社内SE（インフラ）／電気・電機の求人・転職情報
162件中の1〜50件を表示
ダイキン工業株式会社
仕事内容
■ダイキン工業の中期経営計画実現に向けて、グローバルでのITインフラ（ネットワーク、クラウド(IaaS/PaaS/SaaS)活用等）戦略の立案、グローバル各拠点の戦略実行支援、投資コントロール・評価・効果測定などを推進して頂きます。事業部門の要望や中期事業計画を織り込んだ戦略立案だけでなく、IT部門自らが創出したテーマを実行していくためのIT戦略も策定、実行頂きます。また、創出したテーマの投資優先順決定だけでなく、投資実行後の評価（効果測定）や評価後のフィードバックや、ITマネジメント（リスク、コスト、人材管理）のフレームワークを造り、海外法人・拠点への改善指導の徹底など、戦略立案から実行、検証までの一連の流れを担当いただきます。
■具体的には業務知識とIT技術経験に基づくダイキングループの中期ITインフラ戦略立案、ITインフラへの新技術適用と標準化、グローバルでの統合推進など、応募いただく方の専門性に合わせて担当いただくミッションを決定致します。
■ポジション・立場：ＩＴ戦略グループのインフラ担当メンバーまたはリーダーとして戦略の立案と推進を行う。
≪仕事のやりがい≫
中期経営計画を支えるＩＴインフラ戦略の立案・企画と、ITインフラ投資のコントロールや評価を実施して頂きます。また、ITインフラにおける新技術の標準化検討、ＩＴを維持・運用していくためのコスト低減や適正化に向けた管理、ＩＴの人材管理等のＩＴマネジメント機能をグローバルで担って頂きます。グローバル企業としての強みを最大限に生かし、出自の異なる海外法人や現地拠点を有機的に統合し効率的に機能させていく為には、事業戦略とリンクした全社IT戦略の立案・推進が不可欠となっています。また、各事業部門やグローバル各社と連携して業務を進めることにより、コミュニケーション能力の成長や人脈作りもしていくことができます。
■具体的には業務知識とIT技術経験に基づくダイキングループの中期ITインフラ戦略立案、ITインフラへの新技術適用と標準化、グローバルでの統合推進など、応募いただく方の専門性に合わせて担当いただくミッションを決定致します。
■ポジション・立場：ＩＴ戦略グループのインフラ担当メンバーまたはリーダーとして戦略の立案と推進を行う。
≪仕事のやりがい≫
中期経営計画を支えるＩＴインフラ戦略の立案・企画と、ITインフラ投資のコントロールや評価を実施して頂きます。また、ITインフラにおける新技術の標準化検討、ＩＴを維持・運用していくためのコスト低減や適正化に向けた管理、ＩＴの人材管理等のＩＴマネジメント機能をグローバルで担って頂きます。グローバル企業としての強みを最大限に生かし、出自の異なる海外法人や現地拠点を有機的に統合し効率的に機能させていく為には、事業戦略とリンクした全社IT戦略の立案・推進が不可欠となっています。また、各事業部門やグローバル各社と連携して業務を進めることにより、コミュニケーション能力の成長や人脈作りもしていくことができます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・事業会社のIT部門または、ITベンダーでリーダー経験をお持ちで、かつ、ネットワークやクラウド等、企業全体やグループ全体のITインフラ企画、PM経験、またはITインフラ関連のフロント営業、営業技術経験をお持ちであること。
【尚可】
・製造業に関する業界・業務知識、ないしは販売・物流・生産・購買・会計など製造業で活用される業務知識、及びITコンサルティング、ないしはITシステムの要件定義の経験をお持ちであること。
・グループ標準の業務システム構築企画の立案と実行をリードできる方。
■語学力
TOEICベスト７２０点以上、ベター６００点以上
・事業会社のIT部門または、ITベンダーでリーダー経験をお持ちで、かつ、ネットワークやクラウド等、企業全体やグループ全体のITインフラ企画、PM経験、またはITインフラ関連のフロント営業、営業技術経験をお持ちであること。
【尚可】
・製造業に関する業界・業務知識、ないしは販売・物流・生産・購買・会計など製造業で活用される業務知識、及びITコンサルティング、ないしはITシステムの要件定義の経験をお持ちであること。
・グループ標準の業務システム構築企画の立案と実行をリードできる方。
■語学力
TOEICベスト７２０点以上、ベター６００点以上
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
ダイキン工業株式会社
仕事内容
ダイキン工業（株）とともにSAPシステム導入方針立案等の上流工程から参画します。DKIは主に、日本及びアジア・オセアニア地域を中心に、SAPインフラ基盤の企画、構築、運用を行います（2023年度実績：5件）。実行においては、外部要員を活用しながら、プロジェクトマネジャーやリーダーとして、実行プロジェクトをマネジメントしていただきます。
最新の技術やトレンドを把握し従来の延長ではなく最新・最適なソリューションを導入してダイキンビジネスを基盤から支えることが求められる業務です。
■使用ツール：S/4HANA、RISE、BTP、ECC、BW、BO、DS、NLS、Fiori、HANA、Oracle DB、ASE、Windows、Linux、AWS、JP1、DataSpider
■ポジション・立場：ダイキン情報システム㈱のメンバーまたはリーダーとしてSAPインフラ基盤構築・運用プロジェクトを推進する。
≪仕事のやりがい≫
ダイキン工業は提携やM&Aなどスピーディー、かつ大胆なグローバル展開が功を奏し、2006年度9121億円の売上は2023年度4兆3,953億円と急成長を継続しています。そのビジネスを支えるSAPインフラ基盤の企画、導入管理を担当して頂きます。
担当範囲は、SAPインフラ基盤の企画・設計を中心に、国内だけにとどまらずグローバルに展開している拠点のSAP導入プロジェクトにも参画します。グローバルの視点で、SAPインフラ基盤の刷新・統合を図り、グループ全体としての全体最適を推進するチャンスのある環境です。空調、化学、油機などの様々なダイキンのビジネスを支えるとても重要でやりがいのあるポジションです。
最新の技術やトレンドを把握し従来の延長ではなく最新・最適なソリューションを導入してダイキンビジネスを基盤から支えることが求められる業務です。
■使用ツール：S/4HANA、RISE、BTP、ECC、BW、BO、DS、NLS、Fiori、HANA、Oracle DB、ASE、Windows、Linux、AWS、JP1、DataSpider
■ポジション・立場：ダイキン情報システム㈱のメンバーまたはリーダーとしてSAPインフラ基盤構築・運用プロジェクトを推進する。
≪仕事のやりがい≫
ダイキン工業は提携やM&Aなどスピーディー、かつ大胆なグローバル展開が功を奏し、2006年度9121億円の売上は2023年度4兆3,953億円と急成長を継続しています。そのビジネスを支えるSAPインフラ基盤の企画、導入管理を担当して頂きます。
担当範囲は、SAPインフラ基盤の企画・設計を中心に、国内だけにとどまらずグローバルに展開している拠点のSAP導入プロジェクトにも参画します。グローバルの視点で、SAPインフラ基盤の刷新・統合を図り、グループ全体としての全体最適を推進するチャンスのある環境です。空調、化学、油機などの様々なダイキンのビジネスを支えるとても重要でやりがいのあるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須条件：要求資質(以下いずれかを保有されている方)】
SAP BASISエンジニアとしての実務経験を持ち、SAPインフラ基盤（S/4HANA、NetWeaver、HANA、Windows、Linux）に関する技術知識をお持ちの方。（一部領域の経験、知識で構わない）
【歓迎条件】
・サーバやネットワークなどのインフラ構築経験、SAPアプリケーション（ABAP、カスタマイズ、JP1、HUFLT、DataSpider）の開発経験、業務知識のいずれかをお持ちの方がより望ましい。
■資格
【尚可】
SAP認定テクノロジコンサルタント資格
語学力
【尚可】
・TOEICベスト７２０点以上、ベター６００点以上
・SAP社技術文書（英文）の読解、英文メールの作成
SAP BASISエンジニアとしての実務経験を持ち、SAPインフラ基盤（S/4HANA、NetWeaver、HANA、Windows、Linux）に関する技術知識をお持ちの方。（一部領域の経験、知識で構わない）
【歓迎条件】
・サーバやネットワークなどのインフラ構築経験、SAPアプリケーション（ABAP、カスタマイズ、JP1、HUFLT、DataSpider）の開発経験、業務知識のいずれかをお持ちの方がより望ましい。
■資格
【尚可】
SAP認定テクノロジコンサルタント資格
語学力
【尚可】
・TOEICベスト７２０点以上、ベター６００点以上
・SAP社技術文書（英文）の読解、英文メールの作成
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
ダイキン工業株式会社
仕事内容
■グローバル300社超のグループ会社と複数の事業体に横串に通した、セキュリティマネジメント対策とサイバーセキュリティ技術対策の企画立案、推進
社内ITシステムだけでなくAI/IoTを活用した当社製品・サービスや工場制御システム等、当社IT資産全般に対するセキュリティ対策の企画立案、推進
グループ300社超の標準化、統合推進に向けては、難易度が高く、相当のリーダーシップ力と調整力も必要。骨の折れる業務ではあるが、反面、達成感も大きい。
■ポジション・立場：グローバルセキュリティグループのメンバーまたはリーダーとして戦略の立案推進を行っていただきます。
■仕事のやりがい
配属先はダイキン工業グループのIT戦略部門として中期経営計画を支えるＩＴ戦略の立案及び投資のコントロールや評価を実施していくというミッションと、社内ITシステムだけでなくAI/IoTを活用した当社製品・サービスや工場制御システムを含めての全社横断的なセキュリティマネジメントを推進していくというミッションを担っています。ダイキン工業は提携やM&Aなどスピーディー、かつ大胆なグローバル展開が功を奏し、2006年度9121億円の売上高は2023年度4兆3,953億円と約5倍の急成長を実現しています。また、ダイキン工業では新卒・中途の差なく、為すべきことをメンバー自らが発案し、周囲と議論をしながらスピーディーに実行に移していくこと、またメンバーが成果を出せるよう大きく裁量を与えることを大事にしています。「世界を相手に自らのビジョンや想いを実現してみたい」という方にこそチャレンジ頂きたいポジションです。
社内ITシステムだけでなくAI/IoTを活用した当社製品・サービスや工場制御システム等、当社IT資産全般に対するセキュリティ対策の企画立案、推進
グループ300社超の標準化、統合推進に向けては、難易度が高く、相当のリーダーシップ力と調整力も必要。骨の折れる業務ではあるが、反面、達成感も大きい。
■ポジション・立場：グローバルセキュリティグループのメンバーまたはリーダーとして戦略の立案推進を行っていただきます。
■仕事のやりがい
配属先はダイキン工業グループのIT戦略部門として中期経営計画を支えるＩＴ戦略の立案及び投資のコントロールや評価を実施していくというミッションと、社内ITシステムだけでなくAI/IoTを活用した当社製品・サービスや工場制御システムを含めての全社横断的なセキュリティマネジメントを推進していくというミッションを担っています。ダイキン工業は提携やM&Aなどスピーディー、かつ大胆なグローバル展開が功を奏し、2006年度9121億円の売上高は2023年度4兆3,953億円と約5倍の急成長を実現しています。また、ダイキン工業では新卒・中途の差なく、為すべきことをメンバー自らが発案し、周囲と議論をしながらスピーディーに実行に移していくこと、またメンバーが成果を出せるよう大きく裁量を与えることを大事にしています。「世界を相手に自らのビジョンや想いを実現してみたい」という方にこそチャレンジ頂きたいポジションです。
求める経験 / スキル
必須条件】下記いずれかに該当する方。
・社内SE、インフラエンジニア、ITコンサルタントとしての実務経験があり、ネットワーク、サーバ、仮想化、データセンター等に関するセキュリティ技術知識を保有。
・セキュリティエンジニア・コンサルタントとしての実務経験があり、セキュリティマネジメントに関する専門知識を保有。
・セキュリティ関連のフロント営業、営業技術経験をお持ちであること。
【歓迎条件】下記いずれかに該当する方。
・AI/IoT技術を活用した顧客向け製品・ITサービスや工場制御システムのセキュリティ対策に関する技術知識をお持ちの方。
・様々なシステムから収集したデータに対するリスクマネジメントの実務経験をされている方。
・社内あるいは取引先等に対してセキュリティマネジメント推進の実務経験をされている方。
・特に、工場セキュリティ、製品セキュリティ、クラウドセキュリティの知見、経験のある方を求める"
■語学力
【歓迎条件】海外現地法人と折衝可能なレベルの英語力をお持ちの方。
・社内SE、インフラエンジニア、ITコンサルタントとしての実務経験があり、ネットワーク、サーバ、仮想化、データセンター等に関するセキュリティ技術知識を保有。
・セキュリティエンジニア・コンサルタントとしての実務経験があり、セキュリティマネジメントに関する専門知識を保有。
・セキュリティ関連のフロント営業、営業技術経験をお持ちであること。
【歓迎条件】下記いずれかに該当する方。
・AI/IoT技術を活用した顧客向け製品・ITサービスや工場制御システムのセキュリティ対策に関する技術知識をお持ちの方。
・様々なシステムから収集したデータに対するリスクマネジメントの実務経験をされている方。
・社内あるいは取引先等に対してセキュリティマネジメント推進の実務経験をされている方。
・特に、工場セキュリティ、製品セキュリティ、クラウドセキュリティの知見、経験のある方を求める"
■語学力
【歓迎条件】海外現地法人と折衝可能なレベルの英語力をお持ちの方。
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
ダイキン工業株式会社
仕事内容
ダイキン工業（株）ＩＴ推進部とともにインフラ導入方針立案等の上流工程から参画します。 ダイキン情報システム㈱では国内を中心にクラウド（サーバ）、クライアント、ネットワーク、セキュリティのサービスやツール選定を行い、導入企画の策定を行います。また、グローバル標準基盤の企画では海外も担当します（2023年度実績：3件）。
実行においては、外部要員を活用しながら、プロジェクトマネジャーやリーダとして、実行プロジェクトをマネジメントしていただきます。
最新の技術やトレンドを把握し従来の延長ではなく最新・最適なソリューションを導入してダイキンビジネスを基盤から支えることが求められる業務です。
■使用ツール：AWS, Azure, Google Cloud, Office365, VMWare, Windows, Linux, AD, ADFS, Intune,Okta, Cisco, FortiGate, VeloCloud, CloudPBX, Zscaler, Crowdstrike, Tanium
■ポジション・立場：ダイキン情報システム㈱のメンバーまたはリーダーとしてプロジェクトを推進する。
≪仕事のやりがい≫
担当範囲は、ネットワーク、サーバ、PC、クラウド、セキュリティと幅広く、国内だけにとどまらずグローバルに展開している拠点にインフラ導入も行います。グローバルの視点で、基幹系ITインフラの導入・統合を図り、グループ全体としての全体最適を推進するチャンスのある環境です。ダイキングループ社員の一員として、空調、化学、フィルタ、油機などのすべてのダイキンのビジネスを支えるとても重要でやりがいのあるポジションです。
実行においては、外部要員を活用しながら、プロジェクトマネジャーやリーダとして、実行プロジェクトをマネジメントしていただきます。
最新の技術やトレンドを把握し従来の延長ではなく最新・最適なソリューションを導入してダイキンビジネスを基盤から支えることが求められる業務です。
■使用ツール：AWS, Azure, Google Cloud, Office365, VMWare, Windows, Linux, AD, ADFS, Intune,Okta, Cisco, FortiGate, VeloCloud, CloudPBX, Zscaler, Crowdstrike, Tanium
■ポジション・立場：ダイキン情報システム㈱のメンバーまたはリーダーとしてプロジェクトを推進する。
≪仕事のやりがい≫
担当範囲は、ネットワーク、サーバ、PC、クラウド、セキュリティと幅広く、国内だけにとどまらずグローバルに展開している拠点にインフラ導入も行います。グローバルの視点で、基幹系ITインフラの導入・統合を図り、グループ全体としての全体最適を推進するチャンスのある環境です。ダイキングループ社員の一員として、空調、化学、フィルタ、油機などのすべてのダイキンのビジネスを支えるとても重要でやりがいのあるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須条件：要求資質(以下いずれかを保有されている方)】
インフラエンジニア(サーバ、ネットワーク、セキュリティ）、ITコンサルとしての実務経験を持ち、ネットワーク、サーバ等に関する技術知識をお持ちの方。（一部領域の経験、知識で構わない）
【歓迎条件】
・製造業での経験や業務知識をお持ちの方がより望ましい。
■資格
【尚可】
情報処理試験ネットワークスペシャリスト、情報処理安全確保支援士
■語学力
【尚可】
・TOEICベスト７２０点以上、ベター６００点以上
インフラエンジニア(サーバ、ネットワーク、セキュリティ）、ITコンサルとしての実務経験を持ち、ネットワーク、サーバ等に関する技術知識をお持ちの方。（一部領域の経験、知識で構わない）
【歓迎条件】
・製造業での経験や業務知識をお持ちの方がより望ましい。
■資格
【尚可】
情報処理試験ネットワークスペシャリスト、情報処理安全確保支援士
■語学力
【尚可】
・TOEICベスト７２０点以上、ベター６００点以上
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
TDK株式会社
仕事内容
■お任せする職務内容
・SAPの導入と開発
・SAP導入後の運用/業務フォロー
・その他基幹系システムに関する業務改善
*仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般
■配属部署
磁気センサビジネスグループ ATFオペレーション統括部 生産技術部 情報システム課
■組織のミッション
浅間スマート工場実現
工場内の非効率な業務を、ITを使って改善する。装置をオンライン化してあらゆるデータを取得し、品質と生産性を高めるために活用して、持続可能なスマート工場を実現する。
■募集背景
浅間テクノ工場は、TMRセンサーの開発・量産を行っている拠点です。基幹系システムが古く、関連する業務も非効率なものが多いため、SAPを活用したシステムへ刷新しています。ユーザの業務改善を含めた導入を進めるため、専任で行える人材を募集します。また、導入後の運用も行っていただきます。
■働き方
・在宅勤務頻度：有
・フレックスタイムの有無：有
・出張頻度／期間／行先（国内外）：研修・展示会など年に1~2回。
■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
浅間テクノ工場では、SAPを会計ツールに限定せず、工場全体の基幹系システムと位置づけ、高度な活用を進めています。基幹系に関わる非効率な業務について、要件の聞き取りから改善策の提案までを行い、場合によっては内作でシステムを構築しています。ユーザ部門との距離が近いため、フィードバックを容易に得ることができ、非常にやりがいがあります。
◇企業魅力◇
・産業界のDX＆EXに欠かせない製品を提供
日本・東京工業大学発の企業として誕生、フェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。
最先端技術に取り組んでおり、ロボティクス部品やEV関連製品など、DX(デジタルトランスフォーメーション)やEX(エネルギートランスフォーメーション)に貢献できる製品を多数開発。世界の潮流に合わせた事業展開をしています。
・“世界初”に挑むための惜しみない投資
2022年3月期からの中期経営計画では、3年間で過去最大となる7500億円の設備投資を計画。“世界初”にチャレンジできる、万全の体制を整えています。
・魅力ある社風
社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、
個人の実力が適切に評価される体制が整っており、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。
■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=
■TDK トランスフォーメーション（動画）
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk
■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/
社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html
各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
・SAPの導入と開発
・SAP導入後の運用/業務フォロー
・その他基幹系システムに関する業務改善
*仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般
■配属部署
磁気センサビジネスグループ ATFオペレーション統括部 生産技術部 情報システム課
■組織のミッション
浅間スマート工場実現
工場内の非効率な業務を、ITを使って改善する。装置をオンライン化してあらゆるデータを取得し、品質と生産性を高めるために活用して、持続可能なスマート工場を実現する。
■募集背景
浅間テクノ工場は、TMRセンサーの開発・量産を行っている拠点です。基幹系システムが古く、関連する業務も非効率なものが多いため、SAPを活用したシステムへ刷新しています。ユーザの業務改善を含めた導入を進めるため、専任で行える人材を募集します。また、導入後の運用も行っていただきます。
■働き方
・在宅勤務頻度：有
・フレックスタイムの有無：有
・出張頻度／期間／行先（国内外）：研修・展示会など年に1~2回。
■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
浅間テクノ工場では、SAPを会計ツールに限定せず、工場全体の基幹系システムと位置づけ、高度な活用を進めています。基幹系に関わる非効率な業務について、要件の聞き取りから改善策の提案までを行い、場合によっては内作でシステムを構築しています。ユーザ部門との距離が近いため、フィードバックを容易に得ることができ、非常にやりがいがあります。
◇企業魅力◇
・産業界のDX＆EXに欠かせない製品を提供
日本・東京工業大学発の企業として誕生、フェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。
最先端技術に取り組んでおり、ロボティクス部品やEV関連製品など、DX(デジタルトランスフォーメーション)やEX(エネルギートランスフォーメーション)に貢献できる製品を多数開発。世界の潮流に合わせた事業展開をしています。
・“世界初”に挑むための惜しみない投資
2022年3月期からの中期経営計画では、3年間で過去最大となる7500億円の設備投資を計画。“世界初”にチャレンジできる、万全の体制を整えています。
・魅力ある社風
社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、
個人の実力が適切に評価される体制が整っており、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。
■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=
■TDK トランスフォーメーション（動画）
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk
■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/
社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html
各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須条件
・SAP導入・開発
■歓迎条件
・英語力：会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル（目安：TOEIC 800/CEFR B2）
・SAP導入・開発
■歓迎条件
・英語力：会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル（目安：TOEIC 800/CEFR B2）
従業員数
106,545名
（2026年3月期）
勤務地
長野県
想定年収
630 万円 ~ 1,080 万円
従業員数
106,545名
（2026年3月期）
横河電機株式会社
仕事内容
YOKOGAWAは、グローバルに事業を展開する中で全社共通の標準ITインフラ基盤を重要な土台と位置づけています。
■ポジション概要：
海外拠点と連携し、ネットワーク、クラウド、ADやEntra IDの認証基盤を中心に、日本本社やグローバルのITインフラ全体の将来を見据え、
それに向けて改善を進める役割を担うリーダーポジションです。
グローバルかつ大規模で複雑なITインフラ環境を横断的に俯瞰し、あるべきアーキテクチャの実現に向けた方向付けとガバナンスを担います。PMOとして国内外の多数のプロジェクトを可視化しながら実行部隊を支援し、全社IT基盤の最適化と進化を推進します。
■働き方について：
より快適な職場環境をめざし、様々な制度、施設を整えて社員をサポートしています。テレワーク、時間単位休暇制度、フレックスホリデー、フレックスタイム制度、育児時間制度 等の働きやすさに関する制度や社員の適材適所を実現するためにキャリアプラン申告や社内公募制度も導入をしております。当部署ではオフィス固定席を撤廃し、基本的にテレワークでの業務となります。
■業務内容：（入社後会社の状況に応じて業務変更の可能性あり。範囲：当社業務全般）
・グローバルで進行しているITインフラプロジェクトのガバナンス
・グローバルで最適なアーキテクチャーデザインを実現するため、
海外拠点メンバー、日本本社メンバーを巻き込んだグランドデザインの推進
・AIツールを活用した社員のグローバルでの生産性向上推進
・海外拠点を含めたITインフラバジェットコントロール
・グローバルで最適なライセンス契約管理
・海外拠点との英語によるコミュニケーション（メール／チャット中心、必要に応じて会議）
・関係者に対する説明資料作成、状況共有、合意形成の支援
・課題発生時には当事者意識を持ち解決に導く
＊海外売上比率：68％ 海外グループ会社社員数：60％（グループ全体20000人中12000人）
想定残業時間
20時間程度 時期により繁忙期あり
出張
国内：1回／年 海外：1回／年
■ポジション概要：
海外拠点と連携し、ネットワーク、クラウド、ADやEntra IDの認証基盤を中心に、日本本社やグローバルのITインフラ全体の将来を見据え、
それに向けて改善を進める役割を担うリーダーポジションです。
グローバルかつ大規模で複雑なITインフラ環境を横断的に俯瞰し、あるべきアーキテクチャの実現に向けた方向付けとガバナンスを担います。PMOとして国内外の多数のプロジェクトを可視化しながら実行部隊を支援し、全社IT基盤の最適化と進化を推進します。
■働き方について：
より快適な職場環境をめざし、様々な制度、施設を整えて社員をサポートしています。テレワーク、時間単位休暇制度、フレックスホリデー、フレックスタイム制度、育児時間制度 等の働きやすさに関する制度や社員の適材適所を実現するためにキャリアプラン申告や社内公募制度も導入をしております。当部署ではオフィス固定席を撤廃し、基本的にテレワークでの業務となります。
■業務内容：（入社後会社の状況に応じて業務変更の可能性あり。範囲：当社業務全般）
・グローバルで進行しているITインフラプロジェクトのガバナンス
・グローバルで最適なアーキテクチャーデザインを実現するため、
海外拠点メンバー、日本本社メンバーを巻き込んだグランドデザインの推進
・AIツールを活用した社員のグローバルでの生産性向上推進
・海外拠点を含めたITインフラバジェットコントロール
・グローバルで最適なライセンス契約管理
・海外拠点との英語によるコミュニケーション（メール／チャット中心、必要に応じて会議）
・関係者に対する説明資料作成、状況共有、合意形成の支援
・課題発生時には当事者意識を持ち解決に導く
＊海外売上比率：68％ 海外グループ会社社員数：60％（グループ全体20000人中12000人）
想定残業時間
20時間程度 時期により繁忙期あり
出張
国内：1回／年 海外：1回／年
求める経験 / スキル
【必須】
・5年以上のITインフラ実務経験
・ITインフラの導入・運用
・2年以上のPM／PMOの経験
・ベンダーマネジメントの経験
・情報を簡潔に整理し、マネジメント向け資料を作成し報告した多くの経験
・英語での業務経験（メール／チャット利用）
・日常レベル／TOEIC600相当
◆英語の業務利用頻度：
メール・チャット：日々使用
オンライン会議：数回/月
資料作成：適宜発生
【歓迎】
以下のいずれかの経験がある方を歓迎します
・ITアーキテクチャの設計経験
・3年以上のグローバルプロジェクト経験
・3年以上のリーダー経験
・海外拠点、マネジメント層に対して説明や交渉を行った経験
・グローバル契約の交渉・締結経験
・英語での業務経験：会議で担当範囲の説明・質疑応答
・TOGAF / Enterprise Architecture
・PMP
・1年以上のEUCツールの利活用推進経験
・ビジネスレベル／TOEIC 700相当
・5年以上のITインフラ実務経験
・ITインフラの導入・運用
・2年以上のPM／PMOの経験
・ベンダーマネジメントの経験
・情報を簡潔に整理し、マネジメント向け資料を作成し報告した多くの経験
・英語での業務経験（メール／チャット利用）
・日常レベル／TOEIC600相当
◆英語の業務利用頻度：
メール・チャット：日々使用
オンライン会議：数回/月
資料作成：適宜発生
【歓迎】
以下のいずれかの経験がある方を歓迎します
・ITアーキテクチャの設計経験
・3年以上のグローバルプロジェクト経験
・3年以上のリーダー経験
・海外拠点、マネジメント層に対して説明や交渉を行った経験
・グローバル契約の交渉・締結経験
・英語での業務経験：会議で担当範囲の説明・質疑応答
・TOGAF / Enterprise Architecture
・PMP
・1年以上のEUCツールの利活用推進経験
・ビジネスレベル／TOEIC 700相当
従業員数
2,269名
（連結17,365名）
勤務地
東京都
想定年収
740 万円 ~ 960 万円
従業員数
2,269名
（連結17,365名）
FCLコンポーネント株式会社
仕事内容
グループ全体のヘッドクォーターとして、IT領域全般の業務に携わっていただきます。
社内システムの企画・導入、ネットワークの運用・保守、セキュリティ戦略の立案など、幅広い分野を経験することができます。
・社内システムの運用・保守
・ITインフラ（ネットワーク、M365）の管理
・セキュリティ対策
・外部ベンダーとの折衝
・IT全般サポート
■求人のPoint
グローバル展開する日系企業のHQ機能において、情報システム部門のマネージャーとして、メンバーマネジメントを行って頂きます。
■当社について
当社は、大手メーカー製品に搭載するリレー、I/Oデバイス、無線・センサー等の幅広い電子部品やモジュールを提供する電子コンポーネントメーカーです。
■このポジションのやりがい
IT領域のあらゆる業務に携わることができます。
社内システムの企画から運用、インフラ・セキュリティまで幅広く関わるため、「全社を支えるITの中枢」として成長できるポジションです。
社内システムの企画・導入、ネットワークの運用・保守、セキュリティ戦略の立案など、幅広い分野を経験することができます。
・社内システムの運用・保守
・ITインフラ（ネットワーク、M365）の管理
・セキュリティ対策
・外部ベンダーとの折衝
・IT全般サポート
■求人のPoint
グローバル展開する日系企業のHQ機能において、情報システム部門のマネージャーとして、メンバーマネジメントを行って頂きます。
■当社について
当社は、大手メーカー製品に搭載するリレー、I/Oデバイス、無線・センサー等の幅広い電子部品やモジュールを提供する電子コンポーネントメーカーです。
■このポジションのやりがい
IT領域のあらゆる業務に携わることができます。
社内システムの企画から運用、インフラ・セキュリティまで幅広く関わるため、「全社を支えるITの中枢」として成長できるポジションです。
求める経験 / スキル
■必須条件
・チームにおけるリーダー経験（人数不問）
・システムまたはITインフラの企画/運用/管理経験
・製造プロセスに関する基礎的な知識・実務理解
■歓迎スキル・経験
・電子部品業界での業務経験・知識
・ベーシックな英語力（TOEIC(R)テスト500程度）
・チームにおけるリーダー経験（人数不問）
・システムまたはITインフラの企画/運用/管理経験
・製造プロセスに関する基礎的な知識・実務理解
■歓迎スキル・経験
・電子部品業界での業務経験・知識
・ベーシックな英語力（TOEIC(R)テスト500程度）
勤務地
東京都
想定年収
670 万円 ~ 800 万円
大手精密機器メーカー
仕事内容
【具体的な業務内容】
●担当業務
Microsoft社の認証基盤であるActive Directory/Entra IDおよびコミュニケーション・コラボレーション基盤であるMicrosoft 365の運用
●業務内容
・作業依頼・問い合わせ対応
ITインフラ利用ユーザやシステム管理者から届く作業依頼、問い合わせへの対応を行います。またITインフラ側で発生する変更等への対応も行います。
・ベンダー管理
ITインフラの運用業務は一部パートナーベンダーへ業務委託しております。このパートナーベンダーによる運用品質を向上させるべく、管理を行います。
・運用改善
運用コスト適正化やユーザ満足度向上に向けた業務プロセスの検討・改善を行います。
・予算・資産管理
業務委託や保守に必要となる予算の申請から発注、またITインフラ資産の管理などを行います。
●担当業務
Microsoft社の認証基盤であるActive Directory/Entra IDおよびコミュニケーション・コラボレーション基盤であるMicrosoft 365の運用
●業務内容
・作業依頼・問い合わせ対応
ITインフラ利用ユーザやシステム管理者から届く作業依頼、問い合わせへの対応を行います。またITインフラ側で発生する変更等への対応も行います。
・ベンダー管理
ITインフラの運用業務は一部パートナーベンダーへ業務委託しております。このパートナーベンダーによる運用品質を向上させるべく、管理を行います。
・運用改善
運用コスト適正化やユーザ満足度向上に向けた業務プロセスの検討・改善を行います。
・予算・資産管理
業務委託や保守に必要となる予算の申請から発注、またITインフラ資産の管理などを行います。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかの領域におけるITインフラエンジニアとしての実務経験が5年以上ある方
・Microsoft365
・Active Directory/Entra ID
【歓迎要件】
・英語でのコミュニケーション能力
・ベンダーコントロール・ベンダーマネジメントのご経験
【求める人物像】
・主体的に業務に取り組み、課題や問題に対して改善策を提案・推進することができる方
・相手の立場で物事を考え、ステークホルダーと良好な関係を築きながら業務を遂行できる方
以下のいずれかの領域におけるITインフラエンジニアとしての実務経験が5年以上ある方
・Microsoft365
・Active Directory/Entra ID
【歓迎要件】
・英語でのコミュニケーション能力
・ベンダーコントロール・ベンダーマネジメントのご経験
【求める人物像】
・主体的に業務に取り組み、課題や問題に対して改善策を提案・推進することができる方
・相手の立場で物事を考え、ステークホルダーと良好な関係を築きながら業務を遂行できる方
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 930 万円
ブラザー工業株式会社
仕事内容
●担っていただく業務
ブラザーグループの情報セキュリティ体制の更なる強化を図る為、セキュリティ戦略の立案や情報セキュリティガバナンス強化を推進する役割を担って頂きます。具体的には、サイバー攻撃への対策強化やインシデント対応、規程/ガイドラインの策定、ISO27001に基づく情報セキュリティ監査等、国内外グループ会社への支援も含め、ブラザーグループの情報セキュリティを強化するチームでご活躍頂きます。
●将来的なキャリアパス
ITセキュリティ・情報管理関連のスペシャリストやマネージャー。また、本人の希望に応じて部内ローテーションもあるため、IT分野全般のマネージャーなどを想定。
●仕事の進め方
同チームは、IT・システムに詳しい人材だけでなく、ISO27001等情報セキュリティ監査のスペシャリストも在籍し、チーム全体で情報セキュリティ強化を推進しています。お互いの強みを活かし、協働しながら、海外グループ会社含む、サプライチェーン全体でのセキュリティ対策強化と情報ガバナンス強化の企画・推進、現場との折衝・合意形成と言った業務に携わって頂く事を想定します。
●仕事の魅力・やりがい
事業横断的に経営や事業戦略に直結する重要な役割を担うため、幅広い部門と連携しながら活躍できます。また、海外のグループ会社との協業を通じて、グローバルな視点や経験を積み、世界で通用する人材へと成長できるのも大きな魅力です。さらに、情報セキュリティや情報管理の専門スキルを身につけながら、企業価値向上に直接貢献できるやりがいを感じられます。
●技術力
当グループは、ブラザー工業のCSIRT/PSIRT/FSIRTとSOC機能、情報管理、ISO27001監査等を担う為、ITだけでなく、製品開発や生産現場など、様々な部門でセキュリティ対策を推進してきた人材が所属しており、サイバーセキュリティに関する幅広いスキルと知見を有しています。
●会社vision
ブラザーグループビジョン「At your side 2030」では、「世界中の “あなた” の生産性と創造性をすぐそばで支え、社会の発展と地球の未来に貢献する」をあり続けたい姿として置き、業務を推進しています。
ブラザーグループの情報セキュリティ体制の更なる強化を図る為、セキュリティ戦略の立案や情報セキュリティガバナンス強化を推進する役割を担って頂きます。具体的には、サイバー攻撃への対策強化やインシデント対応、規程/ガイドラインの策定、ISO27001に基づく情報セキュリティ監査等、国内外グループ会社への支援も含め、ブラザーグループの情報セキュリティを強化するチームでご活躍頂きます。
●将来的なキャリアパス
ITセキュリティ・情報管理関連のスペシャリストやマネージャー。また、本人の希望に応じて部内ローテーションもあるため、IT分野全般のマネージャーなどを想定。
●仕事の進め方
同チームは、IT・システムに詳しい人材だけでなく、ISO27001等情報セキュリティ監査のスペシャリストも在籍し、チーム全体で情報セキュリティ強化を推進しています。お互いの強みを活かし、協働しながら、海外グループ会社含む、サプライチェーン全体でのセキュリティ対策強化と情報ガバナンス強化の企画・推進、現場との折衝・合意形成と言った業務に携わって頂く事を想定します。
●仕事の魅力・やりがい
事業横断的に経営や事業戦略に直結する重要な役割を担うため、幅広い部門と連携しながら活躍できます。また、海外のグループ会社との協業を通じて、グローバルな視点や経験を積み、世界で通用する人材へと成長できるのも大きな魅力です。さらに、情報セキュリティや情報管理の専門スキルを身につけながら、企業価値向上に直接貢献できるやりがいを感じられます。
●技術力
当グループは、ブラザー工業のCSIRT/PSIRT/FSIRTとSOC機能、情報管理、ISO27001監査等を担う為、ITだけでなく、製品開発や生産現場など、様々な部門でセキュリティ対策を推進してきた人材が所属しており、サイバーセキュリティに関する幅広いスキルと知見を有しています。
●会社vision
ブラザーグループビジョン「At your side 2030」では、「世界中の “あなた” の生産性と創造性をすぐそばで支え、社会の発展と地球の未来に貢献する」をあり続けたい姿として置き、業務を推進しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・社内外の関係者や外部ベンダーと協働するためのコミュニケーション能力を持つ人
・責任感を持ち、自ら自律的に行動できる人
・海外とのコミュニケーション（主にメール）に抵抗のない方
・新しい仕事や経験のない仕事にチャレンジするのが好きな方
●必要な知識・経験・資格（MUST）
・ネットワーク、ITセキュリティ関連の基礎知識
・社内SE、ITインフラ整備業務の実務経験（3年以上）もしくは、
情報セキュリティ分野での実務経験（3年以上）
●求める知識・経験・資格（WANT）
・情報処理技術者試験やその他ベンダー資格
・情報処理安全確保支援士 or CISSP or CompTIA Security+など
・情報セキュリティマネジメントシステム審査員
・ISO27001内部監査経験
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
社内SE、ITベンダー、ネットワーク運用管理
・社内外の関係者や外部ベンダーと協働するためのコミュニケーション能力を持つ人
・責任感を持ち、自ら自律的に行動できる人
・海外とのコミュニケーション（主にメール）に抵抗のない方
・新しい仕事や経験のない仕事にチャレンジするのが好きな方
●必要な知識・経験・資格（MUST）
・ネットワーク、ITセキュリティ関連の基礎知識
・社内SE、ITインフラ整備業務の実務経験（3年以上）もしくは、
情報セキュリティ分野での実務経験（3年以上）
●求める知識・経験・資格（WANT）
・情報処理技術者試験やその他ベンダー資格
・情報処理安全確保支援士 or CISSP or CompTIA Security+など
・情報セキュリティマネジメントシステム審査員
・ISO27001内部監査経験
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
社内SE、ITベンダー、ネットワーク運用管理
従業員数
3,903名
（連結 42,801人 ：2025年3月31日現在）
勤務地
愛知県
想定年収
470 万円 ~ 800 万円
従業員数
3,903名
（連結 42,801人 ：2025年3月31日現在）
大手製造業
仕事内容
以下のような幅広い業務に携わる可能性がありますが、すべてを一人で担当するわけではありません。
これまでのご経験やスキルに応じて、適切な業務内容を決定します。
1.アイデンティティ・エンドポイント管理
・ActiveDirectoryおよびMicrosoft Entra ID（旧Azure AD）の設計・管理・運用
・Microsoft Intune / Windows Autopilotを用いたゼロタッチキッティング体制の構築・運用
・PC（Windows/Linux/Mac）およびモバイル（iPhone/iPad/Android）の資産管理・ライフサイクル管理
2.クラウドサービス・IT基盤の運用
・Microsoft365（Exchange Online、SharePoint、Teams等）の管理・ガバナンス策定
・ファイルサーバーおよび物理/仮想サーバーの安定稼働に向けた保守・運用、およびプロセスの最適化
・ワークフローシステムの構築・改修による社内業務のDX推進
3.ITサービスマネジメント（ITSM）と改善活動
・ITSMツールを用いた問い合わせ対応、インシデント管理
・IT資産（PC、モバイル、周辺機器、ライセンス含む）の調達、配備、廃棄までのプロセス最適化
・社内IT環境における課題の抽出と、技術を用いた解決策の提案
これまでのご経験やスキルに応じて、適切な業務内容を決定します。
1.アイデンティティ・エンドポイント管理
・ActiveDirectoryおよびMicrosoft Entra ID（旧Azure AD）の設計・管理・運用
・Microsoft Intune / Windows Autopilotを用いたゼロタッチキッティング体制の構築・運用
・PC（Windows/Linux/Mac）およびモバイル（iPhone/iPad/Android）の資産管理・ライフサイクル管理
2.クラウドサービス・IT基盤の運用
・Microsoft365（Exchange Online、SharePoint、Teams等）の管理・ガバナンス策定
・ファイルサーバーおよび物理/仮想サーバーの安定稼働に向けた保守・運用、およびプロセスの最適化
・ワークフローシステムの構築・改修による社内業務のDX推進
3.ITサービスマネジメント（ITSM）と改善活動
・ITSMツールを用いた問い合わせ対応、インシデント管理
・IT資産（PC、モバイル、周辺機器、ライセンス含む）の調達、配備、廃棄までのプロセス最適化
・社内IT環境における課題の抽出と、技術を用いた解決策の提案
求める経験 / スキル
【必須要件】
・高いコミュニケーション能力（対面・電話）、他部署や外部ベンダーと円滑に調整・交渉が行える能力
・ユーザー（社員）の困りごとを正確に把握し、専門用語を避け分かりやすく説明できる能力
・「自ら手を動かして改善したい」という能動的な姿勢
かつ、以下いずれかの経験がある方
・Active Directory または Microsoft 365（Entra ID含む）の運用実務経験（3年以上目安）
・WindowsサーバーまたはLinuxサーバーの管理経験
・IT資産管理の運用経験
【歓迎要件】
・Intune /Autopilot を用いたデバイス管理の自動化経験
・PowerShell等のスクリプトを用いた業務効率化の経験
・ITSMフレームワーク（ITILなど）に基づいた実務経験
・ネットワーク（L2／L3、VPN、無線LAN）に関する基礎知識
・新しい技術動向や新サービス情報を収集し、「現状より良くできないか」を考え、周囲へ共有・提案できる方
・将来的に海外拠点・海外スタッフと英語でコミュニケーションを取ることになっても抵抗がない方
【歓迎する資格】
・Microsoft 認定資格（Administrator Associate 等）
・ITIL Foundation
・基本情報技術者試験
・高いコミュニケーション能力（対面・電話）、他部署や外部ベンダーと円滑に調整・交渉が行える能力
・ユーザー（社員）の困りごとを正確に把握し、専門用語を避け分かりやすく説明できる能力
・「自ら手を動かして改善したい」という能動的な姿勢
かつ、以下いずれかの経験がある方
・Active Directory または Microsoft 365（Entra ID含む）の運用実務経験（3年以上目安）
・WindowsサーバーまたはLinuxサーバーの管理経験
・IT資産管理の運用経験
【歓迎要件】
・Intune /Autopilot を用いたデバイス管理の自動化経験
・PowerShell等のスクリプトを用いた業務効率化の経験
・ITSMフレームワーク（ITILなど）に基づいた実務経験
・ネットワーク（L2／L3、VPN、無線LAN）に関する基礎知識
・新しい技術動向や新サービス情報を収集し、「現状より良くできないか」を考え、周囲へ共有・提案できる方
・将来的に海外拠点・海外スタッフと英語でコミュニケーションを取ることになっても抵抗がない方
【歓迎する資格】
・Microsoft 認定資格（Administrator Associate 等）
・ITIL Foundation
・基本情報技術者試験
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
仕事内容
ITオペレーション部における以下の領域のマネジメントおよび戦略立案をお任せします。
IT戦略・ガバナンスの策定
・グローバル共通のITインフラ・セキュリティポリシーの策定と展開
・Microsoft365 / Entra IDを中心とした、ID管理・ガバナンスの全体設計
・業務自動化ツール等のツール活用による、社内業務プロセスの抜本的な効率化および最適化の推進
ITインフラ・デバイス管理の最適化
・Intune /Autopilot等を活用したモダンなデバイス管理体制の構築指揮
・ファイルサーバーや各種インフラのクラウドシフトに向けた中期長期計画の立案と、プロジェクト管理
・IT資産のライフサイクル管理におけるプロセス標準化とコンプライアンス維持
組織マネジメント・ITSM
・推進メンバーの育成、評価、および技術的なスキルアップの支援
・ITSMフレームワークに基づくITサービス品質の向上とインシデント管理の徹底
・ベンダーマネジメントおよびIT予算の管理・執行
IT戦略・ガバナンスの策定
・グローバル共通のITインフラ・セキュリティポリシーの策定と展開
・Microsoft365 / Entra IDを中心とした、ID管理・ガバナンスの全体設計
・業務自動化ツール等のツール活用による、社内業務プロセスの抜本的な効率化および最適化の推進
ITインフラ・デバイス管理の最適化
・Intune /Autopilot等を活用したモダンなデバイス管理体制の構築指揮
・ファイルサーバーや各種インフラのクラウドシフトに向けた中期長期計画の立案と、プロジェクト管理
・IT資産のライフサイクル管理におけるプロセス標準化とコンプライアンス維持
組織マネジメント・ITSM
・推進メンバーの育成、評価、および技術的なスキルアップの支援
・ITSMフレームワークに基づくITサービス品質の向上とインシデント管理の徹底
・ベンダーマネジメントおよびIT予算の管理・執行
求める経験 / スキル
【必須要件】（以下いずれかの経験がある方）
・関係部署と合意形成・調整を図りつつ、経営層へわかりやすく説明・報告できるコミュニケーション力
・海外拠点のメンバーやベンダーと、英語にて通訳を介さず直接技術的な協議や条件交渉、合意形成ができる能力
・事業会社またはSIerにおける、管理職として5年以上のマネジメント経験（組織運営・人材育成・評価等の経験を含む）
・ITインフラ（Microsoftソリューション、サーバー、ネットワーク、ストレージ）の設計・運用に関する深い知見
・中長期的なITロードマップの策定、または大規模なシステム導入プロジェクトの推進経験
【歓迎要件】
・ゼロトラストネットワーク、またはサイバーセキュリティ対策の全体設計経験
・ITILなどのITサービスマネジメントに関する高度な知識、または実践経験
・新しいツールやプロセスの導入に際し、社内の抵抗と調整し、運用安定まで完遂させた経験
・クラウドシフトに伴うコスト最適化の立案と可視化の実践経験
【歓迎する資格】
・ITIL Expert / Managing Professional
・PMP（プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル）
・情報処理安全確保支援士 または CISSP
・関係部署と合意形成・調整を図りつつ、経営層へわかりやすく説明・報告できるコミュニケーション力
・海外拠点のメンバーやベンダーと、英語にて通訳を介さず直接技術的な協議や条件交渉、合意形成ができる能力
・事業会社またはSIerにおける、管理職として5年以上のマネジメント経験（組織運営・人材育成・評価等の経験を含む）
・ITインフラ（Microsoftソリューション、サーバー、ネットワーク、ストレージ）の設計・運用に関する深い知見
・中長期的なITロードマップの策定、または大規模なシステム導入プロジェクトの推進経験
【歓迎要件】
・ゼロトラストネットワーク、またはサイバーセキュリティ対策の全体設計経験
・ITILなどのITサービスマネジメントに関する高度な知識、または実践経験
・新しいツールやプロセスの導入に際し、社内の抵抗と調整し、運用安定まで完遂させた経験
・クラウドシフトに伴うコスト最適化の立案と可視化の実践経験
【歓迎する資格】
・ITIL Expert / Managing Professional
・PMP（プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル）
・情報処理安全確保支援士 または CISSP
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,100 万円
産業用光学レンズで世界トップクラスのシェアを誇るメーカー
仕事内容
■ポジション概要
同社は事業拡大に伴い情報セキュリティの重要性が急速に高まっています。現在、運用や監査対応は一定レベルで整っているものの、中長期視点での全社セキュリティ戦略やリスクマネジメント設計は、これから強化すべきフェーズです。
今後クラウド・データ・システム・組織を横断してセキュリティを設計し、全社の信頼を支える“守りの仕組み”を一緒に作っていただける方を募集します。
■ 主な業務内容
グループ全体の情報システム統制体制を上位設計し、内部統制基準を整備
J-SOX対応に必要なシステム統制、アクセス管理、IT資産管理の仕組みを構築
ITガバナンス方針、情報セキュリティポリシーの策定・運用
システム管理台帳・権限設計・バックアップ運用の標準化
ベンダー・外部監査法人との調整および改善提案
国内外のグループ会社との連携と標準化推進
同社は事業拡大に伴い情報セキュリティの重要性が急速に高まっています。現在、運用や監査対応は一定レベルで整っているものの、中長期視点での全社セキュリティ戦略やリスクマネジメント設計は、これから強化すべきフェーズです。
今後クラウド・データ・システム・組織を横断してセキュリティを設計し、全社の信頼を支える“守りの仕組み”を一緒に作っていただける方を募集します。
■ 主な業務内容
グループ全体の情報システム統制体制を上位設計し、内部統制基準を整備
J-SOX対応に必要なシステム統制、アクセス管理、IT資産管理の仕組みを構築
ITガバナンス方針、情報セキュリティポリシーの策定・運用
システム管理台帳・権限設計・バックアップ運用の標準化
ベンダー・外部監査法人との調整および改善提案
国内外のグループ会社との連携と標準化推進
求める経験 / スキル
【必須】
ISO27001等のセキュリティ規格に関する知識
クラウド・ネットワーク・端末いずれかのセキュリティ実務経験
【歓迎】
英語でのコミュニケーションが取れる
経営層や監査法人との折衝・説明経験
IPO準備や上場企業でのセキュリティ業務経験
ISO27001等のセキュリティ規格に関する知識
クラウド・ネットワーク・端末いずれかのセキュリティ実務経験
【歓迎】
英語でのコミュニケーションが取れる
経営層や監査法人との折衝・説明経験
IPO準備や上場企業でのセキュリティ業務経験
勤務地
東京都
想定年収
752 万円 ~ 953 万円
古野電気株式会社
仕事内容
全社ITセキュリティ統制をご担当いただきます。
・ITインフラおよびセキュリティ環境の運用・管理
・ISMSに基づく規程・手順・管理策の運用補助および改善活動
・J-SOXにおけるIT統制の運用、文書整備、証跡管理
・内部監査・外部監査に関する対応補助（資料準備、説明対応 等）
・セキュリティインシデント発生時の初動対応支援 等
・ITインフラおよびセキュリティ環境の運用・管理
・ISMSに基づく規程・手順・管理策の運用補助および改善活動
・J-SOXにおけるIT統制の運用、文書整備、証跡管理
・内部監査・外部監査に関する対応補助（資料準備、説明対応 等）
・セキュリティインシデント発生時の初動対応支援 等
求める経験 / スキル
【必須】
・ITインフラ（ネットワーク／サーバー／クラウドいずれか）の運用経験
・運用ルール、手順に基づいた業務経験
・ISMSまたは内部統制（J-SOX）に関連する業務への関与経験
・関係部署、ベンダーとの調整経験
【歓迎】以下いずれかの経験
・ISMS（ISO/IEC 27001）の運用経験
・情報セキュリティポリシー／社内ルールの策定・改訂経験
・委託先・クラウドサービスのセキュリティ評価・管理経験
・J-SOXにおけるIT全般統制（ITGC）またはIT業務処理統制（ITAC）の運用経験
・内部監査・監査法人対応経験
・インフラ／セキュリティ運用経験
・Active Directory／ID管理基盤の運用経験（権限設計、棚卸し、MFA 等）
・Microsoft 365、Azure、AWS 等の運用経験
・EDR／ウイルス対策、ログ管理、脆弱性管理、インシデント対応の実務経験
・ITインフラ（ネットワーク／サーバー／クラウドいずれか）の運用経験
・運用ルール、手順に基づいた業務経験
・ISMSまたは内部統制（J-SOX）に関連する業務への関与経験
・関係部署、ベンダーとの調整経験
【歓迎】以下いずれかの経験
・ISMS（ISO/IEC 27001）の運用経験
・情報セキュリティポリシー／社内ルールの策定・改訂経験
・委託先・クラウドサービスのセキュリティ評価・管理経験
・J-SOXにおけるIT全般統制（ITGC）またはIT業務処理統制（ITAC）の運用経験
・内部監査・監査法人対応経験
・インフラ／セキュリティ運用経験
・Active Directory／ID管理基盤の運用経験（権限設計、棚卸し、MFA 等）
・Microsoft 365、Azure、AWS 等の運用経験
・EDR／ウイルス対策、ログ管理、脆弱性管理、インシデント対応の実務経験
従業員数
3,411名
（連結／単独 1,954名）
勤務地
兵庫県
想定年収
600 万円 ~ 950 万円
従業員数
3,411名
（連結／単独 1,954名）
タイガー魔法瓶株式会社
仕事内容
・ITインフラ（ネットワーク・サーバー）
→新規ITインフラ導入・既存ITインフラ（LAN・WANなど）維持/保守/管理
・社内システム：生産管理・販売・物流等の基幹業務システムの新規システム導入・既存システム維持/保守/管理
・情報セキュリティ：新規システム導入・既存システム維持/保守/管理、社内SIRTの活動 など
→新規ITインフラ導入・既存ITインフラ（LAN・WANなど）維持/保守/管理
・社内システム：生産管理・販売・物流等の基幹業務システムの新規システム導入・既存システム維持/保守/管理
・情報セキュリティ：新規システム導入・既存システム維持/保守/管理、社内SIRTの活動 など
求める経験 / スキル
【必須要件】
・セキュリティシステムの企画・導入・管理の経験
・AWS(Amazon Web Service)の利用経験
・LAN・WANなどのネットワークの知識をお持ちの方
・SQLの使用経験
【歓迎要件】
・情報セキュリティの資格保有者
・AWS(Amazon Web Service)の認定資格保有者
・Java言語スキル
【求める人物像】
・業務の効率化や働き方改革に役立つ新たなIT技術を積極的に習得し提案する意欲のある方。
・コミュニケーション能力、実行力、協調性のある方。
・セキュリティシステムの企画・導入・管理の経験
・AWS(Amazon Web Service)の利用経験
・LAN・WANなどのネットワークの知識をお持ちの方
・SQLの使用経験
【歓迎要件】
・情報セキュリティの資格保有者
・AWS(Amazon Web Service)の認定資格保有者
・Java言語スキル
【求める人物像】
・業務の効率化や働き方改革に役立つ新たなIT技術を積極的に習得し提案する意欲のある方。
・コミュニケーション能力、実行力、協調性のある方。
従業員数
695名
勤務地
大阪府
想定年収
520 万円 ~ 700 万円
従業員数
695名
コニカミノルタ株式会社
仕事内容
【事業内容】
ICW事業では、現在の日本が抱える社会課題に直結した新規事業として複数のSaaS事業を展開しており、各サービスやマーケ/セールス/CS等のGTM活動から収集されたデータをサービス横断型で活用できるデータプラットフォームの構築を進めています。今回、本プラットフォームの拡大を行っていくため、体制強化にあたり採用活動を実施しています。
【業務内容詳細】
・ICW事業におけるデータプラットフォームのアーキテクチャ設計・技術戦略の策定および全体リード
・Databricksを中核としたLakehouse型データ基盤の設計方針策定・アーキテクチャ設計・最適化
・データ基盤における非機能要件（スケーラビリティ、可用性、セキュリティ、コスト）の設計および統括
・各プロダクトおよび業務システムとのデータ統合方針の策定（ETL/ELT、ストリーミング含む）
・データパイプライン設計・実装における技術的意思決定およびレビュー
・データ品質・監視・運用設計の方針策定およびSRE観点での安定稼働のリード
・データガバナンスおよびアクセス制御（RBAC）の設計方針策定
・Databricksおよびクラウド基盤のコスト最適化方針の策定・管理
・Data/AIエンジニア、PFエンジニア、Analytics Engineer等と連携した開発推進および技術リード
・チームの技術力向上に向けたレビュー、標準化、ベストプラクティスの整備
【携わる商材】
法人向ITサービスやDXサービス。KOTOBAL（自治体・他業種向けハイブリッド通訳アプリ）、COCOMITE（オンラインマニュアル共有サービス）、tomoLinks（学習支援サービス）など
【本ポジションの魅力】
・複数のB2B SaaS（KOTOBAL / COCOMITE / tomoLinks等）を横断するデータを統合し、事業の意思決定を支えるデータプラットフォームの中核設計をリードできるポジション
・Databricksを中核としたLakehouse型データ基盤の立ち上げ・高度化において、アーキテクチャおよび技術方針の策定を主導できる環境
・単なる基盤構築ではなく、事業KPI（MRR、LTV、チャーン等）やAI活用に直結する“価値創出型データ基盤”の設計責任を担うことができる
・RevOps / Data・AIエンジニア / プロダクトチームと連携し、データを起点とした事業成長を技術面からリードできる
・将来的には、リアルタイムデータ処理、AI基盤（MLOps / Feature Platform）への拡張など、データ・AI基盤全体の技術責任者としてのキャリア形成が可能
・不確実性の高い環境において、技術選定・アーキテクチャ設計・開発方針の意思決定を担うリードエンジニアとしての役割を期待
【リモートワーク頻度】
コニカミノルタ全社として週3日以上の出社を推奨し、その他の日は業務内容に応じて柔軟に運用しています。
【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
（適用可否は社内規定に基づき決定します）
【関連URL】
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/
Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
ICW事業では、現在の日本が抱える社会課題に直結した新規事業として複数のSaaS事業を展開しており、各サービスやマーケ/セールス/CS等のGTM活動から収集されたデータをサービス横断型で活用できるデータプラットフォームの構築を進めています。今回、本プラットフォームの拡大を行っていくため、体制強化にあたり採用活動を実施しています。
【業務内容詳細】
・ICW事業におけるデータプラットフォームのアーキテクチャ設計・技術戦略の策定および全体リード
・Databricksを中核としたLakehouse型データ基盤の設計方針策定・アーキテクチャ設計・最適化
・データ基盤における非機能要件（スケーラビリティ、可用性、セキュリティ、コスト）の設計および統括
・各プロダクトおよび業務システムとのデータ統合方針の策定（ETL/ELT、ストリーミング含む）
・データパイプライン設計・実装における技術的意思決定およびレビュー
・データ品質・監視・運用設計の方針策定およびSRE観点での安定稼働のリード
・データガバナンスおよびアクセス制御（RBAC）の設計方針策定
・Databricksおよびクラウド基盤のコスト最適化方針の策定・管理
・Data/AIエンジニア、PFエンジニア、Analytics Engineer等と連携した開発推進および技術リード
・チームの技術力向上に向けたレビュー、標準化、ベストプラクティスの整備
【携わる商材】
法人向ITサービスやDXサービス。KOTOBAL（自治体・他業種向けハイブリッド通訳アプリ）、COCOMITE（オンラインマニュアル共有サービス）、tomoLinks（学習支援サービス）など
【本ポジションの魅力】
・複数のB2B SaaS（KOTOBAL / COCOMITE / tomoLinks等）を横断するデータを統合し、事業の意思決定を支えるデータプラットフォームの中核設計をリードできるポジション
・Databricksを中核としたLakehouse型データ基盤の立ち上げ・高度化において、アーキテクチャおよび技術方針の策定を主導できる環境
・単なる基盤構築ではなく、事業KPI（MRR、LTV、チャーン等）やAI活用に直結する“価値創出型データ基盤”の設計責任を担うことができる
・RevOps / Data・AIエンジニア / プロダクトチームと連携し、データを起点とした事業成長を技術面からリードできる
・将来的には、リアルタイムデータ処理、AI基盤（MLOps / Feature Platform）への拡張など、データ・AI基盤全体の技術責任者としてのキャリア形成が可能
・不確実性の高い環境において、技術選定・アーキテクチャ設計・開発方針の意思決定を担うリードエンジニアとしての役割を期待
【リモートワーク頻度】
コニカミノルタ全社として週3日以上の出社を推奨し、その他の日は業務内容に応じて柔軟に運用しています。
【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
（適用可否は社内規定に基づき決定します）
【関連URL】
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/
Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
求める経験 / スキル
【必須要件】
1.クラウド環境におけるデータ基盤のアーキテクチャ設計・構築経験
（AWS / Azure / GCPいずれか）
2.データ処理基盤の設計・開発経験
3.データパイプライン（ETL/ELT）の設計および技術選定に関わった経験
4.データモデリング（DWH / データマート設計）における設計経験
5.複数ステークホルダーと連携し、技術的意思決定を行いながらプロジェクトをリードした経験
【歓迎要件】
1.Databricksにおけるアーキテクチャ設計・運用経験（Unity Catalog / Delta Lake等）
2.ストリーミング処理（Kafka / Structured Streaming等）の設計・実装経験
3.dbt等を用いたデータ変換・モデリングの設計経験
4.データ品質・データガバナンス（品質管理、RBAC等）の設計経験
5.データを事業価値（KPI・AI活用等）に繋げる視点で意思決定できる能力
【求める人物像】
・ひかれたレールに従うのではなく、事業や技術の状況を踏まえ、自ら課題を定義し解決までリードできる方
・Databricksをはじめとした先端技術に関心を持ちつつ、単なる技術志向に留まらず、事業価値に繋げる視点でモノづくりを楽しめる方
・仮説思考と論理的思考に基づき、構想・戦略の立案から技術的意思決定・実行まで一貫して推進できる方
1.クラウド環境におけるデータ基盤のアーキテクチャ設計・構築経験
（AWS / Azure / GCPいずれか）
2.データ処理基盤の設計・開発経験
3.データパイプライン（ETL/ELT）の設計および技術選定に関わった経験
4.データモデリング（DWH / データマート設計）における設計経験
5.複数ステークホルダーと連携し、技術的意思決定を行いながらプロジェクトをリードした経験
【歓迎要件】
1.Databricksにおけるアーキテクチャ設計・運用経験（Unity Catalog / Delta Lake等）
2.ストリーミング処理（Kafka / Structured Streaming等）の設計・実装経験
3.dbt等を用いたデータ変換・モデリングの設計経験
4.データ品質・データガバナンス（品質管理、RBAC等）の設計経験
5.データを事業価値（KPI・AI活用等）に繋げる視点で意思決定できる能力
【求める人物像】
・ひかれたレールに従うのではなく、事業や技術の状況を踏まえ、自ら課題を定義し解決までリードできる方
・Databricksをはじめとした先端技術に関心を持ちつつ、単なる技術志向に留まらず、事業価値に繋げる視点でモノづくりを楽しめる方
・仮説思考と論理的思考に基づき、構想・戦略の立案から技術的意思決定・実行まで一貫して推進できる方
従業員数
3,922名
（連結 35,631名※2025年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
3,922名
（連結 35,631名※2025年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
＜概要＞
AIツールの活用促進および業務への適用支援に関する業務
＜具体的には＞
AIツールの円滑な運用・管理や利用環境の整備、利用状況の把握・分析、社内への情報発信を通じた活用促進に取り組んでいただきます。あわせて、各部門におけるAI活用の推進に向け、事例展開や個別支援、説明会・勉強会の企画・実施などを通じて、実業務への定着を支援していただきます。
・AIツールの運用・管理および利用環境の整備（登録データ管理、利用条件整理 等）
・AIツール活用に関するルール整備および関係部門との調整
・AIツールの利用状況の把握・分析および改善施策の立案
・ポータルサイト等を活用した情報発信およびAI活用促進
・所内各部門へのAI活用支援（事例展開、相談対応、説明会・勉強会の企画・実施）
●使用言語、環境、ツール
ツール：Windows、EXCEL、WORD、POWERPOINT 等
使用言語：Python 等
資格：基本情報処理技術者 等
●業務のやりがい、魅力
・製作所全体のAI活用を推進することで、組織全体の生産性向上に直接貢献できる点
・各部門と連携しながら新しい技術の活用を広げていく中で、自身の成長と成果の実感を得られる点
・防衛事業の拡大に伴いAI活用の重要性が高まっており、AI活用による業務変革に携わることで、幅広い経験と成長機会を得ることができる点
AIツールの活用促進および業務への適用支援に関する業務
＜具体的には＞
AIツールの円滑な運用・管理や利用環境の整備、利用状況の把握・分析、社内への情報発信を通じた活用促進に取り組んでいただきます。あわせて、各部門におけるAI活用の推進に向け、事例展開や個別支援、説明会・勉強会の企画・実施などを通じて、実業務への定着を支援していただきます。
・AIツールの運用・管理および利用環境の整備（登録データ管理、利用条件整理 等）
・AIツール活用に関するルール整備および関係部門との調整
・AIツールの利用状況の把握・分析および改善施策の立案
・ポータルサイト等を活用した情報発信およびAI活用促進
・所内各部門へのAI活用支援（事例展開、相談対応、説明会・勉強会の企画・実施）
●使用言語、環境、ツール
ツール：Windows、EXCEL、WORD、POWERPOINT 等
使用言語：Python 等
資格：基本情報処理技術者 等
●業務のやりがい、魅力
・製作所全体のAI活用を推進することで、組織全体の生産性向上に直接貢献できる点
・各部門と連携しながら新しい技術の活用を広げていく中で、自身の成長と成果の実感を得られる点
・防衛事業の拡大に伴いAI活用の重要性が高まっており、AI活用による業務変革に携わることで、幅広い経験と成長機会を得ることができる点
求める経験 / スキル
●必須
・ITツールや業務システムの活用、運用、または導入支援に関する業務経験をお持ちの方
・業務改善や効率化に関する取り組みに携わったご経験をお持ちの方
・関係部門と連携しながら業務を推進したご経験をお持ちの方
・新しい技術に関心を持ち、主体的に学び・活用する意欲のある方
●尚可
・AIツール（生成AI、データ分析ツール等）の活用または導入支援のご経験をお持ちの方
・社内DX推進や業務改革プロジェクトに主体的に関与したご経験をお持ちの方
・社内向けの教育（説明会・勉強会の企画運営、講師等）のご経験をお持ちの方
・複数部門を横断した調整・合意形成やプロジェクト推進のご経験をお持ちの方
・ITツールや業務システムの活用、運用、または導入支援に関する業務経験をお持ちの方
・業務改善や効率化に関する取り組みに携わったご経験をお持ちの方
・関係部門と連携しながら業務を推進したご経験をお持ちの方
・新しい技術に関心を持ち、主体的に学び・活用する意欲のある方
●尚可
・AIツール（生成AI、データ分析ツール等）の活用または導入支援のご経験をお持ちの方
・社内DX推進や業務改革プロジェクトに主体的に関与したご経験をお持ちの方
・社内向けの教育（説明会・勉強会の企画運営、講師等）のご経験をお持ちの方
・複数部門を横断した調整・合意形成やプロジェクト推進のご経験をお持ちの方
従業員数
149,914名
（連結2025年3月現在）
勤務地
兵庫県
想定年収
500 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
149,914名
（連結2025年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
＜概要＞
社内ITインフラの企画・導入・運用・保守
＜具体的には＞
・社内の各種ITインフラの導入計画
・既設のITインフラの保守・維持管理
・防衛事業における情報セキュリティ基準に基づいたITインフラの導入、運用
・ISMSやITGC等の各種監査対応
●使用言語、環境、ツール
PC、サーバ、ネットワーク 等
※特に仮想環境とLinuxサーバの導入、セキュリティ設計のご経験を活かせます
●業務のやりがい、魅力
現在、電子通信システム製作所の経営課題かつメインの取り組みとして業務DX活動を推進しています。
お客様から受注を受けてから出荷するまでの一連の生産活動（ECM）、および設計開発（ECM）の全ての領域について脱レガシーシステムを図り、パッケージソフトを活用した標準化を図り、その後の製品価値向上に向けた業務DXの取り組みを一緒に行うことで、経営・事業への貢献度が高い業務に携わることができます。
●想定されるキャリアプラン
担当者として経験を積んだ後、業務システム領域のグループリーダーもしくは、社内ITインフラ領域のグループリーダーとしてご活躍いただくことを期待します。
社内ITインフラの企画・導入・運用・保守
＜具体的には＞
・社内の各種ITインフラの導入計画
・既設のITインフラの保守・維持管理
・防衛事業における情報セキュリティ基準に基づいたITインフラの導入、運用
・ISMSやITGC等の各種監査対応
●使用言語、環境、ツール
PC、サーバ、ネットワーク 等
※特に仮想環境とLinuxサーバの導入、セキュリティ設計のご経験を活かせます
●業務のやりがい、魅力
現在、電子通信システム製作所の経営課題かつメインの取り組みとして業務DX活動を推進しています。
お客様から受注を受けてから出荷するまでの一連の生産活動（ECM）、および設計開発（ECM）の全ての領域について脱レガシーシステムを図り、パッケージソフトを活用した標準化を図り、その後の製品価値向上に向けた業務DXの取り組みを一緒に行うことで、経営・事業への貢献度が高い業務に携わることができます。
●想定されるキャリアプラン
担当者として経験を積んだ後、業務システム領域のグループリーダーもしくは、社内ITインフラ領域のグループリーダーとしてご活躍いただくことを期待します。
求める経験 / スキル
●必須
・ITインフラ（サーバ/PC技術、ネットワーク技術、セキュリティ分析知識）に関する業務経験をお持ちの方
●尚可
・仮想環境、Linuxサーバの導入のご経験をお持ちの方
・セキュリティ設計のご経験をお持ちの方
・ISMSやITGC等の各種監査対応のご経験をお持ちの方
・ITインフラ（サーバ/PC技術、ネットワーク技術、セキュリティ分析知識）に関する業務経験をお持ちの方
●尚可
・仮想環境、Linuxサーバの導入のご経験をお持ちの方
・セキュリティ設計のご経験をお持ちの方
・ISMSやITGC等の各種監査対応のご経験をお持ちの方
従業員数
149,914名
（連結2025年3月現在）
勤務地
兵庫県
想定年収
500 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
149,914名
（連結2025年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
電子通信システム製作所について
「電子情報通信の三菱電機」をリードする製作所として、電波・光・通信等に関連する最先端の高度な技術を保有しており、これまでも多くの歴史的・国際的なプロジェクトを担ってきました。
長年培ってきた先進技術で世界に貢献する事業を推進しています。 https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/apparatus/
●業務内容
【概要】
次世代戦闘機事業に関する共同開発体制構築、3か国共同開発制度設計（セキュリティ規則制定、国際規格対応など）並びに高いセキュリティを考慮した開発環境及びインフラ構築
【詳細】
当課では、次世代戦闘機に搭載する通信機器や電子戦システムなどを開発するプロジェクトにおいて、プロジェクト全体を推進する役割を担っています。
その中でも共同開発を促進させるための開発体制構築、セキュリティ及び国際認証対応などの規格検討、開発設計環境設計含むITインフラ構築に関わる業務をお任せできる方を募集いたします。
※ご経験・スキルに応じて、①②③のグループいずれかに配属予定です。
①共同開発体制構築に関わる検討
共同開発を推進していく開発体制構築検討
②開発制度設計
共同開発を進めるためのセキュリティ、国際規格などに準じた規則の制定、運営に関わるイギリス及びイタリアとの3ヵ国調整
③設計環境の構築、製造設備の構築
セキュリティエリアの構築（サーバ・ネットワーク・セキュリティ等のインフラ構築）、製造設備の構築
●活かせる技術・スキル
・海外メーカとの国際共同開発経験（調整・交渉・折衝などに関わられた経験）
・セキュリティ、サーバ、ネットワーク等ITインフラに関わるスキル・知識
・国際認証、規則制定、制度設計策定に関わられたご経験
・情報保全に関するご経験
・英語力
●当ポジションの魅力
大規模かつグローバルなプロジェクトの立ち上げ段階から関わることができる希少な経験を得ることができると同時に、様々なステークホルダー（日本、イギリス、イタリア政府、メーカー等）を取りまとめて、プロジェクトを推進することで、極めてハイレベルなグローバルビジネススキルを高めることができます。
●働き方について
・出社頻度について
機密保持の観点より、執務エリアが限定されているため基本的には出社での業務となります。
・出張について
1～2か月に1回、1～2週間／回の出張が発生する場合があります。
（主に上記①②グループに配属の方）
行先：イギリスもしくはイタリア
・海外赴任について
イギリスもしくはイタリアへ期限付きで海外赴任となる可能性があります。
※希望や適性、プロジェクトフェーズに応じてメンバーを選定
「電子情報通信の三菱電機」をリードする製作所として、電波・光・通信等に関連する最先端の高度な技術を保有しており、これまでも多くの歴史的・国際的なプロジェクトを担ってきました。
長年培ってきた先進技術で世界に貢献する事業を推進しています。 https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/apparatus/
●業務内容
【概要】
次世代戦闘機事業に関する共同開発体制構築、3か国共同開発制度設計（セキュリティ規則制定、国際規格対応など）並びに高いセキュリティを考慮した開発環境及びインフラ構築
【詳細】
当課では、次世代戦闘機に搭載する通信機器や電子戦システムなどを開発するプロジェクトにおいて、プロジェクト全体を推進する役割を担っています。
その中でも共同開発を促進させるための開発体制構築、セキュリティ及び国際認証対応などの規格検討、開発設計環境設計含むITインフラ構築に関わる業務をお任せできる方を募集いたします。
※ご経験・スキルに応じて、①②③のグループいずれかに配属予定です。
①共同開発体制構築に関わる検討
共同開発を推進していく開発体制構築検討
②開発制度設計
共同開発を進めるためのセキュリティ、国際規格などに準じた規則の制定、運営に関わるイギリス及びイタリアとの3ヵ国調整
③設計環境の構築、製造設備の構築
セキュリティエリアの構築（サーバ・ネットワーク・セキュリティ等のインフラ構築）、製造設備の構築
●活かせる技術・スキル
・海外メーカとの国際共同開発経験（調整・交渉・折衝などに関わられた経験）
・セキュリティ、サーバ、ネットワーク等ITインフラに関わるスキル・知識
・国際認証、規則制定、制度設計策定に関わられたご経験
・情報保全に関するご経験
・英語力
●当ポジションの魅力
大規模かつグローバルなプロジェクトの立ち上げ段階から関わることができる希少な経験を得ることができると同時に、様々なステークホルダー（日本、イギリス、イタリア政府、メーカー等）を取りまとめて、プロジェクトを推進することで、極めてハイレベルなグローバルビジネススキルを高めることができます。
●働き方について
・出社頻度について
機密保持の観点より、執務エリアが限定されているため基本的には出社での業務となります。
・出張について
1～2か月に1回、1～2週間／回の出張が発生する場合があります。
（主に上記①②グループに配属の方）
行先：イギリスもしくはイタリア
・海外赴任について
イギリスもしくはイタリアへ期限付きで海外赴任となる可能性があります。
※希望や適性、プロジェクトフェーズに応じてメンバーを選定
求める経験 / スキル
●いずれか必須
・サーバー、ネットワーク、セキュリティ等インフラ構築のご経験をお持ちの方
・国際規格に準じたセキュリティ規則制定や制度構築のご経験をお持ちの方
●尚可
・プロジェクト推進のご経験をお持ちの方
・ビジネス英語の使用経験もしくは同等の英語力をお持ちの方
●求める人物像
次世代戦闘機開発事業は立ち上げフェーズであり、3か国共同のプロジェクトであるため、日々状況が変化する中で、多数のステークホルダーを取りまとめ、プロジェクト推進を行う必要がありますので、以下に当てはまる方はご活躍が想定されます。
・周囲の関係者と積極的に連携を取りながら、リーダシップを発揮できる方
・物事に粘り強く向き合うことができる方
・責任感を持って業務に取り組むことができる方
・サーバー、ネットワーク、セキュリティ等インフラ構築のご経験をお持ちの方
・国際規格に準じたセキュリティ規則制定や制度構築のご経験をお持ちの方
●尚可
・プロジェクト推進のご経験をお持ちの方
・ビジネス英語の使用経験もしくは同等の英語力をお持ちの方
●求める人物像
次世代戦闘機開発事業は立ち上げフェーズであり、3か国共同のプロジェクトであるため、日々状況が変化する中で、多数のステークホルダーを取りまとめ、プロジェクト推進を行う必要がありますので、以下に当てはまる方はご活躍が想定されます。
・周囲の関係者と積極的に連携を取りながら、リーダシップを発揮できる方
・物事に粘り強く向き合うことができる方
・責任感を持って業務に取り組むことができる方
従業員数
149,914名
（連結2025年3月現在）
勤務地
兵庫県
想定年収
500 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
149,914名
（連結2025年3月現在）
仕事内容
以下のような幅広い業務に携わる可能性がありますが、すべてを一人で担当するわけではありません。
これまでのご経験やスキルに応じて、適切な業務内容を決定します。
1.ITインフラ領域
・グローバルITインフラの標準化方針およびアーキテクチャ設計のリード
・ネットワーク／クラウド／ID管理を含む統合基盤の設計および最適化
・IT基盤の可視化および統制（ログ／構成管理／監視）の高度化
・グローバル運用モデル（24／365）の設計および標準化
・レジリエンス戦略（BCP／DR）の設計および実装リード
2.セキュリティ領域
・グローバルGRC体制の設計および運用高度化
セキュリティアーキテクチャの設計および基盤統合のリード
・リスク評価に基づくセキュリティ施策および投資判断の実行
・SOC／CSIRTの高度化およびインシデント対応の統制設計
・ゼロトラストおよびアイデンティティベースセキュリティの推進
・AIを活用したセキュリティ分析および防御高度化
3.プロジェクト管理
・グローバルIT／セキュリティプロジェクトの技術的リード
・海外拠点・ベンダーとの高度な調整・意思決定
・複数プロジェクトの横断的な技術統制
【海外拠点・ベンダーとの連携】
・アメリカ（リバモア／サンディエゴ／ニュージャージー）、オランダのIT・セキュリティ担当者と協働
・週1回の英語Web会議、日常的な英語チャット・メール
・海外出張あり
・内製中心だが、外注とのバランスを検討する役割も担う
※英語でのコミュニケーションを自走できるレベルが望ましい
これまでのご経験やスキルに応じて、適切な業務内容を決定します。
1.ITインフラ領域
・グローバルITインフラの標準化方針およびアーキテクチャ設計のリード
・ネットワーク／クラウド／ID管理を含む統合基盤の設計および最適化
・IT基盤の可視化および統制（ログ／構成管理／監視）の高度化
・グローバル運用モデル（24／365）の設計および標準化
・レジリエンス戦略（BCP／DR）の設計および実装リード
2.セキュリティ領域
・グローバルGRC体制の設計および運用高度化
セキュリティアーキテクチャの設計および基盤統合のリード
・リスク評価に基づくセキュリティ施策および投資判断の実行
・SOC／CSIRTの高度化およびインシデント対応の統制設計
・ゼロトラストおよびアイデンティティベースセキュリティの推進
・AIを活用したセキュリティ分析および防御高度化
3.プロジェクト管理
・グローバルIT／セキュリティプロジェクトの技術的リード
・海外拠点・ベンダーとの高度な調整・意思決定
・複数プロジェクトの横断的な技術統制
【海外拠点・ベンダーとの連携】
・アメリカ（リバモア／サンディエゴ／ニュージャージー）、オランダのIT・セキュリティ担当者と協働
・週1回の英語Web会議、日常的な英語チャット・メール
・海外出張あり
・内製中心だが、外注とのバランスを検討する役割も担う
※英語でのコミュニケーションを自走できるレベルが望ましい
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ITインフラまたはセキュリティ領域における設計・アーキテクチャ経験（10年以上）
・グローバル環境または複数拠点における基盤設計・統制経験
・技術リードとしてのプロジェクト推進経験
・リスクベースでの意思決定・優先順位付けの経験
・海外拠点メンバーとの会話が行える程度の英語力
※運用・保守中心、または純粋なマネジメントのみのご経験の方は対象外
【歓迎要件】
・ITインフラまたはセキュリティアーキテクチャの設計・標準化経験
・セキュリティ基盤の統合または高度化（SIEM／ログ／監視等）の経験
・GRC体制の設計・導入経験（KPI／KRI設計、ポリシー整備等）
・英語によるグローバルプロジェクト推進経験
・CISSP /CISM / CISAのいずれか、または同等の知識・経験
・情報処理安全確保支援士
・CCNP /CCIE
【求める人物像】
・自律的に動き、変化の多い環境で推進力を発揮できる方
・グローバル環境でのコミュニケーションに抵抗がない方
・ITインフラまたはセキュリティ領域における設計・アーキテクチャ経験（10年以上）
・グローバル環境または複数拠点における基盤設計・統制経験
・技術リードとしてのプロジェクト推進経験
・リスクベースでの意思決定・優先順位付けの経験
・海外拠点メンバーとの会話が行える程度の英語力
※運用・保守中心、または純粋なマネジメントのみのご経験の方は対象外
【歓迎要件】
・ITインフラまたはセキュリティアーキテクチャの設計・標準化経験
・セキュリティ基盤の統合または高度化（SIEM／ログ／監視等）の経験
・GRC体制の設計・導入経験（KPI／KRI設計、ポリシー整備等）
・英語によるグローバルプロジェクト推進経験
・CISSP /CISM / CISAのいずれか、または同等の知識・経験
・情報処理安全確保支援士
・CCNP /CCIE
【求める人物像】
・自律的に動き、変化の多い環境で推進力を発揮できる方
・グローバル環境でのコミュニケーションに抵抗がない方
勤務地
複数あり
想定年収
1,000 万円 ~ 1,100 万円
仕事内容
基幹システムのグローバル統合や業務のシンプル化、老朽化システムの刷新など、全社的なモダナイゼーションが加速している中、請求・債権管理領域における高度化と安定運用が急務となっています。各事業を横断した業務改革を強力に推進するため、専門知識と実行力を備えたリーダー人材を募集します。
【想定される主な業務】
マーケティング・営業・カスタマーサービス領域のITプロジェクトを開発リーダーとして推進して頂きます。
■リードして頂く業務
・ソフトウェア開発の進捗・品質管理
・チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
・営業活動/カスタマーサービス/マーケティングのデジタル化（DX・CXの実現）
・業務プロセスの改善提案や業務システムの再構築（モダナイゼーション）
【配属組織】
『ITシステム推進部』は、同社全社のDX化、完全内製化を進めているIT戦略統轄部の中でも、同社が次々と生み出す商品やサービスを世の中に広める“営業部門”のIT革新に挑んでおります。
※参考記事
IT戦略統轄部 ITシステム推進部 部長 金月氏 インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/945237
【組織情報】
・全IT業務の内製化を進めています。
・社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。
・次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。
・エンジニアとして成長を感じることができます。
・多様なキャリアプランを用意しています。
・さまざまな分野（生産、販売、購買、人事、経理、デジタル化アプリケーション、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等のインフラ）の仕事を経験頂きます。
・上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
【想定される主な業務】
マーケティング・営業・カスタマーサービス領域のITプロジェクトを開発リーダーとして推進して頂きます。
■リードして頂く業務
・ソフトウェア開発の進捗・品質管理
・チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
・営業活動/カスタマーサービス/マーケティングのデジタル化（DX・CXの実現）
・業務プロセスの改善提案や業務システムの再構築（モダナイゼーション）
【配属組織】
『ITシステム推進部』は、同社全社のDX化、完全内製化を進めているIT戦略統轄部の中でも、同社が次々と生み出す商品やサービスを世の中に広める“営業部門”のIT革新に挑んでおります。
※参考記事
IT戦略統轄部 ITシステム推進部 部長 金月氏 インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/945237
【組織情報】
・全IT業務の内製化を進めています。
・社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。
・次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。
・エンジニアとして成長を感じることができます。
・多様なキャリアプランを用意しています。
・さまざまな分野（生産、販売、購買、人事、経理、デジタル化アプリケーション、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等のインフラ）の仕事を経験頂きます。
・上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・プログラム開発経験（Java,PHP,Javascript,CSS等）（3年以上）
・開発チームリーダー経験（1年以上）
【歓迎（WANT）】
・業務アプリケーションの要件定義メンバー経験（2年以上）
・要件定義及び設計フェーズリーダー経験（1年以上）
・プログラム開発経験（Java,PHP,Javascript,CSS等）（3年以上）
・開発チームリーダー経験（1年以上）
【歓迎（WANT）】
・業務アプリケーションの要件定義メンバー経験（2年以上）
・要件定義及び設計フェーズリーダー経験（1年以上）
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
勤務地
大阪府
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
シャープ株式会社
仕事内容
グローバルに事業を展開する同社の社内SEとして、プロジェクトリーダーなどの役割で幅広くご活躍頂きます。
【想定される主な業務】
■リードしていただく業務
・システム企画・変革提案・要件定義・システム開発・保守
・チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
・データドリブン経営推進
【配属組織】
同社では、全社のITシステム開発業務を内製化する一大プロジェクトに取り組んでおり、その中で、「ERP推進部」は、基幹システムを統合・標準化し、ONE SHARPのシステムづくりを進めています。
※参考記事
IT戦略統轄部 ERP推進部 部長 下川氏 インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/925495
【職場情報】
私たちの職場は、“まずやってみよう”という気持ちを大切にしながら、シャープ全体のDXを前へ進めるチームです。新しいことに挑戦する姿勢を歓迎する風土があり、部門の枠をこえて協力しながら会社の変化を加速させています。
ITの専門性を基盤にしながら、現場からの気づきや改善提案を積極的に歓迎する開かれた環境が整っており、全社的な企業改革のスピードを高める取り組みに主体的に関わることができます。自らの行動が組織の変革に直結する実感を得られる、IT改革に挑戦できる職場です。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
【想定される主な業務】
■リードしていただく業務
・システム企画・変革提案・要件定義・システム開発・保守
・チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
・データドリブン経営推進
【配属組織】
同社では、全社のITシステム開発業務を内製化する一大プロジェクトに取り組んでおり、その中で、「ERP推進部」は、基幹システムを統合・標準化し、ONE SHARPのシステムづくりを進めています。
※参考記事
IT戦略統轄部 ERP推進部 部長 下川氏 インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/925495
【職場情報】
私たちの職場は、“まずやってみよう”という気持ちを大切にしながら、シャープ全体のDXを前へ進めるチームです。新しいことに挑戦する姿勢を歓迎する風土があり、部門の枠をこえて協力しながら会社の変化を加速させています。
ITの専門性を基盤にしながら、現場からの気づきや改善提案を積極的に歓迎する開かれた環境が整っており、全社的な企業改革のスピードを高める取り組みに主体的に関わることができます。自らの行動が組織の変革に直結する実感を得られる、IT改革に挑戦できる職場です。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・ERPパッケージのシステム導入経験者、もしくは、リーダーとしてシステム導入経験者（2年以上）
・プロジェクトリーダー経験（2年以上）
【歓迎（WANT）】
・英語でのコミュニケーション力（TOEIC600点程度）
・ERPパッケージのシステム導入経験者、もしくは、リーダーとしてシステム導入経験者（2年以上）
・プロジェクトリーダー経験（2年以上）
【歓迎（WANT）】
・英語でのコミュニケーション力（TOEIC600点程度）
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
勤務地
大阪府
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
シャープ株式会社
仕事内容
グローバルに事業を展開する同社の社内SEとして、プロジェクトリーダーなどの役割で幅広くご活躍頂きます。
【想定される主な業務】
社内システムにおけるインフラ～ミドルウェアの設計・構築をリーダーとして推進して頂きます
■リードして頂く業務
Windows、Linuxサーバの設計・構築（主に仮想基盤上での構築）
Active Directoryの設計・運用
M365（EntraID、Intune、SharePoint）の設計・運用
データベース / Web / アプリケーションの設計・構築
チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
M365を活用した社内システム基盤の整備・最適化
Open Source Software (OSS)の技術調査 / PoC
仮想基盤上でのPostgreSQLやApache等のミドルウェア導入・設定
【配属組織】
『ソリューションサービス部』は、同社全社のDX化、完全内製化を進めているIT戦略統轄部の中で、“OSからミドルウェアのITライフサイクルを全て管理し、シャープ全社のユーザーにインフラサービスを提供する”ことをミッションに、自社運営のデータセンター部門と、ERP推進などのアプリ部門とをつなぐ立ち位置で、ネットワークや情報セキュリティも含めたインフラの構築を幅広く担っています。
※参考記事
IT戦略統轄部 ソリューションサービス部 部長 森田氏 インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/945213
【組織情報】
・全IT業務の内製化を進めています。
・社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。
・次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。
・エンジニアとして成長を感じることができます。
・多様なキャリアプランを用意しています。
・さまざまな分野（生産、販売、購買、人事、経理、デジタル化アプリケーション、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等のインフラ）の仕事を経験頂きます。
・上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
【想定される主な業務】
社内システムにおけるインフラ～ミドルウェアの設計・構築をリーダーとして推進して頂きます
■リードして頂く業務
Windows、Linuxサーバの設計・構築（主に仮想基盤上での構築）
Active Directoryの設計・運用
M365（EntraID、Intune、SharePoint）の設計・運用
データベース / Web / アプリケーションの設計・構築
チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
M365を活用した社内システム基盤の整備・最適化
Open Source Software (OSS)の技術調査 / PoC
仮想基盤上でのPostgreSQLやApache等のミドルウェア導入・設定
【配属組織】
『ソリューションサービス部』は、同社全社のDX化、完全内製化を進めているIT戦略統轄部の中で、“OSからミドルウェアのITライフサイクルを全て管理し、シャープ全社のユーザーにインフラサービスを提供する”ことをミッションに、自社運営のデータセンター部門と、ERP推進などのアプリ部門とをつなぐ立ち位置で、ネットワークや情報セキュリティも含めたインフラの構築を幅広く担っています。
※参考記事
IT戦略統轄部 ソリューションサービス部 部長 森田氏 インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/945213
【組織情報】
・全IT業務の内製化を進めています。
・社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。
・次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。
・エンジニアとして成長を感じることができます。
・多様なキャリアプランを用意しています。
・さまざまな分野（生産、販売、購買、人事、経理、デジタル化アプリケーション、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等のインフラ）の仕事を経験頂きます。
・上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・Windows OS、Linux OS （Redhat Linux系） に関する知識
・インフラおよびミドルウェアの導入経験（２年以上）
【歓迎（WANT）】
・OSSミドルウェアの知識
・認証・セキュリティに関する知識
・3Tierシステム（DB／AP／Web）の知識
・Windows OS、Linux OS （Redhat Linux系） に関する知識
・インフラおよびミドルウェアの導入経験（２年以上）
【歓迎（WANT）】
・OSSミドルウェアの知識
・認証・セキュリティに関する知識
・3Tierシステム（DB／AP／Web）の知識
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
勤務地
大阪府
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
シャープ株式会社
仕事内容
グローバルに事業を展開する同社の社内SEとして、プロジェクトリーダーなどの役割で幅広くご活躍頂きます。
【想定される主な業務】
社内のITインフラのプロジェクトをリーダーとして推進して頂きます
■リードして頂く業務
・ITインフラの企画・変革提案・要件定義・構築・導入・運用・保守・管理
・チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
・生成AI活用に向けた開発・保守
・コミュニケーションインフラ運用・保守
【配属組織】
『ソリューションサービス部』は、同社全社のDX化、完全内製化を進めているIT戦略統轄部の中で、“OSからミドルウェアのITライフサイクルを全て管理し、シャープ全社のユーザーにインフラサービスを提供する”ことをミッションに、自社運営のデータセンター部門と、ERP推進などのアプリ部門とをつなぐ立ち位置で、ネットワークや情報セキュリティも含めたインフラの構築を幅広く担っています。
※参考記事
IT戦略統轄部 ソリューションサービス部 部長 森田氏 インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/945213
【組織情報】
・全IT業務の内製化を進めています。
・社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。
・次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。
・エンジニアとして成長を感じることができます。
・多様なキャリアプランを用意しています。
・さまざまな分野（生産、販売、購買、人事、経理、デジタル化アプリケーション、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等のインフラ）の仕事を経験頂きます。
・上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
【想定される主な業務】
社内のITインフラのプロジェクトをリーダーとして推進して頂きます
■リードして頂く業務
・ITインフラの企画・変革提案・要件定義・構築・導入・運用・保守・管理
・チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
・生成AI活用に向けた開発・保守
・コミュニケーションインフラ運用・保守
【配属組織】
『ソリューションサービス部』は、同社全社のDX化、完全内製化を進めているIT戦略統轄部の中で、“OSからミドルウェアのITライフサイクルを全て管理し、シャープ全社のユーザーにインフラサービスを提供する”ことをミッションに、自社運営のデータセンター部門と、ERP推進などのアプリ部門とをつなぐ立ち位置で、ネットワークや情報セキュリティも含めたインフラの構築を幅広く担っています。
※参考記事
IT戦略統轄部 ソリューションサービス部 部長 森田氏 インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/945213
【組織情報】
・全IT業務の内製化を進めています。
・社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。
・次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。
・エンジニアとして成長を感じることができます。
・多様なキャリアプランを用意しています。
・さまざまな分野（生産、販売、購買、人事、経理、デジタル化アプリケーション、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等のインフラ）の仕事を経験頂きます。
・上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・インフラ（Linux・Windowsサーバー／NW 等）関連の導入・運用経験
【歓迎（WANT）】
・プログラミング（Java／JavaScript／PHP／Python）スキルとデータベースの知識
・生成AIを利用したシステムの開発経験
・インフラサービス（メール／チャット／認証／DNS等）の構築／運用／ユーザーサポートなど何れかの経験
・プロジェクトのリーダー経験（1年以上）
・インフラ（Linux・Windowsサーバー／NW 等）関連の導入・運用経験
【歓迎（WANT）】
・プログラミング（Java／JavaScript／PHP／Python）スキルとデータベースの知識
・生成AIを利用したシステムの開発経験
・インフラサービス（メール／チャット／認証／DNS等）の構築／運用／ユーザーサポートなど何れかの経験
・プロジェクトのリーダー経験（1年以上）
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
勤務地
大阪府
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
シャープ株式会社
仕事内容
グローバルに事業を展開するシャープの社内SEとして、プロジェクトリーダーなどの役割で幅広くご活躍頂きます。
【想定される主な業務】
国内、海外の全社ネットワーク環境のITプロジェクトをリーダーとして推進して頂きます
■リードして頂く業務
・企画・変革提案・要件定義・導入・運用・保守
・チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
・拠点ネットワーク刷新（有線・無線）
・仮想化ネットワーク導入
【配属組織】
『ソリューションサービスグループ』は、シャープ全社のDX推進、完全内製化を進めているIT戦略統轄部の中で、“全システムの橋渡し役”としてネットワーク～ミドルウェアの領域を担っています。
※参考記事
ソリューションサービスグループ 森田部長
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/945213
【組織情報】
・全IT業務の内製化を進めています。
・社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。
・次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。
・エンジニアとして成長を感じることができます。
・多様なキャリアプランを用意しています。
・さまざまな分野（生産、販売、購買、人事、経理、デジタル化アプリケーション、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等のインフラ）の仕事を経験頂きます。
・上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
【想定される主な業務】
国内、海外の全社ネットワーク環境のITプロジェクトをリーダーとして推進して頂きます
■リードして頂く業務
・企画・変革提案・要件定義・導入・運用・保守
・チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
・拠点ネットワーク刷新（有線・無線）
・仮想化ネットワーク導入
【配属組織】
『ソリューションサービスグループ』は、シャープ全社のDX推進、完全内製化を進めているIT戦略統轄部の中で、“全システムの橋渡し役”としてネットワーク～ミドルウェアの領域を担っています。
※参考記事
ソリューションサービスグループ 森田部長
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/945213
【組織情報】
・全IT業務の内製化を進めています。
・社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。
・次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。
・エンジニアとして成長を感じることができます。
・多様なキャリアプランを用意しています。
・さまざまな分野（生産、販売、購買、人事、経理、デジタル化アプリケーション、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等のインフラ）の仕事を経験頂きます。
・上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・WAN,LAN,WiFi等何らかの企業内ネットワーク構築経験（２年以上）
【歓迎（WANT）】
・ネットワーク技術資格（ネットワークスペシャリスト、CCNAなど）保有者
・サーバ構築の企画、設計、導入、運用までのいずれかの業務を経験（１年以上）
・WAN,LAN,WiFi等何らかの企業内ネットワーク構築経験（２年以上）
【歓迎（WANT）】
・ネットワーク技術資格（ネットワークスペシャリスト、CCNAなど）保有者
・サーバ構築の企画、設計、導入、運用までのいずれかの業務を経験（１年以上）
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
シャープ株式会社
仕事内容
グローバルに事業を展開するシャープの社内SEとして、プロジェクトリーダーなどの役割で幅広くご活躍頂きます。
【想定される主な業務】
マーケティング・営業・カスタマーサービス領域のITプロジェクトをリーダーとして推進して頂きます
■リードして頂く業務
・システム企画・変革提案・要件定義・システム開発・保守
・チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
・営業活動/カスタマーサービス/マーケティングのデジタル化（DX・CXの実現）
・業務プロセスの改善提案や業務システムの再構築（モダナイゼーション）
【配属組織】
『ITシステム推進部』は、同社全社のDX化、完全内製化を進めているIT戦略統轄部の中でも、同社が次々と生み出す商品やサービスを世の中に広める“営業部門”のIT革新に挑んでおります。
※参考記事
IT戦略統轄部 ITシステム推進部 部長 金月氏 インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/945237
【組織情報】
・全IT業務の内製化を進めています。
・社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。
・次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。
・エンジニアとして成長を感じることができます。
・多様なキャリアプランを用意しています。
・さまざまな分野（生産、販売、購買、人事、経理、デジタル化アプリケーション、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等のインフラ）の仕事を経験頂きます。
・上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
【想定される主な業務】
マーケティング・営業・カスタマーサービス領域のITプロジェクトをリーダーとして推進して頂きます
■リードして頂く業務
・システム企画・変革提案・要件定義・システム開発・保守
・チームメンバーの育成
■担当頂くプロジェクト（例）
・営業活動/カスタマーサービス/マーケティングのデジタル化（DX・CXの実現）
・業務プロセスの改善提案や業務システムの再構築（モダナイゼーション）
【配属組織】
『ITシステム推進部』は、同社全社のDX化、完全内製化を進めているIT戦略統轄部の中でも、同社が次々と生み出す商品やサービスを世の中に広める“営業部門”のIT革新に挑んでおります。
※参考記事
IT戦略統轄部 ITシステム推進部 部長 金月氏 インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/company_1113142/post_articles/945237
【組織情報】
・全IT業務の内製化を進めています。
・社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。
・次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。
・エンジニアとして成長を感じることができます。
・多様なキャリアプランを用意しています。
・さまざまな分野（生産、販売、購買、人事、経理、デジタル化アプリケーション、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等のインフラ）の仕事を経験頂きます。
・上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。
【参考記事】
◆「IT Japan Award 2022」で「特別賞」を受賞しました。
https://www.nikkeibp.co.jp/atcl/newsrelease/corp/20220606/
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・業務アプリケーションの要件定義メンバー経験（2年以上）
・要件定義及び設計フェーズリーダー経験（1年以上）
【歓迎（WANT）】
・該当業務に関するシステムのプロジェクトもしくは保守経験（2年以上）
・ERPパッケージのシステム導入経験（1年以上）
・チームリーダー経験（メンバー2名以上）（2年以上）
・業務アプリケーションの要件定義メンバー経験（2年以上）
・要件定義及び設計フェーズリーダー経験（1年以上）
【歓迎（WANT）】
・該当業務に関するシステムのプロジェクトもしくは保守経験（2年以上）
・ERPパッケージのシステム導入経験（1年以上）
・チームリーダー経験（メンバー2名以上）（2年以上）
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
勤務地
大阪府
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
5,603名
（単体/（2024年12月末現在））
株式会社カドー
仕事内容
当社のコーポレートIT・DX推進担当として、社内情報システムの運用管理から、業務効率化・DX推進まで幅広くお任せします。
事業成長を支える管理部門の一員として、各部署と連携しながら、働きやすいIT環境の整備・改善を推進していただくポジションです。
①・PC、スマートフォン、周辺機器等のIT資産管理
・Google Workspace等のSaaSアカウント管理、運用整備
・社内ヘルプデスク、ITサポート対応
②・社内ネットワーク、セキュリティ環境の保守・改善
・各種システム導入、運用改善、ベンダー対応
・情報管理体制や運用ルールの整備
③・業務効率化に向けたDX施策の企画・推進
・管理部門における総務・庶務業務サポート（Pマーク運用を含む）
IT領域に閉じず、会社全体を支える視点で主体的に業務改善を推進いただける方を歓迎します。
事業成長を支える管理部門の一員として、各部署と連携しながら、働きやすいIT環境の整備・改善を推進していただくポジションです。
①・PC、スマートフォン、周辺機器等のIT資産管理
・Google Workspace等のSaaSアカウント管理、運用整備
・社内ヘルプデスク、ITサポート対応
②・社内ネットワーク、セキュリティ環境の保守・改善
・各種システム導入、運用改善、ベンダー対応
・情報管理体制や運用ルールの整備
③・業務効率化に向けたDX施策の企画・推進
・管理部門における総務・庶務業務サポート（Pマーク運用を含む）
IT領域に閉じず、会社全体を支える視点で主体的に業務改善を推進いただける方を歓迎します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・社内情報システム部門またはコーポレートIT領域での実務経験
・PC、スマートフォン、各種IT機器の導入・運用・管理経験
・Google Workspace、Microsoft 365等のクラウドサービス運用経験
・ネットワーク、セキュリティに関する基本的な知識・実務経験
・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務推進できる方
【歓迎要件】
・ベンチャー企業、中小企業でのコーポレートITまたは管理部門経験
・SaaS導入、業務フロー改善、システム刷新等の経験
・業務改善、DX推進、システム導入等に携わった経験
・ITヘルプデスク、キッティング、アカウント管理等の実務経験
・複数部門を横断したプロジェクト推進経験
・情報セキュリティ、IT統制に関する知識・経験
・総務、庶務などバックオフィス業務の経験
・プライバシーマークの運用に関与した経験
【求める人物像】
・IT領域に閉じず、会社全体を支える意識を持てる方
・受け身ではなく、自ら課題を見つけ改善提案できる方
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
・現場とのコミュニケーションを大切にしながら業務を進められる方
・社内情報システム部門またはコーポレートIT領域での実務経験
・PC、スマートフォン、各種IT機器の導入・運用・管理経験
・Google Workspace、Microsoft 365等のクラウドサービス運用経験
・ネットワーク、セキュリティに関する基本的な知識・実務経験
・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務推進できる方
【歓迎要件】
・ベンチャー企業、中小企業でのコーポレートITまたは管理部門経験
・SaaS導入、業務フロー改善、システム刷新等の経験
・業務改善、DX推進、システム導入等に携わった経験
・ITヘルプデスク、キッティング、アカウント管理等の実務経験
・複数部門を横断したプロジェクト推進経験
・情報セキュリティ、IT統制に関する知識・経験
・総務、庶務などバックオフィス業務の経験
・プライバシーマークの運用に関与した経験
【求める人物像】
・IT領域に閉じず、会社全体を支える意識を持てる方
・受け身ではなく、自ら課題を見つけ改善提案できる方
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
・現場とのコミュニケーションを大切にしながら業務を進められる方
従業員数
20名
（2026年5月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
従業員数
20名
（2026年5月現在）
仕事内容
【配属組織名】
社会ビジネスユニット（ディフェンスシステム） 経営企画本部DX推進部
【配属組織について（概要・ミッション）】
■ディフェンスシステム事業部
ディフェンスシステム事業部は、防衛・航空宇宙・セキュリティ分野を支える技術を核に、日立グループの技術を集結して社会インフラ安全保障事業を推進し、さまざまな事態から私たちの生活と安全を守り、安心して暮らせる社会の実現に貢献する事業を担っています。
※ディフェンスシステム事業について：https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/field-navi/defense/
※ディフェンスシステム事業部で働く社員インタビュー：https://digital.careers.hitachi.co.jp/tag/defense/
■経営企画本部DX推進部
DX推進部は、ディフェンスシステム事業部を支える、事業部内の社内業務システム/ＩＴ環境の検討・開発・維持整備・DX推進を担うことで、事業部への貢献が求められる部門です。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
ディフェンスシステム事業部の事業を支える、財務・調達系から生産・製造管理系に至る、幅広い社内業務システム/ＩＴ環境の検討・開発・維持整備・DX推進に携わることができます。
【募集背景】
ディフェンスシステム事業部の事業規模拡大に伴い、それを支える社内業務システム/ＩＴ環境においても、DX推進による業務効率化や、情報セキュリティ堅牢化、生成AI活用等、様々な対応が求められており、社内ＩＴ部門としての体制拡充が必要となったため。
【職務概要】
財務・調達系から生産・製造管理系に至る、幅広い社内業務システム/ＩＴ環境の検討・開発・維持整備を担当いただきます。
【職務詳細】
社内業務システムにおいて、上流から下流まで一気通貫して以下の業務をご担当いただきます。
・社内各関連部門の業務担当者との要求仕様等の調整
・上流設計における要件定義や方式設計
・開発時の工程管理
・完成後の運用維持
・社内業務システムの稼働するサーバ環境の検討・計画・構築 等
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・ディフェンスシステム事業部は、「防衛・社会インフラ安全保障」に関わるOTからITの幅広いスコープを事業分野としており、それらを支える社内業務システムも、財務系や調達系等から生産・製造管理系に至るまで幅広いため、様々なシステムの開発・保守やDX推進に携わることが可能です。
・情報セキュリティや生成AIに関する技術や情勢は日進月歩であり、ディフェンスシステム事業部を支える社内業務システムを護っていくため、様々な新しい課題に対してIT・DXの技術を駆使したソリューションを考え、チームで遂行・解決し、事業部に貢献していくやりがいが有ります。
・「防衛・社会インフラ安全保障」の分野は現在大きく成長中であり、輻輳する様々なプロジェクト等に、IT・DXのスキルで課題解決していくことで、個人の成長だけではなく、事業部、部署の拡大を実感していくと共に、達成感を感じていくことが可能です。
・社内業務システム、ＩＴ環境の検討・開発・維持整備等を通じて、様々な部門と協力しながら推進し、様々な業務内容を知ることができ、ＩＴのスキル・経験だけでなく、セキュリティ施策や業務ノウハウを得ることができます。
【働く環境】
(1)配属組織/チーム
・部門としては社員15名、うち、経験者採用4名在籍しています。また、30名程度のグループ会社の仲間と一緒に業務を遂行しています。
・年齢層は20代～50代と幅広く、業務に関する分からないこと等を気軽に会話できる雰囲気の職場です。
(2)働き方(在宅勤務可否等）
・入社後、半年程度は、OJTとしてメンバと一緒に出勤することで分からないことを気軽に聞いて、会社ルールや業務内容を理解頂くための期間と考えています。
・業務に慣れて頂いた後、業務状況に応じて週１～２回程度の在宅勤務可、現メンバも計画的に取得しています。
・出張はリモート会議等可能なため頻度は少ないですが、都内/関東周辺への出張の可能性があります。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
社会ビジネスユニット（ディフェンスシステム） 経営企画本部DX推進部
【配属組織について（概要・ミッション）】
■ディフェンスシステム事業部
ディフェンスシステム事業部は、防衛・航空宇宙・セキュリティ分野を支える技術を核に、日立グループの技術を集結して社会インフラ安全保障事業を推進し、さまざまな事態から私たちの生活と安全を守り、安心して暮らせる社会の実現に貢献する事業を担っています。
※ディフェンスシステム事業について：https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/field-navi/defense/
※ディフェンスシステム事業部で働く社員インタビュー：https://digital.careers.hitachi.co.jp/tag/defense/
■経営企画本部DX推進部
DX推進部は、ディフェンスシステム事業部を支える、事業部内の社内業務システム/ＩＴ環境の検討・開発・維持整備・DX推進を担うことで、事業部への貢献が求められる部門です。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
ディフェンスシステム事業部の事業を支える、財務・調達系から生産・製造管理系に至る、幅広い社内業務システム/ＩＴ環境の検討・開発・維持整備・DX推進に携わることができます。
【募集背景】
ディフェンスシステム事業部の事業規模拡大に伴い、それを支える社内業務システム/ＩＴ環境においても、DX推進による業務効率化や、情報セキュリティ堅牢化、生成AI活用等、様々な対応が求められており、社内ＩＴ部門としての体制拡充が必要となったため。
【職務概要】
財務・調達系から生産・製造管理系に至る、幅広い社内業務システム/ＩＴ環境の検討・開発・維持整備を担当いただきます。
【職務詳細】
社内業務システムにおいて、上流から下流まで一気通貫して以下の業務をご担当いただきます。
・社内各関連部門の業務担当者との要求仕様等の調整
・上流設計における要件定義や方式設計
・開発時の工程管理
・完成後の運用維持
・社内業務システムの稼働するサーバ環境の検討・計画・構築 等
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・ディフェンスシステム事業部は、「防衛・社会インフラ安全保障」に関わるOTからITの幅広いスコープを事業分野としており、それらを支える社内業務システムも、財務系や調達系等から生産・製造管理系に至るまで幅広いため、様々なシステムの開発・保守やDX推進に携わることが可能です。
・情報セキュリティや生成AIに関する技術や情勢は日進月歩であり、ディフェンスシステム事業部を支える社内業務システムを護っていくため、様々な新しい課題に対してIT・DXの技術を駆使したソリューションを考え、チームで遂行・解決し、事業部に貢献していくやりがいが有ります。
・「防衛・社会インフラ安全保障」の分野は現在大きく成長中であり、輻輳する様々なプロジェクト等に、IT・DXのスキルで課題解決していくことで、個人の成長だけではなく、事業部、部署の拡大を実感していくと共に、達成感を感じていくことが可能です。
・社内業務システム、ＩＴ環境の検討・開発・維持整備等を通じて、様々な部門と協力しながら推進し、様々な業務内容を知ることができ、ＩＴのスキル・経験だけでなく、セキュリティ施策や業務ノウハウを得ることができます。
【働く環境】
(1)配属組織/チーム
・部門としては社員15名、うち、経験者採用4名在籍しています。また、30名程度のグループ会社の仲間と一緒に業務を遂行しています。
・年齢層は20代～50代と幅広く、業務に関する分からないこと等を気軽に会話できる雰囲気の職場です。
(2)働き方(在宅勤務可否等）
・入社後、半年程度は、OJTとしてメンバと一緒に出勤することで分からないことを気軽に聞いて、会社ルールや業務内容を理解頂くための期間と考えています。
・業務に慣れて頂いた後、業務状況に応じて週１～２回程度の在宅勤務可、現メンバも計画的に取得しています。
・出張はリモート会議等可能なため頻度は少ないですが、都内/関東周辺への出張の可能性があります。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
(１)システム要件定義・開発・運用の実務経験(目安：２年以上)
※募集は社内SEですが、顧客向けSE経験でも歓迎
(２)プロジェクトの取り纏めやリーダ等、今後のキャリアとしてマネジメント志向をお持ちの方
【歓迎条件】
・Webアプリケーション等のプログラミング開発経験
・開発時の工程管理等のプロジェクト管理のスキル、プロジェクトリーダ/プロジェクトマネージャ経験
・要件定義～維持保守まで一連の業務経験
・ネットワーク、サーバ等の方式設計（セキュリティ、性能、信頼性等）、構築の経験
・クラウド環境の設計、開発、運用経験。
・基本情報技術者や、応用情報技術者等の情報技術者試験資格保持
・ＤＢ設計、構築・運用経験 (ORACLE MASTER等DB系ベンダ資格保有歓迎)
・製品マニュアル等で英語の場合があり、若干の英語読解力
・生成AIを活用した業務推進等、新技術を活用した設計・開発業務推進をやってみたい方(第二新卒も歓迎)
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・社内業務システムに関する多様な業務に対して、多様な関連部門やグループ会社のメンバと業務目的を共有し、調整を主導できる、コミュニケーション能力を有する方。
・ユーザー視点で社内業務システムの価値を考えられる方。
・社内情報システム部門の担当として、自部門サービスに当事者意識を持って取り組める方。
【最終学歴】
高専卒以上
(１)システム要件定義・開発・運用の実務経験(目安：２年以上)
※募集は社内SEですが、顧客向けSE経験でも歓迎
(２)プロジェクトの取り纏めやリーダ等、今後のキャリアとしてマネジメント志向をお持ちの方
【歓迎条件】
・Webアプリケーション等のプログラミング開発経験
・開発時の工程管理等のプロジェクト管理のスキル、プロジェクトリーダ/プロジェクトマネージャ経験
・要件定義～維持保守まで一連の業務経験
・ネットワーク、サーバ等の方式設計（セキュリティ、性能、信頼性等）、構築の経験
・クラウド環境の設計、開発、運用経験。
・基本情報技術者や、応用情報技術者等の情報技術者試験資格保持
・ＤＢ設計、構築・運用経験 (ORACLE MASTER等DB系ベンダ資格保有歓迎)
・製品マニュアル等で英語の場合があり、若干の英語読解力
・生成AIを活用した業務推進等、新技術を活用した設計・開発業務推進をやってみたい方(第二新卒も歓迎)
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・社内業務システムに関する多様な業務に対して、多様な関連部門やグループ会社のメンバと業務目的を共有し、調整を主導できる、コミュニケーション能力を有する方。
・ユーザー視点で社内業務システムの価値を考えられる方。
・社内情報システム部門の担当として、自部門サービスに当事者意識を持って取り組める方。
【最終学歴】
高専卒以上
従業員数
25,892名
（(2025年3月末現在) ※連結従業員数： 282,743名）
勤務地
神奈川県
想定年収
530 万円 ~ 800 万円
従業員数
25,892名
（(2025年3月末現在) ※連結従業員数： 282,743名）
シークス株式会社
仕事内容
■仕事内容
当社データドリブン経営の基盤となるデータ活用PF（プラットフォーム）構築など
次期戦略施策であるDXプロジェクトを本社情報システム部員として推進していただきます。
■業務内容
以下のメンバーを募集いたします。
【データエンジニア】データ活用PFの構築および運用
・以下「システム環境」に掲げるデータ活用環境の構築、運用
・データアナリティクスによるデジタル戦略の企画・提案
・デジタルデータを活用したビジネス改革とオペレーション高度化の実行・支援
■業務の面白み／魅力
・データ活用のノウハウ、スキル習得と同時に、DX推進の中核メンバーとして現場を牽引
当社事業改革への挑戦を通して自身の付加価値を高める
■システム環境（※今後の導入予定含む）
・SAP S/4 HANA（モジュール MM/SD/EWM/PP/FI） ※2020年1月より国内外拠点へ導入展開中
・データ活用PF Snowflake（2026年導入予定）
・ETL/BI環境 Qlik（2026年導入予定）
・SCM基盤Kinaxis社Maestro（2026年導入予定）
・クラウド環境（AWS）
当社データドリブン経営の基盤となるデータ活用PF（プラットフォーム）構築など
次期戦略施策であるDXプロジェクトを本社情報システム部員として推進していただきます。
■業務内容
以下のメンバーを募集いたします。
【データエンジニア】データ活用PFの構築および運用
・以下「システム環境」に掲げるデータ活用環境の構築、運用
・データアナリティクスによるデジタル戦略の企画・提案
・デジタルデータを活用したビジネス改革とオペレーション高度化の実行・支援
■業務の面白み／魅力
・データ活用のノウハウ、スキル習得と同時に、DX推進の中核メンバーとして現場を牽引
当社事業改革への挑戦を通して自身の付加価値を高める
■システム環境（※今後の導入予定含む）
・SAP S/4 HANA（モジュール MM/SD/EWM/PP/FI） ※2020年1月より国内外拠点へ導入展開中
・データ活用PF Snowflake（2026年導入予定）
・ETL/BI環境 Qlik（2026年導入予定）
・SCM基盤Kinaxis社Maestro（2026年導入予定）
・クラウド環境（AWS）
求める経験 / スキル
【必須要件】
・プロジェクト推進にあたって十分なコミュニケーション力で自律的に活動できる方
・客観的で論理的な状況把握、判断ができる方
・データ活用PFの設計、構築およびBIツールを使っての運用経験をお持ちの方
・業務やデータの分析を通して、新たなビジネスモデルや既存業務の改善スキルをお持ちの方
【歓迎要件】
・AI技術を活用した業務改善を実践したい方
・販売・在庫・物流・生産システムやサプライチェーン構築の業務経験をお持ちの方
・前述の「システム環境」に掲げる製品を導入、運用した経験をお持ちの方
・グローバルに活躍した経験をお持ちの方
・新しいことへのチャレンジに積極的な方
・プロジェクト推進にあたって十分なコミュニケーション力で自律的に活動できる方
・客観的で論理的な状況把握、判断ができる方
・データ活用PFの設計、構築およびBIツールを使っての運用経験をお持ちの方
・業務やデータの分析を通して、新たなビジネスモデルや既存業務の改善スキルをお持ちの方
【歓迎要件】
・AI技術を活用した業務改善を実践したい方
・販売・在庫・物流・生産システムやサプライチェーン構築の業務経験をお持ちの方
・前述の「システム環境」に掲げる製品を導入、運用した経験をお持ちの方
・グローバルに活躍した経験をお持ちの方
・新しいことへのチャレンジに積極的な方
勤務地
大阪府
想定年収
560 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
＜仕事内容＞
当部門は全社の業務革新（DX）を推進する中核組織として、現場業務の可視化・高度化をリードします。
AI・RPA・データ分析・デジタルツール（Copilot等）を活用し、業務プロセス改革や生産性向上を実現します。
企画立案から実行支援、定着化まで一貫して関与し、各部門と密接に連携しながら付加価値創出を行います。
RPAを含めたIT導入に留まらず、業務手順の見直しまで踏み込むことで、当該部門にもメリットある業務改善を行えるのが魅力です。
<仕事の魅力>
各職場の困りごとを一緒に解決まで導きますので、該当職場に感謝をされることが多く、大きな会社の中でも色々な人とつながりを実感できる業務です。
ご自身の知識や他部署における業務効率化の経験を活かして、当該職場の知識も取り入れて相乗効果を発揮できるとともに、ご自身の成長も実感できる満足度の高い仕事です。
＜やりがい・魅力＞
全社を横断して多様な業務や人と関わりながら、企業の変革を自らリードできる点が最大の魅力です。
自分の提案や仕組みが実際の現場に浸透し、生産性向上や働き方の変化として具体的な成果につながる手応えを得られます。
また、AIやデジタル技術といった最先端領域に常に触れながら、自身のスキルを高め続けられる環境も大きな魅力です。
変化の中心に立ち、組織や人の可能性を引き出す経験は、他では得がたい大きな成長とやりがいをもたらします。
＜リモートワーク頻度・出張頻度＞
リモートワーク率 50％
（＊週に2~3回程度出社でミーティングなど実施します）
出張はほぼありません
当部門は全社の業務革新（DX）を推進する中核組織として、現場業務の可視化・高度化をリードします。
AI・RPA・データ分析・デジタルツール（Copilot等）を活用し、業務プロセス改革や生産性向上を実現します。
企画立案から実行支援、定着化まで一貫して関与し、各部門と密接に連携しながら付加価値創出を行います。
RPAを含めたIT導入に留まらず、業務手順の見直しまで踏み込むことで、当該部門にもメリットある業務改善を行えるのが魅力です。
<仕事の魅力>
各職場の困りごとを一緒に解決まで導きますので、該当職場に感謝をされることが多く、大きな会社の中でも色々な人とつながりを実感できる業務です。
ご自身の知識や他部署における業務効率化の経験を活かして、当該職場の知識も取り入れて相乗効果を発揮できるとともに、ご自身の成長も実感できる満足度の高い仕事です。
＜やりがい・魅力＞
全社を横断して多様な業務や人と関わりながら、企業の変革を自らリードできる点が最大の魅力です。
自分の提案や仕組みが実際の現場に浸透し、生産性向上や働き方の変化として具体的な成果につながる手応えを得られます。
また、AIやデジタル技術といった最先端領域に常に触れながら、自身のスキルを高め続けられる環境も大きな魅力です。
変化の中心に立ち、組織や人の可能性を引き出す経験は、他では得がたい大きな成長とやりがいをもたらします。
＜リモートワーク頻度・出張頻度＞
リモートワーク率 50％
（＊週に2~3回程度出社でミーティングなど実施します）
出張はほぼありません
求める経験 / スキル
【歓迎資格】
変化を前向きに捉え、自ら学び続ける姿勢を持ち、現場に寄り添いながら変革を実行できる方を歓迎します。
業務改革・DX推進に関する実務経験に加え、課題設定力と仮説思考に基づく問題解決力が求められます。
加えて、AI・データ分析・業務プロセス設計などに関する知見があれば尚可。
関係部門と協働しながらプロジェクトを推進するためのコミュニケーション力やファシリテーション力も重要です。
変化を前向きに捉え、自ら学び続ける姿勢を持ち、現場に寄り添いながら変革を実行できる方を歓迎します。
業務改革・DX推進に関する実務経験に加え、課題設定力と仮説思考に基づく問題解決力が求められます。
加えて、AI・データ分析・業務プロセス設計などに関する知見があれば尚可。
関係部門と協働しながらプロジェクトを推進するためのコミュニケーション力やファシリテーション力も重要です。
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
コニカミノルタジャパン株式会社
仕事内容
【業務内容】
印刷文書持ち出しによる情報漏洩防止、印刷機器の最適配置による効率化（ユビキタスプリント対応）などの観点から大手民間企業や各自治体等の公共セクションにおいてセキュリティ印刷（認証印刷）システムのニーズが高まっています。
自社製品であるコニカミノルタデジタル複合機bizhubシリーズを起点としたセキュリティ印刷システムの提案支援及び導入プロジェクトを推進するシステムエンジニア業務全般を担当いただきます。
・セキュリティ印刷システムの提案支援
・セキュリティ印刷システム導入プロジェクトのプロジェクトマネージャー
・セキュリティ印刷システムの要件定義、設計、構築、保守
・自社デジタル複合機に対する応用技術の提供
・新サービス立上げに向けた内部技術支援
【本ポジションの魅力】
自身のスキル発揮により、自社グループ製品の販売拡大に直接寄与することが出来ます。また、お客様の声を基に自らが必要と考える機能を製品仕様に反映させるなど、目に見える形で自身の成果を後々まで残すことが出来ます。
中小規模から大規模まで幅広い顧客層への導入を行っていますので、自身の経験に応じたOJT機会があります。
【部門のミッション】
自社デジタル複合機周辺ビジネスの拡大を図るため、民間企業及び公共セクションへのセキュリティ印刷システムの提案支援並びに導入プロジェクト実行がミッションです。将来的にはクラウドベースのサービスへの移行を技術面で支える役割も期待されてます。
【組織体制】
組織は部長（50代）配下に2つの課があり、配属予定の課は課長（50代）のもと、メンバー6名（40代1名、30代3名、20代2名）で、日本人以外のメンバーも複数人、活躍いただいております。
【想定されるキャリアパス】
セキュリティ印刷システムにおける大型案件（大手民間、公共向け）のプロジェクトマネージャー
印刷文書持ち出しによる情報漏洩防止、印刷機器の最適配置による効率化（ユビキタスプリント対応）などの観点から大手民間企業や各自治体等の公共セクションにおいてセキュリティ印刷（認証印刷）システムのニーズが高まっています。
自社製品であるコニカミノルタデジタル複合機bizhubシリーズを起点としたセキュリティ印刷システムの提案支援及び導入プロジェクトを推進するシステムエンジニア業務全般を担当いただきます。
・セキュリティ印刷システムの提案支援
・セキュリティ印刷システム導入プロジェクトのプロジェクトマネージャー
・セキュリティ印刷システムの要件定義、設計、構築、保守
・自社デジタル複合機に対する応用技術の提供
・新サービス立上げに向けた内部技術支援
【本ポジションの魅力】
自身のスキル発揮により、自社グループ製品の販売拡大に直接寄与することが出来ます。また、お客様の声を基に自らが必要と考える機能を製品仕様に反映させるなど、目に見える形で自身の成果を後々まで残すことが出来ます。
中小規模から大規模まで幅広い顧客層への導入を行っていますので、自身の経験に応じたOJT機会があります。
【部門のミッション】
自社デジタル複合機周辺ビジネスの拡大を図るため、民間企業及び公共セクションへのセキュリティ印刷システムの提案支援並びに導入プロジェクト実行がミッションです。将来的にはクラウドベースのサービスへの移行を技術面で支える役割も期待されてます。
【組織体制】
組織は部長（50代）配下に2つの課があり、配属予定の課は課長（50代）のもと、メンバー6名（40代1名、30代3名、20代2名）で、日本人以外のメンバーも複数人、活躍いただいております。
【想定されるキャリアパス】
セキュリティ印刷システムにおける大型案件（大手民間、公共向け）のプロジェクトマネージャー
求める経験 / スキル
【MUST】
・ネットワークおよびサーバー（主にWindows環境）に関する知識を有する方
・顧客との折衝・調整経験をお持ちの方
【WANT】
・ネットワーク、サーバー（主にWindows）システムの構築経験
・プリンター/デジタル複合機と連携するセキュリティ印刷システムの顧客導入経験 (nice to have)
【求める人物像】
基本的な素養としては自己研鑽に励める人。仕事においては個人プレーではなくチームプレーを優先した行動ができる人の応募をお待ちしております。
・ネットワークおよびサーバー（主にWindows環境）に関する知識を有する方
・顧客との折衝・調整経験をお持ちの方
【WANT】
・ネットワーク、サーバー（主にWindows）システムの構築経験
・プリンター/デジタル複合機と連携するセキュリティ印刷システムの顧客導入経験 (nice to have)
【求める人物像】
基本的な素養としては自己研鑽に励める人。仕事においては個人プレーではなくチームプレーを優先した行動ができる人の応募をお待ちしております。
従業員数
2,795名
（2026年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
2,795名
（2026年4月現在）
コニカミノルタジャパン株式会社
仕事内容
【業務内容】
公共系・WEB系システムを中心としたITインフラの設計・構築・保守業務を担当いただきます。
主な業務内容：
・Windows Server／Linux サーバーの設計・構築・運用・保守
・SQL Server 等データベース基盤の設計・構築・運用・保守
・Azure／AWS を利用したクラウド基盤の設計・構築・運用・保守
・オンプレミス環境におけるサーバー／ネットワーク設計・構築・運用・保守
・WEBインフラ（Apache、ロードバランサー、WAF等）の設計・構築・運用・保守
・障害対応、性能改善、運用改善
・セキュリティ関連商材の導入・技術検証・提案対応
案件によっては、要件整理・顧客折衝・ベンダーコントロール等も担当いただきます。
【本ポジションの魅力】
・公共系システムや大規模WEB基盤など、社会的影響の大きい案件に携われる
・クラウド・オンプレミス双方の技術領域を経験できる
・設計・構築だけでなく、改善提案やアーキテクチャ検討にも関与できる
・Azure／AWS、セキュリティ分野など、新技術・新領域への挑戦機会がある
・特定領域に閉じず、インフラ全体を俯瞰できるスキルを身につけられる
・裁量を持って主体的に動ける環境であり、自身の提案を実案件へ反映できる
【部門のミッション】
最新技術を駆使してお客様インフラ基盤を安全・安心に構築および運用保守するスペシャリスト集団。
【組織体制】
メンバ11名(50代:1名、40代:4名、30代:4名、20代:2名)で構成されています。インフラ領域だけではなく、WEBアプリケーション開発および文教領域も対応可能な様々な領域で活躍しているメンバで構成されております。
【想定されるキャリアパス】
インフラ基盤構築のリーダーとして複数のメンバのマネージメントをお任せします。
またインフラ構築のスペシャリストとして、技術の習得やセミナー登壇など多岐に渡る経験を積むことが可能です。
公共系・WEB系システムを中心としたITインフラの設計・構築・保守業務を担当いただきます。
主な業務内容：
・Windows Server／Linux サーバーの設計・構築・運用・保守
・SQL Server 等データベース基盤の設計・構築・運用・保守
・Azure／AWS を利用したクラウド基盤の設計・構築・運用・保守
・オンプレミス環境におけるサーバー／ネットワーク設計・構築・運用・保守
・WEBインフラ（Apache、ロードバランサー、WAF等）の設計・構築・運用・保守
・障害対応、性能改善、運用改善
・セキュリティ関連商材の導入・技術検証・提案対応
案件によっては、要件整理・顧客折衝・ベンダーコントロール等も担当いただきます。
【本ポジションの魅力】
・公共系システムや大規模WEB基盤など、社会的影響の大きい案件に携われる
・クラウド・オンプレミス双方の技術領域を経験できる
・設計・構築だけでなく、改善提案やアーキテクチャ検討にも関与できる
・Azure／AWS、セキュリティ分野など、新技術・新領域への挑戦機会がある
・特定領域に閉じず、インフラ全体を俯瞰できるスキルを身につけられる
・裁量を持って主体的に動ける環境であり、自身の提案を実案件へ反映できる
【部門のミッション】
最新技術を駆使してお客様インフラ基盤を安全・安心に構築および運用保守するスペシャリスト集団。
【組織体制】
メンバ11名(50代:1名、40代:4名、30代:4名、20代:2名)で構成されています。インフラ領域だけではなく、WEBアプリケーション開発および文教領域も対応可能な様々な領域で活躍しているメンバで構成されております。
【想定されるキャリアパス】
インフラ基盤構築のリーダーとして複数のメンバのマネージメントをお任せします。
またインフラ構築のスペシャリストとして、技術の習得やセミナー登壇など多岐に渡る経験を積むことが可能です。
求める経験 / スキル
【MUST】
・ITインフラの設計・構築・保守いずれかの実務経験（3年以上目安）
・Windows Server または Linux サーバーの構築・運用経験
・ネットワークに関する基本知識（TCP/IP、DNS、FW、LB 等）
・顧客・社内関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
【WANT】
・AWS/Azure等クラウド構築経験
・データベースやファイルサーバーの移行経験
・情報セキュリティ関連法規・ガイドライン知識
・インフラ関連プロジェクトマネジメント経験
・障害対応・原因調査・改善対応の経験
【求める人物像】
・高い責任感と倫理観を持ち、正確かつ慎重に業務に取り組める方
・技術領域を限定せず、幅広くキャッチアップできる方
・自ら課題を発見し、主体的に改善へ動ける方
・チームワークを重視しつつ、責任感を持って業務遂行できる方
・インフラエンジニアとして技術力を高め続けたい方
・新領域や新技術へのチャレンジを前向きに楽しめる方
・「運用するだけ」ではなく、より良い基盤を作る意識を持てる
・ITインフラの設計・構築・保守いずれかの実務経験（3年以上目安）
・Windows Server または Linux サーバーの構築・運用経験
・ネットワークに関する基本知識（TCP/IP、DNS、FW、LB 等）
・顧客・社内関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
【WANT】
・AWS/Azure等クラウド構築経験
・データベースやファイルサーバーの移行経験
・情報セキュリティ関連法規・ガイドライン知識
・インフラ関連プロジェクトマネジメント経験
・障害対応・原因調査・改善対応の経験
【求める人物像】
・高い責任感と倫理観を持ち、正確かつ慎重に業務に取り組める方
・技術領域を限定せず、幅広くキャッチアップできる方
・自ら課題を発見し、主体的に改善へ動ける方
・チームワークを重視しつつ、責任感を持って業務遂行できる方
・インフラエンジニアとして技術力を高め続けたい方
・新領域や新技術へのチャレンジを前向きに楽しめる方
・「運用するだけ」ではなく、より良い基盤を作る意識を持てる
従業員数
2,795名
（2026年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
2,795名
（2026年4月現在）
タツタ電線株式会社
仕事内容
タツタ電線グループ全体のITインフラの構築・保守・運用に携わっていただきます。
【構築】新規ITインフラ導入＆更新
【保守】故障対応、機器定期更新、パフォーマンス最適化
【運用】運用手順改善、監視、バックアップ、緊急対応、ヘルプデスク
ITインフラ専任者になりますので、一般的なシステム開発・プログラミング等は対応せず、
主にサーバ、セキュリティ、ネットワーク、各種IT端末管理等、ITインフラ分野を担当していただきます。
特に比重高く担当いただく業務は以下となります。
・情報セキュリティ対応（サイバー攻撃への対策立案と構築、インシデント対応）
・ISMS(ISO/IEC 27001)・BCMS(ISO/IEC 22301)に関わる業務
・ITベンダー対応（製品調査・購入・納品対応、営業・技術担当とのやりとり等）
・新規ITソリューションの調査、導入検討、PoC、本番導入
・外注パートナー対応（現状の問題点や課題の説明、成果物のレビュー）
■組織体制について：
情報システム部には、ITインフラグループ以外に、
各事業部からの社内システム開発を請け負うグループも有り、
そこでは、内製により業務基幹システムの設計、開発、保守行っています。
■フォロー体制：
入社後は、所属部員からのOJTを通して、業務にあたり必要な知識・スキルを学んでいただきます。
専門外の知識や技能が足りない部分については、スキル向上を支援する制度（社外技術研修、
資格取得費・書籍代の会社負担等）を活用してスキルアップを図っていただけます。
■魅力：
社内SEとして、ユーザに近い距離感にて種々の業務に取り組むことができ、成果・効果を実感できます。
ITインフラの業務は、新規サービスの構築、構築後の保守運用、持続的な改善業務、
そして進化が早いIT業界の技術動向キャッチアップと新製品導入検証等、様々な方面の活動をしています。
日常的に、こういった先進的な取り組みをしており、自身のITエンジニアとしての技術力を活かすことができます。
職場には、自由度高く、多くをチャレンジできる社風があります。
【構築】新規ITインフラ導入＆更新
【保守】故障対応、機器定期更新、パフォーマンス最適化
【運用】運用手順改善、監視、バックアップ、緊急対応、ヘルプデスク
ITインフラ専任者になりますので、一般的なシステム開発・プログラミング等は対応せず、
主にサーバ、セキュリティ、ネットワーク、各種IT端末管理等、ITインフラ分野を担当していただきます。
特に比重高く担当いただく業務は以下となります。
・情報セキュリティ対応（サイバー攻撃への対策立案と構築、インシデント対応）
・ISMS(ISO/IEC 27001)・BCMS(ISO/IEC 22301)に関わる業務
・ITベンダー対応（製品調査・購入・納品対応、営業・技術担当とのやりとり等）
・新規ITソリューションの調査、導入検討、PoC、本番導入
・外注パートナー対応（現状の問題点や課題の説明、成果物のレビュー）
■組織体制について：
情報システム部には、ITインフラグループ以外に、
各事業部からの社内システム開発を請け負うグループも有り、
そこでは、内製により業務基幹システムの設計、開発、保守行っています。
■フォロー体制：
入社後は、所属部員からのOJTを通して、業務にあたり必要な知識・スキルを学んでいただきます。
専門外の知識や技能が足りない部分については、スキル向上を支援する制度（社外技術研修、
資格取得費・書籍代の会社負担等）を活用してスキルアップを図っていただけます。
■魅力：
社内SEとして、ユーザに近い距離感にて種々の業務に取り組むことができ、成果・効果を実感できます。
ITインフラの業務は、新規サービスの構築、構築後の保守運用、持続的な改善業務、
そして進化が早いIT業界の技術動向キャッチアップと新製品導入検証等、様々な方面の活動をしています。
日常的に、こういった先進的な取り組みをしており、自身のITエンジニアとしての技術力を活かすことができます。
職場には、自由度高く、多くをチャレンジできる社風があります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
業界問わずITインフラ構築、あるいは、保守運用に関わったご経験（経験年数3年以上）のある方
【歓迎条件】
基本情報処理技術者資格所有（情報処理安全確保支援士は尚良し）
業界問わずITインフラ構築、あるいは、保守運用に関わったご経験（経験年数3年以上）のある方
【歓迎条件】
基本情報処理技術者資格所有（情報処理安全確保支援士は尚良し）
従業員数
739名
（単体739名(2026年６月)）
勤務地
大阪府
想定年収
490 万円 ~ 680 万円
従業員数
739名
（単体739名(2026年６月)）
マブチモーター株式会社
仕事内容
【業務内容】
将来の情報システム部の中核人材として、会社の経営戦略に基づいたITインフラおよび業務システムの構築・運用をリードする役割です。
IT担当役員や経営層と連携しながら、国内外に跨るインフラ環境の企画・設計・構築・運用を推進し、重要プロジェクトを安定的にマネジメントしていただきます。
また、システムの安定稼働やセキュリティリスクの低減を実現しつつ、各部門や海外拠点との調整を行い、プロジェクト推進と業務改善を牽引。
さらに、担当領域を主導しながら、チームメンバーの育成にも貢献することが期待されています。
■具体的な業務内容
・ITインフラ構築/更改プロジェクトの企画推進
・要件定義～設計までの上流工程のリード
・国内外拠点を含むインフラ導入/更新の管理
・各部門や海外拠点との調整
・既存インフラの改善/最適化
・セキュリティ対策の企画推進
・ITベンダー管理（品質/工程/契約など）
・チームメンバーの指導
【配属先】
情報システム部 情報システム一グループ
マネージャー以下：11名（IT本部全体では36名）
【部署の雰囲気】
面倒見がよい社員が多く、コミュニケーションも活発な組織。
少数精鋭な組織のため、自身でやりたいという意思表示があればチャレンジできる環境
【働く環境】
・オフィスは千葉県松戸市にあり、最寄駅は都心から30～40分程度ですので、都内からの通勤も可能です。
・テレワークを活用するなど、働く場所にとらわれない働き方をしている社員が増えています。（部署によって出社頻度は異なります）
・自動車通勤も可能で、会社敷地内に駐車いただけます。また規程に定められたガソリン代が支給されます。（社員の7割が自動車通勤）
・社員食堂のランチは1食300円～400円で提供されており、社員満足度も高いです。
【リモートワークについて】
・リモート勤務（テレワーク）も可能であり、県外の方も転居不要で勤務できます（応相談）
・リモートワーク比率は部門によるためお問い合わせください。（全社平均：50%程度。週3日程度で在宅活用中）
【参考URL】
キャリア採用ページ：マブチモーターで働く魅力、オフィス紹介、社員紹介記事などを設けておりますので、ぜひご確認ください。
https://www.mabuchi-motor-recruit.com/
【会社概要】
マブチモーターは小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、高い収益性を生み出している会社です。
当社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、ドアロック、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
家電などの民生機器の分野においても、インクジェットプリンタや電動歯ブラシ、シェーバーなど私たちの生活に身近なものから、AGVやAMRといった自動走行ロボット・協調ロボットなど将来性のある製品へも当社のモーターが使われています。モーターは普段なかなか目に触れることの無い裏方的な存在ではありますが、私たちの暮らしの中で幅広く利用され、今後も大きな成長が見込まれています。
また当社は海外生産比率100%・海外販売比率90%以上と、国際的なビジネスを展開しています。多くの社員は海外のお客様、海外のサプライヤー様、海外子会社メンバー等と日々コミュニケーションを取りながら、グローバルな環境で業務を進めています。職種によっては海外出張や出向の機会も多くあります。
将来の情報システム部の中核人材として、会社の経営戦略に基づいたITインフラおよび業務システムの構築・運用をリードする役割です。
IT担当役員や経営層と連携しながら、国内外に跨るインフラ環境の企画・設計・構築・運用を推進し、重要プロジェクトを安定的にマネジメントしていただきます。
また、システムの安定稼働やセキュリティリスクの低減を実現しつつ、各部門や海外拠点との調整を行い、プロジェクト推進と業務改善を牽引。
さらに、担当領域を主導しながら、チームメンバーの育成にも貢献することが期待されています。
■具体的な業務内容
・ITインフラ構築/更改プロジェクトの企画推進
・要件定義～設計までの上流工程のリード
・国内外拠点を含むインフラ導入/更新の管理
・各部門や海外拠点との調整
・既存インフラの改善/最適化
・セキュリティ対策の企画推進
・ITベンダー管理（品質/工程/契約など）
・チームメンバーの指導
【配属先】
情報システム部 情報システム一グループ
マネージャー以下：11名（IT本部全体では36名）
【部署の雰囲気】
面倒見がよい社員が多く、コミュニケーションも活発な組織。
少数精鋭な組織のため、自身でやりたいという意思表示があればチャレンジできる環境
【働く環境】
・オフィスは千葉県松戸市にあり、最寄駅は都心から30～40分程度ですので、都内からの通勤も可能です。
・テレワークを活用するなど、働く場所にとらわれない働き方をしている社員が増えています。（部署によって出社頻度は異なります）
・自動車通勤も可能で、会社敷地内に駐車いただけます。また規程に定められたガソリン代が支給されます。（社員の7割が自動車通勤）
・社員食堂のランチは1食300円～400円で提供されており、社員満足度も高いです。
【リモートワークについて】
・リモート勤務（テレワーク）も可能であり、県外の方も転居不要で勤務できます（応相談）
・リモートワーク比率は部門によるためお問い合わせください。（全社平均：50%程度。週3日程度で在宅活用中）
【参考URL】
キャリア採用ページ：マブチモーターで働く魅力、オフィス紹介、社員紹介記事などを設けておりますので、ぜひご確認ください。
https://www.mabuchi-motor-recruit.com/
【会社概要】
マブチモーターは小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、高い収益性を生み出している会社です。
当社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、ドアロック、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
家電などの民生機器の分野においても、インクジェットプリンタや電動歯ブラシ、シェーバーなど私たちの生活に身近なものから、AGVやAMRといった自動走行ロボット・協調ロボットなど将来性のある製品へも当社のモーターが使われています。モーターは普段なかなか目に触れることの無い裏方的な存在ではありますが、私たちの暮らしの中で幅広く利用され、今後も大きな成長が見込まれています。
また当社は海外生産比率100%・海外販売比率90%以上と、国際的なビジネスを展開しています。多くの社員は海外のお客様、海外のサプライヤー様、海外子会社メンバー等と日々コミュニケーションを取りながら、グローバルな環境で業務を進めています。職種によっては海外出張や出向の機会も多くあります。
求める経験 / スキル
■必須
・プロジェクトマネージャー経験 ※準じる立場でITインフラ構築/更改を行った経験も可
・企業のITセキュリティ構築経験
・ベンダーマネジメント経験
・TOEIC:500点以上（TOEIC受講歴が無い方においては、選考途中でTOEIC IP試験を受験いただく場合がございます）
■歓迎
・管理職経験
・アプリケーションシステム構築経験
・WAN構築経験 ※日本⇔海外
・情報セキュリティ関連資格
・プロジェクトマネージャー経験 ※準じる立場でITインフラ構築/更改を行った経験も可
・企業のITセキュリティ構築経験
・ベンダーマネジメント経験
・TOEIC:500点以上（TOEIC受講歴が無い方においては、選考途中でTOEIC IP試験を受験いただく場合がございます）
■歓迎
・管理職経験
・アプリケーションシステム構築経験
・WAN構築経験 ※日本⇔海外
・情報セキュリティ関連資格
従業員数
760名
（グループ従業員数17,408名2025年12月末現在）
勤務地
千葉県
想定年収
870 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
760名
（グループ従業員数17,408名2025年12月末現在）
仕事内容
当社は製造業のお客様へシステム製品、エンジニアリング、保守サービスを提供しています。
お客様から信頼されるパートナーとして大手企業様へ、製造システムや、情報系システム導入から、操業課題解決まで、幅広い価値提供を行っています。
その中で以下のERPソフトウェアの保守サービスを提供するメンバーを求めています。
<ソフトウェア>
基幹業務システム Dynamics 365 Finance and Operations
Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations (D365) は、統合したクラウド型ビジネスアプリケーションです。当社はプライムベンダーとして、国内で最大規模の導入実績を持っており、今後も積極的にビジネスを拡大させて行きます。
＜業務内容＞
運用・保守のフェーズにおいて、お客様から見て弊社が提供する保守サービスを代表する立ち位置で、保守サービスの管理業務を遂行します。
お客様・ステークホルダーとしっかりとコミュニケーションをとり、信頼関係を構築する力が重要です。
＜やりがい・魅力＞
ERP導入は、システムを稼働させて終わりではありません。
当社では、プライムベンダーとして導入したシステムを、お客様が長期にわたり安定して活用してさらなる価値創出につなげていくため、運用・保守フェーズまで一貫して支援しています。
保守サービスマネージャーは、お客様に最も近い立場で課題や要望に向き合い、システム運用を支える重要なポジションです。
プライムベンダーならではの距離感でお客様と深く関わり、長期的な信頼関係を築きながら、単なる保守対応に留まらない価値提供を行います。
また、クラウド技術をベースとした最新技術を活用し、お客様への改善提案や新たな活用提案に携われることも、この仕事の大きな魅力です。
日々の運用を支えるだけでなく、お客様の業務変革や成長を支援していく実感を得ることができます。
多様な業務課題や改善テーマに触れる中で、ERP・業務知識・クラウド技術・プロジェクト推進力など、幅広いスキルと経験を蓄積でき、それらは将来にわたる自身の大きな財産となります。
「お客様に長く寄り添いながら、自らも成長し続けたい」そんな想いを持つ方に、大きなやりがいを感じていただける仕事です。
＜リモートワ―ク頻度・出張頻度＞
平均リモートワーク率 83％ 出張は月に1回程度 宿泊の場合あり
お客様から信頼されるパートナーとして大手企業様へ、製造システムや、情報系システム導入から、操業課題解決まで、幅広い価値提供を行っています。
その中で以下のERPソフトウェアの保守サービスを提供するメンバーを求めています。
<ソフトウェア>
基幹業務システム Dynamics 365 Finance and Operations
Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations (D365) は、統合したクラウド型ビジネスアプリケーションです。当社はプライムベンダーとして、国内で最大規模の導入実績を持っており、今後も積極的にビジネスを拡大させて行きます。
＜業務内容＞
運用・保守のフェーズにおいて、お客様から見て弊社が提供する保守サービスを代表する立ち位置で、保守サービスの管理業務を遂行します。
お客様・ステークホルダーとしっかりとコミュニケーションをとり、信頼関係を構築する力が重要です。
＜やりがい・魅力＞
ERP導入は、システムを稼働させて終わりではありません。
当社では、プライムベンダーとして導入したシステムを、お客様が長期にわたり安定して活用してさらなる価値創出につなげていくため、運用・保守フェーズまで一貫して支援しています。
保守サービスマネージャーは、お客様に最も近い立場で課題や要望に向き合い、システム運用を支える重要なポジションです。
プライムベンダーならではの距離感でお客様と深く関わり、長期的な信頼関係を築きながら、単なる保守対応に留まらない価値提供を行います。
また、クラウド技術をベースとした最新技術を活用し、お客様への改善提案や新たな活用提案に携われることも、この仕事の大きな魅力です。
日々の運用を支えるだけでなく、お客様の業務変革や成長を支援していく実感を得ることができます。
多様な業務課題や改善テーマに触れる中で、ERP・業務知識・クラウド技術・プロジェクト推進力など、幅広いスキルと経験を蓄積でき、それらは将来にわたる自身の大きな財産となります。
「お客様に長く寄り添いながら、自らも成長し続けたい」そんな想いを持つ方に、大きなやりがいを感じていただける仕事です。
＜リモートワ―ク頻度・出張頻度＞
平均リモートワーク率 83％ 出張は月に1回程度 宿泊の場合あり
求める経験 / スキル
◆必須経験 ERP導入後の、保守サービスマネージャー・保守サービスコンサルタント、何れかの経験
◆歓迎資格 PMP、D365に関するMCP(Microsoft Certified Program)、ITIL(Information Technology Infrastructure Library)
◆歓迎資格 PMP、D365に関するMCP(Microsoft Certified Program)、ITIL(Information Technology Infrastructure Library)
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
■お任せする職務内容
本ポジションでは、TDK SensEI edgeRXプラットフォームのAWS日本リージョンにおける運用・監視・障害対応・リリースサポートを担当していただきます。USのグローバルDevOps・エンジニアリングチームと連携しながら、日本のお客様に安定したクラウドサービスを提供することがミッションです。
具体的な業務内容は以下の通りです。
■ AWS日本リージョンの運用・監視
・ AWS環境（IoT Core、Greengrass、SageMaker、Bedrock AgentCore、S3、Kinesis等）の日常的な運用管理
・ CloudWatch等を活用したシステム稼働状況・アラートの監視
・ IAM/VPC等のアクセス管理・基本的なセキュリティ設定の維持
・ 障害発生時の一次対応、調査、エスカレーション
■ リリース・運用サポート
・ USチームがリリースするバージョンアップの日本リージョンへの展開支援
・ リリース後の動作確認・スモークテスト実施
・ 運用手順書・ランブックの更新・整備
■ コスト・セキュリティ管理
・ AWS利用状況・コストの定期確認と改善提案
・ 日本リージョン向けセキュリティ設定の維持・改善
■ グローバルチーム連携
・ 国内外のDevOps/Engineeringチームとのデプロイ調整・技術コミュニケーション
ご入社後は、まず日本リージョンの日常運用・監視業務を主担当としてお任せし、edgeRXプラットフォームのシステム構成、USチームとの連携フロー、運用手順の理解を深めていただきます。
将来的には、ご経験や志向に応じて、
ž 日本リージョンのインフラ設計・改善提案への関与
ž AWSコスト最適化・セキュリティ強化の主導
ž グローバルDevOpsチームとの技術連携の深化
など、エンジニアリング面からプロダクト開発を牽引する役割を期待しています。
*募集部門に関する参考URL
製品情報：https://sensei.tdk.com/
プレスリリース：https://www.sensei.tdk.com/edgerx-press-release-jp
https://sensei.tdk.com/aws-reinvent-pr-jp/
*仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般
■組織のミッション
＜BD＞
Edge AI BDは、TDKグループにおける成長領域として、センサデバイスを起点としたエッジAIソリューション事業の創出・拡大を担う組織です。TDKが長年培ってきた高精度・高信頼のセンサ技術を強みとし、エッジ側での信号処理、特徴量抽出、AI推論を組み合わせることで、単なるデバイス提供に留まらない「使われ続ける価値」を持つプロダクトの実現を目指しています。
特に製造業を中心とした産業分野において、設備状態の可視化、異常兆候検知、予知保全といったユースケースを通じて、顧客の現場課題を直接解決するエッジAIプラットフォームの構築に注力しています。
＜部・課＞
TDK SensEI Japan Unit Engineering Departmentは、Edge AI BDの中核開発組織として、エッジAIセンサモジュールおよび関連ソリューションの設計・開発・量産化を担う部門です。
センサデバイス、組込みファームウェアからAIアルゴリズム、クラウドアプリケーションまでを一体で設計し、実際の産業現場で安定して使用される品質・信頼性を備えた製品として市場に届けることをミッションとしています。
また、グローバルの開発・生産拠点（米国・中国等）と連携しながら、試作・評価に留まらず、量産・実運用フェーズまで見据えたエンジニアリング主導のプロダクト開発を推進しています。
■配属部署
Edge AI BD TDK SensEI Japan Unit Engineering Department
■組織のミッション
当ビジネスグループは、スマートフォンやタブレットなどの無線機器、ならびに車載コネクティビティ向けに、高周波電子部品の設計・開発から量産までを一貫して担っています。 通信性能の高度化と小型・高信頼性の両立が求められる分野において、TDKの材料技術を基盤とした回路設計およびプロセス技術を強みとし、グローバルの大手スマートフォンメーカーをはじめとする幅広い顧客に採用されています。
今後は、5Gの高度化および6Gに向けた技術検討、さらにはエッジAIの普及に伴う無線トラフィックの増大や、低遅延・低消費電力化へのニーズの高まりを背景に、高周波電子部品の役割は一層重要になります。こうした期待と需要に応える次世代の通信・モビリティ社会を支えるキーコンポーネントの創出を通じて、グローバル市場での競争力強化を図るとともに、最先端技術に挑戦しながら、製品として世の中に届けるところまで見据えたものづくりを通じて、社会価値の創出に貢献していきます。
当部では、LTCCテクノロジを用いて高周波フィルタ群を中心としたデバイスの開発設計を行っています。中でも当課では、この主力であるLTCCテクノロジの性能ポテンシャルを最大化し、これを基盤としたパッケージングテクノロジとのプロセスインテグレーション及びモジュール設計開発技術によって次世代高周波デバイスを開発することをミッションにしています。特に現在開発中の高周波フィルタモジュールは、次世代5Gから6Gにて高い競争力をもって主力製品となることが期待できており、サプライチェーン全体の発展に大きく寄与できると考えております。
■働き方
・在宅勤務頻度：業務内容に応じ比較的自由に在宅勤務日を選択可能です
・フレックスタイムの有無：有
・出張頻度／期間／行先（国内外）：出張は稀ですが、必要に応じて国内客先、およびUSやAPAC拠点への出張が発生する可能性があります。
■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
＜当事業の魅力＞
AWS IoT Core・Greengrass・SageMaker・Bedrock AgentCoreなど、Industrial IoT×AIの最先端サービスを実務で活用できる事業です。edgeRXプラットフォームは製造業を中心とした産業現場での予知保全・異常検知を支える社会インフラとして機能しており、クラウド運用を通じて直接的な顧客価値に貢献できます。
＜ポジションの魅力＞
本ポジションでは、AWSクラウド運用を主軸に、日本リージョンのインフラ安定稼働・コスト効率化・セキュリティ管理など多角的な視点でプラットフォームに関与することができます。IoT・機械学習・生成AIなど、複数の先進技術領域が交差する環境の中で、クラウドオペレーションエンジニアとしての専門性を磨きながら、システム全体を俯瞰した運用・判断力を身につけることが可能です。将来的には、インフラ設計への関与や改善提案の主導など、プラットフォームを運用面から牽引する役割も期待しています。
＜社風や職場メンバーの魅力＞
配属先には、クラウド・IoT・AI・組込み開発など、多様な専門性を持つメンバーが在籍しており、職種や役割の垣根を越えて連携しながら課題解決を進める文化があります。年次や役職に関わらず、技術的な提案や改善意見を歓迎する風土があり、主体的にインフラ改善に取り組める環境です。
国内外のDevOpsチームと日常的に英語でコミュニケーションをとりながら業務を進めるため、グローバルな開発・運用プラクティスを直接学べる環境です。
＜部門独自の制度や取り組み＞
入社後は、USチームとの連携フローや運用手順の習得から始め、OJTを通じてedgeRXプラットフォームの全体像と日本リージョンの運用実務を段階的に習得していただきます。フレックスタイム制・ハイブリッドワークを活用しながら、長期的にクラウド運用の専門性を高めていける環境です。
■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。
■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=
■TDK トランスフォーメーション（動画）
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk
■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/
社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html
各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
■住宅手当について
転居を伴う場合、住宅手当／独身寮の支給制度がございます。
支給条件詳細については、お問い合わせください。
本ポジションでは、TDK SensEI edgeRXプラットフォームのAWS日本リージョンにおける運用・監視・障害対応・リリースサポートを担当していただきます。USのグローバルDevOps・エンジニアリングチームと連携しながら、日本のお客様に安定したクラウドサービスを提供することがミッションです。
具体的な業務内容は以下の通りです。
■ AWS日本リージョンの運用・監視
・ AWS環境（IoT Core、Greengrass、SageMaker、Bedrock AgentCore、S3、Kinesis等）の日常的な運用管理
・ CloudWatch等を活用したシステム稼働状況・アラートの監視
・ IAM/VPC等のアクセス管理・基本的なセキュリティ設定の維持
・ 障害発生時の一次対応、調査、エスカレーション
■ リリース・運用サポート
・ USチームがリリースするバージョンアップの日本リージョンへの展開支援
・ リリース後の動作確認・スモークテスト実施
・ 運用手順書・ランブックの更新・整備
■ コスト・セキュリティ管理
・ AWS利用状況・コストの定期確認と改善提案
・ 日本リージョン向けセキュリティ設定の維持・改善
■ グローバルチーム連携
・ 国内外のDevOps/Engineeringチームとのデプロイ調整・技術コミュニケーション
ご入社後は、まず日本リージョンの日常運用・監視業務を主担当としてお任せし、edgeRXプラットフォームのシステム構成、USチームとの連携フロー、運用手順の理解を深めていただきます。
将来的には、ご経験や志向に応じて、
ž 日本リージョンのインフラ設計・改善提案への関与
ž AWSコスト最適化・セキュリティ強化の主導
ž グローバルDevOpsチームとの技術連携の深化
など、エンジニアリング面からプロダクト開発を牽引する役割を期待しています。
*募集部門に関する参考URL
製品情報：https://sensei.tdk.com/
プレスリリース：https://www.sensei.tdk.com/edgerx-press-release-jp
https://sensei.tdk.com/aws-reinvent-pr-jp/
*仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般
■組織のミッション
＜BD＞
Edge AI BDは、TDKグループにおける成長領域として、センサデバイスを起点としたエッジAIソリューション事業の創出・拡大を担う組織です。TDKが長年培ってきた高精度・高信頼のセンサ技術を強みとし、エッジ側での信号処理、特徴量抽出、AI推論を組み合わせることで、単なるデバイス提供に留まらない「使われ続ける価値」を持つプロダクトの実現を目指しています。
特に製造業を中心とした産業分野において、設備状態の可視化、異常兆候検知、予知保全といったユースケースを通じて、顧客の現場課題を直接解決するエッジAIプラットフォームの構築に注力しています。
＜部・課＞
TDK SensEI Japan Unit Engineering Departmentは、Edge AI BDの中核開発組織として、エッジAIセンサモジュールおよび関連ソリューションの設計・開発・量産化を担う部門です。
センサデバイス、組込みファームウェアからAIアルゴリズム、クラウドアプリケーションまでを一体で設計し、実際の産業現場で安定して使用される品質・信頼性を備えた製品として市場に届けることをミッションとしています。
また、グローバルの開発・生産拠点（米国・中国等）と連携しながら、試作・評価に留まらず、量産・実運用フェーズまで見据えたエンジニアリング主導のプロダクト開発を推進しています。
■配属部署
Edge AI BD TDK SensEI Japan Unit Engineering Department
■組織のミッション
当ビジネスグループは、スマートフォンやタブレットなどの無線機器、ならびに車載コネクティビティ向けに、高周波電子部品の設計・開発から量産までを一貫して担っています。 通信性能の高度化と小型・高信頼性の両立が求められる分野において、TDKの材料技術を基盤とした回路設計およびプロセス技術を強みとし、グローバルの大手スマートフォンメーカーをはじめとする幅広い顧客に採用されています。
今後は、5Gの高度化および6Gに向けた技術検討、さらにはエッジAIの普及に伴う無線トラフィックの増大や、低遅延・低消費電力化へのニーズの高まりを背景に、高周波電子部品の役割は一層重要になります。こうした期待と需要に応える次世代の通信・モビリティ社会を支えるキーコンポーネントの創出を通じて、グローバル市場での競争力強化を図るとともに、最先端技術に挑戦しながら、製品として世の中に届けるところまで見据えたものづくりを通じて、社会価値の創出に貢献していきます。
当部では、LTCCテクノロジを用いて高周波フィルタ群を中心としたデバイスの開発設計を行っています。中でも当課では、この主力であるLTCCテクノロジの性能ポテンシャルを最大化し、これを基盤としたパッケージングテクノロジとのプロセスインテグレーション及びモジュール設計開発技術によって次世代高周波デバイスを開発することをミッションにしています。特に現在開発中の高周波フィルタモジュールは、次世代5Gから6Gにて高い競争力をもって主力製品となることが期待できており、サプライチェーン全体の発展に大きく寄与できると考えております。
■働き方
・在宅勤務頻度：業務内容に応じ比較的自由に在宅勤務日を選択可能です
・フレックスタイムの有無：有
・出張頻度／期間／行先（国内外）：出張は稀ですが、必要に応じて国内客先、およびUSやAPAC拠点への出張が発生する可能性があります。
■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
＜当事業の魅力＞
AWS IoT Core・Greengrass・SageMaker・Bedrock AgentCoreなど、Industrial IoT×AIの最先端サービスを実務で活用できる事業です。edgeRXプラットフォームは製造業を中心とした産業現場での予知保全・異常検知を支える社会インフラとして機能しており、クラウド運用を通じて直接的な顧客価値に貢献できます。
＜ポジションの魅力＞
本ポジションでは、AWSクラウド運用を主軸に、日本リージョンのインフラ安定稼働・コスト効率化・セキュリティ管理など多角的な視点でプラットフォームに関与することができます。IoT・機械学習・生成AIなど、複数の先進技術領域が交差する環境の中で、クラウドオペレーションエンジニアとしての専門性を磨きながら、システム全体を俯瞰した運用・判断力を身につけることが可能です。将来的には、インフラ設計への関与や改善提案の主導など、プラットフォームを運用面から牽引する役割も期待しています。
＜社風や職場メンバーの魅力＞
配属先には、クラウド・IoT・AI・組込み開発など、多様な専門性を持つメンバーが在籍しており、職種や役割の垣根を越えて連携しながら課題解決を進める文化があります。年次や役職に関わらず、技術的な提案や改善意見を歓迎する風土があり、主体的にインフラ改善に取り組める環境です。
国内外のDevOpsチームと日常的に英語でコミュニケーションをとりながら業務を進めるため、グローバルな開発・運用プラクティスを直接学べる環境です。
＜部門独自の制度や取り組み＞
入社後は、USチームとの連携フローや運用手順の習得から始め、OJTを通じてedgeRXプラットフォームの全体像と日本リージョンの運用実務を段階的に習得していただきます。フレックスタイム制・ハイブリッドワークを活用しながら、長期的にクラウド運用の専門性を高めていける環境です。
■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。
■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=
■TDK トランスフォーメーション（動画）
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk
■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/
社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html
各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
■住宅手当について
転居を伴う場合、住宅手当／独身寮の支給制度がございます。
支給条件詳細については、お問い合わせください。
求める経験 / スキル
■必須要件
・AWSクラウド運用またはインフラ運用の実務経験（2〜5年程度）
・CloudWatch / IAM / VPC / EC2 / S3 / Lambda の実務経験
・障害対応・トラブルシューティングの実務経験
・ Linux / ネットワーク / セキュリティの基本的な知識
・英語での業務コミュニケーション能力（会議・チャット・技術文書の読解レベル）（目安：TOEIC 600/CEFR B1）
※USグローバルDevOps・エンジニアリングチームとの日常的なコミュニケーション（会議・Teams・技術ドキュメント等）に英語を使用します。読み書きを中心とした実務レベルの英語力が必要です。
■歓迎要件
・AWS IoT Core / IoT Greengrass の利用・運用経験
・SageMaker / Bedrock / Bedrock AgentCore 等のAWS AIサービスの利用経験
・Kinesis / Timestream 等の時系列・ストリーミングデータサービスの経験
・Terraform / CloudFormation 等のIaCツールの経験
・CI/CDパイプラインの運用経験
・ECS / EKS / Kubernetes の知識
・SaaS・クラウドホスト型サービスの運用経験
・グローバルチームとの協業経験
・AWS認定資格（SysOpsアドミニストレーター、ソリューションアーキテクト等）
※ 上記MUST要件は、本ポジションにおいて基本的にすべてを満たしていることが望ましい要件ですが、ご経験の内容や強みに応じて、一部は入社後にキャッチアップいただくことも想定しています。
※ 本ポジションでは、AWSクラウド運用・監視・障害対応が中核業務となるため、AWS基本サービスの実務経験と障害対応の経験を特に重視しています。
※ WANT要件に記載したIoT・AI・IaCツール等の経験は必須ではありませんが、edgeRXプラットフォームの理解を深め、業務の幅を広げる観点で歓迎する要素です。
・AWSクラウド運用またはインフラ運用の実務経験（2〜5年程度）
・CloudWatch / IAM / VPC / EC2 / S3 / Lambda の実務経験
・障害対応・トラブルシューティングの実務経験
・ Linux / ネットワーク / セキュリティの基本的な知識
・英語での業務コミュニケーション能力（会議・チャット・技術文書の読解レベル）（目安：TOEIC 600/CEFR B1）
※USグローバルDevOps・エンジニアリングチームとの日常的なコミュニケーション（会議・Teams・技術ドキュメント等）に英語を使用します。読み書きを中心とした実務レベルの英語力が必要です。
■歓迎要件
・AWS IoT Core / IoT Greengrass の利用・運用経験
・SageMaker / Bedrock / Bedrock AgentCore 等のAWS AIサービスの利用経験
・Kinesis / Timestream 等の時系列・ストリーミングデータサービスの経験
・Terraform / CloudFormation 等のIaCツールの経験
・CI/CDパイプラインの運用経験
・ECS / EKS / Kubernetes の知識
・SaaS・クラウドホスト型サービスの運用経験
・グローバルチームとの協業経験
・AWS認定資格（SysOpsアドミニストレーター、ソリューションアーキテクト等）
※ 上記MUST要件は、本ポジションにおいて基本的にすべてを満たしていることが望ましい要件ですが、ご経験の内容や強みに応じて、一部は入社後にキャッチアップいただくことも想定しています。
※ 本ポジションでは、AWSクラウド運用・監視・障害対応が中核業務となるため、AWS基本サービスの実務経験と障害対応の経験を特に重視しています。
※ WANT要件に記載したIoT・AI・IaCツール等の経験は必須ではありませんが、edgeRXプラットフォームの理解を深め、業務の幅を広げる観点で歓迎する要素です。
従業員数
106,545名
（2026年3月期）
勤務地
千葉県
想定年収
630 万円 ~ 1,080 万円
従業員数
106,545名
（2026年3月期）
アルプスアルパイン株式会社
仕事内容
【具体的な業務内容】
・Linuxシステムの運用・管理・保守・システム更新
・セキュリティ対策の実施
・トラブルシューティングとユーザサポート
・EDAツールのライセンス管理
【ポジションの魅力】
・仕様策定から量産まで幅広い分野での業務スキル習得可能です。
・充実したEDAツールによるフロント・バックエンドのデジタル設計が可能です。
※環境・ツール
半導体設計環境としては数億円規模のCadence、Synopsis、Mentor等主要な設計ツールを完備。ツールに加え、複数の半導体テスタ、主要な故蒋解析装置等大手半導体設計企業と遜色のないレベルにある。
・Linuxシステムの運用・管理・保守・システム更新
・セキュリティ対策の実施
・トラブルシューティングとユーザサポート
・EDAツールのライセンス管理
【ポジションの魅力】
・仕様策定から量産まで幅広い分野での業務スキル習得可能です。
・充実したEDAツールによるフロント・バックエンドのデジタル設計が可能です。
※環境・ツール
半導体設計環境としては数億円規模のCadence、Synopsis、Mentor等主要な設計ツールを完備。ツールに加え、複数の半導体テスタ、主要な故蒋解析装置等大手半導体設計企業と遜色のないレベルにある。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・Windows or Linuxのシステム管理経験(3年以上)
・基本的なPCスキル
・EDAツールの基礎知識
【歓迎要件】
海外顧客/サプライヤとの業務経験
TOEIC 600点以上
・Windows or Linuxのシステム管理経験(3年以上)
・基本的なPCスキル
・EDAツールの基礎知識
【歓迎要件】
海外顧客/サプライヤとの業務経験
TOEIC 600点以上
従業員数
27,287名
（(2025年3月末現在 ※連結)）
勤務地
宮城県
想定年収
523 万円 ~ 826 万円
従業員数
27,287名
（(2025年3月末現在 ※連結)）
仕事内容
同社は創業60年続く、精密ばねを中心とした金属部品の設計・製造メーカーです。
ガス機器、自動車、家電など幅広い業界に部品を供給しております。多品種・高精度要求に対応できる技術力や金型設計から加工・組立まで一貫対応できることが同社の強みです。
今後は同社のさらなる発展のためにDX推進に力をいれております。
現在は基幹システム（生産管理）刷新、SFAシステム導入、ペーパーレス化、セキュリティ対策など様々なデジタル化を進めております。
主に社長、システム担当の2人で進めているため、同社のDX推進を強化するために募集しております。
【業務内容】
・Microsoft365運用（BusinessPremium中心）
・システム導入企画・推進
・ベンダーコントロール
・オンプレミスAD（ローカルバックアップ、IoT機器、社内基幹アプリなど）
ガス機器、自動車、家電など幅広い業界に部品を供給しております。多品種・高精度要求に対応できる技術力や金型設計から加工・組立まで一貫対応できることが同社の強みです。
今後は同社のさらなる発展のためにDX推進に力をいれております。
現在は基幹システム（生産管理）刷新、SFAシステム導入、ペーパーレス化、セキュリティ対策など様々なデジタル化を進めております。
主に社長、システム担当の2人で進めているため、同社のDX推進を強化するために募集しております。
【業務内容】
・Microsoft365運用（BusinessPremium中心）
・システム導入企画・推進
・ベンダーコントロール
・オンプレミスAD（ローカルバックアップ、IoT機器、社内基幹アプリなど）
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社での社内SE経験
【歓迎】
・Entra、Intuneを用いたセキュリティ経験
・ローコードツールやAPIによるシステム間連携
・Kintoneを用いたアプリ開発
・SQLやスクリプトに関する基礎知識
・IT業界や各種サービスに対する知識
・関係者に対する説明や調整とドキュメンテーション能力
・事業会社での社内SE経験
【歓迎】
・Entra、Intuneを用いたセキュリティ経験
・ローコードツールやAPIによるシステム間連携
・Kintoneを用いたアプリ開発
・SQLやスクリプトに関する基礎知識
・IT業界や各種サービスに対する知識
・関係者に対する説明や調整とドキュメンテーション能力
勤務地
大阪府
想定年収
400 万円 ~ 600 万円
仕事内容
【配属組織名】
インダストリアルAIビジネスユニット（水・環境） インダストリアルデジタル・水環境事業統括本部 デジタルITイノベーション本部 ビジネスITソリューション部
【配属組織について（概要・ミッション）】
日立製作所のインダストリアルAIビジネスユニットは、”プロダクト×OT×IT”を強みに、産業分野のお客さまに対するベストソリューションパートナーをめざします。そして、Lumada等のデジタル・トランスフォーメーションの基盤から産業分野におけるデジタルソリューションの提供を通じて、安全安心な社会価値・環境価値の創出を図ります。この産業事業領域を統括的に支えているのがインダストリアルデジタル・水環境業務統括本部/デジタルITイノベーション本部であり、その中でビジネスITソリューション部では、事業部門やグループ会社への業務アプリケーションの提供、デジタルトランスフォーメーションの推進等により事業を支え、貢献する部署となります。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
産業・流通分野において、IT・OT一体でのデジタルソリューションとロボティクスSIをトータルに提供しています。また、上下水道などの社会インフラから空調・産業プラントまで、幅広いユーティリティ設備向けのソリューションを展開し、さまざまなニーズに応えています。
【職務概要】
・ユーザへのヒアリングによる要件／ニーズの取纏
・システム仕様検討や設計、運用および保守、社内業務システムの問い合わせ対応
・各種セキュリティー施策の追従対応
・ツール／サービスの調査と有用性の評価、基盤整備／構築
【職務詳細】
・国内／海外共通の基幹系業務システム（営業／事業／調達／財務系など）の導入
・基幹系業務システムの運用および保守
・Azure環境(IaaS, PaaS)のマイグレーション、モダナイゼーション、運用および保守
・新たな製品／サービスの動向キャッチアップ、調査と有用性の評価
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・クラウド(IaaS/PaaS)、DB構築／運用、RPA、ETLなど様々な分野の最新技術や製品を取り扱うアプリケーション開発業務に従事していただくことで、システム開発のスペシャリストとしてのキャリアを築くことができ、将来的にはマネージメント業務にも携わっていただくことができます。
・インダストリアルAIビジネスユニット全体における社内業務知識やセキュリティ関連なども含め、IT関係の幅広い分野での専門的な技術と知識/知見が習得できるほか、大規模なプロジェクトにも携わることもできるため、成長する機会が豊富にあります。
・社内DX（デジタルトランスフォーメーション）推進による事業貢献（利用ユーザの業務効率向上）を支援しており、ユーザ部門と密接に関わることで、業務改革を共に推進することができます。また、海外現地法人を含めたグループ会社へもシステムを提供しているため、さらに幅広い視野を培いながら、経験を積むことができます。
【働く環境】
■配属組織：配属組織は13名(男性9名、女性4名)の部で、グループ公募や社内FAでの異動者など多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。
■働き方：在宅と出社のハイブリッドです（50%以上の出社を推奨）。育児、介護など個々の事情により相談に応じます。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
インダストリアルAIビジネスユニット（水・環境） インダストリアルデジタル・水環境事業統括本部 デジタルITイノベーション本部 ビジネスITソリューション部
【配属組織について（概要・ミッション）】
日立製作所のインダストリアルAIビジネスユニットは、”プロダクト×OT×IT”を強みに、産業分野のお客さまに対するベストソリューションパートナーをめざします。そして、Lumada等のデジタル・トランスフォーメーションの基盤から産業分野におけるデジタルソリューションの提供を通じて、安全安心な社会価値・環境価値の創出を図ります。この産業事業領域を統括的に支えているのがインダストリアルデジタル・水環境業務統括本部/デジタルITイノベーション本部であり、その中でビジネスITソリューション部では、事業部門やグループ会社への業務アプリケーションの提供、デジタルトランスフォーメーションの推進等により事業を支え、貢献する部署となります。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
産業・流通分野において、IT・OT一体でのデジタルソリューションとロボティクスSIをトータルに提供しています。また、上下水道などの社会インフラから空調・産業プラントまで、幅広いユーティリティ設備向けのソリューションを展開し、さまざまなニーズに応えています。
【職務概要】
・ユーザへのヒアリングによる要件／ニーズの取纏
・システム仕様検討や設計、運用および保守、社内業務システムの問い合わせ対応
・各種セキュリティー施策の追従対応
・ツール／サービスの調査と有用性の評価、基盤整備／構築
【職務詳細】
・国内／海外共通の基幹系業務システム（営業／事業／調達／財務系など）の導入
・基幹系業務システムの運用および保守
・Azure環境(IaaS, PaaS)のマイグレーション、モダナイゼーション、運用および保守
・新たな製品／サービスの動向キャッチアップ、調査と有用性の評価
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・クラウド(IaaS/PaaS)、DB構築／運用、RPA、ETLなど様々な分野の最新技術や製品を取り扱うアプリケーション開発業務に従事していただくことで、システム開発のスペシャリストとしてのキャリアを築くことができ、将来的にはマネージメント業務にも携わっていただくことができます。
・インダストリアルAIビジネスユニット全体における社内業務知識やセキュリティ関連なども含め、IT関係の幅広い分野での専門的な技術と知識/知見が習得できるほか、大規模なプロジェクトにも携わることもできるため、成長する機会が豊富にあります。
・社内DX（デジタルトランスフォーメーション）推進による事業貢献（利用ユーザの業務効率向上）を支援しており、ユーザ部門と密接に関わることで、業務改革を共に推進することができます。また、海外現地法人を含めたグループ会社へもシステムを提供しているため、さらに幅広い視野を培いながら、経験を積むことができます。
【働く環境】
■配属組織：配属組織は13名(男性9名、女性4名)の部で、グループ公募や社内FAでの異動者など多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。
■働き方：在宅と出社のハイブリッドです（50%以上の出社を推奨）。育児、介護など個々の事情により相談に応じます。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・プログラマー（PG）やシステムエンジニア（SE）としてアプリケーション開発の経験がある方（5年以上）
・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションができる方
・新しい技術の調査や習得に積極的に取り組む意欲がある方
【歓迎条件】
・プロジェクトリーダー（PL）やプロジェクトマネージャー（PM）として、プロジェクトの計画、実行、推進～完了までの一連のプロセスを管理した経験がある方
・基幹システム／ERP（Enterprise Resource Planning）の構築／開発経験がある方
・営業系、財務系、調達系、製造系など、特定の業務分野に精通している方
・クラウド（MS Azure）を利用したIaaS／PaaS／IDaaSなどの構築、開発経験がある方
・ローコード／BIツール（Power Platform、Tableauなど）での開発経験がある方
・ETLツール（ASTERIA、Azure Data Factory、MuleSoftなど）の構築／開発経験がある方
・プログラマー（PG）やシステムエンジニア（SE）としてアプリケーション開発の経験がある方（5年以上）
・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションができる方
・新しい技術の調査や習得に積極的に取り組む意欲がある方
【歓迎条件】
・プロジェクトリーダー（PL）やプロジェクトマネージャー（PM）として、プロジェクトの計画、実行、推進～完了までの一連のプロセスを管理した経験がある方
・基幹システム／ERP（Enterprise Resource Planning）の構築／開発経験がある方
・営業系、財務系、調達系、製造系など、特定の業務分野に精通している方
・クラウド（MS Azure）を利用したIaaS／PaaS／IDaaSなどの構築、開発経験がある方
・ローコード／BIツール（Power Platform、Tableauなど）での開発経験がある方
・ETLツール（ASTERIA、Azure Data Factory、MuleSoftなど）の構築／開発経験がある方
従業員数
25,892名
（(2025年3月末現在) ※連結従業員数： 282,743名）
勤務地
東京都
想定年収
910 万円 ~ 1,030 万円
従業員数
25,892名
（(2025年3月末現在) ※連結従業員数： 282,743名）
株式会社シグマ
仕事内容
本社の情報システム部門担当者として、全社のITシステムに関わる企画・開発・運用業務全般に携わって頂きます。
【具体的には】
・社内・海外子会社の生成AIの活用推進
・社内・海外子会社・サプライチェーンのセキュリティ対策検討
・社内のシステム管理者としてのIT関連業務全般、ヘルプデスク業務
・ネットワーク構築、維持管理
■転勤・部署異動について
可能性はございますが、本社-工場間の転勤の実績は年に0-1名程度、部署異動の頻度も多くありません。本人の希望を都度確認のうえ実施。
【具体的には】
・社内・海外子会社の生成AIの活用推進
・社内・海外子会社・サプライチェーンのセキュリティ対策検討
・社内のシステム管理者としてのIT関連業務全般、ヘルプデスク業務
・ネットワーク構築、維持管理
■転勤・部署異動について
可能性はございますが、本社-工場間の転勤の実績は年に0-1名程度、部署異動の頻度も多くありません。本人の希望を都度確認のうえ実施。
求める経験 / スキル
■応募要件
Sier、システム開発ベンダー、または事業会社における情報システム部門でのご経験（目安5年以上）
■歓迎要件
・クラウドプラットフォーム（AWS,Azure,GCP等）のご経験
・サーバー運用のご経験
・英語でのビジネスコミュニケーションの経験
・基本情報技術者、応用情報技術者、情報処理安全確保支援士等
Sier、システム開発ベンダー、または事業会社における情報システム部門でのご経験（目安5年以上）
■歓迎要件
・クラウドプラットフォーム（AWS,Azure,GCP等）のご経験
・サーバー運用のご経験
・英語でのビジネスコミュニケーションの経験
・基本情報技術者、応用情報技術者、情報処理安全確保支援士等
従業員数
1,914名
（2025年8月）
勤務地
神奈川県
想定年収
589 万円 ~ 901 万円
従業員数
1,914名
（2025年8月）
仕事内容
■配属予定部署：
研究開発本部 基盤技術研究所 SDX開発1部 ソフトウェアソリューション課
■採用背景
ソフトウェアソリューション課は、古河電工グループ内のソフトウェアに関する中核組織として、基盤技術の構築から複数開発プロジェクトの推進までを担っている。
2026年度以降、AIロボティクス分野への展開も視野に入れたソフトウェア基盤の高度化や、戦略的なソフトウェアプラットフォームの構築を計画しており、構想・アーキテクチャ設計に加え、プロトタイプ実装・評価を自らリードし、短期間でこれらを立ち上げられる人材が不足している。
そのため、設計と実装を両輪で推進し、関係者(研究所内各部署)と合意形成を行いながら、プラットフォームを具現化できる人材を募集。
■当課のミッション
当課は、グループ内のソフトウェア基盤構築の中核として、以下を推進
1.戦略的ソフトウェアプラットフォーム(共通基盤)の設計・実装・展開
2.ソフトウェア品質/生産性向上の仕組み化(開発プロセス整備、レビュー・テスト・CI/CD等の標準化、先進的開発手法の導入・評価・展開)
3.複数の実開発プロジェクト支援と技術横展開(研究・事業部門と連携したシステム/ソフトウェアの開発や、実プロジェクトに適用した上での各種技術成果の展開)
■職務内容：
グループ内の重要なミッションに大きく貢献できる可能性のある、AIをベースとした戦略的なソフトウェアプラットフォームの開発プロジェクトに参画頂く予定。
また、ソフトウェアに関する全体的な開発力向上の取り組みとして、AI駆動型の開発といった先進的な手法の調査・研究活動など、ソフトウェア基盤技術としてグループ内全体に貢献する業務にも参画頂く予定。
■本業務のやりがい
研究開発部門だからこそチャレンジできる取り組みが多く、AIロボティクス分野、AIベースのプラットフォーム構築など、今後のソフトウェアの主流となっていくコアな技術に携わり、中核メンバとして働くことができ、成果が複数プロジェクトに展開されるため、作った仕組みが広がる実感を得られます。また、技術の深掘り(テックリード/アーキテクト)と、推進・リード(プロジェクトリーダ)双方のキャリア形成が可能。
■働き方
時間外労働：10～20時間/月
テレワーク：平均3回/週程度(担当業務により差がある)
出張の頻度：平均0~1回/月(担当業務により差がある) ※主な出張先・エリア：客先・古河電工各事業所
研究開発本部 基盤技術研究所 SDX開発1部 ソフトウェアソリューション課
■採用背景
ソフトウェアソリューション課は、古河電工グループ内のソフトウェアに関する中核組織として、基盤技術の構築から複数開発プロジェクトの推進までを担っている。
2026年度以降、AIロボティクス分野への展開も視野に入れたソフトウェア基盤の高度化や、戦略的なソフトウェアプラットフォームの構築を計画しており、構想・アーキテクチャ設計に加え、プロトタイプ実装・評価を自らリードし、短期間でこれらを立ち上げられる人材が不足している。
そのため、設計と実装を両輪で推進し、関係者(研究所内各部署)と合意形成を行いながら、プラットフォームを具現化できる人材を募集。
■当課のミッション
当課は、グループ内のソフトウェア基盤構築の中核として、以下を推進
1.戦略的ソフトウェアプラットフォーム(共通基盤)の設計・実装・展開
2.ソフトウェア品質/生産性向上の仕組み化(開発プロセス整備、レビュー・テスト・CI/CD等の標準化、先進的開発手法の導入・評価・展開)
3.複数の実開発プロジェクト支援と技術横展開(研究・事業部門と連携したシステム/ソフトウェアの開発や、実プロジェクトに適用した上での各種技術成果の展開)
■職務内容：
グループ内の重要なミッションに大きく貢献できる可能性のある、AIをベースとした戦略的なソフトウェアプラットフォームの開発プロジェクトに参画頂く予定。
また、ソフトウェアに関する全体的な開発力向上の取り組みとして、AI駆動型の開発といった先進的な手法の調査・研究活動など、ソフトウェア基盤技術としてグループ内全体に貢献する業務にも参画頂く予定。
■本業務のやりがい
研究開発部門だからこそチャレンジできる取り組みが多く、AIロボティクス分野、AIベースのプラットフォーム構築など、今後のソフトウェアの主流となっていくコアな技術に携わり、中核メンバとして働くことができ、成果が複数プロジェクトに展開されるため、作った仕組みが広がる実感を得られます。また、技術の深掘り(テックリード/アーキテクト)と、推進・リード(プロジェクトリーダ)双方のキャリア形成が可能。
■働き方
時間外労働：10～20時間/月
テレワーク：平均3回/週程度(担当業務により差がある)
出張の頻度：平均0~1回/月(担当業務により差がある) ※主な出張先・エリア：客先・古河電工各事業所
求める経験 / スキル
■必須条件/スキル
・要件定義～設計、検証フェーズといった一連のソフトウェア開発に関する実務経験
・ソフトウェア開発言語として、C/C++言語、Pythonを用いたコード実装
■歓迎条件/スキル
以下いずれかの領域での実務経験を歓迎(特にA、複数該当は尚可)
A. フィジカルAI/ロボティクス関連：ロボットソフトウェア、強化学習、模倣学習、センサ統合、シミュレーション等
B. 組込み/エッジ関連：RTOS、デバイス制御、リアルタイム処理、性能最適化、C/C++低レイヤ開発等
C. クラウド関連：クラウドアプリ開発、分散システム、運用設計等
D. プロセス/推進関連：ソフトウェア開発プロセスの運用・支援、AI駆動型開発(例:GitHub Copilot等)を活用した開発環境構築、プロジェクト推進(社内外調整含む)
上記すべてを満たす必要はなし。得意領域を起点に周辺領域は入社後にキャッチアップしながら、設計と実装の両面で推進いただける方を歓迎。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・クラウドアプリケーション用言語／フレームワークの利用経験、ロボティクス用ミドルウェア等の利用経験
・品質・生産性向上の仕組み化(CI/CD、静的解析、テスト自動化、品質指標の計測・可視化など)の経験
■語学力
英語、読み書きや簡単な会話は出来た方がよい（昇級を考えるとTOEIC600点以上が望ましいが必須ではない）
・要件定義～設計、検証フェーズといった一連のソフトウェア開発に関する実務経験
・ソフトウェア開発言語として、C/C++言語、Pythonを用いたコード実装
■歓迎条件/スキル
以下いずれかの領域での実務経験を歓迎(特にA、複数該当は尚可)
A. フィジカルAI/ロボティクス関連：ロボットソフトウェア、強化学習、模倣学習、センサ統合、シミュレーション等
B. 組込み/エッジ関連：RTOS、デバイス制御、リアルタイム処理、性能最適化、C/C++低レイヤ開発等
C. クラウド関連：クラウドアプリ開発、分散システム、運用設計等
D. プロセス/推進関連：ソフトウェア開発プロセスの運用・支援、AI駆動型開発(例:GitHub Copilot等)を活用した開発環境構築、プロジェクト推進(社内外調整含む)
上記すべてを満たす必要はなし。得意領域を起点に周辺領域は入社後にキャッチアップしながら、設計と実装の両面で推進いただける方を歓迎。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・クラウドアプリケーション用言語／フレームワークの利用経験、ロボティクス用ミドルウェア等の利用経験
・品質・生産性向上の仕組み化(CI/CD、静的解析、テスト自動化、品質指標の計測・可視化など)の経験
■語学力
英語、読み書きや簡単な会話は出来た方がよい（昇級を考えるとTOEIC600点以上が望ましいが必須ではない）
従業員数
51,167名
（単体：4,433名（2025/3/31現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
51,167名
（単体：4,433名（2025/3/31現在））
株式会社シグマ
仕事内容
工場の情報システム部門担当者として、全社のITシステムに関わる企画・開発・運用業務全般に携わって頂きます。
【具体的には】
・社内・海外子会社の生成AIの活用推進
・社内・海外子会社・サプライチェーンのセキュリティ対策検討
・社内のシステム管理者としてのIT関連業務全般、ヘルプデスク業務
・ネットワーク構築、維持管理
■転勤・部署異動について
可能性はございますが、本社-工場間の転勤の実績は年に0-1名程度、部署異動の頻度も多くありません。本人の希望を都度確認のうえ実施しております。
【具体的には】
・社内・海外子会社の生成AIの活用推進
・社内・海外子会社・サプライチェーンのセキュリティ対策検討
・社内のシステム管理者としてのIT関連業務全般、ヘルプデスク業務
・ネットワーク構築、維持管理
■転勤・部署異動について
可能性はございますが、本社-工場間の転勤の実績は年に0-1名程度、部署異動の頻度も多くありません。本人の希望を都度確認のうえ実施しております。
求める経験 / スキル
■応募要件
Sier、システム開発ベンダー、または事業会社における情報システム部門でのご経験（目安5年以上）
普通自動車免許（必須）
■歓迎要件
・クラウドプラットフォーム（AWS,Azure,GCP等）のご経験
・サーバー運用のご経験
・英語でのビジネスコミュニケーションの経験
・基本情報技術者、応用情報技術者、情報処理安全確保支援士等
Sier、システム開発ベンダー、または事業会社における情報システム部門でのご経験（目安5年以上）
普通自動車免許（必須）
■歓迎要件
・クラウドプラットフォーム（AWS,Azure,GCP等）のご経験
・サーバー運用のご経験
・英語でのビジネスコミュニケーションの経験
・基本情報技術者、応用情報技術者、情報処理安全確保支援士等
従業員数
1,914名
（2025年8月）
勤務地
福島県
想定年収
569 万円 ~ 871 万円
従業員数
1,914名
（2025年8月）
仕事内容
■業務内容
全社ITインフラの「持続可能性」を高めるため、標準化・自動化・レジリエンス（BCP/DR）を推進し、安定稼働と迅速復旧を両立いただきます。
・インフラ企画/更改（NW/サーバ/クラウド）の設計～導入リード
・変更/構成/リリース管理のプロセス整備と運用
・監視/ログ基盤の高度化、キャパ/コスト最適化
・IAM強化（MFA/SSO/特権ID）、ゼロトラスト志向のアーキ検討
・BCP/DR計画と演習の技術主導、脆弱性/パッチ対応の優先度付け
・ベンダー調達/管理、事業部/経営層への提案・報告
■キャリアパス
２～３年を目安にインフラチームのマネージャを見据えた採用となり、マネージャー候補ポジションとなり、キャリアアップを目指せる環境です。
全社ITインフラの「持続可能性」を高めるため、標準化・自動化・レジリエンス（BCP/DR）を推進し、安定稼働と迅速復旧を両立いただきます。
・インフラ企画/更改（NW/サーバ/クラウド）の設計～導入リード
・変更/構成/リリース管理のプロセス整備と運用
・監視/ログ基盤の高度化、キャパ/コスト最適化
・IAM強化（MFA/SSO/特権ID）、ゼロトラスト志向のアーキ検討
・BCP/DR計画と演習の技術主導、脆弱性/パッチ対応の優先度付け
・ベンダー調達/管理、事業部/経営層への提案・報告
■キャリアパス
２～３年を目安にインフラチームのマネージャを見据えた採用となり、マネージャー候補ポジションとなり、キャリアアップを目指せる環境です。
求める経験 / スキル
■応募要件
・インフラ（NW/サーバ/クラウド）の設計・構築・運用いずれかの実務3年以上
・進捗/変更管理、ベンダー折衝、障害切り分けの経験
・設計/運用標準/手順書の作成・整備
・サイバーセキュリティ基礎の理解
■歓迎要件
・ゼロトラスト/IAM設計、監視/ログ基盤、DR/BCPの実装経験
・ITIL/PMP、CCNP/クラウド資格
・チームリード/育成、横断プロジェクトの推進
・インフラ（NW/サーバ/クラウド）の設計・構築・運用いずれかの実務3年以上
・進捗/変更管理、ベンダー折衝、障害切り分けの経験
・設計/運用標準/手順書の作成・整備
・サイバーセキュリティ基礎の理解
■歓迎要件
・ゼロトラスト/IAM設計、監視/ログ基盤、DR/BCPの実装経験
・ITIL/PMP、CCNP/クラウド資格
・チームリード/育成、横断プロジェクトの推進
勤務地
神奈川県
想定年収
713 万円 ~ 809 万円
仕事内容
■業務内容
全社の情報/サイバーセキュリティを統括し、防衛事業を含む重要システムの安定稼働とレジリエンスを強化。ゼロトラストを志向した基盤整備と運用最適化をリードいただきます。
・セキュリティポリシー/ガイドライン/サイバーBCPの策定・運用（ISO27001に準拠）
・ネットワーク/エンドポイントの脆弱性診断～対策（EDR/NGFW/メール対策等の選定・運用）
・ログ基盤整備、検知ルール最適化、インシデント対応（演習含む）
・業務システム/クラウドサービス導入時のセキュリティリスク分析セキュリティレビュー（クラウド含む）、サプライチェーンリスク管理
・従業員向け教育/演習（フィッシング訓練、標的型攻撃メール対策）、啓発施策の企画・実行
全社の情報/サイバーセキュリティを統括し、防衛事業を含む重要システムの安定稼働とレジリエンスを強化。ゼロトラストを志向した基盤整備と運用最適化をリードいただきます。
・セキュリティポリシー/ガイドライン/サイバーBCPの策定・運用（ISO27001に準拠）
・ネットワーク/エンドポイントの脆弱性診断～対策（EDR/NGFW/メール対策等の選定・運用）
・ログ基盤整備、検知ルール最適化、インシデント対応（演習含む）
・業務システム/クラウドサービス導入時のセキュリティリスク分析セキュリティレビュー（クラウド含む）、サプライチェーンリスク管理
・従業員向け教育/演習（フィッシング訓練、標的型攻撃メール対策）、啓発施策の企画・実行
求める経験 / スキル
■応募要件
・セキュリティアーキテクチャ設計経験、ポリシー策定/改善の実績
・SIEM/EDR/NGFW等いずれかでの導入～運用最適化のリード経験
・インシデントハンドリング（検知～封じ込め～再発防止）
・ネットワーク/サーバ（Windows）の設計・運用経験2～3年以上
・サイバーセキュリティ基礎（脅威/脆弱性/パッチ/ID管理）の理解
・プロジェクト推進（計画立案、進捗/課題管理、ベンダー折衝）
■歓迎要件
・ISO27001/ISMS運用、NIST/CISでの整備経験、SOC/CSIRT実務、ゼロトラスト推進
・クラウドセキュリティ（AWS/Azureのセキュリティサービス）
・セキュア開発/DevSecOps（SAST/DAST、SBOM、CI/CD）
・資格：CISSP/CISM/CEH、Japan-ISAO/JPCERT活動参画
・セキュリティアーキテクチャ設計経験、ポリシー策定/改善の実績
・SIEM/EDR/NGFW等いずれかでの導入～運用最適化のリード経験
・インシデントハンドリング（検知～封じ込め～再発防止）
・ネットワーク/サーバ（Windows）の設計・運用経験2～3年以上
・サイバーセキュリティ基礎（脅威/脆弱性/パッチ/ID管理）の理解
・プロジェクト推進（計画立案、進捗/課題管理、ベンダー折衝）
■歓迎要件
・ISO27001/ISMS運用、NIST/CISでの整備経験、SOC/CSIRT実務、ゼロトラスト推進
・クラウドセキュリティ（AWS/Azureのセキュリティサービス）
・セキュア開発/DevSecOps（SAST/DAST、SBOM、CI/CD）
・資格：CISSP/CISM/CEH、Japan-ISAO/JPCERT活動参画
勤務地
神奈川県
想定年収
553 万円 ~ 809 万円
アイホン株式会社
仕事内容
▮具体的な仕事内容
・ネットワーク、インフラ関連の業務
ネットワーク機器の更新対応、新規ネットワーク導入時の設計検討、トラブル対応など
・各種システム運用業務
申請関連の処理、問合せ対応、トラブル対応など
▮仕事の進め方
【流れ】
（機器更新）
機器のリース満了時期を確認し、事前に更新の検討を実施
各種ベンダーに更新の見積依頼を行い比較検討
経費稟議申請（場合によっては経営会議説明）を実施し承認をもらう
機器の更新実施
（問合せ対応）
社員からの問合せ
内容確認
回答実施
【関わる部門】
全部門、子会社
【体制】
IT運用課
【担当案件数】
担当するシステムは10～20程度
【働くスタイル】
運用課のメンバーに不明点を確認しながら業務を進める。現在は面倒を見るシステムが多く、複数担当者を割り当てられてないものも多いが、担当外のメンバーも含め協力しながら業務を進めている。
【使用ツール例】
SmartStage、AssetView、ActiveDirectory、MenloSecurity
▮やりがい
社内で稼働するネットワークやサーバを取り扱うため、実施した内容が会社全体の効果に繋がります。
また、各種調整のために各部門との調整も必要となり他部門を巻き込んで業務を進める力が身につきます。社員からの問い合わせは様々な内容があるため、広く知識をつけることができます。
・ネットワーク、インフラ関連の業務
ネットワーク機器の更新対応、新規ネットワーク導入時の設計検討、トラブル対応など
・各種システム運用業務
申請関連の処理、問合せ対応、トラブル対応など
▮仕事の進め方
【流れ】
（機器更新）
機器のリース満了時期を確認し、事前に更新の検討を実施
各種ベンダーに更新の見積依頼を行い比較検討
経費稟議申請（場合によっては経営会議説明）を実施し承認をもらう
機器の更新実施
（問合せ対応）
社員からの問合せ
内容確認
回答実施
【関わる部門】
全部門、子会社
【体制】
IT運用課
【担当案件数】
担当するシステムは10～20程度
【働くスタイル】
運用課のメンバーに不明点を確認しながら業務を進める。現在は面倒を見るシステムが多く、複数担当者を割り当てられてないものも多いが、担当外のメンバーも含め協力しながら業務を進めている。
【使用ツール例】
SmartStage、AssetView、ActiveDirectory、MenloSecurity
▮やりがい
社内で稼働するネットワークやサーバを取り扱うため、実施した内容が会社全体の効果に繋がります。
また、各種調整のために各部門との調整も必要となり他部門を巻き込んで業務を進める力が身につきます。社員からの問い合わせは様々な内容があるため、広く知識をつけることができます。
求める経験 / スキル
▮必須要件
・ネットワークスペシャリスト試験合格同等レベル もしくは ネットワーク・インフラ実務経験5年以上
▮歓迎要件
・情報処理安全確保支援士合格
・ITサービスマネージャ試験合格
・マネジメント経験
・ネットワークスペシャリスト試験合格同等レベル もしくは ネットワーク・インフラ実務経験5年以上
▮歓迎要件
・情報処理安全確保支援士合格
・ITサービスマネージャ試験合格
・マネジメント経験
従業員数
2,021名
（連結：(2023年3月末現在)）
勤務地
愛知県
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
2,021名
（連結：(2023年3月末現在)）
非公開
仕事内容
【職務内容】
「レグザ」の主要クラウドサービス「みるコレ」、「AIボイスナビゲーター」のバックエンド開発・運用を担当いただきます。
「みるコレ」は、膨大な視聴データの分析に基づく番組のカテゴライズや、芸能人の推し活支援、ユーザーの嗜好に合わせた番組レコメンドにより、ユーザーとコンテンツとの出会いを支援しています。さらに、おまかせ録画により放送後での見逃しを防止する機能を提供しています。近年では、放送とVODをよりシームレスに連携させるなど、さらなる発展を目指しています。
また、「AIボイスナビゲーター」は、生成AIを活用した対話型インターフェースにより、「みるコレ」で蓄積・分析された情報を音声で引き出し、ユーザーに最適化されたコンテンツ提案や操作体験を提供しています。
A. AWSやGCPを利用したアプリケーションの設計、開発
B. 開発したアプリケーションを動かすクラウドサービスインフラの構築、運用
新しい技術が次々と生まれる中で、、レグザのクラウドサービスに最適な技術を選定し、開発から運用まで一貫して携わります。新たなアーキテクチャの提案や構築を自ら主導できる環境があり、実サービスを通じた実践的なエンジニアリング経験を積むことができます。
また、バックエンド領域にとどまらず、「みるコレ」の価値を高めるアイデアを提案し、実際に「レグザ」上で動く機能として具現化できる点も、本ポジションの大きな魅力です。
※入社後は、既存機能の改修や運用対応など、取り組みやすい業務からスタートし、徐々に担当範囲を広げていただきます。
【中期的なキャリアについて】
① エンジニアとして専門性を高めていくプロフェッショナルコース
② チームや組織を率いるマネージャーを目指すマネジメントコース
③ サービス企画部門と連携し、サービス企画・運営に携わるキャリア
【この仕事の面白さ、将来性】
新技術を含め、レグザのクラウドサービスに適したソリューションを選定・導入しながら、ユーザー視点に立った価値の高いサービスづくりに挑戦できます。
B2C・B2B双方に広がる事業基盤のもと、実サービスと大規模データ、そして生成AIを組み合わせた取り組みを通じて、将来性の高い経験を積むことができるポジションです。
「レグザ」の主要クラウドサービス「みるコレ」、「AIボイスナビゲーター」のバックエンド開発・運用を担当いただきます。
「みるコレ」は、膨大な視聴データの分析に基づく番組のカテゴライズや、芸能人の推し活支援、ユーザーの嗜好に合わせた番組レコメンドにより、ユーザーとコンテンツとの出会いを支援しています。さらに、おまかせ録画により放送後での見逃しを防止する機能を提供しています。近年では、放送とVODをよりシームレスに連携させるなど、さらなる発展を目指しています。
また、「AIボイスナビゲーター」は、生成AIを活用した対話型インターフェースにより、「みるコレ」で蓄積・分析された情報を音声で引き出し、ユーザーに最適化されたコンテンツ提案や操作体験を提供しています。
A. AWSやGCPを利用したアプリケーションの設計、開発
B. 開発したアプリケーションを動かすクラウドサービスインフラの構築、運用
新しい技術が次々と生まれる中で、、レグザのクラウドサービスに最適な技術を選定し、開発から運用まで一貫して携わります。新たなアーキテクチャの提案や構築を自ら主導できる環境があり、実サービスを通じた実践的なエンジニアリング経験を積むことができます。
また、バックエンド領域にとどまらず、「みるコレ」の価値を高めるアイデアを提案し、実際に「レグザ」上で動く機能として具現化できる点も、本ポジションの大きな魅力です。
※入社後は、既存機能の改修や運用対応など、取り組みやすい業務からスタートし、徐々に担当範囲を広げていただきます。
【中期的なキャリアについて】
① エンジニアとして専門性を高めていくプロフェッショナルコース
② チームや組織を率いるマネージャーを目指すマネジメントコース
③ サービス企画部門と連携し、サービス企画・運営に携わるキャリア
【この仕事の面白さ、将来性】
新技術を含め、レグザのクラウドサービスに適したソリューションを選定・導入しながら、ユーザー視点に立った価値の高いサービスづくりに挑戦できます。
B2C・B2B双方に広がる事業基盤のもと、実サービスと大規模データ、そして生成AIを組み合わせた取り組みを通じて、将来性の高い経験を積むことができるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須スキル／経験】
アプリケーション開発利用経験(目安：2年以上)
AWS または GCP を利用したアプリケーション開発・運用経験（業務・検証いずれも可）
【歓迎スキル／経験】
Docker コンテナによる開発・CI/CD運用経験
Spring Bootによる開発経験
コンテナによるサービス運用経験(ECS/EKS/App Runner/GKE/Cloud Run等)
【求める人物像】
・チームメンバーと協力しながら業務を遂行できる方、向上心を持って自発的に考え行動できる方
・最新の技術トレンドに関心があり、探求心が強く、技術的な成長を求める方
・ドラマ、アニメ、バラエティ、映画などの動画コンテンツが好きで、ユーザー体験の向上に取り組みたい方
アプリケーション開発利用経験(目安：2年以上)
AWS または GCP を利用したアプリケーション開発・運用経験（業務・検証いずれも可）
【歓迎スキル／経験】
Docker コンテナによる開発・CI/CD運用経験
Spring Bootによる開発経験
コンテナによるサービス運用経験(ECS/EKS/App Runner/GKE/Cloud Run等)
【求める人物像】
・チームメンバーと協力しながら業務を遂行できる方、向上心を持って自発的に考え行動できる方
・最新の技術トレンドに関心があり、探求心が強く、技術的な成長を求める方
・ドラマ、アニメ、バラエティ、映画などの動画コンテンツが好きで、ユーザー体験の向上に取り組みたい方
勤務地
神奈川県
想定年収
580 万円 ~ 780 万円
OMデジタルソリューションズ株式会社
仕事内容
データ基盤やクラウド（AWS）、生成AI（Claude等）を活用し、業務課題の解決とDX推進に取り組みます。特定のツールに依存せず、データ活用やAI導入の企画・開発・運用に幅広く関わりながら、課題特定から提案、実装まで主体的に推進いただきます。新しい技術を自ら学び、実務に適用していく意欲のある方を求めています。
■業務内容
・データ基盤（Snowflake等）の活用・改善
・社内外データの収集・整理および活用支援
・AWS等クラウド環境を活用したデータ・AI基盤の構築・運用
・生成AI（Claude等）を活用した業務改善の企画・実装
・ユーザ部門との課題整理・要件ヒアリング
・データ分析・可視化および業務活用の推進
・AIソリューションの導入・運用改善
■職務の魅力
当社はオリンパスからカーブアウトしたメーカーとして、安定した事業基盤を持ちながらも、意思決定の速さと裁量の大きさを兼ね備えています。本ポジションでは、データ基盤や生成AIを活用したDX推進において、特定領域に限定されず幅広いテーマに挑戦可能です。
海外拠点との連携や出張の機会もあり、グローバルな環境で実務経験を積むことができます。また、PoCにとどまらず実際の業務変革・定着まで関与できるため、「作って終わりではない」価値創出を実感できます。
整った環境で教わるというよりも、自ら学び・考え・形にしていくことが求められる一方で、その分大きな裁量を持って挑戦できる点が特徴です。データ×AI領域で実践的にスキルを高めたい方にとって、成長機会の多いポジションです。
■出社頻度
週２～３日程度
※その他、笹塚オフィス（東京都渋谷区）、及び在宅等でのリモートワークも可能
■業務内容
・データ基盤（Snowflake等）の活用・改善
・社内外データの収集・整理および活用支援
・AWS等クラウド環境を活用したデータ・AI基盤の構築・運用
・生成AI（Claude等）を活用した業務改善の企画・実装
・ユーザ部門との課題整理・要件ヒアリング
・データ分析・可視化および業務活用の推進
・AIソリューションの導入・運用改善
■職務の魅力
当社はオリンパスからカーブアウトしたメーカーとして、安定した事業基盤を持ちながらも、意思決定の速さと裁量の大きさを兼ね備えています。本ポジションでは、データ基盤や生成AIを活用したDX推進において、特定領域に限定されず幅広いテーマに挑戦可能です。
海外拠点との連携や出張の機会もあり、グローバルな環境で実務経験を積むことができます。また、PoCにとどまらず実際の業務変革・定着まで関与できるため、「作って終わりではない」価値創出を実感できます。
整った環境で教わるというよりも、自ら学び・考え・形にしていくことが求められる一方で、その分大きな裁量を持って挑戦できる点が特徴です。データ×AI領域で実践的にスキルを高めたい方にとって、成長機会の多いポジションです。
■出社頻度
週２～３日程度
※その他、笹塚オフィス（東京都渋谷区）、及び在宅等でのリモートワークも可能
求める経験 / スキル
■必須
下記いずれかのご経験がある方
・何らかのIT・データ領域に関する実務経験（開発、分析、インフラ等いずれか）
・SQLやPython等を用いたデータ処理・開発の基礎知識
・新しい技術（AI・クラウド等）を主体的に学ぶ意欲
・社内外と連携しながら業務を進めるコミュニケーション力
■歓迎
・クラウド（AWS / Azure等）を用いた開発・運用経験
・データ基盤やBIツールに関する知識・利用経験
・生成AIやLLMに関する学習・活用経験（個人開発・PoC可）
・英語に対する抵抗がなく、今後業務で活用していきたい意欲
下記いずれかのご経験がある方
・何らかのIT・データ領域に関する実務経験（開発、分析、インフラ等いずれか）
・SQLやPython等を用いたデータ処理・開発の基礎知識
・新しい技術（AI・クラウド等）を主体的に学ぶ意欲
・社内外と連携しながら業務を進めるコミュニケーション力
■歓迎
・クラウド（AWS / Azure等）を用いた開発・運用経験
・データ基盤やBIツールに関する知識・利用経験
・生成AIやLLMに関する学習・活用経験（個人開発・PoC可）
・英語に対する抵抗がなく、今後業務で活用していきたい意欲
従業員数
1,950名
（連結）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 680 万円
従業員数
1,950名
（連結）
大手メーカー
仕事内容
【事業内容】
ICW事業では、現在の日本が抱える社会課題に直結した新規事業として複数のSaaS事業を展開しており、各サービスやマーケ/セールス/CS等のGTM活動から収集されたデータをサービス横断型で活用できるデータプラットフォームの構築を進めています。今回、本プラットフォームの拡大を行っていくため、体制強化にあたり採用活動を実施しています。
【業務内容詳細】
・ICW事業におけるデータプラットフォームのアーキテクチャ設計・技術戦略の策定および全体リード
・Databricksを中核としたLakehouse型データ基盤の設計方針策定・アーキテクチャ設計・最適化
・データ基盤における非機能要件（スケーラビリティ、可用性、セキュリティ、コスト）の設計および統括
・各プロダクトおよび業務システムとのデータ統合方針の策定（ETL/ELT、ストリーミング含む）
・データパイプライン設計・実装における技術的意思決定およびレビュー
・データ品質・監視・運用設計の方針策定およびSRE観点での安定稼働のリード
・データガバナンスおよびアクセス制御（RBAC）の設計方針策定
・Databricksおよびクラウド基盤のコスト最適化方針の策定・管理
・Data/AIエンジニア、PFエンジニア、Analytics Engineer等と連携した開発推進および技術リード
・チームの技術力向上に向けたレビュー、標準化、ベストプラクティスの整備
【携わる商材】
法人向ITサービスやDXサービス。KOTOBAL（自治体・他業種向けハイブリッド通訳アプリ）、COCOMITE（オンラインマニュアル共有サービス）、tomoLinks（学習支援サービス）など
【本ポジションの魅力】
・複数のB2B SaaS（KOTOBAL / COCOMITE / tomoLinks等）を横断するデータを統合し、事業の意思決定を支えるデータプラットフォームの中核設計をリードできるポジション
・Databricksを中核としたLakehouse型データ基盤の立ち上げ・高度化において、アーキテクチャおよび技術方針の策定を主導できる環境
・単なる基盤構築ではなく、事業KPI（MRR、LTV、チャーン等）やAI活用に直結する“価値創出型データ基盤”の設計責任を担うことができる
・RevOps / Data・AIエンジニア / プロダクトチームと連携し、データを起点とした事業成長を技術面からリードできる
・将来的には、リアルタイムデータ処理、AI基盤（MLOps / Feature Platform）への拡張など、データ・AI基盤全体の技術責任者としてのキャリア形成が可能
・不確実性の高い環境において、技術選定・アーキテクチャ設計・開発方針の意思決定を担うリードエンジニアとしての役割を期待
【リモートワーク頻度】
コニカミノルタ全社として週3日以上の出社を推奨し、その他の日は業務内容に応じて柔軟に運用しています。
【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
（適用可否は社内規定に基づき決定します）
ICW事業では、現在の日本が抱える社会課題に直結した新規事業として複数のSaaS事業を展開しており、各サービスやマーケ/セールス/CS等のGTM活動から収集されたデータをサービス横断型で活用できるデータプラットフォームの構築を進めています。今回、本プラットフォームの拡大を行っていくため、体制強化にあたり採用活動を実施しています。
【業務内容詳細】
・ICW事業におけるデータプラットフォームのアーキテクチャ設計・技術戦略の策定および全体リード
・Databricksを中核としたLakehouse型データ基盤の設計方針策定・アーキテクチャ設計・最適化
・データ基盤における非機能要件（スケーラビリティ、可用性、セキュリティ、コスト）の設計および統括
・各プロダクトおよび業務システムとのデータ統合方針の策定（ETL/ELT、ストリーミング含む）
・データパイプライン設計・実装における技術的意思決定およびレビュー
・データ品質・監視・運用設計の方針策定およびSRE観点での安定稼働のリード
・データガバナンスおよびアクセス制御（RBAC）の設計方針策定
・Databricksおよびクラウド基盤のコスト最適化方針の策定・管理
・Data/AIエンジニア、PFエンジニア、Analytics Engineer等と連携した開発推進および技術リード
・チームの技術力向上に向けたレビュー、標準化、ベストプラクティスの整備
【携わる商材】
法人向ITサービスやDXサービス。KOTOBAL（自治体・他業種向けハイブリッド通訳アプリ）、COCOMITE（オンラインマニュアル共有サービス）、tomoLinks（学習支援サービス）など
【本ポジションの魅力】
・複数のB2B SaaS（KOTOBAL / COCOMITE / tomoLinks等）を横断するデータを統合し、事業の意思決定を支えるデータプラットフォームの中核設計をリードできるポジション
・Databricksを中核としたLakehouse型データ基盤の立ち上げ・高度化において、アーキテクチャおよび技術方針の策定を主導できる環境
・単なる基盤構築ではなく、事業KPI（MRR、LTV、チャーン等）やAI活用に直結する“価値創出型データ基盤”の設計責任を担うことができる
・RevOps / Data・AIエンジニア / プロダクトチームと連携し、データを起点とした事業成長を技術面からリードできる
・将来的には、リアルタイムデータ処理、AI基盤（MLOps / Feature Platform）への拡張など、データ・AI基盤全体の技術責任者としてのキャリア形成が可能
・不確実性の高い環境において、技術選定・アーキテクチャ設計・開発方針の意思決定を担うリードエンジニアとしての役割を期待
【リモートワーク頻度】
コニカミノルタ全社として週3日以上の出社を推奨し、その他の日は業務内容に応じて柔軟に運用しています。
【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
（適用可否は社内規定に基づき決定します）
求める経験 / スキル
【必須要件】
1.クラウド環境におけるデータ基盤のアーキテクチャ設計・構築経験
（AWS / Azure / GCPいずれか）
2.データ処理基盤の設計・開発経験
3.データパイプライン（ETL/ELT）の設計および技術選定に関わった経験
4.データモデリング（DWH / データマート設計）における設計経験
5.複数ステークホルダーと連携し、技術的意思決定を行いながらプロジェクトをリードした経験
【歓迎要件】
1.Databricksにおけるアーキテクチャ設計・運用経験（Unity Catalog / Delta Lake等）
2.ストリーミング処理（Kafka / Structured Streaming等）の設計・実装経験
3.dbt等を用いたデータ変換・モデリングの設計経験
4.データ品質・データガバナンス（品質管理、RBAC等）の設計経験
5.データを事業価値（KPI・AI活用等）に繋げる視点で意思決定できる能力
【求める人物像】
・ひかれたレールに従うのではなく、事業や技術の状況を踏まえ、自ら課題を定義し解決までリードできる方
・Databricksをはじめとした先端技術に関心を持ちつつ、単なる技術志向に留まらず、事業価値に繋げる視点でモノづくりを楽しめる方
・仮説思考と論理的思考に基づき、構想・戦略の立案から技術的意思決定・実行まで一貫して推進できる方
1.クラウド環境におけるデータ基盤のアーキテクチャ設計・構築経験
（AWS / Azure / GCPいずれか）
2.データ処理基盤の設計・開発経験
3.データパイプライン（ETL/ELT）の設計および技術選定に関わった経験
4.データモデリング（DWH / データマート設計）における設計経験
5.複数ステークホルダーと連携し、技術的意思決定を行いながらプロジェクトをリードした経験
【歓迎要件】
1.Databricksにおけるアーキテクチャ設計・運用経験（Unity Catalog / Delta Lake等）
2.ストリーミング処理（Kafka / Structured Streaming等）の設計・実装経験
3.dbt等を用いたデータ変換・モデリングの設計経験
4.データ品質・データガバナンス（品質管理、RBAC等）の設計経験
5.データを事業価値（KPI・AI活用等）に繋げる視点で意思決定できる能力
【求める人物像】
・ひかれたレールに従うのではなく、事業や技術の状況を踏まえ、自ら課題を定義し解決までリードできる方
・Databricksをはじめとした先端技術に関心を持ちつつ、単なる技術志向に留まらず、事業価値に繋げる視点でモノづくりを楽しめる方
・仮説思考と論理的思考に基づき、構想・戦略の立案から技術的意思決定・実行まで一貫して推進できる方
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
ダイキン工業株式会社
仕事内容
【数字でわかるダイキン】
https://www.daikin.co.jp/recruit/about/fact
【同社の特徴】
・空調分野の売上高、グローバルNo.1
・海外売上比率83%
・直近10年で売上高倍増
・グローバル全体の空調需要は2050年までに3倍に増加見込み
・テクノロジーへの積極的な投資（ダイキン情報技術大学）
【担当業務】
新工場・新ライン立ち上げ時の生産システムの構築および、設備あるいは作業者と生産システムとの連携による品質管理の向上、生産性の向上を目的としたシステム改修、稼働後の生産システムの保守管理を担って頂きます。
【使用ツール】
１．環境（Windows等）
２．言語（VB、C系言語、JAVA等）
３．データベース（Microsoft SQL、Oracle 等)
【ポジション・立場】
工場生産系ＭＥＳの開発・保守
【仕事のやりがい】
同社はグローバルカンパニーで、日本、欧州、米州、中国、アジオセ各地域において空調事業を展開し、100以上の生産拠点で空調機を生産しています。グローバルで活躍できる環境の中で、国内外のエンジニアと共に協力しあい、新たなテーマ創出から技術開発、実装まで携わることができ、業務を一貫して経験出来る為、ものづくりの醍醐味と達成感を肌で感じることが出来ます。
【この職種における強み】
同社は「人を基軸におく経営」を実践し、挑戦するチャンスにあふれる会社です。特に生産システム領域でのデジタル人材はまだまだ不足していると認識しており、即戦力として、様々なテーマにチャレンジしてもらいます。
【キャリアパス】
同社はグローバルに100以上の生産拠点を持つため、国内工場だけでなく、海外工場への展開も見据えた技術開発をして頂けます。さらには、海外工場を横ぐしで連携させ、全工場の効率を上げるようなプラットフォーム開発にも関わることができます。
また、同社には情報技術大学で学んだ若いデジタル人材が多く在籍しているため、彼らと共に、工場DXを推進する中心メンバーとして活躍して頂くことができます。
https://www.daikin.co.jp/recruit/about/fact
【同社の特徴】
・空調分野の売上高、グローバルNo.1
・海外売上比率83%
・直近10年で売上高倍増
・グローバル全体の空調需要は2050年までに3倍に増加見込み
・テクノロジーへの積極的な投資（ダイキン情報技術大学）
【担当業務】
新工場・新ライン立ち上げ時の生産システムの構築および、設備あるいは作業者と生産システムとの連携による品質管理の向上、生産性の向上を目的としたシステム改修、稼働後の生産システムの保守管理を担って頂きます。
【使用ツール】
１．環境（Windows等）
２．言語（VB、C系言語、JAVA等）
３．データベース（Microsoft SQL、Oracle 等)
【ポジション・立場】
工場生産系ＭＥＳの開発・保守
【仕事のやりがい】
同社はグローバルカンパニーで、日本、欧州、米州、中国、アジオセ各地域において空調事業を展開し、100以上の生産拠点で空調機を生産しています。グローバルで活躍できる環境の中で、国内外のエンジニアと共に協力しあい、新たなテーマ創出から技術開発、実装まで携わることができ、業務を一貫して経験出来る為、ものづくりの醍醐味と達成感を肌で感じることが出来ます。
【この職種における強み】
同社は「人を基軸におく経営」を実践し、挑戦するチャンスにあふれる会社です。特に生産システム領域でのデジタル人材はまだまだ不足していると認識しており、即戦力として、様々なテーマにチャレンジしてもらいます。
【キャリアパス】
同社はグローバルに100以上の生産拠点を持つため、国内工場だけでなく、海外工場への展開も見据えた技術開発をして頂けます。さらには、海外工場を横ぐしで連携させ、全工場の効率を上げるようなプラットフォーム開発にも関わることができます。
また、同社には情報技術大学で学んだ若いデジタル人材が多く在籍しているため、彼らと共に、工場DXを推進する中心メンバーとして活躍して頂くことができます。
求める経験 / スキル
【必須】
生産管理関連システムなど工場で活用するシステムやアプリケーションの開発、導入、運用の経験がある方。
・業務用サーバーの設計、立上、管理の経験。（社内ＳＥ経験でも可）
・ネットワーク設計経験（社内ＳＥ経験でも可）
・プログラム開発経験
【尚可】
ネットワークや基幹システムの開発経験がなくても下記の設備開発経験やデータ分析の経験者。
・PLCの取扱い経験、PLCを含むシステムの開発経験。
生産管理関連システムなど工場で活用するシステムやアプリケーションの開発、導入、運用の経験がある方。
・業務用サーバーの設計、立上、管理の経験。（社内ＳＥ経験でも可）
・ネットワーク設計経験（社内ＳＥ経験でも可）
・プログラム開発経験
【尚可】
ネットワークや基幹システムの開発経験がなくても下記の設備開発経験やデータ分析の経験者。
・PLCの取扱い経験、PLCを含むシステムの開発経験。
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
コニカミノルタジャパン株式会社
仕事内容
【業務内容】
業務システム（アプリケーション）・インフラ（サーバー、ネットワーク、セキュリティ等）導入に関わるプロジェクトの指揮・実行（プロジェクトリーダー）、要件定義、設計、構築全般
【本ポジションのミッション】
業務システム（アプリケーション）・インフラ（サーバー、ネットワーク、セキュリティ等）導入に関わるプロジェクトの指揮・実行（プロジェクトリーダー）※、要件定義、設計、構築全般
※中長期的にはプロジェクト全体の統括・管理（プロジェクトマネージャー）の役割を担っていただけるよう育成
【組織体制】
組織はGL2名（40代・関西）のもと、メンバー14名（50代3名・40代1名・30代1名・20代6名、派遣3名）となっています。若いメンバーも多くお互いに助け合ったり、高めあったりと日々成長しながら運営しています。
【想定されるキャリアパス】
顧客DXをITで支援する案件を主導する役割を担っていただきます。
自身のご志向やタイミングにより、以下のようなキャリアを想定できます。（以下は例）
－様々なプロジェクトを経験してPMのエキスパートとなる
・最新技術を導入に関わるPMに領域を広げる
－より戦略性の高いプロジェクトを経験してPMのエキスパートとなる
・単独・小規模のプロジェクトでプロジェクトの経験を積む
・複数プロジェクトを統括するプロジェクトでPMの専門性を高める
・経営戦略上重要で大規模なプロジェクトでPMの専門性を高める
－PMの経験を積んだ後、管理職（マネージャー）としてキャリアを形成する
【本ポジションの魅力】
顧客DXをITで支援するためのプリセールス活動から、改善システムの導入まで一気通貫で対応できるため、導入結果に対する顧客フィードバックを直接受けることができる業務となります。
顧客のビジネスをソリューションで支え成長・成功に寄与できた時に頂くフィードバックで自身の業務価値を実感でき、それが次へのやりがいへとつながります。
業務システム（アプリケーション）・インフラ（サーバー、ネットワーク、セキュリティ等）導入に関わるプロジェクトの指揮・実行（プロジェクトリーダー）、要件定義、設計、構築全般
【本ポジションのミッション】
業務システム（アプリケーション）・インフラ（サーバー、ネットワーク、セキュリティ等）導入に関わるプロジェクトの指揮・実行（プロジェクトリーダー）※、要件定義、設計、構築全般
※中長期的にはプロジェクト全体の統括・管理（プロジェクトマネージャー）の役割を担っていただけるよう育成
【組織体制】
組織はGL2名（40代・関西）のもと、メンバー14名（50代3名・40代1名・30代1名・20代6名、派遣3名）となっています。若いメンバーも多くお互いに助け合ったり、高めあったりと日々成長しながら運営しています。
【想定されるキャリアパス】
顧客DXをITで支援する案件を主導する役割を担っていただきます。
自身のご志向やタイミングにより、以下のようなキャリアを想定できます。（以下は例）
－様々なプロジェクトを経験してPMのエキスパートとなる
・最新技術を導入に関わるPMに領域を広げる
－より戦略性の高いプロジェクトを経験してPMのエキスパートとなる
・単独・小規模のプロジェクトでプロジェクトの経験を積む
・複数プロジェクトを統括するプロジェクトでPMの専門性を高める
・経営戦略上重要で大規模なプロジェクトでPMの専門性を高める
－PMの経験を積んだ後、管理職（マネージャー）としてキャリアを形成する
【本ポジションの魅力】
顧客DXをITで支援するためのプリセールス活動から、改善システムの導入まで一気通貫で対応できるため、導入結果に対する顧客フィードバックを直接受けることができる業務となります。
顧客のビジネスをソリューションで支え成長・成功に寄与できた時に頂くフィードバックで自身の業務価値を実感でき、それが次へのやりがいへとつながります。
求める経験 / スキル
【MUST】
インフラ（サーバー、ネットワーク、セキュリティ等）または業務システム（アプリケーション）案件にて顧客業務改善のためのシステム導入経験を有している方
特にインフラにおいては、以下のスキル・経験を有していること
・ITインフラの設計、構築、運用、保守いずれかの実務経験（3年以上）
・ネットワーク、サーバー、セキュリティに関する基本的な知識
・チームでの業務遂行能力、コミュニケーション能力
【WANT】
・中規模以上（500万円以上）のシステム導入案件（業務システム（アプリケーション）・インフラ（サーバー、ネットワーク、セキュリティ等）にてPMないしはPLの経験を有している方
・CCNA, CCNP, LPIC, VCP, CISSP, 情報処理安全確保支援士などの資格保有
・クラウド環境（AWS, Azure, GCPなど）での実務経験
・簡単なプログラミングまたはスクリプト言語（Python, PowerShellなど）の経験
・お客様との折衝経験、提案書作成経験
【求める人物像】
・先端技術に常にアンテナを張り、情報を収集し理解をして身に着けるための努力を惜しまない方
・ありたい理想の未来を想い描き、想いを形にしていくための行動実行し続ける方
・チャンレンジ精神にあふれている方
・お客様の課題に対し、最適なソリューションを提案・実現できる方
・主体的に行動し、チームや組織を巻き込みながら課題解決に取り組むなど率先してチームを牽引できる方
インフラ（サーバー、ネットワーク、セキュリティ等）または業務システム（アプリケーション）案件にて顧客業務改善のためのシステム導入経験を有している方
特にインフラにおいては、以下のスキル・経験を有していること
・ITインフラの設計、構築、運用、保守いずれかの実務経験（3年以上）
・ネットワーク、サーバー、セキュリティに関する基本的な知識
・チームでの業務遂行能力、コミュニケーション能力
【WANT】
・中規模以上（500万円以上）のシステム導入案件（業務システム（アプリケーション）・インフラ（サーバー、ネットワーク、セキュリティ等）にてPMないしはPLの経験を有している方
・CCNA, CCNP, LPIC, VCP, CISSP, 情報処理安全確保支援士などの資格保有
・クラウド環境（AWS, Azure, GCPなど）での実務経験
・簡単なプログラミングまたはスクリプト言語（Python, PowerShellなど）の経験
・お客様との折衝経験、提案書作成経験
【求める人物像】
・先端技術に常にアンテナを張り、情報を収集し理解をして身に着けるための努力を惜しまない方
・ありたい理想の未来を想い描き、想いを形にしていくための行動実行し続ける方
・チャンレンジ精神にあふれている方
・お客様の課題に対し、最適なソリューションを提案・実現できる方
・主体的に行動し、チームや組織を巻き込みながら課題解決に取り組むなど率先してチームを牽引できる方
従業員数
2,795名
（2026年4月現在）
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
2,795名
（2026年4月現在）
送電・ケーブル製造メーカー ※プライム上場企業グループ
仕事内容
■業務内容
社内SEとして、ITサービス全般の管理運用保守を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・ヘルプデスク：PC（Windows）メンテナンスと管理及び操作等のヘルプデスク
・インフラ管理：社内ネットワーク（LAN）の管理
・既存システム運用：既存業務システムの稼働確認と異常時のリカバリー。機能追加他
※ヘルプデスクとシステムの運用がメインとなります
※既存システム：受注販売管理/生産管理システム
■期待値役割等
社内システムの保守運用全般ができること。ただし対応が難しい場合には専門部署へのエスカレーション可能
■使用ツール‧資格等
MSOffice全般、OracleDatabase
■業務の面白み‧魅力
アプリケーション、データベース、ネットワークなどを幅広くおこなえるので様々なスキルを身に付けることができます。
社内SEとして、ITサービス全般の管理運用保守を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・ヘルプデスク：PC（Windows）メンテナンスと管理及び操作等のヘルプデスク
・インフラ管理：社内ネットワーク（LAN）の管理
・既存システム運用：既存業務システムの稼働確認と異常時のリカバリー。機能追加他
※ヘルプデスクとシステムの運用がメインとなります
※既存システム：受注販売管理/生産管理システム
■期待値役割等
社内システムの保守運用全般ができること。ただし対応が難しい場合には専門部署へのエスカレーション可能
■使用ツール‧資格等
MSOffice全般、OracleDatabase
■業務の面白み‧魅力
アプリケーション、データベース、ネットワークなどを幅広くおこなえるので様々なスキルを身に付けることができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・MSOffice全般操作中級
・EXCELの基本的な関数操作
・メーカーでのSE業務経験
【歓迎要件】
・プログラミング経験
【求める人物像】
親会社、関係会社IT担当、現場作業者等の様々な立場と職種の方々と円滑なやり取りができるコミュニケーション能力を持った方
・MSOffice全般操作中級
・EXCELの基本的な関数操作
・メーカーでのSE業務経験
【歓迎要件】
・プログラミング経験
【求める人物像】
親会社、関係会社IT担当、現場作業者等の様々な立場と職種の方々と円滑なやり取りができるコミュニケーション能力を持った方
勤務地
静岡県
想定年収
480 万円 ~ 800 万円
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