コンサルティング・シンクタンク・事務所／神奈川県の求人・転職情報
125件中の1〜50件を表示
株式会社オーツーパートナーズ
仕事内容
・製造業向けAIエージェントのプロダクト企画、要件定義、開発ロードマップ策定
・顧客の設計開発業務、技術文書、ナレッジ活用課題を踏まえた機能設計
・生成AI、自然言語処理、検索技術、ナレッジグラフ等を活用したプロダクト開発の推進
・プロンプト設計、RAG、文書構造化、根拠提示、回答精度向上に関する企画・検証
・エンジニア、AI技術者、製造業コンサルタント、外部パートナーとの開発マネジメント
・PoC案件を通じた顧客課題の抽出、プロダクト改善へのフィードバック
・セキュリティ、権限管理、監査ログ、データ分離など、法人向けAIプロダクトに求められる品質・信頼性の向上
・将来的なプロダクト組織・開発体制の構築、メンバー育成、開発プロセス整備
・顧客の設計開発業務、技術文書、ナレッジ活用課題を踏まえた機能設計
・生成AI、自然言語処理、検索技術、ナレッジグラフ等を活用したプロダクト開発の推進
・プロンプト設計、RAG、文書構造化、根拠提示、回答精度向上に関する企画・検証
・エンジニア、AI技術者、製造業コンサルタント、外部パートナーとの開発マネジメント
・PoC案件を通じた顧客課題の抽出、プロダクト改善へのフィードバック
・セキュリティ、権限管理、監査ログ、データ分離など、法人向けAIプロダクトに求められる品質・信頼性の向上
・将来的なプロダクト組織・開発体制の構築、メンバー育成、開発プロセス整備
求める経験 / スキル
◆必須スキル・経験
・生成AI、LLM、RAG、プロンプトエンジニアリング、ベクトル検索、ナレッジグラフ等を活用したプロダクト開発経験
・Webアプリケーション、SaaS、業務システム、AIプロダクト等におけるプロダクト開発経験
・プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、開発リーダー、テックリード等としての開発推進経験
◆歓迎スキル・経験
・顧客課題をもとに要件定義、仕様策定、機能改善を行った経験
・エンジニア、デザイナー、ビジネスサイド、顧客など複数関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験
・生成AI、自然言語処理、検索システム、データ活用、業務自動化などへの強い関心
・AI技術を単なる技術実装ではなく、業務変革・現場活用につなげる視点
・不確実性の高い新規プロダクト開発において、仮説検証を進めながら形にしていく推進力
・自然言語処理、機械学習、検索エンジン、文書解析、データ構造化に関する知識・経験
・製造業、設計開発、生産技術、品質保証、PLM、BOM、CAD、CAE、FMEA等に関する業務知識
・製造業向けSaaS、業務システム、PLM／PDM、ナレッジマネジメントシステム等の開発・導入経験
・BtoB SaaSまたはエンタープライズ向けプロダクトにおけるセキュリティ、権限管理、監査ログ、データ分離等の設計経験
・PoCから本番導入、定着化、プロダクト化までを推進した経験
・コンサルティングファーム、SIer、事業会社DX部門、AIスタートアップ等でのプロジェクト推進経験
・開発チームの立ち上げ、採用、育成、開発プロセス整備の経験
・生成AI、LLM、RAG、プロンプトエンジニアリング、ベクトル検索、ナレッジグラフ等を活用したプロダクト開発経験
・Webアプリケーション、SaaS、業務システム、AIプロダクト等におけるプロダクト開発経験
・プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、開発リーダー、テックリード等としての開発推進経験
◆歓迎スキル・経験
・顧客課題をもとに要件定義、仕様策定、機能改善を行った経験
・エンジニア、デザイナー、ビジネスサイド、顧客など複数関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験
・生成AI、自然言語処理、検索システム、データ活用、業務自動化などへの強い関心
・AI技術を単なる技術実装ではなく、業務変革・現場活用につなげる視点
・不確実性の高い新規プロダクト開発において、仮説検証を進めながら形にしていく推進力
・自然言語処理、機械学習、検索エンジン、文書解析、データ構造化に関する知識・経験
・製造業、設計開発、生産技術、品質保証、PLM、BOM、CAD、CAE、FMEA等に関する業務知識
・製造業向けSaaS、業務システム、PLM／PDM、ナレッジマネジメントシステム等の開発・導入経験
・BtoB SaaSまたはエンタープライズ向けプロダクトにおけるセキュリティ、権限管理、監査ログ、データ分離等の設計経験
・PoCから本番導入、定着化、プロダクト化までを推進した経験
・コンサルティングファーム、SIer、事業会社DX部門、AIスタートアップ等でのプロジェクト推進経験
・開発チームの立ち上げ、採用、育成、開発プロセス整備の経験
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
外資系大手コンサルティングファーム
仕事内容
日本の給与業務を統括する責任者として、アジア太平洋地域およびグローバルの給与業務責任者と連携し、グローバル共通の方針や施策を日本で実行します。
日本の法令・規制や業務要件を踏まえてグローバル基準を導入し、給与サービスの安定的な提供、コンプライアンス、業務改革、事業継続性の強化、業務効率化をリードします。
◆具体的な業務内容
・日本固有の要件を踏まえ、グローバルの給与業務戦略を導入・実行
・一連の給与サービスを安定的・正確・適時に提供
・コンプライアンスと内部統制を強化し、リスクの分析および改善を推進
・業務の標準化、デジタル化、自動化を推進
・チーム、社内関係者、外部委託先と連携し、人材・予算・サービス運営を管理
◆本ポジションの魅力
・大規模な給与業務の運営に携わることができます
・グローバル組織との連携を通じて、国際的な給与業務の運営経験を積むことができます
・日々の給与業務に加え、人事業務改革やAI活用などの変革施策をリードできます
ポジション概要
日本における給与業務全体を統括するリーダーポジションです。グローバルおよびアジア地域の関連部門と連携しながら、日本の法規制や業務要件に沿った給与オペレーションの運営、業務改善、ガバナンス強化を推進いただきます。
日本の法令・規制や業務要件を踏まえてグローバル基準を導入し、給与サービスの安定的な提供、コンプライアンス、業務改革、事業継続性の強化、業務効率化をリードします。
◆具体的な業務内容
・日本固有の要件を踏まえ、グローバルの給与業務戦略を導入・実行
・一連の給与サービスを安定的・正確・適時に提供
・コンプライアンスと内部統制を強化し、リスクの分析および改善を推進
・業務の標準化、デジタル化、自動化を推進
・チーム、社内関係者、外部委託先と連携し、人材・予算・サービス運営を管理
◆本ポジションの魅力
・大規模な給与業務の運営に携わることができます
・グローバル組織との連携を通じて、国際的な給与業務の運営経験を積むことができます
・日々の給与業務に加え、人事業務改革やAI活用などの変革施策をリードできます
ポジション概要
日本における給与業務全体を統括するリーダーポジションです。グローバルおよびアジア地域の関連部門と連携しながら、日本の法規制や業務要件に沿った給与オペレーションの運営、業務改善、ガバナンス強化を推進いただきます。
求める経験 / スキル
◆応募要件（MUST）
経験
・給与業務の実務経験
・給与計算、税務、社会保険に関する知識・実務経験
・業務運営またはサービス提供のリード経験
・複数の関係者と連携して業務を推進した経験
・業務改善、標準化または業務改革の経験
・データ分析および課題解決に基づく意思決定経験
・日本の法令・規制を踏まえた業務経験
スキル
・ステークホルダーマネジメントおよび高いコミュニケーション能力
・論理的思考力、課題解決力
・プロジェクトマネジメント能力
・リスク管理およびコンプライアンス意識
・変化に対応しながら継続的改善を推進する能力
・日本語：ネイティブレベル
・英語：ビジネスレベル
◆望ましい経験・スキル（WANT）
経験
・グローバルな給与業務運営、または人事シェアードサービスでの業務経験5年以上
・海外チームとの協業経験
・Workday、SAP、Oracle HCMなどの人事システムの利用・導入経験
・プロセス自動化、デジタル化、業務改革プロジェクトの経験
・外部委託先の管理経験
・Lean、Six Sigma、Process Excellenceなど継続的改善の経験
スキル
・日本の給与計算、税務、社会保険制度に関する高度な知識
・KPI管理を用いたサービス品質管理能力
・英語での会議、プレゼンテーション、報告の経験
◆期待するヒューマンスキル
・リーダーシップ
・高いオーナーシップ
・論理的思考力
・ステークホルダーとの調整力
・チーム育成力
・変化への適応力
・継続的改善マインドセット
・高い倫理観およびコンプライアンス意識
経験
・給与業務の実務経験
・給与計算、税務、社会保険に関する知識・実務経験
・業務運営またはサービス提供のリード経験
・複数の関係者と連携して業務を推進した経験
・業務改善、標準化または業務改革の経験
・データ分析および課題解決に基づく意思決定経験
・日本の法令・規制を踏まえた業務経験
スキル
・ステークホルダーマネジメントおよび高いコミュニケーション能力
・論理的思考力、課題解決力
・プロジェクトマネジメント能力
・リスク管理およびコンプライアンス意識
・変化に対応しながら継続的改善を推進する能力
・日本語：ネイティブレベル
・英語：ビジネスレベル
◆望ましい経験・スキル（WANT）
経験
・グローバルな給与業務運営、または人事シェアードサービスでの業務経験5年以上
・海外チームとの協業経験
・Workday、SAP、Oracle HCMなどの人事システムの利用・導入経験
・プロセス自動化、デジタル化、業務改革プロジェクトの経験
・外部委託先の管理経験
・Lean、Six Sigma、Process Excellenceなど継続的改善の経験
スキル
・日本の給与計算、税務、社会保険制度に関する高度な知識
・KPI管理を用いたサービス品質管理能力
・英語での会議、プレゼンテーション、報告の経験
◆期待するヒューマンスキル
・リーダーシップ
・高いオーナーシップ
・論理的思考力
・ステークホルダーとの調整力
・チーム育成力
・変化への適応力
・継続的改善マインドセット
・高い倫理観およびコンプライアンス意識
勤務地
神奈川県
想定年収
1,200 万円 ~ 非公開
株式会社スターワークス
仕事内容
事業拡大に伴い、バックオフィス機能の強化が経営課題となっており、特に人事労務・総務・組織運営を担う中核人材の採用を進めています。 現在、管理本部は執行役員CFOを中心に運営していますが、今後さらなる組織成長に向けて中間管理層の強化が必要なフェーズです。 単なる運用業務に留まらず、人事制度の整備や労務課題の解決、業務改善などをリードいただける方を募集します。
■具体的な業務内容
・人事制度（評価制度・報酬制度）の運用
・就業規則改定
・給与計算管理
・社会保険手続き管理
・勤怠管理体制の整備
・労務課題の改善
・労働法対応
・安全衛生管理
■当社の魅力
・当グループは人財こそが全てのアウトソーシング業界においてサービスを展開し雇用を拡大していく上で、再度基本的な目線で“働く”と言う事を捉え、『地域に密着したサービス＝長くその地域で働くことが出来る』ということで2009年11月より地域分社を行っております。
・株式会社SMBCキャピタル・パートナーズとの連携により強固な経営基盤の構築と企業価値向上を目指しております。当社が有する豊富な技術者リソースと SMBC グループが持つネットワークを融合させることで、国内事業基盤を強化・拡大すると共に地域社会への貢献、社会的価値の創造に取り組んでおります。
■具体的な業務内容
・人事制度（評価制度・報酬制度）の運用
・就業規則改定
・給与計算管理
・社会保険手続き管理
・勤怠管理体制の整備
・労務課題の改善
・労働法対応
・安全衛生管理
■当社の魅力
・当グループは人財こそが全てのアウトソーシング業界においてサービスを展開し雇用を拡大していく上で、再度基本的な目線で“働く”と言う事を捉え、『地域に密着したサービス＝長くその地域で働くことが出来る』ということで2009年11月より地域分社を行っております。
・株式会社SMBCキャピタル・パートナーズとの連携により強固な経営基盤の構築と企業価値向上を目指しております。当社が有する豊富な技術者リソースと SMBC グループが持つネットワークを融合させることで、国内事業基盤を強化・拡大すると共に地域社会への貢献、社会的価値の創造に取り組んでおります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・事業会社・社労士事務所での労務経験
【歓迎条件】
・人事制度の運用・改定の経験
・事業会社・社労士事務所での労務経験
【歓迎条件】
・人事制度の運用・改定の経験
従業員数
1,700名
勤務地
神奈川県
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
1,700名
株式会社野村総合研究所
仕事内容
システムコンサルティング分野の以下各ポジションにて業務に携わって頂きます。
①ITマネジメントコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
NRIのITマネジメントコンサルティングは、ヒト、モノ、カネ、リスク、データといった多角的な観点から、企業のデジタル変革や情報システム運営を支援するコンサルティングサービスです。
CIO/CDOの補佐役としての活動から、お客さまの情報システム部門/デジタル推進部門の一員としての組織運営の実行支援活動まで、高く幅広い視点と、ITの範囲にとどまらない多様な経験が求められる活動を実施しています。
■業務内容一例
・デジタル/IT戦略・中期経営計画の策定・実行支援
・デジタル/ITガバナンスの構築・実行支援
・AIガバナンスの構築・実行支援
・デジタル/IT運営機能・組織の変革支援（IT子会社の構造改革、新組織設立）
・デジタル/IT人材戦略立案・育成計画・実行支援
・デジタル/IT投資・コスト管理手法の構築支援
・グループ/グローバルでのデジタル/ITガバナンス・運営体制の構築支援
・エンタープライズアーキテクチャの構想支援（ビジネス、組織、アプリケーション、データ、インフラを総合的に検討）
・業務改革/システム化構想・計画、調達支援
・大規模システム開発の統合マネジメント、品質監理支援
・システム開発・保守、システム運用業務・プロセスの改善
・IT組織/IT子会社の組織文化改革支援
②ITアーキテクチャコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
オンプレミス、レガシーシステムからクラウドへの転換、マイクロサービス化、API化、5G・6GのIoTデバイスの普及、AIによる業務効率化といった、急速な技術の変化・高度化を前提に、企業にとっての最適な情報システムの全体構造実現に向けた活動を実施しています。
また、注目が高まるコネクティッドカー・MaaSを支える自動車IoTシステム分野を手掛ける機会も増えています。車両接続による大容量データ転送のネットワークアーキテクチャ、AIを駆使した画像・動画活用の効率化・高精度化、オンプレミス有効活用のハイブリッドクラウド、大規模データ処理を担う分散処理技術の変化等、新たなアーキテクチャ移行への挑戦を促し、モビリティ企業のパラダイムシフトを支援します。
■業務内容一例
・ITアーキテクチャー戦略の策定支援
・次期システム基盤構想支援、計画の策定支援
・システム刷新のPMO
・新技術のPoC（実証検証）支援
・セキュリティ計画策定
・脱レガシー、クラウド移行プロジェクト構想・計画の策定支援
・自動車IoTのプラットフォームアーキテクチャ策定支援
・コネクティッドカー関連のPoC推進支援
③システム化構想コンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
ITを活用した企業の事業変革・業務変革・事業創造を実現するための業務・システム化構想からシステム化計画の策定を支援します。
企業が安心してシステム設計工程に進め、導入効果を得られるよう、体制、期間、費用、リスク等を想定し、新業務や新システム要件の明文化を行います。
従って、企業の情報システム部門のみではなく、ユーザー部門も交え、業務改革・システム化推進体制の提言から、業務要件定義やシステム機能定義といった設計を含めた活動までを実施しています。
■業務内容一例
・業務・システム（再）構築構想・計画の策定支援
・既存システムの可視化・評価（品質・コスト・活用状況）
・顧客の業界・ビジネスを理解した上で、 デジタルを用いた新たなビジネスモデル・収益モデルの構築、PoC（実証実験）支援
④プロジェクトマネジメントコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大規模システム構築・導入プロジェクトにおいて、ユーザー企業の立場で、業務改革・定着の支援や、システム構築・導入プロジェクトの推進・管理を支援します。
ユーザー企業の情報システム部門を出自とするNRIの特徴を活かし、特定のハードウェア製品やソフトウェア製品に拘束されない中立的・客観的な観点で、多くのベンダーやメーカーが関わる大規模システム構築・導入プロジェクトの確実な完遂を支援する活動を実施します。
■業務内容一例
・RFPの策定支援
・調達戦略の策定支援、調達の実行支援
・プロジェクトマネジメント、複数プロジェクトの統合的マネジメントの実行支援
・システム維持管理・運営管理の実行支援
・仮説構築～PoC（実証実験）～本格展開支援
・事業部門のチェンジマネジメント支援
⑤アナリティクスコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
データを活用してお客様の抱える課題の解決や新事業の推進を実現・支援します。統計、最適化、機械学習などの数理的な専門知識だけでなく、お客様のビジネスに対する理解やシステムの知見を生かし、企業にとっての最適なソリューションの実現に向けた活動を実施します。
■業務内容一例
・AIやIoTなどのデータ活用構想
・データ活用構想に基づくPoC
・データ活用構想に基づく本番業務・システム導入支援 など
⑥データマネジメントコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
データ活用のための戦略策定、実現に向けたデータマネジメント構想・設計に加え、当該領域ににおける業務やプロセス、組織、人材育成を支援します。
■業務内容一例
・データ活用戦略策定、データマネジメント構想・設計・データ・デザインの組織設計、人材育成の伴走支援
・データ活用基盤構築支援・保守運用支援 など
⑦UXデザインコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
ユーザー中心設計プロセスの実践と、デザインシンキング手法を活用し、デジタルサービスにおけるCX(EX)/UXの実現を導きます。
■業務内容一例
・ワークショップ企画と運営
・サービスのKPI/KGI設計
・ユーザー調査・分析
・コンセプト・ユーザー体験設計
・プロトタイプ設計
・デザインシステム構築支援
・アクセスログ解析や各種リサーチによるグロース支援
⑧サービスデザインコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
AIやデータなどテクノロジーを活用した顧客企業のサービス(事業・サービス・業務)の企画・営業や、社内のUX・アナリティクス・データ基盤に精通したエキスパートと連携しながらの仮説検証実施やサービスのリリースに向けた準備、およびリリース後のグロースに関わる活動を一気通貫でリードします。
■業務内容一例
・顧客企業に対するテクノロジーを活用したサービス企画・営業
・上記に関わるコンサルティングサービスの開発
・企画内容に関する仮説検証の実施・運営
・サービスのリリースに必要な業務設計・システム要件落とし込み・各種上申支援
・リリース後のサービスの利用状況・課題分析、改善施策立案、効果検証を踏まえた、サービスの継続的な改善支援
⑧グローバルITコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
お客様のグローバル戦略を実現するために、デジタル/ITをどう活用するか、その構想から実行までを世界各地で支援します。お客様の海外現地法人のプロジェクトをNRIのグローバルネットワークを活用してサポートする、あるいは日系企業の本社に対し海外展開をご支援する、海外のテクノロジーやパートナーの探索や連携など、多面的な活動を推進しています。
■業務内容一例
・グローバルIT戦略の策定・実行支援
・グローバルプロジェクト管理支援
・海外現地法人のデジタル化企画・実行支援
・海外での新事業企画の推進支援
⑨SAP・ERP導入支援コンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
主にSAPなどのERPソリューションを活用した大規模システム構築・導入プロジェクトにおいて、事業・業務・組織の課題を踏まえた革新的なToBe構想や実現策の提案から、システム構築・導入プロジェクトの推進・管理、業務改革の推進・定着を支援します。
■業務内容一例
・ERPを活用した事業構想や新業務・システム構想の策定、および、実現化提案
・SAP S4/HANAなどのERP導入に伴う全社BPR支援
・SAP S4/HANAなどのERP導入におけるグローバルテンプレートの構築、および、ロールアウト支援
・SAP S4/HANAなどのERP導入案件のプロジェクトマネジメント、複数プロジェクトの統合的マネジメントの実行支援
・事業部門のチェンジマネジメント支援
①ITマネジメントコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
NRIのITマネジメントコンサルティングは、ヒト、モノ、カネ、リスク、データといった多角的な観点から、企業のデジタル変革や情報システム運営を支援するコンサルティングサービスです。
CIO/CDOの補佐役としての活動から、お客さまの情報システム部門/デジタル推進部門の一員としての組織運営の実行支援活動まで、高く幅広い視点と、ITの範囲にとどまらない多様な経験が求められる活動を実施しています。
■業務内容一例
・デジタル/IT戦略・中期経営計画の策定・実行支援
・デジタル/ITガバナンスの構築・実行支援
・AIガバナンスの構築・実行支援
・デジタル/IT運営機能・組織の変革支援（IT子会社の構造改革、新組織設立）
・デジタル/IT人材戦略立案・育成計画・実行支援
・デジタル/IT投資・コスト管理手法の構築支援
・グループ/グローバルでのデジタル/ITガバナンス・運営体制の構築支援
・エンタープライズアーキテクチャの構想支援（ビジネス、組織、アプリケーション、データ、インフラを総合的に検討）
・業務改革/システム化構想・計画、調達支援
・大規模システム開発の統合マネジメント、品質監理支援
・システム開発・保守、システム運用業務・プロセスの改善
・IT組織/IT子会社の組織文化改革支援
②ITアーキテクチャコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
オンプレミス、レガシーシステムからクラウドへの転換、マイクロサービス化、API化、5G・6GのIoTデバイスの普及、AIによる業務効率化といった、急速な技術の変化・高度化を前提に、企業にとっての最適な情報システムの全体構造実現に向けた活動を実施しています。
また、注目が高まるコネクティッドカー・MaaSを支える自動車IoTシステム分野を手掛ける機会も増えています。車両接続による大容量データ転送のネットワークアーキテクチャ、AIを駆使した画像・動画活用の効率化・高精度化、オンプレミス有効活用のハイブリッドクラウド、大規模データ処理を担う分散処理技術の変化等、新たなアーキテクチャ移行への挑戦を促し、モビリティ企業のパラダイムシフトを支援します。
■業務内容一例
・ITアーキテクチャー戦略の策定支援
・次期システム基盤構想支援、計画の策定支援
・システム刷新のPMO
・新技術のPoC（実証検証）支援
・セキュリティ計画策定
・脱レガシー、クラウド移行プロジェクト構想・計画の策定支援
・自動車IoTのプラットフォームアーキテクチャ策定支援
・コネクティッドカー関連のPoC推進支援
③システム化構想コンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
ITを活用した企業の事業変革・業務変革・事業創造を実現するための業務・システム化構想からシステム化計画の策定を支援します。
企業が安心してシステム設計工程に進め、導入効果を得られるよう、体制、期間、費用、リスク等を想定し、新業務や新システム要件の明文化を行います。
従って、企業の情報システム部門のみではなく、ユーザー部門も交え、業務改革・システム化推進体制の提言から、業務要件定義やシステム機能定義といった設計を含めた活動までを実施しています。
■業務内容一例
・業務・システム（再）構築構想・計画の策定支援
・既存システムの可視化・評価（品質・コスト・活用状況）
・顧客の業界・ビジネスを理解した上で、 デジタルを用いた新たなビジネスモデル・収益モデルの構築、PoC（実証実験）支援
④プロジェクトマネジメントコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大規模システム構築・導入プロジェクトにおいて、ユーザー企業の立場で、業務改革・定着の支援や、システム構築・導入プロジェクトの推進・管理を支援します。
ユーザー企業の情報システム部門を出自とするNRIの特徴を活かし、特定のハードウェア製品やソフトウェア製品に拘束されない中立的・客観的な観点で、多くのベンダーやメーカーが関わる大規模システム構築・導入プロジェクトの確実な完遂を支援する活動を実施します。
■業務内容一例
・RFPの策定支援
・調達戦略の策定支援、調達の実行支援
・プロジェクトマネジメント、複数プロジェクトの統合的マネジメントの実行支援
・システム維持管理・運営管理の実行支援
・仮説構築～PoC（実証実験）～本格展開支援
・事業部門のチェンジマネジメント支援
⑤アナリティクスコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
データを活用してお客様の抱える課題の解決や新事業の推進を実現・支援します。統計、最適化、機械学習などの数理的な専門知識だけでなく、お客様のビジネスに対する理解やシステムの知見を生かし、企業にとっての最適なソリューションの実現に向けた活動を実施します。
■業務内容一例
・AIやIoTなどのデータ活用構想
・データ活用構想に基づくPoC
・データ活用構想に基づく本番業務・システム導入支援 など
⑥データマネジメントコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
データ活用のための戦略策定、実現に向けたデータマネジメント構想・設計に加え、当該領域ににおける業務やプロセス、組織、人材育成を支援します。
■業務内容一例
・データ活用戦略策定、データマネジメント構想・設計・データ・デザインの組織設計、人材育成の伴走支援
・データ活用基盤構築支援・保守運用支援 など
⑦UXデザインコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
ユーザー中心設計プロセスの実践と、デザインシンキング手法を活用し、デジタルサービスにおけるCX(EX)/UXの実現を導きます。
■業務内容一例
・ワークショップ企画と運営
・サービスのKPI/KGI設計
・ユーザー調査・分析
・コンセプト・ユーザー体験設計
・プロトタイプ設計
・デザインシステム構築支援
・アクセスログ解析や各種リサーチによるグロース支援
⑧サービスデザインコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
AIやデータなどテクノロジーを活用した顧客企業のサービス(事業・サービス・業務)の企画・営業や、社内のUX・アナリティクス・データ基盤に精通したエキスパートと連携しながらの仮説検証実施やサービスのリリースに向けた準備、およびリリース後のグロースに関わる活動を一気通貫でリードします。
■業務内容一例
・顧客企業に対するテクノロジーを活用したサービス企画・営業
・上記に関わるコンサルティングサービスの開発
・企画内容に関する仮説検証の実施・運営
・サービスのリリースに必要な業務設計・システム要件落とし込み・各種上申支援
・リリース後のサービスの利用状況・課題分析、改善施策立案、効果検証を踏まえた、サービスの継続的な改善支援
⑧グローバルITコンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
お客様のグローバル戦略を実現するために、デジタル/ITをどう活用するか、その構想から実行までを世界各地で支援します。お客様の海外現地法人のプロジェクトをNRIのグローバルネットワークを活用してサポートする、あるいは日系企業の本社に対し海外展開をご支援する、海外のテクノロジーやパートナーの探索や連携など、多面的な活動を推進しています。
■業務内容一例
・グローバルIT戦略の策定・実行支援
・グローバルプロジェクト管理支援
・海外現地法人のデジタル化企画・実行支援
・海外での新事業企画の推進支援
⑨SAP・ERP導入支援コンサルティング分野
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
主にSAPなどのERPソリューションを活用した大規模システム構築・導入プロジェクトにおいて、事業・業務・組織の課題を踏まえた革新的なToBe構想や実現策の提案から、システム構築・導入プロジェクトの推進・管理、業務改革の推進・定着を支援します。
■業務内容一例
・ERPを活用した事業構想や新業務・システム構想の策定、および、実現化提案
・SAP S4/HANAなどのERP導入に伴う全社BPR支援
・SAP S4/HANAなどのERP導入におけるグローバルテンプレートの構築、および、ロールアウト支援
・SAP S4/HANAなどのERP導入案件のプロジェクトマネジメント、複数プロジェクトの統合的マネジメントの実行支援
・事業部門のチェンジマネジメント支援
求める経験 / スキル
下記のいずれかに該当する方
・業務/ITコンサルティングの実務経験を有する方
・システム開発の実務経験を有する方
■関連技術、スキル
・システム企画・提案スキル
・システム構築スキル（要件定義～設計・開発）
・チームマネジメントスキル
・プロジェクトマネジメントスキル
・業務/ITコンサルティングの実務経験を有する方
・システム開発の実務経験を有する方
■関連技術、スキル
・システム企画・提案スキル
・システム構築スキル（要件定義～設計・開発）
・チームマネジメントスキル
・プロジェクトマネジメントスキル
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【職務概要】
金融サービスのモジュール化・デジタル化が加速する中、金融機関は時代に相応しい新たなビジネスモデルへの転換を求められています。また、流通業・通信業など異業種企業が金融サービスを組み込む「エンベデッド・ファイナンス」の潮流も急速に拡大しており、金融×ITの領域における支援ニーズはかつてないほど高まっています。NRIの金融ITコンサルティング部は、銀行・証券・保険・クレジットといった金融機関から、金融事業に新規参入する事業会社まで、幅広いクライアントに対して、DX・IT戦略の策定から実行支援、システム化構想・計画策定、金融サービスの立ち上げ・事業運営支援まで、一気通貫でコンサルティングを提供します。
単なる戦略策定にとどまらず、お客様と同じ視点・同じゴールに向かって伴走・コミットすることが、私たちが目指す姿です。
■業務内容一例
・金融機関のDX/IT戦略・デジタル中期計画の策定・実行支援
・金融データ活用戦略の策定・PoC実行支援
・金融機関におけるCX（カスタマーエクスペリエンス）向上に向けた業務・システム改革支援
・事業会社における融資・決済・ポイントなど金融サービスの立ち上げ支援（サービス設計～システム導入～事業運営改善）
・AIエージェント、クラウドモダナイゼーション等を活用した新ビジネス・サービスの構想支援
・データドリブン経営戦略の策定・システム化構想
・金融機関の業務・システム構築構想・計画の策定支援
・大規模金融システム構築・導入プロジェクトのプロジェクトマネジメント・統合管理支援
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
銀行・証券・保険・クレジットなど金融業界のトップクラス企業、および金融事業に取り組む大手事業会社を対象に、以下のテーマを中心に携わっていただきます。
・AIエージェント／AI駆動開発
・CX（カスタマーエクスペリエンス）向上
・クラウドモダナイゼーション
・サイバーセキュリティ
・AIガバナンス
・金融サービス新規立ち上げ・事業創造
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
① 金融×ITの最前線で、社会的インパクトの大きな仕事に携われる
金融業界はITと切り離せない関係にあります。複雑な規制・商慣習・レガシーシステムを抱えながらも、DXやAIの波が押し寄せ、ダイナミックに変化し続けている業界です。金融機関のトップクラス企業や大手事業会社を相手に、社会的インパクトの大きな変革に、戦略策定から実行まで関わることができます。
② ビジネス・業務・システムを横断したフルスタックなコンサルタントへの成長
金融サービスの立ち上げ支援では、サービス設計からシステム導入・事業運営改善まで、縦割りのない一気通貫の関与が求められます。ビジネス・業務・ITそれぞれの視点を持ちながら、お客様の事業全体に対して価値を発揮できる、自立したコンサルタントとして成長できる環境があります。
③ NRIだからこそ可能な、コンサルティングとソリューションの一体提供
長年にわたり金融機関を支援してきたNRIならではの深い業界知見と信頼関係があります。さらに、NRIのソリューション部門と密に連携し、構想策定から実際のシステム構築まで一体となってお客様に貢献できることも、大きな強みです。
金融サービスのモジュール化・デジタル化が加速する中、金融機関は時代に相応しい新たなビジネスモデルへの転換を求められています。また、流通業・通信業など異業種企業が金融サービスを組み込む「エンベデッド・ファイナンス」の潮流も急速に拡大しており、金融×ITの領域における支援ニーズはかつてないほど高まっています。NRIの金融ITコンサルティング部は、銀行・証券・保険・クレジットといった金融機関から、金融事業に新規参入する事業会社まで、幅広いクライアントに対して、DX・IT戦略の策定から実行支援、システム化構想・計画策定、金融サービスの立ち上げ・事業運営支援まで、一気通貫でコンサルティングを提供します。
単なる戦略策定にとどまらず、お客様と同じ視点・同じゴールに向かって伴走・コミットすることが、私たちが目指す姿です。
■業務内容一例
・金融機関のDX/IT戦略・デジタル中期計画の策定・実行支援
・金融データ活用戦略の策定・PoC実行支援
・金融機関におけるCX（カスタマーエクスペリエンス）向上に向けた業務・システム改革支援
・事業会社における融資・決済・ポイントなど金融サービスの立ち上げ支援（サービス設計～システム導入～事業運営改善）
・AIエージェント、クラウドモダナイゼーション等を活用した新ビジネス・サービスの構想支援
・データドリブン経営戦略の策定・システム化構想
・金融機関の業務・システム構築構想・計画の策定支援
・大規模金融システム構築・導入プロジェクトのプロジェクトマネジメント・統合管理支援
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
銀行・証券・保険・クレジットなど金融業界のトップクラス企業、および金融事業に取り組む大手事業会社を対象に、以下のテーマを中心に携わっていただきます。
・AIエージェント／AI駆動開発
・CX（カスタマーエクスペリエンス）向上
・クラウドモダナイゼーション
・サイバーセキュリティ
・AIガバナンス
・金融サービス新規立ち上げ・事業創造
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
① 金融×ITの最前線で、社会的インパクトの大きな仕事に携われる
金融業界はITと切り離せない関係にあります。複雑な規制・商慣習・レガシーシステムを抱えながらも、DXやAIの波が押し寄せ、ダイナミックに変化し続けている業界です。金融機関のトップクラス企業や大手事業会社を相手に、社会的インパクトの大きな変革に、戦略策定から実行まで関わることができます。
② ビジネス・業務・システムを横断したフルスタックなコンサルタントへの成長
金融サービスの立ち上げ支援では、サービス設計からシステム導入・事業運営改善まで、縦割りのない一気通貫の関与が求められます。ビジネス・業務・ITそれぞれの視点を持ちながら、お客様の事業全体に対して価値を発揮できる、自立したコンサルタントとして成長できる環境があります。
③ NRIだからこそ可能な、コンサルティングとソリューションの一体提供
長年にわたり金融機関を支援してきたNRIならではの深い業界知見と信頼関係があります。さらに、NRIのソリューション部門と密に連携し、構想策定から実際のシステム構築まで一体となってお客様に貢献できることも、大きな強みです。
求める経験 / スキル
※全職位共通※
[実務経験5年以上の方]
■経験 ※下記いずれかの経験を有する方
・金融機関（銀行・証券・保険・カード・ノンバンク等）のIT部門または業務部門の社員として、大規模システム開発プロジェクト（特に構想・計画・要件定義工程）にて中核的な役割を果たした経験
・コンサルタントもしくはSIerのアプリケーション技術者として、金融機関または金融事業に取り組む企業向けのDX/IT戦略策定・業務改革・システム化構想・プロジェクトマネジメントにて中核的な役割を果たした経験
・事業会社のIT部門・金融事業部門・デジタル推進部門・経営企画部門の社員として、金融サービスの立ち上げまたはシステム開発プロジェクト（特に構想・計画・要件定義工程）にて中核的な役割を果たした経験
・金融機関の社員として、銀行・証券・保険・ノンバンクのオペレーションにおける特定領域の業務フロー・プロセスを理解し、その業務改革にて中核的な役割を果たした経験
[実務経験5年未満の方]
■スキルと志向
〇求めるスキル
・顧客課題を見極め、解決策を提案できる力
・論理的な情報整理と、資料への視覚化能力
・多様なステークホルダーを巻き込み、調整・合意形成を推進するコミュニケーション能力
・金融業界（銀行・証券・保険・カード等）の業務・システムに関する基礎的な知識・理解
〇求める志向
・金融機関や金融事業に取り組む企業の変革を、デジタル・ITを通して支援することへの強い関心
・戦略策定にとどまらず、実行局面まで伴走し変革をやり抜くことへの意欲
・AIやデジタル技術など新しいテーマを先取りし、お客様の期待に積極的に応えようとする姿勢
・複雑な課題や利害関係の中でも、外交的かつ前向きに粘り強く取り組む姿勢
【歓迎するスキル・経験・資格】
・金融機関でのDX推進・AI活用・データ活用に関する実務経験
・エンベデッド・ファイナンス、BaaS、FinTech関連サービスの企画・推進経験
・大規模プロジェクト（100MM以上）におけるプロジェクトマネジメント経験
・クラウド（AWS・Azure・GCP等）に関する知識・実務経験
・仮説構築～PoC（実証実験）～本格展開を完遂した経験
・組織マネジメント・人材育成経験
・ビジネスにおける英語でのコミュニケーション
[実務経験5年以上の方]
■経験 ※下記いずれかの経験を有する方
・金融機関（銀行・証券・保険・カード・ノンバンク等）のIT部門または業務部門の社員として、大規模システム開発プロジェクト（特に構想・計画・要件定義工程）にて中核的な役割を果たした経験
・コンサルタントもしくはSIerのアプリケーション技術者として、金融機関または金融事業に取り組む企業向けのDX/IT戦略策定・業務改革・システム化構想・プロジェクトマネジメントにて中核的な役割を果たした経験
・事業会社のIT部門・金融事業部門・デジタル推進部門・経営企画部門の社員として、金融サービスの立ち上げまたはシステム開発プロジェクト（特に構想・計画・要件定義工程）にて中核的な役割を果たした経験
・金融機関の社員として、銀行・証券・保険・ノンバンクのオペレーションにおける特定領域の業務フロー・プロセスを理解し、その業務改革にて中核的な役割を果たした経験
[実務経験5年未満の方]
■スキルと志向
〇求めるスキル
・顧客課題を見極め、解決策を提案できる力
・論理的な情報整理と、資料への視覚化能力
・多様なステークホルダーを巻き込み、調整・合意形成を推進するコミュニケーション能力
・金融業界（銀行・証券・保険・カード等）の業務・システムに関する基礎的な知識・理解
〇求める志向
・金融機関や金融事業に取り組む企業の変革を、デジタル・ITを通して支援することへの強い関心
・戦略策定にとどまらず、実行局面まで伴走し変革をやり抜くことへの意欲
・AIやデジタル技術など新しいテーマを先取りし、お客様の期待に積極的に応えようとする姿勢
・複雑な課題や利害関係の中でも、外交的かつ前向きに粘り強く取り組む姿勢
【歓迎するスキル・経験・資格】
・金融機関でのDX推進・AI活用・データ活用に関する実務経験
・エンベデッド・ファイナンス、BaaS、FinTech関連サービスの企画・推進経験
・大規模プロジェクト（100MM以上）におけるプロジェクトマネジメント経験
・クラウド（AWS・Azure・GCP等）に関する知識・実務経験
・仮説構築～PoC（実証実験）～本格展開を完遂した経験
・組織マネジメント・人材育成経験
・ビジネスにおける英語でのコミュニケーション
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,400 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
〇プロジェクトリーダー
中規模（1～数千万円）案件の開発リーダーとして、仕事の進め方に慣れていただきます。その後、入社半年から1年を目途に、プロジェクトマネージャーとして顧客調整やパートナー調整を円滑に進めていただきます。契約や収支、労務などの管理面は組織としてフォローしますので、まずは開発リーダーとしての独り立ちを期待します。
また新規の顧客獲得のための提案活動においては、当社のコンサルティング事業部のメンバーと協働するケースが大半ですので、ドアノックなどの開拓活動は必要ありません。また、売上目標は個々のメンバーには設定されていませんので、お客さまの課題解決に専念して提案活動に取り組むことができます。
＜入社後半年～1年程度 ： リーダーまたはメンバー＞
まずは仕事の進め方に慣れていただくため、以下の業務をご経験に応じてお任せします。
・要件定義 ：資料作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ
・基本設計 ：設計書作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ
・詳細設計、プログラミング、単体テスト ：委託先パートナーのとりまとめ、仕様調整、QA対応
・結合テスト、システムテスト ：テスト仕様書作成、品質管理、QA対応
・保守・運用 ：アプリ保守、問い合わせ対応
＜入社後半年から1年以降 ： プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー＞
開発を経験後は、ご自身の希望やご経験に応じて以下業務をお任せします。
また、開発規模は徐々に大きいものをご担当いただきます。
・提案活動 ：お客様の課題をヒアリングし、その解決のためのソリューションを提案
・要件定義 ：プロジェクト計画策定、お客様・他ベンダーとの打ち合わせ
・基本設計 ：プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ
・詳細設計、プログラミング、単体テスト ：プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ
・結合テスト、システムテスト ： テスト計画策定
・移行リリース ： 移行方式策定、リリース判定会議準備
・保守・運用 ： 開発からエンハンスへの移管計画策定
＜プロジェクト事例＞
大手通信キャリア：店舗・コンタクトセンターシステム構築、ECサイト構築、ID・決済システム構築
大手小売会社：店舗系、基幹系、物流系
航空会社：ECサイト構築、データ分析基盤
旅行代理店：ECサイト構築、基幹系
製薬メーカー：社内OAインフラの維持保守
その他、データ分析基盤の構築など
（補足：大手通信キャリア向け）
お客さまと一般ユーザーのタッチポイントとなる店舗やコンタクトセンター、オンラインショップなどの非常に重要性の高いシステム開発を最上流から担っています。さらに、IDや決済といった従来の通信サービスに対して付加価値のあるサービスの開発においては、企画フェーズから伴走しています。時にはお客さまの企画部署に出向するケースもあり、単なる開発パートナーではなく「ビジネスを共創するパートナー」として、お客さまの事業を支援しています。
中規模（1～数千万円）案件の開発リーダーとして、仕事の進め方に慣れていただきます。その後、入社半年から1年を目途に、プロジェクトマネージャーとして顧客調整やパートナー調整を円滑に進めていただきます。契約や収支、労務などの管理面は組織としてフォローしますので、まずは開発リーダーとしての独り立ちを期待します。
また新規の顧客獲得のための提案活動においては、当社のコンサルティング事業部のメンバーと協働するケースが大半ですので、ドアノックなどの開拓活動は必要ありません。また、売上目標は個々のメンバーには設定されていませんので、お客さまの課題解決に専念して提案活動に取り組むことができます。
＜入社後半年～1年程度 ： リーダーまたはメンバー＞
まずは仕事の進め方に慣れていただくため、以下の業務をご経験に応じてお任せします。
・要件定義 ：資料作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ
・基本設計 ：設計書作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ
・詳細設計、プログラミング、単体テスト ：委託先パートナーのとりまとめ、仕様調整、QA対応
・結合テスト、システムテスト ：テスト仕様書作成、品質管理、QA対応
・保守・運用 ：アプリ保守、問い合わせ対応
＜入社後半年から1年以降 ： プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー＞
開発を経験後は、ご自身の希望やご経験に応じて以下業務をお任せします。
また、開発規模は徐々に大きいものをご担当いただきます。
・提案活動 ：お客様の課題をヒアリングし、その解決のためのソリューションを提案
・要件定義 ：プロジェクト計画策定、お客様・他ベンダーとの打ち合わせ
・基本設計 ：プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ
・詳細設計、プログラミング、単体テスト ：プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ
・結合テスト、システムテスト ： テスト計画策定
・移行リリース ： 移行方式策定、リリース判定会議準備
・保守・運用 ： 開発からエンハンスへの移管計画策定
＜プロジェクト事例＞
大手通信キャリア：店舗・コンタクトセンターシステム構築、ECサイト構築、ID・決済システム構築
大手小売会社：店舗系、基幹系、物流系
航空会社：ECサイト構築、データ分析基盤
旅行代理店：ECサイト構築、基幹系
製薬メーカー：社内OAインフラの維持保守
その他、データ分析基盤の構築など
（補足：大手通信キャリア向け）
お客さまと一般ユーザーのタッチポイントとなる店舗やコンタクトセンター、オンラインショップなどの非常に重要性の高いシステム開発を最上流から担っています。さらに、IDや決済といった従来の通信サービスに対して付加価値のあるサービスの開発においては、企画フェーズから伴走しています。時にはお客さまの企画部署に出向するケースもあり、単なる開発パートナーではなく「ビジネスを共創するパートナー」として、お客さまの事業を支援しています。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
製造業、物流業、流通業、小売業、サービス業、旅行・運輸業、通信キャリアなど、いずれかの業界における業務アプリケーションの開発において、以下の<開発経験>＜マネジメント経験＞両方の経験をお持ちの方
＜開発経験＞
具体的には、以下経験をお持ちである事
・1年程度コーディングで手を動かした経験がある事
・2年以上委託先パートナーの進捗課題管理、各種レビュー経験がある事
・トラブル時に独力でソースを読みフォローが出来る事
＜マネジメント経験＞開発プロジェクトでのリーダーの経験があること(3か月×10人規模程度)
チーム内、お客様とコミュニケーションをとりながら開発を進めることが出来る方
---------------------
上記に加え、以下どちらかの経験があること
・PMの経験があること(5か月×10人規模程度)
・上流工程の経験(要件定義工程)にて 顧客との仕様調整の経験がある
【歓迎するスキル・経験・資格】
・新規案件の獲得や立上げ経験があること
・クラウド基盤構築のご経験があること
・Oracle,Java、AWS、Azure、GCP 等の資格保有
・新規案件の獲得や立上げなどを通じてお客様の課題抽出からソリューションの提供に積極的に関わっていきたいというご意欲をお持ちの方
製造業、物流業、流通業、小売業、サービス業、旅行・運輸業、通信キャリアなど、いずれかの業界における業務アプリケーションの開発において、以下の<開発経験>＜マネジメント経験＞両方の経験をお持ちの方
＜開発経験＞
具体的には、以下経験をお持ちである事
・1年程度コーディングで手を動かした経験がある事
・2年以上委託先パートナーの進捗課題管理、各種レビュー経験がある事
・トラブル時に独力でソースを読みフォローが出来る事
＜マネジメント経験＞開発プロジェクトでのリーダーの経験があること(3か月×10人規模程度)
チーム内、お客様とコミュニケーションをとりながら開発を進めることが出来る方
---------------------
上記に加え、以下どちらかの経験があること
・PMの経験があること(5か月×10人規模程度)
・上流工程の経験(要件定義工程)にて 顧客との仕様調整の経験がある
【歓迎するスキル・経験・資格】
・新規案件の獲得や立上げ経験があること
・クラウド基盤構築のご経験があること
・Oracle,Java、AWS、Azure、GCP 等の資格保有
・新規案件の獲得や立上げなどを通じてお客様の課題抽出からソリューションの提供に積極的に関わっていきたいというご意欲をお持ちの方
勤務地
複数あり
想定年収
930 万円 ~ 1,800 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【配属想定組織】
生産革新センター
AIソリューション推進部
【組織の概要】
当部は、AIの高い専門知識を持つ集団として、NRI全体のAI活用を推進することをミッションとしています。
当部には、AI技術、特に大規模言語モデル（LLM）の導入を推進するグループと、AIの研究開発を行うグループがあります。
前者の推進グループは、最新のAIを活用した業務改善や新たなビジネス機会創出を目指す現場事業部門に対し、AIの専門知識と経験を持つメンバーを派遣し、プロジェクトを直接支援しています。
後者の研究開発グループは、AIに関する先端技術の調査・研究および開発に注力し、独自に実装した顧客向けのアプリケーションやNRI社内向けの生産性向上ツールを現場事業部門に提供することを通じて技術やノウハウ・IP(知財)を獲得し、NRI全体の競争力を高めるための活動を行っています。
【募集職種の期待役割】
研究開発職として、大規模言語モデル（LLM）の先端技術開発によりフォーカスした役割を担っていただきます。この職務には、LLMに関する一定の知識と技術力が求められますが、新しい分野であるため現有スキルにも増して、技術を学びながら成長していける意欲とポテンシャルを持つ方を歓迎します。また、LLMをビジネスに適用するため、技術だけでなくビジネス適用現場を理解しようという意欲があることが重要です。
具体的には、LLMの継続事前学習やファインチューニングを行い、そのモデルを実際のビジネスユースケースに適用する業務を担当していただきます。さらに、LLMを活用したソリューションの提案・実現に向けて、関連する最新技術のリサーチと開発も行います。必要に応じてこれらのLLMを活用したWebシステムやスマホアプリの開発、技術の社会実装を推進する役割も担います。
このポジションは、LLM技術の革新を支え、新たな価値を創造するための重要な役割を担います。
LLMとその応用に対する情熱と成長意欲を持つ方の応募をお待ちしています。
【具体的な職務内容】
LLMを適用可能な顧客ユースケースの探索から、基礎技術の研究、実際のアプリケーション開発、事業部に対するアプリケーションの引き渡しに至るまでの一連のプロセスを担っていただきます。
主な業務内容
・LLMの継続事前学習およびファインチューニング
・新しいLLM技術のリサーチと知識の取得
・研究成果の学会や会議での発表
・LLMの最適ユースケースの探索と提案
・LLM技術の市場ニーズの分析と調査
・LLMを実用化するためのWebシステムの設計と開発
・LLMを実用化するためのモバイルアプリの設計と開発
・現場事業部と連携し、LLMを活用した顧客へのソリューション提案支援
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
LLM研究者として大規模言語モデル（LLM）の最前線で技術革新をリードすることができます。また、LLMに特化した技術だけでなく、関連する最新技術のリサーチや実装技術も身に付けることができます。
特に、LLMの基礎技術の開発を通じて、世界最先端の技術にキャッチアップできることはこのポジションの特別な魅力の一つです。
また、国内外の学会や会議での発表を通じて、自らの研究成果を世界に発信し、専門家としての認知とキャリアの向上に繋がります。
典型的なキャリアパスは以下の通りです。
１．数人で実施する研究開発PJTのメンバーとして特定タスクを完遂する
２．技術適用先の探索、ソリューション開発の一翼を担う
３．数人で実施する研究開発PJTのリーダーとしてPJT全体の成果を出す
４．NRIとしての事業性と技術的革新性の両面の条件を充足する研究開発テーマ自体を創出する
生産革新センター
AIソリューション推進部
【組織の概要】
当部は、AIの高い専門知識を持つ集団として、NRI全体のAI活用を推進することをミッションとしています。
当部には、AI技術、特に大規模言語モデル（LLM）の導入を推進するグループと、AIの研究開発を行うグループがあります。
前者の推進グループは、最新のAIを活用した業務改善や新たなビジネス機会創出を目指す現場事業部門に対し、AIの専門知識と経験を持つメンバーを派遣し、プロジェクトを直接支援しています。
後者の研究開発グループは、AIに関する先端技術の調査・研究および開発に注力し、独自に実装した顧客向けのアプリケーションやNRI社内向けの生産性向上ツールを現場事業部門に提供することを通じて技術やノウハウ・IP(知財)を獲得し、NRI全体の競争力を高めるための活動を行っています。
【募集職種の期待役割】
研究開発職として、大規模言語モデル（LLM）の先端技術開発によりフォーカスした役割を担っていただきます。この職務には、LLMに関する一定の知識と技術力が求められますが、新しい分野であるため現有スキルにも増して、技術を学びながら成長していける意欲とポテンシャルを持つ方を歓迎します。また、LLMをビジネスに適用するため、技術だけでなくビジネス適用現場を理解しようという意欲があることが重要です。
具体的には、LLMの継続事前学習やファインチューニングを行い、そのモデルを実際のビジネスユースケースに適用する業務を担当していただきます。さらに、LLMを活用したソリューションの提案・実現に向けて、関連する最新技術のリサーチと開発も行います。必要に応じてこれらのLLMを活用したWebシステムやスマホアプリの開発、技術の社会実装を推進する役割も担います。
このポジションは、LLM技術の革新を支え、新たな価値を創造するための重要な役割を担います。
LLMとその応用に対する情熱と成長意欲を持つ方の応募をお待ちしています。
【具体的な職務内容】
LLMを適用可能な顧客ユースケースの探索から、基礎技術の研究、実際のアプリケーション開発、事業部に対するアプリケーションの引き渡しに至るまでの一連のプロセスを担っていただきます。
主な業務内容
・LLMの継続事前学習およびファインチューニング
・新しいLLM技術のリサーチと知識の取得
・研究成果の学会や会議での発表
・LLMの最適ユースケースの探索と提案
・LLM技術の市場ニーズの分析と調査
・LLMを実用化するためのWebシステムの設計と開発
・LLMを実用化するためのモバイルアプリの設計と開発
・現場事業部と連携し、LLMを活用した顧客へのソリューション提案支援
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
LLM研究者として大規模言語モデル（LLM）の最前線で技術革新をリードすることができます。また、LLMに特化した技術だけでなく、関連する最新技術のリサーチや実装技術も身に付けることができます。
特に、LLMの基礎技術の開発を通じて、世界最先端の技術にキャッチアップできることはこのポジションの特別な魅力の一つです。
また、国内外の学会や会議での発表を通じて、自らの研究成果を世界に発信し、専門家としての認知とキャリアの向上に繋がります。
典型的なキャリアパスは以下の通りです。
１．数人で実施する研究開発PJTのメンバーとして特定タスクを完遂する
２．技術適用先の探索、ソリューション開発の一翼を担う
３．数人で実施する研究開発PJTのリーダーとしてPJT全体の成果を出す
４．NRIとしての事業性と技術的革新性の両面の条件を充足する研究開発テーマ自体を創出する
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
■必須スキル
・大規模言語モデル：LLMに関する基本的な知識を有し活用経験があること
・プログラミングスキル：Pythonに習熟しPyTorch, TensorFlowなどの活用経験があること
・深層学習の知識：オープンソース化されたディープラーニングモデルをチューニングすることができること
・クラウド基盤に関する知識: AWS、Azure、GCPなどの主要なクラウドサービスプロバイダーに関する実務的な知識があること
・コミュニケーション能力: 事業部と連携し顧客のニーズを正確に理解したり、技術的な詳細をわかりやすく説明できる能力があること
【歓迎するスキル・経験・資格】
・Webアプリを構築するためJavascript, PHP等を用いた開発経験
・英語コミュニケーションスキル：ビジネスレベルの英語での会話能力、特に技術的な議論やプレゼンテーションがある程度行えること。
・ユーザーインタフェース設計の経験：エンドユーザー向けの直感的なUI/UX設計スキル。
・プロトタイピングのスキル：迅速なプロトタイプ開発を通じてアイデアを実証する能力。
・スクラムやアジャイル開発の経験：アジャイル開発方法論を活用したプロジェクト運営経験。
・チームワークとリーダーシップ：多様なバックグラウンドを持つチームメンバーと協力し、必要に応じてリーダーシップ
・プレゼンテーションスキル：技術的内容を非技術者にも理解しやすく伝えるプレゼンテーション能力。
■必須スキル
・大規模言語モデル：LLMに関する基本的な知識を有し活用経験があること
・プログラミングスキル：Pythonに習熟しPyTorch, TensorFlowなどの活用経験があること
・深層学習の知識：オープンソース化されたディープラーニングモデルをチューニングすることができること
・クラウド基盤に関する知識: AWS、Azure、GCPなどの主要なクラウドサービスプロバイダーに関する実務的な知識があること
・コミュニケーション能力: 事業部と連携し顧客のニーズを正確に理解したり、技術的な詳細をわかりやすく説明できる能力があること
【歓迎するスキル・経験・資格】
・Webアプリを構築するためJavascript, PHP等を用いた開発経験
・英語コミュニケーションスキル：ビジネスレベルの英語での会話能力、特に技術的な議論やプレゼンテーションがある程度行えること。
・ユーザーインタフェース設計の経験：エンドユーザー向けの直感的なUI/UX設計スキル。
・プロトタイピングのスキル：迅速なプロトタイプ開発を通じてアイデアを実証する能力。
・スクラムやアジャイル開発の経験：アジャイル開発方法論を活用したプロジェクト運営経験。
・チームワークとリーダーシップ：多様なバックグラウンドを持つチームメンバーと協力し、必要に応じてリーダーシップ
・プレゼンテーションスキル：技術的内容を非技術者にも理解しやすく伝えるプレゼンテーション能力。
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
520 万円 ~ 非公開
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【配属想定組織】
生産革新センター
AIソリューション推進部
【組織の概要】
当部は、AIの高い専門知識を持つ集団として、NRI全体のAI活用を推進することをミッションとしています。
当部には、AI技術、特に大規模言語モデル（LLM）の導入を推進するグループと、AIの研究開発を行うグループがあります。
前者の推進グループは、最新のAIを活用した業務改善や新たなビジネス機会創出を目指す現場事業部門に対し、AIの専門知識と経験を持つメンバーを派遣し、プロジェクトを直接支援しています。
後者の研究開発グループは、AIに関する先端技術の調査・研究および開発に注力し、独自に実装した顧客向けのアプリケーションやNRI社内向けの生産性向上ツールを現場事業部門に提供することを通じて技術やノウハウ・IP(知財)を獲得し、NRI全体の競争力を高めるための活動を行っています。
【募集職種の期待役割】
研究開発職として、革新的なAI技術を開発する役割を担っていただきます。この職務には、AIだけでなくこれを実装するための幅広い技術知識が求められます。また将来的に顧客事業の理解も必要となりますので、ビジネス面への関心も求められます。
研究開発の領域としては、大規模言語モデル（LLM）、一般的なAIモデルの開発と実用化、ロボットシステムへの技術組み込みといった分野の専門家を募集しています。
大規模言語モデルの領域では、継続事前学習やファインチューニングを行うとともに、そのモデルをビジネスに適用するユースケースの探索を行って頂きます。
一般的なAIモデルの領域では、画像や音声を含むAI技術の開発と実用化を担当してもらいます。AI技術を活用したWebシステムやスマホアプリの開発も含まれます。
ロボットシステム領域では、NRIが開発するロボットへのAI組み込みや周辺のソフトウェア、ハードウェア技術の開発を行って頂きます。
このポジションは、AIとその周辺技術に加え、ビジネス適用にも情熱を持って取り組める方の応募を期待しています。
【具体的な職務内容】
AIを適用可能な顧客ユースケースの探索から、基礎技術の研究、実際のアプリケーション開発、事業部に対するアプリケーションの引き渡しに至るまでの一連のプロセスを担っていただきます。
主な業務内容
・LLMの研究開発
・その他（画像・音声など）のAIモデルの研究開発
・AI技術の市場ニーズの分析と調査
・LLMやAIモデルの最適ユースケースの探索
・ビジネス向けAIソリューションの提案作成
・AIシステムの実用のためのWebシステムの設計と開発
・AIシステムの実用のためのモバイルアプリの設計と開発
・ロボットシステムへのAI技術の組み込み
・現場事業部と連携し顧客へのソリューション提案支援
・新しいAI技術のリサーチと知識の取得
・研究成果の学会や会議での発表
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
AIの研究開発の最前線で働くことにより、社内における技術革新をリードすることになります。
特に、AIモデルを開発・適用することで新しい価値を創造し、それが直接的に顧客への提供価値や社内の業務効率の改善につながる経験は、このポジションの特別な魅力の一つです。研究プロジェクトごとに異なる課題に直面し、それを解決することを通じて幅広い専門性を深めることができます。また、国内外の学会や会議での発表を通じて、自らの研究成果を世界に発信し、専門家としての認知とキャリアの向上に繋がります。
典型的なキャリアパスは以下の通りです。
１．数人で実施する研究開発PJTのメンバーとして特定タスクを完遂する
２．技術適用先の探索、ソリューション開発の一翼を担う
３．数人で実施する研究開発PJTのリーダーとしてPJT全体の成果を出す
４．NRIとしての事業性と技術的革新性の両面の条件を充足する研究開発テーマ自体を創出する
生産革新センター
AIソリューション推進部
【組織の概要】
当部は、AIの高い専門知識を持つ集団として、NRI全体のAI活用を推進することをミッションとしています。
当部には、AI技術、特に大規模言語モデル（LLM）の導入を推進するグループと、AIの研究開発を行うグループがあります。
前者の推進グループは、最新のAIを活用した業務改善や新たなビジネス機会創出を目指す現場事業部門に対し、AIの専門知識と経験を持つメンバーを派遣し、プロジェクトを直接支援しています。
後者の研究開発グループは、AIに関する先端技術の調査・研究および開発に注力し、独自に実装した顧客向けのアプリケーションやNRI社内向けの生産性向上ツールを現場事業部門に提供することを通じて技術やノウハウ・IP(知財)を獲得し、NRI全体の競争力を高めるための活動を行っています。
【募集職種の期待役割】
研究開発職として、革新的なAI技術を開発する役割を担っていただきます。この職務には、AIだけでなくこれを実装するための幅広い技術知識が求められます。また将来的に顧客事業の理解も必要となりますので、ビジネス面への関心も求められます。
研究開発の領域としては、大規模言語モデル（LLM）、一般的なAIモデルの開発と実用化、ロボットシステムへの技術組み込みといった分野の専門家を募集しています。
大規模言語モデルの領域では、継続事前学習やファインチューニングを行うとともに、そのモデルをビジネスに適用するユースケースの探索を行って頂きます。
一般的なAIモデルの領域では、画像や音声を含むAI技術の開発と実用化を担当してもらいます。AI技術を活用したWebシステムやスマホアプリの開発も含まれます。
ロボットシステム領域では、NRIが開発するロボットへのAI組み込みや周辺のソフトウェア、ハードウェア技術の開発を行って頂きます。
このポジションは、AIとその周辺技術に加え、ビジネス適用にも情熱を持って取り組める方の応募を期待しています。
【具体的な職務内容】
AIを適用可能な顧客ユースケースの探索から、基礎技術の研究、実際のアプリケーション開発、事業部に対するアプリケーションの引き渡しに至るまでの一連のプロセスを担っていただきます。
主な業務内容
・LLMの研究開発
・その他（画像・音声など）のAIモデルの研究開発
・AI技術の市場ニーズの分析と調査
・LLMやAIモデルの最適ユースケースの探索
・ビジネス向けAIソリューションの提案作成
・AIシステムの実用のためのWebシステムの設計と開発
・AIシステムの実用のためのモバイルアプリの設計と開発
・ロボットシステムへのAI技術の組み込み
・現場事業部と連携し顧客へのソリューション提案支援
・新しいAI技術のリサーチと知識の取得
・研究成果の学会や会議での発表
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
AIの研究開発の最前線で働くことにより、社内における技術革新をリードすることになります。
特に、AIモデルを開発・適用することで新しい価値を創造し、それが直接的に顧客への提供価値や社内の業務効率の改善につながる経験は、このポジションの特別な魅力の一つです。研究プロジェクトごとに異なる課題に直面し、それを解決することを通じて幅広い専門性を深めることができます。また、国内外の学会や会議での発表を通じて、自らの研究成果を世界に発信し、専門家としての認知とキャリアの向上に繋がります。
典型的なキャリアパスは以下の通りです。
１．数人で実施する研究開発PJTのメンバーとして特定タスクを完遂する
２．技術適用先の探索、ソリューション開発の一翼を担う
３．数人で実施する研究開発PJTのリーダーとしてPJT全体の成果を出す
４．NRIとしての事業性と技術的革新性の両面の条件を充足する研究開発テーマ自体を創出する
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
■必須スキル
・プログラミングスキル：Pythonに習熟しPyTorch, TensorFlowなどの活用経験がある。Webアプリを構築するためJavascript, PHP等を用いた開発経験がある。
・大規模言語モデル：LLMに関する基本的な知識を有し活用経験があること
・深層学習の知識：オープンソース化されたディープラーニングモデルをチューニングすることができること
・クラウド基盤に関する知識: AWS、Azure、GCPなどの主要なクラウドサービスプロバイダーに関する実務的な知識
・コミュニケーション能力: 事業部と連携し顧客のニーズを正確に理解したり、技術的な詳細をわかりやすく説明できる能力
・英語コミュニケーションスキル：ビジネスレベルの英語での会話能力、特に技術的な議論やプレゼンテーションがある程度行えること。
【歓迎するスキル・経験・資格】
・ユーザーインタフェース設計の経験：エンドユーザー向けの直感的なUI/UX設計スキル。
・プロトタイピングのスキル：迅速なプロトタイプ開発を通じてアイデアを実証する能力。
・スクラムやアジャイル開発の経験：アジャイル開発方法論を活用したプロジェクト運営経験。
・チームワークとリーダーシップ：多様なバックグラウンドを持つチームメンバーと協力し、必要に応じてリーダーシップ
・プレゼンテーションスキル：技術的内容を非技術者にも理解しやすく伝えるプレゼンテーション能力。
■必須スキル
・プログラミングスキル：Pythonに習熟しPyTorch, TensorFlowなどの活用経験がある。Webアプリを構築するためJavascript, PHP等を用いた開発経験がある。
・大規模言語モデル：LLMに関する基本的な知識を有し活用経験があること
・深層学習の知識：オープンソース化されたディープラーニングモデルをチューニングすることができること
・クラウド基盤に関する知識: AWS、Azure、GCPなどの主要なクラウドサービスプロバイダーに関する実務的な知識
・コミュニケーション能力: 事業部と連携し顧客のニーズを正確に理解したり、技術的な詳細をわかりやすく説明できる能力
・英語コミュニケーションスキル：ビジネスレベルの英語での会話能力、特に技術的な議論やプレゼンテーションがある程度行えること。
【歓迎するスキル・経験・資格】
・ユーザーインタフェース設計の経験：エンドユーザー向けの直感的なUI/UX設計スキル。
・プロトタイピングのスキル：迅速なプロトタイプ開発を通じてアイデアを実証する能力。
・スクラムやアジャイル開発の経験：アジャイル開発方法論を活用したプロジェクト運営経験。
・チームワークとリーダーシップ：多様なバックグラウンドを持つチームメンバーと協力し、必要に応じてリーダーシップ
・プレゼンテーションスキル：技術的内容を非技術者にも理解しやすく伝えるプレゼンテーション能力。
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 非公開
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【配属想定組織】
・マルチクラウドインテグレーション事業本部
（クラウドネットワーク事業部、ネットワークサービスマネジメント部、資産運用基盤サービス部、金融基盤サービス部、クラウドサービスマネジメント部）
【組織の概要】
ネットワークの専門組織として、主に①クラウドインフラに関するネットワークサービスの提供、②顧客向けシステムに関するネットワークの提案・設計・構築、運用、を行い、高品質なネットワークを提供する。
【募集職種の期待役割】
核となるネットワーク技術やセキュリティ、その他インフラ技術を磨きつつ、マネージメント力や顧客対応力、企画力などのスキルを、ご志向や強みに応じて身に着けていただき、プロフェッショナルを目指していただくことを期待しています。
【具体的な職務内容】
ネットワークおよびクラウドセキュリティに関する顧客提案、サービス提案、設計、構築、運用までを担当。技術動向調査等のR&Dも含みます。
・マルチクラウドインテグレーション事業本部
（クラウドネットワーク事業部、ネットワークサービスマネジメント部、資産運用基盤サービス部、金融基盤サービス部、クラウドサービスマネジメント部）
【組織の概要】
ネットワークの専門組織として、主に①クラウドインフラに関するネットワークサービスの提供、②顧客向けシステムに関するネットワークの提案・設計・構築、運用、を行い、高品質なネットワークを提供する。
【募集職種の期待役割】
核となるネットワーク技術やセキュリティ、その他インフラ技術を磨きつつ、マネージメント力や顧客対応力、企画力などのスキルを、ご志向や強みに応じて身に着けていただき、プロフェッショナルを目指していただくことを期待しています。
【具体的な職務内容】
ネットワークおよびクラウドセキュリティに関する顧客提案、サービス提案、設計、構築、運用までを担当。技術動向調査等のR&Dも含みます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
■業務知識、経験
ネットワークインフラの提案、構築、導入、テスト等の一連の経験
■関連技術、スキル
・ネットワーク、セキュリティ技術・制度の動向把握、評価。ネットワーク、セキュリティに関する要件理解、設計スキル、各事業者・ベンダ・工事業者の活用スキル等
・高度情報処理技術者試験、ベンダ資格（Cisco等）
■業務知識、経験
ネットワークインフラの提案、構築、導入、テスト等の一連の経験
■関連技術、スキル
・ネットワーク、セキュリティ技術・制度の動向把握、評価。ネットワーク、セキュリティに関する要件理解、設計スキル、各事業者・ベンダ・工事業者の活用スキル等
・高度情報処理技術者試験、ベンダ資格（Cisco等）
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 非公開
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【配属想定組織】
ＤＸ基盤事業本部
（デジタルワークプレイス事業関連部署）
【具体的な職務内容】
NRIの「デジタルワークプレイス」事業では、「企業とお客様」や「企業内」の様々なコミュニケーションから生まれるイノベーションをサポートしています。
最新のボイスコミュニケーション、ネットワーク、ビデオコミュニケーションを活用して、お客様や企業を起点とするコミュニケーションインフラに最適なIT環境を提供します。
こちらのポジションでは、それら最適なコミュニケーションインフラの提供に際し、お客様企業と一体となったプロジェクトマネージメントから企画、提案、設計、構築、運用を担当いただきます。
主な技術領域は、コンタクトセンター関連（PBX,CTI,IVR、通話録音、音声認識等）、ビデオコミュニケーションインフラ（ビデオ会議、動画配信、画面共有、ソーシャル連携等）です。
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
DWP事業の詳細も併せてご覧ください。
◆デジタルワークプレイス事業のホームページ
デジタルワークプレイス事業について：
https://www.nri.com/jp/service/solution/ips/dwp
デジタルワークプレイス事業での業務について：
https://www.nri.com/jp/service/solution/ips/dwp/dwp_recruit
ＤＸ基盤事業本部
（デジタルワークプレイス事業関連部署）
【具体的な職務内容】
NRIの「デジタルワークプレイス」事業では、「企業とお客様」や「企業内」の様々なコミュニケーションから生まれるイノベーションをサポートしています。
最新のボイスコミュニケーション、ネットワーク、ビデオコミュニケーションを活用して、お客様や企業を起点とするコミュニケーションインフラに最適なIT環境を提供します。
こちらのポジションでは、それら最適なコミュニケーションインフラの提供に際し、お客様企業と一体となったプロジェクトマネージメントから企画、提案、設計、構築、運用を担当いただきます。
主な技術領域は、コンタクトセンター関連（PBX,CTI,IVR、通話録音、音声認識等）、ビデオコミュニケーションインフラ（ビデオ会議、動画配信、画面共有、ソーシャル連携等）です。
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
DWP事業の詳細も併せてご覧ください。
◆デジタルワークプレイス事業のホームページ
デジタルワークプレイス事業について：
https://www.nri.com/jp/service/solution/ips/dwp
デジタルワークプレイス事業での業務について：
https://www.nri.com/jp/service/solution/ips/dwp/dwp_recruit
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
●業務知識、経験
・コミュニケーション基盤のIT基盤構築において、プロジェクトマネジメント、企画、設計、構築、運用に関する業務経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・システムアーキテクト、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ等の高度情報処理技術者試験
・MCP,CCNA等のサーバOSやネットワーク関連資格
・語学力（英語）
・顧客企業のIT戦略企画担当
・PMO業務経験
●業務知識、経験
・コミュニケーション基盤のIT基盤構築において、プロジェクトマネジメント、企画、設計、構築、運用に関する業務経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・システムアーキテクト、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ等の高度情報処理技術者試験
・MCP,CCNA等のサーバOSやネットワーク関連資格
・語学力（英語）
・顧客企業のIT戦略企画担当
・PMO業務経験
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 非公開
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【配属想定組織】
ＤＸ基盤事業本部
（デジタルワークプレイス事業関連部署）
【具体的な職務内容】
NRIは、企業の働き方改革を実現し、企業とそのお客様にデジタル改革を提供する「デジタルワークプレイス」をフルアウトソーシングサービスで提供します。
こちらのポジションでは、グローバルの最新技術を他社に先駆けて評価し、最先端の関連デバイス技術やクラウドサービスを活用して、デジタルワークプレイスにおける次世代オフィスIT環境の企画、設計、構築、運用を担当いただきます。
主な技術領域は、パブリッククラウド、ネットワーク、セキュリティ、Microsoftテクノロジーです。
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
DWP事業の詳細も併せてご覧ください。
◆デジタルワークプレイス事業のホームページ
デジタルワークプレイス事業について：
https://www.nri.com/jp/service/solution/ips/dwp
デジタルワークプレイス事業での業務について：
https://www.nri.com/jp/service/solution/ips/dwp/dwp_recruit
ＤＸ基盤事業本部
（デジタルワークプレイス事業関連部署）
【具体的な職務内容】
NRIは、企業の働き方改革を実現し、企業とそのお客様にデジタル改革を提供する「デジタルワークプレイス」をフルアウトソーシングサービスで提供します。
こちらのポジションでは、グローバルの最新技術を他社に先駆けて評価し、最先端の関連デバイス技術やクラウドサービスを活用して、デジタルワークプレイスにおける次世代オフィスIT環境の企画、設計、構築、運用を担当いただきます。
主な技術領域は、パブリッククラウド、ネットワーク、セキュリティ、Microsoftテクノロジーです。
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
DWP事業の詳細も併せてご覧ください。
◆デジタルワークプレイス事業のホームページ
デジタルワークプレイス事業について：
https://www.nri.com/jp/service/solution/ips/dwp
デジタルワークプレイス事業での業務について：
https://www.nri.com/jp/service/solution/ips/dwp/dwp_recruit
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
●業務知識、経験
・オフィス基盤のIT基盤構築において、プロジェクトマネジメント、企画、設計、構築、運用に関する経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・システムアーキテクト、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ等の高度情報処理技術者試験
・MCSE,MCSD等のマイクロソフト認定資格
・語学力（英語）
・顧客企業のIT戦略企画担当
・PMO業務経験
●業務知識、経験
・オフィス基盤のIT基盤構築において、プロジェクトマネジメント、企画、設計、構築、運用に関する経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・システムアーキテクト、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ等の高度情報処理技術者試験
・MCSE,MCSD等のマイクロソフト認定資格
・語学力（英語）
・顧客企業のIT戦略企画担当
・PMO業務経験
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 非公開
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
株式会社野村総合研究所
仕事内容
システム開発メンバーの一員として、これまでの設計や開発への深い理解をもとに、まずは設計・開発をリードしていただきます。新規プロジェクトの立ち上げとエンハンスはおおよそ半々の比率で進めており、入社のタイミングやご経験に応じてエンハンスから始めるか、新規プロジェクトに参画するかは異なりますが、いずれの場合も両方のプロジェクトに関わっていただく予定です。
その後、入社半年から1年を目途に、プロジェクトマネージャーとして顧客調整やパートナー調整を円滑に進めていただきます。契約や収支、労務などの管理面は組織としてフォローしますので、まずは開発リーダーとしての独り立ちを期待します。
また新規の顧客獲得のための提案活動においては、当社のコンサルティング事業部のメンバーと協働するケースが大半ですので、ドアノックなどの開拓活動は必要ありません。また、売上目標は個々のメンバーには設定されていませんので、お客さまの課題解決に専念して提案活動に取り組むことができます。
＜入社後半年～1年程度 ： リーダーまたはメンバー＞
まずは仕事の進め方に慣れていただくため、以下の業務をご経験に応じてお任せします。
・要件定義 ：資料作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ
・基本設計 ：設計書作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ
・詳細設計、プログラミング、単体テスト ：委託先パートナーのとりまとめ、仕様調整、QA対応
・結合テスト、システムテスト ：テスト仕様書作成、品質管理、QA対応
・保守・運用 ：アプリ保守、問い合わせ対応
＜入社後半年から1年以降 ： プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー＞
開発を経験後は、ご自身の希望やご経験に応じて以下業務をお任せします。
また、開発規模は徐々に大きいものをご担当いただきます。
・提案活動 ：お客様の課題をヒアリングし、その解決のためのソリューションを提案
・要件定義 ：プロジェクト計画策定、お客様・他ベンダーとの打ち合わせ
・基本設計 ：プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ
・詳細設計、プログラミング、単体テスト ：プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ
・結合テスト、システムテスト ： テスト計画策定
・移行リリース ： 移行方式策定、リリース判定会議準備
・保守・運用 ： 開発からエンハンスへの移管計画策定
＜プロジェクト事例＞
大手通信キャリア：店舗・コンタクトセンターシステム構築、ECサイト構築、ID・決済システム構築
大手小売会社：店舗系、基幹系、物流系
航空会社：ECサイト構築、データ分析基盤
旅行代理店：ECサイト構築、基幹系
製薬メーカー：社内OAインフラの維持保守
その他、データ分析基盤の構築など
（補足：大手通信キャリア向け）
お客さまと一般ユーザーのタッチポイントとなる店舗やコンタクトセンター、オンラインショップなどの非常に重要性の高いシステム開発を最上流から担っています。さらに、IDや決済といった従来の通信サービスに対して付加価値のあるサービスの開発においては、企画フェーズから伴走しています。時にはお客さまの企画部署に出向するケースもあり、単なる開発パートナーではなく「ビジネスを共創するパートナー」として、お客さまの事業を支援しています。
その後、入社半年から1年を目途に、プロジェクトマネージャーとして顧客調整やパートナー調整を円滑に進めていただきます。契約や収支、労務などの管理面は組織としてフォローしますので、まずは開発リーダーとしての独り立ちを期待します。
また新規の顧客獲得のための提案活動においては、当社のコンサルティング事業部のメンバーと協働するケースが大半ですので、ドアノックなどの開拓活動は必要ありません。また、売上目標は個々のメンバーには設定されていませんので、お客さまの課題解決に専念して提案活動に取り組むことができます。
＜入社後半年～1年程度 ： リーダーまたはメンバー＞
まずは仕事の進め方に慣れていただくため、以下の業務をご経験に応じてお任せします。
・要件定義 ：資料作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ
・基本設計 ：設計書作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ
・詳細設計、プログラミング、単体テスト ：委託先パートナーのとりまとめ、仕様調整、QA対応
・結合テスト、システムテスト ：テスト仕様書作成、品質管理、QA対応
・保守・運用 ：アプリ保守、問い合わせ対応
＜入社後半年から1年以降 ： プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー＞
開発を経験後は、ご自身の希望やご経験に応じて以下業務をお任せします。
また、開発規模は徐々に大きいものをご担当いただきます。
・提案活動 ：お客様の課題をヒアリングし、その解決のためのソリューションを提案
・要件定義 ：プロジェクト計画策定、お客様・他ベンダーとの打ち合わせ
・基本設計 ：プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ
・詳細設計、プログラミング、単体テスト ：プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ
・結合テスト、システムテスト ： テスト計画策定
・移行リリース ： 移行方式策定、リリース判定会議準備
・保守・運用 ： 開発からエンハンスへの移管計画策定
＜プロジェクト事例＞
大手通信キャリア：店舗・コンタクトセンターシステム構築、ECサイト構築、ID・決済システム構築
大手小売会社：店舗系、基幹系、物流系
航空会社：ECサイト構築、データ分析基盤
旅行代理店：ECサイト構築、基幹系
製薬メーカー：社内OAインフラの維持保守
その他、データ分析基盤の構築など
（補足：大手通信キャリア向け）
お客さまと一般ユーザーのタッチポイントとなる店舗やコンタクトセンター、オンラインショップなどの非常に重要性の高いシステム開発を最上流から担っています。さらに、IDや決済といった従来の通信サービスに対して付加価値のあるサービスの開発においては、企画フェーズから伴走しています。時にはお客さまの企画部署に出向するケースもあり、単なる開発パートナーではなく「ビジネスを共創するパートナー」として、お客さまの事業を支援しています。
求める経験 / スキル
①アプリケーションエンジニア
【必須スキル・経験・資格】
製造業、物流業、流通業、小売業、サービス業、旅行・運輸業、通信キャリアなど、いずれかの業界における業務アプリケーションの開発において、以下の<開発経験>＜マネジメント経験＞両方の経験をお持ちの方
＜開発経験＞
コーディング、詳細設計書、基本設計書を作成する開発経験が3年以上ある事
具体的には、以下経験をお持ちである
・1年程度コーディングで手を動かした経験があること
・2年以上委託先パートナーの進捗課題管理、各種レビュー経験があること
・トラブル時に独力でソースを読みフォローが出来ること
＜リーダー経験＞開発プロジェクトでのリーダーの経験があること(3か月×10人規模程度)
チーム内、お客様とコミュニケーションをとりながら開発を進めることが出来る方
【歓迎するスキル・経験・資格】
・PMやPLとして一定規模以上(5か月×10人規模程度)の規模の開発経験があること
・新規案件の獲得や立上げ経験があること
・クラウド基盤構築のご経験があること
・Oracle,Java、AWS、Azure、GCP 等の資格保有
・新規案件の獲得や立上げなどを通じてお客様の課題抽出からソリューションの提供に積極的に関わっていきたいというご意欲をお持ちの方
②プロジェクトリーダー
【必須スキル・経験・資格】
同上
＜開発経験＞
具体的には、以下経験をお持ちである事
・1年程度コーディングで手を動かした経験がある事
・2年以上委託先パートナーの進捗課題管理、各種レビュー経験がある事
・トラブル時に独力でソースを読みフォローが出来る事
＜マネジメント経験＞開発プロジェクトでのリーダーの経験があること(3か月×10人規模程度)
チーム内、お客様とコミュニケーションをとりながら開発を進めることが出来る方
---------------------
上記に加え、以下どちらかの経験があること
・PMの経験があること(5か月×10人規模程度)
・上流工程の経験(要件定義工程)にて 顧客との仕様調整の経験がある
【歓迎するスキル・経験・資格】
・新規案件の獲得や立上げ経験があること
・クラウド基盤構築のご経験があること
・Oracle,Java、AWS、Azure、GCP 等の資格保有
・新規案件の獲得や立上げなどを通じてお客様の課題抽出からソリューションの提供に積極的に関わっていきたいというご意欲をお持ちの方
【必須スキル・経験・資格】
製造業、物流業、流通業、小売業、サービス業、旅行・運輸業、通信キャリアなど、いずれかの業界における業務アプリケーションの開発において、以下の<開発経験>＜マネジメント経験＞両方の経験をお持ちの方
＜開発経験＞
コーディング、詳細設計書、基本設計書を作成する開発経験が3年以上ある事
具体的には、以下経験をお持ちである
・1年程度コーディングで手を動かした経験があること
・2年以上委託先パートナーの進捗課題管理、各種レビュー経験があること
・トラブル時に独力でソースを読みフォローが出来ること
＜リーダー経験＞開発プロジェクトでのリーダーの経験があること(3か月×10人規模程度)
チーム内、お客様とコミュニケーションをとりながら開発を進めることが出来る方
【歓迎するスキル・経験・資格】
・PMやPLとして一定規模以上(5か月×10人規模程度)の規模の開発経験があること
・新規案件の獲得や立上げ経験があること
・クラウド基盤構築のご経験があること
・Oracle,Java、AWS、Azure、GCP 等の資格保有
・新規案件の獲得や立上げなどを通じてお客様の課題抽出からソリューションの提供に積極的に関わっていきたいというご意欲をお持ちの方
②プロジェクトリーダー
【必須スキル・経験・資格】
同上
＜開発経験＞
具体的には、以下経験をお持ちである事
・1年程度コーディングで手を動かした経験がある事
・2年以上委託先パートナーの進捗課題管理、各種レビュー経験がある事
・トラブル時に独力でソースを読みフォローが出来る事
＜マネジメント経験＞開発プロジェクトでのリーダーの経験があること(3か月×10人規模程度)
チーム内、お客様とコミュニケーションをとりながら開発を進めることが出来る方
---------------------
上記に加え、以下どちらかの経験があること
・PMの経験があること(5か月×10人規模程度)
・上流工程の経験(要件定義工程)にて 顧客との仕様調整の経験がある
【歓迎するスキル・経験・資格】
・新規案件の獲得や立上げ経験があること
・クラウド基盤構築のご経験があること
・Oracle,Java、AWS、Azure、GCP 等の資格保有
・新規案件の獲得や立上げなどを通じてお客様の課題抽出からソリューションの提供に積極的に関わっていきたいというご意欲をお持ちの方
勤務地
複数あり
想定年収
760 万円 ~ 1,800 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【組織の概要】
・一般的な事業会社の経理・財務組織に加え、パートナーやIT機器等の調達機能が加わった組織となっております。
通常の会計業務に加え、企業価値・社会価値向上に資する戦略を立案し、経営への提言を行います。
またスピード感をもってチャレンジングな各政策を実行していきます。
経営目標達成のためにグループ経営情報やインフラの整備・アップデートも常に行っております。
NRIグループ全体の会計調達業務をサポートしており、連結グループレベルでの業務改革も絶えず推進しております。
またグループ会社や事業部門の会計人材を供給する役割も担っており、
よりビジネスに近い業務会計や海外や国内のグループ会社での勤務も経験することが可能です。
【募集職種の期待役割】
弊社では以下のような方に一緒に働いていただきたいと思っております。
・プロフェッショナルとしての意識をもち、常に専門性を高めることができる。
・現状に満足せず、常に向上心をもって高みをめざすことができる。
・社員一人ひとりがお互いに尊重し、意見をぶつけ合い、ゴールを目指すことができる。
・自分が得意とする業務分野だけでなく様々な業務にチャレンジにし業務の幅を増やすことができる
【業務内容】
・事業成長、海外事業強化に即して、経理、財務、管理会計、調達組織の拡充を図りたいと考えています。
募集する職務内容としては、大きく制度会計/管理会計/会計・開達オペレーション/コーポレート・ファイナンス領域に分けられます。
・制度会計領域では、開示を中心にステークホルダーの要請を踏まえた適時・適切な開示をし、先進的な開示にもチャレンジします。
最近ではサステナビリティ情報開示などがテーマとなっております。
また、会計基準変更対応やM&Aや組織構造改革を行う際に生じる会計インパクト分析など求められます。
・管理会計領域では、経営管理目標達成のための管理が主な業務ですが、
事業部門で日々生まれるビジネスの会計処理サポートや事業の評価なども行います。
必要に応じ管理会計ポリシーの変更や新規策定を行います。
・会計・調達オペレーション領域では、経理処理（経費処理、請求、調達、資金管理、税務）業務などをDXを通じて効率化したり、
サプライチェーンマネジメントなどの調達業務プロセス改革なども継続的に行います。
グループ会社の共通サービスに関する企画立案、業務も携わる機会もあります。
・コーポレート・ファイナンス領域では、企業価値向上を意識した資金調達・資本政策に加え、
サステナビリティ経営を意識したNRIグループ全体（海外含む）の財務戦略を企画立案し、実行推進します。
※事業部門NRIグループ会社（国内・海外）での業務に携わる機会もあります。
・単なる会計・財務業務にとどまらず、企業価値・社会価値の向上に直結する戦略立案と実行に主体的に関わることができます。
NRIグループ全体を支える中枢組織として、制度会計・管理会計から、調達・オペレーション改革、
コーポレート・ファイナンスまで、幅広いテーマに挑戦できる点が大きな魅力です。
経営層への提言や業務改革の実行に自ら手を挙げて関われる環境に加え、
2～3年ごとのローテーションや国内外グループ会社・事業部門での経験を通じて、専門性とビジネス視点の双方を磨くことが可能です。
将来的には事業部門の経理責任者やグループ会社CFOも目指せる、成長機会に富んだキャリアパスが広がっています。
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・弊社では常に業務改革や経営改革が行われており、経営者やCFOへの提言だけでなく業務改革の提案・実行が自らチャレンジが可能です。
また、個々人のキャリア育成については、経理組織内でローテーション制度があり、2～3年ごとに業務のローテーションが行われます。
上司の方とご自身のキャリアパスを話し合い、次に何にチャレンジすべき・したいか等本人の希望も考慮して行れます。
ローテーションは部内に限らず、経理組織（経理部、業務・調達管理部、財務部）横断して行いますので
幅広い業務のチャレンジが可能であり、様々な専門性を獲得することが可能です。
また、事業部門や、グループ会社（国内・海外）での勤務も希望することができ、
事業部門の経理責任者やグループ会社のCFOを目指すことも可能です。
・一般的な事業会社の経理・財務組織に加え、パートナーやIT機器等の調達機能が加わった組織となっております。
通常の会計業務に加え、企業価値・社会価値向上に資する戦略を立案し、経営への提言を行います。
またスピード感をもってチャレンジングな各政策を実行していきます。
経営目標達成のためにグループ経営情報やインフラの整備・アップデートも常に行っております。
NRIグループ全体の会計調達業務をサポートしており、連結グループレベルでの業務改革も絶えず推進しております。
またグループ会社や事業部門の会計人材を供給する役割も担っており、
よりビジネスに近い業務会計や海外や国内のグループ会社での勤務も経験することが可能です。
【募集職種の期待役割】
弊社では以下のような方に一緒に働いていただきたいと思っております。
・プロフェッショナルとしての意識をもち、常に専門性を高めることができる。
・現状に満足せず、常に向上心をもって高みをめざすことができる。
・社員一人ひとりがお互いに尊重し、意見をぶつけ合い、ゴールを目指すことができる。
・自分が得意とする業務分野だけでなく様々な業務にチャレンジにし業務の幅を増やすことができる
【業務内容】
・事業成長、海外事業強化に即して、経理、財務、管理会計、調達組織の拡充を図りたいと考えています。
募集する職務内容としては、大きく制度会計/管理会計/会計・開達オペレーション/コーポレート・ファイナンス領域に分けられます。
・制度会計領域では、開示を中心にステークホルダーの要請を踏まえた適時・適切な開示をし、先進的な開示にもチャレンジします。
最近ではサステナビリティ情報開示などがテーマとなっております。
また、会計基準変更対応やM&Aや組織構造改革を行う際に生じる会計インパクト分析など求められます。
・管理会計領域では、経営管理目標達成のための管理が主な業務ですが、
事業部門で日々生まれるビジネスの会計処理サポートや事業の評価なども行います。
必要に応じ管理会計ポリシーの変更や新規策定を行います。
・会計・調達オペレーション領域では、経理処理（経費処理、請求、調達、資金管理、税務）業務などをDXを通じて効率化したり、
サプライチェーンマネジメントなどの調達業務プロセス改革なども継続的に行います。
グループ会社の共通サービスに関する企画立案、業務も携わる機会もあります。
・コーポレート・ファイナンス領域では、企業価値向上を意識した資金調達・資本政策に加え、
サステナビリティ経営を意識したNRIグループ全体（海外含む）の財務戦略を企画立案し、実行推進します。
※事業部門NRIグループ会社（国内・海外）での業務に携わる機会もあります。
・単なる会計・財務業務にとどまらず、企業価値・社会価値の向上に直結する戦略立案と実行に主体的に関わることができます。
NRIグループ全体を支える中枢組織として、制度会計・管理会計から、調達・オペレーション改革、
コーポレート・ファイナンスまで、幅広いテーマに挑戦できる点が大きな魅力です。
経営層への提言や業務改革の実行に自ら手を挙げて関われる環境に加え、
2～3年ごとのローテーションや国内外グループ会社・事業部門での経験を通じて、専門性とビジネス視点の双方を磨くことが可能です。
将来的には事業部門の経理責任者やグループ会社CFOも目指せる、成長機会に富んだキャリアパスが広がっています。
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・弊社では常に業務改革や経営改革が行われており、経営者やCFOへの提言だけでなく業務改革の提案・実行が自らチャレンジが可能です。
また、個々人のキャリア育成については、経理組織内でローテーション制度があり、2～3年ごとに業務のローテーションが行われます。
上司の方とご自身のキャリアパスを話し合い、次に何にチャレンジすべき・したいか等本人の希望も考慮して行れます。
ローテーションは部内に限らず、経理組織（経理部、業務・調達管理部、財務部）横断して行いますので
幅広い業務のチャレンジが可能であり、様々な専門性を獲得することが可能です。
また、事業部門や、グループ会社（国内・海外）での勤務も希望することができ、
事業部門の経理責任者やグループ会社のCFOを目指すことも可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・企業における経理・財務業務の実務経験
・簿記2級以上
【歓迎】
・語学力（英語、中国語）
・海外勤務経験
・ユーザー部門での会計システム等の導入経験
・IFRS基準での経理業務経験
・一定以上のPCリテラシー
・企業における経理・財務業務の実務経験
・簿記2級以上
【歓迎】
・語学力（英語、中国語）
・海外勤務経験
・ユーザー部門での会計システム等の導入経験
・IFRS基準での経理業務経験
・一定以上のPCリテラシー
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,500 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【配属想定組織】
マルチクラウドインテグレーション事業本部 産業基盤サービス部
【組織のミッション】
2009年よりSAPビジネスにおける基盤・BASISの構築・運用を担当。
NRIはSAPビジネス参画としては後発ながらもその立ち位置を活かし、SAP HANA等の新技術にいち早くシフトし、SAP ERP・SAP HANA・S/4HANA等の新規導入・バージョンアップ・移行案件なと多数のプロジェクトを遂行。
それらの案件において、基盤・BASISレイヤの構想・提案～設計・構築・運用というシステム構築の全行程の推進はもとより、顧客ビジネス・プロジェクトの成功のため、顧客システム全体をインテグレーションすることが求められている。
【募集職種の期待役割】
SAP BASISの技術・経験をベースにしつつ、SAP導入案件・移行案件の基盤リーダ・メンバーとして、提案から設計・構築・運用まで幅広く活動できることを期待しております。
【具体的な職務内容】
・SAP導入案件における構想策定時のサービス選定、技術支援
・SAPの特性を理解した処理方式の検討、設計
・パブリッククラウドへのSAP導入にあたり、必要となる基盤設計・構築の担当およびチームリーダ
・SAPマイグレーション案件におけるBASISリーダとしてバージョンアップ・移行の推進
【プロジェクト例】
・SAP S/4HANAをパブリッククラウド（AWS/Azure等）へ導入・移行
・SAP ERP6.0からS/4HANAへのマイグレーション
・S/4HANA Cloudの導入、周辺システム連携
・S/4HANA導入アセスメント
マルチクラウドインテグレーション事業本部 産業基盤サービス部
【組織のミッション】
2009年よりSAPビジネスにおける基盤・BASISの構築・運用を担当。
NRIはSAPビジネス参画としては後発ながらもその立ち位置を活かし、SAP HANA等の新技術にいち早くシフトし、SAP ERP・SAP HANA・S/4HANA等の新規導入・バージョンアップ・移行案件なと多数のプロジェクトを遂行。
それらの案件において、基盤・BASISレイヤの構想・提案～設計・構築・運用というシステム構築の全行程の推進はもとより、顧客ビジネス・プロジェクトの成功のため、顧客システム全体をインテグレーションすることが求められている。
【募集職種の期待役割】
SAP BASISの技術・経験をベースにしつつ、SAP導入案件・移行案件の基盤リーダ・メンバーとして、提案から設計・構築・運用まで幅広く活動できることを期待しております。
【具体的な職務内容】
・SAP導入案件における構想策定時のサービス選定、技術支援
・SAPの特性を理解した処理方式の検討、設計
・パブリッククラウドへのSAP導入にあたり、必要となる基盤設計・構築の担当およびチームリーダ
・SAPマイグレーション案件におけるBASISリーダとしてバージョンアップ・移行の推進
【プロジェクト例】
・SAP S/4HANAをパブリッククラウド（AWS/Azure等）へ導入・移行
・SAP ERP6.0からS/4HANAへのマイグレーション
・S/4HANA Cloudの導入、周辺システム連携
・S/4HANA導入アセスメント
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
■業務知識、経験
・基盤設計、基盤運用設計の実務経験
・SAP基盤(BASIS)およびインフラ(パブリッククラウド)の設計・構築経験
・HANA、SAP Cloud製品(RISE with SAP、Analytic Cloud等)に対する知見
■関連技術、スキル
・パブリッククラウド（AWS、Azure、GCPなど）、
・Windows、Linux、HANA、Oracle、SQL Server 、
・SAP ERP6.0、S/4HANA、S/4HANA Cloud、BussinnessObjects、
・Data Services、Soltion Manager など
【歓迎するスキル・経験・資格】
・SAP Certified Technology Consultant – SAP S/4HANA System Administration
・SAP Certified Technology Associate - SAP HANA 2.0
・SAP Certified Technology Associate - OS/DB Migration for SAP NetWeaver
・AWS Certified: SAP on AWS - Specialty
など
■業務知識、経験
・基盤設計、基盤運用設計の実務経験
・SAP基盤(BASIS)およびインフラ(パブリッククラウド)の設計・構築経験
・HANA、SAP Cloud製品(RISE with SAP、Analytic Cloud等)に対する知見
■関連技術、スキル
・パブリッククラウド（AWS、Azure、GCPなど）、
・Windows、Linux、HANA、Oracle、SQL Server 、
・SAP ERP6.0、S/4HANA、S/4HANA Cloud、BussinnessObjects、
・Data Services、Soltion Manager など
【歓迎するスキル・経験・資格】
・SAP Certified Technology Consultant – SAP S/4HANA System Administration
・SAP Certified Technology Associate - SAP HANA 2.0
・SAP Certified Technology Associate - OS/DB Migration for SAP NetWeaver
・AWS Certified: SAP on AWS - Specialty
など
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 非公開
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
株式会社スターワークス
仕事内容
■業務概要：
技術系アウトソーシング事業を展開し、全国約1,600名規模へ成長を続けており、2030年に売上高を2倍、拠点拡大をも視野にいれております。
事業拡大に伴い管理部門の体制強化を進めています。
■業務詳細：
【経理業務】
・月次、年次決算業務
・仕訳入力、帳簿管理
・売掛金、買掛金管理
・請求書発行、支払業務
・連結決算業務
・税理士、監査法人対応
・各種会計資料の作成
■当ポジションの魅力
ご経験に応じて、お任せする業務を柔軟に検討いたします。
上記業務に加えて、管理会計の領域やM&A等に業務を幅を広げることが可能です。
■当社について
・当グループは人財こそが全てのアウトソーシング業界においてサービスを展開し雇用を拡大していく上で、再度基本的な目線で“働く”と言う事を捉え、『地域に密着したサービス＝長くその地域で働くことが出来る』ということで2009年11月より地域分社を行っております。
・株式会社SMBCキャピタル・パートナーズとの連携により強固な経営基盤の構築と企業価値向上を目指しております。当社が有する豊富な技術者リソースと SMBC グループが持つネットワークを融合させることで、国内事業基盤を強化・拡大すると共に地域社会への貢献、社会的価値の創造に取り組む所存です。
技術系アウトソーシング事業を展開し、全国約1,600名規模へ成長を続けており、2030年に売上高を2倍、拠点拡大をも視野にいれております。
事業拡大に伴い管理部門の体制強化を進めています。
■業務詳細：
【経理業務】
・月次、年次決算業務
・仕訳入力、帳簿管理
・売掛金、買掛金管理
・請求書発行、支払業務
・連結決算業務
・税理士、監査法人対応
・各種会計資料の作成
■当ポジションの魅力
ご経験に応じて、お任せする業務を柔軟に検討いたします。
上記業務に加えて、管理会計の領域やM&A等に業務を幅を広げることが可能です。
■当社について
・当グループは人財こそが全てのアウトソーシング業界においてサービスを展開し雇用を拡大していく上で、再度基本的な目線で“働く”と言う事を捉え、『地域に密着したサービス＝長くその地域で働くことが出来る』ということで2009年11月より地域分社を行っております。
・株式会社SMBCキャピタル・パートナーズとの連携により強固な経営基盤の構築と企業価値向上を目指しております。当社が有する豊富な技術者リソースと SMBC グループが持つネットワークを融合させることで、国内事業基盤を強化・拡大すると共に地域社会への貢献、社会的価値の創造に取り組む所存です。
求める経験 / スキル
■必須条件：
・事業会社にて月次決算のご経験
・会計事務所等での決算業務
・事業会社にて月次決算のご経験
・会計事務所等での決算業務
従業員数
1,700名
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
1,700名
外資コンサルティングファーム
仕事内容
関連会社ののビジネス部門を担当するHRビジネスパートナーとして、マネジメント層との信頼関係を構築し、部門固有あるいは組織全体の人事課題について、問題解決への人事提案ならびに必要アクションを協力しながら推進していただきます。
◆具体的な業務内容
・採用プロセスの見直しおよび改善を、採用チームと連携して推進
・入社から退職までの各フェーズにおいて、社員からの相談対応やコーチングを実施
・評価・報酬決定プロセスにおいて、部門リーダーへ人事観点での助言と意思決定支援を提供
・タレントマネジメント／パフォーマンスマネジメントにおける喫緊の課題の特定と改善提案
・社員・管理職向け人事関連トレーニングの企画・実施・ファシリテーション
・社員エンゲージメントやインクルージョン＆ダイバーシティ（I&D）施策におけるCoE（専門組織）や部門リーダーとの連携・推進
・労務手続き対応および関連部署との連携による組織・カルチャー醸成支援
◆具体的な業務内容
・採用プロセスの見直しおよび改善を、採用チームと連携して推進
・入社から退職までの各フェーズにおいて、社員からの相談対応やコーチングを実施
・評価・報酬決定プロセスにおいて、部門リーダーへ人事観点での助言と意思決定支援を提供
・タレントマネジメント／パフォーマンスマネジメントにおける喫緊の課題の特定と改善提案
・社員・管理職向け人事関連トレーニングの企画・実施・ファシリテーション
・社員エンゲージメントやインクルージョン＆ダイバーシティ（I&D）施策におけるCoE（専門組織）や部門リーダーとの連携・推進
・労務手続き対応および関連部署との連携による組織・カルチャー醸成支援
求める経験 / スキル
- 人事労務経験5年以上
- 人事領域のゼネラリストとしての業務担当者経験（給与・社保、オン/オフボーディング、勤怠管理）
- 日本語：ネイティブレベル
- 英語スキル（日常会話以上、ビジネス英語・読み書きに支障なし、TOEIC600以上）
- 人事領域のゼネラリストとしての業務担当者経験（給与・社保、オン/オフボーディング、勤怠管理）
- 日本語：ネイティブレベル
- 英語スキル（日常会話以上、ビジネス英語・読み書きに支障なし、TOEIC600以上）
勤務地
複数あり
想定年収
550 万円 ~ 1,100 万円
外資大手コンサルティングファーム
仕事内容
◆業務内容
部門人事担当として、担当部門のトップマネジメントや社員と深い信頼関係を築き、社員の人生、キャリア、プロジェクト経験を積極的にサポートする。
■事業戦略および部門ニーズを踏まえ、社員のキャリア志向に沿ったコーチング・ガイダンスを提供
■社員の強みとキャリアゴールを考慮し、プロジェクト配属プロセス全体において最適なアサインを支援
■他の人事メンバーと連携し、人材育成方針や優先事項を共有しながら成長機会の可視化を促進
■関係チームと協働し、フィードバック、研修、コーチングを通じて従業員体験・満足度向上に貢献
■稼働状況の管理や評価関連プロセスなど、主要な人事施策を運用・推進
部門人事担当として、担当部門のトップマネジメントや社員と深い信頼関係を築き、社員の人生、キャリア、プロジェクト経験を積極的にサポートする。
■事業戦略および部門ニーズを踏まえ、社員のキャリア志向に沿ったコーチング・ガイダンスを提供
■社員の強みとキャリアゴールを考慮し、プロジェクト配属プロセス全体において最適なアサインを支援
■他の人事メンバーと連携し、人材育成方針や優先事項を共有しながら成長機会の可視化を促進
■関係チームと協働し、フィードバック、研修、コーチングを通じて従業員体験・満足度向上に貢献
■稼働状況の管理や評価関連プロセスなど、主要な人事施策を運用・推進
求める経験 / スキル
・人事幅広い領域にかけての3年以上の経験
・コンサルティング企業、IT企業での勤務経験歓迎
・ビジネスレベルの英語力(読み書き会話)
・コンサルティング企業、IT企業での勤務経験歓迎
・ビジネスレベルの英語力(読み書き会話)
勤務地
神奈川県
想定年収
480 万円 ~ 1,000 万円
RSM汐留スマートプロセス株式会社
仕事内容
AIを利用するだけでなく、AIを業務に実装し、価値を生み出せるエンジニアを目指しませんか？
★開発・製造領域で、AIソフトウェアエンジニアとして新しいキャリアを築けます。
【プロジェクトで取り組む業務】
・AI・DXを活用したWebアプリケーションの設計・開発
・LLM・RAG・AIエージェントなど生成AIを活用したシステム開発
・API開発、クラウド（AWS等）を活用したシステム構築
・システム導入・運用改善・継続的な機能改善
このポジションの魅力
・大手自動車メーカーのAI・DXプロジェクトに携われます。
・生成AI・AIエージェント・クラウドなど最新技術を実務で活用できます。
・要件定義から設計・開発・運用まで一貫して携われるため、エンジニアとしての市場価値を高められます。
・ソフトウェアだけでなく、製造業や設計開発の知識も身につき、AI×製造業のスペシャリストを目指せます。
★開発・製造領域で、AIソフトウェアエンジニアとして新しいキャリアを築けます。
【プロジェクトで取り組む業務】
・AI・DXを活用したWebアプリケーションの設計・開発
・LLM・RAG・AIエージェントなど生成AIを活用したシステム開発
・API開発、クラウド（AWS等）を活用したシステム構築
・システム導入・運用改善・継続的な機能改善
このポジションの魅力
・大手自動車メーカーのAI・DXプロジェクトに携われます。
・生成AI・AIエージェント・クラウドなど最新技術を実務で活用できます。
・要件定義から設計・開発・運用まで一貫して携われるため、エンジニアとしての市場価値を高められます。
・ソフトウェアだけでなく、製造業や設計開発の知識も身につき、AI×製造業のスペシャリストを目指せます。
求める経験 / スキル
【応募資格】
実務経験をお持ちの方はもちろん、ポテンシャル層の方も歓迎します。
■必須条件（いずれかに該当する方）
▼ポテンシャル採用枠
・プログラミングの基礎知識を有する方
・Webアプリやシステムを自ら構築した経験（ポートフォリオ歓迎）
・論理的思考力があり、ドキュメント作成ができる方
▼実務経験者枠
・業務システムまたはWebアプリ開発経験
・設計工程への関与経験
・クラウド環境での開発経験
・製造業向けシステム開発経験
・AI／データ活用プロジェクト経験
・LLM／Embeddings等の活用経験
・Docker／Gitを活用したチーム開発経験
実務経験をお持ちの方はもちろん、ポテンシャル層の方も歓迎します。
■必須条件（いずれかに該当する方）
▼ポテンシャル採用枠
・プログラミングの基礎知識を有する方
・Webアプリやシステムを自ら構築した経験（ポートフォリオ歓迎）
・論理的思考力があり、ドキュメント作成ができる方
▼実務経験者枠
・業務システムまたはWebアプリ開発経験
・設計工程への関与経験
・クラウド環境での開発経験
・製造業向けシステム開発経験
・AI／データ活用プロジェクト経験
・LLM／Embeddings等の活用経験
・Docker／Gitを活用したチーム開発経験
従業員数
20名
（グループ全体280名）
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
20名
（グループ全体280名）
RSM汐留スマートプロセス株式会社
仕事内容
設計改革から経営改革まで。コンサルタントとしての可能性を広げませんか？
【プロジェクトで取り組む業務】
・自動車メーカーの開発DX・業務改革支援
・PLM／PDM導入・活用支援
・AIを活用した業務効率化・データ活用支援
・開発プロセスの標準化・業務改善支援
★経験に応じたキャリアをご用意
入社後は、アソシエイトコンサルタント・コンサルタント・シニアコンサルタントのいずれかのポジションでスタートします。
将来的には、プロジェクトマネジメントやAI・DXコンサルティングの中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。
このポジションの魅力
・世界有数の自動車メーカーのDX改革に携われます。
・AI・PLM・DXを組み合わせた最先端プロジェクト。
・上流工程から成果創出まで一気通貫で担当できます。
・お客様と伴走し、本質的な改革を実現できます。
・組織づくりにも携われ、さらなるキャリアアップも可能です。
【プロジェクトで取り組む業務】
・自動車メーカーの開発DX・業務改革支援
・PLM／PDM導入・活用支援
・AIを活用した業務効率化・データ活用支援
・開発プロセスの標準化・業務改善支援
★経験に応じたキャリアをご用意
入社後は、アソシエイトコンサルタント・コンサルタント・シニアコンサルタントのいずれかのポジションでスタートします。
将来的には、プロジェクトマネジメントやAI・DXコンサルティングの中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。
このポジションの魅力
・世界有数の自動車メーカーのDX改革に携われます。
・AI・PLM・DXを組み合わせた最先端プロジェクト。
・上流工程から成果創出まで一気通貫で担当できます。
・お客様と伴走し、本質的な改革を実現できます。
・組織づくりにも携われ、さらなるキャリアアップも可能です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・製造業またはIT業界での実務経験（3年以上）
・Excel・PowerPointを用いた資料作成スキル
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・DXや業務改善、コンサルティングに興味をお持ちの方
経験・スキルに応じて、アソシエイトコンサルタント・コンサルタント・シニアコンサルタントのいずれかのポジションでご活躍いただきます。
【歓迎スキル】
・自動車メーカー・サプライヤーでの実務経験
・業務改善、DX推進、BPRプロジェクトの経験
・PLM／PDM、CAD／CAEなどの利用経験
・PM・PMO・プロジェクトリーダーの経験
・AI・データ活用・システム開発に関する経験
・コンサルティングまたは顧客折衝の経験
・製造業またはIT業界での実務経験（3年以上）
・Excel・PowerPointを用いた資料作成スキル
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・DXや業務改善、コンサルティングに興味をお持ちの方
経験・スキルに応じて、アソシエイトコンサルタント・コンサルタント・シニアコンサルタントのいずれかのポジションでご活躍いただきます。
【歓迎スキル】
・自動車メーカー・サプライヤーでの実務経験
・業務改善、DX推進、BPRプロジェクトの経験
・PLM／PDM、CAD／CAEなどの利用経験
・PM・PMO・プロジェクトリーダーの経験
・AI・データ活用・システム開発に関する経験
・コンサルティングまたは顧客折衝の経験
従業員数
20名
（グループ全体280名）
勤務地
複数あり
想定年収
455 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
20名
（グループ全体280名）
大手コンサルティングファーム
仕事内容
■主な業務内容
・新規顧客への提案営業
・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務
※人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計、後継者や次期経営幹部候補の育成、など
・その他、人事・育成施策全般に関するアドバイス
ご経験に応じて、将来的には下記役割も担っていただきたいと考えております。
・関東エリア人事コンサル戦略の策定と他拠点連携
・関東エリア人事コンサルメンバーの育成とマネジメント
・新たなサービスの開発
・新規顧客への提案営業
・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務
※人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計、後継者や次期経営幹部候補の育成、など
・その他、人事・育成施策全般に関するアドバイス
ご経験に応じて、将来的には下記役割も担っていただきたいと考えております。
・関東エリア人事コンサル戦略の策定と他拠点連携
・関東エリア人事コンサルメンバーの育成とマネジメント
・新たなサービスの開発
求める経験 / スキル
応募資格（必須）
（以下のいずれかの条件を満たす方）
・人事コンサルティング業務の経験（3年以上）
・人事・労務系職種の業務経験（3年以上）
・人材育成経験（人材育成の企画・運営、社内研修やOJT制度の設計・改善、人材育成に関する講師としての登壇経験、など）（3年以上）
応募資格（歓迎）
・人事コンサルティングファームで業務経験のある方
・総合系、戦略系コンサルティングファームでの業務経験のある方
（以下のいずれかの条件を満たす方）
・人事コンサルティング業務の経験（3年以上）
・人事・労務系職種の業務経験（3年以上）
・人材育成経験（人材育成の企画・運営、社内研修やOJT制度の設計・改善、人材育成に関する講師としての登壇経験、など）（3年以上）
応募資格（歓迎）
・人事コンサルティングファームで業務経験のある方
・総合系、戦略系コンサルティングファームでの業務経験のある方
勤務地
神奈川県
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
会計・税務を基盤とするコンサルティングファーム
仕事内容
【業務内容】
2024年1月に開設し2年目を迎えた横浜支社では、さらなる成長のために一緒に働ける仲間を募集しています。
一緒に支社の拡大を盛り上げ、楽しく働き甲斐のある横浜支社組織を作りませんか。
横浜支社では、支社方針である、【マネジメント層へのサービスを通して、神奈川県の地域経済に貢献する】に共感頂き、
熱意をもって業務に取り組んで頂ける方と一緒に成長していきたいと考えています。
具体的には税務コンサルタントとして以下業務に取り組んでいただきます。（基本的には自己完結ではなくチームアップしての業務となります）
・法人、個人の税務顧問業務
・事業承継、財産承継の支援業務
変更の範囲：会社の定める業務
近年の案件/プロジェクト事例
【案件のルート】
・株式承継案件については、メガバンク、地方銀行および既存クライアントを中心に案件紹介多数あり、今後も順調な紹介が見込まれる。
・株式、財産承継だけではなく、「円滑な会社の承継」を重視するケースが増えており、経営の承継支援をセットで支援する事例が増えている。
・税務顧問業務については、金融機関だけではなく既存クライアントやHP紹介が多数。
【案件事例】
・法人税務顧問業務：売上10億円～50億円程度の中堅・中小企業を中心に、適正な月次決算支援および社長との毎月の面談、適正な年次決算および申告書作成業務、日々の会計、税務に関する相談対応。
・親族内承継：株式承継スキームの立案、相続対策への影響の確認および決定支援。その後、後継者への育成支援で継続関与中。将来の相続税申告についても対応予定。
・親族内承継：将来の株式承継に向けた組織再編スキームの提案とその効果の検証および決定支援。その後、将来の承継に向けて毎年の株価算定や当初立案スキームの効果検証につき継続関与中。
・経営承継：次世代への円滑な経営承継に向けた持株会社体制の構築につき最適なスキームの立案と構築支援。その後、次世代経営層を巻き込んだ中期経営計画の策定を通した経営層の育成支援。
2024年1月に開設し2年目を迎えた横浜支社では、さらなる成長のために一緒に働ける仲間を募集しています。
一緒に支社の拡大を盛り上げ、楽しく働き甲斐のある横浜支社組織を作りませんか。
横浜支社では、支社方針である、【マネジメント層へのサービスを通して、神奈川県の地域経済に貢献する】に共感頂き、
熱意をもって業務に取り組んで頂ける方と一緒に成長していきたいと考えています。
具体的には税務コンサルタントとして以下業務に取り組んでいただきます。（基本的には自己完結ではなくチームアップしての業務となります）
・法人、個人の税務顧問業務
・事業承継、財産承継の支援業務
変更の範囲：会社の定める業務
近年の案件/プロジェクト事例
【案件のルート】
・株式承継案件については、メガバンク、地方銀行および既存クライアントを中心に案件紹介多数あり、今後も順調な紹介が見込まれる。
・株式、財産承継だけではなく、「円滑な会社の承継」を重視するケースが増えており、経営の承継支援をセットで支援する事例が増えている。
・税務顧問業務については、金融機関だけではなく既存クライアントやHP紹介が多数。
【案件事例】
・法人税務顧問業務：売上10億円～50億円程度の中堅・中小企業を中心に、適正な月次決算支援および社長との毎月の面談、適正な年次決算および申告書作成業務、日々の会計、税務に関する相談対応。
・親族内承継：株式承継スキームの立案、相続対策への影響の確認および決定支援。その後、後継者への育成支援で継続関与中。将来の相続税申告についても対応予定。
・親族内承継：将来の株式承継に向けた組織再編スキームの提案とその効果の検証および決定支援。その後、将来の承継に向けて毎年の株価算定や当初立案スキームの効果検証につき継続関与中。
・経営承継：次世代への円滑な経営承継に向けた持株会社体制の構築につき最適なスキームの立案と構築支援。その後、次世代経営層を巻き込んだ中期経営計画の策定を通した経営層の育成支援。
求める経験 / スキル
・税理士事務所等での実務経験がある方
・税理士科目合格者もしくは受験経験者
【歓迎】
・中堅規模法人（売上20億円以上）の税務顧問業務経験がある方
・資産税科目合格者もしくは受験経験者
・税理士科目合格者もしくは受験経験者
【歓迎】
・中堅規模法人（売上20億円以上）の税務顧問業務経験がある方
・資産税科目合格者もしくは受験経験者
勤務地
神奈川県
想定年収
400 万円 ~ 1,200 万円
RSM汐留スマートプロセス株式会社
仕事内容
設計の価値を、未来のものづくりへつなげませんか？
【プロジェクトで取り組む業務】
・自動車・自動車部品の設計・CAE解析業務の改善・DX推進
・CAD／CAEを活用した設計・解析業務
・CAD／CAEデータや設計情報の整理・可視化・データ活用
・AIを活用した設計・解析業務の効率化や自動化の検討・実装
【このポジションの魅力】
・市場価値の高いエンジニアを目指せます。
・AI・DXなどの最先端技術を活用した開発に携われます。
・大手自動車メーカー・サプライヤーの開発プロジェクトに携われます。
・上流工程にも挑戦でき、着実にスキルアップを目指せます。
・経験に応じて、設計・解析・DX推進・プロジェクトリーダーなど幅広いキャリアを描けます。
【経験に応じたキャリアパスをご用意】
入社後は、経験に応じてアソシエイトエンジニア（Associate Engineer）・ミドルエンジニア（Engineer）・シニアエンジニア（Senior Engineer）のいずれかの職位でスタートします。
【プロジェクトで取り組む業務】
・自動車・自動車部品の設計・CAE解析業務の改善・DX推進
・CAD／CAEを活用した設計・解析業務
・CAD／CAEデータや設計情報の整理・可視化・データ活用
・AIを活用した設計・解析業務の効率化や自動化の検討・実装
【このポジションの魅力】
・市場価値の高いエンジニアを目指せます。
・AI・DXなどの最先端技術を活用した開発に携われます。
・大手自動車メーカー・サプライヤーの開発プロジェクトに携われます。
・上流工程にも挑戦でき、着実にスキルアップを目指せます。
・経験に応じて、設計・解析・DX推進・プロジェクトリーダーなど幅広いキャリアを描けます。
【経験に応じたキャリアパスをご用意】
入社後は、経験に応じてアソシエイトエンジニア（Associate Engineer）・ミドルエンジニア（Engineer）・シニアエンジニア（Senior Engineer）のいずれかの職位でスタートします。
求める経験 / スキル
【必須スキル】（いずれかに該当する方）
▼ポテンシャル採用枠
・機械工学、電気工学などものづくりに関する基礎知識を有する方（理系大学卒など）
・3D CADを用いたモデリングや、大学・独学などでの設計・解析経験（ポートフォリオや研究実績歓迎）
・論理的思考力があり、仕様書等のドキュメント作成ができる方
▼実務経験者枠
・機械設計または電気・電子回路設計の実務経験
・CAE解析（構造・応力・衝突・振動など）の実務経験
・製品の構想設計や要件定義など、上流の設計工程への関与経験
※経験に応じてアソシエイトエンジニア（Associate Engineer）・ミドルエンジニア（Engineer）・シニアエンジニア（Senior Engineer）のいずれかの職位※
【歓迎スキル】
・自動車、または自動車部品の開発・解析経験
・CAD／CAE連携やシミュレーション自動化に関する知見・経験
・1DCAEやMBD（モデルベース開発）に関する知見・経験
・Python等を用いたデータ処理、または解析業務の自動化ツールの作成経験
・AI／データ活用プロジェクト（LLM等の活用など）への関心や参画経験
▼ポテンシャル採用枠
・機械工学、電気工学などものづくりに関する基礎知識を有する方（理系大学卒など）
・3D CADを用いたモデリングや、大学・独学などでの設計・解析経験（ポートフォリオや研究実績歓迎）
・論理的思考力があり、仕様書等のドキュメント作成ができる方
▼実務経験者枠
・機械設計または電気・電子回路設計の実務経験
・CAE解析（構造・応力・衝突・振動など）の実務経験
・製品の構想設計や要件定義など、上流の設計工程への関与経験
※経験に応じてアソシエイトエンジニア（Associate Engineer）・ミドルエンジニア（Engineer）・シニアエンジニア（Senior Engineer）のいずれかの職位※
【歓迎スキル】
・自動車、または自動車部品の開発・解析経験
・CAD／CAE連携やシミュレーション自動化に関する知見・経験
・1DCAEやMBD（モデルベース開発）に関する知見・経験
・Python等を用いたデータ処理、または解析業務の自動化ツールの作成経験
・AI／データ活用プロジェクト（LLM等の活用など）への関心や参画経験
従業員数
20名
（グループ全体280名）
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
20名
（グループ全体280名）
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【組織の概要】
ITサービス・BPOサービスにおけるリスク管理/経営者評価/保証報告書発行を担う。合わせてそれらサービスに関する金融当局等への対応窓口機能も担う。
【募集職種の期待役割】
・担当サービスについて、ITGCに係るSOC1保証報告書発行に係る経営者評価や監査法人対応を、主担当として担い推進すること。
・また、サービス運営を担う事業部門からシステムリスク管理や、金融機関からの委託先監査への対応等に係る相談を受けた際には、適切な助言を行い事業部門を積極的に支援すること。
・加えて、昨今のシステムリスクに関連する環境変化を捉え、従来のITGC評価に留まらずに、新たなリスクへの対応状況の評価・モニタリングや、統制整備の支援、新たな基準やセルフアセスメントの枠組みを活用した合理的保証の仕組みの検討、外部委託管理の高度化や適時適切な情報開示の仕組みを考案していくこと。
【具体的な職務内容】
・担当サービスについての保証報告書発行及び経営者評価、監査法人対応等
・外的環境変化を踏まえた新たなリスクの調査分析
・新たなリスクモニタリング活動の企画、推進
・金融当局や委託元金融機関等からの照会への対応
等
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
・金融機関向けに提供するITサービス/BPOサービスに係るシステムリスク/事務リスク管理
・これらに関連する金融規制当局等への対応
・FISCや各協会等の自主規制機関との適切なコミュニケーション
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
当部の業務は、リスク管理の観点から金融市場の安定性や資産運用立国の実現に貢献できる非常にやりがいのある業務です。社会においてリスク管理の関心も高まっており、本質を捉え自ら解決策を考案し推進するといった、主体的・能動的な取組みも醍醐味と言えます。また、金融当局や各業界団体等との意見交換や情報発信の機会もあり、業務経験を積むことによりシンクタンクとしての調査分析や講演、提言等の活動に携わることも可能です。
ITサービス・BPOサービスにおけるリスク管理/経営者評価/保証報告書発行を担う。合わせてそれらサービスに関する金融当局等への対応窓口機能も担う。
【募集職種の期待役割】
・担当サービスについて、ITGCに係るSOC1保証報告書発行に係る経営者評価や監査法人対応を、主担当として担い推進すること。
・また、サービス運営を担う事業部門からシステムリスク管理や、金融機関からの委託先監査への対応等に係る相談を受けた際には、適切な助言を行い事業部門を積極的に支援すること。
・加えて、昨今のシステムリスクに関連する環境変化を捉え、従来のITGC評価に留まらずに、新たなリスクへの対応状況の評価・モニタリングや、統制整備の支援、新たな基準やセルフアセスメントの枠組みを活用した合理的保証の仕組みの検討、外部委託管理の高度化や適時適切な情報開示の仕組みを考案していくこと。
【具体的な職務内容】
・担当サービスについての保証報告書発行及び経営者評価、監査法人対応等
・外的環境変化を踏まえた新たなリスクの調査分析
・新たなリスクモニタリング活動の企画、推進
・金融当局や委託元金融機関等からの照会への対応
等
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
・金融機関向けに提供するITサービス/BPOサービスに係るシステムリスク/事務リスク管理
・これらに関連する金融規制当局等への対応
・FISCや各協会等の自主規制機関との適切なコミュニケーション
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
当部の業務は、リスク管理の観点から金融市場の安定性や資産運用立国の実現に貢献できる非常にやりがいのある業務です。社会においてリスク管理の関心も高まっており、本質を捉え自ら解決策を考案し推進するといった、主体的・能動的な取組みも醍醐味と言えます。また、金融当局や各業界団体等との意見交換や情報発信の機会もあり、業務経験を積むことによりシンクタンクとしての調査分析や講演、提言等の活動に携わることも可能です。
求める経験 / スキル
【必須スキル、経験（以下いずれか、3年程度以上）】
・金融機関向けITサービスやBPOサービスのリスク管理/監査に関連する業務経験
・システム開発、保守等に関する経験
・金融機関におけるITベンダー管理経験
・金融機関のシステムリスク管理に係る規程整備や内部統制に関連する業務経験
【あると望ましいスキルや経験等】
・金融機関（特に金融商品取引業者）に係る業界知識、業務経験
・関係者と協働し課題解消を推進するリーダーシップやコミュニケーションスキル
・業務に取り組む積極性、主体性、責任感
・スキルアップへの意欲
【歓迎する資格】
・高度情報処理技術者（システム監査技術者）
・高度情報処理技術者（情報処理安全確保支援士）
・CISSP（Certified Information Systems Security Professional）
・CIA（公認内部監査人）
・CISA（公認情報システム監査人）
・CISM（公認情報セキュリティマネージャー）
・その他、IIAやISACA等の監査関連資格
・金融機関向けITサービスやBPOサービスのリスク管理/監査に関連する業務経験
・システム開発、保守等に関する経験
・金融機関におけるITベンダー管理経験
・金融機関のシステムリスク管理に係る規程整備や内部統制に関連する業務経験
【あると望ましいスキルや経験等】
・金融機関（特に金融商品取引業者）に係る業界知識、業務経験
・関係者と協働し課題解消を推進するリーダーシップやコミュニケーションスキル
・業務に取り組む積極性、主体性、責任感
・スキルアップへの意欲
【歓迎する資格】
・高度情報処理技術者（システム監査技術者）
・高度情報処理技術者（情報処理安全確保支援士）
・CISSP（Certified Information Systems Security Professional）
・CIA（公認内部監査人）
・CISA（公認情報システム監査人）
・CISM（公認情報セキュリティマネージャー）
・その他、IIAやISACA等の監査関連資格
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,500 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
事業成長、海外事業強化に即して、経理、財務、管理会計、調達組織の拡充を図りたいと考えています。
募集する職務内容としては、大きく制度会計/管理会計/会計・開達オペレーション/コーポレート・ファイナンス領域に分けられます。
・制度会計領域では、開示を中心にステークホルダーの要請を踏まえた適時・適切な開示をし、先進的な開示にもチャレンジします。最近ではサステナビリティ情報開示などがテーマとなっております。また会計基準変更対応やM&Aや組織構造改革を行う際に生じる会計インパクト分析など求められます。
・管理会計領域では、経営管理目標達成のための管理が主な業務ですが、事業部門で日々生まれるビジネスの会計処理サポートや事業の評価なども行います。必要に応じ管理会計ポリシーの変更や新規策定を行います。
・会計・調達オペレーション領域では、経理処理（経費処理、請求、調達、資金管理、税務）業務などをDXを通じて効率化したり、サプライチェーンマネジメントなどの調達業務プロセス改革なども継続的に行います。グループ会社の共通サービスに関する企画立案、業務も携わる機会もあります。
・コーポレート・ファイナンス領域では、企業価値向上を意識した資金調達・資本政策に加え、サステナビリティ経営を意識したグループ全体（海外含む）の財務戦略を企画立案し、実行推進します。
募集する職務内容としては、大きく制度会計/管理会計/会計・開達オペレーション/コーポレート・ファイナンス領域に分けられます。
・制度会計領域では、開示を中心にステークホルダーの要請を踏まえた適時・適切な開示をし、先進的な開示にもチャレンジします。最近ではサステナビリティ情報開示などがテーマとなっております。また会計基準変更対応やM&Aや組織構造改革を行う際に生じる会計インパクト分析など求められます。
・管理会計領域では、経営管理目標達成のための管理が主な業務ですが、事業部門で日々生まれるビジネスの会計処理サポートや事業の評価なども行います。必要に応じ管理会計ポリシーの変更や新規策定を行います。
・会計・調達オペレーション領域では、経理処理（経費処理、請求、調達、資金管理、税務）業務などをDXを通じて効率化したり、サプライチェーンマネジメントなどの調達業務プロセス改革なども継続的に行います。グループ会社の共通サービスに関する企画立案、業務も携わる機会もあります。
・コーポレート・ファイナンス領域では、企業価値向上を意識した資金調達・資本政策に加え、サステナビリティ経営を意識したグループ全体（海外含む）の財務戦略を企画立案し、実行推進します。
求める経験 / スキル
【必須】
・企業における経理・財務業務の実務経験
・簿記２級以上
【歓迎】
・語学力（英語、中国語）
・海外勤務経験
・ユーザー部門での会計システム等の導入経験
・IFRS基準での経理業務経験
・一定以上のＰＣリテラシ
・企業における経理・財務業務の実務経験
・簿記２級以上
【歓迎】
・語学力（英語、中国語）
・海外勤務経験
・ユーザー部門での会計システム等の導入経験
・IFRS基準での経理業務経験
・一定以上のＰＣリテラシ
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,500 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【組織の概要】
財務部は、財務的側面からグループ全体の企業価値向上をリードするコーポレート戦略部門です。財務企画・資金・税務の専門性を結集し、資本政策、グローバルファイナンス、トレジャリー、税務戦略および財務ガバナンスをグループワイドで企画・立案・実行しています。
私たちが目指すのは、従来型の管理・オペレーション部門ではありません。「オペレーションからストラテジーへ」「ローカルからグローバルへ」「マニュアル処理からデータ・AI活用へ」を軸に、国内外の財務・資金・税務機能を統合的に運営するFinance HQへの変革を進めています。生成AI・AIエージェントの活用を前提に業務モデルを再設計し、データドリブンな意思決定とスピーディな経営提言・執行を担う組織を目指しています。
■財務企画課
グループ全体の資本政策・財務戦略を担う組織です。
資本コストを意識した経営の実現、最適資本構成の検討、資金調達戦略の立案、M&A・投資案件への財務面からの支援等を通じて、グループの企業価値向上を推進しています。将来的にはグローバルベースでのファイナンス戦略の企画・執行を担う中核組織を目指しています。
■資金課
グループ全体の資金戦略およびグローバルトレジャリー機能を担う組織です。
国内CMSやグローバルTMSの導入・活用を通じて、国内外グループ会社の資金を可視化・統合管理し、資金効率向上、金融収支改善、M&Aや事業投資の原資創出を推進しています。従来の出納業務中心の組織から、グループワイドで資金配分を最適化する戦略的トレジャリー組織への転換を進めています。
■税務課
グループ全体の税務戦略およびグローバル税務ガバナンスを担う組織です。
国内税務・国際税務を区分せず、税務申告・税務調査対応に加え、税務プランニング、M&A・組織再編、BEPS2.0対応、グループ通算制度運営、グローバル税務ガバナンス体制構築等を推進しています。また、Big4とのグローバル税務コ・ソーシングモデルを活用しながら、世界各国の税務情報を統合的に管理し、グループ全体の税務戦略を企画・実行しています。
【募集職種の期待役割】
私たちが募集するのは、従来型の「税務担当者」ではありません。税務の専門性を起点に、DXとグローバルな視点を掛け合わせ、グループの事業成長と企業価値向上を支える「Tax Strategy & Transformation」を自ら推進する人材です。
グループでは、グローバル事業の拡大、M&A・グループ内組織再編の増加、各国税制の複雑化を背景に、国内税務・国際税務という従来の区分を超えた税務組織への変革を進めています。入社後は、当社および国内子会社の税務決算・申告・税務調査対応と、移転価格、タックスヘイブン対策税制、BEPS2.0、海外子会社対応等の国際税務を並行して担当します。
その上で、グローバル税務ガバナンス、M&A・組織再編、新規税制の活用、税務プロセス改革等の戦略テーマについて、自ら課題を設定し、企画・提案から実装まで推進いただきます。自ら検討した税務プランニングや組織再編案を、CFOを含むシニアマネジメントへ直接提案し、意思決定と実行に関与する機会があります。
また、生成AI・AIエージェントを最大限に活用し、税務リサーチ、判断支援、文書作成、レビュー、ナレッジ管理、リスクモニタリング等の業務を再設計します。単なるツール導入ではなく、プロトタイプ作成、実務への実装、定着までを担い、税務オペレーションの極小化と高付加価値業務へのシフトを実現することを期待しています。
アソシエイトには、税務の基礎を磨きながら変革プロジェクトへ早期に参画する機会を、シニアアソシエイト～エキスパートには、テーマオーナーとして社内外の関係者を動かし、施策を実現する役割を期待します。
【具体的な職務内容】
ご経験・専門性・職階に応じ、以下の複数領域を並行して担当いただきます。応募者にとっての成長機会が大きいテーマから記載しています。
■1．税務戦略・税務プランニングとシニアマネジメントへの提案
・税制改正や新規税制の活用可能性を見極め、税務施策を企画・実行
・事業課題や税務リスクを起点とした事業スキーム、グループ内組織再編等のボトムアップ提案
・自ら企画・検討した税務施策をCFOを含むシニアマネジメントへ提案し、意思決定・実行を支援
■2．AIを最大限に活用した税務業務改革の実装（Tax DX）
・生成AI、AIエージェント等を活用した税務リサーチ、論点整理、文書作成、レビューおよびナレッジ活用の高度化
・AIを前提とした税務業務プロセスの再設計、プロトタイプ作成、現場導入および定着
・グローバル税務ナレッジ基盤の構築、データを活用した税務リスク管理・モニタリングの高度化
■3．グローバル税務ガバナンス体制の構築・運営
・グローバル税務ポリシー、管理プロセス、レポーティングおよびモニタリング体制の設計・導入・定着
・海外子会社を地域ごとに招集した税務ワークショップの企画・運営
・海外子会社CFOsに対する、グループの税務方針・取組みに関するプレゼンテーション
・Big4のパートナー～ディレクター層を含む国内外の外部専門家に対する、課題設定、役割・成果物、品質、進捗、コスト等のベンダーコントロール
・職階にかかわらず、外部専門家の知見を引き出し、グループとしての判断と実行につなげるプロジェクト推進
■4．M&A・グループ内組織再編への税務面からの参画
・国内外M&Aにおける税務デューデリジェンス、ストラクチャー検討、契約、クロージング、PMIへの関与
・国内外のグループ内組織再編における税務分析、再編スキームの企画およびプロジェクト推進
・事業部門、経理、法務、海外子会社および外部専門家との協働
■5．国内・国際税務の実務
・当社および国内子会社の税務決算、法人税等の申告、税務相談対応、グループ通算制度の運営・高度化
・当社の税務調査における対応リーダーとして、論点整理、社内関係者・外部専門家との調整および当局対応を推進
・移転価格、タックスヘイブン対策税制、BEPS2.0等の国際税務対応
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
■仕事の魅力・やりがい
① 経営に近い場所で、自らの提案を実現できる
自ら企画した新規税制の活用案、税務プランニング、組織再編案等をCFOを含むシニアマネジメントへ直接提案し、意思決定から実行まで関与できます。税務の正解を示すだけでなく、事業や経営にとって最適な選択肢をつくる経験が得られます。
② Tax DXを企画で終わらせず実装できる
テクノロジーと知見を活かし、生成AI・AIエージェントを最大限に活用した税務プロセスを、自ら設計し、プロトタイプを作り、実務へ導入・定着させる経験ができます。「AIを使う」だけでなく、AIを前提として税務組織と仕事のあり方を変える役割です。
③ グローバル税務ガバナンスをゼロから構築できる
ポリシー、プロセス、レポーティング、モニタリング、海外子会社とのコミュニケーションを設計し、グループに定着させる変革フェーズに参画できます。海外子会社CFOsへのプレゼンテーションや地域別ワークショップを通じ、グローバルな経営人材と直接議論する機会があります。
④ Big4の上位職を動かす経験を積める
アソシエイト～エキスパートであっても、Big4のパートナー～ディレクター層を含む外部専門家に課題と期待成果を示し、品質・進捗・コストを管理します。専門家に依存するのではなく、専門家を活用して意思決定と実行につなげるベンダーコントロール力を磨けます。
⑤ M&A・組織再編の当事者としてプロジェクトを動かせる
国内外のM&A・グループ内組織再編に、助言を受ける側、レビューする側だけではなく、事業会社の当事者としてストラクチャー検討、社内意思決定、実行、PMIまで関与できます。
⑥ 国内・国際税務を並行して経験し、希少性の高いキャリアを形成できる
税務決算・申告・調査対応を基盤としながら、国際税務、税務戦略、M&A・組織再編、グローバルガバナンス、AI活用まで横断的に経験できます。税理士法人等で培う専門性と、事業会社で培う経営視点・当事者意識の双方を身につけられます。
■キャリアパス
アソシエイトは、国内・国際税務の基礎と変革プロジェクトの経験を早期に獲得できます。シニアアソシエイト～エキスパートは、テーマオーナーとして経営提案、グローバルプロジェクト、ベンダーコントロールを担います。将来的には、グループ税務戦略を担うリーダー・マネージャー、本社税務部門の責任者、海外拠点の税務責任者、財務・経理領域を含むマネジメント職などへのキャリアの可能性があります。
財務部は、財務的側面からグループ全体の企業価値向上をリードするコーポレート戦略部門です。財務企画・資金・税務の専門性を結集し、資本政策、グローバルファイナンス、トレジャリー、税務戦略および財務ガバナンスをグループワイドで企画・立案・実行しています。
私たちが目指すのは、従来型の管理・オペレーション部門ではありません。「オペレーションからストラテジーへ」「ローカルからグローバルへ」「マニュアル処理からデータ・AI活用へ」を軸に、国内外の財務・資金・税務機能を統合的に運営するFinance HQへの変革を進めています。生成AI・AIエージェントの活用を前提に業務モデルを再設計し、データドリブンな意思決定とスピーディな経営提言・執行を担う組織を目指しています。
■財務企画課
グループ全体の資本政策・財務戦略を担う組織です。
資本コストを意識した経営の実現、最適資本構成の検討、資金調達戦略の立案、M&A・投資案件への財務面からの支援等を通じて、グループの企業価値向上を推進しています。将来的にはグローバルベースでのファイナンス戦略の企画・執行を担う中核組織を目指しています。
■資金課
グループ全体の資金戦略およびグローバルトレジャリー機能を担う組織です。
国内CMSやグローバルTMSの導入・活用を通じて、国内外グループ会社の資金を可視化・統合管理し、資金効率向上、金融収支改善、M&Aや事業投資の原資創出を推進しています。従来の出納業務中心の組織から、グループワイドで資金配分を最適化する戦略的トレジャリー組織への転換を進めています。
■税務課
グループ全体の税務戦略およびグローバル税務ガバナンスを担う組織です。
国内税務・国際税務を区分せず、税務申告・税務調査対応に加え、税務プランニング、M&A・組織再編、BEPS2.0対応、グループ通算制度運営、グローバル税務ガバナンス体制構築等を推進しています。また、Big4とのグローバル税務コ・ソーシングモデルを活用しながら、世界各国の税務情報を統合的に管理し、グループ全体の税務戦略を企画・実行しています。
【募集職種の期待役割】
私たちが募集するのは、従来型の「税務担当者」ではありません。税務の専門性を起点に、DXとグローバルな視点を掛け合わせ、グループの事業成長と企業価値向上を支える「Tax Strategy & Transformation」を自ら推進する人材です。
グループでは、グローバル事業の拡大、M&A・グループ内組織再編の増加、各国税制の複雑化を背景に、国内税務・国際税務という従来の区分を超えた税務組織への変革を進めています。入社後は、当社および国内子会社の税務決算・申告・税務調査対応と、移転価格、タックスヘイブン対策税制、BEPS2.0、海外子会社対応等の国際税務を並行して担当します。
その上で、グローバル税務ガバナンス、M&A・組織再編、新規税制の活用、税務プロセス改革等の戦略テーマについて、自ら課題を設定し、企画・提案から実装まで推進いただきます。自ら検討した税務プランニングや組織再編案を、CFOを含むシニアマネジメントへ直接提案し、意思決定と実行に関与する機会があります。
また、生成AI・AIエージェントを最大限に活用し、税務リサーチ、判断支援、文書作成、レビュー、ナレッジ管理、リスクモニタリング等の業務を再設計します。単なるツール導入ではなく、プロトタイプ作成、実務への実装、定着までを担い、税務オペレーションの極小化と高付加価値業務へのシフトを実現することを期待しています。
アソシエイトには、税務の基礎を磨きながら変革プロジェクトへ早期に参画する機会を、シニアアソシエイト～エキスパートには、テーマオーナーとして社内外の関係者を動かし、施策を実現する役割を期待します。
【具体的な職務内容】
ご経験・専門性・職階に応じ、以下の複数領域を並行して担当いただきます。応募者にとっての成長機会が大きいテーマから記載しています。
■1．税務戦略・税務プランニングとシニアマネジメントへの提案
・税制改正や新規税制の活用可能性を見極め、税務施策を企画・実行
・事業課題や税務リスクを起点とした事業スキーム、グループ内組織再編等のボトムアップ提案
・自ら企画・検討した税務施策をCFOを含むシニアマネジメントへ提案し、意思決定・実行を支援
■2．AIを最大限に活用した税務業務改革の実装（Tax DX）
・生成AI、AIエージェント等を活用した税務リサーチ、論点整理、文書作成、レビューおよびナレッジ活用の高度化
・AIを前提とした税務業務プロセスの再設計、プロトタイプ作成、現場導入および定着
・グローバル税務ナレッジ基盤の構築、データを活用した税務リスク管理・モニタリングの高度化
■3．グローバル税務ガバナンス体制の構築・運営
・グローバル税務ポリシー、管理プロセス、レポーティングおよびモニタリング体制の設計・導入・定着
・海外子会社を地域ごとに招集した税務ワークショップの企画・運営
・海外子会社CFOsに対する、グループの税務方針・取組みに関するプレゼンテーション
・Big4のパートナー～ディレクター層を含む国内外の外部専門家に対する、課題設定、役割・成果物、品質、進捗、コスト等のベンダーコントロール
・職階にかかわらず、外部専門家の知見を引き出し、グループとしての判断と実行につなげるプロジェクト推進
■4．M&A・グループ内組織再編への税務面からの参画
・国内外M&Aにおける税務デューデリジェンス、ストラクチャー検討、契約、クロージング、PMIへの関与
・国内外のグループ内組織再編における税務分析、再編スキームの企画およびプロジェクト推進
・事業部門、経理、法務、海外子会社および外部専門家との協働
■5．国内・国際税務の実務
・当社および国内子会社の税務決算、法人税等の申告、税務相談対応、グループ通算制度の運営・高度化
・当社の税務調査における対応リーダーとして、論点整理、社内関係者・外部専門家との調整および当局対応を推進
・移転価格、タックスヘイブン対策税制、BEPS2.0等の国際税務対応
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
■仕事の魅力・やりがい
① 経営に近い場所で、自らの提案を実現できる
自ら企画した新規税制の活用案、税務プランニング、組織再編案等をCFOを含むシニアマネジメントへ直接提案し、意思決定から実行まで関与できます。税務の正解を示すだけでなく、事業や経営にとって最適な選択肢をつくる経験が得られます。
② Tax DXを企画で終わらせず実装できる
テクノロジーと知見を活かし、生成AI・AIエージェントを最大限に活用した税務プロセスを、自ら設計し、プロトタイプを作り、実務へ導入・定着させる経験ができます。「AIを使う」だけでなく、AIを前提として税務組織と仕事のあり方を変える役割です。
③ グローバル税務ガバナンスをゼロから構築できる
ポリシー、プロセス、レポーティング、モニタリング、海外子会社とのコミュニケーションを設計し、グループに定着させる変革フェーズに参画できます。海外子会社CFOsへのプレゼンテーションや地域別ワークショップを通じ、グローバルな経営人材と直接議論する機会があります。
④ Big4の上位職を動かす経験を積める
アソシエイト～エキスパートであっても、Big4のパートナー～ディレクター層を含む外部専門家に課題と期待成果を示し、品質・進捗・コストを管理します。専門家に依存するのではなく、専門家を活用して意思決定と実行につなげるベンダーコントロール力を磨けます。
⑤ M&A・組織再編の当事者としてプロジェクトを動かせる
国内外のM&A・グループ内組織再編に、助言を受ける側、レビューする側だけではなく、事業会社の当事者としてストラクチャー検討、社内意思決定、実行、PMIまで関与できます。
⑥ 国内・国際税務を並行して経験し、希少性の高いキャリアを形成できる
税務決算・申告・調査対応を基盤としながら、国際税務、税務戦略、M&A・組織再編、グローバルガバナンス、AI活用まで横断的に経験できます。税理士法人等で培う専門性と、事業会社で培う経営視点・当事者意識の双方を身につけられます。
■キャリアパス
アソシエイトは、国内・国際税務の基礎と変革プロジェクトの経験を早期に獲得できます。シニアアソシエイト～エキスパートは、テーマオーナーとして経営提案、グローバルプロジェクト、ベンダーコントロールを担います。将来的には、グループ税務戦略を担うリーダー・マネージャー、本社税務部門の責任者、海外拠点の税務責任者、財務・経理領域を含むマネジメント職などへのキャリアの可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
・事業会社、税理士法人、会計事務所等における税務業務の実務経験（職階に応じて判断）
・従来の税務実務に留まらず、国際税務、M&A・組織再編、グローバル業務またはTax DXへ担当領域を広げる意欲
・自ら課題を設定し、関係者や外部専門家と協働して最後までやりきる主体性と責任感
・専門的な税務論点を、相手の立場や知識に合わせて分かりやすく説明する力
・英語を使用する業務に前向きに取り組む姿勢
・AIを活用した業務変革を、企画に留めず実装まで進める意欲
【歓迎するスキル・経験・資格】
以下のいずれかの経験・知見を歓迎します。
・Big4等における国際税務、M&A税務、組織再編税務、移転価格等のアドバイザリー経験
・事業会社における税務戦略、グローバル税務管理、M&A・PMIまたは組織再編の経験
・新規税制活用、税務プランニング、事業スキーム等の企画・提案経験
・海外子会社管理、グローバルプロジェクトまたは海外勤務の経験
・英語を用いた会議、プレゼンテーションまたは文書作成の経験
・前例のない制度・仕組みを自ら企画し、周囲を巻き込んで導入した経験
・事業会社、税理士法人、会計事務所等における税務業務の実務経験（職階に応じて判断）
・従来の税務実務に留まらず、国際税務、M&A・組織再編、グローバル業務またはTax DXへ担当領域を広げる意欲
・自ら課題を設定し、関係者や外部専門家と協働して最後までやりきる主体性と責任感
・専門的な税務論点を、相手の立場や知識に合わせて分かりやすく説明する力
・英語を使用する業務に前向きに取り組む姿勢
・AIを活用した業務変革を、企画に留めず実装まで進める意欲
【歓迎するスキル・経験・資格】
以下のいずれかの経験・知見を歓迎します。
・Big4等における国際税務、M&A税務、組織再編税務、移転価格等のアドバイザリー経験
・事業会社における税務戦略、グローバル税務管理、M&A・PMIまたは組織再編の経験
・新規税制活用、税務プランニング、事業スキーム等の企画・提案経験
・海外子会社管理、グローバルプロジェクトまたは海外勤務の経験
・英語を用いた会議、プレゼンテーションまたは文書作成の経験
・前例のない制度・仕組みを自ら企画し、周囲を巻き込んで導入した経験
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,500 万円
株式会社浜銀総合研究所
仕事内容
【仕事内容】
金融機関をメインクライアントに、ビックデータ解析コンサルティング業務をご担当いただきます。主には統計解析ソフトSASを使用したデータ分析、レポーティング、プレゼンテーションなどです。（まずは案件のデータ分析、解析業務からスタートしていただく予定です。）
データサイエンティストとしてのご経験は問いませんが、データサイエンスへの興味・関心は必須です。
お持ちのスキル・ご経験を存分にご活用いただき、統計解析ソフトSASを使用したデータ分析、レポーティング、プレゼンテーション等をご担当いただきます。
【詳細】
■審査モデル ■収益管理 ■格付けモデル ■EBM ■ターゲティング、コア預金業 ■不正検知 等
【配属組織】
■配属予定の情報戦略コンサルティング部は、部長を含め28名の体制です（男女比18：10）。
■会社自体は地域密着型のシンクタンクではありますが、その中でも同部は金融機関を中心に、主に大企業を対象としたデータ分析コンサルティングに特化しており、活動の場は日本全国を対象としています。特徴として、派閥や出世競争のない、非常にオープンでフラットであること。また、誰かしか出世できないのではなく、個人成績次第でそれぞれのタイトルが上がっていく組織です。また、他のシンクタンクと異なり、ある特定分野だけを担当する（たとえばローン審査モデル専属）ということはなく、個人の裁量ではありますが、さまざまな分野のコンサルティングに携わることが可能です。
【特徴】
・銀行系シンクタンクのデータサイエンスコンサルティング部門として、金融における戦略立案・マーケティング・リスク管理のほか、非金融も含めた幅広い分野を事業領域として、データ分析を切り口にビジネス全体を見据えた支援を行っています。
・コンサルタント経験者は、データサイエンススキルを身に着けることで、コンサルティング能力を高めることができます。
・プログラミング経験者は、データサイエンティストとしてのみならず、コンサルタントとしての能力も身に付けることができます。
・特に金融分野におけるデータ活用に関して、先進的かつ多様なテーマを金融機関と取り組むことで、高い専門性を身に付けることができ、さらにその専門性を武器に外部の金融機関向けのコンサルティングも積極的に手掛けているため、幅広い領域で様々な経験を積むことができます。
・最近では非金融分野も強化しており、データ活用による組織管理・経営改善などのテーマで引き合いが増えています。そのため、新たなビジネスの立ち上げも経験することもできます。
・クライアントは、各種金融機関を含む中規模から大企業が中心です。顧客との長期的な信頼関係から、継続的な契約および高いリピート率を実現しています。
・データサイエンスに関する知識や経験が豊富なメンバーが多数在籍しており、社内全体では経営コンサルタント、エコノミスト、産業アナリストなども揃っています。社内勉強会なども通じて多様かつ専門的な情報に触れることができるのも、シンクタンクの特色です。
【PJ事例】
・信用リスク管理の高度化支援（内部格付制度構築、引当業務高度化、住宅ローン総合管理）
・金利リスク管理の高度化支援（コア預金モデル構築）
・流動性リスク管理の高度化支援（流動性カバレッジ比率算出）
・その他リスク管理の高度化支援（AML関連検証）
・マーケティング戦略立案（金融リテール戦略立案、EBMモデル構築、顧客セグメント構築）
・病院経営の改善支援（看護必要度の管理高度化、診療報酬改定・病棟再編に伴う経営計画策定）
・組織・人材管理の高度化支援（タレントマネジメント）
金融機関をメインクライアントに、ビックデータ解析コンサルティング業務をご担当いただきます。主には統計解析ソフトSASを使用したデータ分析、レポーティング、プレゼンテーションなどです。（まずは案件のデータ分析、解析業務からスタートしていただく予定です。）
データサイエンティストとしてのご経験は問いませんが、データサイエンスへの興味・関心は必須です。
お持ちのスキル・ご経験を存分にご活用いただき、統計解析ソフトSASを使用したデータ分析、レポーティング、プレゼンテーション等をご担当いただきます。
【詳細】
■審査モデル ■収益管理 ■格付けモデル ■EBM ■ターゲティング、コア預金業 ■不正検知 等
【配属組織】
■配属予定の情報戦略コンサルティング部は、部長を含め28名の体制です（男女比18：10）。
■会社自体は地域密着型のシンクタンクではありますが、その中でも同部は金融機関を中心に、主に大企業を対象としたデータ分析コンサルティングに特化しており、活動の場は日本全国を対象としています。特徴として、派閥や出世競争のない、非常にオープンでフラットであること。また、誰かしか出世できないのではなく、個人成績次第でそれぞれのタイトルが上がっていく組織です。また、他のシンクタンクと異なり、ある特定分野だけを担当する（たとえばローン審査モデル専属）ということはなく、個人の裁量ではありますが、さまざまな分野のコンサルティングに携わることが可能です。
【特徴】
・銀行系シンクタンクのデータサイエンスコンサルティング部門として、金融における戦略立案・マーケティング・リスク管理のほか、非金融も含めた幅広い分野を事業領域として、データ分析を切り口にビジネス全体を見据えた支援を行っています。
・コンサルタント経験者は、データサイエンススキルを身に着けることで、コンサルティング能力を高めることができます。
・プログラミング経験者は、データサイエンティストとしてのみならず、コンサルタントとしての能力も身に付けることができます。
・特に金融分野におけるデータ活用に関して、先進的かつ多様なテーマを金融機関と取り組むことで、高い専門性を身に付けることができ、さらにその専門性を武器に外部の金融機関向けのコンサルティングも積極的に手掛けているため、幅広い領域で様々な経験を積むことができます。
・最近では非金融分野も強化しており、データ活用による組織管理・経営改善などのテーマで引き合いが増えています。そのため、新たなビジネスの立ち上げも経験することもできます。
・クライアントは、各種金融機関を含む中規模から大企業が中心です。顧客との長期的な信頼関係から、継続的な契約および高いリピート率を実現しています。
・データサイエンスに関する知識や経験が豊富なメンバーが多数在籍しており、社内全体では経営コンサルタント、エコノミスト、産業アナリストなども揃っています。社内勉強会なども通じて多様かつ専門的な情報に触れることができるのも、シンクタンクの特色です。
【PJ事例】
・信用リスク管理の高度化支援（内部格付制度構築、引当業務高度化、住宅ローン総合管理）
・金利リスク管理の高度化支援（コア預金モデル構築）
・流動性リスク管理の高度化支援（流動性カバレッジ比率算出）
・その他リスク管理の高度化支援（AML関連検証）
・マーケティング戦略立案（金融リテール戦略立案、EBMモデル構築、顧客セグメント構築）
・病院経営の改善支援（看護必要度の管理高度化、診療報酬改定・病棟再編に伴う経営計画策定）
・組織・人材管理の高度化支援（タレントマネジメント）
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
■データ分析・データサイエンス関連業務経験（2〜5年以上）
■ビジネス課題に対してデータを用いて意思決定支援を行った経験
（仮説立案 → 分析 → 示唆出し → 提案までの一連の経験をイメージ）
【歓迎】
■金融業界のドメイン知識
■コンサルファームまたはSIerでのプロジェクト経験
■プロジェクトマネジメント経験（PM / PL）
【学歴】
■大学、大学院（文系・理系問わず）
【求めるスキル・経験】
■クライアントまたは社内関係者の課題を整理・構造化できる能力
■非データ専門者に対して分析結果をわかりやすく説明できる能力
■ステークホルダーとの調整力・折衝力
■論理的思考力（ロジカルシンキング）
【入社後に関して】
まずは案件のデータ分析、解析業務からスタートしていただき、先輩社員の案件に携わっていただきます。コンサルティング業務についてはOJTを通して学んでいっていただくので、ご経験が少なくても問題ございません。
■データ分析・データサイエンス関連業務経験（2〜5年以上）
■ビジネス課題に対してデータを用いて意思決定支援を行った経験
（仮説立案 → 分析 → 示唆出し → 提案までの一連の経験をイメージ）
【歓迎】
■金融業界のドメイン知識
■コンサルファームまたはSIerでのプロジェクト経験
■プロジェクトマネジメント経験（PM / PL）
【学歴】
■大学、大学院（文系・理系問わず）
【求めるスキル・経験】
■クライアントまたは社内関係者の課題を整理・構造化できる能力
■非データ専門者に対して分析結果をわかりやすく説明できる能力
■ステークホルダーとの調整力・折衝力
■論理的思考力（ロジカルシンキング）
【入社後に関して】
まずは案件のデータ分析、解析業務からスタートしていただき、先輩社員の案件に携わっていただきます。コンサルティング業務についてはOJTを通して学んでいっていただくので、ご経験が少なくても問題ございません。
従業員数
158名
（2025年12月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
530 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
158名
（2025年12月現在）
株式会社浜銀総合研究所
仕事内容
【仕事内容】
民間企業、金融機関、公的機関向けの調査受託業務、経営コンサルティング業務等を行う地域密着型のシンクタンクである当社にて、クライアントが抱えるDX・経営管理・業務改善といった課題に対して上流から下流までの全領域の解決の支援をミッションとして担っていただきます。
【詳細】
■業種・領域・企業規模を問わず、クライアントが抱えるDX・経営管理・業務改善といった課題に対して上流から下流までの全領域の課題解決
■ソリューションとしてのシステム導入の実装支援はもちろん、上流である構想策定や事業戦略の策定、伴うKPI設定やPDCAサイクル構築といったいわゆる上流工程のPJテーマからご支援が大半
■横浜銀行や社内のアナリストやデータサイエンティスト、社外のソリューションパートナーと連携した中～下流の実装支援もテーマや企業規模を問わず幅広いコンサルテーマに従事可能
■BIG４＋ACや国内独立系ファームが扱う上流～下流のテーマを、少数精鋭の組織で横浜銀行グループの営業・ソリューション基盤を活用して一気通貫で関与できる環境を提供
【特徴】
■横浜銀行グループの地域密着シンクタンクとして、神奈川県域の中堅・中小企業を中心とした豊富な顧客資産を保有しています。
■オーダーメイドで実効性の高い提案と実行支援、複数名のコンサルタントでプロジェクトに対応するケースが多いです。
■高いリピート率に見られる顧客との長期的な信頼関係があります。
■組織構成：配属先は現在部長を含め、50名程度のスタッフで構成され、本テーマをメインで行う担当は10名ほどとなります。中途入社者も多く、戦略コンサルティングファーム会社、総合コンサルティングファーム、ブティック系コンサルティングファーム、Saas導入コンサル（営業）、監査法人、会計事務所など様々なバックボーンを持つ人材がおります。中途入社の社員の方も安心して馴染むことができる環境です。
民間企業、金融機関、公的機関向けの調査受託業務、経営コンサルティング業務等を行う地域密着型のシンクタンクである当社にて、クライアントが抱えるDX・経営管理・業務改善といった課題に対して上流から下流までの全領域の解決の支援をミッションとして担っていただきます。
【詳細】
■業種・領域・企業規模を問わず、クライアントが抱えるDX・経営管理・業務改善といった課題に対して上流から下流までの全領域の課題解決
■ソリューションとしてのシステム導入の実装支援はもちろん、上流である構想策定や事業戦略の策定、伴うKPI設定やPDCAサイクル構築といったいわゆる上流工程のPJテーマからご支援が大半
■横浜銀行や社内のアナリストやデータサイエンティスト、社外のソリューションパートナーと連携した中～下流の実装支援もテーマや企業規模を問わず幅広いコンサルテーマに従事可能
■BIG４＋ACや国内独立系ファームが扱う上流～下流のテーマを、少数精鋭の組織で横浜銀行グループの営業・ソリューション基盤を活用して一気通貫で関与できる環境を提供
【特徴】
■横浜銀行グループの地域密着シンクタンクとして、神奈川県域の中堅・中小企業を中心とした豊富な顧客資産を保有しています。
■オーダーメイドで実効性の高い提案と実行支援、複数名のコンサルタントでプロジェクトに対応するケースが多いです。
■高いリピート率に見られる顧客との長期的な信頼関係があります。
■組織構成：配属先は現在部長を含め、50名程度のスタッフで構成され、本テーマをメインで行う担当は10名ほどとなります。中途入社者も多く、戦略コンサルティングファーム会社、総合コンサルティングファーム、ブティック系コンサルティングファーム、Saas導入コンサル（営業）、監査法人、会計事務所など様々なバックボーンを持つ人材がおります。中途入社の社員の方も安心して馴染むことができる環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
■ITシステム導入に携わったご経験(経験年数不問)
■社内外と協働し、円滑なコミュニケーションをはかりつつ、目的達成意欲を持って業務を進められる方
■中級程度のPCスキル（パワーポイント、エクセル 等）
■ITシステム導入に携わったご経験(経験年数不問)
■社内外と協働し、円滑なコミュニケーションをはかりつつ、目的達成意欲を持って業務を進められる方
■中級程度のPCスキル（パワーポイント、エクセル 等）
従業員数
158名
（2025年12月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
530 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
158名
（2025年12月現在）
株式会社浜銀総合研究所
仕事内容
【仕事内容】
横浜銀行のシンクタンク企業である当社にて、経営コンサルタントとして事業戦略分野を中心にコンサルティング業務をお任せいたします。お持ちの営業経験を活かしたご活躍を期待いたします。
【詳細】
企業の「経営戦略」「経営システム」「人材マネジメント」等に関する経営課題の解決を支援しています。（地域の中堅・中小企業がクライアントであるため、常駐型のコンサルティングではありません）
■コンサルタント個人では、7～8件/年の案件にご対応いただきます。
■仮説検証型のアプローチを用いてコンサルティングを実施いただきます。
■部全体では年間100件以上のプロジェクトを遂行しています。
※担当顧客は横浜銀行からの紹介のため、信頼関係が築かれている状態でプロジェクトに取り組めます。
※その他、コンサルティング関連業務のご経験が豊富な方には後輩育成などの業務もお任せする場合があります。
【特徴】
・神奈川県域の中堅・中小企業を中心とした豊富な顧客資産を持ち、オーダーメイドで実行性の高い提案と実行支援が可能です。また、顧客との長期的な信頼関係から高いリピート率を実現しております。
・顧客の経営課題に上流から携わり、手続きのみならず全体把握、プランニング、解決までトータルに関わることが可能。多様な経験を積むことで、ご自身のキャリアの幅・選択肢が拡がると思います。
・多くの顧客との関係性により、幅広い知識を積むことが可能です。社内のみならず、多くのクライアントを持つことで、複数のプロジェクトを進める面白さや、多くの方々から感謝される場面も多いので、完遂したときの達成感はひとしおです。
・クライアントは基本的に金融機関のお取引先であるため、信頼関係の構築もしやすく、営業活動の工数が少ないため、コンサルティング業務に集中できます。
・知識や経験が豊富な人材が多数おります。別の部のメンバーなど、調査研究やアナリスト側からの情報も入手できます。社内で共有される勉強会もシンクタンクだからこそ、数多く実施しています。
【PJ事例】
・経営診断、経営戦略策定（中期経営計画策定）支援
・経営改善計画策定、収益構造改革、資金繰り改善、業績管理支援
・新規事業開発、営業力強化支援
・市場調査、マーケティングリサーチ
・事業承継、組織再編、Ｍ＆Ａ支援
・人事制度診断、組織診断、従業員満足度（ES）調査
・人事制度（格付け制度、賃金制度、評価制度）再構築支援
・労務デューデリジェンス、労務コンプライアンス対応支援
・人材育成体系図整備、階層別・テーマ別研修の実施
・業務改善、リスクマネジメントシステム、組織体制整備支援
・評価制度のシステム化・タレントマネジメントの導入・活用に関するアドバイザリー
・コーポレートガバナンスコード対応準備支援
・SDGs取組支援、デジタル化・DX支援
横浜銀行のシンクタンク企業である当社にて、経営コンサルタントとして事業戦略分野を中心にコンサルティング業務をお任せいたします。お持ちの営業経験を活かしたご活躍を期待いたします。
【詳細】
企業の「経営戦略」「経営システム」「人材マネジメント」等に関する経営課題の解決を支援しています。（地域の中堅・中小企業がクライアントであるため、常駐型のコンサルティングではありません）
■コンサルタント個人では、7～8件/年の案件にご対応いただきます。
■仮説検証型のアプローチを用いてコンサルティングを実施いただきます。
■部全体では年間100件以上のプロジェクトを遂行しています。
※担当顧客は横浜銀行からの紹介のため、信頼関係が築かれている状態でプロジェクトに取り組めます。
※その他、コンサルティング関連業務のご経験が豊富な方には後輩育成などの業務もお任せする場合があります。
【特徴】
・神奈川県域の中堅・中小企業を中心とした豊富な顧客資産を持ち、オーダーメイドで実行性の高い提案と実行支援が可能です。また、顧客との長期的な信頼関係から高いリピート率を実現しております。
・顧客の経営課題に上流から携わり、手続きのみならず全体把握、プランニング、解決までトータルに関わることが可能。多様な経験を積むことで、ご自身のキャリアの幅・選択肢が拡がると思います。
・多くの顧客との関係性により、幅広い知識を積むことが可能です。社内のみならず、多くのクライアントを持つことで、複数のプロジェクトを進める面白さや、多くの方々から感謝される場面も多いので、完遂したときの達成感はひとしおです。
・クライアントは基本的に金融機関のお取引先であるため、信頼関係の構築もしやすく、営業活動の工数が少ないため、コンサルティング業務に集中できます。
・知識や経験が豊富な人材が多数おります。別の部のメンバーなど、調査研究やアナリスト側からの情報も入手できます。社内で共有される勉強会もシンクタンクだからこそ、数多く実施しています。
【PJ事例】
・経営診断、経営戦略策定（中期経営計画策定）支援
・経営改善計画策定、収益構造改革、資金繰り改善、業績管理支援
・新規事業開発、営業力強化支援
・市場調査、マーケティングリサーチ
・事業承継、組織再編、Ｍ＆Ａ支援
・人事制度診断、組織診断、従業員満足度（ES）調査
・人事制度（格付け制度、賃金制度、評価制度）再構築支援
・労務デューデリジェンス、労務コンプライアンス対応支援
・人材育成体系図整備、階層別・テーマ別研修の実施
・業務改善、リスクマネジメントシステム、組織体制整備支援
・評価制度のシステム化・タレントマネジメントの導入・活用に関するアドバイザリー
・コーポレートガバナンスコード対応準備支援
・SDGs取組支援、デジタル化・DX支援
求める経験 / スキル
【必須】いずれか
■社会人経験（2年以上）
■コンサルティングファーム（戦略系・総合系）もしくはシンクタンクでのコンサルティング経験（経験年数問わず）
■病院・医療機関向けコンサルティングのご経験もしくは強い関心をお持ちであること
■社内外と協働し、円滑なコミュニケーションをはかりつつ、目的達成意欲を持って業務を進められる方
■中級程度のPCスキル（パワーポイント、エクセル 等）
■学歴：大学、大学院
■社会人経験（2年以上）
■コンサルティングファーム（戦略系・総合系）もしくはシンクタンクでのコンサルティング経験（経験年数問わず）
■病院・医療機関向けコンサルティングのご経験もしくは強い関心をお持ちであること
■社内外と協働し、円滑なコミュニケーションをはかりつつ、目的達成意欲を持って業務を進められる方
■中級程度のPCスキル（パワーポイント、エクセル 等）
■学歴：大学、大学院
従業員数
158名
（2025年12月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
530 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
158名
（2025年12月現在）
仕事内容
DSP（Deal Structuring & Pricing）は、提案フェーズにおいて案件設計と価格戦略を担う専門組織です。
セールスやソリューションチームと連携しながら、クライアント課題や業界動向を踏まえたビジネスケース、価格モデル、契約スキームを設計します。
人月型のみならず成果連動型やサブスクリプション型など多様な商流モデルを活用し、大規模・複雑案件の成立と収益性向上を支援します。
◆具体的な業務内容
・クライアント課題や業界動向、市場・競合情報の分析
・クライアント課題に対し、アクセンチュアのサービスやソリューションを活用した提案内容・ビジネスケースの策定
・価格モデルおよび契約スキームの設計
・成果連動型、サブスクリプション型など多様なコマーシャルモデルの評価・構築
・競争力と収益性を両立する価格戦略の立案
・価格交渉方針の策定および社内承認プロセス支援
複数案件を並行して担当します。契約締結後は別チームへ引き継ぐため、デリバリーフェーズの長期常駐やプロジェクト運営は担当範囲外です。
案件責任者（マネジング・ディレクター）、アカウント責任者、セールス担当、ソリューションアーキテクト担当、リーガル担当、ファイナンス担当など幅広い部門と連携します。
◆本ポジションの魅力
・営業・提案段階から参画し、大規模案件の実現を支援
・変革案件、アウトソーシング案件、ジョイント・ベンチャー、パートナーシップ案件などに携わる機会
・クライアント課題の理解から案件組成、価格設計、契約スキーム設計まで一貫して担当
・案件獲得と収益性向上の両方に関与し、提案・契約・コマーシャル・ファイナンスを横断した専門性を習得可能
・グローバルチームとの協業を通じて専門性を高められる環境
特定の専門性に偏らず、多様な経歴を持つプロフェッショナルが活躍している馴染みやすい環境です。
セールスやソリューションチームと連携しながら、クライアント課題や業界動向を踏まえたビジネスケース、価格モデル、契約スキームを設計します。
人月型のみならず成果連動型やサブスクリプション型など多様な商流モデルを活用し、大規模・複雑案件の成立と収益性向上を支援します。
◆具体的な業務内容
・クライアント課題や業界動向、市場・競合情報の分析
・クライアント課題に対し、アクセンチュアのサービスやソリューションを活用した提案内容・ビジネスケースの策定
・価格モデルおよび契約スキームの設計
・成果連動型、サブスクリプション型など多様なコマーシャルモデルの評価・構築
・競争力と収益性を両立する価格戦略の立案
・価格交渉方針の策定および社内承認プロセス支援
複数案件を並行して担当します。契約締結後は別チームへ引き継ぐため、デリバリーフェーズの長期常駐やプロジェクト運営は担当範囲外です。
案件責任者（マネジング・ディレクター）、アカウント責任者、セールス担当、ソリューションアーキテクト担当、リーガル担当、ファイナンス担当など幅広い部門と連携します。
◆本ポジションの魅力
・営業・提案段階から参画し、大規模案件の実現を支援
・変革案件、アウトソーシング案件、ジョイント・ベンチャー、パートナーシップ案件などに携わる機会
・クライアント課題の理解から案件組成、価格設計、契約スキーム設計まで一貫して担当
・案件獲得と収益性向上の両方に関与し、提案・契約・コマーシャル・ファイナンスを横断した専門性を習得可能
・グローバルチームとの協業を通じて専門性を高められる環境
特定の専門性に偏らず、多様な経歴を持つプロフェッショナルが活躍している馴染みやすい環境です。
求める経験 / スキル
下記はアソシエイト採用での条件です。
◆応募要件（MUST）
・学歴
・大卒以上
・経験
・コンサルティングファームでの業務経験（3年以上）
・クライアント課題を踏まえた提案活動や案件推進経験
・スキル
・英語（日常会話レベル）
・基本的なファイナンス・会計知識
※収益性分析やビジネスケース作成を通じて、案件推進に必要なファイナンス・会計知識を習得できます。
高度な専門性がなくても、入社後のトレーニングを通じてキャッチアップが可能です。
◆望ましい経験・スキル(WANT)
・大規模案件における提案・営業活動経験
・トランスフォーメーション、IT戦略、全社変革案件への参画経験
・クライアント課題を踏まえた提案経験
・複数のステークホルダーと連携した案件推進経験
・経営層や意思決定者とのコミュニケーション・折衝経験
◆ 期待するヒューマンスキル
・クライアントや業界への理解をもとに、案件を推進できる方
※選考を通じて、ご経験・スキルとの適合性を確認させていただきます。その結果、本求人票のタイトルに記載のクラスとは異なるクラスでのオファーをご提案させていただく場合がございます。
◆応募要件（MUST）
・学歴
・大卒以上
・経験
・コンサルティングファームでの業務経験（3年以上）
・クライアント課題を踏まえた提案活動や案件推進経験
・スキル
・英語（日常会話レベル）
・基本的なファイナンス・会計知識
※収益性分析やビジネスケース作成を通じて、案件推進に必要なファイナンス・会計知識を習得できます。
高度な専門性がなくても、入社後のトレーニングを通じてキャッチアップが可能です。
◆望ましい経験・スキル(WANT)
・大規模案件における提案・営業活動経験
・トランスフォーメーション、IT戦略、全社変革案件への参画経験
・クライアント課題を踏まえた提案経験
・複数のステークホルダーと連携した案件推進経験
・経営層や意思決定者とのコミュニケーション・折衝経験
◆ 期待するヒューマンスキル
・クライアントや業界への理解をもとに、案件を推進できる方
※選考を通じて、ご経験・スキルとの適合性を確認させていただきます。その結果、本求人票のタイトルに記載のクラスとは異なるクラスでのオファーをご提案させていただく場合がございます。
従業員数
30,000名
（※日本のみ（2026年6月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
30,000名
（※日本のみ（2026年6月1日時点））
SOLIZE PARTNERS株式会社
仕事内容
■概要■
国内大手自動車メーカーの車両開発プロジェクトにおいて、衝突解析領域の受託事業を展開しています。
数年で築いてきた顧客との信頼関係をさらに強化し、事業拡大と組織成長を実現するため、組織を牽引いただく受託責任者候補を募集します。
技術力だけでなく、顧客対応・組織運営・人財育成まで幅広く携わりながら、次世代の組織づくりをリードしていただくことを期待しています。
■業務内容
自動車業界を中心に派遣、受託のいずれかで下記の業務を中心にご対応いただきます。
・NVH、衝突、強度、MBS（機構、ビークルダイナミクス）、CFD（熱流体）、構造最適化、電磁界のいずれかに関する解析業務
・CAEを行うためのメッシュモデル作成、境界条件設定、解析結果から仕様を満たすための対策提案、CAEを用いることでの設計合理化・軽量化・最適設計
・ご活躍に応じてはメンバーマネジメントを行っていただくキャリアもございます。
選考の中でおうかがいしたご経験やご希望内容をもとにご対応いただく業務内容を検討させていただきます。
■この仕事の魅力
最前線のCAE開発に関わりながら、顧客折衝や組織運営にも携わることができます。
・顧客に近いポジションで価値を発揮できる
開発現場と密に連携し、技術的な提案や課題解決を通じて直接的に顧客へ貢献できます。
・組織成長を主導できる
品質向上、人財育成、事業拡大など、組織の将来を左右する重要な役割を担います。
・次のキャリアにつながる
将来的には解析組織の責任者や部門運営を担うポジションへのキャリア形成が可能です。
国内大手自動車メーカーの車両開発プロジェクトにおいて、衝突解析領域の受託事業を展開しています。
数年で築いてきた顧客との信頼関係をさらに強化し、事業拡大と組織成長を実現するため、組織を牽引いただく受託責任者候補を募集します。
技術力だけでなく、顧客対応・組織運営・人財育成まで幅広く携わりながら、次世代の組織づくりをリードしていただくことを期待しています。
■業務内容
自動車業界を中心に派遣、受託のいずれかで下記の業務を中心にご対応いただきます。
・NVH、衝突、強度、MBS（機構、ビークルダイナミクス）、CFD（熱流体）、構造最適化、電磁界のいずれかに関する解析業務
・CAEを行うためのメッシュモデル作成、境界条件設定、解析結果から仕様を満たすための対策提案、CAEを用いることでの設計合理化・軽量化・最適設計
・ご活躍に応じてはメンバーマネジメントを行っていただくキャリアもございます。
選考の中でおうかがいしたご経験やご希望内容をもとにご対応いただく業務内容を検討させていただきます。
■この仕事の魅力
最前線のCAE開発に関わりながら、顧客折衝や組織運営にも携わることができます。
・顧客に近いポジションで価値を発揮できる
開発現場と密に連携し、技術的な提案や課題解決を通じて直接的に顧客へ貢献できます。
・組織成長を主導できる
品質向上、人財育成、事業拡大など、組織の将来を左右する重要な役割を担います。
・次のキャリアにつながる
将来的には解析組織の責任者や部門運営を担うポジションへのキャリア形成が可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
製造業界にて解析業務を5年以上ご経験されている方
製造業界にて解析業務を5年以上ご経験されている方
従業員数
1,312名
（2025年7月時点）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
1,312名
（2025年7月時点）
アクセンチュア株式会社
仕事内容
DSP（Deal Structuring & Pricing）は、提案フェーズにおいて案件設計と価格戦略を担う専門組織です。
セールスやソリューションチームと連携しながら、クライアント課題や業界動向を踏まえたビジネスケース、価格モデル、契約スキームを設計します。
人月型のみならず成果連動型やサブスクリプション型など多様な商流モデルを活用し、大規模・複雑案件の成立と収益性向上を支援します。
◆具体的な業務内容
・クライアント課題や業界動向、市場・競合情報の分析
・クライアント課題に対し、アクセンチュアのサービスやソリューションを活用した提案内容・ビジネスケースの策定
・価格モデルおよび契約スキームの設計
・成果連動型、サブスクリプション型など多様なコマーシャルモデルの評価・構築
・競争力と収益性を両立する価格戦略の立案
・価格交渉方針の策定および社内承認プロセス支援
複数案件を並行して担当します。契約締結後は別チームへ引き継ぐため、デリバリーフェーズの長期常駐やプロジェクト運営は担当範囲外です。
案件責任者（マネジング・ディレクター）、アカウント責任者、セールス担当、ソリューションアーキテクト担当、リーガル担当、ファイナンス担当など幅広い部門と連携します。
◆本ポジションの魅力
・営業・提案段階から参画し、大規模案件の実現を支援
・変革案件、アウトソーシング案件、ジョイント・ベンチャー、パートナーシップ案件などに携わる機会
・クライアント課題の理解から案件組成、価格設計、契約スキーム設計まで一貫して担当
・案件獲得と収益性向上の両方に関与し、提案・契約・コマーシャル・ファイナンスを横断した専門性を習得可能
・グローバルチームとの協業を通じて専門性を高められる環境
特定の専門性に偏らず、多様な経歴を持つプロフェッショナルが活躍している馴染みやすい環境です。
セールスやソリューションチームと連携しながら、クライアント課題や業界動向を踏まえたビジネスケース、価格モデル、契約スキームを設計します。
人月型のみならず成果連動型やサブスクリプション型など多様な商流モデルを活用し、大規模・複雑案件の成立と収益性向上を支援します。
◆具体的な業務内容
・クライアント課題や業界動向、市場・競合情報の分析
・クライアント課題に対し、アクセンチュアのサービスやソリューションを活用した提案内容・ビジネスケースの策定
・価格モデルおよび契約スキームの設計
・成果連動型、サブスクリプション型など多様なコマーシャルモデルの評価・構築
・競争力と収益性を両立する価格戦略の立案
・価格交渉方針の策定および社内承認プロセス支援
複数案件を並行して担当します。契約締結後は別チームへ引き継ぐため、デリバリーフェーズの長期常駐やプロジェクト運営は担当範囲外です。
案件責任者（マネジング・ディレクター）、アカウント責任者、セールス担当、ソリューションアーキテクト担当、リーガル担当、ファイナンス担当など幅広い部門と連携します。
◆本ポジションの魅力
・営業・提案段階から参画し、大規模案件の実現を支援
・変革案件、アウトソーシング案件、ジョイント・ベンチャー、パートナーシップ案件などに携わる機会
・クライアント課題の理解から案件組成、価格設計、契約スキーム設計まで一貫して担当
・案件獲得と収益性向上の両方に関与し、提案・契約・コマーシャル・ファイナンスを横断した専門性を習得可能
・グローバルチームとの協業を通じて専門性を高められる環境
特定の専門性に偏らず、多様な経歴を持つプロフェッショナルが活躍している馴染みやすい環境です。
求める経験 / スキル
◆応募要件（MUST）
・学歴
・大卒以上
・経験 以下のいずれか
・コンサルティングファームでの業務経験（5年以上）
・クライアント課題を踏まえた提案活動や案件推進経験
・エンタープライズITにおける事業開発、提案
・スキル
・英語（ビジネスレベル）
・ファイナンス・会計分野に関する知識や経験
◆望ましい経験・スキル(WANT)
・大規模案件における提案・案件推進経験
・トランスフォーメーション、IT戦略、全社変革案件への参画経験
・組織横断での案件・プロジェクト推進経験
・IT・クラウド・テクノロジー領域における高い専門性
・経営層や意思決定者とのコミュニケーション・折衝経験
◆ 期待するヒューマンスキル
・経営視点を持ち、クライアントへの価値提供と事業成長の両立を考えられる方
※選考を通じて、ご経験・スキルとの適合性を確認させていただきます。その結果、本求人票のタイトルに記載のクラスとは異なるクラスでのオファーをご提案させていただく場合がございます。
・学歴
・大卒以上
・経験 以下のいずれか
・コンサルティングファームでの業務経験（5年以上）
・クライアント課題を踏まえた提案活動や案件推進経験
・エンタープライズITにおける事業開発、提案
・スキル
・英語（ビジネスレベル）
・ファイナンス・会計分野に関する知識や経験
◆望ましい経験・スキル(WANT)
・大規模案件における提案・案件推進経験
・トランスフォーメーション、IT戦略、全社変革案件への参画経験
・組織横断での案件・プロジェクト推進経験
・IT・クラウド・テクノロジー領域における高い専門性
・経営層や意思決定者とのコミュニケーション・折衝経験
◆ 期待するヒューマンスキル
・経営視点を持ち、クライアントへの価値提供と事業成長の両立を考えられる方
※選考を通じて、ご経験・スキルとの適合性を確認させていただきます。その結果、本求人票のタイトルに記載のクラスとは異なるクラスでのオファーをご提案させていただく場合がございます。
従業員数
30,000名
（※日本のみ（2026年6月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
1,500 万円 ~ 2,200 万円
従業員数
30,000名
（※日本のみ（2026年6月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
DSP（Deal Structuring & Pricing）は、提案フェーズにおいて案件設計と価格戦略を担う専門組織です。
セールスやソリューションチームと連携しながら、クライアント課題や業界動向を踏まえたビジネスケース、価格モデル、契約スキームを設計します。
人月型のみならず成果連動型やサブスクリプション型など多様な商流モデルを活用し、大規模・複雑案件の成立と収益性向上を支援します。
◆具体的な業務内容
・クライアント課題や業界動向、市場・競合情報の分析
・クライアント課題に対し、アクセンチュアのサービスやソリューションを活用した提案内容・ビジネスケースの策定
・価格モデルおよび契約スキームの設計
・成果連動型、サブスクリプション型など多様なコマーシャルモデルの評価・構築
・競争力と収益性を両立する価格戦略の立案
・価格交渉方針の策定および社内承認プロセス支援
複数案件を並行して担当します。契約締結後は別チームへ引き継ぐため、デリバリーフェーズの長期常駐やプロジェクト運営は担当範囲外です。
案件責任者（マネジング・ディレクター）、アカウント責任者、セールス担当、ソリューションアーキテクト担当、リーガル担当、ファイナンス担当など幅広い部門と連携します。
◆本ポジションの魅力
・営業・提案段階から参画し、大規模案件の実現を支援
・変革案件、アウトソーシング案件、ジョイント・ベンチャー、パートナーシップ案件などに携わる機会
・クライアント課題の理解から案件組成、価格設計、契約スキーム設計まで一貫して担当
・案件獲得と収益性向上の両方に関与し、提案・契約・コマーシャル・ファイナンスを横断した専門性を習得可能
・グローバルチームとの協業を通じて専門性を高められる環境
特定の専門性に偏らず、多様な経歴を持つプロフェッショナルが活躍している馴染みやすい環境です。
セールスやソリューションチームと連携しながら、クライアント課題や業界動向を踏まえたビジネスケース、価格モデル、契約スキームを設計します。
人月型のみならず成果連動型やサブスクリプション型など多様な商流モデルを活用し、大規模・複雑案件の成立と収益性向上を支援します。
◆具体的な業務内容
・クライアント課題や業界動向、市場・競合情報の分析
・クライアント課題に対し、アクセンチュアのサービスやソリューションを活用した提案内容・ビジネスケースの策定
・価格モデルおよび契約スキームの設計
・成果連動型、サブスクリプション型など多様なコマーシャルモデルの評価・構築
・競争力と収益性を両立する価格戦略の立案
・価格交渉方針の策定および社内承認プロセス支援
複数案件を並行して担当します。契約締結後は別チームへ引き継ぐため、デリバリーフェーズの長期常駐やプロジェクト運営は担当範囲外です。
案件責任者（マネジング・ディレクター）、アカウント責任者、セールス担当、ソリューションアーキテクト担当、リーガル担当、ファイナンス担当など幅広い部門と連携します。
◆本ポジションの魅力
・営業・提案段階から参画し、大規模案件の実現を支援
・変革案件、アウトソーシング案件、ジョイント・ベンチャー、パートナーシップ案件などに携わる機会
・クライアント課題の理解から案件組成、価格設計、契約スキーム設計まで一貫して担当
・案件獲得と収益性向上の両方に関与し、提案・契約・コマーシャル・ファイナンスを横断した専門性を習得可能
・グローバルチームとの協業を通じて専門性を高められる環境
特定の専門性に偏らず、多様な経歴を持つプロフェッショナルが活躍している馴染みやすい環境です。
求める経験 / スキル
◆応募要件（MUST）
・学歴
・大卒以上
・経験
・コンサルティングファームでの業務経験（5年以上）
・クライアント課題を踏まえた提案活動や案件推進経験
・スキル
・英語（ビジネスレベル）
・基本的なファイナンス・会計知識
※収益性分析やビジネスケース作成を通じて、案件推進に必要なファイナンス・会計知識を習得できます。
高度な専門性がなくても、入社後のトレーニングを通じてキャッチアップが可能です。
◆望ましい経験・スキル(WANT)
・大規模案件における提案・案件推進経験
・トランスフォーメーション、IT戦略、全社変革案件への参画経験
・プロジェクトまたは提案活動のリード経験
・複数のサービス・ソリューションを活用した提案経験
・経営層や意思決定者とのコミュニケーション・折衝経験
◆ 期待するヒューマンスキル
・経営視点を持ち、クライアントへの価値提供と事業成長の両立を考えられる方
※選考を通じて、ご経験・スキルとの適合性を確認させていただきます。その結果、本求人票のタイトルに記載のクラスとは異なるクラスでのオファーをご提案させていただく場合がございます。
・学歴
・大卒以上
・経験
・コンサルティングファームでの業務経験（5年以上）
・クライアント課題を踏まえた提案活動や案件推進経験
・スキル
・英語（ビジネスレベル）
・基本的なファイナンス・会計知識
※収益性分析やビジネスケース作成を通じて、案件推進に必要なファイナンス・会計知識を習得できます。
高度な専門性がなくても、入社後のトレーニングを通じてキャッチアップが可能です。
◆望ましい経験・スキル(WANT)
・大規模案件における提案・案件推進経験
・トランスフォーメーション、IT戦略、全社変革案件への参画経験
・プロジェクトまたは提案活動のリード経験
・複数のサービス・ソリューションを活用した提案経験
・経営層や意思決定者とのコミュニケーション・折衝経験
◆ 期待するヒューマンスキル
・経営視点を持ち、クライアントへの価値提供と事業成長の両立を考えられる方
※選考を通じて、ご経験・スキルとの適合性を確認させていただきます。その結果、本求人票のタイトルに記載のクラスとは異なるクラスでのオファーをご提案させていただく場合がございます。
従業員数
30,000名
（※日本のみ（2026年6月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
1,100 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
30,000名
（※日本のみ（2026年6月1日時点））
SOLIZE PARTNERS株式会社
仕事内容
【職務内容】
超大手自動車/自動車部品/家電等の製品開発現場で、
3D CADを使用した設計業務を担当いただきます
【配属先】
コアメンバー採用、未経験採用、第二新卒採用に分かれております。
ご経験とご志向により配属部門が決定致します。
【詳細】
形状検討、モデリング、設計変更提案、関係部門との折衝・調整、試作～量産まで
【プロジェクト一例】
・自動車：エンジン開発、ボディ設計、内装設計、電装系設計、制御設計、先進運転支援システム (ADAS) 開発、ドライブトレイン開発、シャシー開発、環境対応車両開発
・他輸送機器：二輪車外装部品金型設計、二輪車電装品設計開発、新幹線外装設計開発
・エネルギー：タービン部品開発、ガスタービン設計開発、大型ポンプ設計
・その他：医療機器、遊具設計、釣具設計、自転車設計、化粧品容器開発
【勤務地】
栃木県、埼玉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、大阪府、熊本、四国などの自社勤務、またはお客様先でのクライアントワーク
※当面のご希望や将来のキャリアプランを踏まえて、案件提案を差し上げます。
※年間転勤率：1.7%（約2000名社員のうち希望者も含む）
【特色】
5名で創業、3D CADや3Dプリンターの導入・活用支援から始まった弊社のビジネスは、新たな技術の開拓やお客様の要望に応じたサービスの派生などを経て拡大してきました。
30年以上が経過した現在も、お客様と肩を並べ本質的に美しいものづくりを実現するべく、弊社ならではの技術力や提案力を磨いています。
金型製作のプロセスを45日から45時間に短縮、
3D設計の工数84％削減と品質不具合ゼロを同時に達成、
TV番組でのエンジニアリング企画で大手メーカーに勝利、
弊社3Dプリント製品が自動車の純正オプション部品として日本初採用など
様々な成果の根底にあるエッセンスを皆様の目で探してみてください。
【研修体制】
・入社時カスタマイズ研修（1～3か月）：世界に1つの教育体制。
大手メーカー様の技術研修代行も行っていた弊社独自のプログラムをもとに、
専任講師が対応いたします。入社時のスキルチェックを経て、個別の研修プランを
カスタマイズし、即戦力エンジニアへの最短距離を用意いたします。
※大多数の研修は在宅受講可能です。
各種技術研修の他、リーダー研修、マネジメント研修、エキスパート研修など、ご経験に応じたお困りごとを想定した内容を取り揃えております。
受講方法も、オンデマンド形式や地区別の勉強会など、内容に応じた工夫を凝らしております。
【キャリアパス】
機械設計領域のエキスパート
機械設計領域のマネージャー、PL、PM
他技術領域のエンジニア（IT/AI/セキュリティ/MBD/組み込みなど）
製造業向けコンサルタント
新規事業の立ち上げメンバー
エンジニアサポート職（教育担当・営業・採用など）
あなたのキャリアプランを踏まえて、研修講師・各地区技術リーダー・営業が三位一体となり案件を提案いたします。
提案内容に合意いただけた際に晴れて配属となり、配属先にはリーダーをはじめ、必ず先輩社員が在籍しているため、日頃のお困りごとは気軽にご相談いただけます。
また各地区内にコーチング資格保有者を配置しており、希望者は気軽にコーチングを受けることが可能です。
【事業領域】
・変革コンサルティング事業
L 暗黙知の形式知化を起点としたDX
L SpectA：暗黙知と自然言語処理AIの融合で実現する業務変革
L Physna：革新的な幾何学AI検索を持つ３次元データ管理システム
・デザイン＆シュミレーション事業
L 3Dスタイリング
L 3D CAD設計
L CAE解析・シュミレーション
L 3Dソリューション
・ソフトウェア＆シュミレーション事業
L エンジニア派遣、第三者検証、コンサルティング、システム開発
L 要求仕様分析とMATLAB®/Simulink®を核に、
仕様書・Cコードからのコントローラー／プラントモデリング、モデル改修、
コード生成、モデル検証、テスト仕様作成、HILS導入・環境構築・運用、
ビッグデータ解析
L XR（VR/AR/MR）
・デジタルリスク事業
L サイバーセキュリティ、デジタル・フォレンジック
・デジタルモノづくり事業
L オンライン3Dプリント、3Dプリント試作品製作、3Dプリント最終製品製
作、3Dプリンティング技術導入支援
・3Dプリンター装置導入事業
L 3Dプリンター販売・保守・リース
・GX事業
L LCAサービス
【企業の魅力】
①SOLIZE社と他受託会社様の違い
コンサルティング～受託まで一括して対応ができるEngineering企業様です。
各社様からの引き合いが多く、経験者様向けのエキスパート案件～未経験研修実施の上でエンジニアとしてキャリアスタートを狙う方まで幅広くご案内が可能です。
製造業における開発～量産までのプロセス全体を変革するためのプロジェクトを組み、コンサルタントが提案実行をさせて頂きながら、不足する箇所を加速するために受託を行うといった最適化が可能です。
②東京証券取引所スタンダード市場への新規上場に関するお知らせ
SOLIZE 株式会社は、2024年2月7日に東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場しました（証券コード：5 871871）。
ここに謹んでご報告申し上げるとともに、これまでお世話になったすべての関係者の皆さまのご支援に感謝申し上げます。
当社は、3 D 技術等のデジタルテクノロジーを活用しデジタルものづくりを革新する、グローバルな製品開発のエンジニアリングパートナー企業です。「進化を感動に」を理念に、「知恵と技術をエンジニアリングし、価値創造を革新する」「『本質的に美しいものづくり』を実現する」を使命としています。
当社の最大の財産である“人（従業員）”を大切にし、企業価値の向上に努めてまいる所存です。引き続き変わらぬご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
超大手自動車/自動車部品/家電等の製品開発現場で、
3D CADを使用した設計業務を担当いただきます
【配属先】
コアメンバー採用、未経験採用、第二新卒採用に分かれております。
ご経験とご志向により配属部門が決定致します。
【詳細】
形状検討、モデリング、設計変更提案、関係部門との折衝・調整、試作～量産まで
【プロジェクト一例】
・自動車：エンジン開発、ボディ設計、内装設計、電装系設計、制御設計、先進運転支援システム (ADAS) 開発、ドライブトレイン開発、シャシー開発、環境対応車両開発
・他輸送機器：二輪車外装部品金型設計、二輪車電装品設計開発、新幹線外装設計開発
・エネルギー：タービン部品開発、ガスタービン設計開発、大型ポンプ設計
・その他：医療機器、遊具設計、釣具設計、自転車設計、化粧品容器開発
【勤務地】
栃木県、埼玉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、大阪府、熊本、四国などの自社勤務、またはお客様先でのクライアントワーク
※当面のご希望や将来のキャリアプランを踏まえて、案件提案を差し上げます。
※年間転勤率：1.7%（約2000名社員のうち希望者も含む）
【特色】
5名で創業、3D CADや3Dプリンターの導入・活用支援から始まった弊社のビジネスは、新たな技術の開拓やお客様の要望に応じたサービスの派生などを経て拡大してきました。
30年以上が経過した現在も、お客様と肩を並べ本質的に美しいものづくりを実現するべく、弊社ならではの技術力や提案力を磨いています。
金型製作のプロセスを45日から45時間に短縮、
3D設計の工数84％削減と品質不具合ゼロを同時に達成、
TV番組でのエンジニアリング企画で大手メーカーに勝利、
弊社3Dプリント製品が自動車の純正オプション部品として日本初採用など
様々な成果の根底にあるエッセンスを皆様の目で探してみてください。
【研修体制】
・入社時カスタマイズ研修（1～3か月）：世界に1つの教育体制。
大手メーカー様の技術研修代行も行っていた弊社独自のプログラムをもとに、
専任講師が対応いたします。入社時のスキルチェックを経て、個別の研修プランを
カスタマイズし、即戦力エンジニアへの最短距離を用意いたします。
※大多数の研修は在宅受講可能です。
各種技術研修の他、リーダー研修、マネジメント研修、エキスパート研修など、ご経験に応じたお困りごとを想定した内容を取り揃えております。
受講方法も、オンデマンド形式や地区別の勉強会など、内容に応じた工夫を凝らしております。
【キャリアパス】
機械設計領域のエキスパート
機械設計領域のマネージャー、PL、PM
他技術領域のエンジニア（IT/AI/セキュリティ/MBD/組み込みなど）
製造業向けコンサルタント
新規事業の立ち上げメンバー
エンジニアサポート職（教育担当・営業・採用など）
あなたのキャリアプランを踏まえて、研修講師・各地区技術リーダー・営業が三位一体となり案件を提案いたします。
提案内容に合意いただけた際に晴れて配属となり、配属先にはリーダーをはじめ、必ず先輩社員が在籍しているため、日頃のお困りごとは気軽にご相談いただけます。
また各地区内にコーチング資格保有者を配置しており、希望者は気軽にコーチングを受けることが可能です。
【事業領域】
・変革コンサルティング事業
L 暗黙知の形式知化を起点としたDX
L SpectA：暗黙知と自然言語処理AIの融合で実現する業務変革
L Physna：革新的な幾何学AI検索を持つ３次元データ管理システム
・デザイン＆シュミレーション事業
L 3Dスタイリング
L 3D CAD設計
L CAE解析・シュミレーション
L 3Dソリューション
・ソフトウェア＆シュミレーション事業
L エンジニア派遣、第三者検証、コンサルティング、システム開発
L 要求仕様分析とMATLAB®/Simulink®を核に、
仕様書・Cコードからのコントローラー／プラントモデリング、モデル改修、
コード生成、モデル検証、テスト仕様作成、HILS導入・環境構築・運用、
ビッグデータ解析
L XR（VR/AR/MR）
・デジタルリスク事業
L サイバーセキュリティ、デジタル・フォレンジック
・デジタルモノづくり事業
L オンライン3Dプリント、3Dプリント試作品製作、3Dプリント最終製品製
作、3Dプリンティング技術導入支援
・3Dプリンター装置導入事業
L 3Dプリンター販売・保守・リース
・GX事業
L LCAサービス
【企業の魅力】
①SOLIZE社と他受託会社様の違い
コンサルティング～受託まで一括して対応ができるEngineering企業様です。
各社様からの引き合いが多く、経験者様向けのエキスパート案件～未経験研修実施の上でエンジニアとしてキャリアスタートを狙う方まで幅広くご案内が可能です。
製造業における開発～量産までのプロセス全体を変革するためのプロジェクトを組み、コンサルタントが提案実行をさせて頂きながら、不足する箇所を加速するために受託を行うといった最適化が可能です。
②東京証券取引所スタンダード市場への新規上場に関するお知らせ
SOLIZE 株式会社は、2024年2月7日に東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場しました（証券コード：5 871871）。
ここに謹んでご報告申し上げるとともに、これまでお世話になったすべての関係者の皆さまのご支援に感謝申し上げます。
当社は、3 D 技術等のデジタルテクノロジーを活用しデジタルものづくりを革新する、グローバルな製品開発のエンジニアリングパートナー企業です。「進化を感動に」を理念に、「知恵と技術をエンジニアリングし、価値創造を革新する」「『本質的に美しいものづくり』を実現する」を使命としています。
当社の最大の財産である“人（従業員）”を大切にし、企業価値の向上に努めてまいる所存です。引き続き変わらぬご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
求める経験 / スキル
■経験者の場合
機械設計実務の経験が1年以上ある方
CATIA/NX/ProE(Creo)/solidworksの使用経験
■未経験者の場合
理系出身かつ高専卒以上の方
機械設計実務の経験が1年以上ある方
CATIA/NX/ProE(Creo)/solidworksの使用経験
■未経験者の場合
理系出身かつ高専卒以上の方
従業員数
1,312名
（2025年7月時点）
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
1,312名
（2025年7月時点）
仕事内容
DSP（Deal Structuring & Pricing）は案件設計と価格戦略の専門組織として、データドリブンに高度なプライシングを推進しています。顧客へ最大の価値を提供し、アクセンチュアの持続的な成長を支えることを使命としています。当チームは、主に以下の 3 つの機能で構成されています。
■ディール（Deal）
案件提案段階において、コマーシャル設計、ビジネスケース作成、価格方針の策定など、プロジェクト全体の「設計図」を作る役割を担います。
■競合分析（Competitive Intelligence）
競合他社のサービス分析、プライシング傾向・市場動向の把握、提案別の競合価格予測を行い、提案の競争力を高める支援を行います。
■ポートフォリオ（Portfolio Strategy）
アクセンチュアジャパン全体を俯瞰した価格戦略構築、各種サービスの価格ガイドライン策定、収益性やセールスKPIの管理・報告を通じて経営判断を支える役割を果たします。
◆具体的な業務内容以下の業務をチームの需要とご本人の適正に応じて担っていただきます。
ディール
・大規模・複雑な案件の営業／提案フェーズにおける案件設計
・プライシング・マネジング・ディレクター、アカウントリード、ソリューションチーム、法務など多様な関係者との協業・顧客ニーズに基づく案件形態・契約スキーム・財務構造の設計
・提供価値に応じたビジネスケースおよび価格設定の策定
・US GAAPおよび社内ポリシーに準拠したファイナンスモデル作成・最適化
・トランスフォーメーション案件、子会社カーブアウト、パートナーシップモデル、JV設立などアクセンチュアの経営判断に直結する重要案件への深い関与
競合分析・市場や競合のポジション分析
・提案内容別の競合価格予測
・プライシング戦略立案に向けたインサイトの提供
・レートカード（標準価格体系）の策定
ポートフォリオ
・アクセンチュアジャパン全体のプライシング最適化施策の企画・推進
・収益性および主要セールスKPIの統括
・経営層への定例報告
■ディール（Deal）
案件提案段階において、コマーシャル設計、ビジネスケース作成、価格方針の策定など、プロジェクト全体の「設計図」を作る役割を担います。
■競合分析（Competitive Intelligence）
競合他社のサービス分析、プライシング傾向・市場動向の把握、提案別の競合価格予測を行い、提案の競争力を高める支援を行います。
■ポートフォリオ（Portfolio Strategy）
アクセンチュアジャパン全体を俯瞰した価格戦略構築、各種サービスの価格ガイドライン策定、収益性やセールスKPIの管理・報告を通じて経営判断を支える役割を果たします。
◆具体的な業務内容以下の業務をチームの需要とご本人の適正に応じて担っていただきます。
ディール
・大規模・複雑な案件の営業／提案フェーズにおける案件設計
・プライシング・マネジング・ディレクター、アカウントリード、ソリューションチーム、法務など多様な関係者との協業・顧客ニーズに基づく案件形態・契約スキーム・財務構造の設計
・提供価値に応じたビジネスケースおよび価格設定の策定
・US GAAPおよび社内ポリシーに準拠したファイナンスモデル作成・最適化
・トランスフォーメーション案件、子会社カーブアウト、パートナーシップモデル、JV設立などアクセンチュアの経営判断に直結する重要案件への深い関与
競合分析・市場や競合のポジション分析
・提案内容別の競合価格予測
・プライシング戦略立案に向けたインサイトの提供
・レートカード（標準価格体系）の策定
ポートフォリオ
・アクセンチュアジャパン全体のプライシング最適化施策の企画・推進
・収益性および主要セールスKPIの統括
・経営層への定例報告
求める経験 / スキル
◆応募要件(MUST)
・学歴：大卒以上
・経験：以下いずれかをお持ちの方
- 事業会社における経営企画、事業開発業務
- コンサルティングファームにおける提案・営業業務
- エンタープライズITにおける事業開発、提案・営業業務
- 監査法人におけるFAS業務
・学歴：大卒以上
・経験：以下いずれかをお持ちの方
- 事業会社における経営企画、事業開発業務
- コンサルティングファームにおける提案・営業業務
- エンタープライズITにおける事業開発、提案・営業業務
- 監査法人におけるFAS業務
従業員数
30,000名
（※日本のみ（2026年6月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
430 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
30,000名
（※日本のみ（2026年6月1日時点））
SOLIZE Ureka Technology株式会社
仕事内容
【事業概要】
SOLIZE Ureka Technologyはエンジニアリングの実践力とコンサルティングによる変革力を融合し、企業課題・社会課題の解決を支援するプロフェッショナル集団です。製造業を中心に培ってきた豊富な開発・技術支援の実績を基盤として、お客様の現場に深く入り込み、製品開発や組織運営における課題の本質に向き合っています。
SOLIZE Ureka Technologyは、組織や人の中に蓄積された経験やノウハウ、判断基準といった「暗黙知」を可視化、再現可能な「知恵」としてモデル化し、その知恵をプロセスや仕組みへと落とし込み、さらにテクノロジーとして実装することで、お客様の持続的な競争力向上を実現しています。
変革エンジニアリング（コンサルティング）とSDV・MBDエンジニアリングをはじめとする専門領域を通じて、開発プロセス全体の最適化やデジタル変革を支援し、企業の進化を後押ししています。
その活動を支えているものが、「世界を創造で満たす」というMission、そして「テクノロジーで未来を創るキードライバーであり続ける」というVisionです。組織や人の知恵を価値へ変え、テクノロジーとして実装し、お客様とともに変革を創り出す。それがSOLIZE Ureka Technologyです。
【仕事の魅力】
■自動車開発の転換期、その最前線で価値を生み出す
自動車業界はSDV（Software Defined Vehicle）化により、「作って終わるクルマ」から「アップデートし続けるクルマ」へと転換期を迎えています。ハードの制約で提供できなかった体験を、ソフトウェア側から定義し直す——その潮流の中心に弊社の仕事があります。
弊社は国内Top3の自動車メーカーを顧客に、電動化・自動運転の制御開発やAIなどの数理モデル開発を担うエンジニアリング会社（Tier0.5とも呼ばれます）です。近年はモデルベース開発（MBD）を駆使し、開発の上流からクルマ一台分をシミュレーションで完結させる取り組みを加速。制御領域にとどまらず、数理領域の受託開発にも積極的に挑んでいます。
こうした変革の最前線での経験が、あなたのエンジニアとしての市場価値を確かなものにします。
■得られる２つの価値
1. 市場価値の高い、ハイブリッドなフルスタックエンジニアへ
・シミュレーション開発の現場で実践力を磨き、市場価値の高いMBDエンジニアを目指せます。
・日本を代表する企業とともに、次世代モビリティサービスの立ち上げに関わることができます。
・PL/PMのご経験がない方でも、実践的な業務を通じて、部長の直接的な指導のもとチームマネジメントを学ぶことができます。
・マネージャーとしてのキャリアは以外にも、システム構築・モデル開発の技術力を高め、スペシャリスト（エキスパート → リード → チーフ）として専門性を極めるキャリアも目指すことができます。
2. 最先端の開発技術が、実務の中で身につく
・ソフトウェアやクラウド技術を併せて活用する機会も多く、モデルベース開発にとどまらない幅広い技術が身につきます。
●「製造業向け AI 基盤構築サービス：https://ureka-technology.solize.com/service/ai_manufacturing」
「データサイエンティスト型AIエージェント開発サービス：https://ureka-technology.solize.com/service/idea-f」
を展開。機械学習・深層強化学習、制御AI・生成AI、数理最適化など、多様なAI技術とクラウド技術を組み合わせた開発にも携われます。
受託開発のエンジニアとして、以下の業務をご担当いただきます。
【研修期間】
・自社独自教材によるMBDシミュレーション技術の習得（～2ヶ月）
・OJTにより業務に必要な特定技術の理解（1ヶ月程度）
【配属後】
・SDV（自動車）向け MBD・システムズエンジニアリングの受託開発
・製造業向け DX/AX領域の受託開発（クラウド、AI）
◇参考URL
・導入事例
https://ureka-technology.solize.com/reporte
・社員インタビュー
https://recruit-ureka-technology.solize.com/member/?course=sdv%2Cmathematics%2Cmbse
SOLIZE Ureka Technologyはエンジニアリングの実践力とコンサルティングによる変革力を融合し、企業課題・社会課題の解決を支援するプロフェッショナル集団です。製造業を中心に培ってきた豊富な開発・技術支援の実績を基盤として、お客様の現場に深く入り込み、製品開発や組織運営における課題の本質に向き合っています。
SOLIZE Ureka Technologyは、組織や人の中に蓄積された経験やノウハウ、判断基準といった「暗黙知」を可視化、再現可能な「知恵」としてモデル化し、その知恵をプロセスや仕組みへと落とし込み、さらにテクノロジーとして実装することで、お客様の持続的な競争力向上を実現しています。
変革エンジニアリング（コンサルティング）とSDV・MBDエンジニアリングをはじめとする専門領域を通じて、開発プロセス全体の最適化やデジタル変革を支援し、企業の進化を後押ししています。
その活動を支えているものが、「世界を創造で満たす」というMission、そして「テクノロジーで未来を創るキードライバーであり続ける」というVisionです。組織や人の知恵を価値へ変え、テクノロジーとして実装し、お客様とともに変革を創り出す。それがSOLIZE Ureka Technologyです。
【仕事の魅力】
■自動車開発の転換期、その最前線で価値を生み出す
自動車業界はSDV（Software Defined Vehicle）化により、「作って終わるクルマ」から「アップデートし続けるクルマ」へと転換期を迎えています。ハードの制約で提供できなかった体験を、ソフトウェア側から定義し直す——その潮流の中心に弊社の仕事があります。
弊社は国内Top3の自動車メーカーを顧客に、電動化・自動運転の制御開発やAIなどの数理モデル開発を担うエンジニアリング会社（Tier0.5とも呼ばれます）です。近年はモデルベース開発（MBD）を駆使し、開発の上流からクルマ一台分をシミュレーションで完結させる取り組みを加速。制御領域にとどまらず、数理領域の受託開発にも積極的に挑んでいます。
こうした変革の最前線での経験が、あなたのエンジニアとしての市場価値を確かなものにします。
■得られる２つの価値
1. 市場価値の高い、ハイブリッドなフルスタックエンジニアへ
・シミュレーション開発の現場で実践力を磨き、市場価値の高いMBDエンジニアを目指せます。
・日本を代表する企業とともに、次世代モビリティサービスの立ち上げに関わることができます。
・PL/PMのご経験がない方でも、実践的な業務を通じて、部長の直接的な指導のもとチームマネジメントを学ぶことができます。
・マネージャーとしてのキャリアは以外にも、システム構築・モデル開発の技術力を高め、スペシャリスト（エキスパート → リード → チーフ）として専門性を極めるキャリアも目指すことができます。
2. 最先端の開発技術が、実務の中で身につく
・ソフトウェアやクラウド技術を併せて活用する機会も多く、モデルベース開発にとどまらない幅広い技術が身につきます。
●「製造業向け AI 基盤構築サービス：https://ureka-technology.solize.com/service/ai_manufacturing」
「データサイエンティスト型AIエージェント開発サービス：https://ureka-technology.solize.com/service/idea-f」
を展開。機械学習・深層強化学習、制御AI・生成AI、数理最適化など、多様なAI技術とクラウド技術を組み合わせた開発にも携われます。
受託開発のエンジニアとして、以下の業務をご担当いただきます。
【研修期間】
・自社独自教材によるMBDシミュレーション技術の習得（～2ヶ月）
・OJTにより業務に必要な特定技術の理解（1ヶ月程度）
【配属後】
・SDV（自動車）向け MBD・システムズエンジニアリングの受託開発
・製造業向け DX/AX領域の受託開発（クラウド、AI）
◇参考URL
・導入事例
https://ureka-technology.solize.com/reporte
・社員インタビュー
https://recruit-ureka-technology.solize.com/member/?course=sdv%2Cmathematics%2Cmbse
求める経験 / スキル
【必須要件】
・モデルベース開発（MBD）での開発経験
もしくはデータサイエンス、AIや数理モデルを活用した開発経験
・モデルベース開発（MBD）での開発経験
もしくはデータサイエンス、AIや数理モデルを活用した開発経験
従業員数
351名
（2025年7月）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
351名
（2025年7月）
外資大手コンサルティングファーム
仕事内容
本ポジションは、クライアント向けプロジェクトや社内組織を支えるため、外部パートナー（業務委託・派遣会社など）の調達をリードする役割です。
また、必要なリソースを最適な条件で確保するため、採用関連領域のサポートやグローバルチームとの連携も担い、事業の成長とプロジェクトの成功に直接貢献します。
■ 主な業務内容
・外部パートナーの管理（関係構築、品質・パフォーマンス管理）
・調達プロセス全般（RFx実施、価格交渉、コスト最適化）
・調達スキームの改善・構築および調達戦略の企画・推進
・各部門（事業責任者・人事など）との連携による人員計画・リソース調整
・プロジェクト提案段階における調達面の支援
・市場調査・ベンチマークおよびデータ分析による調達判断の高度化
・新規ベンダーの開拓・評価
・グローバルチームとの連携（会議・レポーティング等）
・グローバル方針を国内に適用するための調整・交渉
・各種法規遵守・コンプライアンス管理（下請法、派遣法など）
・チーム運営およびメンバー育成
また、必要なリソースを最適な条件で確保するため、採用関連領域のサポートやグローバルチームとの連携も担い、事業の成長とプロジェクトの成功に直接貢献します。
■ 主な業務内容
・外部パートナーの管理（関係構築、品質・パフォーマンス管理）
・調達プロセス全般（RFx実施、価格交渉、コスト最適化）
・調達スキームの改善・構築および調達戦略の企画・推進
・各部門（事業責任者・人事など）との連携による人員計画・リソース調整
・プロジェクト提案段階における調達面の支援
・市場調査・ベンチマークおよびデータ分析による調達判断の高度化
・新規ベンダーの開拓・評価
・グローバルチームとの連携（会議・レポーティング等）
・グローバル方針を国内に適用するための調整・交渉
・各種法規遵守・コンプライアンス管理（下請法、派遣法など）
・チーム運営およびメンバー育成
求める経験 / スキル
■必須経験
・調達改革の実務経験、または調達コンサル経験（3年以上）
・調達戦略の立案・実行経験
・要件定義、サプライヤー選定、契約交渉の経験
・サプライヤー集約・コスト削減プロジェクトの経験（RFx交渉含む）
・若手メンバーの育成経験
・グローバルチームとの業務経験（方針適用・調整含む）
・Excel等を用いた分析スキル
・調達改革の実務経験、または調達コンサル経験（3年以上）
・調達戦略の立案・実行経験
・要件定義、サプライヤー選定、契約交渉の経験
・サプライヤー集約・コスト削減プロジェクトの経験（RFx交渉含む）
・若手メンバーの育成経験
・グローバルチームとの業務経験（方針適用・調整含む）
・Excel等を用いた分析スキル
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
人材開発戦略を実現するために必要な研修を整備していただきます。具体的な業務例は以下の通り。
・ビジネス要件を把握するための情報収集
・研修企画書の作成
・研修の新規構築・構築サポート
・既存研修の改修・改善提案
・グローバル研修の日本社員向けカスタマイズ
・研修の効果測定・実施結果報告書の作成
※下記キャリアブログもぜひご参照ください。
アクセンチュアの人材育成担当が語る、研修や入社後の成長（経験者採用向け） | アクセンチュア (accenture.com)
■組織構成
人材開発 35名＋3名
・企画設定、効果検証、構築チーム(10名）+今回3名の募集
・運営チーム（25名）
人材開発戦略を実現するために必要な研修を整備していただきます。具体的な業務例は以下の通り。
・ビジネス要件を把握するための情報収集
・研修企画書の作成
・研修の新規構築・構築サポート
・既存研修の改修・改善提案
・グローバル研修の日本社員向けカスタマイズ
・研修の効果測定・実施結果報告書の作成
※下記キャリアブログもぜひご参照ください。
アクセンチュアの人材育成担当が語る、研修や入社後の成長（経験者採用向け） | アクセンチュア (accenture.com)
■組織構成
人材開発 35名＋3名
・企画設定、効果検証、構築チーム(10名）+今回3名の募集
・運営チーム（25名）
求める経験 / スキル
◆応募要件
・1年以上の研修企画・設計・構築・効果測定の経験、またはコンサルティング業務の経験1年
・PowerPointを用いた企画書・講義資料・報告書などの資料作成力
・Excelを用いたアンケートデータ収集・分析力(Pivot, Vlookupは最低限必須)
・対面およびオンラインでのプレゼンテーション力
◆望ましい経験・スキル
・研修企画・設計・構築・効果測定の経験
・コンサルティング業務の経験
・ビジネスレベルの英会話力
・1年以上の研修企画・設計・構築・効果測定の経験、またはコンサルティング業務の経験1年
・PowerPointを用いた企画書・講義資料・報告書などの資料作成力
・Excelを用いたアンケートデータ収集・分析力(Pivot, Vlookupは最低限必須)
・対面およびオンラインでのプレゼンテーション力
◆望ましい経験・スキル
・研修企画・設計・構築・効果測定の経験
・コンサルティング業務の経験
・ビジネスレベルの英会話力
従業員数
30,000名
（※日本のみ（2026年6月1日時点））
勤務地
神奈川県
想定年収
480 万円 ~ 750 万円
従業員数
30,000名
（※日本のみ（2026年6月1日時点））
外資系コンサルティングファーム
仕事内容
各担当プロジェクトにおける関連契約のレビューや提案活動支援、日々の業務履行に関わる手続きのサポートなどを通じ、商業的なリスクの管理・低減や円滑な業務運営がされること及びコンプライアンス遵守を目的として活動しています。
また、法務部門という立場にとどまらず、様々な業界のクライアント向けのプロジェクトチームの一員 として、契約内容の社内調整や社内外との折衝や、書面の文言のみでなく運用面での現実的なリスク低減のためのアドバイスを行います 。具体的には以下の一部または全部の業務を実施します。
◆業務内容
・担当クライアント/プロジェクトにおけるサービス提供・調達・提携等の関連契約の法的レビュー（法的観点および社内ポリシー、商業的な条件やサービス提供におけるリスク分析に基づいた検討を含む）
・新規案件をはじめとした商談提案段階における契約の構成面や運用面も考慮に入れたリスク管理・低減策の検討
・関連各契約の締結に向けたクライアント/協力会社等との条件交渉や社内関連部署との連携・調整等のサポートまたは実行
・関連各契約のプロジェクトメンバーに対する契約条件の周知や各管理ルール（文書管理ルールや契約変更時の運用ルール等）に関する検討、サポートまたは実行
・プロジェクトが継続的にサービス提供やチーム運営をする中で発生する課題（問い合わせを受けるだけでなく発見・指摘することも含みます ）に対するリスク低減策の検討やアドバイス、または対策自体の実行・推進
また、法務部門という立場にとどまらず、様々な業界のクライアント向けのプロジェクトチームの一員 として、契約内容の社内調整や社内外との折衝や、書面の文言のみでなく運用面での現実的なリスク低減のためのアドバイスを行います 。具体的には以下の一部または全部の業務を実施します。
◆業務内容
・担当クライアント/プロジェクトにおけるサービス提供・調達・提携等の関連契約の法的レビュー（法的観点および社内ポリシー、商業的な条件やサービス提供におけるリスク分析に基づいた検討を含む）
・新規案件をはじめとした商談提案段階における契約の構成面や運用面も考慮に入れたリスク管理・低減策の検討
・関連各契約の締結に向けたクライアント/協力会社等との条件交渉や社内関連部署との連携・調整等のサポートまたは実行
・関連各契約のプロジェクトメンバーに対する契約条件の周知や各管理ルール（文書管理ルールや契約変更時の運用ルール等）に関する検討、サポートまたは実行
・プロジェクトが継続的にサービス提供やチーム運営をする中で発生する課題（問い合わせを受けるだけでなく発見・指摘することも含みます ）に対するリスク低減策の検討やアドバイス、または対策自体の実行・推進
求める経験 / スキル
・事業会社での法務経験(契約審査、レビュー、ドラフト作成)経験3年以上
・契約法や関連法規の知識もしくは契約を預かった経験
(契約法務でのご経験のみならず、プロジェクト管理、海外営業の領域における企業間の取引の交渉経験等)
・読み書き、日常会話レベルでの英語力
・ITもしくはコンサルティング業界での就業経験
・契約法や関連法規の知識もしくは契約を預かった経験
(契約法務でのご経験のみならず、プロジェクト管理、海外営業の領域における企業間の取引の交渉経験等)
・読み書き、日常会話レベルでの英語力
・ITもしくはコンサルティング業界での就業経験
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,300 万円
SOLIZE PARTNERS株式会社
仕事内容
【職務内容】
当社のお客様の製品開発領域にて、電装・ワイヤーハーネス設計業務をご担当いただきます。
【配属先】
コアメンバー採用、未経験採用、第二新卒採用に分かれております。
ご経験とご志向により配属部門が決定致します。
【主な業務内容】
・電装システムの仕様検討および設計
・回路図、結線図、ハーネス図の作成
・ワイヤーハーネスの配索・レイアウト設計
・センサー、コネクタ、ケーブルなどの構成部品選定
・部品表（BOM）や設計関連資料の作成
・品質・生産性・保守性を考慮した設計改善
・お客様との技術打ち合わせおよび仕様調整
・機械設計、制御設計担当との設計レビュー
【勤務地】
栃木県、愛知県、静岡県、大阪府、熊本県、埼玉県、東京都、神奈川県などの自社勤務、またはお客様先でのクライアントワーク
※当面のご希望や将来のキャリアプランを踏まえて、案件提案を差し上げます。
※年間転勤率：1.7%（約2000名社員のうち希望者も含む）
【特色】
5名で創業、3D CADや3Dプリンターの導入・活用支援から始まった弊社のビジネスは、新たな技術の開拓やお客様の要望に応じたサービスの派生などを経て拡大してきました。
30年以上が経過した現在も、お客様と肩を並べ本質的に美しいものづくりを実現するべく、弊社ならではの技術力や提案力を磨いています。
金型製作のプロセスを45日から45時間に短縮、
3D設計の工数84％削減と品質不具合ゼロを同時に達成、
TV番組でのエンジニアリング企画で大手メーカーに勝利、
弊社3Dプリント製品が自動車の純正オプション部品として日本初採用など
様々な成果の根底にあるエッセンスを皆様の目で探してみてください。
【研修体制】
・入社時カスタマイズ研修（1～3か月）：世界に1つの教育体制。
大手メーカー様の技術研修代行も行っていた弊社独自のプログラムをもとに、
専任講師が対応いたします。入社時のスキルチェックを経て、個別の研修プランを
カスタマイズし、即戦力エンジニアへの最短距離を用意いたします。
※大多数の研修は在宅受講可能です。
各種技術研修の他、リーダー研修、マネジメント研修、エキスパート研修など、ご経験に応じたお困りごとを想定した内容を取り揃えております。
受講方法も、オンデマンド形式や地区別の勉強会など、内容に応じた工夫を凝らしております。
【キャリアパス】
機械設計領域のエキスパート
機械設計領域のマネージャー、PL、PM
他技術領域のエンジニア（IT/AI/セキュリティ/MBD/組み込みなど）
製造業向けコンサルタント
新規事業の立ち上げメンバー
エンジニアサポート職（教育担当・営業・採用など）
あなたのキャリアプランを踏まえて、研修講師・各地区技術リーダー・営業が三位一体となり案件を提案いたします。
提案内容に合意いただけた際に晴れて配属となり、配属先にはリーダーをはじめ、必ず先輩社員が在籍しているため、日頃のお困りごとは気軽にご相談いただけます。
また各地区内にコーチング資格保有者を配置しており、希望者は気軽にコーチングを受けることが可能です。
【事業領域】
・変革コンサルティング事業
L 暗黙知の形式知化を起点としたDX
L SpectA：暗黙知と自然言語処理AIの融合で実現する業務変革
L Physna：革新的な幾何学AI検索を持つ３次元データ管理システム
・デザイン＆シュミレーション事業
L 3Dスタイリング
L 3D CAD設計
L CAE解析・シュミレーション
L 3Dソリューション
・ソフトウェア＆シュミレーション事業
L エンジニア派遣、第三者検証、コンサルティング、システム開発
L 要求仕様分析とMATLAB®/Simulink®を核に、
仕様書・Cコードからのコントローラー／プラントモデリング、モデル改修、
コード生成、モデル検証、テスト仕様作成、HILS導入・環境構築・運用、
ビッグデータ解析
L XR（VR/AR/MR）
・デジタルリスク事業
L サイバーセキュリティ、デジタル・フォレンジック
・デジタルモノづくり事業
L オンライン3Dプリント、3Dプリント試作品製作、3Dプリント最終製品製
作、3Dプリンティング技術導入支援
・3Dプリンター装置導入事業
L 3Dプリンター販売・保守・リース
・GX事業
L LCAサービス
【企業の魅力】
①SOLIZE社と他受託会社様の違い
コンサルティング～受託まで一括して対応ができるEngineering企業様です。
各社様からの引き合いが多く、経験者様向けのエキスパート案件～未経験研修実施の上でエンジニアとしてキャリアスタートを狙う方まで幅広くご案内が可能です。
製造業における開発～量産までのプロセス全体を変革するためのプロジェクトを組み、コンサルタントが提案実行をさせて頂きながら、不足する箇所を加速するために受託を行うといった最適化が可能です。
②東京証券取引所スタンダード市場への新規上場に関するお知らせ
SOLIZE 株式会社は、2024年2月7日に東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場しました（証券コード：5 871871）。
ここに謹んでご報告申し上げるとともに、これまでお世話になったすべての関係者の皆さまのご支援に感謝申し上げます。
当社は、3 D 技術等のデジタルテクノロジーを活用しデジタルものづくりを革新する、グローバルな製品開発のエンジニアリングパートナー企業です。「進化を感動に」を理念に、「知恵と技術をエンジニアリングし、価値創造を革新する」「『本質的に美しいものづくり』を実現する」を使命としています。
当社の最大の財産である“人（従業員）”を大切にし、企業価値の向上に努めてまいる所存です。引き続き変わらぬご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
当社のお客様の製品開発領域にて、電装・ワイヤーハーネス設計業務をご担当いただきます。
【配属先】
コアメンバー採用、未経験採用、第二新卒採用に分かれております。
ご経験とご志向により配属部門が決定致します。
【主な業務内容】
・電装システムの仕様検討および設計
・回路図、結線図、ハーネス図の作成
・ワイヤーハーネスの配索・レイアウト設計
・センサー、コネクタ、ケーブルなどの構成部品選定
・部品表（BOM）や設計関連資料の作成
・品質・生産性・保守性を考慮した設計改善
・お客様との技術打ち合わせおよび仕様調整
・機械設計、制御設計担当との設計レビュー
【勤務地】
栃木県、愛知県、静岡県、大阪府、熊本県、埼玉県、東京都、神奈川県などの自社勤務、またはお客様先でのクライアントワーク
※当面のご希望や将来のキャリアプランを踏まえて、案件提案を差し上げます。
※年間転勤率：1.7%（約2000名社員のうち希望者も含む）
【特色】
5名で創業、3D CADや3Dプリンターの導入・活用支援から始まった弊社のビジネスは、新たな技術の開拓やお客様の要望に応じたサービスの派生などを経て拡大してきました。
30年以上が経過した現在も、お客様と肩を並べ本質的に美しいものづくりを実現するべく、弊社ならではの技術力や提案力を磨いています。
金型製作のプロセスを45日から45時間に短縮、
3D設計の工数84％削減と品質不具合ゼロを同時に達成、
TV番組でのエンジニアリング企画で大手メーカーに勝利、
弊社3Dプリント製品が自動車の純正オプション部品として日本初採用など
様々な成果の根底にあるエッセンスを皆様の目で探してみてください。
【研修体制】
・入社時カスタマイズ研修（1～3か月）：世界に1つの教育体制。
大手メーカー様の技術研修代行も行っていた弊社独自のプログラムをもとに、
専任講師が対応いたします。入社時のスキルチェックを経て、個別の研修プランを
カスタマイズし、即戦力エンジニアへの最短距離を用意いたします。
※大多数の研修は在宅受講可能です。
各種技術研修の他、リーダー研修、マネジメント研修、エキスパート研修など、ご経験に応じたお困りごとを想定した内容を取り揃えております。
受講方法も、オンデマンド形式や地区別の勉強会など、内容に応じた工夫を凝らしております。
【キャリアパス】
機械設計領域のエキスパート
機械設計領域のマネージャー、PL、PM
他技術領域のエンジニア（IT/AI/セキュリティ/MBD/組み込みなど）
製造業向けコンサルタント
新規事業の立ち上げメンバー
エンジニアサポート職（教育担当・営業・採用など）
あなたのキャリアプランを踏まえて、研修講師・各地区技術リーダー・営業が三位一体となり案件を提案いたします。
提案内容に合意いただけた際に晴れて配属となり、配属先にはリーダーをはじめ、必ず先輩社員が在籍しているため、日頃のお困りごとは気軽にご相談いただけます。
また各地区内にコーチング資格保有者を配置しており、希望者は気軽にコーチングを受けることが可能です。
【事業領域】
・変革コンサルティング事業
L 暗黙知の形式知化を起点としたDX
L SpectA：暗黙知と自然言語処理AIの融合で実現する業務変革
L Physna：革新的な幾何学AI検索を持つ３次元データ管理システム
・デザイン＆シュミレーション事業
L 3Dスタイリング
L 3D CAD設計
L CAE解析・シュミレーション
L 3Dソリューション
・ソフトウェア＆シュミレーション事業
L エンジニア派遣、第三者検証、コンサルティング、システム開発
L 要求仕様分析とMATLAB®/Simulink®を核に、
仕様書・Cコードからのコントローラー／プラントモデリング、モデル改修、
コード生成、モデル検証、テスト仕様作成、HILS導入・環境構築・運用、
ビッグデータ解析
L XR（VR/AR/MR）
・デジタルリスク事業
L サイバーセキュリティ、デジタル・フォレンジック
・デジタルモノづくり事業
L オンライン3Dプリント、3Dプリント試作品製作、3Dプリント最終製品製
作、3Dプリンティング技術導入支援
・3Dプリンター装置導入事業
L 3Dプリンター販売・保守・リース
・GX事業
L LCAサービス
【企業の魅力】
①SOLIZE社と他受託会社様の違い
コンサルティング～受託まで一括して対応ができるEngineering企業様です。
各社様からの引き合いが多く、経験者様向けのエキスパート案件～未経験研修実施の上でエンジニアとしてキャリアスタートを狙う方まで幅広くご案内が可能です。
製造業における開発～量産までのプロセス全体を変革するためのプロジェクトを組み、コンサルタントが提案実行をさせて頂きながら、不足する箇所を加速するために受託を行うといった最適化が可能です。
②東京証券取引所スタンダード市場への新規上場に関するお知らせ
SOLIZE 株式会社は、2024年2月7日に東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場しました（証券コード：5 871871）。
ここに謹んでご報告申し上げるとともに、これまでお世話になったすべての関係者の皆さまのご支援に感謝申し上げます。
当社は、3 D 技術等のデジタルテクノロジーを活用しデジタルものづくりを革新する、グローバルな製品開発のエンジニアリングパートナー企業です。「進化を感動に」を理念に、「知恵と技術をエンジニアリングし、価値創造を革新する」「『本質的に美しいものづくり』を実現する」を使命としています。
当社の最大の財産である“人（従業員）”を大切にし、企業価値の向上に努めてまいる所存です。引き続き変わらぬご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
求める経験 / スキル
【必須】
・電装・ハーネス設計実務経験3年以上の方
※外国籍の方の場合、N1レベルの日本語力
【歓迎】
・3D CAD（CATIA）の使用経験
・電装・ハーネス設計実務経験3年以上の方
※外国籍の方の場合、N1レベルの日本語力
【歓迎】
・3D CAD（CATIA）の使用経験
従業員数
1,312名
（2025年7月時点）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
1,312名
（2025年7月時点）
相鉄ホールディングス株式会社
仕事内容
■「経営者視点を身につけながら多角的な事業を動かす次世代リーダー候補」
本ポジションは、単なる配属先での業務担当ではなく、「将来的にグループ経営を担う管理職候補」としての採用です。
入社後は、相鉄ローゼンや相鉄ホテルマネジメントなどのグループ会社へ在籍出向し、店舗運営や事業運営を通じて、顧客接点や事業の収益構造を現場から理解していただきます。
その後は、経営企画、人事、経理などのコーポレート部門や、各事業会社における事業戦略立案、新規事業開発、DX推進など、より経営に近いポジションへキャリアを広げていただきます。
■具体的な業務
・スーバー、ホテル、オフィスビル、商業施設等の運営・開発
・新規事業の立ち上げ
・経理や人事や財務等、バックオフィス業務
・ DX.ICT 業務関連
■将来的なキャリアパス
・グループ会社の経営幹部
・事業責任者
・持株会社の経営企画・事業戦略担当
・相鉄グループ全体の経営を担うリーダー
としての活躍を期待しています。
本ポジションは、単なる配属先での業務担当ではなく、「将来的にグループ経営を担う管理職候補」としての採用です。
入社後は、相鉄ローゼンや相鉄ホテルマネジメントなどのグループ会社へ在籍出向し、店舗運営や事業運営を通じて、顧客接点や事業の収益構造を現場から理解していただきます。
その後は、経営企画、人事、経理などのコーポレート部門や、各事業会社における事業戦略立案、新規事業開発、DX推進など、より経営に近いポジションへキャリアを広げていただきます。
■具体的な業務
・スーバー、ホテル、オフィスビル、商業施設等の運営・開発
・新規事業の立ち上げ
・経理や人事や財務等、バックオフィス業務
・ DX.ICT 業務関連
■将来的なキャリアパス
・グループ会社の経営幹部
・事業責任者
・持株会社の経営企画・事業戦略担当
・相鉄グループ全体の経営を担うリーダー
としての活躍を期待しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・何事にも前向きに取り組み、主体的に業務を推進できる方
・社内外の関係者に積極的に働きかけ、良好な信頼関係を構築できる方
・既存の枠組みにとらわれず、課題解決に向けて企画・提案ができる方
・当社事業や業務領域に興味を持ち、新しい知識や経験を積極的に吸収できる方
【歓迎要件】
・新規事業の立ち上げや事業開発に携わった経験
・法人・個人問わず営業経験
・人事・総務・経理など管理部門での業務経験
・店舗運営や組織マネジメントの経験
・DX推進やICT関連業務の経験
・PR、広報、マーケティング業務の経験
・業界・職種を問わず、多様なバックグラウンドを活かして新たなチャレンジをしたい方
異業種・異業界出身のメンバーも多数活躍しています。これまでの経験を活かしながら、新たな領域へ挑戦したい方を歓迎します。経験以上に、前向きな姿勢や周囲を巻き込む力、課題解決に向けた企画力を重視した採用を行っています。
・何事にも前向きに取り組み、主体的に業務を推進できる方
・社内外の関係者に積極的に働きかけ、良好な信頼関係を構築できる方
・既存の枠組みにとらわれず、課題解決に向けて企画・提案ができる方
・当社事業や業務領域に興味を持ち、新しい知識や経験を積極的に吸収できる方
【歓迎要件】
・新規事業の立ち上げや事業開発に携わった経験
・法人・個人問わず営業経験
・人事・総務・経理など管理部門での業務経験
・店舗運営や組織マネジメントの経験
・DX推進やICT関連業務の経験
・PR、広報、マーケティング業務の経験
・業界・職種を問わず、多様なバックグラウンドを活かして新たなチャレンジをしたい方
異業種・異業界出身のメンバーも多数活躍しています。これまでの経験を活かしながら、新たな領域へ挑戦したい方を歓迎します。経験以上に、前向きな姿勢や周囲を巻き込む力、課題解決に向けた企画力を重視した採用を行っています。
従業員数
85名
勤務地
神奈川県
想定年収
476 万円 ~ 890 万円
従業員数
85名
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【コンサルタントポジション一覧】
・セキュリティコンサルタント（マネジメント系：DX等サイバーセキュリティに関するリスクアセスメント、コンサルテーション）
・本ポジションでは、セキュリティコンサルタントとして、組織及び自身の専門性を活用し、国内外の動向、規格、新技術などを踏まえながら、業界リーダー企業やテックベンダーを中心に、お客様のセキュリティに係る課題の解決を支援します。
具体的には以下のような領域でのコンサルティングを実施します。
◆セキュリティマネジメント全般に関するセキュリティコンサルタント
－企業のセキュリティ対策状況の可視化支援
－各種ガイドラインへの準拠のためのコンサルテーション
－中長期計画策定支援/セキュリティ対策推進PMO
－サプライチェーンやグループ企業を対象としたリスクアセスメント、セキュリティコンサルテーション
－サイバーセキュリティ管理態勢整備、SOC/CSIRT整備、サイバー演習・訓練
－グローバル企業に対する上記支援
◆DXセキュリティに関するセキュリティコンサルタント
－デジタルリスクマネジメント戦略策定：デジタルセキュリティ・ガバナンス(プライバシー含)
－システム企画・構想、統制組織態勢の構築
－デジタルリスク：デジタルリスク統制の構築、プライバシー・ガバナンス、不正利用対策チームの構築等
－デジタルアイデンティティ：デジタルアイデンティティガバナンス、トラストフレームワーク等
－デジタルトラスト：CISO/BISO支援、セキュリティインテリジェンスセンターの構築、データ・コンテンツマネジメント体制の構築等
◆キャッシュレス・プライバシーに関するセキュリティコンサルタント
－決済NW基盤や決済端末におけるリスクアセスメント、セキュリティコンサルテーション
－国内外のサイバーセキュリティ/データプライバシーなどに関する各種調査、分析、制度設計
－PCI関連（PCI DSS/TSP/3DS/P2PE/CP/PinSecurity）の認証取得支援
◆クラウドセキュリティに関するコンサルタント
－クラウドセキュリティ構築ガイドライン、チェックリストの策定
－クラウドサービス利用におけるセキュリティ基準整備、セキュリティアセスメント
〈プロジェクト事例〉
・グループ企業におけるセキュリティ対策状況可視化支援
・SaaS利用におけるセキュリティ評価基準整備支援
・ペイメントサービスにおけるリスク評価
・委託先統制に関する高度化支援
・グローバル全体のガバナンス計画策定および、推進支援
・セキュリティ管理態勢構築/運用支援
・セキュリティ監査体制（3線防御）構築支援
・セキュリティロードマップ（中長期計画）整備支援
・鍵管理に関する運用設計支援
・PCIDSS対応及び、非保持化支援
・不正利用対策組織の構築・運営支援
〈携わるビジネス・サービス・テーマ〉
※ご参考：セキュリティコンサルティングサービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/consulting/
・セキュリティコンサルタント（マネジメント系：DX等サイバーセキュリティに関するリスクアセスメント、コンサルテーション）
・本ポジションでは、セキュリティコンサルタントとして、組織及び自身の専門性を活用し、国内外の動向、規格、新技術などを踏まえながら、業界リーダー企業やテックベンダーを中心に、お客様のセキュリティに係る課題の解決を支援します。
具体的には以下のような領域でのコンサルティングを実施します。
◆セキュリティマネジメント全般に関するセキュリティコンサルタント
－企業のセキュリティ対策状況の可視化支援
－各種ガイドラインへの準拠のためのコンサルテーション
－中長期計画策定支援/セキュリティ対策推進PMO
－サプライチェーンやグループ企業を対象としたリスクアセスメント、セキュリティコンサルテーション
－サイバーセキュリティ管理態勢整備、SOC/CSIRT整備、サイバー演習・訓練
－グローバル企業に対する上記支援
◆DXセキュリティに関するセキュリティコンサルタント
－デジタルリスクマネジメント戦略策定：デジタルセキュリティ・ガバナンス(プライバシー含)
－システム企画・構想、統制組織態勢の構築
－デジタルリスク：デジタルリスク統制の構築、プライバシー・ガバナンス、不正利用対策チームの構築等
－デジタルアイデンティティ：デジタルアイデンティティガバナンス、トラストフレームワーク等
－デジタルトラスト：CISO/BISO支援、セキュリティインテリジェンスセンターの構築、データ・コンテンツマネジメント体制の構築等
◆キャッシュレス・プライバシーに関するセキュリティコンサルタント
－決済NW基盤や決済端末におけるリスクアセスメント、セキュリティコンサルテーション
－国内外のサイバーセキュリティ/データプライバシーなどに関する各種調査、分析、制度設計
－PCI関連（PCI DSS/TSP/3DS/P2PE/CP/PinSecurity）の認証取得支援
◆クラウドセキュリティに関するコンサルタント
－クラウドセキュリティ構築ガイドライン、チェックリストの策定
－クラウドサービス利用におけるセキュリティ基準整備、セキュリティアセスメント
〈プロジェクト事例〉
・グループ企業におけるセキュリティ対策状況可視化支援
・SaaS利用におけるセキュリティ評価基準整備支援
・ペイメントサービスにおけるリスク評価
・委託先統制に関する高度化支援
・グローバル全体のガバナンス計画策定および、推進支援
・セキュリティ管理態勢構築/運用支援
・セキュリティ監査体制（3線防御）構築支援
・セキュリティロードマップ（中長期計画）整備支援
・鍵管理に関する運用設計支援
・PCIDSS対応及び、非保持化支援
・不正利用対策組織の構築・運営支援
〈携わるビジネス・サービス・テーマ〉
※ご参考：セキュリティコンサルティングサービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/consulting/
求める経験 / スキル
■セキュリティコンサルタント
（マネジメント系：DX等サイバーセキュリティに関するリスクアセスメント、コンサルテーション）
【必須スキル・経験・資格】
いずれかの経験をお持ちの方
・上記「職務内容」の業務経験
・システムコンサルタントとしての業務経験
・システムエンジニアで以下の業務経験と志向をお持ちの方
－プロジェクトマネージャー/リーダー/サブリーダーいずれかの立場で、金融系勘定システムなどのミッションクリティカルシステムや大規模システムをマネージした経験がある
（顧客対応必須、アプリ/インフラどちらでも可、セキュリティ経験は問わない）
－セキュリティコンサルタントへのキャリアチェンジに対し、強い意思と明確なキャリア展望を持ち、伝えることができる
【歓迎するスキル・経験・資格】
以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－PCIDSS認証（QSA等）の資格
－PMP
（マネジメント系：DX等サイバーセキュリティに関するリスクアセスメント、コンサルテーション）
【必須スキル・経験・資格】
いずれかの経験をお持ちの方
・上記「職務内容」の業務経験
・システムコンサルタントとしての業務経験
・システムエンジニアで以下の業務経験と志向をお持ちの方
－プロジェクトマネージャー/リーダー/サブリーダーいずれかの立場で、金融系勘定システムなどのミッションクリティカルシステムや大規模システムをマネージした経験がある
（顧客対応必須、アプリ/インフラどちらでも可、セキュリティ経験は問わない）
－セキュリティコンサルタントへのキャリアチェンジに対し、強い意思と明確なキャリア展望を持ち、伝えることができる
【歓迎するスキル・経験・資格】
以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－PCIDSS認証（QSA等）の資格
－PMP
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
7,645名
（（NRIグループ 16,679人） 2025年3月31日現在）
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【募集職種の期待役割】
・顧客システムのセキュリティ向上を開発者・攻撃者目線で支援するポジションです。
・お客様のシステム開発の中で、セキュリティを担保するためにはどうすればよいかを助言するコンサルタントとして活動します。
・実際にお客様システムの開発プロジェクトに参加して活動することもあります。
【具体的な職務内容】
自ら手を動かし、自社や顧客向けのサービス・ソフトウェア開発を実践します。また、アプリケーションセキュリティ・クラウドセキュリティの技術を学び、これらを通して得られたノウハウをもとに、顧客のDevSecOpsを支援します。
・自社サービス/顧客システムのDevSecOpsによる内製開発
－リスク分析・セキュリティ設計・各種ツール（脆弱性診断ツール、テスト自動化ツール、ソースコード分析ツール等）の導入活用・プログラミング・クラウド基盤の設計開発運用の実践・セキュリティ診断
－Webアプリケーション診断
－クラウドアーキテクチャに対するアセスメント
・上記で得られたノウハウをもとに、顧客のDevSecOps開発に参画し、幅広い支援を行う
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
・ウェブサービス・システム・セキュリティツール開発
－内製開発（社員がコーディングを行うスタイル)で、セキュリティ要素（認証・暗号化・脆弱性対策等）を含むウェブサービスやツールの開発を行います
－自社サービス、自社事業で利用する内部ツール、顧客向けのSI開発・サービス提供、プロトタイプ開発、PoC・技術検証を行います
・セキュリティ診断
－Webアプリケーション診断・API診断
－スマートフォンアプリケーション診断
－プラットフォーム診断・クラウド設定評価
・セキュリティコンサルティング
－セキュリティ設計レビュー・設計支援
－DevSecOps実行支援
－セキュリティガイドライン作成
【仕事の魅力・やりがい】
実際のものづくりを行いながら、あるいはその経験を活かして、安全なものづくりを実践し、そのノウハウを顧客に提供する仕事です。
コンサルティングにおいても、実効性を重視し、実際に機能する具体的な提案を行います。
常に新しい業務にチャレンジし、成長を実感できる業務です。
【組織の特徴】
セキュリティ未経験（開発経験あり）から参画したキャリア採用メンバーもいます。
・顧客システムのセキュリティ向上を開発者・攻撃者目線で支援するポジションです。
・お客様のシステム開発の中で、セキュリティを担保するためにはどうすればよいかを助言するコンサルタントとして活動します。
・実際にお客様システムの開発プロジェクトに参加して活動することもあります。
【具体的な職務内容】
自ら手を動かし、自社や顧客向けのサービス・ソフトウェア開発を実践します。また、アプリケーションセキュリティ・クラウドセキュリティの技術を学び、これらを通して得られたノウハウをもとに、顧客のDevSecOpsを支援します。
・自社サービス/顧客システムのDevSecOpsによる内製開発
－リスク分析・セキュリティ設計・各種ツール（脆弱性診断ツール、テスト自動化ツール、ソースコード分析ツール等）の導入活用・プログラミング・クラウド基盤の設計開発運用の実践・セキュリティ診断
－Webアプリケーション診断
－クラウドアーキテクチャに対するアセスメント
・上記で得られたノウハウをもとに、顧客のDevSecOps開発に参画し、幅広い支援を行う
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
・ウェブサービス・システム・セキュリティツール開発
－内製開発（社員がコーディングを行うスタイル)で、セキュリティ要素（認証・暗号化・脆弱性対策等）を含むウェブサービスやツールの開発を行います
－自社サービス、自社事業で利用する内部ツール、顧客向けのSI開発・サービス提供、プロトタイプ開発、PoC・技術検証を行います
・セキュリティ診断
－Webアプリケーション診断・API診断
－スマートフォンアプリケーション診断
－プラットフォーム診断・クラウド設定評価
・セキュリティコンサルティング
－セキュリティ設計レビュー・設計支援
－DevSecOps実行支援
－セキュリティガイドライン作成
【仕事の魅力・やりがい】
実際のものづくりを行いながら、あるいはその経験を活かして、安全なものづくりを実践し、そのノウハウを顧客に提供する仕事です。
コンサルティングにおいても、実効性を重視し、実際に機能する具体的な提案を行います。
常に新しい業務にチャレンジし、成長を実感できる業務です。
【組織の特徴】
セキュリティ未経験（開発経験あり）から参画したキャリア採用メンバーもいます。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※
【必須スキル・経験・資格】
・いずれかの経験をお持ちの方
－ソフトウェア製品/サービスの開発・運用に関わった経験があり、プログラミングが好きで複数言語によるプログラミングを実践している方（Java,Ruby,Pyton,JavaScript等を利用。ただし、ご応募時点でご経験があるプログラミング言語は不問。）
－クラウド基盤（AWS、Google Cloud Platform、Azure等）の設計、構築、運用の経験がある方
・かつ、セキュリティに関心がある方
【歓迎するスキル・経験・資格】
・アプリケーション、基盤を含めたシステム全体の方式設計の経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－ネットワーク、サーバ、データベース、クラウド、プロジェクトマネジメントに関する認定資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上)
【必須スキル・経験・資格】
・いずれかの経験をお持ちの方
－ソフトウェア製品/サービスの開発・運用に関わった経験があり、プログラミングが好きで複数言語によるプログラミングを実践している方（Java,Ruby,Pyton,JavaScript等を利用。ただし、ご応募時点でご経験があるプログラミング言語は不問。）
－クラウド基盤（AWS、Google Cloud Platform、Azure等）の設計、構築、運用の経験がある方
・かつ、セキュリティに関心がある方
【歓迎するスキル・経験・資格】
・アプリケーション、基盤を含めたシステム全体の方式設計の経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－ネットワーク、サーバ、データベース、クラウド、プロジェクトマネジメントに関する認定資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上)
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
仕事内容
【募集職種の期待役割】
顧客が有する制御システム、工場のセキュリティ向上を目的に、セキュリティソリューションを提供するポジションです。
OT領域のセキュリティコンサルタントとして活動することもあります。
【具体的な職務内容】
制御システムのオープン化や、産業用IoT機器の普及に伴い、制御システムにおいても情報システムと同様にサイバーセキュリティリスクにさらされています。このリスクに対し、機器自体になるべく手を加えず、広範囲にまとめてセキュリティ対策を施すことが可能な、ネットワーク観点のセキュリティ対策が注目されています。本職種は、顧客のOTネットワークのセキュリティ対策を支援します。
■仕事内容
工場やプラントなどの制御機器を制御し運用するシステム（＝OT（Operational Technology））のネットワークに関するセキュリティポリシー策定・アセスメント・セキュアな運用支援
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※ご参考：
OTネットワーク・アセスメントサービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/assessment/ot_network
OT/IoTセキュリティの可視化・監視なら「Nozomi Networks」
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/nozomi-networks
マネージドNDR Nozomi Networks for OT/IoT
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/managed-ndr-nozomi
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・提案～納品までコンサルサービスにおけるすべてのプロセスを経験できます。
・新たな取り組みを行う大企業向けの業務が中心であり、新たな技術を取り込み、人材価値（人材のレア度）を高めやすい環境です。
・NRIと人事制度・処遇が同じでありながら、NRIの社内ベンチャー第一号としてチャレンジしやすい風土があります。
・中途入社の方が多く活躍しています。
・セキュリティ技術だけでなく、顧客・事業的観点の両方を身に着けることができます。
・個としての思いや活動を尊重しながら、アサインメントを実施。若手・中堅も裁量を持って働けるため、やりがいと成長を実感できます。
・多様なキャリア・スキルセットを持つ専門家と協働し、セキュリティ技術のナレッジを磨くことができます。
・セキュリティ技術習得について、充実した内部コンテンツと、高額な研修（SANSや海外研修等）への積極サポートがあります。
顧客が有する制御システム、工場のセキュリティ向上を目的に、セキュリティソリューションを提供するポジションです。
OT領域のセキュリティコンサルタントとして活動することもあります。
【具体的な職務内容】
制御システムのオープン化や、産業用IoT機器の普及に伴い、制御システムにおいても情報システムと同様にサイバーセキュリティリスクにさらされています。このリスクに対し、機器自体になるべく手を加えず、広範囲にまとめてセキュリティ対策を施すことが可能な、ネットワーク観点のセキュリティ対策が注目されています。本職種は、顧客のOTネットワークのセキュリティ対策を支援します。
■仕事内容
工場やプラントなどの制御機器を制御し運用するシステム（＝OT（Operational Technology））のネットワークに関するセキュリティポリシー策定・アセスメント・セキュアな運用支援
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※ご参考：
OTネットワーク・アセスメントサービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/assessment/ot_network
OT/IoTセキュリティの可視化・監視なら「Nozomi Networks」
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/nozomi-networks
マネージドNDR Nozomi Networks for OT/IoT
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/managed-ndr-nozomi
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・提案～納品までコンサルサービスにおけるすべてのプロセスを経験できます。
・新たな取り組みを行う大企業向けの業務が中心であり、新たな技術を取り込み、人材価値（人材のレア度）を高めやすい環境です。
・NRIと人事制度・処遇が同じでありながら、NRIの社内ベンチャー第一号としてチャレンジしやすい風土があります。
・中途入社の方が多く活躍しています。
・セキュリティ技術だけでなく、顧客・事業的観点の両方を身に着けることができます。
・個としての思いや活動を尊重しながら、アサインメントを実施。若手・中堅も裁量を持って働けるため、やりがいと成長を実感できます。
・多様なキャリア・スキルセットを持つ専門家と協働し、セキュリティ技術のナレッジを磨くことができます。
・セキュリティ技術習得について、充実した内部コンテンツと、高額な研修（SANSや海外研修等）への積極サポートがあります。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※
【必須スキル・経験・資格】
いずれかの経験をお持ちの方
・上記「職務内容」の業務経験
・ネットワーク、サーバ等の基盤知識をもち、工場ネットワークの運用経験がある。かつ、PM/PL/サブリーダー等のリーダー経験を持つ
【歓迎するスキル・経験・資格】
・提案活動など顧客対応経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－ネットワーク、サーバ、データベースに関する認定資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上)
【必須スキル・経験・資格】
いずれかの経験をお持ちの方
・上記「職務内容」の業務経験
・ネットワーク、サーバ等の基盤知識をもち、工場ネットワークの運用経験がある。かつ、PM/PL/サブリーダー等のリーダー経験を持つ
【歓迎するスキル・経験・資格】
・提案活動など顧客対応経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－ネットワーク、サーバ、データベースに関する認定資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上)
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
仕事内容
【募集職種の期待役割】
顧客が有する制御システム、工場のセキュリティ向上を支援するポジションです。
法規対応のためにプロセス構築や体制作りなどを支援することもあります。
【具体的な職務内容】
制御システムのオープン化や、産業用IoT機器の普及に伴い、制御システムにおいても情報システムと同様にサイバーセキュリティリスクにさらされています。本職種は、工場やプラントなどの制御機器を制御し運用するシステムに対し、「安全を阻害するリスク」や「生産の継続を阻害するリスク」が何なのかという視座に立ちつつ、現場の担当者の運用負荷を加味し、顧客にとって現実的でかつ対応可能なセキュリティ対策を支援します。
■仕事内容
工場やプラントなどの制御機器を制御し運用するシステム（＝OT（Operational Technology））に関するセキュリティポリシー策定・アセスメント・セキュアな開発支援
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※ご参考：IoT/OTセキュリティサービス 一覧
https://www.nri-secure.co.jp/theme/iot_security
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・提案～納品までコンサルサービスにおけるすべてのプロセスを経験できます。
・新たな取り組みを行う大企業向けの業務が中心であり、新たな技術を取り込み、人材価値（人材のレア度）を高めやすい環境です。
・NRIと人事制度・処遇が同じでありながら、NRIの社内ベンチャー第一号としてチャレンジしやすい風土があります。
・中途入社の方が多く活躍しています。
・セキュリティ技術だけでなく、顧客・事業的観点の両方を身に着けることができます。
・個としての思いや活動を尊重しながら、アサインメントを実施。若手・中堅も裁量を持って働けるため、やりがいと成長を実感できます。
・多様なキャリア・スキルセットを持つ専門家と協働し、セキュリティ技術のナレッジを磨くことができます。
・セキュリティ技術習得について、充実した内部コンテンツと、高額な研修（SANSや海外研修等）への積極サポートがあります。
顧客が有する制御システム、工場のセキュリティ向上を支援するポジションです。
法規対応のためにプロセス構築や体制作りなどを支援することもあります。
【具体的な職務内容】
制御システムのオープン化や、産業用IoT機器の普及に伴い、制御システムにおいても情報システムと同様にサイバーセキュリティリスクにさらされています。本職種は、工場やプラントなどの制御機器を制御し運用するシステムに対し、「安全を阻害するリスク」や「生産の継続を阻害するリスク」が何なのかという視座に立ちつつ、現場の担当者の運用負荷を加味し、顧客にとって現実的でかつ対応可能なセキュリティ対策を支援します。
■仕事内容
工場やプラントなどの制御機器を制御し運用するシステム（＝OT（Operational Technology））に関するセキュリティポリシー策定・アセスメント・セキュアな開発支援
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※ご参考：IoT/OTセキュリティサービス 一覧
https://www.nri-secure.co.jp/theme/iot_security
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・提案～納品までコンサルサービスにおけるすべてのプロセスを経験できます。
・新たな取り組みを行う大企業向けの業務が中心であり、新たな技術を取り込み、人材価値（人材のレア度）を高めやすい環境です。
・NRIと人事制度・処遇が同じでありながら、NRIの社内ベンチャー第一号としてチャレンジしやすい風土があります。
・中途入社の方が多く活躍しています。
・セキュリティ技術だけでなく、顧客・事業的観点の両方を身に着けることができます。
・個としての思いや活動を尊重しながら、アサインメントを実施。若手・中堅も裁量を持って働けるため、やりがいと成長を実感できます。
・多様なキャリア・スキルセットを持つ専門家と協働し、セキュリティ技術のナレッジを磨くことができます。
・セキュリティ技術習得について、充実した内部コンテンツと、高額な研修（SANSや海外研修等）への積極サポートがあります。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※
【必須スキル・経験・資格】
いずれかの経験をお持ちで、かつ開発PM/PL経験や提案活動など顧客対応経験がある方
・上記「職務内容」の業務経験
・工場やプラントなどの制御システムの導入、構築、運用経験
・工場に関わるセキュリティ対策経験（監査経験等）
【歓迎するスキル・経験・資格】
・ネットワーク、サーバ等の基盤技術の知識
・ネットワーク、サーバ等の基盤設計/構築経験
・工場ネットワーク運用経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－ネットワーク、サーバ、データベースに関する認定資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上)
この職種
【必須スキル・経験・資格】
いずれかの経験をお持ちで、かつ開発PM/PL経験や提案活動など顧客対応経験がある方
・上記「職務内容」の業務経験
・工場やプラントなどの制御システムの導入、構築、運用経験
・工場に関わるセキュリティ対策経験（監査経験等）
【歓迎するスキル・経験・資格】
・ネットワーク、サーバ等の基盤技術の知識
・ネットワーク、サーバ等の基盤設計/構築経験
・工場ネットワーク運用経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－ネットワーク、サーバ、データベースに関する認定資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上)
この職種
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【募集職種の期待役割】
大手法人顧客を担当し、経営層や情報システム・セキュリティ部門との継続的なリレーションを構築しながら、顕在化・潜在化しているセキュリティニーズを掘り起こします。
顧客の事業内容やIT・セキュリティ環境、リスク特性を踏まえ、当社の製品・サービスを組み合わせた最適な提案を行い、セキュリティリスクの低減および課題解決を支援していただきます。
単なるソリューション提案にとどまらず、顧客の中長期的なセキュリティ戦略に寄り添うパートナーとして、継続的な価値提供を担うポジションです。
【具体的な職務内容】
・担当顧客の窓口として、顧客からの要望・課題・相談をタイムリーに受け止め、社内関係部門と連携しながら対応を推進
・部門横断で進行する案件において、全体像を把握した上で社内調整を行い、プロジェクトの円滑な推進および統括を担当
・顧客との継続的な関係構築を目的としたフォローアップとして、経営層や事業部など関係者への定期的な報告、最新情報や示唆の提供を実施
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※ご参考：弊社のサービス・製品例
https://www.nri-secure.co.jp/service
【仕事の魅力・やりがい】
先進的かつ幅広いサービス・製品を通じて、顧客に安心できるセキュリティ環境を提供し、社会をより良い方向へ進化させる未来を創ります。
【組織の特徴】
組織メンバーの半数以上がキャリア入社者です。
20年以上のアカウントマネージャ経験がある方や、キャリア採用メンバも前職の経験が豊富な人材が在籍しています。
大手法人顧客を担当し、経営層や情報システム・セキュリティ部門との継続的なリレーションを構築しながら、顕在化・潜在化しているセキュリティニーズを掘り起こします。
顧客の事業内容やIT・セキュリティ環境、リスク特性を踏まえ、当社の製品・サービスを組み合わせた最適な提案を行い、セキュリティリスクの低減および課題解決を支援していただきます。
単なるソリューション提案にとどまらず、顧客の中長期的なセキュリティ戦略に寄り添うパートナーとして、継続的な価値提供を担うポジションです。
【具体的な職務内容】
・担当顧客の窓口として、顧客からの要望・課題・相談をタイムリーに受け止め、社内関係部門と連携しながら対応を推進
・部門横断で進行する案件において、全体像を把握した上で社内調整を行い、プロジェクトの円滑な推進および統括を担当
・顧客との継続的な関係構築を目的としたフォローアップとして、経営層や事業部など関係者への定期的な報告、最新情報や示唆の提供を実施
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※ご参考：弊社のサービス・製品例
https://www.nri-secure.co.jp/service
【仕事の魅力・やりがい】
先進的かつ幅広いサービス・製品を通じて、顧客に安心できるセキュリティ環境を提供し、社会をより良い方向へ進化させる未来を創ります。
【組織の特徴】
組織メンバーの半数以上がキャリア入社者です。
20年以上のアカウントマネージャ経験がある方や、キャリア採用メンバも前職の経験が豊富な人材が在籍しています。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※
【必須スキル・経験・資格】
・法人営業にてアカウント顧客向け戦略担当のご経験
※プロダクトセールスではなく、コンサルティング営業を行っている方
・アカウントマネージャーとしての経験必須
【歓迎するスキル・経験・資格】
・弊社が提供する製品/サービスと同等の製品の取扱経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
ーネットワーク、サーバ、データベースに関する認定資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 750点以上)
【必須スキル・経験・資格】
・法人営業にてアカウント顧客向け戦略担当のご経験
※プロダクトセールスではなく、コンサルティング営業を行っている方
・アカウントマネージャーとしての経験必須
【歓迎するスキル・経験・資格】
・弊社が提供する製品/サービスと同等の製品の取扱経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
ーネットワーク、サーバ、データベースに関する認定資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 750点以上)
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【募集職種の期待役割】
営業・プロモーション・技術力を活かし、事業部門を成長に導く役割を担います。企画だけでなく、推進、実行、時には営業担当として顧客向けの提案を行ったり、アライアンス企業とのミーティングに参加するなど、幅広い業務を担っていただきます。
【具体的な職務内容】
NRIセキュアテクノロジーズの事業成功および持続的な事業成長の実現に向け、各事業部門と密に連携しながら、営業・プロモーション施策の企画立案から実行までを一貫して推進します。
各事業の現在の状況や中長期的な成長戦略、課題感をヒアリングしたうえで、事業フェーズやリソース状況を踏まえた「過不足のない、ちょうどよい」支援プランを設計し、その実現を支援します。
策定した支援プランについては、単なる計画に留まらず、関係部門と協働しながら主体的に推進・実行します。必要に応じて営業担当として顧客提案活動に参画するなど、現場に近い立場で事業創出・案件獲得にも貢献します。
また、プロモーション活動においては、個別事業に閉じない組織横断の視点を持ち、セミナーやイベントの企画・運営、情報発信施策の検討なども担います。全社的なブランド価値向上と事業認知拡大の両立を図りながら、事業部門の挑戦を後押しする役割を果たします。
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※ご参考：弊社のサービス・製品例
https://www.nri-secure.co.jp/service
【仕事の魅力・やりがい】
NRIセキュアの中で、当部は稀有な営業専門組織となります。
当社の幅広いセキュリティソリューションを組み合わせた営業・プロモーションプランの作成ができ、営業としてもマーケターとしても幅広い経験ができると考えています。
キャリア採用時には、面談にて候補者の適性に合わせて配属チームや支援内容を決めていくことになります。今までのキャリアだけでなく、営業×マーケティングを越境した経験値を積むことが可能です。
【その他参考URL】
■セキュリティ営業の要はマッチング力 セキュアブログ
https://www.nri-secure.co.jp/blog/sales-interview
■SAIRU社 NRIセキュアマーケティング部 事例
https://sairu.co.jp/case/1736
営業・プロモーション・技術力を活かし、事業部門を成長に導く役割を担います。企画だけでなく、推進、実行、時には営業担当として顧客向けの提案を行ったり、アライアンス企業とのミーティングに参加するなど、幅広い業務を担っていただきます。
【具体的な職務内容】
NRIセキュアテクノロジーズの事業成功および持続的な事業成長の実現に向け、各事業部門と密に連携しながら、営業・プロモーション施策の企画立案から実行までを一貫して推進します。
各事業の現在の状況や中長期的な成長戦略、課題感をヒアリングしたうえで、事業フェーズやリソース状況を踏まえた「過不足のない、ちょうどよい」支援プランを設計し、その実現を支援します。
策定した支援プランについては、単なる計画に留まらず、関係部門と協働しながら主体的に推進・実行します。必要に応じて営業担当として顧客提案活動に参画するなど、現場に近い立場で事業創出・案件獲得にも貢献します。
また、プロモーション活動においては、個別事業に閉じない組織横断の視点を持ち、セミナーやイベントの企画・運営、情報発信施策の検討なども担います。全社的なブランド価値向上と事業認知拡大の両立を図りながら、事業部門の挑戦を後押しする役割を果たします。
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※ご参考：弊社のサービス・製品例
https://www.nri-secure.co.jp/service
【仕事の魅力・やりがい】
NRIセキュアの中で、当部は稀有な営業専門組織となります。
当社の幅広いセキュリティソリューションを組み合わせた営業・プロモーションプランの作成ができ、営業としてもマーケターとしても幅広い経験ができると考えています。
キャリア採用時には、面談にて候補者の適性に合わせて配属チームや支援内容を決めていくことになります。今までのキャリアだけでなく、営業×マーケティングを越境した経験値を積むことが可能です。
【その他参考URL】
■セキュリティ営業の要はマッチング力 セキュアブログ
https://www.nri-secure.co.jp/blog/sales-interview
■SAIRU社 NRIセキュアマーケティング部 事例
https://sairu.co.jp/case/1736
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※
【必須スキル・経験・資格】
・営業経験（以下いずれかの営業経験）
・インサイドセールス
・フィールドセールス
・パートナーセールス
・SE/プロジェクトマネジメント
・マーケティング・Webプロモーション経験
・アカウントマネジメント経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・IT・セキュリティサービスの取り扱い経験
・チームマネジメント経験
・人材育成経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 700点以上)
【必須スキル・経験・資格】
・営業経験（以下いずれかの営業経験）
・インサイドセールス
・フィールドセールス
・パートナーセールス
・SE/プロジェクトマネジメント
・マーケティング・Webプロモーション経験
・アカウントマネジメント経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・IT・セキュリティサービスの取り扱い経験
・チームマネジメント経験
・人材育成経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 700点以上)
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【募集職種の期待役割】
技術チームと密に連携しながら、顕在化・潜在化している顧客のセキュリティニーズを的確に捉え、課題解決に向けた提案を行います。
その中で、新規顧客の獲得に加え、既存顧客との取引拡大をリードする役割を期待しています。
【具体的な職務内容】
・下記取り扱いSaaSに記載の仕入れ製品を中心とした営業、プロモーション業務のリード
・仕入れ先となるメーカー、ディストリビューターとの情報共有、関係構築
・既存契約更新管理、新規案件対
・営業派遣、営業事務への指揮命令
・取り扱いSaaS
製品カテゴリ：SASE、SWG、SSE、CNAPP、メールセキュリティ、マイクロセグメンテーション、SSPM、DSPM 等
製品名：Netskope、Wiz、Proofpoint、Cofense、illumio、Falcon Shield、BigID 等
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
クラウドセキュリティ管理の
■SASEソリューション
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/netskope
■クラウド基盤セキュリティ（CSPM・CWPP）
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/prismacloud
【仕事の魅力・やりがい】
先進的で幅広いサービス・製品を顧客に提供し、セキュリティの不安なくより良い社会へと変化を起こせる未来をつくります。
技術チームと密に連携しながら、顕在化・潜在化している顧客のセキュリティニーズを的確に捉え、課題解決に向けた提案を行います。
その中で、新規顧客の獲得に加え、既存顧客との取引拡大をリードする役割を期待しています。
【具体的な職務内容】
・下記取り扱いSaaSに記載の仕入れ製品を中心とした営業、プロモーション業務のリード
・仕入れ先となるメーカー、ディストリビューターとの情報共有、関係構築
・既存契約更新管理、新規案件対
・営業派遣、営業事務への指揮命令
・取り扱いSaaS
製品カテゴリ：SASE、SWG、SSE、CNAPP、メールセキュリティ、マイクロセグメンテーション、SSPM、DSPM 等
製品名：Netskope、Wiz、Proofpoint、Cofense、illumio、Falcon Shield、BigID 等
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
クラウドセキュリティ管理の
■SASEソリューション
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/netskope
■クラウド基盤セキュリティ（CSPM・CWPP）
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/prismacloud
【仕事の魅力・やりがい】
先進的で幅広いサービス・製品を顧客に提供し、セキュリティの不安なくより良い社会へと変化を起こせる未来をつくります。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※
【必須スキル・経験・資格】
・上記「職務内容」相当の業務経験
・法人向けIT製品/サービスの営業もしくは顧客対応経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・営業関連の活動において、第三者に指導できる能力（商談の進め方、提案資料作成など）
・営業の標準化、営業力向上につながる施策の立案、実行経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上)
【必須スキル・経験・資格】
・上記「職務内容」相当の業務経験
・法人向けIT製品/サービスの営業もしくは顧客対応経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・営業関連の活動において、第三者に指導できる能力（商談の進め方、提案資料作成など）
・営業の標準化、営業力向上につながる施策の立案、実行経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上)
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【募集職種の期待役割】
・自社開発の製品・サービスを対象に、営業活動を中心として、営業企画およびプロモーション業務を推進していただきます。
・国内エンタープライズ向け製品として、情報通信・金融業界をはじめとした幅広い業界で導入実績があります。各顧客が抱える課題に向き合い、提案力を活かして案件獲得を目指す営業力が求められます。
・間接販売（パートナー販売）も行っており、販売パートナーとの関係構築や、円滑な協業を進めるためのコミュニケーション力・交渉力が必要です。
・特権ID管理という専門性の高い領域において、顧客をリードできるIT・セキュリティに関する知識や理解も期待しています。
【具体的な職務内容】
自社開発製品・サービスの営業、営業企画、プロモーション業務をチームで推進していただきます。
主な商材：SecureCube Access Check
・自社開発製品・サービスのコンサルティング営業
・顧客へのニーズヒアリング、要件確認、提案活動
・既存顧客へのカスタマーサクセス推進活動
・販売パートナーとのリレーション構築、営業支援
・認知拡大/リード獲得のためのプロモーション施策の推進（セミナー企画・講演、コンテンツ作成等）
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
■SecureCube Access Check
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/
【仕事の魅力・やりがい】
・日々進化するITセキュリティ領域において、セールス業務を通じて専門性を高めながら成長できます。
・顧客の課題に真摯に向き合い、最適なソリューションを提案することで、価値提供の手応えとやりがいを実感できます。
・チームや部門にとどまらず、本部・社内のスペシャリストと連携し、幅広い知見や視野を身につけることができます。
・プロダクトセールスとして経験を積みながら、志向や適性に応じて、導入・プリセールスエンジニア、プロダクトマネジメント、事業マネジメントなど多様なキャリアを目指すことが可能です。
【組織の特徴】
・キャリア採用入社は本組織の約40%を占め、様々な業務でしっかりとご活躍いただいています。
・社内ルールに沿った形でのテレワークでの勤務も可能です。
・比較的若いメンバの多い組織です。
・自社開発の製品・サービスを対象に、営業活動を中心として、営業企画およびプロモーション業務を推進していただきます。
・国内エンタープライズ向け製品として、情報通信・金融業界をはじめとした幅広い業界で導入実績があります。各顧客が抱える課題に向き合い、提案力を活かして案件獲得を目指す営業力が求められます。
・間接販売（パートナー販売）も行っており、販売パートナーとの関係構築や、円滑な協業を進めるためのコミュニケーション力・交渉力が必要です。
・特権ID管理という専門性の高い領域において、顧客をリードできるIT・セキュリティに関する知識や理解も期待しています。
【具体的な職務内容】
自社開発製品・サービスの営業、営業企画、プロモーション業務をチームで推進していただきます。
主な商材：SecureCube Access Check
・自社開発製品・サービスのコンサルティング営業
・顧客へのニーズヒアリング、要件確認、提案活動
・既存顧客へのカスタマーサクセス推進活動
・販売パートナーとのリレーション構築、営業支援
・認知拡大/リード獲得のためのプロモーション施策の推進（セミナー企画・講演、コンテンツ作成等）
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
■SecureCube Access Check
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/
【仕事の魅力・やりがい】
・日々進化するITセキュリティ領域において、セールス業務を通じて専門性を高めながら成長できます。
・顧客の課題に真摯に向き合い、最適なソリューションを提案することで、価値提供の手応えとやりがいを実感できます。
・チームや部門にとどまらず、本部・社内のスペシャリストと連携し、幅広い知見や視野を身につけることができます。
・プロダクトセールスとして経験を積みながら、志向や適性に応じて、導入・プリセールスエンジニア、プロダクトマネジメント、事業マネジメントなど多様なキャリアを目指すことが可能です。
【組織の特徴】
・キャリア採用入社は本組織の約40%を占め、様々な業務でしっかりとご活躍いただいています。
・社内ルールに沿った形でのテレワークでの勤務も可能です。
・比較的若いメンバの多い組織です。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※
【必須スキル・経験・資格】
・上記「職務内容」相当のいずれかの業務経験
・法人向けIT製品/サービスの営業もしくは顧客対応経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・営業の標準化、営業力向上につながる施策の立案、実行経験
・ITインフラ営業の経験
・システムコンサルタントやSEとしての顧客対応経験
・セキュリティ製品の営業等ITセキュリティに関する業務経験
・IT/ITセキュリティに関わる以下の資格
- 高度情報処理技術者資格
- CISSP
- CISA
- CISM
【必須スキル・経験・資格】
・上記「職務内容」相当のいずれかの業務経験
・法人向けIT製品/サービスの営業もしくは顧客対応経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・営業の標準化、営業力向上につながる施策の立案、実行経験
・ITインフラ営業の経験
・システムコンサルタントやSEとしての顧客対応経験
・セキュリティ製品の営業等ITセキュリティに関する業務経験
・IT/ITセキュリティに関わる以下の資格
- 高度情報処理技術者資格
- CISSP
- CISA
- CISM
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【募集職種の期待役割】
顧客および社内外の関係者と密にコミュニケーションを図りながら、新規案件の創出や既存顧客へのアップセル・クロスセルを推進していただきます。
また、顧客との中長期的な信頼関係を構築し、その信頼を事業成長につなげるとともに、当社のファンを増やしていく活動をリードいただくことを期待しています。
【具体的な職務内容】
マネージドセキュリティサービスを中心とした当社ソリューションの営業活動および営業企画を担当いただきます。顧客課題の把握から提案、案件創出まで一貫して推進し、事業拡大に貢献いただくことを期待しています。
・営業戦略・アクションプランの立案および実行
・顧客の課題・ニーズのヒアリング、要件整理、ソリューション提案
・マーケティング施策やプロモーション活動を通じた見込み顧客の獲得
・メーカーや販売パートナーとの連携強化による新規案件の創出
・既存顧客へのアップセル・クロスセル提案による取引拡大
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
当社のSOC、マネージドセキュリティサービスは、多くの金融機関、大手企業向けに提供しており、国内有数の規模を誇ります。
以下の商材を中心に営業企画および顧客への提案活動に従事いただきます。
■SOC・マネージドセキュリティサービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss
■マネージドEDRサービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/edr
■SASE関連サービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/prisma-access
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/zscaler
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/netskope#mss
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/cato
【仕事の魅力・やりがい】
中小企業から大手企業まで幅広いお客様を担当し、中長期的な信頼関係を築きながら、セキュリティ強化や事業成長の実現を支援できます。お客様の課題解決に深く関わり、ビジネスパートナーとして価値を提供できることが本ポジションの大きな魅力です。
また、取り扱うソリューションは多岐にわたり、技術チームと連携しながら提案活動を進めるため、営業スキルだけでなくセキュリティに関する知識や専門性も身につけることができます。
大規模案件では複数名のチームで提案活動を行い、数か月にわたってお客様の課題解決に向き合います。お客様に選ばれ、受注の喜びをメンバーと分かち合えることは、この仕事における最高の醍醐味です。
【組織の特徴】
営業や技術、ユーザ企業での社内SE経験など様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。
顧客および社内外の関係者と密にコミュニケーションを図りながら、新規案件の創出や既存顧客へのアップセル・クロスセルを推進していただきます。
また、顧客との中長期的な信頼関係を構築し、その信頼を事業成長につなげるとともに、当社のファンを増やしていく活動をリードいただくことを期待しています。
【具体的な職務内容】
マネージドセキュリティサービスを中心とした当社ソリューションの営業活動および営業企画を担当いただきます。顧客課題の把握から提案、案件創出まで一貫して推進し、事業拡大に貢献いただくことを期待しています。
・営業戦略・アクションプランの立案および実行
・顧客の課題・ニーズのヒアリング、要件整理、ソリューション提案
・マーケティング施策やプロモーション活動を通じた見込み顧客の獲得
・メーカーや販売パートナーとの連携強化による新規案件の創出
・既存顧客へのアップセル・クロスセル提案による取引拡大
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
当社のSOC、マネージドセキュリティサービスは、多くの金融機関、大手企業向けに提供しており、国内有数の規模を誇ります。
以下の商材を中心に営業企画および顧客への提案活動に従事いただきます。
■SOC・マネージドセキュリティサービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss
■マネージドEDRサービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/edr
■SASE関連サービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/prisma-access
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/zscaler
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/netskope#mss
https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/cato
【仕事の魅力・やりがい】
中小企業から大手企業まで幅広いお客様を担当し、中長期的な信頼関係を築きながら、セキュリティ強化や事業成長の実現を支援できます。お客様の課題解決に深く関わり、ビジネスパートナーとして価値を提供できることが本ポジションの大きな魅力です。
また、取り扱うソリューションは多岐にわたり、技術チームと連携しながら提案活動を進めるため、営業スキルだけでなくセキュリティに関する知識や専門性も身につけることができます。
大規模案件では複数名のチームで提案活動を行い、数か月にわたってお客様の課題解決に向き合います。お客様に選ばれ、受注の喜びをメンバーと分かち合えることは、この仕事における最高の醍醐味です。
【組織の特徴】
営業や技術、ユーザ企業での社内SE経験など様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※
【必須スキル・経験・資格】
・上記「職務内容」のいずれかの業務経験
・エンタープライズ向けのNW、IT製品/サービスの営業やプリセールス、運用監視の経験
・マーケティング/プロモーションの企画、実行経験
・NWセキュリティのエンジニアとしての顧客対応経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・マネージドセキュリティサービス、SOCサービスの営業やプリセールス、運用監視の経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格
－情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－その他、セキュリティに関する認定資格
【必須スキル・経験・資格】
・上記「職務内容」のいずれかの業務経験
・エンタープライズ向けのNW、IT製品/サービスの営業やプリセールス、運用監視の経験
・マーケティング/プロモーションの企画、実行経験
・NWセキュリティのエンジニアとしての顧客対応経験
【歓迎するスキル・経験・資格】
・マネージドセキュリティサービス、SOCサービスの営業やプリセールス、運用監視の経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格
－情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
－その他、セキュリティに関する認定資格
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
株式会社野村総合研究所
仕事内容
【募集職種の期待役割】
ネットワークおよびSASEに関するサービス提案や顧客対応ならびに設計、構築、維持管理などのサービス運営を担当していただきます。また、技術動向調査等のR&Dやサービス企画にも携わり、当社サービスの付加価値向上と事業成長に寄与していただきます。
【具体的な職務内容】
MSS事業における下記の業務
・クラウドインフラに関するネットワーク・セキュリティサービスの設計・構築・運用
・顧客向けシステムに関するネットワーク・セキュリティサービスの設計・構築・運用
・ネットワーク・セキュリティに関する提案ならびにクライアントリレーション
・ネットワーク・セキュリティサービス企画
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
当社のMSS（マネージドセキュリティサービス）は、多くの金融機関、大手企業向けに提供しており、国内有数の規模を誇ります。その中でネットワークセキュリティに関するマネージドサービスの企画・開発・設計・構築・維持管理ならびに提案やコンサルティングを含めた幅広い業務を経験していただきます。
【仕事の魅力・やりがい】
ネットワーク領域を中心としたセキュリティサービスで幅広い業務に携わることが可能なため、業務を通じて自分自身のスキルアップを図ることができます。また、セキュリティログ監視サービスを提供している部署や、新サービスを開発する部署なども一緒に活動しているため、セキュリティ業界での自分自身の付加価値を向上させることが可能です。
【組織の特徴】
20代~30代が中心となり各自が幅広い責務の元に自立した業務遂行に当たっています。
キャリア入社含めたバックグラウンドが異なるメンバが集結することで様々な得意領域を有したメンバが揃っているため、自組織内においても刺激を享受できる環境です。
ネットワークおよびSASEに関するサービス提案や顧客対応ならびに設計、構築、維持管理などのサービス運営を担当していただきます。また、技術動向調査等のR&Dやサービス企画にも携わり、当社サービスの付加価値向上と事業成長に寄与していただきます。
【具体的な職務内容】
MSS事業における下記の業務
・クラウドインフラに関するネットワーク・セキュリティサービスの設計・構築・運用
・顧客向けシステムに関するネットワーク・セキュリティサービスの設計・構築・運用
・ネットワーク・セキュリティに関する提案ならびにクライアントリレーション
・ネットワーク・セキュリティサービス企画
【携わるビジネス・サービス・テーマ】
当社のMSS（マネージドセキュリティサービス）は、多くの金融機関、大手企業向けに提供しており、国内有数の規模を誇ります。その中でネットワークセキュリティに関するマネージドサービスの企画・開発・設計・構築・維持管理ならびに提案やコンサルティングを含めた幅広い業務を経験していただきます。
【仕事の魅力・やりがい】
ネットワーク領域を中心としたセキュリティサービスで幅広い業務に携わることが可能なため、業務を通じて自分自身のスキルアップを図ることができます。また、セキュリティログ監視サービスを提供している部署や、新サービスを開発する部署なども一緒に活動しているため、セキュリティ業界での自分自身の付加価値を向上させることが可能です。
【組織の特徴】
20代~30代が中心となり各自が幅広い責務の元に自立した業務遂行に当たっています。
キャリア入社含めたバックグラウンドが異なるメンバが集結することで様々な得意領域を有したメンバが揃っているため、自組織内においても刺激を享受できる環境です。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※
【必須スキル・経験・資格】
・以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方
－ネットワーク分野での設計、構築、運用 ※自ら手を動かした業務遂行経験を有すること
－リーダー経験（パートナー企業を統括し設計・構築を実行するリーダー）
－CCNPレベルの知識（資格は必須ではない）
【歓迎するスキル・経験・資格】
・提案ならびにクライアントリレーション経験
・SD-WAN、ゼロトラスト関連サービス実装経験
・プロダクトマネジメント/サービスマネジメント経験
・グローバルネットワークの実装・運用経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格
－Cisco、Juniper等のネットワークベンダ資格
－AWS等のクラウドベンダ資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 730点以上)
【必須スキル・経験・資格】
・以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方
－ネットワーク分野での設計、構築、運用 ※自ら手を動かした業務遂行経験を有すること
－リーダー経験（パートナー企業を統括し設計・構築を実行するリーダー）
－CCNPレベルの知識（資格は必須ではない）
【歓迎するスキル・経験・資格】
・提案ならびにクライアントリレーション経験
・SD-WAN、ゼロトラスト関連サービス実装経験
・プロダクトマネジメント/サービスマネジメント経験
・グローバルネットワークの実装・運用経験
・以下の資格保有者
－高度情報処理技術者資格
－Cisco、Juniper等のネットワークベンダ資格
－AWS等のクラウドベンダ資格
－CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
－英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 730点以上)
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み