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仕事内容
■配属先
設備部 日光エンジニアリングソリューション課

■仕事詳細
日光地区の事業部門(銅条・銅箔・メモリーディスク・超電導・研開本)および国内外関係会社の設備投資等におけるエンジニアリング業務を主たる業務とし、実験・検証・設備仕様策定・設計・製作発注・据付工事管理、試運転立ち上げ、等の業務。

■仕事の魅力
日光地区は複数の注力領域(銅箔・メモリーディスク・超電導等)を持ち、開発対象の製品は銅・アルミ・樹脂等幅広く、かつ開発対象の生産設備も長物系の製造装置や電気化学処理装置等多岐にわたる。
解決すべき課題の幅広さから業務において多くの専門知識の習得や、設備投資に伴う企画スキル、プレゼンテーションスキル、プロジェクト管理スキル、なども習得可能。

■仕事のむずかしさ
デスクワークに加え、現場でのフィールドワークも多く、製造部門や工事業者など、さまざまな関係者との円滑なコミュニケーションや調整・交渉力が求められる。また、組織の拠点が各事業所に分散しているため、将来的に転勤を伴う可能性がある。

■配属後のキャリアイメージ
エンジニアリング業務の担当者として一連の業務をこなした後、実績に応じて基幹社員への登用の機会を与える。合格後は担当業務も行いつつ課内のグループをまとめるリーダー、あるいは課長として組織を牽引できる人材となることを期待する。

■働き方
時間外労働:20H
繁忙期:繁忙期は特にないが、設備施工を行う関係で、大型連休には工事あり。
テレワークの有無:あり テレワークの頻度月1回~2回くらい(ほぼ皆さん出勤しています)
出張の頻度あり(2~3カ月に1~2回) 展示会や立ち合い等)
主な出張先・エリア関東。関西等
求める経験 / スキル
■必須経験・スキル
・機械・電気・物理・化学等のいずれかを大学・高専等で学び(特に機械)、設備に関して技術的な見識を持っていること。
・設備に関する仕様書の作成や質疑対応などが出来る事。
・お客様である部門との建設的な交渉が出来る事。
(業界:圧延、金属加工(アルミ・銅)・メッキ、ケミカル、の経験)
・AutoCAD を用いた製図

■歓迎経験・スキル
・主担当として、設備設計、設備保全・管理業務、据付SV、等を実施したことが有る事
・機械設計技術者、技術士、機械保全技能士 (各級数問わず)
・iCAD 2D/3Dを 用いた製図、
従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))

BASF戸田バッテリーマテリアルズ合同会社

  • 外資系企業
仕事内容
◆職務概要
BASF戸田バッテリーマテリアルズにてリチウムイオン電池向け正極材料製造部門で主にプラント設計に従事いただきます。生産技術に所属し、国内外の正極材料の生産拡大に貢献いただきます。自社北九州工場やBASFグループ海外工場のサポートにも携わっていただきます。将来的なキャリアパスとしてはBASFグループ(国内外)での業務や社内公募を活用したキャリアデベロップメントも可能です。

◆具体的な業務内容
・新規設備投資案件の対応
プラントエンジニアとして、自社工場における、設備投資案件のFS(事業検討),FEED(基本設計),EPC(詳細設計、調達、工事)業務。また、機械エンジニアとして大型投資案件では、投資PJの一員になりEPC業務を一連で行っていただき、特に機械チームの牽引、外部エンジニアリング会社との協議、折衝、調整などを既存メンバーと共に実施いただきます。
 設計業務:オーナーエンジニアの役割として、FS検討、基本設計、工事の詳細設計の実施。
      エンジニアリング会社と連携して設計業務を行っていただく場合があります。
 調達業務:見積仕様書の作成及び見積依頼(現場説明含む)、見積書内容、金額の査定等、
      購買窓口と連携し、価格交渉、契約書の締結などの業務。
 工事管理:現場工事において、スケジュール管理、調整、着工承認、工事品質管理、
      安全管理等、工事における監督管理業務。
 試運転: 工事完了後、製造Grと連携し、負荷試運転及びプラントの立上げ。
 官庁申請:新規設備投資に必要となる、官庁への届け出、申請業務(書類作成及び官庁との折衝)など。

・既設工場設備の対応
既設工場設備の改善のための、改造工事(設計、調達、工事)を計画立案から完了までの一連の業務。
既設プラントにおいて、トラブル発生時には、設備・機器・プロセスの各観点から原因解析を行い、恒久対策の立案及び実行まで担当いただきます。
立案及び実行に当たっては、関連部署との調整、内容説明及び対策後の状況確認なども関連部署と連携して行っていただきます。

・新規機器開発及び既設機器の改善
新規設備開発や改善検討のために、粉体を用いた機器選定テストや実験機器やベンダー機器を用いた実証試験の立案、計画、実施し、その後の実機プラントへの展開までを計画検討を行っていただくことがあります。

・関連分野との連携、横断業務
当社では機械、電気計装及びプロセスの各分野に担当者を配置しております。設備投資案件や設備改善案件を推進するにあたり、担当分野を越えて相互に連携・サポートしながら業務を行っています。
本ポジションの主担当は機械設備分野となりますが、案件の内容や規模によっては、土木建築分野の検討、仕様書作成、調達、工事管理等にも携わっていただきます。また、電気計装及びプロセス分野についても各担当者と連携しながら、分野横断的にプロジェクトを推進いただきます。
そのため、機械工学をベースとしながらも、設備エンジニアとして幅広い視点で業務に取り組める方を歓迎します

・その他
機械担当としての設計業務などを行うため、機械工学の基礎知識(材料力学、材料工学、熱力学、流体力学、機械力学等)を元に、プラント設計を行う上での機械工学計算(強度計算、タンク・圧力容器の肉厚計算、配管圧力損失計算、ポンプ能力計算、振動検討、機器選定に必要な設計計算等)を実業務として行っていただきます。
定期的、不定期に行われる、内部外部の監査対応及びその資料準備等も行っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・学歴:大学卒(機械系、化学工学系学科卒業者歓迎)、または高等専門学校卒業以上
・技術・専門知識:機械工学または化学工学に関する基礎知識
・職務経験:化学工場、粉体を扱い工場等におけるエンジニアリング業務経験5年以上またはプラントメーカー、エンジニアリング会社における設計・建設業務経験5年以上

【歓迎】
・化学工場、製薬工場、石油化学工場等における設備投資案件、設備改善案件の経験
・設計、調達、工事管理、試運転のいずれかの実務経験
・オーナーエンジニア、プロジェクトエンジニアとしての業務経験
・英語によるメール対応および会議参加が可能なレベルの英語力
・チーム運営、人材育成等のマネジメント経験
設計業務の経験がない方でも、機械工学または化学工学の基礎知識を有し、設備エンジニアとして成長する意欲をお持ちの方であれば、ご入社後に丁寧に教育・サポートいたします。
また、設備投資案件の企画から立上げまで幅広く経験できる環境があり、ご本人の意欲や適性に応じて、将来的には部門運営や人材育成を担うリーダー・管理職としてのキャリアアップも可能です
従業員数
148名
勤務地

山口県

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
148名
仕事内容
■業務内容:
当社防災製品(火災信号受信機や消火システム制御盤等)の仕様決定から設計、商品化まで一貫した製品開発における、回路設計をお任せ致します。設計未経験でもOJTでフォローを行います。

○火災報知システム受信器を中心とした機能仕様検討および回路設計
○アナログデジタル混載回路の設計および評価業務
○CPU選定および周辺回路インターフェース設計
○基板設計試作試験を通じた品質信頼性評価
○量産化に向け生産部門への設計引継ぎを担当
○既存製品改修から次世代受信器開発まで担当

【企業魅力】
火災報知機を取り扱うメーカーとして、人々の安全・安心な暮らしを支える社会貢献度の高い企業です。
社員の定着率も高く入社3年後の定着率は87%以上、また平均勤続年数は13年以上と安心して長期キャリアが構築できます。

★防災設備業界のリーディングカンパニー!
日本で初めて火災報知器を開発・設置し、大規模物件において業界でトップクラスのシェアを誇ります!

★連続増収増益企業の安定性!
2020年度より連続で売上高、営業利益、経常利益ともに増収増益中の安定性があります。
働き方改革にも積極的で、一人当たりの生産性向上の取り組みにより、営業利益、経常利益は大幅増加を達成しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■電子回路設計の実務経験を有する方(年数不問)
■アナログまたはデジタル回路の設計評価経験
■関係部門と連携しながら製品開発を行った経験
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 850 万円

仕事内容
●担当する業務と期待する役割

担当する業務
・ディスプレイ製品の商品設計における機構設計を担当し、企画から量産まで開発を推進します。
・協力企業や関連部門と連携し、仕様検討や課題解決に向けた調整・交渉を行います。
・市場ニーズを反映した製品づくりを通じて、競争力のある商品を創出します。

期待する役割
・機構設計の専門性を活かし、開発課題を主体的に解決へ導くことを期待します。
・関係部門や協力企業を巻き込みながら、円滑なプロジェクト推進を担っていただきます。
・品質・コスト・納期のバランスを実現し、高い完成度の商品を計画通り市場へ送り出していただきます。

●具体的な仕事内容

・対象商品(大型LEDディスプレイ、大型液晶ディスプレイ、無線映像送受信機など)の機構設計および商品開発マネジメント
・各種信頼性試験、機構性能評価、図面作成
・製品法規に関わる表示物作成
・顧客対応、展示会/顧客訪問による市場調査、市場品質対応など

具体的な業務内容は、相談の上決定します。

●仕事を通じて得られること

・市場で評価されるディスプレイ商品の開発を通じて、映像機器における機構設計の専門性をさらに高めることができます。
・市場ニーズを製品に反映しながら課題解決をリードする経験を通じて、技術力だけでなく、市場価値を意識した商品創出力を磨くことができます。
・開発の中心メンバーとして、多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進することで、調整力や推進力を身につけることができます。
・商品企画から量産まで幅広い開発フェーズに携わることで、商品開発全体を俯瞰できる視点と実践力を磨くことができます。

●職場の雰囲気

・近年にキャリア入社された方も複数名在籍し、他メンバーとフラットに議論できる関係を構築して活躍されています。
・上司との1on1ミーティング、顧客接点、能力開発研修、職場内ディスカッションといった活動に組織として取り組み、チームの力で顧客価値の高い商品を実現すべく、日々活動しています。
・勤務形態は出社がメインとはなりますが、リモートワークも可能です。
・有給休暇の取得も積極的に推進している職場です。

●キャリアパス

・商品企画から量産まで一貫して携わることで、ディスプレイ開発の中核を担う機構設計エンジニアとして専門性を高めることができます。
・開発プロジェクトを通じて、商品開発力、課題解決力、プロジェクト推進力を身につけ、活躍の幅を広げることができます。
・将来的には、技術スペシャリストや開発リーダーとして活躍するほか、市場ニーズや顧客価値を起点とした商品企画・事業創出に挑戦することも可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・工学系基礎知識
・機構設計、もしくは製品・量産設計の実務経験(樹脂成型及び板金部品)
・3D-CADを用いた機構設計経験
【歓迎】
・材料選定や公差設計、強度設計、熱設計 等の機構設計経験
・製品法規に関する知識・経験
・海外の会社とコミュニケーションできる英語力
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【回路形成プロセス事業部とは】
電子部品実装プロセス、半導体製造プロセス、FPD製造プロセスにおいて、モノづくり技術を駆使した最先端の生産設備やソフトウェア、O&Mソリューションなどの提供で、お客様の工場全体の製造プロセスを最適化し、高生産性/高品質の実現に貢献しています。

【機構開発部とは】
機構開発部は、顧客の本質的なニーズを捉え、エッジデバイスや製造装置の基盤となる機構技術を開発します。高精度・高品質の設計力で価値を創出し、製造プロセスの最適化と事業成長に貢献します。

【具体的な仕事内容】
スマートフォン・車載機器・AIサーバー等の製造を支える、世界トップクラスの実装装置の機構設計をお任せします。

・メインで任せる業務範囲:先行開発・設計、量産開発・設計、顧客特殊開発・設計、評価等
・業務種別:基本設計、詳細設計、部品設計、解析、CAE、製図、評価など
・設計分類:筐体、駆動、構造、光学等
・対象製品:電子部品実装システム、半導体関連システム、FPD関連システム
・材料:金属、樹脂、その他など

■魅力
・高速性とμm単位の精度を両立させる設計に挑めます
・部分ではなく、装置全体を見渡せる機械エンジニアを目指せます

●職場の雰囲気
・組織の平均年齢は44歳で、リーダークラスは年齢に関係なく、取り組む姿勢や実績に応じて30代前半から登用しています。5~10名程度のプロジェクトで開発しており、特に機構設計者がリーダーシップをとってプロジェクトを推進していくことが多いので、設計者が活躍する場面が多い職場です。
・出社に関しては個別の事情に応じて在宅勤務をされる方もおられますが、実機での評価や実験などを行うことが多いため、出社されている方の割合が多いです。

●キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。
求める経験 / スキル
【必須】
・3D-CADを用いた機械設計経験(5年以上)を持ち、かつ機構設計経験がある方(業界不問)

【歓迎】
・FA機器の機構設計の経験がある方
・直動機器(ガイド、ボールねじ等)、空圧機器、電動機類(サーボモータ、リニアモータ等)、機械加工等の知識
従業員数
28,300名 (国内 約12,400名/海外 約15,900名 ※2024年3月現在)
勤務地

福岡県

想定年収

510 万円 ~ 790 万円

従業員数
28,300名 (国内 約12,400名/海外 約15,900名 ※2024年3月現在)
仕事内容
■所属組織
設備部設備開発部 自働化技術開発課

■業務概要
・国内外の古河グループ拠点において、新製品量産化、製造能力向上および品質改善に向けた設備開発を担当する。
・製造現場、製品開発部門、機械・電気・制御ソフトの各担当者および設備メーカーとチームを組み、工程構想、要素検証、設備仕様策定、設計、評価、立上げまでを推進する。
・専門分野を基軸としつつ、担当領域を限定せず、必要に応じて周辺技術の習得や現場課題の解決にも取り組む。

■業務詳細
・主に千葉、平塚、日光、三重事業所の事業部門に対する開発を実施
・事業部が開発する新製品を量産するための設備開発業務
・従来製品の製造工程における製造能力向上や品質向上のための自働化技術の開発業務
・人の技能に代わる自働化技術開発

■働く魅力
全社を横断的に支援する組織。当課においては、自動および自働化技術、センシング技術等を駆使して会社の生産活動の改善や効率化および量産化に寄与できる。また、部内にプロセス開発や設備制御技術を担う課もあり、連携することで幅の広いテーマに携わることができる。

■国内外の事業所での案件を扱う
出張:出張 隔月に数回(担当による)
平塚、日光、三重、フィリピン、アメリカ、ベトナム(頻繁ではないがある)
英語はできなくてOK

■将来的なキャリアパス(5~10年)
ポジションで記載した業務内容を単独で企画、立案そして遂行できる人材となる。また、適切な時期に基幹社員への登用の機会を与え、グループリーダーあるいは課長として組織を束ねる人材となることを期待。

■所属組織で働く難しさ
各拠点にある工場の多種多様な困り事や開発に対応するため、日々の学習が不可欠。また、工場との折衝が必要な場合もあり、コミュニケーション能力も要求される。
求める経験 / スキル
■必須経験・スキル
・新規量産設備の開発または立上げに主体的に携わった経験を有し、機械、電気、制御ソフトのいずれかの専門知識および実務経験を有すること
・自ら設備仕様を検討し、設備を作る・動かす・解析する・改造する業務を担当した経験を有すること
・担当領域を限定せず、関係部署や製造現場と協働しながら課題解決に取り組んだ経験を有すること


■歓迎経験・スキル
・設備開発プロジェクトのリーダーまたはサブリーダー経験
・設備開発プロジェクトにおけるリーダー、サブリーダーまたは関係者調整の経験
・複数部門・海外拠点・設備メーカーとの協業経験
・DRBFM、FMEA等を用いた設備・工程のリスク検討経験
・プロセス開発、設備データ収集・見える化、AI・画像検査等の導入経験
 ※特に、PLCを用いた制御設計、制御プログラム作成または電気設計の実務経験を有する人材は歓迎する
従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
勤務地

千葉県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))

ロボット・IoT機器エンジニア (ソフト担当/メカ担当) ※ロボット×AIでインフラ課題解決企業

仕事内容
■ロボット及び自社IoT製品の設計/制御ソフトウェアの開発/組立て/実証実験、客先デモ・納品・サポートなどの業務をメインにお任せします

【魅力点】受託開発・共同開発が主力でしたが、現在は自社製品・自社サ ービスの開発を強化中です。当社では、エンジニア一人ひとりが最上流か ら大きな裁量を任されているため自らの技術・アイデアを発揮するチャン スが豊富です。モノづくりの喜びをダイレクトに味わうことができます

【業務例】
・ロボット及びIoT機器の機械設計
・ロボット及びIoT機器の制御ソフトウェアの開発
・ロボット及びIoT機器の組立て
・ロボット、及びIoT機器の実証実験、客先デモ・納品・サポート

<主な取引先>
建設会社、鉄鋼メーカー、電機メーカー、電子機器メーカー、住宅メーカー、高速道路会社、電力会社 等
求める経験 / スキル
■必須要件:
・機械・電子関係の半田付けなどの物づくり経験
・C#を用いた開発経験

■歓迎要件:
・組込プログラムの経験
・開発言語:C++、Pyton、Linux等の実務経験
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【仕事の内容】
■電子・通信機器の外装・機構設計業務をお任せします。
■以下の産業車両向け車載機器の設計が中心となります。

【設計例】
■液晶モニタ・カメラ等の映像機器設計
■アンプ・ラジオ等のオーディオ機器設計
■GPS等の無線ユニット設計
■各種コントローラ設計
求める経験 / スキル
【必須要件】
筐体設計経験(5年以上)※樹脂成型、板金、ダイキャスト

【歓迎要件】
マネジメント経験、車載向け経験

【求める人物像】
当社の創業当初のスローガン「NOと言わない会社」からもわかるように、お客様の要望に応えるため、様々な手段を模索します。常に新しい技術にアンテナを張り、いつまでも成長できるような技術者として、当社での活躍を期待しています。
従業員数
68名
勤務地

宮城県

想定年収

450 万円 ~ 720 万円

従業員数
68名

インターステラテクノロジズ株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
液体ロケット推進システムの設計および必要な装備品の開発を行う加圧供給グループの中で、推進システム設計担当としてご経験等を踏まえて下記の業務を中心にお任せします。

■具体的な仕事内容
・液体推進システム設計解析(例:飛行計画に基づく推進剤搭載・消費計画の立案、推進剤タンク圧力計画の検討など)
・推進システム設計に基づく各種装備品への要求設定
・コンポーネント設計チームと連携した各種装備品の性能試験の実施、結果の評価
・推進剤タンク圧力制御システムの開発
・打上げ運用計画(主に機体推進系システムの運用計画)の立案
・機体の推進系システム、地上プラント設備のモデリングおよび動的挙動の評価
・ステージ燃焼試験の計画検討および実行、評価

■加圧供給系(推進系)とは
 ロケットにおける加圧供給系(推進系)とは、ロケットエンジン、タンク、搭載電子機器(アビオニクス)などの機能を総合し、ロケット機体の飛行に不可欠な推進力を適切に発揮させる機能を司る機能の開発に責任を持っています。
 ロケットの打上げやステージ燃焼試験などの大規模試験の計画や実施、推進システムに関わる各種システム設計・解析、機体に搭載する各種装備品・コンポーネントの設計・開発といった、コンポーネント設計から運用まで幅広い領域を担当しています。

※変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
【必須スキル】
下記に一つでも当てはまる方
・航空宇宙工学もしくは機械工学関係で学士以上の学位を有すること
・航空宇宙工学関係で3年以上の実務経験を有すること
・日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方(目安:ビジネスレベル以上))
【歓迎スキル】
下記の内、1つでも該当する方は歓迎いたします。
・液体ロケットの推進系システム、もしくはコンポーネント設計の経験
・1DCAE技術を用いた流体システムの解析評価の経験もしくは当該分野に興味のある方
・極低温流体や高圧流体を用いたプラント設備の設計、開発、運用の経験

【求める人物像】
・自ら課題を発見し、課題解決に向けてやり切ることができる方
・新しい知識を学び続けられる方
・全体志向を持って、相手を尊重し成果をあげることができる方
従業員数
328名 (2026年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

704 万円 ~ 1,003 万円

従業員数
328名 (2026年3月現在)

射出成形メーカー 設備保全

仕事内容
■同社にて、下記業務に従事していただきます。
設備保全を中心に、生産工程の自動化・省人化に向けた改善業務をお任せします。

・射出成形機や生産設備の保守・メンテナンス
・設備トラブル発生時の原因調査、修理対応
・設備メーカーとの折衝や更新計画の立案
・治具製作や設備改善活動
・自動化設備の導入検討および工程改善

現在は、製品搬送・検査・ゲートカット・組立工程など、人手に依存している作業の自動化を積極的に推進しています。設備保全だけでなく、「どうすればより効率的な生産ラインを実現できるか」を考えながら、改善提案や設備導入にも携わっていただきます。

将来的には、生産技術の中核人材として、自動化・省人化プロジェクトをリードいただくことを期待しています。

■業務の魅力:
高い技術力と細やかなサポート体制を誇る同社は、大手企業との取引も多く非常に安定下経営基盤を持ちます。私たちの健康に関わる製品を製造しており、社会貢献性の高いやりがいのある業務です。上流工程に携わりながら生産技術職としてスキルアップできる環境です。

■働き方:
家族手当や住宅手当などの福利厚生も充実しております。従業員の健康と働きやすさを一番に考えており、社員食堂では毎日日替わりの2メニューから選べる100円のランチを提供しています。

■同社の強み:
・車載用ヘッドライトを製造できる数少ない企業です。製品コンセプトの企画段階より参入し、クリーンルーム内での成形から完成品まで一貫した対応が可能です。携帯電話やOA機器の電磁波シールドの高度な二次加工技術は、各方面から高い評価を得ています。
・半世紀にわたる長い歴史で培ってきたプラスチック成形の高い技術力を主軸に、業界屈指の技術水準を誇り安定した経営を継続しています。タイやマレーシアに生産拠点を置くなど、海外にも事業を展開中です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・設備保全や修理のご経験

【歓迎要件】
・理系学部卒、工業高校卒など
・今後、生産装置の自動化取組に挑戦したい方
勤務地

大阪府

想定年収

350 万円 ~ 500 万円

住友電気工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【職務内容】
 交通関連機器における機械構造の設計業務全般

【具体的にお任せする業務】
・新製品の開発プロジェクトにおける構造設計
・既存製品の改良設計
・設計図面やドキュメントの作成
・Solidworks SimulationやSolidworks Flow Simulationを使用した構造の強度・流体挙動のシミュレーション解析
求める経験 / スキル
【必須要件】
・大卒以上
・構造設計経験者

【歓迎要件】
・CADソフトSolidworks熟練者
・板金設計及び機械設計や樹脂設計を熟知し、表面処理技術や樹脂材料の専門知識を持っている方
・設計検証能力として、Solidworks SimulationやSolidworks Flow Simulationを使える方
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

大阪府

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)

射出成形メーカー 生産技術職

仕事内容
■同社にて、下記業務に従事していただきます。
〇生産技術・自動化推進
※業務の中心は自動化推進・工程改善です

・手作業による成形・組立工程の自動化検討、推進
・自動化装置の構想設計、製作、導入
・治具の設計、改善
・生産設備の改善・保全
・工程分析、データ分析による生産性向上
・歩留まり改善、品質改善活動
・コスト削減、生産効率向上のための改善提案
・安全性向上に向けた設備・工程改善

■業務の魅力:
高い技術力と細やかなサポート体制を誇る同社は、大手企業との取引も多く非常に安定下経営基盤を持ちます。私たちの健康に関わる製品を製造しており、社会貢献性の高いやりがいのある業務です。上流工程に携わりながら生産技術職としてスキルアップできる環境です。


■同社の強み:
・車載用ヘッドライトを製造できる数少ない企業です。製品コンセプトの企画段階より参入し、クリーンルーム内での成形から完成品まで一貫した対応が可能です。携帯電話やOA機器の電磁波シールドの高度な二次加工技術は、各方面から高い評価を得ています。
・半世紀にわたる長い歴史で培ってきたプラスチック成形の高い技術力を主軸に、業界屈指の技術水準を誇り安定した経営を継続しています。タイやマレーシアに生産拠点を置くなど、海外にも事業を展開中です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・工場内設備保全・メンテナンス業務の経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・生産装置の自動化取組に従事した経験をお持ちの方
勤務地

奈良県

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

仕事内容
米国大型プラント(アメリカ:シンテック社)における機械設備のエンジニアリング業務を担当していただきます。

【詳細】
■職務内容:化学プラントの機械設備における設備設計、工事の施工管理、設計及び施工に関わる予算管理、工事監理等
■プラント:エチレンプラントまたは電解・塩化ビニルモノマープラント
■設備例:熱交換器、ポンプ、反動器、撹拌機、回転機器、圧縮機など
■出張:3か月~1年程度

※信越化学工業株式会社へ籍をおき、信越エンジニアリング株式会社へ出向となります。

[魅力]
■設備投資に積極的
世界の上場化学企業で最高の格付けを獲得するなど高い信用力を誇る同社では、既存設備の維持だけでなく、国内外で中期的に生産設備増設・増強中です。
日本国内のみならず、海外各地でも生産増強していますが、とくに現在業績絶好調の北米プラントは、フル生産状態にあり、全社の業績を牽引しています。
世界的に競争力の高い重要生産拠点であり、シェールガスを原料にした新たな主原料製造のプラント建設も完了し、今後ますますの増産ニーズに対応していく必要が考えられます。

■エンジニアとしての総合力を高められる環境
同社には、それぞれのバックグラウンドをもったエンジニアが相互に技術供与しながらスキルを高めています。
また、製品の枠を超えた部署応援の機会も多々あり、複数の製品群を有する化学メーカーの総合職社員として、広く深い知識を身に着けることができる環境と言えます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■プラント・エンジニアリング(施工管理)をお持ちの方
■プラント機械設計経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■化学もしくは大型のプラントエンジニア・機械設計のご経験
■海外勤務を希望される方
従業員数
27,342名 (2026年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
27,342名 (2026年3月現在)
仕事内容
【概要】
化学プラントにおける機械設備のエンジニアリング業務を担当していただきます。

【詳細】
■職務内容:化学プラントの機械設備における設備設計、工事の施工管理、設計及び施工に関わる予算管理、工事監理等
■設備例:熱交換器、ポンプ、反動器、撹拌機、回転機器、圧縮機など

※信越化学工業株式会社へ籍をおき、信越エンジニアリング株式会社へ出向となります。

[魅力]
■設備投資に積極的
世界の上場化学企業で最高の格付けを獲得するなど高い信用力を誇る同社では、既存設備の維持だけでなく、国内外で中期的に生産設備増設・増強中です。
日本国内のみならず、海外各地でも生産増強していますが、とくに現在業績絶好調の北米プラントは、フル生産状態にあり、全社の業績を牽引しています。
世界的に競争力の高い重要生産拠点であり、シェールガスを原料にした新たな主原料製造のプラント建設も完了し、今後ますますの増産ニーズに対応していく必要が考えられます。

■エンジニアとしての総合力を高められる環境
同社には、それぞれのバックグラウンドをもったエンジニアが相互に技術供与しながらスキルを高めています。
また、製品の枠を超えた部署応援の機会も多々あり、複数の製品群を有する化学メーカーの総合職社員として、広く深い知識を身に着けることができる環境と言えます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■プラント・エンジニアリング(施工管理)をお持ちの方
■プラント機械設計経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■化学もしくは大型のプラントエンジニア・機械設計のご経験
■海外勤務を希望される方
従業員数
27,342名 (2026年3月現在)
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
27,342名 (2026年3月現在)
仕事内容
【概要】
化学プラントにおける機械設備のエンジニアリング業務を担当していただきます。

【詳細】
■職務内容:化学プラントの機械設備における設備設計、工事の施工管理、設計及び施工に関わる予算管理、工事監理等
■設備例:熱交換器、ポンプ、反動器、撹拌機、回転機器、圧縮機など

※信越化学工業株式会社へ籍をおき、信越エンジニアリング株式会社へ出向となります。

[魅力]
■設備投資に積極的
世界の上場化学企業で最高の格付けを獲得するなど高い信用力を誇る同社では、既存設備の維持だけでなく、国内外で中期的に生産設備増設・増強中です。
日本国内のみならず、海外各地でも生産増強していますが、とくに現在業績絶好調の北米プラントは、フル生産状態にあり、全社の業績を牽引しています。
世界的に競争力の高い重要生産拠点であり、シェールガスを原料にした新たな主原料製造のプラント建設も完了し、今後ますますの増産ニーズに対応していく必要が考えられます。

■エンジニアとしての総合力を高められる環境
同社には、それぞれのバックグラウンドをもったエンジニアが相互に技術供与しながらスキルを高めています。
また、製品の枠を超えた部署応援の機会も多々あり、複数の製品群を有する化学メーカーの総合職社員として、広く深い知識を身に着けることができる環境と言えます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■プラント・エンジニアリング(施工管理)をお持ちの方
■プラント機械設計経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■化学もしくは大型のプラントエンジニア・機械設計のご経験
■海外勤務を希望される方
従業員数
27,342名 (2026年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
27,342名 (2026年3月現在)
仕事内容
乗用車の内外装部品開発において、設計要件とデザイン要件の両立 に向けた造形調整業務を担当していただきます。
具体的には、完成車メーカーのデザイナーと当社設計部門の間に立ち、双方の意図を踏まえながら、設計視点とデザイン視点の両面から最適な製品開発を進めていただきます。

<主な業務内容>
・自動車の内外装部品開発に伴う先行デザイン開発やOEMへの提案
・次期車開発に参画し弊社設計とOEMのデザイナー双方の意図を踏まえ,設計と造形の両視点から成立解を探る量産開発デザイン業務
※対象部品:乗用車のインテリア全般、エクステリアの一部
・市場リサーチに基づく、将来の内装空間に求められる要素開発。
・自動車業界に留まらない新たな事業へのリサーチや開拓業務。
・部品サプライヤとしての展示会への出展や提案モック等の製作。
・社内外の企業活動に関わるデザイン監修やサポート業務。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
自動車 普通免許

【歓迎(WANT)】
ライノセロス、エイリアスなどの3Dソフト操作経験のある方 。
従業員数
1,000名 (グループ全体1925名)
勤務地

群馬県

想定年収

400 万円 ~ 650 万円

従業員数
1,000名 (グループ全体1925名)
仕事内容
本ポジションでは、AIハンドやエンタメロボットの実機を、構想から設計、試作、評価、改善まで形にします。機構・電装・組み込みのすべてに強い必要はありません。得意領域を軸に、社内外の専門家と連携しながら、素早くプロトタイプを作り、使いやすさ・安全性・信頼性を実機で確かめていきます。

担当領域は、経験やプロジェクトの状況に応じて決定します。

●実現したい作業や体験から、実機の要件と構成を検討
●機構・電装・組み込みのいずれかを軸にした設計と試作
●組み立て、計測、耐久試験、原因分析、改良
●AI・制御・ソフトウェアとの統合と実機検証
●開発段階に応じた製造方法、調達、量産性、保守性の検討
求める経験 / スキル
【必須スキル】
●機構、電気・電子、組み込みのいずれかで、業務としてハードウェアを制作した経験
●粗い構想から素早くプロトタイプを作り、組み立て・評価・改善を繰り返せること
●自分の専門外を明確にし、社内外の専門家と連携してシステム全体を完成させられること
●実機で起きる問題を観察し、原因を切り分けて解決できること

【歓迎スキル】
●CAD、3Dプリント、切削、板金などを用いた試作経験
●モーター、アクチュエータ、センサー、電源、基板、ハーネスの設計経験
●ロボット、コンシューマーハードウェア、産業機器の開発経験
●DFM/DFA、量産、調達、信頼性、安全性評価の経験
●ROS 2や制御ソフトウェアと連携した開発経験

【求める人物像】
●手を動かして素早く形にし、実機から学ぶことが好きな方
●自分の専門性を持ちながら、領域の境界を越えて課題解決できる方
●スピードと品質の両方を意識し、試作から製品化まで設計判断を更新できる方
●研究者、AIエンジニア、ソフトウェアエンジニア、製造パートナーと率直に協働できる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます

【職務のミッション】
顧客ニーズや市場・技術・法規動向を踏まえ、産業用ディーゼルエンジンの商品企画・開発を推進し、競争力のある製品の実現に貢献することがミッションです。
設計・生産・営業・購買等の関係部署と連携しながら、エンジンの企画段階から量産化までの開発プロセスを支えていただきます。

【職務の内容】
産業用ディーゼルエンジンの企画・開発推進に関する業務を担当いただきます。
・顧客ニーズ、市場・技術・法規動向等の情報収集・分析
・新規エンジンのコンセプト策定、仕様検討および開発企画
・開発スケジュールの策定・進捗管理
・設計・生産・営業・購買等の関係部署との調整・プロジェクト推進
・開発に必要な各種資料の作成、部品手配等の関連業務
※入社後はご経験・スキルに応じた業務から担当いただき、将来的にはエンジン開発プロジェクトを牽引する中核人材としての活躍を期待しています。
求める経験 / スキル
【求める業務経験】
※以下いずれかの経験をお持ちの方(目安2年程度)
・自動車や建設機械、産業機械等のメーカーにおける設計・開発・実験評価・生産技術等の技術系業務経験
・機械製品の開発に関する企画、仕様検討、開発管理等の業務経験

<歓迎>
・エンジン・パワートレインに関する設計・開発経験
・エンジン、車両、建設機械、産業機械等の開発プロジェクト経験
・製品仕様の検討、開発スケジュール管理、関係部署との調整経験

【求めるスキル】
・機械工学の基礎知識
・図面の基礎理解(2D/3D CADの基本知識)
・周囲と連携して業務を進められるコミュニケーション力

<歓迎>
・エンジン構造・燃焼・排ガスに関する知識
・CAE解析、シミュレーションの知識・経験
・エンジン、車両、産業機械への興味・知識

【言語】
・日本語:ビジネスレベル
・英語:抵抗がないレベル(技術文書の読解ができれば尚可)

【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方

【外国籍の方へ】
応募時に在留資格の保有有無と種類を明示ください。
従業員数
44,495名 (単独:9,089名(2026年3月末現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

従業員数
44,495名 (単独:9,089名(2026年3月末現在))
仕事内容
水素プラント、化学系プラントのプロジェクト エンジニアリング業務をご担当頂きます。
ご経験に応じて以下業務のいずれかをご担当いただきます。
(中途採用者も活躍中)

《具体的には》
①エンジニアリング業務
プロジェクトエンジニアは、プロセス、機器、配管、計電、土建等の、さまざまな設計業務を調整及び最適化しエンジニアリング業務を進める役割を担います。
・機器購入(仕様書作成・機器配置検討、各種機器の取りまとめ等)
・機器製作における図面の承認・納期管理
・FEED~EPC業務(FEED:基本設計/EPC:設計・調達・建設)
 国内及び海外の設計工程における全体工程計画、立案、調整、管理業務、ベンダー調整、フォロー
 設計工程進捗の管理、調整
・国内外におけるSV(購入機器の据え付けや試運転など全体に関する管理)業務
・EM/PM業務
 顧客との契約、スケジュール、コストの調整・交渉を通じてプロジェクト全体を推進
 設計品質の確保と技術的な課題解決をリードし、社内外の技術調整を担当
 プロジェクト進捗・予算・リスクの管理を行い、円滑な遂行を支援
 若手技術者の育成や設計標準の整備など、技術力強化に貢献

※出張に関して:
海外の場合、中東・オーストラリア・国内(案件次第のため全国幅広))
また、顧客とのスケジュール及びコストの交渉及び調整を行いプロジェクトを進めて行くエンジンの役割を担います。

②プロセス設計業務
上記業務において主にプロセス設計業務をご担当いただきます。
《具体的には》
・PFD(Process Flow Diagram)
・マテリアルバランス
・プロセスシミュレーション
・P&ID(Piping & Instrumentation Diagram)
・運転制御系/安全計装の構築等 各種設計の図面・図書・仕様書の作成
・機器仕様選定を含む調達設計
・設計内容に関する社内外との協議、折衝業務
・HAZID / HAZOPなどのプロセス設計スタディ
・現地試運転時の派遣技師 等の業務
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかに該当する方
・プラントエンジニアリング・関連機器メーカー(単体機器等)における設計・開発・エンジニアリング等のご経験
・プラントエンジニアリングにおける何らかのプロジェクトマネジメント業務経験者
【歓迎】
・国内外LNGプラントの経験者
・TOEIC500点以上の英語力
勤務地

複数あり

想定年収

670 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【募集背景】
親会社である中国SCグループは、太陽光パネル製造装置で世界シェア60%以上を誇る業界のリーダーです。
現在、その盤石な事業基盤を背景に、日本国内での半導体製造装置の研究開発体制を強力に推進しています。
今回は「直描露光装置」または「レーザー描画装置」「MLCC関連」といった装置の開発プロジェクトを牽引するリーダーを募集します。

【業務内容】
ご経験や適性に応じて、以下いずれかの開発プロジェクトにおける設計およびマネジメントをお任せします。
・直描露光装置の開発設計(または技術サービスやフィールドサポート)
・レーザー描画装置の開発設計(または技術サービスやフィールドサポート)

【具体的な職務】
・プロジェクトの進捗管理、リソース配分、チームメンバーの指導
・装置の仕様検討、基本設計からプロトタイプ製作のリード
・技術的課題の解決および製造プロセス最適化への提言、技術サービスやフィールドサポート。

【本ポジションの魅力】
・グローバル企業の資本力を背景に、最先端装置の開発に上流から携われます。
・ご自身のアイディアが装置の仕様に直結する、裁量の大きい環境です。
求める経験 / スキル
必須(MUST)
・半導体製造装置(「直描露光装置」または「レーザー描画装置」「MLCC関連」等)の設計開発経験
※または技術サービスやフィールドサポート経験。
・プロジェクトリーダー、またはチームマネジメントの経験

歓迎(WANT)
・開発意欲がありチャレンジ精神が旺盛で、いろいろアイディアを出せる方
・中国出張に抵抗がない方
従業員数
15名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
15名
仕事内容
■業務内容
 グラスファイバー製造工程の管理
(生産歩留、作業環境の改善、生産技術・QC対応)


■募集背景概要
2024年度より、ニーズ対応力及び機動力の強化を図るべく、組織体制の改変を行います。
それに伴い、新たに5事業本部制に移行。
各商材とそれに付随する開発部、営業部が連携することで、お客様のニーズに迅速にこたえる体制を目指しております。
本求人は、その中でも当社の複合材料分野の製造拠点である福島事業センターの製造現場の管理を担うエンジニアのポジションとなります。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
①メーカーにおける生産現場で、製造スタッフ・リーダー職に就いたご経験あるいは生産技術職に2年以上就いたご経験のある方
②高卒以上で機械・電気系の専攻を卒業されている方

【歓迎(WANT)】
①グラスファイバーを取り扱ったご経験
②材料メーカーでのご経験
従業員数
867名 (2,793名(連結))
勤務地

福島県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
867名 (2,793名(連結))
仕事内容
■業務内容
フジクラの成長事業における生産設備の開発や将来に向けた設備の要素技術開発を行う。
設備開発の業務フローのうち、設備設計を主として取り組み、将来的に周辺業務を広げていく。
・仕様、構想設計に基づいた設備設計とその製作図面の作成
・設備製作に必要となる技術資料の作成
 (機械設計計算書、IOリスト、フローチャートなどの電気・ソフトエンジニアとの設備設計に必要となる資料作成、各種チェックリスト等)
・設備や部品の購入・手配業務
・設備の試運転、据え付け工事の管理
・設備の引渡し及びドキュメント作成
・設備稼働後の改善、改造

■期待値役割等
設備・機械設計担当者として、要素技術開発・機械設計を行い、電気担当やプロセスエンジニア(主に研究開発部門、事業部門)との連携にて先進的な設備を作り込む

■業務の面白み・魅力
・お客様の求める事を、「自分で考え」「設備として具現化する」ことで、ものづくりの喜びや顧客満足を実感できる
・世の中の最新技術に触れられる
・光ファイバという情報通信やAIといった社会を支える最先端分野に関わることができる
・電気・ソフト・プロセスなど多分野の技術者と協働し、複合的な技術力が身につく

■募集部署のビジョン
・ものづくりの技術戦略を牽引し、競争優位の源泉となるコア技術を先取り開発により​実装する
・フジクラの未来に向けた競争力を描くものづくり組織となる

■所属のミッション・業務
・事業部の技術戦略を実行する一員となり、課題を共有し、解決できる要素技術を先取り開発する
・将来の労働力不足のリスク低減とコスト競争力の向上を実現する

■募集背景
事業への積極投資に伴う人員拡大

■キャリアパスイメージ
機械設計エンジニアとして経験を積み、設備の開発部門/各生産拠点の設備部門など経験を経て設備技術のスペシャリストとなっていただきたい。
より多くの経験を積みマネージャーになることもできます。他部門への異動も可能です。

■職場長から応募者へのメッセージ
生産設備の進化は、フジクラの競争力の源泉です。一緒に「技術のフジクラ」を進化させましょう!

■同僚から応募者へのメッセージ
新しい設備を作り出す事は苦労も多いですが完成時の達成感は大きいものです。最先端の設備技術を経験・習得できます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・3D CAD(Solidworks, iCAD)、2D CAD(CAD Super)による機械設計、図面作成
・機械設計製図の知識

※以下いずれも必須
・機械設計製図の基礎知識
・機械要素部品の基礎知識
・機械4力学の基礎知識

■歓迎条件
・生産設備または装置設計の経験・知識
・装置メーカでの経験
・回転設備設計の経験・知識

■求める人物像
・能動的に提案型にて業務を進められる人。
・電気エンジニアや事業部門のエンジニアと生産設備を立ち上げるためコミュニケーション力を持った方。
・生産設備部門員として、トラブル対応などにも臨機応変に対応するフットワークの軽い方。
従業員数
50,254名 ((連結)(2024年3月31日))
勤務地

千葉県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
50,254名 ((連結)(2024年3月31日))

株式会社ディスコ

  • 上場企業
仕事内容
◆ご担当いただく業務
品質保証業務全般をご担当頂きます。
製品評価や検証・認定の実務にとどまらず、品質保証の考え方を通じて全社の品質リテラシー向上・醸成を推進することが仕事です。
また、品質データの分析、見える化等を通じて、製品やプロセス、システムの信頼性・有効性向上を推進するための企画・立案も行います。

【具体的には】
・新製品の評価試験・認定業務
・製品評価システムの開発・構築
・関連プロセスやシステムの有効性評価
・品質監査、品質マネジメントシステムに関する支援業務

【業務改善活動(PIM)に関わる業務全般】
・改善案アイデア出し・推進・実施
・毎月開催される他部署対戦で使用する資料の作成・発表

【ポジションの魅力】
・製品に触れる機会が多い仕事です。
・設計部門、製造部門に関わる業務が活動の中心となりますが、海外拠点を含めて関わる部門は多く、活躍できるフィールドが広く存在するお仕事です。

【部署構成】品質保証部 21名

【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。
関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/

【参考URL】
会社説明動画(独自貨幣のWILL制度や、PIM 改善活動、内製化といった特有風土をご紹介しております)
https://www.youtube.com/watch?v=3C6qOqjDBMo

ディスコがわかる10のキーワード(HPでも特徴を掲載しております)
https://www.disco.co.jp/recruit/keyword/

年収分布(「CSはESなくしてありえない」と掲げており、営業利益率は40%近くと製造業ではトップクラスでありながら、従業員への還元、モチベーションUPを重視しております。)
https://www.disco.co.jp/recruit/information/nenshu/

社員インタビュー記事(品質保証)
https://www.disco.co.jp/recruit/people/interview/25272.html
求める経験 / スキル
【必須要件】
・品質保証、品質管理の業務経験(3年程度目安)

【歓迎要件】
・IATF16949(MSA・SPC・FMEA)に関する知識・業務経験
・ISO/IEC17025(試験・校正)に関する知識・業務経験
・ものづくりに直接関わる品質管理業務の経験
・生産財もしくは工業製品の業務経験
・データ分析の業務経験
・英語力

【求める人物像】
・定型業務をこなすだけではなく、業務の企画/推進に積極的に取り組める
・製品信頼性向上への強い関心
・コミュニケーション力
・広い視野で、プロセスアプローチによる品質保証を想像できる
従業員数
7,379名 (単体:5,492名、連結:7,379名 ※契約社員を含む (2026年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
7,379名 (単体:5,492名、連結:7,379名 ※契約社員を含む (2026年3月末現在))
仕事内容
電子開発本部 電子技術部

■ご経験・ご希望に応じ以下のいずれかの業務を担当いただきます
①ハードウェア技術者
②ソフトウェア技術者
③制御開発技術者
④モータ・機構設計技術者
⑤サイバーセキュリティ対応技術者

■業務内容
・ECUに関する回路設計、ソフトウェア設計業務
・ECUのハードウエア設計、マイコンを含む周辺回路(アナログ・デジタル)、
 パワー系電気回路設計
・三相ブラシレスモータ駆動回路設計、通信回路設計(CAN-FD、FlexRay、BLE等)、
 上記製品の設計評価
・ECU制御ソフトウェアの設計、仕様とりまとめ
・モータ(IPM・SPM)設計、モータ磁気回路設計、車載コンポーネント防水設計
・サイバーセキュリティ及び機能安全の対応、設計への落とし込み、評価、
 ドキュメント作成等

■各拠点のアクセス及びPR映像がご覧いただけます
https://www.kyb.co.jp/company/global/japan.html

カヤバ(KYB) 相模工場PR
youtube.com/watch?reload=9&v=jA6eYaAoInY

カヤバ(KYB) 岐阜北工場PR
https://www.youtube.com/watch?v=dpwac1agWTg

カヤバ(KYB) 岐阜南/東工場
https://www.youtube.com/watch?v=50FMEt4FE80
求める経験 / スキル
各役割は以下のような要件を目安にご選考させていただきます。
①ハードウェア技術者:回路設計経験(デジタル・アナログ不問)電子部品設計スキルを有すること 5年以上目安
②ソフトウェア技術者:組み込みソフトウェア開発経験、C言語スキル 5年以上目安
③制御開発技術者:車載コンポーネント部品の制御設計経験 5年以上目安
④モータ(IPM・SPM)設計経験、モータ磁気回路設計経験、車載コンポーネント防水設計(筐体・コネクタ) 5年以上目安
⑤サイバーセキュリティ対応技術者:サイバーセキュリティ及び機能安全に関する知見に加え、ハードウェアもしくはソフトウェアに関する知見
※複数の役割での選考可能。ご希望ご経験によって相談させていただきます。
従業員数
13,418名 ((2025年度・連結))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
13,418名 ((2025年度・連結))
仕事内容
【組織について】
ジェニーステック精密は元新川株式会社の代表、長野高志氏が立ち上げた会社で、エンジニアの多くは元新川株式会社で勤務していたものが在籍しております。その為、半導体後工程装置業界で長年実績を持つ経営者・技術者が立ち上げた専門メーカーになります。

ジェニーステックグループの元、国内外に複数の拠点を構え、今後は国産の装置メーカーとして日本の技術力を世界へ羽ばたかせます。

2026年11月に自社工場し、自社開発の半導体製造装置メーカーとして地位を確立します。

【事業について】
半導体・電子部品製造装置、FA関連装置の設計、開発


【業務内容】
下記ご経験・ご志向・面接の評価によりご相談いたします。

◆機械設計エンジニア(ワイヤボンダ)

半導体後工程で使用されるワイヤボンダの機械設計・開発を担当いただきます。高速・高精度な実装を実現するための位置決め機構や搬送機構の設計を中心に、構想設計から量産対応まで幅広く携わっていただきます。

・ワイヤボンダにおけるX-Y-Z軸機構の設計・開発
・高速・高精度位置決め機構の構想設計および詳細設計
・ボイスコイルモータ(VCM)を用いた駆動機構の設計
・振動・共振・熱変位を考慮した機構設計および剛性最適化
・精密部品の材料選定、加工方法の検討
・3D CADを用いた装置・ユニット設計および図面作成
・試作機の評価、性能改善、設計検証
・電気・制御・ソフトウェアエンジニアと連携した製品開発

〇このポジションの魅力
・サブミクロンレベルの精度が求められる最先端装置開発に携われる
・機械設計だけでなく制御領域まで含めたメカトロ設計スキルを磨ける
・装置全体を見渡しながら開発できるため設計者としての市場価値が高まる

◆機械設計エンジニア(半導体チップ実装装置)

半導体チップ実装装置の機械設計・開発を担当いただきます。高精度な位置決め技術や搬送技術を活用しながら、新規装置開発や既存装置の性能向上に携わっていただきます。

・装置全体の構造設計・機構設計
・チップ搬送機構、ステージ機構、圧着機構の設計
・高精度位置決め機構の検討および設計
・生産性・メンテナンス性を考慮した装置設計
・3D CAD(SolidWorks、Inventor等)を用いた設計業務
・試作・評価・不具合解析および改善設計
・制御・電気設計部門との仕様調整
・顧客要求を反映したカスタマイズ設計

〇このポジションの魅力
・世界的に需要が高まる半導体業界の最前線で活躍できる
・高精度搬送や精密位置決め技術の専門性を高められる
・将来的には新製品開発や装置開発リーダーとして活躍できる
求める経験 / スキル
【必須要件】
・機械系学科卒または機械設計の実務経験
・CADを使用した設計経験(2D・3D問わず)

【歓迎】
・3D CAD(SolidWorks、Inventor、Creo等)の使用経験
・半導体製造装置、FA機器、生産設備、ロボット、産業機械の設計経験
・メカトロニクスに興味がある方
・モノづくりが好きな方

【歓迎要件】
•ワイヤボンダや半導体後工程装置の開発経験
•CAEツールを用いた動解析・振動解析経験
•量産設計・加工・組立・保守性を考慮した実装経験
従業員数
20名
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
20名
仕事内容
スズキ社向けのプレス加工部品・溶接加工部品を製造しており、自社の中で自動車の車体部品・艤装部品として必要な生産工程を完結して出荷することができる会社です。 

■下記ポジションを募集しております。ご経験、ご希望に合わせて選考いたします。
・購買
・生産管理
・生産技術
・設備設計
・設備保全
求める経験 / スキル
■製造業のご経験

■歓迎条件
溶接経験/プレス機械作業主任者、フォークリフト運転技能者/床上操作式クレーン運転技能者、玉掛け技能者
※入社後、会社負担により資格取得制度有り不問
勤務地

静岡県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

大手鉄鋼商社のグループ 大型設備メーカー

仕事内容
■下記職務をお任せいたします。
・CADを使用した機械設計業務全般(外注設計事務所の管理業務も有り)
 ※メインはCADPACを使用
・顧客との仕様打ち合わせ
・客先での据付支援や試運転立会
求める経験 / スキル
【必須】
・機械、機構設計の経験をお持ちの方
・要普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎】
・2D/3D CAD(特にCADPAC)を使用しての業務経験がある方
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
◆業務内容
・プロジェクト進捗管理、納期管理
・顧客との打合せに用いる資料作成
・顧客との打合せ(オンライン)
・国内協力企業の工場への出張
・社内エンジニアとの連携
・海外顧客との打合せ(オンライン)

◆将来のキャリアパス/期待役割
入社時は営業グループリーダーの指示のもと顧客との打合せに同席、資料作成などOJTを通じて経験を積んでいただき、ゆくゆくは一人で対応していけるようになっていただきたいと思っております。
求める経験 / スキル
◆必須要件
・技術系職務の経験
・機械系の知見があると良い

◆歓迎要件
・CADスキル
・プロジェクト管理経験
・自動車業界に興味がある方

◆人物像
・チームで協力し、成果を上げることにやりがいを感じる方
・英語に抵抗感がない方
従業員数
10名 (2024年5月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

従業員数
10名 (2024年5月現在)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

仕事内容
●担当業務と役割
・車載インフォテインメント製品の機構開発におけるプロジェクトリーダーを担当いただきます。
・カーOEMとの仕様協議や要件調整を通じて、お客様要求を製品仕様へ反映します。
・製品の詳細設計、性能評価、量産立上げまで一貫して開発を推進します。
・品質・コスト・納期(QCD)目標の達成に向け、関連部門や協力会社と連携しながらプロジェクトを牽引します。
・将来的には機構開発組織の幹部候補として、複数のプロジェクトを統括するとともに、部門運営や人材育成にも携わっていただくことを期待しています。
・また、培ってきた知見や技術を若手技術者へ継承し、組織全体の技術力向上と次世代リーダー育成にも貢献いただくことを期待しています。

●具体的な仕事内容
担当プロジェクトにおいて、車載インフォテインメント製品(インフォメーションディスプレイ、メーターディスプレイ、ドメインコントローラ等)の機構開発をリードいただきます。
・プロジェクトマネジメント(開発日程、コスト、品質管理 等)
・カーOEMとの仕様調整、設計レビューおよび技術提案
・製品機構設計(要求性能の実現、最適コスト、高品質、組立性の確保 等)
・各種シミュレーション(熱・振動・強度解析等)を活用したロバスト設計
・信頼性評価および不具合解析
・海外開発拠点・サプライヤと連携した量産開発推進
・プロジェクト活動を通じた若手・中堅技術者の育成

●この仕事を通じて得られること
・グローバルに展開されるカーOEM向け製品開発を通じて、自動車業界最先端の技術・製品開発に携わることができます。
・顧客との仕様協議や技術提案を通じて、高い技術提案力・折衝力・プロジェクト推進力を身につけることができます。
・大規模な量産開発プロジェクトを牽引することで、QCD(品質・コスト・納期)管理やサプライヤマネジメントなど、幅広いマネジメントスキルを習得できます。
・海外拠点やグローバルサプライヤとの協業を通じて、国際的な視野やコミュニケーション力を磨くことができます。

●職場の雰囲気
・約30名の技術者が所属し、車載インフォテインメント製品の機構設計・開発を担当しています。
・経験豊富なベテランから若手まで幅広いメンバーが在籍しており、互いに学び合いながら成長できる環境です。
・年齢や役職に関係なく自由に意見交換や相談ができる、風通しの良い組織風土です。
・プロジェクトマネジメント、営業、システム・ソフトウェア・ハードウェア設計、製造技術、品質管理、調達など、様々な部門と連携しながら開発を推進しています。
・新技術への挑戦や開発プロセス改善を積極的に推進しており、自ら提案し行動できる環境があります。

●キャリアパス
・機構設計リーダーとして経験を積み、プロジェクトリーダーや組織マネジメントを担う管理職へステップアップすることが可能です。
・配属部門での経験に加え、様々なプロジェクトや業務を通じて幅広い知識・スキルを習得できる環境があります。
・本人の適性や希望に応じて、先行開発、システムエンジニア、プロジェクトマネジメントなど、多様なキャリア形成が可能です。
・海外拠点との協業や海外駐在を通じて、グローバルなキャリアを構築する機会もあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・車載インフォテインメント製品の機構設計・メカニズム開発経験(8年以上)を有し、機構開発プロジェクトのリーダーおよび人材育成経験(係長相当以上)があること。
・機構アセンブリ設計、部品設計、設計レビューの実務経験を有し、樹脂成形、板金プレス、ダイカスト成形等の量産部品設計、量産金型、意匠加飾技術、TFTディスプレイ等の構成部品に関する知識を有すること。
・3D CAD(CATIA)、CAE解析(熱・振動・強度等)を活用した開発経験、およびロバスト設計、DRBFM、FMEA等による品質向上活動の経験を有し、カーOEMとの技術折衝・仕様調整を主体的に推進できること。

【歓迎】
・海外開発拠点または海外サプライヤとの協業経験
・IVI製品(ディスプレイオーディオ、メーター、ドメインコントローラ等)の開発経験
・管理職または組織運営経験
・ビジネスレベルの英語力

【人柄・コンピテンシー】
・チームワークを重視し、社内外の多様な関係者と協力しながら成果を創出できる方
・自ら課題を発見し、主体的に解決へ向けて行動できる方
・高い責任感と当事者意識を持ち、最後まで粘り強くやり遂げることができる方
・技術への探究心を持ち、知識・経験の継承や人材育成に貢献するとともに、将来的に組織やプロジェクトを牽引するリーダーを目指したい方
従業員数
21,000名 (2024年12月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 970 万円

従業員数
21,000名 (2024年12月現在)
仕事内容
■大阪ガスの基盤会社として工場等で利用される天然ガス用バーナや、燃焼制御システムなどの周辺機器の開発を自社で行っており、天然ガス拡販を通じて顧客のCO2削減に貢献してきました。上記の機器開発に加え、近年では製紙会社向けやガラス業種向け等の大型工業炉に対する個別対応でのオーダーメイドバーナ開発や、水素・アンモニアバーナ開発のニーズが増加しています。また、天然ガスはカーボンニュートラル社会実現までの着実なCO2削減のために不可欠との認識が高まっていることから、当社燃焼技術が日本全国で採用が進み、更に活動を拡大しています。
その状況下で主に従事いただくのは天然ガス用バーナ開発業務で、具体的な内容は以下の通りとなります。

情報収集  :顧客情報、設備情報、他社バーナ技術情報収集、情報整理
設計    :過去の実績を参考に、対象工業炉向けバーナの設計
実験場テスト:当社実験場でのテスト準備、実施およびデータ収集と改良案の策定
現地テスト :顧客先実炉での実証テスト準備、実施およびデータ収集
データ整理、報告:収集したデータの整理および顧客向け、社内向け報告書の作成や発表
※現地テストでは出張を伴うことがあります。(日帰り~最長で2週間程度)
※ご経験を積まれていく中で、部署内他業務・他部署・他ポジションへの異動の可能性があります。
業務開始にあたっては、上司、同僚メンバーによる十分なサポートが得られます。
求める経験 / スキル
【必須】※下記のいずれも合致される方
現場で実験が伴う為、工具を用いるなどの現場作業に抵抗が無い方
工業炉、バーナなどの燃焼機器の開発、もしくはユーザー側で生産技術、保全などの経験がある方
従業員数
1,016名 (2026年4月時点)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,016名 (2026年4月時点)
仕事内容
生産技術業務において、生産設備のハードウェア(機械)設計・製作検証業務をお任せいたします。
設備仕様書作成から配管図、配置図、詳細設計及び組立検証等が主な業務となります。
具体的には
①設備の構想設計:必要な工数見積もり、設備仕様の作成、評価方法の検討
②設備の製作:設備の計画、設計、手配(業者選定、交渉、発注、検査等)、初品の場合は社内組立も有
③設備デバック
④設備DR実施
⑤図面、品目登録
まで、機械設計に関わる一連の業務をご担当いただきます。入社後、初めは記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、当社や関連グループにおける業務全般に変更の可能性もあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・機械設計のご経験をお持ちの方(Auto CADに準ずるCADの使用経験)
【歓迎要件】
・半導体、自動車業界でのご経験をお持ちの方(製造・生産技術・開発)
・精密機器製造業でのご経験をお持ちの方
・趣味で機械作製メンテナンスなどをされている方
従業員数
701名 ((2024.12月時点))
勤務地

京都府

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
701名 ((2024.12月時点))
仕事内容
■配属予定部署:
【横浜】サーマル・電子部品事業部門 営業・技術1部 技術課

■職務概要:
データセンター向けヒートシンクの設計および、量産立ち上げまでのプロジェクトを推進する役割をお任せします。

当社では空冷式・水冷式のヒートシンクを提供しており、カタログ品販売ではなく顧客の要求に合わせた設計を行っています。
当部門では、世界有数のグローバル企業向けに、空冷式のヒートシンクを設計、量産の立ち上げまで行っています。

■空冷式のヒートシンクについて:
データセンターの中にあるサーバーには多数の半導体が内蔵されており、それらの半導体を効率的に放熱(熱を逃がす)するための製品です。

■具体的な業務内容:
・担当案件毎の2D・3D CAD、熱解析ソフト用いた製品設計、デザインレビュー
・顧客への設計プレゼンテーション、顧客要求に対する検討及び回答(英語で行う場合があります)
・工場への試作指示、量産ラインの確認及びその検証・評価、製品見積及びその査定、量産化迄の立ち上げ業務、量産時の歩留まり改善

■この仕事の魅力・やりがい:
・データセンターの半導体の冷却と言うこれから伸びて行く技術、市場に関する仕事ができる点。
顧客先はグローバルを代表する企業であり、その企業のメカエンジニアや生産技術エンジニア、品質エンジニアとダイレクトにやり取りができます。

■この仕事の難しさ:
・グローバル企業が顧客となるので、相当なスピード感やフレキシブルな対応が求められる。
・社内で前例のないことに対応する必要も多く、ゼロから作り上げていくことを求められることがあります。

◆◇◆製品紹介・業務フロー◆◇◆
当部門が扱う製品の特長や業務フローについて下記資料にまとめました。
ぜひご覧ください。※PDF資料閲覧URLです。
空冷設計:https://ent.box.com/s/gsgdwdz30e5sd003s1mwh9fxt9ntvsj5

■働き方
出張…
【空冷】年3~4回 フィリピン・中国工場、年1~2回アメリカ顧客 
(期間は1~2週間程度)
求める経験 / スキル
■必須条件:
・機械設計経験(2D, 3D CAD)
・熱解析ソフトを用いた業務経験
・四力学、機械製図の履修経験
・技術資料作成経験
・英語力(メールの読み書き) 

■歓迎条件:
・強度解析、流体解析の経験
・量産品の立ち上げ経験
・顧客折衝経験や工場との交渉折衝経験
・伝熱工学、機械設計、CAE、実験評価
・プレゼンスキル(英語)

※製品の設計だけではなく、製品を量産化するまでの購買や金型の立ち上げといった生産技術的な対応までモノづくりを一気通貫で担当いただきます。それゆえ、プロジェクトマネージャーのような働き方が求められ、設計だけではなく社内外の様々な人たちと関わって対応していただける方を求めています。
※設計業務をメインに行いたい方はサーマル製品(水冷製品)設計・技術のポジションも併せてご検討ください
従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
仕事内容
■業務内容:
既存製品のカスタマイズ設計や特注対応に加え、次世代アクティブ除振システム開発にも携わります。将来は技術継承や若手育成、技術部門運営にも挑戦し、部門を率いる人材として活躍いただくことを期待しています。

■業務内容詳細
・精密除振装置の仕様検討、機械設計
・顧客要求に応じたカスタマイズ設計
・新製品/新技術の開発
・試作、評価、検証
・電気・ソフトウェア担当との連携
・技術課題の解決および改善活動
・将来的な技術部門のマネジメント業務

※少人数組織のため、設計だけではなく顧客との技術的な打合せや製品開発にも主体的に関わることができます。
一人ひとりの提案が製品や事業の方向性に直接反映される環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
・機械設計経験(2D-CAD・3D-CAD不問)
~技術者一人ひとりの提案が製品に反映される環境で働きたい方にはぴったりです~

【歓迎】
・3D-CAD (Solidworks) 経験 
・機械工学科あるいはそれに準ずる学校(工業専門学校など)で、機械力学、材料力学、制御工学を学んだ方 
・装置メーカー、FA機器、半導体関連装置、精密機器等の経験者

【求める人物像】
・機械設計を通じて技術領域を広げたい方 
・将来的に組織運営や人材育成にも挑戦したい方 
・技術を通じて事業成長に貢献したい方 
※マネジメント経験は不問です!
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

仕事内容
光源装置の生産技術および技術サービスを担い、量産設計の確認から外注管理、装置設置・顧客対応まで幅広くお任せします。
製造と顧客現場の双方に関与しながら、製品品質と顧客満足の向上を推進いただきます。

【主な業務内容】
■量産時の図面確認・修正、部品表の整合性確認
■外注業者との技術調整や納期管理
■3Dプリンタでの部品内製検討
■客先での装置設置や顧客サポート
■組立マニュアル作成・装置製造

【魅力】
■一気通貫で製品に関わる経験:設計図面の確認から製造、顧客先での装置立上げまで幅広く関与。単一工程に留まらず、製品ライフサイクル全体を理解しながら技術力を高められます。この裁量広く対応できる環境を求めて再入社する社員もおり、良い製品に対してフラットに協業する組織体制。
■世界シェア製品を支える技術基盤:半導体検査装置分野やスマートフォンや車載分野など最先端産業を支える安定した事業基盤。
求める経験 / スキル
【必須】
■半導体・FA機器業界での製造業務経験(組立・据付等)
■機械図面理解およびJIS規格・加工知識(2D/3DCAD)

【歓迎】
■リーダー・マネージャーのご経験
■英語力
従業員数
126名 ((グループ全体 2022年5月末時点))
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
126名 ((グループ全体 2022年5月末時点))
仕事内容
電動車(EV・HEV)向け インバーター・パワーモジュールの生産技術をお任せします。

1.工程設計・設備仕様検討
・インバーター/パワーモジュール製造における工程設計(組立・接合・検査・搬送など)
・生産性・品質・コストを考慮した設備仕様の策定
・新規設備導入に向けた技術検証・立ち上げ支援
・海外拠点への技術展開・標準化活動

2.制御・プログラミング業務
・生産設備の制御設計
・制御・データ収集システムの開発

3.機械設計・シミュレーション解析
・2D/3D CADによる治具・設備設計
・シミュレーションによる設計検証
・設備のレイアウト設計およびラインバランス検討

4.要素技術・先端技術の活用
・画像処理技術による外観検査・位置認識(OpenCV、Halcon等)
・Deep Learningを活用したAI検査モデルの構築・運用
・IoT技術による設備状態監視・予兆保全システムの開発
・新工法・新材料の要素技術開発と量産適用

※志向性やご経験に合わせて量産設備条件設定やデータ取得、分析業務などの一部業務をお任せする事も可能です。
 

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
Astemoの生産技術部門では、設備メーカーの既製パッケージだけではなく、自社主導で最先端の生産ライン・設備を構築しています。設備メーカーと協働しながら、時には彼らが初めて手掛けるような革新的な設備開発にも携わることができ、技術者としての挑戦と成長を実感できる環境です。
既存技術の延命ではなく、業界をリードする新技術の創出の推進、設備仕様の検討段階から関わり、構想・設計・立ち上げまで一貫して携わることで、技術力とプロジェクト推進力の両面を磨くことができます。
また、国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。本業務では、最先端のニーズに沿った生産技術をすることができ、やりがいを感じることができます。
求める経験 / スキル
【必須】
機械工学や電気・電子工学の知見をお持ちの方

【以下、いずれか必須】
・生産設備の操作、保全、製造工程、設備の改善活動の経験
・生産設備の立ち上げ・導入、設備設計の経験
・生産技術における工程設計、工法開発、生産ラインの構築経験

【歓迎条件】
・プロジェクトマネジメント経験者(目安:2年以上)
 

【求める人物像】
・新たな技術への知的好奇心が高く、学習意欲、成長意欲の高い方
・コミュニケーション能力、情熱・向上心、主体的に活動できる方
・社内外で信頼関係を築き、チームで業務を推進できる方
従業員数
80,000名
勤務地

宮城県

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

従業員数
80,000名

住友重機械マテリアルソリューションズ株式会社

仕事内容
■配属組織名:
開発部 レーザ商品開発グループ

■職務内容:
レーザアニール装置の開発・設計における以下いずれかの役割をお任せいたします。
(開発領域)
1.市場動向に基づく開発内容の具現化。
・社内の半導体プロセス技術者と連携した開発仕様のとりまとめならびに設計構想。
2.試作/試験/評価業務
・機構・組立・光学の設計から図面作製、調達担当と連携した手配業務
・試験項目の作成ならびに実施指示、フィードバック業務
3.協力会社の進捗・工程管理
・協力会社の開発スケジュール取りまとめ業務

(製番対応領域)
・顧客要求に基づく装置仕様に基づいたカスタマイズ設計。
→レーザアニール装置の約3~4割部分は顧客仕様ごとのカスタマイズ対応となっており、仕様や納入リードタイムの決定等も担当します。

■入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安
<入社直後~2年程度>
ご入社後はまず愛媛事業所にて約1~2週間当社装置のトレーニングを受けていただきます。その後に横須賀事業所に配属となります(※愛媛研修期間中の宿泊環境は会社手配)。

部署配属後は、当社開発部の業務フローや会社のルールを学んでいただきながら、レーザアニールのテスト処理などを通じて、装置のオペレーションについても習得いただきます。機械設計担当として、レーザ照射における各軸の設計、配管系統図の企画、光学設計(レーザ屈折、集光方法、レンズの選定など)といった技術領域が対象となります。

<3~5年目以降>
ご本人の能力・ご志向により、設計エキスパートもしくはチームリーダーとして活躍いただくことを想定しています。また、業務の大枠として新商品開発と受注製番対応の2種類がありますが、将来的にはどちらも経験いただけることを期待しております。
求める経験 / スキル
【必須】
・機械設計のご経験をお持ちの方 (目安:3年以上)
 (生産技術等の部署で設備設計や治具設計のご経験も対象です)
・英語の扱いに抵抗がない方(読み書きレベル、保有資格問わず)

【歓迎】
・光学設計のご経験をお持ちの方
・半導体業界での就業経験および半導体プロセス技術の知見をお持ちの方
・駆動機器、振動解析、配管、真空いずれかの知見およびご経験をお持ちの方
・産業用機械および大型装置の設計経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力(商談可能レベル)をお持ちの方

■求められる人物像:
・自ら技術や業務プロセスの習得・理解・発信ができる方。
レーザアニール装置市場の急激な成長に対応するための情報のキャッチアップが欠かせません。また、当組織は約6割が中途入社者で構成される組織であることから能動的に行動する姿勢が求められます。
さらに、昨年1月のグループ内事業統合に伴い、技術の融合や新技術開発に注力する目指す事業フェーズにあります。こうした環境の中で、新たな視点からの技術提案や業務プロセス改善などに主体的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。
従業員数
704名 (2025年1月時点)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
704名 (2025年1月時点)

バルブメーカー

仕事内容
・分析センター内にある各種分析機器の操作・運用管理・レポート作成(SEM/EDX、XPS、X線CTスキャン、ICP-MASS、イオンクロマト、等)⇒複数機器あるため数年間で一通りの機種操作を習得いただきます。
・社外分析機関への分析依頼、折衝、打合せ、等
・調査および評価に関連する他工場との打合せ(状況に応じて国内・海外への出張)

■業務の流れ
調査および評価の対象品受領
⇒分析実施
⇒レポート作成
⇒依頼者へ提出
⇒必要に応じて内容説明(web、面談による打合せ、メール返信、等)、分析機器の日常点検、定期メンテナンスの実施
求める経験 / スキル
【必須】
分析機器の操作経験およびレポート作成の経験。
【歓迎】
SEM/EDX、ICP-MASS、XPS(またはAES)、X線CTスキャン、イオンクロマトの操作経験は特に歓迎。
勤務地

茨城県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

仕事内容
●業務内容
当部門では、航空自衛隊及び海上自衛隊向けのミサイルシステムの新規提案、開発(システム設計、ステークホルダ対応、パートナ企業様の取り纏め、試験評価)及びプロジェクトマネジメントまで幅広く業務を担当しています。
我々は、日本政府の方針により、日米共同開発を進めており、2027年度から本格的な日米共同で航空自衛隊及び米軍向けのミサイルシステムの開発に関わる新規事業が見込まれていること、海上自衛隊の次世代ミサイルのライセンス国産の大型受注をしていること、及び海外事業の新規提案を計画しており、これらの日米だけではない各国共同開発に携わり、当社の更なる成長を一緒に実現していただける方を募集しています。

具体的には、以下のような業務に従事いただきます。
・航空自衛隊向けミサイルシステム 新規事業の提案、客先仕様調整、技術検討
・航空自衛隊向けミサイルシステム システム設計、プロジェクト管理全般(工程管理、コスト等)
・海上自衛隊向けライセンス国産ミサイルシステム 見積もり作業、パートナ企業様との調整、工場新設を含めた量産用の製造ラインの新規立ち上げ
・海上自衛隊向けライセンス国産ミサイルシステム 設計ドキュメント整備、プロジェクト管理全般(工程管理、コスト等)
・上記を通じた、日本の安全保障への貢献

【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。


●業務の魅力
当部門では、航空自衛隊及び海上自衛隊向けのミサイルシステムの新規提案、開発(システム設計、ステークホルダ対応、パートナ企業様の取り纏め、試験評価)及びプロジェクトマネジメントまで幅広く業務を担当しています。
我々は、日本政府の方針により、日米共同開発を進めており、2027年度から本格的な日米共同で航空自衛隊及び米軍向けのミサイルシステムの開発に関わる新規事業が見込まれていること、海上自衛隊の次世代ミサイルのライセンス国産の大型受注をしていること、及び海外事業の新規提案を計画しており、これらの日米だけではない各国共同開発に携わり、グローバルに活躍することで、当社の更なる成長を一緒に実現していただける方を募集しています。


●優位性
技術第七課は今後の海外展開事業を手掛けるために2026年度から新設された新しい課です。今後数年にわたって世界の最先端を行く誘導弾開発に携わる事ができます。また、業務の中で海外メーカとの頻繁に調整を行うグローバルな業務環境であり、我々の製品を通じて、日本の安全保障を通じて社会貢献を実現します。


●職場環境
・ワークファミリーエンリッチメントを志向し、在宅勤務などの働き方改革を推進しています。そのため、ご家族に寄り添った柔軟な働き方を推奨しています。
・経験者採用の方が多く、入社後の立ち上がりの支援を積極的に受けることができます。


●キャリアステップイメージ
数年かけて、ミサイルシステムの開発者として技術力・プロジェクトマネジメント力を身に着けていただき、中核エンジニアとして、将来の幹部候補としての成長を期待しています。
入社後1年はOJTを通じた防衛事業の理解、ミサイルシステムの理解、社内規則等の習得していただきます。
入社後2年までは各業務とりまとめのポジションとして、事業推進のためご活躍いただきたいと考えています。また、今までのご経験から後進の指導や業務改革などリーダとしての役割も期待しています。
求める経験 / スキル
●必須要件
・電気/電子/機械/宇宙工学のいずれかの基礎知識をお持ちの方(大卒レベル可)
・プロジェクトマネジメントあるいはプロジェクトリーダとして業務をされた経験のある方。
・英語に抵抗感がない方
※将来的に資料作成や、メール等のやり取りを行う可能性がございます。

●歓迎要件
・防衛事業に携わったことのある方
・ミサイルに関わる知見をお持ちの方
・業務において英語を主体とした経験がある方
・VEや維持設計、生産技術検討の経験がある方
・工場や生産ラインの新規立ち上げの経験がある方

●求める人物像
・明るくコミュニケーションを取るのが好きな方。
・何事にも、前向きな姿勢で取り組める方
・社内外を含め、明るく楽しくコミュニケーションを取ることができる方
・素直、誠実な姿勢で何事にも積極的に取り組める方
・論理的に思考し、自ら主体的に行動できる方
従業員数
150,386名 (連結2026年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
150,386名 (連結2026年3月現在)
仕事内容
Yonata Electronics株式会社は、高速信号処理装置、CPO向けテストシステム、高精度アナログ測定装置など、先端エレクトロニクス領域での計測・テストソリューションを提供するテクノロジーカンパニーです。

FAE(Field Application Engineer)として、技術的な専門知識から、顧客が光通信デバイスやパワーデバイス検査設備を効果的に使用できるようにサポートする役割をお任せします。

【詳細】
1. 設備立ち上げ、技術サポート
2. お客様の改善要望や意見、競合他社設備情報の収集し、社内へ改善の提案
3. お客様との窓口として良好なコミュニケーションをとり、要望を正確に社内共有
4. 操作方法、メンテナンス方法、使用注意点等の説明
5. お客様との打ち合わせ、設備納入、立ち上げ、トラブル対応等。

※海外とかかわるところが多くあります。
※日本全国出張、海外出張の可能性がございます。

【入社後は】OJTの教育期間がございます。
ご状況により、一時的には台湾や東南アジアの案件対応があるため、海外出張が発生します。
【働き方について】在宅勤務・テレワークが可能です。研修期間中でもお気軽にご相談ください!
求める経験 / スキル
【いずれも必須】
■理系出身の方
■英語or中国語ができる方
■出張が対応可能な方

【歓迎】
■管理職経験
■専用設備チューニング、デバッグ経験3年以上
■問題発見・解決能力があり、積極的に問題に取り組める方
■回路図等の図面を読める方
■keysight等の測定機器の使用経験がある方
■良好なコミュニケーションスキル
従業員数
18名 (2026/9/1時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
18名 (2026/9/1時点)

株式会社椿本チエイン

  • 上場企業
仕事内容
<具体的な業務内容>
機械設計担当として、カムクラッチ・カップリング・パワーロックなどの特型製品設計および標準製品の改良設計をご担当いただきます。
顧客ごとの要求仕様に応じた見積設計から詳細設計、図面作成、製造部への図面展開までを一貫して担い、既存製品の改良・改善による競争力向上にも貢献いただきます。
※ご経験・スキルに応じて下記のいずれかをお任せします。
教育体制も整っておりますので、安心して長期的に技術力を高められる環境があります。

<主な業務>
・カムクラッチ、カップリング、パワーロックの特型品に関する見積回答・見積設計
・受注製品の図面作成および製造展開
・既存製品の改良・改善設計
・製品評価試験および評価結果の分析
・営業部門や製造部門と連携した技術的課題の解決

<業務量の目安>
・受注設計:1人あたり約30件/月(設計期間:約3日/件)※スキルに応じて段階的にお任せします。
・改良設計:1人1テーマ(設計期間:半年〜1年)
カップリングは主に国内向け、カムクラッチは約4割が海外向けです。
案件ごとに主担当を決め、見積対応から詳細設計、製造部門への展開まで一貫して担当します。設計者自身がお客様要求を理解し、関係部署と連携しながら製品化を進めるため、ものづくり全体を俯瞰できる業務です。

<関係部署>
営業部門、生産管理部門、製造部門、品質保証部門、調達部門

<使用ツール・環境>
2DCAD(I-CAD)、3DCAD(SolidWorks)、各種測定機器、試験設備

<働き方>
平均残業時間10時間/月

<キャリアパス>
入社後はOJTを通して業務理解を深め、適性に応じた難易度の案件をお任せします。段階的に経験を積み、中核メンバーとして難易度の高い案件を担当いただきつつ、将来的には設計リーダーとして若手技術者の育成や技術指導も担っていただきます。新製品開発や製品企画業務への
参画に加え、将来的には係長・管理職として組織マネジメントを担うキャリアパスも想定しています。
希望や適性に応じて、新商品開発・技術開発部門や生産技術部門など、グループ内関連部門への異動を含めた幅広いキャリア展開も可能です。

<やりがい・魅力>
・顧客ごとに異なる要求仕様に応える特型製品の設計に携わることができ、毎回新しい技術課題に挑戦できる環境です。
見積設計から詳細設計、製造展開、評価試験まで一貫して担当するため、ものづくり全体を俯瞰しながら経験を積むことができます。
・少数精鋭の組織で裁量を持って業務を進められるほか、営業部門に同行して顧客へ直接技術提案を行う機会もあり、
自らのアイデアを製品に反映させながら、機械設計に加え材料・強度・加工・品質など幅広い技術知識を習得できる環境があります。
求める経験 / スキル
【必須】※以下すべてに該当する方
・機械工学または材料工学に関する基礎知識
・2D CADまたは3D CADの活用経験
・技術系職種(設計開発、生産技術、製造、保全、サービスエンジニアなど)のご経験

【尚可】
・産業機械、自動車部品、減速機、駆動機器等の機械設計経験
・製造部門と連携した量産立上げ経験
・英語力(メール対応、英文図面や技術資料の読解など)
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

岡山県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
〇業務内容
機械設計エンジニアとして、新規モジュール商品の設計仕様決定から構想・詳細設計、試作・検証、事業部への量産移管までを一気通貫でご担当いただきます。制御設計メンバーや各事業部、イノベーションセンター内のマーケティング部門と連携しながら、顧客の顕在・潜在ニーズを形にする新商品の開発をご担当いただきます。

■主な業務
・新規モジュール商品の設計仕様決定、構想設計、詳細設計
・部品手配、試作機・検証機の組立(社内外の組立協力先と連携)
・動作テスト、耐久試験などの評価・検証
・事業部への技術移管(量産化)
・展示会出展などを通じた顧客ニーズの確認、設計へのフィードバック
・新規開発テーマの企画・提案(マーケティング部門と協業した市場性調査を含む)

<現在の取り組みテーマ>
・ベッド搬送アシスト装置(ゼロから開発中。展示会出展を経て、顧客の声をもとにした設計変更・検証フェーズ)
・フォークリフト遠隔操作用アクチュエータ(事業部と連携。ハンドル・レバー・ペダルを操作するアクチュエータ部を担当。耐久試験・低温試験などの評価フェーズ)
・AGVに取り付ける台車連結ユニット

■入社後のステップ
・入社後半年間:開発担当者のもとで上記テーマに参画し、業務に慣れていただきます
・半年~1年程度:上記テーマの検証・評価から量産化までを推進
・その後:新たな開発テーマを担当。開発テーマリーダーとして開発スケジュールの立案・管理にも携わっていただきます

■業務の進め方
開発テーマは、①メンバー自身の提案、②マーケティング部門からの提案、③各事業部からの依頼の3つのルートで生まれ、市場性を審議したうえでテーマ化されます。基本は内製で、設計者自ら図面を引き、試作・検証まで手掛ける一気通貫のスタイルです。開発期間はテーマにより異なり、長いものでも3年程度を目安としています。

<関係部署>パワートランスミッション事業部、システムソリューション事業部、新ビジネス事業部、イノベーションセンター内マーケティング部門
<使用ツール・環境>3D CAD:SOLIDWORKS/2D CAD:iCAD/PDM
<働き方>平均残業時間:月10時間程度
出張:他事業部・他工場拠点での実機確認、展示会の視察など

〇キャリアパス
数年後には開発テーマリーダーとして、テーマの企画から量産移管までを牽引する役割を担っていただき、将来的にはチームリーダーやマネジメントへのステップアップを期待しています。そのほか、希望・適性に応じてグループ内関連部門への異動など、幅広いキャリア展開が可能です。

〇やりがい・魅力
・新商品の設計仕様決定から構想・詳細設計、試作・検証、量産移管までを一人の設計者として最後までやり切れるのが最大の魅力です。自ら図面を引き、試作機を組み上げ、展示会で顧客の率直な反応を得て設計に反映するなど、ゼロから生み出した商品が世に出ていくプロセスのすべてに関わることができます。

・開発テーマは与えられるだけでなく、自ら「こんな商品はどうか」と提案することも可能です。マーケティング部門と協業して市場性を検証し、テーマ化されれば自身の発案を自らの手で形にできます。市場調査などで顧客と直接対話し、困りごとを解決する新商品を通じて、事業部の売上と社会課題の解決に貢献できます。

・搬送アシスト、アクチュエータ、AGV関連ユニットなど、業界を限定せず多様なテーマに携われるため、機構設計の引き出しを大きく広げられる環境です。機械設計と制御設計が両輪で開発を進めるため、メカトロニクス全般の知見を深めることもできます。
求める経験 / スキル
【必須】
・3D CADの活用スキル
・以下いずれかのご経験
 ①省人化・自動化の設備・機器、メカトロ製品など、駆動を伴う製品・装置の機構設計または商品開発の経験
 ②生産技術として、生産設備の機構設計・設備設計の経験(設備の種類は問いません)

【尚可】
・センサー・モーター等の回路設計/制御設計経験
・コーディングなどプログラミングの経験
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)

株式会社Synspective

  • 上場企業
仕事内容
■担当業務
・小型SAR衛星コンステレーション「StriX」シリーズ(量産機及び次世代機)に搭載するワイヤーハーネスの設計をご担当いただきます。
・電気設計の要求に基づき、構造設計・熱設計との調整を行い、製造性にも配慮しながら、製造図面・部品表として具現化する役割です。

■具体的な業務
・ワイヤーハーネス設計仕様の検討、及び電気設計、構造設計、熱設計、調達、製造技術など関係部門との調整
・電気インタフェース(ピンアサイン等)に基づく配線表の作成
・電線・ケーブル・コネクタ等の部品選定
・3D CADを用いたワイヤーハーネスのルーティング及び実装設計
・ワイヤーハーネスの製造図面・実装図・部品表(BOM)の作成
・設計レビュー(DR)及び設計変更への対応
・サプライヤとの調整及び連携
・生産対応(製造・組立現場での不具合処置や改善を含む)
・ハーネス設計ガイドライン・設計基準の整備及び改善
・日程及びコスト管理

■業務の魅力
・ワイヤーハーネスは人工衛星の神経や血管にあたり、衛星の品質や性能に直結します。また、ハーネス設計は電気設計、構造設計、製造技術など多くの部門と連携して進めるため、衛星全体の設計や組立工程への理解が深まり、設計を完了したときには大きな達成感を得られます。
・これまでの経験を活かし、設計ガイドラインや設計基準の整備など、量産化に向けたハーネス設計の仕組みづくりにも携わることができます。
・コンステレーションの構築に携わり、その達成を当事者として経験できます。
・コンステレーションの構築により、災害時の迅速な状況把握や対応が可能となり、社会への貢献を実感できます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・毎日通勤できる方、勤務地:神奈川県大和市中央林間
・ワイヤーハーネスの設計・開発の実務経験(業界不問:航空機、防衛、鉄道、自動車、産業機器等)
・電気設計の基礎知識(電気回路、電源・信号系統、許容電流・電圧降下、シールド・グランド処理等)
・3D CADを用いたハーネスのルーティング・実装設計、及び製造図面・部品表(BOM)作成の実務経験

■歓迎要件
・航空宇宙用の配線材(電線・ケーブル)及びコネクタ類(MIL規格品等)に関する知識
・航空宇宙・防衛分野でのハーネス設計経験、またはMIL・SAE・IPC/WHMA-A-620等の規格に基づく設計経験
・ハーネス製造工程(圧着・はんだ付け・検査等)に関する知識、または製造現場・サプライヤとの調整経験
・PDM/PLMシステムを用いた図面・部品表管理の経験
・設計基準・設計ガイドラインの作成経験
・日常会話レベル以上の英語スキル
従業員数
270名 (2026年9月時点)
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
270名 (2026年9月時点)
仕事内容
■配属予定部署:
【横浜】機能製品統括部門 サーマル・電子部品事業部門 営業・技術1部 技術課
【横浜・平塚】機能製品統括部門 サーマル・電子部品事業部門 水冷製品設計部 設計課
 ※希望勤務地がある方はご応募の際に明記してください

■職務内容:
北米ハイパースケーラ向けヒートシンクの設計開発業務をお任せします。当社では空冷式・水冷式のヒートシンクを提供することができ、カタログ品販売ではなく顧客の要求に合わせた設計を行っています。

<具体的な業務>
〇空冷設計/横浜勤務
・担当案件毎の2D・3D CAD、熱解析ソフト用いた製品設計、デザインレビュー
・顧客への設計プレゼンテーション、顧客要求に対する検討及び回答(英語で行う場合があります)
・工場への試作指示、量産ラインの確認及びその検証・評価、製品見積及びその査定、量産化迄の立ち上げ業務、量産時の歩留まり改善

〇水冷設計/横浜・平塚勤務
水冷コールドプレート、コールドプレートモジュール設計、性能改善
・仕様に関する顧客との折衝、顧客へのプレゼンテーション(英語で行う場合があります)
・サンプル作製、性能評価、シミュレーション
・製品コスト見積
・生産技術への仕様インプット、折衝

<事業について参考URL>
furukawa.co.jp/thermal/furukawa/
furukawa.co.jp/release/2024/fun_20240724.html

■この仕事の魅力・やりがい
データセンターの半導体の冷却と言うこれから伸びて行く技術、市場に関する仕事ができる点。
客先も世界的企業であり、そのエンジニアとの直接やり取りができる点。
様々な部材の製造方法に精通し、実際のものづくりに携われる点。

■この仕事の難しさ
・顧客が世界的なグローバル企業の企業なため、相当なスピード感やフレキシブルな対応が求められる。
・社内で前例のないことに対応する必要も多く、ゼロから作り上げていくことを求められることがある。

※2025083/【横浜・平塚】サーマル製品 設計・技術
求める経験 / スキル
【必須要件】
・機械設計経験(2D, 3D CAD)
・熱解析ソフトを用いた業務経験
・英語力(メールの読み書き)

【歓迎要件】
・顧客折衝経験
・強度解析、流体解析の経験
・工場との交渉折衝経験(量産立上経験)
・伝熱工学、金属加工、金属熱処理の知識
従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
仕事内容
■配属部署
施設システム部 ホームソリューション設計課

■配属先ミッション
当部署は非常用発電システム、ホームドア関連製品の受注前活動、設計・開発、製造を行っております。その中でもホームソリューション設計課ではホームドア及びホームを利活用するシステムの受注前活動、開発、設計、製作及び設計品質の維持・向上にむけた管理、損益管理を担当しております。

■業務内容
路線ごとに仕様が異なるホームドアについて、機械設計の知識を活かし、筐体・駆動部の機械・構造設計や新機種開発に関する設計基準・ルールの体系化、設計プロセスの標準化・効率化を主導していただきます。既存の設計ルールや手順の見直し、設計業務の属人化解消、過去の不具合・検証結果の設計基準への反映、関係部門との調整などを通じて、組織全体の設計品質向上を推進します。ホームドア製品および設計プロセスへの理解を深めるため、必要に応じて機械・構造設計の取りまとめも担当していただきます。

<具体的には>
ホームドア製品や機械設計への理解をもとに、設計業務の標準化、ルール化、効率化を推進し、組織全体の設計品質向上につなげていただくポジションです。設計業務への理解を深めるため、ホームドアの筐体・駆動部に関する機械・構造設計の取りまとめにも携わりながら、以下の業務を担当していただきます。

・設計基準、技術ルール、設計手順、チェックリスト等の体系化・整備
・設計業務における課題や属人化要因の抽出、改善策の立案・実行
・既存の設計ルールや設計プロセスの見直し、標準化・効率化
・図面、3Dデータ、仕様書、部品表等の設計情報に関する管理方法・運用ルールの改善
・設計、製造、調達、品質保証、生産技術等の関係部門との調整
・整備した設計基準・ルールの社内展開、関係者への説明および運用定着
・必要に応じた設計レビュー、設計審査、現場・外注先との技術的な調整

★製品紹介URL:
https://www.mitsubishielectric.co.jp/business/biz-t/contents/synergy/platform-gate-nagasaki.html

■業務のやりがい・魅力
・駅を利用する多くの方の安全を守るホームドアは、重要な社会インフラの一つです。機械・構造設計の経験を活かし、ホームドアの設計基準・ルールの体系化や設計プロセスの標準化・効率化を推進していただきます。自身の経験やアイデアを個別製品の設計にとどめず、組織全体で活用できる仕組みとして形にし、将来の新機種や設計業務の品質向上につなげられる点が本ポジションの魅力です。関係部門と協力しながら、より安全で信頼性の高いホームドアを支える設計基盤をつくる、社会貢献性と技術的な挑戦の両方を実感できる仕事です。
・当社のホームドアは、首都圏をはじめ、新幹線など全国の鉄道で幅広く採用されています。既存製品の設計・改善に加え、現在も新機種の設計・開発に取り組んでおり、多くの旅客の安全や鉄道の安定輸送を支える製品を、自らの手で形にしていくことができます。

■入社後のキャリアパス
入社後は、ホームドアの筐体・駆動部に関する機械・構造設計の取りまとめにも携わり、製品や設計プロセスへの理解を深めていただきます。その経験を活かし、設計基準・技術ルールの体系化、設計プロセスの標準化・効率化、設計品質向上の仕組みづくりを主導していただきます。将来的には、ホームドア設計における技術エキスパート、設計標準化・技術管理のスペシャリスト、または設計組織を率いるマネジメントなど、志向や適性に応じたキャリアを目指せます。

■働き方
・残業:月平均30-40時間
・出張:有(頻度:1回/6か月、期間:1~2日程度)
・転勤:基本的にはございません
・リモートワーク:有(週1~2日程度利用可能)
求める経験 / スキル
■必須
・部品、筐体、機構、装置などの機械設計または構造設計の実務経験をお持ちの方
※製品分野や担当範囲は問いません。

■歓迎
以下のいずれかの経験・知識をお持ちの方を歓迎します。
・駆動機構を有する機械・装置の設計経験、または駆動機構に関する知識
・設計標準、設計基準、社内規格、設計チェックリスト等の体系化・標準化に関する経験
・3D CADデータ、図面、仕様書、部品表などの設計情報管理や運用改善の経験
・設計プロセスや業務手順の見直し、標準化・効率化に関する経験
・関係部門や協力会社との技術的な調整・折衝経験

■求める人物像
・機械設計の知識を活かし、製品だけでなく設計業務全体の改善に取り組める方
・現状の課題を整理し、設計基準・ルールや業務プロセスの改善を主体的に推進できる方
・関係者の意見をまとめ、設計基準やルールを実際の運用に定着させられる方
・既存の考え方にとらわれず、これまでの経験や新たな視点を活かして改善に取り組める方
勤務地

長崎県

想定年収

460 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
Yonata Electronics株式会社は、高速信号処理装置、CPO向けテストシステム、高精度アナログ測定装置など、先端エレクトロニクス領域での計測・テストソリューションを提供するテクノロジーカンパニーです。

アプリケーションエンジニアの業務にご活躍いただきます。

【主な業務内容】
1. 顧客の技術的問い合わせに迅速に対応し、高速デジタル信号テスト計測器製品及びアプリケーションソリューションの理解を支援。機器選定、操作、応用、故障確認等の技術的問題を解決
2. 会社の高速デジタルテスト計測器製品の技術仕様策定・検証に参加し、開発部門と連携して製品設計品質の向上を支援
3. 新製品のアプリケーションソリューション構築を担当し、営業チームと連携した製品プロモーション及びマーケティング活動を支援
4. 会社の新開発製品に対する独立テストを実施
求める経験 / スキル
1. 大学卒業以上、コンピュータ/電子工学/通信工学等の関連専攻、一定のシステム技術的思考を有すること
2. 高速デジタル信号製品及び応用を熟知し、RF技術及びソフトウェア/ハードウェア知識を理解していること
3. 強い学習意欲と迅速な学習能力を有し、計測機器製品及び応用ソリューションの理解があることが望ましい
4. 優れたコミュニケーション能力(言語及び文書、Officeソフト)、良好な日本語力又は英語力を有することが望ましい
5. 誠実で真摯、良好なチームワーク及びストレス耐性を有すること

【求める人物像】
• テクノロジーと市場の未来を見通せる方
• 0→1のフェーズを楽しめる方
• 自走力があり、組織を巻き込むリーダーシップを持つ方
• 高速で変化するスタートアップ環境をポジティブに捉えられる方
従業員数
18名 (2026/9/1時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
18名 (2026/9/1時点)
仕事内容
■同社製品の技術営業をお任せします。
・ユーザーや代理店からのニーズを自社の開発・製造部門へフィードバック
・顧客に対して技術面からのソリューション営業
・技術的難易度の高い案件は社内エンジニアを巻き込み顧客へ製品や価値を提案営業
・既存マーケットの新規顧客開拓等があり

メール、電話、Web会議、出張等により、顧客とコミュニケーションを図りながら、社内のリソースを活用・部門連携をして受注確度を最大化していただきます。地域毎に担当スタッフがおり、国内企業をメインに担当して頂く方を募集します。案件をこなしながら、ぜひ営業のエキスパート人材になっていってください。

【事業&製品】
・バルブの構成部品点数平均10-15点、小型耐薬液用バルブが主力商品(手のひらサイズ)です。
・売上の4割は海外顧客でさらなる市場開拓を進めています。
・業界問わず流体制御技術を提供しておりますが、現在のメイン業界は医療分野(人工透析器や血液分析装置)、環境分野(水質分析装置などの計測機器)です。
求める経験 / スキル
■必須 ※いずれかを満たす方
・法人営業経験のある方
・理系学部のバックグラウンドをお持ちの方で営業としてキャリアを築きたい方
・機械設計経験のある方でジョブチェンジをしたい方
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 550 万円

仕事内容
■バルブ・ポンプの機械設計をご対応いただきます。
・開発(顧客ニーズに合わせた独自性の高い製品の開発)
・製品設計、試作、量産化に関する業務全般
・既存製品の改良、品質向上

※同社製品
小型/高耐食/耐熱性/高耐圧/耐薬品性/省電力なバルブを中心に製造しており、現在、国内トップクラスの10,000種類以上に及ぶバルブやポンプを製造しています。
求める経験 / スキル
■必須
機械設計のご経験(年数不問)

■歓迎
回路設計、制御設計の実務経験
勤務地

愛知県

想定年収

425 万円 ~ 620 万円

TBグローバルテクノロジーズ株式会社

  • 課長以上
仕事内容
【仕事内容】
世界初の実証実験に成功した液化水素用ローディングアームの開発設計(設計、試作機製造、試験)をご担当いただきます。

具体的には液化水素ローディングアーム開発の中核メンバーとして

■開発計画立案およびプロジェクト推進
■設計レビュー
■技術課題解決
■試験計画・評価
■海外顧客との技術打合せ
■若手エンジニア育成
などを担当いただきます。

ご経験に応じて、開発チームのリーダー・マネージャーとして組織運営にも携わっていただきます。

【同社について】
1947年の創業以来、長い歴史をもつ東京貿易グループの中核となる機械のメーカーです。
エネルギー機械からメディカル機器にいたるまで、時代の変化に関わらず世に必要とされる製品を供給し、安定した経営を維持しています。
エネルギー分野では世界の基幹産業を支えてきた実績があり、海上用LNGローディングアームに関しては世界シェアトップクラスを誇ります。
実績と歴史を誇りながらも、中途入社者も一定数受け入れ、新しいものも取り入れる企業風土がある会社です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・機械設計の実務経験
・強度計算または構造解析の経験
・n大型構造物または産業機械に関する知識
・nチームリーダー経験

【歓迎要件】
・マネジメント経験
・油圧回路・機器に対する全般的な知識 
・配管・鋼構造の熱計算/解析の実務経験、知識(熱応力解析の評価経験)
・電気制御を用いる設計業務経験(または電気制御に関する知識)
・プラントエンジニアリング等の経験
・ビジネスでの英語使用の経験(折衝経験)
従業員数
350名 (2024年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
350名 (2024年4月現在)
仕事内容
当社は光学技術を核とし、多様な分野で製品の展開を進めてまいりました。
現在、さらなる事業拡大と変化の激しい市場環境に柔軟に対応するため、より強固で機動力のある組織体制の構築に取り組んでいます。
その中でも、製品の品質や性能を大きく左右する「構造・機構設計」の分野は、当社の競争力を支える極めて重要な領域です。
即戦力としてこの分野でご活躍いただける方をお迎えし、ともに進化を続けていける体制を目指しています。

■担当業務
光学技術を活用した製品の先行開発部門にて、主にバックライトや機能照明などの光学製品における構造・機構設計をお任せします。社内の各事業部と連携し、最終製品に直結する高品質なアウトプットを生み出す、重要なポジションです。製品コンセプトの具現化に向け、設計開発から試作・検証まで幅広く携わっていただきます。

■配属部署・組織構成
配属先は40代の課長を中心とする17名のチームで、20代から50代まで幅広い年齢層が在籍しています。若手のフレッシュな発想と、ベテランの豊富な経験が融合したバランスの良い組織です。意見交換が活発で、オープンなコミュニケーションが日常的に行われる風通しの良い職場です。

■本ポジションの魅力・特徴
長年のバックライト事業で培った光学技術をベースに、「ただ光る」だけにとどまらない独自性の高い光学製品の開発を推進しています。他社と差別化された製品を生み出すため、最先端の技術や新しい発想を積極的に取り入れる環境です。ご自身のアイデアや設計力を活かしながら、社会に価値ある技術を届ける実感を得られます。

■キャリアパス
個人の志向や適性に応じて、管理職としてマネジメントに携わる道、または専門性を深めて技術を追求するスペシャリストの道を選択できます。自身の成長を支援する体制が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。

■働き方・残業
残業はの平均20時間程度です。繁忙期は30時間程度になることもありますが、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。
出張は短期(1~2日)の国内出張が月1回程度、および1週間程度の海外出張が年に2~3回程度発生する場合があります(担当業務やテーマにより異なります)。

■業務の進め方・裁量
当部署では、早い段階から責任ある業務を任せる文化があり、自ら考え行動する力が尊重されます。大きな裁量のもとで主体的に仕事を進められるため、技術者としての成長スピードも速く、やりがいを実感しやすい職場です。

■職場の雰囲気
中途入社の社員も多く、新しく入った方でも比較的なじみやすい環境です。年齢や役職に関係なく意見を出し合える風通しの良さがあり、技術者同士の連携やサポート体制もしっかりしています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製品の構造設計経験5年以上(車載・民生・産機など業界問わず)
・3D-CADでのモデリングから図面作成までできること(SolidWorks,CATIA,NXなど)

【あれば望ましい要件】
・仕様決め~量産立上げまでの一連の経験があると望ましい
・光学関連の知識があれば尚可
・英語で海外客先や拠点ローカルメンバーとのコミュニケーションが取れる方
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
仕事内容
電波を使った車載先進システム(デジタルキー・レーダー検知)のハードウェア開発を一緒にチャレンジしてくれる仲間を募集しています!

【業務内容】
BLE/UWBなどスマートフォンに搭載されている通信方式を用いた、車載先進システム(デジタルキー・レーダー検知)のハードウェア開発およびその評価

具体的には以下の業務に携わっていただきます。
◆デジタルキー量産開発
 ・プロジェクト管理
 ・顧客(車両メーカー)の要求分析と最適HWの提案
 ・ECU回路/アンテナ/AW/基板設計
 ・仕入先と協力し、無線ICや各種電子部品の選定・開発
 ・評価(ベンチ,実車)/信頼性試験による品質確認
 ・量産化対応(検査仕様検討、生産準備支援)

◆次期型無線製品の開発、提案
 ・技術探索とPoCを通じた顧客提案、検証

【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】
・ユーザが毎日触れる"スマートフォン"、"車両鍵"に直結する製品のため、日常の車両アクセス体験を変える手応えと、やりがいを感じられます。
・汎用的に使えるBLEやUWBなどの通信技術の根幹を身に着けることができ、既に関連技術を持たれている方は深堀りができる。
・国内外のデンソー拠点やお客様とコミュニケーションを取る機会があり、グローバルな事業を牽引することができる。
・製品企画から量産立上げまでの一気通貫の開発を経験でき、自ら製品を"世に出す"達成感が得られる。
・車載の高い品質確保の手法、開発プロセスを身に着けることができる。

【職場情報】
①組織ミッションと今後の方向性
エレクトロニクス技術2部第4設計室では、全てのユーザに安心で快適な車両エントリー機能を提供することをミッションとしています。
約30名のシステム/回路の専門家が終結し、各分野のプロフェッショナルが協力して業務に取組んでいます。
さらに、グローバルな開発体制を取入れており、職種だけでなく人種も多様なメンバーと開発しています。
私たちの組織は柔軟な働き方を推奨し、異なるバックグラウンドを持つすべてのメンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を提供しております。

②組織構成(年齢層/人数規模)、キャリア入社者比率/前職業界
◎キャリア入社比率:約25%
自動車業界だけでなく、家電メーカーやデバイスメーカーからの入社者も在籍しています。

③キャリア入社者の声/活躍事例
★42歳(社会人経験18年目)中途入社(前職:家電メーカー)
入社1年目から、前職で培った無線技術を活かし、スマートキー製品の企画から量産化に携わる。
ゼロから新しい製品を産み出したいとの本人希望により、顧客(車両メーカ)初となるデジタルキー製品のECU開発チームに異動し量産化を達成。
持ち前の専門知識と折衝力を活かし、次世代製品企画を牽引している。
求める経験 / スキル
<MUST>
・電波回路設計の経験2年以上
・電子回路の基礎知識

<WANT>
BLE/UWBなどスマホに搭載されている通信方式を用いた製品開発
自動車業界での開発経験
従業員数
162,029名 (連結)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
162,029名 (連結)
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