年収500万円以上／法律事務所・会計事務所の求人・転職情報
498件中の1〜50件を表示
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
（60%）Deloitteで開発している生成AIアプリのプロダクト管理、運用業務
（例：アプリ・機能追加、問い合わせ対応、障害対応、ナレッジ管理、システムアップデート、利活用の推進、それに関わる管理業務 ）
（30%）
・インシデント、プロブレムの調査、対策
・生成AIシステムの改善計画の立案、提案、実行
（10%）その他の管理業務、調整業務（レポート作成、他部署との調整、予算管理、要員マネジメント、ベンダー管理、発注）等
■業務詳細
・システムの運用管理
・システムのインシデント対応と不具合対応
・生成AIを利用したアプリ開発のプロジェクト管理
・システムの継続的な改善や予算作成、予算管理
■入社後の期待
・専門知識や経験を活かし、プロジェクトチーム・運用チームをリードしていただきます
■ポジションの魅力
・マネージャーを目指して頂けます
・最新のテクノロジーを利用したITシステムの運用、開発プロジェクトの経験を積むことができます
・国内だけでも約20,000人以上のユーザーが利用し、国外含めると約300,000名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステムに携わり、それらの最新のIT技術動向をキャッチアップしながら、ITシステムの運用に携わることができます
・SaaSシステムの運用、導入、システム開発など多岐にわたる技術知識と経験を積むことができます
・様々なユーザー要求に応えるため、IT技術を活用した提案、導入ができます
・自ら改善計画を立案し、システムや業務を向上させることができます
・全社で利用しているシステムであり、改善などによる社内インパクトが大きい仕事です
・国外のIT部門（Global Team）とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることが出来ます
■英語を使った業務について
日常的には主にメールやTeamsなどを使用したエスカレーションや確認・調整業務が多く発生
プロジェクトや障害対応時はグローバルチームとのミーティングでのやりとりも発生
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
（60%）Deloitteで開発している生成AIアプリのプロダクト管理、運用業務
（例：アプリ・機能追加、問い合わせ対応、障害対応、ナレッジ管理、システムアップデート、利活用の推進、それに関わる管理業務 ）
（30%）
・インシデント、プロブレムの調査、対策
・生成AIシステムの改善計画の立案、提案、実行
（10%）その他の管理業務、調整業務（レポート作成、他部署との調整、予算管理、要員マネジメント、ベンダー管理、発注）等
■業務詳細
・システムの運用管理
・システムのインシデント対応と不具合対応
・生成AIを利用したアプリ開発のプロジェクト管理
・システムの継続的な改善や予算作成、予算管理
■入社後の期待
・専門知識や経験を活かし、プロジェクトチーム・運用チームをリードしていただきます
■ポジションの魅力
・マネージャーを目指して頂けます
・最新のテクノロジーを利用したITシステムの運用、開発プロジェクトの経験を積むことができます
・国内だけでも約20,000人以上のユーザーが利用し、国外含めると約300,000名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステムに携わり、それらの最新のIT技術動向をキャッチアップしながら、ITシステムの運用に携わることができます
・SaaSシステムの運用、導入、システム開発など多岐にわたる技術知識と経験を積むことができます
・様々なユーザー要求に応えるため、IT技術を活用した提案、導入ができます
・自ら改善計画を立案し、システムや業務を向上させることができます
・全社で利用しているシステムであり、改善などによる社内インパクトが大きい仕事です
・国外のIT部門（Global Team）とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることが出来ます
■英語を使った業務について
日常的には主にメールやTeamsなどを使用したエスカレーションや確認・調整業務が多く発生
プロジェクトや障害対応時はグローバルチームとのミーティングでのやりとりも発生
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【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
＜経験＞
・要件定義などシステム開発上流工程の経験
・システムアーキテクチャ設計経験（システム全体設計、データベース設計など）
・プロジェクトマネジメント経験（リソース管理、コスト管理、課題管理、スケジュール管理など）
・クラウド環境でのシステム開発、運用経験
＜資格＞
・応用情報技術者試験/高度情報処理技術者試験/PMPのいずれか一つまたは上位資格をもつ方
＜スキル・能力＞
・日本語での優れたコミュニケーション能力
・多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・PowerPoint、EXCELのドキュメンテーションスキル（ステークホルダーレベルへ、複数システムのデータフローや運用状況をまとめて可視化、報告する能力）
・要件定義の能力（ユーザーと会話して要件を理解し、必要、不要をスピーディーに判断する能力）
・英語の読み書きに抵抗がないこと
・ITILなどのITサービスマネジメントに関する知識
■WANT
＜経験＞
・Gitなどを利用したチームでのソフトウェア開発経験 （Typescript、Python、C#、Javaなど）
・ITシステム全般の開発、構築、運用保守経験
・RFPなど外部ベンダーの選定経験、調整経験
・アジャイル開発手法（Scrum, Kanban等）を用いた開発プロジェクトの経験
＜スキル・能力＞
・英語（TOEIC600点以上)
■求める人物像
・開発経験が豊富で、これからはエンドユーザーに近い社内SEのポジションにチャレンジしたい方
・複雑な概念や事象を整理・理解し、それを明確に説明することができる方
・ユーザーのニーズを洞察し、それをサービスの改善に結びつけることができる方
・依頼事項を自主的にキャッチし、適切に対応できる方
・新しい技術やシステムに興味を持ち、主体的に調査や検証に取り組める方
・困難な状況でも前向きに考え、最後までやり抜く力を持つ方
■活躍している人
・テクノロジーに対する強い関心と好奇心がある
・インフラ、プログラムなど領域、言語を問わず、課題解決のために知らないものを自ら触って理解できる
・目の前の業務課題を解決するために、自ら積極的に、技術調査をして提案できる
・ITコンサルティング経験や上流工程の経験と、大規模プロジェクトの推進経験がある
＜経験＞
・要件定義などシステム開発上流工程の経験
・システムアーキテクチャ設計経験（システム全体設計、データベース設計など）
・プロジェクトマネジメント経験（リソース管理、コスト管理、課題管理、スケジュール管理など）
・クラウド環境でのシステム開発、運用経験
＜資格＞
・応用情報技術者試験/高度情報処理技術者試験/PMPのいずれか一つまたは上位資格をもつ方
＜スキル・能力＞
・日本語での優れたコミュニケーション能力
・多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・PowerPoint、EXCELのドキュメンテーションスキル（ステークホルダーレベルへ、複数システムのデータフローや運用状況をまとめて可視化、報告する能力）
・要件定義の能力（ユーザーと会話して要件を理解し、必要、不要をスピーディーに判断する能力）
・英語の読み書きに抵抗がないこと
・ITILなどのITサービスマネジメントに関する知識
■WANT
＜経験＞
・Gitなどを利用したチームでのソフトウェア開発経験 （Typescript、Python、C#、Javaなど）
・ITシステム全般の開発、構築、運用保守経験
・RFPなど外部ベンダーの選定経験、調整経験
・アジャイル開発手法（Scrum, Kanban等）を用いた開発プロジェクトの経験
＜スキル・能力＞
・英語（TOEIC600点以上)
■求める人物像
・開発経験が豊富で、これからはエンドユーザーに近い社内SEのポジションにチャレンジしたい方
・複雑な概念や事象を整理・理解し、それを明確に説明することができる方
・ユーザーのニーズを洞察し、それをサービスの改善に結びつけることができる方
・依頼事項を自主的にキャッチし、適切に対応できる方
・新しい技術やシステムに興味を持ち、主体的に調査や検証に取り組める方
・困難な状況でも前向きに考え、最後までやり抜く力を持つ方
■活躍している人
・テクノロジーに対する強い関心と好奇心がある
・インフラ、プログラムなど領域、言語を問わず、課題解決のために知らないものを自ら触って理解できる
・目の前の業務課題を解決するために、自ら積極的に、技術調査をして提案できる
・ITコンサルティング経験や上流工程の経験と、大規模プロジェクトの推進経験がある
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
540 万円 ~ 1,520 万円
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
弁護士法人明倫国際法律事務所
仕事内容
【法律の知識・経験不問】国際法律事務所での経営企画業務をお任せします。
福岡市の当法律事務所内にて、経営企画に関する業務をお任せします。プロジェクトマネジメント・企画・広報・人事など、いずれかの分野での知見や経験をお持ちの方はご活躍いただけます。
※法律に関する業務は行いませんので、法律の知識・経験は不要です。
【具体的な業務内容】
■新しいサービスの構築や新事業の遂行
■事務所内部の組織管理制度の改善
■広報やクライアントとのロイヤリティの構築 など
福岡市の当法律事務所内にて、経営企画に関する業務をお任せします。プロジェクトマネジメント・企画・広報・人事など、いずれかの分野での知見や経験をお持ちの方はご活躍いただけます。
※法律に関する業務は行いませんので、法律の知識・経験は不要です。
【具体的な業務内容】
■新しいサービスの構築や新事業の遂行
■事務所内部の組織管理制度の改善
■広報やクライアントとのロイヤリティの構築 など
求める経験 / スキル
【必須】
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint、Zoom）
【歓迎】
・経営企画経験者
・プロジェクトマネジメント経験者
・組織管理部門経験者
・管理職経験者
・MBA保有者
・データサイエンス／分析経験者
・広報経験者
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint、Zoom）
【歓迎】
・経営企画経験者
・プロジェクトマネジメント経験者
・組織管理部門経験者
・管理職経験者
・MBA保有者
・データサイエンス／分析経験者
・広報経験者
従業員数
20名
勤務地
福岡県
想定年収
320 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
20名
外資系コンサルティング企業
仕事内容
・育成戦略の立案・実行の推進リード
・執行役員クラスの育成施策・研修における企画から実行までの一連のプロセスリード
・制度・語学・必須E-Lerningなど補助学習プログラムの実行および業務プロセス改善
・各種施策のアドホックプランニング
・担当チームの人材育成
・執行役員クラスの育成施策・研修における企画から実行までの一連のプロセスリード
・制度・語学・必須E-Lerningなど補助学習プログラムの実行および業務プロセス改善
・各種施策のアドホックプランニング
・担当チームの人材育成
求める経験 / スキル
■ 応募資格（必須）
・大規模研修・育成施策/制度関連の企画・運営・効果測定の一連のプロセス経験
・ビジネス部門との連携経験
・役員クラスの育成施策・研修における企画・実行の経験
・一定規模での改善施策の導入経験（課題特定、打ち手設定、実行、効果測定のサイクル実行の経験）
■ 応募資格（あれば尚可）
・コンサルティングファームやプロフェッショナルサービス業界での人材育成経験
・グローバル環境での業務経験
・Microsoft Power Platform、デジタルツール等を活用した業務効率化の経験
・新しい育成手法やテクノロジーの積極的な活用
・大規模研修・育成施策/制度関連の企画・運営・効果測定の一連のプロセス経験
・ビジネス部門との連携経験
・役員クラスの育成施策・研修における企画・実行の経験
・一定規模での改善施策の導入経験（課題特定、打ち手設定、実行、効果測定のサイクル実行の経験）
■ 応募資格（あれば尚可）
・コンサルティングファームやプロフェッショナルサービス業界での人材育成経験
・グローバル環境での業務経験
・Microsoft Power Platform、デジタルツール等を活用した業務効率化の経験
・新しい育成手法やテクノロジーの積極的な活用
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
外資アウトソーシング
仕事内容
■当社について
・日本で活躍する外資系企業約300社をクライアントに、会計税務・給与等のアウトソーシング業務を手掛けています。9割近くが外資系企業で、規模は数名のスタートアップ企業から自社で経理部門を抱える中堅・大手企業まで幅広く対応しています。
・所員の内訳としては、若手からベテラン社員まで幅広く、特に女性が多く活躍している職場でもあります。
■仕事内容
・外資系企業の会計・税務・給与・支払・登記関連のバックオフィス業務を、トータルでサポート
・英語対応有（英語での読み・書き・会話）
・日本で活躍する外資系企業約300社をクライアントに、会計税務・給与等のアウトソーシング業務を手掛けています。9割近くが外資系企業で、規模は数名のスタートアップ企業から自社で経理部門を抱える中堅・大手企業まで幅広く対応しています。
・所員の内訳としては、若手からベテラン社員まで幅広く、特に女性が多く活躍している職場でもあります。
■仕事内容
・外資系企業の会計・税務・給与・支払・登記関連のバックオフィス業務を、トータルでサポート
・英語対応有（英語での読み・書き・会話）
求める経験 / スキル
■必須（MUST）
実務経験1年以上
■歓迎（WANT）
簿記2級・給与計算実務能力検定試験2級または同等の知識
実務経験1年以上
■歓迎（WANT）
簿記2級・給与計算実務能力検定試験2級または同等の知識
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 560 万円
関西税理士法人
仕事内容
税理士を超える経営のパートナーとして、税務・会計をベースとした、経営コンサルティングを行っていただきます。
<具体的業務例>
・税務申告業務
・法人会計監査
・経営計画の策定と実行管理
・経理業務改善
・生産性向上サポート
・会議ファシリテーション
【募集背景】
働き方改革やDX推進、採用難といった近年の社会情勢から、経営者の課題が多岐にわたります。
そのため、ご支援する領域もクライアント数も年々拡大傾向にあり、税理士法人としてだけではなく、
より強い組織への変革「ソリューションファーム」への実現が必要不可欠となっています。
上記事業拡大に伴い、当法人にてご活躍いただける方を募集しています。
具体的には、従来の税務・会計業務に加え、経営、事業承継、Ｍ＆Ａ、人事、ＩＴなど新たなサービスイノベーションに取り組んでいます。
既存の税理士の枠にとらわれず、より多面的な経営サポートに挑戦していきたい方にはぴったりの環境です。
【仕事の魅力】
・黒字企業が大半
・自計化された企業がクライアントのため、記帳代行なし
・管理会計による未来志向の月次監査
・中堅・中小クラス～上場クラスの企業における法人税務顧問を手掛ける
・経営/人事/ITコンサルチームや事業承継、M&Aなど他チームとともにクライアントを多面的にサポート
・充実した成長支援体制及び福利厚生
【キャリアの選択肢】
将来的にマネジメントを担うマネジメントコースとマネジメント無しのスペシャリストとなるキャリアセレクトコースがあり、自由に選択することができます。
<具体的業務例>
・税務申告業務
・法人会計監査
・経営計画の策定と実行管理
・経理業務改善
・生産性向上サポート
・会議ファシリテーション
【募集背景】
働き方改革やDX推進、採用難といった近年の社会情勢から、経営者の課題が多岐にわたります。
そのため、ご支援する領域もクライアント数も年々拡大傾向にあり、税理士法人としてだけではなく、
より強い組織への変革「ソリューションファーム」への実現が必要不可欠となっています。
上記事業拡大に伴い、当法人にてご活躍いただける方を募集しています。
具体的には、従来の税務・会計業務に加え、経営、事業承継、Ｍ＆Ａ、人事、ＩＴなど新たなサービスイノベーションに取り組んでいます。
既存の税理士の枠にとらわれず、より多面的な経営サポートに挑戦していきたい方にはぴったりの環境です。
【仕事の魅力】
・黒字企業が大半
・自計化された企業がクライアントのため、記帳代行なし
・管理会計による未来志向の月次監査
・中堅・中小クラス～上場クラスの企業における法人税務顧問を手掛ける
・経営/人事/ITコンサルチームや事業承継、M&Aなど他チームとともにクライアントを多面的にサポート
・充実した成長支援体制及び福利厚生
【キャリアの選択肢】
将来的にマネジメントを担うマネジメントコースとマネジメント無しのスペシャリストとなるキャリアセレクトコースがあり、自由に選択することができます。
求める経験 / スキル
【必須】
・税理士 及び 税理士試験科目合格者／または公認会計士
・税理士・公認会計士事務所での実務経験者
【歓迎】
・税額控除の経験
・経常利益1000万以上または従業員数30名程度以上の法人の税務コンサルタント主担当としてのご経験.
・税理士 及び 税理士試験科目合格者／または公認会計士
・税理士・公認会計士事務所での実務経験者
【歓迎】
・税額控除の経験
・経常利益1000万以上または従業員数30名程度以上の法人の税務コンサルタント主担当としてのご経験.
勤務地
大阪府
想定年収
646 万円 ~ 1,020 万円
仕事内容
入社後はまず、月次巡回監査や決算業務をお任せする予定ですが、年末には年末調整、期末時期には税務相談や確定申告サポートを行います。また、税務/会計・資産コンサルティング業務社長様の個人資産のご相談等もご対応いただきます。
＜入社後の業務詳細＞
■月次巡回監査
■決算業務
■税務相談業務
■コンサルティング業務（M＆A、事業承継、医療、相続）
■資産税業務
■確定申告
■年末調整
■申告書作成業務
＜同所の魅力＞
■充実の教育体制で税理士資格取得支援が手厚い
■裁量が大きく、成長可能性に溢れている
＜入社後の業務詳細＞
■月次巡回監査
■決算業務
■税務相談業務
■コンサルティング業務（M＆A、事業承継、医療、相続）
■資産税業務
■確定申告
■年末調整
■申告書作成業務
＜同所の魅力＞
■充実の教育体制で税理士資格取得支援が手厚い
■裁量が大きく、成長可能性に溢れている
求める経験 / スキル
【下記いずれか必須】
■税理士資格取得者or科目合格者
■会計事務所での就業経験のある方
■会計士で税理士にチャレンジしたい方
【歓迎】
・実務経験者（税理士事務所経験者）
■税理士資格取得者or科目合格者
■会計事務所での就業経験のある方
■会計士で税理士にチャレンジしたい方
【歓迎】
・実務経験者（税理士事務所経験者）
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
仕事内容
■ ポジション概要
同社は中堅・成長企業に対し、業務改善・IT導入を通じた経営支援を行っています。
本ポジションでは、クラウド業務システムの導入プロジェクトをリードし、顧客に伴走しながら成果創出まで推進していただきます。
単なるシステム導入ではなく、「業務整理 → 設計 → 導入 → 定着」までを一貫して担う、伴走型ITコンサルのプロジェクトマネージャーです。
■ 業務内容
① プロジェクト推進（PM業務）
・導入プロジェクトの計画立案
・工数管理、進捗管理
・品質管理
・リスク管理
・ステークホルダー調整
・ベンダーコントロール（必要に応じて）
② 顧客伴走・要件整理
・顧客ヒアリング
・業務フロー整理
・要件定義
・業務設計支援
・運用設計、定着支援
③ 組織内連携
・伴走部隊／開発部隊／保守部隊との連携
・ナレッジ共有
・若手メンバーの育成（将来的に）
■このポジションならではの魅力
① “伴走型PM”として、経営に踏み込める
一般的なSIのPMは「納期・品質・予算管理」が中心ですが、同社では 業務設計・経営課題整理から関与します。
下記テーマを、経営層と直接議論しながら推進。単なるシステム導入ではなく、経営改善プロジェクトの中核を担えます。
・売上拡大
・業務効率化
・組織再設計
・管理体制の高度化
② 事業づくりに関われるPMポジション
現在、ITコンサルチームは拡張フェーズにあります。そのため、プロジェクト推進だけでなく
下記“仕組みをつくる側”の役割 にも関与可能であり、単なるプレイヤーで終わらない環境です。
・導入メソッドの標準化
・PM育成体系の構築
・サービスパッケージ設計
・価格設計
・新規ソリューション企画
③ 裁量とスピード感のある意思決定環境
・経営陣との距離が近い
・新しい取り組みは即実行
・提案は即サービス化
上記が強みであり、大企業では数年かかる施策も、同社では数ヶ月で形になります。「こうすればもっと良くなる」を、本当に実行できる環境です。
➃ 商材はSaaS中心、再現性ある価値提供
主力は「楽楽販売」をはじめとするSaaS。スクラッチ開発の泥臭い炎上案件ではなく、再現性ある導入モデルを磨き上げるフェーズです。
PMとして、「毎回ゼロから苦しむ」ではなく「成功モデルを構築する側」の経験を積むことができます。
同社は中堅・成長企業に対し、業務改善・IT導入を通じた経営支援を行っています。
本ポジションでは、クラウド業務システムの導入プロジェクトをリードし、顧客に伴走しながら成果創出まで推進していただきます。
単なるシステム導入ではなく、「業務整理 → 設計 → 導入 → 定着」までを一貫して担う、伴走型ITコンサルのプロジェクトマネージャーです。
■ 業務内容
① プロジェクト推進（PM業務）
・導入プロジェクトの計画立案
・工数管理、進捗管理
・品質管理
・リスク管理
・ステークホルダー調整
・ベンダーコントロール（必要に応じて）
② 顧客伴走・要件整理
・顧客ヒアリング
・業務フロー整理
・要件定義
・業務設計支援
・運用設計、定着支援
③ 組織内連携
・伴走部隊／開発部隊／保守部隊との連携
・ナレッジ共有
・若手メンバーの育成（将来的に）
■このポジションならではの魅力
① “伴走型PM”として、経営に踏み込める
一般的なSIのPMは「納期・品質・予算管理」が中心ですが、同社では 業務設計・経営課題整理から関与します。
下記テーマを、経営層と直接議論しながら推進。単なるシステム導入ではなく、経営改善プロジェクトの中核を担えます。
・売上拡大
・業務効率化
・組織再設計
・管理体制の高度化
② 事業づくりに関われるPMポジション
現在、ITコンサルチームは拡張フェーズにあります。そのため、プロジェクト推進だけでなく
下記“仕組みをつくる側”の役割 にも関与可能であり、単なるプレイヤーで終わらない環境です。
・導入メソッドの標準化
・PM育成体系の構築
・サービスパッケージ設計
・価格設計
・新規ソリューション企画
③ 裁量とスピード感のある意思決定環境
・経営陣との距離が近い
・新しい取り組みは即実行
・提案は即サービス化
上記が強みであり、大企業では数年かかる施策も、同社では数ヶ月で形になります。「こうすればもっと良くなる」を、本当に実行できる環境です。
➃ 商材はSaaS中心、再現性ある価値提供
主力は「楽楽販売」をはじめとするSaaS。スクラッチ開発の泥臭い炎上案件ではなく、再現性ある導入モデルを磨き上げるフェーズです。
PMとして、「毎回ゼロから苦しむ」ではなく「成功モデルを構築する側」の経験を積むことができます。
求める経験 / スキル
【必須】
・SaaS／システムベンダー等での2年以上の顧客対応経験
・プロジェクト推進の実務経験（規模不問）
【歓迎】
・業務システム導入プロジェクトへの参加経験
・要件定義の経験
・PM／PL経験
・業務改善コンサルの経験
【求める人物像】
・顧客と信頼関係を築ける方
・論理的に物事を整理できる方
・プロジェクトを最後までやり切れる方
・仕組みづくりや事業づくりに興味がある方
・SaaS／システムベンダー等での2年以上の顧客対応経験
・プロジェクト推進の実務経験（規模不問）
【歓迎】
・業務システム導入プロジェクトへの参加経験
・要件定義の経験
・PM／PL経験
・業務改善コンサルの経験
【求める人物像】
・顧客と信頼関係を築ける方
・論理的に物事を整理できる方
・プロジェクトを最後までやり切れる方
・仕組みづくりや事業づくりに興味がある方
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
仕事内容
金融機関向けに培ってきた知見（広義のファイナンス知見として、データアナリティクス、ファイナンス、マーケティング、金融工学等）を他のインダストリーや金融の応用的な分野に拡大していくことを狙ったチームです。
社会的に影響の大きな事業活動や公益活動に携わる、金融機関や行政・地方公共団体、その他事業会社に向けて、統計やデータアナリティクス、マーケティングの知見を活用し、その事業の経済的・社会的価値（インパクト）を評価し、事業の高度化にむけた提案等を行うアドバイザリーサービスを提供します。
事業のリターンである経済的価値や社会的価値はクライアントやステークホルダーにとって様々であり、その相違を意識しながら、領域横断的に統計やマーケティング知見を活用し、インパクトを評価する応用力が求められます。また、インパクトをどのように定義し訴求するかについては、クライアントの事業理念が強く反映されるため、それらの考えを丁寧に理解し、ロジックモデル等として可視化するコミュニケーション力も必要となります。さらに、インパクトの評価で終わらず、それを高度化や新しい施策の実施に向けた提言まで検討することが求められ、ロジカルな思考力と発想力が問われます。ｌ
インパクト評価を行う事業の例としては、半導体まちづくりの経済波及効果や技術人材育成事業の社会的インパクト、税制の事業効果、保育施策の経済波及効果等、実績として多岐にわたりますが、今後はもっと多くの分野でサービスを展開していきたいと考えています。いずれにおいても、１）受益者やステークホルダーに対するデプスインタビュー等の定性調査を行い、納得感あるロジックモデルを構築したうえで、２）ミクロデータをアンケートその他で収集し、３）データに対して統計的な分析等を行うというフローに沿って進めており、定量・定性いずれの分析スキルも重要となります。
具体的な働き方としては、常時１～数個のプロジェクトにアサインされ、そのプロジェクト内で適宜役割・タスクを実行します。典型的なタスクとしては以下が挙げられます。なお、チームメンバーによって定性・定量スキルに差異があり、得意な領域・タスクを割り振るようにしており、すべてのタスクをひとりで実施する能力を求めるものではありません。
○クライアント事業の現状や想定されるインパクトについての調査と資料化
○ステークホルダーや顧客、その他受益者へのインタビュー、その内容を踏まえたインサイトの抽出
○ワークショップ等を通じたインパクト評価に係るロジックモデルの検討・構築
○Ｗｅｂアンケートの調査設計、ミクロデータの収集
○データの統計的解析（因果推論、例えば傾向スコアマッチ等）、経済効果のモデリング
○調査結果からのインサイトの抽出と施策の検討、それらのクライアントにおけるマネジメント層へのプレゼンテーションの実施
社会的に影響の大きな事業活動や公益活動に携わる、金融機関や行政・地方公共団体、その他事業会社に向けて、統計やデータアナリティクス、マーケティングの知見を活用し、その事業の経済的・社会的価値（インパクト）を評価し、事業の高度化にむけた提案等を行うアドバイザリーサービスを提供します。
事業のリターンである経済的価値や社会的価値はクライアントやステークホルダーにとって様々であり、その相違を意識しながら、領域横断的に統計やマーケティング知見を活用し、インパクトを評価する応用力が求められます。また、インパクトをどのように定義し訴求するかについては、クライアントの事業理念が強く反映されるため、それらの考えを丁寧に理解し、ロジックモデル等として可視化するコミュニケーション力も必要となります。さらに、インパクトの評価で終わらず、それを高度化や新しい施策の実施に向けた提言まで検討することが求められ、ロジカルな思考力と発想力が問われます。ｌ
インパクト評価を行う事業の例としては、半導体まちづくりの経済波及効果や技術人材育成事業の社会的インパクト、税制の事業効果、保育施策の経済波及効果等、実績として多岐にわたりますが、今後はもっと多くの分野でサービスを展開していきたいと考えています。いずれにおいても、１）受益者やステークホルダーに対するデプスインタビュー等の定性調査を行い、納得感あるロジックモデルを構築したうえで、２）ミクロデータをアンケートその他で収集し、３）データに対して統計的な分析等を行うというフローに沿って進めており、定量・定性いずれの分析スキルも重要となります。
具体的な働き方としては、常時１～数個のプロジェクトにアサインされ、そのプロジェクト内で適宜役割・タスクを実行します。典型的なタスクとしては以下が挙げられます。なお、チームメンバーによって定性・定量スキルに差異があり、得意な領域・タスクを割り振るようにしており、すべてのタスクをひとりで実施する能力を求めるものではありません。
○クライアント事業の現状や想定されるインパクトについての調査と資料化
○ステークホルダーや顧客、その他受益者へのインタビュー、その内容を踏まえたインサイトの抽出
○ワークショップ等を通じたインパクト評価に係るロジックモデルの検討・構築
○Ｗｅｂアンケートの調査設計、ミクロデータの収集
○データの統計的解析（因果推論、例えば傾向スコアマッチ等）、経済効果のモデリング
○調査結果からのインサイトの抽出と施策の検討、それらのクライアントにおけるマネジメント層へのプレゼンテーションの実施
求める経験 / スキル
【必須要件】※以下①～③のいずれかに該当する方。
①事業会社や行政機関において、インパクト評価や事業効果測定、及びそれに類する業務（マーケット調査等）に携わった経験のある方
②大学・大学院等において、計量経済学や公共政策等を専攻し、インパクト評価や効果測定、ないしその他定量的な調査・分析業務に携わった経験のある方
③上記に該当する経験のない場合でも、インパクト評価等上記記載の業務に強い関心があり、定性・定量分析等、様々な分析手法を身に着けていくことにためらいなく取り組んでいく意欲のある方
【求められるスキル】
①論理的思考力：適切なソースから根拠を集め、妥当なフレームワークを適用し、重複や漏れが無いよう整理し順番に検討するという基本動作を、数か月～1年超のプロジェクトで毎日粘り強く実行できる「思考体力」のある方。ゆっくりでも、クライアントに伴走して考え続けられる方を歓迎します。
②観察力：クライアントの行う事業の価値がどこにあるかについて、自身のバイアスを取り払ったうえで、インタビュー等を通じてそれを把握しつつ、その本質をつかむ力。
③コミュニケーション力：クライアントに対しても同僚に対しても、オープンかつ誠実なコミュニケーションが取れる方。
④統計や計量経済学、データアナリティクスに関する知見：基本的な統計的知見を有し、データのクレンジングからモデリング、可視化までを一気通貫で行うことができる力。なお、現状、これらが部分的にしかできない場合でも、業務を通じて知見を身につけていただくことができます。
【あるとさらに望ましいスキル・ナレッジ】
・英語力
・官公庁向け大型プロジェクトへの関与経験
・大学教授等、有識者とコミュニケーションをとりながら分析をすすめてきた経験
①事業会社や行政機関において、インパクト評価や事業効果測定、及びそれに類する業務（マーケット調査等）に携わった経験のある方
②大学・大学院等において、計量経済学や公共政策等を専攻し、インパクト評価や効果測定、ないしその他定量的な調査・分析業務に携わった経験のある方
③上記に該当する経験のない場合でも、インパクト評価等上記記載の業務に強い関心があり、定性・定量分析等、様々な分析手法を身に着けていくことにためらいなく取り組んでいく意欲のある方
【求められるスキル】
①論理的思考力：適切なソースから根拠を集め、妥当なフレームワークを適用し、重複や漏れが無いよう整理し順番に検討するという基本動作を、数か月～1年超のプロジェクトで毎日粘り強く実行できる「思考体力」のある方。ゆっくりでも、クライアントに伴走して考え続けられる方を歓迎します。
②観察力：クライアントの行う事業の価値がどこにあるかについて、自身のバイアスを取り払ったうえで、インタビュー等を通じてそれを把握しつつ、その本質をつかむ力。
③コミュニケーション力：クライアントに対しても同僚に対しても、オープンかつ誠実なコミュニケーションが取れる方。
④統計や計量経済学、データアナリティクスに関する知見：基本的な統計的知見を有し、データのクレンジングからモデリング、可視化までを一気通貫で行うことができる力。なお、現状、これらが部分的にしかできない場合でも、業務を通じて知見を身につけていただくことができます。
【あるとさらに望ましいスキル・ナレッジ】
・英語力
・官公庁向け大型プロジェクトへの関与経験
・大学教授等、有識者とコミュニケーションをとりながら分析をすすめてきた経験
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,400 万円
仕事内容
金融機関向けに培ってきた知見（広義のファイナンス知見として、データアナリティクス、ファイナンス、マーケティング、金融工学等）を他のインダストリーや金融の応用的な分野に拡大していくことを狙ったチームです。
金融機関、デベロッパー、投資会社、ファンド等向けに、グローバルな投資リスク管理の高度化やストラクチャードファイナンス等の応用的な金融手法の活用・管理に係るコンサルティング業務を提供します。
金融環境の変化や地政学リスクの高まり等を受けて、金融機関やデベロッパー、投資会社等のポートフォリオは既存領域から離れた多様な領域に展開するようになっています。係る中で、審査やリスク管理体制面の知見が必ずしも十分でない新規領域への展開も進んでおり、金融知見を中核としつつドメインごとの知見も組み合わせたうえで、多彩なポートフォリオの投資リスク管理の高度化に関するコンサルティングへのニーズが高まっています。業務提供にあたっては、ファイナンスないし金融知見を多様な分野において適用できる応用力と、ドメインごとの知見を高速に収集・理解できる吸収力が強く求められます。
投資リスク管理高度化の事例としては、不動産・航空機・再エネ等をへの投資をグローバルに展開する投資会社における投資リスク管理体制の抜本的改革（リスクアペタイトフレームワークの構築、リスク量の定量化等）、大手不動産デベロッパーにおける不動産ポートフォリオのリスクリターン最適化、銀行におけるM&Aファイナンスのリスク管理高度化（格付モデルの導入、審査スキームの高度化等）、投資会社における再生可能エネルギー投資のリスク量測定モデルの開発等、リスクの定量化と管理、ポートフォリオのリスクリターンの最適化等を一気通貫で業務提供しており、様々なファイナンス手法への理解が求められます。
具体的な働き方としては、常時１～数個のプロジェクトにアサインされ、そのプロジェクト内で適宜役割・タスクを実行します。典型的なタスクとしては以下が挙げられます。なお、チームメンバーによって特異な領域（ドメイン、ファイナンス手法）に差異があり、得意な領域・タスクを割り振るようにしており、すべてのタスクをひとりで実施する能力を求めるものではありません。
○クライアントの投資リスク管理体制の現状分析と課題抽出、及び課題への対応方針の提言
○リスクの定量化手法の検討と開発、クライアントにおける導入支援（ツール開発等）
○投資リスク管理に係る組織・プロセスの設計とドキュメントの整備
○ストラクチャードファイナンス等の応用的な金融手法の審査・管理手法の導入
○リスクリターンの観点から見た投資ポートフォリオの最適化に係る助言
金融機関、デベロッパー、投資会社、ファンド等向けに、グローバルな投資リスク管理の高度化やストラクチャードファイナンス等の応用的な金融手法の活用・管理に係るコンサルティング業務を提供します。
金融環境の変化や地政学リスクの高まり等を受けて、金融機関やデベロッパー、投資会社等のポートフォリオは既存領域から離れた多様な領域に展開するようになっています。係る中で、審査やリスク管理体制面の知見が必ずしも十分でない新規領域への展開も進んでおり、金融知見を中核としつつドメインごとの知見も組み合わせたうえで、多彩なポートフォリオの投資リスク管理の高度化に関するコンサルティングへのニーズが高まっています。業務提供にあたっては、ファイナンスないし金融知見を多様な分野において適用できる応用力と、ドメインごとの知見を高速に収集・理解できる吸収力が強く求められます。
投資リスク管理高度化の事例としては、不動産・航空機・再エネ等をへの投資をグローバルに展開する投資会社における投資リスク管理体制の抜本的改革（リスクアペタイトフレームワークの構築、リスク量の定量化等）、大手不動産デベロッパーにおける不動産ポートフォリオのリスクリターン最適化、銀行におけるM&Aファイナンスのリスク管理高度化（格付モデルの導入、審査スキームの高度化等）、投資会社における再生可能エネルギー投資のリスク量測定モデルの開発等、リスクの定量化と管理、ポートフォリオのリスクリターンの最適化等を一気通貫で業務提供しており、様々なファイナンス手法への理解が求められます。
具体的な働き方としては、常時１～数個のプロジェクトにアサインされ、そのプロジェクト内で適宜役割・タスクを実行します。典型的なタスクとしては以下が挙げられます。なお、チームメンバーによって特異な領域（ドメイン、ファイナンス手法）に差異があり、得意な領域・タスクを割り振るようにしており、すべてのタスクをひとりで実施する能力を求めるものではありません。
○クライアントの投資リスク管理体制の現状分析と課題抽出、及び課題への対応方針の提言
○リスクの定量化手法の検討と開発、クライアントにおける導入支援（ツール開発等）
○投資リスク管理に係る組織・プロセスの設計とドキュメントの整備
○ストラクチャードファイナンス等の応用的な金融手法の審査・管理手法の導入
○リスクリターンの観点から見た投資ポートフォリオの最適化に係る助言
求める経験 / スキル
【必須要件】※以下①～③のいずれかに該当する方。
①金融機関や事業会社において、投融資ポートフォリオの管理に携わった経験、及びそれに類する業務に携わった経験のある方
②大学・大学院等において、金融工学やファイナンス等を専攻し、リスク定量化に係る分析や最適資本構成の検討、またはポートフォリオ最適化の分析等に携わった経験のある方
③上記に該当する経験のない場合でも、投資リスク管理や資本戦略等上記記載の業務に強い関心があり、定性・定量分析等、様々な分析手法を身に着けていくことにためらいなく取り組んでいく意欲のある方
【求められるスキル】
①論理的思考力：適切なソースから根拠を集め、妥当なフレームワークを適用し、重複や漏れが無いよう整理し順番に検討するという基本動作を、数か月～1年超のプロジェクトで毎日粘り強く実行できる「思考体力」のある方。ゆっくりでも、クライアントに伴走して考え続けられる方を歓迎します。
②俯瞰的な分析力：クライアントの多彩なポートフォリオの強みや弱みを全社的な観点から俯瞰して、その本質的な要素を把握し、個別論点の検討の指針とできるような思考力を持つ方を求めています。
③コミュニケーション力：クライアントに対しても同僚に対しても、オープンかつ誠実なコミュニケーションが取れる方。
④ファイナンスに関する知見：基本的なファイナンスまたは金融工学に関する知見を有し、クライアントポートフォリオの分析を行うことができる方。
【あるとさらに望ましいスキル・ナレッジ】
・英語力
・金融機関や投資会社等に対する投資リスク管理体制高度化に係るプロジェクトへの関与経験
①金融機関や事業会社において、投融資ポートフォリオの管理に携わった経験、及びそれに類する業務に携わった経験のある方
②大学・大学院等において、金融工学やファイナンス等を専攻し、リスク定量化に係る分析や最適資本構成の検討、またはポートフォリオ最適化の分析等に携わった経験のある方
③上記に該当する経験のない場合でも、投資リスク管理や資本戦略等上記記載の業務に強い関心があり、定性・定量分析等、様々な分析手法を身に着けていくことにためらいなく取り組んでいく意欲のある方
【求められるスキル】
①論理的思考力：適切なソースから根拠を集め、妥当なフレームワークを適用し、重複や漏れが無いよう整理し順番に検討するという基本動作を、数か月～1年超のプロジェクトで毎日粘り強く実行できる「思考体力」のある方。ゆっくりでも、クライアントに伴走して考え続けられる方を歓迎します。
②俯瞰的な分析力：クライアントの多彩なポートフォリオの強みや弱みを全社的な観点から俯瞰して、その本質的な要素を把握し、個別論点の検討の指針とできるような思考力を持つ方を求めています。
③コミュニケーション力：クライアントに対しても同僚に対しても、オープンかつ誠実なコミュニケーションが取れる方。
④ファイナンスに関する知見：基本的なファイナンスまたは金融工学に関する知見を有し、クライアントポートフォリオの分析を行うことができる方。
【あるとさらに望ましいスキル・ナレッジ】
・英語力
・金融機関や投資会社等に対する投資リスク管理体制高度化に係るプロジェクトへの関与経験
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,400 万円
大企業向け会計専門ファーム
仕事内容
シニアマネージャーとして大規模プロジェクトや難易度の高いプロジェクトの統括管理運営をお任せします。また、会社全体の品質向上の視点から社内全体のトレーニング、ナレッジマネジメントをしていただきます。
【業務内容】
・クライアントマネジメント
・メンバーへのスキルサポート
・コンサルティング案件のプロジェクトマネジメント
※コンサルティング案件事例
・M＆A（財務デューデリジェンス・株価算定)
・連結決算
・IFRS対応
・組織再編
・内部統制
・業務改善提案
・会計アドバイザリー
・システム導入支援
【主要クライアント】
・大手企業、上場企業中心
【組織】
業務内容でなく、クライアント毎に分かれた組織体制となっております。
（チーム毎にクライアントが紐づく形となります）
【業務内容】
・クライアントマネジメント
・メンバーへのスキルサポート
・コンサルティング案件のプロジェクトマネジメント
※コンサルティング案件事例
・M＆A（財務デューデリジェンス・株価算定)
・連結決算
・IFRS対応
・組織再編
・内部統制
・業務改善提案
・会計アドバイザリー
・システム導入支援
【主要クライアント】
・大手企業、上場企業中心
【組織】
業務内容でなく、クライアント毎に分かれた組織体制となっております。
（チーム毎にクライアントが紐づく形となります）
求める経験 / スキル
■必須要件
いずれかのご経験をお持ちの方
・公認会計士資格をお持ちで、監査法人または事業会社にてマネージャー以上のご経験
・上場企業での経理実務のご経験（8年以上）
いずれかのご経験をお持ちの方
・公認会計士資格をお持ちで、監査法人または事業会社にてマネージャー以上のご経験
・上場企業での経理実務のご経験（8年以上）
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,200 万円
仕事内容
税務コンサルタントとして、下記の業務をご担当いただきます。
【業務内容】
・巡回監査
・月次、年次決算
・税務申告書作成、税務相談
・財務コンサルティング
・相続・事業承継支援
・セミナー開催
【配属先について】
下記いずれかの部門/これまでのご経験や希望などを伺い配属（選考時・内定時に通知します）
・監査部門（顧客：医療・福祉・非営利分野）
・法人部門（顧客：上場会社・上場会社のグループを含む一般事業会社）※新設部門となります
【将来的なポジションについて】
ご志向に合わせて下記のルートがあります。
・マネージャー：顧客業務を行いつつ、部下育成・組織運営を行っていただきます
・テクニカルマネージャー：税務スペシャリスト
【魅力】
組織の拡大とともにサービスメニューも拡充しており、一般企業の会計、資産税など幅広いメニューでお客様のサポートを行っています。
お客様の層が幅広いため、様々な業務にチャレンジし、自ら成長し続けられる環境があります。
【業務内容】
・巡回監査
・月次、年次決算
・税務申告書作成、税務相談
・財務コンサルティング
・相続・事業承継支援
・セミナー開催
【配属先について】
下記いずれかの部門/これまでのご経験や希望などを伺い配属（選考時・内定時に通知します）
・監査部門（顧客：医療・福祉・非営利分野）
・法人部門（顧客：上場会社・上場会社のグループを含む一般事業会社）※新設部門となります
【将来的なポジションについて】
ご志向に合わせて下記のルートがあります。
・マネージャー：顧客業務を行いつつ、部下育成・組織運営を行っていただきます
・テクニカルマネージャー：税務スペシャリスト
【魅力】
組織の拡大とともにサービスメニューも拡充しており、一般企業の会計、資産税など幅広いメニューでお客様のサポートを行っています。
お客様の層が幅広いため、様々な業務にチャレンジし、自ら成長し続けられる環境があります。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
会計事務所・税理士法人など事務所での顧客対応含む実務経験2年以上
【歓迎スキル・経験】
・税理士資格をお持ちの方
・税理士試験科目合格者
・医療・社会福祉法人の顧問先の実務経験者
・上場企業あるいは上場企業のグループ会社の顧問先の実務経験者
会計事務所・税理士法人など事務所での顧客対応含む実務経験2年以上
【歓迎スキル・経験】
・税理士資格をお持ちの方
・税理士試験科目合格者
・医療・社会福祉法人の顧問先の実務経験者
・上場企業あるいは上場企業のグループ会社の顧問先の実務経験者
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 950 万円
外資アウトソーシング会社
仕事内容
■当社について
・日本で活躍する外資系企業約300社をクライアントに、会計税務・給与等のアウトソーシング業務を手掛けています。9割近くが外資系企業で、規模は数名のスタートアップ企業から自社で経理部門を抱える中堅・大手企業まで幅広く対応しています。
・所員の内訳としては、若手からベテラン社員まで幅広く、特に女性が多く活躍している職場でもあります。
■仕事内容
・外資系企業の会計・税務・給与・支払・登記関連のバックオフィス業務を、トータルでサポート
・英語対応有（英語での読み・書き・会話）
・日本で活躍する外資系企業約300社をクライアントに、会計税務・給与等のアウトソーシング業務を手掛けています。9割近くが外資系企業で、規模は数名のスタートアップ企業から自社で経理部門を抱える中堅・大手企業まで幅広く対応しています。
・所員の内訳としては、若手からベテラン社員まで幅広く、特に女性が多く活躍している職場でもあります。
■仕事内容
・外資系企業の会計・税務・給与・支払・登記関連のバックオフィス業務を、トータルでサポート
・英語対応有（英語での読み・書き・会話）
求める経験 / スキル
■必須（MUST）
・実務経験3年以上
・英語：読み書き以上、会話実務経験尚可
■歓迎（WANT）
会計事務所の実務経験や税理士・社労士資格・USCPA科目合格者歓迎
・実務経験3年以上
・英語：読み書き以上、会話実務経験尚可
■歓迎（WANT）
会計事務所の実務経験や税理士・社労士資格・USCPA科目合格者歓迎
勤務地
東京都
想定年収
560 万円 ~ 700 万円
合同会社デロイトトーマツ
仕事内容
クライアント向けのAzure上IoTプラットフォームの要件定義・開発・保守業務に従事していただきます。
1.Azure新規サービスのプラットフォームへの取り込み
・お客様の新規業務、もしくは、既存業務システムの効率化のために、Azure上の機能導入の計画策定、設計・構築、運用の実施
2.システムの更新サポート
・本番環境で稼働しているサーバーの更新（リプレイス）、構成の変更の計画作成、切り替え作業の実施
3.運用業務の効率化・自動化
・運用の効率化・自動化の計画、自動化のためのシステム開発
・監視業務の効率化、セキュリティ監視・システム監視の効率化及び問題発生時の対応及び、対応業務の自動化
1.Azure新規サービスのプラットフォームへの取り込み
・お客様の新規業務、もしくは、既存業務システムの効率化のために、Azure上の機能導入の計画策定、設計・構築、運用の実施
2.システムの更新サポート
・本番環境で稼働しているサーバーの更新（リプレイス）、構成の変更の計画作成、切り替え作業の実施
3.運用業務の効率化・自動化
・運用の効率化・自動化の計画、自動化のためのシステム開発
・監視業務の効率化、セキュリティ監視・システム監視の効率化及び問題発生時の対応及び、対応業務の自動化
求める経験 / スキル
［必須要件］
・IT企業、SIerもしくは事業会社のIT部門で、AZURE上のシステムの開発経験2年以上（管理職は5年以上）
・以下に記載するAZUREないしインフラの知識を有すること
Azureの知識（下記の分野のうち３つ以上の知識がある）
・仮想ネットワーク（仮想ネットワーク、仮想ネットワークＧＷ、Application GW）
・コンピューティング（全般）
・ストレージ（ストレージアカウント）
・Ｗｅｂ（App Serviceプラン、ASE）
・データーベース（ＳＱＬ、エラスティックプール）
・ＡＡＤ(AAD全般）
インフラの知識
・Windows Server 2019 or 2022 のインストールをしたことがある
［あると望ましい要件］
Visual StudioでＣ＃を利用したＭＶＣモデルでの開発経験
PowerShellの経験
プロジェクトマネジメント経験
・IT企業、SIerもしくは事業会社のIT部門で、AZURE上のシステムの開発経験2年以上（管理職は5年以上）
・以下に記載するAZUREないしインフラの知識を有すること
Azureの知識（下記の分野のうち３つ以上の知識がある）
・仮想ネットワーク（仮想ネットワーク、仮想ネットワークＧＷ、Application GW）
・コンピューティング（全般）
・ストレージ（ストレージアカウント）
・Ｗｅｂ（App Serviceプラン、ASE）
・データーベース（ＳＱＬ、エラスティックプール）
・ＡＡＤ(AAD全般）
インフラの知識
・Windows Server 2019 or 2022 のインストールをしたことがある
［あると望ましい要件］
Visual StudioでＣ＃を利用したＭＶＣモデルでの開発経験
PowerShellの経験
プロジェクトマネジメント経験
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
税理士法人
仕事内容
代表直下で裁量権のある環境で、同グループの採用業務全般を担当いただきます。
今回は即戦力となる経験者で、これからリーダーやマネージャーを目指したい方を歓迎します。
ニーズに合わせ様々なサービスを提供している『総合力』や、お客様と長い関係性を築いてきた『密着力』を候補者様へお伝えしていき、組織の拡大に貢献いただける方を歓迎しております。
【具体的には】
・中途採用業務（母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー）
・新卒採用（募集媒体の選定、WEBサイト運営、母集団の形成、会社説明会運営、日程調整などの採用事務、面接対応、内定者交渉等）
・入社前後面談
・新入社員受け入れ対応
・総務（電話来客応対・オフィス管理・勤怠管理・請求書発行・社内イベント企画、準備等）
今回は即戦力となる経験者で、これからリーダーやマネージャーを目指したい方を歓迎します。
ニーズに合わせ様々なサービスを提供している『総合力』や、お客様と長い関係性を築いてきた『密着力』を候補者様へお伝えしていき、組織の拡大に貢献いただける方を歓迎しております。
【具体的には】
・中途採用業務（母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー）
・新卒採用（募集媒体の選定、WEBサイト運営、母集団の形成、会社説明会運営、日程調整などの採用事務、面接対応、内定者交渉等）
・入社前後面談
・新入社員受け入れ対応
・総務（電話来客応対・オフィス管理・勤怠管理・請求書発行・社内イベント企画、準備等）
求める経験 / スキル
【必須】
・新卒、中途採用の母集団形成から面接の経験3年以上
【歓迎】
・チームリーダーやプロジェクトリーダーなど、主体的に業務を進めていくご経験がある方
【求める人物像】
・当事者意識を持ち、目標達成意欲のある方
・前向きに業務に取り組める方
・責任感が強く、最後までやり切る力を持っている方
・新卒、中途採用の母集団形成から面接の経験3年以上
【歓迎】
・チームリーダーやプロジェクトリーダーなど、主体的に業務を進めていくご経験がある方
【求める人物像】
・当事者意識を持ち、目標達成意欲のある方
・前向きに業務に取り組める方
・責任感が強く、最後までやり切る力を持っている方
勤務地
大阪府
想定年収
450 万円 ~ 670 万円
合同会社デロイトトーマツ
仕事内容
複雑化が進む社会において、同一業界内・単一企業でインパクトのある変革を実現することは困難になっており、業界横断でのイニシアチブを立ち上げることが必要になっています。
Operations_Industry & Domain SolutionsユニットのSmart X Lab（以下 OI&DS-Smart X）では、業界横断で社会にインパクトを与える経営アジェンダを中心にクライアント企業に対するコンサルティングサービスを提供しています。
【OI&DS-Smart Xの特徴】
＜多様な中途採用の方が活躍しています＞
メンバーの多くが中途採用でジョインしており、そのバックグラウンドもSIer、事業会社、コンサルティング会社など様々です。またその年齢層も幅広なほか、海外出身のメンバーも多く活躍頂いています。
入社された方へのサポート体制を整えるとともに、ユニット独自のトレーニングメニューも準備することで、皆さんがデロイトのコンサルタント/エンジニア/アーキテクトとしてご活躍頂ける環境を準備してお待ちしています。
＜グローバルで活躍頂けます＞
デロイトトーマツは世界中の「Deloitte」ブランドに参加しているメンバー企業と強い繋がりを持っています。複数国のメンバーが協働でプロジェクトを行うケースのほか、各国がもつそれぞれの先進ナレッジを国の壁無くシェアすることも可能です。
グローバルで活躍するコンサルタントを積極的に志向される方には、多くのチャレンジの場が存在しています。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/dtc/experienced-hires/work/department/c11.html
※以下、いずれかのPJに取り組んでいただきます。
【代表的なアジェンダ（先端技術系）】
①技術戦略領域
先端技術の社会実装をリードし、日本の技術を再びグローバル市場で輝かせることをミッションとしています。
顧客ニーズ、技術要素、制御手法等、技術開発の方向性が大きく変化する中で、個々の技術の事業戦略のみならず技術横断の全社的な技術戦略に関するコンサルティングサービスを提供しています。
量子、宇宙、GX等、様々な技術領域を組み合わせた新たな価値創造に挑戦しています。
②Lead Emerging Tech領域
クライアントが成長戦略を描くうえで先端テクノロジーの活用は欠かせないものとなっており、当社に寄せられる課題は年々高度化・複雑化しています。
特にVR/AR/MRやWeb3といった先端技術領域については、技術の進歩や展開のスピードが極めて速く、クライアントが成長戦略や技術を用いたビジネスのアップデートを検討する上で、頼れる専門家による支援の重要性は高いです。
そのような背景のものと、当チームでは、クライアントに対して様々な先端技術の導入戦略の構想からPoCに関する支援を中心に、サービス開発や現場での支援まで幅広いサービスを提供しています。
③脳科学領域
脳波計測技術を中心とした最先端の科学技術を活用して、クライアントの多様な課題に対応するソリューションを提供しています。
世界最先端の技術知見・インサイトに基づきCEO・CXOの重大な意思決定を方向付けることで、日本そして世界に対し革新的なインパクトを与えるコンサルティング案件に従事していただけます。
④宇宙領域
宇宙産業の発展はロケットや衛星の開発のみならず、インフラとしての衛星から取得したデータを活用したサービス市場の広がりもその一躍を担う重要な要素となりつつあります。
そのような背景のもと、当チームでは国内外の衛星データの取得・解析・利用における課題を横断的にリサーチし、活用における課題を解決することで衛星データ利用価値を見出し、それらを通じた社会課題の解決に取り組んでいます。
宇宙産業の上流から下流までを横断し、政府機関・民間企業・アカデミアと共に、宇宙を起点に多様な技術の融合による新たな価値創造に挑戦しています。
【業務内容】
①技術戦略領域
・研究開発部門・技術部門改革、CTO組織設計
・研究開発部門・新規事業部門の中長期戦略策定
・技術を起点とした新規事業参入戦略策定 （量子技術、宇宙技術、GX技術など）
・エコシステム型ビジネスモデル策定
・知財・標準化戦略策定
・イノベーション戦略策定
※量子領域に特化した求人を別でご用意しておりますのでご興味ございます場合はこちらをご参照ください
※プロジェクト事例
・大手重工業企業に対する研究開発部門・技術部門改革支援
・大手電子材料企業に対するCTOビジョン策定と中長期技術戦略策定支援
・大手グローバル製造業に対する研究開発組織・オペレーション改革支援
・大手製造業に対するアジアパシフィック市場におけるSustainability事業戦略策定
・大手エネルギー企業に対する再生エネルギー・蓄電池を用いたグローバル電力市場への参入戦略支援
・大手金融企業に対するデジタル技術関連知財戦略の策定
・大手製造業に対する知財を起点としたSustainability事業戦略策定
・大手素材企業に対するイノベーションプロセスの策定支援 など
②Lead Emerging Tech領域
・先端技術（XR（VR/AR/MR）、Web3.0、ドローン、ロボット、バーチャルヒューマンなど）や関連テーマ（デジタルツイン、DAO）の調査、技術ロードマップ策定、戦略策定支援
- 企業におけるDX戦略、構想策定支援
- 国や自治体における調査案件、ガイドライン策定支援
・先端技術や関連テーマを活用した新規サービス、DXの企画・推進支援（POC含む）
- モビリティや半導体、金融など多様な分野に向けた新たな価値創出を目指した機能開発や技術支援
- XRデバイス等を活用した将来像体験デモの企画・実装
・産官連携による社会実装・事業化支援
- 官公庁案件における調査、活用ユースケースの整理
- 新技術の社会実装に向けた産官学の業界横断的な調整や事務局運営
③脳科学領域
・Neuro Technologyを活用した新規機能・システムの企画・開発推進
- モビリティやヘルスケア、スポーツなど多様な分野に向けた新たな価値創出を目指した機能開発や技術支援
- ユーザー体験や感性、パフォーマンスに関する計測・分析技術の導入・活用支援
（例：脳波や生体信号の計測・解析を通じた先進的なソリューションの企画・推進）
・産業界・研究機関との連携による技術実装・事業化支援
- 民間企業・研究機関との協働による技術開発プロジェクトの推進
- 新技術の社会実装に向けた業界横断的な調整や事務局運営
・Neuro Technologyの活用領域拡大・社会基盤整備
- 感性・神経信号等のデータ活用による新しい価値・サービス創出の支援
- 先端技術の普及・実装を加速するための産業・社会基盤づくり
④宇宙領域
・衛星データ利活用の事業開発
- 衛星データのユースケース創出
- 産官学ヒアリングを通じた課題分析、政策提言
- 衛星データ利用拡大に向けたエコシステム構築
- 企業・自治体向けの衛星データ活用事業の企画・推進
Operations_Industry & Domain SolutionsユニットのSmart X Lab（以下 OI&DS-Smart X）では、業界横断で社会にインパクトを与える経営アジェンダを中心にクライアント企業に対するコンサルティングサービスを提供しています。
【OI&DS-Smart Xの特徴】
＜多様な中途採用の方が活躍しています＞
メンバーの多くが中途採用でジョインしており、そのバックグラウンドもSIer、事業会社、コンサルティング会社など様々です。またその年齢層も幅広なほか、海外出身のメンバーも多く活躍頂いています。
入社された方へのサポート体制を整えるとともに、ユニット独自のトレーニングメニューも準備することで、皆さんがデロイトのコンサルタント/エンジニア/アーキテクトとしてご活躍頂ける環境を準備してお待ちしています。
＜グローバルで活躍頂けます＞
デロイトトーマツは世界中の「Deloitte」ブランドに参加しているメンバー企業と強い繋がりを持っています。複数国のメンバーが協働でプロジェクトを行うケースのほか、各国がもつそれぞれの先進ナレッジを国の壁無くシェアすることも可能です。
グローバルで活躍するコンサルタントを積極的に志向される方には、多くのチャレンジの場が存在しています。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/dtc/experienced-hires/work/department/c11.html
※以下、いずれかのPJに取り組んでいただきます。
【代表的なアジェンダ（先端技術系）】
①技術戦略領域
先端技術の社会実装をリードし、日本の技術を再びグローバル市場で輝かせることをミッションとしています。
顧客ニーズ、技術要素、制御手法等、技術開発の方向性が大きく変化する中で、個々の技術の事業戦略のみならず技術横断の全社的な技術戦略に関するコンサルティングサービスを提供しています。
量子、宇宙、GX等、様々な技術領域を組み合わせた新たな価値創造に挑戦しています。
②Lead Emerging Tech領域
クライアントが成長戦略を描くうえで先端テクノロジーの活用は欠かせないものとなっており、当社に寄せられる課題は年々高度化・複雑化しています。
特にVR/AR/MRやWeb3といった先端技術領域については、技術の進歩や展開のスピードが極めて速く、クライアントが成長戦略や技術を用いたビジネスのアップデートを検討する上で、頼れる専門家による支援の重要性は高いです。
そのような背景のものと、当チームでは、クライアントに対して様々な先端技術の導入戦略の構想からPoCに関する支援を中心に、サービス開発や現場での支援まで幅広いサービスを提供しています。
③脳科学領域
脳波計測技術を中心とした最先端の科学技術を活用して、クライアントの多様な課題に対応するソリューションを提供しています。
世界最先端の技術知見・インサイトに基づきCEO・CXOの重大な意思決定を方向付けることで、日本そして世界に対し革新的なインパクトを与えるコンサルティング案件に従事していただけます。
④宇宙領域
宇宙産業の発展はロケットや衛星の開発のみならず、インフラとしての衛星から取得したデータを活用したサービス市場の広がりもその一躍を担う重要な要素となりつつあります。
そのような背景のもと、当チームでは国内外の衛星データの取得・解析・利用における課題を横断的にリサーチし、活用における課題を解決することで衛星データ利用価値を見出し、それらを通じた社会課題の解決に取り組んでいます。
宇宙産業の上流から下流までを横断し、政府機関・民間企業・アカデミアと共に、宇宙を起点に多様な技術の融合による新たな価値創造に挑戦しています。
【業務内容】
①技術戦略領域
・研究開発部門・技術部門改革、CTO組織設計
・研究開発部門・新規事業部門の中長期戦略策定
・技術を起点とした新規事業参入戦略策定 （量子技術、宇宙技術、GX技術など）
・エコシステム型ビジネスモデル策定
・知財・標準化戦略策定
・イノベーション戦略策定
※量子領域に特化した求人を別でご用意しておりますのでご興味ございます場合はこちらをご参照ください
※プロジェクト事例
・大手重工業企業に対する研究開発部門・技術部門改革支援
・大手電子材料企業に対するCTOビジョン策定と中長期技術戦略策定支援
・大手グローバル製造業に対する研究開発組織・オペレーション改革支援
・大手製造業に対するアジアパシフィック市場におけるSustainability事業戦略策定
・大手エネルギー企業に対する再生エネルギー・蓄電池を用いたグローバル電力市場への参入戦略支援
・大手金融企業に対するデジタル技術関連知財戦略の策定
・大手製造業に対する知財を起点としたSustainability事業戦略策定
・大手素材企業に対するイノベーションプロセスの策定支援 など
②Lead Emerging Tech領域
・先端技術（XR（VR/AR/MR）、Web3.0、ドローン、ロボット、バーチャルヒューマンなど）や関連テーマ（デジタルツイン、DAO）の調査、技術ロードマップ策定、戦略策定支援
- 企業におけるDX戦略、構想策定支援
- 国や自治体における調査案件、ガイドライン策定支援
・先端技術や関連テーマを活用した新規サービス、DXの企画・推進支援（POC含む）
- モビリティや半導体、金融など多様な分野に向けた新たな価値創出を目指した機能開発や技術支援
- XRデバイス等を活用した将来像体験デモの企画・実装
・産官連携による社会実装・事業化支援
- 官公庁案件における調査、活用ユースケースの整理
- 新技術の社会実装に向けた産官学の業界横断的な調整や事務局運営
③脳科学領域
・Neuro Technologyを活用した新規機能・システムの企画・開発推進
- モビリティやヘルスケア、スポーツなど多様な分野に向けた新たな価値創出を目指した機能開発や技術支援
- ユーザー体験や感性、パフォーマンスに関する計測・分析技術の導入・活用支援
（例：脳波や生体信号の計測・解析を通じた先進的なソリューションの企画・推進）
・産業界・研究機関との連携による技術実装・事業化支援
- 民間企業・研究機関との協働による技術開発プロジェクトの推進
- 新技術の社会実装に向けた業界横断的な調整や事務局運営
・Neuro Technologyの活用領域拡大・社会基盤整備
- 感性・神経信号等のデータ活用による新しい価値・サービス創出の支援
- 先端技術の普及・実装を加速するための産業・社会基盤づくり
④宇宙領域
・衛星データ利活用の事業開発
- 衛星データのユースケース創出
- 産官学ヒアリングを通じた課題分析、政策提言
- 衛星データ利用拡大に向けたエコシステム構築
- 企業・自治体向けの衛星データ活用事業の企画・推進
求める経験 / スキル
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■ 共通要件
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＜必須要件＞
下記のいずれかのご経験もしくは、下段「個別要件」いずれかのご経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・新規事業開発経験（業界問わず）
・デジタルを活用した新技術・新サービスの社会実装経験（業界問わず）
＜歓迎要件＞
・グローバルプロジェクト経験
＜語学力＞
・英語力（英語でのディカッションや英語での記事・文献を用いたリサーチができる方）
＜求める人物像（主にご面接にて拝見させていただきます）＞
・事業企画力とサービス実装力を兼ね備えた人材を志向されている方
・自発的に仕事ができる能力やオーナーシップをもってプロジェクトをリードする能力
・コンサルティングを通じて人々の暮らしを豊かにし、Made in Japanをもう一度世界一にしたい方
・関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力をお持ちの方
・論理的思考、課題解決等のコンサルティングスキル をお持ちの方
・製造業における業界横断型のビジネスソリューション創出への貢献
・先端的技術（ものづくり系技術・DX技術の両方）に対する強い興味
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■ 個別要件
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
①技術戦略領域
＜必須要件＞
・大手製造業での実務経験（製品開発、新規事業企画、研究開発、製造、経営企画の何れかの経験必須）
・戦略コンサルティングファーム（もしくは総合コンサルティングファームの戦略部門）での大手製造業向け事業戦略、全社戦略、研究開発・イノベーション戦略系案件の従事経験（3年以上）
＜歓迎要件＞
・ものづくり系技術に対する一定の知見（事業会社での新規事業・開発・研究職が望ましい）
・製造業において日系・外資系双方で勤務を行った経験
＜求められる興味・志・ビヘイビア＞
・製造業における業界横断型のビジネスソリューション創出への貢献
・先端的技術（ものづくり系技術・DX技術の両方）に対する強い興味
・日系企業のイノベーション創出力強化への貢献
②Lead Emerging Tech領域
＜必須要件＞
・先端技術(特にVR/AR/MRまたはWeb3)に関するビジネス知識、技術知識、サービス提供または開発の経験
・高い自主性と問題解決能力
・技術知識やビジネストレンドをキャッチアップし続ける能力
＜歓迎要件＞
・AWSなどのクラウド基盤に関する知識と業務経験 ※AWSならSAA以上
・新しいソリューションの開発や顧客価値を産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すマインドを持つこと
・UE5を用いた開発経験
③脳科学領域
＜必須要件＞
・EEG: ElectroEncephaloGraphyやEye Trackingなどの脳神経科学アプローチもしくはその他生体データを活用したプロジェクトまたは事業経験
・最新技術やデジタルに関する知識
＜歓迎要件＞
・英語圏の海外メンバーとのプロジェクト経験
・ベンダーコントロール経験
・生体データを活用したプロジェクトまたは事業経験、新規事業・サービス立上経験
■ 共通要件
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＜必須要件＞
下記のいずれかのご経験もしくは、下段「個別要件」いずれかのご経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・新規事業開発経験（業界問わず）
・デジタルを活用した新技術・新サービスの社会実装経験（業界問わず）
＜歓迎要件＞
・グローバルプロジェクト経験
＜語学力＞
・英語力（英語でのディカッションや英語での記事・文献を用いたリサーチができる方）
＜求める人物像（主にご面接にて拝見させていただきます）＞
・事業企画力とサービス実装力を兼ね備えた人材を志向されている方
・自発的に仕事ができる能力やオーナーシップをもってプロジェクトをリードする能力
・コンサルティングを通じて人々の暮らしを豊かにし、Made in Japanをもう一度世界一にしたい方
・関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力をお持ちの方
・論理的思考、課題解決等のコンサルティングスキル をお持ちの方
・製造業における業界横断型のビジネスソリューション創出への貢献
・先端的技術（ものづくり系技術・DX技術の両方）に対する強い興味
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■ 個別要件
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
①技術戦略領域
＜必須要件＞
・大手製造業での実務経験（製品開発、新規事業企画、研究開発、製造、経営企画の何れかの経験必須）
・戦略コンサルティングファーム（もしくは総合コンサルティングファームの戦略部門）での大手製造業向け事業戦略、全社戦略、研究開発・イノベーション戦略系案件の従事経験（3年以上）
＜歓迎要件＞
・ものづくり系技術に対する一定の知見（事業会社での新規事業・開発・研究職が望ましい）
・製造業において日系・外資系双方で勤務を行った経験
＜求められる興味・志・ビヘイビア＞
・製造業における業界横断型のビジネスソリューション創出への貢献
・先端的技術（ものづくり系技術・DX技術の両方）に対する強い興味
・日系企業のイノベーション創出力強化への貢献
②Lead Emerging Tech領域
＜必須要件＞
・先端技術(特にVR/AR/MRまたはWeb3)に関するビジネス知識、技術知識、サービス提供または開発の経験
・高い自主性と問題解決能力
・技術知識やビジネストレンドをキャッチアップし続ける能力
＜歓迎要件＞
・AWSなどのクラウド基盤に関する知識と業務経験 ※AWSならSAA以上
・新しいソリューションの開発や顧客価値を産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すマインドを持つこと
・UE5を用いた開発経験
③脳科学領域
＜必須要件＞
・EEG: ElectroEncephaloGraphyやEye Trackingなどの脳神経科学アプローチもしくはその他生体データを活用したプロジェクトまたは事業経験
・最新技術やデジタルに関する知識
＜歓迎要件＞
・英語圏の海外メンバーとのプロジェクト経験
・ベンダーコントロール経験
・生体データを活用したプロジェクトまたは事業経験、新規事業・サービス立上経験
勤務地
東京都
想定年収
1,100 万円 ~ 2,000 万円
PwC Japan有限責任監査法人
仕事内容
【職務概要】
本ポジションは、内部監査、内部統制、リスク管理、コンプライアンスといったGRC領域の業務に対し、 生成AIをはじめとするAI・データ・ソフトウェア技術を活用して、 業務高度化・業務変革を実現するテクノロジーコンサルタントです。
顧客の業務課題を起点に、AI活用ユースケースの構想、ソリューション設計、PoC・プロトタイプ構築、本番実装、業務定着、改善までを一気通貫で支援します。
単なる開発担当ではなく、顧客課題の発見・構造化、関係者との合意形成、解決策の設計・実装を担い、GRC業務そのものにAIを組み込むことで、PoCに留まらない事項性のある変革をリードしていただきます。
また、顧客ごとに最適化したソリューションを提供するだけでなく、共通化可能な領域についてはプロダクト・アセットとして還元し、再現性・拡張性のある価値提供にも貢献いただきます。
【主な業務内容】
1. 課題起点のコンサルティング
顧客の業務課題、業務プロセス、データ活用状況の分析
・内部監査・内部統制・リスク管理・コンプライアンス業務における課題の構造化
・業務部門、IT部門、経営層などステークホルダーとの合意形成
・AI活用・システム化を含む解決方針の策定
2. AI／データ／ソフトウェアを活用したソリューション設計・実装
・AI、データ分析、ソフトウェアを活用した業務変革ソリューションの構想・設計
・生成AI（LLM/ RAG等）や活用した業務高度化施策の設計・実装
・PoC・プロトタイプの迅速な構築と有効性検証
・API連携、データ統合、業務システム連携等を含むシステム実装
・顧客環境・業務特性に応じたカスタマイズおよび最適化
3. 導入・定着・改善
・本番導入に向けた運用設計、権限設計、利用プロセス設計
・ユーザー定着支援、活用モニタリング、改善提案
・AI活用を前提とした業務プロセスやルールの再設計支援
4. アセット・プロダクト高度化
・自社プロダクト／プラットフォームの導入支援、活用支援
・顧客課題の横展開による機能改善・新機能提案
・共通化可能なソリューションのアセット化、再利用可能化
【プロジェクト例】
本ポジションでは、単一機能の開発やPoCにとどまらず、GRC領域の業務プロセス全体を対象としたAI活用・業務変革プロジェクトに従事いただきます。
■ 内部監査 × AI
過去の監査調書や規程データを活用した生成AI基盤を構築し、調書作成や証跡レビューの効率化に加え、データ分析を組み合わせたリスクベース監査への転換を支援します。
■ J-SOX／内部統制 × AI
証跡管理や統制運用をデータ・AIで再設計し、不備検知や継続的モニタリングの仕組みを構築することで、業務の効率化と透明性向上を実現します。
■ リスク管理／コンプライアンス × AI
インシデントや通報データ、各種業務データを統合し、AIを活用したリスクの予兆検知や分析、経営向けレポーティングの高度化を支援します。
■データドリブン監査への転換
会計・業務データを活用し、従来のサンプリング中心の監査から、AI・分析を組み合わせた網羅的かつ高精度な監査手法への移行を推進します。
■GRC領域におけるAI導入戦略〜定着化
AI活用ユースケースの選定からPoC、本番導入、ガバナンス設計、業務定着までを一貫して支援し、継続的な価値創出を実現します。
【このポジションの特徴】
・顧客課題起点でAI・テクノロジーを活用し、GRC業務変革に直接貢献できる
・構想、要件定義、設計、実装、導入、定着まで一貫して関与できる
・PoC止まりではなく、本番導入・業務組み込みを重視した実践的な価値提供ができる
・カスタム開発とプロダクト活用の両方に携われる
・業務知識、コンサルティング力、技術力を横断的に高められる
・GRC×AIという高付加価値領域で専門性を確立できる
・経営レベルの意思決定やリスク管理高度化に貢献できる
本ポジションは、内部監査、内部統制、リスク管理、コンプライアンスといったGRC領域の業務に対し、 生成AIをはじめとするAI・データ・ソフトウェア技術を活用して、 業務高度化・業務変革を実現するテクノロジーコンサルタントです。
顧客の業務課題を起点に、AI活用ユースケースの構想、ソリューション設計、PoC・プロトタイプ構築、本番実装、業務定着、改善までを一気通貫で支援します。
単なる開発担当ではなく、顧客課題の発見・構造化、関係者との合意形成、解決策の設計・実装を担い、GRC業務そのものにAIを組み込むことで、PoCに留まらない事項性のある変革をリードしていただきます。
また、顧客ごとに最適化したソリューションを提供するだけでなく、共通化可能な領域についてはプロダクト・アセットとして還元し、再現性・拡張性のある価値提供にも貢献いただきます。
【主な業務内容】
1. 課題起点のコンサルティング
顧客の業務課題、業務プロセス、データ活用状況の分析
・内部監査・内部統制・リスク管理・コンプライアンス業務における課題の構造化
・業務部門、IT部門、経営層などステークホルダーとの合意形成
・AI活用・システム化を含む解決方針の策定
2. AI／データ／ソフトウェアを活用したソリューション設計・実装
・AI、データ分析、ソフトウェアを活用した業務変革ソリューションの構想・設計
・生成AI（LLM/ RAG等）や活用した業務高度化施策の設計・実装
・PoC・プロトタイプの迅速な構築と有効性検証
・API連携、データ統合、業務システム連携等を含むシステム実装
・顧客環境・業務特性に応じたカスタマイズおよび最適化
3. 導入・定着・改善
・本番導入に向けた運用設計、権限設計、利用プロセス設計
・ユーザー定着支援、活用モニタリング、改善提案
・AI活用を前提とした業務プロセスやルールの再設計支援
4. アセット・プロダクト高度化
・自社プロダクト／プラットフォームの導入支援、活用支援
・顧客課題の横展開による機能改善・新機能提案
・共通化可能なソリューションのアセット化、再利用可能化
【プロジェクト例】
本ポジションでは、単一機能の開発やPoCにとどまらず、GRC領域の業務プロセス全体を対象としたAI活用・業務変革プロジェクトに従事いただきます。
■ 内部監査 × AI
過去の監査調書や規程データを活用した生成AI基盤を構築し、調書作成や証跡レビューの効率化に加え、データ分析を組み合わせたリスクベース監査への転換を支援します。
■ J-SOX／内部統制 × AI
証跡管理や統制運用をデータ・AIで再設計し、不備検知や継続的モニタリングの仕組みを構築することで、業務の効率化と透明性向上を実現します。
■ リスク管理／コンプライアンス × AI
インシデントや通報データ、各種業務データを統合し、AIを活用したリスクの予兆検知や分析、経営向けレポーティングの高度化を支援します。
■データドリブン監査への転換
会計・業務データを活用し、従来のサンプリング中心の監査から、AI・分析を組み合わせた網羅的かつ高精度な監査手法への移行を推進します。
■GRC領域におけるAI導入戦略〜定着化
AI活用ユースケースの選定からPoC、本番導入、ガバナンス設計、業務定着までを一貫して支援し、継続的な価値創出を実現します。
【このポジションの特徴】
・顧客課題起点でAI・テクノロジーを活用し、GRC業務変革に直接貢献できる
・構想、要件定義、設計、実装、導入、定着まで一貫して関与できる
・PoC止まりではなく、本番導入・業務組み込みを重視した実践的な価値提供ができる
・カスタム開発とプロダクト活用の両方に携われる
・業務知識、コンサルティング力、技術力を横断的に高められる
・GRC×AIという高付加価値領域で専門性を確立できる
・経営レベルの意思決定やリスク管理高度化に貢献できる
求める経験 / スキル
※下記アソシエイト～シニアアソシエイト向けの条件です
【必須要件】
・システム設計、アプリケーション実装、またはソフトウェア導入に関する実務経験
・顧客または業務部門の課題を整理し、技術要件・実装方針へ落とし込んだ経験
・API、DB、クラウド等を活用したシステム連携またはデータ連携の経験
・社内外ステークホルダーと連携しながら、プロジェクトを推進した経験
・不確実性の高い環境でも、自ら課題を整理し、解決に向けて推進できる力
・生成AIやGRC領域の経験は必須ではありません。システム設計・実装、または業務変革支援の基礎があり、AIやGRC領域への関心・学習意欲が高い方を歓迎します。
【歓迎要件】
・生成AI、機械学習、データ分析の実務経験
・LLM、RAG、AIエージェント、API連携、プロンプト設計、評価設計等の知見
・AWS、Azure、GCP等のクラウド活用経験
・ETL、DWH、BI等を含むデータ基盤構築経験
・セキュリティ、権限制御、運用設計に関する知識
・ITコンサル、ソリューションアーキテクト、プリセールス、導入コンサルの経験
・顧客先常駐または顧客と伴走する形での導入・変革支援経験
・内部統制、内部監査、リスク管理、コンプライアンス等のGRC領域に関する知見
・英語での業務遂行能力
【求める人物像】
・顧客課題の解決に、テクノロジーで本質的な価値を出したい方
・顧客と直接向き合いながら、構想だけでなく実装・定着までやり切りたい方
・曖昧な課題を構造化し、関係者を巻き込みながら解決まで推進できる方
・技術と業務の両軸で価値を出したい方
・PoCで終わらせず、現場に実装して成果を出すことにこだわりを持つ方
・プロダクト思考とコンサルティング思考を併せ持つ方
・GRC領域の文脈を理解し、AI活用を業務に落とし込むことに関心がある方
【必須要件】
・システム設計、アプリケーション実装、またはソフトウェア導入に関する実務経験
・顧客または業務部門の課題を整理し、技術要件・実装方針へ落とし込んだ経験
・API、DB、クラウド等を活用したシステム連携またはデータ連携の経験
・社内外ステークホルダーと連携しながら、プロジェクトを推進した経験
・不確実性の高い環境でも、自ら課題を整理し、解決に向けて推進できる力
・生成AIやGRC領域の経験は必須ではありません。システム設計・実装、または業務変革支援の基礎があり、AIやGRC領域への関心・学習意欲が高い方を歓迎します。
【歓迎要件】
・生成AI、機械学習、データ分析の実務経験
・LLM、RAG、AIエージェント、API連携、プロンプト設計、評価設計等の知見
・AWS、Azure、GCP等のクラウド活用経験
・ETL、DWH、BI等を含むデータ基盤構築経験
・セキュリティ、権限制御、運用設計に関する知識
・ITコンサル、ソリューションアーキテクト、プリセールス、導入コンサルの経験
・顧客先常駐または顧客と伴走する形での導入・変革支援経験
・内部統制、内部監査、リスク管理、コンプライアンス等のGRC領域に関する知見
・英語での業務遂行能力
【求める人物像】
・顧客課題の解決に、テクノロジーで本質的な価値を出したい方
・顧客と直接向き合いながら、構想だけでなく実装・定着までやり切りたい方
・曖昧な課題を構造化し、関係者を巻き込みながら解決まで推進できる方
・技術と業務の両軸で価値を出したい方
・PoCで終わらせず、現場に実装して成果を出すことにこだわりを持つ方
・プロダクト思考とコンサルティング思考を併せ持つ方
・GRC領域の文脈を理解し、AI活用を業務に落とし込むことに関心がある方
従業員数
3,585名
（2024年6月30日現在）
勤務地
東京都
想定年収
446 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
3,585名
（2024年6月30日現在）
仕事内容
複雑化が進む社会において、同一業界内・単一企業でインパクトのある変革を実現することは困難になっており、業界横断でのイニシアチブを立ち上げることが必要になっています。
Operations_Industry & Domain SolutionsユニットのSmart X Lab（以下 OI&DS-Smart X）では、業界横断で社会にインパクトを与える経営アジェンダを中心にクライアント企業に対するコンサルティングサービスを提供しています。
【OI&DS-Smart Xの特徴】
＜多様な中途採用の方が活躍しています＞
メンバーの多くが中途採用でジョインしており、そのバックグラウンドもSIer、事業会社、コンサルティング会社など様々です。またその年齢層も幅広なほか、海外出身のメンバーも多く活躍頂いています。
入社された方へのサポート体制を整えるとともに、ユニット独自のトレーニングメニューも準備することで、皆さんがデロイトのコンサルタント/エンジニア/アーキテクトとしてご活躍頂ける環境を準備してお待ちしています。
＜グローバルで活躍頂けます＞
デロイトトーマツは世界中の「Deloitte」ブランドに参加しているメンバー企業と強い繋がりを持っています。複数国のメンバーが協働でプロジェクトを行うケースのほか、各国がもつそれぞれの先進ナレッジを国の壁無くシェアすることも可能です。
グローバルで活躍するコンサルタントを積極的に志向される方には、多くのチャレンジの場が存在しています。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/dtc/experienced-hires/work/department/c11.html
※以下、いずれかのPJに取り組んでいただきます。
【代表的なアジェンダ（先端技術系）】
①技術戦略領域
先端技術の社会実装をリードし、日本の技術を再びグローバル市場で輝かせることをミッションとしています。
顧客ニーズ、技術要素、制御手法等、技術開発の方向性が大きく変化する中で、個々の技術の事業戦略のみならず技術横断の全社的な技術戦略に関するコンサルティングサービスを提供しています。
量子、宇宙、GX等、様々な技術領域を組み合わせた新たな価値創造に挑戦しています。
②Lead Emerging Tech領域
クライアントが成長戦略を描くうえで先端テクノロジーの活用は欠かせないものとなっており、当社に寄せられる課題は年々高度化・複雑化しています。
特にVR/AR/MRやWeb3といった先端技術領域については、技術の進歩や展開のスピードが極めて速く、クライアントが成長戦略や技術を用いたビジネスのアップデートを検討する上で、頼れる専門家による支援の重要性は高いです。
そのような背景のものと、当チームでは、クライアントに対して様々な先端技術の導入戦略の構想からPoCに関する支援を中心に、サービス開発や現場での支援まで幅広いサービスを提供しています。
③脳科学領域
脳波計測技術を中心とした最先端の科学技術を活用して、クライアントの多様な課題に対応するソリューションを提供しています。
世界最先端の技術知見・インサイトに基づきCEO・CXOの重大な意思決定を方向付けることで、日本そして世界に対し革新的なインパクトを与えるコンサルティング案件に従事していただけます。
④宇宙領域
宇宙産業の発展はロケットや衛星の開発のみならず、インフラとしての衛星から取得したデータを活用したサービス市場の広がりもその一躍を担う重要な要素となりつつあります。
そのような背景のもと、当チームでは国内外の衛星データの取得・解析・利用における課題を横断的にリサーチし、活用における課題を解決することで衛星データ利用価値を見出し、それらを通じた社会課題の解決に取り組んでいます。
宇宙産業の上流から下流までを横断し、政府機関・民間企業・アカデミアと共に、宇宙を起点に多様な技術の融合による新たな価値創造に挑戦しています。
【業務内容】
①技術戦略領域
・研究開発部門・技術部門改革、CTO組織設計
・研究開発部門・新規事業部門の中長期戦略策定
・技術を起点とした新規事業参入戦略策定 （量子技術、宇宙技術、GX技術など）
・エコシステム型ビジネスモデル策定
・知財・標準化戦略策定
・イノベーション戦略策定
※量子領域に特化した求人を別でご用意しておりますのでご興味ございます場合はこちらをご参照ください
※プロジェクト事例
・大手重工業企業に対する研究開発部門・技術部門改革支援
・大手電子材料企業に対するCTOビジョン策定と中長期技術戦略策定支援
・大手グローバル製造業に対する研究開発組織・オペレーション改革支援
・大手製造業に対するアジアパシフィック市場におけるSustainability事業戦略策定
・大手エネルギー企業に対する再生エネルギー・蓄電池を用いたグローバル電力市場への参入戦略支援
・大手金融企業に対するデジタル技術関連知財戦略の策定
・大手製造業に対する知財を起点としたSustainability事業戦略策定
・大手素材企業に対するイノベーションプロセスの策定支援 など
②Lead Emerging Tech領域
・先端技術（XR（VR/AR/MR）、Web3.0、ドローン、ロボット、バーチャルヒューマンなど）や関連テーマ（デジタルツイン、DAO）の調査、技術ロードマップ策定、戦略策定支援
- 企業におけるDX戦略、構想策定支援
- 国や自治体における調査案件、ガイドライン策定支援
・先端技術や関連テーマを活用した新規サービス、DXの企画・推進支援（POC含む）
- モビリティや半導体、金融など多様な分野に向けた新たな価値創出を目指した機能開発や技術支援
- XRデバイス等を活用した将来像体験デモの企画・実装
・産官連携による社会実装・事業化支援
- 官公庁案件における調査、活用ユースケースの整理
- 新技術の社会実装に向けた産官学の業界横断的な調整や事務局運営
③脳科学領域
・Neuro Technologyを活用した新規機能・システムの企画・開発推進
- モビリティやヘルスケア、スポーツなど多様な分野に向けた新たな価値創出を目指した機能開発や技術支援
- ユーザー体験や感性、パフォーマンスに関する計測・分析技術の導入・活用支援
（例：脳波や生体信号の計測・解析を通じた先進的なソリューションの企画・推進）
・産業界・研究機関との連携による技術実装・事業化支援
- 民間企業・研究機関との協働による技術開発プロジェクトの推進
- 新技術の社会実装に向けた業界横断的な調整や事務局運営
・Neuro Technologyの活用領域拡大・社会基盤整備
- 感性・神経信号等のデータ活用による新しい価値・サービス創出の支援
- 先端技術の普及・実装を加速するための産業・社会基盤づくり
④宇宙領域
・衛星データ利活用の事業開発
- 衛星データのユースケース創出
- 産官学ヒアリングを通じた課題分析、政策提言
- 衛星データ利用拡大に向けたエコシステム構築
- 企業・自治体向けの衛星データ活用事業の企画・推進
Operations_Industry & Domain SolutionsユニットのSmart X Lab（以下 OI&DS-Smart X）では、業界横断で社会にインパクトを与える経営アジェンダを中心にクライアント企業に対するコンサルティングサービスを提供しています。
【OI&DS-Smart Xの特徴】
＜多様な中途採用の方が活躍しています＞
メンバーの多くが中途採用でジョインしており、そのバックグラウンドもSIer、事業会社、コンサルティング会社など様々です。またその年齢層も幅広なほか、海外出身のメンバーも多く活躍頂いています。
入社された方へのサポート体制を整えるとともに、ユニット独自のトレーニングメニューも準備することで、皆さんがデロイトのコンサルタント/エンジニア/アーキテクトとしてご活躍頂ける環境を準備してお待ちしています。
＜グローバルで活躍頂けます＞
デロイトトーマツは世界中の「Deloitte」ブランドに参加しているメンバー企業と強い繋がりを持っています。複数国のメンバーが協働でプロジェクトを行うケースのほか、各国がもつそれぞれの先進ナレッジを国の壁無くシェアすることも可能です。
グローバルで活躍するコンサルタントを積極的に志向される方には、多くのチャレンジの場が存在しています。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/dtc/experienced-hires/work/department/c11.html
※以下、いずれかのPJに取り組んでいただきます。
【代表的なアジェンダ（先端技術系）】
①技術戦略領域
先端技術の社会実装をリードし、日本の技術を再びグローバル市場で輝かせることをミッションとしています。
顧客ニーズ、技術要素、制御手法等、技術開発の方向性が大きく変化する中で、個々の技術の事業戦略のみならず技術横断の全社的な技術戦略に関するコンサルティングサービスを提供しています。
量子、宇宙、GX等、様々な技術領域を組み合わせた新たな価値創造に挑戦しています。
②Lead Emerging Tech領域
クライアントが成長戦略を描くうえで先端テクノロジーの活用は欠かせないものとなっており、当社に寄せられる課題は年々高度化・複雑化しています。
特にVR/AR/MRやWeb3といった先端技術領域については、技術の進歩や展開のスピードが極めて速く、クライアントが成長戦略や技術を用いたビジネスのアップデートを検討する上で、頼れる専門家による支援の重要性は高いです。
そのような背景のものと、当チームでは、クライアントに対して様々な先端技術の導入戦略の構想からPoCに関する支援を中心に、サービス開発や現場での支援まで幅広いサービスを提供しています。
③脳科学領域
脳波計測技術を中心とした最先端の科学技術を活用して、クライアントの多様な課題に対応するソリューションを提供しています。
世界最先端の技術知見・インサイトに基づきCEO・CXOの重大な意思決定を方向付けることで、日本そして世界に対し革新的なインパクトを与えるコンサルティング案件に従事していただけます。
④宇宙領域
宇宙産業の発展はロケットや衛星の開発のみならず、インフラとしての衛星から取得したデータを活用したサービス市場の広がりもその一躍を担う重要な要素となりつつあります。
そのような背景のもと、当チームでは国内外の衛星データの取得・解析・利用における課題を横断的にリサーチし、活用における課題を解決することで衛星データ利用価値を見出し、それらを通じた社会課題の解決に取り組んでいます。
宇宙産業の上流から下流までを横断し、政府機関・民間企業・アカデミアと共に、宇宙を起点に多様な技術の融合による新たな価値創造に挑戦しています。
【業務内容】
①技術戦略領域
・研究開発部門・技術部門改革、CTO組織設計
・研究開発部門・新規事業部門の中長期戦略策定
・技術を起点とした新規事業参入戦略策定 （量子技術、宇宙技術、GX技術など）
・エコシステム型ビジネスモデル策定
・知財・標準化戦略策定
・イノベーション戦略策定
※量子領域に特化した求人を別でご用意しておりますのでご興味ございます場合はこちらをご参照ください
※プロジェクト事例
・大手重工業企業に対する研究開発部門・技術部門改革支援
・大手電子材料企業に対するCTOビジョン策定と中長期技術戦略策定支援
・大手グローバル製造業に対する研究開発組織・オペレーション改革支援
・大手製造業に対するアジアパシフィック市場におけるSustainability事業戦略策定
・大手エネルギー企業に対する再生エネルギー・蓄電池を用いたグローバル電力市場への参入戦略支援
・大手金融企業に対するデジタル技術関連知財戦略の策定
・大手製造業に対する知財を起点としたSustainability事業戦略策定
・大手素材企業に対するイノベーションプロセスの策定支援 など
②Lead Emerging Tech領域
・先端技術（XR（VR/AR/MR）、Web3.0、ドローン、ロボット、バーチャルヒューマンなど）や関連テーマ（デジタルツイン、DAO）の調査、技術ロードマップ策定、戦略策定支援
- 企業におけるDX戦略、構想策定支援
- 国や自治体における調査案件、ガイドライン策定支援
・先端技術や関連テーマを活用した新規サービス、DXの企画・推進支援（POC含む）
- モビリティや半導体、金融など多様な分野に向けた新たな価値創出を目指した機能開発や技術支援
- XRデバイス等を活用した将来像体験デモの企画・実装
・産官連携による社会実装・事業化支援
- 官公庁案件における調査、活用ユースケースの整理
- 新技術の社会実装に向けた産官学の業界横断的な調整や事務局運営
③脳科学領域
・Neuro Technologyを活用した新規機能・システムの企画・開発推進
- モビリティやヘルスケア、スポーツなど多様な分野に向けた新たな価値創出を目指した機能開発や技術支援
- ユーザー体験や感性、パフォーマンスに関する計測・分析技術の導入・活用支援
（例：脳波や生体信号の計測・解析を通じた先進的なソリューションの企画・推進）
・産業界・研究機関との連携による技術実装・事業化支援
- 民間企業・研究機関との協働による技術開発プロジェクトの推進
- 新技術の社会実装に向けた業界横断的な調整や事務局運営
・Neuro Technologyの活用領域拡大・社会基盤整備
- 感性・神経信号等のデータ活用による新しい価値・サービス創出の支援
- 先端技術の普及・実装を加速するための産業・社会基盤づくり
④宇宙領域
・衛星データ利活用の事業開発
- 衛星データのユースケース創出
- 産官学ヒアリングを通じた課題分析、政策提言
- 衛星データ利用拡大に向けたエコシステム構築
- 企業・自治体向けの衛星データ活用事業の企画・推進
求める経験 / スキル
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■ 共通要件
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＜必須要件＞
下記のいずれかのご経験もしくは、下段「個別要件」いずれかのご経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・新規事業開発経験（業界問わず）
・デジタルを活用した新技術・新サービスの社会実装経験（業界問わず）
＜歓迎要件＞
・グローバルプロジェクト経験
＜語学力＞
・英語力（英語でのディカッションや英語での記事・文献を用いたリサーチができる方）
＜求める人物像（主にご面接にて拝見させていただきます）＞
・事業企画力とサービス実装力を兼ね備えた人材を志向されている方
・自発的に仕事ができる能力やオーナーシップをもってプロジェクトをリードする能力
・コンサルティングを通じて人々の暮らしを豊かにし、Made in Japanをもう一度世界一にしたい方
・関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力をお持ちの方
・論理的思考、課題解決等のコンサルティングスキル をお持ちの方
・製造業における業界横断型のビジネスソリューション創出への貢献
・先端的技術（ものづくり系技術・DX技術の両方）に対する強い興味
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■ 個別要件
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
①技術戦略領域
＜必須要件＞
・大手製造業での実務経験（製品開発、新規事業企画、研究開発、製造、経営企画の何れかの経験必須）
・戦略コンサルティングファーム（もしくは総合コンサルティングファームの戦略部門）での大手製造業向け事業戦略、全社戦略、研究開発・イノベーション戦略系案件の従事経験（3年以上）
＜歓迎要件＞
・ものづくり系技術に対する一定の知見（事業会社での新規事業・開発・研究職が望ましい）
・製造業において日系・外資系双方で勤務を行った経験
＜求められる興味・志・ビヘイビア＞
・製造業における業界横断型のビジネスソリューション創出への貢献
・先端的技術（ものづくり系技術・DX技術の両方）に対する強い興味
・日系企業のイノベーション創出力強化への貢献
②Lead Emerging Tech領域
＜必須要件＞
・先端技術(特にVR/AR/MRまたはWeb3)に関するビジネス知識、技術知識、サービス提供または開発の経験
・高い自主性と問題解決能力
・技術知識やビジネストレンドをキャッチアップし続ける能力
＜歓迎要件＞
・AWSなどのクラウド基盤に関する知識と業務経験 ※AWSならSAA以上
・新しいソリューションの開発や顧客価値を産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すマインドを持つこと
・UE5を用いた開発経験
③脳科学領域
＜必須要件＞
・EEG: ElectroEncephaloGraphyやEye Trackingなどの脳神経科学アプローチもしくはその他生体データを活用したプロジェクトまたは事業経験
・最新技術やデジタルに関する知識
＜歓迎要件＞
・英語圏の海外メンバーとのプロジェクト経験
・ベンダーコントロール経験
・生体データを活用したプロジェクトまたは事業経験、新規事業・サービス立上経験
④宇宙領域
＜必須要件＞
●技術面
・宇宙産業(特に人工衛星関連技術)に関する知見をお持ちの方 (衛星バスシステム、ミッション)
・衛星データ解析技術に関するご知見をお持ちの方(ハイパースペクトルを含む光学、SAR)
・衛星データ利用サービス(特に衛星データサプライチェーン)に関するご知見をお持ちの方(地球観測、衛星通信、測位)
●政策面
・産業政策面についてのご知見やご経験をお持ちの方
＜歓迎要件＞
・多様な分野の方々とのコミュニケーションに臆せず対応いただける方
・現状分析に基づき、課題を整理し解決方法を周囲のステークホルダーと連携しながら提案できる方
■ 共通要件
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＜必須要件＞
下記のいずれかのご経験もしくは、下段「個別要件」いずれかのご経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・新規事業開発経験（業界問わず）
・デジタルを活用した新技術・新サービスの社会実装経験（業界問わず）
＜歓迎要件＞
・グローバルプロジェクト経験
＜語学力＞
・英語力（英語でのディカッションや英語での記事・文献を用いたリサーチができる方）
＜求める人物像（主にご面接にて拝見させていただきます）＞
・事業企画力とサービス実装力を兼ね備えた人材を志向されている方
・自発的に仕事ができる能力やオーナーシップをもってプロジェクトをリードする能力
・コンサルティングを通じて人々の暮らしを豊かにし、Made in Japanをもう一度世界一にしたい方
・関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力をお持ちの方
・論理的思考、課題解決等のコンサルティングスキル をお持ちの方
・製造業における業界横断型のビジネスソリューション創出への貢献
・先端的技術（ものづくり系技術・DX技術の両方）に対する強い興味
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■ 個別要件
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①技術戦略領域
＜必須要件＞
・大手製造業での実務経験（製品開発、新規事業企画、研究開発、製造、経営企画の何れかの経験必須）
・戦略コンサルティングファーム（もしくは総合コンサルティングファームの戦略部門）での大手製造業向け事業戦略、全社戦略、研究開発・イノベーション戦略系案件の従事経験（3年以上）
＜歓迎要件＞
・ものづくり系技術に対する一定の知見（事業会社での新規事業・開発・研究職が望ましい）
・製造業において日系・外資系双方で勤務を行った経験
＜求められる興味・志・ビヘイビア＞
・製造業における業界横断型のビジネスソリューション創出への貢献
・先端的技術（ものづくり系技術・DX技術の両方）に対する強い興味
・日系企業のイノベーション創出力強化への貢献
②Lead Emerging Tech領域
＜必須要件＞
・先端技術(特にVR/AR/MRまたはWeb3)に関するビジネス知識、技術知識、サービス提供または開発の経験
・高い自主性と問題解決能力
・技術知識やビジネストレンドをキャッチアップし続ける能力
＜歓迎要件＞
・AWSなどのクラウド基盤に関する知識と業務経験 ※AWSならSAA以上
・新しいソリューションの開発や顧客価値を産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すマインドを持つこと
・UE5を用いた開発経験
③脳科学領域
＜必須要件＞
・EEG: ElectroEncephaloGraphyやEye Trackingなどの脳神経科学アプローチもしくはその他生体データを活用したプロジェクトまたは事業経験
・最新技術やデジタルに関する知識
＜歓迎要件＞
・英語圏の海外メンバーとのプロジェクト経験
・ベンダーコントロール経験
・生体データを活用したプロジェクトまたは事業経験、新規事業・サービス立上経験
④宇宙領域
＜必須要件＞
●技術面
・宇宙産業(特に人工衛星関連技術)に関する知見をお持ちの方 (衛星バスシステム、ミッション)
・衛星データ解析技術に関するご知見をお持ちの方(ハイパースペクトルを含む光学、SAR)
・衛星データ利用サービス(特に衛星データサプライチェーン)に関するご知見をお持ちの方(地球観測、衛星通信、測位)
●政策面
・産業政策面についてのご知見やご経験をお持ちの方
＜歓迎要件＞
・多様な分野の方々とのコミュニケーションに臆せず対応いただける方
・現状分析に基づき、課題を整理し解決方法を周囲のステークホルダーと連携しながら提案できる方
勤務地
東京都
想定年収
620 万円 ~ 1,200 万円
東京共同会計事務所
仕事内容
★システム・ソリューション部について
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
★今回のポジションについて
ITを活用した業務改革・生産性向上を目的に、各部門の課題抽出からプロジェクト設計・実行までをリードいただきます。
※プロジェクト例：所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
・各部門の業務課題の可視化・構造化（As-Is／To-Be設計）
・業務改革プロジェクトの企画・推進（社内PMとして主導）
・システム化・自動化の企画およびアーキテクチャ設計
・ベンダーコントロール／内製開発の方針決定
・経営層・事業部門との合意形成・意思決定支援
・セキュリティポリシーと実装の接続
★得られるスキル
・Windows サーバ運用スキル：社内インフラの運用・改善を通じて基盤技術を強化できます
・Microsoft 365 管理スキル：セキュリティ・運用設計を実践しながら習得することができます
・AWS・クラウドスキル：未経験から学習スタート可能。資格取得支援があります。
★ポジションの魅力
・社内PMとしての裁量が大きく、実質的なIT責任者に近い役割
・ビジネス×ITの両面で意思決定経験を積める
・机上の理論だけでなく、ハンズオンスキルを磨いていきたい人にフィット
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
★今回のポジションについて
ITを活用した業務改革・生産性向上を目的に、各部門の課題抽出からプロジェクト設計・実行までをリードいただきます。
※プロジェクト例：所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
・各部門の業務課題の可視化・構造化（As-Is／To-Be設計）
・業務改革プロジェクトの企画・推進（社内PMとして主導）
・システム化・自動化の企画およびアーキテクチャ設計
・ベンダーコントロール／内製開発の方針決定
・経営層・事業部門との合意形成・意思決定支援
・セキュリティポリシーと実装の接続
★得られるスキル
・Windows サーバ運用スキル：社内インフラの運用・改善を通じて基盤技術を強化できます
・Microsoft 365 管理スキル：セキュリティ・運用設計を実践しながら習得することができます
・AWS・クラウドスキル：未経験から学習スタート可能。資格取得支援があります。
★ポジションの魅力
・社内PMとしての裁量が大きく、実質的なIT責任者に近い役割
・ビジネス×ITの両面で意思決定経験を積める
・机上の理論だけでなく、ハンズオンスキルを磨いていきたい人にフィット
求める経験 / スキル
【必須】
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3年以上
・システム構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
【尚可】
・AWS環境の運用経験1年以上（AWS Solution Architect Associateレベルの知識と経験）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・簿記2級以上の知識
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3年以上
・システム構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
【尚可】
・AWS環境の運用経験1年以上（AWS Solution Architect Associateレベルの知識と経験）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・簿記2級以上の知識
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
従業員数
341名
（2025年2月19日現在）
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,030 万円
従業員数
341名
（2025年2月19日現在）
東京共同会計事務所
仕事内容
★システム・ソリューション部について
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
★今回のポジションについて
社内およびクライアント向けシステムにおいて、セキュリティ・ガバナンスの観点から全体設計と改善をリードしていただきます。
※プロジェクト例：所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
・全社セキュリティ方針およびアーキテクチャ設計
・社内システム／業務プロセスにおけるセキュリティ統合設計
・Microsoft 365を中心としたクラウドセキュリティ設計
・ISMS（ISO27001／27017）運用・改善・審査対応
・セキュリティ要件整理およびプロジェクト推進
★得られるスキル
・ISMS（ISO27001／27017）運用スキル：年次審査対応を通じてセキュリティマネジメントの実務能力を獲得できます。資格取得支援制度あり
・AWS・クラウドスキル：未経験から学習スタート可能。資格取得支援があります。
・Microsoft 365 管理スキル：セキュリティ・運用設計を実践しながら習得することができます
・Windows サーバ運用スキル：社内インフラの運用・改善を通じて基盤技術を強化できます
★このポジションの魅力
・今後需要が伸びる「クラウドセキュリティ×ID管理」の中核ポジション
・セキュリティ領域のメイン担当でありながら、アーキテクトとしての上流関与が可能
・机上の理論だけでなく、ハンズオンスキルを磨いていきたい人にフィット
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
★今回のポジションについて
社内およびクライアント向けシステムにおいて、セキュリティ・ガバナンスの観点から全体設計と改善をリードしていただきます。
※プロジェクト例：所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
・全社セキュリティ方針およびアーキテクチャ設計
・社内システム／業務プロセスにおけるセキュリティ統合設計
・Microsoft 365を中心としたクラウドセキュリティ設計
・ISMS（ISO27001／27017）運用・改善・審査対応
・セキュリティ要件整理およびプロジェクト推進
★得られるスキル
・ISMS（ISO27001／27017）運用スキル：年次審査対応を通じてセキュリティマネジメントの実務能力を獲得できます。資格取得支援制度あり
・AWS・クラウドスキル：未経験から学習スタート可能。資格取得支援があります。
・Microsoft 365 管理スキル：セキュリティ・運用設計を実践しながら習得することができます
・Windows サーバ運用スキル：社内インフラの運用・改善を通じて基盤技術を強化できます
★このポジションの魅力
・今後需要が伸びる「クラウドセキュリティ×ID管理」の中核ポジション
・セキュリティ領域のメイン担当でありながら、アーキテクトとしての上流関与が可能
・机上の理論だけでなく、ハンズオンスキルを磨いていきたい人にフィット
求める経験 / スキル
【必須】
・システム構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
【尚可】
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3～5年以上
・AWS環境の運用経験1年以上（AWS Solution Architect Associateレベルの知識と経験）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・簿記2級以上の知識
・英語スキル（外国人と直接口頭で話すことはございません。近年のAIの進化で語学の壁は低いと考えております）
【求める人物像】
プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
・システム構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
【尚可】
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3～5年以上
・AWS環境の運用経験1年以上（AWS Solution Architect Associateレベルの知識と経験）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・簿記2級以上の知識
・英語スキル（外国人と直接口頭で話すことはございません。近年のAIの進化で語学の壁は低いと考えております）
【求める人物像】
プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
従業員数
341名
（2025年2月19日現在）
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,030 万円
従業員数
341名
（2025年2月19日現在）
仕事内容
★システム・ソリューション部について
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
★今回のポジションについて
所内及びクライアント向けSaaSシステム全般の企画・設計・運用管理、システム及び情報セキュリティに係るプロジェクトマネジメント（企画・推進・実行）をお任せします。
※プロジェクト例：所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
・社内基盤の高度化・最適化
・Microsoft 365／オンプレ環境の設計・統合
・ID／認証／運用設計の標準化
★得られるスキル
・Windows サーバ運用スキル：社内インフラの運用・改善を通じて基盤技術を強化できます
・Microsoft 365 管理スキル：セキュリティ・運用設計を実践しながら習得することができます
・AWS・クラウドスキル：未経験から学習スタート可能。資格取得支援があります。
・ISMS（ISO27001／27017）運用スキル：年次審査対応を通じてセキュリティマネジメントの実務能力を獲得できます。
★このポジションの魅力
・自動車業界・貿易を支えるシステムに関わるため、インフラとして社会を支える実感を持てるポジションです。
・社内外からの課題に対し、単なる対応ではなく、最適な解決策を提示する立場として価値を発揮できます。
・机上の理論だけでなく、ハンズオンスキルを磨いていきたい人にフィットします
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
★今回のポジションについて
所内及びクライアント向けSaaSシステム全般の企画・設計・運用管理、システム及び情報セキュリティに係るプロジェクトマネジメント（企画・推進・実行）をお任せします。
※プロジェクト例：所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
・社内基盤の高度化・最適化
・Microsoft 365／オンプレ環境の設計・統合
・ID／認証／運用設計の標準化
★得られるスキル
・Windows サーバ運用スキル：社内インフラの運用・改善を通じて基盤技術を強化できます
・Microsoft 365 管理スキル：セキュリティ・運用設計を実践しながら習得することができます
・AWS・クラウドスキル：未経験から学習スタート可能。資格取得支援があります。
・ISMS（ISO27001／27017）運用スキル：年次審査対応を通じてセキュリティマネジメントの実務能力を獲得できます。
★このポジションの魅力
・自動車業界・貿易を支えるシステムに関わるため、インフラとして社会を支える実感を持てるポジションです。
・社内外からの課題に対し、単なる対応ではなく、最適な解決策を提示する立場として価値を発揮できます。
・机上の理論だけでなく、ハンズオンスキルを磨いていきたい人にフィットします
求める経験 / スキル
【必須】
・Windows 構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
【尚可】
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3～5年以上
・AWS環境の運用経験1年以上（AWS Solution Architect Associateレベルの知識と経験）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・簿記2級以上の知識
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
・Windows 構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
【尚可】
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3～5年以上
・AWS環境の運用経験1年以上（AWS Solution Architect Associateレベルの知識と経験）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・簿記2級以上の知識
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
従業員数
341名
（2025年2月19日現在）
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,030 万円
従業員数
341名
（2025年2月19日現在）
仕事内容
【大阪本部】
相続コンサルタントとして、下記の業務をご担当いただきます。
■業務内容
・相続税・贈与税の申告書作成
・財産評価、株価算定、相続税試算
・遺産分割/節税/生前対策/事業承継の提案などのコンサルティング業務
東京本社、神戸三宮本部などと連携して対応いただきます。
【神戸三宮本部】
■概要
資産税の実績は兵庫県トップクラス。
その知名度を活かし、法人の顧問先も着実に増え事業拡大をしてまいりました。
社内では分業体制を取り、それぞれ専門分野に精通している担当者同士が連携し、様々なニーズにお応えしています
お客様と長いお付き合いができるように、専門家集団としてサービスに磨きをかけてきました。
■業務内容■
所属：相続部門
資産税全般に係わる幅広い提案業務に携わっていただきます。
資産税を強みとしてきた事務所であり、ノウハウを蓄積してきており、幅広いメニューを顧客に提供しております。
・相続税・贈与税の申告業務
・相続の生前対策・遺産分割対策・事業承継などに関するヒヤリング・シミュレーション・提案業務
（民事信託・遺言・後見等に係わる業務は、専担者が同行いたします）
＊内勤のアシスタントが付いてサポートします。
相続コンサルタントとして、下記の業務をご担当いただきます。
■業務内容
・相続税・贈与税の申告書作成
・財産評価、株価算定、相続税試算
・遺産分割/節税/生前対策/事業承継の提案などのコンサルティング業務
東京本社、神戸三宮本部などと連携して対応いただきます。
【神戸三宮本部】
■概要
資産税の実績は兵庫県トップクラス。
その知名度を活かし、法人の顧問先も着実に増え事業拡大をしてまいりました。
社内では分業体制を取り、それぞれ専門分野に精通している担当者同士が連携し、様々なニーズにお応えしています
お客様と長いお付き合いができるように、専門家集団としてサービスに磨きをかけてきました。
■業務内容■
所属：相続部門
資産税全般に係わる幅広い提案業務に携わっていただきます。
資産税を強みとしてきた事務所であり、ノウハウを蓄積してきており、幅広いメニューを顧客に提供しております。
・相続税・贈与税の申告業務
・相続の生前対策・遺産分割対策・事業承継などに関するヒヤリング・シミュレーション・提案業務
（民事信託・遺言・後見等に係わる業務は、専担者が同行いたします）
＊内勤のアシスタントが付いてサポートします。
求める経験 / スキル
【必須】
・会計事務所での3年以上の実務経験（相続税のご経験は問いません）
【歓迎】
・税理士、税理士科目合格者
・相続税、贈与税の申告を担当された経験
・会計事務所での3年以上の実務経験（相続税のご経験は問いません）
【歓迎】
・税理士、税理士科目合格者
・相続税、贈与税の申告を担当された経験
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 550 万円
大手法律事務所
仕事内容
・国内外拠点におけるサーバー、クラウド、ネットワーク基盤の運用・保守
・運用ワークフロー、エスカレーションフロー、標準手順、運用ルールの整備・改善
・問い合わせ、依頼、変更作業、障害対応に関する課題/タスク/進行管理
・保守一覧、資産一覧、ライセンス一覧、構成情報等の管理台帳の整備・更新・棚卸し
・定型運用タスクの自動化、効率化の企画・推進
・運用品質向上、標準化、属人化解消に向けた継続的な改善活動
・運用ワークフロー、エスカレーションフロー、標準手順、運用ルールの整備・改善
・問い合わせ、依頼、変更作業、障害対応に関する課題/タスク/進行管理
・保守一覧、資産一覧、ライセンス一覧、構成情報等の管理台帳の整備・更新・棚卸し
・定型運用タスクの自動化、効率化の企画・推進
・運用品質向上、標準化、属人化解消に向けた継続的な改善活動
求める経験 / スキル
【必須のスキル・経験】
・サーバー、クラウド、ネットワークのいずれかを含むインフラ分野で3年以上の運用
・問い合わせ対応、依頼対応、変更対応など、日常運用の実務
・運用手順書、運用ルール、標準フロー等の作成・整備
【望ましいスキル・経験】
・資産、保守、ライセンス等の管理台帳の整備・運用
・Windows Server、Linux、Microsoft365、Azure、AWS等のいずれかに関する基礎的な知識/実務
・障害対応やトラブルシューティングに関する基礎的な理解/実務
・社内外関連部署との調整・コミュニケーション
・課題管理、タスク管理、進捗管理
・ユーザー向け周知、案内、説明文書作成
・運用改善、標準化、可視化の主体的な推進
・定型業務の効率化、自動化、運用見直し等の改善
・サーバー、クラウド、ネットワークのいずれかを含むインフラ分野で3年以上の運用
・問い合わせ対応、依頼対応、変更対応など、日常運用の実務
・運用手順書、運用ルール、標準フロー等の作成・整備
【望ましいスキル・経験】
・資産、保守、ライセンス等の管理台帳の整備・運用
・Windows Server、Linux、Microsoft365、Azure、AWS等のいずれかに関する基礎的な知識/実務
・障害対応やトラブルシューティングに関する基礎的な理解/実務
・社内外関連部署との調整・コミュニケーション
・課題管理、タスク管理、進捗管理
・ユーザー向け周知、案内、説明文書作成
・運用改善、標準化、可視化の主体的な推進
・定型業務の効率化、自動化、運用見直し等の改善
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
年度決算対応
外部監査対応
月次決算および年度決算に係る共通業務（EX固定資産関連、税務関連、人件費関連、総務管理関連費用他）の対応
決算業務の共通化および効率化など改善施策の立案および実行
■英語使用場面・頻度
Daily：E-mail読解・やりとり
外部監査対応
月次決算および年度決算に係る共通業務（EX固定資産関連、税務関連、人件費関連、総務管理関連費用他）の対応
決算業務の共通化および効率化など改善施策の立案および実行
■英語使用場面・頻度
Daily：E-mail読解・やりとり
求める経験 / スキル
■MUST
(経験）
事業会社（日本企業）での財務会計の決算業務経験5年以上
決算業務・税務申告・外部監査対応経験者
チームリード・サブリード経験者
SAP使用経験
（スキル）
日商簿記2級以上
MS WORD, EXCEL中級以上
※特にEXCELによるデータ集計(SUMIF, VLOOKUP, PIVOTなど)で大量データの集計ができるスキル（マクロは不要）
英語力（英語経理業務：E-mail対応可能レベル）
(経験）
事業会社（日本企業）での財務会計の決算業務経験5年以上
決算業務・税務申告・外部監査対応経験者
チームリード・サブリード経験者
SAP使用経験
（スキル）
日商簿記2級以上
MS WORD, EXCEL中級以上
※特にEXCELによるデータ集計(SUMIF, VLOOKUP, PIVOTなど)で大量データの集計ができるスキル（マクロは不要）
英語力（英語経理業務：E-mail対応可能レベル）
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
540 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
PwC Japan有限責任監査法人
仕事内容
PwC Japan有限責任監査法人の経営・ITリスクアドバイザリー部門（RA）は、サイバーセキュリティ&プライバシーやAIをはじめとしたデジタル・システムに関する監査・コンサルティング業務を通じて、デジタルテクノロジー分野における「信頼の空白」に対応し、「日本の未来に、あらたな信頼を」築く専門家集団です。
RAのデジタルサプライチェーンチームでは、クライアントのサプライチェーン全体のデジタル分野におけるリスク管理を行う体制やプログラムの策定および運用を支援します。
【主な業務内容(一例)】
サプライチェーン・デジタルガバナンスでは、豊富な支援実績をもとに、組織のサプライチェーン全体のデジタル分野におけるリスク管理を行う体制やプログラムの策定および運用を支援します。
https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/process-system-organization-data-management/risk-governance-advisory/it-asset-management.html
・セキュリティとプライバシー
・IT資産管理
・ライセンスロイヤリティ管理
・クラウド
・Responsible AI（責任あるAI）
・サステナビリティ・ESG
【参考】
・RA部門サービスページ
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/assurance/mid-career/job/trust-service/process-system-organization-data-management.html
・Career story―IT系ベンチャーから監査法人へ
https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/video/career-story-hirai.html
【RA部門でのキャリアにおける特徴】
・クライアントの経営層からの相談も多く、デジタルテクノロジー領域の経営リスクに必要なガバナンスの専門性を磨くことができます
・リモート型支援の案件が多く、ライフステージに合わせた柔軟な働き方によってワークライフバランスの両立ができます
・オープンかつフラットなカルチャーのため、中途で転職された方も裁量を持って業務に携わることができます
・RA部門の卒業生は、デジタル/IT領域リスクの専門家経験を活かして、事業会社の経営企画、DX推進、金融機関のリスク統括、メガベンチャーのコーポレート部門等で活躍しています
・これまでのご経験 / キャリア志向に合わせて、担当いただく業務を調整いたします。
マルチアサイン制により複数案件を並行して担当いただくことで、様々な専門性をスピード感を持って習得いただける環境です。
【働き方】
PwC Japan有限責任監査法人は、リモートワーク導入率100％・月平均残業時間7.6時間(2021年度 / 法定外労働時間)・男性の育児取得率100％目標など、働きやすさにも配慮した環境整備に取り組んでいます。詳しくは下記ページをご覧ください。
・データで見るPwC Japan監査法人
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-aarata/culture/data.html
・行動規範‐PurposeとValuesの実践‐
https://www.pwc.com/jp/ja/about-us/code/code-of-conduct.html
RAのデジタルサプライチェーンチームでは、クライアントのサプライチェーン全体のデジタル分野におけるリスク管理を行う体制やプログラムの策定および運用を支援します。
【主な業務内容(一例)】
サプライチェーン・デジタルガバナンスでは、豊富な支援実績をもとに、組織のサプライチェーン全体のデジタル分野におけるリスク管理を行う体制やプログラムの策定および運用を支援します。
https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/process-system-organization-data-management/risk-governance-advisory/it-asset-management.html
・セキュリティとプライバシー
・IT資産管理
・ライセンスロイヤリティ管理
・クラウド
・Responsible AI（責任あるAI）
・サステナビリティ・ESG
【参考】
・RA部門サービスページ
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/assurance/mid-career/job/trust-service/process-system-organization-data-management.html
・Career story―IT系ベンチャーから監査法人へ
https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/video/career-story-hirai.html
【RA部門でのキャリアにおける特徴】
・クライアントの経営層からの相談も多く、デジタルテクノロジー領域の経営リスクに必要なガバナンスの専門性を磨くことができます
・リモート型支援の案件が多く、ライフステージに合わせた柔軟な働き方によってワークライフバランスの両立ができます
・オープンかつフラットなカルチャーのため、中途で転職された方も裁量を持って業務に携わることができます
・RA部門の卒業生は、デジタル/IT領域リスクの専門家経験を活かして、事業会社の経営企画、DX推進、金融機関のリスク統括、メガベンチャーのコーポレート部門等で活躍しています
・これまでのご経験 / キャリア志向に合わせて、担当いただく業務を調整いたします。
マルチアサイン制により複数案件を並行して担当いただくことで、様々な専門性をスピード感を持って習得いただける環境です。
【働き方】
PwC Japan有限責任監査法人は、リモートワーク導入率100％・月平均残業時間7.6時間(2021年度 / 法定外労働時間)・男性の育児取得率100％目標など、働きやすさにも配慮した環境整備に取り組んでいます。詳しくは下記ページをご覧ください。
・データで見るPwC Japan監査法人
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-aarata/culture/data.html
・行動規範‐PurposeとValuesの実践‐
https://www.pwc.com/jp/ja/about-us/code/code-of-conduct.html
求める経験 / スキル
以下のような経験 / 知見 / スキルをお持ちの方は、特に歓迎いたします。
◆経験
・ソフトウェア企業におけるのライセンス営業やライセンス遵守状況調査経験
・ソフトウェアのリセラーでの営業経験
・大手企業における自社のソフトウェアライセンスを含めたIT資産管理経験
・デジタル/ITコンサルティング経験（監査法人 / コンサルティングファームまたはSI / ソフトウェアベンダーでのコンサルティング部門など所属組織問わず）
・SI / ソフトウェアベンダーでのシステム開発経験(アプリ、インフラ問わず）
・プロジェクトマネジメント経験
・提案活動やクライアント折衝経験
◆専門知見 / スキル
・セキュリティ / クラウド / ガバナンス / データマネジメント / システムアーキテクチャ / IT資産管理 / サプライチェーン管理
・業務プロセス知見
・財務、会計知識
・英語力
◆資格
公認情報システム監査人（CISA）
システム監査技術者
公認情報セキュリティマネージャ（CISM）
情報システムセキュリティプロフェッショナル（CISSP）
情報処理安全確保支援士
公認内部監査人（CIA)
公認不正検査士（CFE)
応用情報技術者
プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル（PMP）
公認ITAMコンサルタント（CITAM）
公認ITAMコンサルタントマスター（MCITAM）
公認ITAMコンサルタントトレーナー（TCITAM）
◆経験
・ソフトウェア企業におけるのライセンス営業やライセンス遵守状況調査経験
・ソフトウェアのリセラーでの営業経験
・大手企業における自社のソフトウェアライセンスを含めたIT資産管理経験
・デジタル/ITコンサルティング経験（監査法人 / コンサルティングファームまたはSI / ソフトウェアベンダーでのコンサルティング部門など所属組織問わず）
・SI / ソフトウェアベンダーでのシステム開発経験(アプリ、インフラ問わず）
・プロジェクトマネジメント経験
・提案活動やクライアント折衝経験
◆専門知見 / スキル
・セキュリティ / クラウド / ガバナンス / データマネジメント / システムアーキテクチャ / IT資産管理 / サプライチェーン管理
・業務プロセス知見
・財務、会計知識
・英語力
◆資格
公認情報システム監査人（CISA）
システム監査技術者
公認情報セキュリティマネージャ（CISM）
情報システムセキュリティプロフェッショナル（CISSP）
情報処理安全確保支援士
公認内部監査人（CIA)
公認不正検査士（CFE)
応用情報技術者
プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル（PMP）
公認ITAMコンサルタント（CITAM）
公認ITAMコンサルタントマスター（MCITAM）
公認ITAMコンサルタントトレーナー（TCITAM）
従業員数
3,585名
（2024年6月30日現在）
勤務地
東京都
想定年収
429 万円 ~ 2,500 万円
従業員数
3,585名
（2024年6月30日現在）
外資アウトソーシング企業
仕事内容
■当社について
・日本で活躍する外資系企業約300社をクライアントに、会計税務・給与等のアウトソーシング業務を手掛けています。9割近くが外資系企業で、規模は数名のスタートアップ企業から自社で経理部門を抱える中堅・大手企業まで幅広く対応しています。
・所員の内訳としては、若手からベテラン社員まで幅広く、特に女性が多く活躍している職場でもあります。
■仕事内容
・グループ会社である税理士法人の業務をサポートいただきます。
・法人税、消費税、所得税の申告書作成業務及びレビュー業務、税務調査の立ち会い、税務アドバイザリー業務、税務に付随する会計・支払業務
・英語対応有（英語での読み・書き・会話）
・日本で活躍する外資系企業約300社をクライアントに、会計税務・給与等のアウトソーシング業務を手掛けています。9割近くが外資系企業で、規模は数名のスタートアップ企業から自社で経理部門を抱える中堅・大手企業まで幅広く対応しています。
・所員の内訳としては、若手からベテラン社員まで幅広く、特に女性が多く活躍している職場でもあります。
■仕事内容
・グループ会社である税理士法人の業務をサポートいただきます。
・法人税、消費税、所得税の申告書作成業務及びレビュー業務、税務調査の立ち会い、税務アドバイザリー業務、税務に付随する会計・支払業務
・英語対応有（英語での読み・書き・会話）
求める経験 / スキル
応募資格
【必須（MUST）】
・税理士事務所の実務経験者
【歓迎】
・税理士・公認会計士資格保有者または科目合格者
【必須（MUST）】
・税理士事務所の実務経験者
【歓迎】
・税理士・公認会計士資格保有者または科目合格者
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
非公開
仕事内容
人事未経験者歓迎。人事制度の運用サポートから人事業務を学んでいただけます。
【具体的には】
■異動に関する手続
■勤怠状況に関する対応
■産育休に関する申出に関する手続
■契約書管理
■入退所に関する手続
■エクセル・ワード・パワーポイントを用いた資料作成
【入所後の流れ】
先輩スタッフからの引継ぎを受けていただきながら業務に慣れていただきます。各業務にはメイン担当とサブ担当がいますので、お互いに協力し合いながら業務を進めることができますので、一人で仕事を抱えてオーバーワークになることはありません。
【チーム組織構成】
人事マネジャー1名、リーダー1名＋他の担当者（現状３～４名）と協力分担していただきます。チーム内のコミュニケーションは闊達です。オフィスではフリーアドレスですが、席が離れていてもSlackやZoomを活用してわからないことはいつでも聞ける環境です。
【具体的には】
■異動に関する手続
■勤怠状況に関する対応
■産育休に関する申出に関する手続
■契約書管理
■入退所に関する手続
■エクセル・ワード・パワーポイントを用いた資料作成
【入所後の流れ】
先輩スタッフからの引継ぎを受けていただきながら業務に慣れていただきます。各業務にはメイン担当とサブ担当がいますので、お互いに協力し合いながら業務を進めることができますので、一人で仕事を抱えてオーバーワークになることはありません。
【チーム組織構成】
人事マネジャー1名、リーダー1名＋他の担当者（現状３～４名）と協力分担していただきます。チーム内のコミュニケーションは闊達です。オフィスではフリーアドレスですが、席が離れていてもSlackやZoomを活用してわからないことはいつでも聞ける環境です。
求める経験 / スキル
【下記必須】
■PCスキルをお持ちの方
・Word（文書作成・フォーマット調整・報告書の作成）
・Excel（VLOOKUP、XLOOKUP、MATCH等一般的な関数の利用）
・PowerPoint（会議用資料・研修資料などのスライド作成）
■新しいことに前向きに取り組める方
■細かい作業が正確にできる方
■臨機応変な対応や細かな気配りができる方
■チームワークを大切に、周囲と協力して仕事を進められる方
■業務を円滑に進めるための高いコミュニケーション力がある方
■守秘義務を徹底できる方
■PCスキルをお持ちの方
・Word（文書作成・フォーマット調整・報告書の作成）
・Excel（VLOOKUP、XLOOKUP、MATCH等一般的な関数の利用）
・PowerPoint（会議用資料・研修資料などのスライド作成）
■新しいことに前向きに取り組める方
■細かい作業が正確にできる方
■臨機応変な対応や細かな気配りができる方
■チームワークを大切に、周囲と協力して仕事を進められる方
■業務を円滑に進めるための高いコミュニケーション力がある方
■守秘義務を徹底できる方
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 650 万円
大手会計事務所
仕事内容
不動産ファンドを中心に組成アドバイザリーや期中管理における会計税務業務等をメインで対応いただきます。会計税務領域での高いパフォーマンスに加えて、ファンドプロジェクト全体を円滑に進めるために何が必要か、お客様のニーズに対しての最適な解決案を提示し、高い満足度を得られるようにサポートすることが求められます。
・ファンド決算対応（US-GAAP、IFRS、連結パッケージ、連結納税関連対応など）
・案件組成時のスキーム構築アドバイザリー
・投資家報告レポート作成
・税務申告書作成サポート
・業務プロセスの改善提案と効率化施策の推進・実行
・ファンド決算対応（US-GAAP、IFRS、連結パッケージ、連結納税関連対応など）
・案件組成時のスキーム構築アドバイザリー
・投資家報告レポート作成
・税務申告書作成サポート
・業務プロセスの改善提案と効率化施策の推進・実行
求める経験 / スキル
【必須】
・アセットマネジメント会社や金融機関、会計事務所において、ファンド会計税務業務の経験を5年以上お持ちの方
・大学卒業以上又は同等の学歴を有すること
・公認会計士、USCPA、税理士の資格をお持ちの方
【人物像】
・チームワークを大切にできる方
・若手メンバーのトレーニングを積極的に対応いただける方
・アセットマネジメント会社や金融機関、会計事務所において、ファンド会計税務業務の経験を5年以上お持ちの方
・大学卒業以上又は同等の学歴を有すること
・公認会計士、USCPA、税理士の資格をお持ちの方
【人物像】
・チームワークを大切にできる方
・若手メンバーのトレーニングを積極的に対応いただける方
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,001 万円
中小企業向け大手コンサルティングファーム
仕事内容
■総合アカウンティングファームである同社の九州エリアにおいて、
下記のような税務、会計コンサルティング業務に携わっていただきます。
・事業計画策定、資金調達サポート
・財務税務DD、企業価値評価
・組織再編、M&A戦略・PMI支援
・IPO支援（資本政策の策定、会計制度の構築、内部管理体制の構築等）
・上場会社支援（決算開示支援等）
・その他、会計・経営管理全般に関するコンサルティング
※希望があれば、税務申告や事業承継などその他幅広い業務に携わることができるようアサインを行っております。
■プロジェクトの特徴
・1社をチームで支える： マネージャーを含めた3～4名のチーム体制で担当いただきます。一人で抱え込むことなく、安心して業務に取り組めます。
・税務＋αの提案： 税務顧問をきっかけに、M&A、IPO、事業承継、人事制度構築など、経営課題に合わせて同社内の専門家と連携し、幅広い解決策を提案します。
※成長フェーズにある企業（中小～上場）に対し、単なる税務処理だけでなく、資本政策や経営管理まで踏み込んだ「伴走型支援」を行っています。
下記のような税務、会計コンサルティング業務に携わっていただきます。
・事業計画策定、資金調達サポート
・財務税務DD、企業価値評価
・組織再編、M&A戦略・PMI支援
・IPO支援（資本政策の策定、会計制度の構築、内部管理体制の構築等）
・上場会社支援（決算開示支援等）
・その他、会計・経営管理全般に関するコンサルティング
※希望があれば、税務申告や事業承継などその他幅広い業務に携わることができるようアサインを行っております。
■プロジェクトの特徴
・1社をチームで支える： マネージャーを含めた3～4名のチーム体制で担当いただきます。一人で抱え込むことなく、安心して業務に取り組めます。
・税務＋αの提案： 税務顧問をきっかけに、M&A、IPO、事業承継、人事制度構築など、経営課題に合わせて同社内の専門家と連携し、幅広い解決策を提案します。
※成長フェーズにある企業（中小～上場）に対し、単なる税務処理だけでなく、資本政策や経営管理まで踏み込んだ「伴走型支援」を行っています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・会計事務所 / 税理士法人 / 監査法人での実務経験（目安3年以上）
・事業会社の経理部門 / 経営企画部門での実務経験（目安3年以上）
・金融機関での法人営業経験（目安3年以上）
・業務内容のいずれかの業務経験
【歓迎要件】
■経験・スキル
・公認会計士 / 中小企業診断士 / 税理士 / 税理士科目合格者 / 日商簿記1・2級
・コンサルティング業務経験者
・プロジェクトマネージャー経験者
■コンピテンシー
・幅広い業務に関わりたいという強い成長意欲のある方
・クライアントのために、クライアント目線で、やりがいのある仕事を求めている方
・誠実さと熱意がある方
・会計事務所 / 税理士法人 / 監査法人での実務経験（目安3年以上）
・事業会社の経理部門 / 経営企画部門での実務経験（目安3年以上）
・金融機関での法人営業経験（目安3年以上）
・業務内容のいずれかの業務経験
【歓迎要件】
■経験・スキル
・公認会計士 / 中小企業診断士 / 税理士 / 税理士科目合格者 / 日商簿記1・2級
・コンサルティング業務経験者
・プロジェクトマネージャー経験者
■コンピテンシー
・幅広い業務に関わりたいという強い成長意欲のある方
・クライアントのために、クライアント目線で、やりがいのある仕事を求めている方
・誠実さと熱意がある方
勤務地
福岡県
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
下記いずれかの業務セクションの管理（セクション内で実施する業務の検討、メンバーのアサイン、メンバーへの教育、タスクスケジュール管理等）
・外部委託先等ベンダー選定時のセキュリティリスクアセスメントに関する業務
・情報セキュリティ規程、管理ルールに基づいたセキュリティアセスメントの実施
・その他、規程整備、ISMS認証の維持、例外申請のリスク評価等、サイバーセキュリティガバナンス強化に関する業務
■想定キャリアパス
Cybersecurityチームリーダ、グループリーダー
■アピールポイント
大規模組織のサイバーセキュリティガバナンス強化業務に関与することができます。
担当セクションにかかわらず、サイバーセキュリティ領域でご自身の強みを活かして活躍できるようサポートします。
■英語の使用有無：有
グローバルへのメール連絡やグローバルが提供する英語資料の確認（翻訳サイト等を用いても可）、必要に応じ設定されるグローバルとのミーティングへの参加
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
下記いずれかの業務セクションの管理（セクション内で実施する業務の検討、メンバーのアサイン、メンバーへの教育、タスクスケジュール管理等）
・外部委託先等ベンダー選定時のセキュリティリスクアセスメントに関する業務
・情報セキュリティ規程、管理ルールに基づいたセキュリティアセスメントの実施
・その他、規程整備、ISMS認証の維持、例外申請のリスク評価等、サイバーセキュリティガバナンス強化に関する業務
■想定キャリアパス
Cybersecurityチームリーダ、グループリーダー
■アピールポイント
大規模組織のサイバーセキュリティガバナンス強化業務に関与することができます。
担当セクションにかかわらず、サイバーセキュリティ領域でご自身の強みを活かして活躍できるようサポートします。
■英語の使用有無：有
グローバルへのメール連絡やグローバルが提供する英語資料の確認（翻訳サイト等を用いても可）、必要に応じ設定されるグローバルとのミーティングへの参加
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
以下の経験・知識が求められる
・ベンダーセキュリティリスク管理に関連する牛向け意見または同等の専門知識*
*ベンダーに求めるセキュリティ要件やベンダーセキュリティガバナンスに関する考え方を理解し、ベンダーのセキュリティ強化策を検討できる。
・セキュリティリスクアセスメントに関連する業務経験または同等の専門知識*
*リスクアセスメントの一連の流れおよび考え方を理解し、リスク評価や対策案を検討できる
■WANT
・事業会社でのセキュリティガバナンスに関する業務経験
・コンサルファームでのサイバーセキュリティコンサル経験
・セキュリティ規程類の整備に関する業務経験
・英語での業務経験
■求める人材像
業務においてマネジメントや他部門との橋渡しとなるべく、積極的なコミュニケーションが可能な方
自身の成長に積極的に取り組める方
以下の経験・知識が求められる
・ベンダーセキュリティリスク管理に関連する牛向け意見または同等の専門知識*
*ベンダーに求めるセキュリティ要件やベンダーセキュリティガバナンスに関する考え方を理解し、ベンダーのセキュリティ強化策を検討できる。
・セキュリティリスクアセスメントに関連する業務経験または同等の専門知識*
*リスクアセスメントの一連の流れおよび考え方を理解し、リスク評価や対策案を検討できる
■WANT
・事業会社でのセキュリティガバナンスに関する業務経験
・コンサルファームでのサイバーセキュリティコンサル経験
・セキュリティ規程類の整備に関する業務経験
・英語での業務経験
■求める人材像
業務においてマネジメントや他部門との橋渡しとなるべく、積極的なコミュニケーションが可能な方
自身の成長に積極的に取り組める方
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
勤務地
愛知県
想定年収
460 万円 ~ 930 万円
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。
（80%）Deloitteシステム全体のプログラムマネジメント、大規模システム開発のPMO業務
（20%）IT戦略、施策の企画・推進（中期IT戦略作成、リソース戦略、ITコストの最適化、IT施策の推進）
■想定キャリアパス
CIO Office管理職、PMO専門職
■アピールポイント
CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。
主にプロジェクトに参画しプロジェクト管理業務を遂行します。
CIOやIT執行役員と近い立場で仕事をすることができます。
■英語の使用頻度
週に数度、グローバルプロジェクトに参画した場合
CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。
（80%）Deloitteシステム全体のプログラムマネジメント、大規模システム開発のPMO業務
（20%）IT戦略、施策の企画・推進（中期IT戦略作成、リソース戦略、ITコストの最適化、IT施策の推進）
■想定キャリアパス
CIO Office管理職、PMO専門職
■アピールポイント
CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。
主にプロジェクトに参画しプロジェクト管理業務を遂行します。
CIOやIT執行役員と近い立場で仕事をすることができます。
■英語の使用頻度
週に数度、グローバルプロジェクトに参画した場合
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）
①基幹システム導入などの大型案件のプロジェクト管理（PMO）
②システム運用
③企画立案、報告書作成とプレゼン
④コミュニケーション力
（スキル）
英語力（メール、チャット、資料作成）
■WANT
・PMP/プロジェクト管理などの資格
・システムアーキテクトなど設計経験
・英語力（会話力）
■求める人物像
・コミュニケーションが円滑な方
・前向きな方
（経験）
①基幹システム導入などの大型案件のプロジェクト管理（PMO）
②システム運用
③企画立案、報告書作成とプレゼン
④コミュニケーション力
（スキル）
英語力（メール、チャット、資料作成）
■WANT
・PMP/プロジェクト管理などの資格
・システムアーキテクトなど設計経験
・英語力（会話力）
■求める人物像
・コミュニケーションが円滑な方
・前向きな方
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
660 万円 ~ 1,530 万円
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
非公開
仕事内容
クライアントの会計システム及び関連システムの監査を実施していただきます。
財務諸表監査、内部統制監査におけるIT全社統制、IT全般統制、IT業務処理統制などの、システム監査を実施します。また、公開準備会社、上場準備会社の内部管理体制の評価などを行います。
クライアントの規模によりますが、２～5人程度のチームで仕事をします。
チームの一員として、複数のクライアントのシステム監査を担当していただきます。
システム監査以外にも、経験に応じて2項業務（保証業務、情報セキュリティ）も担当していただきます。
〇1項業務：会計監査の一環としてのIT監査業務
・自動化された情報処理統制（ITAC）に対する監査
・IT全般統制（ITGC）に対する監査
※上記の１項業務が中心ですが、ご希望次第で以下のような２項業務を担当する機会もあります。
〇2項業務：ITに関するアドバイザリー業務
・情報セキュリティに関するアドバイザリー業務
・受託会社の内部統制に係る保証業務
※システム監査とは、基準に基づいて情報システムを総合的に点検 ・ 評価 ・ 検証をして 、その結果を、監査報告の利用者に対して保証を与える 、 又は改善のための助言を行う業務です。
※英語が堪能な方には、海外クライアントとのミーティングに同席、英語の通訳なども行っていただきますが、基本はIT監査の仕事に従事して、IT及び監査の専門性を身に着け、IT監査のエキスパートとしてキャリアップしていただきます。
■案件の業種等について
クライアントの業種は多岐にわたり（製造業・旅客運送業・金融業・小売業、学校法人、医療法人等）、大手監査法人と異なり担当業種の区分けがないため、多様な業界のビジネス及び業務に触れることができます。また、上場会社に加え、IPO案件も多いです。
■仕事の流れ：クライアントが作成した仕様書や運用記録などを査閲する、また、クライアントのIT担当者にヒアリングをして、チェック項目に対してチェックをしていきます。システム監査を行うためには、ITの知識、業務関連法令に関する知識、コミュニケーション能力などが必要になります。
■案件の規模について
売上高が50億～5000億円ぐらいの規模のクライアントが中心で、1案件当たり主に2～5名程度の人員で担当しています。
■リスクアプローチについて
業種や規模等の案件ごとの環境を職業的専門家として判断して、案件ごとにリスクアプローチを実践しています。
■部門の雰囲気
業務に誠実で且つ協力的なメンバーが多く、上位者とも積極的に建設的な議論をして業務を進めています。各自に業務の過不足が生じる時には、臨機応変に案件の調整を行なっています。色々な監査法人からの経験者も多く、各自の経験を持ち寄って、皆で業務の改善を図っています。また法人全体としては会計監査部門も含め他部門と同じフロアで業務をしていることもあり、部門間の交流も活発です。
※入社後、システム監査の経験を積んだのち、コンサルタントとして、メンバーファームである太陽グラントソントン・アドバイザーズなどへの転籍も可能です。
財務諸表監査、内部統制監査におけるIT全社統制、IT全般統制、IT業務処理統制などの、システム監査を実施します。また、公開準備会社、上場準備会社の内部管理体制の評価などを行います。
クライアントの規模によりますが、２～5人程度のチームで仕事をします。
チームの一員として、複数のクライアントのシステム監査を担当していただきます。
システム監査以外にも、経験に応じて2項業務（保証業務、情報セキュリティ）も担当していただきます。
〇1項業務：会計監査の一環としてのIT監査業務
・自動化された情報処理統制（ITAC）に対する監査
・IT全般統制（ITGC）に対する監査
※上記の１項業務が中心ですが、ご希望次第で以下のような２項業務を担当する機会もあります。
〇2項業務：ITに関するアドバイザリー業務
・情報セキュリティに関するアドバイザリー業務
・受託会社の内部統制に係る保証業務
※システム監査とは、基準に基づいて情報システムを総合的に点検 ・ 評価 ・ 検証をして 、その結果を、監査報告の利用者に対して保証を与える 、 又は改善のための助言を行う業務です。
※英語が堪能な方には、海外クライアントとのミーティングに同席、英語の通訳なども行っていただきますが、基本はIT監査の仕事に従事して、IT及び監査の専門性を身に着け、IT監査のエキスパートとしてキャリアップしていただきます。
■案件の業種等について
クライアントの業種は多岐にわたり（製造業・旅客運送業・金融業・小売業、学校法人、医療法人等）、大手監査法人と異なり担当業種の区分けがないため、多様な業界のビジネス及び業務に触れることができます。また、上場会社に加え、IPO案件も多いです。
■仕事の流れ：クライアントが作成した仕様書や運用記録などを査閲する、また、クライアントのIT担当者にヒアリングをして、チェック項目に対してチェックをしていきます。システム監査を行うためには、ITの知識、業務関連法令に関する知識、コミュニケーション能力などが必要になります。
■案件の規模について
売上高が50億～5000億円ぐらいの規模のクライアントが中心で、1案件当たり主に2～5名程度の人員で担当しています。
■リスクアプローチについて
業種や規模等の案件ごとの環境を職業的専門家として判断して、案件ごとにリスクアプローチを実践しています。
■部門の雰囲気
業務に誠実で且つ協力的なメンバーが多く、上位者とも積極的に建設的な議論をして業務を進めています。各自に業務の過不足が生じる時には、臨機応変に案件の調整を行なっています。色々な監査法人からの経験者も多く、各自の経験を持ち寄って、皆で業務の改善を図っています。また法人全体としては会計監査部門も含め他部門と同じフロアで業務をしていることもあり、部門間の交流も活発です。
※入社後、システム監査の経験を積んだのち、コンサルタントとして、メンバーファームである太陽グラントソントン・アドバイザーズなどへの転籍も可能です。
求める経験 / スキル
■必須要件
以下のすべてに該当する方
・システムエンジニア、運用担当、ITコンサルなどで、システムの開発経験
・システム監査という職種に挑戦したいというお気持ちをお持ちの方
■あると望ましい要件
・システム監査技術者
・公認情報システム監査人（CISA）
・会計知識
・英語力
以下のすべてに該当する方
・システムエンジニア、運用担当、ITコンサルなどで、システムの開発経験
・システム監査という職種に挑戦したいというお気持ちをお持ちの方
■あると望ましい要件
・システム監査技術者
・公認情報システム監査人（CISA）
・会計知識
・英語力
勤務地
東京都
想定年収
445 万円 ~ 643 万円
大手監査法人
仕事内容
１．フィナンシャルクライム（金融犯罪）対策アドバイザリー
２．グローバルコンプライアンス態勢構築アドバイザリー
３．コンプライアンス・デューデリジェンス（CDD）及び買収後のコンプライアンス態勢高度化アドバイザリー
２．グローバルコンプライアンス態勢構築アドバイザリー
３．コンプライアンス・デューデリジェンス（CDD）及び買収後のコンプライアンス態勢高度化アドバイザリー
求める経験 / スキル
・大手金融機関出身者（銀行・証券会社の企画部門、市場部門、リスク管理部門、コンプライアンス部門出身者又は同等の経験を有する者）
・金融機関に対するコンサルティング／アドバイザリー業務をリードした経験がある方又は金融機関へ当該業務の豊富なアドバイザリー経験がある方
・システムベンダー出身者（PM経験者）
・法規制関連業務経験者（弁護士、会計士等）
・コンプライアンスまたは金融規制業務に対する興味と意欲が強い方
・高度なビジネス知識と専門性を有するプロフェッショナルを目指している方
・金融機関に対するコンサルティング／アドバイザリー業務をリードした経験がある方又は金融機関へ当該業務の豊富なアドバイザリー経験がある方
・システムベンダー出身者（PM経験者）
・法規制関連業務経験者（弁護士、会計士等）
・コンプライアンスまたは金融規制業務に対する興味と意欲が強い方
・高度なビジネス知識と専門性を有するプロフェッショナルを目指している方
勤務地
東京都
想定年収
446 万円 ~ 1,800 万円
外資監査法人
仕事内容
【職務内容】
クライアントのビジネス課題を税務の観点から捉え、最適なソリューションを提案・実行する役割を担っていただきます。クロスボーダー案件や多国籍企業への対応も含め、ダイナミックな環境で成長できる機会があります。
その中で税務アドバイザリーチームは国内外のクライアントに対する税務戦略の立案、税務リスクの分析、組織再編・M&Aに伴う税務支援など、付加価値の高いサービスを提供しております。
※ご経験、実務経験に応じて下記業務をお任せします。
●税務アドバイザリープロジェクトの全体管理
●クライアントの経営層との折衝・提案活動
●高度な税務ストラクチャリングやリスク分析の実施
●チームの育成・マネジメント
●他部門（監査、FA、TP等）との連携による統合的なサービス提供
●新規クライアントの開拓・提案書作成
●税務デューデリジェンス
●税務調査対応のサポート
●国税当局との照会・折衝
クライアントのビジネス課題を税務の観点から捉え、最適なソリューションを提案・実行する役割を担っていただきます。クロスボーダー案件や多国籍企業への対応も含め、ダイナミックな環境で成長できる機会があります。
その中で税務アドバイザリーチームは国内外のクライアントに対する税務戦略の立案、税務リスクの分析、組織再編・M&Aに伴う税務支援など、付加価値の高いサービスを提供しております。
※ご経験、実務経験に応じて下記業務をお任せします。
●税務アドバイザリープロジェクトの全体管理
●クライアントの経営層との折衝・提案活動
●高度な税務ストラクチャリングやリスク分析の実施
●チームの育成・マネジメント
●他部門（監査、FA、TP等）との連携による統合的なサービス提供
●新規クライアントの開拓・提案書作成
●税務デューデリジェンス
●税務調査対応のサポート
●国税当局との照会・折衝
求める経験 / スキル
＜シニアアソシエイト＞
必須条件
税理士資格（科目合格含む）または同等の税務知識
会計事務所または事業会社での税務実務経験（3年以上）
日本語（ネイティブレベル）および英語（読み書きレベル以上）
クライアント対応における高い責任感とプロフェッショナリズム
＜マネージャー＞
必須条件
税理士資格（科目合格含む）または同等の税務知識
税務アドバイザリー業務におけるプロジェクトマネジメント経験
会計事務所またはコンサルティングファームでの税務経験（5年以上）
日本語（ネイティブレベル）および英語（ビジネスレベル）
チームマネジメント経験
尚可条件
国際税務に関する実務経験
M&Aや組織再編に関する税務アドバイザリー経験
Big4または外資系ファームでの勤務経験
クライアント向け提案書の作成経験
税務以外の分野（財務、法務など）との連携経験
必須条件
税理士資格（科目合格含む）または同等の税務知識
会計事務所または事業会社での税務実務経験（3年以上）
日本語（ネイティブレベル）および英語（読み書きレベル以上）
クライアント対応における高い責任感とプロフェッショナリズム
＜マネージャー＞
必須条件
税理士資格（科目合格含む）または同等の税務知識
税務アドバイザリー業務におけるプロジェクトマネジメント経験
会計事務所またはコンサルティングファームでの税務経験（5年以上）
日本語（ネイティブレベル）および英語（ビジネスレベル）
チームマネジメント経験
尚可条件
国際税務に関する実務経験
M&Aや組織再編に関する税務アドバイザリー経験
Big4または外資系ファームでの勤務経験
クライアント向け提案書の作成経験
税務以外の分野（財務、法務など）との連携経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,410 万円
税理士法人
仕事内容
税務・会計顧問業務をメインに下記業務にも幅広く携わって頂けます。
・M&A／企業再生
・ストラクチャードファイナンス
・事業承継対策
・外資系企業支援
・株式公開支援
・連結納税コンサルティング
・IFRS対応支援 等
・M&A／企業再生
・ストラクチャードファイナンス
・事業承継対策
・外資系企業支援
・株式公開支援
・連結納税コンサルティング
・IFRS対応支援 等
求める経験 / スキル
税理士、公認会計士、税理士試験科目合格者（原則として1科目合格から対象）
勤務地
東京都
想定年収
470 万円 ~ 1,300 万円
仕事内容
あずさ監査法人における分析ツール・業務支援ツールの開発運用を担当していただきます。
あずさ監査法人 Digital Innovation & Assurance 統轄事業部（DIA）は、最先端のデジタル技術やAIを駆使し、会計監査の高度化・効率化や不正の検知・防止、データドリブンな意思決定の実現など、会計監査・経理財務領域のDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進しています。
<参考>
●AX for Trustを実現する あずさ監査法人の監査DX
https://kpmg.com/jp/ja/home/services/audit/digital-audit.html
<具体的な業務内容>
●分析ツールの内製開発・運用
（https://kpmg.com/jp/ja/services/audit/digital-audit/addressriskoffraud.html）
・子会社リスクスコアリング
・ 証憑改ざん検知
・不正リスク検知モデル など
●業務支援ツールの内製開発・運用
・社内AIツール
・プロジェクト管理ツール など
あずさ監査法人 Digital Innovation & Assurance 統轄事業部（DIA）は、最先端のデジタル技術やAIを駆使し、会計監査の高度化・効率化や不正の検知・防止、データドリブンな意思決定の実現など、会計監査・経理財務領域のDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進しています。
<参考>
●AX for Trustを実現する あずさ監査法人の監査DX
https://kpmg.com/jp/ja/home/services/audit/digital-audit.html
<具体的な業務内容>
●分析ツールの内製開発・運用
（https://kpmg.com/jp/ja/services/audit/digital-audit/addressriskoffraud.html）
・子会社リスクスコアリング
・ 証憑改ざん検知
・不正リスク検知モデル など
●業務支援ツールの内製開発・運用
・社内AIツール
・プロジェクト管理ツール など
求める経験 / スキル
【必須要件】
●自ら要件定義をしながらプロダクトを開発した経験
●以下のいずれかの経験
・アプリケーション・サーバーシステムの開発
・クラウドプラットフォーム（Azureなど）での開発
・リレーショナルデータベースの運用・保守の実務
●ビジネスレベルの日本語能力
●技術スタック
・開発および運用プロセスの効率化のためのDevOps領域の知識・経験（Azure、Git 等）
・Python/Rust/SQLのいずれかの経験をお持ちの方
【尚可要件】
●データ分析、機械学習、統計学の基礎知識と実務経験
●データエンジニアリング（データ抽出・加工・管理）の実務経験
チームリード・プロジェクトマネジメントの経験 英語力
【求める人物像】
●自ら課題を発見し、会計・監査という専門領域に対して技術で価値を出すことを楽しめる方
●多様な専門性を持つメンバー（会計士・データサイエンティスト・エンジニア など）と協働できる方
待遇／Salary & Benefits
●自ら要件定義をしながらプロダクトを開発した経験
●以下のいずれかの経験
・アプリケーション・サーバーシステムの開発
・クラウドプラットフォーム（Azureなど）での開発
・リレーショナルデータベースの運用・保守の実務
●ビジネスレベルの日本語能力
●技術スタック
・開発および運用プロセスの効率化のためのDevOps領域の知識・経験（Azure、Git 等）
・Python/Rust/SQLのいずれかの経験をお持ちの方
【尚可要件】
●データ分析、機械学習、統計学の基礎知識と実務経験
●データエンジニアリング（データ抽出・加工・管理）の実務経験
チームリード・プロジェクトマネジメントの経験 英語力
【求める人物像】
●自ら課題を発見し、会計・監査という専門領域に対して技術で価値を出すことを楽しめる方
●多様な専門性を持つメンバー（会計士・データサイエンティスト・エンジニア など）と協働できる方
待遇／Salary & Benefits
勤務地
東京都
想定年収
840 万円 ~ 1,270 万円
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
T&CS Div.は社内/グループ内のIT、総務を担当する部門です
■業務内容
・IT事業企画管理（戦略作成、予算管理、PMO(Project Management Office)、SMO(Service Management Office)、戦略案件推進など）
■アピールポイント
社内ITとして、システムを用いてデロイトトーマツグループの業績に貢献できます。
英語を用いてIT業務をする機会もあり、ITも英語もスキルアップ可能です。
■想定キャリアパス
アプリケーション、インフラ、セキュリティ領域のシニアマネージャー、ディレクター
--------------------------------------------------
【数字で見るDTCS】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
■業務内容
・IT事業企画管理（戦略作成、予算管理、PMO(Project Management Office)、SMO(Service Management Office)、戦略案件推進など）
■アピールポイント
社内ITとして、システムを用いてデロイトトーマツグループの業績に貢献できます。
英語を用いてIT業務をする機会もあり、ITも英語もスキルアップ可能です。
■想定キャリアパス
アプリケーション、インフラ、セキュリティ領域のシニアマネージャー、ディレクター
--------------------------------------------------
【数字で見るDTCS】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
下記はチーフスタッフ、マネージャーで必要な条件です。
■MUST
【経験】
①IT系職種業務経験（SE、社内IT、コンサル、プリセールスなど）
②ITシステム（アプリケーション、インフラ、セキュリティ等）の企画経験
③ITシステム（アプリケーション、インフラ、セキュリティ等）の開発・導入でのPM/PL経験
④ITシステム（アプリケーション、インフラ、セキュリティ等）の運用保守のリーダー経験
①及び②～④のいずれかのご経験がある方
【スキル】
①IT知識（情報処理資格など）
②英語実務使用に抵抗の無いこと
■WANT
【経験】
・労務管理経験、部下・後輩育成経験
・M&A PMI（Post Mager Integration）実施経験
・IT予算管理
【スキル】
・IT知識（高度情報処理資格など）
・SAFeに関する資格
・スクラムマスターに関する資格
■求める人材像
・自ら考え行動できる方、
・前向きでコミュニケーションが円滑な方
■MUST
【経験】
①IT系職種業務経験（SE、社内IT、コンサル、プリセールスなど）
②ITシステム（アプリケーション、インフラ、セキュリティ等）の企画経験
③ITシステム（アプリケーション、インフラ、セキュリティ等）の開発・導入でのPM/PL経験
④ITシステム（アプリケーション、インフラ、セキュリティ等）の運用保守のリーダー経験
①及び②～④のいずれかのご経験がある方
【スキル】
①IT知識（情報処理資格など）
②英語実務使用に抵抗の無いこと
■WANT
【経験】
・労務管理経験、部下・後輩育成経験
・M&A PMI（Post Mager Integration）実施経験
・IT予算管理
【スキル】
・IT知識（高度情報処理資格など）
・SAFeに関する資格
・スクラムマスターに関する資格
■求める人材像
・自ら考え行動できる方、
・前向きでコミュニケーションが円滑な方
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
670 万円 ~ 1,210 万円
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
（50%）HR領域のアプリケーション保守運用（データ抽出、更新作業等、問い合わせ対応）
（30%）HR領域アプリケーション開発（上流工程：ユーザーとの打ち合わせ、要件定義、基本設計、作成されたアプリケーションの受入確認等）
（20%）その他領域業務支援
■英語使用頻度
グローバルからのメール確認・対応が発生しますが、頻度は低いです
■想定キャリアパス
経験：システム開発PM・PL（領域問わず）、部門のラインマネジャー
スキル：開発（上流工程）のエキスパート
■アピールポイント
・人事関連のリーダーの下で開発保守を経験することができます
・人事関連業務の改善に取り組むことができます
・システムを通じてユーザー数20000人強の規模での業務改善の提案、実践ができます
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
（50%）HR領域のアプリケーション保守運用（データ抽出、更新作業等、問い合わせ対応）
（30%）HR領域アプリケーション開発（上流工程：ユーザーとの打ち合わせ、要件定義、基本設計、作成されたアプリケーションの受入確認等）
（20%）その他領域業務支援
■英語使用頻度
グローバルからのメール確認・対応が発生しますが、頻度は低いです
■想定キャリアパス
経験：システム開発PM・PL（領域問わず）、部門のラインマネジャー
スキル：開発（上流工程）のエキスパート
■アピールポイント
・人事関連のリーダーの下で開発保守を経験することができます
・人事関連業務の改善に取り組むことができます
・システムを通じてユーザー数20000人強の規模での業務改善の提案、実践ができます
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）
・人事システム開発、運用経験（5年以上）
（スキル）
・DB操作スキル（SQLによるCRUD処理。DB製品は不問）
・Officeスキル
■WANT
・給与業務関連の知識（5年以上の人事給与システム保守運用経験）
■求める人物像
・IT技術者に限らず、幅広く多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れること
・新しい技術などに抵抗なく取り組むことが出来ること
・業務改善等に積極的な提案が行えること
（経験）
・人事システム開発、運用経験（5年以上）
（スキル）
・DB操作スキル（SQLによるCRUD処理。DB製品は不問）
・Officeスキル
■WANT
・給与業務関連の知識（5年以上の人事給与システム保守運用経験）
■求める人物像
・IT技術者に限らず、幅広く多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れること
・新しい技術などに抵抗なく取り組むことが出来ること
・業務改善等に積極的な提案が行えること
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
660 万円 ~ 930 万円
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
【50%】 評価系システムのアプリケーション保守運用（データ抽出、更新作業等、問い合わせ対応）
【30%】 評価系システムのアプリケーション開発（上流工程：ユーザーとの打ち合わせ、要件定義、基本設計、作成されたアプリケーションの受入確認等）
【20%】 その他領域業務支援
■想定キャリアパス
（経験）
システム開発PM、PL（領域問わず）
部門のラインマネージャー
（スキル）
開発（上流工程）のエキスパート
■アピールポイント
・人事関連のリーダーの下で開発保守を経験することができます。
・タレントマネジメントや人事関連業務の改善に取り組むことができます。
・社内生成AIの活用等、ユーザー数20000人強の規模での業務改善の提案や実践ができます。
・データ分析基盤（Tableau、Databricks等）について、学ぶことができます。
■英語の使用有無：有
グローバルからたまにメールなどでお知らせや対応依頼が来る程度
【50%】 評価系システムのアプリケーション保守運用（データ抽出、更新作業等、問い合わせ対応）
【30%】 評価系システムのアプリケーション開発（上流工程：ユーザーとの打ち合わせ、要件定義、基本設計、作成されたアプリケーションの受入確認等）
【20%】 その他領域業務支援
■想定キャリアパス
（経験）
システム開発PM、PL（領域問わず）
部門のラインマネージャー
（スキル）
開発（上流工程）のエキスパート
■アピールポイント
・人事関連のリーダーの下で開発保守を経験することができます。
・タレントマネジメントや人事関連業務の改善に取り組むことができます。
・社内生成AIの活用等、ユーザー数20000人強の規模での業務改善の提案や実践ができます。
・データ分析基盤（Tableau、Databricks等）について、学ぶことができます。
■英語の使用有無：有
グローバルからたまにメールなどでお知らせや対応依頼が来る程度
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）
1.タレントマネジメント・人事業務領域の業務設計、左記領域のシステムにおける要件定義、開発、運用経験（3年以上）
（スキル）
1.DB操作スキル（SQLによるCRUD処理。DB製品は不問）
2.Officeスキル
■WANT
1.タレントマネジメント・人事システム業務関連の知識（3年以上のタレントマネジメント・人事システム保守運用経験）
■求める人材像
・IT技術者に限らず、幅広く多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れること
・新しい技術などに抵抗なく取り組むことが出来ること
・業務改善等に積極的な提案が行えること
（経験）
1.タレントマネジメント・人事業務領域の業務設計、左記領域のシステムにおける要件定義、開発、運用経験（3年以上）
（スキル）
1.DB操作スキル（SQLによるCRUD処理。DB製品は不問）
2.Officeスキル
■WANT
1.タレントマネジメント・人事システム業務関連の知識（3年以上のタレントマネジメント・人事システム保守運用経験）
■求める人材像
・IT技術者に限らず、幅広く多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れること
・新しい技術などに抵抗なく取り組むことが出来ること
・業務改善等に積極的な提案が行えること
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
510 万円 ~ 930 万円
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
仕事内容
【募集職種】
サステナビリティ・ESG関連のコンサルタントおよび保証業務従事者の募集です（未経験者も歓迎）。
気候変動や人権問題など企業のサステナビリティ課題への対応を支援するアドバイザリー業務、または、企業の取り組みの開示に対する第三者保証業務に従事します。
未経験者でも安心して業務に従事できるような研修、育成制度を整えており、働きながらのキャリア形成を積極的に支援します。独自の研修プログラムの他、社会人MBAコースの一部（単位認定可）を提供することで、現場で活躍するための実践的なスキルを身に着けることが可能です。
【業務内容】
・サステナビリティ・ESG戦略／計画立案支援
・気候変動、人権問題等のサステナビリティ課題対応支援
・サステナビリティ・ESG情報の開示支援
・サステナビリティ・ESG情報の第三者保証
サステナビリティ・ESG関連のコンサルタントおよび保証業務従事者の募集です（未経験者も歓迎）。
気候変動や人権問題など企業のサステナビリティ課題への対応を支援するアドバイザリー業務、または、企業の取り組みの開示に対する第三者保証業務に従事します。
未経験者でも安心して業務に従事できるような研修、育成制度を整えており、働きながらのキャリア形成を積極的に支援します。独自の研修プログラムの他、社会人MBAコースの一部（単位認定可）を提供することで、現場で活躍するための実践的なスキルを身に着けることが可能です。
【業務内容】
・サステナビリティ・ESG戦略／計画立案支援
・気候変動、人権問題等のサステナビリティ課題対応支援
・サステナビリティ・ESG情報の開示支援
・サステナビリティ・ESG情報の第三者保証
求める経験 / スキル
（必須）
以下のいずれかの経験をお持ちの方で、今後サステナビリティ・ESG業務のプロフェッショナルとして長期的な活躍を希望されている方
・大手企業、金融機関、公的機関等での業務経験
・コンサルティング業務の経験
（歓迎）
・事業会社の経営企画、経理財務、内部監査部門での業務経験
・監査法人における監査業務経験
・公認会計士、USCPA等の資格
・環境/社会系学部卒または修士課程修了
・ビジネスレベルの英語力、英語を使用する業務の経験
（学歴）
大学院、四年制大学卒以上
以下のいずれかの経験をお持ちの方で、今後サステナビリティ・ESG業務のプロフェッショナルとして長期的な活躍を希望されている方
・大手企業、金融機関、公的機関等での業務経験
・コンサルティング業務の経験
（歓迎）
・事業会社の経営企画、経理財務、内部監査部門での業務経験
・監査法人における監査業務経験
・公認会計士、USCPA等の資格
・環境/社会系学部卒または修士課程修了
・ビジネスレベルの英語力、英語を使用する業務の経験
（学歴）
大学院、四年制大学卒以上
勤務地
複数あり
想定年収
490 万円 ~ 626 万円
税理士法人
仕事内容
あなたのスキル・能力を考慮したで、ご志向に合った業務ができるよう努めます。
◇月次業務
記帳代行・月次試算表の作成・試算表の分析と解説・資金計画の作成・事業計画の作成・税額シミュレーション
◇決算業務
決算書の作成・申告書の作成・提出・財務・経営分析
◇税務調査対応
税務調査立会い・税務調査後の交渉
◇新会計基準対策
連結会計・キャッシュ・フロー会計・税効果会計/・時価会計・退職給付会計・金融商品会計
◇相続関連業務
相続税申告書作成・不動産相続・不動産オーナーの節税対策・遺言・相続対策・後継者問題・自社株の承継対策
◇特殊会計
医療機関向け会計・公益法人・NPO会計・学校法人会計・社会福祉法人会計 等
※分からないことをサポート出来るようチーム体制をとっています。
※資産税などのスポット案件も、ご希望次第で携わることも可能です。
【会計ソフト】：ミロク、弥生 等
◇月次業務
記帳代行・月次試算表の作成・試算表の分析と解説・資金計画の作成・事業計画の作成・税額シミュレーション
◇決算業務
決算書の作成・申告書の作成・提出・財務・経営分析
◇税務調査対応
税務調査立会い・税務調査後の交渉
◇新会計基準対策
連結会計・キャッシュ・フロー会計・税効果会計/・時価会計・退職給付会計・金融商品会計
◇相続関連業務
相続税申告書作成・不動産相続・不動産オーナーの節税対策・遺言・相続対策・後継者問題・自社株の承継対策
◇特殊会計
医療機関向け会計・公益法人・NPO会計・学校法人会計・社会福祉法人会計 等
※分からないことをサポート出来るようチーム体制をとっています。
※資産税などのスポット案件も、ご希望次第で携わることも可能です。
【会計ソフト】：ミロク、弥生 等
求める経験 / スキル
■税法の知識があり、申告書等の作成経験を有する方
※メンターや教育係、チームリーダー等の経験がある方を歓迎します。
※税理士、科目合格者、公認会計士等の資格保持者も歓迎します。
※メンターや教育係、チームリーダー等の経験がある方を歓迎します。
※税理士、科目合格者、公認会計士等の資格保持者も歓迎します。
勤務地
東京都
想定年収
350 万円 ~ 600 万円
大手監査法人
仕事内容
■年金・退職金制度に関するアドバイザリー業務（M＆A支援、制度見直し支援、PBO計算業務等）
■年金・退職金制度の退職給付債務に関する監査支援業務（日本基準、米国基準、IFRS）
■年金・退職金制度の退職給付債務に関する監査支援業務（日本基準、米国基準、IFRS）
求める経験 / スキル
■年金数理業務の業務経験
■年金数理人、または日本アクチュアリー会の正会員・準会員
■英語力があれば尚可
■年金資産運用関連業務（運用コンサルティング等）の経験があれば尚可
■年金数理人、または日本アクチュアリー会の正会員・準会員
■英語力があれば尚可
■年金資産運用関連業務（運用コンサルティング等）の経験があれば尚可
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 非公開
合同会社デロイトトーマツ
仕事内容
■ 業務内容
量子コンピューティング、量子アニーリング、量子インスパイアード技術を中心に、AI・データサイエンスや最適化などの数理技術も活用し、クライアントのビジネス変革を支援します。クライアントと密にコミュニケーションを取りながら、課題の抽出から解決策の提案、実証実験（PoC）、社会実装まで一貫して推進する業務です。
主な業務内容は以下の通りです。
①クライアントのビジネスや業務課題をヒアリング・分析し、量子・数理技術の適用可能性を検討
②実証実験のスコープ設定、検証内容の詳細設計、検証環境の選定、プロトタイプ実装、検証実施と評価・考察
③社会実装、既存業務フローやシステムとのインテグレーションの戦略策定および実行支援
④実証実験の環境構築支援、ハンズオン等の人材育成支援
量子コンピューティング、量子アニーリング、量子インスパイアード技術を中心に、AI・データサイエンスや最適化などの数理技術も活用し、クライアントのビジネス変革を支援します。クライアントと密にコミュニケーションを取りながら、課題の抽出から解決策の提案、実証実験（PoC）、社会実装まで一貫して推進する業務です。
主な業務内容は以下の通りです。
①クライアントのビジネスや業務課題をヒアリング・分析し、量子・数理技術の適用可能性を検討
②実証実験のスコープ設定、検証内容の詳細設計、検証環境の選定、プロトタイプ実装、検証実施と評価・考察
③社会実装、既存業務フローやシステムとのインテグレーションの戦略策定および実行支援
④実証実験の環境構築支援、ハンズオン等の人材育成支援
求める経験 / スキル
■量子コンピューティング未経験者に求める技術要件
＜必須＞
・理系分野での博士号取得者、またはそれと同等の研究業績を有する方、もしくは企業においてAI・データサイエンスや最適化など数理技術を活用した業務経験をお持ちの方
・物理系学部卒業程度の量子力学の知識
・プロトタイプアプリケーションを実装できるプログラミングスキル（例：量子アルゴリズムの実装・テスト、データ処理、計算結果の可視化など）
＜歓迎＞
・コンサルティングや受託研究・開発などクライアントとの協働によるプロジェクト推進経験（企業との共同プロジェクトの経験を含む）
・プロジェクトマネジメントの経験（大学・研究所におけるチームリードや、学生・若手研究者の指導経験を含む）
■量子コンピューティング経験者に求める技術要件
＜必須＞
・ゲート型量子コンピューティング、量子アニーリング、量子インスパイアード技術のいずれかを業務（実証実験含む）または研究活動で実際に活用した経験
・プロトタイプアプリケーションを実装できるプログラミングスキル（例：量子アルゴリズムの実装・テスト、データ処理、計算結果の可視化など）
＜歓迎＞
・コンサルティングや受託開発など、クライアントとの協働によるプロジェクト推進経験
・プロジェクトマネジメントの経験（プロジェクトの計画、進捗管理、チームリードなど）
・業務アプリケーションの要件定義、設計、開発の経験
・クラウド環境（AWS, Azure, GCPなど）を活用したアプリケーションの要件定義、設計、開発の経験
＜その他＞
・新しいソリューションや顧客価値の創出に積極的に取り組み、世の中にないものを生み出すマインドを持つ方
・問題設定と問題解決のサイクルを自律的に回せる方
・新しい技術領域へのキャッチアップ力があり、自発的に学習・挑戦できる方
・多様なステークホルダーと積極的なコミュニケーションをとりながら、量子技術の社会実装に向けて能動的に行動できる方
・チームメンバーを尊重し、チーム全体でのパフォーマンス向上に貢献できる方
＜必須＞
・理系分野での博士号取得者、またはそれと同等の研究業績を有する方、もしくは企業においてAI・データサイエンスや最適化など数理技術を活用した業務経験をお持ちの方
・物理系学部卒業程度の量子力学の知識
・プロトタイプアプリケーションを実装できるプログラミングスキル（例：量子アルゴリズムの実装・テスト、データ処理、計算結果の可視化など）
＜歓迎＞
・コンサルティングや受託研究・開発などクライアントとの協働によるプロジェクト推進経験（企業との共同プロジェクトの経験を含む）
・プロジェクトマネジメントの経験（大学・研究所におけるチームリードや、学生・若手研究者の指導経験を含む）
■量子コンピューティング経験者に求める技術要件
＜必須＞
・ゲート型量子コンピューティング、量子アニーリング、量子インスパイアード技術のいずれかを業務（実証実験含む）または研究活動で実際に活用した経験
・プロトタイプアプリケーションを実装できるプログラミングスキル（例：量子アルゴリズムの実装・テスト、データ処理、計算結果の可視化など）
＜歓迎＞
・コンサルティングや受託開発など、クライアントとの協働によるプロジェクト推進経験
・プロジェクトマネジメントの経験（プロジェクトの計画、進捗管理、チームリードなど）
・業務アプリケーションの要件定義、設計、開発の経験
・クラウド環境（AWS, Azure, GCPなど）を活用したアプリケーションの要件定義、設計、開発の経験
＜その他＞
・新しいソリューションや顧客価値の創出に積極的に取り組み、世の中にないものを生み出すマインドを持つ方
・問題設定と問題解決のサイクルを自律的に回せる方
・新しい技術領域へのキャッチアップ力があり、自発的に学習・挑戦できる方
・多様なステークホルダーと積極的なコミュニケーションをとりながら、量子技術の社会実装に向けて能動的に行動できる方
・チームメンバーを尊重し、チーム全体でのパフォーマンス向上に貢献できる方
勤務地
東京都
想定年収
1,100 万円 ~ 2,000 万円
仕事内容
デロイトのEngineeringユニットは、クラウドを中心とした最先端のテクノロジーの力を最大限活用し、クライアントのビジネス変革を成功へ導くことを支援しています。
■ 業務内容
当ユニットでは、以下の７つのサービスを提供しています。
①迅速に変化するクライアントのビジネスの競争優位性の獲得に向け、クラウド活用戦略の策定、アーキテクチャー設計に加えクラウドを有効活用するための組織機能の立ち上げを支援する「Cloud Strategy & Architecture」。
②企業のビジネス変革を実現するプラットフォームの活用戦略策定から、アーキテクチャー構想策定、設計・構築を支援する「Platform Development & Integration」。
③旧システムからモダンシステムへの変革を実現するアプリケーションモダナイゼーション、データドリブンなビジネス基盤を構築するデータモダナイゼーション、これら2つを融合しビジネス戦略の機動性の高い実現を支援する「Application & Data Modernization & Migration」。
④企業のテクノロジートランスフォーメーションにおけるクオリティを高めるためのテスト戦略策定とテスト実行の高度化を、テスト手法のトランスフォーメーションを通じて、支援する「Quality Engineering」
⑤プロダクト活用によりシステム開発を省力化し、迅速にビジネス目的を実現していくための戦略策定および実行を支援する「Product Engineering & Development」
⑥企業の変革プログラムを成功に導くためのプログラムマネジメントの提供と、人・組織・メソドロジーの最適化を支援する「Service Delivery Optimization」
⑦Deloitte Japan Platform を活用した国内向け運用保守サービスや、クライアントをOperate to Transformへと導くアドバイザリーサービスの提供、強力なグローバルケイパビリティを活かした大規模マネージドサービスを提供する「Engineering as a Service」
最先端のテクノロジー知見と業界知見を併せ持ったコンサルタントがクライアントの成長戦略の実現を支援します。
また、これらに加えて、先端技術としての量子コンピューティング領域のアプリケーション開発分野も立ち上げます。
■ 業務内容
当ユニットでは、以下の７つのサービスを提供しています。
①迅速に変化するクライアントのビジネスの競争優位性の獲得に向け、クラウド活用戦略の策定、アーキテクチャー設計に加えクラウドを有効活用するための組織機能の立ち上げを支援する「Cloud Strategy & Architecture」。
②企業のビジネス変革を実現するプラットフォームの活用戦略策定から、アーキテクチャー構想策定、設計・構築を支援する「Platform Development & Integration」。
③旧システムからモダンシステムへの変革を実現するアプリケーションモダナイゼーション、データドリブンなビジネス基盤を構築するデータモダナイゼーション、これら2つを融合しビジネス戦略の機動性の高い実現を支援する「Application & Data Modernization & Migration」。
④企業のテクノロジートランスフォーメーションにおけるクオリティを高めるためのテスト戦略策定とテスト実行の高度化を、テスト手法のトランスフォーメーションを通じて、支援する「Quality Engineering」
⑤プロダクト活用によりシステム開発を省力化し、迅速にビジネス目的を実現していくための戦略策定および実行を支援する「Product Engineering & Development」
⑥企業の変革プログラムを成功に導くためのプログラムマネジメントの提供と、人・組織・メソドロジーの最適化を支援する「Service Delivery Optimization」
⑦Deloitte Japan Platform を活用した国内向け運用保守サービスや、クライアントをOperate to Transformへと導くアドバイザリーサービスの提供、強力なグローバルケイパビリティを活かした大規模マネージドサービスを提供する「Engineering as a Service」
最先端のテクノロジー知見と業界知見を併せ持ったコンサルタントがクライアントの成長戦略の実現を支援します。
また、これらに加えて、先端技術としての量子コンピューティング領域のアプリケーション開発分野も立ち上げます。
求める経験 / スキル
＜Manager以上＞
下記のいずれかに関する知見・経験を有する方を募集しています。
■クラウド戦略策定・アーキテクチャーデザインに関する知見・経験
・各業界で、クライアントのビジネス・要件・要望を理解し、クラウドを用いたシステム全体像を描いた経験
・クラウドサービス（AWS、GCPなど）を活用したアーキテクチャー設計、基盤構築経験
・アプリケーションモダナイゼーションにおけるTo-Beアーキテクチャー設計経験
■プロジェクト管理/プログラム管理に関する知見・経験
・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト管理、もしくはプログラム管理に関する知見・経験（PMP有資格者優遇）
・グローバルプロジェクトで英語を使った大規模開発プロジェクトに関与された経験
・プロジェクト管理方法論/システム開発方法論／プロジェクト管理ツール・品質管理ツールの導入経験
・テスト計画、テスト推進、テスト実行、品質保証の経験
■システム開発に関する知見・経験
・業界別の業務アプリケーションの要件定義、設計、開発経験（各種レビュー含む）
・クラウドネイティブアプリケーションの要件定義、設計、開発経験（各種レビュー含む）
・アジャイル開発におけるスクラムマスター経験
・ホストなどレガシーシステムに関する知見（プログラミング経験というより、アーキテクチャレベルの知見が望ましい）
・レガシーシステムのクラウドへの移行経験
・ローコードプラットフォームを活用した業務アプリケーションの設計・開発経験
・エンタープライズ向けの中大規模のスクラッチ開発における要件定義、設計、開発（各種レビュー含む）に従事した経験
■ソリューション企画・導入に関する知見・経験
・事業企画からソリューション導入による実現まで、一貫したフェーズに関与された経験
・コンサルティング・ソリューションプロバイダ等の立場から、複数業種のソリューション導入PJにリーダ的ポジションで関与された経験
・社内IT企画等の立場から、業務部門との調整を行いつつソリューション導入PJに複数関与された経験
■運用要件定義・設計に関する知見・経験
・大規模システム導入PJにおいて運用要件定義・運用設計・トランジションをクライアントフェーシングでリードした経験
・クラウドインフラの運用基盤構築における要件定義～導入・高度化にかかる業務を提供してきた経験
・グローバルチームの一員としてシステム導入、または運用業務に従事した経験
■その他
・新しいソリューションの開発や顧客価値を産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すマインドを持つ方
・多様なステークホルダーと積極的なコミュニケーションをとりながらクラウド領域および関連領域のデリバリーや受注に向けて能動的に動ける方
下記のいずれかに関する知見・経験を有する方を募集しています。
■クラウド戦略策定・アーキテクチャーデザインに関する知見・経験
・各業界で、クライアントのビジネス・要件・要望を理解し、クラウドを用いたシステム全体像を描いた経験
・クラウドサービス（AWS、GCPなど）を活用したアーキテクチャー設計、基盤構築経験
・アプリケーションモダナイゼーションにおけるTo-Beアーキテクチャー設計経験
■プロジェクト管理/プログラム管理に関する知見・経験
・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト管理、もしくはプログラム管理に関する知見・経験（PMP有資格者優遇）
・グローバルプロジェクトで英語を使った大規模開発プロジェクトに関与された経験
・プロジェクト管理方法論/システム開発方法論／プロジェクト管理ツール・品質管理ツールの導入経験
・テスト計画、テスト推進、テスト実行、品質保証の経験
■システム開発に関する知見・経験
・業界別の業務アプリケーションの要件定義、設計、開発経験（各種レビュー含む）
・クラウドネイティブアプリケーションの要件定義、設計、開発経験（各種レビュー含む）
・アジャイル開発におけるスクラムマスター経験
・ホストなどレガシーシステムに関する知見（プログラミング経験というより、アーキテクチャレベルの知見が望ましい）
・レガシーシステムのクラウドへの移行経験
・ローコードプラットフォームを活用した業務アプリケーションの設計・開発経験
・エンタープライズ向けの中大規模のスクラッチ開発における要件定義、設計、開発（各種レビュー含む）に従事した経験
■ソリューション企画・導入に関する知見・経験
・事業企画からソリューション導入による実現まで、一貫したフェーズに関与された経験
・コンサルティング・ソリューションプロバイダ等の立場から、複数業種のソリューション導入PJにリーダ的ポジションで関与された経験
・社内IT企画等の立場から、業務部門との調整を行いつつソリューション導入PJに複数関与された経験
■運用要件定義・設計に関する知見・経験
・大規模システム導入PJにおいて運用要件定義・運用設計・トランジションをクライアントフェーシングでリードした経験
・クラウドインフラの運用基盤構築における要件定義～導入・高度化にかかる業務を提供してきた経験
・グローバルチームの一員としてシステム導入、または運用業務に従事した経験
■その他
・新しいソリューションの開発や顧客価値を産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すマインドを持つ方
・多様なステークホルダーと積極的なコミュニケーションをとりながらクラウド領域および関連領域のデリバリーや受注に向けて能動的に動ける方
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
1,100 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
仕事内容
組織の特徴
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
戦略的テーマのアドバイザリーからシステム導入・保守まで幅広いサービス提供を行っています。上記の４つの領域のプロジェクトを経験することで、ファイナンス領域全体の知見を蓄えつつ、徐々に特定領域に絞り込んで専門性を習得可能なアサインメント方針をとっています。
個々のメンバーが担当するプロジェクトや、提案にアグレッシブでありながら仲間が担当するクライアントにもそれぞれの強みを持ち寄って、より付加価値の高いサービスを提供するコラボレーション・カルチャーが色濃く出ているユニットです。
業務内容
￣￣￣￣
会計領域に関するコンサルティングサービス
・ファイナンスストラテジー：
財務経理組織の将来像検討、トレジャリー、イベント&ターンアラウンド、ファイナンスタレントマネジメント
・ビジネスファイナンス：
連結経営管理、KPI体系再構築、原価計算制度設計、経営管理システム導入
・オペレーショナルファイナンス：
財務経理業務改革（BPR）、決算期統一・早期化、会計システム構想
・グローバルビジネスサービス：
機能配置最適化(Service Delivery Model)、SSC構築
上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。
プロジェクト事例
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大手エンジニアリング企業は長期にわたるビジネスの伸長に伴い、会計を中心とした基幹システムが業務に合わなくなっていました。将来的に財務経理部門がどのような役割を担うべきか、そのために業務をどのように高度化、効率化すべきかをクライアントとともに検討しました。システムや導入ベンダーの選定や要件定義からクライアントに伴走し、変化する状況の中で多くの課題をともに解決しながら数年かけて変革を支援しました。
働き方
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
多種多様な業界で通用する幅広いスキルを身に着けていくことができるテーマを取り扱うため、成長のスピードが速いチームです。
また、チームで働く文化が根強く皆で助け合って仕事をしていく雰囲気が強いので、ともに成果を出していくという達成感を
感じることが多く楽しいチームとなっており、ワークライフバランスも充実している点が特徴です。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
戦略的テーマのアドバイザリーからシステム導入・保守まで幅広いサービス提供を行っています。上記の４つの領域のプロジェクトを経験することで、ファイナンス領域全体の知見を蓄えつつ、徐々に特定領域に絞り込んで専門性を習得可能なアサインメント方針をとっています。
個々のメンバーが担当するプロジェクトや、提案にアグレッシブでありながら仲間が担当するクライアントにもそれぞれの強みを持ち寄って、より付加価値の高いサービスを提供するコラボレーション・カルチャーが色濃く出ているユニットです。
業務内容
￣￣￣￣
会計領域に関するコンサルティングサービス
・ファイナンスストラテジー：
財務経理組織の将来像検討、トレジャリー、イベント&ターンアラウンド、ファイナンスタレントマネジメント
・ビジネスファイナンス：
連結経営管理、KPI体系再構築、原価計算制度設計、経営管理システム導入
・オペレーショナルファイナンス：
財務経理業務改革（BPR）、決算期統一・早期化、会計システム構想
・グローバルビジネスサービス：
機能配置最適化(Service Delivery Model)、SSC構築
上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。
プロジェクト事例
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大手エンジニアリング企業は長期にわたるビジネスの伸長に伴い、会計を中心とした基幹システムが業務に合わなくなっていました。将来的に財務経理部門がどのような役割を担うべきか、そのために業務をどのように高度化、効率化すべきかをクライアントとともに検討しました。システムや導入ベンダーの選定や要件定義からクライアントに伴走し、変化する状況の中で多くの課題をともに解決しながら数年かけて変革を支援しました。
働き方
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
多種多様な業界で通用する幅広いスキルを身に着けていくことができるテーマを取り扱うため、成長のスピードが速いチームです。
また、チームで働く文化が根強く皆で助け合って仕事をしていく雰囲気が強いので、ともに成果を出していくという達成感を
感じることが多く楽しいチームとなっており、ワークライフバランスも充実している点が特徴です。
求める経験 / スキル
＜Manager＞
・【専門領域】
（必須）経理・財務部門における改革プロジェクト経験
（なお良）IT経験は必ずしも無くてよいが一定の知見があったほうが 望ましい
・【経験業務】
（必須）財務会計、管理会計、中期経営計画策定、資金・税務関連のオペレーション改革、会計システム導入、IFRS、J-SOXなど
（なお良）CRM,SCM,及び,これらに付随する統計分析,利益・コスト管 理系プロジェクトの経験
・【英語力】
（必須）英語の読み書き
（なお良）Oralもできること／海外とのやり取りをしつつ業務遂行
できること
（TOEIC目安）850点以上
・【資格/導入システム】
簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士・税理士、など
SAP FI/CO, Concur, Workday Finance, Anaplan, Tagetik, Workday AdaptiveのCertificate
・【専門領域】
（必須）経理・財務部門における改革プロジェクト経験
（なお良）IT経験は必ずしも無くてよいが一定の知見があったほうが 望ましい
・【経験業務】
（必須）財務会計、管理会計、中期経営計画策定、資金・税務関連のオペレーション改革、会計システム導入、IFRS、J-SOXなど
（なお良）CRM,SCM,及び,これらに付随する統計分析,利益・コスト管 理系プロジェクトの経験
・【英語力】
（必須）英語の読み書き
（なお良）Oralもできること／海外とのやり取りをしつつ業務遂行
できること
（TOEIC目安）850点以上
・【資格/導入システム】
簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士・税理士、など
SAP FI/CO, Concur, Workday Finance, Anaplan, Tagetik, Workday AdaptiveのCertificate
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
1,100 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
仕事内容
■ユニット・仕事の紹介
HR Transformation（HRT）とHuman Performance Empowerment (HPE)の両ユニットは、クラウドシステム等の採用や人事機能・組織・業務の改革による人財情報活用の高度化・変化対応力の向上、RPA（Robotic Process Automation）やAIといった新たなテクノロジーの活用による業務の効率化・合理化の推進、デジタルツールを活用した多様な働き方の実現やイノベーティブな組織構築・人財育成等、組織と個人の両側面から人事部門のみならず、事業部門の抱える課題にアプローチしていくことで、次世代に対応できる組織作りと人材育成を支援します。
例えば、以下のようなプロジェクトテーマが挙げられます。
※ご担当いただく領域に関してはご経験やご志向に併せて適切なプロジェクトのアサインが行われます。
・グローバル/国内の人事部門改革、人事組織設計に関する戦略・施策立案・導入支援
・人事BPR、シェアードサービス化、アウトソーシング支援
・人事システム化構想および導入支援（WorkdayやSAP SuccessFactors等）
・デジタルトランスフォーメーションを推進するためのデジタル人材確保・育成プラン設計支援
・デジタルツールを活用したワークスタイル変革・アジャイルトランスフォーメーション
HRT / HPEが所属しているHuman Capital Divisionは、
日本で400名、グローバルで10,000名超を誇る業界最大規模の組織・人事コンサルティング部隊であり、人事戦略・グローバル人事・人事制度・組織変革・人事業務/IT変革等の専門分野で多数のエキスパートと豊富な知見を有しています。
■Human Capital組織の魅力
①圧倒的なグローバルスケール
・米、東南アジア、中国の現地でプロジェクト実施
・海外への出向、グローバルプラクティスにおけるトレーニング参加
・グローバル、アジアパシフィックの会議・イベントへの参加
②日本を変える革新テーマの追求
・社会課題・産業創造アジェンダ（人口減社会、雇用）
・デジタル（クラウド、ビッグデータ、ソーシャル）
③ダイバーシティ＆インクルージョン
・全ユニットで一番の女性比率、ワーキングマザーのパートナーやシニアマネジャーが活躍
・すでに6カ国の外国籍メンバーがチーム内に存在
④育成重視の風土
・HC独自の中途入社メンバーむけ教育研修実施
・HC独自のコミュニケーション活性化活動を展開
・全社の人事評価改訂では定性評価を重視し、育成力と業務品質を強く意識
HRT / HPEにおける3つのサービスは下記のとおりです。
①HR Technology
・HRシステム化構想
・タレントマネジメントシステムの導入（Workday、SuccessFactors等）
・グローバルチェンジマネジメント
②HRSD（HRサービスデリバリー）
・人事機能・組織設計
・人事業務改革
・人事テクノロジー活用（RPA、AI）
③Digital HR
・デジタルトランスフォーメーション
・ワークスタイル変革（スマートワーク、健康経営）
・WellMe導入
HR Transformation（HRT）とHuman Performance Empowerment (HPE)の両ユニットは、クラウドシステム等の採用や人事機能・組織・業務の改革による人財情報活用の高度化・変化対応力の向上、RPA（Robotic Process Automation）やAIといった新たなテクノロジーの活用による業務の効率化・合理化の推進、デジタルツールを活用した多様な働き方の実現やイノベーティブな組織構築・人財育成等、組織と個人の両側面から人事部門のみならず、事業部門の抱える課題にアプローチしていくことで、次世代に対応できる組織作りと人材育成を支援します。
例えば、以下のようなプロジェクトテーマが挙げられます。
※ご担当いただく領域に関してはご経験やご志向に併せて適切なプロジェクトのアサインが行われます。
・グローバル/国内の人事部門改革、人事組織設計に関する戦略・施策立案・導入支援
・人事BPR、シェアードサービス化、アウトソーシング支援
・人事システム化構想および導入支援（WorkdayやSAP SuccessFactors等）
・デジタルトランスフォーメーションを推進するためのデジタル人材確保・育成プラン設計支援
・デジタルツールを活用したワークスタイル変革・アジャイルトランスフォーメーション
HRT / HPEが所属しているHuman Capital Divisionは、
日本で400名、グローバルで10,000名超を誇る業界最大規模の組織・人事コンサルティング部隊であり、人事戦略・グローバル人事・人事制度・組織変革・人事業務/IT変革等の専門分野で多数のエキスパートと豊富な知見を有しています。
■Human Capital組織の魅力
①圧倒的なグローバルスケール
・米、東南アジア、中国の現地でプロジェクト実施
・海外への出向、グローバルプラクティスにおけるトレーニング参加
・グローバル、アジアパシフィックの会議・イベントへの参加
②日本を変える革新テーマの追求
・社会課題・産業創造アジェンダ（人口減社会、雇用）
・デジタル（クラウド、ビッグデータ、ソーシャル）
③ダイバーシティ＆インクルージョン
・全ユニットで一番の女性比率、ワーキングマザーのパートナーやシニアマネジャーが活躍
・すでに6カ国の外国籍メンバーがチーム内に存在
④育成重視の風土
・HC独自の中途入社メンバーむけ教育研修実施
・HC独自のコミュニケーション活性化活動を展開
・全社の人事評価改訂では定性評価を重視し、育成力と業務品質を強く意識
HRT / HPEにおける3つのサービスは下記のとおりです。
①HR Technology
・HRシステム化構想
・タレントマネジメントシステムの導入（Workday、SuccessFactors等）
・グローバルチェンジマネジメント
②HRSD（HRサービスデリバリー）
・人事機能・組織設計
・人事業務改革
・人事テクノロジー活用（RPA、AI）
③Digital HR
・デジタルトランスフォーメーション
・ワークスタイル変革（スマートワーク、健康経営）
・WellMe導入
求める経験 / スキル
■共通要件
【コラボレーション志向性】
人事ブティックファームと異なり、他DTCインダストリーユニットや監査・税務チームとのコラボレーション機会が多いので、自分の専門領域以外にも関心・興味を持ち、積極的に交流や協業するような働き方を好む人材が望ましい
【グローバル志向性】
積極的に海外赴任にチャレンジしたり、英語を使うプロジェクト、外国人と一緒に働くプロジェクトに関心・興味が高い人材が望ましい
【英語力】
英語の読み書き
（なお良）社内外を含む海外メンバーとの英語でのverbalなやり取り
（TOEIC目安）730点以上
■HRT & HPE個別要件
▼必須要件（下記スキル・経験の複数を満たす方）
・組織・人事領域に関わる深い専門知識・スキル
・人事部門または経営企画部門または事業部門での業務経験
・グローバルプロジェクト経験（ビジネス英語使用）
・ERPパッケージ(SAP、Oracle等)、デジタルテクノロジー（RPA, AI/チャットボット、アナリティクス等）の構想/導入に関する業務経験/知識
▼歓迎要件（あると望ましい経験・スキル）
・組織・人事案件に関するプロジェクトマネジャー/スタッフ経験
・グローバルプロジェクト経験または大規模プロジェクトのマネジメント経験
・社内特命プロジェクト経験（戦略立案、業務改善、プロジェクトマネジメント等）
・人事制度設計/企画の知識
・デジタルツール開発経験
・統計分析に関する知識
・戦略、マーケティング、財務・会計、IT等の広範囲な専門知識・スキル
①HR Technology
●グローバル企業のHRシステム化構想、タレントマネジメントシステム導入支援
【経験業務】
■タレントマネジメントに関するコンサルティング経験
-対人事部門経験があればベスト
-クラウドのタレントマネジメント導入経験
■基幹システム（人事関連システムがベスト）導入のコンサルティング経験
■グループ全体の人事制度・システム統合に関するコンサルティング経験
■チェンジマネジメントに関するコンサルティング経験
②HRSD（HRサービスデリバリー）
●国内大手企業（人事部門）の組織・業務改革支援
【経験業務】
■組織・業務改革に関するコンサルティング経験
（テーマは、グループにおける機能設計、組織体制設計、業務設計、RPA・AI活用、人材再配置、および人事制度統合等）
-対人事部門経験があればベスト
-対人事以外の間接部門（例：経理・財務・IT）の経験についても可
-また間接以外（例：営業）の経験についても可
■SSC立ち上げ等のコンサルティング経験
■BPOベンダーへの業務委託設計経験
■グループ全体の人事制度・システム統合に関するコンサルティング経験
●グローバル企業（人事部門）の組織・業務改革支援
【経験業務】
■グローバル人事部門組織・業務改革に関するコンサルティング経験
■グローバルSSCやCOE等の立ち上げ経験
■グローバル人事制度・システム統合に関するコンサルティング経験
■チェンジマネジメントに関するコンサルティング経験
③Digital HR
●国内大手企業へのデジタルHR変革支援
【経験業務】
■マネジメント・HR領域でのコンサル/ソリューションサービスの営業・提案経験、およびデリバリー経験（テーマはデジタル組織・人材の構想策定、テクノロジー活用による業務効率化、人事制度設計・RPM、ワークスタイルに関する営業プランニング、およびアジャイル文化へのチェンジマネジメント等）
■デジタルテクノロジー活用による新規サービスの開発・事業化経験（あればベター）
■システムやアプリケーションの設計・開発、およびプログラミングの経験（あればベター）
【コラボレーション志向性】
人事ブティックファームと異なり、他DTCインダストリーユニットや監査・税務チームとのコラボレーション機会が多いので、自分の専門領域以外にも関心・興味を持ち、積極的に交流や協業するような働き方を好む人材が望ましい
【グローバル志向性】
積極的に海外赴任にチャレンジしたり、英語を使うプロジェクト、外国人と一緒に働くプロジェクトに関心・興味が高い人材が望ましい
【英語力】
英語の読み書き
（なお良）社内外を含む海外メンバーとの英語でのverbalなやり取り
（TOEIC目安）730点以上
■HRT & HPE個別要件
▼必須要件（下記スキル・経験の複数を満たす方）
・組織・人事領域に関わる深い専門知識・スキル
・人事部門または経営企画部門または事業部門での業務経験
・グローバルプロジェクト経験（ビジネス英語使用）
・ERPパッケージ(SAP、Oracle等)、デジタルテクノロジー（RPA, AI/チャットボット、アナリティクス等）の構想/導入に関する業務経験/知識
▼歓迎要件（あると望ましい経験・スキル）
・組織・人事案件に関するプロジェクトマネジャー/スタッフ経験
・グローバルプロジェクト経験または大規模プロジェクトのマネジメント経験
・社内特命プロジェクト経験（戦略立案、業務改善、プロジェクトマネジメント等）
・人事制度設計/企画の知識
・デジタルツール開発経験
・統計分析に関する知識
・戦略、マーケティング、財務・会計、IT等の広範囲な専門知識・スキル
①HR Technology
●グローバル企業のHRシステム化構想、タレントマネジメントシステム導入支援
【経験業務】
■タレントマネジメントに関するコンサルティング経験
-対人事部門経験があればベスト
-クラウドのタレントマネジメント導入経験
■基幹システム（人事関連システムがベスト）導入のコンサルティング経験
■グループ全体の人事制度・システム統合に関するコンサルティング経験
■チェンジマネジメントに関するコンサルティング経験
②HRSD（HRサービスデリバリー）
●国内大手企業（人事部門）の組織・業務改革支援
【経験業務】
■組織・業務改革に関するコンサルティング経験
（テーマは、グループにおける機能設計、組織体制設計、業務設計、RPA・AI活用、人材再配置、および人事制度統合等）
-対人事部門経験があればベスト
-対人事以外の間接部門（例：経理・財務・IT）の経験についても可
-また間接以外（例：営業）の経験についても可
■SSC立ち上げ等のコンサルティング経験
■BPOベンダーへの業務委託設計経験
■グループ全体の人事制度・システム統合に関するコンサルティング経験
●グローバル企業（人事部門）の組織・業務改革支援
【経験業務】
■グローバル人事部門組織・業務改革に関するコンサルティング経験
■グローバルSSCやCOE等の立ち上げ経験
■グローバル人事制度・システム統合に関するコンサルティング経験
■チェンジマネジメントに関するコンサルティング経験
③Digital HR
●国内大手企業へのデジタルHR変革支援
【経験業務】
■マネジメント・HR領域でのコンサル/ソリューションサービスの営業・提案経験、およびデリバリー経験（テーマはデジタル組織・人材の構想策定、テクノロジー活用による業務効率化、人事制度設計・RPM、ワークスタイルに関する営業プランニング、およびアジャイル文化へのチェンジマネジメント等）
■デジタルテクノロジー活用による新規サービスの開発・事業化経験（あればベター）
■システムやアプリケーションの設計・開発、およびプログラミングの経験（あればベター）
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
勤務地
大阪府
想定年収
620 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
合同会社デロイトトーマツ
仕事内容
コンシューマービジネス向けコンサルティングサービス
消費者ビジネスの４つの分野－消費材／小売・流通／航空・ホスピタリティ・サービス／運輸・物流－において、業種に特化し企業の成長を支援する業界知見・経験を有するエキスパートチームです。
高品質なクライアントサポートを目指し、常に変化し続ける業界をリードしながら、幅広い分野に関する独自のリサーチ情報等を発信し、企業変革を成功へと導きます。
■主なコンサルティングサービス
＜経営/事業戦略＞
グループビジョン策定、中期経営計画策定、新規事業戦略立案、イノベーション/成長戦略策定、M&A戦略立案、海外進出戦略立案、サステナビリティ戦略立案、経営管理高度化、事業構造改革、組織・ガバナンス変革、カテゴリ・商品ポートフォリオ管理の高度化、イノベーション創出プロセス設計、事業管理PDCAプロセス・KPI設計、販売機会創出、SCM改革、等
＜顧客・マーケティング戦略＞
ブランディング戦略策定、顧客戦略策定、ロイヤリティプログラムの高度化、CX変革、デジタルマーケティング高度化、EC戦略策定、等
＜オペレーション改革＞
業務改革構想策定・実行支援、改革定着チェンジマネジメント推進、シェアードサービス構想策定・導入支援、DX/AIによる業務改革、等
＜IT/DX戦略＞
システム構想策定、DX戦略策定、ITコスト削減、データ活用戦略策定、AI活用戦略策定、RPA活用構想策定・展開、等
＜システム導入＞
ERP導入（SAP、Oracle）、SFDC導入、DWH構築、DXソリューション導入、人事システム導入、購買システム導入、等
＜組織・人事改革＞
人的資本経営、人材配置の最適化、デジタル人材育成、DX組織検討、Job型人事制度・定着化、DEI・組織風土改革、リスキルプログラム導入、等
上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。
■対象としている業界
化粧品、アパレル、消費財、食品・飲料、小売・流通・卸、航空、運輸（陸運・倉庫・海運）、レストラン、旅行、サービス
消費者ビジネスの４つの分野－消費材／小売・流通／航空・ホスピタリティ・サービス／運輸・物流－において、業種に特化し企業の成長を支援する業界知見・経験を有するエキスパートチームです。
高品質なクライアントサポートを目指し、常に変化し続ける業界をリードしながら、幅広い分野に関する独自のリサーチ情報等を発信し、企業変革を成功へと導きます。
■主なコンサルティングサービス
＜経営/事業戦略＞
グループビジョン策定、中期経営計画策定、新規事業戦略立案、イノベーション/成長戦略策定、M&A戦略立案、海外進出戦略立案、サステナビリティ戦略立案、経営管理高度化、事業構造改革、組織・ガバナンス変革、カテゴリ・商品ポートフォリオ管理の高度化、イノベーション創出プロセス設計、事業管理PDCAプロセス・KPI設計、販売機会創出、SCM改革、等
＜顧客・マーケティング戦略＞
ブランディング戦略策定、顧客戦略策定、ロイヤリティプログラムの高度化、CX変革、デジタルマーケティング高度化、EC戦略策定、等
＜オペレーション改革＞
業務改革構想策定・実行支援、改革定着チェンジマネジメント推進、シェアードサービス構想策定・導入支援、DX/AIによる業務改革、等
＜IT/DX戦略＞
システム構想策定、DX戦略策定、ITコスト削減、データ活用戦略策定、AI活用戦略策定、RPA活用構想策定・展開、等
＜システム導入＞
ERP導入（SAP、Oracle）、SFDC導入、DWH構築、DXソリューション導入、人事システム導入、購買システム導入、等
＜組織・人事改革＞
人的資本経営、人材配置の最適化、デジタル人材育成、DX組織検討、Job型人事制度・定着化、DEI・組織風土改革、リスキルプログラム導入、等
上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。
■対象としている業界
化粧品、アパレル、消費財、食品・飲料、小売・流通・卸、航空、運輸（陸運・倉庫・海運）、レストラン、旅行、サービス
求める経験 / スキル
＜Consultant / Senior Consultant＞
・経営コンサルティングファーム・SIerにおいて複数年（4-5年）の業務経験
・コンシューマ業界の事業会社において、経営企画・事業企画業務、プロジェクト業務における現場リーダー、新規事業立ち上げ、システム/オペレーション改善等の企画推進の業務経験者
・経営コンサルティングファーム・SIerにおいて複数年（4-5年）の業務経験
・コンシューマ業界の事業会社において、経営企画・事業企画業務、プロジェクト業務における現場リーダー、新規事業立ち上げ、システム/オペレーション改善等の企画推進の業務経験者
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
620 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
合同会社デロイトトーマツ
仕事内容
組織ミッション
￣￣￣￣￣￣￣
CFOとCFO組織がより一層、企業の成長をドライブする役割を担っていけるようサポートします。
単なる経理のファンクショナルな支援にとどまらず、企業全体の戦略を支えるためにとるべき
Strategist, Catalyst, Steward, Operatorのすべての役割をバランスよく果たしていくことで企業の変革をサポートします。
組織の特徴
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
戦略的テーマのアドバイザリーからシステム導入・保守まで幅広いサービス提供を行っています。上記の４つの領域のプロジェクトを経験することで、ファイナンス領域全体の知見を蓄えつつ、徐々に特定領域に絞り込んで専門性を習得可能なアサインメント方針をとっています。
個々のメンバーが担当するプロジェクトや、提案にアグレッシブでありながら仲間が担当するクライアントにもそれぞれの強みを持ち寄って、より付加価値の高いサービスを提供するコラボレーション・カルチャーが色濃く出ているユニットです。
業務内容
￣￣￣￣
会計領域に関するコンサルティングサービス
・ファイナンスストラテジー：
財務経理組織の将来像検討、トレジャリー、イベント&ターンアラウンド、ファイナンスタレントマネジメント
・ビジネスファイナンス：
連結経営管理、KPI体系再構築、原価計算制度設計、経営管理システム導入
・オペレーショナルファイナンス：
財務経理業務改革（BPR）、決算期統一・早期化、会計システム構想
・グローバルビジネスサービス：
機能配置最適化(Service Delivery Model)、SSC構築
上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。
プロジェクト事例
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大手エンジニアリング企業は長期にわたるビジネスの伸長に伴い、会計を中心とした基幹システムが業務に合わなくなっていました。将来的に財務経理部門がどのような役割を担うべきか、そのために業務をどのように高度化、効率化すべきかをクライアントとともに検討しました。システムや導入ベンダーの選定や要件定義からクライアントに伴走し、変化する状況の中で多くの課題をともに解決しながら数年かけて変革を支援しました。
働き方
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
多種多様な業界で通用する幅広いスキルを身に着けていくことができるテーマを取り扱うため、成長のスピードが速いチームです。
また、チームで働く文化が根強く皆で助け合って仕事をしていく雰囲気が強いので、ともに成果を出していくという達成感を
感じることが多く楽しいチームとなっており、ワークライフバランスも充実している点が特徴です。
￣￣￣￣￣￣￣
CFOとCFO組織がより一層、企業の成長をドライブする役割を担っていけるようサポートします。
単なる経理のファンクショナルな支援にとどまらず、企業全体の戦略を支えるためにとるべき
Strategist, Catalyst, Steward, Operatorのすべての役割をバランスよく果たしていくことで企業の変革をサポートします。
組織の特徴
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
戦略的テーマのアドバイザリーからシステム導入・保守まで幅広いサービス提供を行っています。上記の４つの領域のプロジェクトを経験することで、ファイナンス領域全体の知見を蓄えつつ、徐々に特定領域に絞り込んで専門性を習得可能なアサインメント方針をとっています。
個々のメンバーが担当するプロジェクトや、提案にアグレッシブでありながら仲間が担当するクライアントにもそれぞれの強みを持ち寄って、より付加価値の高いサービスを提供するコラボレーション・カルチャーが色濃く出ているユニットです。
業務内容
￣￣￣￣
会計領域に関するコンサルティングサービス
・ファイナンスストラテジー：
財務経理組織の将来像検討、トレジャリー、イベント&ターンアラウンド、ファイナンスタレントマネジメント
・ビジネスファイナンス：
連結経営管理、KPI体系再構築、原価計算制度設計、経営管理システム導入
・オペレーショナルファイナンス：
財務経理業務改革（BPR）、決算期統一・早期化、会計システム構想
・グローバルビジネスサービス：
機能配置最適化(Service Delivery Model)、SSC構築
上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。
プロジェクト事例
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大手エンジニアリング企業は長期にわたるビジネスの伸長に伴い、会計を中心とした基幹システムが業務に合わなくなっていました。将来的に財務経理部門がどのような役割を担うべきか、そのために業務をどのように高度化、効率化すべきかをクライアントとともに検討しました。システムや導入ベンダーの選定や要件定義からクライアントに伴走し、変化する状況の中で多くの課題をともに解決しながら数年かけて変革を支援しました。
働き方
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
多種多様な業界で通用する幅広いスキルを身に着けていくことができるテーマを取り扱うため、成長のスピードが速いチームです。
また、チームで働く文化が根強く皆で助け合って仕事をしていく雰囲気が強いので、ともに成果を出していくという達成感を
感じることが多く楽しいチームとなっており、ワークライフバランスも充実している点が特徴です。
求める経験 / スキル
＜Consultant / Senior Consultant＞
●コンサルファーム出身者／スタッフクラス（SC・C）
・【専門領域】
（必須）経理・財務部門における改革プロジェクト経験
ないしはIT経験のいずれか
・【経験業務】
（必須）財務会計、管理会計、中期経営計画策定、資金・税務関連のオペレーション改革、会計システム導入、IFRS、J-SOXなど
（なお良）CRM,SCM,及び,これらに付随する統計分析,利益・コスト管
理系プロジェクトの経験
・【資格/導入システム】
簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士・税理士、など
SAP FI/CO, Concur, Workday Finance, Anaplan, Tagetik, Workday AdaptiveのCertificate
●コンサルファーム以外（事業会社出身者）
・【業界】
・金融業、製造業、流通業、サービス業
・監査法人
・【職種・部署／経験業務】
（必須）経理・財務部、経営企画部などの計数管理、
計画立案を遂行する部門。
（なお良）何らかの社内プロジェクトをリードした経験
資金・税務関連、マーケティング・商品企画等、
ファイナンス部門外の経験
・【英語力】
（必須）英語の読み書き
（なお良）海外とのやり取りをしつつ業務遂行できること
（TOEIC目安）850点以上
・【資格】
簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士・税理士、など
●コンサルファーム出身者／スタッフクラス（SC・C）
・【専門領域】
（必須）経理・財務部門における改革プロジェクト経験
ないしはIT経験のいずれか
・【経験業務】
（必須）財務会計、管理会計、中期経営計画策定、資金・税務関連のオペレーション改革、会計システム導入、IFRS、J-SOXなど
（なお良）CRM,SCM,及び,これらに付随する統計分析,利益・コスト管
理系プロジェクトの経験
・【資格/導入システム】
簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士・税理士、など
SAP FI/CO, Concur, Workday Finance, Anaplan, Tagetik, Workday AdaptiveのCertificate
●コンサルファーム以外（事業会社出身者）
・【業界】
・金融業、製造業、流通業、サービス業
・監査法人
・【職種・部署／経験業務】
（必須）経理・財務部、経営企画部などの計数管理、
計画立案を遂行する部門。
（なお良）何らかの社内プロジェクトをリードした経験
資金・税務関連、マーケティング・商品企画等、
ファイナンス部門外の経験
・【英語力】
（必須）英語の読み書き
（なお良）海外とのやり取りをしつつ業務遂行できること
（TOEIC目安）850点以上
・【資格】
簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士・税理士、など
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
620 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
合同会社デロイトトーマツ
仕事内容
■ 業務内容
量子コンピューティング、量子アニーリング、量子インスパイアード技術を中心に、AI・データサイエンスや最適化などの数理技術も活用し、クライアントのビジネス変革を支援します。クライアントと密にコミュニケーションを取りながら、課題の抽出から解決策の提案、実証実験（PoC）、社会実装まで一貫して推進する業務です。
主な業務内容は以下の通りです。
①クライアントのビジネスや業務課題をヒアリング・分析し、量子・数理技術の適用可能性を検討
②実証実験のスコープ設定、検証内容の詳細設計、検証環境の選定、プロトタイプ実装、検証実施と評価・考察
③社会実装、既存業務フローやシステムとのインテグレーションの戦略策定および実行支援
④実証実験の環境構築支援、ハンズオン等の人材育成支援
量子コンピューティング、量子アニーリング、量子インスパイアード技術を中心に、AI・データサイエンスや最適化などの数理技術も活用し、クライアントのビジネス変革を支援します。クライアントと密にコミュニケーションを取りながら、課題の抽出から解決策の提案、実証実験（PoC）、社会実装まで一貫して推進する業務です。
主な業務内容は以下の通りです。
①クライアントのビジネスや業務課題をヒアリング・分析し、量子・数理技術の適用可能性を検討
②実証実験のスコープ設定、検証内容の詳細設計、検証環境の選定、プロトタイプ実装、検証実施と評価・考察
③社会実装、既存業務フローやシステムとのインテグレーションの戦略策定および実行支援
④実証実験の環境構築支援、ハンズオン等の人材育成支援
求める経験 / スキル
■量子コンピューティング未経験者に求める技術要件
＜必須＞
・理系分野での博士号取得者、またはそれと同等の研究業績を有する方、もしくは企業においてAI・データサイエンスや最適化など数理技術を活用した業務経験をお持ちの方
・物理系学部卒業程度の量子力学の知識
・プロトタイプアプリケーションを実装できるプログラミングスキル（例：量子アルゴリズムの実装・テスト、データ処理、計算結果の可視化など）
＜歓迎＞
・コンサルティングや受託研究・開発などクライアントとの協働によるプロジェクト推進経験（企業との共同プロジェクトの経験を含む）
・プロジェクトマネジメントの経験（大学・研究所におけるチームリードや、学生・若手研究者の指導経験を含む）
■量子コンピューティング経験者に求める技術要件
＜必須＞
・ゲート型量子コンピューティング、量子アニーリング、量子インスパイアード技術のいずれかを業務（実証実験含む）または研究活動で実際に活用した経験
・プロトタイプアプリケーションを実装できるプログラミングスキル（例：量子アルゴリズムの実装・テスト、データ処理、計算結果の可視化など）
＜歓迎＞
・コンサルティングや受託開発など、クライアントとの協働によるプロジェクト推進経験
・プロジェクトマネジメントの経験（プロジェクトの計画、進捗管理、チームリードなど）
・業務アプリケーションの要件定義、設計、開発の経験
・クラウド環境（AWS, Azure, GCPなど）を活用したアプリケーションの要件定義、設計、開発の経験
＜その他＞
・新しいソリューションや顧客価値の創出に積極的に取り組み、世の中にないものを生み出すマインドを持つ方
・問題設定と問題解決のサイクルを自律的に回せる方
・新しい技術領域へのキャッチアップ力があり、自発的に学習・挑戦できる方
・多様なステークホルダーと積極的なコミュニケーションをとりながら、量子技術の社会実装に向けて能動的に行動できる方
・チームメンバーを尊重し、チーム全体でのパフォーマンス向上に貢献できる方
＜必須＞
・理系分野での博士号取得者、またはそれと同等の研究業績を有する方、もしくは企業においてAI・データサイエンスや最適化など数理技術を活用した業務経験をお持ちの方
・物理系学部卒業程度の量子力学の知識
・プロトタイプアプリケーションを実装できるプログラミングスキル（例：量子アルゴリズムの実装・テスト、データ処理、計算結果の可視化など）
＜歓迎＞
・コンサルティングや受託研究・開発などクライアントとの協働によるプロジェクト推進経験（企業との共同プロジェクトの経験を含む）
・プロジェクトマネジメントの経験（大学・研究所におけるチームリードや、学生・若手研究者の指導経験を含む）
■量子コンピューティング経験者に求める技術要件
＜必須＞
・ゲート型量子コンピューティング、量子アニーリング、量子インスパイアード技術のいずれかを業務（実証実験含む）または研究活動で実際に活用した経験
・プロトタイプアプリケーションを実装できるプログラミングスキル（例：量子アルゴリズムの実装・テスト、データ処理、計算結果の可視化など）
＜歓迎＞
・コンサルティングや受託開発など、クライアントとの協働によるプロジェクト推進経験
・プロジェクトマネジメントの経験（プロジェクトの計画、進捗管理、チームリードなど）
・業務アプリケーションの要件定義、設計、開発の経験
・クラウド環境（AWS, Azure, GCPなど）を活用したアプリケーションの要件定義、設計、開発の経験
＜その他＞
・新しいソリューションや顧客価値の創出に積極的に取り組み、世の中にないものを生み出すマインドを持つ方
・問題設定と問題解決のサイクルを自律的に回せる方
・新しい技術領域へのキャッチアップ力があり、自発的に学習・挑戦できる方
・多様なステークホルダーと積極的なコミュニケーションをとりながら、量子技術の社会実装に向けて能動的に行動できる方
・チームメンバーを尊重し、チーム全体でのパフォーマンス向上に貢献できる方
勤務地
東京都
想定年収
620 万円 ~ 1,000 万円
合同会社デロイトトーマツ
仕事内容
新規事業推進ユニットにて、マーケティング・広告宣伝コンサルティングチームのメンバーを募集します。
広告代理店やコンサルティング業界での経験を活かし、クライアントの経営課題解決と新しいマーケティング価値創出をリードできるポジションです。
■経営・マーケティング戦略の立案・推進
・クライアント企業の成長やブランド価値向上のため、経営層と直接対話しながら、経営戦略、マーケティング戦略やビジョンを共に描き、実現に導きます。
・多様な業界・業種の市場調査や分析を行い、競争優位性を築くための戦略仮説やシナリオを立案します。
・顧客体験設計や組織改革など、上流フェーズからクライアントの課題解決に深く関与します。
■広告・マーケティング領域におけるコンサルティング＆実行リーダー
・広告投資の最適化や新たなプロモーション施策の企画・推進など、クライアントの広告・マーケティング活動全体を一気通貫でリードします。
・デジタルとオフラインを融合した統合的な顧客体験の向上施策をプロデュースし、クライアントの事業成長に貢献します。
・広告代理店とは異なる立場で、クライアントに寄り添い、長期的なビジネスパートナーとして伴走します。
・マーケティング施策の実行チームを組成し、事業拡大を目指します。
■ データドリブンなマーケティング戦略の推進
・メディアオーディットやMMM（マーケティングミックスモデリング）など最先端の分析手法を駆使し、広告投資と売上データを紐付けて戦略立案をサポートします。
・顧客データの収集・統合・分析を通じて、クライアントのマーケティングROI最大化やカスタマージャーニー最適化を実現します。
・マーケティングテクノロジーの選定や運用支援、デジタルマーケティングの伴走支援など、データ活用を軸にした新しいマーケティングのあり方を提案します。
広告代理店やコンサルティング業界での経験を活かし、クライアントの経営課題解決と新しいマーケティング価値創出をリードできるポジションです。
■経営・マーケティング戦略の立案・推進
・クライアント企業の成長やブランド価値向上のため、経営層と直接対話しながら、経営戦略、マーケティング戦略やビジョンを共に描き、実現に導きます。
・多様な業界・業種の市場調査や分析を行い、競争優位性を築くための戦略仮説やシナリオを立案します。
・顧客体験設計や組織改革など、上流フェーズからクライアントの課題解決に深く関与します。
■広告・マーケティング領域におけるコンサルティング＆実行リーダー
・広告投資の最適化や新たなプロモーション施策の企画・推進など、クライアントの広告・マーケティング活動全体を一気通貫でリードします。
・デジタルとオフラインを融合した統合的な顧客体験の向上施策をプロデュースし、クライアントの事業成長に貢献します。
・広告代理店とは異なる立場で、クライアントに寄り添い、長期的なビジネスパートナーとして伴走します。
・マーケティング施策の実行チームを組成し、事業拡大を目指します。
■ データドリブンなマーケティング戦略の推進
・メディアオーディットやMMM（マーケティングミックスモデリング）など最先端の分析手法を駆使し、広告投資と売上データを紐付けて戦略立案をサポートします。
・顧客データの収集・統合・分析を通じて、クライアントのマーケティングROI最大化やカスタマージャーニー最適化を実現します。
・マーケティングテクノロジーの選定や運用支援、デジタルマーケティングの伴走支援など、データ活用を軸にした新しいマーケティングのあり方を提案します。
求める経験 / スキル
［必須要件］以下のいずれかに該当する方
・総合広告代理店でのストラテジー、マーケティングまたはビジネスプロデュース部門におけるマーケティング戦略立案・実行経験
・広告業界またはデジタル広告・マス広告領域におけるプロジェクトマネジメント経験
・コンサルティングファームでのマーケティング戦略立案・実行領域のコンサルティング経験
・マーケティング施策の企画から実行までをEnd to Endで担った経験
［あると望ましい要件］
・複数チャネル（マスメディア、Web、SNS、ECなど）を活用したマーケティング施策の実行経験
・大規模なプロジェクトやチームの立ち上げおよび拡大に関する経験
・オンオフメディアプランニング、バイイングの実行経験
・マーケティング戦略や顧客体験設計プロジェクトの推進経験
・マーケティング戦略の上流構想から実行までを担った経験
・大規模組織の戦略推進やビジョン策定の経験
・複数チャネルやIMCを活用した広告プロジェクトの実行経験
・広告技術やデータ分析を活用したソリューション提案経験
＜求めるスキル、人材像＞
■共通
・論理的思考能力、コミュニケーション能力が高く、プロジェクトマネジメント、マルチタスク対応が可能なこと。
・クライアントと長期的かつ良好なリレーション構築し、理解する意欲をもって対話できること。
・多様な専門性を有するメンバーと協業できる柔軟性・チームビルディングスキルを持っていること。
・総合広告代理店でのストラテジー、マーケティングまたはビジネスプロデュース部門におけるマーケティング戦略立案・実行経験
・広告業界またはデジタル広告・マス広告領域におけるプロジェクトマネジメント経験
・コンサルティングファームでのマーケティング戦略立案・実行領域のコンサルティング経験
・マーケティング施策の企画から実行までをEnd to Endで担った経験
［あると望ましい要件］
・複数チャネル（マスメディア、Web、SNS、ECなど）を活用したマーケティング施策の実行経験
・大規模なプロジェクトやチームの立ち上げおよび拡大に関する経験
・オンオフメディアプランニング、バイイングの実行経験
・マーケティング戦略や顧客体験設計プロジェクトの推進経験
・マーケティング戦略の上流構想から実行までを担った経験
・大規模組織の戦略推進やビジョン策定の経験
・複数チャネルやIMCを活用した広告プロジェクトの実行経験
・広告技術やデータ分析を活用したソリューション提案経験
＜求めるスキル、人材像＞
■共通
・論理的思考能力、コミュニケーション能力が高く、プロジェクトマネジメント、マルチタスク対応が可能なこと。
・クライアントと長期的かつ良好なリレーション構築し、理解する意欲をもって対話できること。
・多様な専門性を有するメンバーと協業できる柔軟性・チームビルディングスキルを持っていること。
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
11,000名
（2025年12月末日現在）
独立系コンサルティング会社
仕事内容
人事領域の様々な課題について、専門的な人事知識と業務経験をもとに解決策を提示し、顧客企業に対するコンサルティングサービス（問題分析、ソリューション提供、業務定着、IT導入支援）、リレーション構築、プロジェクト実施を行っていただきます。
【具体的には次のような事項を含みます。】
・基幹人事制度（等級、報酬、評価、退職金）策定
・M&Aに伴うリテンションプラン策定
・M＆Aにおける人事制度統合（PMI）
・労務リスク対策プラン策定
・人事関連システム導入支援 等
【役割】
＜コンサルタント及びシニアコンサルタント＞
マネージャー以上の管理者の指導のもと、次の業務を行っていただきます。
・現状組織及び人事制度の問題分析（各種データ分析、インタビュー等）
・抽出課題に対する解決策の検討
・各種レポーティング
・メンバーへの業務指示・品質レビュー
・新規案件もしくは継続案件受注に向けた提案活動
【具体的には次のような事項を含みます。】
・基幹人事制度（等級、報酬、評価、退職金）策定
・M&Aに伴うリテンションプラン策定
・M＆Aにおける人事制度統合（PMI）
・労務リスク対策プラン策定
・人事関連システム導入支援 等
【役割】
＜コンサルタント及びシニアコンサルタント＞
マネージャー以上の管理者の指導のもと、次の業務を行っていただきます。
・現状組織及び人事制度の問題分析（各種データ分析、インタビュー等）
・抽出課題に対する解決策の検討
・各種レポーティング
・メンバーへの業務指示・品質レビュー
・新規案件もしくは継続案件受注に向けた提案活動
求める経験 / スキル
【求める経験】
■人事部門における３年以上の実務経験（ただし採用担当メイン業務や研修担当の方は不可）
【歓迎条件】
■コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて、人事コンサルタントとしての経験を有する方
■人事制度および人事諸施策、労務関連法令に関する知識・知見
【求める人物像】
※セルフスターター
※コミュニケーション能力、クライアントワークが好きな方
・これまでの経験を生かして裁量を持って仕事をしたい方
・より新しいものを自身の力で産みだしたい方
・顧客の信頼を獲得し、新たな案件創出に繋げる事のできる方
・主体的に課題解決のアクションを取ることができる方
・弊社のPhilosophyとPurposeを理解し、共感して頂ける方求める人物像
■人事部門における３年以上の実務経験（ただし採用担当メイン業務や研修担当の方は不可）
【歓迎条件】
■コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて、人事コンサルタントとしての経験を有する方
■人事制度および人事諸施策、労務関連法令に関する知識・知見
【求める人物像】
※セルフスターター
※コミュニケーション能力、クライアントワークが好きな方
・これまでの経験を生かして裁量を持って仕事をしたい方
・より新しいものを自身の力で産みだしたい方
・顧客の信頼を獲得し、新たな案件創出に繋げる事のできる方
・主体的に課題解決のアクションを取ることができる方
・弊社のPhilosophyとPurposeを理解し、共感して頂ける方求める人物像
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
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