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求人・転職情報

24中の124件を表示

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仕事内容
当社が主に首都圏を中心に展開している大規模高機能型物流施設ブランドの商品力向上に向けた企画や物流ソリューションの開発などを担当していただきます。

【具体的な業務内容】
■ブランドの商品力向上の企画(ハード、ソフト面)
■新規検討テナントへの物流コンサルティング業務
■新規クライアント誘致に向けた新規サービスや物流ソリューションの開発
■パートナー企業との企業間共創プログラムの運営・管理
■新規プロジェクトのマネジメント
■上記に付随関連する業務全般
求める経験 / スキル
【必須】
■物流業務のご経験者
物流の提案営業/物流センター長又はそれに準ずる役職/システム設計(WMS/WES)/
作業設計/自動化コンサル/機械化・省人化のシステムインテグレーターとしての経験等
■物流業界での経営企画、コンサル業務のご経験をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

591 万円 ~ 1,160 万円

仕事内容
【職務内容】
既存の不動産事業の枠にとらわれない事業の探索と開発において、戦略の策定と事業化推進に携わっていただきます。

【具体的には】
新規事業領域の探索、案件情報の取得から提案、事業計画立案、事業推進
探索から事業化までをリードする、上流から下流まで一貫した実行力を求められるポジションです。

■シーズ探索プロセスの設計と推進: 社内外のアイデアを評価する基準(市場性、実現性、アセット活用度)の策定と運用。
⇒特に今回はこちらをお任せできる方を募集しております。
 一人1~2案件を持っていただきながらシーズ探索のPDCAサイクルを回していただきます。
■事業性評価と優先順位付け: モビリティ等を含む多様なシーズアイデアについて、F/S(フィージビリティスタディ)や市場調査に基づき、稼働案件への主導。
■短期間でのPoC推進: 事業仮説の早期検証に向けたプロトタイピングやPoCの計画策定、実行管理。
■事業スピンアウト戦略の策定と実行: 事業化決定後の組織体制、外部アライアンス戦略、資本政策などの初期設計と、事業部門への移管をリード。
■部門横断プロジェクトマネジメント: 外部専門家や社内の企画・開発・経理部門との連携を前提とした、事業推進のための合意形成と事業推進。

<プロジェクト例>
・次世代モビリティ(空飛ぶクルマ、自動運転車、自動物流等)に関連する新たな事業機会の創出
・スタジアム・アリーナの開発・運営等エンターテインメント領域における事業機会創出
・空港コンセッション等社会インフラ関連
・PPP/PFI事業開発
・アグリテック、ウェルビーイング、衛星活用、等
求める経験 / スキル
【いずれか必須】いずれかのご経験(いずれも3年以上が目安)
・大手企業向け新規事業戦略策定
・ビジネスモデル設計
・市場機会特定プロジェクトのリード経験
※不動産業界でのご経験は必須ではありません

【歓迎】
・デベロッパーや建築業界だけでなく、異業種(例:コンサル・インフラ・商社・行政等)でのご経験がある方
特に・・・
・商社等で新規事業開発のご経験
・モビリティ産業での事業開発推進のご経験
・エンタメ領域における事業開発推進のご経験
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,500 万円

大手総合デベロッパー

仕事内容
建築のキャリアを活かし、各事業のものづくりの分野で事業推進、商品企画、品質管理、担当としての活躍を期待。
また一級建築士事務所社内に 有しており、設計のキャリアの方も専門性を生かしながら活躍頂けます 。
建築系のスキルを活用し、主に以下の業務に従事。

【具体的な業務内容】
■事業推進:商品企画からスケジュール・コスト管理等、事業を推進
■建築:商品企画から基本設計・実施設計へと具体化していきます

【事業領域】
住宅分譲、再開発、オフィスビル開発、商業施設開発、
物流 施設開発、海外事業、ホテルなど

変更の範囲:当社が定める基幹業務全般
求める経験 / スキル
【必須】
■デベロッパーやゼネコン、設計事務所などで設計業務経験
■都市開発・再開発などに関わったご経験がある方

【尚可】
■マンション・オフィスビル・商業施設・ホテル・再開発などの設計企画、開発・海外案件業務経験がある方
■一級建築士資格を保有されている方

【求める人物タイプ】
■当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
■自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方
■人の意見をしっかりと受け止めて方向性を考えられる方
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
住宅・オフィス・商業施設などの複合開発のプロジェクトを推進する業務全般をご担当いただきます。
計画立案から、コンペ(入札/提案書作成)、商品企画、工事費などのコスト管理、工事現場の品質管理、内覧会/引渡まで、特に多くの事業関係者「コンサル/設計者/施工者/行政」その他、地権者 との協議や調査といった業務が重要なポイントです。

【事業の魅力・他社との違いについて】
マンションのブランド力や、実績をご評価頂き案件が増可。PPP/PFIや複合開発、商業施設の再生プロジェクト、市街地再開発と現在注目の「都市開発事業」の最前線に関わる事が可能です。

変更の範囲:当社が定める基幹業務全般
求める経験 / スキル
【必須】
■不動産開発企画もしくは設計業務のご経験者 又は
何かしらの建設不動産業界での業務経験があり、不動産開発企画もしくは設計業務に興味のある方

【求める人物タイプ】
■当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
■自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方
■人の意見をしっかりと受け止めて方向性を考えられる方
■成長して行きたいという上昇志向をお持ちの方
■業務を限定せず、色々な経験を積みたいと思っておられる方
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【新規事業であるリゾート関連施設の運営管理や新規商品の設計を担っていただきます】

◇リゾート施設の運営管理業務
新規事業であるリゾート関連施設の運営管理業務を担っていただきます。
主な対象物件は「富裕層向け高級別荘」「高級ホテル・高級旅館」をイメージしております。
直接的な運営管理業務ではなく、外部オペレーター、ベンダー各社と連携しながらの業務です。
その前提のもと運営管理業務の仕組み、体制作り及びその運用を担っていただきます。

◇新規商品の設計
リゾート関連施設の他、創造戦略部で商品化を検討するもののうち、オペレーションが付随するものについては、
不動産サイドの担当者と連携しながら商品設計を担っていただきます。
物件の希少性・収益性などの精査などを行い、仕入、開発業務と連携しながら
様々なアセットタイプの商品化を推進いただきます。

※リゾート施設を扱う関係上、出張が頻繁に発生します
求める経験 / スキル
【必須要件】 いずれか必須
①ホテル、旅館など宿泊業の運営経験者
②シェアオフィス、シェアラウンジなどの運営経験者
③プロパティマネジメント業務経験者
④新規事業立上げ経験者

【尚可】
・宅地建物取引士を有している
・不動産業者とのネットワークを持っている
・リゾート開発に携わった経験がある

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、チームとして業務遂行できる
・指示待ちではなく、能動的に業務に取組み、積極的な提案ができる
従業員数
743名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
743名 (2025年3月現在)

大手金融機関系不動産AM会社

仕事内容
【詳細な業務内容】
・経営企画に関する業務(事業面、管理面、システム面を含む部門をまたぐ課題解決など)
・営業企画に関する業務
・広報に関する業務(プレスリリースの作成・チェック、ウェブサイトの管理、社内広報物の作成・管理等)
・会議体運営業務
・事業継続管理・事業継続計画(BCM・BCP)に関する業務
・上記に関連付随する社内各部との協議、コミュニケーション
求める経験 / スキル
【必須要件】
・論理的思考力、仕事をチームで成し遂げることを主眼としたコミュニケーション力
・事業の企画・構築、事業/企業への投資などを主体的に行ってきた経験
・不動産私募ファンドにかかる業務経験、
 もしくはITシステム系の業務経験のいずれかをお持ちの方

【歓迎要件】
・財務や経理の業務経験など会社の数値面に強い方
・簿記2級程度以上の知識、システム関連の資格
・Excel、Word、Power Pointのスキル(中級以上あれば尚可)

【求める人物像】
・自ら進んで考え、社内外のメンバーと適切にコミュニケーションを取りながら実務を遂行できる人材
・他責志向でなく、多様な考え方を理解できる人材。自らに求められているスキルは何かを考え、自ら進んで学んでいる人材

【キャリア(業務経験)のイメージ】
・事業会社における経営企画関連業務、事業企画・事業開発業務の経験
・投資銀行・投会社・コンサルティングファーム・FAS等における業務経験
・事業会社での経理または財務の業務経験があり、事業会社の企画業務に強い関心のある方
※不動産業界や不動産アセットマネジメント業界での業務経験のある方、尚可(必須ではありません)
勤務地

東京都

想定年収

640 万円 ~ 1,280 万円

仕事内容
【ポジションの概要】
近年急成長するeコマースや3PL(物流アウトソーシングビジネス)業界の強い物流施設需要により急拡大する物流不動産マーケットにおいて、メーカー、卸、小売、物流会社といった物流を伴う企業の不動産ソリューションに関わる業務を行って頂きます。
国内物流施設賃貸借の全国仲介面積実績で約50%(直接取引を除く)のシェアを誇り業界No.1の実力を保有するCBREは、オーナーとの強固な信頼関係と、数多くの仲介サービスを通じて培った解決力・ノウハウを持ちます。法人向け不動産サービス企業では唯一全国で拠点展開をしています。


【業務内容及び責任範囲】
国内外の法人顧客を対象とした、事業用不動産のコンサルティング業務をお任せします。お客様に寄り添い、ビジネスを不動産領域から支えるプロフェッショナルとして、物流系事業用不動産の賃貸仲介業務を切り口に、総合的なコンサルティング業務をお任せします。
■担当顧客への不動産コンサルティングサービス提供
 顧客のニーズに応じて、物流系事業用不動産賃貸仲介業務(物件紹介から案内、条件交渉、重要事項説明、契約締結までの一連の仲介業務)に留まらず、それに付随するまたはそれ以外の当社サービスライン(ワークプレイス・ロジスティクスアドバイザリー・物流施設開発コンストラクションマネジメント・移転プロジェクトマネジメント・売買・オフィス・店舗仲介等)のを含んだ総合的な不動産コンサルティング提案業務を担当。
■新規顧客開拓営業業務
 ビジネスデベロップメント部が抽出するグリーンスペース企業へのアプローチ業務
 過去成約先、商談先への自身の顧客を開拓する為にCold Call等による新規顧客へのアプローチ業務
■物件情報収集業務
新規や既存の物件情報を収集し、社内メンバーに対する情報共有及び物件データベースへ登録する業務
■勤務地は大阪、営業テリトリーは近畿圏となります。
【本ポジションの魅力】
賃貸仲介業務一辺倒ということではなく、顧客が抱えるあらゆる不動産課題に対して、高い専門性を持つ他部門メンバーとの協業により、顧客の不動産課題を解決するプロセスにおいて、自らの担当業務領域以外の知識や経験を実務ベースで積み上げる事ができ、総合的な不動産コンサルタントしての成長を遂げるチャンスがございます。
また、本ポジションの報酬体系はコミッション制を導入しており、ご自身の頑張り次第で業界高水準の賞与を得ることができます。 OJTや様々な研修を通し成長を中長期的にサポートする環境が整っておりますので、安心してチャレンジいただけます。
※入社初年度はコミッション制の適用要否をご自身で選択いただけます。

フレックス制度やフリーアドレス制度を導入し、さらに在宅勤務とオフィス出社のハイブリッド体制を取ることで業務に集中することが可能です。

【会社概要】
CBRE Groupの日本法人であり、1970年に大阪で設立された生駒商事株式会社が前身となっています。
法人向け不動産のソリューション・プロバイダーとして、不動産賃貸・売買仲介や各種アドバイザリー機能、ファシリティマネジメントなど、幅広いサービスを全国に展開しています。
外資系企業ならではの自由で風通しの良い雰囲気と、前身時代から受け継いだ、【人】とのつながりを大切にするアットホームな雰囲気を併せ持った社風です。
求める経験 / スキル
【必須】
■不動産未経験であっても法人向け営業経験をお持ちの方

【歓迎】
■法人向け不動産賃貸仲介経験をお持ちの方
■法人向け不動産売買仲介経験をお持ちの方
■ビルオーナー、プロパティーマネージャーとしてのリーシング経験をお持ちの方
■宅地建物取引主任者(入社後取得も可)
■MS Office(Word/Excel/Power Point/Outlook)スキル

【求める人物像】
■何事にも前向きに取組み、意欲的にチャレンジする方
■柔軟性のある方、フットワークの良い方、コミュニケーションスキルの高い方
従業員数
1,700名
勤務地

複数あり

想定年収

520 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,700名

東証プライム上場/不動産コンサルティング事業会社

仕事内容
【ポジション概要】
当社の持続的な成長を支える経営の中枢として、経営計画・資本戦略・市場分析を横断的に担うポジションです。
中期経営計画や事業別KPIの策定、資本効率を高めるBS戦略、競争環境の分析、さらには人員計画の策定まで幅広く関与いただきます。
経営陣との距離が近く、提案がダイレクトに経営判断へ繋がる、非常に影響力の大きい役割です。

【業務内容】
以下の①~④のいずれかを担っていただきます。
①経営管理、経営計画
中期計画や経営指標の整合性を高め、会社全体の方向性を数字で可視化します。
・経営指標、評価数字の整理
・経営KPI(ROE、ROIC、CF、在庫回転率等)の整備、モニタリング
・本部別、事業別の目標設定と進捗管理
・中期計画と年度計画の整合性確認

②BS戦略、資本戦略
資本効率と成長のバランスを考え、長期的な視点で財務基盤を整えます。財務三表が連動する形で戦略を組み立て、投資判断や資金調達の方針づくりにも関わります。
・財務戦略と資本戦略の立案
・BS構造の最適化と中⾧期の資本配分計画
・資金繰り、レバレッジ管理
・借入、エクイティ調達方針の策定

③市場分析、競争分析
事業計画の実現性を高めるため、外部環境や競合の動きを把握し、市場や競争環境の整理・分析などを通じて、経営判断に必要な視点を提供します。
・市場環境、競争環境の整理
・株価の業界/業種ポジショニングの分析
・競合企業の定量/定性分析

④人件費マネジメント
事業成長を支えるため、組織の生産性や人員配置を数字ベースで整理。本部単位の計画と成果にギャップがないかを確認します。
・組織モニタリング
・本部別の人員計画(定量的分析)と利益貢献度分析
・リソース配分、稼働率、パフォーマンスの可視化

【魅力・やりがい】
・経営計画、BS戦略、人員マネジメントに幅広く関与する希少なポジション
・経営層との距離が圧倒的に近く、提案がすぐに意思決定に反映される環境
・数字、戦略視点を磨きつつ、全社の成長に直接インパクトを与えられる
求める経験 / スキル
■必要要件:
・予実管理、KPI設計に携わった経験
・部門や経営層を繋ぐコミュニケーション力、調整力
・Excel/スプレッドシートを用いた分析スキル
・PL/BSの一般的な理解があること

■歓迎要件:
・数字をわかりやすく説明するプレゼンテーション力
・事業計画、財務モデル、KPI構築の経験
・予実管理/中期経営計画の策定に関与した経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

メガベンチャーデベロッパー

仕事内容
当社は物流施設、ホテル、ヘルスケア施設などの多様な不動産アセットの開発・投資・運用を手がけています。
今後の成長を見据え、各事業本部の戦略立案をリードし、新規事業創出を推進できる戦略担当を募集します。
経営と事業の“両軸”で、会社の未来を描いていくポジションです。

【ミッション】
経営層とともに、全社・事業の成長戦略を策定・推進。
現場と経営をつなぐ戦略中枢として、構想から実行までを一貫してリードいただきます。

【業務内容】
・各本部と連携した中期経営計画、事業戦略の立案
・新規事業の構想、事業性検証、PMFフェーズの実行支援
・既存事業のポートフォリオ分析、収益改革の推進
・M&A/業務提携等の企画立案・実行サポート
・市場/競合分析、投資判断に資するレポーティング
・経営会議向け資料の作成および意思決定サポート

【ポジションの魅力】
経営直下の高裁量ポジション: 代表や各本部長とともに、事業戦略を構築
構想から実行までを担う事業創造のリアル: 戦略で終わらせず、事業を“創る”
変化と成長のスピード: 上場企業の安定基盤 × ベンチャー的な挑戦文化
多様な事業ポートフォリオ: 不動産/地方創生/インフラ/DX など幅広いフィールド
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験  
・コンサルティングファーム、事業会社での事業戦略/新規事業経験、または自身での起業経験
・経営層、事業責任者と同じ視座で議論できる論理的思考力
・定量、定性双方から課題を抽出し、仮説検証を回せる実行力

■歓迎スキル・経験
・事業の構想から実行まで一貫して推進した経験
・スタートアップや投資領域での実務経験
・M&A、PMI、事業ポートフォリオ戦略への関与
・ファイナンス、アカウンティング、法務の基礎知識
・不動産、金融など当社事業領域への関心
勤務地

東京都

想定年収

1,400 万円 ~ 4,200 万円

東証プライム上場/不動産コンサルティング事業

仕事内容
【業務内容】
当社の物流開発事業において、以下の業務をお任せします。

■経営企画・中期計画の策定
・中期経営計画(3~5年)の立案
・市場動向、競合調査をもとにした成長シナリオ作成
・事業ポートフォリオの見直し

■予算策定・管理
・物流部門の年間予算の作成
・月次、四半期での予算と実績の差異分析

■事業戦略・施策の企画と実行支援
・新規事業やM&Aの企画とデューデリジェンス支援
求める経験 / スキル
【求める条件】
■経験
・M&A関連業務の経験が3年以上(事業会社/金融機関/コンサル出身歓迎)
・経営企画の視点とM&A実務の両輪で動ける方
・不動産、物流業界の知識不問(未経験者多数在籍)
・PL/BSが「読める、作れる」程度の数字感覚(営業出身者でも可)

【人物像】
・真面目で素直、人に優しく、チームで信頼される方
・自ら課題を拾い、率先して動ける方
・PJ進行中に問題点を見つけて発言・提案できる主体性
勤務地

東京都

想定年収

560 万円 ~ 2,100 万円

新進気鋭のデベロッパー

仕事内容
海外における建設・不動産開発プロジェクトにおいて、事業推進およびプロジェクトマネジメント業務全般をご担当いただきます。

業務内容
<プロジェクトマネジメント業務>
・プロジェクトの企画、運営
・品質管理、コスト管理、スケジュール管理
・各種リスクマネジメント
・設計事務所、施工会社、関係各社の統括、マネジメント
・現地ローカルチームとの連携、推進

事業計画から設計・施工、運営管理に至るまで、プロジェクトの全フェーズに関与し、当社の「想い」や「ニーズ」を具現化するとともに、事業基盤の構築を支援していただきます。

<事業推進・企画業務>
・戦略立案、市場調査、事業性検証、商品企画
・海外不動産(オフィス・ホテル・住宅等)の取得、売却の検討および推進
・各国における新規プロジェクト参画、アクイジション支援
・ポートフォリオ拡大に向けた戦略策定

<技術・開発支援業務(デベロッパー側)>
・デューデリジェンス
・契約図書、契約書の確認
・品質基準、環境要件の提示
・建設費の妥当性検証および要望提示
・現場定例への参加、現場検査

<コーディネーション・管理業務>
・海外設計事務所(Architect/各種コンサルタント)との打合せ、進行管理
・開発許認可取得に向けた申請支援、プロセス整理
・英語、日本語での議事録/レポート作成、設計図書のレビュー、管理
・日本本社とのブリッジ(報告・翻訳・課題整理)
・社内関係部署との調整

<グローバルプロジェクト支援>
・海外現地法人(US)におけるプロジェクトの本社側からのマネジメント支援
・海外案件の横断的な推進、統括

<対象領域・地域>
・対象アセット:住宅、オフィス、商業施設、物流施設 等
・対象地域:英国、UAE、米国を中心とした海外開発案件

<その他>
必要に応じて海外出張・中長期滞在の可能性がございます。
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・建築/都市開発/不動産/PM領域における実務経験
・プロジェクトマネジメントの実務経験
・海外プロジェクト、または英語を用いた実務経験
・海外における施工管理、設計監理等の経験
・ビジネスレベルの英語力(読み書き・会話)
・設計図書、申請資料の理解力および整理能力
・海外プロジェクトへの関心および適応力
・海外不動産、投資事業への関心

※上記に加え、以下いずれかの実務経験をお持ちの方
・設計事務所、建設会社における意匠設計または構造設計の経験
・PM/CM会社における建設プロジェクトマネジメント経験
・デベロッパー、施設運営会社、商社等における商品企画、事業推進、技術支援経験
・建設会社等における現場管理(品質・コスト・工程)の経験
・デューデリジェンスの経験

■歓迎スキル・経験
・英語圏(特に米国)での勤務経験がある方は歓迎
・海外不動産業務経験、不動産開発経験がある方は尚可
・建築士、技術士、PMP等のプロジェクトマネジメント資格(海外資格含む)
・歴史的建築の改修、再開発プロジェクト経験
・米国、UAE、英国における許認可制度や都市計画の理解

■求める人物像
・異文化、異制度の環境においても粘り強く調整できる方
・不確実、曖昧な状況でも主体的に考え、行動、提案できる方
・社内外の利害関係を整理し、長期的視点で判断できる方
・高い規律性と倫理観を持ち、自身の考えを明確に伝えられる方
・素直さと粘り強さを持ち、主体的に業務に取り組める方
・多様な文化、価値観を尊重し、柔軟に対応できる方
・グローバルな視点を持ち、相手を尊重しながら協働できる方
・事業全体を理解し、関係部署と連携しながら業務を推進できる方
・当事者意識を持って考え、自ら主体的に行動できる方
・自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方
・協調性を持ってチームの方向性を考えられる方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 3,000 万円

仕事内容
【業務内容】
当社の物流開発事業において、以下の業務をお任せします。
・物流施設(冷凍冷蔵、自動倉庫など)の用地取得
・各種デューデリジェンスの実施および契約交渉
・社内関連部署(リーシング、建築、法務等)との連携を通じた案件推進
・用地売却業務およびそれに付随する折衝、クロージング
・取得用地における関係者との調整
・案件ごとのキャッシュフローの試算、ストラクチャリング
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
■経験・スキル
・不動産取引の知識を有し、クロージング、ドキュメンテーション、キャッシュフロー管理、ストラクチャー構築の全体スキルを有する方
・不動産開発会社またはデベロッパーでの⽤地取得、売買経験(物流、レジ、ホテル、商業いずれでも可)または信託仲介会社でのCRE提案、売買仲介経験
・キャッシュフロー試算やストラクチャリング業務に関与した経験
※物流施設未経験でも、レジやホテルなどのアクイジション経験があれば可
※ドキュメンテーションや契約実務に強みがある方も歓迎します
勤務地

東京都

想定年収

560 万円 ~ 2,100 万円

仕事内容
【業務概要】
当社ホテルブランドの事業推進
・ホテルコンセプト、事業計画の策定
・事業関係者(設計、ゼネコン、デザイン、運営会社等)選定
・投資家営業(案件の売却)
・設計建築、ホテル開業に向けたプロジェクトマネジメント

その他
・案件ソーシング(既存ホテル、M&A等)
・新規事業の開拓(サウナ、小口、分譲)
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・宅地建物取引士
・営業経験

【歓迎スキル・経験】
・リゾートホテル/旅館の開発及び再生に関わるプロジェクトマネジメント経験
・商業施設等の複合開発及び再生に関わるプロジェクトマネジメント経験
・不動産売買契約
・ホテル運営受託営業
・簿記3級
勤務地

東京都

想定年収

560 万円 ~ 2,100 万円

メガベンチャーデベロッパー

仕事内容
【業務内容】
当社ホテルブランドの事業推進
・ホテルコンセプト、事業計画の策定
・事業関係者(設計、ゼネコン、デザイン、運営会社等)選定
・投資家営業(案件の売却)
・設計建築、ホテル開業に向けたプロジェクトマネジメント

その他
・案件ソーシング(既存ホテル、M&A等)
・新規事業の開拓(サウナ、小口、分譲)
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・宅地建物取引士
・営業経験

【歓迎スキル・経験】
・リゾートホテル/旅館の開発及び再生に関わるプロジェクトマネジメント経験
・商業施設等の複合開発及び再生に関わるプロジェクトマネジメント経験
勤務地

東京都

想定年収

560 万円 ~ 2,100 万円

仕事内容
当社の事業戦略のキーパーソンとして、多岐にわたるプロジェクトの事業化およびグロースまでお任せさせていただきます。

【業務内容】

■新規事業の立ち上げとPM(プロジェクトマネジメント)
・新規事業に必要な許認可の取得に関する業務
・事業責任者(またはその候補)として、市場への導入戦略の設計と実行
・開発部門、営業部門、管理部門など社内各部署を巻き込んだプロジェクトの推進・統括
・PoC(概念実証)からPMF(プロダクト・マーケット・フィット)達成までのリード

■事業計画の策定と経営層への提案
・KPI設計を含む詳細な事業計画の策定など
求める経験 / スキル
<必須スキル>
■不動産金融、銀行・信託・証券ほか金融機関等での業務経験をお持ちの方

<歓迎スキルスキル>
■投資・資産運用に興味がある方
■宅地建物取引士・不動産証券化協会認定マスター・証券外務員の資格保有者
■ゼロベースでの事業立ち上げ、または、事業責任者/リーダーとしてプロジェクトを完遂させた経験
■新規事業開発、事業企画、経営企画の実務経験

<求める人物像>
今培った経験や知識を活かし、今後は経営企画やより経営に近い場所で組織全体の拡大に貢献していきたい方や、スキルを活かして少し違う職種をやってみたい方
従業員数
263名 (計263名(グループ全体)/188名(クリアル㈱単体)75名(子会社) ※2025年6月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,001 万円

従業員数
263名 (計263名(グループ全体)/188名(クリアル㈱単体)75名(子会社) ※2025年6月1日時点)
仕事内容
【業務内容】
当社の事業戦略のキーパーソンとして、多岐にわたるプロジェクトの事業化およびグロースまでお任せさせていただきます。

■事業計画の策定と経営層への提案
・収益計画(P/L)、投資計画(C/F)、KPI設計を含む詳細な事業計画の策定など

■新規事業の立ち上げとPM(プロジェクトマネジメント)
・事業責任者(またはその候補)として、市場への導入戦略の設計と実行
・開発部門、営業部門、管理部門など社内各部署を巻き込んだプロジェクトの推進・統括
・PoC(概念実証)からPMF(プロダクト・マーケット・フィット)達成までのリード

■アライアンス・M&A戦略の検討
・事業を加速させるための外部パートナー探索、提携交渉、およびM&Aの初期検討

※業務範囲は多岐に渡りますが、現時点で上記に記載した業務経験の全てをお持ちである必要はありません。未経験の領域を前向きに楽しみながら業務に取り組める姿勢を歓迎いたします。
求める経験 / スキル
<必須スキル>
下記の経験をお持ちの方
■新規事業開発、事業企画、経営企画の実務経験

<歓迎スキルスキル>
■不動産金融、銀行・信託・証券ほか金融機関等での業務経験
■投資・資産運用に興味がある方
■宅地建物取引士・不動産証券化協会認定マスター・証券外務員の資格保有者
■ゼロベースでの事業立ち上げ、または、事業責任者/リーダーとしてプロジェクトを完遂させた経験

<求める人物像>
■高い当事者意識とオーナーシップ:「指示待ち」ではなく、自ら課題を設定し、解決策を創り出し、周囲を巻き込んで事業を前に進められる方。
■未知への探求心と実行力:曖昧な状況や変化を楽しみ、失敗を恐れずに仮説検証を繰り返す粘り強さをお持ちの方。
■戦略的思考力:物事を全体観を持って捉え、短期的な戦術ではなく、中長期的な会社の成長に貢献する戦略を構築できる方。
従業員数
263名 (計263名(グループ全体)/188名(クリアル㈱単体)75名(子会社) ※2025年6月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,001 万円

従業員数
263名 (計263名(グループ全体)/188名(クリアル㈱単体)75名(子会社) ※2025年6月1日時点)
仕事内容
【主な業務内容】
会社の事業戦略全般・IRを統括する経営企画部において、新規ビジネスの立ち上げや
M&A、その他付随する業務を担当いただきます。

■業務領域
・新規事業立ち上げに係る各種業務の推進
・新規許認可取得に関わる官庁提出書類の作成、社内規程整備、及び各種社内調整
・M&A関連業務(ソーシング、デューデリジェンス、クロージング、PMI等)

※業務範囲は多岐に渡りますが、現時点で上記に記載した業務経験の全てをお持ちである必要はありません。未経験の領域を前向きに楽しみながら業務に取り組める姿勢を歓迎いたします。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■不動産金融、銀行・信託・証券ほか金融機関等での業務経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■宅地建物取引士・不動産証券化協会認定マスター・証券外務員の資格保有者
■許認可取得に関わる行政との折衝経験
■財務諸表等の数値分析や数値管理に関わる経験
■M&A関連の業務経験
■ホテル業界経験者歓迎

<求める人物像>
今培った経験や知識を活かし、今後は経営企画やより経営に近い場所で組織全体の拡大に貢献していきたい方や、スキルを活かして少し違う職種をやってみたい方
従業員数
263名 (計263名(グループ全体)/188名(クリアル㈱単体)75名(子会社) ※2025年6月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,001 万円

従業員数
263名 (計263名(グループ全体)/188名(クリアル㈱単体)75名(子会社) ※2025年6月1日時点)
仕事内容
西武鉄道沿線エリアを中心に住宅(マンション・戸建て)分譲・賃貸マンションプロジェクトを進めており、プロジェクトのさらなる本格化に伴い、開発~商品・販売企画を中心とする「マネジャー候補」を募集します。

■業務範囲
・新規案件基本計画策定、収支・予算計画策定、収支・予算計画策定管理、事業主としての基本設計・実施設計発注管理
・開発許可手続き推進管理(行政交渉含)
・社内調整、意思決定手続き管理
・社外協業・社外折衝管理(近隣対応含)

※業務範囲についてはご経験・適性によって変動する可能性もございますので、詳しくは面接時にご確認いただければと思います
求める経験 / スキル
■必須
・分譲マンションないし分譲戸建てのプロジェクト管理経験(収益・品質・タイムマネジメント)

■尚可
・分譲マンション・分譲戸建て販売企画経験
・マンション・戸建て品質管理経験、開発素地仕入れ経験

【資格】
■必須
宅地建物取引士

■尚可
建築士、賃貸不動産経営管理士、マンション管理士、管理業務主任者
従業員数
179名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

890 万円 ~ 950 万円

従業員数
179名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
■業務概要 (以下いずれかの業務をご担当いただきます)
・都心エリア(高輪・品川エリア、芝公園エリア)の開発、副都心エリア(新宿エリア)の再開発およびオフィス・商業・ホテル・レジデンス開発事業全般
・西武鉄道沿線エリアにおけるマンション・戸建ての分譲・賃貸マンションの開発~商品・販売企画等、事業主業務全般

■対象物件・業務範囲
・新規案件基本計画策定、収支・予算計画策定、収支・予算計画策定管理、事業主としての基本設計・実施設計発注管理
・都市計画手続き推進(行政交渉含)
・社内調整、意思決定手続き
・社外協業・社外折衝(近隣対応含)

※業務範囲についてはご経験・適性によって変動する可能性もございますので、詳しくは面接時にご確認いただければと思います
求める経験 / スキル
■必須
・大規模都市開発業務に関心があり意欲のある方
・不動産開発プロジェクトマネジメント業務経験
・宅地建物取引士
■尚可
・大規模開発案件の都市計画手続き経験
・デベロッパーとしての品質管理経験
・再開発プランナー、建築士、ビル経営管理士など各種資格
従業員数
179名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
179名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
【業務内容】
入社直後は当社の商品である収益不動産の賃貸管理部門、資産運用部門に配属となり、事業理解を深めていただきます。

◆資産運用コンサルティング業務
◆不動産コンサルティング業務(オーナー様への販売を視野に入れた物件取得、買取判断・事業計画書作成など)
◆オーナー様対応(建物維持管理、リノベーション、大規模修繕工事・長期修繕計画等の企画提案)
◆リーシング業務(仲介業者様への訪問、電話営業など)
◆入居者様対応(設備故障や近隣トラブルなどの対応)

【キャリアパス】
入社後は先輩社員と共に上記業務を1~2年経験しながら、ビジネスモデルや商品について学んで頂き、その後は適性やキャリアご趣向に応じて総合職としてのキャリアを築いて頂きます。
チーム及び各部門のマネジメントや統括ポジション、新規事業の立上げの他、コンサルティング部門、バックオフィス部門、コーポレート部門(法務、財務、マーケティング)などの経験を経て、会社組織の中核を担っていただくことを期待します。
平均年齢27歳と若い組織で、会社の成長に合わせてマネジメントポストや新規ポジションが多く創出されているため、昇進昇格のスピードが早く、入社から最短半年で管理職に昇格するケースもあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・顧客とのリレーションシップ構築力
・顧客ファーストのビジネススタイルにて能力を発揮される方

※不動産業界以外にも、地方銀行、メガバンク、証券会社、行政機関、メーカー、サービス業など様々な業界からご入社いただいた方がご活躍されています。

【歓迎条件】
・投資、融資、運用などの金融知識
・事業承継、税務コンサルに関わる経験・知識
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
・税理士、公認会計士
従業員数
313名 ((パート、派遣社員含む) ※グループ会社を含む)
勤務地

複数あり

想定年収

570 万円 ~ 700 万円

従業員数
313名 ((パート、派遣社員含む) ※グループ会社を含む)
仕事内容
物流施設の提供を検討・企画およびプロジェクトの推進をご担当頂きます。

・開発コンセプトの企画、開発物件の商品企画
・開発計画の管理、推進(投資収支コントロール、営業サポート等)
・開発推進業務(ゼネコン選定、コスト、スケジュールコントロール等)
・調達業務(調達戦略、コストコントロール戦略、ベンダーコミュニケーション等)
*1名あたり3案件程度担当目安

部内の設計・設備チームや社内の他部署メンバーと連携し、協力しながら開発を推進頂きます。
担当物件によって出張等発生する可能性がありますが、1物件あたり月1~2回程度の場合が多いです。
求める経験 / スキル
【必須】
・不動産開発、企画、プロジェクトマネジメント、投資プロジェクトに携わった経験(3~5年以上)
・事業収支のマネジメント、事業価値向上とそれに繋がる商品性向上を企画・提案できる方
・ベンダー(ゼネコン・サブコン)の状況を理解し、良好かつ信頼感ある関係性を構築しながら、力強い交渉の実行ができる方
・プロジェクトの方向性・ビジョン・課題を明確に打ち出し、ビジネス化(マーケティング、収支検討)できる方

【尚可】
・大規模物件の開発推進、街づくり等での企画、あたらしいアイデアの実現経験

【人物像】
・事業方針を理解し、自らの方針や目標をたて力強く推進できる方。
・対話能力が高く、論理だったコミュニケーションをとることができる方
・利害関係者に誠意を持ち、合意形成を進めることができる方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
グループのあるべき将来像を構想し、標準的な物流施設の賃貸スペース提供にとどまらず、より高いレベルでの顧客価値創造を実現すべく、自動化推進プロジェクトに関連する業務を、責任感を持って主導いただける方を募集します。

■顧客が抱える物流課題に対し、社外パートナーと協働しながらコンサルティングサービスを提供し、課題解決までリード。 25年以上に渡り物流拠点を開発・運営をしてきた当社には、既に多くのカスタマーが存在しています。社内の様々な部門でリレーションを築いている顧客の物流課題に対し、コンサルティングを提供。(本ポジション単独で新規リードを獲得していくケースは少ない)

■顧客課題に対する具体施策として、自動化推進プロジェクトの新規企画立案、必要に応じたシステム開発等を推進 システム開発などに自ら手を動かすという訳ではなく、最適なベンダーを選定し、コントロールをしていく、プロジェクトの立上げからマネジメントがミッションになります。

■顧客ヒアリングや案件推進を通じて物流業界の実態を把握・分析し、今後当社が提供すべき商品(次世代物流施設)・サービス・価値を立案・実行

■長期ビジョンの具現化につながる提案であれば、新商品企画、新サービス開発、ベンチャー投資、研究開発、M&A等、手段は問いません
求める経験 / スキル
【必須】
不動産または物流業界における営業・企画・マーケティング経験をお持ちの方
何かしらのプロジェクト、新サービス企画を推進した経験をお持ちの方

【歓迎】
英語力(ビジネスレベル)
→米国本社や欧州オフィス等とのやり取りを行って頂く等、業務の幅が広がります
外部パートナーと協働での新サービス開発をした経験のある方
マテハン会社でのソリューション設計経験や、荷主・物流会社で自動化企画・設計などを推進された経験のある方

【求める人物像】
顧客視点に立った自動化提案や企画、またはその実行に関心のある方
既存業務の効率的な遂行だけではなく、変革を起こしたい方
好奇心がありチャレンジ精神の旺盛な方
チームプレイヤー
物流、ロジスティクス、サプライチェーンなどに関心の高い方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 非公開

仕事内容
エネルギー事業における事業開発支援、社内関係部署間調整、ガバナンス関連のミドルオフィス業務のスペシャリストとして活躍頂く事を期待しています。
開発プロジェクトを担当するエネルギー事業室のフロントと、社内バックオフィス(経理や法務など)の連結を担う橋渡し役のポジションであり、各プロジェクトを横断的に管理、推進する役割です。

⚫太陽光発電、蓄電池(需要併設および系統用)、電力小売り、水素、モビリティ、エネルギー関スタートアップへの出資、その他再生可能エネルギービジネスの企画及び開発を支援
⚫既存事業と新規事業に係るフロントおよびバックオフィスとの調整
⚫外部および内部取引の管理、リスク/コンプライアンス管理(内部統制業務)
⚫データ分析やレポート作成支援
⚫DX 等システム導入による業務効率改善支援
求める経験 / スキル
【必須】
⚫事業推進、プロジェクトサポート、事業管理、ミドルオフィス等の部門にて
フロントを支援する立場での就業経験をお持ちの方
⚫英語力をお持ちの方 (読み書き必須。会話は尚可)

【歓迎】
⚫再生可能エネルギーに関する業務経験
⚫金融機関、コンサル会社、電力事業者、不動産関連の業界経験者

【求める人物像】
⚫コミュニケーション能力の高い方
⚫チームプレイヤー
⚫調整、交渉能力の高い方
⚫誠実で積極的、かつ前向きな方
⚫物事を前向きに捉え、やる気のある方
⚫迅速かつ臨機応変に物事に対応できる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
アセットマネジメントサービスを提供する当社にて、海外投資家のマーケティング、発掘を行っていただきます。
海外富裕層の個人投資家に対し、不動産をメインとした投資の機会提供を行います。

・新規顧客マーケティング、収益物件の売却先選定
・提携先(シンガポール等)から紹介された顧客の対応
・既存顧客の資産管理全般、フィナンシャルアレンジメント
※シンガポールや香港、台湾等を中心とした海外顧客の担当の可能性もございます
求める経験 / スキル
■必須
・高いコミュニケーション能力
・富裕層向けにマーケティングや営業のご経験

■優遇
・いずれかの語学力ビジネスレベル(英語は必須、中国語はなお可)
・投資効率を瞬時に判断する必要があるため、数字に強い方
・自身のご経験を活かして新しいアイディアを発信していける方
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

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