人の対応力に頼らず 「誰がやっても一定の成果が出る仕組み」を作った経験(SV・マニュアル/トークスクリプト作成など)
• お客様の利用状況や課題を踏まえて、契約・アップセル・クロスセルなどの提案につなげた経験
• データ分析から施策立案、実行まで 一貫して取り組んだ経験
• SaaS/IT/人材/BPOなど、法人向けサービスでのカスタマーサクセス/カスタマーサポート/インサイドセールス/営業の経験
• Salesforce・HubSpot等のCRM・MAツールの活用経験

※ カスタマーサクセスやテックタッチの専任経験は必須ではありません。 営業・コールセンターのSV・店舗のエリア担当など、現場でお客様と向き合い、改善を積み重ねてきた方であれば、これまでのご経験を活かしていただけます。転職回数も問いません。華やかな経歴よりも、何を学び、どんな成果を出してきたか を大切にしています。

【求める人物像】
• 「個人の頑張り」ではなく「仕組み」で成果を出すこと にやりがいを感じる方
• 施策を考えるだけで終わらず、泥臭い作業も厭わず自ら手を動かせる 方
• 約2ヶ月のトライアル期間で成果を出すために、日々の分析・改善にしっかりとコミットできる 方
• 相手の話を遮らず、否定から入らない。丁寧でフラットに接しつつ、必要なことは率直に伝えられる 方
• 論理と信頼で協力を得られる方
• 「結論 → 理由 → 次のアクション」 で簡潔に伝えられる方
• テックタッチ・CRM・マーケティング・データ分析などを 自ら学び、仕事に活かすことが習慣になっている 方
• 「自分が成果を出す」だけでなく、成功施策をチームに展開し、チーム全体の数字を上げる ことに喜びを感じる方
• 受け身のサポートではなく、本契約に向けてお客様の意思決定を後押しする営業マインド をお持ちの方
• KOMPEITOのミッション 「世の中にシゲキをつくる」 と、「食×地域×健康」の事業に共感できる方
従業員数
215名 (2026年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 620 万円

従業員数
215名 (2026年8月現在)
仕事内容
◇食品原料営業
東京本社営業部にて、加工食品メーカーや商社向けにスパイス・ハーブ・乾燥野菜等の加工用
原料品の提案営業を担当。
主に商品開発担当者・購買担当者への提案、社内関係部署との調整を行う。

◇業務用製品営業
東京本社営業部にて、外食チェーン本部や食品卸売業向けにスパイス・ハーブ・乾燥野菜等の
業務用製品の提案営業を担当。
メニュー開発担当者・購買担当者への提案、社内関係部署との調整を行う。

■具体的な業務内容
・既存顧客営業(中心)/新規開拓(今後の強化ポイント)
・商品提案・試作対応
・見積作成
・社内調整(商品開発・品質保証・調達)
・顧客フォロー

■営業スタイル
顧客要望に合わせたオーダーメイド製品の提案が中心で、調達部門や商品開発部門と連携しながら、顧客特性を理解した多様なアプローチで営業活動を展開。個人の営業力が成果に直結する環境です。

■入社後に期待するミッション
【短期】 商品知識・顧客・社内ルールの習得、既存顧客引継ぎ
【中期】 担当顧客の深耕、提案力向上、新規案件獲得
【長期】 営業部の中核人材として後輩育成やリーダー業務を担い、将来的には担当課長・課長への昇格を期待
求める経験 / スキル
【必須経験】
・法人営業経験(目安3 年以上)
・普通自動車免許

【歓迎経験】
・食品業界、提案営業、原料営業経験

【求める人物像】
・提案力、調整力がある方
・顧客との信頼関係を築ける方
・主体的に行動できる方
・チームワークを大切にできる方
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 650 万円

株式会社グッドスマイルカンパニー

仕事内容
▼業務内容
■ライセンスイン戦略の主導
・企画・獲得戦略の立案:フィギュア化/グッズ化に向けた優良IPのソーシング、市場性・収益性評価、獲得戦略の策定と実行 。
・契約交渉:主要ライセンサーに対するフィギュア化/グッズ化の提案リード、ロイヤリティ、テリトリー、期間等の契約条件の交渉。
・製品化プロセスの統括:他部門と連携し、ライセンサーの意向を反映した企画初期段階のフィードバック、および監修プロセス全体を統括。

■ライセンスアウト推進・監修リード
・展開戦略の立案:当社IP(アニメ、ゲーム作品等)の映像販売、商品化に向けた営業戦略の立案と実行。
・権利供与の実行:ライセンシーの開拓、諸条件の交渉、契約書の作成・精査、契約締結 。
・ブランドガバナンス:ライセンスアウトした商品の版権監修業務の管理・推進。

ゆくゆくは以下の領域でも中心的な役割を担っていただくことを期待しています。
■ ライセンス事業、全体の推進と組織・仕組みづくり
・業務フローの整備と仕組み化: 案件増加に伴う業務の可視化、属人化の解消、および部内のリソース管理。
・グループ・部署間連携の最適化: 海外拠点やグループ会社との役割分担の整理、および他部署とのスムーズな監修ルールの策定。

※人気アニメやゲームを中心としたキャラクターをフィギュア化するための権利をお借りする「ライセンスイン」業務に加え、当社ではアニメ事業も拡大しており、自社が権利を保有する作品の「ライセンスアウト」(映像や商品を世界中に広く展開させる仕事)の機会も増えています

※語学力をお持ちの方には、適性やご希望に応じて海外ライセンスを主に担当いただく可能性があります。

▼ポジションの魅力
「ライセンスイン」、「ライセンスアウト」の両軸で、エンタメファンに夢と感動を届けるのが、このポジションの醍醐味です。
大ヒット作品から、知る人ぞ知るマニアックな作品まで、幅広いジャンルのコンテンツに関われるため、常に新しい発見と刺激に満ちています。

▼当社と市場
当社は、クオリティの高いフィギュアやプラモデルの企画・製造・販売・宣伝を中心事業として展開し、ゲーム・アニメの事業も展開しており、エンタメ業界に広く事業展開しています。
2021年に20周年を迎え、2023年の売上は600億円を突破いたしました。国内のフィギュア市場は2022年に過去最高434億円に達し、国内シェアNo.1(「2023クールジャパンマーケットの徹底研究」矢野経済研究所調べ)となりました。"
求める経験 / スキル
【必須】
・ライセンスビジネス経験

【歓迎】 
・ビジネス英語レベルの能力(TOEIC(R)テスト800点以上目安)
・リレーション構築を前提としたビジネス経験

【求める人物像】
・自主的に仕事を作り、スピード感をもって業務を推進できる方
従業員数
250名 (2025年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
250名 (2025年8月現在)
仕事内容
■概要
商社兼メーカーとして海外(オランダ、ドイツ、イギリス、アメリカなど)から輸入した商品と、自社で企画・開発したオリジナル商品を取扱う同社の営業をお任せします。

■業務内容
ホームセンターやドラッグストア、飲食店、オフィス向けに家庭用品や事務用品などの提案を行なう提案業務をお任せします。展示会への出展や、顧客への訪問を通じて、商品を紹介します。
営業活動では問屋を介した販売が中心となり、問屋担当者と連携しながら顧客への提案を行います。案件によっては問屋担当者と同行し、エンドユーザーへ直接提案することもあります。

具体的には、顧客との商談をはじめ、商品選定、提案資料の作成、企画書作成、店頭で活用されるPOPの企画・作成、などを行います。また、カタログ掲載の為の誌面の校正や市場動向・販売実績を踏まえたマーケティング業務、需要予測に基づく商品発注数の精査、見積書もご担当いただきます。

【顧客について】
既に取引関係の長い卸売企業や小売店が主な取引先となります。ホームセンター向けに清掃用品などを、レストラン業界にはワイングッズなどを提案し、その結果、誰もが知っているような有名な店舗に商品が展開・導入されます。

【商材について】
電動お掃除ブラシや、オランダ製のワイングッズ、ロングセラーの製本機など特徴的な人気商品、ホームセンター、ドラッグストア、オフィス、レストランなど幅広い業界の商品を扱います。同社ならではの面白い特徴的な商品を営業できる点が魅力です。

■入社後の流れ
先輩社員がOJTで習熟具合に合わせ、徐々に業務をお任せします。約1ヶ月程度での独り立ちを想定しています。

■同社について
1973年創業の輸入商社兼メーカーです。消費者の細かなニーズをキャッチした、オリジナリティに富んだ商品が特徴です。少数精鋭の組織だからこその自由かつ柔軟な対応力を武器に、新しい商品を開発・輸入し、順調に業績を伸ばし続けています。
求める経験 / スキル
【必須】
・法人営業経験

【歓迎】
・メーカーまたは商社における法人営業経験
・問屋営業経験
・ホームセンター・ドラッグストア向け営業経験
・小売本部との商談経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

フランチャイズ展開企業

  • 部長以上
仕事内容
【概要】
フランチャイズ加盟院の売上・利益最大化とブランドの維持・強化を担う運営事業の管理職です。
加盟院の成長を後押しする現場支援と、本部としての戦略構築・実行を両輪で推進。
【仕事内容】
■ 運営部全体の統括
SVのマネジメント
各チームリーダーとの定例MTG・1on1・成果確認と方向性の調整
売上・利益、新規/リピート率、SVに対する改善指導や支援方針、戦略の立案
社内チームの強化
成果と支援の両立を図るマネジメント方針の浸透
若手・中堅SVの育成と適正配置
求める経験 / スキル
■必須条件
・組織マネジメント経験(業界不問)
・論理的思考力と胆力、対人関係構築スキル
■歓迎条件
・中小企業の経営改善支援、コンサルティング経験
・業界への理解
・イベント設計・プレゼン能力
【人物像】
・当社の理念、ビジネスモデルに共感いただける方
・成果目標に対するコミット力が高い方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,080 万円

仕事内容
当社ジュン&ロペにおける営業業務(卸チャネル中心)をお願いします。

・大手スポーツチェーン、専門店、ゴルフ場を中心とした営業業務
・新規開拓、及び既存店の拡大とフォロー
・予実管理、在庫コントロール、出荷・返品業務、受注商談、催事運営

JUN&ROPÉ(ジュン アンド ロペ)
"FUN"ction GOLF
~ おしゃれをする楽しさ、高いパフォーマンスをささえる機能性 ~。
イメージするのは時に楽しく、時に本気でゴルフに向き合う大人の女性。2019年春、正統派の社交ゴルフスタイルに、テクニカルやマテリアルをアップデートさせた"ネオクラシック"なメンズラインがデビュー。
求める経験 / スキル
【MUST】
営業経験3年以上
スポーツ・アパレル・ゴルフ関連業界での営業経験
基本的なPCスキル(Excel・PowerPoint等)

【求める人物像】
ゴルフ専門店・スポーツ量販店・百貨店・ゴルフ場等への卸営業経験
新規取引先の開拓経験
スポーツアパレルブランドでの営業経験
ゴルフに関する知識・興味をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【KAYOUについて】
KAYOU株式会社は、中国発のグローバル企業「浙江卡游动漫有限公司」の日本支社として、文具や玩具の企画・販売を手がけています。
2025年7月には、日本市場向けの筆記具ブランド「KAYOU+(カーユプラス)」をローンチ。
“描くことを、もっと自由に、もっと楽しく。” そんな想いを込めて、日本でのブランド展開を本格的にスタートしました。
現在、さらなるラインナップ拡充規模拡大を目指し、営業職を募集しています。
当社が展開する文房具製品を、全国の文具店やバラエティショップ、量販店などの店舗に向けて提案・営業していただくお仕事です。
また、海外事業およびオンライン事業も展開しており、将来的には海外向けやオンライン事業における提案営業にも携わっていただく予定です。

仕事内容:
既存取引先へのフォローはもちろん、新規開拓や売場提案、販促企画の実施などもご担当いただきます。
具体的には:
①取引先(代理店・小売店舗)へのルート営業・商談対応
②売場展開や棚割りの提案、販促物の導入サポート
③店舗ごとの売上状況や市場ニーズのヒアリング
④新商品の紹介・受注対応・納期調整
⑤新規取引先の開拓および展示会出店での対応
⑥社内デザイナー・商品企画との連携によるフィードバック共有

【仕事の魅力】
✅ 少人数のチームで裁量権が大きい
✅ スピード感のある仕事
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
①法人営業または店舗向け営業の実務経験(業界不問)
②基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint、メールなど)
③社内外との円滑なコミュニケーション力

■歓迎スキル・経験
①文房具、雑貨、日用品などの業界経験
②バイヤー・店舗担当者との商談経験
③販促企画・売場づくりに携わったことがある方
従業員数
20名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
20名

株式会社アクアバンク

仕事内容
当社ウォーターサーバー事業における代理店営業を担当していただきます。
【具体的には】
・既存代理店への営業支援・フォロー
・販売状況の分析、課題抽出、改善提案
・代理店向けセミナー・プレゼンテーションの実施
・商品知識や販売ノウハウの教育
・法人向け新規提案営業
・一般ユーザーへの直接販売
・商談、プレゼン、クロージング
・販売数値の管理・分析・改善(PDCA)
・販売促進施策やキャンペーン企画立案

【将来的に任せたい】
・新規代理店開拓
・新規販売チャネル開拓
・法人営業強化
・営業戦略立案
・部下育成
・営業チームマネジメント
求める経験 / スキル
【歓迎経験】
・営業経験
・法人営業経験
・代理店営業経験
・ルート営業経験
・接客・販売経験
・セミナーやプレゼンテーション経験

※ウォーターサーバー業界経験は不問。

【求めるスキル・資質】
・既存顧客との関係構築力
・人前で話すことに抵抗がない
・数字目標を持って行動できる
・販売手法や営業戦略まで考えられる資質
従業員数
30名 (2023年5月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 720 万円

従業員数
30名 (2023年5月現在)
仕事内容
■ミッション
バラエティショップやドラッグストアなど、多様な販売チャネルにおいて、ホールセール営業担当が円滑かつスピーディーに提案・商談を行えるよう、営業活動に関わる業務プロセス全般をサポートしていただきます。
売上・POSデータの集計や管理、販促ツール・店頭什器の手配、入店スタッフの管理、イベント準備、代理店・店舗との連絡窓口、受発注に関する事務処理など、幅広い業務を通じて営業チームを支えるポジションです。
「ヘルシーで美しい肌」というエトヴォスの価値を、全国の店頭を通じてお客様へ届けるために、営業担当者が本来の提案・商談活動に集中できる環境をつくることが重要なミッションです。細やかな気配りを大切にしながら、正確かつスピーディーに業務を進められる方、周囲と連携しながら主体的に業務を進められる方を求めています。

■役割・業務内容
・営業データ・実績管理:売上データの集計・分析補助、部内レポートの作成
・代理店・販売店対応:各種問い合わせ対応、実績集計資料の作成
・店頭プロモーション支援:陳列什器・テスター・販促物(POP等)の手配・発送管理
・商品導入サポート:商品規格書の作成・管理
・商談準備・サポート:営業商談資料の作成補助、サンプル手配
 ・入店スタッフの管理:入店スケジュール作成、実績資料作成、販売店との入店調整
 ・イベント準備:商品説明会、得意先展示会の運営サポート、陳列、撤去
 ・店頭販促物作成:店頭販促物作成のサポート業務
・その他:営業チーム内の事務サポート全般
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務

■在宅勤務制度
ETVOSクレドに掲げている’’コンフォート’’の実現のため
従業員のワークライフバランス、働きやすさを実現し生産性及びエンゲージメントを向上させる為に導入しております

制度活用対象者:オフィス勤務
※中途入社者の在宅勤務開始時期は、業務内容や習熟度、社員の自立度を踏まえて部門で判断を行う

頻度:基本は週2回の在宅勤務を可とするが、業務内容や習熟度、社員の自立度を踏まえ、在宅勤務回数を増やした方がより生産性が高まると部門が判断を行った場合は、週3回以上の在宅勤務も可
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・営業事務、バックオフィス、または接客・販売事務などの経験1年以上(※業界不問)
・基本的なPCスキル(Excelでのデータ集計・VLOOKUP/ピボットテーブル等の基本操作、Word、PowerPoint、メール対応など)

■歓迎スキル・経験
・化粧品・消費財業界での営業事務・バックオフィス経験
・受注処理や売上データの集計・レポート作成の実務経験
・状況に応じた優先順位付けができ、柔軟かつスピーディーに対応できる方
・イラストレーターでの作業経験

■求める人物像
・周囲への細やかな気配りができ、円滑にコミュニケーションが取れる方
・正確かつ丁寧な事務処理が得意な方
・自ら優先順位を考えて自発的に動ける方(セルフスターター)
・自社の製品に愛着を持ち、エトヴォスのブランド理念に共感できる方
・化粧品が好き・美容業界に興味がある方
従業員数
188名 (2026年1月末時点)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

従業員数
188名 (2026年1月末時点)

HANDA TEXTILE株式会社

仕事内容
国内の各アパレルブランドをお客様として、素材やどの工場で生産するのがベストか提案をしていただきます。また、自社の海外生産拠点への指示出しや生産管理、視察、輸出入のフォローまでをトータルでお任せします。

◆国内アパレル企業などとの商談・打ち合わせ
◆デザインや素材などの商品のご提案
◆提案資料作成・各種データ入力
◆サンプル手配
◆生産工場とのやりとり
◆生産状況の確認
◆納品スケジュールの調整
◆アフターフォロー など
求める経験 / スキル
【必須要件】
・アパレル業界での法人営業経験が5年以上ある方

【歓迎要件】
・アパレル製造企業或いは製造に関わる商社、OEM会社での経験をお持ちの方
・積極的に業務に取り組める方
・自分で考えて行動できる方
・わからないことは素直に聞くことができる方
従業員数
5名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
5名
仕事内容
営業からバトンを受けた案件に対し、研修とイベントで顧客サロンの販売力そのものを底上げするインストラクターとしてのミッションをお任せします。弊社のインストラクターは、多くの美容サロン様に選ばれる理由になっていることが多く、顧客期待を超えて活躍されることに期待しています。

【具体的には】
◾️研修(商品研修・販売力アップ研修)
サロンスタッフ様に向けて、サロンごとの状況に合わせて内容を設計しながら、商品知識の研修・物販の提案力を高める販売研修を実施。

◾️イベント(OJT研修・売上貢献)
サロンをお借りしての試着会・販売会を実施。弊社のインストラクターが実際に接客・販売する姿をスタッフ様に見ていただくOJTを通じて、販売力の向上と売上づくりを同時に実現。

◾️その他
サロン様やエンドユーザーからのニーズや要望などを聞きながら、新たな商品開発に関わっていたくことも可能。

【働き方のイメージ】
・イベント:月8回程度
・研修:週3件程度
・出張:あり
・勤務:週休2日制/シフト制
求める経験 / スキル
【必須】
・営業や接客販売など顧客接点の経験(業界不問)

【歓迎】
・第二新卒の方も歓迎
・美容、コスメなどに興味がある方
・エステサロン、美容サロン、美容部員・ヨガインストラクターなどの接客販売経験

【求める人物像】
・ご自身の販売力にとどまらず、他者が売れるようになる姿を一緒に喜べる、育成への情熱がある方
・お客様とのコミュニケーションを楽しみながら、アクティブなアクションが可能な方
・「商品を売る」だけでなく、サロンの販売力向上に寄り添い、向き合い切ることができる方
・お客様に悩みや課題などに真摯に向き合い、販売力以外の価値も追求したいと考えられる方
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 450 万円

仕事内容
ご本人のこれまでの経験・適性・志向性に合わせて、最適なポジション(既存深耕、新規開拓、または治療院向け新領域)をアサインさせていただきます。いずれのポジションも単に商品を売って終わりの営業ではなく、導入後の研修や販売教育プログラムを通じて、顧客サロンの経営力そのものを底上げする伴走型のコンサルティング営業です。
将来的には、新事業部の立ち上げや営業組織のマネジメントなど、会社の成長に直結する重要なミッションもお任せしたいと考えております。

【1】既存メイン営業(美容サロン向け深耕営業)
既にお取引のあるエステサロン様へのフォロー業務が中心です。定期的な訪問や連絡を通じて、新商品の提案、導入製品の活用フォロー、サロンスタッフ様向けの販売勉強会などを行い、リピート注文や売上アップに繋げます。

【2】新規メイン営業(美容サロン向け新規営業)
美容展示会への出展や、テレアポを通じて興味を持っていただいた美容サロン様へアプローチします。アポイント獲得から、自社製品の強みや導入メリットのプレゼン、契約締結までを担当します。

【3】治療院向け営業(新販路・美容整体やクリニック開拓)
自由診療領域(美容整体、美容整形等)のクリニックや治療院へ自社製品の導入を提案します。業界内の横の繋がりを活かした紹介営業(パートナーセールス)の設計や、既存販路とは異なる新しいアプローチを確立していきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・法人個人問わず営業経験をお持ちの方(有形・無形商材は問いません)
・定量思考にてPDCAを回しながら、継続的な成果を出された経験のある方

【歓迎】
・美容、ウェルネス等の業界での何らかのご経験をお持ちの方
・展示会営業や店舗型顧客への営業経験をお持ちの方
・インサイドセールス、パートナーセールスの実務経験をお持ちの方

【求める人物像】
・テレアポなど地道な新規開拓にも臆せず取り組める行動力・粘り強さがある方
・商談から契約までのリードタイムが短く、スピード感のある環境で成果を出すことにやりがいを感じられる方
・「商品を売る」だけでなく、顧客の販売力向上を一緒に考え、アフターフォローまで丁寧にやり切れる、顧客の成功に寄り添う姿勢がある方
・個人の成果だけでなく、将来的にはサブマネージャー・マネージャーとして数字や人のマネジメントにも挑戦したいという成長意欲がある方
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

食品メーカー

仕事内容
■家庭用営業に従事していただきます。

【業務内容】
・商品導入に向けたプレゼンテーション
・メニュー提案・売り場提案やプロモーション提案を実施
・他メーカーとのコラボタイアップ企画の立案実施
・バイヤーとの関係構築および拡販に向けての交渉
量販店他のバイヤーに対して、POSデータ、消費者データ等を用いてプレゼンを実施します。
新商品の導入に向けての試食プレゼンや、棚割り提案を実施したり、採用商品拡販のための売り場提案、プロモーション提案を実施します。
中期的な計画を作り拡販に向けて行動します。

■商品
家庭用向け醤油・ポン酢・つゆなど

■取引先
量販店・コンビニエンスストア・ディスカウントストア・通信販売業者など
求める経験 / スキル
【必須】
■消費財業界での家庭用営業経験
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

調味料メーカー

仕事内容
■業務用営業に従事していただきます。
【具体的には】
・課題点、ご要望のヒアリング・競合店や地域の情報リサーチを共有
・催事や季節を踏まえたメニュー提案・プレゼン・価格交渉
・業務用ユーザーへの商品提案に伴う簡単な調理作業
・得意先オリジナル商品の開発補助および販売調整

業務用向け取引先に各商品の提案・販売を行います。
取引先の製品を特別注文品として開発することもあります。
長期にわたり取引があるので、関係構築の上に様々な商品の提案を行います。

■商品
業務用しょうゆ、ぽん酢、つゆ、総菜関連だれ等

■取引先
業務用問屋・外食チェーン・酒販店・居酒屋・老舗料亭など
求める経験 / スキル
【必須】
■業務用営業経験
■全国転勤可能であること

【歓迎条件】
■食品・飲料業界での業務用営業経験
■新規開拓営業経験
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

Deckers Japan合同会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
■仕事内容
Account Sales - Tevaは、主要な取引先との長期的な関係構築と取引拡大を通じて、ブランドと取引先双方の持続的かつ収益性の高い成長を推進するポジションです。主要バイヤーとの強固な関係を築き、既存取引先の販売効率を最大化するとともに、ブランドの流通戦略に沿って新たな取引機会を開拓し、合意された目標の達成を目指します。

■主な業務内容
1. 年間売上目標および利益率を達成する(30%)
• 展示会に向けた準備を行い、過去のセルスルー実績に基づいて商品構成計画を策定する
• 顧客へのセルイン計画を立案し、交渉する
• 与信管理および売掛金管理を行う

2. 流通戦略に従い、店舗での売場スペースを維持・拡大する(30%)
• 実店舗およびECサイトにおけるTevaブランドの存在感を高める
• 過去のセルスルー実績に基づき、プル型販売戦略を強化する
• Tevaのシューズ事業を構築・発展させる

3. 取引先のセルスルーデータを収集・分析し、セールスマネージャーに報告する(20%)
• セルスルーデータを毎週収集・分析し、シーズン実績をレビューする

4. 既存および将来のビジネスパートナーとの良好な関係を維持・発展させる(20%)
求める経験 / スキル
■経験
• 営業職として3年以上の実務経験
• 卸売ビジネスの経験および知識
• 全国規模のアカウントマネジメントを成功させた経験
• フットウェア、ファッション、またはアウトドアスポーツへの強い関心

■スキル
• 優れたプレゼンテーション、販売、交渉スキル
• 最新トレンドに関する知識
• 優れたチームビルディング、プロジェクト管理、組織運営スキル
• Microsoftアプリケーション(Excel、PowerPoint)の操作スキル
従業員数
290名 (2024年10月時点)
勤務地

東京都

想定年収

非公開

従業員数
290名 (2024年10月時点)

大手IPホルダー

  • 上場企業
仕事内容
■■■概要■■■
デジタル関連パートナーへのアライアンス営業業務、進行、関係部門調整等を行なっていただきます。

■■■具体的業務■■■
・国内を中心としたゲーム会社やデジタル関連企業への企画立案と提案、営業活動
・コラボ等の案件における進行管理、調整業務
・売上計上業務、予算管理
・キャンペーン企画、提案
・各国に拠点をもつ支社との連携、サポート など

■■■業務の魅力■■■
国内外で認知度の高まっている同社キャラクターのデジタル案件を通じ、世界中の人々へエンターテイメントを届けることができる業務です。
求める経験 / スキル
◆デジタル、ゲーム等の業界経験
◆社会人経験2年以上
勤務地

東京都

想定年収

660 万円 ~ 1,050 万円

株式会社ジュン

仕事内容
ロペにおける営業業務をお願いします。
・売場獲得に向けた交渉や課題解決に取り組み
・百貨店を中心とした取引先との円滑なコミュニケーション
ROPÉ(ロペ)
クラシックなのに、モダン。マニッシュなのに、フェミニン。誰かの真似じゃない自分らしい品を持つ、知的でポジティブな女性たちのために。ロペは洗練されたエレガンスを清潔感のあるスタイルで提案します。
求める経験 / スキル
【MUST】
・数字分析(売上、粗利、客数、客単価、営業利益)
・コミュニケーション力(取引先、店舗)
・営業力(売り場獲得の交渉力、課題解決力)

【求める人物像】    
・ブランドの世界観に共感し、クリエイティブを創造
・チャレンジ精神を持っている方
・コミュニケーション力があり、チームプレーを得意とする方
・MDを目指している方
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

働きやすい東証プライム上場企業

  • 上場企業
仕事内容
■家庭用食品の量販店(スーパーコンビニ)向け企画営業です。
家庭用食品の販売、取引先へのセールスモーション提案、棚割提案、データ分析、利益・経費管理等を行っていただきます。
■営業手法:大手量販店であれば本部バイヤーへの営業。地域のスーパーやコンビニへは直接営業。販促企画等をあわせて営業していきます。チーム毎に担当先や地域を分担し、ルート営業中心となります。
■担当地域:チームによって異なりますが、担当先によっては出張もあり。(別途日当支給あり。)
求める経験 / スキル
【必須】
■食品・飲料・消費財メーカー・卸等での営業経験者
普通自動車第一種運転免許
パソコンスキル(Excel、PowerPoint、Word)をお持ちの方
【歓迎】
■データ分析が得意な方、棚割ソフトが使いこなせる方、家庭用商品の大手量販店を担当したことがある方
【求める人物像】
■常にありたい姿を描き戦略的、計画的に推進できる方、責任感と情熱があり相手の立場になり物事を考えることができる方
勤務地

複数あり

想定年収

586 万円 ~ 817 万円

仕事内容
【仕事内容】
家庭用食品事業の営業責任者として、
卸売業との戦略的な関係構築および深耕営業を推進していただきます。
主要卸への提案活動を通じて売上・利益拡大を実現するとともに、
販売戦略の立案から実行までをリードしていただきます。
また、営業組織のマネジメントを担い、事業目標の達成に向けた組織運営を推進していただきます。

【募集背景】
家庭用事業のさらなる成長に向け、
卸売業または大手チェーンとの取引拡大および既存取引の深耕を推進できる営業責任者を
募集します。
※卸、大手チェーンの課を立ち上げ予定

全国卸・地区卸との戦略的商談を通じて、売上拡大、カテゴリー成長、
収益改善をリードいただきます。

【詳細】
・大手卸売業または、大手チェーンとの商談
・卸売業または大手チェーンとの取り組み強化による売上・利益拡大
・家庭用商品の導入提案および販促企画立案
・POSデータ、市場データ分析を活用した提案活動
・卸・小売を巻き込んだ販売戦略の策定
・取引条件交渉および収益管理
・営業組織のマネジメント、人材育成
・事業計画および予算達成への責任遂行
求める経験 / スキル
【必須要件】
・食品メーカーまたは食品商社での営業経験10年以上
・卸売業向けまたは大手チェーン営業経験
・全国卸または有力地区卸または大手チェーンとの商談経験
・マネジメント経験(3名以上目安)
・数値管理・予算管理経験

【歓迎要件】

・冷凍食品、チルド食品、常温食品いずれかの営業経験
・家庭用食品カテゴリーでの実績
・カテゴリーマネジメント経験
・小売本部商談経験
・新規販路開拓および深耕営業での成果実績
※取り扱いカテゴリーは不問。冷凍・チルド・常温いずれの経験者も歓迎します。

【求める人物像】
・卸売業またはチェーンとの強固なネットワークを有している方
・顧客課題を捉え、中長期的な関係構築ができる方
・戦略立案だけでなく現場で成果を創出できる方
・社内外を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
・数字へのコミットメントが高い方
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務内容】
同社が一般流通向けに展開するブランド【La ViLLA ViTA(ラ・ヴィラ・ヴィータ)】の営業をお任せします。
POSデータや店舗状況・店舗スタッフ様の声から売上不振の問題や課題を抽出し、課題解決に向けた施策提案をしていただきます。
提案した施策が店頭で実施され結果が出ているか状況を確認し、スピーディーにPDCAを回して行くこと、
担当する事業会社や店舗のキーマンとパートナーシップ築き、日々きめ細やかなコミュニケーションを図ることが目標達成には重要です。

具体的には...
・ツルハグループ担当企業との本部商談
・SV及び店長への具体的な施策提案
・各店舗への売場レイアウト/販促フォロー
・店舗向け商品勉強会/講習会の企画・調整等
・店頭での推奨販売サポート など

【働き方】
直行直帰スタイルです。
アポがない場合は、自宅でテレワークもしくはオフィスにて事務処理や打ち合わせ等があります。
※担当先によって遠方への宿泊を伴う出張もあります。

【魅力】
・代表取締役はドイツ出身。グローバル大手ヘアケアメーカーでの要職を歴任してきた方で、ヘアケアビジネスに精通しております。
・営業成績の他、チャレンジングな姿勢やリーダーシップが評価され、昇給・インセンティブにしっかり反映される人事評価制度がある。
・ドラッグストアでヘアコスメティックというワンランク上のカテゴリーを確立するために、まだ未開拓の領域に挑戦し続けられる。
・ツルハ様とのパートナーシップを築き、目標達成に向けてお互いに協力して取り組み、成功の喜びを共に分かち合える。

【ブランドサイト】
http://la-villa-vita.jp/
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車運転免許
・メーカーでの法人営業経験(3年以上)
・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint)

【歓迎】
・美容、化粧品、日用品など消費財領域のご経験
・ドラッグストアなど量販店本部商談経験
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

仕事内容
全国の生活協同組合に向けた、紙面(カタログ等)への商品提案を中心とした営業職です。POSなどのデータ分析をベースに、生協ごとの課題や売上目標を理解し、「どの商品を、どのページで、どう魅せるか」を自ら企画していただきます。営業でありながら、マーケティング・紙面制作にも関わる裁量の大きいポジションです。お客様の反応を数値としてダイレクトに実感でき手応えを実感しやすい営業スタイルです。

■具体的な業務内容
・生活協同組合(生協)との本部商談(既存取引先中心)
 新商品導入、企画テーマ設計、紙面上での見せ方・価格設定・販促案などの提案と交渉
・紙面掲載枠の獲得および商品選定
 生協ごとの売上目標・課題を把握し、ページ構成や効率を考慮した商品提案
・データ分析・戦略立案
 POS等の定量データや生活者ニーズ(定性情報)をもとに、掲載商品の選定と改善提案
・商品学習会の実施(年1〜2回)
 地域により日帰りまたは宿泊出張あり(繁忙期は土日祝出勤の可能性あり/代休対応)
・社内業務
 担当生協の売上・利益・費用の管理、販売予測、稟議書作成、クリエイティブとの紙面調整・校正チェック
※社内アシスタントが業務をサポートします


■魅力
・商品理解、顧客理解、マーケティング視点が求められる「売るための戦略家」ポジション
・通常のB2B営業に比べて、扱う数字が大きく、提案の影響範囲も広い
・「点」ではなく「面」、そして「未来」を見据えた中長期的な提案が可能
・単なる自社の商品営業ではなく、コンサルタントとしてクライアントの一事業の創造/発展に深く関与できる、やりがいのある仕事
・売上/利益/販促施策まで一貫して携わることで、PLやMDに強くなれる
・自分の提案が紙面に反映され、売上という“結果”で反応が見える、手応えのある仕事
・定量・定性の両方を駆使して結果につなげる、総合的なマーケティング力が獲得可能

■身につくスキル
・PL・予算管理、販売予測・データ分析力
・生活者視点をふまえたマーケティング力・MD力
・対法人・社内関係者との調整力・プレゼンスキル・企画力
・化粧品・健康食品に関する商品知識
求める経験 / スキル
【MUST条件】
下記いずれかの経験をお持ちの方
・商材・業種問わず法人営業
・商材・業種問わずB2BもしくはB2Cマーケティングの経験
・小売(店舗やカタログ通販等)のMD経験
従業員数
100名 (2026年9月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

従業員数
100名 (2026年9月1日現在)
仕事内容
ご本人のこれまでの経験・適性・志向性に合わせて、最適なポジション(既存深耕、新規開拓、または治療院向け新領域)をアサインさせていただきます。いずれのポジションも単に商品を売って終わりの営業ではなく、導入後の研修や販売教育プログラムを通じて、顧客サロンの経営力そのものを底上げする伴走型のコンサルティング営業です。
将来的には、新事業部の立ち上げや営業組織のマネジメントなど、会社の成長に直結する重要なミッションもお任せしたいと考えております。

【1】既存メイン営業(美容サロン向け深耕営業)
既にお取引のあるエステサロン様へのフォロー業務が中心です。定期的な訪問や連絡を通じて、新商品の提案、導入製品の活用フォロー、サロンスタッフ様向けの販売勉強会などを行い、リピート注文や売上アップに繋げます。

【2】新規メイン営業(美容サロン向け新規営業)
美容展示会への出展や、テレアポを通じて興味を持っていただいた美容サロン様へアプローチします。アポイント獲得から、自社製品の強みや導入メリットのプレゼン、契約締結までを担当します。

【3】治療院向け営業(新販路・美容整体やクリニック開拓)
自由診療領域(美容整体、美容整形等)のクリニックや治療院へ自社製品の導入を提案します。業界内の横の繋がりを活かした紹介営業(パートナーセールス)の設計や、既存販路とは異なる新しいアプローチを確立していきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・法人個人問わず営業経験をお持ちの方(有形・無形商材は問いません)
・定量思考にてPDCAを回しながら、継続的な成果を出された経験のある方

【歓迎】
・美容、ウェルネス等の業界での何らかのご経験をお持ちの方
・展示会営業や店舗型顧客への営業経験をお持ちの方
・インサイドセールス、パートナーセールスの実務経験をお持ちの方

【求める人物像】
・テレアポなど地道な新規開拓にも臆せず取り組める行動力・粘り強さがある方
・商談から契約までのリードタイムが短く、スピード感のある環境で成果を出すことにやりがいを感じられる方
・「商品を売る」だけでなく、顧客の販売力向上を一緒に考え、アフターフォローまで丁寧にやり切れる、顧客の成功に寄り添う姿勢がある方
・個人の成果だけでなく、将来的にはサブマネージャー・マネージャーとして数字や人のマネジメントにも挑戦したいという成長意欲がある方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【ミッション】
FRAMA(フラマ)では、日本国内における家具市場の開拓に注力していただける、意欲的でプロアクティブなコントラクト営業(法人営業・事業開発メンバー)を募集しています。コペンハーゲン本社チーム、および日本の社内外のチームと緊密に連携しながら、ブランドの成長を牽引する中核メンバーとしてご活躍いただきます。
https://frama.jp/

【業務内容】
1. パートナーシップの構築と維持
主要な建築家、インテリアデザイナー、設計事務所、ゼネコン及びホテルやオフィス、商業施設などのビジネスオーナー(施主)との関係維持および新規構築。

2. 新規開拓
日本国内の新規プロジェクトや潜在的なパートナーの率先した開拓、およびターゲットアプローチ。

3. 案件の進捗・施工管理
ターゲットアプローチから、空間提案、見積作成、仕様策定、発注、納品・施工監理に至る、全プロセスのマネジメント。

4. 本国・サプライチェーンとの連携
コペンハーゲン本社のデザイン・生産チームや物流チームへのフィードバック、およびカスタム対応の調整・交渉。

5. 展示会やイベントの企画・運営
設計関係者向けの新作発表会やイベントの企画(※多角的なポップアップやイベントのプロデュースを含む)

【求める人物像】
・スピーディーで主体的、かつポジティブな「Can-do(できる)」精神
・FRAMAの美学やライフスタイル、デザイン哲学に深く共感できる方
・少数精鋭の環境において、自走して業務を組み立てられる方


株式会社ビオトープとは、北欧雑貨を中心に感性を豊かにする暮らしや背景のある美しいもの、作り手の意思が感じられるものを紹介する活動を行っています。
https://biotope.biz/
求める経験 / スキル
【必須】
・インテリア、家具、建築、またはデザイン業界での法人営業・コントラクト営業の実務経験3年以上
・デンマーク本社とのミーティング、メール、仕様調整が円滑に行える英語スキル

【歓迎】
・図面(2D/3D CAD、Vectorworks、SketchUp等)の読解
・空間レイアウトの提案
・見積/積算ができるスキル
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

仕事内容
仕事内容
(1)アパレルブランドの商品開発を行い、且つ生産性の向上、原価抑制、利益拡大を目指す。また組織力向上を目指し人材育成にも力を発揮していただくマネジメント業務。
(2)開発責任者として、企画担当者へプレゼンテーションを行ったり、業績拡大へ向け、事業案を上 席者への提案も行っていただけます。

【今後のキャリア】
・企画チーム 部長・課長
・マーティング戦略チーム 部長・課長
・開発生産チーム 部長・課長
・それぞれ、マネジメント業務やリーダーシップを発揮してもらい、課内の業績向上、並びに人材育成にも力を発揮していただく。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・アパレルや繊維商社・繊維製品の企画、生産、開発、営業のいずれかに属した経験がある方。
・オリジナルブランドの立案、生産経験がある方。
・OEM/ODM 提案受注の経験がある方。
・アパレル業界や繊維商社でマネジメント経験がある方。
・コミュニケーション能力が高く、企画・マーケティング・外部デザイナーなど関係者が多い中で の業務調整が優れ、チームメンバーへの適切な指示が出せる方


【歓迎要件】
・自らマーケティング能力を兼ね備え、企画立案ができてプレゼンテーションの経験がある方
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 800 万円

ヒットユニオン株式会社

仕事内容
・セレクトショップや百貨店、専門店など既存取引先への提案営業
・シーズンごとの展示会運営および受注活動
・担当取引先の売上分析、販売計画の立案・実行
・卸先への納品等のオフィス業務(フロント業務)
・店頭販売状況の確認およびマーケットリサーチ
・社内関連部門(MD、生産、マーケティング等)との連携
・新規取引先の開拓および関係構築
求める経験 / スキル
◆必須 
・アパレル業界での勤務経験
・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint、Word)
・社内外との円滑なコミュニケーション能力

◆歓迎
・アパレル、ファッション業界での卸営業経験
・売上分析や予算管理の経験
・英語でのコミュニケーションスキル

◆求める人物像
・ブランドの魅力を理解し、自ら発信できる方
・取引先との信頼関係を大切にできる方
・主体的に行動し、課題解決に取り組める方
・チームワークを重視しながら成果を追求できる方
・決められた業務だけでなく、未経験の業務にも積極的に取り組んでいただける方
・ファッションやものづくりに興味を持ち、ブランドの成長に貢献したい方
勤務地

東京都

想定年収

432 万円 ~ 550 万円

仕事内容
輸入牛肉・豚肉・加工品および国内一次加工商材の提案営業(調達から加工企画、販売まで)を担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・食肉・加熱加工品の営業
・国内一次加工商品の提案販売
・既存顧客フォロー
・新規開拓
・原料・商材調達
・加工場との調整
・商品企画提案
・市場分析・販売戦略立案

【本ポジションの魅力】
・調達から販売まで一気通貫で担当可能
・自社加工場を活用した提案が可能(高い裁量権。自社加工場以外でも別の加工場に依頼もしている)
・裁量権が大きい(顧客提案だけでなく、自社加工場と連携しながら商品価値を高めることができる)
・事業拡大フェーズに参画できる(食肉加工機能の強化を見据えた成長フェーズにあり、事業づくりに近い経験を積むことができる)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・食肉・畜産関連商材の営業経験
・加工品営業経験
・調達から販売までの商流理解
・付加価値提案型営業経験

【歓迎要件】
・食肉加工品開発経験
・加工工程知識
・輸入・貿易実務経験
・英語力
・海外取引経験
・加工工程知識
従業員数
88名 (2025年7月現在)
勤務地

東京都

想定年収

530 万円 ~ 820 万円

従業員数
88名 (2025年7月現在)
仕事内容
バックグラウンド:複数店舗に対する売上向上・課題解決支援経験(3年以上)

化粧品、エステ関連の業界で経験がよければなお可です。店舗ビジネス領域でのSV・エリマネージャー・アライアンス営業などの方も対象となります。

①売上計画達成に向けた施策立案および実行支援
・担当店舗の売上分析および課題抽出
・販促企画、イベント企画の立案・運営支援

②顧客基盤拡大に向け顧客データを活用した施策立案・推進経験
・新規顧客獲得施策の企画・推進
・既存顧客の継続利用促進、LTV向上支援

上記業務に付随する業務として
・各種施策の推進、とりまとめ、実績確認など
・・成功事例の横展開および地域全体への浸透
・本部施策の展開および現場フィードバック
・教育担当と連携した店舗スタッフ育成支援
・販売支援に基づく業務(在庫管理や数値管理など)
求める経験 / スキル
応募資格
・1年以内にポーラの選考を受けていないこと

【必須条件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・複数店舗の売上管理や店舗支援経験(3年以上)
・エリアマネージャー、スーパーバイザー経験
・代理店営業やパートナー支援経験・店舗向けコンサルティング経験

【歓迎条件】
・美容業界、化粧品業界での経験
・リテール業界での店舗支援経験
・データ分析を活用した業務改善経験
・ハイプレステージブランド従事経験

【このポジションでかなえられること】

<このポジションで実現できること>
・商品を販売する営業ではなく、ビジネスパートナーの事業成長を多方面からの支援ができる
・担当店舗の売上向上だけでなく、顧客獲得からLTV向上まで一気通貫でサポートできる
・本部戦略と現場をつなぐハブとして、事業成長に直接インパクトを与えられる
・顧客データや販売データを活用した課題分析・改善まで提案できる
・担当エリア全体の成功モデルを創出し、地域や事業全体へ横展開する経験を積める
・担当店舗と密にかかわりながら、自身の仕事を通して組織や人材の成長感じられる
<こんな方におすすめ>
・店舗やパートナー企業の成長に深く伴走し、成果創出にやりがいを感じる方
・売上向上だけでなく、集客・顧客育成・LTV向上まで幅広い課題解決に携わりたい方
・現場に入り込みながら、データや数字を活用して改善提案を行いたい方
・変革期の事業において、新たな成長モデルづくりに携わりたい方
従業員数
1,338名 (2025年12月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 730 万円

従業員数
1,338名 (2025年12月末現在)
仕事内容
既存重点企業の営業担当として提案営業(売り場提案、販促提案)を実行し、得意先でのコーヒーカテゴリーの売上収益の最大化を実行させ、シェア向上、売上拡大をリードしていただきます。
また、各組織内のリーダー的立場として支店長を支え、各メンバーを育成・牽引することでマネジメント経験を積み、次期支店長を目指して頂くことを期待しています。
■具体的には・・・
・既存大手顧客の深耕営業
・本部商談の実施
・メンバーの商談同行、フォロー 等
求める経験 / スキル
■必須条件:
・チームリーダー経験
・食品・日用品業界で量販店(スーパーマーケット・ドラッグストア等)本部担当として5年以上の営業経験を有する
・自動車普通免許
担当課長採用の場合は上記に加えマネジメント経験やPL管理経験が必須となります。
従業員数
736名 (2025年12月末)
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

従業員数
736名 (2025年12月末)
仕事内容
既存重点企業の営業担当として提案営業(売り場提案、販促提案)を実行し、得意先でのコーヒーカテゴリーの売上収益の最大化を実行させ、シェア向上、売上拡大をリードしていただきます。
また、各組織内のリーダー的立場として支店長を支え、各メンバーを育成・牽引することでマネジメント経験を積み、次期支店長を目指して頂くことを期待しています。
■具体的には・・・
・既存大手顧客の深耕営業
・本部商談の実施
・メンバーの商談同行、フォロー 等
求める経験 / スキル
■必須条件:
・チームリーダー経験
・食品・日用品業界で量販店(スーパーマーケット・ドラッグストア等)本部担当として5年以上の営業経験を有する
・自動車普通免許
担当課長採用の場合は上記に加えマネジメント経験やPL管理経験が必須となります。
従業員数
736名 (2025年12月末)
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

従業員数
736名 (2025年12月末)

サッポロビール株式会社

仕事内容
サッポロビールの主力商品である「ヱビスビール」「サッポロ生ビール黒ラベル」をはじめ、RTD、ワイン、和酒、洋酒などの商品を通じて、お客様の課題解決とブランド価値向上を実現する提案型営業です。

配属先に応じて、以下のいずれかの営業領域を担当していただきます。

① 業務用営業
外食企業、飲食店、卸会社、酒販店に対する営業活動を担当します。
主な業務
•ビール、ワイン、洋酒などの提案・販売
•飲食店のコンセプトづくり支援
•メニュー提案および販売促進企画
•新規出店時の物件探しや店舗運営支援
•サッポロブランドの認知向上・ファン化推進
•飲食店や外食企業の経営課題解決に向けた提案活動
単なる商品販売ではなく、飲食店とともに価値を創り上げるコンサルティング型営業です。
________________________________________

② 流通営業
特約店(卸店)と連携しながら、スーパーマーケット、コンビニエンスストア、酒専門店、EC事業者などの小売業に対する営業活動を担当します。
主な業務
•小売本部および店舗への提案営業
•商品採用・条件交渉
•売場づくり(棚割・陳列・レイアウト設計)
•チラシやリテールメディアを活用した販促企画
•POSデータや購買データの分析
•得意先の課題抽出および解決提案
•ブランド価値向上と売上最大化に向けた営業活動
単なる「モノ売り」ではなく、小売業とともに売場価値を創出する課題解決型営業です。
________________________________________
求める経験 / スキル
【必須条件】
・大学卒業以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・営業経験2年以上
・食品業界での営業経験を有すること
・顧客との折衝・提案経験を有すること
・全国転勤を前提とした担当エリアでの営業活動が可能であること

<求める人物像>
•限界を設けず、果敢にチャレンジできる方
•周囲と信頼関係を築き、組織に良い影響を与えられる方
•顧客課題を発見し、解決へ導く提案ができる方
•主体的に考え、行動できる方
•サッポロブランドの価値向上に共感できる方
勤務地

複数あり

想定年収

730 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■当社の主力事業である業務用製品(小麦粉、ミックス製品、パスタ製品、油脂製品(大豆たん白含む)、糖化製品など)の課題解決型提案営業をご担当頂きます。
 ・製パン・製麺・製菓・飲料・乳業・調味料・工業用チャネル及び関連市場に対する営業活動
 ・上記活動における提案資料の作成、商談やプレゼンを行います。
 ・各関連事業部とコミュニケーションを取りながら、お客様に最適な提案を考えていきます。


■所属部署
関西支店イングリディエンツグループ 所属人数7名
"平均年齢"39.7歳
"部署男女比"6:1
求める経験 / スキル
【必須】
・食品関連の営業経験5年以上
・転勤が可能な方

・要 普通自動車第一種免許

【歓迎】
・商社業・卸売業に精通しており、食品事業の流通・販売にすでに下地がある方
・食品メーカー(業務用原料)営業に精通し、業務経験がある方
・社内外とコミュニケーションを円滑に取れる方
・自ら主体的に考え営業活動ができる方
従業員数
1,295名 (2026年3月31日現在(連結2,927名))
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,295名 (2026年3月31日現在(連結2,927名))
仕事内容
●ミッション:
ブランドの売上・利益・市場シェア目標達成に向け、消費者・ショッパー起点のブランド・コミュニケーション戦略およびプロモーション施策を企画・実行する
ブランド認知向上に向けたプロモーション施策・キャンペーンの企画・推進
複数プロジェクトの進行管理(スケジュール・予算・品質)
広告代理店や制作会社など社外パートナーとの折衝を通じた最適なアウトプットの実現

●主な業務内容:
・消費者調査・競合分析・市場分析に基づく消費者インサイト抽出、ブランド課題の特定
・コミュニケーション戦略の立案と遂行、効果検証および改善提案
・コミュニケーション・メディア戦略の開発・実行サポート:消費者/ショッパーインサイトに基づき、デジタルを含め統一された包括的なマーケティング戦略・コミュニケーションプランの開発と実行
・広告代理店、制作会社等との折衝、ディレクション
・社内外の関係者との調整

●組織体制:
マーケティング部 部長以下 4名
※メンバーは主に20代~30代で構成されております。

★ポジションの魅力
・ブランドの成長に直結するポジションで、マーケティングやプロモーションの経験を活かしながら、事業会社側でキャリアの幅を広げられます。
・施策の企画立案から実行、関係者調整、効果検証まで一気通貫で携わることができます。
・将来的には「ブランド戦略責任者」や「マーケティング部門リーダー」へのキャリアアップが可能です。
求める経験 / スキル
■必要とされる経験・知識:
ブランド戦略の立案、提案、実行経験をお持ちの方
・事業会社または広告代理店における、ブランド認知・トライアル向上を目的としたプロモーション/マーケティング業務の実務経験3年以上
・消費者調査・競合分析・市場分析に基づく消費者インサイト抽出、ブランド課題の特定
・オリエンペーパー/ブリーフ作成、および事業戦略への理解と要件整理
・プロモーション施策の企画立案、進行管理、関係各所との調整、効果検証まで一連で担当した経験
・広告代理店、制作会社、その他社内外関係者との折衝・ディレクション経験

■歓迎要件
・化粧品・美容業界でのプロモーション、マーケティング経験
・広告代理店での勤務経験(進行管理・クライアント折衝)
・デジタル広告やSNS施策に関する知見・実務経験
・インフルエンサー施策の企画、実行経験

■求める人物像
・ブランドビジネスに対して高い意欲と熱意をお持ちの方
・戦略的・分析的思考のできる方
・主体的に考え、積極的に自ら行動できる方
・プロジェクトマネジメントに強みがある方(複数案件を同時進行できる)
・他部署や他ファンクションと協働できる能力・チームワーク力
・変化を前向きに捉え、新しいことや環境、チャレンジにオープンな方
従業員数
329名 (グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
329名 (グループ全体)

ネスレ日本株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
ネスレピュリナペットケア事業において、量販店(ホームセンター・スーパー・ドラッグストア等)向けた、製品提案はもちろん、POSデータや市場動向の分析をもとに、売場づくり・販促企画・カテゴリー提案を通じて、お客様の売上・利益最大化に貢献する“課題解決型営業”を担当いただきます。

■業務内容
・担当顧客(量販店・卸)との商談・関係構築
・本部商談での棚割提案・売場企画の立案
・売場展開/販促施策の企画・実行・フォロー
・POSデータ・販売実績の分析および改善提案
・店舗巡回・売場状況の把握と施策実行支援
・社内関係部署との連携による施策推進
求める経験 / スキル
【必須条件】
・FMCG(食品/日用品など)業界における法人営業経験 ※目安3年以上
・普通自動車運転免許をお持ちの方

【歓迎条件】
・量販店本部向け営業・棚割提案経験
・POSデータ分析を活用した提案経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■入社1年目(東京本店、販売会社、海外事業所)

入社後は、本店、販売会社および海外事業所で約1年間の研修を実施します。※赴任国は入社後に決定いたします。

・国内量販店担当者業務・給食、法人営業業務
・販売会社研修(ルート・フィールドスタッフ同行、宅配営業)
・海外事業所での現場実習・マネジメント業務

■入社2年目以降(海外赴任予定)
適性や事業ニーズを踏まえ、海外事業所へ赴任いただきます。
将来の幹部候補として、量販店・チェーンストア向け営業や事業拡大を担います。

・現地小売企業(スーパー、ハイパーマーケット、コンビニ等)への提案営業
・販促企画、店頭プロモーションの立案・実行
・販売計画の策定および売上・利益管理
・市場調査および消費者ニーズの分析・把握
・新規取引先の開拓および販路拡大
・現地スタッフのマネジメントおよび組織運営
・本社と連携した事業計画の推進
求める経験 / スキル
【必須要件】
■新興国を含む海外拠点への赴任が可能な方
■海外赴任前に1年程度日本国内や海外にて研修を受講できる方
■日本国内含め、営業経験者(食品・飲料・日用品などの消費財メーカー)
■営業現場で働くことが好きな方


【歓迎】
■海外勤務経験がある方
■ビジネスレベルの語学力(英語やその他言語)
■管理(マネジメント)経験者

【魅力】1964年の台湾への進出に始まり、現在では海外売上比率約40%、北米、アジア、中南米、欧州等、日本を含む40の国と地域で事業を展開する当社。予防医学の考えの下、現地生産、現地販売を基本とし、世界各国に根付いて国際事業を展開。現地消費者との距離が近く、高い責任、裁量の下で真にグローバル事業を追求できる環境があります。

※ご応募時には写真貼付履歴書をご提出ください。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

  1. ハイクラス転職TOP
  2. 法人営業(消費財)
  3. 法人営業(消費財)/消費財(食品・アパレル・トイレタリー)の求人・転職情報

転職支援サービスお申し込み