JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

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仕事内容
・三幸製菓グループ全体の広報活動方針の企画、立案
・報道機関等社外に対する情報提供、取材対応
・メディア、インターネット等を通じたグループ全体の広告宣伝活動の実施、管理
・プレスリリース作成・PR 会社との協業・業界紙や一般紙の取材などメディア対応
・PR イベントの企画・実行
求める経験 / スキル
【歓迎(WANT)】
■食品・飲料メーカーでの広報やPR 業務経験
■広告代理店におけるブランディング業務経験
勤務地

新潟県

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務内容】
グループ全社の法務・コンプライアンス関連業務の業務をお任せ致します。

【業務詳細】
・法的リスクの管理(現段階では主に全社を対象とした契約管理のプラットフォーム整備・仕組構築)
・法的リスクの評価(リスクアセスメント)
・法的リスクの低減(現場との連携)
・コンプライアンス推進体制の整備
・企業活動に関わるコンプライアンスチェック
・法務・コンプライアンスに関わる教育体制の構築、推進


【同社について】
同社は新潟県に本社を置き、米菓を中心とした菓子類の製造・販売を行っています。
創業以来、「幸せのシーンを一人でも多くの人へ」をポリシーとして、おせんべいを通じてお客様の幸せのシーンを演出してきました。今では日本全国に営業展開しており、業界で上位の売上規模を誇っています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・業務経験のある方
・マネジメント経験をお持ちの方
従業員数
1,234名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,234名 (2025年3月)

三幸製菓株式会社

仕事内容
■業務内容
以下業務内容の中から、スキル・経験に合わせて業務をお任せいたします。
①採用業務
・中途採用におけるダイレクトリクルーティングの実施
・新卒採用におけるプランニングから実行
・入社後研修・育成業務
②人事企画・運用・管理
・人事情報管理
(要員計画管理、入退社者管理、雇用切替管理、組織編成管理)
・人事企画/人事制度設計〜運用
求める経験 / スキル
【必須要件】
マネジメント経験をお持ちの方
従業員数
1,234名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,234名 (2025年3月)
仕事内容
■ 業務内容
1. 製菓製造工程の自動化・省力化に向けたロボットシステムの設計・開発・導入
2. 既存設備の改善・最適化(ロボットアーム、搬送装置、センサー等)
3. 他部門との連携による課題抽出と技術提案
4. 外部パートナー(大学、メーカーなど)との共同開発

■部署での取り組み例
モンブランの製造ロボットシステムやパレタイジング工程の自動化を自社開発・導入したことにより、人員削減・生産率拡大に繋がっております。

■入社後の流れ
入社後1週間~2週間程度山梨の本社にて現場理解を前提とした研修予定

◇訴求ポイント
①国内外工場新設や最先端のロボット技術などの様々な挑戦ができる環境があります。 
②省力化を推進したい弊社工場にて、今まで培ってきた知識・経験を活かす機会が多くあります。
求める経験 / スキル
【スキル・経験】
【必須要件】 
・ロボティクス分野での実務経験(3年以上)
 具体的には以下のいずれか
 └ロボット制御、メカトロニクス、FA機器などの開発経験
・PLC、Python、C・C++などの制御プログラミングの経験・知識

【歓迎要件】
・食品業界または製造業でのロボット導入経験
・AI・画像認識・センシング技術との連携経験
・プロジェクトマネジメント経験

【資格・ライセンス】
◇必須:普通自動車免許

【求める人物像】
・現場の課題を技術で解決することに意欲的な方
・チームでの協働を大切にできる方
・新しい技術を積極的に取り入れられる方
従業員数
2,200名
勤務地

複数あり

想定年収

530 万円 ~ 700 万円

従業員数
2,200名
仕事内容
配属部署:HD管理本部 情報システム部
募集背景:ガバナンス強化・体制強化
部署構成:30名(SCM・販売・インフラ)
情報システム部門を2年で50名→70名へと増やす
補足:シャトレーゼでは近年の生産拠点の拡大に伴い、製造現場の安全・品質・作業効率を高めるために、
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■Vision
事業成長を下支えする柔軟な情報システム対応や、ステークホルダーである、お客さま・お取引さま・社員が安心・安全・効率的にITが活用できる環境を実現するため、
スピード感・QCDを意識したITを提供・進化させるチームとなる
シャトレーゼグループ全体のITインフラ/コミュニケーションシステムの革新を通じて社内システムのモダン化とセキュリティ強化、社員の生産性向上と、安全で持続可能なIT基盤を構築

■配属先一例
物流システム開発チーム・海外システム開発チーム・人事財務・関連会社システムチーム
※配属部門・PJTは適性・能力・本人希望を考慮した上で配属を予定しております。

■業務概要
当社の菓子事業を支える、国内外の各種システムの運用・保守・開発業務を担当していただきます。
調達から製造、物流、販売に至るまで、サプライチェーン全体を最適化・効率化するためののSCM管理システムから人事・財務、関連会社のシステムを取扱います

・各種システムの企画提案、開発のプロジェクトマネージメント、日常業務でのチーム・ベンダーマネジメントが中心的な業務となります。
・国内・海外の基幹システムの企画・要件定義・導入・運用保守
・関連会社のITシステム企画・開発・運用保守(ゴルフ事業:16社、ホテル事業:17社、スキー場2社)
・工場スマート化や店舗DX推進や関連会社を含む基幹システムの導入・リプレースなど、多岐にわたるプロジェクトに関わることができます。


■入社後
横浜または東京勤務の場合は入社後1か月程度は事業理解・現場理解を深めて頂くため山梨本社へ勤務頂きます。
その後は約週1回のペースで本社へ来ていただきます。(宿泊を伴う)

■魅力ポイント
・幅広い業務・PJTに関わることができるため、今まで培ったスキルを生かせる場があります
・会社としてIT分野への投資を決定、予算感・規模感の大きな仕事に携わることができます
・大きなPJTのメインメンバーとして実行力・推進力が発揮でき求められる業務となります。
求める経験 / スキル
◇必須
・業務系システムの開発経験(販売管理、在庫管理、物流、人事、会計など)

2. プロジェクトマネジメント経験【マスト】 ※規模感不問
・複数の開発プロジェクトをリードした経験(進捗管理、リスク管理、品質管理)
・ベンダーコントロールや外注管理の経験

3. チームマネジメント経験【マスト】 ※人数不問
・部下の育成・評価・モチベーション管理
・製造業での社内SE(開発・ベンダーマネジメント)
・基幹系のシステムいずれか~全般に関する知識・経験(調達~生産~物流~販売)
※特に生産・物流・マーケティングシステムの強化・改修が急務

1. システム開発の実務経験(2・3があれば恐らく備えてる)
・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、リリースまでの一連の工程経験(プログラミングではない)


◆歓迎要件
1.業務理解力
・食品業界特有の業務(賞味期限管理、トレーサビリティ、原材料管理など)への理解
・現場部門との折衝・調整経験
・製造業(特にプロセス系:食品、化粧品、医薬品)は歓迎
2.技術力
・クラウド(AWS, Azure等)やSaaS導入の経験
・セキュリティやガバナンスに関する知識
・データ活用(BI、データ分析基盤構築など)の経験
・アジャイル開発やDevOpsの知見
従業員数
2,200名
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 900 万円

従業員数
2,200名
仕事内容
品質管理業務の統括
・品質基準の維持・向上:工場内での品質管理基準を設定・維持し、商品の検品、微生物検査、理化学検査を通じて品質向上を推進。製造商品、半製品、原料に対する細菌検査の結果を分析し、改善提案を実施。
・フードセイフティーの確保:ISO22000規格に基づいた品質監査を実施し、食品工場の衛生基準を確保。現場の衛生状況を定期的に確認し、適切な衛生指導を行う。

組織運営と人材育成
・メンバーのマネジメント:チームメンバーの日常業務の進捗管理。部門内の人員配置を計画し、業務効率化を図る。
・人材育成:品質管理スタッフの教育プランを策定し、育成環境を整備。

業務プロセスの改善
・業務効率化:部門での検査業務フローを見直し、業務効率化を図るための改善策を提案・実施。
・データ管理と分析:細菌検査や理化学検査のデータを管理し、製造工程の品質改善に活用。ITツールや外部知見を活用し、業務プロセスの標準化・効率化を推進。
・ 国内外工場への品質指導

品質指導:国内外の生産工場を訪問し、現場の品質管理状況を確認。
・工場スタッフへの品質管理に関する指導を実施し、現場の改善を促進。
・監査の実施:ISO22000規格に基づいた監査を計画し、実施。
監査結果に基づき改善提案を行い、工場の品質基準を各現場で統一

【入社後】
菓子製造理解のため、製造ラインでの研修実施を予定
(期間は人によるが1週間~1か月程度)
求める経験 / スキル
【スキル・経験】
【必須要件】 
・食品メーカーでの品質管理の経験がある(5年以上)
・ISO22000(FSSC22000)等HACCPの知識を保有
・マネジメント技能を保有


【歓迎要件】
・若手育成経験優遇

【資格・ライセンス】
◇必須:普通自動車免許

◆歓迎
・ISO・HACCP
従業員数
2,200名
勤務地

山梨県

想定年収

750 万円 ~ 900 万円

従業員数
2,200名
仕事内容
国内洋菓子・和菓子市場のトップシェアを誇る当社で、更なる技術革新を通じて、生産効率と製品品質を向上させる為、食品製造工程の省人化に向けたスマートファクトリー化・工場DX推進に携わっていただきます。

1. 製造工程のデジタル化(IoT、センサー、データ収集・可視化)
2. 生産性・品質向上に向けたデータ活用基盤の構築(クラウド/エッジ)
3. 製造現場の課題抽出と、技術による改善提案・実装
4. 他部門や外部パートナーとの連携によるDXプロジェクトの推進

目的
・IoT、工場データをデジタル化して集約(現状属人化してる部分)
・工場作業員の作業効率向上の為のDX化

<これまでの実績>
モンブランの製造ロボットシステムやパレタイジング工程の自動化を自社開発・導入したことにより、人員削減・生産性向上に繋がっております。

<キャリアビジョン>
人員不足解消や、安定した品質で美味しい商品を製造するために、世の中にまだない製菓生産システムの開発を行い、生産性の圧倒的向上を図ります。食品工場における工場DX技術を学び、開発に携わることができます。

<研修・出張に関して>
入社後1週間~2週間程度山梨の本社にて現場理解を前提とした研修予定
その後は、その後機械の導入などで各工場への出張の可能性あり

◇訴求ポイント
①国内外工場新設や最先端のロボット技術などの様々な挑戦ができる環境があります。 
②省力化を推進したい弊社工場にて、今まで培ってきた知識・経験を活かす機会が多くあります。
求める経験 / スキル
【スキル・経験】
◇必須 
・製造業におけるDX推進またはIoT導入の実務経験(3年以上)
・センサー、通信技術、クラウド連携に関する知識(1年以上)
・Python、Node-RED、MQTTなどのIoTデータ系技術スタックの開発経験(1年以上)
 →データの流れ(収集→保存→処理→分析→可視化)の全般
 または一部を実際に業務やプロジェクトで扱った経験を指します。
センサーや機器から得られる大量のデータを活用して業務改善やDX(デジタルトランスフォーメーション)を進めるために、こうした技術スタックが重要

◆歓迎要件
・スマートファクトリー化のプロジェクト経験
・データベース、BIツール、ダッシュボード構築経験
・製造現場との協働経験、業務改善の実績

【資格・ライセンス】
◇必須:普通自動車免許

【求める人物像】
・現場の課題を技術で解決することに意欲的な方
・チームでの協働を大切にできる方
・新しい技術を積極的に取り入れられる方
従業員数
2,200名
勤務地

複数あり

想定年収

530 万円 ~ 700 万円

従業員数
2,200名

株式会社シャトレーゼ

仕事内容
■ 業務内容
CFOとして、経営層と連携しながら下記業務を主導いただきます。入社後はまずコーポレート部門はじめ財務経理部の基盤強化の為、主体的に下記業務の立案や推進を行っていただける事を期待します。

●経営管理
・中期経営計画・年度予算の策定・モニタリング
・経営会議資料、事業分析資料の作成と経営陣への提言
・KPI設計およびモニタリング体制の構築
・グループ会社の管理強化および経営指導

●財務・会計統括
・財務戦略立案(資金調達、投融資判断、キャッシュマネジメント)
・決算(単体・連結)および税務・監査対応の統括
・予実管理・原価管理・管理会計の高度化
・銀行・外部専門家との折衝

●内部統制・ガバナンス
・内部統制の整備
・リスク管理・コンプライアンス体制の構築
・業務プロセスの標準化と透明性の確保

●IT化・デジタル化推進
・経理財務・基幹システムのIT化戦略の立案
・部門横断プロジェクトの統括
求める経験 / スキル
◇必須
・メーカーでのご経験
・経営管理領域のご経験(事業計画・予実管理・管理会計など)
 またはCFO、財務経理部長、経営企画部長などの実務経験
・連結決算、財務会計、税務に関する知識および実務経験
・内部統制の構築・運用に関わった経験
・普通自動車免許

◆歓迎要件
・IT化・システム導入(ERP、会計システム、業務DXなど)の推進経験
・M&A、資本政策、投資判断に関わった経験
・事業会社・グループ企業の統括経験(海外)
・公認会計士・税理士資格
従業員数
2,200名
勤務地

山梨県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
2,200名
仕事内容
■所属:パートナーセールスグループ
■ポジション:パートナーセールス(法人営業)
■ミッション:各エリアへの導入企業拡大
■仕事概要
サラダ・フルーツ・スムージー・肉惣菜類などヘルシーフードを中心に、企業へ定期デリバリーする福利厚生サービス「OFFICE DE YASAI(オフィスでやさい)」の法人営業をご担当いただきます。

・基本的にはパートナー企業よりご紹介いただいた企業への営業活動(飛び込みやテレアポはございません)
・パートナー企業への紹介促進活動(定期的な訪問、勉強会実施等)
・顧客創出の起点から、契約締結までを経験可能
・働き方はご自宅から直行直帰(訪問時以外はリモート)

■入社後の流れ
入社後は1ヶ月程度東京本社での研修(OJT)を実施

ご自宅を拠点とした営業活動をスタート
※直行直帰
・週1回以上のチームミーティングあり(オンライン)
・2-3ヶ月に1回本社でのイベント開催あり


■会社情報
▶︎会社の様子|https://www.wantedly.com/companies/officedeyasai
▶︎サービスサイト|https://www.officedeyasai.jp/
▶︎ご利用者様の声|https://www.officedeyasai.jp/interview/
▶︎ブランドムービー|https://youtu.be/NKfPBCWGwxY
求める経験 / スキル
【必須】
・営業経験(法人・個人問わず)または販売で目標数値を追っていた方
・最低限のPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイントでの資料作成)
・日常的に車の運転が可能な方(1日2-3h)
・東京への出張が可能(入社時1ヶ月+隔月1回程度)

【歓迎】
・個人/法人の新規営業経験のある方
・代理店との協業しての営業経験
・マネジメント経験(人数規模問わない)
・法人向け製品説明会、勉強会、セミナー等の実施経験


【求める人物像】
・チームワークを発揮しながら働くことが好きである
・社内外問わず、フラットで前向きなコミュニケーションが取れる
・フットワーク軽く、あらゆる業務に取り組むことが出来る
・変化や行動を起こすことが得意、好き
・成果、数値への責任感を持って自走することが出来る
従業員数
170名 (2025年10月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

360 万円 ~ 540 万円

従業員数
170名 (2025年10月現在)
仕事内容
■業務内容:
家庭用または業務用のいずれかの企画営業職として下記の業務をお任せ致します。
適性と希望に応じて配属先を決定致します。
入社後は1~3か月程度を目安に現場でのOJTを中心に商談やプレゼンなどサポート致します。
【家庭用営業】
スーパーマーケットや小売店などへの営業活動をお任せ致します。
・新商品のご案内、販促の企画提案
・イベントやキャンペーンの企画立案
・店舗の陳列やPOPの飾りつけ、店舗改装の手伝いなど売り場作り

ご自身が提案した商品がスーパーマーケットなどで並べられるなど目に見えるやりがいのある業務です。
お客様からの信頼を得ることで店舗全体の売り場作りを任せられることもあるため達成感も得られます。

【業務用営業】
飲食店やコンビニ、給食センターなどへの営業活動をお任せ致します。
・店舗のコンセプト提案
・自社商品を生かしたメニュー提案
・新規顧客の獲得 など

自社商品を生かしたメニュー提案などクリエイティブな業務もやりがいの一つとなります。店舗全体のコンセプト立案など自社商品以外の提案要素もあります。
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・食品、日用品、消費財業界にて法人営業のご経験3年以上の方
・普通自動車免許をお持ちの方
・全国転勤可能な方

■求める人物像
・なにごとにも果敢にチャレンジしていける方
・新しいアイデアを考え、実現していく力がある方
・周囲との信頼関係を大事にして、店舗担当者と関係性を築いていける方
・営業活動において、常にお客様目線で課題解決ができる方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
当社で製造した食品に対して、安心・安全にお届けするための業務です。
入社後は、品質保証に関わる書類等の作成や食品の微生物検査など簡単な業務からお任せし、徐々に品質保証業務に慣れていただきます。

【将来的には】
■製品基準書・企画書の作成
■品質評価基準の策定
■品質トラブルの対応、再発防止策の検討
■日常巡回など

【当社の働き方】2026年10月からは年間休日120日にし、有給を含めると実質年間休日125日!社員の働きやすい環境作りにも力を入れております。

【企業の魅力】
■1963年に創業、麺一筋60年以上の企業で、そばメーカーとして世界一を目指すべく、工場新設/増設を重ね、2012年に売上23億円から、令和4年には売上70億円と着実に業績を伸ばしています。
■長野県だけに留まらず全国にある多くのスーパーマーケットや生協などのPBも手掛けています。
求める経験 / スキル
【必須】
・営業事務 、経理事務、購買業務など
・第一種運転免許普通自動車

【歓迎】
・品質保証のご経験
勤務地

長野県

想定年収

420 万円 ~ 600 万円

仕事内容
■業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 自社食品製造工場/出荷センターにて原材料の購買・調達をご担当いただきます。
・原材料調達戦略の立案
・新規仕入先/新規原材料の選定/開拓
・仕入れ価格の評価/交渉
・既存仕入先との価格交渉等コストダウンの推進
・社内システムへのマスタ登録
・その他、SCM関連実務(適正に応じて配役)
【変更の範囲:会社の定める業務】


■ユカシカドFACTORY(松本工場)について
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 科学的根拠に基づいた栄養改善サービスを最適にお客様に提供するために2021年に竣工した自社工場です。栄養検査の解析、食品の製造、出荷等一連の機能を集約しワンストップでの運用体制を実現しています。


■入社後について
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 業務理解を最大化していただくために入社後当面は松本工場での勤務を想定していますが、いずれは東京本社での勤務やリモートワークなど、働く場所・働き方は相談可能です。


■魅力
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・科学的根拠に基づいた栄養改善サービスを通じて社会課題の解決に携われます
・2021年に竣工した最新の自社工場で最先端のSCMを実践しプロフェッショナルを目指せます
・スタートアップならではのスピード感と事業を拡大させる醍醐味を味わえます
求める経験 / スキル
■必須条件
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・ビジネスにおける交渉経験(異職種からのキャリアチェンジ歓迎)


■歓迎条件
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・購買/調達の実務経験
・製造/在庫管理/出荷等のSCM業務経験
・食品業界における実務経験/業務知識
勤務地

長野県

想定年収

420 万円 ~ 720 万円

転職支援サービスお申し込み