総務・庶務・ファシリティ／関西の求人・転職情報
170件中の1〜50件を表示
■具体的な業務内容
・中長期経営計画立案、管理、実行支援
・予算編成、予実管理、分析
・事業管理、全社事業戦略、管理手法立案
・経理業務全般のマネジメント
・月次、期次、年次の決算業務、資料作成の取り纏め
・資金繰り管理、金融機関との対応・監査法人、税理士事務所との対応
・安全衛生やオフィス管理
・採用、教育業務
・スタッフマネジメント 等
・経営企画の実務経験
・部下育成・マネジメントのご経験
【歓迎】
・管理部門での幅広い経験
大阪府
750 万円 ~ 850 万円
※入社直後よりグループ会社への在籍出向を予定しています。
-株式会社エムティーサービス-
川西倉庫株式会社を支える物流・運輸サービスを展開
・事業会社での経理業務のご経験
・チームに溶け込める高いコミュニケーション能力
■歓迎要件
総務、人事といったバックオフィス領域のご経験
大阪府
600 万円 ~ 800 万円
大手ジェネリック医薬メーカー
・一般事務の経験がある方
・一定のPC操作に熟練されている方（Excel、word、PowerPoint）
大阪府
488 万円 ~ 752 万円
創業80年を超える乳業のリーディングカンパニー
【人事業務】中途採用業務、新卒採用業務、人材紹介会社対応、面接対応、入退社手続き
【総務業務】社内規程管理、安全衛生委員会運営、福利厚生管理、契約書管理、行政対応
【その他】管理部門全般の業務改善、各種プロジェクト対応
※管理グループでは総務や労務の担当者も所属しており総勢15名の組織です。
・人事・労務・総務の実務経験
・Excel、Wordの基本操作
【歓迎要件】
・給与計算経験、社会保険手続き経験
・採用業務経験
・製造業での管理部門経験
・社会保険労務士、第一種衛生管理者
【求める人物像】
・主体的に業務へ取り組める方
・関係部署と円滑にコミュニケーションが取れる方
・幅広い業務に柔軟に対応できる方
・将来的に管理部門の中核人材として活躍いただける方
大阪府
400 万円 ~ 600 万円
株式会社オノマシン
創業100年の歴史があり、4,000社以上の法人との取引により、安定的な売上を上げ、黒字経営を続けている機械工具の専門商社です。
取り扱い商品は45万点以上。顧客のニーズに合わせた商品提案により信頼関係を構築しており、自社製品も開発しています。参入障壁も高く、長年築いてきた信頼と実績があるため、今後も安定的な経営が予測されます。
【総務課課長候補の募集】
定型業務はもとより、業務改善等も積極的に行っていただきたいポジションです。
管理職候補を求めていますが、経験やスキル以上に「将来性」「主体性」を重視されますので、長期的なキャリア形成をお考えの方におすすめです。
同社は100周年を迎え、次の時代に向けた社内改革を進めています。
残業も10時間程度、定着率95％以上と働きやすい環境がありますが、社員が働く環境作りも総務課のミッション。
“自らのやり甲斐”と“社員の安心”を、作っていただける方を募集しています。
【業務内容】
■労務
・社会保険・労災保険、住民税・源泉所得税などの管理
・昇給・人事異動・評価に基づく給与・賞与算定（支給業務は財経課が担当）
・就業規則や各種規程の制定・改定・統制
・給与・人事・勤怠・グループウェア等のシステム運用の推進・刷新
・労働時間や休暇取得状況の管理・適正化
■総務・庶務
・電話・来客対応、備品管理、資料作成などの事務サポート
・労働・雇用関連助成金の申請や官公庁•関係団体との折衝
・不動産・オフィスの管理全般（社有ビルの警備、保安、防災対応など）
・ PCのセッティング
・サーバー構築・保守・運用
・システムの保守運用
・ヘルプデスク対応
・ベンダーコントロール
・会社のIT戦略の企画立案（システム導入などの提案）
・総務、労務経験者（上記の中核業務の一部を一定レベルで自走できる方）
・定型業務を正確に遂行でき、かつ改善や新たな業務にも前向きに取り組める方
・部署間の調整や交渉が得意な方
【歓迎条件】
・主体的に業務改善やプロジェクトに係わった経験がある方
・将来的に経営層と一緒に経営改善に係わりたい方
大阪府
390 万円 ~ 550 万円
日本サムスン株式会社
【詳細業務】
①オフィス管理
②実験.研究に関わる電源・排水・配管などの工事手配
③業者対応
④備品管理
⑤請求書対応
⑥安全衛生
その他、上記に付随する業務
※ご経験やご志向に応じて、採用業務にも携わる可能性がございます。
・事業会社における10年以上の総務業務経験
【尚可】
・第一種衛生管理者
・総務として研究に関わる工事プロジェクトの経験
・工事または研究施設での設備管理、立ち上げ経験
大阪府
600 万円 ~ 1,000 万円
コベルコシンワ株式会社
【主な業務内容】
■企画・制度運用
・人事制度、人事考課、教育・研修制度の企画・改善
・組合対応（協議・資料作成・提案）
・役員・社長との擦り合わせを踏まえた制度企画
・従業員ヒアリングをもとにした制度提案・改善
■従業員対応・労務領域
・従業員面談、メンタルヘルス対応
・給与・賞与決定プロセスの管理
・労務（健康診断、勤怠管理 等）の統括
・社内相談・トラブル対応
■サポート業務（必要に応じて対応）
日常実務はメンバーが担当しますが、相談が寄せられた際や判断が必要な場面で、経験を活かしてサポートいただきたい領域です。
・給与計算に関する確認
・採用（新卒・中途）の実務に関するフォロー
・株主総会、取締役会の議事運営に関するフォロー
・各種契約書内容の確認・文言チェック
■人事のポジションで管理職経験がある方
■総務の実務経験もしくは知見がある方
【歓迎要件】
■部下5人以上でのマネジメント経験
兵庫県
750 万円 ~ 800 万円
株式会社椿本チエイン
対従業員の最前線で円滑な工場運営を推進する総務課にて、事業部のビジネス推進や従業員エンゲージメント向上を目指し、工場総務または、労務いずれかの業務をご担当いただける方を募集します。※適性やご希望に応じて、下記のいずれかをご担当いただきます。
仕事内容
■京田辺工場は、産業用チェーンで世界シェアNo.1を誇る当社の中核製造・研究開発拠点です。管理部門・開発部門・製造部門など1,200名以上（関係会社・請負会社含む）が活動しています。
総務課は、従業員が働きやすい環境づくりを行い、採用や防災・BCP管理を通じて事業部の安定運営を支え、さらに地域企業や自治体との連携を通じて会社と地域をつなぐ役割を担っています。
円滑な工場運営を推進する総務課にて、事業部のビジネス推進や従業員エンゲージメント向上を目指し、工場総務または労務いずれかの業務をご担当いただける仲間を募集します。※適性やご希望に応じて、下記のいずれかをご担当いただきます。
・高卒・高専採用業務
・工場勤務者の労務業務全般（従業員窓口、社内外手続き、労務問題対応等）
・工場内警備、防災・BCP管理
・社内イベントの企画・運営（夏祭り、ソフトボール大会、工場見学等）
・総務、庶務業務全般（共用施設の備品管理等）
・地元他企業や自治体との渉外業務、官庁申請および届け出手続き
・ITツールを活用した各種業務改善（労務手続きの簡易化など）
キャリアパス
適性やご希望を鑑みて、総務部内での他拠点の総務・労務、本社管理部門（人事部、財務部、法務部等）へのローテーション含め、柔軟なキャリアパスがございます。
やりがい・魅力
工場運営を支える縁の下の力持ちとして、限られた業務範囲だけではなく、働きやすい環境づくりの企画実行や自治体との渉外活動、採用、防災・BCP対応など、意欲があれば幅広い業務に携わることができ、スキルアップすることも可能です。
また、様々な部署と関わる中で、会社全体の動きを理解しながら、自身の創意工夫により業務の円滑化や改善に貢献できるため、大きなやりがいに繋がります。
・総務、労務、採用いずれかの実務経験（1年以上）※業界不問
・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
【歓迎】
・工場総務・工場労務の経験
・社内イベントの企画・運営、人事制度企画、防火・防災管理、給与・社保関連、採用などの経験
・ITツール・AI活用による業務効率化を推進した経験
京都府
500 万円 ~ 800 万円
【業務内容】
・労務実務（給与・賞与計算、年末調整、社会保険事務、勤怠管理、退職金管理等）
・安全衛生関連実務
・法改正対応や、社内規則や規程の作成、修正に加え、労基対応、年金事務所対応
・各種業務改善およびシステム化の企画立案
・組織が抱える年度重点テーマや中長期課題への取り組み支援
・その他、労働組合対応、社内イベント企画、助成金申請、補助金申請 等
・事業会社で総務人事経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・第一種衛生管理者をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
大阪府
600 万円 ~ 750 万円
堺アルミ株式会社
チーム長（課長職）のもと、自律的に業務を推進するプレイングポジションです。
部下マネジメントは担わず、自身の高い専門性と判断力で業務を牽引していただきます。
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１．人事・労務業務の実務推進
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・採用実務の推進 （新卒・中途・派遣・契約社員等の選考調整・手続き対応）
・非在籍社員（シニア・契約・パート・派遣）の雇用契約管理
・労使関係実務のサポート （労使懇談会・労使協議会の準備・運営補助）
・就業規則改定・年間操業カレンダー作成の実務対応
・36協定の締結実務・管理
・ハラスメント・メンタルヘルス関連の一次窓口対応
・人事考課・自己申告制度の事務運営
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２．給与・社会保険業務の実務推進
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・給与・勤怠データの確認・管理・処理
・年末調整・法定調書・住民税更新の実務対応
・社会保険・労働保険（年度更新・申告）の実務対応
・人件費データの集計・分析補助
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３．総務・安全衛生業務の実務推進
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・福利厚生施策の運営・改善提案 （文化会・食堂・行事・慶弔・表彰関係等）
・安全衛生管理の実務対応 （衛生委員会の準備・運営補助、産業医連携、法定点検対応）
・環境管理・ISO関連対応の実務補助
・法務関係（反社確認・契約書管理・CSR対応）の実務窓口
・BCP・安否確認の事務対応
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４．本社・外部機関との連携対応
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・本社人事・総務・経理部門からの依頼事項への対応
・官公庁（労働局・監督署・ハローワーク・年金事務所等） への実務窓口対応
・彦根市・各団体との窓口業務（人権啓発担当窓口含む）
・外部専門機関（産業医・EAP等）との連絡調整
◇ 経験・キャリア
人事・労務・総務いずれかの実務経験 5年以上
給与・勤怠管理の実務経験 3年以上
チーム長・上位者と連携しながら、自律的に業務を完結させた経験
労働組合対応・36協定締結等の労政実務への関与経験
◇ 知識
労働関係法令（労働基準法・労働安全衛生法・社会保険各法）の実務的理解
給与・税務（年末調整・法定調書）・社会保険の実務知識
コンプライアンス・個人情報管理に関する基本知識
◇ スキル・素養
複数業務を並行して正確に推進できる実行力・段取り力
関係部門・外部機関と円滑に連携できるコミュニケーション能力
Microsoft Office（Excel・Word・PowerPoint）の実務活用能力
普通自動車運転免許（AT限定可）
■ 歓迎要件
次のいずれかの業務経験があれば尚可
・製造業（工場）における人事・総務部門での実務経験
・労働組合（ユニオンショップ）のある職場での実務経験
・ISO9001・ISO14001等のマネジメントシステム対応経験
・第一種衛生管理者の資格保有
大阪府
600 万円 ~ 750 万円
※サンイーストホールディングスの社員は全員が日東化成管理部門からの出向となっております。
【業務内容】
総務部総務課のスタッフ職として、人事労務業務全般を担当していただきます。
※入社当初の想定業務
①勤怠管理、月次給与計算、社会保険事務を含む労務関連事務全般
②衛生管理業務
③営繕、社内福利業務全般
④各種法改正対応
⑤若手社員および派遣社員の管理指導その後は適性に応じて、社内諸規則改定、労働組合対応、電子化を含めた各種業務改善、各種労務問題対応、社内ネットワーク管理、各種プロジェクトへの参画を担当します。
・給与計算業務
・労務のご経験をお持ちの方
【歓迎】
・社内教育制度設計のご経験
・安全衛生業務のご経験
・情報システム管理のご経験
・広報業務のご経験
・マネジメント経験（リーダー候補）
大阪府
530 万円 ~ 720 万円
株式会社ナード研究所
【業務内容】
■人事
・採用（新卒、中途）
・給与計算
・勤怠管理
・就業規則他人事労務に関する規程類の制定と改変業務
・社内教育、研修
・社会保険関係取扱業務
・メンバーマネジメントおよび経営層へのレポーティング
■経理
・日次、月次、年次決算対応
・会計監査対応
・管理会計
・立替経費精算
・債権債務管理（請求業務、支払い業務）
・固定資産管理
・与信管理補助
・税務業務（税務申告書作成補助）
・資金管理業務（現預金管理、資金繰り表作成）
・その他（経理システム運用、予算編成、予算管理）
■総務法務
・会社法他法務的業務
・契約書作成、審査業務
・コンプライアンス、リスクアセスメント対応業務
・会社財産管理業務
・ヘルプデスク対応
・社内IT機器（PC、スマホ等）の管理、キッティング作業
・会議資料作成 ・総務業務（ファシリティ管理等）
【組織構成】総務部7名 尼崎5名 神戸2名（システム担当）
【同社について】
有機/無機/金属/ナノ複合材料/製薬などファインケミカル、機能性材料の合成研究開発企業として裾野広く対応しています（独立系のため、大手製薬・化学企業と業種を選ばず多数取引）。
【魅力】
・従業員の9割が研究職であり、研究開発はチームを組んで行います。予算も比較的潤沢にあり、自身である程度テーマを設定して研究できる環境が整っており、有機合成でキャリアを積んでいきたい方にとっては非常に働きやすい会社といえます。
・少人数のグループ運営であり、全員が経営者という意識で仕事を進めております。成果が給与に反映されやすい環境（管理部門の給与レンジも研究職と同様）であり、やりがいを持って業務を進めて頂けます。
・事業会社で監理部門の幅広い業務経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・マネジメント経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力をお持ちの方
兵庫県
500 万円 ~ 700 万円
非公開
・文書管理
・マニュアル作成
・規程の作成
・会社行事企画運営・オフィスサービス
・総務部門の実務経験がある方
【歓迎（WANT）】
・総務部門の管理職経験がある方
・コストダウンや業務効率化、仕組みづくりの推進経験や実績のある方
・不動産管理の経験、知識のある方
京都府
500 万円 ~ 800 万円
扶桑化学工業株式会社
＜主な担当業務＞
●京都事業所における人事・総務業務全般
→採用活動（生産職や分析職等各課が求める人材情報の共有、書類選考、面接対応をいただきます）京都事業所における高卒採用の指定校への訪問（進路指導顧問との関係構築）および企業説明会の実施等を担っていただきます。
●産業カウンセラーとの連携（メンタルダウン者への対応等）/産業保健スタッフ（メンタル相談対応者）の拠点担当者としての業務
●社内関係部署、社外ステークホルダーとの折衝業務
・企業版ふるさと納税：市役所や消防署など内容の整合や調整業務など。
・ネーミングライツに伴う各種イベントの企画・運営・実行場面での各種団体との打合せ・整合等
・事業所運営にかかる協力会社（警備、食堂、清掃業者等）との調整・整合・打合せ等
・事業所が位置する工業団地における各種会議やイベントへの参加を通し関係構築
●人事や総務関連の実務経験
【歓迎条件】
●キャリア採用の実務経験
●社外ステークホルダーとの折衝経験
●チームリーダとしてのマネジメント経験
【求める人物像】
●円滑なコミュニケーションが取れる方
●傾聴を行い、かつ自らの考えも発信できる方
●何事に対しても、オープンマインドな姿勢で対応することができる方
●自発的に考え、円滑に周りの関係者を巻き込み行動することが出来る方
京都府
524 万円 ~ 796 万円
ヤンマーグリーンシステム株式会社
【具体的業務内容】
・給与計算
・労務対応（労働時間管理・就業規則管理運用・法律対応等）
・総務業務（建設業の諸手続き、備品管理、車両管理等）
・給与・労務業務のご経験のある方
兵庫県
500 万円 ~ 750 万円
インナーウェア企画企業
業務は分担制を取りながらも、「改善や運営にも関われる“主体性を活かせる環境”」が特徴です。
■業務内容
これまでのご経験に応じて、以下業務をお任せします。
・経費管理およびコスト最適化の推進
・社内業務の改善・効率化
・ファシリティ管理（レイアウト、設備・備品など）
・株主総会の運営対応
・社内イベントの企画・運営
・各部署との調整・折衝
上記ほか幅広くご対応いただきます。
具体的にどこまでの業務をお任せするかは、スキルや能力等を考慮の上決定いたします。
※出張あり(社内イベントや店舗設備関連など)
下記いずれも満たす方
・総務部門での実務経験をお持ちの方（目安3年程度）
・基本的なPCスキル(Word、Excel)
■歓迎条件：
・関係部署との調整力・交渉力をお持ちの方
大阪府
380 万円 ~ 500 万円
4年連続過去最高売上を更新しております。
経営陣には経営のプロが顔をそろ同社はラーメンレストラン「どうとんぼり神座」を中心に国内外の飲食店舗の経営、食品工場の運営など、食に関わる全般の事業を行っております。
4年連続過去最高売上を更新しております。
同社の経営陣には経営のプロが顔をそろえており、お客様にサービスを提供する現場と一体となり事業を運営しております。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000139.000099943.html
単にお客様に食事を提供する「外食」産業ではなく、食を通じて人の感情を動かす「心動」産業、心の通ったサービスを通じてお客様の感動を創造することを追求しています。
そんな同社の成長を支える重要な「屋台骨」となる総務 法務ポジションでの募集をいたします。
【仕事内容】
ご経験に応じ、下記内容の業務いずれかから携わっていただきます。
・契約書のリーガルチェック
・オフィス管理や備品管理、社内行事運営など総務業務全般
・定期総会の議事録作成
・法務、ガバナンス体制の整備
・店舗運営部門との連携・調整）
・メンバーマネジメント、育成 など
【組織構成】
総務 法務課はHR本部長直下の部門でございます。
★課長 募集ポジションポジション ※現在人事課長が総務 法務課長を兼務
・スタッフ4名(20代～40代)
※詳しくは担当コンサルタントよりご説明させていただきます。
・総務の業務のご経験
・契約書などのリーガルチェック業務のご経験
・マネジメント経験(小規模でも可、年数は要相談)
大阪府
600 万円 ~ 800 万円
洋菓子材料メーカー
【以下の部門のマネジメント】
※経理業務や人事総務業務は一部、実務に携わっていただくことも想定しています。
・経理業務（決算）
・人事総務（評価、労務管理）
・資材（仕入先への対応・仕入品の金額照合・支払業務等）
・業務（受注対応）
・製品（出荷・倉庫）
・情報システム
【本ポジションの魅力】
老舗の洋菓子材料メーカーです。財務基盤も安定している同社にて腰を据えて働いていただけます。
まずは管理部長としてのミッションですが、メンバーの育成や成果次第で役員ポジションも目指していただけます。
・管理部門で幅広く経験お持ちの方
・経理実務、人事総務実務のご経験のある方
・マネジメント経験
【歓迎条件】
・製造業での就業経験
・雇用形態豊富な事業での就業経験
大阪府
700 万円 ~ 900 万円
大手メーカーグループ
・事業所運営管理、設備管理、協力会社/派遣会社入構者受付手続き対応、その他庶務業務
・安全衛生業務、防火防災管理対応
・事業所見学、各種イベントサポート、渉外対応など
・マネジメントやプロジェクトマネージャー、業務リーダーなどの経験
【尚可】
・普通自動車免許
・衛生管理者、安全管理者、防火/防災管理者、簿記、語学（日常英会話程度のスキルがあれば可）
・総務、安全衛生業務経験のある方
複数あり
780 万円 ~ 880 万円
日本電気硝子株式会社
ご経験に応じて①及び②いずれもご担当いただきます。
①事業場総務業務
・庶務・社内インフラ(備品管理・発注、会議室・社用車・設備の管理、修繕)
・リスク・安全管理(BCP、労働安全衛生管理、消防・防災、保安)
・社内コミュニケーション(朝礼、式典、会議、来客対応、その他社内イベント)
・対外対応(近隣住民や行政との対応、不動産賃貸借管理、苦情対応)
②本社総務業務
・本社機能移転に伴う取組(大津事業場の職場環境改善、京都本社での新たな業務)
・業務効率の改善など
・事業場総務若しくは本社総務経験年数5年以上
・ITツール（Excel, Word, Office等）の知識
＜歓迎要件＞
・事業場総務および本社総務どちらも経験していること
滋賀県
670 万円 ~ 800 万円
株式会社神戸製鋼所
・お客様（電力会社等）/取引先/金融機関等の外部との折衝
・電力事業部門が所管する関係会社の管理、総務、関係会社のファイナンスにかかる業務
・顧客との実務にかかる折衝業務
・コミュニケーション能力
・調整力（他部署の人を巻き込んでプロジェクトを遂行した経験）
以下のうち１つ以上の経験のある方
・他社の経営企画部等の部署で、経営や事業戦略・事業計画の立案に携わった経験
・総務業務の経験
・経理的素養のある方（経理業務や業績管理業務の経験、もしくは日商簿記2～3級程度）
兵庫県
625 万円 ~ 1,135 万円
【具体的には】
・安全衛生委員会の事務局運営
・工場の設備保全
・防火・防災管理
・ファシリティ管理
などをお願いします。
・総務の実務経験
■歓迎
・マネジメントのご経験をお持ちの方
・経理の経験をお持ちの方
大阪府
550 万円 ~ 700 万円
【具体的には】
・採用（新卒・中途）
・給与計算、賞与計算
・社会保険関連
・人事制度、給与制度策定
・教育研修
・その他庶務業務 など
・採用の実務経験（中途）又は労務の実務経験
■歓迎
・マネジメントのご経験をお持ちの方
・経理の経験をお持ちの方
大阪府
550 万円 ~ 700 万円
・規程チェック、相談対応
・グループ間業務委託契約更新
・反社チェック（新規・継続）
・リスク管理
・ファシリティ管理
・本社会議準備・資料作成
・株主総会対応
・取締役会事務局業務
・CXO会議事務局業務
・自社株式売買申請処理（申請処理/案内/通知）
・持株会 （各種申込承認/締め処理/入金/証券会社連携）
・株主優待対応（発行・送付停止）
・マネジメント など
※ご経験に応じて上記の業務のいずれかから携わっていただきます。
【組織体制】
・課長 1名 (30代後半)
・スタッフ3名（30代1名・40代1名・60代1名）
・事業会社での総務業務経験
【歓迎】
・マネジメント経験
複数あり
500 万円 ~ 700 万円
パナソニックホールディングス株式会社
同グループの持株会社に置かれた当室は、グループ全体のリスクマネジメント（全社的リスク管理）およびクライシスマネジメントを推進し、継続的に高度化することを通じて、二つの貢献を果たすことをミッションとしています。
ひとつは、変化の兆しを先に捉え、適切なリスクテイクを後押しすることによる、グループの事業競争力の強化への貢献。
もうひとつは、脅威を未然に抑え、有事には影響を最小化することによる、グループ全体の持続的かつ安定的な発展への貢献です。
この二つを両輪として経営の意思決定を支え、ステークホルダーに安心と信頼を提供します。
【担当業務と役割】
単独の部門では手に負えないリスクを、垣根を越えて捌く力。
・リスクオーナー部門が回すリスクのPDCA（特定・評価から対応・改善まで）に伴走し、見届け、より良いプロセスへと組み替えていく
・緊急時には、初動と拡大抑止のために社内横断の体制を動かす
・メガトレンド分析やシナリオプランニングで「変化の兆し」を先に掴み、経営会議体・取締役会へ上程して意思決定を支える
・社内外への発信・啓発を通じてリスクカルチャーを育て、有価証券報告書やサステナビリティ開示にもつなげる
——平時から有事まで、グループ全体を相手にする仕事です。
【具体的な仕事内容】
持株会社体制におけるグループのエンタープライズリスクマネジメント推進実務
リスクオーナー（部門）が実施するリスクマネジメントのPDCAプロセス（リスク特定・評価、対応策策定・実行、モニタリング・改善）の見届け、改善提案およびプロセスの高度化の企画
リスクマネジメント、クライシスマネジメントに関連する社内外への教育・啓発活動、あるべきリスクカルチャーの醸成施策の立案および効果測定
オープンソース、有識者からの情報収集、外部団体・学会参画をもとにしたレポート発信・研究発表
ERM委員会の企画・運営、経営会議体・取締役会への報告
有価証券報告書、サステナビリティデータブック、その他メディアへの開示
・事業会社の現場で、リスクやクライシスに実際に向き合った経験
・部門をまたぐプロジェクトやタスクフォースを動かした、あるいは複雑な利害の調整・折衝をやり切った経験
【歓迎】こうした経験があれば、より早く力を発揮できます。
・経営層の意思決定支援
・HQなどでのグループガバナンスに関連した業務
・コンサル・シンクタンク・メディアでの調査・発信
・海外駐在
【人柄・コンピテンシー】
スキルより姿勢に重きを置いています。
・課題を構造的に捉えて仮説を立て、人を巻き込んでやり切れること
・前例にとらわれず、変化を機敏に捉えて自分から動けること
複数あり
800 万円 ~ 1,200 万円
大手インフラメーカー
・営繕業務（修繕工事発注、工事管理、小修繕実務）
・施設管理業務（設備点検、什器レイアウト変更、植栽管理、備品管理、エネルギー使用量管理、産業廃棄物処理管理）
・BCP訓練の企画運営
・社内イベントの会場設営
・総務業務経験
【歓迎】
・衛生管理者
・防火管理者
・危険物取扱者
・電気工事士
・消防設備点検
大阪府
650 万円 ~ 800 万円
上場グループ装置メーカー
■具体的な業務内容
・取締役会等事務局運営
・稟議書管理
・文書・規則管理
・法務・コンプライアンス
・社有車契約管理
・施設・不動産管理（食堂・社宅管理等）
■組織構成
総務グループ9名
・300人規模以上の事業会社で、総務業務の経験者
・グループリーダー（課長）以上の管理職経験者
【歓迎要件】
・総務業務を幅広く経験された方
京都府
900 万円 ~ 980 万円
■契約書チェック
■商業登記に関する業務
■株主総会の運営に関する業務
■建設業法、会社法、有価証券等に関する管理や届出業務
■ファシリティ/備品の管理（ビルの契約やリース、設備の保全、什器備品の選定や手配、資産管理とコスト管理）
■文書の管理（稟議書や契約書など重要文書の管理保管、廃棄など）
■社内規定の策定・改定（社内ルールの作成や改定、周知）
■役員会や株主総会、全社会議など運営（株主総会、取締役会の事務局業務、招集通知や議事録作成、全社会議、防災訓練など全社にまたがるものの企画や運営）
■会社の代表窓口（代表電話や代表受付などのほか、法人として行政に届出するものや顧問弁護士、司法書士などの窓口、来客対応）
■法務に知見をお持ちの方、もしくは総務業の経験がある方
（係長クラス相当の場合）
■上場企業、建設会社での法務関連手続きのご経験がある方
【歓迎要件】
■建設業における登記・届出または法務のご経験
■株主総会運営の経験（上場会社での経験歓迎）
※上記のご経験があり、下記いずれかの資格をお持ちの方
★ビジネス法務2級以上、建設業経理士2級以上、宅地建物取引士、第1種衛生管理者、日商簿記2級以上、ＦＰ技能士2級以上、秘書検定準1級以上
※入社後の取得でも可能ですが、資格がない場合提示給与と異なる可能性があります。
大阪府
480 万円 ~ 890 万円
医薬品受託メーカー
・月次、年次決算
・銀行折衝
・支払処理業務（仕入先への振込、給与振込、各税金の納税）
・総務業務（安全衛生、社内行事運営、規定管理、福利厚生など）
・労務関連業務（給与計算、勤怠管理、年末調整、社会保険事務）
・各種規程の整備・運用
・定期健診
・車両管理、保険契約管理、作業服発注管理 等の全体管理をお願いいたします。
事業会社での決算業務含む、経理経験
マネジメント経験
大阪府
500 万円 ~ 700 万円
ダイトーケミックス株式会社
（主担当業務）
[人事業務]
・社員等の採用・配置業務、異動・退職等の手続業務
・人事情報および人事労務関係資料の整備業務
・人事諸制度の新設や改廃業務
・給与・賞与・年末調整等の対応業務
・所得税・住民税事務、社会保険・労働保険事務、関係官公庁への届出および対応業務
・福利厚生関連業務
・社内の教育研修立案・実施に関する業務 など
（繁忙期等に協力をお願いする可能性がある業務）
[総務業務]
・重要文書（契約書、記録書等）の管理業務
・株主総会・株式等に関する業務
・渉外・庶務・広報に関する業務
・登記・企業保険契約に関する業務 など
[法務業務]
・一般的な法務に関する業務
・訴訟（提訴・応訴）や調停等における法的対応業務
・コンプライアンスに関する業務 など
将来的なワークローテーションにより総務・法務等の幅広い業務が経験できます。
同社HP：https://www.daitochemix.co.jp/
・企業における採用または人事部門における業務経験
・PCスキル（Word、Excel等）
【歓迎要件】
・コミュニケーション能力があり、積極的に周囲を巻き込める方
・主体的に行動できる方
大阪府
450 万円 ~ 650 万円
・中途採用業務（エージェント対応、社内日程調整など）
・新卒採用業務（会社説明会～配属までの一連業務）
・人事評価、健康診断等の取りまとめ・資料作成
・入退職／異動の社内手続き対応（海外子会社出向者含む）
・給与、賞与、年末調整の計算処理および委託先との連携
・人事関連の決算資料作成
・各種分析資料作成
・官公庁等への外部提出資料作成
・各種社内規程の改修・整備
・社員持株会事務局業務
・社内、社外の研修企画・運営・管理
・人事システム／勤怠システムの運用管理
（カオナビ、KING OF TIME）
※給与計算は外部委託ですが、確認・検証業務を担うため、給与計算・社会保険関連の深い知見が必須です。
・庶務全般（応接室や会議室の清掃を含む管理、郵便対応、来客対応・電話対応）
⇒庶務業務は、総務部員数名での担当制で運用しています。
・人事労務業務の実務経験（目安５年以上）
・給与計算および社会保険関連業務の実務経験・深い知識
・Excel中級以上（VLOOKUP、IF、ピボット等を用いた集計・分析が可能な方）
・正確性を求められる業務経験
・コミュニケーション能力
・人事関連ソフトの運営経験（カオナビ／KING OF TIMEなど）
■ 歓迎要件
・持株会事務局経験
・株主総会運営経験
・カオナビ／KING OF TIME運用経験
・BCP関連業務経験
・秘書業務経験
大阪府
450 万円 ~ 630 万円
萬世電機株式会社
■業務概要
大手電機メーカーの総合代理店である同社の経理部にて、債権債務管理を中心に書き業務をお任せします。教育環境は整っておりますので、業務未経験でも安心してご応募ください。
■業務詳細
・決算関係業務全般（月次業務・四半期決算業務・年次決算業務など）
・監査・税務調査対応
・経費精算、固定資産管理、海外子会社の資金繰り
・債権債務管理
※債権管理業務だけでなく、他部門と協力してＤＸ化推進などの社内業務全般の効率化に向けたプロジェクトにも積極的に携わっていただきます。
■求める人物像
経理のみならず、将来的にはジェネラリストとして総務・人事・経営企画など、間接部門内での異動を通じてキャリアアップを目指したい方を求めております！
■組織構成
経理部、主計課
6名（60代1名、50代2名、40代1名、30代2名）
・簿記2級以上の資格をお持ちの方
大阪府
450 万円 ~ 600 万円
経験や適性を考慮して、まずは補助的な業務で慣れて頂き、徐々に仕事をお任せしていきます。
経験や適性を考慮して、社内で発生する多種多様な仕事をお任せしていきます。
既存の制度にとらわれず、企業の成長に見合った業務の改善が必要な場面もあるので、ご経験を活かして実施いただくことも想定しています。
【仕事内容】
経営企画部門において、管掌役員のもと以下の業務をお任せします。
・経営戦略の立案および実行支援
・事業計画の策定および予実管理
・M&A案件の実行支援（デューデリジェンス、PMIなど）
・IR活動のサポート（投資家向け資料作成、決算説明会の準備・運営）
・その他、経営に関するプロジェクトの企画・推進
※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
※本人の希望を考慮します。
【得られる経験】
・経営陣と近い距離で、会社の意思決定に直接関わる経営企画の実務経験
・M&A、事業計画、IRなど、上場企業における経営管理の幅広い領域に携わる経験
・急成長フェーズの企業で、経営・事業・組織を横断したプロジェクト推進の経験
・事業計画や経営企画に関する実務経験（事業計画策定、IR業務等）
・M&A案件に関する実務経験（デューデリジェンス、PMI支援等 ※補助・実務いずれも可）
【歓迎要件】
・上場企業またはコンサルティングファームでの経営企画・事業企画経験
・ベンチャー企業での成長支援経験
大阪府
800 万円 ~ 1,200 万円
高い成長率を誇る住宅メーカー
急成長フェーズの同社において、バックオフィス全般の統括および組織基盤の強化を担っていただきます。
単なる管理業務にとどまらず、経営層のパートナーとして、組織の安定化を推進する極めて重要なポジションです。
創業は60年以上ながら、現在成長著しい企業でベンチャー企業のように目まぐるしい変化に対応いただきながら、
バックオフィス領域を統括、推進いただきます。
【業務内容詳細】
◆経営サポート・バックオフィス統括
・経営層の意思決定サポートおよび制度企画の策定・実行
・総務、情報セキュリティを含むコーポレート機能全般の監督
・各種プロジェクトの推進および進捗管理
・労務状況の確認・改善およびコンプライアンスの徹底 など
・総務経験3年以上
・バックオフィス領域での幅広い知見をお持ちの方
・制度企画の策定や実行、運営などの経験をお持ちの方
・マネジメント経験のある方
・普通自動車第一種免許（AT限定可）
※住宅業界経験は問いません。異業界で成果を出してきた方を歓迎します。
大阪府
600 万円 ~ 1,000 万円
上野鋼業株式会社
■職務内容
・人事業務（採用、評価、社内の苦情処理）
・労務業務（勤怠管理、社会保険対応、労災対応）
・総務業務（社内の備品 消耗品管理）
・社労士対応（育児休業／介護休業、各種申請書対応、就業規則見直しなど）
・保険関係（什器火災保険、労傷害保険、自動車保険）
・外国人技能実習生の管理（社宅、寮含む）
・メンバーマネジメント
など
・事業会社の管理部門でのご経験
・業務マネジメントのご経験
兵庫県
701 万円 ~ 900 万円
【具体的な業務内容】
■法務業務（契約書の作成、レビュー、交渉、締結、管理、訴訟関連）
■コンプライアンス関連
■社内規定の整備 などをお願いします。
【必須】
・法務経験のお持ちの方（5年以上）
～その他～
・法務経験のお持ちの方
大阪府
600 万円 ~ 900 万円
機械メーカー
・経理全般（メイン業務）
・取引記録・管理、決算関連業務、税務申告
・海外子会社管理、海外経理管理
・経営戦略など
・事業会社での経理経験
【歓迎要件】
・メーカーでの海外子会社管理または海外事業経理
京都府
550 万円 ~ 850 万円
・契約書の作成・レビュー（20~30件/月、売買関係・派遣関係など）
・事業部門からの法務相談対応
・顧問弁護士など外部機関とのやり取り
・コンプライアンス関連業務
・株主総会・取締役会関連業務
・各種規程の改定
【期待する役割】
総務部全体の業務を幅広くご担当いただき、将来的には総務部全体のマネジメントにも携わっていただきたいと考えております。現任の担当者（部⾧）は別のプロジェクト等さらに幅広い業務へのアサインを予定しているため、早期に主担当として活躍いただくことを想定しております
【部署特⾧】
スタンダード上場からプライムへの移行、新工場の設立やM&Aなど事業フェーズが拡大していく中で、新たに仕組みをつくり、全社的なリーガルマインドを高めていくことが重要なミッションです。会社の成⾧とともに部署としても成⾧期を迎えているため、メンバー1人ひとりがこれまでの経験を活かして躍動し、成⾧をしつづけています。
株主総会の対応や海外案件、行政手続きなどの専門領域の知識も身につけることができるため、1年を振り返ったときに成長を実感して頂けるポジションです。
中途入社者が多く、部署の垣根を超えて交流する機会もあるため、早期に馴染んでいただけます。
＊一部リモート勤務可能
・事業会社にて法務業務を主として担当したご経験をお持ちの方
（最低3年、理想5年以上）
↳企業内法務（契約書等のリーガルチェック、社内の法務相談対応等）をひと通り経験し、ご自身で判断できる程度
・コミュニケーション能力（専門用語をわかりやすく説明できる力、事業部の意見を丁寧にヒアリングできる力）
【歓迎】
・上場会社での株主総会・取締役会・株式事務に関する実務経験（目安３年以上）
・弁護士資格保有の方
・法科大学院修了の方
大阪府
603 万円 ~ 802 万円
株式会社T3：中古車販売用のWEBサイトの構築や広告事業
上記2社のグループ全体のバックオフィス機能である同社において、
「管理部・課長」として下記の業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■経理・財務
・決算業務（月次/年次）
・顧問税理士との連携
・管理会計/経営会議資料作成
・資金繰り/資金調達
■総務、労務、法務（ゆくゆくお任せしていく管掌領域）
・業務フロー構築と見直し
・法務対応（弁護士窓口）
・労務対応（36協定、労働基準法、派遣法などに基づく） など
経理・財務経験をもとに、ゆくゆく管理部を幅広く管掌いただく想定の求人です。
・事業会社での経理財務の実務経験またはそれに相当する実務経験
■歓迎要件
・上場企業もしくはIPO準備企業での実務経験（IPOの達成は不問）
・チームメンバーのマネジメント経験またはそれに相当する実務経験
・派遣法に関する知識をお持ちの方
・労務管理に関する実務経験
大阪府
600 万円 ~ 800 万円
・関連部門（ITシステム、法務、人事、ファシリティなど）や事業部門と連携し、グループ全体の情報セキュリティに関する方針や施策の立案、体制の整備・統制を担って頂きます。
■詳細
・情報セキュリティ・個人情報保護に関する体制・規定・仕組み等の整備・運用
・同体制の国内・海外への展開、浸透に向けた活動推進（従業員向け教育・社内監査など）
・情報セキュリティに関する個別施策の企画・展開
・情報セキュリティインシデントへの対応（ITシステム部門等との協働）
・情報セキュリティに関する外部認証（TISAX）取得に向けた企画・事業所支援
■募集背景
同社では、長期構想（Vision 2030）に基づき、基盤ビジネスの深化と新規ビジネスモデルの創出を通して、事業の拡大を目指しています。これらを実現していくために、法務・コンプライアンス機能をさらにいっそう強化を図っていきます。
■魅力
近年、内部不正やサイバーアタックなどによる情報漏洩・活動停止のリスクが増加しており、情報セキュリティの重要性は一段と高まっています。このような中、企業の競争力の源泉となる技術情報や経営情報といった企業秘密、さらには個人情報などを守るため、関連部門と共にグループ全体の情報セキュリティ体制の高度化に資することでやりがいを感じることが出来ます。
・内部監査、法務部門、総務部門に加え、経理や人事などのコーポレート部門での業務経験をお持ちの方
・情報セキュリティやITシステムに対する関心があること。
・関連部門と協力して業務を進める力があること。
・TOEIC500点以上の英語力（英文メールの読み書きが可能なレベル）
【歓迎要件】
関連法令（不正競争防止法、個人情報保護法など）や各種ガイドライン、ITシステム、現場の状況などを総合的に勘案し、情報セキュリティ業務の企画・運用を行っていくため、以下のいずれかの職務経験が望ましい。
・情報セキュリティ・サイバーセキュリティ関連業務
・内部監査部門
・法務部門
・総務部門
・ITシステム関連の企画・管理業務
・TOEIC700点以上の英語力（海外出張の可能性有り）
京都府
500 万円 ~ 800 万円
セキュリティ関連装置メーカー
・総務関連業務：法改正対応・安全衛生関連・福利厚生企画・ファシリティリノベーション等
・労務の経験（給与計算・勤怠管理・社保・規定改定・海外出向対応など）
【歓迎条件】
・総務の経験（ファシリティ管理・安全衛生・福利厚生など）
・リーダー経験
・衛生管理者
滋賀県
500 万円 ~ 800 万円
株式会社タイヨーアクリス
＜具体的には＞
・採用（キャリア採用、派遣採用）、研修制度企画・運用
・人事制度、規程の改廃
・労働組合対応
・メンバーマネジメント
・総務部としての庶務事項（各種社内・社外行事への対応（株主総会、福利厚生業務）、施設管理対応等）
・ISO事務局、安全衛生委員会の運用など
総務人事として縦割りではなく横断的に業務経験をお持ちの方
＜歓迎条件＞
製造業における総務人事経験
京都府
550 万円 ~ 750 万円
【主な業務内容】
○経理：決算（単体、勘定奉行）、売上入金管理、支払いデータ作成、明細作成、税務申告など
○総務人事：採用、安全衛生、勤怠・労務の管理、社会保険
○その他総務庶務業務
※ご経験に合わせ従事してもらう業務を決定します。
【歓迎条件】・製造業での勤務経験をお持ちの方
大阪府
500 万円 ~ 750 万円
【具体的な業務内容】
・役員及び他VIPのスケジュール管理
・お客様ご来社時の対応
・お礼状などの文書作成
・会議議事録作成
・ファイリング業務
・電話、メール対応
・役員出張時のエアーやホテルなどの予約等
※役員出張時は同行せず、社内にて不在時の対応をしていただきます※
・総務業務経験者
・秘書業務経験もしくはそれに近しい業務経験（営業事務）がある方
・経営者に近しい立場で仕事をされたご経験のある方
大阪府
500 万円 ~ 750 万円
特許機器株式会社
【具体的業務内容】
・社内インフラ（建物・設備・車両）の維持管理、防災、産廃処理
・安全衛生の推進
・損害保険の付保・更新・解除等に関する諸手続き
・社内行事の企画・運営
・事務消耗品および什器・備品の購買
・その他庶務全般
・総務領域において広くご経験があり、業務に精通している方
（人事業務は別部門での担当となるため、総務業務での幅広いご経験が求められます）
【歓迎要件】
・マネジメント経験
・事業所の建設・移転等のご経験
・社内制度の構築等に関する企画提案をされたご経験
兵庫県
550 万円 ~ 730 万円
グループ全体の重要リスクの可視化とモニタリングを実施し、各社・各部門におけるリスクマネジメントプロセスの定着を図るとともに、レポーティング体制を確立する。
＜業務内容＞
・全社ERMの設計・導入
・リスクマネジメント委員会等の運営（重要リスクのモニタリング・進捗管理、取締役会向け報告資料の作成、リスクマネジメント教育実施）
・リスク管理の実行（各部門との協働でリスク特定・評価、リスク対応）
・内部統制推進
＜求める役割＞
・リスクマネジメント体制の構築とプロセス高度化
・モニタリング体制の構築と運用
・経営企画部門との連携による戦略・計画への効果的なリスクマネジメントの組込みとガバナンス強化
＜キャリアパス＞
管理職への登用や、経営企画・財務など他部門へのキャリア展開が可能。新設組織のため、制度設計やチームビルディングにも関与いただけます。
・事業会社またはコンサルにおけるリスクマネジメント実務経験（目安：3年以上）
・全社的なリスクアセスメント/計画策定のいずれかの主担当経験
・経営層向け報告資料の作成・説明、委員会運営またはファシリテーションの経験
【歓迎】
・ISO 31000またはCOSO ERMに基づく枠組みの設計・導入経験
・J-SOX（財務報告に係る内部統制）評価・是正推進の経験
大阪府
660 万円 ~ 720 万円
老舗取引所
■ 人事労務関連
規程類の改訂
中途採用業務
労務管理全般
各種労務手続の実務対応
■ 総務関連
規程類の改訂
施設管理のサポート
社内設備および備品の管理・調達
その他総務業務全般
事業会社での人事労務実務経験（5 年以上）
労務課題の整理・対応を主担当として行った経験
就業規則・給与規程等の制度改定経験
社内規程管理、稟議制度、文書管理の基本運用の理解
給与計算ソフト（給与システム）の使用経験
Excel、Word、PowerPoint の実務レベルでの使用スキル
歓迎（WANT）
労働基準法、労働契約法、安全衛生関連法令の実務知識
DX 推進、人事データ活用の経験
中小規模企業での少人数体制の中で幅広い人事総務業務を担当した経験
人事制度（等級・評価・報酬）の運用または改善経験
求める人物像
組織運営に必要な基礎知識を幅広く持ちつつ、労務領域を中心に専門性を発揮できる方
関係者との調整・折衝力が高く、丁寧で建設的なコミュニケーションができる方
法改正や新しい制度へのキャッチアップが早く、継続的に学習する姿勢をお持ちの方
大阪府
500 万円 ~ 700 万円
株式会社栗本鐵工所
具体的な業務内容は以下の通りです。
・管理会計・決算業務
月次・四半期・年次決算に必要なデータを収集・分析し、経営層や本社経理部門と連携して報告資料を作成します。
・経理業務
他工場経理部門と連携して伝票処理、請求書の確認、支払処理、原価管理など、日常的な経理業務を正確かつ効率的に遂行します。
・業務改善・DX推進
既存業務の見直しや、Excelや社内システムの維持・更新を行いつつ業務の自動化・効率化を企画・実行します。将来的には他工場への展開も視野に入れています。
・書類作成・契約管理
各種社内報告資料や行政対応書類を作成し、工場運営に関わる契約書の締結・更新・保管・管理を行います。
・施設管理・整備
工場内の建物・設備・インフラの点検・修繕計画を立案・実行し、協力会社と連携して安全で快適な職場環境を維持します。
・総務、経理の実務経験
※決算業務、経理業務、施設管理、契約管理などいずれかの経験者を歓迎します。
・基本的なPCスキル（Excel・Wordなどの操作が可能な方）
大阪府
551 万円 ~ 685 万円
日本フッソ工業株式会社
具体的な仕事内容
・総務（文書や契約書管理、備品や資産管理、インフラ整備、社内イベント運営 ）
・法務（契約書、利用規約、法令対応、社内規定の作成・改定・チェックなど）
・法学部出身の方
【歓迎】
・事業会社での管理部門経験
大阪府
570 万円 ~ 650 万円
非公開
・社長秘書のサポート業務
国内海外出張手配、会食・ゴルフ手配、会議資料印刷・準備、役員のスケジュール調整、会議設定 等
・秘書庶務業務
来客対応、郵便物確認、取締役に付随する各種調整、慶弔関係、役員車の手配・配車調整、経理処理 等
■入社後の流れ
まずは先輩社員のサポートのもと、同社の業務フローや役員対応を習得いただきます。
徐々に担当範囲を広げ、秘書として主体的に役割を担っていただきます。
■業務の特徴
・経営層の近くで会社運営を支える重要なポジション
・調整力・気配り・段取り力を活かせる仕事
・不動産デベロッパーとしての大規模プロジェクトを間接的に支援
・品位やホスピタリティが評価される環境
■組織
現在秘書Gは課長1名、担当5名です。
複数名体制で役員を支えるため、協力しながら業務を進めます。
総務部は落ち着いた雰囲気で、丁寧なコミュニケーションを大切にする組織です。
チームワークを重視し、困ったときは相談しやすい風通しの良さがあります。
・一般企業での役員秘書経験（3年 ）
【求める人物像】
・秘書に必要な資質のある方 （細かな気配り、サポート力、責任感が強く正確丁寧な業務遂行力、臨機応変な対応力、コミュニケーション能力 ）
・一般的なビジネスマナー・敬語・礼儀作法・知識・教養のある方
・文書作成能力（会食の案内状・お礼状の作成等）のある方
・基本的なPCスキル（Excel・Word・PowerPointなど実務的なスキル）のある方
大阪府
520 万円 ~ 650 万円
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み