JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 営業
  3. 営業/関西の求人・転職情報

営業/関西の求人・転職情報

1902中の150件を表示

条件を変更

外資系熱交換器メーカー

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■役職の全体的な目的:
日本国内における熱伝達製品の顧客関係と売上成長を優先する事業戦略の管理、開発、実行、監督を行うこと。

■ポジション要点
ケルビオンでは、データセンターソリューション部門において、複数の部門と連携し、当社ビジネスに利益をもたらす測定可能な成果を推進する意欲的な営業部長を募集しています。この役職では、当社の事業範囲を拡大し、顧客関係を強化し、チームを成功裡に管理する効果的な営業アプローチを実施します。データセンターおよびHVAC/R(暖房、換気、空調、冷凍)分野の新たなビジネス機会を積極的に開拓します。


【職務内容】
•日本におけるデータセンター分野の熱交換製品売上最大化に向けた販売計画及びKPIの策定・実施
•データセンター分野におけるターゲットアカウントへの直接販売責任
•担当顧客基盤内の新規潜在顧客の特定及び当該顧客への浸透戦略の立案
•CRM活動、商談パイプライン管理、売上予測におけるリーダーシップ発揮
•競合他社の強み、弱み、戦略、戦術を分析する。
•価格戦略を監視し、提案する。
•入手可能なコストおよび熱性能データを活用し、ケルビオンの技術力と顧客要件に最適なソリューションを提案する。
•既定のガイドラインに基づき、見積書の作成・提示を指揮する。
•取引条件(T&C)について顧客と交渉し、公平な解決策に向けて協議を仲介する。
求める経験 / スキル
■必須レベル
•データセンター業界向けの販売経験
•ビジネスレベルの英語力
勤務地

複数あり

想定年収

1,200 万円 ~ 1,800 万円

外資系FMCG

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
《Key Responsibilities》
■District Strategy & Execution
・Develop and implement the District Plan aligned with regional strategies
・Set clear monthly objectives and communicate them to the team
・Identify issues, analyze root causes, and implement solutions
■KPI & Performance Management
・Achieve sales, distribution, quality, and organizational KPIs
・Monitor progress and adjust plans when necessary
・Provide timely coaching and feedback
■Cross‑functional Collaboration
・Share market insights and contribute to improving Field Sales effectiveness
■Category Responsibilities
・Heat‑Not‑Burn: Drive sales performance through B2B and other initiatives
・Traditional Cigarettes: Ensure strong distribution and brand presence
■Resource & Team Management
・Manage District budget, tools, and personnel
・Recruit, onboard, coach, and evaluate team members
・Support performance improvement and develop high‑potential talent
■Compliance & Work Environment
・Ensure compliance with policies and regulations
・Maintain a safe and healthy work environment
求める経験 / スキル
-Fluency in English and Japanese
-Minimum 5+ years of previous experience in Sales and entrepreneurial projects where their project management and internal consulting skills have been demonstrated
-Minimum 5+ years of people management experience
勤務地

複数あり

想定年収

850 万円 ~ 1,600 万円

オプテックス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
オプテックス社内で最も売上ウエイトの大きい部門にて海外の販売子会社(アメリカ)管理を中心に製品企画等、幅広い業務に携わっていただきます。

具体的には以下の通りです。
・事業本部の予算達成のため、製品企画・営業企画を含めた戦略立案・実行・進捗管理
・海外子会社の販売実績および需要予測を管理し、販売動向や生産計画への反映・調整
・海外子会社からの問い合わせ対応や新製品立ち上げ、販売活動支援
・現地市場調査から新製品企画・立ち上げ
・販売計画、生産計画、販売戦略、教育ツール、技術資料、競合分析や比較資料等の作成
・年数回の海外出張対応(出張先は北米メイン、1~2 週間程度)
・在宅勤務は業務の都合に合わせて週2~3 日程度可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・海外営業経験
・海外販売子会社管理経験
【歓迎条件】
・メーカー経験
・製品企画経験
・IT スキル、ネットワーク関連の知見
・リーダー経験
従業員数
2,400名 (2024年12月 グループ総計)
勤務地

滋賀県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,400名 (2024年12月 グループ総計)
仕事内容
■業務概要
開発、生産、セールス、ロジスティクスなど国内外に点在するチームと密に連携しながら、マーケティングの全体設計・優先順位付け・実行をリードする役割を担っていただきます。社内の調整役ではなく、自ら課題を定義して方針を決め、手を動かしながら事業の成長を着実に前進させるポジションです。

■具体的な業務
・マーケティング戦略の立案および実行、予算管理
・外部パートナー(広告代理店、制作会社等)のディレクション
・展示会、広告キャンペーン、販促施策の企画・実行
・セールス・代理店・販売店向けの販促支援

■重点領域
・EFポリマーにおけるマーケティング戦略の設計と推進
・社内メンバーおよび外部パートナーを含めたプロジェクト全体のリードと意思決定
求める経験 / スキル
■必須条件
・B2BまたはB2Cマーケティングの実務経験
・戦略立案だけでなく、実行フェーズまで責任を持って推進した経験
・数値・データに基づいた意思決定ができる方
・英語:ビジネスレベル
・日本語:ビジネスレベル(社内外ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが可能な方)

■歓迎条件
・事業会社や広告代理店でのマーケティング経験者
・少人数チームやプロジェクトのリード経験
従業員数
13名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
13名 (2025年3月)
仕事内容
担当領域における売り上げ最大化に向け、目標の達成を第一に、営業活動の改善と実行を主体的に推進していただきます。

■業務内容
【お客様】
・健康保険組合や企業の人事
10,000人以上規模の企業から100人規模の企業まで、メーカーや金融など幅広い業界のお客様にご提案。
「健康管理の非効率」「施策の形骸化」「データ活用不足」といった課題に、自社サービスでアプローチ。

【取扱いサービス(例)】
・健診事務代行(手配・問い合わせ対応・生産・データ処理のBPO)
・健保運営BPO支援
・健康保険組合設立支援
・健康経営優良法人認定の取得支援
・データヘルス計画策定支援
・健康管理システム(健診結果/ストレスチェック/面談記録の一元管理による工数削減)
・予防接種補助金申請支援

【業務内容詳細】
・新規アプローチ(電話・メール等)による商談創出から、課題ヒアリング、提案、クロージング、その後の利用促進まで、売上最大化に向けた一連の営業活動
・既存顧客に対し、健康課題や組織課題を踏まえた提案活動に加え、活用促進・追加提案を通じ継続的な取引拡大を牽引
★営業活動においては、個人の行動設計や改善提案も歓迎される環境です。
求める経験 / スキル
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・法人顧客に対し、課題ヒアリングから提案資料作成、クロージングまで一連の営業プロセスをご経験された方(目安3年以上)
・イーウェルのビジョン、ミッションへの共感
<求める人物像>
■向いている方
・目標の達成に強いこだわりを持ち、自ら改善行動を回してきた方
・与えられた手法に留まらず、自身で成果創出の型を作っていける方
・変化を前向きに捉えて、主体的に行動変容していける方

■このような方はミスマッチの可能性があります
・目標や数値責任を負う営業スタイルに抵抗がある方
・成果を追うより、チーム支援業務に主軸を置きたい方
従業員数
1,096名 (2026年4月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

480 万円 ~ 750 万円

従業員数
1,096名 (2026年4月現在)
仕事内容
同社は廃食用油や廃プラ等から「二次資源」燃料を精製し、それらを利用した発電を行う発電機の開発・販売・リース・メンテナンス・燃料輸送等を行っております。
自社発電機の販売と並行し、再生可能エネルギー分野で注目される系統用蓄電池の販売も行っており、顧客からのニーズも増加しております。
そのニーズにこたえるため、「蓄電池設置用地」の確保・交渉・契約管理を中心にお任せします。

■蓄電池設置に適した土地の情報収集(不動産会社・地権者との折衝)
■候補地の調査、賃貸・売買条件の交渉
■支払い・契約管理・登記管理(自社内勤スタッフとの連携)
■案件進行に伴う社内外調整、行政・法務との確認対応
など
※現地調査・契約立会などがあるため、全国出張がありますが直行直帰やリモート勤務など柔軟な働き方が可能です。
※経営層直下で業務に当たっていただくため、スピード感をもって進められます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
◆事業用地仕入れ・契約に関する実務経験のある方
◆普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
【歓迎条件】
◆再エネ業界での就業経験をお持ちの方
◆農転手続きの経験をお持ちの方
従業員数
20名 (2026年3月時点)
勤務地

大阪府

想定年収

515 万円 ~ 700 万円

従業員数
20名 (2026年3月時点)

工業用配管資材の専門商社(国内トップシェア)

仕事内容
当社が扱う工業用配管資材(バルブ/継手/配管機器/資材等)の海外営業をお任せします。
海外のお客様に日本の製品の販売や、日本のお客様に海外の製品を販売、また海外の製品を海外へ販売するなど様々なパターンで取引先へ製品を提案していただきます。

【具体的な業務】
・出張先:販売先は東南アジア系(タイ/インドネシア/ベトナム/マレーシア/韓国等)が中心で、
 仕入先となると韓国や中国、ヨーロッパやインドなどです。
・出張頻度:平均3か月程度に1回の出張、多い方で月に1回程度です。一度の出張で1週間ほど滞在します。
 滞在期間中の日当が4,000円(等級により変動)あり、出張にかかった費用は実費精算となります。
・英語の使用について:海外のお客様とやり取りする際は、メールでの使用が多く、一部電話やオンライン商談でも使用します。
 英語が使えることに越したことはないですが、海外のお客様のニーズを捉え、ニーズに応じた製品のご提案をすることが大切です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・法人営業の経験をお持ちの方
・ビジネスにおいて英語使用経験ある方(メールでも可)

【歓迎条件】
・海外向けビジネスに興味をお持ちの方
・海外営業の実務経験
・海外取引(貿易・調達など)の実務経験
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【業務内容】
■担当業務(概要)
自社プロダクトであるマイグルおよび周辺プロダクトを拡販していくために、
新規顧客へのアプローチ及び提案活動、導入後の顧客サポート、活用状況の振り返りを通じたアップセル提案など一連のセールスプロセスを推進して頂きます。
〈マイグルについて〉
https://www.mygru.jp/

■担当業務(詳細)
・販売戦略の実行に必要なKPIの策定及び、実行
・顧客のマーケティング/販売課題のヒアリング及び、プロダクトで解決できる
・ソリューション提案
ー販促施策・キャンペーンの企画、提案及び実行支援
ー顧客の行動データに基づいた施策の高度化提案及び実行支援
・クロージング後の契約締結及び、プロダクトの導入支援
・※プロダクトの導入は弊社のエンジニアと連携します
・継続導入を見据えた顧客コミュニケーションや提案
・セールスプロセスの確立

【業務の魅力/面白さ】
・クライアント企業のマーケティング支援を通じて、様々な企業・業界のビジネス知識が身につきます
・顧客コミュニケーションのアセット化を推進しており、営業としての型が身につきます
・クライアントの課題は多種多様であり、常に新しい仮説実行にチャレンジをすることができます
・データ活用が進んでいないクライアントに対し、ビジネスのあるべき姿から考え提案ができます
・どのような実行プランを策定するかの裁量があり、自ら計画~実行までができます
・将来的なキャリアパスは、経験を活かしてB2Bマーケや、チームマネジメントなど多岐を想定しています

【Mygru(マイグル)とは】
行動データで顧客を理解するマーケティングツールです。
マイグルを通じたオフライン-オンライン行動データの可視化・分析によって、
顧客理解と施策最適化の好循環サイクルを生み出すことが可能となります。

★導入事例
ユニバーサル ミュージック合同会社主催「Mrs. GREEN APPLE デジタルスタンプラリー」に採用⇒https://www.mygru.jp/news/Ybv9j_SP
日本航空株式会社の定時株主総会にMygru採用⇒https://www.mygru.jp/news/oZMNkZ92
ギックス・三井不動産・UDCKタウンマネジメント、 子育て分野の課題解決を目的とした「子育て支援スタンプラリー」を開催⇒https://www.mygru.jp/news/MNP4BG2v
JR西日本が運行する「ONE PIECE新幹線」にて、「Mygru」を活用したキャンペーンが開催⇒https://www.mygru.jp/news/VL2hft4T
求める経験 / スキル
【必須条件(MUST)】
※下記の、すべてを満たす方
※商材/規模は問いません。

■法人に対するソリューションセールスの実務経験
■顧客の課題ヒアリング~提案書作成~プレゼンテーション~クロージング~納品までの一連の経験
■意思決定者への提案経験

【歓迎条件(WANT)】
※下記のいずれかの経験に該当する方
※商材/規模は問いません。

■自社プロダクトをセールスを通じて、スケールさせた経験
■SaaSベンダーでのカスタマーサクセスの経験
■メーカーや流通店舗、飲食店等におけるBtoCマーケティング業務の知識
■広告代理店での営業、マーケティングキャンペーン企画提案経験
■ITベンダーにおいてソフトウェアの提案経験
■スタートアップでの勤務経験
■事業会社における営業企画または営業推進の経験

【求める人物像】
■セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方
■前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方
■他者と協力でき、チームワークを大切にできる人
■課題解決の手段として新しい技術の習得/活用や、プロジェクト自体を楽しめる方
従業員数
102名 ((2025年6月時点))
勤務地

複数あり

想定年収

480 万円 ~ 630 万円

従業員数
102名 ((2025年6月時点))

テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
今日の車両メーカーは、市場競争力の確保、安全性への適合、最新技術の導入、環境負荷への配慮など、多くの課題に直面しています。
テュフ ラインランドは、これらの課題解決を国内外の観点から支援しています。
本ポジションでは、モビリティ事業部のキーアカウントマネージャーとして、主要顧客との中長期的な関係構築と、テュフラインランドの戦略的成長を担っていただきます。

【業務内容】
• 主要顧客の上級意思決定者および影響者との長期的かつ戦略的な関係構築
• 主要顧客との機会創出のため、社内ネットワーク(バーチャルKAMチーム)の構築
• 営業・オペレーションと連携したキーアカウント戦略、年間行動計画、収益目標の策定
• 顧客上層部との定期的な戦略ミーティングの実施
• ソリューション提案・新規機会開拓
• 顧客ニーズに基づいた新たなサービス・製品の販売機会の発掘、提案、クロージング
• 顧客ニーズに基づくソリューションセリングの実施
• 社内技術部門と連携し、新サービス・ソリューション開発やビジネスモデル構築を支援
• 必要に応じて顧客固有のワークフローの構築と運用
• 指定顧客とテュフ ラインランド間のメインインターフェイス(窓口一本化)
• 顧客主要連絡者との定期ミーティングの実施
• 製品・サービスデリバリーに関わる内部ステークホルダーとの定期調整
• 関連部門と連携した国際契約・サービス契約の作成・交渉
• CRMツールを用いた顧客データの最新化
• CRMを活用した顧客分析・販売分析およびレポート作成
求める経験 / スキル
• 5年以上のキーアカウントマネジメント経験、または関連業務経験
• ビジネスレベル以上の英語力
• 海外出張を含む 50%以上の出張が可能な方
• MS OfficeおよびSalesforceの知見
• 行動力を持ち、自ら積極的に動ける方
• コンサルティング能力、提案営業力、コミュニケーション能力、交渉力
• タイムマネジメント能力と優先順位付けのスキル
• 普通自動車運転免許
従業員数
490名 (グローバル計:約20,000名)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
490名 (グローバル計:約20,000名)
仕事内容
販売センターのセンター長(チーフ)として、センター所員の統括を行いながら接客営業も行うプレイングマネージャーのポジション

【具体業務内容】
自社マンションブランドの自社販売体制の立上げ、および運営に関わる業務、全体及び個別物件の販売戦略構築に関わる業務
求める経験 / スキル
【必須要件】
デベロッパーや販売会社における分譲マンションの販売業務、販売センターの運営や統括経験
※特にタワーマンションや都心高級物件の経験があれば尚良し
勤務地

大阪府

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

グローバルメーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■想定業務
1.本社で経営管理・業務管理を担当
2.将来的に中国赴任を想定。それに向け、複数部門(営業業務部門、監査部門、輸出管理部門等)での業務経験を積んでいただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社における営業管理もしくは経営管理、またはそれに準ずる経験。
・中国語/英語でのコミュニケーション能力、業務遂行能力。
【歓迎】
・海外赴任もしくは海外企業との業務経験
・内部統制、ガバナンス等に関連する経験
勤務地

京都府

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

【世界有数の流体制御機器メーカー】

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
化学、石油、電力などの大規模プラントで使用されるDCS(分散制御システム)の導入案件に対し、顧客の課題ヒアリングからシステムの基本設計、採算性の検証、提案書(プロポーサル)の作成までを担当する技術営業・提案エンジニアです。

【仕事内容】
・DCS提案の作成
様々なプロジェクト向けのDCS提案を作成する。

・提案戦略の策定
顧客要件、組織目標、市場動向に整合した提案戦略を策定する。

・技術およびコストの検証における部門連携
関連部門と連携し、技術的実現性、エンジニアリング要件、およびコスト効率に優れたソリューションの妥当性を検証する。

・顧客との直接的なエンゲージメント
顧客と直接コミュニケーションを行い、エマソンの技術力・提供価値を説明するとともに、適用ニーズを的確に把握する。

・競争力を高めるコスト構造の構築
技術リスクを低減しつつ、競争力を強化する最適なプロジェクトコスト構造を策定する。

・提案活動の支援(プレゼン・交渉等)
顧客アプリケーションおよび業界競争に関する深い理解に基づき、プレゼンテーション、質疑対応、交渉を支援する。

・部門横断およびグローバル連携
提案パッケージの完成度を高めるため、営業、エンジニアリング、プロジェクトチーム、必要に応じてグローバル拠点と連携する。
求める経験 / スキル
【必須】
・DCS(分散制御システム)製品に携わった経験。

【歓迎】
・計装機器、計測機器に携わった経験
・DCS(分散制御システム)製品に携わった経験。
・サイバーセキュリティとネットワーク(VLAN、ルーター、ネットワーク セグメンテーション)に関する知識と経験。
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【具体的な業務内容】
■業務内容
JR西日本グループへのアカウントマネージャーとして、ドメインを理解した上で課題を解決する為の方策を提案し、当社内のケイパビリティを把握した上で、契約を協議、締結する業務を行っていただきます。
・JR西日本グループの課題の特定(市場調査/ヒアリング/データ分析)
・課題の構造化および仮説設計
・部門責任者とのディスカッションおよびアサインメントの調整
・主にマーケティング、システム、ツーリズム、決済、モビリティ等のアカウント管理
・契約内容の協議及び締結
・プロジェクトの状態把握及び原価管理
・施策に関わるプレスリリースの調整及び発信
・顧客満足度の把握及び分析
求める経験 / スキル
【必須要件/スキル】
・会社規模150名以上の会社でのご経験
・事業部門のマネージャー以上と直接連携し、契約締結に関する意思決定に関与した経験(3年以上)
・組織の事業企画又は事業部門において、アカウントマネージャーとして、企業探索・管理、契約協議・締結、社内アサインメントの調整に対し、自身が主担当として開拓から契約締結まで一貫して関与した経験(3年以上)
・上記経験における以下のいずれかを満たす方
・課題の構造化及び仮説設計
・契約内容の協議及び締結
・社内部署とのアサインメント調整
・ビジネスレベル以上の日本語力(日本語能力試験(JLPT) N1程度)

【歓迎要件/スキル】
・複数ステークホルダー(部門長・経営層等)を巻き込んだ合意形成経験
・曖昧な課題に対する論点設計〜推進経験
・コンサルティング会社、事業会社でのアカウントマネジメント経験
・事業会社での企画、財務部門経験

【求める人物像】
・課題に対して構造的に向き合い、踏み込んでいける方
・自部門に閉じず、経営視点で意思決定ができる方
・社内外折衝を粘り強く、相手の立場も理解した上で協議できる方
・契約や売上と向き合いその改善提案を常に提案し続けることができる方
・仕組みが整備されていない環境でも仕組み等を意欲的に発案できる方
勤務地

大阪府

想定年収

720 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
プロパティマネジメント業務におけるコンストラクションマネジメントをはじめ、エンジニアリング業務全般をお任せします。
※関西支社テクニカルエンジニアチームにご所属いただきます。
<具体的には>
•建物保全、資産価値向上を目的とした日常修繕(緊急対応含む)におけるエンジニアリング業務全般
•社内各部門と連携し、不動産所有者およびアセットマネジメント会社へのコンサルティング業務の受託活動
•オフィス・物流・リテール・ホテル施設の中期修繕計画および保全計画工事の企画立案、工事実行および完了検査業務
•アセットマネジャーおよび社内プロパティマネジメント担当者からの技術的質疑へのサポートおよび対応

※テクニカルサービス(略称「TS」)は、プロパティマネジメント部においてプロパティマネジメントに関わるエンジニアリング業務を実行するチームです。単なるエンジニアリング業務の枠を超え、既存の PM 受託案件にとどまらず、開発段階・新規受託時から運用期間、さらには売買案件まで、不動産取引の入口から出口まで、クライアントのニーズに応じてさまざまなシーンで「エンジニアリング」という切り口から価値創出・バリューアップを実現するプロフェッショナル集団です。テクニカルコンサルチームは 9名(うち「エネルギー&サステナビリティチーム」は 2 名)、テクニカルエンジニアチームは 12 名(うち関西支社在籍 4 名、東京本社在籍 8 名)、マネジメント 1 名の計 22 名のチームとなります。

■ポジションの魅力・キャリアパス
•総合型 PM 会社の受託面積において、CBRE は業界トップクラスの規模を誇り、直近 2 年間で約44%増加するなど、高い成長率を維持しています。(※)成長率の高い組織で、仕事を通じて高度なエンジニアリングスキルを磨くことが可能です。
※出典:月刊プロパティマネジメント
•社内のキャリアパス制度も導入しており、幅広く不動産業務に従事することも可能です。
•外資系企業ならではのフラットな組織や完全フリーアドレス制のオフィスなど、個性を活かして伸び伸びと活躍していただける職場です。
•原則出社となりますが、業務に差し障らない範囲でリモートワークも可能です。
求める経験 / スキル
■必要とされる業務経験・資格
•建築または施設エンジニアリング経験を 7 年以上お持ちの方
•以下いずれかの資格をお持ちの方
建築施工管理技士、管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、認定コンストラクション・マネジャー、二級建築士、宅地建物取引士、電気工事士、消防設備士、電気主任技術者、特別産業廃棄物管理責任者、特定建築物調査員資格、建築物環境衛生管理技術者
•PC スキル全般(POWER POINT、WORD、EXCEL、OUTLOOK は必須)をお持ちの方

<求める人物像>
•柔軟性がありポジティブな思考をお持ちの方
•コミュニケーションスキルの高い方
•相手を思いやるホスピタリティーをお持ちの方
•探求心を高くお持ちの方
•仕事を通じてさらに自己のスキル・価値を高めたいと感じておられる方
従業員数
1,700名
勤務地

大阪府

想定年収

670 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,700名
仕事内容
【主な職務内容】
・法人向けITインフラ・クラウドサービスの提案営業(新規・既存)
・顧客との中長期的な関係構築
・事業計画に基づいた営業戦略立案、KPI設定と達成管理
・メンバーのマネジメント、育成・評価
・マーケティングや開発チームとの連携によるサービス改善提案

■配属組織について
セールスグループ(18名)
┗フィールドセールスチーム(9名)→今回配属いただくチーム
インサイドセールスチーム(4名)
セールスエンジニアチーム(5名)


■ポジションの魅力
経営者との距離が近くフラットな環境の当社で、堅調な業績を更に伸ばすべく、現在社内組織や業務プロセスを柔軟に見直しながらより良い会社にしていこうと変化に対応しています。その第一線として、チームを率いて目標達成を目指す達成感や、部下の成長をサポートする喜び、そして組織全体の成長に貢献できる魅力があります。
また、経営視点での判断や戦略立案に携わることで、自己成長を実感できる点も魅力となっております。また、営業体制の強化にも一役を担っていただけます。

■キャリアパス
候補者様のご意向とご活躍次第ではありますが、将来的には課長という枠に留まらず、より上位ポジションでの経営の一翼を担っていただくことも考えております。

■このような方に是非ご応募いただきたい
・現職で着実に実績を積んできたが、組織の営業体制強化や、会社の成長を加速させる中核的な役割に携わりたい方
・裁量ある環境で、部門づくり・事業拡大に挑戦したい方・家族との生活も大切にしながら、年収アップを実現したい方
・論理的思考力と実行力を兼ね備え、目標達成のために周囲を動かし、結果を最大化できる営業リーダーの方
求める経験 / スキル
【必須】
・IT業界(アプリ・インフラ問わず)での法人向け営業経験5年以上
・営業リーダーや後輩育成の経験

【歓迎】
・チームマネジメント経験
・目標管理や評価制度に関わった経験
・SaaSやクラウドサービスの販売経験
・自ら仕組みをつくり,改善してきたご経験
・中堅・中小企業向けの課題解決型提案経験
・SFA(営業支援システム)の利活用経験
従業員数
120名 (2026年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

656 万円 ~ 816 万円

従業員数
120名 (2026年4月現在)
仕事内容
【業務概要】
質の高い採用コンサルティング/キャリアコンサルティングを行う採用・転職コンサルタントとしてご活躍いただきます。

【業務詳細】
<仕事の流れ/例>
▼クライアントとの求人要件定義
企業や部門の経営方針や事業戦略、人事情報などをヒアリングし、どんなポジションにどんな人材を迎えるべきかを一緒に定義していきます。特定の求人に関してではなく、中途採用全般のコンサルティングも行っています。
※担当するマーケットによっては、クライアントの新規開拓業務も発生します。

▼候補者サーチ
当社のデータベースより、クライアント企業の求人ニーズにマッチする人材を検索。その他、転職サイトやビジネスSNSの活用、自身のネットワークなど多方面からの人材サーチも並行して実施します。

▼候補者との面談
キャリアの棚卸や求提案~応募支援など行いながら、長期サポートによるコネクション構築とキャリアコンサルティングもテーマとなります。自分のクライアント企業の案件だけでなく、社内の様々なコンサルタントと連携して多角的な案件紹介を行っています。

▼クライアント企業への候補者紹介
候補者とのコミュニケーションの中でクライアント企業への応募があったら、そのまま選考のフォローを行います。面接設定など選考の進捗を随時確認し、内定~内定承諾~入社までサポートを行います。

■クライアント企業について
配属によりクライアント企業は外資系企業や大手・中堅企業、成長中のスタートアップ企業など様々。
案件も新規事業立ち上げや海外進出、組織強化など、企業の大きな転換期や新ミッションへの挑戦を支える人材を求めるなどのニーズにお応えします。
<事業領域の一覧>
①デジタル領域(IT、インターネット・EC、フィンテック、エンタテインメント・ゲームなどの業種を担当)
②ヘルスケア領域(医薬、医療機器、バイオテクノロジーなどの業種を担当)
③サービス・コンシューマー領域(小売・物流・人材・商社などの無形ビジネスや、一般消費財・ラグジュアリーなどの業種を担当)
④製造業・建築領域(自動車、電機・電子、機械、鉄鋼、化学、エネルギー&インフラストラクチャーなどの製造業関連やディベロッパー・ゼネコンなどの業種を担当)
⑤金融・コンサルティング(銀行・証券・保険・投資などの各種金融機関やコンサルティングファーム・監査法人などの業種を担当)
⑥管理部門領域(業種横断で、経理・財務・人事・総務・法務などの管理部門の職種を専門的に担当)
⑦エグゼクティブ領域(業種横断で、上級管理職のポジションを専門的に担当)

■下記サイトより仕事内容や社風などが詳しく掲載されております
note:https://note.com/jac_mid_hr
採用サイト:http://corp.jac-recruitment.jp/recruit/
求める経験 / スキル
【経験(下記の経験をお持ちの方)】
■3年以上の社会人経験がある方
■当社のクライアント業界での一定のキャリアをお持ちの方
※IT・医療・製造・金融/コンサルティング・サービス/消費財等の業界でキャリアをお持ちの方は、営業経験が無くても自身のバックグラウンドを活かしてご活躍頂ける可能性があります

【能力・スキル】
■課題解決力
※自らビジネス上の課題を特定し、主体的に解決に取り組んできた方など
■提案力
※ある程度複雑な提案を社外もしくは社内に発信し、成果を残してきた方など
■仮説思考力
※答えのない物事に対して仮説ベースで考え、ロジカルにビジネスを進めることが出来る方
■柔軟性・臨機応変力
※ビジネスで状況や環境の変化に直面しても、柔軟な発想と姿勢で臨機応変に乗り越えてきた方など
■コミュニケーション力
※相手の曖昧なニーズや思考を自分なりの言葉で表現できる方、相手が納得できるまで傾聴出来る方、どのようにすれば相手に意図や思いが伝わるかを想像しながら会話が出来る方など
■目標達成力
※成果が出るまであきらめずにトライし続けることが出来る方
■文章作成力
※ビジネス上で、相手に意図が伝わる分かりやすい文章を作成できる方

【歓迎】
■人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方
■経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方
■特定業界に深く入り込む営業経験をお持ちの方
■幅広い人脈をお持ちで、新たなクライアント及びご登録者の獲得ができる方
■主に人事(採用、人事戦略等)の経験を有し、企業の採用プロセスを理解されている方
従業員数
2,002名 (2025年12月末時点 (連結:2,398名))
勤務地

複数あり

想定年収

430 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,002名 (2025年12月末時点 (連結:2,398名))

シムコジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
弊社の主力製品である静電気除去装置の国内営業をお任せします。まずは既存取引先への拡販を目指し、顧客の課題やニーズに合わせた製品提案から社内エンジニアと同行し顧客先でのテスト、デモ機の導入手配等を実施し異物不良改善の解決に貢献いただきます。
■担当エリア:東日本(浜松より東地区、東海・関東・北信越・東北・北海道) *西日本担当になる可能性もございます。
■顧客:自動車、フィルム、印刷会社、医薬、食品メーカー等の購買・生産技術責任者や代理店、商社

<扱う商材について>弊社の静電気除去装置は電子部品の組立工程、自動車、フィルムの製造工程など多種多様な業種、現場で利用されており、現在多くの企業様から継続発注をいただいております。製品・弊社の強みについてのご紹介は以下ご参考ください『異物不良低減のご提案 !マンガでわかる!工程改善』https://www.simcoion.jp/comic/
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業での法人営業経験
【歓迎条件】
・小型機械系・電気系の商材取扱い経験
・英語力(語学力があられる方には、アメリカ本社のマネージャーや各国グループ会社との会議対応等、チャレンジいただける機会がたくさんございます。)
従業員数
20名 (2026年2月現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
20名 (2026年2月現在)
仕事内容
「法人営業職(機械・金属・塗装)」
担当する業種(機械/金属/塗装・メッキ など)の製造事業者・自動車・半導体・電池・家電等のメーカー(工場のお客さま)に対して、都市ガス・電力・太陽光(PV)・コージェネレーション設備・空調機器・水処理設備などの提案・販売を担い、お客さまの課題解決や、省エネ・低/脱炭素社会の実現に貢献しています。
お客さま(主に製造事業者さま・工場さま)に対し、ニーズに合わせた様々な商材を提案する技術営業や、都市ガス・ガス設備を継続利用いただくための維持営業をご担当いただきます。
取り扱う商材は多岐に渡りますが、主たる商材としては都市ガス・電力・太陽光(PV)・工業炉・コージェネレーション設備・空調機器・水処理設備などです。
社内の各商材専門スタッフ・協力業者・委託先などとも綿密に協力しながら、お客さまのご要望に沿った提案を進めていきます。

「LPガスの技術営業職」
今回のポジションでは、法人のお客さまに対するLPガスのご提案から、工事の手配・アフターサービスまでをご担当いただきます。
主な業務内容は、LPガスの提案営業(重油などからLPガスへ転換、新規対応など)となります。
営業の他、設備・配管の設計や、実際の工事における施工管理もご担当いただく場合もございます。
その他、ご使用いただいているお客さまへの定期訪問も行います。
お客さまの多くは大阪ガス導管区域外(=都市ガスの利用エリア外)の案件となりますので、社用車での中・長距離運転が発生します。
また、お客さまの都合により、休日・早朝・夜間における勤務が月1~2回程度発生することがあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・法人向け営業のご経験があること
・理系分野(特に化学)の学習経験
・エネルギーやインフラ、環境への興味・関心があること

【歓迎】
・工場内設備に関する知識・経験
・化学業界でのご経験
従業員数
1,004名 (2025年4月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

470 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,004名 (2025年4月時点)
仕事内容
■同社の自社開発製品の営業をお任せします。
既存の製品営業だけでなく、顧客ニーズに合わせ技術部門と共に新商品を企画・開発行います。
入社後は既取引の大手ガス器具メーカーや大手家庭用電気機器メーカーへの営業を担当頂き、ゆくゆくは新規開拓営業に携わっていただきます。

■企業の魅力
同社は、CO2排出抑制に貢献するガスバルブ、省エネ機器であるエコキュートの水制御バルブ、住宅用燃料電池や水素を制御するバルブを日本のみならず、世界に向けて開発・販売をしています。環境問題は世界的に注目されており、今後更に世界から注目される分野です。
求める経験 / スキル
■必須
・メーカー(機械・電気系統)での営業経験をお持ちの方
・第一種運転免許普通自動車
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 650 万円

プラント機器メーカー【東証スタンダード上場】

  • 上場企業
仕事内容
■国内営業として水事業本部・営業部・環境営業課にて、民間顧客(工場・商社)や官公庁向けに営業活動を実施いただきます。

【具体的には】
■民間顧客(工場・商社)やエンジニアリング企業への新規営業(既存フォロー含む)
■官庁顧客(自治体・コンサルの新規営業(既存フォロー含む) ※リスト並びに新規顧客を自ら進捗管理・スケジューリングし提案営業
■技術提案営業(社内とのコミュニケーション補助~見積書作成~契約関係)

【活かせる経験】
●上下水道事業/水処理/排水処理などに関連するBtoB(またはBtoG)営業経験
●水道業界やインフラ関係[土木・機械]の経験
求める経験 / スキル
【必須条件】
■BtoB(またはBtoG)の営業経験
■普通自動車免許

【歓迎条件】
□官公庁向けの営業経験お持ちの方
□水処理に知見を有する方
□図面が読める方
□現場(工事・維持管理等)での作業経験
□土木/機械関係・無機化学及び薬品関係・建設業/設計積算業務・電気関係(機械制御)の知識をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 610 万円

仕事内容
主に直営店にて、ストアマネージャーとして下記業務に従事頂きます。
<具体的な業務内容>
店舗運営管理、顧客管理、スタッフ管理(人材育成)、販売業務全般
求める経験 / スキル
ストアマネージャー経験者
アパレル販売経験5年以上
メンズ販売経験者歓迎、ラグジュアリー ブランド経験者歓迎
基本PCスキル(Word/Excel)
英語力歓迎
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 非公開

OTCに強い日系製薬メーカー

仕事内容
OTC医薬品の営業担当として、小売企業および代理店に対する営業活動ならびに販売戦略の企画・推進をお任せします。
求める経験 / スキル
■必須
OTC医薬品または消費財業界における営業経験
小売企業または代理店との商談経験
提案型営業の経験(売場提案・販促提案 等)

■歓迎
ドラッグストア・GMS・量販店への営業経験
代理店管理・チャネル戦略の立案経験
新製品導入・棚割交渉の実務経験
販促物(POP・リーフレット等)の企画経験
市場分析・販売データ分析の実務経験
展示会・販促イベントの企画運営経験
勤務地

大阪府

想定年収

540 万円 ~ 600 万円

リテールテック企業

仕事内容
クラウド型タブレットPOS製品を飲食/小売/理美容業界の中小中堅企業のお客様に向け提案・アカウントマネジメントを担当していただきます。
新規顧客の開拓や既存顧客の導入拡大に向け、既存の枠に囚われない幅広い提案を行い、お客様の店舗運営課題の解決に導きます。現状のニーズに応えるだけはでなく、顧客の未来を見据えた提案を行い、ポスタスと共に顧客のビジネスを成長させる役割となります。
また顧客との関係構築、課題抽出活動を通じて、案件化の見込みが出来た際には、開発組織とも連携しながら、営業活動を行います。
SaaSながら、お客様の要件に合わせた機能追加等を実施しており、スクラッチ開発とサービス提供の両側面からの営業活動が可能です。

▼具体的には下記の業務をご担当いただきます。
・新規開拓営業
・顧客折衝(企画・提案、および資料作成など)
・プロジェクトマネジメント
・受注後のフォロー・アップセル
※担当顧客により出張の可能性がございます

▼ポジションの魅力・キャリアパス
担当するマーケットの状況把握、顧客情報の分析、IT知識を駆使し、新規獲得から、深耕し取引拡大へと、一気通貫で経験できる業務内容です。キャリアパスとして、マネジャー職や経営ポジションへのキャリアアップも図れる業務となります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
業界問わず新規法人営業経験2年以上

【歓迎要件】
・POS営業経験
・飲食・小売・美容への営業経験もしくは就業経験がある方
・IT・インフラの基礎知識をお持ちの方
・SaaS業界経験者
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

ナッシュ株式会社

仕事内容
法人提携を通じて、冷凍宅配食「ナッシュ」の新規ユーザーを増やしていくのがミッションです。
アプローチ先の選定から戦略立案、KPI設計まで、一連のプロセスを自分の裁量で進められます。
トップダウンで動くのではなく、「自分で考え、自分で勝ち取る」スタイルが好きな方にこそ活躍いただけます。
とはいえ一人で抱え込む必要はありません。


◼︎販路について:
 ①オフィスナッシュ:提携企業様の福利厚生サービスの一環として「ナッシュ」を提供
 ②アフィリエイト:提携企業様のお客様・会員様にナッシュを販売
  ※提携企業例:フィットネスジム、携帯ショップなど

◼︎新規顧客の割合:
 既存のお客様のフォローもございますが、8~9割は新規開拓となります。
 HPの問い合わせフォームからの流入やお客様からのご紹介も一部ございますが、大半は営業が自身でターゲット設定の上開拓しています。
求める経験 / スキル
【必須】
法人営業担当者として、新規開拓のご経験をお持ちの方

【歓迎】
・WEBリテラシーのある方
・KPI設計経験のある方(目標達成プロセスの設計)
勤務地

複数あり

想定年収

480 万円 ~ 600 万円

株式会社ケアネットパートナーズ

仕事内容
【MR/医薬品の営業職】◎未経験でも安⼼の研修制度◎営業・販売などあなたの経験が活かせる!
具体的な仕事内容
★MRとは?
 ̄ ̄V ̄ ̄
医薬品の営業職です!
医師や薬剤師に対し、医薬品について正しい情報を提供し、適切な使い方をサポートする役割を担います。

<MR 1日のスケジュール例>
特約店(販売代理店や卸売業者)を訪問
└医薬品の在庫・販売状況の確認や販売促進キャンペーンの案内を実施!

オフィスで内勤業務
└スケジュールの確認や資料作成を行う

クリニックへ訪問
└Drに対して、新薬や医薬品の情報提供、処方状況のヒアリングを行う

昼食 スケジュールを自分で調整可能!

病院へ訪問(1~3件ほど訪問します)
└薬局への訪問と同様に、医師に対して情報提供を行う

医師を招いて講演会をすることも!

帰宅

★医薬品・医療業界の知識がなくても大丈夫?
 ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
医療業界って難しいイメージ。。。

しかし!弊社では、未経験者専用の研修制度が整っているので大丈夫です!
■MR導入研修
■ビジネスマナー研修
■セリングスキル研修
■MR認定試験対策講義
MRデビューには充実した研修をご用意。
自信を持って、提案出来るようにサポートします!

★フォロー体制も抜群!
 ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
必ず、相談役(フィールドマネージャー)がついて、あなたの業務をサポートします。
業務について不安なことがあれば相談できる環境です。

★MRってどんなスキルが必要?
 ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
特に必要なのは下記3つ。
◆コミュニケーションスキル
└MRといっても営業職なので、お客様(医師や薬剤師)とスムーズにお話できると◎
◆責任感
└医薬品は患者様の命に関わること。責任感をもって働くことが必要です!
◆高い倫理観
└こちらも責任感と同様、お客様からの信頼を得るためにはコンプライアンス重視です!

★MRになるメリットは?
 ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
そもそも医療業界は、景気や社会情勢に左右されにくい「安定性の高い業界」です。
安定した業界で、年収高く社会貢献性を実感しながら働けるのはMRならではの魅力です!
チーム組織構成
■現在、当社で活躍しているMRは約250名です
■営業・アパレル・看護師等未経験から活躍しているMR多数!
■子育て中の女性社員もおり柔軟な働き方が可能
求める経験 / スキル
【必須の経験・知識】
・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

下記いずれかのご経験
・営業経験
・接客、販売経験
・医療業界経験者
従業員数
250名
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 550 万円

従業員数
250名

非公開

  • 外資系企業
  • 本部長以上
仕事内容
■ 当社について

【事業内容】
UMUは、AIをはじめとする最先端テクノロジーと学習の科学を融合させたオンライン学習プラットフォームを提供しています。
「学びを成果に変え、人と企業の成長を加速する」をミッションに掲げ、営業・マネージャー・新入社員研修など、企業研修のあらゆるシーンで、進捗可視化・学習パーソナライズ・アウトプット重視の学習体験を実現しています。
具体的には、音声認識やAIコーチング、自動採点などのAI機能を活用し、コンテンツ準備から学習定着までを一貫して支援。 インターネットテクノロジーを通じて、教育の効率化と組織の持続的成長を促進し、AI時代の新たな学習文化を世界に広げています。

【UMUの実績と強み】
2014年にシリコンバレーで誕生し、現在では世界203以上の国と地域で100万社以上、日本国内で2.8万社以上に導入されているグローバルAIソリューションカンパニーです。
国内最大級のSaaSレビューサイト「ITreview」では5,000製品中1位を獲得し、2年連続でTOP5にランクインするなど、革新性と市場からの高い評価を両立しています。
パナソニック、日本航空(JAL)、ZOZO、損害保険ジャパンといった大手企業での導入実績も豊富です。社員数約50名(2026年6月時点)の少数精鋭組織でありながら、この高い成長性とインパクトを実現していることがユームテクノロジージャパンの大きな強みです。
なお、市場からだけでなく、富士通、Softbank、パーソル総研、NTTデータユニバーシティ、BCon、カクシン、LDcube、ピープルフォーカスコンサルティングといった、日本のテクノロジーや人材開発の最先端を走る数々の有名企業からも深い賛同をいただき、公式パートナーとして強力な支持とバックアップを得ています。

■ 募集背景・ミッション
UMUは、AIと学習の科学を融合した革新的なプラットフォームにより、企業の人材育成に変革をもたらしています。現在、グローバルで1億人以上、日本国内で2.8万社以上が導入する実績を誇り、事業を拡大しております。
私たちはテクノロジーの力だけでなく、各業界の構造的課題や商習慣を深く理解したプロフェッショナルの知見こそが、真の変革に不可欠だと考えています。そこで今回、製造業界に特化した「バーティカル組織」の核となる事業責任者をお迎えし、UMUの成長をさらに加速させたいと考えています。

本ポジションは、UMUの最先端AI学習プラットフォームを駆使し、保険業界におけるビジネス全体の「オーナー」として、業界の生産性向上と人材育成に変革をもたらす重要なミッションを担います。
LLM(大規模言語モデル)の台頭という歴史的転換点において、単なる営業活動の枠を超え、製造業界に特化した事業戦略を策定・実行する事業責任者として、業界の未来を自ら創造していただきます。

■ 仕事内容
単なる営業活動の枠を超え、保険業界に向けた事業開発の立案から、サービス提供に至る一連の流れすべてにおいて、主導的な役割を果たしていただきます。

・機能の垂直統合とP&L管理:保険業界への市場浸透プランに全責任を持ち、マーケティング、IS(インサイドセールス)、AE(アカウントエグゼクティブ)、AM/CSといった各機能を業界軸で垂直統合し、事業の損益(P&L)管理を行います。
・大規模組織の構築とマネジメント:製造業界特化型チームを統括し、その下に複数のセクターリーダーを配置・育成する組織設計から実行までを主導します。
・業界に向けた発信と影響力の確立:AI Expoや業界の大型カンファレンスに登壇。保険業界×AIのトップランナーとしてメディアや顧客へ積極的に発信し、「これからの製造業界はどうあるべきか」というビジョンを提示することで、業界全体のスタンダードを創出するオピニオンリーダーとしての役割を担います。
・経営層との強固なリレーションシップ構築:国内外の主要製造グループの経営層(CxO)と密な連携を図り、中長期的な経営課題に対するソリューションを提案します。数十億円規模の包括的な戦略提携を主導し、業界の未来を共創するパートナーとしての地位を確立します。

【組織情報】
少数精鋭のプロフェッショナル集団として、フラットな組織文化の中で互いに連携し、事業をダイナミックに推進しています。このポジションは、今後の事業成長における中核を担う存在として、経営層との距離も近く、戦略策定から実行まで一貫して関与できます。

■ ポジションの魅力
UMUの最先端AI学習プラットフォームという強力な武器を手に、製造業界の変革を「事業オーナー」として牽引する、圧倒的な裁量と責任感を持って働けます。
既存の枠に囚われず、自らのビジョンで事業戦略を描き、実行し、業界の未来を創造する中心人物として活躍できるポジションです。
求める経験 / スキル
<必須スキル>
■ 学歴:大卒以上
■ 必須スキル
・エンタープライズ領域における実績:大手製造企業をターゲットとした戦略的なアプローチを通じ、インパクトあるビジネスを成立・推進させた経験。
・シニア・セールスディレクター以上の経験:部門横断の数十名規模のチームを率い、リーダー育成・マネジメントしながら事業をダイナミックに推進した経験。
・保険業界の構造的課題や商習慣を深く理解し、トップダウンでの事業戦略をゼロから描き、実行できる能力。
・P&L管理経験、および組織全体の予算・損益管理能力。
・日本語を用いた高度な交渉、商談、および経営層との合意形成が可能な方。

<歓迎スキル>
・AIや最新テクノロジーに対する深い理解と、そのビジネス応用への強い意欲。
・コンサルティングファーム、または大手IT企業での製造業向けソリューション提案経験。
・グローバルな環境への適応力: グローバル企業での実務経験、または多様な文化やスピード感の中でビジネスを推進した経験。

<求める人物像>
・「評論家」ではなく、自らも泥をかぶり先頭を走れる方:戦略を描くだけでなく、自らも最前線で大型案件を動かし、その背中で次世代のリーダーたちを鼓舞し、引き上げることができる方。
・グローバル基準の視座とスピード感を持つ方:国内の慣習に縛られず、グローバルな技術トレンドやスピード感を取り入れ、日本の巨大産業をドラスティックに変革する意志がある方。
・「前例」がないことを、最大のリスクではなく最大のチャンスと捉える方:「製造業界ではこうだった」という過去の常識を疑い、AI時代の新しいスタンダードを自ら定義し、実行することに情熱を注げる方。
勤務地

複数あり

想定年収

1,500 万円 ~ 2,500 万円

非公開

  • 外資系企業
  • 本部長以上
仕事内容
■ 当社について

【事業内容】
UMUは、AIをはじめとする最先端テクノロジーと学習の科学を融合させたオンライン学習プラットフォームを提供しています。
「学びを成果に変え、人と企業の成長を加速する」をミッションに掲げ、営業・マネージャー・新入社員研修など、企業研修のあらゆるシーンで、進捗可視化・学習パーソナライズ・アウトプット重視の学習体験を実現しています。
具体的には、音声認識やAIコーチング、自動採点などのAI機能を活用し、コンテンツ準備から学習定着までを一貫して支援。 インターネットテクノロジーを通じて、教育の効率化と組織の持続的成長を促進し、AI時代の新たな学習文化を世界に広げています。

【UMUの実績と強み】
2014年にシリコンバレーで誕生し、現在では世界203以上の国と地域で100万社以上、日本国内で2.8万社以上に導入されているグローバルAIソリューションカンパニーです。
国内最大級のSaaSレビューサイト「ITreview」では5,000製品中1位を獲得し、2年連続でTOP5にランクインするなど、革新性と市場からの高い評価を両立しています。
パナソニック、日本航空(JAL)、ZOZO、損害保険ジャパンといった大手企業での導入実績も豊富です。社員数約50名(2026年6月時点)の少数精鋭組織でありながら、この高い成長性とインパクトを実現していることがユームテクノロジージャパンの大きな強みです。
なお、市場からだけでなく、富士通、Softbank、パーソル総研、NTTデータユニバーシティ、BCon、カクシン、LDcube、ピープルフォーカスコンサルティングといった、日本のテクノロジーや人材開発の最先端を走る数々の有名企業からも深い賛同をいただき、公式パートナーとして強力な支持とバックアップを得ています。

■ 募集背景・ミッション
UMUは、AIと学習の科学を融合した革新的なプラットフォームにより、企業の人材育成に変革をもたらしています。現在、グローバルで1億人以上、日本国内で2.8万社以上が導入する実績を誇り、事業を拡大しております。
私たちはテクノロジーの力だけでなく、各業界の構造的課題や商習慣を深く理解したプロフェッショナルの知見こそが、真の変革に不可欠だと考えています。そこで今回、金融業界に特化した「バーティカル組織」の核となる事業責任者をお迎えし、UMUの成長をさらに加速させたいと考えています。

本ポジションは、UMUの最先端AI学習プラットフォームを駆使し、金融業界(銀行・証券・その他金融)におけるビジネス全体の「オーナー」として、業界の生産性向上と人材育成に変革をもたらす重要なミッションを担います。
LLM(大規模言語モデル)の台頭という歴史的転換点において、単なる営業活動の枠を超え、金融業界に特化した事業戦略を策定・実行する事業責任者として、業界の未来を自ら創造していただきます。

■ 仕事内容
単なる営業活動の枠を超え、金融業界に向けた事業開発の立案から、サービス提供に至る一連の流れすべてにおいて、主導的な役割を果たしていただきます。

・機能の垂直統合とP&L管理:金融業界への市場浸透プランに全責任を持ち、マーケティング、IS(インサイドセールス)、AE(アカウントエグゼクティブ)、AM/CSといった各機能を業界軸で垂直統合し、事業の損益(P&L)管理を行います。
・大規模組織の構築とマネジメント:金融業界特化型チームを統括し、その下に複数のセクターリーダーを配置・育成する組織設計から実行までを主導します。
・業界に向けた発信と影響力の確立:AI Expoや業界の大型カンファレンスに登壇。金融業界×AIのトップランナーとしてメディアや顧客へ積極的に発信し、「これからの金融業界はどうあるべきか」というビジョンを提示することで、業界全体のスタンダードを創出するオピニオンリーダーとしての役割を担います。
・経営層との強固なリレーションシップ構築:国内外の主要金融グループ(メガバンク、大手証券、地方銀行、金融持株会社など)の経営層(CxO)と密な連携を図り、中長期的な経営課題に対するソリューションを提案します。数十億円規模の包括的な戦略提携を主導し、業界の未来を共創するパートナーとしての地位を確立します。

【組織情報】
少数精鋭のプロフェッショナル集団として、フラットな組織文化の中で互いに連携し、事業をダイナミックに推進しています。このポジションは、今後の事業成長における中核を担う存在として、経営層との距離も近く、戦略策定から実行まで一貫して関与できます。

■ ポジションの魅力
UMUの最先端AI学習プラットフォームという強力な武器を手に、金融業界の変革を「事業オーナー」として牽引する、圧倒的な裁量と責任感を持って働けます。
既存の枠に囚われず、自らのビジョンで事業戦略を描き、実行し、業界の未来を創造する中心人物として活躍できるポジションです。
求める経験 / スキル
<必須スキル>
・エンタープライズ領域における実績:大手企業をターゲットとした戦略的なアプローチを通じ、インパクトあるビジネスを成立・推進させた経験。
・シニア・セールスディレクター以上の経験:部門の垣根を越えた数十名規模の連合チームを率い、各領域のリーダーを育成・マネジメントしながら、事業をダイナミックに推進した経験。
・業界特化のビジネスプラン策定能力: 金融業界の構造的課題を深く理解し、トップダウンでの事業戦略をゼロから描き、実行できる能力。
・市場を動かす発信力: 業界のスタンダードを塗り替えるビジョンを発信し、自らの言葉で顧客を惹きつける「オピニオンリーダー」としての影響力。
・日本語ネイティブレベル:日本語を用いた高度な交渉、商談、および経営層との合意形成が可能な方。

<歓迎スキル>
・AI・テクノロジーへの熱量: 技術的なスキルの有無以上に、AIがビジネスをどう変えるかというビジョンを持ち、常に最新動向を自ら収集・考察できる方。
・グローバルな環境への適応力: グローバル企業での実務経験、または多様な文化やスピード感の中でビジネスを推進した経験。
・SaaS、ITサービス、または組織開発支援の領域でのビジネス経験。

<求める人物像>
・「評論家」ではなく、自らも泥をかぶり先頭を走れる方:戦略を描くだけでなく、自らも最前線で大型案件を動かし、その背中で次世代のリーダーたちを鼓舞し、引き上げることができる方。
・グローバル基準の視座とスピード感を持つ方:国内の慣習に縛られず、グローバルな技術トレンドやスピード感を取り入れ、日本の巨大産業をドラスティックに変革する意志がある方。
・「前例」がないことを、最大のリスクではなく最大のチャンスと捉える方:「金融業界ではこうだった」という過去の常識を疑い、AI時代の新しいスタンダードを自ら定義し、実行することに情熱を注げる方。
勤務地

複数あり

想定年収

1,500 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
職務内容
■企業の成長や競争力の強化を、不動産と金融の両面から支える法人向けポジションです。
国内有数の規模と実績を持つ不動産部門として、グループの法人顧客をRMとして直接担当します。
資金調達や財務戦略、事業再編などのニーズも踏まえながら、不動産の売買仲介だけでなく、不動産ファイナンスや信託などの機能を組み合わせたソリューションを提案します。

■ポジションの特徴・魅力

・グループの顧客基盤を活かした提案
グループの幅広い法人顧客に対して、不動産だけでなく金融の機能も組み合わせた幅広いソリューション提案ができます。

・中途採用者が多数活躍
不動産会社・ハウスメーカー・証券会社・金融機関など、様々な業界からの入社者が活躍しています。

・採用方針
応募書類に記載いただく業務経験(業務内容・資格・スキル)に加え、対人能力等や今後の成長ポテンシャルも重視して選考します。

・キャリアパス
入社後はまず配属部署で経験を積み、その後はさまざまなキャリアパスを描いていただけます。
例)
不動産ソリューション営業を入口に、不動産を軸として専門性を深めるキャリア
投資関連部門や海外営業部門など、グループ内でフィールドを広げるキャリア
求める経験 / スキル
応募資格 (経験/資格など)
①業務経験
金融機関または不動産会社(AM/PM を含む)等での営業経験 ※個人・法人は不問
<入社事例>
 ・ハウスメーカーでの個人売買仲介経験者
 ・証券会社でのリテール営業、不動産 REIT 向け投資銀行業務経験者 など
②資格・スキル
宅地建物取引士 ※社会人経験3年以下の方は、未保有であっても業務経験のみで応募可(入社後に取得)

③求める人物像
・不動産や金融の営業経験を活かしつつ、「不動産×金融」のソリューション営業にチャレンジしたい方
・不動産の売買だけでなく、企業の事業・財務も踏まえた提案を行いたい方
・チームで協働しながら、お客さまとの中長期的な関係構築をしていきたい方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

大手リース会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
・国内営業部門における中小企業向け事業承継M&Aの推進
 - 後継者不在等を理由に事業承継問題に直面している中小企業を対象に
  M&Aを実施、後継者の育成や雇用の維持を目指す事業承継の支援を展開
 - 主な業務は投資実務全般(ソーシング・エグゼキューション・PMI業務)
・グループ、国内営業部門の成長に資する戦略的なマジョリティ投資
・ベンチャー企業へのマイノリティ投資
・主要グループ会社、他本部と共同での新規事業開発および海外事業展開の検討・実行
求める経験 / スキル
職務内容
・国内営業部門における中小企業向け事業承継M&Aの推進
 - 後継者不在等を理由に事業承継問題に直面している中小企業を対象に
  M&Aを実施、後継者の育成や雇用の維持を目指す事業承継の支援を展開
 - 主な業務は投資実務全般(ソーシング・エグゼキューション・PMI業務)
・グループ、国内営業部門の成長に資する戦略的なマジョリティ投資
・ベンチャー企業へのマイノリティ投資
・主要グループ会社、他本部と共同での新規事業開発および海外事業展開の検討・実行

応募資格
・金融機関等でエクイティ投資業務、コーポレートファイナンス等の業務に従事してきた方
・事業会社の経営企画・事業企画部門等で企画業務、投資業務に従事してきた方
・コンサルティング会社でM&Aアドバイザリー、経営コンサルティングに従事してきた方
・その他、財務分析、エクイティファイナンス、投資実務経験のいずれかの経験がある方
・Excel、PPTをビジネスレベルで使用できる方
・(歓迎)英語による基本的な読み書きができる方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

DICグラフィックス株式会社

  • 課長以上
仕事内容
■業務内容
以下の各業務における管理業務をお任せします。

カスタマーサービス(販売受発注業務)
・販売・受発注業務全般の管理
・業務プロセスの改善・最適化
・チームマネジメント(労務管理・育成・評価 等)
求める経験 / スキル
■必須要件
・販売受発注、商品仕入業務に関連する職種での実務経験(数年程度)
・基幹システムの使用経験(SAP またはそれに準ずるシステム)
・マネジメント経験

■必須資格
・運転免許証

■歓迎要件
・素材業界での業務経験
・第1種衛生管理者資格
・英語力(TOEIC600点程度)

■求める行動特性
・明るく前向きで、自発的に行動できる方
・課題に対して主体的に取り組み、解決までやり遂げられる方
・高いコミュニケーション力・調整力を持つ方
・チームを統率し、メンバーの力を引き出せる方
・他部署との連携を円滑に進め、意見集約や方向性の提示ができる方
勤務地

大阪府

想定年収

1,000 万円 ~ 1,100 万円

非公開

  • 外資系企業
仕事内容
担当施設との継続的且つ効果的なパートナーシップ構築の企画・立案・実行をリードし、自社担当製品の拡大化に努めます。
求める経験 / スキル
MR資格認定証
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
全国分譲マンション供給戸数ランキングにおいて、第3位の実績を誇ります。
さらに飛躍するためにも、当社ブランドマンションの分譲マンション用地の仕入れは最重要セクションとなります。
そんな重要セクションの将来を担う人材を募集致します。
■仕事内容
  マンション用地を中心とした土地仕入れに関する取引先との折衝・交渉。過去の実績より土地所有者及び土地情報保有者から強い信頼を得ており、非常に多くの情報をご提供いただいております。様々な経路から土地情報の持ち込みが多く、自ら取りに行かなくても集まってきます。今までの経験を活かして活躍していただけます!
求める経験 / スキル
【必須】デベロッパーまたは中小ゼネコンでの用地担当経験
【歓迎】デベロッパーでの用地仕入れ業務経験3年以上、宅地建物取引士資格をお持ちの方
【求める人材像】・人と関わることが好きで、チャレンジしたいと思われている方 ・人の意見を素直に受け止め、考え、行動できる方
従業員数
469名 (2024年6月時点(グループ合計1,104名))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
469名 (2024年6月時点(グループ合計1,104名))
仕事内容
サービス業向けの研修、人事コンサルティングを行っていますが12年が経過。コロナ禍を乗り越えて、売上は安定しつつあるものの、中長期的なグループの発展を見据えた時に、第二創業期として大きく変革に舵を取る決断をいたしました。そんな中、2025年1月より、大企業における新規事業開発やStartup企業での経営経験を持つ新CEOを外部から招聘。定評のある定額制研修サービスは維持しながらも、当社ならではの知見を活かしたコンサルティング領域の拡充にシフト。加えて、数年内の新規プロダクト開発によってIPOを目指すソリッドベンチャーとしてリスタートします。
現在、コンサルティング部門は主に評価制度構築の支援を中心に受注をしており、今期からは戦略コンサルティング領域も受注を始めています。組織としては東阪福に10名が在籍。サービス業出身者が多いこともあって、必ずしもビジネススキルや営業面を強みとして来なかったことから、単価コントロール含むプロジェクト管理、大型案件の獲得といった点に組織として課題があります。

大手研修会社にはない、サービス業の現場に根差した教育プログラムを持っています。近年、研修に加えて提供しているのが、教育制度、評価制度の構築コンサルティングです。人材育成の機会と、制度構築を同時に提供することで、一過性の研修で終わらない、より長期で「どんな人でも育つ仕組み」を提供していることが私たちの強みです。さらに今期からは中期経営計画策定、新規事業開発、マーケティング、海外進出、M&Aといった戦略コンサルティング領域にも幅を広げ、社外の専門家とも協働したプロジェクトが増加しています。

◆業務内容◆
クライアント企業へのプロジェクト受注の為の営業活動、および各種プロジェクトのディレクション、管理

【共通業務】
-顧客ヒアリング、インタビュー設計と実行
-データ分析とインサイトの抽出
-プレゼンテーション資料作成と提案
【戦略コンサルタント】
- クライアント企業の経営課題分析と解決策立案
- 市場環境分析(外部/内部)、SWOT分析、競争戦略の策定
- 中期経営計画とあるべき姿の策定支援
- M&A戦略策定、マーケティング戦略策定
- 新規事業開発および既存事業の拡大戦略策定支援
【人事コンサルタント】
- 評価制度構築コンサルティング
- 教育制度構築(Corporate University)コンサルティング
- 組織変革コンサルティング

◆本ポジションの魅力◆
・能⼒を最⼤化できる理想的な環境
トップマネジメントとの距離が近く 、あなたのアイデアや提案が迅速に事業に反映される組織構造を取り、個人の専門性と創造性を最大限に発揮できる環境を整備していきます。

◆キャリア機会◆
短期的にはアソシエイト/コンサルタントとして、直接的に事業成果を創出しつつ、顧客への影響力を発揮するチャンスがありますが、中長期的にも、コンサルティング部の中核として組織全体の成長を牽引することに加えて、HRおよびサービス業界のオピニオンリーダーとして、業界全体の発展に貢献することが可能です。
求める経験 / スキル
※人事コンサルティング、戦略コンサルティングの経験は不問です※

◆必須要件◆
・論理的思考力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・職務経験として、法人営業やコンサルタントなどのクライアントワーク、または、事業会社の経営企画・マーケティングなどの戦略部門における業務、いずれかのご経験がある方

◆歓迎要件◆
・MBA・中小企業診断士等の資格をお持ちの方
・プロジェクトマネジメント経験(社内可)
・データ分析スキル(Excel、SQL、Python等)
・事業戦略の立案・実行経験
・サービス業向け営業やコンサルティングの経験

◆求める人物像◆
・サービス業界への深い理解と、社会貢献への強い意識、使命感
・問題解決への情熱
・成長意欲と学習姿勢
・変化を恐れず、新しいチャレンジに積極的に取り組む姿勢
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社

仕事内容
■業務内容
・各支社の法人営業として地域に根差した課題解決型の営業活動に従事頂きます。顧客のあるべき姿実現に向けた現状での課題を解決するために、業務上の問題解決やドキュメントの利活用促進、コミュニケーション活性化などの提案活動をします。
・複合機の維持安定化を図りながら、業務改善に向け、自社の複合機、プリンター、ソフトウェアのみという「モノ」からの発想ではなく、「モノ+コト」「マルチベンダー」による無限大のソリューション提案が可能です。
・アカウント営業職は、顧客の取り巻く環境やIR情報、顧客の声から本質的な課題仮説を立案し、その仮説検証のためにアプローチを行います。顧客と課題が共有され検討合意となり次第、この課題への改善策提案に向け社内のエンジニアや専門営業をリードしながらチームを運営していきます。そして、顧客の現状調査、提案、サービス提供、フォローまでを担い、継続的かつ強い信頼関係を構築していきます。このような案件推進役、提案活動へのチームリーダー、そして継続的なお役立ち活動によって、よりビジネスパートナーとしての認知を得ること、顧客との関係性を維持向上させていくことが重要なミッションとなります。
・アカウント営業が発掘した案件化の糸口を支援、協業しながら案件化まで伴走し具体化させていく、専門的な知見からアカウント営業を補佐するのがソリューション営業職です。

■職務詳細
・地場に本社がある企業群の戦略立案・支社営業との連携
・担当企業の本社担当営業との連携・企業戦略立案
・業界トレンド・課題、市場データ分析、社内での同業他社事例、ノウハウを通した業界・業種別ソューション&サービスの仮説立案、提案シナリオの策定と展開方法検討
・顧客企業の業務プロセスの理解と改善案の立案
・顧客とのコラボレーション、経営層を招いたセミナー等でのプレゼンテーション、デモ
・新規ソリューション&ドキュメントサービス事業の企画および立ち上げ
【担当企業】
・地域に根ざした企業(大手企業の支社・製造拠点・大手の関連会社も含む)、公共市場
【営業スタイル】
・既存顧客の深耕型営業(8割)、新規(2割)
【業務の流れ】
・現状分析と課題仮説立案→現状把握→ヒヤリング、調査分析→提案・見積もり→契約→導入後の保守管理・フォロー
※顧客の経営課題から業務課題に対し、ドキュメント関連サービスやソリューションの企画と展開など、課題解決へのトータル提案をご担当いただきます。
※アカウント営業職もしくはソリューション営業職としての配属検討は、そのご経験やスキル、適性から判定し、より高いパフォーマンスが発揮できる職種にて役割と配属を検討いたします。
求める経験 / スキル
■応募要件 ※下記いずれかの業務経験をお持ちの方
・顧客向けに課題解決型の提案営業経験をお持ちの方
■歓迎要件
・IT業界での法人営業経験
・お客様の経営/業務課題抽出力、価値訴求スキル
・トップアプローチ経験、大手クライアント向け営業経験
・市場分析、計画立案、パイプライン管理経験
・提案書カスタマイズ作成、顧客へのプレゼンテーションやデモ経験
・販売戦略や提案シナリオ策定の経験、SEやスタッフを巻き込んだ案件推進経験
・現職にてITシステムや各種基幹システムを利活用された経験
■補足:採用実績業界例
・IT全般、業務・業種特化型SaaS系ベンダー、コンサル、通信、金融業、人材業、食品、旅行、医療機器、MR、家電、印刷出版、事務機器、ディーラー、等
従業員数
9,888名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
9,888名 (2025年3月)

日本ベクトン・ディッキンソン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【事業部概要】
オンコロジー営業部は癌に関わる医療従事者のベストパートナーとして患者さんのQOL(生活の質)の向上に貢献しています。その製品群は、グローバルな環境でトップシェアを誇っており、癌に関わる検査から治療においてデバイスやサービスを包括的に提供しております。
オンコロジー営業部は、医療従事者へ幅広い情報提供を行い、検査から治療に携わるデバイス(CVポート・生検針・ブラキソース等)を扱い、患者さんの癌治療に寄り添い、寄与していると実感することが出来ます。私たちはオンコロジー領域のエキスパートとして医療従事者と患者さんを繋ぐ責任を負い従事しています。一緒に高みをめざしてくれる人材を募集しています。

【業務内容】
■大阪の急性期病院約30施設を中心とした皮下埋め込み型静脈ポート、生検針の情報提供及び営業活動を行う。
■皮下埋め込み型静脈ポートは手技者である外科・放射線科(IVR)を中心に主治医の悪性腫瘍を取り扱う診療科への提案及び管理に関わる、化学療法室看護師、感染看護師が主要な顧客となる。
■生検針は乳腺領域での新製品に注力した活動となり、急性期に加えて乳腺クリニックへの営業活動もおこなう。

【具体的な職務内容】
・機関病院において消化器外科・乳腺外科・放射線科を中心に営業活動 
・乳腺クリニックへの営業活動 
・日々の営業活動をセールスフォースへ入力する

【主な担当製品】
・CVポート
・長期留置カテーテル
・生検針、吸引式組織生検
・シャント(腹水、胸水)
求める経験 / スキル
■必須条件
・営業経験を3年以上有する方
・普通自動車免許(AT限定可)

■歓迎条件
・医療機器営業経験
・高いバイタリティと強い達成志向
・優れたコミュニケーション能力および対人関係構築力
・戦略理解力および実行力
・チームワークを重視しつつ、個人としても成果創出ができる能力
従業員数
1,000名 (2023年7月時点)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,000名 (2023年7月時点)
仕事内容
【プロジェクト概要】
世界最高峰のITエリートを輩出する「インド工科大学(IIT)」出身の精鋭エンジニアを中心とした、特化型のAI開発プロジェクトチームを展開しています。一般的なAIツールの販売とは異なり、国内の大手メーカーやIT企業が抱える固有の課題に対し、最先端のAI技術(生成AI、画像認識、ビッグデータ解析など)を駆使したオーダーメイドのシステムを「受託開発」という形で提供しています。技術変化の激しいAI領域において、スピーディな試作を繰り返す「アジャイル開発」を強みに、日本のモノづくり現場のDX(デジタルトランスフォーメーション)を最前線で支える注力事業です。

【業務内容】
世界最高峰のAI知見を持つインド工科大学出身のエンジニアと、日本企業の架け橋となり、先進的なAIソリューションの社会実装を成功に導くことをミッションに、クライアント企業への要件定義・課題ヒアリングから、IITエンジニアへの仕様伝達・進捗管理、システム導入後の定着支援までのプロジェクトマネジメント業務に従事していただきます。
■具体的には
・顧客(または社内)との要件定義・課題ヒアリング
・プロジェクト管理、品質管理
・エンジニアチームのマネジメント(労務管理含む) 等
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システム開発におけるプロジェクト管理のご経験をお持ちの方
・Pythonを用いた開発、データ分析のご経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・AIフレームワーク・ツールの知見(TensorFlow、PyTorchなど)
・データベースの知見(SQLなど)
・クラウド技術の知見(AWS、Azureなど)
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

地元密着型建設会社

  • 課長以上
仕事内容
幅広いネットワーク力、コミュニケーション力を使って、主要取引先や、新規取引先の案件受注のための営業活動を中心にお任せします。
トップ案件も含めて、
・顧客の深耕営業
・事業計画・建築計画等の情報収集
・社内工務部門と発注者との調整
・書類作成・提出
・営業社員の指導教育 など

※同社の建築営業に新風を吹かせてほしい、と期待されています。
求める経験 / スキル
◆必須条件
・建築業界での法人営業経験

◆歓迎条件
・営業管理職の経験
勤務地

滋賀県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

ノーベルファーマ株式会社

仕事内容
■医療機関、医療従事者に対し、医薬品の有効性や安全性に関する情報の提供・収集を⾏い、自社製品の普及活動を⾏っていただきます。
■直⾏・直帰スタイル(配属エリアによる)
■大学病院、基幹病院中心
【担当製品】
・低亜鉛血症治療剤:ジンタス
・メラトニン受容体作動性⼊眠改善剤︓メラトベル
・ウィルソン病治療剤︓ノベルジン
・⽉経困難症治療剤︓ジェミーナ

【魅⼒】
★豊富なパイプラインを持ち、希少性疾患開発で社会貢献性が高い製品を開発中
★初任地に関してはできる限り考慮し、内定時にはお伝えする予定です。
【変更の範囲】
当社における各種業務全般
求める経験 / スキル
【必須要件】
■製薬またはCSO におけるMR 経験(5 年以上)
■基幹病院または大学病院経験
■全国転勤可能な方(担当エリアは内定の際にお伝え予定です)

【歓迎要件】
■大学病院の経験がある方
■複数領域の経験がある方
(症例ベースでの患者フォローやオンコロジー、希少疾病薬等)
従業員数
368名 (2024年12月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
368名 (2024年12月31日現在)

株式会社ヴァンティブ

  • 外資系企業
仕事内容
Role Overview
・腹膜透析普及・啓発・定着を目的に、事業戦略に則り看護師の専門性を活かした活動を行う。
・腹膜透析に携わる医療者(医師・看護師・その他職種)に対して、腹膜透析及び関連の情報提供を行い、医療者への教育・専門知識の提供を通して治療の質の向上を図り在宅医療である腹膜透析治療の発展に貢献する。
・自社製品の適正使用を促し、安全に在宅治療を行う支援を行う。
・社内では専門的な知識を活かし、社内教育や関連資材作成の役割を担う。
・腹膜透析以外の自社製品関連の知識習得を図り腎臓関連全般の情報提供を行う。

Key Responsibilities
•既存の腹膜透析施行施設への訪問を実施し、腹膜透析治療への支援活動を行う
•営業部と連携し重要顧客の腹膜透析診療体制構築を支援する
•腹膜透析施行施設の医療者に対して情報提供を行い、治療の質を向上させる(CQI)活動を展開する
•CQI(Continuous Quality Improvement)活動には、SDM(Shared decision making)、体液管理、カテーテル出口部管理、栄養管理等、CQIに定義されたPD患者ケア全般が含まれる。
•PDを支援する環境づくりのため、教育が必要な訪問看護・介護事業所に対して「教育活動を実施する」
•HCPのレベルに合った教育セミナーを企画、実行する。セミナー実施後は参加HCPのフォローアップを行い、セミナーでの学びを各施設で実践する支援を行う。
•腹膜透析を新規に立ち上げ医療機関への教育活動を行う
•H12ダイアライザーの製品特性を理解して、啓発活動を行う

※社用車で活動実施(ホームオフィス制導入、基本的に自宅より直行直帰)
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車免許
・看護師臨床経験3年以上
・コミュニケーション能力・プレゼンテーション能力
・Word、Excel,、PPT等一般的なビジネススキル

【尚可】
・透析関連経験があれば望ましい
従業員数
600名
勤務地

複数あり

想定年収

528 万円 ~ 847 万円

従業員数
600名

山川電機株式会社

  • 部長以上
仕事内容
営業責任者として、営業部門全体のマネジメントや、トラック・バス・建設機械・産業機械分野のメーカーやディーラーに向けた自動車電装品や整備サービスの営業を担当いただきます。
※詳しくはコンサルタントよりご説明差し上げます。

【職務内容】
・営業計画の立案
・営業所長、営業担当者への指導
・提案書の作成
・トップセールス など
求める経験 / スキル
【必須】
法人営業のご経験
マネジメントのご経験
【歓迎】
自動車業界での営業経験
デイーラーでの営業経験
勤務地

滋賀県

想定年収

600 万円 ~ 840 万円

出光興産株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■担当業務:
特約販売店の経営幹部のパートナーとして、営業・経営支援を担っていただきます。価格交渉や販売促進に加え、商圏分析、財務諸表の分析を通じた経営課題の抽出・改善提案、新たなサービス企画の立案など、幅広い業務を担当いただくポジションです。
<具体的には>
• 特約販売店の経営幹部との関係構築、各種折衝
• 価格交渉、販売促進施策の企画・提案
• 商圏分析や市場動向を踏まえた販売戦略の立案
• 財務諸表の分析を通じた経営課題の把握
• 課題解決に向けた経営改善提案
• 継続的な成長に向けた伴走支援

■特徴・魅力:
このポジションは、単なる営業窓口ではなく、裁量権を持ち、特約販売店の経営パートナーとして事業成長に深く関われることが特徴です。経営幹部と直接向き合いながら、価格や販促だけでなく、商圏・財務・サービス企画まで踏み込んで提案できるため、営業としての経験をより高い視座と専門性につなげ、特約販売店の成長とともに、自らの成長を実感することができます。
また、机上の分析にとどまらず、現場での対話と実行支援まで一貫して担うため、自らの提案が事業の成長に直結する手応えを得られます。法人営業経験を活かしながら、経営視点や財務知識を武器に、より付加価値の高いキャリアを築きたい方に適したポジションです。

■キャリアパス:
入社後は、特約販売店の経営幹部に対する営業・経営支援を通じて、折衝力、財務分析力、商圏分析力、課題解決提案力を実践の中で磨いていただきます。こうした経験を土台に、将来的には燃料油事業のマネジメントを担う中核人材としての活躍を期待しています。さらに、ご本人の志向・適性に応じて、基礎化学品、高機能材、コーポレート部門など、より広い領域で経験を活かしていただくことも可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・法人企業への提案営業経験を有する方
※取引先(経営幹部・取引窓口担当者)との交渉・折衝経験
※取引先の経営課題を分析し、現状把握・解決提案をした経験
※販売企画立案から販売促進まで一貫した経験がある方
・普通自動車免許(必須)
※担当エリアへの訪問・出張が多く、車での移動が基本です。

【歓迎要件】
・自動車関連企業(部品や完成車含む)での就業経験(自動車関連への知識・興味でも可)
・財務諸表等から取引先の経営状況を正しく把握できる方
従業員数
2,147名 (2025年3月31日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

520 万円 ~ 820 万円

従業員数
2,147名 (2025年3月31日時点)
仕事内容
大手重工・重電・ボイラー・プラントエンジニアリングメーカー・商社などに対して、レベルゲージ(水面計・液面計)の技術提案、仕様打合せ、価格交渉、納期調整などの営業業務を担当していただきます。
【具体的には】
■同社の重要既存顧客を担当(既存8:新規2)
■顧客の予算情報やニーズを調査し製品の更新提案やメンテナンス部品の提案
■メーカーの資材購買やエンジニア、商社の営業パーソンに対して、技術提案・仕様・納期・価格などの折衝業務
■顧客の要望に対し他部門との調整業務
■顧客情報や市場ニーズを元に商品企画へ新製品の提案
■営業範囲:大阪・東京を中心とした全国の大都市圏
■出張:月に1~2回。宿泊を伴う出張は2ヶ月に1回程度。
【入社後】
教育カリキュラムに沿った工場での実技研修あり
求める経験 / スキル
【必須要件】
■バルブ・機械業界・商社等での営業経験者
【歓迎要件】
■機械図面を読める方
■機械系技術素養をお持ちの方
■機械系セールスエンジニア経験者
■部下育成、マネジメント経験をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

仕事内容
MR活動

眼科ドクターや薬剤師へ、各種点眼液など医療用医薬品の情報の提供や収集を行います。
1)自社医薬品の普及活動
2)ドクターへの医薬品情報の提供
3)ドクターからの自社医薬品の安全性・有効性・品質についての情報収集
4)収集した情報の迅速な伝達

*本社にて1か月半~2か月程度研修の後、全国の営業所に配属予定。
求める経験 / スキル
<必須要件>
全国転勤が可能な方(初任地は募集エリアよりご指定いただけます)
普通自動車運転免許

<歓迎要件>
医療分野での勤務経験

〈求める人物像〉
・コミュニケーション能力が高く、常に(社内・社外)関係者と良好な関係を構築できる方
・ユーザーのニーズを的確に捉え、本質を見極めることが出来る方
・決められた品質・納期共に対応できる方
・与えられた業務に対し、自ら考え、行動し、努力を惜しまない方
・能動的に課題抽出し、改善・改革に取り組める方
・何事においても主体的に取り組める方
従業員数
1,018名 (2025年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
1,018名 (2025年3月31日現在)

千寿製薬株式会社

仕事内容
眼科ドクターや薬剤師へ、各種点眼液など医療用医薬品の情報の提供や収集を行います。
1)自社医薬品の普及活動
2)ドクターへの医薬品情報の提供
3)ドクターからの自社医薬品の安全性・有効性・品質についての情報収集
4)収集した情報の迅速な伝達

※本社にて2週間程度製品研修の後、全国の営業所に配属となります。
求める経験 / スキル
<必須要件>
MR認定資格を保有されている方MR経験3年以上
滋賀エリア・埼玉エリア・青森エリアで勤務可能

<歓迎要件>
眼科領域分野でのMR経験

〈求める人物像〉
・コミュニケーション能力が高く、常に(社内・社外)関係者と良好な関係を構築できる方・ユーザーのニーズを的確に捉え、本質を見極めることが出来る方
・決められた品質・納期共に対応できる方
・与えられた業務に対し、自ら考え、行動し、努力を惜しまない方
・能動的に課題抽出し、改善・改革に取り組める方
・何事においても主体的に取り組める方
従業員数
1,018名 (2025年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
1,018名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
同社が2024年7月に立ち上げた新事業企画室にて、ご経験に応じた企画立案・推進業務をお任せします。

■具体的には
・住宅購入後のお客様を対象にした新たなビジネスモデルの構築、運営及び推進
・プロダクト及びビジネススキームの企画、プロジェクトマネジメント
・既存顧客及び社内への周知浸透
・サービスブランディング、マーケティング 等

詳しい業務内容に関しては、ご面談時に直接ご説明させていただきます。

★国内の注文住宅事業を中心に急拡大しているアイ工務店。
今後は更なる新規顧客数(紹介数)を増やすことを背景に、住宅購入後のお客様への価値提供(=LTVの向上)を目的とした新事業を立ち上げました。会員サイト内での新企画の立案や取引企業との折衝、また各支店との連携などリード頂ける方を外部から採用します。新事業については、住宅契約後のお客様向けの会員サイトを立ち上げ、電気通信や金融、引越しなど様々なサービスを展開することで顧客満足を向上させていきます。

【アイ工務店 注文住宅の特徴】
■大手ハウスメーカーに劣らない高品質住宅を適正価格で販売(ハウスメーカーの約7割の価格)
■アウトソーシングや本部機能の簡素化を行い、徹底的なコストカットをすることで、低価格の住宅提供を実現
⇒上記取り組みが功を奏し、注文住宅市場が低迷する中、毎年高い成長を遂げております。
求める経験 / スキル
【歓迎】いずれかにおいて業務経験をお持ちの方
※スタッフクラス
・不動産業界での仲介事業また営業企画ご経験
・CRMを活かした事業のご経験
・カードや金融などの会員ビジネスのご経験
・上記の他、LTV向上を目的とした企画の推進経験

※管理職クラス
・上記に加えメンバーマネジメント経験
・新規事業の立ち上げ及び収益化のご経験
従業員数
3,112名 (2026年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,112名 (2026年4月現在)

FWD生命保険株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
既存の生命保険取扱い代理店へのフォローアップ営業 
・代理店へ向けた生命保険商品の説明や代理店の従業員に対して販売手法、アプローチ指導や研修など       
・営業推進、教育研修、コンプライアンス指導など     
・担当代理店の売り上げ管理                  
・生命保険に関する各種セミナー開催の企画提案、実施など                                   
・新規代理店の開発業務など
・マーケット動向、競合他社販売戦略分析
・募集コンプライアンス遵守の徹底および管理

※お客さまに直接生命保険の販売を行っていただくことはありません。
※入社後、商品内容知識をはじめとする、研修制度あり
求める経験 / スキル
【MUST】
・大学卒以上
・業界、職種を問わず、コンプライアンスに関する正しい理解と高い職業倫理感教育を受け、正しい職業観を持っている
・普通自動車第一種運転免許(ペーパードライバー不可)
・Excel/Word/PowerPointが、一通り操作問題なく利用できる

【WANT】
・コミュニケーション能力
・目標達成意欲を常に持つ方
・正しい職業観、使命感を持つ方
・自ら考え、自律的に行動できる方
・凡事徹底できる方
・チームワークを大切にできる方
従業員数
860名 ((2021年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
860名 ((2021年3月31日現在))
仕事内容
同社は、「well-working ─ 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。

『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理からタレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させてきました。今後は、企業の人的資本経営をデータに基づいて推進するための「人的資本経営プラットフォーム」となることを目指しています。

「働くすべての人が、アナログで非合理な業務から開放され、すべての人が本当に必要な仕事に集中し、気持ちよく働ける」。そんな社会をつくっていくために、多くの企業が抱える人事・労務課題を解決することは、同社が抱える大きなミッションの1つです。

■業務内容
インサイドセールスとしてエンタープライズ領域のお客様を担当していただきます。 ※ご経歴や経験に応じて、エンタープライズ事業本部もしくはミディアム・エンタープライズ事業本部のいずれかの配属となります。

具体的には...
主に以下の業務をお任せいたします。

・見込み顧客へのアプローチと新規商談の創出
・顧客の課題抽出と解決策の提案
・マーケティング部門やフィールドセールス部門と連携し、販売促進のための施策を考案・立案・推進
・マーケティングチームと協働した展示会・イベントの企画運営

単に商談化をすれば良い、のではなくクロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールする『弁』のような働きをします。

インサイドセールスの目標達成は日々の行動をおろそかにしては成し得ないため、地道で泥臭い仕事でもやり切る力、定常業務の効率カイゼン力、セルフマネジメント能力が活きるポジションです。

集中してスキルを磨け、またビジネス部門の知識を体系立てて学ぶことができるので、人事労務分野での実務経験が少ない人でも、チャレンジをしやすい環境です。

■ポジションの魅力
・お客さまが抱える課題解決の起点を作ることができます
・インサイドセールスはお客さまとの接触頻度が非常に多いため顧客課題やプロダクトへの理解が非常に早く進みます。
・実施施策はリストへの架電だけでなく、マーケティング施策を含む多様なチャネル、サービスを活用した商談創出を推進するポジションのため、大きな裁量権を持ちながらスキルや経験を磨ける環境です。
・FSと相談しながら担当企業のアプローチ方法を考えたり、協力してフェーズを進めるために密に連携をしていきます。
求める経験 / スキル
≪必須要件≫
・SmartHRのミッション、バリューへの共感
・無形商材の法人向け新規営業経験(3年以上)

≪歓迎要件≫
・大手顧客向けの法人営業経験
・HRやSaaS商材の提案経験
・複数関係者の合意形成をはかる必要がある営業やプロジェクト推進の経験
・Salesforceの利用経験

≪求める人物像≫
・コミュニケーション能力に自信がある方
・組織の目標達成へのコミットメント思考が高い方
・チームワークを大切にする方
・自律駆動でアクションできる方
・セルフマネジメント能力に自信がある方
・変化を楽しみ、共に成長し続けていただける方


スピード感あるプロダクト開発や、事業成長のスピード感に合わせた組織改革を行っております。スケールアップ企業としてスピード感のある変化を一緒に楽しんでいただける方が活躍しやすい環境です。
従業員数
1,457名 (2025年7月1日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

469 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
1,457名 (2025年7月1日現在)
仕事内容
■採用部門
法人統括 西日本営業本部

■採用部門概要
西日本の大手・中堅企業をお客さまとした直販営業組織です。

■職務内容
【ミッション】
西日本の大手企業を中心に、法人のお客さまに対して
当社のサービスやソリューションを提案し、お客さまの事業や地域社会に貢献します。

【主な業務】
配属されたエリアの企業を担当していただきます。
顧客のソリューション営業担当として、お客さまの課題を洗い出し、解決に導くソリューションを提案していただきます。

【具体的な業務】
配属されたエリアにおける、法人ソリューション営業
担当企業に対する提案活動やリレーション維持強化の活動

■仕事の魅力
・さまざまな業界のお客さまと一緒にビジネスを創造し、当社サービスの提供を通じてお客さまの事業や社会に貢献していることを実感できます。
求める経験 / スキル
■応募資格(必須)
・ネットワーク・サーバー・クラウド・音声・セキュリティ分野に関する基本的な知識
・法人営業の経験
・さまざまな変化に対して柔軟に対応する意欲

■求める人物像
・常に明るくポジティブに仕事と向き合える方
・変化を恐れずチャレンジ精神旺盛な方
勤務地

大阪府

想定年収

646 万円 ~ 1,027 万円

外資系FMCG

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
本ポジションでは、担当エリアにおける営業戦略の立案・実行およびチームマネジメントを担っていただきます。
■ 戦略立案・計画策定
・会社方針に基づく担当ユニットの戦略立案および実行計画の策定
・進捗状況の定期的なレビューおよび課題抽出、計画の見直し
■ 営業推進
・売上最大化に向けたアクションプランの策定・実行
・地域業績に影響を与える主要顧客との交渉・折衝
■ BtoB営業/パートナー管理
・取引先・代理店との課題解決に向けた社内外連携
・BtoB営業およびパートナー管理に関するKPIの管理・分析
■ 部門横断での連携
・各種プロジェクト、研修、業務改善活動などの推進・支援
・他部署・他拠点と連携した施策の実行
■ コンプライアンス/職場環境整備
・社内外の法令・規定の遵守の徹底
■ 組織マネジメント
・人事部門と連携した採用活動の推進
・チームメンバーの目標設定、育成、評価およびフィードバック
■ プロジェクト推進
・研修やネットワーキング施策など、エリア主導プロジェクトの企画・実行
・フィールドメンバー向けの能力開発施策の推進
求める経験 / スキル
◆英語でのコミュニケーション能力、または今後英語力を向上させる意欲をお持ちの方
◆営業職としての実務経験3年以上
◆チームマネジメント(人材管理)の経験2年以上
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

株式会社ネクストソリューションズ

仕事内容
クライアント企業のDX・新規事業に対して、AI・システム開発を軸にしたソリューション提案を行う営業ポジションです。

・リード獲得(代行会社からのトスヤップや既存顧客からの紹介等もあります)
・企業の事業課題・業務課題のヒアリング
・AI活用/システム開発を前提とした課題解決提案(提案資料作成~提案)
・Webサービス/業務システム開発の企画提案
・開発チーム(エンジニア・デザイナー)との連携・プロジェクト推進
求める経験 / スキル
【必須】
■IT系法人営業経験3年以上(ソリューション営業・Web企画提案など)

【歓迎】
◇能動的に仕事に取り組める方
◇自分で考えて裁量をもって業務を遂行したい方
◇向上心のある方
◇素直に話を聞くことが出来る方
◇高い目標に対しても、ひるまずチャレンジできる方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

  1. ハイクラス転職TOP
  2. 営業
  3. 営業/関西の求人・転職情報

転職支援サービスお申し込み