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サーバーエンジニア（設計・構築系）／IT・通信の求人・転職情報

444件中の1〜50件を表示

条件を変更

★★★【東京】通信キャリア・官公庁向けプロジェクトマネージャー★★★

NECフィールディング株式会社

仕事内容
■事業・組織紹介
当社では社会インフラのITシステムにおいて、主にインフラの提案～要件定義～設計構築～導入～運用保守までトータルでサービスを提供しています。
システムサービス統括部では上流から下流までの領域である提案～導入までを担当し、運用保守部門への引継ぎまでが主なミッションとなります。

具体的な設計構築対象としては
・物理サーバ、仮想サーバ
・クラウド機能
・ストレージ
・OS
・HA（高可用性）製品
・システム監視・バックアップ・ジョブ・アカウント管理・端末管理等の運用管理製品
・EDR等のセキュリティ製品
・WAN、LAN、Wi-Fi等ネットワーク製品
・SASE、SDN製品
・ファイアウォール、IDS等セキュリティ製品
・認証、DHCP等認証基盤製品

が主な役割です。

■業務内容
ＳＩプロジェクトインフラ領域の企画から完成、計画目標の達成まで全ての工程を統括管理

・企画、提案、プロジェクト計画書等の作成
・チーム編成、チームマネジメント
・進捗管理、品質管理、リスク管理、発注管理
・予算管理
・ステークホルダーとの仕様その他各種調整、コミュニケーション
・チーム内コミュニケーションとモチベーションの向上
・プロジェクトメンバーへの指導、育成

本職務を遂行することで、プロジェクトマネジメント経験を積むことができ、自己のキャリアアップを実現できます。

★未経験、未取得のスキル領域については、社内教育制度、OJT制度を活用しキャリアアップを実現できます。
★AI/自動化をSI開発工程に積極的に取り入れる活動をしています。

※変更の範囲：当社業務全般に変更の可能性があります

■本ポジションの特徴
【やりがい・働きがい】
　・重要な国策の一端を担う大規模プロジェクト、公共性の高い社会基盤構築プロジェクト、地域社会活性化に貢献する経営アジェンダ対応プロジェクトなど社会貢献性の高い仕事に参画、携わることができます
・生成AI、自動化SWを取り入れた高品質化・効率化を推進しています。

【働き方】
　・NECグループに準拠した福利厚生、働き方改革を推進
　・テレワーク、スマート勤務、サテライトオフィス環境も整備されており多様な働き方を推進
　・若いメンバーが多く、明るく、オフィスカジュアルで活気ある職場
　・メンバーとのコミュニケーション活性化のために、対面での１on１コミュニケーションを推進

【キャリアパス】
　・当グループで対応する全社連携注力事業への参画は、大規模ＳＩプロジェクト経験、社内外の人脈ネットワークの構築、最先端技術への挑戦などご自身のキャリアオーナーシップの考えのもと将来のキャリア選択の幅をきっと広げてくれます。
　・キャリアデベロップメント施策として、自己研鑽の機会と会社支援が豊富に準備されています。社員一人ひとりが自らの成長を促進できるよう、体系的な支援体制が整えられており、スキルアップや専門性の向上に向けた多様なプログラムが用意されています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
■求める経験・スキル・知識（条件全てを満たす）
・インフラSE領域における要件定義・設計・構築において5年以上の経験を有する
・プロジェクト規模10人以上のプロジェクトマネジメントの経験を有する
・SV10台以上、もしくは拠点50拠点以上等の構築PJリーダー経験を有する
・顧客および社内外PJメンバーとの円滑なコミュニケーション能力を有する

■求める人物像
・新たな技術・領域へのチャレンジをしたい方
・周りのメンバとの接点を多く持ちたい方

【歓迎条件】※いずれかの経験・資格があるとなお良し
■求める経験・スキル・知識
・プロジェクト費1億円以上のチームリーダー経験
・インフラプロジェクトにおける技術提案等の経験
・運用管理製品(監視・バックアップ・ジョブ管理・ID管理)設計、構築、運用経験
・クラウド（AWS・GCP・Azure等）設計、構築、運用経験
・セキュリティ（SASE・ゼロトラスト・EDR等）設計、構築、運用経験
・RMFに関する知識
■資格
　・IPA高度情報処理技術者資格
　・LPIC/LinuC
　・PMP
　・CISSP
　・VCP
　・ITIL
　・AWS認定資格(Professional以上)
　・Azure認定資格(NW・Administrator、Associate以上)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 非公開

【ISG】グローバルプロジェクトのインフラSE,PL,PM/プリセールス

FPTジャパンホールディングス株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
【主な業務内容】
※オープンポジションのため、ご志向に合わせ選考を通じて決定いたします。
・ITインフラ／クラウド領域におけるプリセールス業務全般
・顧客のビジネス課題・要件のヒアリングおよび整理
・要件に基づくソリューション検討・提案の企画立案
・提案書・見積書の作成（RFP/RFI対応含む）
・技術チーム（国内・オフショア）と連携した最適な構成・アーキテクチャの検討
・顧客向けプレゼンテーションおよび提案内容の説明
・営業部門と連携した提案活動および案件クロージング支援
・最新技術や市場動向の調査・提案への反映
・社内外ステークホルダーとの調整・コミュニケーション推進
※将来的にはプリセールスチームのリード・育成にも関与いただくことを期待しています

【案件例】
大手製造業向けオンプレミス → クラウド（AWS / Azure）移行プロジェクト
金融・公共系システムのインフラ刷新案件
グローバル企業向けクラウド基盤構築・運用プロジェクト
数百〜数千台規模の段階的マイグレーション案件
マネージドサービス／運用体制構築案件
求める経験 / スキル
【必須要件】　いずれか必須
システム開発またはインフラ構築における実務経験
SIerまたはITコンサルティング企業における技術営業（プリセールス）経験

【歓迎要件】
インフラ構築における、PJ管理、プリセールス、もしくは上流工程の経験
ERP、基幹システム、クラウド、保守運用に関する知識・提案経験
流通、物流、公共、エネルギー、航空宇宙分野など特定業界における業務知識
オフショア開発、またはグローバルプロジェクトの参画経験
英語でのビジネスコミュニケーション経験
最新技術への関心が高く、継続的に学習する意欲をお持ちの方
AI（生成AI等）を活用した提案資料作成、ソリューション検討の経験、または活用意欲
顧客の課題に対し、AIを活用した解決策を企画・提案できる能力
AI関連ソリューション（生成AI、データ分析、AIプラットフォーム等）に関する基礎理解
従業員数
5,000名 （連結　5000名）
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
5,000名 （連結　5000名）

【運用コンサルタント】運用の標準化・効率化を主導し、顧客先チームをマネジメントするポジション

株式会社プログデンス

  • 在宅勤務可
仕事内容
■業務内容（【変更の範囲：会社の定める業務】）
当社DXSD-ITS部にて、以下領域でプロフェッショナルとして業務をリードしていただきます。
当社は業界トップクラスの技術力を誇り、メーカーに依存せず最新のSDx・クラウド等の先端テクノロジーを活用して、顧客のIT戦略立案から実施までを一貫支援しています。
顧客との緊密なパートナーシップを基盤に、IT戦略の上流提案から運用改善まで幅広いレイヤで価値提供を行っています。

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運用コンサルタント／PM
──────────────────────────────

顧客先常駐のインフラ運用チームを率いて、運用品質の向上と継続的な改善提案を推進していただきます。
・顧客企業のインフラ運用チーム（5-10名）の取りまとめ・マネジメント
・運用業務の標準化・効率化に向けた改善提案
・PMとしての案件推進、ステークホルダー調整
・顧客側プロパー人材との併走によるIT業務支援

【常駐先例】
・顧客企業様
求める経験 / スキル
【必須要件】（下記いずれかに該当）
・顧客先常駐などのインフラ運用マネジメント経験2年以上
・PMとしての案件推進経験
・運用改善提案・運用品質向上に関する実績
・小規模チーム（3〜5名規模）のリーダー経験

【歓迎要件】
・コンサルティングファームでの戦略／IT戦略コンサル経験
・クラウド関連資格（AWS／Azure／Google Cloud）保有
・PMP、ITIL等のプロジェクト/運用関連資格
・ITインフラ/インフラセキュリティ関連資格保有
・特定業界（製造、アパレル、流通、金融等）でのプロジェクト経験

【求める人物像】
・プロフェッショナルとしての自覚を持ち、自律的に業務を推進できる方
・顧客と同じ目線・立場で物事を整理し、実行に移せる方（顧客との垣根を設けないスタンス）
・チームメンバーを巻き込み、育成・牽引する意欲のある方
・曖昧な課題を構造化し、論点と優先順位を整理して関係者に提示できる方
・顧客の経営課題から現場運用まで、レイヤを横断して発想・提案できる方
・前例のない領域でも、仮説を立てて検証しながら前進できる方
従業員数
298名 （2026年4月時点）
勤務地

東京都

想定年収

702 万円 ~ 1,002 万円

従業員数
298名 （2026年4月時点）

クラウドエンジニア■AI×Microsoftトップパートナー×業界地図掲載企業■

株式会社ヘッドウォータース

  • 上場企業
仕事内容
------------
仕事概要
------------
「新技術の社会実装」をミッションに掲げ、幅広い業界・業種のお客様に対して、AI・最先端技術を用いて、お客様の課題解決を支援いたします。
プロジェクトの内容はAIをベースにWebシステムやスマートフォンアプリ、ロボット、ドローン等を組み合わせたIoT系まで幅広くございます。
（直近では、生成AIを活用したプロジェクトが増えております）

そんな当社でAI・最先端技術を用いたAzureエンジニアとして、次の業務をお任せします。

＜業務内容＞
・Azureなどのクラウドの設計/開発（AIなどの先端技術のキャッチアップも頂けます）
・レビュー等による品質維持、向上
・メンバーのサポート、育成
・世の中に先駆けた先端技術のリサーチと社内外への情報発信
・技術面での情報収集や意思決定の支援

＜プロジェクト例＞
■大和証券と協働し、AIオペレーターを開発～ 生成AI活用による顧客体験（CX）変革を実現 ～
https://www.headwaters.co.jp/news/hws_daiwa_ai_operator.html
■JR西日本の生成AI「Copilot for 駅員」に対する開発支援を行っています
https://www.headwaters.co.jp/news/jr_west_ai_copilot_for_ekiin.html
■ローソンで店舗DXに向けたエッジAI活用による実証実験～エッジAI技術を用いた棚分析や顧客行動分析がオペレーションの効率化を実現～
　https://www.headwaters.co.jp/news/lawson_store_dx_edge_ai.html
■大成建設様：建設DX×デジタルツイン「LifeCycleOS」
　https://www.headwaters.co.jp/news/lifecycleosdx.html
■その他のプロジェクト事例
　https://www.headwaters.co.jp/news/

【開発環境・業務範囲】
■コンテナ：Kubernetes,Docker,Service Fabric,Container Registry
■ビッグデータ：Data Lake,Data Factory,Synapse Analytics,Data Explorer,Evetnt Hub
■データベース：AzureマネージドDB（Cosmos DB,SQL DB,MySQL)
■セキュリティ：Azureセキュリティ（Application Gateway,Front Door,Private Link,Express Route,Sentinel,AzureAD）
■運用管理：Azure Monitor/Application Insights,Azure Automation
■プロジェクト管理：Azure DevOps,Git
求める経験 / スキル
■必須スキル
（以下、どちらかのスキルをお持ちの方）
・Azureでの設計/構築経験が3年程度ある方
・WindowsサーバーやLinuxサーバーなどオンプレ経験が豊富で直近クラウド設計/構築に明るい方
■歓迎スキル
（以下、いずれかのスキルをお持ちの方）
・Azure/AWS等のクラウドのリードエンジニアとしてご経験
・顧客要望に対するアーキテクチャのご提案経験
・複数名プロジェクトにおいてのPM、リーダーのご経験
・顧客折衝、ベンダーコントロールのご経験
・生成AI / AI / React / Python / IoT などのモダン技術の知識
・アジャイル開発/スクラム開発のご経験
・クライアントとエンジニア両方との高いコミュニケーション力

▽ 向いている人
◎ 主体的に考え行動できる人
◎ 新しい技術動向にアンテナを立て、勉強しようとする人
◎ 何においても好奇心旺盛な方、こだわりがある人
◎ 顧客を喜ばせたい、作って終わりにしたくない人
◎ 同じ事を続けるよりも、どんどん挑戦したい人
◎ どこでも食える濃密なキャリアを積みたい人

▽ 向いていない人
◎ 受け身で指示待ち型な人
◎ 変化を好まない人
従業員数
253名 （2025年5月現在）
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
253名 （2025年5月現在）

【東京】社会インフラを支えるインフラエンジニア（サーバ・ストレージ領域／英語対応ポジション）

NECフィールディング株式会社

仕事内容
■事業・組織紹介
社会インフラ領域のITインフラを支える中核組織です。設計・構築・移行・導入展開・運用まで一気通貫で対応し、上流工程への参画拡大と、再現性ある標準化・オファリング化を進めています。

拡大が続く社会インフラ領域マーケットの中で、現場対応にとどまらず、仕組みづくりや次世代リーダー育成まで担えることが、この組織ならではの特徴です。

■業務内容
社会インフラ向け案件にて、サーバ・ストレージ領域を中心に、設計・構築・試験・移行を担当いただきます。
・英語でのコミュニケーション（海外ベンダーとの会議参加、メール／チケット対応、英語ドキュメント読解、要約、作成 等）
・サーバ（仮想基盤、仮想デスクトップ基盤 等）およびストレージの構築・設定、試験、移行作業
・成果物作成・更新（手順書、試験項目、構成資料 等）

※変更の範囲：当社業務全般に変更の可能性があります

■本ポジションの特徴
【やりがい・働きがい】
社会インフラ領域で、サーバ・ストレージ基盤の構築を通じて安定稼働と品質向上に貢献できます。加えて、英語での会議・技術問い合わせ・仕様確認を担い、情報収集と課題解決を加速してプロジェクトに直接インパクトを出せる点が魅力です。

【働き方】
顧客・社内外関係者に加え、海外ベンダー（英語話者）と直接コミュニケーションしながら、構築・試験・移行を進めます。英語で得た技術情報を関係者へ共有し、円滑な対応につなげます。

【キャリアパス】
入社後はサーバ・ストレージ領域の構築実務を軸に経験を積み、将来的には構築リーダー／設計構築リーダー／プロジェクトマネージャー等へのステップアップが可能です。英語力を活かし、海外ベンダー協業の中核メンバーとして活躍の幅を広げられます。
求める経験 / スキル
応募資格
【MUST】
・英語力：英語ネイティブの話者と業務上の会話ができるレベル （会議での説明、質疑応答、調整、メール対応 等）
・社内外の関係者と連携しながら業務を進めた経験
・サーバ・ストレージ領域での設計・構築等の実務経験 （高度な設計経験は必須ではありません）

【WANT】
・社会インフラ／官公庁向け案件の経験
・仮想基盤（VMware等）やバックアップ、監視の知識
・ベンダー問い合わせや障害一次切り分けの経験
・レビュー、標準化、ナレッジ整備の経験

【求める人物像】
・技術を深めながら、英語コミュニケーションを武器に価値を出したい方
・技術だけでなく、チームや案件全体を前に進めることにやりがいを感じる方
・成長市場で、自身の役割を広げていきたい方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

【兼松グループ/大阪勤務】インフラエンジニア‐PM

兼松エレクトロニクス株式会社

仕事内容
■業務内容■
大阪近辺の大手企業のお客様を中心に、ITインフラ導入プロジェクトをお任せします。
〇メンバー
・ITインフラの構築プロジェクト要件定義〜構築までを担当
・担当案件数は工数で管理しており、平均3-4案件をお任せしております。
・プロジェクト体制の例：PM　1名、PL　2名、メンバー5〜10名、ベンダ−1〜3社
〇PL
・プロジェクトのPLとしてのチームマネジメント
・ITインフラの構築プロジェクト要件定義〜構築までを担当
・担当案件数は工数で管理しており、平均3-4案件をお任せしております。
・プロジェクト体制の例：PM　1名、PL　2名、メンバー5〜10名、ベンダ−1〜3社
〇PM
・ITインフラの構築プロジェクトの計画立案および進行管理
・エンジニアチームのマネジメント
・顧客との折衝、要件定義、進捗報告などのプロジェクト管理業務
・プロジェクト体制の例：PM　1名、PL　2名、メンバー5〜10名、ベンダ−1〜3社
・PM1名あたりの担当案件数は工数で管理しており、平均2-3案件をお任せしております。
・PMがプリセール段階から関わることもあり、よりお客様に沿ったプロジェクトの提案を行うことができます。

■取り扱い製品例■
・サーバ・ストレージ系：HP、DELL、Lenovo、vSphere、Nutanix、Hyper-V、Redhat Linux、Windows Server、Active Directory、NetApp、PureStorageなど
・クラウド系：AWS、Azure、M365など
・ネットワーク・セキュリティ系：Cisco、HP Aruba、PaloAlto、Fortinetなど

■働きやすい環境■
50％以上の社員が10年以上勤続しているほど、ワークライフバランスの整えやすい企業です。また、今後の方針としてもより一層働きやすい環境を整備していきます。
・所定労働7時間20分
・残業時間20時間程度
・「健康経営優良法人」に6年連続認定
求める経験 / スキル
〇メンバー/PLポジション
■オープン系ポストエンジニア
以下のいずれかを満たす方。
・インフラ案件（特に仮想基盤案件）の設計・構築業務を3年以上(6件以上)経験していること
・ストレージやネットワーク製品に精通し、設計・構築業務経験も有していることが望ましい

■ネットワーク系ポストエンジニア
以下のいずれかを満たす方。
・企業ネットワーク (LAN/WLAN/WAN)のいずれかで設計・構築業務を3年以上(6件以上)経験していること
・SD-WANネットワークの提案／設計業務経験を有していれば尚よい
・ネットワークのプロダクトいずれかについて単独で構築可能なスキルを有していること

■セキュリティ系ポストエンジニア
以下のいずれかを満たす方。
・企業ネットワーク (LAN/WLAN/WAN)、仮想基盤のコンポーネント（VMWare、NetAppなど）、エンドポイント（EDR/MDM)のいずれかで設計・構築業務を3年以上(6件以上)経験していること
・Firewall/VPN製品の提案もしくは設計業務を3年以上(6件以上)経験があれば望ましい

〇プロジェクトマネージャー
■プロジェクトマネージャー
・プロジェクトマネジメントの基本スキルを持ち、ソリューション/プロダクトに関わらず、以下の規模以上のプロジェクトをPMとして完遂した経験があること
・プロジェクト期間：3ヶ月以上／全体工数：6人月以上／最大メンバー：5名以上／外部ベンダ：1社以上
・リーダーシップ、コミュニケーション力，問題解決力が高い人物像であることが望ましい
・ITS3相当の設計業務経験を有していることが望ましい

■高レベルプロジェクトマネージャ
・プロジェクトマネジメントにおける必要なプロセス、ツールや技法などの知識を有しており、ソリューション/プロダクトに関わらず、以下の規模以上のプロジェクトをPMとして完遂した経験があること
・プロジェクト期間：6ヶ月以上／全体工数：12人月以上／最大メンバー：10名以上／外部ベンダ：3社以上
リーダーシップ、フォローアシップ、コミュニケーション力，問題解決力、目標達成意識が高い人物像であること
ITS3相当の設計業務経験を有していることが望ましい
従業員数
547名 （連結1,647名（2026年3月31日時点））
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
547名 （連結1,647名（2026年3月31日時点））

日本製鉄グループ向けインフラエンジニア（広畑）【鉄鋼】

日鉄ソリューションズ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
日本製鉄における高級薄板を中心とした各種製品の供給拠点としての瀬戸内製鉄所広畑地区に対して、ICT技術面から支援します。
広畑地区における全システムおよび基盤に対しプライムベンダーとして
企画・開発から運用・保守のシステムライフライクルを長期的に支援します。

◆職種：ITスペシャリスト
　└職務内容：顧客オープン基盤の企画・開発・運用保守のマネジメント業務
　（主にLinux系サーバ基盤の企画・構築マネジメント業務）
　　数十台のシステムサーバー構築、OA基盤構築を担当していただきます。

【ポジションの魅力・特徴】
・世界でトップクラスの製造業の顧客企業に対し、プライムSierとしてプロジェクトを提案・実行できるポジションです。
・顧客は世界を相手に鉄鋼業をリードされており、世界最高峰の生産技術力を有しています。業務を通じそれらの生産技術力に触れることができるのが一番の魅力です。
・顧客もNSSOLを製鉄所で働く仲間として、わからない事があっても丁寧に教えて頂けるなど、顧客とも一体感があり共に成長していけるポジションですので、
　自らの業務知識を高める事ができます。
・大規模なシステム刷新のプロジェクトが複数計画化されており、自身の経験の幅・深さを広げる事ができます。
・開発案件はウォータホール型の開発が主流です。
・中長期的に安定した業務継続が可能です。
・処遇（年収）や昇格には東京・地方で有意差はありません。
求める経験 / スキル
【必須要件】以下のうち、いずれかの経験を有すること。
・Linux系サーバ基盤の設計・構築・運用・保守の経験
　（参考）ミドルウェア：Oracle、OpenTP1、JP1、SVF、MQ
・Linux系AP開発の経験（言語：C、JAVA系等）
・セキュリティ、仮想化技術、AWS等のクラウド技術などの知識を活かした提案や設計の経験

◆全職種共通（希望要件）
・業務マナーを大切にし、関係者と良好な関係を長期間にわたって築ける方
・周囲の協力を得つつ、計画的・主体的に物事を前に進める事ができる方
・普通自動車免許を有する方
従業員数
8,647名 （（連結）[2025年3月期]）
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
8,647名 （（連結）[2025年3月期]）

Oracle系インフラエンジニア(OracleDatabase/OCI) ／70歳定年・ハイブリッド勤務OK・残業10時間程度

大手独立系SIer グループ会社

仕事内容
AWS・Azureだけでは無く、Oracle社が提供するパブリッククラウドサービスであるOCIはガバメントクラウドにも採用され急激に利用拡大が進んでおります。同社が強みとするOracleCloudやEBSとの親和性が高く、今後より一層強化していきたい領域と捉えております。現状は国内のOCI技術者が少ない中で、リスキリングの機会を提供し、ゆくゆくは弊社のOCIビジネスをリードいただける人材を募集しております。

【仕事内容】
・クラウド（OCI、AWS、Azure）構築：要件定義・設計・構築・保守
・ミドルウェア：選定・設計・導入・保守
・DB：構築・保守
・セキュリティ（SSO認証等）：要件定義・設計・構築・保守
・ネットワーク：要件定義・設計
※OracleEBSからOracle Fusion Cloud ERP (Oracle ERP Cloud)への​基盤移行プロジェクトや、
公共系でのインフラ構築プロジェクトに入っていただくことを想定しております。

【ポジションの魅力】
■働き方
・ハイブリッド勤務あり
・フルリモート勤務あり（地方採用）
・残業平均月10時間
・ワークライフバランス充実
■仕事面
・パズルアサインではなく、スキルや希望に合わせたアサイン！
・プライム案件も二次請け案件もあり！商流が選べる！
　∟お客様の近くで仕事がしたい方はプライム案件、モクモクと構築をやりたい方は二次請け案件に…ご自身のやりたい商流を選択できる！
・ニッチトップを狙える！市場価値を上げられる！
　∟OCIはパブリッククラウドとして後発ではあるが、国内ではガバメントクラウドに選ばれるなど市場性が豊富。​
　　同社が得意なOracleアプリケーション領域のプライム提案時にインフラ領域も不可欠となるため案件が豊富。
・様々な技術を学べる！
　公共系の案件では、AWS・Azure・OCIなど様々なクラウドに触ることができる

【リスキル支援あり】
以下ご経験のある方はリスキル前提での採用が可能！
・オンプレミスでのインフラ構築経験
・データベース（SQLServer、DB2、postgresql、MySQLなど）構築経験
※ベテラン社員がOJTにて伴走しながらお教えします！！
※実際、オンプレでのインフラ構築経験しかなかった方の入社実績・活躍事例がございます！

【社風・働く環境】
任される仕事に対して自由度高く取り組める環境
出戻り社員も多数…評価制度を始め、様々な制度も年々ブラッシュアップされているため、数年前に辞めた社員が戻ってくることも！
それくらい一緒に働く仲間や環境には自信があります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下、いずれか必須
・Oracle Database設計・構築経験
　※他のデータベース（SQLServer、DB2、postgresql、MySQLなど）経験者もOK
・OCI構築経験
・サーバー設計、構築経験
・クラウド（AWS、Azure）構築経験

【歓迎条件】
・顧客折衝経験
・PLやPMの経験（メンバー管理、スケジュール管理、見積もり、顧客交渉）

【マッチする人物像】
・能動的かつ積極的に行動できる方
・自立自走できる方
・お客様の課題に対して、的確な解決案を導き出せる方
・「不器用だけど誠実に」という当社のバリューに共感し、着実にスキルアップしていける方
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

【ハイブリット勤務可】新規事業プロジェクトにおけるインフラエンジニア

ウイングアーク1st株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【概要】
サイバー空間と実空間の一体化が進展し、社会全体のデジタル化を進める中、その有効性を担保する基盤として、送信元のなりすましやデータの改ざん等を防止する仕組みであるトラストサービスが社会的に求められております。
そのような背景を受けて、日本社会のトラスト基盤を担うことを目指した新規サービス、Trusteeをリリースしました。
本ポジションは、Trusteeのインフラエンジニアとして、社会的要望・意義に応えるためのサービスを一から構築し、運営する実感が持てる仕事です。

【業務内容】
①顧客向けWebサービス（トラストサービス）を提供するために、以下を担当
┗ネットワーク環境の設計・実装・運用
┗サーバ環境（Linux）の設計・実装・運用
┗サービス監視（リソース・パフォーマンス・セキュリティ）の設計・実装・運用

②インフラシステム管理・運用の効率化、セキュリティシステム等の実装・運用

※将来的には、インフラグループのリーダー候補として要件定義・構築・運用の牽引などにも関与していただけます
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
●Webサービス提供するためのネットワーク構築、運用経験
●オンプレもしくはクラウドでのサーバ構築、運用経験
●監視システム構築、運用経験
●ネットワーク機器の知識（ルータ、スイッチ、ロードバランサ、ファイアウォール）
●サーバ機器、LinuxOSに関する知識

【歓迎（WANT）】
●交渉能力（社内調整、ベンダマネジメント）
●情報収集と分析力

【人物面】
●自身で考えて進めることが好きな人
●既存の仕組みを理解したうえで、新しい仕組みや技術などを積極的に取り込むことが出来る人
●関係者の利害関係を理解してチームで仕事を進めていける
●リモートワークでも抵抗のない人
勤務地

東京都

想定年収

624 万円 ~ 974 万円

【リモート可】開発リーダー

リアルワールドデータ株式会社

仕事内容
【主な機能/業務内容】
・医療機関向けシステムとして電子カルテDBからのデータ抽出、加工、格納（DWH構築）
・DBデータ（治験に関するデータ情報）の表示・可視化
・ユーザ操作内容のDB記録と、各種ファイル形式への出力処理

具体的には
＜折衝・要件定義＞
・医療機関（電子カルテベンダー含む）や製薬企業とシステム仕様に関する折衝
＜システム設計・構築＞
・追加データ収集システムの設計や構築、テスト（Webアプリケーション上の設定が中心、コーディングは無し）
・医療情報データベースシステムの設計、構築、テスト
＜データ加工＞
・電子カルテデータのデータ加工プログラム作成、テスト
・データ検証プログラムの作成、テスト
＜品質保証＞
・上記システムに関するCSV（コンピュータ化システムバリデーション）文書の作成

開発環境
＜システム＞
OS：Windows Server
DB：MariaDB, PostgreSQL
アプリケーション開発言語：Python(フレームワーク：Django)
Webサーバ：Nginx
規模：1拠点あたりサーバ1台

＜その他　社内インフラ＞
コミュニケーションツール：Slack
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システム開発経験（3年以上）
・開発リーダー経験（1年以上）
・pythonでの開発経験

【歓迎要件】
・C#を用いた経験がある
・医療機関向けシステム開発経験
・製薬企業のGxP業務に関するシステム開発経験
・EDC（臨床試験データ収集）システムの開発経験
・臨床データ管理（EDMS/CTMS）の開発経験
従業員数
40名
勤務地

東京都

想定年収

690 万円 ~ 900 万円

従業員数
40名

【東京】セキュリティソリューションエンジニア

非公開

仕事内容
SI事業に係るセキュリティソリューションエンジニアとして各種セキュリティインフラやソリューションに関する提案、設計、構築などの上流工程の担当を行っていただきます。
民間企業や文教・公共市場の顧客へ各種セキュリティインフラやソリューションのプリセールス(提案・受注活動支援)や受注後のシステム設計・構築などをご対応いただきます。
組織として求められることは多岐にわたりますが、応募者の方に注力いただきたい領域については面接・面談等を通じて、ご意向や得意領域の擦り合わせを行った上で検討させていただきます。
※東京・大阪拠点以外で勤務地を希望される場合、プロジェクトの状況に応じて東京・大阪などの拠点へ出張（日帰り／宿泊共に）対応いただくケースがございます。

【ソリューション一覧　※一部抜粋】
IDaaS：Okta、GMOトラスト・ログイン、Microsoft Entra ID、Saviynt
SASE：Zscaler、Prisma Access、Netskope、Cato
エンドポイント・EDR：CrowdStrikeなど
脆弱性管理・OT：Tenable、TXOneなど
バックアップ：Veeam、Wasabi

■スキルアップ
既存の得意領域以外も含めてご対応頂くため異なる領域のスキル習得やプロジェクト全体の管理能力向上を図ることができます。
また、既存の得意領域についてさらに特化してスキルを伸ばしていただくことも可能です。
新入社員から中堅社員、管理職など各階層に合わせた全般的な研修(コミュニケーション、プレゼン等)をはじめ、必要に応じたベンダー資格やプロジェクト管理にかかる技術系の研修も受講いただきます。

■配属予定部署：ICTソリューション事業本部　SI部

■配属予定部署の特色・PR
クラウド／オンプレのクライアントサーバ・NWなどのITインフラ整備やセキュリティソリューションやサービスを取り扱うインフラ系とデータ分析・OpenAI・ERP・Power Apps・ローコードなど業務系システム開発、開発支援を行う開発系の2軸を両輪としたSI事業を行っており、当社の注力事業でこれから急速に拡大、発展していく、やりがいのある領域を担っている部署です。

※職務内容変更の可能性：有
※変更の範囲：会社の定める業務
求める経験 / スキル
【必須条件】
・セキュリティエンジニアとしての業務経験 5年以上
・各種セキュリティ製品やソリューションの提案、設計、構築経験
（特にIDaaS、SASEなどのゼロトラスト関連やIoT/OTセキュリティなど）
（ソリューション詳細： https://www.skygroup.jp/si/#security )

【歓迎条件】
・セキュリティベンダーのベンダー資格保有
・高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士資格の保有
・ISACA、ISC2、GIAC、EC-Council等のセキュリティ関連資格の保有
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 900 万円

【富山】社内SE　プライム上場G

株式会社SCREENシステムサービス

  • 在宅勤務可
仕事内容
（仕事内容）
高岡事業所内のシステム運用、PC管理／資産管理、トラブルシューティング、基幹システム運用／分析、DXをご担当いただきます。
求める経験 / スキル
（必須要件）
・SE経験者（SIer、社内SE問わず）
（歓迎要件）
・プログラミング経験
・NW、サーバ構築経験
・情報処理技術者資格有
従業員数
73名 （2026年4月1日現在）
勤務地

想定年収

571 万円 ~ 644 万円

従業員数
73名 （2026年4月1日現在）

クラウドエンジニア（オープンポジション）

株式会社G-gen

仕事内容
本求人は、ご自身の強みやキャリア志向に合わせて最適な配属先を決定する「オープンポジション」です。 G-genのエンジニア（クラウド領域、Google Workspace領域、データ領域、生成AI領域）として、顧客との対話を行いながら、実装メンバーとしてご活躍いただきます。エンジニアリングに黙々と打ち込むだけでなく、要件の整理や企業 IT を考慮した設計、そして最適なクラウド環境の実現のために、顧客と対話しながら総合的な設計と実装を行うことが求められるポジションです。

■具体的な業務内容
ご経験や適性に応じて、以下の業務をお任せします。
・プリセールス活動（お客様の課題の抽出、提案、折衝）
・要件定義と設計
・開発、構築
・既存顧客に対するカスタマーサクセス活動
・技術情報の外部発信、社内教育への挑戦

【業務内容の変更範囲】
会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須スキル
・SIerやITベンダーなどでの複数プロジェクト対応経験3年以上
以下の要件のいずれかを満たす方（現時点でのGoogle Cloudの経験は不問です）

・顧客（社内顧客を含む）と対話してプロジェクトを推進した経験
・ソースコードを書いた経験（言語を問わない。BashやSQL等を含む）
・ITインフラ、システム運用、バックエンド、データ分析基盤、またはグループウェア等のいずれかにおける設計・実装・運用経験を3年以上経験

■歓迎スキル
・パブリッククラウドの経験（Amazon Web Services、Google Cloud、Microsoft Azure 等）
・プロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーの経験
・データモデリング、データエンジニアリングの経験
・グループウェア関連サービスの新規導入プロジェクトの経験

■活躍している社員像
・お客様と良好な関係を築き、提案やプロジェクト進行ができる人
・自身だけではなく、チームや組織の成長に対しても当事者意識が持てる人
・幅広い技術的な領域に苦手意識を持たず、新しい挑戦を楽しめる人
・与えられることを待つのではなく、スタートアップの段階にある会社を共に作り上げるマインドのある人
従業員数
122名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
122名

【技術】セキュリティインテグレーション・エンジニア/コンサルタント（リモート勤務・フレックス有）<141>

株式会社NTTデータ

  • 上場企業
仕事内容
【職務内容】
サイバーセキュリティ技術部門が含まれるテクノロジーコンサル＆ソリューション部の組織配属となります。
NTTデータが持つたくさんのプロジェクトを技術⾯で業界横断的に⽀援する組織となります。

セキュリティ、クラウド、AIといった先進領域の⾼度な専⾨性を有する⼈材が集まっています。

■セキュリティ＆ネットワーク事業部
⼤きくグループ向けと社外向けがあり、今回の募集は、製造、流通、⾦融、通信、公共、社会インフラといった、NTTデータが担当する社外のビッグクライアントに対してセキュリティサービスを提供する組織となっています。
社会的影響度の⾼い顧客のシステムに対して、課題やリスクの整理、対策⽴案といったセキュリティコンサルティングから、各種セキュリティソリューションの導⼊、攻撃の検知‧分析といったセキュリティエンジニアリングまで、お客様のセキュリティパートナーとしてあらゆるセキュリティ課題に対応しています。
プロジェクトにおいては、グループ企業のNTTデータ先端技術をはじめ、様々なパートナー企業と連携しながら進めます。
例えば、NTTデータが⽅針策定、体制作り、設計、技術的課題への対策検討、ログ解析等の導⼊後対応をリードし、脆弱性診断やセキュリティ監視などの実作業をNTTデータ先端技術等が担当する、といったイメージです。
所属員は100名以上で、⼤きく「(1)セキュリティコンサルタント」と「(2)セキュリティソリューションエンジニア」の2つにチームが分かれています。相互に協⼒し合いながらお客様のセキュリティ課題を解決しています。

■業務内容
(1)セキュリティコンサルタント
お客様にとって、近年より⼀層重要な経営課題として捉えられているセキュリティガバナンス、セキュリティマネジメントについての施策推進を⽀援します。関わるトピックはISMSやGRC、リスクアセスメント、個⼈情報保護対応や監査など多岐にわたり、クライアントの⼤規模システムに対して、セキュリティ専⾨性を⽣かしたコンサルティングを⾏います。お客様のお困り事を紐解くフェーズから、提案、導⼊‧構築、運⽤まで⼀気通貫で関わるため、上流特化型のコンサルティングとは⼀線を画した確実性の⾼いセキュリティソリューションの提案‧実⾏が可能です。
＜具体的な業務例＞
‧セキュリティアセスメント、ロードマップ策定
‧セキュリティマネジメントサポート
‧セキュリティ認証の取得‧運⽤⽀援
‧情報セキュリティポリシー策定
‧TLPT(脅威ベースペネトレーションテスト)のシナリオ作成

(2)セキュリティソリューションエンジニア
セキュリティエンジニアとして、特定されたセキュリティ上の脅威に対し、必要なシステムを設計‧構築します。ベンダーフリーの強みを⽣かし、セキュリティ製品をお客様の課題と事情に合わせて⾃由に提案することができます。また、提案だけでなく、⼦会社やベンダーをマネジメントしながら、導⼊から運⽤設計まで責任をもって推進します。
＜具体的な業務例＞
‧クラウド基盤のセキュリティ設計
‧各種セキュリティ製品の評価、POC実施、導⼊
‧SIEM構築、運⽤設計
‧SOC運⽤設計
‧CSIRT構築、運⽤設計
‧認証認可製品の導⼊‧設計

【アピールポイント（職務の魅力）】
■働き方　状況に応じて出社とリモートワークを組み合わせた働き方が可能です。
（⾃宅勤務のリモートワークを基本とし、必要に応じて豊洲本社に出社して頂きます。働き⽅の柔軟性は⾼く、個々の事情を加味した⾃由度の⾼い働き⽅を実現しています。）

■NTTデータでセキュリティのキャリアを積むメリット
○キャリアの広がりがあります！
NTTデータは全社的に個⼈のキャリア観を尊重する⾵⼟があり、サイバーセキュリティ技術部も例外ではありません。セキュリティ業界は専⾨性を重視する傾向があるため、どこかの領域に特化したキャリアになりがちですが、サイバーセキュリティ技術部では、社員の希望に応じたキャリアを実現して頂きます。
例えば、幅広く経験したい、ということであれば、コンサルティングからデリバリーまで、基盤から業務アプリケーションまで、セキュリティ関連業務の上流から下流までと、あらゆる業界‧企業に対して多様な切り⼝で幅広く担当していただきます。逆に、特定の領域を深く学びたい、ということであれば、その専⾨性を⾼めるためのバックアップをしていきます。幅広く経験を積みたい⽅も、専⾨性を深く追求したい⽅も、どちらのタイプも歓迎しています。
また、幅広く経験をしたのちに特定の領域に特化していきたいとか、特定の領域に特化してきたけれどもこれからは幅を広げていきたいといったように、⼀定の成果をあげたのちにキャリアを変えて頂くこともできます。同じチーム内で業務や職種を変えることはもちろん、グループ向けの仕事をやりたい！ということであればグループ向けチームへの異動の道も開けています。キャリア柔軟性の⾼さはセキュリティ業界でもトップクラスと⾃負しています。

○安定した働き⽅ができます！
プロジェクトワークのため繁忙期はありますが、通常の残業時間は10〜20時間程度、平均して30時間弱となっています。これまで多忙で⾃⼰研鑽の時間やプライベートを充実されることができなかったという⽅や、24/365の対応をしてきて⼼⾝が疲れたという⽅も、NTTデータであれば安定した働き⽅が可能です。
その他、セキュリティ関連の社外セミナーへの参加や講演登壇の経験を通じて、セキュリティ有識者との⼈脈を形成することもできます。

【参考記事】
①【NTTデータ公式】漠然と抱いた“大きな仕事”への憧れ。その思いは海を越え、世界基準のセキュリティ対策を推進する立場へ | UpToData
　　https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/5096/

②【NTTデータ公式】【リーダー対談】コンサルタントとスペシャリストが語る、経営課題としてのセキュリティに携わる意義 | UpToData
　　https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/5274/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
(1)セキュリティコンサルタント
【必須要件】 ※⼀般社員〜主任
‧セキュリティに対して強い興味‧関⼼があり、それを裏付ける⾃⼰研鑽をしている⽅
‧以下のいずれかの経験を持つ⽅
- 企業もしくは情報システムのセキュリティ対策に関わるコンサルティングの業務経験 2年以上
- 事業会社にてISMSやGRC、リスクアセスメント、個⼈情報保護等の運営経験2年以上

(2)セキュリティソリューションエンジニア
【必須要件】 ※⼀般社員〜主任
‧セキュリティに対して強い興味‧関⼼があり、それを裏付ける⾃⼰研鑽をしている⽅
‧以下のいずれかの経験を持つ⽅
- インフラエンジニアとしてのプロジェクトリード経験2年以上
- アプリケーションエンジニアとしてのプロジェクトリード経験2年以上
【要件補⾜】
‧⼊社時に製品に詳しい必要はありません。⼊社後にキャッチアップして頂きます。
‧各要件に記載している必要経験年数はあくまで⽬安です。経験年数が満たなくても⾃⼰研鑽等により採⽤に⾄った新卒2年⽬の⽅などもいます。

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
(1)セキュリティコンサルタント
【歓迎要件】 ※主任〜課⻑代理
‧主担当として案件をリードした経験のある⽅
‧以下のいずれかの経験を持つ⽅
GRC, IRM, リスクアセスメント, リスク分析, ISMS, PCIDSS, FISC, NIST CyberSecurity Flamework, CSIRT, セキュリティディレクター

(2)セキュリティソリューションエンジニア
【歓迎要件】 ※主任〜課⻑代理
‧以下のいずれかの経験を持つ⽅
SIEM,UEBA,Public Cloud Security, Identity, PKI, ZTN(zero trust network)
‧以下の製品を扱った経験のある⽅
Splunk, Exabeam, AWS ,Azure, Okta, Auth0, Zscaler, CrowdStrike

■他言語力
英語⼒：あれば尚可
国内プロジェクトも多数あるため、英語⼒は必須ではありません。
⼀⽅、当部では、お客様の海外法⼈のコンサルティングを⼿掛けたり、海外のセキュリティ部隊と連携して仕事をするチャンスも豊富にあります。グローバル志向の強い⽅もお待ちしています。TOEIC600点以上もしくはTSSTレベル4以上あると活躍の場が広がります。

■資格
【共通歓迎要件：保有資格】
‧CISSP
‧PMP
‧情報セキュリティスペシャリスト
‧情報処理安全確保⽀援⼠
従業員数
197,800名 （2025年3月末現在　グループ全体）
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
197,800名 （2025年3月末現在　グループ全体）

【SWX_Xi1】テックリード

株式会社サーバーワークス

  • 上場企業
仕事内容
AWSプレミアティア サービスパートナーとして、累計30,000件以上の実績を持つ当社にて、インフラ構築・クラウドネイティブ化プロジェクトの技術面を牽引するテックリードを募集いたします。

「アーキテクチャ選定」「難易度の高いインフラ技術課題の解決」「チームの技術指導・標準化」を中心に担っていただき、成果を発揮していただきます。

■具体的な業務内容
・大規模・複雑なAWSインフラの要件定義およびアーキテクチャ設計（マルチアカウント管理、ネットワーク設計、セキュリティ基盤など）
・生成AI（Amazon Bedrock等）を活用したクラウド基盤構築や、Kiro・Gemini・NotebookLM・Claude等のAIツールを駆使したインフラ構築プロセスの生産性向上とチームへの展開
・IaC（Terraform, AWS CDK, CloudFormation等）やCI/CDを用いたインフラ自動化・コード化の推進およびチーム内での標準化
・チームメンバーが作成したインフラ設計書やコード（IaC）のレビュー、ペアプログラミング、技術指導によるチーム全体のスキル向上
・PL/PMと連携した技術見積もり・実現可否調査（PoC）および障害時の高度なトラブルシューティング支援

【業務内容の変更範囲】
(雇入れ直後) クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務
(変更の範囲) 会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須スキル
・AWS等パブリッククラウドにおけるインフラ設計・構築・運用の実務経験（目安5年以上）
・IaC（Terraform、AWS CDK、CloudFormationのいずれか）を活用したインフラコード化の実務経験
・チームメンバーへの技術指導、設計書レビュー、コードレビュー等のリード経験

■歓迎スキル
・AWS、Azure、Google Cloudの利用経験やアソシエイトレベル以上の認定資格
・AI技術（生成AI、自動化など）を活用したビジネス課題解決への知見
・Azure、Google Cloudなどマルチクラウド環境に関する知見や実務経験

■活躍している社員像
・机上で迷うよりもすぐに試行し、結果から学び活かせる方
・自らの職務範囲を超えた内容でも目の前にある課題に責任を持って完遂できる方
・学ぶことに貪欲で、好奇心を持って積極的に学習を継続できる方
・お客様の言葉の裏にある意図を汲み取り、最適解を導き出せるコミュニケーション能力の高い方
（社内・お客様問わず）他者の視点に立って行動できる方
従業員数
475名 （2026年5月末日時点）
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
475名 （2026年5月末日時点）

【インフラエンジニア（仮想化基盤、AWS）】

大手グループ企業のデジタル推進

仕事内容
■【従事すべき業務の内容】
グループ各社のアプリケーションが稼働するサーバ基盤に関して
企画、設計/構築・保守運用まで幅広くご対応頂きます。

‐　グループのサーバ基盤全体の企画、設計構築、維持
‐　個社サーバの構築案件への企画支援、提案、構築
‐　OSやミドルウェアへのEOS対応や脆弱性対応
‐　運用フェーズの障害対応や、自動化による改善対応など

グループのサーバ基盤としては、AWSやNutanixを使った仮想化基盤があります。
エンジニアとしてチームメンバやパートナー企業に向けた技術的なリーダシップを発揮し、設計や実装、トラブルシューティングなど、様々な局面で技術的にリードしていただきます。特定分野だけでなく、その周辺分野の品質向上も担います。

【当社インフラ部門のやりがいについて】
①業務の影響範囲
当社のインフラエンジニア業務は、3万人規模の従業員を誇るグループの様々なシステムの根幹部分に関わるシステム基盤を取り扱う大変影響力の大きい仕事になります。

②幅広いスキルと経験
インフラエンジニアの仕事は、サーバー・ネットワーク・OS・セキュリティー・クラウド等さまざまな専門スキルが必要となるため、
日々の業務の中で、市場価値の高いスキルが身につきやすい環境です。

③基盤システムの企画立案
システム基盤や運用に関わる戦略立案および技術選定など、本社部門への提案や共同検討などの上流工程に携われます。
経営陣へのレポートや提案業務を通して、経営視点の知見を養う事が出来るなど、ITスキル以外でも自身の成長を感じることが出来るお仕事です。

【入社後のキャリアプランについて】
グループＩＴ部門ＳＥとして同職種でキャリアを積んでいただいた後、ご自身のキャリアパス拡大の一環として人事異動があるとお考えください。
年に一度の「キャリア面談」「自己申告制度」等を利用し、ご自身の希望業務を配慮しつつ、会社と個人がWIN-WINとなる新たな職務（部署）にチャレンジしていただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・3年以上のインフラエンジニア（オンプレ、クラウド問わず）として、企画・計画及び設計・実装の実務経験

・以下構成要素の非機能要件定義、設計・構築の経験
　OS(Windows、RHEL)、DBMS(OracleDB or postgreSQL)、WebAP(WebLogic or Apache Tomcat)、
　AWS(EC2、RDS、S3など)
・サイバーセキュリティに関する知見
・上記インフラの保守・運用、障害対応、最適化状態を整備した経験を持つこと

【歓迎要件】
・以下構成要素の非機能要件定義、設計・構築の経験
　AWSなどのクラウドサービスやVMWare・Nutanixなど仮想化基盤の導入の企画・計画及び設計・実装の実務経験
　Nutanix、AHV、VMWare、Ansible、Lambda、CloudFormation、workspaces、Athena、
　Organizations、EC2、RDS、S3、ELB、ALB、IAM、VPC、JP1を使った経験
・アプリ開発、プログラミング、構築・運用自動化、データ分析基盤設計・構築の経験

【歓迎資格】
・AWS認定資格:
　　Solutions Architect(Professional/Associate)、DevOps Engineer、
　　Developer、SysOps Administrator、
　　Advanced Networking、Database、Security、Data Analytics
・Oracle認定資格:
　　Oracle Master DBA
・IPA高度資格:
　　プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ、情報処理安全確保支援士など
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,170 万円

【名古屋】インフラソリューションアーキテクト／インフラソリューションコンサルタント [リーダー]

アビームシステムズ株式会社

仕事内容
お客様の業務の業務ニーズ・業務課題を起点として、インフラ、セキュリティツールの
導入・開発・保守だけでなく、ユーザ要望に応じた業務システムのインフラ構築等、幅広いプロジェクトを担当します。

クラウド（AWS、Azure、GCP）を利用した サーバレスへのシフト やOSS、 Microsoft365を利用した自動化 、これらを支えるネットワークやセキュリティ対応など、あらゆるインフラの要素で改革構想、要件定義など上流工程から支援することが可能で、エンジニアとしてだけでなく、 コンサルタント、アーキテクトとしてのキャリア を積むことができます。

案件例
①DX推進プロジェクト
IaaS基盤構築だけでなくマイクロサービスを活用したデータレイク構築やChatbot、機械学習基盤等の導入をお客様や、アプリケーションコンサルタントと共に推進しました。
Microsoft365をはじめ様々なクラウドサービスを検証しお客様のニーズに沿って、提案から導入、その後の保守運用まで一貫して推進しています。

②保守運用コスト削減に向けた自動化プロジェクト
OSS、マイクロサービス、デジタルレイバー等活用による保守運用コスト削減と自動化を実現しました。
お客様の新たな改革テーマへの取り組みをコストと時間の両面で貢献しています。

③セキュリティガバナンス強化に向けたSOC高度化プロジェクト
お客様のグローバル拠点に統一されたセキュリティソリューションを導入し、SOCによる集中アラート監視と迅速な対応が行える体制と基盤を構築しました。
これにより、拠点のITスキルに依存せずに統一された品質でセキュリティ対応が実施できる環境を実現出来ました。


やりがい（現場の声）
グループ企業 1万人以上の認証基盤 やコミュニケーション基盤に関する導入作業や保守運用を行える事をやりがいに感じています。
また、 お客様に近い立場 でサポートさせていただけるため、仕事の意味合いや お客様への貢献を実感 できます。
技術力も身につく環境 で、 新技術に触れ合う機会が多く 、また同じ仕事は2つとしてないため常に成長することができています。


＜会社紹介＞以下より会社紹介（動画）をご覧頂けます。
動画で知るABS（https://www.abeam-s.com/career/gallery/）
求める経験 / スキル
応募条件（必須）
下記いずれかの経験をお持ちの方

・インフラ（サーバー（オンプレ、クラウド）/ネットワーク/セキュリティなど）の設計・構築・運用保守業務経験者

応募条件（歓迎）
・最新のIT技術についてこだわり・興味のある
・インフラ又はセキュリティソリューションの要件定義・概要設計、プロジェクトリード経験者。もしくはチャレンジ意欲をお持ちの方
・ユーザ企業の情報システム部での実務経験またはプロマネ経験者
・SOCチームリード、CSIRT参加経験者。もしくはセキュリティに興味をお持ちの方

こんな方にお勧めです
・上流工程のスキルを伸ばしたい方
・エンジニアとしてだけでなく、コンサルタント・アーキテクトとして提案ができるようになりたい方
・ご自身の市場価値を高めたい方
・導入して終わりではなく保守運用まで対応することで、お客様に寄り添って支援し、お客様との深い関係性で仕事をしてみたい方
従業員数
1,221名 （2026年4月1日現在）
勤務地

愛知県

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,221名 （2026年4月1日現在）

24050【名古屋/DXソリューション事業本部】製造業向けネットワーク・セキュリティエンジニア（SE)

NECネッツエスアイ株式会社

仕事内容
【部門説明】
当部門は中部エリア（東海3県、静岡、北陸）の製造業を中心としたお客様の
ITインフラ提供を行っております。
工場現場インフラも含めてミッションクリティカルな領域に対して
高い専門性・プロジェクトマネジメント力を用いながら
お客様の成功に向けて支援をしています。
部門として以下の通り、案件の最上流から構築後の運用までワンストップで
対応しております。
また領域もNW、コミュニケーション、AV設備などICT全般の対応をしております。
　【対応フェーズ】
　　企画提案　→　要件定義　→　設計　→　構築　→　運用
　　　10％　　　　　20％　　　　25％　　　25％　　20％

【社外HP掲載情報】部門紹介動画公開中
　参考URL：https://www.youtube.com/watch?v=vKCuU5UNt_E

【職務内容】
企業ネットワークの提案～設計・構築業務をお任せ致します。
社内ネットワークにおけるWAN、LAN（有線・無線）の構築、
ゼロトラストセキュリティ対応のNW製品（SASE等）の構築、
各種ネットワーク系サーバの構築などの次世代ネットワークの導入プロジェクトに携わっていただきます。

【具体的な職務内容】
■お客様のITインフラに関わる要望のヒアリング、アセスメント
■要件定義に関わる各種業務
■設計以降の業務において、プロジェクトマネジメント含む業務
■工事における施工管理業務
【対象機器】主なもの
　L2,L3,ルータ：NEC、Cisco
　無線：Cisco、Juniper、Aruba
　FW：Fortinet、Cisco、Paloalto
※変更の範囲・・・会社の定める業務

【本ポジションの魅力/やりがい】
インフラという「動いて当たり前。動かなければ大問題。」という環境の中で、プロフェッショナリティを磨いてきたメンバーが多数活躍しております。
また、チーム全員で協力しながらプロジェクトを推進するため一体感を持って
仕事に取り組むことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須(Must)条件】
■企業向けネットワーク設計・構築経験（LAN、無線）
■普通自動車免許（社用車の運転）

【歓迎(Want)条件】
■CCNP、ネットワークスペシャリストなどNWにおける上位資格をお持ちの方
■ネットワークセキュリティ構築の経験者
従業員数
7,601名 （2025年3月31日現在：連結）
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
7,601名 （2025年3月31日現在：連結）

【フルリモート】インフラエンジニア

株式会社PKSHA Infinity

  • 在宅勤務可
仕事内容
『YOMEL』が動くAWS基盤の構築・運用・改善を担っていただきます。
既存メンバーや開発チームとともに、監視設計・スケーリング設計・コスト最適化を進めながら、
新規のさくらインターネットLG-WAN環境の構築にも関わっていただくポジションです。

■主な業務内容
・AWS / Azure環境の構成管理、運用、改善
・さくらインターネットLG-WAN環境でのYOMEL基盤整備・運用
・サーバーレス環境やコンテナ等の技術検証・導入（プロジェクト状況による）
・障害発生時の原因分析、再発防止策の設計と実装
・IaC、スクリプトによる定型業務の自動化、システム障害時の復旧対応・再発防止策の実施
　－ データセンターでの作業に伴い、出張での現地対応が発生することがあります（福岡）

■技術スタック
・クラウド：AWS、Microsoft Azure、さくらインターネット
・ID・SaaS基盤：Microsoft 365、Google Workspace
・ネットワーク／セキュリティ：VPN、ファイアウォール、IdP
・IaC／コンテナ：IaC、サーバーレス・コンテナ技術（プロジェクトによる）

■使用ツール・環境
Slack / Notion / ClickUp / Google Workspace / Microsoft 365 / AWS / Azure / GitHub

■AI開発基盤（同社の特徴）
Claude Code / auto-pipeline / worktree運用によるAIエージェント協働開発環境
※詳細は選考過程で詳しくご案内します

■配属部署・チーム構成
Development Div. / Development Team（Div.全体23名・平均年齢32.6歳(7/31時点)）
上記部署は「Development Team / PjM Team」の2チームに分かれています。
「Development Team」はCEOの元、
様々なエンジニアが在籍しており合計16名・平均年齢34.3歳の構成です。
求める経験 / スキル
【必須】
・インフラエンジニア（サーバー/ネットワーク）としての実務経験3年以上
・ネットワークの設計・構築の実務経験（TCP/IP、DNS、VPN、Firewall）
・パブリッククラウド（AWS / Microsoft Azure / Google Cloud のいずれか）の構築・運用経験　
　－ AWSでのご経験は優遇します
・オンプレミス環境・既存環境での作業にも前向きに取り組める方
・日本語でのビジネスコミュニケーションが可能な方（目安：N1）

[歓迎]
・さくらインターネット（LG-WAN環境含む）の利用・運用経験
・オンプレミス環境（物理サーバー・ネットワーク機器）の構築・運用経験
・CI/CDパイプラインの構築・改善経験（GitHub Actions、ArgoCD等）
・Datadog、CloudWatch等の設計・改善経験
・コンテナ基盤（ECS / Kubernetes等）の運用経験
・クラウドコスト最適化の実務経験
・少人数体制でインフラ／ネットワークを一人で担った経験
・スタートアップ / 成長企業 / リモート文化での運用経験

〈求める人物像〉
・何かを実現するために、前向きに学習できる方
・自分のやり方に固執せず、柔軟に対応できる方
・オンプレミスや既存環境の作業も、淡々とこなせる方
・自分で構築・提案して成果を出した経験を、自分の言葉で語れる方
・未経験の技術領域や環境に対して、自ら調査・学習し実装まで推進できる方
従業員数
75名 （社員11名、アルバイト33名、業務委託31名）
勤務地

複数あり

想定年収

470 万円 ~ 740 万円

従業員数
75名 （社員11名、アルバイト33名、業務委託31名）

【福岡】インフラ・ネットワークエンジニア

株式会社PKSHA Infinity

  • 在宅勤務可
仕事内容
事業成長を支える「止まらない・速い・安全な」IT基盤の構築・運用を担っていただきます。
AWSなどのクラウド環境からオフィスネットワークまで、
技術的な側面からインフラの最適化をリードしていただきます。

■主な業務内容
・クラウドインフラの構築・運用
　－ AWS / Azure 環境の構成管理、リソース最適化
　－ サーバーレス環境やコンテナ等の技術検証・導入（プロジェクト状況による）
　－ IaC（Terraform等）による構成管理・定型業務の自動化
・SaaS管理・ID基盤の運用
　－ Microsoft 365 / Google Workspace の管理者運用・統合
　－ ID管理（IdP）の設定・運用、ゼロトラスト構成の推進
・ネットワーク・通信環境の整備
　－ 社内ネットワーク（VPN・Wi-Fi・LAN）の構築・監視・保守
　－ リモートワーク環境における通信安定化の施策実行
　※ データセンターでの夜間作業もあります
・技術的セキュリティ対策の実行
　－ ファイアウォール、ID管理（IdP）の設定・運用
　－ 不正アクセス検知時のログ解析・一次対応
　－ 親会社IT部門と連携したネットワークポリシーの適用

■使用ツール・環境
Slack / Notion / ClickUp / Google Workspace / Microsoft 365 / AWS / Azure / Keeper / Lanscope ほか

■期待する役割
技術的な知見を活かし、経営陣やリーダーが描く戦略を
「実際のシステム・インフラ」として実装・安定稼働させる、
技術スペシャリストとしての活躍を期待しています。

■配属部署・チーム構成
Corporate Div. / CIS Team（Div.全体13名・平均年齢38.5歳(7/31時点)）
上記部署は「CIS Team / Corporate Team」の2チームに分かれています。
「CIS Team」はCEO・CAOの元、情報システム2名・
インフラネットワークエンジニア1名の合計3名・平均年齢43.7歳の構成です。
求める経験 / スキル
【必須】
・本社オフィスに出社できる方
・インフラエンジニア（サーバー/ネットワーク）としての実務経験（3年以上目安）
・以下のいずれかの経験をお持ちの方
　－ パブリッククラウド（AWS / Azure）の構築・運用経験
　－ ※オンプレ経験のみの方も、クラウドへの移行・構築に挑戦したい強い意欲があれば歓迎
・ネットワーク知識（TCP/IP、DNS、VPN、Firewall、Wi-Fi構築）の理解
・セキュリティの基礎知識（認証基盤、情報漏洩対策、不正アクセス対策）
・日本語能力（JLPT N1 / JFS-B1 / CEFR B1以上）または日本での就業経験3年以上

[歓迎]
・AWS / Azure / Google Cloud の運用・構築経験
・Microsoft 365 / Google Workspace の導入・統合経験
・情報セキュリティ資格（情報処理安全確保支援士、CISSP、ISMS内部監査員など）
・スタートアップ / 成長企業 / リモート文化での情報システム運用経験

〈求める人物像〉
・技術で事業を支える責任感をお持ちの方
・リスクとコストのバランス感覚がある方
・要件定義や技術選定から、主体的に進めていけるプロフェッショナル
従業員数
75名 （社員11名、アルバイト33名、業務委託31名）
勤務地

福岡県

想定年収

470 万円 ~ 740 万円

従業員数
75名 （社員11名、アルバイト33名、業務委託31名）

クラウドアーキテクト

ジャイナミクス株式会社

  • 部長以上
仕事内容
【事業内容】
ジャイナミクスは、東芝テック株式会社との連携のもと、
リテール企業の持続的な成長と社会全体の発展を支える
新たな潮流を創造することを使命とし、誕生しました。

長年培ったPOSデータの分析技術や、高度なAI技術・人材を駆使し、
現状POSレジに埋もれている膨大なリアルデータを、活用しやすく価値ある形に変換することで、
お客様が本当に求める商品やサービスの開発を強力に支援します。

今回は、クラウドアーキテクトの募集です。
クラウドアーキテクトは、クラウドの知見を活かし、主にリテール企業のクライアントの顧客課題を解決するソリューションの基盤となるクラウドインフラの設計・構築を行っていく方です。
今後の事業活動のコアとなるポジションです。リテールに限らず、あらゆる業種の企業向けにソリューションを展開していきます。
実行の際には、社内のデータサイエンスチームと協働することで、新しいソリューションを作っていきます。

【仕事内容】
1.要件からクラウドインフラの設計と構築
2.非機能観点の分析、提案、改善
3.インフラのシステムテスト
4.高トラフィック時におけるサービス安定稼働のサポート
求める経験 / スキル
【応募資格】
〈必須（MUST）〉
・AWS orAzureor GCP環境での設計・構築・運用経験
・各種クラウドベンダー提供のマネージドサービスの知識を持ち、機能要件・非機能要件に合わせたクラウドインフラの設計・実装・運用経験
・Terraform/Cloud Formation/Ansibleの設計・実装・運用経験
・ネットワーク知識（Internet、Ethernet、DNS、VPN、Http、ドメイン、サブネット）を持ち、VPN、ドメイン、サブネットなどをセットアップした経験
・1つ以上のScript言語に熟練（Python、TypeScript、sh...）

〈歓迎（WANT）〉
・セキュリティ知識（WAF、証明書申請・登録）を持ち、WAFルール設計、WAFセットアップ、証明書申請の経験
・CI/CD環境の設計・構築・運用経験
・Gitlab 、Jira、Confluenceの使用経験
・Linuxでの開発経験
・Kubernetes環境の設計・開発・運用経験
従業員数
19名 （2025年9月現在）
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
19名 （2025年9月現在）

IT_D3C_09 NTTドコモグループサービス開発（スマートライフ・法人など）における、AI人材育成カリキュラムに関する検討メンバー

NTTドコモソリューションズ株式会社

仕事内容
【概要】
NTTドコモグループのサービス創出力強化をミッションとする部署にて、
AIエンジニア（LLM、AIエージェント等）として参画。
組織のAI人材育成カリキュラムの検討及び、技術支援のメンバーとして
参画いただきます。

【詳細】
NTTドコモグループのサービス創出力強化をミッションとする部署にて、
AIエンジニア（LLM、AIエージェント等）として参画。
組織のAI人材育成カリキュラムの検討及び、技術支援のメンバーとして
参画いただきます。

■AIエンジニア育成の仕組み構築では
・先行して構築が進んでいるクラウド、サーバー、フロント領域の仕組みと平仄をとり、
　AIエンジニアの育成の仕組み（スキル定義や育成カリキュラムの検討など）の検討を
　リーダーとして推進いただきます。

【部門の特徴】
・最新技術に触れられ、またコーディングまで実施できるため、
　技術的な成長意欲が高い方が多く、「ずっとエンジニアとしてキャリアを
　積んでいきたい」エンジニア志望のメンバーが多いです。
・平均年齢が30代前半と若いメンバーが多いです。

【開発ツール/環境】
・AWS (Lambda/RDS/Cloud9/CodeStar/Config/OpsWorks)
・Azure
・Git/Jenkins
・Python/Java/Ruby/JavaScript
・Slack/Confluence
・その他、AI駆動に関するツール(Kiro/Claude Code等)

【オンボーディングプラン】
・育成施策の立ち上げにおいては、上位者が伴走して1～3カ月程度、
　具体的な作業ベースでの指示や、レビューを行い、
　徐々に自走できるよう支援を行います。
・週次～隔週程度での上長との面談の中で、今後のキャリアビジョンに関する相談や、
　アサイン案件の相談を行い、必要に応じスキル開発の研修受講や、
　アサイン先変更の決定等を共に行っていきます。
・部門内社員のコミュニティ・経験者採用者同士のコミュニティ・
　エンジニアコミュニティ・案件チーム内コミュニティ等、
　多くのコミュニティへご参加いただき、周囲からのサポート・一人にならないような
　声掛けを能動的に実施いたします。
求める経験 / スキル
【必須となる能力・経験・資格】
■経験（経験内容/経験年数）
・ITシステム設計、開発、試験経験　いずれかの実務経験3年以上
・AI駆動開発経験
　(AI活用ではなく、AI駆動の経験がある方。経験年数は問わないが実務経験がある方)

■知識
下記のすべてを有すること
・コーディングスキル（Java、JavaScript、Python、Ruby 等）
・LLM関連各専門用語が理解できる
　（LangChain、RAG、Chunk、ベクトル検索、ハルシネーションなど）

■能力
・ソフトウェア開発エンジニアとして必要なIT全般に係る幅広い経験/知識
・新規技術習得に前向きな方
・複雑な要件から実施する作業を明らかにしてゆくコミュニケーション能力/推進力

【望ましい能力・経験・資格】
■経験
・アジャイル開発（スクラム）経験
・AWS・Azureを利用したサービス/システム開発経験
・Webサービス/モバイルアプリ開発経験
・チームリーダー経験

■資格/知識
・パブリッククラウド（AWS・Azure・GCP等）に関する基本的な知識/資格
・G検定/E資格などのAIに関する資格
従業員数
5,083名
勤務地

東京都

想定年収

613 万円 ~ 892 万円

従業員数
5,083名

【インフラエンジニア】自社DC保有×自社開発／新サービス企画・PL／フレックス・在宅あり

カゴヤ・ジャパン株式会社

仕事内容
自社データセンター基盤における新サービス開発および既存プラットフォームの拡張において、技術的な意思決定や工程管理、プロジェクト推進を担っていただきます。
■主な業務
・新規クラウド・データセンターサービスの企画および技術検討
・顧客ニーズや市場動向を踏まえたサービス要件
・インフラ要件の策定
・サーバ、ストレージ、ネットワーク、仮想化基盤の方式検討
・設計・ハードウェア、ソフトウェア、回線、クラウドサービスなどの選定
・検証環境の構築、性能試験、可用性試験、技術評価
・新規インフラの構築および既存インフラの更改・キャパシティ、性能、冗長性、セキュリティを考慮した構成設計
・投資額、運用コスト、原価、拡張性を踏まえた構成比較
・ベンダーへの見積依頼、提案評価、価格・仕様
・納期の調整・プロジェクト計画、進捗、課題、品質、コスト、リスクの管理
・営業、サービス企画、開発、運用、サポート部門との連携
・運用設計、監視設計、障害対応手順の策定および運用部門への引き継ぎ
・障害や性能問題の原因分析および恒久対策の立案
・設計・構築プロセスの標準化、自動化、効率化
・メンバーへの技術支援、レビューおよび育成

■期待する役割・経験や専門領域に応じてインフラ構築・更改案件を担当していただきます。・その後、新規サービス開発や複数部門にまたがるプロジェクトのリーダーとして、技術的な意思決定、投資対効果の検討、プロジェクト管理を担っていただきます。・将来的には、インフラ戦略やサービスロードマップの策定にも参画し、カゴヤ・ジャパンの次世代サービスを技術と事業の両面から牽引する役割を期待しています。

■メンバー構成
サービスマネジメントグループ　
┗　サービスプラットフォーム開発チーム（約10名）⇒配属いただくチーム
求める経験 / スキル
【必須】
・サーバまたはネットワークインフラに関する、設計・構築の実務経験
* 通算5年程度を目安としますが、年数より経験内容を重視
・以下のいずれかを専門領域とする技術知識・実務経験
　Linux/Windows Server、仮想化基盤、ストレージ
　TCP/IP、IPネットワークにおけるセキュリティ実装技術
・可用性、性能、拡張性、セキュリティを考慮したインフラ設計経験
・要件定義書、基本設計書、構成図、試験計画書、運用手順書などの技術文書を作成できる能力
・インフラの新規構築、更改またはサービス開発プロジェクトにおいて、担当領域を主体的に推進した経験
・プロジェクトリーダー、サブリーダー、またはこれに相当する立場で、進捗・品質・課題・リスクを管理した経験
・ベンダー、営業、企画、開発、運用など、複数の関係者と調整・合意形成できる能力
・技術課題を整理し、効果・コスト・リスクを比較して説明できる能力

【歓迎】
・データセンター、クラウドまたは通信事業者での実務経験
・サーバ、ネットワーク、ストレージを横断したインフラ設計・構築経験
・OpenStackなどを利用した仮想化基盤の設計・構築・運用経験
・iSCSI、NFSなどを利用したストレージ基盤の設計・運用経験
・BGP、EVPN/VXLANなどを利用したネットワーク設計経験
・大規模障害や性能問題について、原因分析から恒久対策までを主導した経験
・サーバ、ネットワーク機器、ソフトウェアなどの評価・調達・交渉経験
・クラウドサービスまたは新規ITサービスの企画・開発経験
・顧客ニーズや市場動向を、サービス仕様およびインフラ要件へ落とし込んだ経験
・サービス原価、収益性を踏まえて技術構成を検討した経験
・GPU・AI基盤、ハイブリッドクラウド、ゼロトラスト、SASEなどの新技術に関する知識
・メンバーへの技術指導、業務支援または育成の経験
・情報処理技術者、CCNP、LPIC/LinuC、VMware、AWS等、関連資格
従業員数
120名 （2026年4月現在）
勤務地

複数あり

想定年収

601 万円 ~ 749 万円

従業員数
120名 （2026年4月現在）

【インフラエンジニア（リーダー候補）】 30年連続黒字の安定性 × SHIFTグループ

株式会社マネージビジネス

仕事内容
【会社の魅力について】
➤ 30年連続黒字の安定性 × SHIFTグループの成長力
同社は1975年に設立した老舗IT企業です。
技術革新の早いIT業界において他社に先駆け新技術に対応できる技術者を育成してきました。
富士通 や NTTデータ など、日本を代表する企業のコアパートナー社に選出された実績もございます。

2024年9月には更なる事業拡大を目指し、SHIFTグループの一員となりました。
著しい成長を遂げた背景にある高い営業力を活用し、エンジニアが「入社して良かった」「仕事が楽しい」と思える環境・仕組みづくりを進めています。

➤ 役員全員が元エンジニア。メンバーの気持ちがわかる。
代表は、新卒で入社して以来マネージビジネス一筋。役員や営業担当も元エンジニアで構成されているため、深い業務理解が可能な環境です。

平均年齢42歳の同社には、あらゆる出来事（バブル崩壊、リーマンショック、スマホの登場など）を経験し、それらを乗り越えてきた社員が多くいます。
一人のエンジニアとして、また一人の社会人として、新しいメンバーに伝えられることがたくさんあるのが同社の強みです。

➤ 100名規模ならでは。タテヨコナナメの繋がり◎
同社は約100名規模だからこそ「顔が見える距離感」を大切にしています。業務上のコミュニケーションはもちろん、社内イベントや各種懇親会などを通じて、部署の垣根を越えた交流が活発です。日常的に相談しやすい関係性が築かれており、安心して働ける環境が整っています。その結果、平均勤続年数は 15年超え 。

業務においては、あなたの頑張りがプロジェクトの成功やメンバーの成長に繋がることを実感できますし、それがご自身のキャリアアップにも繋がる環境です。

【仕事内容】
大規模な顧客管理システムのオンライン処理とバッチ処理のシステム性能に関する監視・分析を実施しています。また、分析の結果報告や、性能改善提案も実施しています。
性能に関して、アプリ観点（業務観点含む）やインフラ観点も考慮して、お客様にとって最適な改善提案を行っています。

■専門性を生かしたアーキテクチャ設計、技術選定
■顧客向け報告書・改善提案資料の作成、および顧客との報告・調整対応
■業務チーム・基盤チームのリーダーとの調整、会議運営、課題取りまとめ
■4名体制チームのリーダー業務（進捗・課題管理）
■Oracle（SQL）・Javaの分析による性能課題の特定および改善提案
■CPU、メモリ、ディスクI/Oなどのサーバーリソース分析・性能評価
■Excel VBA、Shell Scriptを用いた性能分析ツールの改修・開発

※ご経験を鑑みて、相談しながらアサイン先を決定します
※ご経験が浅い領域でも、高い意欲をお持ちの方には積極的にチャレンジできる機会を提供します

【キャリアパス・働き方】
エンジニア一人ひとりの特性と志向に合わせたキャリアパスを用意しています。
・技術を極め、専門性を高めていく エキスパートエンジニア としての道
・またはチームを牽引し、マネジメントに挑戦する アシスタントマネージャー としての道
いずれも自身の成長を実感しながら、長く活躍できる環境です。

スキルアップ支援としては「SEカレッジ」や「エンカレッジ」が受講できたり、技術関連の資格取得に対しては「資格取得支援制度」によって最大30万円が支給されるなど、エンジニアが満足に自己研鑽を行えるような仕組みを整えております。

働き方はプロジェクトにより異なりますが、出社と在宅を組み合わせたハイブリッド勤務の割合が高くなっています。転勤なしで、腰を据えて長く働ける点もポイントです。

【ポジションの魅力】
・上流設計に携わり、お客様のキーパーソンと直接議論しながら方向性を決めていける
・クライアントと長期的に関わっていける
・挑戦を歓迎するカルチャーがある
・自分のリーダーシップを通じて、チームの成長や成功を直接支援できる達成感が得られる
・将来的に得意な役割でキャリアパスを歩んでいける（技術orマネジメント）
・個人ではなくチームでプロジェクトに携われる

【案件事例】
大手通信キャリア向けの性能支援サービス

約5,700万件を超える契約者を取り扱う大規模システムである大手キャリア通信のお客様における、注文系・顧客管理システム、各ショップ等の窓口で利用するオンライン処理や、夜間バッチ処理のシステム性能に関する監視・分析を実施しています。また、開発案件のリリース前後に性能分析を行い、性能状況の報告を実施しています。日々の監視では、遅延した処理や遅延につながる可能性がる事象について、原因の調査をおよび改善提案、システム安定稼働のサポートを実施しています。

【対応技術】Windows Server、RedHat、Oracle、OracleActiveDataGuard、OracleGoldenGate、Java、VBA、JENNIFER、JP1、HULFT
求める経験 / スキル
【必須】
・ITインフラプロジェクトにおけるリーダー経験
・お客様との折衝や交渉の経験
・自ら課題を発見し、主体的に業務を推進できる方

【歓迎】
・お客様との折衝や交渉の経験
・性能試験工程の経験（計画／実行／評価／報告）
・サーバーリソース分析・SQL性能分析の経験
・システム運用・保守に関するプログラム改修の実務経験
・生成AIを活用した開発効率化、生産性向上、業務改善の経験
従業員数
120名
勤務地

東京都

想定年収

420 万円 ~ 770 万円

従業員数
120名

【東京】クラウドソリューションエンジニア

非公開

仕事内容
クラウドソリューションの構築・開発を担当していただきます。
対象とするクラウドはAzure・AWSが中心となります。
お客様のニーズを引き出し、システム全体設計からインフラ・運用設計など幅広い業務を担当していただきます。

■スキルアップ
既存の得意領域以外も含めてご対応頂くため異なる領域のスキル習得やプロジェクト全体の管理能力向上を図ることができます。
また、既存の得意領域についてさらに特化してスキルを伸ばしていただくことも可能です。
新入社員から中堅社員、管理職など各階層に合わせた全般的な研修(コミュニケーション、プレゼン等)をはじめ、必要に応じたベンダー資格やプロジェクト管理にかかる技術系の研修も受講いただきます。

■配属予定部署
ICTソリューション事業本部　SI部

■配属予定部署の特色・PR
当部署は、クラウドソリューションの構築・開発を中心にSI事業を行っています。お客様に寄り添い、本質的なニーズを引き出し、最適なアーキテクチャを提案することで、さらなる価値を創出するSIerとして幅広い業務を担当しています。

プロジェクトの上流工程から下流工程、さらにはプリセールスまで、幅広いフェーズでご活躍いただける環境が整っています。日々変化するクラウドのトレンドや最新技術を追いかけ、イノベーションの先駆けとなるべく挑戦を続けているメンバーが多く在籍しています。

※職務内容変更の可能性：有
※変更の範囲：会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須条件
下記いずれかの実務経験が1年以上ある方
・AWS / Azure いずれかを用いた開発・システム移行
・クラウド上のインフラ構築・運用（IaC・CI / CDの経験）
・クラウドサービスを組み合わせたソリューションの構築

■歓迎条件
・AWS、Azure資格保有者
・セキュリティを考慮したインフラの構築経験
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 1,300 万円

※オープンポジション※顧客課題解決にコミットする≪アカウントSE(アプリ／インフラ・セキュリティ)≫顧客の働き方改革提案/[WEB面接可]

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
※オープンポジションとして下記ポジションで募集をしております
【募集領域】
　・アプリケーション開発（業務システム、クラウドサービス）
　・インフラ構築（ネットワーク、サーバ、クラウド）
　・プロジェクトマネジメント（PM/PL）
　・AIソリューション開発
　・セキュリティエンジニア

【勤務地】全国主要拠点（リモートワーク制度あり）

【雇用形態】正社員

【企業・求人の特色】
《富士フイルムGroup》
■あらゆる業界のお客様の経営課題をとらえ、課題解決に向けたソリューションを提供いたします。
■想いは～働くを良くしたい～「働く現場で生まれるお困りごとの解決」です。
■業績成果目標はチームで持ち、協力しながら活躍いただきます。

【業務内容】
営業と連携し、顧客の現場に入り込み、業務内容や課題を深く理解した上で、最適なソリューションを提案します。
要件定義から設計・構築、導入、保守・運用までを一気通貫で担当し、自分の提案が顧客の働き方を改善する瞬間をダイレクトに感じられる仕事です。

【担当領域】
※経験・スキルに応じて決定
・アプリケーション開発：業務システム、クラウドサービス、AI活用
・インフラ構築：ネットワーク、サーバー、クラウド、セキュリティ
・セキュリティ強化：ゼロトラスト、セキュリティアセスメント、運用設計
・PM/PL業務：中～大型案件のプロジェクト推進（QCD管理、ベンダーコントロール）

【ソリューション例】
製造：生産見える化、予兆分析、IoT連携
金融：事務デジタル化、品質管理
公共：電子申請、入札対応
共通：ネットワーク・サーバー構築、電帳法対応、文書管理、AIソリューション

【今後のキャリア】
提案から設計構築を担うSEとしてご活躍いただき、将来的にはより高度な課題解決提案を担う提案SEや、業務コンサル・PMとしてPJT全体を俯瞰して頂くキャリア形成が可能です。

【配属先】
システムエンジニアリング統括部　

【採用背景】
事業拡大に伴う人員増強として、今後、組織の中核を担っていくコアメンバー採用

【ポジションの魅力とやりがい】
・顧客課題解決にコミットするアカウントSEとして裁量を持って提案
・幅広い業界にアプローチ可能、競合が踏み込めていない領域で価値提供
・自社ノウハウを活かしたリアルな提案
・キャリアパス：提案SE、業務コンサル、PM/上級PMなど多様な選択肢
・ワークライフバランス良好（残業平均20時間/月、在宅勤務週2回）
求める経験 / スキル
【必須】
SEとしての実務経験（アプリ、インフラ、セキュリティ、PM/PLいずれか）
顧客折衝経験、課題解決に向けた提案力
普通自動車免許（業務上、運転あり）

【歓迎】
AWS/Azure/Microsoft365の設計・構築経験
セキュリティ案件の上流工程経験
PM経験（期間3ヶ月以上または5人月以上）
AI案件推進経験（生成AI／機械学習）
製造・公共・金融業界向けシステム開発経験


■こんな方に向いています■
・顧客の現場に入り込み、課題起点で価値をつくることにやりがいを感じる方
・社内外の多様な関係者を束ね、合意形成とQCD管理を推進できる方
・新技術（AI・クラウド・ゼロトラスト等）や制度対応（電帳法など）を実装までつなげる意欲のある方
従業員数
9,888名 （2025年3月）
勤務地

複数あり

想定年収

590 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
9,888名 （2025年3月）

次世代ものづくりを支える｜半導体分野 組み込みソフトウェア開発エンジニア

株式会社STELAQ

仕事内容
▷ STELAQの6つの注力領域の中でも、「ものづくりの中核」を担う半導体領域

STELAQは複数の産業分野を注力領域として展開していますが、
半導体領域は、あらゆる産業を支える“ものづくりの基盤”となる重要な分野です。

製造装置・検査装置・制御システムなどへのソフトウェア関与
高精度・高再現性が求められる開発環境
技術の積み重ねが長期的な価値になる領域
社会インフラとも言える半導体分野での経験は、
エンジニアとしての基礎力と応用力を同時に高めるキャリア形成につながります。

▷ 制御・設計理解を深めながら、ソフトウェアの価値を最大化できる

半導体分野のソフトウェア開発では、

ハードウェア仕様の理解
制御・処理フローを踏まえた設計判断
安定稼働・再現性を意識した実装
品質観点でのレビュー・改善
といった、「書くだけではない開発」が求められます。

本ポジションでは、
設計思想や制約条件まで踏み込んだ開発経験を積むことができます。

▷ 半導体を軸に、STELAQの他注力領域へも広がるキャリア

半導体分野で培われる
制御・精度重視の設計力
品質を作り込む開発姿勢
ハード×ソフトをつなぐ思考

これらは、
航空・宇宙・防衛・自動車など、STELAQが注力する他領域にも横断的に活かせるスキルです。半導体をキャリアの起点としながら、専門性を深めることも、領域を広げることも可能なポジションです。

業務内容
半導体製造装置・検査装置・周辺システムなどに関わるソフトウェア開発業務をご 担当いただきます。

＜主な業務内容＞
- 半導体関連システム向けソフトウェアの設計・実装・評価
- 製造装置／検査装置などの制御・管理ソフトウェア開発
- 要件定義・基本設計など上流工程への参画
- ハードウェア仕様・動作原理を踏まえた設計検討
- 設計レビュー・コードレビューへの参加
- 試験対応、不具合解析、原因切り分け・改善対応
- 他職種（ハード設計・電気・検証・現場担当）との技術的連携

※ご経験や志向に応じて、
設計リード、技術整理、後進育成などにも段階的に関わっていただきます

＜主な使用言語＞
・C言語,C++ （装置制御・組み込み・リアルタイム処理）
・C#,Java （装置管理アプリケーション、周辺システム開発）
・Python　 （評価ツール、データ処理、テスト自動化 など）
など。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・C／C++を用いた組み込み・制御開発経験(実装経験3年目安)
・Python等を用いた評価・テスト自動化の経験
・要件定義、基本設計〜実装〜テストまで、一連の開発工程に携わった経験
・チーム開発の経験（レビュー、役割分担、進捗共有など）
・リーダーまたはプレイングマネージャーとしてのチームマネジメント経験

【歓迎する経験・知識】
以下のいずれかの経験をお持ちの方（案件は受注状況により異なります）
・マイコン・SoC・FPGAを用いたハードウェア寄りの組み込み開発経験
・デバイスドライバ・BSP（Board Support Package）の開発経験
・UART・SPI・I2C・PCIe・DDR・EtherCATなど低レイヤー通信プロトコルの実装経験
・Verilog・VHDLを用いたRTL設計またはFPGAロジック開発経験
・評価ボード・テストチップを用いた検証・デバッグ経験
・JTAG・オシロスコープ・ロジックアナライザ等を用いたハードウェアデバッグ経験
・半導体メーカーまたはファブレス企業でのファームウェア・ドライバ開発経験

【活躍されている人物像】
- 開発のピーク時には、自身でも手を動かしながら実装でプロジェクトを支えられる方
- 仕組みやルールが未整備な状況でも、まず行動し、課題を整理しながら解決へ導ける方
- 高い品質・安全性・信頼性が求められる領域での開発に前向きに取り組める方
- 仕様をそのまま実装するのではなく、「なぜこの動き・設計が必要なのか」を考えながら開発したい方
- ハードウェア、検証、周辺部署など、他職種と連携しながら技術的なコミュニケーションが取れる方
- 変化を前向きに捉え、環境づくりやチームづくりにも主体的に関われる方

【メッセージ】
当社は現在、「1⇒10」の事業拡大フェーズにあります。仕組みや制度をこれから整えていく段階だからこそ、自ら考え、行動し、リーダーシップを発揮できる環境があります。本ポジションでは、航空・防衛・半導体といった高い安全性・信頼性・精度が求められるミッションクリティカルな領域で技術を磨きながら、

- 技術スペシャリストとして専門性を高めたい
- 設計リードや後進育成にも関わりたい

といった将来のキャリアを描くことが可能です。
従業員数
179名 （2024年11月）
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
179名 （2024年11月）

LP:組み込みソフトウェア開発エンジニア

株式会社STELAQ

仕事内容
業務内容
未来のモビリティを支える組み込みソフトウェア開発に挑戦しませんか？
自動車を中心とした製造業のお客様先で、上流工程から携わり、最先端のシステム開発を担当いただきます

＼こんなプロジェクトに参加できます／
・ADAS（先進運転支援システム）の開発　・次世代モビリティの研究開発
・車内検知システム開発　・AIを活用したビッグデータ分析・ツール開発
・生産現場のDX化推進　・AI画像センサーシステム開発　　　　　　　　　　etc・・・

＜使用する言語＞
C、C++、モデル言語(Matlab/Simulink)、C#、Java、Pythonなど

「自動車 × AI × DX」――最先端技術が動かす未来へ。
STELAQでは、社会インフラや次世代モビリティを支える最先端の開発プロジェクトが多数進行中

－最先端技術に携わりたい
－上流工程にチャレンジしたい
－社会にインパクトを与える仕事がしたい

そんな想いをお持ちの方に、技術者としての成長と挑戦の場をご用意しています。自動車・ロボティクス・産業機器など幅広い分野で、AIやDXを活用した開発をリードし、「技術で未来を創る」経験を一緒に積み重ねていきませんか？
求める経験 / スキル
【必須条件】
組み込みソフトウェア開発において C言語またはC++を使った実務経験が3年以上ある方

【歓迎条件】
・自動車業界でのソフトウェア開発経験
・Automotive-SPICE / CMMI などのソフトウェアプロセスに関する知識
・IEC62443 / ISO21434 に関する知識
・AUTOSARに関する知識・開発経験
・画像認識（OpenCVなど）の知識・経験
・ビジネス英語スキル

【こんな方と一緒に働きたい！】
・環境が整っていなくても、まずは動いてみる“チャレンジ精神”がある方
・提案して終わりではなく、最後まで責任を持って実行できる方
・協調性や調整力を発揮し、仲間を巻き込みながら前に進められる方
・現状に満足せず、スピード感をもって課題解決に取り組める方
・制度や組織の変化を前向きに楽しめる柔軟さがある方
・「できない」ではなく「どうすればできるか」を考え、仲間と一緒に挑戦できる方

STELAQは 0→1の組織基盤を整え、1→10のまさに事業成長のフェーズ。
課題は多いですが、その分「作り上げる楽しさ」を味わえます。
自分のアイデアがスピード感をもって形になり、
世の中に広がっていく――そんなやりがいを一緒に実感しませんか？
従業員数
179名 （2024年11月）
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
179名 （2024年11月）

【リーダー／裁量を持つ】防衛分野の組み込みソフトウェア開発エンジニア

株式会社STELAQ

仕事内容
▷ STELAQの6つの注力領域の中でも、「国家レベルの信頼性」を担う防衛領域
STELAQは複数の産業領域を注力分野として展開していますが、
防衛領域はその中でも特に高い信頼性・安全性・秘匿性が求められる領域です。

想定外を許さないミッションクリティカルな開発環境
厳格な設計ルール、レビュー、品質管理
一つひとつの設計判断に明確な根拠が求められる世界
防衛分野での開発は、
エンジニアとしての「基礎力・判断力・品質意識」を大きく引き上げる経験になります。
▷ 実装だけでなく、「設計判断」に責任を持つエンジニアへ

防衛領域では、
仕様をそのまま実装するだけの開発は求められません。

要件の背景理解
安全性・信頼性を踏まえた設計判断
トレーサビリティを意識した構造設計
レビューを通じた技術的な議論
こうしたプロセスを通じて、
「なぜこの設計なのか」を説明できるエンジニアへと成長できます。

▷ 防衛を軸に、STELAQの他注力領域へも活きるキャリア

防衛領域で培われる
- 高品質な開発プロセス
- 設計・レビュー耐性
- 制約の多い環境での問題解決力

これらは、
航空・宇宙・インフラなどSTELAQが注力する他の高難度領域にもそのまま活かせるスキルです。

防衛をキャリアの軸にしながら、
将来的に 領域を広げる／専門性を深める 両方の選択肢が持てます。

業務内容
防衛関連システムにおける、
ソフトウェア開発業務（主に組み込み・制御系）をご担当いただきます。

＜主な業務内容＞
- 防衛関連システム向けソフトウェアの設計・実装・評価
- 要件定義・基本設計など上流工程への参画
- 高い信頼性・安全性・秘匿性を前提とした設計検討
- 設計レビュー・コードレビューへの参加
- 試験対応、不具合解析、原因切り分け・改善対応
- 他職種（ハードウェア／検証／周辺部署）との技術的な調整・連携

※ご経験や志向に応じて、
設計リード、技術整理、後進育成などにも段階的に関わっていただきます

＜主な使用言語＞
・C言語,C++,モデル言語（Matlab/Simulink）,C#,Java,Pythonなど
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ソフトウェア開発の実務経験（実装経験3年目安）
∟組み込み、制御、業務系システムなどいずれも可
・設計〜実装〜テストまで、開発工程に一通り携わった経験
・チーム開発の経験（レビュー、役割分担、進捗共有など）
・リーダーまたはプレイングマネージャーとしてのチームマネジメント経験

【歓迎する経験・知識】
以下のいずれかの経験をお持ちの方（案件は受注状況により異なります）
・防衛省・防衛装備庁向け装備品またはシステムの開発経験
・MIL-STD（MIL-STD-1553・MIL-STD-461・MIL-STD-810等）の知識または適用経験
・C4Iシステム・戦術通信システム・火器管制システムの開発経験
・艦載システム・レーダーシステム・ソナーシステムいずれかの開発経験
・暗号通信・秘匿通信に関する開発または設計経験
・STANAG等のNATO規格の知識
・官需案件における要件定義・設計・試験の経験

【活躍されている人物像】
- 開発のピーク時には、自身でも手を動かしながら実装でプロジェクトを支えられる方
- 仕組みやルールが未整備な状況でも、まず行動し、課題を整理しながら解決へ導ける方
- 品質・安全性・信頼性が強く求められる領域での開発に前向きに取り組める方
- 仕様をそのまま実装するのではなく、
「なぜこの設計なのか」を考えながら開発したい方
- ハードウェア、検証、周辺部署など、他職種と連携しながら技術的なコミュニケーションが取れる方
- 変化を前向きに捉え、環境づくりやチームづくりにも主体的に関われる方

【メッセージ】
現在、「1⇒10」の事業拡大フェーズにあります。
仕組みや制度をこれから整えていく段階だからこそ、
自ら考え、行動し、リーダーシップを発揮できる環境があります。
本ポジションでは、
航空・防衛といった高い安全性・信頼性が求められるミッションクリティカルな領域で技術を磨きながら、

技術スペシャリストとして専門性を深めたい
設計リードや後進育成にも関わりたい

といった将来のキャリアを描くことが可能です。
「できない理由」ではなく、
「どうすればできるか」を仲間と考え、制約の多い環境でも最適解を追求したい方、
そして航空・防衛分野への興味・関心をお持ちの方をお待ちしています。
従業員数
179名 （2024年11月）
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
179名 （2024年11月）

【リーダー×裁量を持つ】高信頼性システムを支える｜航空領域 組み込みエンジニア

株式会社STELAQ

仕事内容
▷ STELAQの4つの注力領域の中でも「高品質・安全性」を象徴する航空領域
STELAQは複数の産業領域を注力分野として展開しており、
航空領域は安全性・信頼性・品質が特に厳しく求められる領域です。

不具合が許されない世界
厳格な設計ルール・レビュー文化
高いトレーサビリティ・品質管理
こうした環境での開発を通じて、STELAQ全体の品質基準を支える中核領域を担っています。

▷ 開発だけでなく「品質・設計思想」を理解したエンジニアへ成長できる

航空分野では、「動けば良い」ではなく
“なぜこの設計なのか”“なぜこの判断が必要なのか” を常に問われます。

そのため本ポジションでは、
- 要件理解
- 設計方針の検討
- レビュー・品質観点での議論
といった工程への関与が前提となり、
設計・品質の両面を理解したエンジニアとしての成長が可能です。

▷ 航空を軸に、他の高難度領域へも広がるキャリア

航空領域で身につくスキル（品質意識・設計力・レビュー耐性）は、
- 防衛
- 宇宙
- 産業機器
- 社会インフラ系システム
など、STELAQが注力する他領域への横展開が可能です。

本求人は、
航空をキャリアの軸にしながら、将来的に領域を広げていく起点にもなるポジションです。

業務内容
航空機・航空関連システムにおける、
ソフトウェア開発（主に組み込み領域）をご担当いただきます。
＜主な業務内容＞
- 航空機関連システム向けソフトウェアの設計・実装・評価
- 要件定義・基本設計など上流工程への参画
- 安全性・信頼性を考慮した設計方針の検討
- 設計レビュー・コードレビューへの参加
- 試験対応、不具合解析、原因切り分け・改善対応
- 関係部署やチームメンバーとの技術的な調整・コミュニケーション
※ご経験や志向に応じて、
設計リード、技術整理、後進育成などにも段階的に関わっていただきます

＜主な使用言語＞
・C言語,C++,モデル言語（Matlab/Simulink）,C#,Java,Pythonなど
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ソフトウェア開発の実務経験（実装経験３年目安）
∟組み込み／制御／業務システムなどいずれも可
・設計〜実装〜テストまで、開発工程に一通り携わった経験
・チームでの開発経験（レビュー・役割分担など）
・リーダーまたはプレイングマネージャーとしてのチームマネジメント経験

【歓迎する経験・知識】
以下のいずれかの経験をお持ちの方（案件は受注状況により異なります）
・航空電子（アビオニクス）機器のファームウェアまたはソフトウェア開発経験
・DO-178B/Cに基づく航空ソフトウェア開発または審査対応経験
・ARINC 429・ARINC 664・MIL-STD-1553などの航空系通信規格の知識または実装経験
・INTEGRITY・LynxOSなど航空向けRTOSを用いた開発経験
・SCADEを用いたモデルベース開発経験
・FADEC・フライトコントロール・FMSなどの機載システム開発経験
・DO-254に基づく航空電子ハードウェア設計経験

【活躍されている人物像】
STELAQの航空領域では、次のような方が活躍しています。
・開発対応のピーク時には、自身でも実装を担いながらプロジェクトを支えられる方
・まだ仕組みが整っていない状況でも、まず行動し、課題を整理しながら解決に導ける方
・品質や安全性が強く求められる領域での開発に前向きに取り組める方
・仕様通りに作るだけでなく、
「なぜこの設計なのか」を考えながら開発したい志向をお持ちの方
・ハードウェア、検証、周辺部署など他職種と連携しながら、技術的なコミュニケーションが取れる方
・変化を前向きに捉え、環境づくりやチームづくりにも主体的に関われる方

【メッセージ】
当社は現在、「1⇒10」の事業拡大フェーズにあります。
仕組みや制度をこれから整えていく段階だからこそ、
自ら考え、行動し、リーダーシップを発揮できる環境があります。
現場では、ゼロから仕組みを作る面白さや、
自分の提案がスピード感をもって形になるやりがいを実感できます。
本ポジションでは、宇宙という最先端かつ難易度の高い領域で技術を磨きながら、将来的に
‐ 技術スペシャリストとして専門性を深めたい
- 設計リードや後進育成にも関わりたい
といったキャリアを描くことも可能です。

「できない理由」ではなく
「どうすればできるか」を仲間と考え、事業拡大に関わりながら成長したい方をお待ちしています。
従業員数
179名 （2024年11月）
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
179名 （2024年11月）

【リーダー×裁量を持つ】ミッションクリティカル領域｜宇宙機器の組み込みソフト開発

株式会社STELAQ

仕事内容
▷ STELAQの「6つの注力領域」のうち、“最先端×高難度”を担うのが宇宙領域
STELAQは複数の産業領域にエンジニアリングサービスを提供しているが、
宇宙開発はその中でも技術難易度・品質要求ともに最上位レベルの領域。

ミッションクリティカル／失敗が許されない環境での開発を通じて、
STELAQ全体の技術力・設計品質を底上げする役割を持つ領域

▷ 組み込み開発の中でも“仕様を作る側”に回れるポジション

宇宙機器・宇宙システム開発では
・要件定義
・設計判断
・インターフェース整理
など、上流工程の関与が不可欠。

「与えられた仕様を書く組み込み」ではなく、
なぜその制御・設計が必要かを考える開発に関われる。

▷ 単発案件ではなく、継続的に宇宙領域へ関われる体制

宇宙領域を一過性の案件としてではなく、注力領域として継続拡大。

本求人は宇宙機器開発の中核メンバー候補として
将来的な技術蓄積・後続育成も見据えたポジション。

▷ 宇宙×組み込みの経験を、他領域へも横展開できる

宇宙領域で求められる技術要素として

‐ 高信頼性設計
‐ 厳格な品質管理
‐ 実機検証、レビュー文化
これらは防衛・インフラ・高度産業機器など他注力領域にも高い汎用性。

▷ “技術を極める”か、“領域を広げる”かを選べるSTELAQのキャリア設計
STELAQでは
‐ 宇宙領域を深掘りするスペシャリストパス
‐ 宇宙＋他注力領域を横断するキャリア
の両方が選択可能

本求人はその起点として、最も技術要求の高い領域に挑戦できるポジション。

業務内容
「宇宙機器・宇宙関連システムにおける、組み込みソフトウェア開発業務」
＜主な業務内容＞
- 宇宙機器（人工衛星・関連システム等）向け
- 組み込みソフトウェアの設計・実装・評価
- 要件定義・基本設計などの上流工程への参画
- ハードウェア仕様・制約条件を踏まえた設計検討
- 各種レビュー（設計レビュー／試験レビュー）への参加
- 不具合解析・原因切り分け・改善対応
- 関係部署・関係者との技術的な調整・コミュニケーション

※経験・スキルに応じて、
・設計リード
・後進育成
・技術整理・標準化
なども段階的にお任せしていきます。

＜主な使用言語＞
・C言語,C++,モデル言語（Matlab/Simulink）,C#,Java,Pythonなど
求める経験 / スキル
【必須条件】
・C または C++ による組み込みソフトウェア開発の実務経験
・マイコン／組み込みLinux／RTOS など、いずれかの環境での開発経験
・設計〜実装〜評価まで一連の開発工程に携わった経験
∟仕様理解だけでなく、自身で設計判断を行った経験を重視
・リーダーまたはプレイングマネージャーとしてのチームマネジメント経験

【歓迎する経験・知識】
以下のいずれかの経験をお持ちの方（案件は受注状況により異なります）
・人工衛星・宇宙機・探査機のファームウェアまたはソフトウェア開発経験
・RTOS（特にRTEMS）を用いた組み込みシステム開発経験
・ECSS・CCSDS・SpaceWireなど宇宙系規格の知識または適用経験
・姿勢制御（ADCS）・テレメトリ・テレコマンドシステムの開発経験
・耐放射線設計・Single Event Upset（SEU）対策の知識
・JAXA・研究機関・宇宙関連企業での開発経験
・宇宙環境試験（熱真空試験等）への参加経験

【活躍されている人物像】
・開発対応のピーク時は自身でも実装を行うことができる方
・未整備な状況でも、まず行動しながら課題を整理・解決に導ける方
・品質や信頼性が強く求められる領域での開発に抵抗がないこと
・仕様を受け取って作るだけでなく、「なぜそうするのか」を考えながら開発したい志向
・他職種（ハード／検証／周辺部署）と連携しながら技術的なコミュニケーションが取れること
・変化を前向きにとらえ、環境づくりにも主体的に関われる方

【メッセージ】
当社は現在、「1⇒10」の事業拡大フェーズにあります。
仕組みや制度をこれから整えていく段階だからこそ、
自ら考え、行動し、リーダーシップを発揮できる環境があります。
現場では、ゼロから仕組みを作る面白さや、
自分の提案がスピード感をもって形になるやりがいを実感できます。
本ポジションでは、宇宙という最先端かつ難易度の高い領域で技術を磨きながら、将来的に
‐ 技術スペシャリストとして専門性を深めたい
- 設計リードや後進育成にも関わりたい
といったキャリアを描くことも可能です。

「できない理由」ではなく
「どうすればできるか」を仲間と考え、事業拡大に関わりながら成長したい方をお待ちしています。
従業員数
179名 （2024年11月）
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
179名 （2024年11月）

【神奈川・東京（一部在宅勤務可）】Webアプリ/クラウドエンジニア（上流～下流工程）

富士ソフト株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【業務内容】
コンシューマ向けWebサイトや、メーカー様が用いるクラウドシステムの開発を実施します。
開発工程は要件定義工程～総合評価まで、業務としてはバックエンド開発・フロントエンド開発・クラウドインフラ構築（AWS・Azure）を一貫した形で行う事例が多く、いずれかのご経験を軸にしながら、開発業務の中で更にスキルの幅を広げることが可能です。
経験・保有スキル・ご本人の希望を考慮した上でプロジェクトにアサインします。

【案件例】
・カメラ機器を管理するためのクラウド開発
・放送事業者様向けのコンテンツ編集・管理用クラウドの開発
・FTTH通信事業者様向け基幹システムの開発
・MVNE事業者様向けのプラットフォーム開発
・マイナポータルと連携する企業向け人事システムの開発
・大手携帯キャリア様のユーザ向けWebサイトの開発

【開発規模】
3～10名程度、期間は5ヵ月～1年程度での開発を行うプロジェクトが主となります。

【作業場所】
テレワーク勤務が中心です。打合せ等はオンラインで実施しています。

【開発言語】
HTML、CSS、JavaScript、TypeScript、Java、Kotlin、Python、SQL等、
OS：Linux、Windows、DB/DC環境：MySQL、Postgres、Oracle、NoSQL、など
【役割】
Webアプリ/クラウドエンジニア（上流～下流工程）（メンバークラス）

【期待するミッション】
これまでの経験を活かし、クラウド・業務システム開発における設計・開発・構築・テスト・運用など、ご経験に応じた業務を担当いただきます。品質と生産性を意識しながらチームと連携し、顧客課題の解決とプロジェクト成功に貢献いただくことを期待しています。

入社後は経験や志向に応じて上流工程や専門技術領域へ活躍の幅を広げていただき、将来的にはプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー、スペシャリスト、管理職など、ご自身の志向に合わせたキャリア形成を目指していただけます。


【このポジションの魅力】
・経験を活かしながら、担当領域を広げられる
次世代の通信・ネットワーク基盤を支える領域において、クラウド、Web・業務アプリケーション、インフラ・ネットワークの経験・知識を活かしながら、設計・開発から評価、運用まで、経験や志向に応じて担当領域を広げられる点が魅力です。

・これまでの経験を活かし、新たな領域へ挑戦できる
現在お持ちの技術・業務経験を起点に、未経験の技術領域や上流工程へ担当範囲を広げられます。経験や希望を踏まえて業務を決定するため、段階的なステップアップが可能です。

・研修と実務の両面から、継続的に成長できる
各種研修やOJT、社内のナレッジ共有を活用しながら、業務に必要な知識・スキルを身につけられます。実務経験と学習機会の両面から、継続的な成長を支援します。

・在宅勤務などを活用し、柔軟に働ける
担当業務やお客様との調整状況に応じて、在宅勤務などを活用できます。出社とオンラインを組み合わせながら、業務に集中しやすい働き方を選択できます。

・志向に応じたキャリアを目指せる
技術の専門性を深めるスペシャリスト、上流工程を担うSE、PL／PMなど、志向に応じたキャリアを目指せます。
求める経験 / スキル
■応募要件　※以下何れかのような経験がある方
・Webアプリケーションの開発経験
・クラウド（AWS又はAzure）の構築経験
・その他のシステム開発経験（3年以上）

■歓迎要件
・プロジェクトマネージメントの経験
・SEとしてのお客様との折衝経験

■求める人物像
・新たな技術にも興味を持って積極的にチャレンジできる方
従業員数
9,806名 （2024年12月末現在（連結：19,669名 ））
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 741 万円

従業員数
9,806名 （2024年12月末現在（連結：19,669名 ））

【SE統括部】SE（インフラ/IT基盤）顧客折衝有/地域に根差した顧客の働き方改革提案　※希望勤務地にて選考/勤務可

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社

仕事内容
■職務内容
・各支社のSEとしてあらゆる業界の経営課題を捉え、課題解決に向けたソリューションを提供しています。
　システムエンジニアリング統括部に所属頂き、各エリアでSE（インフラ/IT基盤）として従事頂きます。
・営業と同行し、お客様の業務内容や課題を理解し、課題解決に向けた最適ソリューション提案に向けて、要件定義からシステムやサービスの
　設計・構築、導入、保守・運用を役割に応じて担当して頂きます。
　自分が携わった仕事やシステムがお客様にどう活用され、働き方を改善できたか、ダイレクトに味わえる業務です。
【担当領域】
・オフィス関連業務、基幹業務（基幹システム）等を想定　※ご経験・スキルに応じて決定
【担当業界一例】
・製造、金融、流通サービス、文教、官公庁/公共、医療などの各種業務における課題解決を実現する業務ソリューションを担当します。
　※新しい技術分野も活用し、お客様の課題に合わせた最適なソリューションを提供します。

■今後のキャリアについて
・提案から設計構築を担うSEとしてご活躍いただき、将来的にはより高度な課題解決提案を担う提案SEや、
　業務コンサル・PMとしてPJT全体を俯瞰して頂くキャリア形成が可能です。

■同ポジションの魅力/働き方
【顧客基盤を活かした価値提供】
・ドキュメントを扱うあらゆる業界と部門にリーチできる顧客基盤を活かし、アナログとデジタルの接続などの当社独自の技術と、
　他社の様々なソリューションを組み合わせることで、当社にしかできない提案が可能です。
　業種・規模も様々な幅広い顧客網の中からアプローチをするため、まだ競合他社が踏み込めていない手つかずの領域も多く、
　裁量をもってお客様の効率的な働き方や創造的な働き方を実現することができます。
【自社で蓄積したノウハウを凝縮した価値提供】
・当社には、試行錯誤を繰り返した社内成功事例・失敗事例の蓄積があります。製造業のお客様に対しては、当社が製造業だからこその事例、
　営業部門のお客様に対しては当社の営業部門の事例を活かす等「当社自身が実験台となることによる」リアルな提案を行うことができます。
　また、お客様の目線に立った、具体的で効果的なアプローチを、関連部門と協力して行うことができます。
【幅広いキャリアパスと開発計画支援】
・業務内容やキャリアの幅を広げ、成長していくことを期待しています。毎年上司と一緒に掲げた目標に向けた積極的な行動と
　成果を評価する組織風土がございます。
【ワークライフバランスを維持し働ける環境】
・全社平均残業時間：約20時間/月。自社でも業務改革、プロセス効率化、働き方改革に取り組んでいます。
・在宅勤務は週2回利用可となります。

■配属部門
システムエンジニアリング統括部
求める経験 / スキル
■応募要件
・ネットワーク/サーバー/セキュリティ/クラウドを活用したソリューションの設計、構築経験
・お客様とのコミュニケーションを前向きに推進できる方
・普通自動車免許（業務上、車の運転があります。）

■歓迎要件
・AWS/Azure/Microsoft365商談の設計、構築を単独で推進できるスキル
・IT基盤系プロジェクトにてPMとして提案/設計/構築/運用の推進経験を有している方
従業員数
9,888名 （2025年3月）
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
9,888名 （2025年3月）

【大阪】IBMメインフレーム z/OSの企画・構築・保守・運用◆週2～3リモート可＜609＞

SOMPOシステムズ株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
【業務内容】
・主務として、損保ジャパン社の基幹系システム基盤となる、メインフレームおよびメインフレームに接続される周辺システム（オープン系オンプレ、クラウド）の企画・構築・保守・運用をご担当いただきます。また、国内の主要な金融機関に先駆けてJavaなどのオープン技術を全面採用した損保ジャパンの次世代基幹システム「未来革新プロジェクト」のメインフレームに関する対応もご担当いただきます。
・兼務として、首都圏罹災時における主要システムの維持・保守を担当します。そのために有事を想定した各種訓練にも参画いただきます。

【魅力】
・IBMのメインフレームは、企業の基幹システムのインフラとして、世界の大手金融機関、生損保、製造業などで現在も多く使用され、高い信頼性のもと安定・安全なサービスを提供し続けています。損保ジャパン社においても基幹系システムで利用しており、IBMメインフレームを中心に、接続するオープン系サーバシステム（オンプレ、クラウド）も含めた幅広い領域で、損保ジャパン社のビジネスに貢献すべく、様々な提案を実施し、これを実行に移す貴重な経験機会が得られる魅力的な仕事です。
・さらに大阪センターにおいては、首都圏有事において損保ジャパン社の本社機能を担う臨時対策本部の一員として、様々な活動に参加する貴重な経験を得ることができます。

【環境・要素技術】
インフラ： IBM Z
OS：IBM z/OS
ミドルウェア：IMS、CICS、MQ、DB2、Javaクラウドサービス：
コミュニケーション：Outlook、Teams
求める経験 / スキル
■必須条件：
・IBMメインフレームのシステム基盤・運用業務経験　10年以上
　z/OS、IMS、CICS、MQ、DB2、Netview、A-AUTOのいずれか

■歓迎条件：
・メインフレームにおけるOS、ミドルウェアのバージョンアップ作業経験
・運用保守フェーズにおけるHW、OS、ミドルウェア障害時のリカバリー作業経験
従業員数
1,804名 （2026年7月現在）
勤務地

大阪府

想定年収

660 万円 ~ 876 万円

従業員数
1,804名 （2026年7月現在）

【テクノロジー】ソブリンクラウドプラットフォームエンジニア（OCI・Oracle Alloy）<1478>

株式会社NTTデータ

  • 上場企業
仕事内容
【採用背景】
地政学リスクやデータ主権への関心の高まりから、「自国でデータを管理・運用したい」、「運用の透明性を確保したい」、「自システムへの影響極小化のため、メンテナンスやバージョンアップのタイミングを調整したい」といった、ソブリン要件に対応したクラウドへのニーズが急拡大しています。
上記を受けて、当社では日本国内の法制度・セキュリティ要件に準拠しつつ、クラウドネイティブな開発も可能なソブリンクラウド基盤として「OpenCanvas Type-Oracle Alloy」(以下、Oracle Alloy)を2025/12に運用開始しました。
本サービスへの案件誘致とシステム開発を担当いただく方を募集いたします。

【職務内容】
「Oracle Alloy」を用いたシステム開発を支援・請け負う要員として、
Oracle Alloyの価値訴求、競合分析、現行システム分析(サイジングや課題抽出など)、見積作成、提案書作成、システム開発(設計・構築・試験)といった工程に一貫して携わっていただきます。

・上記の各工程における実作業者(メンバー)・サブチームリーダー・チームリーダーとしての対応
・障害、メンテナンス発生時の、利用者とOracle社との技術的な窓口・調整および対応
・Oracle社との各種調整（お客様からの機能拡張・改善リクエストの取りまとめと実現に向けた交渉、メンテナンス実施時のタイミング調整、サービス入れ替えに伴うお客様サービスへの影響の極小化）
・お客様オンプレミス環境やハイパースケーラー環境との閉域網接続に向けた要件整理・設計・関係者調整
・US Oracle を含むグローバルチームとの定例コミュニケーション（年数回程度の海外出張の可能性あり）
※ご経験・志向に応じて、上記の「サービス開発」寄りのチームの他、「サービス企画・Oracle連携」寄りなど、担当領域は調整可能です。

【アピールポイント】
■クラウドサービスを核とした、提案～運用まで一気通貫で関われる環境
「Oracle Alloy」を中核としたソブリンクラウドサービスをアピール材料として、提案・設計・構築・運用まで、一連のライフサイクルに携わることができます。
オンプレミスやパブリッククラウドサービスを用いたSIで培ったインフラの知見を活かしつつ、プロジェクトマネジメントやチームビルディングにも踏み込めるため、これから伸びていく最新分野領域においてエンジニアとしての専門性を高めつつ、キャリアの幅を広げていけるポジションです。

■社会インフラを支える大規模プロジェクトへの参画
金融機関や官公庁など社会インフラを担うお客様向けに、ミッションクリティカルな大規模クラウド基盤を提供します。数十～数百名規模の体制でプロジェクトを推進する機会も多く、自身の技術が社会に与えるインパクトを実感しながら、チームでの協働を通じて成長できる環境です。

■データセンター事業と連携したグローバル展開の可能性
NTTグループはデータセンター市場で世界シェア3位、NTTデータ単独でも国内シェア1位というポジションにあり、50年以上にわたり国内のミッションクリティカルシステムを支えてきました。こうした強力なデータセンター事業と掛け合わせながら、ソブリンクラウドの海外展開も見据えており、クラウド×データセンターという注目度の高い領域でキャリアを築くことができます。

■働く環境
出社が中心とはなりますが、リモートワークも組み合わせたハイブリッド勤務を導入しており、平均週１，２日程度の在宅勤務も可能です。
対面でのコミュニケーションを大切にしながらも、業務効率と働きやすさの両立を図れる柔軟な環境です。

■当ポジションの関連記事

・AWSのその次へ（Oracle Alloyチーム インタビュー動画）
　https://youtu.be/RtMmGFURNC8

・NTTデータとオラクル、日本市場におけるソブリンクラウドのサービス強化に向け協業
　https://www.nttdata.com/global/ja/news/release/2024/102300/

・Oracle Alloyを活用したソブリンクラウドサービス提供開始（ニュースリリース）
　https://www.nttdata.com/global/ja/news/topics/2025/121800/

・NTTデータの「Oracle Alloy」採用、背景には「ソブリンニーズの変化」
　https://ascii.jp/elem/000/004/230/4230813/

・国産クラウド＋メガクラウドの“いいとこ取り”実現　NRI／NTTデータ／富士通のソブリン戦略
　https://ascii.jp/elem/000/004/252/4252554/3/

■組織・事業全体の理解に役立つ関連記事
・クラウドサービスとデータセンタを、新たなビジネスの柱へ
　https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/5746/

・クラウドの最適活用により、お客様の事業成長に貢献する
　https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/1268/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・インフラまたはクラウド領域での設計・構築・運用経験（目安３年以上）
　－ サーバ／ネットワーク／ストレージ／仮想化基盤／クラウド（いずれか）の基本設計～構築～運用の一連のフェーズに携わった経験

　－ 障害対応や性能・キャパシティの観点を踏まえたインフラ設計・運用改善の経験

・OCI（Oracle Cloud Infrastructure）に関する基礎的な知識
　－ コンピュート、ネットワーク、ストレージなど主要サービスの概念を理解していること
　－ もしくは、他クラウド（AWS／Azure 等）の経験をベースに、OCIのキャッチアップに前向きに取り組めること

【求める人物像】
・プロジェクト成功に向けて、PMやメンバー、ベンダーと協調しながら、自ら課題を捉えて行動し、最後までやり切れる方
・クラウド／セキュリティ／ソブリンクラウドなど新しい技術トレンドへの感度が高く、お客様や社内関連部署と分かりやすくコミュニケーションを取りながら、最適な解を一緒に作っていける方

■資格
パブリッククラウドAssociate相当の資格（OCI Architect Associate、AWS SAA-C03、Azure AZ-104）

【歓迎条件】
【Oracle Alloyサービスの立ち上げ・推進に活かせる経験】
・インフラ維持運用の実務経験（目安5年以上）
　－ サーバ／ネットワーク／ストレージ等の運用・保守、構成管理、変更管理の経験

・トラブルシューティング経験
　－ 故障部位の切り分け、障害報告書の作成、再発防止策の立案・実行、顧客への説明／報告、上位組織へのエスカレーション対応など、一連の障害対応プロセスを主体的に担った経験

・外資系企業との調整経験
　－ 海外ベンダーや外資系クラウドベンダーとの技術／契約／運用面での折衝・調整、英語でのメールやミーティング対応の経験

■言語力
英語力
・リーディング：ベンダのサポートページの内容把握
※ヒアリング/ライティング能力は不問

■資格
・AWSソリューションアーキテクト関連（SAP-C02）
・Azureソリューションアーキテクト関連（Expert(AZ-305)以上）
・IT系国家資格（応用情報、ネットワークスペシャリスト、データベーススペシャリスト、システムアーキテクト、情報処理安全確保支援支援士）
・その他各種資格（Oracle Master、LPIC、LinuC、）
従業員数
197,800名 （2025年3月末現在　グループ全体）
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
197,800名 （2025年3月末現在　グループ全体）

自社サービス開発／大手金融・商社案件に携わる｜最先端SIEM×セキュリティエンジニア

エーバイスリーセキュアシステム株式会社

仕事内容
◢◤最新SIEM・ログ分析基盤に携わりたいセキュリティエンジニア募集！！

当社はAutomation（自動化）、Analysis（分析）、Artificial Intelligence（人工知能）の3つで、エンジニアが個々に培ってきた経験と、最新トレンドに基づく技術、そして未来への展望を顧客に提供していくという企業理念を元に2016年に設立しました。

大手金融機関や大手セキュリティーSI企業からも絶⼤な信頼をいただいており、1年間で新規取引目標を100％達成するなど、毎年取引実績を増やしています。
さらに、2027年のIPOを目標に掲げ、技術センターの設立や海外支店の立ち上げなど、スピード感ある挑戦を続けています。

こうした急速な事業拡大を支えるために、次世代を担うエンジニアの採用を強化しています。

【具体的な業務内容】
・大手企業セキュリティ部門でのサイバー攻撃の検出・分析・運用
・SplunkやElasticsearchを活用したログ分析、可視化、改善提案
・自社セキュリティサービスの次世代分析基盤の企画・開発
・顧客への改善提案や新規ソリューション検討
プロジェクト初期段階から関わり、戦略立案から実行までリードできる環境です。

【ポジションの魅力】
■大手企業のセキュリティ案件に直接携われる■
金融機関など社会基盤を支える大規模案件に参画。
高度なセキュリティ要件に触れ、他社では得られない知見を習得可能です。

■自社サービス開発に関わり、より新しい技術に挑戦できる■
Splunkを応用した次世代ログ分析基盤の開発に参画可能なため、自社のプロダクト作りにも携われます。
また、24/365の運用監視案件はないため、設計や改善に専念することができます。

■最新の分析基盤やツールに触れれる環境のためスペシャリストを目指せる■
資格・スキル支援が充実！
グローバル案件や海外展開を見据えたスキルアップが可能なため、エンジニアのスペシャリストを目指せます。

■急成長ベンチャーでの裁量■
当社はIPOを目指しており、新しい仕組みやサービスを次々に立ち上げています。
そのため、年齢や社歴に関わらず「こうした方が良い」と提案すればすぐに実行できる風土です。
自分のアイデアが会社の成長や新規事業につながるやりがいを感じられます。


【社内の環境】
現在13名のセキュリティエンジニアが活躍をしています。
新規サービスの企画会議を頻繁に実施し、社員のアイデアを積極的に反映、「最新技術に挑戦したい」という声が歓迎される活気ある職場です！
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・SIEMツール（Splunk、もしくは同等製品）を利用した業務経験
・Linuxサーバの基本知識

【歓迎（WANT）】
・Hadoop、Elasticsearchなどの大規模ログ分析基盤の経験
・スクリプト開発（Python）の経験
・API連携や自動化の経験
※すべて揃っていなくてもOKです。「Splunkを軸にスキルを広げたい方」「セキュリティエンジニアとしてキャリアアップ」をしたい方を歓迎します。
従業員数
60名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
60名

【恵比寿】総務人事部・幹部職候補(セキュリティ担当)

株式会社シーイーシー

  • 上場企業
仕事内容
総務人事部の一員として、情報セキュリティおよび個人情報保護に関する方針策定・運用推進をお任せします。
また、サイバー攻撃への備えや、システム面でのセキュリティ強化など、サイバーセキュリティ対策全般にも携わっていただきます。社内規程の整備やリスク評価、社員向けの教育／啓発活動などを通じ、会社全体のセキュリティ文化の醸成を推進していただくポジションです。

【具体例】

■IT-BCPの策定・運用
■セキュリティガバナンスの強化への取り組み
■ファシリティ関連業務（オフィスのレイアウト変更対応等）
■所属拠点の営繕作業
求める経験 / スキル
【必須要件】

■ファシリティ管理、情報システム、ITインフラ運用のいずれかの実務経験（3年以上）
■情報セキュリティに関する実務経験
（情報セキュリティ管理、セキュリティ運用、リスク管理、脆弱性対応、インシデント対応等）
■セキュリティリスクや災害リスクを考慮した業務改善、運用改善の経験
■社内外の関係者との調整・折衝経験
■基本的なITインフラ（サーバー、ネットワーク、クラウド等）に関する知識

【歓迎要件】

上記必須要件に加え、以下のご経歴をお持ちの方は歓迎いたします。

■IT-BCP（事業継続計画）に関する企画・運用経験
■事業影響度分析（BIA）、リスクアセスメントの実施経験
■ISO22301、ISO27001、NIST CSF等のフレームワークを活用した業務経験
■情報セキュリティに関する規程の策定・運用経験
■セキュリティインシデント対応やCSIRT活動の経験
■顧客や監査機関によるセキュリティ・BCP監査への対応経験
■データセンター、クラウドサービス（Microsoft 365、Azure、AWS等）の運用経験
■基本情報技術者試験、情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、ISO27001審査員補等の資格保有者
従業員数
2,550名 （（2026年4月1日現在））
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,550名 （（2026年4月1日現在））

【海外出張有】NECブリッジSE / NWorクラウドorセキュリティ(宇宙防衛ソリューション統括)

日本電気通信システム株式会社

仕事内容
★海外出張有でグローバルな舞台で活躍したい方に最適なプロジェクトです★
・2週間～2ヶ月の海外出張有(米/英/伊/その他)
★働きやすさ◎/社員満足度NECグループ1位★
腰を据えて長く働きたい方にお勧めの求人です

【職務概要】
・国家安全保障を担う「宇宙防衛」という機密性の高い分野において、防衛関連のシステムエンジニアとして活動いただきます。
・グローバルな宇宙防衛プロジェクトのチームメンバーとして、クラウド基盤や汎用製品を使ったシステムの設計と構築（パラメータ設計、設定等）を実行していただきます。
・システムの設計を行うに当たっての要件整理、顧客や他社との仕様調整をしていただきますので、円滑に進めるためのコミュニケーション能力に期待しています。
・海外の相手との調整のため、数か月程度海外に出張していただきます。
・将来的には、プロジェクトのリーダー／サブリーダーとして技術導入提案なども含めた活動を期待しています。
・業務を前向きに捉え、社内外の関係者と協力しながらプロジェクトを推進していく役割を期待しています。

【業務／プロジェクト例】
・防衛関連のクラウド領域における汎用製品を使ったシステムのプロジェクト遂行業務
・社内コミュニケーションはTeams/OutlookなどのM365、情報共有は社内イントラを使用
・社内イントラで調査等に関しては生成AIを利用可能

【ポジションのアピールポイント】
・国の重要インフラである宇宙防衛向けシステムを構築する業務のため、責任感とやりがいのあるポジションです。
・重要インフラのため、高い品質と信頼性に応えるスキル習得の機会があります。
・プロジェクトは数年続くものも多く、習得した技術／知見を活かした類似プロジェクトへの異動も可能であり、能力に応じたステップアップが可能です。
・人財育成にも力を入れており、CISSP、情報処理安全確保支援士等の取得支援制度があります。
・海外出張が多く、グローバルな舞台で活躍したい方に最適なプロジェクトです。

【想定キャリアパス】
・弊社としては継続的に取り組んでいる事業領域であり、これから事業／リソースとも拡大していく領域です。中途採用の方でも参画しやすく、将来的には組織／事業の成長への貢献にも期待しています。
・最新技術と知見を活かした業務を行いながら、多くのNECグループ、パートナー会社の仲間と共に業務遂行して、更に自身の能力を磨いていく事が可能であり、それに見合うマネージャーやプロフェッショナルなどの上位ポジションに積極的にアサインしていきます。

【こんな方にお勧めです】
・腰を据えて長く働きたい
・海外出張等英語を使う業務に挑戦したい
・国防領域で社会貢献性の大きい業務がしたい
・大規模なシステム開発に挑戦したい
・最新技術に触れながらスキルアップを目指したい
求める経験 / スキル
【応募要件】
・設計・構築の一連の工程を上位者に相談しながら遂行できるレベル。
・英語でのコミュニケーション、作業調整ができるレベル。TOEIC700点相当を想定。
・顧客や他社との折衝が発生するため、上流工程の経験。
・IPA情報処理技術者試験：基本情報技術者(相当)

【歓迎条件】
・宇宙防衛向けプロジェクトの経験
・Azure、AWS等の資格
・ITSMの経験
・サイバーセキュリティの運用・設計などに関連する業務経験
・生成AIを利用し、目的に適したスクリプト等のコードを生成・活用した経験
・生成AIを利用し、考えを整理したり、より効率的（短い時間で正確に）に設計やシステム構築を進めた経験
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 990 万円

テレコクラウドエンジニア

大手通信キャリア

  • 上場企業
仕事内容
■採用部門概要
当社のモバイル事業を支える通信クラウド基盤について、クラウド・仮想化・コンテナ・ネットワークを含むインフラの設計・開発・導入、および次世代基盤に向けた技術戦略の検討を担っています。

■職務内容
【ミッション】
モバイル通信サービスを支えるテレコクラウド基盤について、コンピュート・仮想化・コンテナ・ネットワークの各レイヤーを横断したアーキテクチャを設計・構築し、次世代通信インフラの高度化を推進する

【主な業務】
クラウド／ネットワーク領域の専門性を生かし、関連部署やベンダーと連携して、通信クラウド基盤の企画・設計・開発・導入および高度化を推進する

【具体的な業務】
＜次世代通信インフラにおける下記業務＞
・通信クラウド基盤の企画、アーキテクチャ設計／構築／導入
・データセンターネットワークの設計／構築／高度化
・ベンダーおよび社内関連部署との技術協議、仕様策定
・継続的な機能改善や新規機能の企画／設計／導入

■仕事の魅力
・当社の次世代インフラ構想の中心となって自らの提案を実行・実現できる環境が与えられます。
・専門知識や経験を生かした新たな業務に挑戦する機会があるなど、積極的な挑戦を後押しする環境があります。
・さまざまな専門分野のメンバーが在籍しているため、今までとは違う領域での技術交流ができます。
・ポジションや年齢、性別、国籍にとらわれずにフラットな意見交換ができる風土があります。
・通信キャリアでしかできない高度かつ大規模な通信システムの設計・構築・導入を経験できます。
求める経験 / スキル
■応募資格(必須)
＜以下いずれのご経験もお持ちの方＞
・仮想化基盤製品やオープンソース仮想化基盤を利用した通信インフラ設計／構築／導入経験
・コンテナ環境の設計／構築／導入経験
・4G／5G Coreの知識
・ネットワーク（LAN, WAN, TCP／IP）の設計／構築／導入経験

※通信キャリア／通信NFベンダー／仮想基盤ベンダー／SIerなどご出身の業種・業態は問いません。

■応募資格(歓迎)
・4G／5G Core NF （Network Function） のオンボーディングに関する業務経験
・セキュリティに関する設計／構築／運用経験
・プロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダーとしての実務経験
・データセンターネットワークの設計／構築経験
・RHCE／RHCAなどのLinux／Red Hat関連資格または同等の知識
・オーケストレーションなどによる自動化経験
・TOEIC L&R 700点以上
勤務地

東京都

想定年収

712 万円 ~ 1,588 万円

Security Solutions（Associate Manager～Manager）

アバナード株式会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
お客様が抱えるサイバーセキュリティ上の課題を明確化し、昨今急増するサイバー犯罪からお客様の企業価値を守るためにサイバーセキュリティソリューションの実現を通じてお客様の課題解決を図っていただきます。
同社の強みであるマイクロソフトテクノロジーに精通しつつ、マイクロソフト社やサイバーセキュリティ企業が提供するベストプラクティスを理解し、プロジェクト責任者としてデリバリーを確実に遂行していくことが求められます。

【職務詳細】
本ポジションでは以下の業務をご担当頂きます。
(1) デリバリー管理
・プロジェクト成功に必要なお客様との共通理解の構築、報告業務
・デリバリー計画の具体化と進捗管理及びコスト管理
・プロジェクトメンバーのチーミング対応及び業務管理
・デリバリー推進に関わる課題やリスク対応
・要件定義の実施
(2)デリバリー推進支援
・必要に応じてデリバリーメンバの作業支援
(3)ソリューション提案支援
・ソリューションアーキテクトと協力し、ソリューション提案を支援

【セキュリティソリューション領域】
ご経験を考慮しいずれかの役割をお任せいたします。
■Cyber Defense
Cyber Defense領域では、ネットワークやサーバー機器、端末等各エンドポイントおけるシステム情報やユーザのアクティビティを収集および分析し、対策を行うためのソリューションを提供します。

■Digital Identity
Digital Identity 領域では、情報システム利用におけるデジタルアイデンティティの登録や変更などのライフサイクル管理や、本人であることを確認する認証を行うためのソリューションを提供します。

■Data Protection
Data Protection領域は、ユーザが利用するドキュメントやアプリケーションのセキュリティ対策及びコンプライアンス対策など、主にエンドポイントのセキュリティ対策を行うためのソリューションを提供します。

■Cloud Security
Cloud Security 領域では、クラウド基盤 (IaaS、PaaS、コンテナ等) におけるシステム環境の堅牢化や、不審なアクティビティを検知するためのソリューションを提供します。

【使用技術・製品】
Microsoft 365 E5
Entra ID(Azure AD)
Entra SSE
Microsoft Defender for Endpoint
Microsoft Defender for Identity
Microsoft Defender for Cloud
Azure Application Proxy
Azure Firewall
Azure Policy
MPIP (Microsoft Purview Information Protection)
Microsoft Intune
Microsoft Sentinel
Copilot for Security
求める経験 / スキル
【必須要件（MUST）】
・クラウド基盤 (IaaS, PaaS, コンテナ等)に関する要件定義や設計、構築経験　
・SI におけるプロジェクト管理経験 (スコープ管理、変更管理、進捗管理、品質管理、コスト管理、リスク管理など)
・SIerもしくはコンサルファームにおけるClient Facingの経験
・Securityに関する強い興味をお持ちの方

【歓迎要件（WANT）】
下記のいずれかまたは複数の経験をお持ちの方
・Azure ネットワークの導入に関する業務経験 (Azure Firewall、 サービスエンドポイント、 ロードバランサー等)
・Azure セキュリティの導入に関する業務経験 (Azure Policy、Key Vault、Web Application Firewall 等)
・Microsoft Defender for Cloud 等の CSPM、CWPP 導入、運用に関する業務経験
・Microsoft Defender for Cloud Apps等のCASB導入に関する業務経験
・VPN、ExpressRoute の導入に関する業務経験
・EASM (Enterprise Attack Surface Management) ソリューションの導入に関する業務経験
・サーバー向けセキュリティ対策 (Antivirus、EDR 等) の導入、運用に関する業務経験
・プログラミングに関する知識
・データベースの設計、構築、運用に関する知識
・Microsoft セキュリティ関連資格
・その他認定資格 (CISSP、CISA 等)
従業員数
1,600名 （（2025年8月現在）グローバル：約60,000人）
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,600名 （（2025年8月現在）グローバル：約60,000人）

《Infra》フルスタックエンジニア

LocationMind株式会社

仕事内容
■業務内容
自社サービスのインフラ構築・運用・保守をお任せします。
・AWSを活用したネットワーク／サーバーの設計・構築・運用
・Linuxベースのシステム運用、セキュリティ管理
・システムデプロイの自動化やタスクの非属人化の推進
・サービスの信頼性向上を目指したシステム監視や保守システムの導入
・AWSコスト削減を図るためのシステム改善

■チーム構成
日本人中心。現在9名のエンジニアが在籍

■使用技術（一部）
・OS：Linux (Ubuntu, CentOS)
・クラウド：AWS
・ツール：Zabbix, Terraform , ansible , aws cli など
・言語：bash , python , JavaScript

■この仕事で得られるもの
・グローバルに展開する位置情報ビジネスの中核を支える基盤構築の経験
・安定したサービス提供を行う上での故障の少ないインフラ設計・運用のスキル
・センシティブな情報を扱う上での堅牢なセキュリティ設計技術
・自社サービスの成長を支えるエンジニアとしての実感と責任
求める経験 / スキル
【必須要件】
・Linuxサーバーの構築・運用経験（Ubuntu, CentOS など）
・クラウド（AWSなど）を用いたシステム運用経験
・コマンドライン操作・シェルスクリプト（bashなど）への理解
・技術的な質問に対し、自身の言葉で背景や意図を含めて説明できるコミュニケーション力
・ネイティブレベルの日本語力

【歓迎要件】
・インフラ設計・ネットワーク設計の経験
・IaC（Infrastructure as Code：Terraform、Ansible等）の活用経験
・セキュリティポリシー策定や監視体制の整備経験
・エンジニアとしての主体性・好奇心・問題解決能力

【求める人物像】
・システム全体の構造や背景に理解を持ち、着実かつ安定的に運用を行える方
・新しい技術への好奇心を持ち、自発的に学び、発信できる方
・Linuxの基本操作が可能というレベルではなく、システム構成の意図や選定理由を自らの言葉で論理的に説明できる方
・指示された作業を遂行するだけでなく、その背景や目的を理解しようと努め、自律的に行動できる方
従業員数
107名 （2023年12月1日現在）
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
107名 （2023年12月1日現在）

フルスタックエンジニア（横浜・新横浜）

株式会社NTTデータMSE

仕事内容
【当社の特徴】
資本関係があるNTTデータ、Panasonic、DENSOの3社はもちろん、これまで継続的に取引をいただいている大手通信キャリアや完成車メーカー、流通業トップカンパニー等、名だたる企業と連携。
これらパートナーと同じ目線・立場で、開発における最先端の技術力を発揮し、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組みます。

▼クラウド・サーバ開発エンジニア社員インタビュー（動画）
https://youtu.be/prUzRvfZlus

【募集部署（第三デジタルビジネス事業本部）の特徴】
クルマ・小売り・流通を中心したサーバ・クラウドサービス側と、車載を中心とした組み込み開発の両側から顧客を繋ぎ、複数のビジネス領域をワンストップで対応出来ることを強みとしています。またその強みを活かし、付加価値を顧客に提供することで、顧客と共にビジネスを生み出しています。

【採用背景】
グローバルに活躍している世界に冠たる企業各社とビジネスをともにし、オートモーティブやIoT領域において次々と新しい価値創造を果たし続けている当社。
「つながる」をテーマに、当社の強みである組み込みとクラウド双方のシナジーを活かしたテクノロジーを用い、
今後も価値創造の幅を更に広げていくために、将来の中核となるメンバーを募集いたします。

【仕事の概要】
本職種ではサービス開発実現に向けて、クライアント技術(Android/iOS、Unity等)やサーバ・インフラ技術(Webアプリ、AWS等)を用いて、顧客と対話を重ねながら、サービス開発・システム開発を実現していきます。顧客のビジネスに入り込み、構想段階だけではなくプロダクトの手触り感を得ながら、「ものづくりをする力」を磨いていくことができます。

【業務の魅力】
コネクティッドサービスは次世代の自動車技術基盤として注目度の高い領域の1つです。
当社ではソフトウェア開発のマネジメントだけでなく、開発（要件定義～設計～実装～評価・リリース）といった一連の工程を担っており、ソフトウェア開発のプロフェッショナルとして活動できます。
またアフターサービス（運用保守）領域も担っており、エンドユーザー向けの接点の経験や
コネクティッドのみでなく、データ活用領域への幅出しも進めており、様々な経験を積むことが可能です。
今後はMSE全社・全方位でコネクティッドビジネスの戦略を企てて、アプローチを推進しています。

【当初の特徴】
資本関係があるNTTデータ、Panasonic、DENSOの3社はもちろん、これまで継続的に取引をいただいている大手通信キャリアや完成車メーカー、流通業トップカンパニー等、名だたる企業と連携。
これらパートナーと同じ目線・立場で、開発における最先端の技術力を発揮し、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組みます。

▼クラウド・サーバ開発エンジニア社員インタビュー（動画）

https://youtu.be/prUzRvfZlus

採用背景
グローバルに活躍している世界に冠たる企業各社とビジネスをともにし、オートモーティブやIoT領域において次々と新しい価値創造を果たし続けている当社。
「つながる」をテーマに、当社の強みである組み込みとクラウド双方のシナジーを活かしたテクノロジーを用い、
今後も価値創造の幅を更に広げていくために、将来の中核となるメンバーを募集いたします。

仕事の概要
本職種ではサービス開発実現に向けて、クライアント技術(Android/iOS、Unity等)やサーバ・インフラ技術(Webアプリ、AWS等)を用いて、顧客と対話を重ねながら、サービス開発・システム開発を実現していきます。顧客のビジネスに入り込み、構想段階だけではなくプロダクトの手触り感を得ながら、「ものづくりをする力」を磨いていくことができます。

案件事例
以下、ご経験・ご志向に合わせて、案件にアサインいたします。
・通信業界向けバーコード決済サービス
・通信業界向け電子書籍サービス
・通信業界向け動画配信サービス
・通信業界向け位置情報データ分析システム
・小売り業界向け大規模商用システム構築(各種ECサイト構築）
・大手メーカー向け　運転手向け送迎・巡回業務支援サービス開発
・大手メーカー向け　HEMSサービス開発
・車両向けコネクティッドサービスの機能開発
・完成車メーカ向けBtoBシステム（MaaS、スマホサービス向け基盤、車載データ活用など）のシステム開発
など

【仕事の規模感、チーム構成】
メンバーは20代の若手社員から50代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。
プロジェクトの人数感としては3～20名程度のプロジェクトがあり
少規模なものも多く、技術領域をしっかりと見ることができます。

【技術領域】
　・クラウド/インフラ：AWS、GCP、Azure、オンプレミス
　・フロントエンド：Java、JavaScript、HTML/CSS、React、Vue.js、Angular
　・バックエンド：Java、Python、PHP、Ruby、Go、Spring boot、Postgres、MySQL
　・アジャイル：Scrum、SAFe
　・モバイルアプリ：Android/iOS、Flutter、Kotlin、Java、ObjectiveC、Swift、C/C++
　・ITSM：ITIL、DevOps
　・プロジェクトマネージメント：PMP
　・データ活用領域：Snowflake、BigQuery、Redshift、Teradata、Tableau、QuickSight、Glue、Dataflow

【キャリアパス】
入社後は経験を加味し、まずは業務を経験いただきます。
その後、志向性にあわせてリーダーなどさまざまな経験を積むことが可能です。
案件へのアサインについても、定期的な上長との面談を通して
出来る限り希望に沿えるようにしております。
MSEには、本人のキャリアを尊重/応援する風土が根付いており
組み込みからアプリへの異動、アプリからクラウドへの異動など、事業領域を超えた異動ができます。
また、社員からは、プロフェッショナルorマネージャーの2択だけでなく、
社内転職のような形で、事業領域を跨いで異動ができるため
柔軟にキャリアを構築できると声を頂いております。

【支援体制】
キャリア採用で入社した社員もおり、受入体制も整っています。
全社で推進しているUdemy for business の受講だけでなくまたモビリティ領域については会社全体として今後注力してく分野でありスキルに特化した研修などもご用意しています。

また、本部ごとにスキルに特化した研修などもご用意しており、
以下実例となります。
◎若手リーダ育成：
開発PJの中で機能リーダを担当してもらうために必要となる開発プロセスや設計技法を中心に部内で研修を実施しています。

◎開発PM育成：
小規模案件のPM、あるいは大規模案件におけるPLや機能リーダとして求められる開発PMのスキルを身につけてもらうための勉強会を実施しています。

その方のキャリアや目指したい像にむけて、さまざまな研修をご用意しています。
資格取得のための勉強会や費用補助などもございます。
https://www.nttd-mse.com/recruit/work/training.html
求める経験 / スキル
■必須
・サーバーサイドの開発経験　3年以上※システムの種類問わず
・アプリケーション開発において基本設計から携わった経験

■歓迎
・アーキテクチャ設計経験
・プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネージャー経験
・チームリーダー経験
・顧客折衝経験
・AWS/GCPなどクラウドに関する知見
・アジャイル開発経験

【その他】
・外国籍の方は、内定後に在留カードのご提示をお願い致します。
また、選考中に在留資格の内容・在留期間・資格外活動許可の有無について書面での申告をお願いいたします。
従業員数
1,950名 （単体1,800名）
勤務地

神奈川県

想定年収

515 万円 ~ 980 万円

従業員数
1,950名 （単体1,800名）

大手製造業向けアカウントおよびソリューション営業

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

仕事内容
【当社概要】
当社は情報通信業界、広域・社会インフラ業界、流通・製造業界、金融業界、文教・地方自治体など日本の主要産業における大手を中心とした顧客を持つSIerです。
商社系SIerの特徴を最大限に生かし、国内外約300社以上とのマルチベンダーパートナーシップにより、最適な組み合わせによるシステム構築やサービスを提供しています。

【職務内容】
大手精密業、大手電機メーカー、重工メーカ向けアカウント営業
＜案件例＞
①インフラ構築案件
②クラウドサービス提供案件
③SI開発・運用ビジネス案件

＜業務内容例＞
①顧客課題抽出・分析
②提案書作成、見積・各種業務処理
③SE・CE・社内関係部門との調整業務"

【担当業界】
大手精密業、大手電機メーカー、大手重工メーカー

【ポジションの魅力】
日本経済を支える大手製造業の課題解決に、DXを通じて貢献することができます。営業職として提案力や課題解決力に加え、業界知識や世界のIＴ潮流も身に着けられる職種です。

【社風】
・多様性ある働き方を積極的に推進。
・学歴等に捉われずキャリアアップできる環境。
・テレワーク、オンライン会議などのツールも充実。
・服装の自由度も高めるなど働き方施策も進めている。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・IT業界でのアカウント営業の経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉経験をお持ちの方

【歓迎（WANT）】
・製造業向けアカウント営業の経験をお持ちの方
・SI開発営業の経験をお持ちの方
従業員数
6,425名 （CTCグループ 12,862名（2026年4月1日現在））
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
6,425名 （CTCグループ 12,862名（2026年4月1日現在））

210_【セキュリティ統括部】_3つのサービスを軸に事業を展開/＜インフラ・セキュリティエンジニア(メンバー・PL)募集＞

パーソルクロステクノロジー株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
今回のポジションは、セキュリティ本部が展開する3つのサービスの拡大を担うインフラ・セキュリティエンジニアのメンバー・PL募集となります。セキュリティ本部はセキュリティプロダクトおよびシステムインフラのインテグレーションを展開している約450名のエンジニア組織です。

□具体的な業務例（あくまで一例です）
・オンプレからAWS、Azure 等クラウド環境への移行における、詳細設計フェーズ以降の構築業務
・情報システムの運用自動化支援
・セキュリティ製品（Splunk、CyberArk、Okta、CrowdStrike等）導入エンジニア
・ゼロトラストネットワークアクセス実現におけるシステム導入
・企業内CSIRT/SOCの運営・運用改善プロジェクトにおけるセキュリティログ解析

※①当社のプロジェクトの中には、上記主要3サービス以外にSIerと協業するプロジェクトも御座います。
※②セキュリティ本部全体での採用募集となります。これまでのご経験や、志向性を確認させて頂きながら配属を検討していきます。
求める経験 / スキル
＜必須＞ ※下記いずれかのご経験を３年以上お持ちの方
・クラウド、ストレージ、サーバ、ネットワークの技術領域いずれか1つ以上で障害対応の経験
・クラウド、ストレージ、サーバ、ネットワークいずれかの詳細設計以降の経験　
・セキュリティ製品導入、運用（SIEM, ID管理, EDR, SSO, SASEなど）の経験
・セキュリティアラートや脆弱性に対する監視、調査、診断、分析の経験
・企業の情報システム部門におけるセキュリティ担当の経験

＜歓迎条件＞
・セキュリティ領域における体制構築・管理の経験（CSIRT構築、SOC運用管理など）
・AWSやAzureなどクラウド環境の実務経験（オンプレからクラウドへの移行経験など）
・セキュリティ製品（SIEM, ID管理、EDR, SSO, SASE等）設計、構築経験
・プロジェクトリーダーとしてプロジェクトに携わった経験
従業員数
12,673名 （2025年11月1日時点（全雇用形態の従業員数））
勤務地

東京都

想定年収

455 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
12,673名 （2025年11月1日時点（全雇用形態の従業員数））

【神戸】システムエンジニア　自治体向けパッケージシステムの導入、運用、保守◆SMBCグループ

株式会社さくらケーシーエス

  • 上場企業
仕事内容
兵庫県内の自治体に対し、基幹系業務パッケージやその他業務システムの導入・運用・保守を行う部門です。
自治体業務パッケージである「MICJET MISALIO（富士通Japan）」「Reams（電算）」「健康かるて（両備システムズ）」などを主に扱っています。

【職務内容】
・開発元からシステムの機能追加や不具合修正、制度改正などで配布されるプログラムを自社顧客のシステムに適用します。顧客ごとに検証や説明をするので業務知識が問われる仕事です。
・業務ごとに日々のQA対応から、大きな処理の支援を行います。特に当初課税や国政選挙では「いかに全顧客を確実かつ効率的に対応するか」に精力を傾けています。

【本ポジションの魅⼒】
・私たちの⽣活と密接に関わる⾏政サービスの基盤システムのため、社会貢献をリアルに感じることができます。
・⼤規模なシステムであり、自治体業務を支え伴走する役割を担う、責任ある仕事です。
・自治体の業務知識（住民票、税、福祉等）を存分にいかして活躍いただけます。
・PM/PLにもチャレンジできる仕事です。部門全体では約70人の大所帯であり、社内外でコミュニケーションを図りながら、一体感を持って働ける環境です。
求める経験 / スキル
■必須　※下記いずれかのご経験がある方
・基幹系業務パッケージ導入
・業務用システム導入

■歓迎条件：
・自治体の業務知識を有する方
・ものづくりに興味があり、Java、COBOL、NetCOBOL、Python・PHP・C#などのプログラミング経験のある⽅
・PL、PM経験をお持ちの方
・DX、AIなどのトレンドとなる技術動向に興味・関心のある方
従業員数
1,098名 （2026年3月31日現在（連結））
勤務地

兵庫県

想定年収

580 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,098名 （2026年3月31日現在（連結））

アプリ開発エンジニア(SaaSサービス)

シンプレクス・ホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■業務内容
・Scrumチームの1メンバーとして、開発/運用の両方を担っていただきます。
・1週間のリリースサイクルの中で、投入した案件については、リリースまでに必要な全工程を実施します。
・バックログの一覧に記載された粗い内容から、実現したい成果を定義し、手段を考え、開発し、リリースまで漕ぎつけます。
・コイン、ペア、モブなどの作業スタイルの使い分け、各々の知識/スキルに応じて、相互にスキルアップしながら作業を進めます。

【開発体制・環境】
フロント:React、Typescript/JavaScript
バックエンド:Java×SpringBoot、Java×独自FW（性能、耐障害性を意識する専門性の高い領域）
インフラ:AWS
開発手法:Agile/Scrum
その他:Slack、GitHub

■キャリアパス
チームとしてミッションを達成するためには、個々人の得意な分野においてプレイヤーとしての能力を最大限伸ばしていくことが非常に重要だと考えています。
エンジニアリングでバリューを出す、エンジニアリングマネジメントでバリューを出す、UXデザインと開発力でバリューを出すなど、各メンバーがそれぞれの強みを最大限発揮していくことでチームのパワーが最大化されます。また、将来的なキャリアについても今後当社グループ内で立ち上げていく他プロダクトに積極的に関わっていくことが可能です。
求める経験 / スキル
※金融系の知識や経験は不問
■必須経験
・様々なメンバーとコラボし、高めあえるコラボレーションスキル
・実務でのWeb系システムの開発経験2年以上　（※スクラッチ開発、保守・エンハンス開発、いずれも可）
・要件定義（顧客折衝含む）～リリースに必要な一通りの工程の作業経験と理解
・複数プロダクト・プロジェクトを経験しており、必要に応じて自身で新しい技術のキャッチアップをして立ち上がった経験

■歓迎経験
※1つでも当てはまる方は大歓迎です！
・テックリーダー、アーキテクトの経験
・Scrumチームでの開発経験/アジャイル開発に関する深い知識
・ティーチング/コーチングで自身のスキルを他者に伝播させていくスキル
必須経験に加え、以下の経験をお持ちの場合は、本ポジションの技術領域とマッチしているのでさらに歓迎です。

【フロントエンド】
・TypeScriptもしくはES2015以降のモダンなJavaScriptを用いた開発経験1年以上
・Webフレームワーク（フロント：Vue.js、React、バック：Spring）を用いた開発経験1年以上
【バックエンド】
・Javaでの開発経験1年以上
【インフラ】
・AWSを使ったインフラ構築1年以上

■求める人物像
・リーダーシップ/フォロワーシップがある方
・チームの理解とコミットメントがある方
・学び続け、変わっていく姿勢がある方
従業員数
1,792名 （2025年4月1日現在）
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,792名 （2025年4月1日現在）

モバイルアプリエンジニア（Flutter/iOS/Android）

シンプレクス・ホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■業務内容
・新規プロダクト開発における UXデザインチームと協業したUXデザイン、テクノロジー選定、アーキテクチャ設計、実装、テスト等
・プロダクト・サービス改善のための追加機能の企画・設計・実装・テスト等
・テクノロジースタックのアップデートのための新規技術調査、社内におけるスタンダート策定や社内の技術者育成⽀援など、組織横断活動

■私たちについて
シンプレクスは証券/銀⾏/⽣損保/仮想通貨などの⾦融領域を中⼼に、さまざまな難易度の⾼いシステム開発を、設計から実装、保守、運⽤までを⼀気通貫して担う ITコンサルティング企業です。
スマートフォンアプリの開発においては、これまで20を越える為替証拠⾦取引 (FX) の取引事業社にモバイルアプリを提供 してきました。
近年では、⼤⼿証券会社の個⼈向け株式投資アプリの開発や、⼤⼿仮想通貨事業者の次世代取引アプリの開発などを担当しています。

■入社後の動き
ご入社後はオンボーディング担当のメンターがつき、メンターの支援を受けながらまずは弊社のPJや技術・業務知識に慣れて頂きます。定期的な1on1を実施して今後のキャリア希望をヒアリングしつつ、早期に弊社での仕事をキャッチアップいただけるよう、チーム全体としてフォローしています。

他にも
勉強会：社内有志による勉強会に加え、AWSの有償トレーニング等も受講可能（会社負担）
ナレッジシェア：社内ナレッジシェアサイトを活用、またPJごとにWikiやSlackで随時情報連携
があります。
求める経験 / スキル
■必須経験
・モバイルアプリの開発経験 2年以上
Flutter、iOS（Swift/Objective-C）、もしくは Android（Kotlin/Java）のいずれか

■歓迎条件
・チームリーダー、アーキテクト、メンター経験や技術推進の実績
・Clean Architecture、MVVM、MVP、Unidirectional Data Flow 等のアーキテクチャ設計・導⼊経験
・API（REST／GraphQL／gRPC 等）連携に関する知識・実務経験
・マルチプラットフォーム戦略や移⾏プロジェクトの経験（Flutter、React Native 等）
・UIKit、Storyboard、Android View（XML）等のレガシーなコードベースの保守・改修経験（SwiftUI／Jetpack Compose への移⾏や共存対応の経験があれば尚可）
・自動テスト（Unit／UI／Integration／E2E）の設計・実装と運⽤経験
・CI/CD 環境（GitHub Actions 等）構築・運⽤の実務経験
・モニタリング／クラッシュ解析（Firebase Crashlytics、Datadog、Sentry 等）や品質管理（Lint、静的解析）の導⼊経験
（いずれか 1 つでも当てはまれば歓迎です）

■求める人物像
・技術的なビジョナリーさ: プロジェクトや顧客の成功を前提としつつ、クライアントワークの中でも技術選定やアーキテクチャを妥協しないこと。技術的なトレードオフを「and」の思考で解決しようとする⼈。
・クライアント・ファースト: 顧客ととも難しいことに取り組み、顧客のサービスを⼀緒に作り、育てるという視点を持てるか。
・本質思考で整合性を追求できる⼈: 顧客から聞いた要望の通りの仕事をするだけでなく、プロダクトのあるべき姿の視点に⽴って、開発者でも顧客と対話できること。
従業員数
1,792名 （2025年4月1日現在）
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,792名 （2025年4月1日現在）

【PS】Storage Manager（Tech Lead Position）

外資保険系ユーザーSI

  • 外資系企業
仕事内容
▍仕事内容
エンタープライズ向けストレージソリューションのプロフェッショナルとして、全社ストレージ基盤およびハイブリッド環境（オンプレミス／クラウド）環境におけるマネージドサービス運営を技術的にリードして頂く魅力的なポジションです。

主な期待役割は、
・オンプレミス／クラウドを横断したストレージ戦略の策定・実行
・安定的かつ高品質なマネージドサービス提供体制の確立
となっており、運用品質の高度化を継続的に推進して頂ける方を求めています。

昨今、我々の会社はIT基盤のモダナイゼーションと運用モデルの変革を目指しており、従来の個別最適な運用から、標準化されたマネージドサービス型運営への移行を進めています。具体的には以下のような業務をご担当いただく予定です。

・エンタープライズストレージ（SAN / NAS / オブジェクト）の企画、設計、標準化方針策定
・オンプレミス環境におけるストレージ基盤のマネージドサービス運営（SLA設計、運用品質管理、継続的改善）
・容量管理、性能設計、可用性設計、バックアップ／DRを含むアーキテクチャ設計および運用方針策定
・運用ベンダー／社内運用チームに対する技術的リード、ITILベースの運用プロセス改善推進

▍Positionの魅力／得られる経験等
・外資系保険会社のミッションクリティカルなIT基盤を、技術面から主導できる点
・アメリカ本社のIT／インフラ部門と密接に連携し、グローバルで確立されたベストプラクティスを日本環境へ導入・定着させるチャレンジができる
・単なる運用・保守に留まらず、ストレージおよびマネージドサービスの標準化・高度化をリードできる点
・特に訴求したい内容は、IT政策をリードする戦略的パートナーとして国内外の知見を橋渡しする役割を担えること
・本ポジションで特に期待することは、グローバル基準と日本特有要件の両立を図りながら実行力を発揮すること

▍当社で働く魅力
当社では社員の皆さんへ技術研修や英語研修、ビジネス研修など多岐にわたり社内外で研修の機会を設けており、社員の成長意欲を何よりも大切に考え、サポートをしています。主体性のあるメンバーが集まり、リモート勤務主体の環境でもチーム内でお互いにサポートし合い業務に取組んでいます。
全社の平均残業時間は月20時間程度とワークライフバランスを取りながら家族との時間を大切にしたり、スキルアップのための勉強に励む事ができます！日々の変化の中で新しい事を吸収していこうという、成長意欲のある方にはきっと遣り甲斐を感じていただける職場です。
求める経験 / スキル
＜Must＞
・エンタープライズ環境におけるストレージ設計・構築・運用の実務経験（5年以上）
・SAN（FC/iSCSI）、NAS、バックアップ製品いずれかに関する深い技術知識
・容量管理、性能チューニング、障害対応に関する実務経験
・ITインフラ領域での技術リード、レビュー、標準化推進の経験
・英語による技術的な議論が可能なコミュニケーション能力

＜Want＞
・保険／金融業界におけるミッションクリティカルシステムの基盤経験
・クラウドストレージ（AWS / Azure 等）の設計・導入・運用経験
・DR、BCP設計やデータ保護戦略の策定経験
・アメリカ本社や海外IT部門と連携し、グローバル標準やベストプラクティスを日本環境へ適用・定着させた経験
・英語による技術的コミュニケーション能力（技術資料の読解、レビュー、会議参加 等）

下記の製品のいずれかもしくは全般的な知識を有していることが望ましい
・Linux, Windows,VMware
・CISCO SANスイッチ
・PowerMax ストレージ
・PowerScale, NetApp などのNAS製品
・NetBackup, Networker、DataDomain などのバックアップ製品

■以下のような方におすすめのポジションです
・エンタープライズストレージ領域の専門性を活かし、全社ストレージ基盤の設計・標準化・運用統制をリードしたい方
・オンプレミスとクラウドを横断したハイブリッド環境において、可用性・拡張性・データ保護を考慮したアーキテクチャを推進したい方
・グローバル標準のベストプラクティスを取り入れながら、ミッションクリティカルなIT基盤のモダナイゼーションに貢献したい方
勤務地

東京都

想定年収

890 万円 ~ 1,250 万円

【AS002】新規SaaSサービスのSREエンジニア

富士フイルムソフトウエア株式会社

仕事内容
■業務内容
・自社製品のSaaSサービスの運用のエンジニアとして、ご経験・スキル・志向に合わせて以下のような業務の推進（プロジェクト規模：3-5名）をご担当いただきます。
【職務例】
・新機能開発時の運用設計
・クラウドサーバ、ネットワークの運用環境整備
・サービスのインシデント発生時の対応
・DevSecOpsの推進

【使用技術・ツール】（入社後新たな技術やツールの提案をいただくことも歓迎です）
・コード管理/デプロイ：Bitbucket、Azure DevOps
・プロジェクト管理：JIRA
・IaC：Terraform
・アプリ開発言語：C＃、Java、TypeScript、JavaScript
・フレームワーク：Angular
・チャット：Slack

■入社後のキャリアイメージ
・入社直後はSRE・保守業務を担当し、当社のサービス構造や開発プロセスを学びながら実際の業務で実践して頂きます。将来的にはSREリーダーとして、大規模プロジェクトで活躍頂くことを期待します。

■ポジションの魅力
・最新のクラウドネイティブ開発に取り組むと共に競技プログラミングコンテストなども行っており、メンバーで切磋琢磨しながらスキルアップできる環境です。また、新規サービスに携わるチャンスもあります。

■配属部署の紹介URL
https://www.fujifilm.com/ffs/ja/careers/department/as
求める経験 / スキル
■応募要件　※以下のような経験がある方
・WEB系のソフトウェア開発経験（目安：3年以上）
・クラウド（AWSやAzureなど）を利用した運用経験
■歓迎要件
・クラウド（AWSやAzureなど）を利用した開発経験
・C＃/Java/JavaScript/HTMLによるWebシステムの開発経験、コンテンツ制作経験
・AWS、Azure、GCPなどのクラウド関連資格、IPA関連資格
従業員数
543名 （2025年3月31日現在）
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,010 万円

従業員数
543名 （2025年3月31日現在）

大手クレジットカード会社向け基盤テクニカルエンジニアおよびリーダー

大手独立系SIer

  • 上場企業
仕事内容
【業務】
当社は、通信系大手会社の提供するクレジットカードシステムをSaaSでサービス提供している。
超大規模なオンプレインフラの設計、構築、障害対応、性能分析等に従事。

　サーバ台数：245台
　搭載データ量：2,000TB超

高い品質を求められるPJであり、アプリチームとも距離が近くシステム全体を俯瞰的に見る能力を身に付けることができる。
また、近くシステム更改対応を予定しているため、望む場合は大規模PJの超上流工程からのPJ経験を得ることが出来る。

【想定顧客】
・通信系大手企業（当サービスを利用している顧客）
・クレジットSaaSの次期提供先

【魅力・特徴】
落ちないことを第一にオンプレミスで重厚な設計がされている、クラウドが多い現在の状況から見ると珍しいシステム。
それ故にクラウドサービスの仕様や特徴に準じた設計思想ではなく、クレジットカードの基幹として必要なインフラ設計・構築を全て網羅して経験することが出来る点が強み。

【キャリアパス】
同社でも類を見ない大規模PJを成功させた経験のあるメンバーが多く残って維持保守しているプロジェクト。
顧客やアプリ担当との距離は近く、インフラに閉じないシステム全体を把握することが出来上流工程のキャリアを積むことが可能。
求める経験 / スキル
【MUST】
・インフラエンジニア及び、運用保守経験のある方

【WANT】
・以下いずれかのスキルを持っている。
　オープン系ITスキル（RHEL/Windows）
　業務系MWスキル（Oracle/WebLogic/DB2等）
　運用系MWスキル（JP1/DeepSecurity/Tripwire等）
勤務地

東京都

想定年収

516 万円 ~ 1,500 万円

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