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特許/関西の求人・転職情報

82中の150件を表示

条件を変更

積水化学工業株式会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
(1)知財戦略:
事業・開発戦略と競争環境分析に基づき知財戦略を立案・実行します。
(2)出願権利化:
知財戦略に基づく知財網を構築すべく、出願権利化活動を主体的に進めます。
(3)他社特許対策:
事業の障害となる他社特許を把握し、関連部所を巻き込んで対応策を決定・実行し、事業リスクを最小化します。
(4)権利活用:
市場から競合を排除することなど、事業貢献最大となるよう積極的に知的財産権を活用します。

【働き方】
在宅勤務:原則週2回まで
残業時間:月平均:5~20時間 繁忙期:20時間
出張の有無:業務と担当次第ですが、オンラインミーティングを活用しているので、頻度は多くないです。



【部署からのメッセージ】
・この仕事にかける思い
知的財産権は事業の競争優位性を持続可能にする重要な経営資源であり、この価値を最大化するために私たちは知的財産権の取得や活用、知財戦略の策定や実行に取り組んでいます。独占が合法的に認められる知財制度および知的財産権を徹底的に駆使し、後発参入されるという課題をブレークスルーしていきます。知的財産権の有効性を社員のみなさんに知ってもらい、「知」を創造することに喜びと楽しみを持ってもらえるようにしていきます。

・こんな人に来てほしい
主体性と向上意欲のある方を歓迎します。
責任感があり、何事にも主体的に挑戦できる方
現状に満足することなく、常に成長を目指す方
論理的、戦略的思考力を身に付け、発揮したい方

・こんなことにやりがいを感じています
事業部、開発、知財との三位一体で、他社影響力の高い特許網を作り上げていくことができます。出願権利化だけでなく、他社との交渉、係争対応など様々な活躍の場があり、知財のプロとしての専門能力を身に付け、発揮することができます。また、知的財産業界では他社知財部門との交流もあり、他社知財部員とも切磋琢磨できる機会があります。
求める経験 / スキル
■必須要件(Must)
①企業知財部門での5年以上の実務経験  (出願・中間処理、権利活用、他社権利クリアランスなど)
②化学分野(望ましくは高分子)もしくは機械分野での学士相当の技術知識
③出願や中間処理のドラフト作成能力、開発者の教育・指導
④継続的学習意欲、コミュニケーション力、柔軟性、協調性がある方

■歓迎要件(Want)
・TOEIC 650点以上
・弁理士資格、知財検定2級以上
勤務地

京都府

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

シャープIPインフィニティ株式会社

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
シャープの国内・海外の特許出願・中間処理の業務(内製化業務)を行っていただきます。

【技術分野】
・電気電子、機械、通信、ソフトウェア、化学など

【主な業務内容】
・上記分野の特許取得のための国内外における出願・権利化業務(内製化)
 (明細書作成、中間業務(国内中間、外国OA対応)など)
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・特許事務所(または企業知的財産部門)での5年以上の国内および外国の出願・権利化(内製)実務経験のある方
・電気電子、機械、通信、ソフトウェア、化学のうちいずれかの技術分野を扱ったことのある方または技術に精通している方
・理工系大学卒以上の方

【尚良し】
・弁理士資格を保有されている方
・部下の指導・教育の経験のある方
従業員数
165名
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
165名

シャープIPインフィニティ株式会社

  • 課長以上
仕事内容
シャープの国内・海外の特許出願・中間処理の業務(内製化業務)を行っていただきます。

【技術分野】
・電気電子、機械、通信、ソフトウェア、化学など

【主な業務内容】
・上記分野の特許取得のための国内外における出願・権利化業務(内製化)
 (明細書作成、中間業務(国内中間、外国OA対応)など)
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・特許事務所(または企業知的財産部門)での3年以上の国内および外国の出願・権利化(内製)実務経験のある方
・電気電子、機械、通信、ソフトウェア、化学のうちいずれかの技術分野を扱ったことのある方または技術に精通している方
・理工系大学卒以上の方

【尚良し】
・弁理士資格を保有されている方
従業員数
165名
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
165名

シャープIPインフィニティ株式会社

仕事内容
シャープグループの事業活動を支える知財管理基盤を運営するにあたり、各種管理業務・データ構築業務を行っていただきます。

【主な業務内容】
・各国特許権等の維持管理(年金等)、発明者報償制度の運営
・上記及び、特許出願・中間処理等の権利化業務における、業務プロセス・ガイドライン等の企画・運用
・国内外代理人・年金管理会社等との連携
・知財管理システムのデータ運用(登録・更新等)・活用
・関連業務ツールの活用・改善提案
・上記によって生み出された、各種データの可視化・利活用及び、データドリブンな業務企画の推進
求める経験 / スキル
【求めるスキル・経験(MUSTレベル)】
・国内外の知財管理に関する業務経験(3年相当)
・正確性が求められる業務を、着実に遂行できるスキル
・国内外代理人・年金管理会社等との調整・コミュニケーションスキル
・知財管理システム等の各種業務システム・ツールを、理解・活用するスキル
・Excelを使用したデータ管理・分析スキル

【望ましいスキル・経験(WANTレベル)】
・現状の課題・リスク・改善事項について、自ら改善提案・対策企画して実行した経験
・M365(Access、VBA等)や生成AI等を活用した、業務効率化やデータ可視化の経験
・社内外の関係者と横断的に連携する業務改善に必要な、コミュニケーションスキル

【獲得を期待するスキル・経験】
・本質的な解決策を、仕組みとして構築・活用し、知財業務を横断的に推進する経験
・知財業務の主旨に沿った業務プロセスの標準化や全体最適による改善を、社内外の関係者と横断的に実現する経験
・各種事業環境や知財管理システム等の変化に対応して、知財業務の改善を実現する経験
・各種事業環境や知財管理システム等の変化に先んじて、半歩先の知財業務を企画し、実現する経験
従業員数
165名
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
165名

大手メーカー

  • 課長以上
仕事内容
■同社グループ全体の知的財産に関する各種知財マネジメント業務を担当していただきます。

【具体的には】
知的財産部における各グループ・課のマネジメント(知財戦略の策定、出願管理、部下の育成、他部門との連携など)を担当いただきます。
 (1) 特許・意匠業務(出願、中間処理、活用、係争等)
 (2) 知財企画(戦略立案、調査・分析、予算管理等)
 (3) 知財管理(システムの管理、保守、維持、更新等)
 (4) 商標業務(出願、中間処理、異議、係争等)

※リモート勤務:週2回程度
求める経験 / スキル
【必須】
・機械・電気を技術分野とする事業会社での知財経験
・知財部門におけるチームリードやマネジメント経験

【歓迎】
・弁理士資格
勤務地

複数あり

想定年収

950 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
今後のビジョンであるサーキュラーエコノミー企業の実現のため、
リサイクル市場に参入を行い早期達成するべくM&Aを行う資金調達の手段としてIPOを計画しています。
現在、プライム市場上場を目指し【N-4期】として体制整備を本格化。

■仕事内容
法務実務全般を幅広くお任せするとともに、部署をリードして将来的には責任者となっていただける幹部候補の募集です。
少数精鋭の法務部門のマネージャー候補として、部下3名をマネジメントしていただきます。

<主な業務内容>
・IPO実務への対応
・契約書作成・リーガルチェック(和文中心)
・クラウドサインでの契約締結業務
・取引前の企業調査(反社・レピュテーションチェック)
・商標・特許・意匠の管理と対応(弁理士との折衝含む)
・許認可申請および対応
・法令改正調査、法務相談対応
・古物営業法、景表法、特商法などの法令遵守確認
・弁護士との連携や訴訟対応、内容証明作成
・社内規定や利用規約の改定や管理
・広告や記事等の事前チェック
・社内啓発活動(法令理解の促進)
※入社後6か月間は業務理解のため幅広く関わっていただきます。

<入社後にお任せしたい業務>
・部署の現状把握からマネジメント体制の確立
・IPOに耐えうる全社的体制の構築支援
・トラブル対応や債権回収を含むリスクマネジメント対応
求める経験 / スキル
【必須】
・法令(日本)の基礎知識
・上場企業の10年以上法務業務実務経験
・5名以上の法務組織におけるマネジメント経験

【歓迎】
・弁護士(USローヤー含む)、司法書士等の士業
・ロースクール修了者
・上場企業での法務経験
・姫路本社まで出張可能な方(半年で3~4回程度発生します)
・英語力(ビジネスレベル)
・新会社設立に関するご経験
・M&A実務対応のご経験(SPA・PMI等)
・訴訟・調停案件を含む事業活動上のトラブル解決のご経験
・その他、金融関連法務全般のご経験
従業員数
622名 (グループ計:契約社員・パート含む/2026年1月)
勤務地

兵庫県

想定年収

800 万円 ~ 950 万円

従業員数
622名 (グループ計:契約社員・パート含む/2026年1月)

化粧品OEMメーカー

仕事内容
■業務内容
研究知財担当として、同社が研究開発した成果に対して、知的財産権の取得における戦略の立案及び管理保全、及び既存の知的財産権の防衛を含む戦略的な活用の立案をしていただきます。
・特許業務
・技術者への知財教育
・特許情報活用

※取扱商品…基礎化粧品、ヘアケア商品、医薬部外品など
※年間総試作品件数約9,000件、年間商品化件数(新商品・リニューアル含む)2300SKU。開発スピードや商品提案数などは業界トップクラスを誇り、高い出荷率も強みです。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・メーカーで知財に関する業務に関わる方

■歓迎条件:
・化粧品業界で知財業務をされている方
・弁理士資格
・知的財産管理技能検定
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
商標・ブランド保護チームの担当者として、商標やブランド保護に関わる業務をご担当いただき、商標やブランド保護の観点からグループ全体の企業価値向上施策にも関わっていただきます。他部署との連携や、海外知財スタッフ・海外子会社・外部専門家などと連携も行います。知財戦略委員会などを通じて、商標業務・ブランド保護業務を経営陣に報告する機会もあり、経営層に近いところで働けることも魅力です。

■職務内容
【商標】
・商標に関する調査、リスク分析
・出願、更新
・権利化
・リスク回避
・広告審査
【ブランド保護】
・模倣品対策業務(各国、地域における税関差止、模倣品販売店舗摘発、類似商標への異議申立など)
・調査会社対応
求める経験 / スキル
■必須
・企業または知的財産系法律事務所での商標実務経験 
・英文メールの読解力

■歓迎
・特許・意匠の基礎知識・実務経験
・模倣品対策や著作権、米国トレードドレスに関する実務経験
・ブランド戦略の立案の経験
・英会話力(海外スタッフまたは外部専門家などとのコミュニケーション)
・海外駐在のご経験
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

仕事内容
知財戦略チームのマネージャー(課長)として、事業戦略・技術戦略と連動した知的財産戦略の立案・推進を担っていただきます。
研究開発部門や事業部門と密接に連携し、知財の創出から権利化、活用までをリードし、競争優位性の確立に貢献いただきます。

【具体的な業務】
・知財活用による事業価値向上施策の企画・推進
・知財戦略グループの組織マネジメントおよびメンバー育成
・中長期事業戦略に基づく知財戦略の立案・推進
・国内外における特許出願・権利化および知財ポートフォリオ管理
・新製品開発における知財リスク分析およびクリアランス業務
・他社とのライセンス交渉、共同開発案件における知財対応
・海外拠点や外部特許事務所との連携・マネジメント 等
求める経験 / スキル
【必須条件】
■電気・電子・制御・情報系分野における知財実務経験
■特許出願・権利化・特許調査の実務経験
■知財戦略立案またはIPランドスケープ活用経験
■マネジメント経験(係長~課長クラス)
■ビジネスレベルの英語力
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

高機能性製品、製造加工メーカー

  • 上場企業
仕事内容
同社の半導体事業を主軸とした加工製品について
海外展開を推進すべく、知的財産の強化を図っております。

<仕事内容>
(ご本人の経験/適性に応じて、担当業務を相談・決定させていただきます。)

・事業戦略と連動した特許戦略推進
・戦略製品および、戦略地域における訴訟、クロスライセンスを含めた知財活用戦略の構築、実行
・グローバルIPマネージメント、地域別の特許網管理、出願戦略
・同社保有特許の権利行使を見据えた、権利のレベルアップ。
・対外的な知的財産戦略の構築と実行(訴訟、交渉等の実務推進)
・同社内での部署間連携のリーディング (事業部、開発、海外拠点、知財部門、マーケ、法務) など
求める経験 / スキル
【必須】
・知的財産の実務経験
・化学・素材に関する基礎知識全般
・理系出身(専門分野は不問)
・読み書きができるレベルの英語力

【歓迎】
・弁理士等の知的財産に関わる公的資格
・国内外の特許事務所との業務折衝経験(新規開拓、業務内容交渉など)
勤務地

複数あり

想定年収

718 万円 ~ 982 万円

仕事内容
<業務内容>
①発明発掘、その後の特許事務所への出願依頼 / 明細書作成などの特許出願権利化手続
②特許の権利維持要否検討
③クリアランス確保 / 対応方針検討 / 交渉等の他社対応
④知的財産関連の契約検討 / カタログ審査
⑤知財/市場情報解析(IPランドスケープ)
⑥特許発明者への知的財産研修実施

<ポジション・やりがい>
研究開発部門や事業部門と連携しながら、知的財産の保護・活用を戦略的に推進していきます。技術の本質を理解し、事業に直結する知財戦略を立案・実行することで、企業の競争力強化に直接貢献できるポジションです。

出願権利化に始まり、契約・交渉、IPランドスケープ、さらには海外拠点との協働など、幅広い業務に挑戦して頂きます。技術・法律・ビジネスの知識を統合的に活用しながら、専門性を深めつつ視野を広げられる環境が整っており、知財プロフェッショナルとしてのキャリアをさらに発展させたい方にとって、大きなやりがいを感じていただけるはずです。

<キャリアプラン>
当面は本ポジションにてご活躍いただき、その後は当社グループの事業理解の幅を広げ、より難易度の高い知財の判断業務を経験いただきます。ご本人の適正・希望によっては、海外駐在員としてのキャリアパスもございます。
求める経験 / スキル
〈経験〉
・必須 企業知財部門または特許事務所における特許実務経験
    理系バックグラウンドをお持ちの方
    英語文献の読解に抵抗のない方

・歓迎 化学、材料、バイオ、機会、電気・電子、プロセス技術等の知識
    研究開発経験
    外国出願、中間処理、FTO調査、IPランドスケープ、知財契約の経験
    TOEIC600以上、または海外案件・英文契約・外国出願に関する実務経験
    弁理士資格



<学歴>
・必須 大学卒以上(化学系、バイオ系、機電系などの理系学部)
・歓迎 修士課程修了者(化学系、バイオ系、機電系など)

<資格>
・必須 なし
・尚良 弁理士
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

ダイキン工業株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【主な業務内容】
下記知財インテリジェンスに関する業務をご担当いただきます。
(ご本人の経験/適性に応じて、担当業務を相談・段階を踏みながら決定させていただきます。)
・知財情報分析/戦略立案(知財インテリジェンス等)
 ⅰ)開発テーマに関する自社および競合他社の特許出願動向/技術動向の調査分析
 ⅱ)非特許情報の調査および知財分析結果とのかけ合わせによる競合他社の動向予測
 ⅲ)上記ⅰ)ⅱ)の結果に基づく知財戦略の立案および推進

【職場の雰囲気】
・空調以外の分野から転職された方々が多数ご活躍されています。
・入社時から先輩社員/メンターによる丁寧な教育サポートがあります。
・人材育成に力を入れており、社内教育だけでなく、社外研修プログラムの受講、資格取得の支援も積極的に行っています。
・積極的に発言・議論する方を歓迎し、現状を是とせず改善・向上していくことを良しとする前向きな職場です。
・業務拡大に伴って転職者も多く、馴染みやすい職場環境です。

【使用ツール】
Orbit intelligence, PatentSQUARE, Patsnap, 汎用生成AI他

【ポジション・立場】
情報分析/戦略立案を担当するリーダー・サブリーダークラス
(ご本人の経験に応じて、ポジションを相談・決定させていただきます。)

【仕事のやりがい】
ダイキン工業は、世界中で商品・サービスを展開するグローバルNO.1の空調メーカーです。日本を中心に、各地域の主要拠点でも業界をリードする技術開発を行っており、グローバルに活躍できる舞台が整っています。
各地域の商品事業戦略を深く理解し、あなたの知財スキルを活かして権利を取得し知財戦略を実行することで、事業拡大を支えるとともに業界をリードしていくことが可能です。

【この職種における強みや魅力】
同社では、「人を基軸におく経営」を経営理念の一つとして掲げています。この理念のもと、年齢や階級にとらわれない自由な議論が活発に行われ、情熱を持つ人々が主役として活躍できる風土が形成されています。
特に知的財産部では、「クリエイティブな知財部門」を目指し、技術部門や事業部門とのディスカッションを重ねています。従来の慣習に囚われず、最適な解決策を積極的に追求し、実行する姿勢を大切にしています。
このような環境下で、様々な専門性を持つ仲間と共に取り組むことで、あなたの能力やスキルをさらに磨く絶好の機会を提供します。

【キャリアパス】
同社は、上記業務や権利化活動の他にも、IPL等を用いた知財戦略の検討、オープンクローズ戦略といった先進的な知財戦略の立案・実行、大学や企業等との協創を加速するための仕組み作りなど様々な知財業務にも力を入れており、将来は、本人の適性に応じて、それらの幅広い業務にも携わって頂きます。また、海外拠点の知財業務支援のために技術者や知財担当者と連携した活動も重要視しており、グローバル規模での経験を積むこともできます。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・専攻学科:技術系の専攻学科出身の方(情報通信系の技術理解ができること)
上記に加えて以下いずれかに該当する方
 ・知財インテリジェンス(IPランドスケープ)の業務経験がある方
 ・技術系業務または知財業務で2年以上経験し、AIPE認定 知的財産アナリスト(特許)に相当するスキルをお持ちの方
【歓迎】
 ・企業、特許事務所または調査会社で特許業務経験のある方
 ・特許出願・権利化の業務経験2年以上
従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))

ダイキン工業株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【主な業務内容】
機械、電気系の領域を中心に下記業務のいずれかをご担当いただきます。
(ご本人の経験/適性に応じて、担当業務を相談・決定させていただきます。)
・特許の出願/権利化業務
 開発製品・技術(機械、電気など)についての発明発掘・権利化(中間処理)
・他社特許対応
 開発製品・技術に関する他社特許の抵触調査、対応策の立案・実行
・知財情報分析/戦略立案
 開発テーマに関する自社および競合他社の出願動向/技術動向の調査分析および知財戦略の立案

【職場の雰囲気】
・空調以外の分野から転職された方々が多数ご活躍されています。
・入社時から先輩社員/メンターによる丁寧な教育サポートがあります。
・人材育成に力を入れており、社内教育だけでなく、社外研修プログラムの受講、資格取得の支援も積極的に行っています。
・積極的に発言・議論する方を歓迎し、現状を是とせず改善・向上していくことを良しとする前向きな職場です。
・業務拡大に伴って転職者も多く、馴染みやすい職場環境です。

【使用ツール】
Orbit intelligence, PatentSQUARE, Patsnap 汎用生成AI 他

【ポジション・立場】
出願権利化から戦略立案業務を担当する担当者~リーダー・サブリーダークラス
(ご本人の経験/適性に応じて、担当業務を相談・決定させていただきます。)

【仕事のやりがい】
ダイキン工業は、世界中で商品・サービスを展開するグローバルNO.1の空調メーカーです。日本を中心に、各地域の主要拠点でも業界をリードする技術開発を行っており、グローバルに活躍できる舞台が整っています。
各地域の商品事業戦略を深く理解し、あなたの知財スキルを活かして権利を取得し知財戦略を実行することで、事業拡大を支えるとともに業界をリードしていくことが可能です。

【この職種における強みや魅力】
同社では、「人を基軸におく経営」を経営理念の一つとして掲げています。この理念のもと、年齢や階級にとらわれない自由な議論が活発に行われ、情熱を持つ人々が主役として活躍できる風土が形成されています。
特に知的財産部では、「クリエイティブな知財部門」を目指し、技術部門や事業部門とのディスカッションを重ねています。従来の慣習に囚われず、最適な解決策を積極的に追求し、実行する姿勢を大切にしています。
このような環境下で、様々な専門性を持つ仲間と共に取り組むことで、あなたの能力やスキルをさらに磨く絶好の機会を提供します。

【キャリアパス】
同社は、権利化活動の他にも、IPL等の知財情報分析、オープンクローズ戦略といった先進的な知財戦略の立案・実行、大学や企業等との協創を加速するための仕組み作り、外部との交渉・契約(共同開発契約、ライセンス交渉等)など、様々な知財業務にも力を入れており、将来は、本人の適性に応じて、幅広い業務にも携わることができます。また、グローバル開発拠点の知財力強化のために、現地の技術者や知財担当者と連携した活動も行っており、グローバル規模での経験を積むこともできます。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・企業または特許事務所で特許出願・権利化の業務経験2年以上の方
 ・技術系の専攻学科出身の方(機械、電気系の技術理解ができること)
【歓迎】
 ・他社特許の抵触調査を行った経験がある方
 ・他社または自社の特許分析を行った経験がある方
 ・知財戦略の立案・実行に携わった経験がある方
 ・弁理士、知的財産管理技能士2級以上、AIPE認定 知的財産アナリスト(特許)をお持ちの方
従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
仕事内容
【主な業務内容】
機電ソリューション開発チームにおいて、IoT・AI・ソフトウェア領域を中心に、下記業務のいずれかをご担当いただきます。
(ご本人の経験/適性に応じて、担当業務を相談・決定させていただきます。)
・特許の出願/権利化業務
 開発製品・技術についての発明発掘・権利化(中間処理)
・他社特許対応
 開発製品・技術に関する他社特許の抵触調査、対応策の立案・実行
・知財情報分析/戦略立案
 開発テーマに関する自社および競合他社の出願動向/技術動向の調査分析および知財戦略の立案

【職場の雰囲気】
・本ポジションの担当基幹職を含め、空調以外の分野から転職された方々が多数ご活躍されています。
・入社時から先輩社員/メンターによる丁寧な教育サポートがあります。
・人材育成に力を入れており、社内教育だけでなく、社外研修プログラムの受講、資格取得の支援も積極的に行っています。
・積極的に発言・議論する方を歓迎し、現状を是とせず改善・向上していくことを良しとする前向きな職場です。
・業務拡大に伴って転職者も多く、馴染みやすい職場環境です。

【使用ツール】
Orbit intelligence, PatentSQUARE, Patsnap, 汎用生成AI 他

【ポジション・立場】
出願権利化から戦略立案業務を担当する担当者~リーダー・サブリーダークラス
(ご本人の経験/適性に応じて、担当業務を相談・決定させていただきます。)

【仕事のやりがい】
ダイキン工業は、世界中で商品・サービスを展開するグローバルNO.1の空調メーカーです。日本を中心に、各地域の主要拠点でも業界をリードする技術開発を行っており、グローバルに活躍できる舞台が整っています。
各地域の商品事業戦略を深く理解し、あなたの知財スキルを活かして権利を取得し知財戦略を実行することで、事業拡大を支えるとともに業界をリードしていくことが可能です。

【強みや魅力】
同社では、「人を基軸におく経営」を経営理念の一つとして掲げています。この理念のもと、年齢や階級にとらわれない自由な議論が活発に行われ、情熱を持つ人々が主役として活躍できる風土が形成されています。
特に知的財産部では、「クリエイティブな知財部門」を目指し、技術部門や事業部門とのディスカッションを重ねています。従来の慣習に囚われず、最適な解決策を積極的に追求し、実行する姿勢を大切にしています。
このような環境下で、様々な専門性を持つ仲間と共に取り組むことで、あなたの能力やスキルをさらに磨く絶好の機会を提供します。

【キャリアパス】
同社は、権利化活動の他にも、IPL等の知財情報分析、オープンクローズ戦略といった先進的な知財戦略の立案・実行、大学や企業等との協創を加速するための仕組み作り、外部との交渉・契約(共同開発契約、ライセンス交渉等)など、様々な知財業務にも力を入れており、将来は、本人の適性に応じて、幅広い業務にも携わることができます。また、グローバル開発拠点の知財力強化のために、現地の技術者や知財担当者と連携した活動も行っており、グローバル規模での経験を積むこともできます。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・企業または特許事務所で特許出願・権利化の業務経験2年以上の方
 ・技術系の専攻学科出身の方(情報通信系の技術理解ができること)
【歓迎】
 ・他社特許の抵触調査を行った経験がある方
 ・他社または自社の特許分析を行った経験がある方
 ・知財戦略の立案・実行に携わった経験がある方
 ・OSSライセンスのコンプライアンス対応を行った経験がある方
 ・弁理士、知的財産管理技能士2級以上、AIPE認定 知的財産アナリスト(特許)をお持ちの方
従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
仕事内容
【主な業務内容】
・NDA、共同研究契約、共同開発契約、開発委託契約、ライセンス契約、ソフトウェア/AI・IoT/データ関連契約等のドラフト、レビュー、交渉
・大学、研究機関、スタートアップ、企業等との協創・アライアンス案件における知財条件の検討、契約スキームの設計、社内外調整
・研究開発部門・事業部門からの知財契約相談への対応、契約リスクの整理、対応方針の提案
・海外拠点、海外企業、外部弁護士・弁理士等と連携した英文契約・海外案件対応
・知財契約・渉外に関する社内ルール、契約ひな形、業務プロセスの整備・改善
・必要に応じて、特許・ノウハウ・データ等の活用方針、ライセンス戦略、知財戦略の検討にも参画

【職場の雰囲気】
・空調以外の分野から転職された方々が多数ご活躍されています。
・入社時から先輩社員/メンターによる丁寧な教育サポートがあります。
・人材育成に力を入れており、社内教育だけでなく、社外研修プログラムの受講、資格取得の支援も積極的に行っています。
・積極的に発言・議論する方を歓迎し、現状を是とせず改善・向上していくことを良しとする前向きな職場です。
・業務拡大に伴って転職者も多く、馴染みやすい職場環境です。

【ポジション・立場】
知財契約/渉外業務の若手メンバーとして自立的な活躍を期待しています。

【仕事のやりがい】
ダイキン工業は、世界中で商品・サービスを展開するグローバルNO.1の空調メーカーです。日本を中心に、各地域の主要拠点でも業界をリードする技術開発を行っており、グローバルに活躍できる舞台が整っています。
各地域の商品事業戦略を深く理解し、あなたの知財スキルを活かして、前例のない協創案件や新しい技術領域にも積極的に取り組み、事業に貢献する知財契約・渉外機能を一緒につくっていくことで、事業拡大を支えるとともに業界をリードしていくことが可能です。

【この職種における強みや魅力】
同社では、「人を基軸におく経営」を経営理念の一つとして掲げています。この理念のもと、年齢や階級にとらわれない自由な議論が活発に行われ、情熱を持つ人々が主役として活躍できる風土が形成されています。
特に知的財産部では、「クリエイティブな知財部門」を目指し、技術部門や事業部門とのディスカッションを重ねています。従来の慣習に囚われず、最適な解決策を積極的に追求し、実行する姿勢を大切にしています。
このような環境下で、様々な専門性を持つ仲間と共に取り組むことで、あなたの能力やスキルをさらに磨く絶好の機会を提供します。

【キャリアパス】
同社は、上記業務や権利化活動の他にも、IPL等を用いた知財戦略の検討、オープンクローズ戦略といった先進的な知財戦略の立案・実行など様々な知財業務にも力を入れており、将来は、本人の適性に応じて、それらの幅広い業務にも携わって頂きます。また、海外拠点の知財業務支援のために技術者や知財担当者と連携した活動も重要視しており、グローバル規模での経験を積むこともできます。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・知財に関わる契約/渉外の業務経験(経験年数不問)
【尚可】
 ・特許出願業務経験
 ・海外での業務経験、留学経験
 ・英語のビジネス使用経験
 ・ビジネス実務法務検定2級以上、弁理士、知的財産管理技能士2級以上
 ・法学系、知的財産系の専攻学科出身、または事業・開発部門と技術的内容を理解して対話できる素養をお持ちの方
従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
仕事内容
同社及びグループ会社全体の知的財産に関する業務全般を担当頂きます。
具体的には、
・国内外の知的財産(特許、意匠、商標)の出願、中間処理、権利維持に関する業務(発明発掘、特許事務所とのやり取り 等)
・国内外の知的財産に関する調査、鑑定業務、係争対応
・国内外の知的財産に関する社内データ管理業務、社内教育 など
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・企業にて特許出願に関する実務経験をお持ちの方
・特許事務所にて特許出願に関する実務経験をお持ちの方
・技術系職種で特許に関する知見や経験をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

機能性化学品メーカー

  • 上場企業
仕事内容
■東証プライム上場メーカー
世界トップシェア、業界トップシェアを有する商材あり

素材の特性を活かす独自の機能性樹脂合成技術、界面制御技術をコア技術分野に関する、知的財産に関する業務全般に従事頂きます。

<具体的には…>
・開発部門からの発明内容・技術内容のヒアリング
・特許出願に向けた先行技術調査および権利化検討
・特許事務所との連携による出願準備(技術資料・実験データの取りまとめ)
・特許出願案件の進捗管理
・特許庁からの問い合わせに対する対応
・特許事務所と連携した権利化業務全般 など
求める経験 / スキル
【必須】
化学系メーカーでの知財関連業務(実務)の経験がある方。
勤務地

兵庫県

想定年収

550 万円 ~ 820 万円

仕事内容
靴下業界NO.1の同社の法務グループのメンバーとして、法務実務全般を幅広く担っていただくポジションとなります。

【具体的な業務内容】
〇契約書関連(メイン業務)
・契約書(和文・英文)の審査・作成・修正・管理
・取引先との契約条件の交渉サポート・社内調整
・締結済み契約書の管理・期限管理・更新対応
・社用印章の管理・運用
・契約書テンプレートの整備・アップデート

〇コーポレート・ガバナンス関連
・株主総会の招集・運営(招集通知作成、議事録作成等)
・登記申請(役員変更・本店移転・定款変更等)
・行政当局への各種届出対応

〇法律相談・リスク管理
・社内(国内外グループ会社含む)からの各種法律相談への対応
・顧問弁護士・外部法律事務所との連携・折衝
・訴訟・法律事件に関する一連の対応(証拠収集・書面作成サポート等)
・内部通報制度の運用・管理
・事業運営上の法的リスクの分析・対応策の検討

〇コンプライアンス・法務教育
・取適法・景品表示法・独占禁止法等に関する社内勉強会の企画・開催
・コンプライアンス研修の企画・実施
・社内ガイドライン・マニュアルの作成・周知
・業務フローの整備・改善(DX化含む)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・メーカー企業の契約書の審査・作成に関する実務経験がある方(企業の法務部門・パラリーガルのいずれでも可)
・法学部卒・法科大学院修了

【歓迎要件】
・ビジネス実務法務検定2級を保有している方
・英語力(TOEIC700点以上)
・商標・意匠・特許等の知的財産に関する実務経験または知識をお持ちの方
 (出願実務・権利化経験は不問。契約における知財条項対応、ライセンス交渉経験等歓迎)
従業員数
531名 (2026年4月)
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
531名 (2026年4月)
仕事内容
■仕事内容
法務知財部にて、調理家電等の知的財産権に関する特許出願や特許調査業務をお任せします。
・特許出願:開発担当者からの発明発掘、明細書査読(権利範囲の確認)、拒絶理由通知への対応等
・特許調査:検索式の構築(FI/Fターム等活用)、専用ツールでの調査、自社技術との進歩性や侵害リスクの鑑定・評価
【魅力】ご入社後1年間はベテラン社員がアドバイザーとして当社の判断基準や暗黙知を丁寧に伝承します。将来的には部門の業務を遂行いただきながら、裁量を持って活躍いただきます。

■社風
・社内の風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができます。
・会話量や笑顔が多い職場なので、すぐに馴染んで頂ける雰囲気です。
・会社をよい方向に持っていくために、年齢や入社年次を意識することなく、遠慮せずコミュニケーションがとれる職場環境です。
・何より挑戦を応援する風土であり、新たな取り組みに前向きです。

■キャリアプラン
本人のご希望を相談の上、キャリアアップを目指していただけます。
目標設定や考課(人事考課)など相談する場を設けており、定期的に上長と相談しながらキャリアを構築していただけます。
求める経験 / スキル
【必須】
企業または特許事務所での特許出願の実務経験(特許調査のご経験がある方ももちろん歓迎)
【歓迎】
主に機械分野の特許技術分野の専門知識、弁理士試験の合格者または受験経験
【求める人物像】
緻密な事務作業をいとわない几帳面さ、知的好奇心と忍耐力を持って膨大な公報から客観的かつ公正にリスクを判断できる誠実な方を求めています。また開発者と対等に議論できるコミュニケーション力がある方も歓迎いたします。
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

日系大手メーカー

  • 上場企業
仕事内容
・事業戦略に基づく知財活動方針の立案と推進
 企画・マーケティング・技術部門と連携し、知財分析と、これに基づく事業戦略を強化する知財活動方針の立案と推進
・自社特許ポートフォリオの強化
 担当製品・技術における発明発掘、国内外の出願・権利化業務
・他社特許クリアランス・係争対応
 担当製品・技術における他社知財リスクの評価・対処、特許訴訟への対応業務
求める経験 / スキル
【必須条件】
・企業知財部門や特許事務所での3年以上の知財関連実務経験(出願・中間処理、他社権利対応など)
・英語力(海外の文献を読んで理解し、知財実務に役立てられる程度の英語力) 
【歓迎条件】
・弁理士資格、知的財産管理技能検定1級を有する方
・特許検索・分析ツールを使用した先行技術、無効資料、IPランドスケープ等の調査経験のある方
・外国特許事務所や海外拠点との英語によるコミュニケーションスキルに自信のある方
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

アイリスオーヤマ株式会社

仕事内容
【知的財産部】特許実務担当 ― 事業拡大に伴う知財機能強化/経験を活かして主力として活躍 ―
■ 募集背景
事業領域・製品数の拡大に伴い、知的財産部の体制強化を進めています。
国内外での特許戦略を支えるため、実務経験を有する即戦力人材を募集します。
国内各拠点(宮城・東京・大阪)にて、現場の中核を担える特許実務者の参画を期待しています。
■ 仕事内容
これまでのご経験・専門分野を踏まえ、以下の業務を中心にお任せします。
国内外の特許調査業務
特許出願・権利化業務(戦略立案含む)
係争・訴訟関連業務(経験に応じて)
関連部門・外部代理人との調整・折衝
特許調査・出願に付随する実務・事務全般
※ 特許調査のみを専門としたご経験の方も歓迎
※ 業務範囲はご経験・志向に応じて調整します
■ 扱う製品分野
宮城(角田):LED照明、無線照明制御、日用品、家電、食品
東京(蒲田):小型家電、デジタル家電、サービスロボット、オフィス家具・什器
大阪(心斎橋):大型家電、小型家電、食品
多様な製品群を扱うため、幅広い技術分野で知財実務経験を積める環境です。
募集
求める経験 / スキル
必須条件
・特許:3年以上の実務経験のある方

歓迎条件
・特許調査実務の経験のある方
・特許/意匠調査に携わった経験のある方
・係争業務に携わった経験のある方
・契約業務に携わった経験のある方
・英文契約書(知的財産関連)の業務ができる方
≪希望するバックグラウンド≫
・通信、電源、照明、デジタル家電に関する技術分野での知財活動の実績のある方(歓迎)
従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
仕事内容
【業務内容】
医薬開発品および改良品(ブランド「アメル」)の薬事承認、薬価収載、安定供給のために、知的財産に係るあらゆる業務(特許クリアランス、特許ポートフォリオ強化等)を実行しております。

■具体的な業務
・後発医薬開発品や改良品に関する特許クリアランス業務(FTO)
・特許係争(情報提供、異議申立、無効審判、訴訟等)対応(専門家・他社との調整を含む)
・開発品や新規技術に関する先行技術文献調査
・自社・他社分析に基づく、特許戦略立案と実行(特許ポートフォリオマネジメント)
・発明発掘、出願・中間応答、年金管理に関する対応(特許事務所との調整を含む)

【働く環境と魅力ポイント】
・課のメンバーが相互で協力し、ディスカッションしながら能動的に業務を進めています。
・フレックスタイム制で残業少なめ、長く働きやすい環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
・企業の知的財産部門、または特許事務所の知的財産業務に関する実務経験(3年以上)
・特許法に関する基本的な知識を有すること(JIPAその他外部研修受講経験等含む)
・薬学または化学に関する基本的な知識を有すること

【歓迎】
・各種知財分析ツール(JPNET、STN、Clarivate、CKS、等 いずれか可)の使用経験
・知財関連の契約対応(契約書確認等)や、他社との交渉の経験
・知財検定等の知的財産に関する資格
従業員数
512名 ((2024年3月末時点))
勤務地

大阪府

想定年収

422 万円 ~ 624 万円

従業員数
512名 ((2024年3月末時点))

フェンリル株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
昨対比110%成長を見せる同社の法務リーダーとして、下記の業務をお任せします。今後の事業拡大を見据え、国内外のビジネスにおいて想定されるリーガルリスクや法規制などを先回りして検討し、全社を巻き込んで施策を立案して実行していくことのできる、グループ全体を俯瞰する法務部を目指した体制構築のための増員となります。将来の法務部マネージャーを担っていただく候補として期待しています。
■臨床法務 
・社内の法律相談対応
■予防法務
・契約書等の各種書面の作成、審査業務(国内対応がメイン)  
・社内講習会等による教育啓蒙活動の実施  
・知的財産権(著作権)に関する業務
■戦略法務  
・子会社、関連会社の法務対応  
・M&A業務
■その他  
・法務部門及び法務業務の円滑化、効率化施策の検討、実施業務  
・外部弁護士との連携
求める経験 / スキル
■必須要件
・契約書レビュー、渉外業務に関する実務経験(5年以上)
・著作権法に関する実務経験(5年以上)
・法学部卒業レベルの法務・法律知識(特に民法、会社法、知的財産法)
■歓迎要件
・民法、著作権法、独占禁止法、下請法又は個人情報保護法に関する実務経験
・総務部での法務実務経験
・IT企業での法務実務経験
従業員数
866名 ((グループ全体))
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
866名 ((グループ全体))
仕事内容
<業務内容>
鉄鋼アルミ,素形材,機械などの事業部門や技術開発本部の製品・技術群を担当し、直接、発明部署とのコミュニケーションを取りつつ、知財方針の策定(権利化または秘匿),その方針に従った知財の創出と保護,その結果を次年度の活動に反映させるという知財活動のPDCAサイクルを回すことがメインの業務となります。

知財部門は、研発部門・事業部門に対し、知的財産に関する高度な専門性を拠り所として以下を遂行し、知財活動の活性化,高度化および効率化を図ります。
(1) 知財の活用に向けた戦術・戦略を提案する。
(2) 研発開発と事業活動の成果を、漏れなく、適切に、かつ効率的に知財として取得・確保する。
(3) 取得・確保した知的財産を適切に評価し、維持管理する。
(4) 知財リテラシーを持つ人材を育成・輩出し、グループ内に知財マインドを浸透させる。
(5) 明確で合理的な根拠に裏打ちされたリスク評価をすることで、適切かつタイムリーな事業判断・経営判断に導く。
上記ミッションを実現するために組織体制の強化を図るべく、この度知財活動をサポートいただける人材を募集いたします。

<キャリアパス>
入社後の担当分野は、知財実務スキルや技術的バックグラウンドを踏まえて適切にプラニングします。当社の技術に明るくなくとも、OJTとして管理職が丁寧に指導し、当社事業の理解と当社の知財活動にアジャストした専門性を身に付けていただきます。
その後、必要に応じて知財部内異動や事業部門の知財部署とのローテーションのほか、適性に応じて知財以外の分野、例えば、操業・開発系、技術企画系、経営系、新ビジネス・マーケティング系などで視野広げをしてもらうケースもあります。
管理職昇格後は、人材育成やマネジメント手法についても学んでいただき、さらなるステップアップを図ることができます。
求める経験 / スキル
<必須>
・理工系学の学部または大学院卒以上
・Word,Excel,Power Point等Office関連ツールの使いこなし能力

<歓迎>
以下いずれかの要件を満たす方
・独立した組織として知財部を持つ企業にて知財実務経験をお持ちの方
・特許情報、技術情報の分析解析経験をお持ちの方
・知財方針・戦略の立案をされた経験をお持ちの方
・素材系または電機系の技術・研究開発経験をお持ちの方
・TOEIC550点以上をお持ちの方
・弁理士または知的財産管理技能士2級以上の資格をお持ちの方
従業員数
11,895名 (連結39,294人(2025年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

625 万円 ~ 1,135 万円

従業員数
11,895名 (連結39,294人(2025年3月31日現在))

大手インフラ会社

  • 上場企業
仕事内容
同社にて下記業務をお任せいたします。

・対象技術の事業最大化のための事業化までの道筋の設計と実行
対象技術の特徴と市場ニーズを踏まえ、有望な用途・ビジネスモデルを考案し、その実現に向けた顧客獲得や事業パートナーの探索を行うことで、事業化までの道筋をつくる。
・社外の先端技術情報の収集による技術トレンド把握

【仕事の魅力・やりがい】
・担当領域において一定の裁量を持って活躍いただくことが可能です。
・推進にあたって、ご自身の経験や人脈を活かしながら、当社独自の保有技術をコアとする新たな事業の開拓を行うことができます。
・顧客の市場情報や技術開発のトレンド情報を活用し、新たな市場開拓にチャレンジすることができます。

【キャリアパス】
ご経験やご希望、適性などを鑑み、将来的に以下分野での活躍を期待しています。
・新規事業開発のプロジェクトマネージャー
・事業化後の事業推進・拡大業務や、そのマネジメント
求める経験 / スキル
・事業会社、ベンチャー企業等において、技術をベースとした新規事業立ち上げに関わる実務経験のある方
 ※必要な資格等は特にありません
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

株式会社ジャパンエンジンコーポレーション

  • 上場企業
仕事内容
社外のビジネスパートナー(特許事務所、調査会社、共同開発先等)および社内の関係部門(自部門・他部門)と緊密に連携し、知財戦略立案から出願・権利化、調査・分析・係争対応、契約支援まで、幅広い知財実務を一貫して担当いただきます。
とりわけ、アンモニアや水素を燃料とする最先端のカーボンニュートラルエンジン領域における知財戦略の策定と出願活動に注力し、当社の競争優位性を支えるコア技術のポートフォリオ構築に貢献していただきます。

■詳細
【特許・意匠・商標】
・知財戦略立案/発明発掘支援、アイデア育成/中間処理対応等の権利化業務
・他者特許調査、分析、データベースの運用/係争対応
・知財関連の教育、啓蒙活動/情報発信
・年金納付、報奨金支払い等の知財管理業務、事務手続き
【技術契約】
・秘密保持契約、共同開発契約、業務委託契約等の契約書作成
・ビジネスパートナー作成の契約書のチェック
求める経験 / スキル
■必須
・知財の業務経験

■歓迎
・知的財産管理技術士2級以上の方
・知財業務の中でも特に機械系知財の経験がある方
・英語(中級・英語に抵抗のない方)
従業員数
392名
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 720 万円

従業員数
392名

パナソニック エレクトリックワークス株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
●知的財産センターのミッション
知的財産センターは「知財で繋ぐ事業価値」をスローガンとして掲げ、パナソニック エレクトリックワークス(株)の知的財産を保護し社会課題の解決に役立てるために、事業の将来像を描き、事業の将来リスクを低減しながら、事業にも顧客にも社会にも価値ある施策・アイディアを創出し、中長期の知財戦略を策定・実行しています。

●ライセンス知財部のミッション
パナソニック エレクトリックワークス(株)の事業・研究開発を支援・加速するための知財戦略の提言を行います。
また、保有する知的財産権を保護・活用することで、事業における知的財産関連リスクを低減し、他社との共創関係構築やソリューション事業の拡大に貢献します。

●担当業務と役割

◇活用渉外業務
パナソニック エレクトリックワークス(株)の保有する知的財産の活用(他社との協業提携交渉、ライセンス交渉、訴訟、等)
他社知的財産による同社リスクへの対応

●具体的な仕事内容

◇活用渉外業務
・知的財産権のライセンスアウト及びライセンスインに関する戦略立案と実行
・知財係争への対応
・日本国内外他社との交渉

●この仕事を通じて得られること

・グローバルでの知的財産活用、リスク低減、知財契約検討、他社交渉等、高度知財専門人材としての経験・スキルを獲得できる
・データ利活用、コンテンツ・著作権等、ソリューション事業において、法律的知識を駆使した知財課題の解決を通じて事業の成長に貢献できる
・事業の企画・設計段階から関わることで、新しい事業・商品の創出に貢献できる
求める経験 / スキル
【求めるスキル】
・知財の活用・渉外業務経験(特許ライセンス、他社交渉等 3年以上。知財契約業務の経験も歓迎)
・産業財産権、著作権に関する法律知識を有すること(弁護士又は弁理士資格を歓迎)
・英語のビジネス使用経験があること(TOEIC700点以上)

【人柄・コンピテンシー】
・能動的、主体的に活動し、困難があっても粘り強く最後までやり遂げる意思をお持ちの方
・社内外の利害関係者とのコミュニケーションが得意な方
・異なる意見を聞いて尊重しながらチームで活動が出来る方
・新しい考え方や知識の吸収に興味がある方
従業員数
35,000名 (2026年4月1日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
35,000名 (2026年4月1日時点)
仕事内容
【担当業務】
■同社の重要テーマであるソリューション事業に関わる通信規格、DX・IoT、AI技術分野の知財業務をご担当いただき、本社部門や関連部門と連携して、知財戦略立案、知財調査、発明発掘・権利化、抵触調査などを推進していただきます。
■ダイキン工業では全世界の空調機をインターネット接続し、IoT、機械学習、クラウド等の技術を活用したグローバル空調IoTプラットフォーム構築を進めております。これによりグローバル空調機器ビジネスのライフサイクル(開発、製造、販売、施工、保守・運用、更新など)全てを視野に入れたソリューション展開を狙っております。
■空調機器を起点としてビルまるごとのデータを集めるためのコントロールシステム開発も進めており、今回ご入社頂く方には先進的なIoTやAI技術を活用した開発に関する知財業務を担っていただくだけでなく、事業・ビジネスを意識した牽制力のある知財ポートフォリオを形成する攻めの権利化活動も担っていただきます。
■攻めの権利化活動を今後グローバルに展開していきますので、グローバル拠点を巻き込んだ経験を積むこともできます。

【使用ツール】
■Office365等の一般的なツール
■知財検索のためのツール(社内独自ツールを利用)

【ポジション・立場】
■経験により知財チームのリーダーやスペシャリストとして知財業務を牽引頂くことを期待しています。

【仕事のやりがい】
■ダイキン工業は空調機の販売だけでなく、保守・メンテナンスやカスタマーサポートなどソリューション領域でもビジネス構築しています。今回開発するグローバル空調IoTプラットフォームでは、この概念をグローバルに拡大し、サービス領域も予防保全・予知保全、省エネ制御・エネルギーマネジメント、営業提案の最適化・自動化と一気に空調ライフサイクル全体に広げる野心的な取り組みです。
■ダイキン工業はIoT、AI時代の到来をチャンスと捉え、テクノロジー・イノベーションセンターを起点に産学連携やIoT人材の確保、ベンチャーとの提携などを進め、社内外の垣根を超えた協創環境を作り出し、さまざまなイノベーティブな取り組み、概念検証を行っております。
■様々な企業・ベンチャーとの連携やグローバル各地域との連携を踏まえた知財戦略業務やグローバルを意識した知財戦略業務に加え、
 事業・ビジネスを意識したIPランドスケープ設計などの業務を担っていただけます。

【この職種における強み】
■新しいIoTやAI技術を積極的に導入し、技術開発を進めていきます。新たな技術を利用した知財出願戦略を具体化し、グローバルで特許網を構築するグローバル目線での業務を担っていただくことができます。また、人材育成にも力を入れており、入社後とも新たしいスキルや技術を身に付けていただくことが可能です。
■産学・産産・ベンチャーとの協業も促進しており、協業先と一緒に新たな知財戦略を立案し、知財力を強化する活動を行っています。その中で、新たなオープン・クローズ戦略などに従事することで、単なる知財業務のスキルアップだけでなく、グローバル目線で事業強化していくための知財戦略業務に携わっていただくことが可能です。

【キャリアパス】
■IoTやAI技術領域の知財専門家としてキャリアップだけでなく、グローバルでの知財専門家のキャリアップや空調機事業・化学事業などの多岐にわたる事業分野における知財キーマンとして活躍していくためのキャリアップが可能です。
■将来のキャリアとして知財専門性を高めていただくことに加え、知財領域で身に付けたスキルやノウハウを生かして、次の欲しいを考えテーマを立案する企画職などにも挑戦していただくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】以下いずれかに該当する方
 ・日本及び海外の特許出願・権利化、他社特許侵害回避などの知財業務に興味ある方
 ・日本及び海外の特許出願・権利化、他社特許侵害回避などの一般的な知財業務知識を学ばれた方
【歓迎】以下いずれかに該当する方。
 ・日本及び海外の特許出願・権利化、他社特許侵害回避などのいずれかの知財業務経験がある方
 ・企業で特許業務経験のある方
 ・IoTやAI、ソフトウェアに関連する技術を学ばれてきた方
 ・IoTやAI、ソフトウェアに関連する開発経験がある方

■資格
【歓迎】
 ・知的財産管理技能士3級以上
■語学力
・ビジネス英語が可能な方は積極的に採用検討します。(業務内で、英語の技術資料を扱います)
■専攻学科:不問
従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))

大手メーカー

  • 上場企業
仕事内容
オートモーティブシステムの知財業務全般

・主にソフトウエア、電気、機械領域の特許調査、権利化、活用に関する業務
・データビジネス領域の特許情報やビジネス情報などの分析・戦略提案業務
・サービス提供前に他社権利を侵害しないかどうかを調査する業務など

【仕事の魅力】
・新たな収益の柱となる成長領域での活動であり貢献度が非常に高い。
・同社の従来ビジネスとは異なる技術領域であるため、IPインテリジェンス機能などを駆使して開発部門をサポートするやりがい。
・担当部門の知財戦略の策定、調査、権利化、活用、教育まで、一連の知財活動に携わることで、プロフェッショナルとしてのキャリア形成が可能。
求める経験 / スキル
【必須】
・電気・ソフトウェア関連の企業/特許事務所での知財実務経験
・電気・ソフトウェア関連の開発経験及び企業/特許事務所での知財実務経験

【歓迎】
・オートモーティブシステム関連の開発経験/知財実務経験
・弁理士または知的財産管理技能士2級以上の資格をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

大手住宅関連メーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
本社知的財産室における知財担当として以下のような業務から、経験・適性に応じた業務をご担当いただきます。
◆知的財産に関する自社権利取得
◆知的財産に関する他社権利回避
◆知的財産に関する契約、係争
◆特許戦略の立案と推進 など
求める経験 / スキル
【必須】
・企業における知財業務のご経験をお持ちの方(目安:実務経験10年以上。マネジメント経験のある方優遇)

【歓迎】
◇意匠に関する業務経験をお持ちの方
◇弁理士資格をお持ちの方
◇建設業もしくは製造業でのご経験をお持ちの方
◇ビジネスで支障がないレベルの英語能力をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

923 万円 ~ 1,240 万円

仕事内容
船舶海洋ディビジョンにおける、知財活動推進支援・管理業務を担っていただきます。
技術部門と知財専門機能(知財戦略立案部門・本社知財・特許事務所等)をつなぐハブとして、出願から権利化までのプロセス全体に関与いただくポジションです。

【具体的には】
①発明発掘~出願~中間対応~権利化までの各プロセスにおける推進・支援・管理(実務領域)
 (※明細書作成・出願手続きは特許事務所が担当)
②知財(特許・商標等)出願に伴う社内調整・取りまとめ(技術者/特許事務所との連携)
③先行技術調査、知財ポートフォリオの構築推進・管理
④他社特許の調査・対応
⑤社内関係者(知財戦略立案部門・本社知財・法務等)および特許事務所との連携・調整
⑥事業部門向け教育・啓発/関連業務、本社との関連業務、技術契約書管理
⑦ITツール(Microsoft系ツール、他)を活用した業務効率化
など

【魅力・やりがい】
船舶部門全体の知財活動を見渡しつつ、実務経験を積みながらスペシャリストとして成長できるポジションです。知財活動の活発化に伴い、業務の質・効率の向上が求められているため、従来のやり方にとどまらず、業務改善・効率化にも主体的に取り組むことができます。
また、人員や役割の変化が比較的少なく、腰を据えて長期的に取り組める点も特徴です。
求める経験 / スキル
【必須】※管理職、非管理職共通です。
・大卒以上(工学系)
・製造業における技術実務(設計・開発等)の経験をお持ちで、特許出願の一連の流れを理解されている方
・社内関係者との折衝・調整経験をお持ちの方

【歓迎】
・知財実務(特許出願や支援・管理)の経験※権利化後のフォローも含む
・知的財産管理技能士3級以上
・MS365の業務効率化ツール、AIツール(Copilot等)の活用経験
・TOEIC500点以上(英語での会話機会はほぼなく、資料読解が中心)
勤務地

兵庫県

想定年収

870 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
当求人では、研究開発部 管理課の一員として、機能性表示食品の届け出支援業務をご担当いただきます。管理課は、同社の強みである機能性表示の案件を主に担っているため、非常に重要なポジションになります。

ー[具体的には]

顧客への制度(機能性表示食品制度など)の説明、質問対応
販促資料のチェック
顧客から要望のあった資料の作成
申請(対官公庁)管理
※製品開発フェーズから届出書類作成フェーズ、不備指摘対応や変更届対応まで一連の業務をご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・機能性表示食品制度に対する知識・理解や制度に紐づく業務経験
・DX化に興味をお持ちの方

【歓迎】
・OEMメーカーや届け出支援会社などで、クライアントの意向に沿った機能性表示の届け出支援業務経験がある
・営業や企画部門とコミュニケーションを取り、連携して業務を進めることができる
・原料メーカーと連携して、機能性表示食品の届け出を行ったことがある
・システム導入の経験がある
従業員数
1,253名 (2025年9月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
1,253名 (2025年9月末現在)
仕事内容
発明発掘から明細書作成、権利化までの業務を中心に、知財および関連法務まで臨機応変に幅広い業務に取り組んでいただきます。

■特許出願・管理業務
新規発明の特許出願準備および出願手続きの対応
特許権の維持管理(特許事務所に委託)
特許事務所・弁理士との連携・調整

■社内技術者との連携・教育
発明発掘のための社内技術者とのコミュニケーション
知財に関する社内教育や啓蒙活動の実施

■権利化・権利行使支援
特許権侵害対応やライセンス交渉のサポート(事案は少ない)
知財訴訟対応に関する資料作成や弁護士対応の補助

■知的財産戦略の立案・推進
企業の技術戦略に基づく知財戦略の策定
競合他社の特許動向調査および分析
知財ポートフォリオの構築・最適化

■技術調査・特許調査
先行技術調査、侵害調査、自由実施権調査の実施
技術動向や市場動向の調査・分析
求める経験 / スキル
【必須要件】
特許出願・管理業務の経験(国内外の特許出願経験必須)
社内技術者や外部特許事務所との円滑な連携ができること(特許事務所ご経験者も可)
【歓迎要件】
機械工学、電気工学、材料工学など、機械装置関連の技術分野の知識・経験
従業員数
225名 ((2026年1月期))
勤務地

京都府

想定年収

650 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
225名 ((2026年1月期))

大手グループ■データコンサルティング企業

仕事内容
【具体的な業務内容】
・契約書チェック、事業法務相談等コントラクトマネジメント全般
・知財マネジメント
・社内教育、社内リテラシー向上施策の企画実行
・各種プロジェクト参画等による事業部門支援

【当該ポジションの魅力】
・幅広い法務スキルに加え、リーガルの力で事業を動かす経験を積むことができます。
・戦略的思考力が磨き上げられる環境です。
・単なるリスク回避ではなく、自分の判断や提案が新規事業やサービスの成長に直結します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社または法律事務所における法務実務経験(目安:3年以上)
・契約審査、法務相談対応などのコントラクトマネジメントのご経験
・事業部門や関係者と連携しながら業務を推進したご経験

【歓迎要件】
以下のいずれかの経験のある方は歓迎します
・IT/SaaS/プラットフォームビジネス等に関する法務経
・データガバナンスの経験
・データ利活用やデジタル領域に関する知見・実務経験
・金融領域に関する法務経験
・スタートアップや成長フェーズ企業における法務経験
・弁護士資格、司法書士資格をお持ちの方

【求める人物像】
・受け身ではなく、新しいことに挑戦することを厭わずに自発的に動ける方
(事業部からの法務相談に対しても専門用語を使わずに寄り添った対応が可能か)
・多くのステークホルダーとの調整や折衝などのコミュニケーションに抵抗のない方
・前例のない課題に対して、好奇心を持って思考し提案し続けられる方
・「違法性がある」「法的には問題ないが…」といった保守的な思考ではなく、どうすれば問題解決となるか共に伴走する力に長けた方
勤務地

大阪府

想定年収

720 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
同社の管理部にて下記業務を中心に従事いただきます。
経験や適性を考慮して、まずは補助的な業務で慣れて頂き、徐々に仕事をお任せしていきます。

経営陣のパートナーとして、攻めの意思決定を支えていただきます。
具体的には、以下の業務を通じて強固な法務体制を構築していきましょう。

・新事業立ち上げやM&Aに対する法的対応
・知的財産管理
・GRC(ガバナンス、リスク、およびコンプライアンス)対応
・契約書審査及び管理
・クレーム・インシデント対応
・弁護士等外部専門家の管理
・許認可管理
・商事法務全般
・ジュニア層の育成等チームマネジメント
まずは得意とされる分野から入っていただき、徐々に業務範囲を広げていただきます。

【得られる経験】
・M&Aの最前線 : 検討段階のデューデリジェンス(DD)から、最終契約の締結交渉、買収後の法務的PMIまで一気通貫で携われます。

・経営との距離感 : 役員から「法務的にどう思う?」と直接相談される環境です。専門性に裏付けられたあなたの迅速かつクリエイティブな判断が会社の成長に直結します。

・変化への対応力 : 多様なバックグラウンドをもった仲間とナレッジを交換しながら、前例や正解のない案件に携わることで、ご自身の専門性の向上を図ることができます。
求める経験 / スキル
【必須条件(MUST)】
・企業法務の実務経験(5年以上)

【歓迎要件(WANT)】
・上場企業での法務経験
・法律系の士業の有資格者
・準備書面を含む法律文書の豊富な起案経験
・知財案件、M&AにおけるDDやPMIの豊富な経験
・英文契約の作成、交渉経験
・Fin Tech、金融事業の経験
・ジュニアの育成や部門・チームを率いた経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

アイリスオーヤマ株式会社

仕事内容
製品(LED照明、家電、日用品等)に関する国内外の戦略的出願または係争実務全般
・特許、意匠 いずれかの調査・権利化業務
・係争・訴訟業務等
・調査・出願にかかる事務全般

≪業務内容≫
宮城(角田オフィス)・・・LED照明、無線照明制御、日用品、大型家電
大阪(心斎橋オフィス)・・・大型家電、小型家電
東京(蒲田オフィス)・・・ 小型家電、デジタル家電


■当社の強み
コロナ禍においても業績の拡大を続けている当社の強みは、
アイラブアイデアのメッセージのもと、ユーザーニーズを盛り込んだ新商品開発を行うこと、
従来の仕組みに拘らず、新しいアイディアを常に取りいれることです。

新卒採用と同規模の中途採用にも力を入れていますので、プロパー社員とキャリア社員との垣根はありません。会社成長に伴って、全社を挙げて社員育成環境を整えていますので、一つの技術分野に拘らず、複数の技術分野、製品アイテムでの知的財産活動を行って、自らの成長を希望する方には最適な環境です。
求める経験 / スキル
必須条件
・特許:3年以上の実務経験のある方
・意匠:実務経験が1年以上ある方

歓迎条件
・特許調査実務の経験のある方
・特許/意匠調査に携わった経験のある方
・係争業務に携わった経験のある方
・契約業務に携わった経験のある方
・英文契約書(知的財産関連)の業務ができる方
≪希望するバックグラウンド≫
・通信、電源、照明、デジタル家電に関する技術分野での知財活動の実績のある方(歓迎)
従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
6,223名 (2025年1月時点)

株式会社ファーマフーズ

  • 上場企業
仕事内容
事業拡大に伴い同社研究開発に係る特許・知財業務を専任でお任せいたします。

■具体的には
・特許や商標に対する先行技術調査、クリアランス調査
L研究員とともに発明の探索、先行技術調査。特許事務所と協力して特許明細書作成、特許および商標出願。
・他社の知財管理(特許事務所と協力して異議申立や情報提供などを実施)
L開発品における権利侵害調査。他社特許に対する異議申立、情報提供。
・自社の知財管理(自社の特許管理や手続き対応)
L審査請求や拒絶理由対応の管理、年金納付等
求める経験 / スキル
■必須
・ライフサイエンス分野における知財関連業務の経験がある方
・英語論文を理解できる能力がある方
・学部卒以上(農学系・食品系・バイオ系のバックグラウンドがある方)
従業員数
642名 (連結)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
642名 (連結)
仕事内容
■知的財産権に係る権利取得・維持等の業務
■特許等の調査業務
■知財紛争に係る弁理士等との調整業務など
求める経験 / スキル
【必須】
・知的財産業務経験者
(メーカー、特許事務所どちらの経験でも可能)

【尚可】
・化学に関する知見を有する方
従業員数
98名 (令和5年11月1日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 720 万円

従業員数
98名 (令和5年11月1日現在)

独自の技術力で成長中の化学メーカー

仕事内容
同社人事総務部にて、下記業務に従事頂きます。
【具体的な仕事内容】
〇法務・特許業務
・契約書作成・審査 ・特許申請および管理 ・コンプライアンス(弁護士・社労務士対応)
〇総務業務
・諸規程の改定および管理
・各種補助金、助成金申請
・ファシリティ:レイアウト変更・建屋・設備保全の業者対応、管理など
・庶務:来客対応・社内行事の企画、社内外対応、備品発注など
求める経験 / スキル
【必須】
事業会社にて各種取引契約書作成及び一次チェックの経験、もしくは特許事務所、法律事務所にパラリーガルとしての経験
【歓迎】
製造メーカーでの上記経験
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

大手日系メーカー

  • 上場企業
仕事内容
・事業戦略に基づく知財活動方針の立案と推進
・自社特許ポートフォリオの強化
 担当製品・技術における発明発掘、国内外の出願・権利化業務
・他社特許クリアランス・係争対応
 担当製品・技術における他社知財リスクの評価・対処、特許訴訟への対応業務
求める経験 / スキル
・企業知財部門や特許事務所での3年以上の知財関連実務経験(出願・中間処理、他社権利対応など)
・英語力(海外の文献を読んで理解し、知財実務に役立てられる程度の英語力)
勤務地

複数あり

想定年収

670 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
グループ内の知財専門部隊の同社にて知財業務全般をお任せいたします。

【職務】
・知的財産の権利化、他者知財対応、知財関連契約のサポート等
【仕事内容】
・技術開発と連携し、強い特許権を早期に権利化するため、知的財産の権利化業務全般を、積極的に推進する業務(出願、中間処理、維持管理、係争対応)
・特許権のライセンス、共同開発・出願契約などの他者との契約に対する知財専門家としてのサポート
・特許調査、知財相談
・他者知財の情報収集、分析および分析結果の提供
・自社権利行使のための情報収集、情報提供、管理・相談サービス
・社内向け知財システムの利用提供
・職務経験を活かした知財部員の育成・指導
求める経験 / スキル
【職種/業界経験】
■必須条件
次のいずれかに該当する業務経験があること
・企業の知財実務経験(件数目安:特許出願30件以上/年、中間処理60件以上/年) 
・機械、電機、化学、制御のいずれかの分野での知財経験(特に機械、電機)
・国内外の特許制度、手続きの知識がある
■歓迎条件
・特許調査に関する公報情報の分類コード抽出から検索式作成経験
■求める経験・能力・スキル
・知財知識だけでなく技術知識を積極的に取り込める方
・技術部門と知財の専門知識を上手に使い、円滑なコミュニケーションができる方
・自ら発信し、協調性を持って誠実に業務に取り組める前向きな方

【英語力】
・英文の明細書を円滑に読み解くことができること。英会話ができればさらに良い。
勤務地

京都府

想定年収

962 万円 ~ 1,553 万円

仕事内容
マッサージチェアのパイオニアである同社にて、会社全体の知財戦略に幅広く従事していただきます。

※詳しくは担当コンサルタントから直接ご説明させて頂きます※

【業務内容】
・国内および海外特許出願、中間処理、侵害調査、無効審判等の業務
・メンバーマネジメント
求める経験 / スキル
【希望条件】
.国内および海外知財業務(国内外特許調査、出願、中間処理)
.商標・意匠の調査、出願業務経験者
.特許係争対応経験
従業員数
780名 (2023年4月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
780名 (2023年4月現在)
仕事内容
住宅設備機器や建築資材のインターネット販売を手がけるミラタップ。
2013年の東証マザーズ上場(現:グロース)以来、売上も従業員数も右肩上がりの成長を続けています。
企業の中枢を担い成長を加速させる一員として活躍しませんか?

■主な業務
・契約関連業務
・知財関連
・海外関連
・法的相談、対応
・コンプライアンス関連

◆3分でわかるミラタップ
https://info.miratap.co.jp/recruit/introduction/

◆オフィス内の様子はこちら
https://youtu.be/ZepJqj6PILo
求める経験 / スキル
■必須条件 ※以下いずれか
・企業法務経験
・知財対応経験(特許、意匠、実用新案、商標)
※知財系事務所や企業にて申請書の精査・作成経験あれば尚良し
・海外法務経験(英語での会話、メール、契約書面審査、作成)
従業員数
301名 (単体、2026年1月1日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
301名 (単体、2026年1月1日現在)
仕事内容
SCREENグループ内の知財専門部隊の同社にて知財業務全般をお任せいたします。

【職務】
・知的財産の権利化、他者知財対応、知財関連契約のサポート等
【仕事内容】
・技術開発と連携し、強い特許権を早期に権利化するため、知的財産の権利化業務全般を、積極的に推進する業務(出願、中間処理、維持管理、係争対応)
・特許権のライセンス、共同開発・出願契約などの他者との契約に対する知財専門家としてのサポート
・特許調査、知財相談
・他者知財の情報収集、分析および分析結果の提供
・自社権利行使のための情報収集、情報提供、管理・相談サービス
・社内向け知財システムの利用提供
・職務経験を活かした知財部員の育成・指導
求める経験 / スキル
※下記の要件はリーダー~管理職共通の要件となります。

【職種/業界経験】
■必須条件
次のいずれかに該当する業務経験があること
・企業の知財実務経験(件数目安:特許出願30件以上/年、中間処理60件以上/年) 
・機械、電機、化学、制御のいずれかの分野での知財経験(特に機械、電機)
・国内外の特許制度、手続きの知識がある
■歓迎条件
・特許調査に関する公報情報の分類コード抽出から検索式作成経験
■求める経験・能力・スキル
・知財知識だけでなく技術知識を積極的に取り込める方
・技術部門と知財の専門知識を上手に使い、円滑なコミュニケーションができる方
・自ら発信し、協調性を持って誠実に業務に取り組める前向きな方

【英語力】
・英文の明細書を円滑に読み解くことができること。英会話ができればさらに良い。
従業員数
-
勤務地

京都府

想定年収

962 万円 ~ 1,553 万円

従業員数
-

関西大手電線メーカー

  • 上場企業
仕事内容
①知的財産権権利化業務(発明者からの発明聴取、国内外知財権の出願権利化)
②他社知的財産権対応業務(調査・分析、鑑定、異議申立・無効審判、等)
③知的財産権の行使・被行使対応(交渉、契約、訴訟)
④事業知的財産戦略の策定・実行(出願・権利化、競争、協業、M&A、教育、他)
求める経験 / スキル
<必須条件>
○企業での技術開発を伴う業務経験、または知的財産業務経験を3年以上有すること
○発明部門と知的財産部門内関係部署とのコミュニケーションが取れ、連携して業務ができること
○TOEIC 650点以上または同等の英語力を有すること

<歓迎条件>
○企業の知的財産部門または特許・法律事務所での外国権利化業務等の
 実務経験(外国代理人との直接対応等)
○材料分野、電子/光デバイス分野の技術専門性
○知的財産業務に関するデータベース・システムの利用経験
○他社、大学などとの契約の実務経験
○弁理士資格
勤務地

複数あり

想定年収

570 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
当社では理美容家電・調理家電を中心にODM/OEM開発を進めており、技術エンジニアの観点から、仕様策定から法規適合、評価、量産立上げまでを一貫してリードできるプロダクト担当メンバーを募集します。
要件整理・仕様策定を起点に、評価計画の策定と実行、課題対応、量産立上げまでを推進し、開発目標(性能・品質・コスト・日程)の達成を目指していただきます。

経験に応じて早期に機種エンジニア担当(機種責任者)をお任せします。将来的にはプロダクトマネージャー(機種PM)として、開発全体を牽引するキャリアも描けます。
対象商品:理美容家電、調理家電など

【主な業務内容】 
①製品仕様の策定(要求の具体化、成立性確認、仕様確定)
②ODM/OEMパートナーからの提案品の比較評価・選定(仕様・品質・コスト・納期・認証観点)
③設計レビュー/設計検証の推進(性能・品質目標達成に向けたリスク抽出と是正)
④各国法規・認証基準に基づく評価実施の確認・指導、認証取得に向けた調整
⑤試作ライン/生産ラインでの立会い、量産立上げ時の課題解決
⑥開発日程の策定・進捗管理(課題管理、関係者調整)
⑦ODM/OEMパートナー管理(技術折衝、品質是正、継続的改善)


※業務状況に応じて、海外ODM/OEMパートナーへの出張(中国各地、広州・東莞・上海・温州・厦門等)、横浜へ出張
勤務があります。
海外出張はプロジェクトの進捗状況により頻度は異なりますが、2~3ヵ月に1度、1~2W程度です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・ベンダー(特に海外)との製品開発 
・仕様策定から量産立ち上げまでのプロダクトマネジメント経験

(歓迎)
・製造技術/品質技術などに関する全般的な知識及び実務経験
・家電商品企画・開発経験
・海外法規(特にASEAN/中東)の知識と実務経験1年以上


■必須スキル
・MS Office(PowerPoint/Excel/Word)の基本操作スキル 
・構造検討/機構設計/信頼性評価の設計スキル・CADスキル
・コミュニケーションスキル

(歓迎)
・金型検討の設計スキル
・Solidworksスキル
・中国語:一般会話レベルor英語:一般会話レベル ※通訳がいるベンダーもありますので必須スキルではありません。
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

大手メーカー

  • 上場企業
仕事内容
<ミッション>
・権利活用等に知財部門の責任者として参画
・事業部門の方針を受け、知財部として実行計画の立案
・知財部門のチーム(数名)を率いた実行計画の推進

<仕事内容>
・事業戦略と連動した特許戦略推進
・戦略製品および、戦略地域における訴訟、クロスライセンスを含めた知財活用戦略の構築、実行
・グローバルIPマネージメント、地域別の特許網管理、出願戦略
・同社保有特許の権利行使を見据えた、権利のレベルアップ。
・対外的な知的財産戦略の構築と実行(訴訟、交渉等の実務推進)
・同社内での部署間連携のリーディング (事業部、開発、海外拠点、知財部門、マーケ、法務)

<働き方>
・出張有
・原則週2回の在宅勤務可(会社規定)
求める経験 / スキル
【必須】
・特許に関する法律の知識・知財に関する経験(業界不問)
・また、以下①~②の中、1つのご経験を有すること
① 【リーダーとして】知財係争に知財部門として参画経験あり
② 【スペシャリストとして】専門性を活かし知財係争に知財部門として参画経験あり
※特にメーカーにて知財業務もしくは法律事務所にて知財関連業務を担当していた方歓迎

【歓迎】
・弁理士等の知的財産に関わる公的資格
・国内外の特許事務所との業務折衝経験(新規開拓、業務内容交渉など)

【求める人物像】
・戦略的思考力、論理的思考力があり、何事にも前向きに挑戦できる方
・コミュニケーション能力が高く、関係者を巻き込んだ活動が得意な方
・リーダーシップを発揮して、様々な知財活動を主導できる方
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

大手メーカー

  • 上場企業
仕事内容
①知的財産権権利化業務(発明者からの発明聴取、国内外知財権の出願権利化)
②他社知的財産権対応業務(調査・分析、鑑定、異議申立・無効審判、等)
③知的財産権の行使・被行使対応(交渉、契約、訴訟)
④事業知的財産戦略の策定・実行(出願・権利化、競争、協業、M&A、教育、他)
求める経験 / スキル
<必須条件>
○企業での技術開発を伴う業務経験、または知的財産業務経験を3年以上有すること
○発明部門と知的財産部門内関係部署とのコミュニケーションが取れ、連携して業務ができること
○TOEIC 650点以上または同等の英語力を有すること

<歓迎条件>
○企業の知的財産部門または特許・法律事務所での外国権利化業務等の
 実務経験(外国代理人との直接対応等)
○材料分野、電子/光デバイス分野の技術専門性
○知的財産業務に関するデータベース・システムの利用経験
○他社、大学などとの契約の実務経験
○弁理士資格
勤務地

複数あり

想定年収

480 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【会社について】
急成長を遂げる当社の次の成長局面において、法務実務を牽引いただくとともに、AIやリーガルテックを活用した法務機能のアップデートや仕組み作りにも中心となって取り組んでいただける方を募集いたします。

【具体的な仕事内容】
■法務実務管理:各種契約(業務委託・NDA・取引基本等)のレビュー・起案、新規事業の立ち上げ時の規約作成、知財管理といったメンバーが行う法務実務の管理、組織運営
■法務機能のアップデート:実務を通じた課題特定と、AI・リーガルテック導入による業務効率化の企画・推進
■コンプライアンス体制の構築と向上:事業運営上生じる法的リスクをふまえたコンプライアンス体制構築の推進

今回の募集では、メンバーの工数管理やモチベーション管理といった「対人マネジメント」の経験は重視しません。
テクノロジーと法務の専門性を掛け合わせ、法務という「機能」そのものをアップデートするリーダーシップのあるかたを求めています。
組織のボトルネックを解消し、経営の意思決定スピードを最大化させる仕組みを、自らの手で設計していただきます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・事業会社での実務経験3年以上(業界不問)
・何らかのリーダー経験をお持ちの方

【歓迎スキル・経験】
・上場企業での業務経験
・商事法務経験
・管理職経験
・自ら課題を発見し、主体的に解決策を提案・実行できる方
・0⇒1の業務に携わりたい方
勤務地

大阪府

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
事業戦略と連動した知財・無形資産戦略の策定・実行
全社の注力13事業や重要技術領域に密着し、特許だけでなくデータやノウハウを含むオープン・クローズ戦略を設計します。具体的な実行計画へと落とし込み、出願による権利化やノウハウの秘匿化など、無形資産を活用した価値創造を一気通貫で推進します。

知財ポートフォリオの最適化と事業リスクのマネジメント
事業価値の最大化に向けた知財投資の「選択と集中」を実行します。事業に真に貢献する「強い権利」の形成をリードするとともに、事業リスクの排除や、保有権利の活用を主導します。

マネージャー候補としての組織牽引と業務DXの推進
事業担当チームの第一線で実力を発揮しながら、若手・中堅メンバーの成果物レビューやOJT指導を担い、組織全体の目利き力を底上げします。また、生成AIを活用した新しい知財業務プロセスの現場実装をリードし、次世代の知財組織を創り上げます。
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
オムロンの事業戦略に深く入り込み、知財・無形資産を活用して持続的な競争優位を具体的に構築・実装していただくことです。
また、マネージャーあるいは業務推進のリーダーとしてメンバーを牽引し、知財センタを「事業競争力強化をリードするプロフェッショナル集団」へと進化させるコアメンバーとしての活躍を期待しています。
◆この仕事の魅力
オムロンは現在、長期ビジョン『SF 2nd Stage』のもと、全社的な事業ポートフォリオの再構築を進めています。この仕事の最大の魅力は、経営戦略と完全に連動し、注力事業へのダイナミックな知財投資を最前線で牽引できる点にあります。
単なる後方支援ではなく、知財・無形資産を武器に事業の成長エンジンを共に創り上げる経験は、プロフェッショナルとしてのキャリアを飛躍的に高めます。さらに、生成AIを活用した業務DXを自らの手で実装し、組織変革の中心として未来の知財部門を形作る、非常にエキサイティングなポジションです。
◆業界動向と自社事業の特徴
知的財産権は独占排他を伴う強い権利であり、事業を行うための必須の資産です。知的財産権にノウハウなどを含めた知的財産による競争優位の構築が今後ますます重要となり、将来の企業成長を支える業務です。オムロンは、次期長期ビジョン「Shaping the Future 2030」において、社会インパクトが大きく、自社の強みが活かせるの3つの社会的課題を設定しました。社会的課題の解決に向けて、4ドメインで、事業の成長を通じて社会価値を創出していきます。我々は顧客価値実現に必須の特許を世の中に先がけて戦略的に出願、権利化し、その知的財産を活用してオムロンとして競争優位を構築していきます。
◆部・チームの業務概要
オムロンでは、知財戦略の構築から権利獲得、活用までを一体的かつ機動的に運営する体制を整えています。この体制により、オムロングループのあらゆる商品や技術を対象に、特許調査・分析、発明の創出、権利化、他社特許クリアランスなど、事業戦略に基づいた知財業務を推進しています。
本ポジションでは、経営方針である事業ポートフォリオの再構築と完全に連動し、知財・無形資産の視点から事業の競争優位を形作るというダイナミックな役割を担います。現場の第一線で実力を発揮しながら、次世代の知財組織を牽引するプロフェッショナルとして大きく成長できる環境です。
◆配属先の課・チームの人数や雰囲気
知的財産センタは、京都府木津川市の京阪奈を拠点とし、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる活気あるチームです。開発部門からの異動者や、知財一筋のメンバーに加え、キャリア採用で入社した人が約30%を占めており、新しい知見を積極的に取り入れる風土があります。皆が知財・無形資産を活用してオムロンの競争優位を築くという共通の目標を持ち、日々協力し合っています。

知的財産センタでは、メンバー全員で目指す姿を話し合い、以下のミッションとビジョンを策定しました。
 ミッション:私たちは、知的財産をコアとして世界中の人々にオムロンユニークな価値を届けます。
 ビジョン:私たちは、多様な知財専門能力を集結させ、イノベーションを巻き起こす集団であり続けます。
入社後は、このミッション&ビジョンを拠り所に、私たちと共に次世代の知財組織を形作っていくコアメンバーとしての活躍を期待しています。制度があり、みずからの意思で新たな可能性を試すことができます
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・理系バックグラウンド(理工系学部卒以上)
・企業知財部門での実務経験5年以上
・マネージャーあるいは業務推進のリーダーとして、メンバーの成果物レビューやOJT指導ができる育成マインド
◆必須条件【スキル】
・事業戦略に沿った権利範囲の設計、および、事業に貢献する強い権利を見極める実務スキル
・論理的思考力と課題解決能力
・データ分析や市場調査を行うためのスキル
◆歓迎条件
・知財係争(訴訟、ライセンス交渉等)の対応経験
・知財ポートフォリオマネジメント、または、IPランドスケープの実践経験
・生成AI等を用いた業務プロセス改善に対する前向きな姿勢(実務での活用経験があれば尚可)
◆歓迎する人物像
・技術理解力があり、知的好奇心豊富で、関係各所を繋いで新しい取組みの企画とその推進を主体的に行える人
・外部専門家に過度に依存せず、自らの頭で考え事業主導権を持って知財活動をリードできる方
・「決めたことを最後までやり切る」という強い実行力をお持ちの方
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
情報分析ツール、特許検索ツール、生成AIなど。
従業員数
26,050名 (( 国内:11,430人 海外:14,620人※2026年3月末時点 ))
勤務地

京都府

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
26,050名 (( 国内:11,430人 海外:14,620人※2026年3月末時点 ))
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