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WEBマーケティング/消費財(食品・アパレル・トイレタリー)の求人・転職情報

66中の150件を表示

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仕事内容
【概要】
当社が運用してるECサイトのクリエイティブ制作を担当して頂きます。

【具体的業務】
・当社ECの業務内容、システムを理解した上でチームメンバーと連携し、ECサイトの自社運営などを実施。
・ECサイト上のページ制作、バナー制作、コーディング。
・現稼働中のECサイトの安定稼働を維持する為の運用保守。(自社フルスクラッチサイト、自社パッケージサイト、モール出店サイト)

【業務の魅力】
・当社保有キャラクターの世界観をECサイトを通じて発信できる環境があります。
・当社ECサイトの各種クリエイティブ制作を主軸となって活躍できる環境があります。

【ミッション】
・チームメンバー、社内デザイナーと連携しながら自社サイトを維持運用し、成長分野であるECサイトの売上拡大を目指す。
・EC基盤全般における刷新/リプレイスを視野に入れたプロジェクトの推進
・クリエイティブ制作(具体的にはECサイトバナーやSNS掲載画像の制作)
・既存ページのデザイン編集、更新
・新規ページのデザイン制作、設計、コーディング

【今後のキャリア】
・まずは先輩社員と並走して業務をスタートいただきますが、その後クリエイティブ制作窓口のリーダー役を担って頂くことを視野に入れています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ECサイトのデザイン制作・コーディングの経験
・デザインの知識、構成力
・PCツールスキル(Photoshop、illustrator)
・Web知識(html・css・javascript・ftp)

【歓迎要件】
・キャラクターを用いたデザイン制作の実務経験がある方
・キャラクター含めIPやコンテンツの知識が豊富な方
・リーダーやマネジメントの役割を担った経験がある方

【求める人材像】
・チームワークを重要視しており、協調性、チャレンジ・創造力がある方
・新しいことや難しい課題に失敗を恐れず挑戦するマインドを持っている方
・目の前の課題や与えられたミッションに対して冷静に判断し柔軟な対応ができる方
・当社の企業理念に共感いただいている方
従業員数
692名 ((嘱託・アルバイト等を除く2024年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 910 万円

従業員数
692名 ((嘱託・アルバイト等を除く2024年3月31日現在))
仕事内容
【仕事内容】
ネスプレッソのデジタルパフォーマンスマーケティング担当として、デジタルチャネルを活用した新規顧客獲得および顧客維持施策をリードしていただきます。SEM、SEO、SNS広告、ディスプレイ広告などの企画・運用を通じてブランド認知向上と売上拡大を推進し、データ分析に基づく改善提案や施策最適化を行います。また、Eコマース、CRM、広告代理店、グローバルチームと連携しながら、一貫した顧客体験の実現とマーケティング成果の最大化を担っていただきます。AIや最新のMarTechを活用した新しいマーケティング施策の企画・実行にも携わっていただきます。

【主な業務】
デジタルマーケティング施策の企画・運用(SEM、SEO、SNS、ディスプレイ広告等)
新規顧客獲得および既存顧客のエンゲージメント向上施策の推進
広告効果の分析、レポーティング、改善施策の立案・実行
Eコマース・CRM・広告代理店・グローバルチームとの連携
AIやデータを活用したマーケティング施策の最適化・新規施策開発
求める経験 / スキル
【必須要件】
ウェブサイトへのオーディエンス流入を促進するデジタル顧客獲得活動(SEM、パフォーマンス、比較、プログ
ラマティック、リターゲティング、カスタムオーディエンス)における2~3 年の経験
• DMP、DSP、DoubleClick、検索(Google 認定資格があれば尚可)およびSEO の経験を強く推奨
• ブランドマネジメントの経験
【歓迎要件】
• ウェブサイト管理
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

株式会社KINS

  • 在宅勤務可
仕事内容
◆ご提案ポジション概要

当社は現在、複数の事業セグメントを展開しており、今後も既存事業の規模成長、新規事業の立ち上げ、M&Aの実行も視野に入れながら積極的に拡大を進めています。 事業の拡大・多角化により、各事業・商品・チャネルごとに責任を担うリーダーの確保が急務となっています。

今回の採用は、特定の事業部・役割に限定したものではなく、「オープンポジション」として募集します。
ご応募者のご経歴・ご経験を踏まえた上で、最適な事業・ユニットにアサインする形を取ります。 まずはディスカッションからスタートし、ご一緒に活躍いただける場を柔軟に検討いたします。

【弊社にフィットする方】
「事業の成長を自分ごととして牽引したい」「ヘルスケアという領域で社会に貢献したい」という志をお持ちの方を求めています。

■ AIネイティブな働き方に興味がある方
生成AIを活用した最先端の業務プロセスに挑戦したい方

■ データドリブンな事業開発に興味がある方
KINSだけが持つマイクロバイオームデータを活用した新規事業・プロダクト開発に携わりたい方

■ 医療×事業の最前線で働きたい方
元医師のファウンダーと共に、科学的エビデンスに基づいたヘルスケア事業を推進したい方

■開院・集客マーケティングでの圧倒的な成果
病院やクリニック(人向け・その他の医療系B2Cサービスでも可)において、B2C集客・マーケティングで圧倒的な実績を残した経験をお持ちの方

■ 事業責任者としての裁量
事業責任者としてヒト・モノ・カネを一気通貫して裁量をもって運用したい方

■ 0→1を担いたい方
会社の次の10年をつくる海外展開を、白紙の状態から自ら描き、立ち上げたい方

■ 事業成長と社会性の両立
急成長企業でありながら社会性を両立できる事業を牽引したい方




バックグラウンドや専門領域は問いません。まずはカジュアルにお話しできればと思います。ぜひご応募ください。

【担当いただく業務】
アサインされる事業・ユニットによって異なりますが、以下のような役割を期待しています。

• 事業戦略の策定・実行(KPI設計、予算管理、ロードマップ作成など)
• 事業部内のチームマネジメントおよびメンバー育成
• マーケティング・営業・プロダクトなど各機能との連携推進
• 新規事業・新チャネル・新商品の企画・立ち上げへの参画
• 経営陣との連携による事業方針の合意形成・推進
• AIツールを活用した業務効率化・データ分析
• マイクロバイオームデータを活用した事業開発
求める経験 / スキル
【歓迎/求める人物像】

• ヘルスケア業界・事業への強い興味・関心(業界経験不問)
• マネジメント経験またはリーダーシップ経験(規模・職種は問わない)
• マーケティング・営業・プロダクト・オペレーションのいずれかの専門経験
• AI/テクノロジーツールの活用経験
• 事業責任者・事業部長などの経験
• 新規事業立ち上げ・グロース・M&Aなどへの参画経験
• 複数のステークホルダーを巻き込みながら成果を出した経験
• データ分析・データドリブンな意思決定の経験

※候補者様の経験・スキルに応じて応相談しながら選考を進めます。
従業員数
45名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
45名
仕事内容
■ポジションの目的
当社は化粧品・健康食品を通信販売で展開するD2C/通販企業です。
CRM・EC双方の企画実行部隊(営業部)を統括し、プレイヤーではなくマネージャーとして、組織運営とメンバーの力を最大化することがこのポジションのミッションです。
ご自身が手を動かして企画・制作を行うのではなく、既存メンバーが安心して力を発揮できる体制をつくり、事業成果につなげていただきます。
■具体的な業務
・営業部(CRM・EC担当)メンバーのマネジメント(目標設定・進捗管理・評価・育成)
・各メンバーの業務量・スケジュールの適正化、負荷分散
・販促企画・CRM施策およびEC運用の進行状況の実行・検証、統括管理
・事業KPI(売上・利益・顧客リピート率等)のモニタリングと打ち手の意思決定
・経営陣への報告・提案、事業方針のすり合わせ
・現場からのボトムアップの声を吸い上げつつ、必要な変革を主導
・採用・組織体制の見直し(欠員補充、役割再設計 等)
■仕事内容変更範囲
当社営業部門に関わる業務全般

【注目ポイント・魅力】
・社長・経営陣と直接連携しながら事業運営に関わることができるポジション
・創立100年以上の「ニッピ」グループの一員として、確立されたブランド基盤の上で組織づくりに専念できる環境
・「ニッピ コラーゲン100」はモンドセレクション最高金賞を連続受賞
・年間休日125日/月平均残業20時間程度/産休・育休取得実績あり
・自ら手を動かす実務よりも、マネジメントに専念できる体制
求める経験 / スキル
【必須】
・通販・化粧品または健康食品業界での実務経験
・部下・チームのマネジメント経験(目標管理、育成、スケジュール調整等を含む)
・数字・データに基づく事業分析および意思決定の経験
・経営層と対等に対話・提案ができるコミュニケーション能力

【歓迎】
・化粧品・健康食品の通信販売事業における事業企画・運営経験
・CRM/EC両領域にまたがる実務・マネジメント経験
・組織の立て直しや業務プロセス改善のご経験
・広告代理店・EC支援会社等での勤務経験

【求める人物像】
・現場の声にきちんと耳を傾けられる一方で、抵抗があっても自ら物事を前に進められる方
・手を動かすことより、人と組織を動かして成果を出すことにやりがいを感じる方
・経営陣とパートナーとして対等に議論できる方
・変化に前向きで、当事者意識を持って組織課題に取り組める方
従業員数
110名
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
110名
仕事内容
■デジタルプロモーショングループ
ミッション:部署全体のミッションは、消費者とのあらゆる接点におけるコミュニケーションの開発・推進を通じて、「ブランド・コーポレート価値の向上」と「お客様満足の最大化」を実現することです。

今回募集する【デジタルプロモーショングループ】では、デジタル上でお客様と深くつながり、オウンドメディアやプロモーション領域におけるCRMを通じて、「自社のファン」を育成・拡大していくことを目指します。

・具体的には:
■オウンドメディア・CRM施策の企画推進: ブランドチームと連携し、HPや自社SNSアカウントを活用した顧客エンゲージメントを高めるコミュニケーションを設計・実行します。
■LINEを活用したプロモーション開発: お客様のインサイトを捉え、興味・関心を強く惹きつけるLINEプロモーション施策の企画開発から展開までを担います。
■データ起点のコミュニケーション最適化: 1st Partyデータ(CDP)の拡充を図りつつ、媒体社などの外部データとも連携。オウンドメディアやデジタル広告へデータを活用し、顧客体験を最適化します。
■パートナーマネジメントと事業貢献: プログラミング等のエンジニアスキルは不要です。新たな施策をゼロから立案し、各種パートナー企業を束ねてプロジェクトを実現させ、事業成果を創出することがミッションです。
求める経験 / スキル
◎応募に際しては履歴書に証明写真の貼付をお願いします。

【必須要件】
■事業会社で5年以上のデジタルマーケティング領域における実務経験
■オウンドメディア(ホームページ、メルマガ、SNSアカウント等)の企画・運営
■社内外の関係者と連携しながら、マーケティング施策やプロジェクトを推進した実績
■データ分析をもとに課題や顧客インサイトを発見し、施策の企画・改善につなげた経験

【歓迎(尚可)要件】
■CDP(カスタマーデータプラットフォーム)や顧客データ活用基盤の構築・運用経験
■LINE公式アカウント等を活用したマーケティング施策の企画・運営経験
■デジタルマーケティング領域における最新トレンドへの高い関心・知見
■顧客体験(CX)の設計や改善に携わった経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,080 万円

株式会社サザビーリーグアウルスケープ

仕事内容
【仕事内容】
これまでグループ内ブランド向けに培ってきたSNS戦略・運用のノウハウを基盤に、外部クライアント向けに、認知拡大から興味・関心の醸成、購買につなげることを目的とした
PR・広告・SNSを活用したデジタルマーケティング(集客支援)を強化しています。

今回募集するのは、デジタルマーケティング課の一員として、PR・広告・SNSなどを活用しながら、集客メインでコミュニケーション全体の設計を担うPR/コミュニケーションプランナー(コンサルタント)のポジションです。

単なる広報・PR業務やSNS運用代行ではなく、デジタルマーケティング(集客)の文脈で、ブランドが世の中でどのように語られ、どのアプローチが認知・共感・購買へとつながるかを分析し、各チャネルを横断した戦略設計と実行をリードしていただきます。

当面は現場のSNS業務にも携わりながらブランド理解を深め、将来的にはPR・集客全体設計の中核として、ジュニアメンバーの視座を引き上げるメンター的役割も期待しています。

【主な業務内容】
1. グループ内外ブランド・クライアントのコミュニケーション設計
・SNS単体ではなく、PR・広告・ECを見据えた役割設計
・Instagram、TikTokなど主要SNSを中心とした戦略立案・提案・実行
・SNSアカウントや外部発話(UGC・検索文脈等)の分析、改善施策の設計
2. 文脈重視のインフルエンサー/アンバサダー施策の企画・実行
・SNS上の会話・UGC・言葉の温度感を踏まえたキーパーソンの発掘・起用
・ブランドの世界観や語られ方にフィットするインフルエンサー活用(ディレクション)
・実施後の反応分析
3. コミュニケーションシナリオ設計
・ブランドの中長期的なポジショニングを踏まえたSNS/PR方針の設計
・SNS上で生まれた自然な熱量や話題を、PR(アーンドメディア)、広告、ECでの購買体験に結びつける全体設計
・各チャネルを横断したストーリー・導線設計
・施策全体の進行管理・関係者調整
5. クリエイティブディレクション・チーム支援
・投稿コンテンツ、撮影物などのクリエイティブディレクション
・社内外メンバーとの協業、プロジェクトマネジメント
・ジュニアメンバーの育成
求める経験 / スキル
必須スキル・経験  
・PR、SNSマーケティング、またはデジタルプロモーション領域での実務経験(目安:3年以上)
・メディアリレーションを含むPR業務の実務経験
・インフルエンサーやアンバサダー施策の企画・ディレクション経験(※ブランドとの相性や文脈を重視した選定経験)
・Google Analytics、または各種BIツール(Tableau、Looker Studioなど)を利用したデータ分析・効果検証の経験

歓迎スキル・経験  
・PR会社や総合広告代理店でのコミュニケーションプランニング経験
・デジタル(SNS/Web等)だけでなく、オフライン(ポップアップイベント、店頭施策など)を掛け合わせたプロモーション企画の経験
・EC部門・店舗等と連携し、PRやSNS施策を集客・売上に繋げた経験(※システム構築などの専門的なEC運用スキルは不要です)
・アパレル、ジュエリー、ライフスタイル商材におけるマーケティング経験

求める人物像  
・「量や規模」よりも「質と文脈」を重視できる方: 短期的なバズやフォロワー数だけを追うのではなく、ブランドの本質に沿った一貫性のあるコミュニケーションを大切にできる方。
・クライアントに寄り添い、俯瞰した視点を持てる方
・リテーラースピリッツ(商売感覚)と美意識を持てる方: デジタルの効率化だけでなく、小売の現場感覚や、人の感性・美意識(品や余白など)を持ってクリエイティブの良し悪しを判断できる方。
・ブランドとその顧客に対して敬意と思いやりを持てる方
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

仕事内容
【業務内容】
① 自社ECサイトの運営・管理
・商品情報の登録およびコンテンツなど更新
・サイト掲載内容や販売状況の確認
・自社ECサイトにおける日常的な運用業務

② 顧客コミュニケーションを念頭に置いたサイト改善
・キャンペーンや特集ページの企画・運営
・売上拡大や購入率向上に向けた改善施策の企画・実行
・顧客のサイト内行動を踏まえた導線やコンテンツの改善

③売上、顧客、商品データの集計・分析
・主要KPIの進捗管理およびレポーティング
・顧客の継続購入やLTV向上に向けた課題整理・改善

④ 外部ECモール運営(Amazon、ZOZOTOWN、@cosme、楽天)
・外部ECモールとの連携および運用管理
・モール内の商品情報、販促施策等の管理
・社内関係部署および外部パートナーとの調整

【ポジションの魅力】
<このポジションで実現できること>
・ECサイトの運用にとどまらず、データ分析から課題特定・改善施策の実行まで一貫して携われる
・顧客・購買・アクセスデータを活用し、一人ひとりに合わせた上質なコミュニケーションを設計できる
・EC売上だけでなく、デジタル接点から店舗への送客や継続的な顧客関係づくりにも貢献できる
・高付加価値ブランドならではの世界観や商品価値を、デジタル上の顧客体験として表現できる

<こんな方におすすめ>
・ ECサイトの運用経験を生かし、企画・分析・改善まで担当領域を広げたい方
・顧客データやアクセスデータをもとに、最適な導線やコンテンツを考えることが得意な方
・スピード感のある変革環境で、自ら課題を見つけて施策を推進したい方
求める経験 / スキル
応募資格
・1年以内にポーラの選考を受けていないこと

【必須】
・ECサイトにおける売上分析、アクセス分析、改善施策立案の経験 ( Google Analytics等を活用)
・ECサイトの管理画面を活用した運用経験
・コンテンツページなどにおける制作ディレクション経験
または
・外部ECモール(楽天市場、Amazon、ZOZOCOSME等)の運用経験
※外部ECモールの運用経験のみでも可ですが、HTML・CSSの基礎知識は必須

【歓迎】
・化粧品業界におけるEC運用経験
・HTML/CSSの基礎知識(ソースを理解し軽微な修正が可能なレベル)
・Web接客ツールなどを活用したCRM施策の企画・運用経験
・Webアクセス解析ツール(GA4等)の利用経験
・ECサイトのUI/UX改善経験
・EC・顧客データを活用した分析環境の整備やダッシュボード構築の経験

【求める人材像】
2026年より新たに行動指針「POLA STYLE」として策定し、1人ひとりの社員の行動の軸としています。

1.すべての起点はお客さま
2.表層ではなく本質をつかむ
3.一次情報を取りに行く
4.成果のために壁を越える
5.価値ある挑戦を称え合う

この5つは今まで弊社が大切にしてきた価値観であり、今後も1人ひとりの行動の軸となるものです。

ぜひ、ビジョンや価値観に共感いただき一緒にブランドの未来を作っていただける方の応募をお待ちしております。

※同グループでは中期経営計画をリリースしておりますので、ぜひ参考までにご覧くださいませ。
勤務地

東京都

想定年収

562 万円 ~ 770 万円

仕事内容
■仕事の内容:
・取引先様に向けて、市場動向等に即した「強い提案」を実行する下地作り
・Web・デジタル知識を活用し、自社のイメージアップ、業界での地位向上のための対外アピール
・プレスリリースの企画・作成・配信を通じた、メディアおよび社会への情報発信
・広告代理店・制作会社・各種取引先との連携窓口として、施策の調整・進行管理を行う

■業務の詳細:
・Webやデジタルを活用した自社の認知度向上・ブランドイメージ向上に向けた広報
・Webサイトのアクセス状況の確認・分析、および分析結果に基づくHP・コンテンツ改善
・プレスリリースの企画・原稿作成・配信、および配信後の掲載状況の確認 メールマガジンの配信
・会社案内、製品・サービス紹介資料、Webコンテンツ等の制作に関する企画・進行管理
・広告代理店、制作会社、Web制作会社、メディア等の外部パートナーとの連絡・調整・発注対応
・外部制作会社・社内制作担当と連携しながら、Webサイト・ランディングページ(LP)の企画、制作ディレクション、公開後の効果分析・運用改善をお任せします。

■仕事の流れ
▼情報収集・発信テーマの整理
社内の営業・開発・製造などの関係部署から、新製品、技術、導入事例、展示会出展、受賞、会社の取り組みなどの情報を収集します。
「自社の強みをどのように伝えるか」「業界内でどのような印象を持ってもらいたいか」を考え、発信するテーマや優先順位を整理します。

▼Webサイト・市場の状況確認
自社ホームページのアクセス数、閲覧されているページ、流入経路、問い合わせにつながっているコンテンツなどを確認・分析します。
あわせて、競合他社のWebサイトや業界ニュース、専門メディアなども確認し、自社サイトや情報発信の改善ポイントを検討します。

社内外の多くの関係者と連携しながら、自社の魅力や強みを社会へ発信し、
認知度・ブランドイメージの向上に直接貢献できる仕事です。
Web分析やプレスリリース、制作進行など幅広い経験を積み、広報・マーケティング領域で着実に専門性を高めていけます。

■入社後の流れ:
入社後は、相模原市の工場および研究所にて1週間の現場研修を実施する予定です。その後は配属部署でのOJTがスタートします。経験や業務理解度によって研修内容・期間は随時変更していく予定ですが、業界経験のない方も、不安なく業務に取り組めるよう周囲のサポートを含めてバックアップしていくため、安心して就業いただけます。

■同社について
エスティローダー、オルビス、花王、カネボウ化粧品、コーセー、資生堂、
ちふれ化粧品、ドクターシーラボ、日本ロレアル、ファンケルなど、
さまざまな化粧品メーカーとお取引をしている当社。

60年以上の歴史のあるアサヌマコーポレーションは化粧品のODM/OEMメーカーとして大手化粧品メーカーに上質な製品を提供し、業界を支える縁の下の力持ちとして発展してきました。
求める経験 / スキル
【必須】
・化粧品もしくは他分野のマーケティング業務経験者
・PCでの資料作成能力(Excel、PowerPointなど、高度なスキルでなくともOK)

【歓迎】
・化粧品業界の経験がある方
・BtoB領域で課題解決・提案の経験がある方
・広告・販促業界で企画提案営業の経験がある方
・販促、プロモーションの企画提案の経験がある方(業界不問)

【求める人物像】
・コミュニケーション能力があり、明るい人物
・トレンドに敏感な方
・アイデアを活かした仕事がしたい方
・問題の本質を見極め解決に向けて主体的に取り組める方
・論理的思考やマルチタスクが得意な方
・周りと協力しながら業務を進めていける方
勤務地

東京都

想定年収

430 万円 ~ 530 万円

リンツ&シュプルングリージャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
スイスを本社とする世界的なプレミアムチョコレートブランドの会社です。
主な責務
【ストアオーナー業務】
⚫担当モール戦略の開発と実施
⚫売上トレンドの監視と分析、新しい機会と課題の特定
⚫商品の企画、商品リストの管理、商品説明の作成、価格情報の更新
⚫価格と競争力の定期的な分析、市場での競争力の維持
⚫マーケティング/プロモーション管理(広告、メール、SEOなど)
⚫ウェブサイトのタイムリーな更新と継続的なユーザーインターフェースの改善
⚫顧客情報と取引のセキュリティ確保に向けたアクション
⚫予実管理
【Eコマース運営業務】
⚫受注・出荷作業
⚫カスタマーサービス(顧客の問い合わせ、苦情、返品の対応)
⚫各モールの在庫レベルの監視と更新、在庫切れや過剰在庫の防止
求める経験 / スキル
Skills & Knowledge
・コミュニケーションスキル:社内外の関係者との円滑な情報共有や交渉能力
・デジタル関連スキル:Webサイト制作や運用、デジタルマーケティングなどに必要な幅広い知識
・データ分析・戦略策定能力:売上データやKPIを分析し、店舗のパフォーマンスを改善する戦略を立案/実行する能力
・ITスキル:Microsoft Office(特にExcel)やPOSシステム、CMS/OMSや各モールのバックオフィスシステムなどの運用に必要な知識
Experience
・2年以上の自社ECもしくは外部モール(楽天、Amazonなど)での店舗運営および戦略マネジメント経験
・ECビジネスのスケールを拡大した経験もしくはプロセスを改善した経験
・サイトの商品準備からプロモーション、予実管理までストア運営に必要な業務を一気通貫で担当した経験
Personal Attributes / Characteristics
•情熱とモチベーション:自分とチームの成功に情熱を持ち、常に高いモチベーションを維持して業務に取り組む姿勢
•リーダーシップ:チームを指導し、目標達成に向けてスタッフを鼓舞・支援する能力
•高い問題解決能力:複雑な問題に対して冷静に対処し、効果的な解決策を見出す能力
•柔軟性:変化する状況に迅速に適応し、新しい環境に柔軟に対応できる能力
•コミュニケーション能力:社内外の関係者との円滑な連携を維持し、信頼関係を築く能力
勤務地

東京都

想定年収

非公開

仕事内容
マーケティング部は、食品・油化本部の売上・利益・顧客基盤の拡大を、調査・データ・デジタル活用から支援します。部長を筆頭に課長・係長・チームリーダー等で構成され、担っている業務は下記の通りです。

①オウンドメディア運営、広告管理、コンテンツ発信、SEO対策等のデジタルマーケティング
②市場・消費者調査の企画設計と食品本部・油化本部・技術研究部への提案支援
③HubSpot・GA4・CRM等による顧客・売上データの可視化とAI活用による業務標準化

食品・油化両事業の営業・技術研究部門を対象に、市場調査・消費者調査の企画設計、データ収集・分析、報告書・営業用販促資料の作成から顧客提案までを一貫して担っていただきます。現場営業への同行を通じて顧客の反応や課題を捉え、調査結果を基にストーリーを組み立て、提案につなげる業務です。調査会社への依頼や調査票の作成、社内外関係者との折衝・スケジュール管理も、チームで連携して進めます。

分析には、自社で企画した調査票により収集したデータのほか、インテージ、アスマーク、マクロミル等の調査会社が提供する既存データを使用することもあります。レシートデータの分析経験、他業種での統計解析経験、販促資料の作成経験がある方も歓迎します。入社後はOJTで業界・製品知識を習得し、将来的には調査設計から分析、提案までを主体的に推進して、事業部門の売上・利益・顧客基盤の拡大に貢献することを期待します。

<調査提案業務>
・顧客提案に向けた市場調査・消費者調査の企画設計
・調査会社への設計依頼、スクリーニング・本調査票等の資料作成
・調査結果の分析、報告書・提案資料の作成

■補足
・案件は単独での担当ではなく、複数人で取り組むことが多い。
・年間案件数(調査チーム全体):調査案件40件(食品営業向け販促資料、研究開発向け調査)
・調査例:アンケート調査、エキスパートインタビュー(未参入の新規市場向け)、購買データ分析等

<案件推進・顧客提案>
・社内外ステークホルダーとの折衝・スケジュール管理
・営業・技術研究部門と同行しての顧客提案
 ┗調査内容の提案。訪問顧客は、既存顧客から新規開拓顧客までさまざま。
・商品企画・開発テーマ策定への調査知見の提供
 ┗現時点では、営業や研究開発からの要望に沿って対応。
  マーケティング部発信での調査知見の提供は将来的に着手予定。(油化事業の香粧品分野等)

<情報発信への協力>
・調査提案をもとに、Webサイト・メルマガ等でのデジタルコンテンツを作成と情報発信。(年間30コンテンツ程度)
◆ケミカル分野総合サイト ネクストケミカルラボ
https://mmp.miyoshi-yushi.co.jp/ncl/
◆食品分野総合サイト ネクストフードラボ
https://mmp.miyoshi-yushi.co.jp/nfl/

<入社後の流れ>
OJTで業界・製品知識と業務理解を深めた後、調査提案業務を主体的に推進。
入社直後は、これまでのご経験に応じてお任せする業務や担当領域を決定。ゆくゆくは全般的ご経験いただけます。
求める経験 / スキル
【必須】
・マーケティングリサーチ
市場調査・消費者調査に関する実務経験。(目安:3年以上)
企画設計~分析~報告~提案等まで、一貫して担当していることが望ましい。
・法人顧客対応
・PCスキル

【歓迎】
・食品・化粧品・日用品等メーカー向けの調査提案経験
・粗利・売上等の数値目標を持って業務にあたった経験
・海外調査対応経験や知識、ビジネスレベル以上の英語力
・Web・SNS・メルマガ等の企画・制作スキルや経験
・マーケティング資格やビジネス実務検定等

【能力】
・顧客課題を丁寧に把握し、調査目的・項目を適切に言語化・設計できること
・新規・既存を問わず、社内外の関係者と強固な信頼関係を構築できること
・急な仕様変更やトラブル時に、状況把握と優先順位付けを行い臨機応変に対応できること
・複数の関係者/案件について、品質と期限を意識して折衝・スケジュール管理できること
・調査結果を事業課題に結び付け、分かりやすい報告書・提案資料にまとめられること
従業員数
582名 (2025年12月現在)
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 600 万円

従業員数
582名 (2025年12月現在)

アメアスポーツジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■募集要項
As Salomon’s eCommerce business continues to grow in Japan, we are looking for an E-commerce Strategy & Transformation Expert to help strengthen the organization, processes and capabilities required to support sustainable growth.

Working closely with the E-commerce Director, this role will help translate strategic priorities into actionable initiatives and drive a range of business transformation and improvement projects across E-commerce and related functions.

The role will bring structure to complex business challenges, turn priorities into clear project plans and workstreams, and coordinate cross-functional stakeholders to drive initiatives from planning through implementation. The position will work closely with E-commerce team members as well as Marketing, Merchandising, CRM, Finance, Supply Chain, IT and other relevant functions.

A key part of the role will be connecting business and technology. Working in partnership with IT project teams and PMOs, this position will represent and coordinate the business side of transformation initiatives, helping ensure that business requirements, process changes and expected outcomes are clearly defined and successfully implemented.

We are looking for someone who combines structured thinking with strong execution skills — someone who can navigate ambiguity, engage diverse stakeholders and turn strategic priorities into practical, scalable ways of working.

■業務概要
TRANSLATING STRATEGIC PRIORITIES INTO EXECUTION

- Partner with the E-commerce Director to translate strategic priorities and business challenges into clear initiatives, projects and action plans.
- Structure complex or ambiguous business challenges by defining objectives, scope, workstreams, milestones, responsibilities and required actions.
- Develop analyses, business cases and recommendations to support decision-making and prioritization.
- Drive agreed initiatives from planning into execution, ensuring clear ownership, follow-up and measurable outcomes.

DRIVING BUSINESS TRANSFORMATION & CROSS-FUNCTIONAL PROJECTS

- Lead and coordinate strategic and operational improvement projects of varying scale, from problem definition and planning through implementation and follow-up.
- Manage project plans, milestones, dependencies, risks and actions, ensuring initiatives continue to move forward.
- Bring together relevant functional experts and stakeholders, facilitate discussions and drive alignment on decisions and next steps.
- Proactively identify issues and dependencies and work with stakeholders to develop practical solutions.
- Provide clear visibility on project progress, key decisions, risks and outcomes to the E-commerce Director and relevant stakeholders.

BUILDING SCALABLE PROCESSES & WAYS OF WORKING

- Identify business processes and ways of working that may limit the organization’s ability to scale and support future growth.
- Partner with the E-commerce Director and functional owners to design and implement more effective, standardized and scalable processes.
- Help clarify roles, responsibilities, decision points and cross-functional ways of working to improve organizational effectiveness.
- Identify opportunities to simplify, standardize or automate processes and reduce unnecessary manual work.
- Support implementation and adoption to ensure improvements are embedded into day-to-day ways of working.

STRENGTHENING BUSINESS PERFORMANCE MANAGEMENT

- Support the development and continuous improvement of business planning, performance management and review processes across E-commerce.
- Support the development and continuous improvement of KPI frameworks, dashboards and business review routines that provide clear visibility into performance and connect insights with decisions and actions.
- Bring together relevant commercial, customer, marketing and operational data to identify trends, performance gaps, opportunities and areas requiring action.
- Develop analyses and insights to support business decisions, prioritization and resource allocation.
- Support planning, forecasting and scenario analysis for key business initiatives and growth opportunities.
- Help ensure that performance reviews lead to clear actions, ownership and follow-up.

CONNECTING BUSINESS & TECHNOLOGY

- Partner closely with IT project teams and PMOs to connect business requirements and process needs with technology initiatives.
- Help structure and coordinate business requirements, process changes and expected business outcomes for technology-enabled projects.
- Coordinate relevant business stakeholders throughout project development, testing, implementation and adoption.
- Support the translation of new technology and system capabilities into effective business processes and ways of working.
- Help ensure technology-enabled initiatives deliver the intended business value and support broader transformation priorities.
求める経験 / スキル
■必須スキル
- Bachelor’s degree or higher.
- Proven experience in project management, driving complex cross-functional initiatives from problem definition and planning through implementation, preferably in business or digital transformation environments.
- Strong ability to structure complex or ambiguous business challenges and translate them into clear workstreams, project plans and actionable next steps.
- Strong project execution skills, with the ability to manage multiple initiatives, stakeholders, priorities, dependencies and risks.
- Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to use data and business insights to support decision-making.
- Strong communication, facilitation and stakeholder management skills, with the ability to work effectively across different functions and levels of an organization.
- Ability to take ownership, work independently and proactively drive initiatives forward.

■歓迎スキル
- Experience in management consulting, business transformation, digital transformation, PMO, or an internal strategy / transformation function.
- Experience working across business and technology teams on technology-enabled transformation initiatives.
- Experience designing or improving business processes, operating models or cross-functional ways of working.
- Experience with business performance management, KPI frameworks, dashboards, commercial planning or forecasting.
- Experience in eCommerce, digital business, retail or other consumer-facing industries.
- Experience working in an international or matrix organization.
- Experience working with senior leadership and translating strategic priorities into executable initiatives.

■求める人物像
tructured and strategic thinking
- Strong execution and results orientation
- Business and commercial acumen
- Cross-functional collaboration and influence
- Adaptability and learning agility
- Continuous improvement mindset

■必要資格
Microsoft Excel and PowerPoint
Project management and collaboration tools
Data visualization / BI tools are a plus
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 800 万円

外資スポーツブランド

  • 外資系企業
仕事内容
■募集要項
Due to the continued growth of Salomon’s business and eCommerce in Japan, we are looking for a Digital Performance & Search Specialist to join our team.

This role will play a key part in accelerating eCommerce growth by maximizing lower-funnel paid media performance while strengthening this brand visibility and discoverability across both traditional and emerging search environments.

The position will own performance-driven media activities, including SEM and Performance Max, with a strong focus on driving qualified traffic, conversion, revenue and return on investment. At the same time, the role will lead SEO and organic search initiatives and help build Salomon Japan’s capabilities in emerging areas such as Generative Engine Optimization (GEO) and AI-powered search.

Working closely with the Digital Marketing Manager responsible for upper- and mid-funnel media, as well as E-commerce, Marketing, CRM, Merchandising and external partners, this role will contribute to an integrated full-funnel digital strategy that connects brand-building activities with measurable business growth.

■業務概要
DRIVING E-COMMERCE GROWTH THROUGH PERFORMANCE MARKETING

- Own and optimize lower-funnel paid media activities, including SEM, P-Max and other performance-driven channels, with a strong focus on driving eCommerce traffic, conversion and revenue.
- Continuously analyze campaign and channel performance to identify opportunities to improve ROAS, conversion efficiency and incremental business growth.
- Translate eCommerce sales targets, commercial priorities, product launches and promotional plans into effective performance media strategies.
- Identify and test new approaches to improve performance through audience, keyword, bidding, creative and landing-page optimization.
- Manage external agencies and partners to ensure high-quality execution, continuous optimization and cost effectiveness.

STRENGTHENING SEO & ORGANIC SEARCH

- Develop and execute SEO initiatives to increase this brand organic search visibility, qualified traffic and contribution to eCommerce growth.
- Analyze keywords, consumer search intent and organic search performance to identify opportunities across categories, products and consumer journeys.
- Work closely with E-commerce, Marketing, content teams and external agencies to improve website and content performance from an SEO perspective.
- Identify technical SEO opportunities and issues and drive improvements in collaboration with relevant internal teams and external partners.
- Monitor organic search performance and translate insights into clear recommendations and actions.

BUILDING GEO & AI SEARCH CAPABILITIES

- Monitor the evolution of generative AI and AI-powered search and assess its impact on how consumers discover and engage with brands and products.
- Help build the brand Japan’s approach to Generative Engine Optimization (GEO) and AI Search, identifying opportunities to strengthen brand and product visibility across emerging search environments.
- Analyze how this brand, its products and relevant categories are represented and surfaced across AI-powered search and generative AI platforms.
- Identify opportunities to improve content, product information and digital assets to strengthen visibility, relevance and discoverability in AI-driven search experiences.
- Test and evaluate emerging tools, methodologies and best practices related to GEO and AI Search, and translate learnings into practical actions for the Japan business.
- Share emerging search trends and insights with relevant teams to help evolve Salomon’s broader digital strategy.

MANAGING DIGITAL INVESTMENT & PERFORMANCE

- Manage and monitor digital marketing budgets, including performance media investment, ensuring effective allocation in line with business priorities and sales targets.
- Monitor spend, forecast and performance throughout the year and proactively recommend budget reallocation based on business opportunities and performance.
- Evaluate channel and campaign performance using relevant eCommerce and marketing KPIs, and provide clear insights and recommendations for optimization.
- Connect marketing performance with eCommerce outcomes to help maximize the business impact and efficiency of digital investment.
- Provide regular performance reporting and communicate key insights, opportunities and recommended actions to relevant stakeholders.

DRIVING AN INTEGRATED FULL-FUNNEL APPROACH

- Partner closely with the Digital Marketing Manager responsible for upper- and mid-funnel media to develop an integrated full-funnel media approach, connecting brand-building activities with eCommerce performance and business outcomes.
- Collaborate with Marketing, E-commerce, CRM, Merchandising and other cross-functional teams to ensure digital activities are aligned with overall brand and commercial priorities.
- Identify opportunities to connect paid media, organic search, content and other digital touchpoints to create a more effective consumer journey.
- Collaborate with Global and regional Paid Media and SEO teams to exchange market trends, performance insights, assets, learnings and best practices, and apply relevant global and regional knowledge to strengthen digital performance in Japan.
- Share Japan market performance, insights and learnings with Global and regional teams to contribute to broader knowledge sharing and continuous improvement across markets.
- Work collaboratively with internal teams, agencies and external partners to drive execution and continuous improvement.

STAYING AHEAD OF DIGITAL & SEARCH TRENDS

- Monitor competitor activities, consumer search behavior, platform developments and broader digital marketing trends.
- Stay up to date with developments across paid search, SEO, AI-powered search and generative AI, and identify opportunities relevant to Salomon Japan.
- Proactively bring new ideas, technologies and approaches into the organization and help translate them into business opportunities.
求める経験 / スキル
■必須スキル
- Bachelor’s degree or higher.
- Hands-on experience in digital performance marketing, either on the agency or client side, preferably within or supporting an eCommerce or retail business.
- Proven experience managing and optimizing lower-funnel paid media, particularly SEM and P-Max, with a strong focus on driving eCommerce revenue and ROAS.
- Experience working on SEO initiatives, either directly or in collaboration with agencies, with a good understanding of areas such as keyword and search intent analysis, content optimization and organic search performance.
- Experience managing digital marketing budgets and analyzing key performance metrics to make actionable recommendations on investment and optimization.
- Strong analytical and problem-solving skills, with a commercial mindset and the ability to connect digital performance with broader business priorities.
- Strong communication and stakeholder management skills, with experience working effectively across internal teams, agencies and external partners.

■歓迎スキル
- Experience working on both the agency and client side, with an understanding of both media execution and broader business priorities.
- Knowledge of, exposure to, or strong interest in GEO, AI Search and other emerging search technologies.
- Experience using SEO, search intelligence, AI Search monitoring or digital performance analysis tools.
- Experience working across paid and organic search and understanding how the two can work together to improve overall search performance.
- Experience in eCommerce, retail, outdoor, sports or fashion industries.
- Experience working in an international or matrix organization.
- Curiosity about emerging digital technologies and a willingness to experiment, learn and build new capabilities.

■求める人物像
- Strategic and commercial thinking
- Strong analytical mindset
- Performance and results orientation
- Customer-centric mentality
- Curiosity and learning agility
- Ability to translate insights into action
- Strong communication and collaboration skills
- Ownership and accountability
- Attention to detail
- Team spirit

■必要資格
Google Ads and relevant performance marketing platforms
Google Analytics 4
Google Search Console
General IT / PC skills
Microsoft Excel, PowerPoint and Word
Experience with additional SEO, analytics or AI Search tools is a plus
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

仕事内容
日清食品グループ事業会社のブランディング・コミュニケーション企画の立案・実行をして頂きます。

【職務詳細】
・マーケティング課題を解決に導くプロモーション企画の立案
・認知、理解、購買など目的に応じたコミュニケーションプランの立案と施策の実行、検証
・TVCM、WEBCM、SNS等の広告制作ディレクション業務
・スケジュール管理、予算管理、人材育成等のマネジメント
求める経験 / スキル
【必須要件】
・広告会社、制作会社、または事業会社において、
 広告制作ディレクション業務経験を5年以上お持ちの方
 (クリエイティブディレクター、プランナー等)
・購買までを意識したマーケティング知識

【歓迎要件】
・既存の枠に囚われないユニークな発想ができる方
・事業会社側でブランドを育てることにやりがいを感じられる方
・SNS、インフルエンサーに関する知識

※ご自身の役割、課題設定、企画意図、成果などをご説明可能なポートフォリオまたは実績がございましたら、あわせて応募時にご提出ください。
従業員数
17,512名 (連結(2025年現在))
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 950 万円

従業員数
17,512名 (連結(2025年現在))
仕事内容
化粧品メーカーである同社のマーケターとして、新規顧客の獲得~CRMまで一貫して行っていただくポジションとなります。


◆業務内容:
(1)新規顧客の獲得施策の企画・実行
Webや各種メディアを活用した広告戦略の立案から、テスト配信・効果検証までを担当。広告代理店との連携を図りながら、スケジュール管理やクリエイティブの方向性を決定していきます。

(2)既存顧客のロイヤリティ向上施策
定期購入者を中心とした顧客に向けて、メルマガ・DM・同梱物などを活用した販促企画を実施。継続率向上を目的に、顧客のニーズに寄り添った施策をチームで検討・実行します。※商品ごとに2~3名のチームで構成され、業務分担はメンバーの得意分野や希望を考慮して柔軟に決定しています。

・商品企画、デザイナー、コールセンター管理者など、関係各所と積極的にコミュニケーションを図り、周囲を巻き込みながら販売促進を行っていきます。
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社または広告代理店でマーケティング経験がある方


■歓迎条件:
・リーダーやマネジメントなどのご経験をお持ちの方
・単品通販に関するご経験をお持ちの方
従業員数
147名
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
147名

外資系化粧品メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
【仕事内容】
ECモール(Amazon / Rakuten / Qoo10 / @cosmeなど)戦略・運営担当をお任せします。
※組織の成長に応じて、将来的に役割が広がる可能性あり

◎Mission
• モール(Amazon/Rakuten/Qoo10/@cosme)に最適化された事業戦略の設計
• データを軸に課題発見→改善アクションの高速実行
• HQ / ブランド / マーケ / PR / 代理店など多様なステークホルダーとの協働
• 急成長フェーズにおける仕組みづくりの一翼を担う
• 経験や適性に応じ、プロジェクト、メンバー支援やアカウントリードなど、
役割が広がる可能性

◎Key responsibilities
■ 戦略立案
• モール別の戦略立案、年間計画、主要KPIの設定
• SKU戦略・価格戦略・プロモーション・レビュー施策の企画
• 広告投資(ROAS/CPA/LTV)の最適化

■ 事業運営
• 売上/利益/在庫/アクセス/CVRの可視化と改善
• モールイベント(BFW、マラソン、DEAL等)の企画・投資判断
• 課題 → 仮説 → 打ち手 → 検証の高速サイクル運営

■ ブランド&マーケ連動
• 新商品ローンチのモール別戦略の設計
• HQ・ブランド・マーケ・PRとの連動企画
• クリエイティブ・訴求の方向性決定とディレクション
■ データ分析 & レポーティング
• 売上/アクセス/客層データの分析
• マンスリー/ウィークリーのレポート作成
• 中長期的な改善施策の立案

■ チーム / 代理店連携(適性に応じて)
• 代理店のディレクション
• ナレッジシェアやプロジェクト支援
※組織状況に応じて、リード領域が広がる可能性があります

◎本ポジションの魅力
• マルチブランド × マルチモールという希少性の高いEC運営経験
• HQと連動した グローバル&日本の事業ハブ の経験
• 急拡大フェーズで、仕組みづくりから関与できるダイナミックさとスピード感
• EC領域でのキャリアの幅(戦略/運営/プロジェクト)が広がる
• 組織成長に応じて、より広い裁量を得られるチャンス
求める経験 / スキル
■ 必須
• Amazon / Rakuten / Qoo10 のいずれかを戦略的に伸ばした成功経験
• KPIに基づいた意思決定と改善行動
• 数字への強いコミットメント
• 仮説思考 × スピード感のある実行力
• 関係者を巻き込み案件を推進できるコミュニケーション力

■ 歓迎
• FMCG / 化粧品 / グローバル企業でのEC・ブランド経験
• チームメンバーの育成/サポート経験
• 英語 or 韓国語でのコミュニケーション
• デジタル広告・CRM・D2Cなど周辺知見

◎必要なコンピテンシー (大事にしたい人間性)
• 高い知的好奇心を持ち、複雑な状況を整理しながら前向きに行動できる
• スピード感のある環境を楽しみ、変化に柔軟に対応できる
• 周囲との誠実なコミュニケーションを重視し、信頼関係を築ける
• チームと協働しつつ、自律して成果に向かえるバランス感覚
• 成功・失敗両方から学び、アプローチを磨き続けられる
• 事業の成長を“自分ごと”として取り組める数字に対しての高い達成意欲
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

外資系化粧品メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
【業務内容の詳細】
◇PR・プロモーション業務全般
1. 戦略に基づいたPR、広告、SNS、プロモーションなどの施策の立案と実行
(インフルエンサーやメディアを活用したタイアップ企画、口コミ施策含む)
2. ブランド及び商品のコアメッセージ、キャッチコピーの開発
3. 広告代理店や制作会社のコンペ選定、ディレクション、進行管理
4. 化粧品口コミサイトにおけるブランド・商品情報の発信・メルマガの作成と配信
5. 各種制作物の校正およびブランドガイドラインに基づく監修

◇メディアPR
1.プレスリリースや商品インフォメーションの作成
2.メディアキャラバン・貸出対応・記事校正・代理店管理
3.発表会やオフラインイベントの企画・実行

◇ブランド予算管理及び広告費用対効果分析
1.プロモーションおよび広告予算の配分と管理
2.実施施策のROI(費用対効果)分析と、次期戦略へのフィードバック

◇本社とのコミュニケーション
1.施策結果のレポート作成および報告
2.本社の関連部署と密に連携し、日本国内での円滑な業務遂行をサポート
求める経験 / スキル
■必須
コスメブランドや広告代理店における3~5年以上のPR、デジタルマーケティング、SNS運用の実務経験いずれか
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

株式会社中川政七商店

  • 課長以上
仕事内容
中川政七商店のオンラインショップにおける戦略立案から実行、組織マネジメントまでを幅広くお任せします。単に売上を追うだけでなく、日本の工芸の魅力をデジタル上で適切な場所で適切な内容を伝え、ブランドの価値を最大化させ、EC事業を伸長させることがミッションです。

【仕事内容】
・EC事業の戦略策定・KPI管理:事業成長に向けた戦略立案、及び進捗管理。
・オムニチャネルの推進:全国の直営店とECのデータを連携させた、顧客体験(CX)の向上。
・デジタルマーケティングの最適化:広告運用、SNS、メルマガ等を活用した集客およびCRM施策。
・サイト改善(UI/UX)のディレクション:エンジニアやデザイナーと連携した、使い勝手とブランド美学を両立させる改修。

【求める人物像】
同社社員は「日本の工芸を元気にする!」ためにここで働いています。なぜなら、同社には残したいものづくりがあるから。日本全国の産地から人の手によって生み出される工芸が使う人のもとに届くまで、つくる人、伝える人、それらを支える人、みんなが共通で抱いている。自分たちが100年後の日本に残したいものはなにか、何が残っていてほしいか、核になるのはそいういう価値観です。同社のビジョンを動画にまとめておりますので、ご覧ください。
https://youtu.be/mgFkLcCfd3c
求める経験 / スキル
【必須条件】
・自社ECサイトの運営・マネジメント経験(3年以上)
・チームマネジメント経験
【歓迎条件】
・実店舗を持つブランドでのオムニチャネル推進経験
・ブランディング視点を持ったコンテンツ制作経験
・顧客属性に応じたパーソナライズなコミュニケーション設計の経験
・新規事業やサイトリニューアルの立ち上げ経験
・プラットフォームの運用知識、またはサイトのディレクション経験。
・データ分析に基づいた施策立案能力
・Google Analytics等の解析ツールを用い、数値から課題を抽出・解決まで導いた実績
従業員数
639名 (2024年2月期)
勤務地

奈良県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
639名 (2024年2月期)
仕事内容
第二新卒歓迎
入社後キャッチアップ可能ですので、ぜひご応募お待ちしております。

【ブランドマーケティングポジション】
■コアミッション
・新製品開発、マーケティングコミュニケーション、PR等、ブランドマーケティングの活動をドライブする。
・深い消費者理解と市場分析に基づくコミュニケーションや新製品開発により、売上拡大に貢献する。
・クロスファンクションチームでの協働・プロジェクトリードにより、高い質でプランを実行する。

~~~具体的な担当業務イメージ~~~(入社後キャッチアップで構いません)
・競合トレンドや消費者インサイトの継続的なモニタリング
Actively monitor the market, competitors’ trend, and consumer insight.
・消費者調査のリードおよびサポート(計画、実施、分析、レポート)
Lead/assist research (plan, execute, analyze, and summarize) to understand market & consumer.
・ブランドのパフォーマンスやポジショニングを定期的にモニター・分析し、ポジショニングと消費者エンゲージメント強化のためにデータに基づくアクションを実行する
Monitor the brand performance and positioning, and to analyze the data to take data-driven actions to enhance the brand positioning and customer engagement.
・年間マーケティングプランと中長期の戦略的プランを提案・実行する
Propose and execute annual marketing plans and mid-term strategic
・全ての接点におけるブランドコミュニケーションを計画・実行する: Owned, paid, earned, and shared(WEBサイト、SNSアカウントの運用管理、TV・WEB・SNS等の広告、PR、インフルエンサーマーケティングなど)
Plan and lead executing the integrated brand communication across media types (owned, paid, earned, and shared)
・明確な目的に沿って、社内外(エージェンシー含む)のステークホルダーを巻き込みながらクリエイティブを開発する
Lead creative development with clear objectives by effectively managing all the stakeholders including agencies.
・新製品開発プロジェクトをクロスファンクションチーム(ローカルとグローバル)で推進し、革新的なローカル開発製品を発売する
Lead NPD projects with cross-function team (local & global) and suppliers to develop innovative & localized products.
・各チャネルのKPIをトラッキングし売上をモニターする
Monitor the sales trend in each channel by tracking the key parameters.
・マーケティング予算の管理とブランドのP/Lのモニタリング
Oversee P/L of the brand with proper marketing budget management.
・チャネル別施策のサポート
Support sales/marketing plans in each channel.
・その他、必要に応じ、会社およびブランドのミッションを達成するための業務
求める経験 / スキル
~応募要件~ 
・大学卒業以上
・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint、Outlook、Teamsなど)
・日本語(ネイティブレベル)・英語(不問)

▪職務経験
・FMCG/CPGにおけるブランドマーケティングもしくはプロダクトマーケティングに関して、3年以上の経験
・新製品開発もしくはマーケティングコミュニケーションについて、クロスファンクションのプロジェクトチームをリードした経験
・SNSマーケティング、インフルエンサーマーケティング、またはそれに類似する施策の企画・運営の経験
・日本の消費者トレンド・市場・製品に関する深い理解

※すべてが必須ではございません。
 上記についてはご面接を通してコアスキルをお伺いします。

~歓迎要件~
・化粧品あるいはヘルスケア業界における経験
・グローバル/マルチナショナルな組織での業務経験
・U&A、その他の定量調査や定性調査の実施経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

仕事内容
デジタルマーケティング

・Google・MetaなどのWeb広告運用・改善
・広告効果の分析、レポーティング
・SNS広告の企画・運用
・広告クリエイティブの改善提案

EC・販促施策

・自社ECサイトの集客施策の企画・実行
・キャンペーンやプロモーションの企画
・売上やアクセスデータの分析
・商品ページや導線改善

ブランドマーケティング

・EC・PR・MDチームとの打ち合わせ
・SNSやCRM施策の企画・改善
・顧客データをもとにした改善提案

※ご経験・適性に応じて担当領域を決定します。

※使用ツール
・Shopify
・Google Analytics
・Tableau
・Google広告
・Meta広告
・各種CRMツール
求める経験 / スキル
【必須条件】
・事業会社もしくは広告代理店での広告運用経験
・広告戦略の策定・KPI設計・年間計画の経験
・広告運用におけるデータ分析・レポート作成の経験
・広告費、年間数千万円以上の規模の運用経験
・代理店との折衝・ディレクション経験

【歓迎】
・ファッション、ビューティー業界での広告運用経験
・SEO・アフィリエイト・リターゲティング広告の知見
・BIツール(Google Data Studio,Tableauなど)の使用経験
・クリエイティブ制作(動画広告、バナー等)のディレクション経験
・ECサイトの集客・売り上げ最大化に関する知見
・海外向けのWEB広告の運用経験
・OMO(WEB広告を活用した実店舗への送客の実施経験)

【求める人物像】
・ファッションやトレンドに関心が高い
・データドリブンで決断できる
・主体的に業務を推進できる
・社内が問わず、適切なコミュニケーションが取れる
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

デザインプロダクトの企画から製造、販売を行っている日系企業

仕事内容
様々なグラフィックアイテムを通じて、あらゆる人が自分らしく、 豊かになる暮らしを提案しています。自社及び国内外のIP(アニメ・ゲーム・小説・映画などのコンテンツとそのキャラクター)を、アパレルをはじめとする多種多様なアイテムを通じで提供しています。

更なる成長を目指し、外部メディア(広告)から自社ECサイトへの流入、購買までを一気通貫で設計・実行し、EC売上最大化とファン獲得を実践できるポジションです。

【広告運用・パフォーマンスマーケティング業務】
・Web広告/SNS広告(Meta、X等)の戦略立案・運用ディレクションまたは実運用
・予算管理、KPI設計(CPA、ROAS、LTV等)、入札調整
・広告クリエイティブの企画、制作ディレクション
・A/Bテストの実施、検証、改善
・アクセス解析ツール(GA4等)を用いた効果検証とネクストアクションの策定

【SNS(オーガニック)※一部のみ】
・広告施策と連動した一部オーガニック投稿の企画・制作
・広告ブーストを前提とした投稿プランニング

【マネジメント・その他(チームリーダーの場合)】
・クリエイティブ・LP制作メンバーのマネジメント
・チームメンバーの育成、目標管理

【運用中アカウント】
・Google
・Meta
・Criteo
・RTBHouse
求める経験 / スキル
【必須条件】
・デジタル広告またはSNS広告の運用実務経験(事業会社または代理店にて2年以上目安)
・Meta広告マネージャー、Google アド マネージャー等の操作経験
・予算管理およびCPA/ROAS等の指標に基づいたPDCA運用経験
・広告クリエイティブまたはLP制作のディレクション経験
・Google Analytics(GA4)など分析ツールを用いた実務経験
・MS Excelなど表計算ソフトの中級スキル(VLOOKUP、ピボットテーブル等)

【歓迎条件】
・Photoshop/Illustrator/Premiereを使用した制作経験
・Canvaを用いたグラフィック制作経験
・BtoC小売・消費財業界、特にEC事業での実務経験
・マネジメントまたはリーダー経験

【求める人物像】
・数値とクリエイティブの両面から課題解決ができる方
・自ら考え、主体的に行動し、周囲を巻き込める方
・スピード感を持ってPDCAを回せる方
・チームワークを大切にできる方
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 790 万円

株式会社ワールド・ブランズ

  • 在宅勤務可
仕事内容
デジタルマーケティングは改善の余地があり、ブランドの特性により訴求方法も様々多岐に渡ってまいります。マーケットの状況をとらえ、的確なPR手法をとっていただき認知度拡大を担っていただきます。

<具体的な業務内容>
・各種メディアへのお貸出し、プレスリリースの配信、展示会のアテンド(プレス関係者・インフルエンサー等)
・カタログ、シーズンビジュアル、雑誌TUなどの企画~制作
・SNS等のデジタルメディアを活用したPR活動及び広告
・実施したアクションに対しての検証(PDCA)
※その他、プレス・PR活動に伴う全般業務となります。
・メンバーのフォローやアドバイス
求める経験 / スキル
■必須スキル
・レディースアパレルブランドでのプレス経験5年以上
・部下や後輩へ指導・育成経験のある方

■歓迎スキル
・SNS等のデジタルマーケティングに強い方は尚可
・マネイジメント経験ある方は尚可

■求める人物像
・コミュニケーション能力の高い方
・SNS等のデジタルマーケにも明るい方
・課題解決に向け、論理的思考で物事に取り組める方
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

546 万円 ~ 616 万円

従業員数
(非公開)
仕事内容
ヘアケア・ヘアスタイリングブランドのEC事業拡大を担うデザイナーとして、自社ECサイトやECモール(Amazon・楽天市場・Yahoo!ショッピングなど)のクリエイティブ制作およびサイト改善をご担当いただきます。

商品画像・LP・バナー・メールマガジンなどの制作に加え、UI/UX改善やアクセス解析をもとにしたサイト改善、販促クリエイティブの企画・制作まで幅広く携わっていただきます。
また、生成AIなどの新しいデザイン・マーケティング手法も積極的に取り入れながら、ブランド価値の向上とEC事業の成長を支えていただくポジションです。

【主な職務内容】
1.ECサイトのクリエイティブ制作・運用
・自社ECサイトおよびECモール(Amazon・楽天市場・Yahoo!ショッピング等)のクリエイティブ制作・更新
・商品画像、LP、バナー、メールマガジン等の企画・制作
・商品ページ・ブランドページのデザインおよびUI/UX改善
・SEOを考慮したページ設計・HTML/CSSによる実装
・EC運営担当やマーケティング部門、社内外の関係者との連携・調整

2.販促・広告クリエイティブ制作
・キャンペーンや販促施策に合わせたクリエイティブの企画・制作
・広告クリエイティブの企画・制作(バナー・動画・広告画像等)
・マーケティング部門と連携し、ブランド価値向上を目的としたクリエイティブ制作・改善

3.データ分析・サイト改善・新規施策
・Google Analyticsやヒートマップツール等を活用したアクセス解析
・アクセスデータやユーザー行動分析をもとにしたサイト改善・UI/UX改善
・生成AIなどの新しいツールを活用したクリエイティブ制作および業務効率化
・EFO、CROツール、チャットボット等を活用した顧客体験の向上
・新たなデザイン手法・ツールの調査、導入、検証
求める経験 / スキル
【必須項目】
■商品画像・LP・バナー・メールマガジン等の制作経験
■Photoshop・Illustratorを用いたデザイン制作経験(3年以上)
■HTML/CSSを用いたWebサイト制作経験
■ECサイト・ECモール(Amazon・楽天市場など)のデザイン制作経験
■レスポンシブ対応を含むコーディング経験
■UI/UX改善の企画・実施経験
■SEOを考慮したページ設計・制作経験
■Google Analyticsやヒートマップツール等を活用したサイト改善経験

【歓迎】
〇JavaScriptの実装経験、Wordpress使用経験
〇Googleタグマネージャーの設定・運用経験
〇生成AIを用いたコンテンツ・クリエイティブ制作や業務効率化ツールの活用経験
〇外部制作会社・ベンダーとのディレクション経験
〇化粧品業界もしくは一般消費財業界でのご経験
〇B2C(エンドユーザー)向けビジネスの販路拡大のご経験
〇EFO施策やCROツール、チャットボット等を活用したサイト改善経験
従業員数
157名 (2025年12月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
157名 (2025年12月現在)
仕事内容
ヘアケア・ヘアスタイリングブランドのEC事業拡大を担うメンバーとして、Amazonを中心としたECモール運営および売上拡大施策の企画・実行をご担当いただきます。

ご経験やご志向に応じて、楽天市場・Yahoo!ショッピングなどのECモール運営や、自社ECとの連携施策にも携わっていただきます。
また、生成AIやAI検索など新しい技術を積極的に取り入れながら、EC事業の成長を推進していただける方を募集しています。

【主な職務内容】
1.Amazonを中心としたECモール運営
・Amazonセラーセントラルの運営
・商品登録、商品ページ改善(タイトル・商品説明・画像・A+コンテンツ)
・Amazon検索アルゴリズムを踏まえた商品ページ改善・検索順位向上
・ブランドストアの運営・改善
・販売データ・アクセスデータ分析
・売上拡大に向けた改善施策の企画・実行
・Amazon担当者をはじめとする社内外の関係者との折衝・調整

2. 広告運用・販促施策
・Amazon広告(Sponsored Products、Sponsored Brands、Display ads等)の運用・改善
・広告KPI(ROAS・ACOS・TACOS・CVR等)の分析・改善
・マーケティング部門と連携した広告・販促施策の企画・運用
・商品画像、LP、バナー、動画などのクリエイティブ改善・制作ディレクション

3.データ分析・EC改善・新規施策
・売上・広告・アクセスデータの分析および改善施策の企画・効果検証
・Google AnalyticsやBIツールを活用したレポーティング・サイト改善
・生成AIなどの新しいツールを活用したコンテンツ制作および業務効率化の推進
・UI/UX改善やAIレコメンド・検索機能を活用した顧客体験の向上
・新たなEC施策・ツール導入の企画・検証
求める経験 / スキル
【必須項目】
■Amazonの運営経験(3年以上)
■Amazon広告運用経験
■ECにおける広告KPI(ROAS・ACOS・TACOS・CVR等)の分析・改善経験
■Google Analytics・Looker Studio等のBIツールを活用した分析経験
■社内外の関係者と連携し、主体的に業務を推進・自走できる方

【歓迎】
〇自社EC・楽天市場・Yahoo!ショッピングなどの運営・改善経験
〇SEO・SEM・SNS広告などのデジタルマーケティング実務経験
〇化粧品業界もしくは一般消費財業界でのご経験
〇B2C(エンドユーザー)向けビジネスの販路拡大のご経験
〇Amazon SEO、AI検索最適化への知識・実務経験
〇生成AIを用いたコンテンツ制作や、業務効率化ツールの活用経験
〇ShopifyなどのECカートや、MA・CRMツール等の導入・運用経験
従業員数
157名 (2025年12月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
157名 (2025年12月現在)

Deckers Japan合同会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
HOKAのブランド成長およびHOKA.COMのビジネス拡大をリードする、Integrated Media領域のシニアスペシャリストを募集します。

本ポジションは、HOKAマーケティングチームの一員として、オンライン・オフラインを横断した統合メディア戦略の企画・実行を担います。デジタル広告、SEO/SEM、リターゲティング、アフィリエイトなどのパフォーマンスマーケティングに加え、OOH、TV、プリント、タイアップなど幅広いペイドメディアを活用し、ブランド認知からエンゲージメント、コンバージョン最大化までを一貫して推進いただきます。

また、マーケティングチームやECチームと連携し、HOKA.COM上のランディングページやマーケティングコンテンツの企画・改善にも携わっていただきます。データ分析や消費者インサイトをもとにPDCAを回し、HOKA.COMの売上最大化とブランドマーケティング目標の達成に貢献する、戦略性と実行力の両方が求められるポジションです。

【主な業務内容】

※各業務の重要度順および時間配分(合計100%)

1. HOKA.COMのビジネス成長に向けたデジタルマーケティング施策の企画・実行:40%
HOKA.COMの売上およびブランド成長を目的に、デジタルマーケティング施策を企画・実行いただきます。アドネットワーク、SEO/SEM、リターゲティング、アフィリエイトなどの広告施策を活用し、トラフィック創出からコンバージョン最大化までを推進します。また、ECチームと定期的に連携し、ビジネスニーズや課題を把握したうえで改善施策を立案します。必要に応じて、Head of BrandやHead of DTCなどのビジネスリードに対して、分析結果や施策提案をプレゼンテーションしていただきます。

2. 広告キャンペーンにおけるペイドメディア施策の立案:30%
ブランドキャンペーンやビジネス目標に基づき、オンライン・オフラインを横断した360°のペイドメディア施策を企画します。デジタル広告に加え、OOH、TV、プリント、タイアップなど幅広いメディアを組み合わせ、ブランド認知から購買促進まで一貫したメディア戦略を設計します。また、メディアエージェンシーや広告代理店と連携しながら、既存のメディア枠にとらわれない新しいメディア活用の検討・開発にも携わります。

3. HOKA.COMにおけるマーケティングコンテンツの企画・改善:20%
HOKA.COM上のランディングページやマーケティングコンテンツの企画・改善を担当します。マーケティング視点から消費者UXを最適化し、広告施策と連動したページ構成やコンテンツ展開を考えていただきます。必要に応じて、マーケティングチームや関連部門と連携しながら、HOKA.COM上のコピー作成やコンテンツ改善にも関与します。

4. メディア・検索トレンドおよび競合動向のモニタリング:10%
SEO/SEMの観点から、検索エンジン上におけるHOKAおよび関連キーワードの動向を把握し、チームへ共有します。また、ペイドメディア領域における競合他社の活動や市場トレンドをモニタリングし、得られたインサイトをもとに施策改善やグローバルチームへの情報共有に活用します。
求める経験 / スキル
・6年以上の実務経験
・代理店側またはブランド側でのデジタルメディア運用経験
・メディアプランニングからランディングページ企画まで、一気通貫で携わった経験
・TV、雑誌、タイアップ、OOH、デジタル広告、検索広告など、オンライン・オフラインを問わないペイドメディアバイイング経験
・ECサイトの売上やコンバージョンなど、ビジネス成果に直結する目標を持ったメディア運用経験
・Google Analyticsなどのトラフィック解析ツールの使用経験
・各種広告プラットフォームにおける広告バイイングツールの使用経験
・英語の読み書きに抵抗がない方※翻訳ツール等を活用しながら英文メールや資料を確認できるレベルを想定しています。英会話力は必須ではありません。
従業員数
290名 (2024年10月時点)
勤務地

東京都

想定年収

非公開

従業員数
290名 (2024年10月時点)

株式会社りらいぶ

  • 本部長以上
仕事内容
数十億円規模の広告投資を統括し、EC事業の強化・リライブブランドの確立を牽引するマーケティング本部長を募集します。
現在、広告運用・ECバックエンドを外部パートナーに委託していますが、外注依存から「自社主導のマーケティング体制」へのシフトを担うキーパーソンを求めています。

<主な業務内容>
●広告代理店マネジメント・ディレクション
○ 広告代理店への戦略的ディレクション(数十億円規模の広告費の最適配分)
○ 媒体別パフォーマンス分析に基づく予算配分の最適化・KPI管理
○ 外注依存からの脱却に向けた内製化ロードマップの策定
●ECサイトの運営・制作ディレクション
○ ShopifyベースのECサイト運営・改善ディレクション(CVR改善・UI/UX最適化)
○ 新規ECサイトのゼロイチ立ち上げの検討・推進
○ 外部パートナーへの委託管理・バックエンドデータの活用推進
●ブランドのブランディング
○ リライブブランドのビジョン・ポジショニング定義と社内外への浸透
○ ブランドガイドラインの策定・クリエイティブ品質管理
○ PR・メディア戦略の立案(テレビ通販・EC・SNS横断)
●コールセンター(CSR)および既存顧客への再販サポート
○ コールセンター(CSR)との連携による顧客体験設計・品質管理
○ 既存顧客への再購入・アップセル・クロスセル施策の企画・実行
○ LTV最大化に向けたリテンション施策・CRM戦略の推進

<ポジションの魅力>
①:急成長フェーズの組織において、マーケティング部門をゼロから設計できる
現在、りらいぶにはマーケティングを統括する専任リーダーがいません。広告戦略・EC運営・ブランディング・CRMのすべてを設計できます。
「誰かが作った仕組みの運用」ではなく、りらいぶの事業成長から逆算したマーケティング体制を「自分がゼロから作る」環境です。このタイミングだからこそ、最適な体制を実装していくことが可能です。
②:数億円規模の広告予算を、自分の戦略で動かせる
外部パートナーに委託している数十億円規模の広告投資について、自らの戦略で予算配分・媒体選択・クリエイティブ方針を決め、ROIを最大化させる意思決定を全権で担います。
「外注任せ」から「自社主導のデータドリブンマーケ」への変革を、リーダーとして設計・実行できるポジションです。
③:マーケティングの意思決定が、入社初年度から経営判断に直結する
りらいぶでは、マーケティング本部長の提案が直接経営判断に影響します。
「この施策に投資すべき理由」「ブランド方針の優先順位」を自ら経営層にプレゼンし、承認を得て推進する経験が積めます。
大企業では10年かかるような意思決定への関与が、入社初年度から可能な環境です。
④:累計200万着の実績ブランドを、次のステージへ連れていく仕事
リライブブランドはすでに「売れている」ブランドです。既存の顧客基盤・実績・製品力をベースに、「なんとなく知っている」から「選ばれ続けるブランド」へとポジショニングを引き上げる仕事です。
国内市場の深耕にとどまらず、海外展開・医療機器領域への進出も視野に入り、マーケターとしての活躍フィールドは広がる一方です。
⑤:アスリートから医療現場まで。社会的意義のある製品をマーケティングの力で広げる
リライブシャツ・リライブパンツは、プロアスリートから高齢者・医療関係者まで幅広く支持される機能性ウェアです。
「世界中の人たちが心身ともに健康で幸せな生活を作り上げることに寄与する」というミッションを、マーケティングの力で実現する仕事です。
売上を追うだけでなく、社会に価値を届けるという実感を持って働ける環境です。
求める経験 / スキル
<必須条件>
●マーケティング業務
○EC・デジタル広告(リスティング・SNS・動画)のパフォーマンスデータをもとに意思決定した経験
○事業会社でECマーケティング担当として売り上げ拡大実績をお持ちの方
○大手広告代理店へのディレクション経験、またはエージェンシー側でのプランナー・プロデューサー経験
○チーム・組織のマネジメント経験
●経営層との折衝経験
○経営層と直接議論しながら、マーケティング戦略の立案・推進および投資判断をリードした経験
○経営層と連携し、BtoC事業における年間数億円規模のマーケティング予算の策定・運用・投資判断を行った経験
○マーケティング領域における予算策定・投資配分・KPI設計を主導し、経営会議レベルで意思決定を行った経験

<歓迎条件>
●テレビ通販・インフォマーシャル・レスポンス広告の知識・経験
●Shopifyを活用したEC運営・改善のディレクション経験
●CRM・MAツールの活用経験
●新規ブランド立ち上げ
●グローバル展開の知識・経験
●データ分析ツール(GA4、Tableau、BIツール等)を活用した意思決定経験
●スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験

<求める人物像>
●「外注任せ」ではなく、自社主導でマーケティングを定義・推進できる自律型リーダー
●データを読み、仮説を立て、素早く検証するPDCAを回せる方
●ブランドの世界観を守りながら、事業成長に直結した施策を実行できる方
●経営陣と対等に議論でき、マーケティング投資の意思決定に関与できる方
●スタートアップ的なスピード感と大企業的な予算規模の両方を経験したことがある方
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,500 万円

株式会社リップス

  • 上場企業
仕事内容
同社は商品ラインナップと販路を急速に拡大しています。店頭・デジタル双方でのブランド認知と売上最大化が重要課題となり、マーケティング機能の強化が不可欠です。

■業務内容
メンズコスメの認知拡大と売上最大化を目的に、店頭・デジタル双方の課題を分析し、最適な施策を企画実行します。
販売現場と顧客接点をつなぎ、ブランド成長を推進します。

・Web広告/SNS施策の企画・運用
・店頭販促企画、什器制作・進行管理
・POSデータ分析および売上改善提案
・広告代理店との戦略設計・進行管理
・ブランド戦略や商品企画へのフィードバック
※現時点において具体的な予定はありませんが、将来の業容拡大、組織変更等によって本業務内容と違う業務を命じる可能性はあります。

■組織構成
プロダクトマーケティング部は15名超。商品マーケ、SNS、広報PR、商品開発で構成され、20~30代中心の組織です。部門横断で連携しながら施策を推進します。
求める経験 / スキル
<必須条件>
事業会社や代理店などでのマーケティング経験
従業員数
60名 (2026年5月末日時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
60名 (2026年5月末日時点)
仕事内容
具体的な業務内容は下記となります。

・CRMチャネル(メール/LINE)の戦略立案・運用改善
・配信コンテンツの企画・制作ディレクション(シナリオ設計/クリエイティブ改善)
・キャンペーン・新商品LPの企画、構成設計、改善ディレクション
・CVR向上を目的としたサイト改善施策の立案・実行
・施策実行後の効果検証および改善サイクルの推進
・関係部署との連携・プロジェクト推進
・チームメンバーのマネジメントおよび業務推進
求める経験 / スキル
【応募資格_MUST】
・自社ECまたはEC支援企業におけるデジタルマーケティング経験(3年以上)
・データ分析に基づいた課題設定および施策立案の実務経験
・チームまたはプロジェクトのリード経験

【応募資格_WANT】
・メール/LINE等のCRMチャネル運用経験
・コンテンツ/LPのディレクション経験
・定量KPI(CVR、LTV等)改善にコミットした経験
・ツール(GA4、BIツール等)を用いた分析経験
勤務地

東京都

想定年収

830 万円 ~ 1,100 万円

株式会社富士フイルムヘルスケアラボラトリー

  • 在宅勤務可
仕事内容
アスタリフトにおけるブランド戦略に基づくPR・プロモーション領域の施策立案・実行をお任せします。
オンライン及びオフライン両軸で全体設計を行い、チームメンバーと共に遂行します。
ブランドコミュニケーションや各営業チャネルとも連携しながら、ブランド成長に向けた活動を推進していただきます。

・PR・プロモーション(例:インフルエンサー施策、体験イベント、口コミ施策)の企画立案と遂行管理
・PR・プロモーション活動の分析と対策立案
・ブランド戦略、プロモーション戦略立案の補佐
求める経験 / スキル
【求める経験・能力・スキル】
・事業会社でのプロモーションやデジタルマーケティング経験3年以上
・日用品・化粧品などのFMCG領域の担当3年以上
・デジタルマーケティングの総合的な知識および経験
・企業でのSNS運用やキャンペーンサイト、イベント等の企画経験
・Excel、PowerPointのビジネスレベルのスキル
(下記は尚可)
・・リーダー経験(後輩指導)
・BIツールの利用経験、知識(GA / Tableau等)
・CRMやDMPなどのデータを扱った経験
・EC領域の知識、知見
・AIの知識、知見
 

・事業会社でのプロモーションやデジタルマーケティング経験3年以上
・日用品・化粧品などのFMCG領域の担当3年以上
・デジタルマーケティングの総合的な知識および経験
・企業でのSNS運用やキャンペーンサイト、イベント等の企画経験
・Excel、PowerPointのビジネスレベルのスキル


【求める人物像】 
・化粧品やヘルスケア製品が好きな方
・仮説をもってデータを収集し戦略的に物事を考えられる方
・普段からソーシャルメディアや新しいデジタルサービスを利用している方
・社内外の人を巻き込めるリーダーシップ、コミュニケーションスキルに優れた方
・細部までこだわりを持ち、クオリティを追求できる方
・主体性に物事を進め粘り強く業務を遂行できる方
・協調性がある方
従業員数
200名 (2025年6月)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
200名 (2025年6月)

外資系アウトドアブランド

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■ General Summary

マーケットプレイスアシスタントマネージャーは、amazon, ZOZO, 楽天等のマーケットプレイス市場における自社ブランドの成長戦略の策定と推進の全般を担い、ビジネス拡大に貢献していただきます。販売計画や売上実績、競合他社を含めた精密な市場動向分析のもと、ビジネス機会を確実に捉えた受注・販売戦略を立案し、適切な予算管理の下で販促活動を行い、売上および利益の最大化を図ります。マーケットプレイスの各種方針は本社のある米国から発信されることも多いため、本社マーケットプレイスチームとも密に連携して情報共有とビジネス推進の協働を行っていただきます。

■ Scope and Complexity

マーケットプレイスアシスタントマネージャーは日本のSALESチームに所属し、マーケットプレイスのマネージャーにレポートします。取引先との良好な戦略的関係を構築、維持しながらビジネス拡大を目指し、着実な業務推進と臨機応変な対応を通じ、会社とブランドへの信頼を高めていただきます。また、社内においては買い付け数量の調整や在庫調整など、他部門を含めて課題発見と課題解決をリードするための高いコミュニケーション能力と調整能力が求められます。また市場環境の変化の激しいEC業界において新しい技術やツールを積極的にビジネスに取り入れることも必要です。

■ Essential Responsibilities

・マーケットプレイス各社への営業活動
└売上予算管理、売上予測レポーティング
└展示会での商品提案、買付数量の確定と販売計画の策定、発注計画の策定
└四半期毎のビジネスミーティング(Amazon JBP等)の資料作成とリード
・掲載関連業務
└商品登録情報管理、マスタメンテナンス
└商品ページの作成、ブランドストアの作成、商品ページのチェックと修正依頼
・週間・月間のSell-thruデータの収集、分析と販促計画
└各サイト(VenderCentral/amazonの管理画面等)からのデータ抽出
└分析と社内レポートティング
└売上改善アクションの立案と実行・広告業務
└年間広告費用計画の策定と管理
└商品情報などの情報共有とキャンペーン実施計画の策定と実施
・社内関連部署との協業
└オペレーションチームへの出荷指示と完了確認
└PO(発注書)の管理とシステムイシュー対応
└WS取引先様の価格・ポイントチェックと是正注意喚
└WS取引先様のセグメント商品誤掲載の取り下げ依頼
└社内ミーティング資料作成&プレゼン
・ブランド管理(以下をマーケットプレイス各社、HQチームと連携しながら推進)
└偽物商品販売店舗の閉鎖申請
└並行輸入品販売店の閉鎖申請(AmazonのA+コンテンツの不正利用などのチェック等)
・予算管理
└売上予算の計画策定と進捗管理、レポーティング
└経費予算の計画策定と進捗管理、レポーティング
・チーム運営、部下マネジメント全般(目標設定、タスク管理、教育、オリエン、採用等)
・その他
└社外対応(ミーティングや商談対応)
└業務改善推進(新規業務委託先の選定等)
└撮影アイテムへの意見出し
求める経験 / スキル
【必須】
・フットウェア製品におけるデザインの実務経験3年以上
・アウトドア製品またはスポーツ・アパレル業界でのデザイン経験
・色彩理論およびトレンド分析に基づいたカラーパレット作成、提案能力
・Adobe Illustrator、Photoshopなどを用いたデザイン、仕様書作成スキル
・市場調査に基づいたデザイン戦略立案および実行能力
・複数のプロジェクトを同時並行で管理し、期日内に成果を出す能力
・英語力があれば尚可
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

仕事内容
■募集部門:コミュニケーション本部 カスタマーリレーション部 カスタマーリレーションチーム

【コミニュケーション本部とは】
コミュニケーション本部は、コミュニケーションデザイン部・カスタマーリレーション部からなる部門です。生活者との直接的接点を強化し、関係をより親密なものにすることで、未来ビジョン宣言の「ともに、挑戦を積み重ね成長していく」という活動を、まさにファンの皆様とともに取り組み、新たな価値を生み出す最前線の部門です。

【カスタマーリレーションチームの役割】
SNSを単なる情報発信チャネルではなく、ブランド価値向上・認知拡大・ファン育成・UGC創出を推進する重要なマーケティング基盤として強化することです。

【業務内容】
SNSのトレンドやユーザーインサイトを捉えながら、自ら企画を立案し、実行・分析・改善まで一気通貫で推進していく。
・ SNSアカウント運用戦略の立案・実行
 X、TikTok、Instagramの運用戦略立案から投稿計画策定、キャンペーン立案・実施、KPI設計・目標管理、認知拡大・ファン育成、UGC創出の推進など
・コンテンツ企画・制作ディレクション 
・SNS分析・PDCA推進
・UGC分析・インサイト抽出(X)
・外部パートナーマネジメント
 撮影制作会社との企画・制作進行、広告代理店との広告運用設計、成果に基づく改善提案・ディレクション、外部パートナーの提案内容を評価し、最適な意思決定を行う(提案を受けるだけでなく、自社として求める成果を定義し、主体的に方向性をリードする)
・社内連携・プロジェクト推進
 宣伝・PR・web担当部門、商品開発部門、営業部門などとの連携やその他関係者との合意形成やSNS起点の施策推
など
求める経験 / スキル
【必須】下記のいづれかのご経験
・企業SNSアカウント運用経験
・X、TikTok、Instagramいずれかの運用経験
・SNS投稿企画の立案、データ分析に基づく改善、PDCAを主体的に回す、社内外関係者の調整、それぞれの経験

【歓迎】
・食品・飲料メーカーでのSNS運用、SNS運用支援会社での企画、SNSキャンペーン企画、ソーシャルリスニングツール利用経験 、UGC分析などの経験
・制作会社・広告代理店のディレクション経験

【必須資格】
・普通自動車免許(第1種) ※通常業務では使用しません
従業員数
3,600名 (国内社員数 2,077名(男1,454名、女 623名))
勤務地

東京都

想定年収

604 万円 ~ 814 万円

従業員数
3,600名 (国内社員数 2,077名(男1,454名、女 623名))

株式会社KECAK

  • 課長以上
仕事内容
(会社概要)
私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。
創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。

■Mission:エンタメに革新を。世界に熱狂を。

わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。
国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。
テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせ
これまでにない体験を生み出し続けます。

■Vision:日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。

わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。
誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。
テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。
日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。


(具体的業務内容)
■広告戦略の策定と実行
・外部パートナー(広告代理店や制作会社)との協業体制の構築
・広告チャネルごとの戦略設計(SNS広告、アフィリエイト、動画、インフルエンサーなど)
・広告予算の配分とROAS改善
・バナーや動画などのクリエイティブ管理とPDCA運用

■KPI設計・管理
・登録数、課金率、LTVなどの指標設計と可視化
・ファネル分析と改善アクションの立案

(背景)
これまでマーケティング活動は経営直下でスピーディに展開し、目覚ましい成果を上げてきました。しかし、今後さらなるユーザー獲得・LTV(顧客生涯価値)最大化・ブランド価値向上を実現するには、専門性と戦略性を兼ね備えた存在が不可欠です。プロダクトと深く連携しながら、顧客獲得の推進を期待しています。
求める経験 / スキル
(必須条件)
・Webサービスやアプリにおけるマーケティング戦略の立案から実行までの一連の経験
・デジタル広告(SNS広告、リスティング広告、アフィリエイトなど)の企画・運用・改善経験
・KPI設計、データ分析に基づいたマーケティング施策の改善経験
・マーケティングチームのマネジメント経験(リーダー以上)

(歓迎条件)
・成長フェーズにあるベンチャー企業でのマーケティング責任者またはそれに準ずるポジションでの経験
・プロダクトマーケティング、UI/UX改善提案の経験
・SQLなどを用いた高度なデータ分析スキル
・オンラインエンターテイメント、ゲーム、ECなどの領域でのマーケティング経験
従業員数
46名
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
46名

プレミアアンチエイジング株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
GA4をはじめとする各種データからの分析結果、お客様へのアンケートによるお声、ブランドの意向を包括して最善のカタチ・表現方法を模索し具現化していく重要な業務です。

社内関連部署や社外ベンダー・制作会社と連携し、進行管理を含めプロジェクトマネジメント・ディレクションを遂行をお願いします。

■具体的な仕事内容
□ディレクション/プロジェクトマネジメント
・各種ECサイト/ブランドサイトにおける運用・運営・ディレクション
・各種プロジェクトにおいてWEBサイト運営担当としての参画
 および、社内制作ディレクターのサポート
・社外発注先との各種折衝
・社内関連部門との連携・調整

□UI/UX改善
・定量的/定性的データに基づいたWEBサイトのUI/UX改善スキームの構築および推進

■活躍している人の特徴・求める人物像
通販事業の根幹となる公式サイトやAPPを、お客様が最高の時を過ごせる場所へと最適化していくために、ヒト・コト・トキをマネジメントしていく重要なポジションです。
数字を起点とした動きはもちろんのこと、各ブランドの意向を汲んで最善のカタチへと昇華するために複数の部署との連携が求められます。
お客様の反応を数字にてダイレクトに受け取れるため、日々やりがいがあります。
コミュニケーション能力・調整能力・能動的な行動力のある方が活躍されています。
求める経験 / スキル
▼ 必要なスキル・経験
・プレイングマネージャーとしてご自身で手を動かしながら、
 WEB制作業務のマネジメントしてきたご経験(3年以上)
・WEB制作ディレクション経験と外部制作会社へのディレクション経験(併せて3年以上)
・DtoCビジネスモデル企業でのEC業務経験
・Adobe XDやFigmaなどの実務経験
・HTML、CSS、CMS、JavaScript、PHPなどの知見

▼ 歓迎スキル・経験
・Analyticsツール/BIツール/WEB接客ツールなどの利活用
・SEOへの知見
・CRM/CROの経験
・化粧品等、女性商材業界経験
・化粧品・薬機法に関する知識
従業員数
216名 (2025年7月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
216名 (2025年7月31日現在)
仕事内容
■業務内容
「マルラオイル」を主力商品とする同社において、主に新規顧客の獲得力向上とマーケティングROIの最大化を目指したWEBプロモーションをお任せ致します。
美容業界では、SNS・動画広告などデジタル領域が急速に拡大する一方、雑誌などオフライン施策も依然重要で、より統合的なマーケティングが求められています。
同社は、リブランディングや新商品の開発を進め、さらなる成長フェーズに突入しています。
その中で、新規顧客の獲得力を高め、ブランドの世界観を日本中に届けるため、マーケティングチームを強化することとなりました。

<具体的な業務について>
・SNS・動画広告・リスティング等の広告運用ディレクション
・雑誌などオフラインPR・販促の進行管理
・新規顧客獲得に向けたメディア戦略の企画
・プロモーション施策の立案〜実施
・広告効果の分析と改善提案
・クリエイティブ(バナー・動画等)の制作ディレクション

<期待すること>
・動画広告・SNSなど各メディアでの 新規顧客獲得の改善(CPO/ROAS/CVR向上)
・ブランドの認知拡大につながる プロモーション企画の立案・実行
・分析〜改善提案まで一連のプロセスを回し、売上成長に貢献

<ポジションの魅力>
本ポジションは、裁量を持って新しい施策に挑戦できる環境があり、オンライン・オフラインの両面からマーケティングに携わることで、フルファネルで活躍できるマーケターへ成長できる点が魅力です。
自身が企画したプロモーションが売上や認知拡大に直結するため、ブランドの成長を肌で感じることができます。
また、将来的にはマーケティングマネージャーやブランド戦略へのキャリア拡張など、専門性を高めながら長期的に成長していけるポジションです。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・PR会社や広告代理店、制作会社、メーカー(業界問わず)での新規顧客獲得に向けたご経験が3年以上ある方
(例:通販の運営、WEB広告運用、PR、販促業務)
■歓迎条件:
・化粧品・リピート通販でのご経験/美容やファッション、消費財系メーカーでのPR経験
従業員数
25名 (2026年2月末時点)
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 630 万円

従業員数
25名 (2026年2月末時点)
仕事内容
各事業部 仕事内容に準ずる。
・ブランドマーケティング業務
・商品企画・開発業務
・デジタル、Webマーケティング業務
・R&D、研究開発、処方開発業務
・他
求める経験 / スキル
【必須】
各案件に準ずる

【尚可】
各案件に準ずる
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

ジュエリーメーカー

仕事内容
WEBデザイナー
求める経験 / スキル
【必須要件】
WEBデザイナーとしての実務経験2年以上
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

仕事内容
<具体的な業務内容>
・収益最大化戦略の仕組みへの実装とPDCA
・営業プロセスの設計・最適化戦略の実装とPDCA
・CRM/MAツール(Salesforce、HubSpot等)の実装とPDCA
・顧客行動データの分析・KPI到達に向けた改善施策の実行
・ECサイトやデジタル施策(LP、メルマガ、LINE、SNS等)のコンテンツ企画とPDCA
・マーケティングコンテンツ制作の企画ディレクション
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・インサイドセールス経験(3年以上)
・マーケティング実務経験(5年以上)
・インサイドセールスからマーケティングまでの一連のプロセス設計・構築経験(複数回)
・CRM/MAツール(HubSpot/Salesforce等)の活用経験
・業務を整理し、課題を構造的に捉えて仕組み化できる力
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

株式会社ディーエイチシー

仕事内容
【業務内容】
当社の通信販売事業において、オンライン・オフライン双方において、CRM施策やキャンペーンの企画・推進を中心に、顧客基盤の活性化と売上拡大を担っていただきます。データ分析に基づく戦略・企画立案から、オンライン・オフラインを中心に展開する様々なキャンペーン・プロモーションの投下、サービス向上まで幅広く関わっていただきます。

■CRM施策の企画立案・推進
-化粧品、健康食品の顧客育成、ロイヤリティ向上施策の企画立案・推進
-顧客分析(RFM分析、購買行動分析等)を生かした企画提案
■全社横断型キャンペーン・プロモーションの企画推進
-年間計画に基づく計画的な販促施策、および売上状況に応じた機動的な売上補強策の立案・推進
-DM・チラシ・WEBコンテンツ等の販促物制作におけるデザイナー・ライターとの連携・ディレクション
■データ分析・効果測定
-キャンペーンおよびCRM施策の効果検証とPDCA推進
-KPI・ROIを意識した施策運営
■サービス向上のための部門間連携
-関連部門、ユニットとの調整及び改善策の実施
求める経験 / スキル
【MUST】
・化粧品または健康食品、その他BtoC分野でのCRM経験3年以上、また広告代理店にてBtoCメーカー向け支援経験3年以上
・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint、Word)
・企画書や提案資料の作成経験

【WANT】
・データ分析や効果検証に基づく施策改善経験
・DM、チラシ、WEBコンテンツなど販促物制作ディレクション経験
従業員数
1,459名 (2026年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,459名 (2026年4月1日現在)
仕事内容
お客様お一人おひとりに最適な体験を届ける『パーソナライズ化』と、AI等の先端技術を活用したマーケティング領域の業務改革をお任せします。


■業務内容
1. 次世代マーケティングの企画・推進
・生成AIやAI Agentを活用したマーケティングの自動化・業務変革推進
・アナログ媒体とデジタル媒体のクロスチャネルマーケティング構築推進
・次世代マーケティング基盤のリプレースに向けた企画検討

2. 担当システムの維持管理と機能改善 他
・事業会社各部門からの改善要望をもとに、システムでの対応策検討
・要件整理から設計レビュー、テスト、リリースまで一貫してコントロール(※開発工程は外注)
・各処理で発生するアラートの検知、原因の調査依頼、および社内ユーザーへのアナウンスによる安定稼働の維持
最先端のテクノロジーに触れながら、事業の「攻め」を担うマーケティングと
いうポジションで活躍できる点が⼤きな魅力です。

■入社後のイメージ
入社後は、現場の課題(インサイト)を理解し、各部門やベンダーと連携しながらプロジェクトを円滑に推進していただきます。
並行して、担当システムのコスト・納期(QCD)管理や費用対効果(ROI)の算出など、発注者側の業務もお任せしていきます。
ゆくゆくは、生成AIをはじめとする先端技術の情報収集や、自社の課題解決に向けた導入検証(PoC)まで裁量を広げていただく予定です。
求める経験 / スキル
■必須※下記いずれか必須
・事業会社にてIT/デジタル領域での業務経験3年以上(PJ推進やベンダーコントロール)
・システム開発会社でのご経験3年以上

■歓迎要件
・マーケティングツール経験1年以上
・リーダー経験3年以上
勤務地

神奈川県

想定年収

562 万円 ~ 739 万円

仕事内容
「TIRTIR」「BEAUTY OF JOSEON」「SKIN1004」等日本で爆発的人気を誇る韓国コスメブランドを展開する当社にて、複数コスメブランドのECプラットフォームを運用・管理をお任せいたします。

【詳細】
■複数コスメブランドのECプラットフォームを運用・管理 (Qoo10、Amazon、楽天、ZOZO、TikTokショップなどいずれかのチャンネルを担当)
■プロモーション企画・実施
■出品サポート・商品登録
■在庫管理・受注管理業務
■マーケティング、売上分析
■モール広告の調整・改善(運用または方針設計)
■売上/CVR/広告数値の確認と改善施策の実

★事業拡大・ブランド拡大による増員募集です

【魅力】
■業界:SNSでも話題の「TIRTIR」「BEAUTY OF JOSEON」「SKIN1004」など、韓国コスメブームを牽引する非常に勢いのある企業
■企業の特徴:強力なブランド力と安定した基盤を併せ持ち、日本での展開をさらに加速させます
■競合優位性:認知度の高い自社ブランドを複数保有しており、マーケットで圧倒的の存在感を誇っています
求める経験 / スキル
【必須】
■ECサイト(Amazom、Qoo10、ZOZOTOWN、楽天市場当)における価格設定等の運営管理のご経験をお持ちの方
★プラットフォームごとに2~3名程度のチームで業務を行う想定です
従業員数
35名
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
35名
仕事内容
当社独自研究開発の高機能美容液ボーテロンドをはじめとする、高機能性化粧品のEC売上を向上させるための施策の企画・実行を行っていただきます。
主にAmazonや楽天でのモールでの販売強化を想定しております。

また、レポートは社長がメインになり、経営者の近くでお仕事することが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・EC売上拡大に向けたマーケティングおよび販売促進施策の企画・実行
・ECサイト運営経験
・売上責任を持ったことのある方

【歓迎】
・チャレンジ精神をお持ちの方
・ベンチャー特有の変化を楽しめる方
勤務地

複数あり

想定年収

350 万円 ~ 800 万円

仕事内容
Ci FLAVORS株式会社のマーケティング本部は2025年1月1日に発足をし、外部より元P&Gの植田盛夫を招聘しました。
このマーケティング本部は、今後のCi FLAVORSグループのマーケティングをつかさどる重要な役割を持つ部署ですが、今から一から作りあげていく醍醐味を味わえ、スピード感があり、アジリティ高くお仕事をしていただける環境です。

【仕事内容】
マーケティング本部マネージャーとして、Ci FLAVORSグループの成長を加速させるため、イノベーション創出とマーケティング戦略の両領域をリードしていただきます。
関係者を巻き込みながら戦略立案~実行・推進まで担っていただくポジションです。

<主な業務内容>
① イノベーション(原料・成分・ブランド開発)
グループ全体のイノベーション創出プロセスの設計および仕組み化を推進します。
・グループ全体のイノベーションテーマの設定および開発プロジェクト推進
・イノベーションの開発、成功、成長を促進する仕組みの開発

② グループ横断マーケティング戦略
・グループ全体のマーケティング戦略を設計し、ブランドの成長を推進します。
・グループ横断のマーケティング戦略立案・実行および、各ブランドのマーケティング施策の統合・最適化

③ 代理店・パートナー戦略
マーケティング活動の質を高めるため、外部パートナー戦略を構築します。
・グループ全体にメリットのある広告代理店・マーケティングパートナーの選定
・外部パートナーとの協業関係の構築、品質管理および成果管理

④ 成長機会の特定と事業推進
市場環境や事業状況を踏まえ、グループの成長機会を特定し具体的なアクションへ落とし込みます。
・市場・事業分析による成長機会の特定
・優先度の高いソリューションの提言、開発、実行、仕組み化の推進

⑤ マーケティング組織能力の強化
グループ全体のマーケティングレベルを底上げするため、組織能力向上を推進します。
・マーケティングナレッジの体系化および共有、トレーニング実施
・各ブランドのマーケティング実行支援及びマーケティング施策の実行品質向上
・グループ全体に必要な新規マーケティング能力の特定・開発・落とし込み

【ポジションの魅力】
・グループ全体のマーケティング戦略に関与できる
・グループ全体のイノベーション戦略に関与できる
・経営に近い立場で事業成長を推進できる
・マーケティング領域における上流の意思決定に関われる
求める経験 / スキル
【必須 】
・化粧品・消費財業界におけるマーケティング実務経験(5年以上)
・プロジェクトマネジメント経験

【歓迎】
・新商品開発またはブランド開発経験
・SNS・デジタルマーケティング経験
・ECマーケティング経験
・スタートアップ経験
・複数の関係者やブランドを横断したマーケティング推進経験
・広告代理店・制作会社など外部パートナーとの協業経験

【求める人物像】
・自ら課題を見つけて改善できる方
・スピード感を持って業務を進められる方
・事業成長を支えることにやりがいを感じる方
・丁寧な仕事をされる方
・ブランドづくりに情熱を持てる方
・市場やトレンドへの感度が高い方
・データと感性の両方でマーケティングを考えられる方
・組織や仕組みづくりに関心がある方
・主体的に企画を立案し推進できる方
・戦略を描くだけでなく、実行・推進まで関わることを厭わない方
・関係者の意見を整理しながら、意思決定を前に進められる方
従業員数
64名 (グループ全体 329名)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
64名 (グループ全体 329名)
仕事内容
N organicの事業において、 新規顧客獲得を中心としたダイレクトマーケティングを統括するマネジャーを募集します。
データに基づいたマーケティング施策を推進しつつ、ブランドの方向性を理解した上で獲得施策を設計・実行していただくポジションです。

【具体的には】
・新規顧客獲得領域におけるダイレクトマーケティング戦略の策定・実行
・顧客データ・市場データをもとにしたターゲット設計、訴求軸・オファー設計
・WEB広告(SNS/検索等)およびLPの企画、ディレクション改善
・競合・市場分析を踏まえた新規顧客獲得施策の設計
・CPA・CVRなどのKPI設計および継続的な改善
・チームマネジメント
・広告費・売上・利益の予実管理(新規獲得領域)
求める経験 / スキル
<必須要件>
・DtoC/EC/WEBサービスにおける新規顧客獲得を中心としたダイレクトマーケティング、またはWEB広告運用の実務経験
・CPA・CVRなどの指標を用いた新規獲得施策の改善経験
・ユーザー分析・競合分析を踏まえた訴求軸/オファー設計の経験LPや広告クリエイティブのディレクション経験
・ダイレクトマーケティングチームのマネジメント経験
・ブランドの方向性を理解した上で施策設計ができること

〈歓迎要件〉
・DtoCブランドでの新規獲得グロース経験
・CRM部門や他部署と連携しながらマーケ施策を推進した経験
・成果とトーンのバランスを取りながら広告運用を行った経験
・美容・化粧品・ライフスタイル領域でのマーケティング経験
・事業PLを意識したマーケティング推進経験
従業員数
70名
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 950 万円

従業員数
70名
仕事内容
■業務内容:
◇コンテンツマーケティング
・4つのブランドにおけるブランドポジショニング、キャンペーンの優先順位、年間マーケティング計画に沿ったコンテンツ戦略を実行する
・ウェブ、ソーシャル、インフルエンサー利用のコンテンツカレンダーを計画・管理し、メッセージやトーンの一貫性を確保する
・クリエイティブおよび外部パートナーと協力し、コピー、ビジュアル、ショートフォーム動画を含む高品質なコンテンツの作成、ローカライズ、または制作を監督する
・コンテンツが各プラットフォームに最適化され、SEO、発見可能性、エンゲージメントのベストプラクティスに沿ったものであることを確認する

◇ソーシャルメディアマーケティング
・複数のプラットフォーム(例:Instagram、Facebook、X、TikTok、YouTube、LINEなど)で日々のオーガニックソーシャルメディア活動を管理する
・AIツールを活用して、コンテンツのアイデア出し、制作効率、ソーシャルメディアの企画、パフォーマンス最適化を強化しつつ、強力なブランドボイスと品質基準を維持する
・ブランド、製品、プロモーションの目標を支援するために、常にオンでキャンペーンベースのソーシャルメディア活動を実施する
・コミュニティの関与、トレンド、プラットフォームの更新を監視し、成長やイノベーションの機会を特定する
・ソーシャルパフォーマンスを分析し、データ駆動型の洞察を用いてコンテンツや投稿戦略を継続的に最適化する

◇インフルエンサーマーケティング
・4つのブランドにわたるインフルエンサーおよびクリエイター向けマーケティングプログラムを計画・実行し、シーディングから有料コラボレーションまで実施する
・ブランド価値観、ターゲットオーディエンス、キャンペーン目標に合ったインフルエンサーとの関係を特定し、評価し、管理する
・インフルエンサーキャンペーンのブリーフィング、契約、コンテンツレビュー、パフォーマンス追跡の調整する
・PR/コミュニケーションチームと密に連携し、インフルエンサー活動がより広範な獲得メディア戦略と整合させる

変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・コンテンツマーケティング、ソーシャルメディアマーケティング、インフルエンサーマーケティングで5年以上の経験
・ブランドのソーシャルメディアアカウントやコンテンツカレンダーの実務経験
・インフルエンサーマーケティングキャンペーンの企画・実行経験
・ソーシャルメディアプラットフォーム、コンテンツフォーマット、パフォーマンス指標に関する深い理解
・データやインサイトを活用してパフォーマンスを評価し、キャンペーンを最適化する能力
従業員数
90名 (2026年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

従業員数
90名 (2026年1月現在)
仕事内容
業務内容
通販事業部門にて、新規顧客獲得および市場拡大を担う広告戦略ポジションです。第二創業期を迎え、刷新された経営・事業戦略のもと、重要テーマである顧客獲得を推進いただきます。新聞折込・新聞広告・インフォマーシャル・同封同梱等のオフライン広告を中心に、施策立案から実行、効果検証、改善、目標管理、制作進行まで一貫して担当。あわせて、GoogleやYahoo等のデジタル広告、アフィリエイトなどオンライン施策にも関与し、外部代理店と連携しながら戦略立案・実行を推進いただきます。オフラインの実行力を基盤に、オンライン領域にも挑戦したい志向性のある方を求めます。

詳細は以下のとおりです。 

・販促商品の選定、WEB広告企画の立案・実行
・Yahoo、Googleをはじめとしたアドネットワークやリスティング広告、アフィリエイト広告の戦略立案
・広告代理店との交渉・商談
・オフライン(新聞折込、新聞広告、インフォマ、同封同梱等)広告を使った新規顧客獲得施策の立案、実行、結果振り返り、ブラッシュアップ、目標管理、制作物の進行
求める経験 / スキル
【応募資格】_(MUST)
・ECサイトへの集客を目的としたWebマーケティング経験をお持ちの方(事業会社・広告代理店どちらの経験でも可)
・オフライン広告のご経験(特に顧客獲得領域でのご経験)
・データ集計に基づいた分析経験、分析からの仮説出しと解決策の構築経験

【応募資格】_(WANT)
・WEB分析ツール(GoogleAnalyticsやAdobeAnalytics)の使用経験のある方
・幅広いWEB広告の企画・運用のご経験がある方
・化粧品、健康食品知識をお持ちの方
従業員数
1,459名 (2026年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,459名 (2026年4月1日現在)
仕事内容
<具体的な業務内容>
・収益最大化戦略の仕組みへの実装とPDCA
・営業プロセスの設計・最適化戦略の実装とPDCA
・CRM/MAツール(Salesforce、HubSpot等)の実装とPDCA
・顧客行動データの分析・KPI到達に向けた改善施策の実行
・ECサイトやデジタル施策(LP、メルマガ、LINE、SNS等)のコンテンツ企画とPDCA
・マーケティングコンテンツ制作の企画ディレクション
求める経験 / スキル
・インサイドセールス経験(3年以上)
・マーケティング実務経験(5年以上)
・インサイドセールスからマーケティングまでの一連のプロセス設計・構築経験(複数回)
・CRM/MAツール(HubSpot/Salesforce等)の活用経験
・業務を整理し、課題を構造的に捉えて仕組み化できる力
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

株式会社佐々木セルロイド工業所

仕事内容
メガネの田中ホールディングス株式会社のグループ会社である株式会社佐々木セルロイド工業所の自社ブランド「Sasaki」の【ブランド構築】と【店舗運営】の2つのミッションお任せします。

【主要職務】
1. Sasaki ブランド推進業務
 ・ブランド戦略の立案・推進
 ・Sasaki ブランド商品の店舗・EC展開戦略の企画・立案
 ・国内外でのブランド認知度向上
 ・Sasaki ブランドの売上・利益目標の策定と達成に向けた施策実行
2. 店長業務
 ・店舗運営、店舗内装レイアウト、店舗収支(PL)の把握と改善・実行
 ・Instagram公式アカウントの運用・投稿
 ・工場見学プログラムの運営、店内イベントの企画・開催、地域イベント参加
 ・ECサイト注文の受付・発送対応  など


******入社後 3年間の業務イメージ******
【入社〜半年】
店頭業務の日常オペレーション(接客、販売、在庫管理、ディスプレイ )を習得いただきますが、重点は「佐々木セルロイドの製品と産地を深く知る」ことに置きます。製造工程の研修、素材理解、職人からのヒアリングに加えて、鯖江の同業他社、関連店舗、展示施設、地域イベントを自ら足を運んで体感していただきます。
発信業務は既存コンテンツの運用と店頭からの一次発信(新入荷、日常の気づき )から始めます。この期間に蓄える「語る言葉」が、その後すべての発信の基礎になります。

【半年〜1年】
このフェーズから、店頭業務は定常業務として回しつつ、時間、エネルギーの主軸をマーケティングに移していきます。
・SNS運用の主導権を立ち上げ (企画、撮影、投稿、分析のサイクルを一人で回す )
・店頭演出、ビジュアルマーチャンダイジングの見直し
・店頭イベント
(新作発表会、職人を招いたトークイベント等 )の企画実行
・顧客データの蓄積と分析
店頭で得た顧客の声を発信に反映し、発信で来店動機を作る。この循環をご自身で回していただくのがこの時期のコアです。

上記と並行して、産地、地域との関係構築を進めていただきます。これはマーケティング活動と分けておらず、一体として設計すべきものだと考えています。
・鯖江の地域イベント(眼鏡フェスタ等)への参画・出店
・地元自治体・眼鏡協会・観光協会等との関係構築
・工場ツアーの対応(旅行代理店、学校、企業研修等からの依頼窓口)
・他の産地企業・職人とのリレーション作り

【1〜2年】
このフェーズでは、単なる直営店から脱して「鯖江を訪れたら立ち寄りたい場所」にすることを目標にします。具体的には
・工場ツアーをプログラム化し、外部において取材・紹介できる行軒に育てる
・メディア取材対応を一手に引き受け、Optiq TailorととSASAKIブランドの窓口を統一ブランドの窓口を統一
・産地をテーマにした自主企画(職人との対話会、素材展、他産地ブランドとのコラボ等)を立ち上げる
・年間のマーケティングカレンダーをご自身で設計・運用

【2〜3年】
店舗を拠点にしながらも、店舗を超えたSASAKIブランド全体の対外発信を担っていただきます。
・今後の新規企画(ポップアップ、特別展示等)の主担当
・ブランドストーリー・クリエイティブ・ディレクションへの関与
・店頭は引き続き運営しつつ、Optiq TailorをSASAKIブランドのフラッグシップとして磨き上げる
産地で培った「商品と顧客を結ぶ言葉」を持った発信者は一般的なマーケティング人材の中でも極めて希少であり、3年積んだ経験は次のキャリアにおいても活かしていただけます。
※進行速度は経験・適性により前後します。早期に企画・発信領域へ比重を移すことも可。
求める経験 / スキル
【入社時に必須】
 小売店舗での販売経験または接客経験(1年以上)
 基本的なPC スキル(Word、Excel、PowerPoint)
 普通自動車運転免許
 多岐にわたる業務に意欲的に取り組む姿勢

【歓迎要件】
 眼鏡業界またはファッション関連業界での就業経験
 店舗マネジメント経験
 英語、中国語、フランス語のいずれか、または複数
 ブランディングまたはブランドマネジメント経験
 商品企画またはMD(マーチャンダイジング)経験
 写真・動画編集(Photoshop、Illustrator、After Effects、Premiere Proの経験)
従業員数
51名
勤務地

福井県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

従業員数
51名

【Mother's Industry株式会社】急成長・大阪拠点のアパレル企業

  • 本部長以上
仕事内容
・売上予算管理および達成責任(4セクション)
・組織運営管理
・営業戦略の立案および推進
・200名を超える部下のマネジメント
求める経験 / スキル
【必須】
■複数アパレルブランドの責任者経験のある方
■ブランドコンセプトに共感できる方

【ブランドコンセプト】
「mizuiro ind」・・・飾らない人(Simple)、自分らしく服を楽しむ人
(Ageing)、こだわりのある人(Personal)に向けて、シンプルでコーデ
ィネートしやすいJapanese Tradをカジュアル提案するブランドです。
【取扱い店舗】「mizuiro ind」「MARcourt」「MARcourtDESIGNEYE」
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
SNS・プロモーションのリードをとっていただきます。
SNS企画や、インフルエンサーマーケティングなど、ブランド認知を上げていくための施策を担っていただきます。

【業務内容】
■ブランド認知を高めるための戦略構築・企画立案
■instagram/TikTok/YouTubeなどのSNS企画・運用
■インフルエンサーやモデルとの連携・キャスティング
求める経験 / スキル
【必須】
■広告代理店や事業会社でのPR・プロモーションの経験
■SNSやオンラインプロモーションに関する知見

【歓迎】
■消費財・化粧品においてのPR実績
従業員数
64名 (2023年12月現在 正社員:52名・契約社員、アルバイト11名)
勤務地

東京都

想定年収

351 万円 ~ 500 万円

従業員数
64名 (2023年12月現在 正社員:52名・契約社員、アルバイト11名)

MARK STYLER株式会社

仕事内容
EMODAもしくはGYDAブランドでWEB担当として、EC売上向上のため下記業務をおこなっていただきます。

【具体的には】
・ECサイト全体のディレクション業務(売上分析・改善策検討、画像処理、バナー制作、売上アップのための施策を考案、業界動向の把握等) 
・進捗管理、撮影対応
・広告やイベントの企画/実施/検証 など
求める経験 / スキル
【必須】
・アパレル又は消費財領域でのECサイト運営経験者

【歓迎】
・ZOZO TOWN 担当経験者 尚可

【求める人物像】
・円滑なコミュニケーションを取ることができる方
・数値やスケジュールの管理が得意な方
・商品の流れに対する理解力のある方
・トレンド先取り、ファッション大好き、楽しめる方
・オシャレスタイリング組むことが大好きな方
・SNS発信されたことがある方
従業員数
699名 (2025年2月末現在・正社員のみ)
勤務地

東京都

想定年収

286 万円 ~ 455 万円

従業員数
699名 (2025年2月末現在・正社員のみ)

株式会社八代目儀兵衛

  • 課長以上
仕事内容
マネージャー候補として、自社ECの売上成長に向けた全体ディレクションおよびプレイングマネジメントをお任せします。
広告運用や制作などの局所的な業務にとどまらず、事業全体を横断して推進していただくポジションです。

【具体的な業務内容】
・自社ECの売上成長に向けた全体ディレクション
・広告運用、制作、新商品企画、販促、CRM(メルマガ、LINE等)を含めた総合的な通販運営
・アクセス解析や効果計測に基づく改善施策立案(主にUI/UX面)
・顧客理解・市場調査に基づく商品企画、ブランド戦略の実行
・数字に基づいた、社内メンバー・関連部署・外部パートナーのマネジメントとディレクション

※まずはプレイングマネージャーとして成果を残しながら事業理解を深めていただき、
 将来的には通販事業の「責任者」としての機能を担っていただく想定です。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・BtoCにおける自社EC運営の実務経験
・EC店舗責任者、もしくはそれに準ずる立場でのご経験
・売上責任を持ちながら、社内外を巻き込んで事業を動かしたご経験
・自らもプレイヤーとして動きつつ、マネジメント機能を発揮できる方

【歓迎(WANT)】
・食品業界でのEC/通販事業経験
・10億〜40億円規模程度のEC事業に関わったご経験

【求める人物像】
・プレイヤーに閉じず、全体最適の視点で事業を見られる方
・スピード感を持って判断・推進できる方
・既存メンバーやこれまでの基盤を尊重しながらも、事業に必要な進化を起こせる方
・当社のブランドや世界観を深く理解し、事業成長にコミットできる方
勤務地

京都府

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

  1. ハイクラス転職TOP
  2. WEBマーケティング
  3. WEBマーケティング/消費財(食品・アパレル・トイレタリー)の求人・転職情報

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