年収1,100万円以上／化学の求人・転職情報
419件中の1〜50件を表示
【赤坂】大手外資系メーカーで工場コントローラー
仕事内容
1. フォーキャスト・予算策定と効率化施策の管理
全社コストを体系的に管理・分析し、年間フォーキャスト、年次予算、中期戦略策定において、目標利益（EBITDA）水準を勘案した適正なコストポジションを設定する。達成に向けた効率化施策（Operational Efficiency）の計画・実行・進捗管理をリードする。
2. ビジネスパートナリング
主に製造、SCM、受発注業務からなるオペレーションズ部門のビジネスパートナーとして、大規模プロジェクト、戦略的イニシアティブへの参加、適切な進捗管理を通じて付加価値創造に貢献する。
3. 原価計算と原価管理
シーカグループの基準に則した原価標準設定、原価計算をSAP S/4 Hana で適時メンテナンス・実行し、販売・マーケティング、輸出部門の価格戦略に有効な情報を提供する。
製造間接費差異を分析し原価計算マスターデータの正確性を担保する一方で、分析の結果次第で製造ラインの生産性向上の必要性をデータで提示し、単位製造間接費低減、生産コスト全体の最適化活動に繋げ、自らも参画する。
4. 投資管理
全社投資案件のゲートキーパーとして、グローバルで展開されている投資申請ツールの適正な運用を社内に啓蒙する。投資予算策定をリードし、優先順位に基づいた実行計画に沿った進捗管理を行う。
全社コストを体系的に管理・分析し、年間フォーキャスト、年次予算、中期戦略策定において、目標利益（EBITDA）水準を勘案した適正なコストポジションを設定する。達成に向けた効率化施策（Operational Efficiency）の計画・実行・進捗管理をリードする。
2. ビジネスパートナリング
主に製造、SCM、受発注業務からなるオペレーションズ部門のビジネスパートナーとして、大規模プロジェクト、戦略的イニシアティブへの参加、適切な進捗管理を通じて付加価値創造に貢献する。
3. 原価計算と原価管理
シーカグループの基準に則した原価標準設定、原価計算をSAP S/4 Hana で適時メンテナンス・実行し、販売・マーケティング、輸出部門の価格戦略に有効な情報を提供する。
製造間接費差異を分析し原価計算マスターデータの正確性を担保する一方で、分析の結果次第で製造ラインの生産性向上の必要性をデータで提示し、単位製造間接費低減、生産コスト全体の最適化活動に繋げ、自らも参画する。
4. 投資管理
全社投資案件のゲートキーパーとして、グローバルで展開されている投資申請ツールの適正な運用を社内に啓蒙する。投資予算策定をリードし、優先順位に基づいた実行計画に沿った進捗管理を行う。
求める経験 / スキル
（必須）
• 製造業（望ましくは外資系）で10年以上の経験。内、管理会計（原価計算含む）領域での5年以上業務経験
• リーダーシップに対する強い関心と将来性。直接的なマネージメント経験は必須ではありませんが、チームワークや協働における確かな実績が求められます
• 日本語はネイティブレベル必須。英語はビジネスレベルが望ましいものの、海外とのコミュニケーションに対応できる意欲があれば、中級レベルでも可
• 優先されるコンピテンシー
起業家精神
効果的なコミュニケーション
戦略的思考
• 製造業（望ましくは外資系）で10年以上の経験。内、管理会計（原価計算含む）領域での5年以上業務経験
• リーダーシップに対する強い関心と将来性。直接的なマネージメント経験は必須ではありませんが、チームワークや協働における確かな実績が求められます
• 日本語はネイティブレベル必須。英語はビジネスレベルが望ましいものの、海外とのコミュニケーションに対応できる意欲があれば、中級レベルでも可
• 優先されるコンピテンシー
起業家精神
効果的なコミュニケーション
戦略的思考
勤務地
東京都
想定年収
1,500 万円 ~ 1,800 万円
積水化学工業株式会社
仕事内容
中間膜事業部は、グローバルで中間膜の製造・販売事業を展開しており、自動車市場でトップシェアを維持しています。現在、知的財産の最大限の活用と係争対応を視野に入れた知財戦略を推進するため、専門知識を持つ人材を募集しています。
・課題、目指すべき姿
2021年にコーポレートガバナンス・コードが改訂され、知財への投資について、自社の経営戦略・経営課題との整合性を意識しつつ、費用ではなく、資産の形成と捉えた対応が必要である。そして、当社では従来の知財部の視点のみならず、事業部内で事業の視点も持ちつつ、競争優位性を担保するために、知財に関して投資対効果の高い知財活動が求められている。
＜具体的な業務内容＞
・事業戦略と連動した特許戦略推進
・戦略製品および、戦略地域における訴訟、クロスライセンスを含めた知財活用戦略の構築、実行
・グローバルIPマネージメント、地域別の特許網管理、出願戦略
・当社保有特許の権利行使を見据えた、権利のレベルアップ。
・対外的な知的財産戦略の構築と実行（訴訟、交渉等の実務推進）
・当社内での部署間連携のリーディング （事業部、開発、海外拠点、知財部門、マーケ、法務）
原則、週2日まで在宅勤務を行うことが可能です。
・課題、目指すべき姿
2021年にコーポレートガバナンス・コードが改訂され、知財への投資について、自社の経営戦略・経営課題との整合性を意識しつつ、費用ではなく、資産の形成と捉えた対応が必要である。そして、当社では従来の知財部の視点のみならず、事業部内で事業の視点も持ちつつ、競争優位性を担保するために、知財に関して投資対効果の高い知財活動が求められている。
＜具体的な業務内容＞
・事業戦略と連動した特許戦略推進
・戦略製品および、戦略地域における訴訟、クロスライセンスを含めた知財活用戦略の構築、実行
・グローバルIPマネージメント、地域別の特許網管理、出願戦略
・当社保有特許の権利行使を見据えた、権利のレベルアップ。
・対外的な知的財産戦略の構築と実行（訴訟、交渉等の実務推進）
・当社内での部署間連携のリーディング （事業部、開発、海外拠点、知財部門、マーケ、法務）
原則、週2日まで在宅勤務を行うことが可能です。
求める経験 / スキル
以下、リーダー～管理職クラス共通です。
■必須要件（Must）
・特許に関する法律の知識・知財に関する経験(5年以上)をお持ちの方（弁理士資格を有している必要はない）
・英語を使ったビジネス経験があること
・知財権利・活用経験がある方
・知財の活用に関する経験、知見をお持ちの方
また、訴訟の多い部署での、それらを想定した知財の出願、中間対応をした経験があることが望ましい
■歓迎要件（Want）
・事業運営内容を理解できること
・英語力と目安として、TOEIC700点以上が望ましい
・訴訟/係争の経験がある方、大歓迎
■必須要件（Must）
・特許に関する法律の知識・知財に関する経験(5年以上)をお持ちの方（弁理士資格を有している必要はない）
・英語を使ったビジネス経験があること
・知財権利・活用経験がある方
・知財の活用に関する経験、知見をお持ちの方
また、訴訟の多い部署での、それらを想定した知財の出願、中間対応をした経験があることが望ましい
■歓迎要件（Want）
・事業運営内容を理解できること
・英語力と目安として、TOEIC700点以上が望ましい
・訴訟/係争の経験がある方、大歓迎
従業員数
26,918名
（2025年3月期）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
26,918名
（2025年3月期）
非公開
仕事内容
本社経理部門において、ご経験に応じて下記の業務の中からご担当いただきます。
・単体決算
・原価管理
・連結決算
・固定資産管理
・開示業務
・財務（資金）業務
・予算管理
・関係会社経理業務の受託 等
・単体決算
・原価管理
・連結決算
・固定資産管理
・開示業務
・財務（資金）業務
・予算管理
・関係会社経理業務の受託 等
求める経験 / スキル
【必須】
メーカーの本社部門における経理経験3年以上、もしくは相当の会計業務経験をお持ちの方
【歓迎】
連結決算や開示業務のご経験、税務業務のご経験
メーカーの本社部門における経理経験3年以上、もしくは相当の会計業務経験をお持ちの方
【歓迎】
連結決算や開示業務のご経験、税務業務のご経験
勤務地
大阪府
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
太陽ホールディングス株式会社
仕事内容
将来の総責候補として、現任の総責とともに以下の業務のうち、ご経験の親和性のあるものから徐々にお任せしていきます。
将来的には記載している想定業務を総責として全てお任せする予定です。
・三役会議の運営。
・品質保証責任者及び安全管理責任者との連携。
・品質保証部門、安全管理統括部門及びその他製造販売管理業務に関係する部門及び責任者との連携。
・品質保証責任者及び安全管理責任者への業務指示及び監督。
・製造販売業者への業務報告及び意見申述。
・医薬品製造販売業許可更新対応。
・向精神薬の統括管理
【太陽ファルマにおける総責業務の特徴】
当社の取り扱い製品は、長期収載品などの長年使われている医薬品であるため、安全性面でのリスクは比較的少ないと言えます。しかしながら、安全性に関する規制は年々厳格化する方向にありますので、最新の規制当局からの発信に気を配り対応しています。また、他社からの承継品を取り扱うという特性上、初回承認時期の開発情報が限られている事から、製造委託先への技術的なフォローアップや品質管理責任者を通じた適切な指示が必要です。さらに、昨今は安定供給も規制当局からは求められておりますので、これらに関する総合的な知識や経験をもとに、総責としての様々な判断を求められています。
将来的には記載している想定業務を総責として全てお任せする予定です。
・三役会議の運営。
・品質保証責任者及び安全管理責任者との連携。
・品質保証部門、安全管理統括部門及びその他製造販売管理業務に関係する部門及び責任者との連携。
・品質保証責任者及び安全管理責任者への業務指示及び監督。
・製造販売業者への業務報告及び意見申述。
・医薬品製造販売業許可更新対応。
・向精神薬の統括管理
【太陽ファルマにおける総責業務の特徴】
当社の取り扱い製品は、長期収載品などの長年使われている医薬品であるため、安全性面でのリスクは比較的少ないと言えます。しかしながら、安全性に関する規制は年々厳格化する方向にありますので、最新の規制当局からの発信に気を配り対応しています。また、他社からの承継品を取り扱うという特性上、初回承認時期の開発情報が限られている事から、製造委託先への技術的なフォローアップや品質管理責任者を通じた適切な指示が必要です。さらに、昨今は安定供給も規制当局からは求められておりますので、これらに関する総合的な知識や経験をもとに、総責としての様々な判断を求められています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・薬剤師免許
・医薬品の品質管理又は製造販売後安全管理に関する業務その他製造販売業に係る薬事業務、開発業務に３年以上従事したことのある方（特にGQP経験者が望ましい）
・管理職としてのご経験
【歓迎条件】
・向精神薬に関する総責経験
・薬事法規、製品の特性、原材料の調達から製品の市場への出荷に至る業務プロセス、製造方法及び製造管理、品質管理並びに製造販売後安全管理に関する総合的な理解力及び適正な判断力を有すること。
・薬剤師免許
・医薬品の品質管理又は製造販売後安全管理に関する業務その他製造販売業に係る薬事業務、開発業務に３年以上従事したことのある方（特にGQP経験者が望ましい）
・管理職としてのご経験
【歓迎条件】
・向精神薬に関する総責経験
・薬事法規、製品の特性、原材料の調達から製品の市場への出荷に至る業務プロセス、製造方法及び製造管理、品質管理並びに製造販売後安全管理に関する総合的な理解力及び適正な判断力を有すること。
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,720 万円
ファインガラスの総合メーカー
仕事内容
同社 海外営業にて従事して頂きます。
求める経験 / スキル
・海外営業経験をお持ちの方
・管理職（マネジメント）経験をお持ちの方
・語学力（英語）をお持ちの方
・管理職（マネジメント）経験をお持ちの方
・語学力（英語）をお持ちの方
勤務地
大阪府
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
株式会社MARUWA
仕事内容
採用（中途・新卒・派遣・障害者）の計画立案や手法の検討をおねがいいたします。主にダイレクトリクルーティングを中心に母集団形成を図り、転職市場および転職潜在層へのアプローチから応募者の獲得までをメインで担当していただきます。
具体的には下記の業務を想定しております。
・ターゲット人材の分析
・採用戦略の設計
・採用手法の改善・ブラッシュアップ
◇ポジションのやりがい
・自身のアイデアを活かし、新しい採用手法を企画・実行できます。
・組織の未来を担う人材を自ら採用し、事業拡大に直接貢献できます。
・経営・事業部と近い距離で採用戦略を推進できるポジションです。
◇期待する役割
これまでは人材紹介会社経由の採用が中心でしたが、さらに母集団形成の方法を多角化し、再現性のある採用戦略を構築するべく、ダイレクトリクルーティングや採用マーケティングを活用した新たな母集団形成 を担っていただきます。
具体的には下記の業務を想定しております。
・ターゲット人材の分析
・採用戦略の設計
・採用手法の改善・ブラッシュアップ
◇ポジションのやりがい
・自身のアイデアを活かし、新しい採用手法を企画・実行できます。
・組織の未来を担う人材を自ら採用し、事業拡大に直接貢献できます。
・経営・事業部と近い距離で採用戦略を推進できるポジションです。
◇期待する役割
これまでは人材紹介会社経由の採用が中心でしたが、さらに母集団形成の方法を多角化し、再現性のある採用戦略を構築するべく、ダイレクトリクルーティングや採用マーケティングを活用した新たな母集団形成 を担っていただきます。
求める経験 / スキル
■必須
・企業または、人材会社（人材紹介、ヘッドハンティング）での中途採用業務経験3年以上
・ダイレクトリクルーティングを活用した採用業務経験
■歓迎
・製造業での技術職採用の経験
・SNS広告活用の経験
・採用HP管理、更新業務経験
・採用コンサルティング、採用マーケティング経験
・企業または、人材会社（人材紹介、ヘッドハンティング）での中途採用業務経験3年以上
・ダイレクトリクルーティングを活用した採用業務経験
■歓迎
・製造業での技術職採用の経験
・SNS広告活用の経験
・採用HP管理、更新業務経験
・採用コンサルティング、採用マーケティング経験
従業員数
1,332名
（連結）
勤務地
愛知県
想定年収
580 万円 ~ 1,360 万円
従業員数
1,332名
（連結）
仕事内容
＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞
CAE・CFDによるデータ駆動R&Dを現場へ実装し、現象理解の促進と材料・装置設計へのフィードバックを担う
＜計算情報科学研究センター/ 構造・流体グループについて＞
計算情報科学研究センターは、計算科学・情報科学を用いて全社の研究開発を推進することを主なミッションとしています。原子・分子レベルのシミュレーション、構造・流体解析、AIを用いた個別製品の課題解決に加え、技術データの蓄積・分析・活用、データ駆動型開発の基盤構築と人材育成を行います。
本部署では主に、材料開発の方向性を決めるための解析を行います。多くの依頼は「なぜその現象が起きるのか」を明らかにしたいという抽象的な内容で、単なる作業依頼ではありません。そのため、課題に対する解析方法を自ら検討することや、依頼元からデータを受け取り研究開発と共同で進める意識と連携が求められます。最近は半導体材料の開発が活発なため、応力解析や熱解析の依頼が増えていますが、半導体以外の幅広い部署からの課題にも対応しています。
＜業務概要＞
応力、熱、流体等の解析による製品の個別課題解決
応力、熱、流体などのシミュレーションを用いて、製品ごとの個別課題を解決する業務です。社内のさまざまな部署から依頼を受け、反応や温度などの現象を解析してデータを報告します。依頼は「なぜその現象が起きるのか」を問う抽象的なものが多く、依頼内容を踏まえて最適な解析手法を自ら検討・設計し、モデル作成、計算実行、結果の評価・報告まで一貫して行います。依頼元や顧客と連携して進めることもあります。担当は少数のテーマが中心で、1人あたり通常2～3テーマを担当します。テーマは複数年にわたることが多く、特定製品に長く関わるケースが多いです。また案件は個人で遂行することが多く、複雑な課題では解法の提案をすることもあります。学会やカンファレンスへの参加、海外拠点とのやりとりも業務に含まれます。
＜業務詳細＞
・解析実務、社内課題要件定義、資料作成、社内外向け資料作成、定期報告
＜事例＞
■シミュレーションで次世代半導体パッケージ向け低熱膨張銅張積層板を開発
https://www.resonac.com/jp/news/2025/02/12/3415.html
当センターは、マルチスケールFEM解析を活用して、次世代大型半導体パッケージ向けの低熱膨張銅張積層板を開発しました。温度サイクル試験で寿命を従来比4倍に延ばし、100mm×100mmを超えるパッケージにも対応可能です。解析により、樹脂やガラスクロスといった複数材料の相互作用を踏まえ、樹脂の局所応力を低減する材料設計指針を導出しました。併せて、材料物性を入力すると目的特性（反りなど）の傾向を可視化する汎用物性可視化システムを構築・社内展開しています。現在、センターのリソースの約7割を半導体材料開発に投入しており、計算科学を通じて製品信頼性向上と開発速度向上に貢献しています。
＜配属部署＞
計算情報科学研究センター 構造・流体グループ
＜やりがい＞
■職場の魅力
専門性の高い技術者と自由に議論し共創できる職場であり、部門の垣根を越えて協力し、課題解決を目指す文化
「リスペクト」「心理的安全性」を重視した組織運営
■仕事の魅力
半導体材料、電子材料、化学品、セラミックスなど幅広い製品分野に関与し、シミュレーション、AI、データサイエンスを活用し、製品開発や事業判断に直接貢献
単なる事象の解析に留まらず、事業や研究開発を動かせる仕事。「レゾナックを動かす！」が組織のスローガン
■成長の魅力
計算科学、AI、機械学習、生成AI、情報科学などを横断的に学ぶことができる
多様な先端技術を専門性と事業視点の両方を磨ける成長環境で、「両利き人材（実験×計算）」育成を重点施策としており、専門性を深めながら事業の視野も広げることが可能
海外企業や大学とのオープンイノベーションや学会発表・特許活動の機会が豊富
「面白そう」「やってみたい」を起点に挑戦できる
■生活の魅力
残業は月平均約20時間、リモート勤務も可。
事業所は横浜、川崎のどちらにも近く住みやすいエリアで、キャリア、技術獲得、研究活動などを自ら設計しやすい自由度の高い環境。
＜参考URL＞
■計算科学から開発を牽引し、高品質なものづくりに貢献する(社員インタビュー)
https://www.resonac.com/recruit/jp/people/interview21/
■共創の舞台 計算情報科学研究センター
https://www.resonac.com/jp/rd/co-creation.html
■RESONAC REPORT 2026（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2026-07/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC26J_spread.pdf
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
CAE・CFDによるデータ駆動R&Dを現場へ実装し、現象理解の促進と材料・装置設計へのフィードバックを担う
＜計算情報科学研究センター/ 構造・流体グループについて＞
計算情報科学研究センターは、計算科学・情報科学を用いて全社の研究開発を推進することを主なミッションとしています。原子・分子レベルのシミュレーション、構造・流体解析、AIを用いた個別製品の課題解決に加え、技術データの蓄積・分析・活用、データ駆動型開発の基盤構築と人材育成を行います。
本部署では主に、材料開発の方向性を決めるための解析を行います。多くの依頼は「なぜその現象が起きるのか」を明らかにしたいという抽象的な内容で、単なる作業依頼ではありません。そのため、課題に対する解析方法を自ら検討することや、依頼元からデータを受け取り研究開発と共同で進める意識と連携が求められます。最近は半導体材料の開発が活発なため、応力解析や熱解析の依頼が増えていますが、半導体以外の幅広い部署からの課題にも対応しています。
＜業務概要＞
応力、熱、流体等の解析による製品の個別課題解決
応力、熱、流体などのシミュレーションを用いて、製品ごとの個別課題を解決する業務です。社内のさまざまな部署から依頼を受け、反応や温度などの現象を解析してデータを報告します。依頼は「なぜその現象が起きるのか」を問う抽象的なものが多く、依頼内容を踏まえて最適な解析手法を自ら検討・設計し、モデル作成、計算実行、結果の評価・報告まで一貫して行います。依頼元や顧客と連携して進めることもあります。担当は少数のテーマが中心で、1人あたり通常2～3テーマを担当します。テーマは複数年にわたることが多く、特定製品に長く関わるケースが多いです。また案件は個人で遂行することが多く、複雑な課題では解法の提案をすることもあります。学会やカンファレンスへの参加、海外拠点とのやりとりも業務に含まれます。
＜業務詳細＞
・解析実務、社内課題要件定義、資料作成、社内外向け資料作成、定期報告
＜事例＞
■シミュレーションで次世代半導体パッケージ向け低熱膨張銅張積層板を開発
https://www.resonac.com/jp/news/2025/02/12/3415.html
当センターは、マルチスケールFEM解析を活用して、次世代大型半導体パッケージ向けの低熱膨張銅張積層板を開発しました。温度サイクル試験で寿命を従来比4倍に延ばし、100mm×100mmを超えるパッケージにも対応可能です。解析により、樹脂やガラスクロスといった複数材料の相互作用を踏まえ、樹脂の局所応力を低減する材料設計指針を導出しました。併せて、材料物性を入力すると目的特性（反りなど）の傾向を可視化する汎用物性可視化システムを構築・社内展開しています。現在、センターのリソースの約7割を半導体材料開発に投入しており、計算科学を通じて製品信頼性向上と開発速度向上に貢献しています。
＜配属部署＞
計算情報科学研究センター 構造・流体グループ
＜やりがい＞
■職場の魅力
専門性の高い技術者と自由に議論し共創できる職場であり、部門の垣根を越えて協力し、課題解決を目指す文化
「リスペクト」「心理的安全性」を重視した組織運営
■仕事の魅力
半導体材料、電子材料、化学品、セラミックスなど幅広い製品分野に関与し、シミュレーション、AI、データサイエンスを活用し、製品開発や事業判断に直接貢献
単なる事象の解析に留まらず、事業や研究開発を動かせる仕事。「レゾナックを動かす！」が組織のスローガン
■成長の魅力
計算科学、AI、機械学習、生成AI、情報科学などを横断的に学ぶことができる
多様な先端技術を専門性と事業視点の両方を磨ける成長環境で、「両利き人材（実験×計算）」育成を重点施策としており、専門性を深めながら事業の視野も広げることが可能
海外企業や大学とのオープンイノベーションや学会発表・特許活動の機会が豊富
「面白そう」「やってみたい」を起点に挑戦できる
■生活の魅力
残業は月平均約20時間、リモート勤務も可。
事業所は横浜、川崎のどちらにも近く住みやすいエリアで、キャリア、技術獲得、研究活動などを自ら設計しやすい自由度の高い環境。
＜参考URL＞
■計算科学から開発を牽引し、高品質なものづくりに貢献する(社員インタビュー)
https://www.resonac.com/recruit/jp/people/interview21/
■共創の舞台 計算情報科学研究センター
https://www.resonac.com/jp/rd/co-creation.html
■RESONAC REPORT 2026（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2026-07/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC26J_spread.pdf
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
求める経験 / スキル
■いずれも必須：
・物理あるいは工学系出身であり、現象を物理学的視点で解釈できるバックグラウンドがある方
・「応力、熱、流体」のいずれかの分野でCAEの実務経験がある方
└製品群問わず
※企業での経験のほか、大学、研究所で上記の経験をお持ちの方も歓迎です。
■歓迎要件：
・材料モデリング（粘弾性や硬化収縮など）やマルチフィジックス（熱-応力連成など）の経験がある
・ANSYS、あるいはCOMSOLソフトウェアの使用経験がある
・統計解析ツールを取り扱うことができる
・Python等のプログラミングスキルを有する
・有限要素法の基本的な知識を有する
■人物面：
・コミュニケーション能力（チームワーク、リーダーシップ）を持つ人
・開発課題を言語化し、解析による解析提案を主体的に設定できる方（主体性）
・課題解決に向けたスピードと精度のバランスを考慮し、部門間における納期を設定できる方（機敏さ）
・知識レベルや考え方の異なる部門に対して、適切な言葉で考えを伝えることができる方（柔軟性）
・将来必要になる技術に常にアンテナを張り、やりたいこと/やるべきことを周囲へ提案・共有し、主導できる方（先見性、オープンマインド）
・物理あるいは工学系出身であり、現象を物理学的視点で解釈できるバックグラウンドがある方
・「応力、熱、流体」のいずれかの分野でCAEの実務経験がある方
└製品群問わず
※企業での経験のほか、大学、研究所で上記の経験をお持ちの方も歓迎です。
■歓迎要件：
・材料モデリング（粘弾性や硬化収縮など）やマルチフィジックス（熱-応力連成など）の経験がある
・ANSYS、あるいはCOMSOLソフトウェアの使用経験がある
・統計解析ツールを取り扱うことができる
・Python等のプログラミングスキルを有する
・有限要素法の基本的な知識を有する
■人物面：
・コミュニケーション能力（チームワーク、リーダーシップ）を持つ人
・開発課題を言語化し、解析による解析提案を主体的に設定できる方（主体性）
・課題解決に向けたスピードと精度のバランスを考慮し、部門間における納期を設定できる方（機敏さ）
・知識レベルや考え方の異なる部門に対して、適切な言葉で考えを伝えることができる方（柔軟性）
・将来必要になる技術に常にアンテナを張り、やりたいこと/やるべきことを周囲へ提案・共有し、主導できる方（先見性、オープンマインド）
勤務地
神奈川県
想定年収
1,050 万円 ~ 1,340 万円
外資系消費財メーカー
仕事内容
■職務概要
エンドツーエンドの物流業務を統括し、顧客への最適なサービスの提供を確保するとともに、コスト効率の向上、プロセスの最適化、および地域・グローバル戦略との整合性を推進する。
革新的なプロジェクトを主導し、日本における物流全般（コスト管理・パフォーマンス管理、輸送、倉庫管理）を担当する。
■具体的な業務内容
1. 安全および品質基準に準拠し、倉庫および輸送業務（入荷・出荷、在庫管理、付加価値サービス）の日常業務を統括する。
2. 3PLパートナーを管理し、サービスパフォーマンス、コスト管理、契約遵守を確保する。
3. 中長期的なキャパシティ予測、予算策定、KPIの追跡を含む物流計画の推進。
4. 物流最適化施策（例：ルート最適化、積荷の集約、倉庫の移転）の特定および実施。
5. 需要計画、営業、マーケティング部門と緊密に連携し、サプライチェーンの整合性を確保する。
6. 主要な小売顧客に対する主要な窓口として、エスカレーションの解決や顧客満足度の向上に努める。
7. チーム管理および人材育成
エンドツーエンドの物流業務を統括し、顧客への最適なサービスの提供を確保するとともに、コスト効率の向上、プロセスの最適化、および地域・グローバル戦略との整合性を推進する。
革新的なプロジェクトを主導し、日本における物流全般（コスト管理・パフォーマンス管理、輸送、倉庫管理）を担当する。
■具体的な業務内容
1. 安全および品質基準に準拠し、倉庫および輸送業務（入荷・出荷、在庫管理、付加価値サービス）の日常業務を統括する。
2. 3PLパートナーを管理し、サービスパフォーマンス、コスト管理、契約遵守を確保する。
3. 中長期的なキャパシティ予測、予算策定、KPIの追跡を含む物流計画の推進。
4. 物流最適化施策（例：ルート最適化、積荷の集約、倉庫の移転）の特定および実施。
5. 需要計画、営業、マーケティング部門と緊密に連携し、サプライチェーンの整合性を確保する。
6. 主要な小売顧客に対する主要な窓口として、エスカレーションの解決や顧客満足度の向上に努める。
7. チーム管理および人材育成
求める経験 / スキル
■必須要件
・サプライチェーンおよびロジスティクス分野での実務経験が10年以上あること。
・FMCG（日用消費財）の倉庫業務、または3PL／契約ロジスティクス環境におけるFMCGの取り扱い経験があること。
・日本語はネイティブレベル、英語はビジネスレベルの実力があること。
・WMSおよびERPシステムの運用知識があること。
・マネジメント経験
・サプライチェーンおよびロジスティクス分野での実務経験が10年以上あること。
・FMCG（日用消費財）の倉庫業務、または3PL／契約ロジスティクス環境におけるFMCGの取り扱い経験があること。
・日本語はネイティブレベル、英語はビジネスレベルの実力があること。
・WMSおよびERPシステムの運用知識があること。
・マネジメント経験
勤務地
東京都
想定年収
900 万円 ~ 1,300 万円
太陽ホールディングス株式会社
仕事内容
【仕事内容】
固形製剤及び無菌製剤の製造及び分析技術関連業務
■国内外の生産ラインの新規立ち上げ、技術移転における委託製造会社への技術支援、計画立案及び管理
■製剤の製造工程の設計・改善提案に関する委託製造会社への技術支援
⇒製品を「高品質・短期間・ローコスト」で量産できる体制を構築
■製造トラブルや品質トラブル発生時の技術的な問題解決および支援
■局方収載
【ご入社後の活躍イメージ】
これまでのご経験やスキル・知識をもとに、いくつかのPJを担当いただき、社内外のステークフォルダと連携の上、高品質医薬品の製造技術移転を計画、推進していただきます。国内外を問わず製造現場での指導や技術研究委託部門と連携し、積極的に製造技術改善、効率化を進めていただきます。
これまでのご経験に基づき、当面は担当者もしくはプレイングマネージャーとして製造委託先との連携、組織強化を図り、問題解決、PJの推進していただくことを期待します。
固形製剤及び無菌製剤の製造及び分析技術関連業務
■国内外の生産ラインの新規立ち上げ、技術移転における委託製造会社への技術支援、計画立案及び管理
■製剤の製造工程の設計・改善提案に関する委託製造会社への技術支援
⇒製品を「高品質・短期間・ローコスト」で量産できる体制を構築
■製造トラブルや品質トラブル発生時の技術的な問題解決および支援
■局方収載
【ご入社後の活躍イメージ】
これまでのご経験やスキル・知識をもとに、いくつかのPJを担当いただき、社内外のステークフォルダと連携の上、高品質医薬品の製造技術移転を計画、推進していただきます。国内外を問わず製造現場での指導や技術研究委託部門と連携し、積極的に製造技術改善、効率化を進めていただきます。
これまでのご経験に基づき、当面は担当者もしくはプレイングマネージャーとして製造委託先との連携、組織強化を図り、問題解決、PJの推進していただくことを期待します。
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記◆のうちいずれかの経験
◆製剤開発または製造工程設計等の製剤技術経験者
◆製剤工場で製造バリデーション、技術移転などの実務、その推進、管理監督の経験者
◆CMC薬事業務経験者
◆製剤または原薬の規格及び試験法の設定、分析バリデーションなどの実務経験者
◆GMPに関する知識をお持ちの方
◆医薬品の法令、規制を熟知している方
◆マネジメント経験
【人物像】
・改善を重ねる仕事なので新しい課題にチェレンジできる方、受け身ではなく自律型の志向をお持ちの方。
・他部署との関わりが多いため、コミュニケーションを大切にし対話をいとわない方。
・現場志向での業務意識が強い方。
下記◆のうちいずれかの経験
◆製剤開発または製造工程設計等の製剤技術経験者
◆製剤工場で製造バリデーション、技術移転などの実務、その推進、管理監督の経験者
◆CMC薬事業務経験者
◆製剤または原薬の規格及び試験法の設定、分析バリデーションなどの実務経験者
◆GMPに関する知識をお持ちの方
◆医薬品の法令、規制を熟知している方
◆マネジメント経験
【人物像】
・改善を重ねる仕事なので新しい課題にチェレンジできる方、受け身ではなく自律型の志向をお持ちの方。
・他部署との関わりが多いため、コミュニケーションを大切にし対話をいとわない方。
・現場志向での業務意識が強い方。
従業員数
2,485名
（連結 ※単体 171名（2026年3月末現在））
勤務地
東京都
想定年収
840 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
2,485名
（連結 ※単体 171名（2026年3月末現在））
仕事内容
■職務内容：
・半導体形成材料（フォトレジストなど）の発明発掘、出願権利化、クリアランスに関わる業務
・事業別知的財産戦略の企画、推進
■同社について：
設立1940年の歴史がある優良化学メーカーです。半導体や液晶ディスプレイの製造に必要なフォトレジストなどの化学薬品、製造装置を提供し、国内に8拠点、海外に11拠点を置くグローバルメーカーです。連結売上高は1622億を誇ります。近年、大幅な増収増益を遂げており半導体需要の加速から今後も成長が見込める企業です。
■同社の魅力：
【急速に拡大する半導体市場で必要不可欠なフォトレジストで世界トップクラスのシェア】今後情報社会が進む中、5Ｇやデータセンター向けの半導体需要が加速しています。同社は、長年蓄積してきた「微細加工技術」と「高純度化技術」をもって半導体製造関連の材料および、装置の開発・製造を国内・海外にて展開してきました。その中でもフォトレジストでは世界トップシェアを築いています。
【大手優良化学メーカー／社員定着率・働き方◎】穏やかな社員が多く社員定着率も良く平均勤続年数18.4年です。平均年収883万円と高水準で、有給も取得しやすい環境です。
・半導体形成材料（フォトレジストなど）の発明発掘、出願権利化、クリアランスに関わる業務
・事業別知的財産戦略の企画、推進
■同社について：
設立1940年の歴史がある優良化学メーカーです。半導体や液晶ディスプレイの製造に必要なフォトレジストなどの化学薬品、製造装置を提供し、国内に8拠点、海外に11拠点を置くグローバルメーカーです。連結売上高は1622億を誇ります。近年、大幅な増収増益を遂げており半導体需要の加速から今後も成長が見込める企業です。
■同社の魅力：
【急速に拡大する半導体市場で必要不可欠なフォトレジストで世界トップクラスのシェア】今後情報社会が進む中、5Ｇやデータセンター向けの半導体需要が加速しています。同社は、長年蓄積してきた「微細加工技術」と「高純度化技術」をもって半導体製造関連の材料および、装置の開発・製造を国内・海外にて展開してきました。その中でもフォトレジストでは世界トップシェアを築いています。
【大手優良化学メーカー／社員定着率・働き方◎】穏やかな社員が多く社員定着率も良く平均勤続年数18.4年です。平均年収883万円と高水準で、有給も取得しやすい環境です。
求める経験 / スキル
・国内外の特許の出願・権利化に関する知識
・発明発掘、知的財産戦略業務のスキル
・企業経験者がベターだが事務所経験者も可
・審査官として５年以上の実務経験（任期付き審査官経験者など）希望
・弁理士資格の有無は問わない
・英語の使用レベル（読解がメインで、文書作成と口頭コミュニケーションはあるとベター）
・発明発掘、知的財産戦略業務のスキル
・企業経験者がベターだが事務所経験者も可
・審査官として５年以上の実務経験（任期付き審査官経験者など）希望
・弁理士資格の有無は問わない
・英語の使用レベル（読解がメインで、文書作成と口頭コミュニケーションはあるとベター）
従業員数
2,132名
（（連結／2025年12月31日現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
790 万円 ~ 1,130 万円
従業員数
2,132名
（（連結／2025年12月31日現在））
ユミコア日本触媒株式会社
仕事内容
■本ポジションの魅力、概要
・ベルギーに本拠を置く世界大手の化学メーカーと日本企業の合弁会社で、世界トップシェアを誇る自動車向け排ガス浄化触媒のSales Managerに従事いただきます。
・日本の大手自動車メーカーで使われる触媒の販売に携わることができるやりがいのある業務です！
・海外とのやり取りもあり、英語力も活かすことが出来る環境です！
■製品
自動車向け排ガス浄化触媒
※製品参考リンク
https://www.umicore.jp/jp/our-sites/umicore-shokubai-japan/catalyst/technology#tabs
https://ac.umicore.com/en/
■Purpose of the job
顧客チームを率いて技術承認を取得し、その後、ゼネラルマネージャー／ディレクターの指示に基づき、顧客ビジネスとの接点として、Umicore Shokubaiのグローバルな目標を達成できるよう事業を戦略的に位置づけながら、最大限の成果を上げる。（収益性の維持、安定供給、新製品のスケジュール管理、および事業の継続方法）
■Strategic focus
技術承認を取得し、技術力、収益性、成長、市場シェアの観点からOEMメーカーにおいて主導的な地位を確立するために必要なグローバル事業戦略を策定する。
この職務は、ユミコア触媒がグローバル市場シェアを維持・拡大するという長期的なグローバル目標を達成する上で不可欠である。
■Main responsibilities
主な職務は、ゼネラルマネージャー／ディレクターの指示に基づき、4つの管理段階（顧客プロジェクト管理／工業化管理／量産管理／予備部品管理）を考慮しながら、対象顧客向けのプロジェクトをEOPまで管理・支援することです。
1. 顧客との窓口業務
2. 本職は、USJPにおける顧客チームの管理を主導します。さらに、各機能部門のスーパーバイザーと連携し、世界中の関連するユミコア触媒チームメンバーへの目標設定を主導します。
3. 本職は、定められた業績を達成するため、ユミコア触媒の経営陣と協議の上、計画を策定する責任を負います。
4. 本職は、IBPプロセスおよび定期的な進捗報告を通じて、ユミコア触媒の経営陣に対し、顧客ごとの戦略を策定する役割を担います。
5. 本職は、PGM価格や基板の納入システムを含む、技術的および商業的な条件を具体化します。これには以下が含まれます：
• PMと緊密な関係を維持し、技術およびシステム統合に関する市場の方向性を定義する
• USJPのCSチームの支援のもと、サンプル発注システム、価格設定、納品を管理する
• 価格戦略および物流要件の定義を含め、GFMに沿った見積価格の設定
• PPAP要件のサポート（AC APQPに準拠）
• 予備部品を含む年次価格交渉
• クレーム処理プロセスのサポート
• 予備部品を含む生産拠点の選定
6. 当該部門は、EOPまでのすべての顧客関係、訪問、および報告の管理と計画を担当する。
7. 当該部門は、OEMおよび缶詰メーカーに対する適切な与信枠の提案を行い、売掛金の回収について最終的な責任を負う。
8. 当該部門は、顧客満足度、市場の動向、技術トレンド、および競合状況を監視する。
・ベルギーに本拠を置く世界大手の化学メーカーと日本企業の合弁会社で、世界トップシェアを誇る自動車向け排ガス浄化触媒のSales Managerに従事いただきます。
・日本の大手自動車メーカーで使われる触媒の販売に携わることができるやりがいのある業務です！
・海外とのやり取りもあり、英語力も活かすことが出来る環境です！
■製品
自動車向け排ガス浄化触媒
※製品参考リンク
https://www.umicore.jp/jp/our-sites/umicore-shokubai-japan/catalyst/technology#tabs
https://ac.umicore.com/en/
■Purpose of the job
顧客チームを率いて技術承認を取得し、その後、ゼネラルマネージャー／ディレクターの指示に基づき、顧客ビジネスとの接点として、Umicore Shokubaiのグローバルな目標を達成できるよう事業を戦略的に位置づけながら、最大限の成果を上げる。（収益性の維持、安定供給、新製品のスケジュール管理、および事業の継続方法）
■Strategic focus
技術承認を取得し、技術力、収益性、成長、市場シェアの観点からOEMメーカーにおいて主導的な地位を確立するために必要なグローバル事業戦略を策定する。
この職務は、ユミコア触媒がグローバル市場シェアを維持・拡大するという長期的なグローバル目標を達成する上で不可欠である。
■Main responsibilities
主な職務は、ゼネラルマネージャー／ディレクターの指示に基づき、4つの管理段階（顧客プロジェクト管理／工業化管理／量産管理／予備部品管理）を考慮しながら、対象顧客向けのプロジェクトをEOPまで管理・支援することです。
1. 顧客との窓口業務
2. 本職は、USJPにおける顧客チームの管理を主導します。さらに、各機能部門のスーパーバイザーと連携し、世界中の関連するユミコア触媒チームメンバーへの目標設定を主導します。
3. 本職は、定められた業績を達成するため、ユミコア触媒の経営陣と協議の上、計画を策定する責任を負います。
4. 本職は、IBPプロセスおよび定期的な進捗報告を通じて、ユミコア触媒の経営陣に対し、顧客ごとの戦略を策定する役割を担います。
5. 本職は、PGM価格や基板の納入システムを含む、技術的および商業的な条件を具体化します。これには以下が含まれます：
• PMと緊密な関係を維持し、技術およびシステム統合に関する市場の方向性を定義する
• USJPのCSチームの支援のもと、サンプル発注システム、価格設定、納品を管理する
• 価格戦略および物流要件の定義を含め、GFMに沿った見積価格の設定
• PPAP要件のサポート（AC APQPに準拠）
• 予備部品を含む年次価格交渉
• クレーム処理プロセスのサポート
• 予備部品を含む生産拠点の選定
6. 当該部門は、EOPまでのすべての顧客関係、訪問、および報告の管理と計画を担当する。
7. 当該部門は、OEMおよび缶詰メーカーに対する適切な与信枠の提案を行い、売掛金の回収について最終的な責任を負う。
8. 当該部門は、顧客満足度、市場の動向、技術トレンド、および競合状況を監視する。
求める経験 / スキル
■職務要件
・一般的な要件：複雑なチームや環境を円滑に管理した実績によるリーダーシップスキル、戦略的・戦術的および財務的な管理スキル、特に異文化環境における社内外の顧客との優れたコミュニケーション能力、優れた分析力。
・専門的または技術的な知識・スキル：国際的に事業を展開する企業での5年以上の業界経験。
・自動車業界におけるティア1サプライヤーの営業経験があることが望ましい
・技術分野または経営学の大学卒
・日本語に堪能で、英語力も良好であること
■人物像
・第三者の視点から、部門横断的かつ地域横断的なチームを統率できること。
・自主的な思考力と自発的な行動力
・優れた分析能力と問題解決能力
・幅広い視野と創造性が求められる
・頻繁な出張に抵抗がないこと
・優れたコミュニケーション能力
・一般的な要件：複雑なチームや環境を円滑に管理した実績によるリーダーシップスキル、戦略的・戦術的および財務的な管理スキル、特に異文化環境における社内外の顧客との優れたコミュニケーション能力、優れた分析力。
・専門的または技術的な知識・スキル：国際的に事業を展開する企業での5年以上の業界経験。
・自動車業界におけるティア1サプライヤーの営業経験があることが望ましい
・技術分野または経営学の大学卒
・日本語に堪能で、英語力も良好であること
■人物像
・第三者の視点から、部門横断的かつ地域横断的なチームを統率できること。
・自主的な思考力と自発的な行動力
・優れた分析能力と問題解決能力
・幅広い視野と創造性が求められる
・頻繁な出張に抵抗がないこと
・優れたコミュニケーション能力
従業員数
123名
勤務地
兵庫県
想定年収
740 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
123名
株式会社ダイセル
仕事内容
ダイセルインジェクターP1SCの現行サプライチェーンの再整備（戦略・作戦立案）
医療機器品質マネジメントシステムの運営
医療機器事業部調達チームのリード（担当リーダー）
医療機器品質マネジメントシステムの運営
医療機器事業部調達チームのリード（担当リーダー）
求める経験 / スキル
【必須】
高等専門学校・大卒以上
調達部門又は調達機能を有する部隊での担当リーダー経験
医療機器の調達業務経験（5年以上）
組織の中期計画策定、予実管理業務経験
TOEIC650点以上
国内外の出張対応
将来的な転勤が可能な方
【歓迎】
得意領域にこだわらず問題解決へ取り組む積極性
クラスIIIの医療機器を扱った経験
高等専門学校・大卒以上
調達部門又は調達機能を有する部隊での担当リーダー経験
医療機器の調達業務経験（5年以上）
組織の中期計画策定、予実管理業務経験
TOEIC650点以上
国内外の出張対応
将来的な転勤が可能な方
【歓迎】
得意領域にこだわらず問題解決へ取り組む積極性
クラスIIIの医療機器を扱った経験
従業員数
11,034名
（連結（単体: 2,540名）（2026年3月31日））
勤務地
兵庫県
想定年収
1,000 万円 ~ 非公開
従業員数
11,034名
（連結（単体: 2,540名）（2026年3月31日））
東証プライム上場/高収益化学メーカー
仕事内容
■ＩＲ活動（80％）
・機関投資家取材対応
・経営層・事業部門・コーポレート部門との折衝・調整
・東証への適時開示・WEB更新
・決算説明会のファシリテーター など
●広報活動（20％）
・公式ホームページにおけるプレスリリース
・社外啓蒙活動の広報
・社内広報の実行・推進 など
・機関投資家取材対応
・経営層・事業部門・コーポレート部門との折衝・調整
・東証への適時開示・WEB更新
・決算説明会のファシリテーター など
●広報活動（20％）
・公式ホームページにおけるプレスリリース
・社外啓蒙活動の広報
・社内広報の実行・推進 など
求める経験 / スキル
※管理職採用の場合、マネジメントのご経験または同ポジションに即した高い専門性をお持ちであること
【必須要件】
・上場企業におけるＩＲの実務経験（目安：3年以上）
【歓迎要件】
・組織マネジメントの経験（数名程度の少人数で可）
・製造業での就業経験（食品・化学・半導体業界なら尚可）
・ビジネス英会話力
・財務・経理部門、または経営企画部等の企画部門の実務経験
【求める人物像】
・同社の事業を的確に理解し、同社計画・集積予想に基づいてステークホルダーに情報を発信する他、対話により理解を得ることができる方
・ステークホルダー（機関投資家、株主、経営陣）と俯瞰的立場でコミュニケーションがとれる方
・事業に関連する業界情報を収集するアンテナを持つ方
・経営の考えを良く理解したうえで、株価向上に資する行動を取ることができる方
・自ら考え、提言することができる方
・経営陣との密なコミュニケーションにより、幅広くＩＲ業務に取り組みたいと考えている方
【必須要件】
・上場企業におけるＩＲの実務経験（目安：3年以上）
【歓迎要件】
・組織マネジメントの経験（数名程度の少人数で可）
・製造業での就業経験（食品・化学・半導体業界なら尚可）
・ビジネス英会話力
・財務・経理部門、または経営企画部等の企画部門の実務経験
【求める人物像】
・同社の事業を的確に理解し、同社計画・集積予想に基づいてステークホルダーに情報を発信する他、対話により理解を得ることができる方
・ステークホルダー（機関投資家、株主、経営陣）と俯瞰的立場でコミュニケーションがとれる方
・事業に関連する業界情報を収集するアンテナを持つ方
・経営の考えを良く理解したうえで、株価向上に資する行動を取ることができる方
・自ら考え、提言することができる方
・経営陣との密なコミュニケーションにより、幅広くＩＲ業務に取り組みたいと考えている方
勤務地
東京都
想定年収
896 万円 ~ 1,336 万円
仕事内容
日本のエネルギー・産業インフラを支える。大手EPC企業やプラントメーカーと共に、大規模プロジェクトを動かす提案営業です。
■企業Webページ
https://www.pall.com/jp/ja/about-pall/nihon.html
【ポジションの概要】
「単なるモノ売りではなく、課題解決型の営業に挑戦したい」
そんな方におすすめしたいポジションです。
日本ポール株式会社は、世界トップクラスのろ過・分離・精製技術を持つグローバル企業として、
エネルギー、石油・ガス、化学、半導体、航空宇宙など幅広い産業を支えています。
今回募集するのは、大規模プラントやエネルギー案件を担当するフィールドセールススペシャリスト（FSS）。
世界中で活躍するEPC（設計・調達・建設）企業や製油所、石油・ガス関連企業と連携しながら、設備導入を担う営業職です。
このポジションは、Energy+事業部のAPAC Field Sales Specialist（FSS）部門のSales Managerにレポートラインを持ち、東京を拠点とするField Sales Specialistチームの一員として勤務します。なお、本ポジションは出社を前提としたオンサイト勤務となります。
【当社の強み】
フィルター業界において、世界をリードするグローバル企業です。エナジー領域以外にも、マイクロエレクトロニクス分野、航空宇宙産業ならびに食品業界に対し、８０年にわたり、フィルターの技術・製品を提供し続けています。フィルター業界をリードする製品をつくり、各マーケットをリードするクライアントとコラボレーションすることで、世界に大きなイノベーションを起こすことが可能です。
【ご担当いただく業務】
月次・四半期・年間の販売・受注目標を達成するための営業戦略を策定・実行する。
担当エリアおよび既存主要顧客に対して設備・サービスの営業活動を主導し、市場シェアを大幅に拡大する。
新エネルギー市場を含む担当市場において、Pallの設備・サービスに関する技術およびソリューションを提案・促進する。
顧客の経営層および意思決定者を含むあらゆるレベルで顧客との関係を強化する。
顧客ニーズや支払意思額を踏まえた価格戦略を策定し、契約条件を含む商談・交渉を主導する。
顧客ニーズに迅速に対応し、受注機会を獲得するため、社内のクロスファンクショナルチームをリードし、効果的な戦略を立案・実行する。
顧客のプロセス開発部門および製造部門に対し、Pallの設備、システム、消耗品技術を提案・デモンストレーションする。また、営業チームおよび戦略スペシャリストチームと連携し、高度なソリューションを紹介する。
SFDCやEnergy+関連システム／ツールを活用し、ビジネス機会、ソリューション提案、営業戦略をPallマネジメントへ報告する。
特別プロジェクトやその他の事務業務など、必要に応じて追加業務を担当する。
■企業Webページ
https://www.pall.com/jp/ja/about-pall/nihon.html
【ポジションの概要】
「単なるモノ売りではなく、課題解決型の営業に挑戦したい」
そんな方におすすめしたいポジションです。
日本ポール株式会社は、世界トップクラスのろ過・分離・精製技術を持つグローバル企業として、
エネルギー、石油・ガス、化学、半導体、航空宇宙など幅広い産業を支えています。
今回募集するのは、大規模プラントやエネルギー案件を担当するフィールドセールススペシャリスト（FSS）。
世界中で活躍するEPC（設計・調達・建設）企業や製油所、石油・ガス関連企業と連携しながら、設備導入を担う営業職です。
このポジションは、Energy+事業部のAPAC Field Sales Specialist（FSS）部門のSales Managerにレポートラインを持ち、東京を拠点とするField Sales Specialistチームの一員として勤務します。なお、本ポジションは出社を前提としたオンサイト勤務となります。
【当社の強み】
フィルター業界において、世界をリードするグローバル企業です。エナジー領域以外にも、マイクロエレクトロニクス分野、航空宇宙産業ならびに食品業界に対し、８０年にわたり、フィルターの技術・製品を提供し続けています。フィルター業界をリードする製品をつくり、各マーケットをリードするクライアントとコラボレーションすることで、世界に大きなイノベーションを起こすことが可能です。
【ご担当いただく業務】
月次・四半期・年間の販売・受注目標を達成するための営業戦略を策定・実行する。
担当エリアおよび既存主要顧客に対して設備・サービスの営業活動を主導し、市場シェアを大幅に拡大する。
新エネルギー市場を含む担当市場において、Pallの設備・サービスに関する技術およびソリューションを提案・促進する。
顧客の経営層および意思決定者を含むあらゆるレベルで顧客との関係を強化する。
顧客ニーズや支払意思額を踏まえた価格戦略を策定し、契約条件を含む商談・交渉を主導する。
顧客ニーズに迅速に対応し、受注機会を獲得するため、社内のクロスファンクショナルチームをリードし、効果的な戦略を立案・実行する。
顧客のプロセス開発部門および製造部門に対し、Pallの設備、システム、消耗品技術を提案・デモンストレーションする。また、営業チームおよび戦略スペシャリストチームと連携し、高度なソリューションを紹介する。
SFDCやEnergy+関連システム／ツールを活用し、ビジネス機会、ソリューション提案、営業戦略をPallマネジメントへ報告する。
特別プロジェクトやその他の事務業務など、必要に応じて追加業務を担当する。
求める経験 / スキル
【求めるスキル・知識・ご経験】
大学卒業以上（機械工学・化学工学などの技術系専攻が望ましい）。同等の実務経験も可。
石油・ガス、石油精製、化学、一般産業分野の顧客に対し、産業用設備機器や技術ソリューション、関連サービスの営業経験を10年以上有する方。
石油・ガス関連プラントにおいてプロセスエンジニアまたは設備（静機器）エンジニアとしての経験をお持ちで、技術営業へのキャリアチェンジを希望される方を歓迎します。
大手国際EPC、ライセンサー、石油・ガス精製プラントやプロセスプラント向けOEM営業経験があれば尚可。
国内・海外出張に対応可能な方
運転免許をお持ちの方（出張時に最寄りの駅や空港から顧客先までの移動にレンタカーを使用する場合あり）
【語学力】
日本語が堪能であり、英語での日常会話が可能であること。
【歓迎条件】
ろ過（Filtration）・分離（Separation）製品の営業経験
水素、CCUS（炭素回収・利用・貯留）、SAF（持続可能航空燃料）、エネルギートランジション関連ソリューションなど、新エネルギー市場での経験
グローバル企業での勤務経験、およびクロスファンクショナル・クロスリージョンの組織との密接な協働経験
大学卒業以上（機械工学・化学工学などの技術系専攻が望ましい）。同等の実務経験も可。
石油・ガス、石油精製、化学、一般産業分野の顧客に対し、産業用設備機器や技術ソリューション、関連サービスの営業経験を10年以上有する方。
石油・ガス関連プラントにおいてプロセスエンジニアまたは設備（静機器）エンジニアとしての経験をお持ちで、技術営業へのキャリアチェンジを希望される方を歓迎します。
大手国際EPC、ライセンサー、石油・ガス精製プラントやプロセスプラント向けOEM営業経験があれば尚可。
国内・海外出張に対応可能な方
運転免許をお持ちの方（出張時に最寄りの駅や空港から顧客先までの移動にレンタカーを使用する場合あり）
【語学力】
日本語が堪能であり、英語での日常会話が可能であること。
【歓迎条件】
ろ過（Filtration）・分離（Separation）製品の営業経験
水素、CCUS（炭素回収・利用・貯留）、SAF（持続可能航空燃料）、エネルギートランジション関連ソリューションなど、新エネルギー市場での経験
グローバル企業での勤務経験、およびクロスファンクショナル・クロスリージョンの組織との密接な協働経験
従業員数
148名
（2024年7月現在）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,250 万円
従業員数
148名
（2024年7月現在）
株式会社ダイセル
仕事内容
■業務内容
・新たな生産技術・製造技術の開発
・既存生産技術・製造技術の改良（コストダウン、品質改善、生産性向上、種々工程変更案件の対応）
・新製品の量産立ち上げ（小型機からのスケールアップ）
・化学プラント（ポリマープラント、コンパウンドプラント）の新規/増強の企画および機器仕様決定、建設後の試運転業務の遂行、またその品質確認
■仕事の面白み
・生産能力の増強計画に基づく世界規模での事業拡大を進めています。それを実現するために、最適な拠点、規模、生産能力、プロセス設計を検討の基づく新規プラント建設、それを受けた製品の立上げを完遂した後の達成感と充実感は本当に得がたいものです。
・今後もプラント建設はマレーシア、中国、台湾等アジア圏にとどまらずグローバル化に伴い欧米といった海外での活躍の場が広がります。
・市場拡大のために新製品を量産設備を用いて立ち上げて世の中に送り出せたときは、非常に達成感があり、将来の会社を支えていく業務に関われた喜びは、大きなやりがいも生みます。
・新たな生産技術・製造技術の開発
・既存生産技術・製造技術の改良（コストダウン、品質改善、生産性向上、種々工程変更案件の対応）
・新製品の量産立ち上げ（小型機からのスケールアップ）
・化学プラント（ポリマープラント、コンパウンドプラント）の新規/増強の企画および機器仕様決定、建設後の試運転業務の遂行、またその品質確認
■仕事の面白み
・生産能力の増強計画に基づく世界規模での事業拡大を進めています。それを実現するために、最適な拠点、規模、生産能力、プロセス設計を検討の基づく新規プラント建設、それを受けた製品の立上げを完遂した後の達成感と充実感は本当に得がたいものです。
・今後もプラント建設はマレーシア、中国、台湾等アジア圏にとどまらずグローバル化に伴い欧米といった海外での活躍の場が広がります。
・市場拡大のために新製品を量産設備を用いて立ち上げて世の中に送り出せたときは、非常に達成感があり、将来の会社を支えていく業務に関われた喜びは、大きなやりがいも生みます。
求める経験 / スキル
＜必須＞
※①～②のいずれかの経験(年数不問)
①材料の研究開発、生産技術（含むプロセス設計）の業務経験
②プラントの設計、建設、立ち上げの経験
＜尚可＞
・英語TOEIC500以上（目安）管理職の場合、TOEIC600以上
・化学関係企業で、過去に建設プロジェクト業務や増強建設企画に関する業務の実務経験者、化学工学の知識
・増強投資における経済性計算に必要な基礎知識を理解できる方
＜活躍できる人物像＞
・事業戦略・研究開発・建設・営業などの各部門と広く連携・折衝ができ、斬新で柔軟な発想を提言できるチャレンジャブルな人材。
・積極的に自ら技術提案し、新規設備導入にあたっては周囲を巻き込んで推進できる方
・グローバルな視点をお持ちの方。
・世界情勢を理解しながら、柔軟な発想を持ち、スピーディに対応できる方。
※①～②のいずれかの経験(年数不問)
①材料の研究開発、生産技術（含むプロセス設計）の業務経験
②プラントの設計、建設、立ち上げの経験
＜尚可＞
・英語TOEIC500以上（目安）管理職の場合、TOEIC600以上
・化学関係企業で、過去に建設プロジェクト業務や増強建設企画に関する業務の実務経験者、化学工学の知識
・増強投資における経済性計算に必要な基礎知識を理解できる方
＜活躍できる人物像＞
・事業戦略・研究開発・建設・営業などの各部門と広く連携・折衝ができ、斬新で柔軟な発想を提言できるチャレンジャブルな人材。
・積極的に自ら技術提案し、新規設備導入にあたっては周囲を巻き込んで推進できる方
・グローバルな視点をお持ちの方。
・世界情勢を理解しながら、柔軟な発想を持ち、スピーディに対応できる方。
従業員数
11,034名
（連結（単体: 2,540名）（2026年3月31日））
勤務地
静岡県
想定年収
460 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
11,034名
（連結（単体: 2,540名）（2026年3月31日））
非公開
仕事内容
＜業務概要＞
投資家向け情報開示やコミュニケーション施策をリードし、資本市場における当社の認知・理解向上を担う役割です。
＜入社後の流れ＞
入社後は、当社の事業・組織・IR方針について必要な情報を共有し、早期にキャッチアップいただきます。そのうえで、これまで培われた知見をもとに、速やかにIR業務をリードしていただきたいと考えています。
＜やり甲斐・魅力点＞
・IR業務をリードし、資本市場との対話を通じて企業価値向上に直接貢献できる点が大きな魅力です。経営陣と近い距離で、会社の成長を外部に伝える重要な役割を担えます。
投資家向け情報開示やコミュニケーション施策をリードし、資本市場における当社の認知・理解向上を担う役割です。
＜入社後の流れ＞
入社後は、当社の事業・組織・IR方針について必要な情報を共有し、早期にキャッチアップいただきます。そのうえで、これまで培われた知見をもとに、速やかにIR業務をリードしていただきたいと考えています。
＜やり甲斐・魅力点＞
・IR業務をリードし、資本市場との対話を通じて企業価値向上に直接貢献できる点が大きな魅力です。経営陣と近い距離で、会社の成長を外部に伝える重要な役割を担えます。
求める経験 / スキル
＜必須＞
・IR業務（関連業務含む）経験者
・語学力（英語）＊IR責任者として海外とのやりとりもできるレベル
＜歓迎＞
・上場会社でのIR経験者
・証券会社、IRコンサル会社における経験者
＜求める人物像＞
・プロフェッショナルとして使命感・責任感がある方
・目標を達成に向け、社内外の関係者と円滑にコミュニケーションをとれる方
・協調性がある方
・IR業務（関連業務含む）経験者
・語学力（英語）＊IR責任者として海外とのやりとりもできるレベル
＜歓迎＞
・上場会社でのIR経験者
・証券会社、IRコンサル会社における経験者
＜求める人物像＞
・プロフェッショナルとして使命感・責任感がある方
・目標を達成に向け、社内外の関係者と円滑にコミュニケーションをとれる方
・協調性がある方
勤務地
東京都
想定年収
1,150 万円 ~ 非公開
NOFメタルコーティングス株式会社
仕事内容
「日油」のグループ会社である当社の中国拠点、NOF METALCOATINGS SHANGHAI CO.,LTD. での幹部候補として、下記いずれかの業務をご担当いただ
きます。
①技術系バックグラウンドのある方
・研究開発部署にて、顧客との窓口業務
・品質管理業務
・技術サービス
②営業系バックグラウンドのある方
・研究開発に関しての知識習得
・営業業務
・マーケティング業務
日本で一定期間業務を経験し、会社や業務の理解をしていただいた上で、前述の関係会社に転籍または出向いただきます。
中国に行っていただくまでの期間は、各人のご経験、スキル、状況等により異なります。
きます。
①技術系バックグラウンドのある方
・研究開発部署にて、顧客との窓口業務
・品質管理業務
・技術サービス
②営業系バックグラウンドのある方
・研究開発に関しての知識習得
・営業業務
・マーケティング業務
日本で一定期間業務を経験し、会社や業務の理解をしていただいた上で、前述の関係会社に転籍または出向いただきます。
中国に行っていただくまでの期間は、各人のご経験、スキル、状況等により異なります。
求める経験 / スキル
＜必須＞
■中国語ネイティブの方
■将来的にマネジメントを目指したい方
＜尚可＞
■マネジメント経験
■営業やマーケティング経験のある方
■技術サービス、研究開発及び品質管理経験のある方
■日本、中国双方の文化や習慣等を理解されている方
■中国語ネイティブの方
■将来的にマネジメントを目指したい方
＜尚可＞
■マネジメント経験
■営業やマーケティング経験のある方
■技術サービス、研究開発及び品質管理経験のある方
■日本、中国双方の文化や習慣等を理解されている方
勤務地
神奈川県
想定年収
900 万円 ~ 1,100 万円
非公開
仕事内容
生産管理部生産管理課の課長職として以下業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・生産管理課のマネージメント（生産計画、需給管理、委託先管理、在庫管理、納期調整、供給リスク対応）
・要因変更、需給トラブル、品質・規制等に起因する供給影響に対し、社内関係部門・顧客・サプライヤーと連携して対応方針を整理し、早期解決をリード
・SCM人材の育成、業務標準化、後継者育成を通じて、課として安定的に成果を出せる組織づくりを推進
【入社後の期待業務】
・半年後：生産計画の最適化と改善、コストダウン活動、生産委託の管理見直し
・1年後：予算立案からの課題抽出し、中長期の生産効率化を工場全体に発信し推進
・中期：DXを導入・活用を推進し、業務効率化
・3-5年後：統括職として課長を部下に持っていただくことを期待
【組織ミッション】
・SCMの司令塔
・物と情報の中枢
・コストセンターとしての価値創出
【魅力】
・世界トップクラスの半導体材料メーカーにおいて、顧客要求・製造能力・サプライヤー制約を踏まえた需給判断に携わり、事業成長と安定供給の両面に大きく貢献できる。
・国内外の顧客、海外現法、製造、品質、物流、サプライヤーなど多様な関係者と連携し、グローバルな供給体制づくりをリードできる環境。
【具体的には】
・生産管理課のマネージメント（生産計画、需給管理、委託先管理、在庫管理、納期調整、供給リスク対応）
・要因変更、需給トラブル、品質・規制等に起因する供給影響に対し、社内関係部門・顧客・サプライヤーと連携して対応方針を整理し、早期解決をリード
・SCM人材の育成、業務標準化、後継者育成を通じて、課として安定的に成果を出せる組織づくりを推進
【入社後の期待業務】
・半年後：生産計画の最適化と改善、コストダウン活動、生産委託の管理見直し
・1年後：予算立案からの課題抽出し、中長期の生産効率化を工場全体に発信し推進
・中期：DXを導入・活用を推進し、業務効率化
・3-5年後：統括職として課長を部下に持っていただくことを期待
【組織ミッション】
・SCMの司令塔
・物と情報の中枢
・コストセンターとしての価値創出
【魅力】
・世界トップクラスの半導体材料メーカーにおいて、顧客要求・製造能力・サプライヤー制約を踏まえた需給判断に携わり、事業成長と安定供給の両面に大きく貢献できる。
・国内外の顧客、海外現法、製造、品質、物流、サプライヤーなど多様な関係者と連携し、グローバルな供給体制づくりをリードできる環境。
求める経験 / スキル
【必須要件】※下記いずれも必須
・製造業での生産管理もしく資材調達の実務経験
・マネージメント経験（5年程度）
・ビジネスレベルの英語力（海外顧客・現法とのやり取りあり）
※TOEIC650点以上目安、英語使用頻度：メール（毎日）、電話会議（週1回程度）
【歓迎用件】
・化学、半導体、完成車、自動車Tier1業界での業務経験
・ISO9001（ATTF16949）等の品質規格に関する知識
・データ解析や統計的品質管理の知識
・AI活用経験をお持ちの方
【求める人物像】
・課題に対し主体的に取り組み、改善提案ができる方
・周囲と協力しながら柔軟に問題解決ができるコミュニケーション力を持つ方
・顧客・現場・サプライヤの全視点で需給を捉え、戦略的に推進できる方
・高い論理性と説得力で社内外との調整をリードできる方
・グローバル組織の連携・発展に貢献できる方
・部下に寄り添い成長を促せる方
・製造業での生産管理もしく資材調達の実務経験
・マネージメント経験（5年程度）
・ビジネスレベルの英語力（海外顧客・現法とのやり取りあり）
※TOEIC650点以上目安、英語使用頻度：メール（毎日）、電話会議（週1回程度）
【歓迎用件】
・化学、半導体、完成車、自動車Tier1業界での業務経験
・ISO9001（ATTF16949）等の品質規格に関する知識
・データ解析や統計的品質管理の知識
・AI活用経験をお持ちの方
【求める人物像】
・課題に対し主体的に取り組み、改善提案ができる方
・周囲と協力しながら柔軟に問題解決ができるコミュニケーション力を持つ方
・顧客・現場・サプライヤの全視点で需給を捉え、戦略的に推進できる方
・高い論理性と説得力で社内外との調整をリードできる方
・グローバル組織の連携・発展に貢献できる方
・部下に寄り添い成長を促せる方
勤務地
静岡県
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
LG Sciencepark Japan株式会社
仕事内容
1) USP(Unique Sales Points, 強い商品訴求ポイント)を意識した技術・製品の研究開発
：日本の技術や製品も参考にしながら新技術を発掘・提案し、 製品に適⽤するための要素技術開発を担当していただきます。
2) ⽩物家電の制御ソフトウェア開発
：Inverter 制御を中⼼に，家電機器の制御技術開発を担当していただきます。
最初は洗濯機のMotor制御を担当して頂きます。 * Motorや回路などの H/W開発は、別途募集しています。
3) グローバル及び日本市場向け製品の要素技術開発を⽬標としており、⼀⼈が1~複数のテーマを担当して研究開発を進めて頂きます。
4) 韓国本社及び 社外の⼤学・企業・研究機関とも積極的に連携・協⼒しつつ、技術・製品の研究開発を進めます。
：日本の技術や製品も参考にしながら新技術を発掘・提案し、 製品に適⽤するための要素技術開発を担当していただきます。
2) ⽩物家電の制御ソフトウェア開発
：Inverter 制御を中⼼に，家電機器の制御技術開発を担当していただきます。
最初は洗濯機のMotor制御を担当して頂きます。 * Motorや回路などの H/W開発は、別途募集しています。
3) グローバル及び日本市場向け製品の要素技術開発を⽬標としており、⼀⼈が1~複数のテーマを担当して研究開発を進めて頂きます。
4) 韓国本社及び 社外の⼤学・企業・研究機関とも積極的に連携・協⼒しつつ、技術・製品の研究開発を進めます。
求める経験 / スキル
【必須条件】※以下いずれか
・制御ソフトウェアのR&D/製品開発経験5年以上
・Inverter motor制御技術に関する知⾒
【優遇条件】
・家電機器に関する制御技術全般の知⾒
・経験・電⼦部品、回路、ソフトに関する幅広い知⾒
・部品、デバイスモジュールの開発・設計経験
・⼤学/研究機関との連携経験
・制御ソフトウェアのR&D/製品開発経験5年以上
・Inverter motor制御技術に関する知⾒
【優遇条件】
・家電機器に関する制御技術全般の知⾒
・経験・電⼦部品、回路、ソフトに関する幅広い知⾒
・部品、デバイスモジュールの開発・設計経験
・⼤学/研究機関との連携経験
従業員数
130名
（2023年4月現在）
勤務地
京都府
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
130名
（2023年4月現在）
AGC株式会社
仕事内容
※主に①②のシステム開発に関する実務とプロジェクトマネジメント業務をお任せしますが、③④の業務も担うシーンがございます。
①車載向けRFデバイス/車載ガラス商品(ECU含む）のシステム設計
顧客、社内要件、SPECを元に自社の開発システム要件を作成、システム検証の実施、サプライヤ管理を行う。
②モビリティ向け/車載ガラスアンテナ関連のRF技術/システム開発のマネージャー業務
新商品技術開発テーマの立案、遂行、開発チームマネージメント
③モビリティ向け/車載ガラスアンテナ関連のRF新商品開発のプロジェクトリーダー業務。
ビジネスマーケティング、営業部署と協力を行いながら社内のチームをマネージメントして頂き、ビジネスプロジェクトを推進頂く。
④自動車OEMを含むモビリティビジネス顧客への技術、ビジネス提案、新規ビジネス開拓
①車載向けRFデバイス/車載ガラス商品(ECU含む）のシステム設計
顧客、社内要件、SPECを元に自社の開発システム要件を作成、システム検証の実施、サプライヤ管理を行う。
②モビリティ向け/車載ガラスアンテナ関連のRF技術/システム開発のマネージャー業務
新商品技術開発テーマの立案、遂行、開発チームマネージメント
③モビリティ向け/車載ガラスアンテナ関連のRF新商品開発のプロジェクトリーダー業務。
ビジネスマーケティング、営業部署と協力を行いながら社内のチームをマネージメントして頂き、ビジネスプロジェクトを推進頂く。
④自動車OEMを含むモビリティビジネス顧客への技術、ビジネス提案、新規ビジネス開拓
求める経験 / スキル
-車載ＥＣＵのシステム製品の開発、量産設計経験
-自動車メーカーもしくは自動車用部品メーカーでの設計、開発経験
-大学卒業レベルの電気またはソフトウェア、コンピュータサイエンスの知識
尚可
-車載ＥＣＵのシステム開発、量産化のプロジェクトマネージメントの経験
-車載システム製品の開発、量産設計経験
-車載システム製品の開発マネージャー経験
-車載向けソフトウェア開発の知識
-無線工学の知識
-ASPICE、SAE/ISO21434に基づいた開発経験
求める人物像：主体的にプロジェクトリードできる人材、車載向けのRFシステム商品の開発テーマの起案し、開発チームをリードしてテーマを推進できる方。
高い目標設定とこれからのモビリティ社会に向けてつながる、つなげる技術の商品化、上市に向けてチャレンジできる方。
-自動車メーカーもしくは自動車用部品メーカーでの設計、開発経験
-大学卒業レベルの電気またはソフトウェア、コンピュータサイエンスの知識
尚可
-車載ＥＣＵのシステム開発、量産化のプロジェクトマネージメントの経験
-車載システム製品の開発、量産設計経験
-車載システム製品の開発マネージャー経験
-車載向けソフトウェア開発の知識
-無線工学の知識
-ASPICE、SAE/ISO21434に基づいた開発経験
求める人物像：主体的にプロジェクトリードできる人材、車載向けのRFシステム商品の開発テーマの起案し、開発チームをリードしてテーマを推進できる方。
高い目標設定とこれからのモビリティ社会に向けてつながる、つなげる技術の商品化、上市に向けてチャレンジできる方。
従業員数
8,014名
（（2024年12月31日現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
8,014名
（（2024年12月31日現在））
仕事内容
■職務概要、魅力
新規事業の開発、及び国内での技術営業に従事いただきます。
新規事業開発においては、ニーズを探索した上で幅広いソリューションをもって事業化まで導いていただきます。
技術営業においては、半導体業界などに向けた無機材料のテクニカルセールスに従事いただきます。
無機分野においては化学業界の中でも随一のラインナップを誇り、他社優位性のある技術も多く有しているため、お客様に貢献しやすい環境です。
外資系ながら穏やかな社風で日系からジョインされて活躍されている方も多くいらっしゃいます。
新規事業の開発、及び国内での技術営業に従事いただきます。
新規事業開発においては、ニーズを探索した上で幅広いソリューションをもって事業化まで導いていただきます。
技術営業においては、半導体業界などに向けた無機材料のテクニカルセールスに従事いただきます。
無機分野においては化学業界の中でも随一のラインナップを誇り、他社優位性のある技術も多く有しているため、お客様に貢献しやすい環境です。
外資系ながら穏やかな社風で日系からジョインされて活躍されている方も多くいらっしゃいます。
求める経験 / スキル
■Formal Education and Training
Master or Doctor degree in Applied Chemistry, Material Science, specialized for inorganic materials (glass, ceramics, etc.) preferably having experience in business management incl. science or engineering or equivalent
■Occupational Experience
8 - 10 years of experience in Business Development for Materials, Applications and/or Products. Experience in patent application, preferably more than 5 patents. Experience in leading development projects.
■Additional Knowledge Requirements
Native level Japanese, good English skills, other languages advantageous, project management, overall pronounced economic understanding along with deep technological understanding
Master or Doctor degree in Applied Chemistry, Material Science, specialized for inorganic materials (glass, ceramics, etc.) preferably having experience in business management incl. science or engineering or equivalent
■Occupational Experience
8 - 10 years of experience in Business Development for Materials, Applications and/or Products. Experience in patent application, preferably more than 5 patents. Experience in leading development projects.
■Additional Knowledge Requirements
Native level Japanese, good English skills, other languages advantageous, project management, overall pronounced economic understanding along with deep technological understanding
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,200 万円
仕事内容
■職務概要・魅力
全社的な受注・輸出入業務を統括し、改善提案やチームマネジメントでキャリアを伸ばせる管理職ポジションです。メンバーマネジメントもご担当いただきます。
顧客体験向上やコスト最適化にも挑戦でき、サプライチェーン全体に関与できるやりがいある役割です。
■Position Summary:
This is a management position within the Customer Support Center, which is the central entry point for customer communications. This position is primarily responsible for receiving and entering domestic orders and overseas orders for assigned countries, improving existing processes within the CSC, managing people, and following established customer engagement processes. This position also responsible for chemical import/export process, manage 3rd party forwarder and broker, timely update chemical import/export regulation change and meet compliance requirement.
全社的な受注・輸出入業務を統括し、改善提案やチームマネジメントでキャリアを伸ばせる管理職ポジションです。メンバーマネジメントもご担当いただきます。
顧客体験向上やコスト最適化にも挑戦でき、サプライチェーン全体に関与できるやりがいある役割です。
■Position Summary:
This is a management position within the Customer Support Center, which is the central entry point for customer communications. This position is primarily responsible for receiving and entering domestic orders and overseas orders for assigned countries, improving existing processes within the CSC, managing people, and following established customer engagement processes. This position also responsible for chemical import/export process, manage 3rd party forwarder and broker, timely update chemical import/export regulation change and meet compliance requirement.
求める経験 / スキル
・5+ year’s managerial experience in customer-facing roles and global trading.
・Required: IATA Dangerous Goods Diploma, experience in chemical industry especially dangerous goods will be preferred.
・Strong understanding of global trade regulations and import/export practices
・Possesses analytical and technical skills required to understand business practices and recommend proper automation opportunities.
・Excellent written, verbal, and interpersonal, communication skills for effective interface with all internal and external contacts, customer focus and drive.
・Must be an innovator and embrace lean enterprise principles and practices. Practical experience in implementing lean technologies and practices.
・Excellent problem-solving skills
・Fluent Written, Verbal English skill
・Required: IATA Dangerous Goods Diploma, experience in chemical industry especially dangerous goods will be preferred.
・Strong understanding of global trade regulations and import/export practices
・Possesses analytical and technical skills required to understand business practices and recommend proper automation opportunities.
・Excellent written, verbal, and interpersonal, communication skills for effective interface with all internal and external contacts, customer focus and drive.
・Must be an innovator and embrace lean enterprise principles and practices. Practical experience in implementing lean technologies and practices.
・Excellent problem-solving skills
・Fluent Written, Verbal English skill
勤務地
愛知県
想定年収
800 万円 ~ 1,154 万円
スリーエムジャパンイノベーション株式会社
仕事内容
【職務概要】
ショッパーマーケティング チームマネージャーとして、重点チャネルおよび主要顧客接点におけるショッパーマーケティング施策の企画、展開、実行を担います。営業および関連部門と連携しながら、需要創出、ショッパーエンゲージメント向上、店頭およびオンラインでの実行力強化を推進し、優先チャネル・顧客における sell-in / sell-out の成長に貢献します。
また、ショッパーインサイトおよびチャネルインサイトを活用し、チャネル別ポートフォリオ設計、キャンペーン運営、販促資材開発、店頭実行管理、効果分析を通じて、施策の改善およびROI最大化を支援します。
【主な職務内容】
• ショッパーインサイトおよびチャネルインサイトを活用し、優先チャネル・顧客における店頭戦略の策定および実行を推進する
• 優先チャネル・顧客における sell-in / sell-out 成長に向けた施策を企画・実行する
• 全体ポートフォリオ戦略と整合した形で、チャネルごとのSKUレベルのポートフォリオを設定する
• 新製品導入（NPI）およびキャンペーン成功に向けて、重要な小売業者・販売代理店・ゴールデンストアを特定し、優先順位付けを行う
• 営業チームと連携し、Joint Business Plan（JBP）の策定を支援する
• 優先顧客向けのPlanogram（POG）ガイダンスの策定をリードする
• 担当チャネルにおけるキャンペーンのエンドツーエンド実行を推進する
• チャネルニーズに応じた需要創出施策および販促施策を企画・実行する
• プログラム目的およびテーマに沿ったPOSM（店頭販促資材）および事前承認済みアセットを作成する
• セカンダリープレースメントの展開場所に関するガイダンスを提供する
• ディスプレイの配布状況および店頭実装状況をモニタリングする
• sell-out の強化およびROI最大化に向けたカスタマーマーケティングツールを特定・活用する
• 需要創出施策およびチャネル別POS戦略の分析を行い、将来の改善機会を抽出する
ショッパーマーケティング チームマネージャーとして、重点チャネルおよび主要顧客接点におけるショッパーマーケティング施策の企画、展開、実行を担います。営業および関連部門と連携しながら、需要創出、ショッパーエンゲージメント向上、店頭およびオンラインでの実行力強化を推進し、優先チャネル・顧客における sell-in / sell-out の成長に貢献します。
また、ショッパーインサイトおよびチャネルインサイトを活用し、チャネル別ポートフォリオ設計、キャンペーン運営、販促資材開発、店頭実行管理、効果分析を通じて、施策の改善およびROI最大化を支援します。
【主な職務内容】
• ショッパーインサイトおよびチャネルインサイトを活用し、優先チャネル・顧客における店頭戦略の策定および実行を推進する
• 優先チャネル・顧客における sell-in / sell-out 成長に向けた施策を企画・実行する
• 全体ポートフォリオ戦略と整合した形で、チャネルごとのSKUレベルのポートフォリオを設定する
• 新製品導入（NPI）およびキャンペーン成功に向けて、重要な小売業者・販売代理店・ゴールデンストアを特定し、優先順位付けを行う
• 営業チームと連携し、Joint Business Plan（JBP）の策定を支援する
• 優先顧客向けのPlanogram（POG）ガイダンスの策定をリードする
• 担当チャネルにおけるキャンペーンのエンドツーエンド実行を推進する
• チャネルニーズに応じた需要創出施策および販促施策を企画・実行する
• プログラム目的およびテーマに沿ったPOSM（店頭販促資材）および事前承認済みアセットを作成する
• セカンダリープレースメントの展開場所に関するガイダンスを提供する
• ディスプレイの配布状況および店頭実装状況をモニタリングする
• sell-out の強化およびROI最大化に向けたカスタマーマーケティングツールを特定・活用する
• 需要創出施策およびチャネル別POS戦略の分析を行い、将来の改善機会を抽出する
求める経験 / スキル
必須要件
• 学士号
• ショッパーマーケティング、トレードマーケティング、チャネルマーケティング、カスタマーマーケティング、または関連するB2Cマーケティング領域での実務経験
• 消費財、FMCG、小売関連業界、または顧客接点の多い事業環境での業務経験
• 実績データ、ショッパーインサイト、キャンペーン結果等を読み解く分析力
• 販促施策、店頭施策、デジタルキャンペーン、または顧客向けアクティベーション施策の実行経験
• 営業、マーケティング、および関連部門と効果的に連携できる協働力
• 細部に配慮しながら高品質な実行を推進できるプロジェクトマネジメント力および調整力
• 日本語での高いコミュニケーション能力、および業務遂行可能な英語力（会話・読み書き）
• 主体的かつ前向きに業務を推進できるセルフスターターであること
歓迎要件
• EC、CRM、またはデジタルマーケティング施策に関する経験
• B2Cマーケティングおよびカスタマージャーニーに関する知見
• KPI管理、販促効果分析、ROIトラッキングに関する経験
• 小売業者、販売代理店、営業チームとの協働経験
• 外資系企業または多国籍企業での業務経験
• ピープルコーディネーション、または非公式なリーダーシップ経験
• 学士号
• ショッパーマーケティング、トレードマーケティング、チャネルマーケティング、カスタマーマーケティング、または関連するB2Cマーケティング領域での実務経験
• 消費財、FMCG、小売関連業界、または顧客接点の多い事業環境での業務経験
• 実績データ、ショッパーインサイト、キャンペーン結果等を読み解く分析力
• 販促施策、店頭施策、デジタルキャンペーン、または顧客向けアクティベーション施策の実行経験
• 営業、マーケティング、および関連部門と効果的に連携できる協働力
• 細部に配慮しながら高品質な実行を推進できるプロジェクトマネジメント力および調整力
• 日本語での高いコミュニケーション能力、および業務遂行可能な英語力（会話・読み書き）
• 主体的かつ前向きに業務を推進できるセルフスターターであること
歓迎要件
• EC、CRM、またはデジタルマーケティング施策に関する経験
• B2Cマーケティングおよびカスタマージャーニーに関する知見
• KPI管理、販促効果分析、ROIトラッキングに関する経験
• 小売業者、販売代理店、営業チームとの協働経験
• 外資系企業または多国籍企業での業務経験
• ピープルコーディネーション、または非公式なリーダーシップ経験
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,100 万円
大手ヘルスケアグローバルメーカー
仕事内容
当グループは、2018年に創立100周年を迎えました。世界20ヵ国以上で事業を展開し、海外グループ会社117社、国内グループ会社55社といった日本を代表するグローバルメーカーです。多彩な高機能素材を中心とした「マテリアル事業領域」では新興国経済成長を背景に自動車、航空機、水素関連、風力発電等、益々の広がりがみられ、世界人口の増加といった観点から医薬品・在宅医療などの「ヘルスケア事業領域」も堅実に成長しておられます。
【業務内容】
・コーポレート及びガバナンス関連業務（株主総会や取締役会等の運営に対する法的側面からの支援、役員制度を始めとするガバナンス関連業務、会社法、金商法等に関わる法律相談など）
・各種契約関連業務（契約書の起案・審査、契約交渉支援、法務紛争対応、社内の法律相談など）
・ご本人の経歴、適性、希望を踏まえ、検討します。
【業務内容】
・コーポレート及びガバナンス関連業務（株主総会や取締役会等の運営に対する法的側面からの支援、役員制度を始めとするガバナンス関連業務、会社法、金商法等に関わる法律相談など）
・各種契約関連業務（契約書の起案・審査、契約交渉支援、法務紛争対応、社内の法律相談など）
・ご本人の経歴、適性、希望を踏まえ、検討します。
求める経験 / スキル
【必須】
・直近で企業法務の実務経験5年以上(必須)
・株主総会業務、取締役会業務の実務経験があれば尚可
・社内規則の策定・改正の実務経験
・民法、会社法、金商法についての基礎的な知識
・社内の他部署及び弁護士を始めとする社外専門家への連絡、説明及び折衝、並びに部内で上長への報告及び相談を円滑にこなせるコミュニケーション力
【歓迎条件】
・ハードロー(法令)、ソフトロー(取引所規則、諸ガイドライン等)及びガバナンス制度のリサーチ能力、分析能力があれば尚可
・直近で企業法務の実務経験5年以上(必須)
・株主総会業務、取締役会業務の実務経験があれば尚可
・社内規則の策定・改正の実務経験
・民法、会社法、金商法についての基礎的な知識
・社内の他部署及び弁護士を始めとする社外専門家への連絡、説明及び折衝、並びに部内で上長への報告及び相談を円滑にこなせるコミュニケーション力
【歓迎条件】
・ハードロー(法令)、ソフトロー(取引所規則、諸ガイドライン等)及びガバナンス制度のリサーチ能力、分析能力があれば尚可
勤務地
東京都
想定年収
570 万円 ~ 1,100 万円
仕事内容
【職務の特色】
当部署では、グローバル需給・価格戦略を担っております。担当している製品は、自動車や商用車、建機などに搭載している排ガス中の有害物質を浄化する触媒を担持する担体・フィルターです。参入障壁が高い領域で、当社の製品は国内外で高いシェアを誇っております。海外売上が9割とグローバルな事業のため、将来的には海外でご活躍いただくチャンスがあります。また入社後は、営業戦略の立案や価格戦略（値付け対応）の実務に携わっていただき、経験を積んだ後には責任者として戦略の立案から実行までをリードしていただくことを期待しています。
現段階で海外赴任の可能性がある国は、中国・インド・ドイツ・アメリカです。
【職務の概要 】
排ガス規制に対応し、環境保全に貢献する製品（ハニセラム）の生産計画、連結売上予算策定・管理、輸出入業務を担っています。
国内外の社内工場との連携を中心に、関係部署の調整を主導し、全体の統括・管理を担います。製造・開発部門や営業部門をバックオフィスとして支援し、生産管理を通じた安定供給により、顧客からの信頼向上に寄与します。
https://www.ngk.co.jp/product/search-business/automobile/
【業務の詳細】
製品ごとに担当が分かれており、ディーゼル車向けのディーゼル・パティキュレート・フィルター（DPF）をご担当いただくことを想定しております。DPFとは、黒煙のもとになっているPMを捕集するフィルターです。
担当製品における下記の一連の業務をお任せいたします。
・日本または海外工場の生産および出荷管理
・グローバルな予算業務（集計、分析、予実管理）
・見積もりなど事業戦略に直接携わる業務
海外工場とのやり取りや書類対応は英語を使いますが、テキストがメインで、業務割合は約3割程度です。
まずは担当者として実務をご担当いただき、2～3年後にリーダーをお任せしたいと思っております。
【求める人物像】
まずは担当者として生産管理の業務をメインに業務習得をいただき、将来的にはリーダーとして組織牽引いただける方を求めております。
【活かせるスキル】
・英語力
・生産管理における調整力
【身につくスキル】
・プロジェクト管理、推進能力
当部署では、グローバル需給・価格戦略を担っております。担当している製品は、自動車や商用車、建機などに搭載している排ガス中の有害物質を浄化する触媒を担持する担体・フィルターです。参入障壁が高い領域で、当社の製品は国内外で高いシェアを誇っております。海外売上が9割とグローバルな事業のため、将来的には海外でご活躍いただくチャンスがあります。また入社後は、営業戦略の立案や価格戦略（値付け対応）の実務に携わっていただき、経験を積んだ後には責任者として戦略の立案から実行までをリードしていただくことを期待しています。
現段階で海外赴任の可能性がある国は、中国・インド・ドイツ・アメリカです。
【職務の概要 】
排ガス規制に対応し、環境保全に貢献する製品（ハニセラム）の生産計画、連結売上予算策定・管理、輸出入業務を担っています。
国内外の社内工場との連携を中心に、関係部署の調整を主導し、全体の統括・管理を担います。製造・開発部門や営業部門をバックオフィスとして支援し、生産管理を通じた安定供給により、顧客からの信頼向上に寄与します。
https://www.ngk.co.jp/product/search-business/automobile/
【業務の詳細】
製品ごとに担当が分かれており、ディーゼル車向けのディーゼル・パティキュレート・フィルター（DPF）をご担当いただくことを想定しております。DPFとは、黒煙のもとになっているPMを捕集するフィルターです。
担当製品における下記の一連の業務をお任せいたします。
・日本または海外工場の生産および出荷管理
・グローバルな予算業務（集計、分析、予実管理）
・見積もりなど事業戦略に直接携わる業務
海外工場とのやり取りや書類対応は英語を使いますが、テキストがメインで、業務割合は約3割程度です。
まずは担当者として実務をご担当いただき、2～3年後にリーダーをお任せしたいと思っております。
【求める人物像】
まずは担当者として生産管理の業務をメインに業務習得をいただき、将来的にはリーダーとして組織牽引いただける方を求めております。
【活かせるスキル】
・英語力
・生産管理における調整力
【身につくスキル】
・プロジェクト管理、推進能力
求める経験 / スキル
■必須要件
【業界】製造業界、商社
【職種】生産管理、国際貿易、購買/資材調達、物流企画/物流管理、法人営業
【経験・能力】
・社内外との折衝・調整業務経験
・入社後の実務を早期にキャッチアップいただき、1～2年後には後輩に業務を教えるリーダーとしてご活躍いただける方
【経験年数】min.3年
■歓迎要件
【業界】自動車業界
【経験・能力】
・生産/出荷管理、需給管理、価格戦略（値付け）
・予算業務（集計、分析、予実管理）
【経験年数】min.5年
【語学力】中国語
【業界】製造業界、商社
【職種】生産管理、国際貿易、購買/資材調達、物流企画/物流管理、法人営業
【経験・能力】
・社内外との折衝・調整業務経験
・入社後の実務を早期にキャッチアップいただき、1～2年後には後輩に業務を教えるリーダーとしてご活躍いただける方
【経験年数】min.3年
■歓迎要件
【業界】自動車業界
【経験・能力】
・生産/出荷管理、需給管理、価格戦略（値付け）
・予算業務（集計、分析、予実管理）
【経験年数】min.5年
【語学力】中国語
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
勤務地
愛知県
想定年収
550 万円 ~ 非公開
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
ビーピー・ジャパン株式会社
仕事内容
■職務概要・魅力
世界屈指のエネルギー企業での船舶向け潤滑油の法人営業を担うポジションです。
同社が誇る高い技術力とブランド力を背景に、国内外の大手海運企業や造船会社に向けて潤滑油ソリューションを提案していただきます。
bpならではのグローバルな商流・高品質な製品ラインナップ・専門的な知見を武器に、顧客の課題解決をリードしていただきます。
日本にいながら世界とつながり、エネルギー産業の変革にも関われる魅力的なキャリア機会です。
＜Job Purpose＞
Responsible for supporting the team to maximise profitability and sales opportunities by managing and developing business relationships for sales direct/B2B, managing local distributor partners/intermediaries/resellers, building on existing relationships and creating new business opportunities.
Accountable for the execution of the territory sales strategy and responsible for delivering the financial performance targets through robust Joint Business Plans and driving/monitoring performance to ensure long term sustainable value for the company.
Accountable for providing training on products and services, coaching third parties ensuring that salesforce is capable and equipped to serve as the voice for the GME business in front of customers.
＜Key Accountabilities＞
■Drive Sales
Executes the annual and multi-year strategic plans for territory sales, supporting the development of regional strategies to improve the whole value chain and ensure excellent standards and delivery to customer. Ensures delivery of financial targets through managing regional deliverables and price interventions as defined by our competitive strategy (Eg. Direct customer offer; V&O pipeline management for direct business through SFO, Joint Business Plans (JBP), Distributor Offer, Upselling, Indirect sector focus for growth, SmartGains etc.)
Conduct sales activities such as volume and margin analysis, leading tender activity for direct opportunities and supporting tender activity for distributor, leading resolution of customer operational issues and monitoring pricing performance integrity to enhance customer perception of value
Develops, agrees (both internally and externally) and implements a Joint Business Plan with the distributor/channel partner, taking in-year and longer term views, providing permanent support and coaching in all areas of its contents including, sales performance, sales capability, customer offer deployment and HSSE and ethics and compliance etc
Spends at least 60% of time in front of customers and distributors and is able to navigate conversations across a diverse contact map at all levels and through all functions of the customer to build strong relationships that build trust, generate powerful insights and enable business growth
Makes joint customer calls with Platinum distributors to support development of capability and driving SmartGains framework implementation.
■Offer development support
Develops insight from customers, market sectors, competitors to provide customer/ market intelligence to enable brand distinctiveness and feed offer pipeline.
■Business development
Develops and regularly updates monthly detailed customer events, opportunities & vulnerabilities for the area business review which drives the LBM (Lubricants Business management)
■Customer advocacy
Leads virtual customer account teams to meet customer needs drawing support from Customer Operations, FBT, and Technical Services teams including a clear delegation of responsibilities
世界屈指のエネルギー企業での船舶向け潤滑油の法人営業を担うポジションです。
同社が誇る高い技術力とブランド力を背景に、国内外の大手海運企業や造船会社に向けて潤滑油ソリューションを提案していただきます。
bpならではのグローバルな商流・高品質な製品ラインナップ・専門的な知見を武器に、顧客の課題解決をリードしていただきます。
日本にいながら世界とつながり、エネルギー産業の変革にも関われる魅力的なキャリア機会です。
＜Job Purpose＞
Responsible for supporting the team to maximise profitability and sales opportunities by managing and developing business relationships for sales direct/B2B, managing local distributor partners/intermediaries/resellers, building on existing relationships and creating new business opportunities.
Accountable for the execution of the territory sales strategy and responsible for delivering the financial performance targets through robust Joint Business Plans and driving/monitoring performance to ensure long term sustainable value for the company.
Accountable for providing training on products and services, coaching third parties ensuring that salesforce is capable and equipped to serve as the voice for the GME business in front of customers.
＜Key Accountabilities＞
■Drive Sales
Executes the annual and multi-year strategic plans for territory sales, supporting the development of regional strategies to improve the whole value chain and ensure excellent standards and delivery to customer. Ensures delivery of financial targets through managing regional deliverables and price interventions as defined by our competitive strategy (Eg. Direct customer offer; V&O pipeline management for direct business through SFO, Joint Business Plans (JBP), Distributor Offer, Upselling, Indirect sector focus for growth, SmartGains etc.)
Conduct sales activities such as volume and margin analysis, leading tender activity for direct opportunities and supporting tender activity for distributor, leading resolution of customer operational issues and monitoring pricing performance integrity to enhance customer perception of value
Develops, agrees (both internally and externally) and implements a Joint Business Plan with the distributor/channel partner, taking in-year and longer term views, providing permanent support and coaching in all areas of its contents including, sales performance, sales capability, customer offer deployment and HSSE and ethics and compliance etc
Spends at least 60% of time in front of customers and distributors and is able to navigate conversations across a diverse contact map at all levels and through all functions of the customer to build strong relationships that build trust, generate powerful insights and enable business growth
Makes joint customer calls with Platinum distributors to support development of capability and driving SmartGains framework implementation.
■Offer development support
Develops insight from customers, market sectors, competitors to provide customer/ market intelligence to enable brand distinctiveness and feed offer pipeline.
■Business development
Develops and regularly updates monthly detailed customer events, opportunities & vulnerabilities for the area business review which drives the LBM (Lubricants Business management)
■Customer advocacy
Leads virtual customer account teams to meet customer needs drawing support from Customer Operations, FBT, and Technical Services teams including a clear delegation of responsibilities
求める経験 / スキル
■必須要件
・営業分野における5年以上の経験
・ビジネスレベルの英語力
■歓迎要件
潤滑油や海運領域における実務経験
・営業分野における5年以上の経験
・ビジネスレベルの英語力
■歓迎要件
潤滑油や海運領域における実務経験
従業員数
50名
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
50名
富士フイルム株式会社
仕事内容
今回募集するポジションでは、ITプロジェクトの投資効果を最大化するため、事業貢献度やQCD、全社のIT最適化を図るプロセス設計と運用を担当します。具体的には、ITプロジェクトの審査や実行プロセスの整備・運用、重要テーマへのリソース集中、データ基盤の構築と分析による可視化・改善、ガバナンスポリシーの策定・運用、経営戦略とデジタル戦略を統合するプロセス推進などを担います。
【募集背景】
富士フイルムグループ全社のIT戦略実行力・事業貢献度の向上、およびITプロジェクトの最適な運営体制の強化に向け、ITガバナンス施策・プロセスマネジメントを担える方を増員募集します。
【担当職務】
・ITプロジェクトガバナンス運用支援・改善活動の推進
・プロセス・指標の収集、分析基盤の運用管理
・ITプロセスマネジメントに関する報告資料作成やステークホルダー調整
・KPI設計・運用、モニタリング、品質・成果管理、改善支援
・DX認定・銘柄対応やガバナンス関連の業務支援
【仕事の魅力】
・当社グループ全体(国内外)のIT戦略・PM領域に直接関与する、影響度の高い仕事です
・グローバル含む当社の全ITプロジェクトを俯瞰し、事業貢献度・投資効果・DX加速の成
果創出に関われます
・経済産業省「デジタルガバナンス・コード」対応など業界最先端のガバナンス施策や、
DX銘柄に選出されている当社で最新のDXプロセス運営ノウハウを体験・蓄積できます
・持続可能なIT戦略、データドリブン経営、プロジェクト投資管理など、経営に直結する
仕組み構築を主体的に推進できます
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介動画(※音声が再生されます)
https://youtu.be/TuLkE-elaL0?si
■富士フイルム グループパーパス(※音声が再生されます)
https://youtu.be/EEtolzWAlKE
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■未来を創るDX戦略：富士フイルムの挑戦(※音声が再生されます)
https://youtu.be/uxAKDlKvTP0
■富士フイルムグループのデジタルトランスフォーメーション(DX)
https://holdings.fujifilm.com/ja/about/dx
■DX銘柄2026に選出されました
https://holdings.fujifilm.com/ja/news/list/2111
【募集背景】
富士フイルムグループ全社のIT戦略実行力・事業貢献度の向上、およびITプロジェクトの最適な運営体制の強化に向け、ITガバナンス施策・プロセスマネジメントを担える方を増員募集します。
【担当職務】
・ITプロジェクトガバナンス運用支援・改善活動の推進
・プロセス・指標の収集、分析基盤の運用管理
・ITプロセスマネジメントに関する報告資料作成やステークホルダー調整
・KPI設計・運用、モニタリング、品質・成果管理、改善支援
・DX認定・銘柄対応やガバナンス関連の業務支援
【仕事の魅力】
・当社グループ全体(国内外)のIT戦略・PM領域に直接関与する、影響度の高い仕事です
・グローバル含む当社の全ITプロジェクトを俯瞰し、事業貢献度・投資効果・DX加速の成
果創出に関われます
・経済産業省「デジタルガバナンス・コード」対応など業界最先端のガバナンス施策や、
DX銘柄に選出されている当社で最新のDXプロセス運営ノウハウを体験・蓄積できます
・持続可能なIT戦略、データドリブン経営、プロジェクト投資管理など、経営に直結する
仕組み構築を主体的に推進できます
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介動画(※音声が再生されます)
https://youtu.be/TuLkE-elaL0?si
■富士フイルム グループパーパス(※音声が再生されます)
https://youtu.be/EEtolzWAlKE
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■未来を創るDX戦略：富士フイルムの挑戦(※音声が再生されます)
https://youtu.be/uxAKDlKvTP0
■富士フイルムグループのデジタルトランスフォーメーション(DX)
https://holdings.fujifilm.com/ja/about/dx
■DX銘柄2026に選出されました
https://holdings.fujifilm.com/ja/news/list/2111
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・大卒以上(経験5年以上)
・IT戦略企画／ITガバナンス／ITプロセスマネジメント実務経験(3年以上)
・KPI管理／改善活動の経験、およびExcelやBIツール等のデータ分析スキル
【歓迎（WANT）】
・ITプロジェクト審査・遂行プロセス運用経験
・デジタルガバナンス・コード対応の経験もしくは知識
・IT全体最適化やQCD管理の知識
・グローバル組織での業務経験、英語力
【求める人物像】
・関係者と円滑・論理的にコミュニケーションできる方
・組織全体最適／IT投資の価値創出に強い興味を持つ方
・自ら課題を発見し、改善・推進していける主体性のある方
・新しい技術やデータドリブンな業務スタイルに前向きな方
・チームワークと高いビジネス志向性を併せ持つ方
・大卒以上(経験5年以上)
・IT戦略企画／ITガバナンス／ITプロセスマネジメント実務経験(3年以上)
・KPI管理／改善活動の経験、およびExcelやBIツール等のデータ分析スキル
【歓迎（WANT）】
・ITプロジェクト審査・遂行プロセス運用経験
・デジタルガバナンス・コード対応の経験もしくは知識
・IT全体最適化やQCD管理の知識
・グローバル組織での業務経験、英語力
【求める人物像】
・関係者と円滑・論理的にコミュニケーションできる方
・組織全体最適／IT投資の価値創出に強い興味を持つ方
・自ら課題を発見し、改善・推進していける主体性のある方
・新しい技術やデータドリブンな業務スタイルに前向きな方
・チームワークと高いビジネス志向性を併せ持つ方
従業員数
39,603名
（連結 2025年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,350 万円
従業員数
39,603名
（連結 2025年3月31日現在）
キッコーマンバイオケミファ株式会社
仕事内容
自社が製造・販売する製品の品質保証を行い、安全性、適法性、社会的公正性を確保する。
すべての製造する製品（社外製造委託品含む）に関する品質管理業務を行う。
～品質保証部の業務～
①品質保証方針の立案及び品質保証業務の推進
②拠点における品質保証及び品質管理業務の統括・支援
③新製品、リニューアル製品、新技術等の品質保証審査
④KC品質保証審査への申請及び受審
⑤法規制、行政届出事項等への対応・支援
⑥関係先への提出書類内容の確認
⑦監査、及び、被監査への対応・支援
⑧品質事故、及び、お申し出への対応・支援
～鴨川プラントの業務～
①医薬品製造管理、薬事対応業務、外部監査対応
②医薬品品質システムの統括管理
③品質保証業務の執行、変更管理対応
④法規制、行政届出事項等への対応
⑤品質事故発生時の対応
⑥顧客からのお申し出への対応
⑦品質管理業務
⑧品質規格書、試験表、分析表、顧客依頼調査書類の作成・発行
⑨原材料等の受入試験及び依頼分析対応
⑩製品ラベル管理業務
⑪品質ISO管理業務
⑫業務委託先、原料製造元の監査対応
⑬顧客又は第三者機関による監査を受ける際の対応
⑭菌株管理
⑮HALAL対応
⑯FSSC管理業務
品質保証・品質管理（QA/QC）の統括を担う管理職ポジションです。
すべての製造する製品（社外製造委託品含む）に関する品質管理業務を行う。
～品質保証部の業務～
①品質保証方針の立案及び品質保証業務の推進
②拠点における品質保証及び品質管理業務の統括・支援
③新製品、リニューアル製品、新技術等の品質保証審査
④KC品質保証審査への申請及び受審
⑤法規制、行政届出事項等への対応・支援
⑥関係先への提出書類内容の確認
⑦監査、及び、被監査への対応・支援
⑧品質事故、及び、お申し出への対応・支援
～鴨川プラントの業務～
①医薬品製造管理、薬事対応業務、外部監査対応
②医薬品品質システムの統括管理
③品質保証業務の執行、変更管理対応
④法規制、行政届出事項等への対応
⑤品質事故発生時の対応
⑥顧客からのお申し出への対応
⑦品質管理業務
⑧品質規格書、試験表、分析表、顧客依頼調査書類の作成・発行
⑨原材料等の受入試験及び依頼分析対応
⑩製品ラベル管理業務
⑪品質ISO管理業務
⑫業務委託先、原料製造元の監査対応
⑬顧客又は第三者機関による監査を受ける際の対応
⑭菌株管理
⑮HALAL対応
⑯FSSC管理業務
品質保証・品質管理（QA/QC）の統括を担う管理職ポジションです。
求める経験 / スキル
～必須要件～
■医薬品の品質保証に関する業務経験
■GMPにおける品質保証の業務経験
■TOEIC600点以上の英語力（読み書き）
■マネジメントの経験
■GMP管理対象が「原薬」の経験
～歓迎要件～
■医薬用ヒアルロン酸事業の知見
～求める人物像～
■コミュニケーション力があり、協調性がある方
■リーダーシップを発揮できる方
■医薬品の品質保証に関する業務経験
■GMPにおける品質保証の業務経験
■TOEIC600点以上の英語力（読み書き）
■マネジメントの経験
■GMP管理対象が「原薬」の経験
～歓迎要件～
■医薬用ヒアルロン酸事業の知見
～求める人物像～
■コミュニケーション力があり、協調性がある方
■リーダーシップを発揮できる方
従業員数
168名
（2024年12月1日時点）
勤務地
千葉県
想定年収
750 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
168名
（2024年12月1日時点）
ユーロフィンイーエージー株式会社
仕事内容
半導体関連の受託分析検査サービスを展開する世界的企業の日本法人で、同サービスの営業に従事いただくポジションです。
その他詳細は、ご面談の際に直接お伝えします。
1. 既存顧客の中でも開拓余地のある約10社を担当しアカウントデベロップメント（部署開拓）を行う。
2. テクニカルサポートと連携し、新規市場・顧客開拓を行う。
その他詳細は、ご面談の際に直接お伝えします。
1. 既存顧客の中でも開拓余地のある約10社を担当しアカウントデベロップメント（部署開拓）を行う。
2. テクニカルサポートと連携し、新規市場・顧客開拓を行う。
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業での営業経験
・ビジネスでの英語使用に抵抗が無いこと（メールのやり取り等）
・積極的に顧客訪問しアグレッシブに動ける方
【歓迎】
・半導体業界での営業経験
・分析に関する知識
・新規開拓経験
・製造業での営業経験
・ビジネスでの英語使用に抵抗が無いこと（メールのやり取り等）
・積極的に顧客訪問しアグレッシブに動ける方
【歓迎】
・半導体業界での営業経験
・分析に関する知識
・新規開拓経験
従業員数
13名
（2025年5月現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
従業員数
13名
（2025年5月現在）
仕事内容
＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞
デジタルプラットフォーム部は、ITインフラとデジタルワークプレイスを進化させ、全従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境の実現を目指す。その実現に向け、以下をミッションとして推進する。
・ITインフラおよびデジタルワークプレイスの設計・提供・運用
・高品質かつ使いやすいプラットフォームサービスの提供
・ポータル統合やAI活用による業務効率化・自己解決の推進
・従業員の知的生産性およびユーザー体験（UX）の向上
＜業務概要＞
ITインフラ領域の中核人材として、ワークプレイスシステムグループの実務責任者を担っていただきます。
PC・モバイルなどのエンドポイント環境、サービスデスク、ITSM（ServiceNow）を中心としたデジタルワークプレイスの企画・運営をリードするとともに、ADクライアント移行や生成AI活用などの全社プロジェクトでは、プロジェクトマネージャーとして企画・計画立案から実行までを推進いただきます。
また、運用アウトソースベンダーと連携し、サービス品質・ユーザー体験・運用効率の継続的な改善をリードしていただきます。
＜業務詳細＞
① デジタルワークプレイス戦略の企画・推進
・ITインフラおよびデジタルワークプレイスに関する戦略・ロードマップ・中期計画の策定
・グループ全体を対象とした標準化・共通化・統合施策の企画・推進
・新技術の評価・導入検討およびデジタルワークプレイスの高度化
② インフラ・DXプロジェクトの推進
・ADクライアント移行などの全社インフラプロジェクトの企画・計画立案・推進
・生成AIや自動化技術を活用した業務改革・サービス改善の企画・推進
・外部ベンダーを活用したプロジェクトマネジメント（海外拠点への展開プロジェクト含む）
③ ITサービス・プラットフォーム運営
・エンドポイント管理基盤（Entra ID、Intune、MECM等）、ITSM基盤（ServiceNow）の運営・改善
・サービスデスク運営および運用アウトソースベンダーのマネジメント
・AIやセルフサービスを活用した自己解決率向上および運用効率化の推進
＜配属部署＞
CDIO デジタルプラットフォーム部 ワークプレイスシステムグループ
＜やりがい・魅力点＞
・グローバル約2万4千人が利用するITインフラを対象に、戦略・企画などの上流工程から構築・運用まで一貫して携わることができます。
・担当技術領域のリーダーとして、大規模なIT基盤改革やDXプロジェクトを主体的に推進できます。
・ServiceNowや生成AIなどの最新技術を活用し、新たなサービスや業務改革に挑戦できます。
・デジタルプラットフォーム部社員の7割以上がキャリア採用者のため、多様なバックグラウンドを受け入れ、強みを生かして活躍いただく土壌ができています
・経営陣主導で風通しの良い組織文化作りや、構造改革、経営の見える化を行っています。
・未経験でも英語に挑戦できます。
・在宅勤務・フレックスタイム等を活用した柔軟な働き方が可能です。
＜キャリアパス＞
・海外拠点も構えており、ご希望に応じて海外駐在を目指すことができる環境です。
・プロジェクトマネジメントを経験した後は、グループリーダーといったマネジメント職へのキャリアパスもございます。
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
デジタルプラットフォーム部は、ITインフラとデジタルワークプレイスを進化させ、全従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境の実現を目指す。その実現に向け、以下をミッションとして推進する。
・ITインフラおよびデジタルワークプレイスの設計・提供・運用
・高品質かつ使いやすいプラットフォームサービスの提供
・ポータル統合やAI活用による業務効率化・自己解決の推進
・従業員の知的生産性およびユーザー体験（UX）の向上
＜業務概要＞
ITインフラ領域の中核人材として、ワークプレイスシステムグループの実務責任者を担っていただきます。
PC・モバイルなどのエンドポイント環境、サービスデスク、ITSM（ServiceNow）を中心としたデジタルワークプレイスの企画・運営をリードするとともに、ADクライアント移行や生成AI活用などの全社プロジェクトでは、プロジェクトマネージャーとして企画・計画立案から実行までを推進いただきます。
また、運用アウトソースベンダーと連携し、サービス品質・ユーザー体験・運用効率の継続的な改善をリードしていただきます。
＜業務詳細＞
① デジタルワークプレイス戦略の企画・推進
・ITインフラおよびデジタルワークプレイスに関する戦略・ロードマップ・中期計画の策定
・グループ全体を対象とした標準化・共通化・統合施策の企画・推進
・新技術の評価・導入検討およびデジタルワークプレイスの高度化
② インフラ・DXプロジェクトの推進
・ADクライアント移行などの全社インフラプロジェクトの企画・計画立案・推進
・生成AIや自動化技術を活用した業務改革・サービス改善の企画・推進
・外部ベンダーを活用したプロジェクトマネジメント（海外拠点への展開プロジェクト含む）
③ ITサービス・プラットフォーム運営
・エンドポイント管理基盤（Entra ID、Intune、MECM等）、ITSM基盤（ServiceNow）の運営・改善
・サービスデスク運営および運用アウトソースベンダーのマネジメント
・AIやセルフサービスを活用した自己解決率向上および運用効率化の推進
＜配属部署＞
CDIO デジタルプラットフォーム部 ワークプレイスシステムグループ
＜やりがい・魅力点＞
・グローバル約2万4千人が利用するITインフラを対象に、戦略・企画などの上流工程から構築・運用まで一貫して携わることができます。
・担当技術領域のリーダーとして、大規模なIT基盤改革やDXプロジェクトを主体的に推進できます。
・ServiceNowや生成AIなどの最新技術を活用し、新たなサービスや業務改革に挑戦できます。
・デジタルプラットフォーム部社員の7割以上がキャリア採用者のため、多様なバックグラウンドを受け入れ、強みを生かして活躍いただく土壌ができています
・経営陣主導で風通しの良い組織文化作りや、構造改革、経営の見える化を行っています。
・未経験でも英語に挑戦できます。
・在宅勤務・フレックスタイム等を活用した柔軟な働き方が可能です。
＜キャリアパス＞
・海外拠点も構えており、ご希望に応じて海外駐在を目指すことができる環境です。
・プロジェクトマネジメントを経験した後は、グループリーダーといったマネジメント職へのキャリアパスもございます。
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
・ITインフラ（エンドポイント、デジタルワークプレイス等）の運用管理経験（事業会社／SIerいずれも可）
・エンドポイント領域またはサービスデスクにおける運用プロセスの設計・構築・改善経験
・複数部門やベンダーを巻き込んだ全社規模のシステム移行プロジェクトにおけるPMまたはPL経験
＜歓迎要件＞
・グローバル環境におけるITインフラ／エンドポイント標準化の経験 (PCマスタ、Entra ID、MECM、Intune等)
・ServiceNowを活用したITSM高度化、または運用自動化・効率化の経験
・生成AIや自動化ツールを活用した業務改善の経験
＜求める人物像＞
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方
・主体的に課題を捉え、解決に向けて行動できる方
・既存の運用にとらわれず、より良い仕組みへと改善・変革できる方
・技術とビジネスの両面を理解し、価値創出にこだわれる方
・ITインフラ（エンドポイント、デジタルワークプレイス等）の運用管理経験（事業会社／SIerいずれも可）
・エンドポイント領域またはサービスデスクにおける運用プロセスの設計・構築・改善経験
・複数部門やベンダーを巻き込んだ全社規模のシステム移行プロジェクトにおけるPMまたはPL経験
＜歓迎要件＞
・グローバル環境におけるITインフラ／エンドポイント標準化の経験 (PCマスタ、Entra ID、MECM、Intune等)
・ServiceNowを活用したITSM高度化、または運用自動化・効率化の経験
・生成AIや自動化ツールを活用した業務改善の経験
＜求める人物像＞
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方
・主体的に課題を捉え、解決に向けて行動できる方
・既存の運用にとらわれず、より良い仕組みへと改善・変革できる方
・技術とビジネスの両面を理解し、価値創出にこだわれる方
従業員数
26,295名
（単独従業員数）
勤務地
東京都
想定年収
1,050 万円 ~ 1,340 万円
従業員数
26,295名
（単独従業員数）
株式会社ダイセル
仕事内容
■業務内容
・反応器の温度や流量のモニター管理
・製品の安定生産に伴う定常業務・改善活動
・トラブル時の対応等
※オペレーターは7～8名のチームで作業します
■組織の特徴
日本の大手企業から世界的なメーカーまで自分の携わった製品が活用されるやりがいがあります。
ライン作業、常時立ちっぱなしの作業はないので無理なく働けることもポイントです。
新卒入社と中途入社の割合は半々なので中途で入る方も馴染みやすい雰囲気です。
業務が落ち着いたタイミングで各自で休憩を取ることが多いのですが、みんなでワイワイ会話しながらお昼を食べることもありますよ。
・反応器の温度や流量のモニター管理
・製品の安定生産に伴う定常業務・改善活動
・トラブル時の対応等
※オペレーターは7～8名のチームで作業します
■組織の特徴
日本の大手企業から世界的なメーカーまで自分の携わった製品が活用されるやりがいがあります。
ライン作業、常時立ちっぱなしの作業はないので無理なく働けることもポイントです。
新卒入社と中途入社の割合は半々なので中途で入る方も馴染みやすい雰囲気です。
業務が落ち着いたタイミングで各自で休憩を取ることが多いのですが、みんなでワイワイ会話しながらお昼を食べることもありますよ。
求める経験 / スキル
【必須】
・高卒以上※大卒の方も応募可。但し処遇は高卒扱い
・安全に作業を行うことができる方
・ワード、エクセルの基本的な操作ができる方
【歓迎】
・メーカーでの製造オペレーター業務経験
・夜勤や三交替勤務の経験
・高卒以上※大卒の方も応募可。但し処遇は高卒扱い
・安全に作業を行うことができる方
・ワード、エクセルの基本的な操作ができる方
【歓迎】
・メーカーでの製造オペレーター業務経験
・夜勤や三交替勤務の経験
従業員数
11,034名
（連結（単体: 2,540名）（2026年3月31日））
勤務地
静岡県
想定年収
400 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
11,034名
（連結（単体: 2,540名）（2026年3月31日））
大手日系化学メーカー（東証プライム上場）
仕事内容
【業務内容】
＜財務会計＞
・制度決算（個別・連結）
・税務（申告・税制改正対応・調査対応）
・本社事業所会計
・担当する各子会社・工場の業績内容の把握および経理的なサポート
＜管理会計＞
・連結月次損益の分析と報告
・四半期毎の決算分析報告
・連結年次予算の編成
・主要設備投資案件の認可手続きにおける投資効果測定と経理所見作成
・火災保険等のグローバルスキーム構築と内容見直しと更新
・担当する各子会社・工場の業績内容の把握および経理的なサポート
※入社後は日本本社にて数か月程度上記業務を担当し、その後、中国子会社への出向となります。
同法人では、経理財務責任者として、業務全般をご担当いただきます。
＜財務会計＞
・制度決算（個別・連結）
・税務（申告・税制改正対応・調査対応）
・本社事業所会計
・担当する各子会社・工場の業績内容の把握および経理的なサポート
＜管理会計＞
・連結月次損益の分析と報告
・四半期毎の決算分析報告
・連結年次予算の編成
・主要設備投資案件の認可手続きにおける投資効果測定と経理所見作成
・火災保険等のグローバルスキーム構築と内容見直しと更新
・担当する各子会社・工場の業績内容の把握および経理的なサポート
※入社後は日本本社にて数か月程度上記業務を担当し、その後、中国子会社への出向となります。
同法人では、経理財務責任者として、業務全般をご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業における中国現地法人での経理財務業務経験
・マネジメント経験
・製造業における中国現地法人での経理財務業務経験
・マネジメント経験
勤務地
複数あり
想定年収
850 万円 ~ 1,100 万円
仕事内容
【仕事内容】
・事業部の経営数値管理(予算編成、予想策定、実績管理、収益分析、IR対応など)
・国際税務業務(グループ会社間価格のマネジメント、移転価格文書作成、税務調査対応等）
・海外子会社、関係各部署との各種調整業務(英文メール・会議・海外出張含む)
【組織の特徴（事業推進室事業支援グループ 3～4名）】
メンバーは全員中途入社で、風通しの良い雰囲気となります。海外拠点も多く、グローバルで合理的な思考が根付いています。
ルーティンワークはRPAを用いて自動化した上で、幅広い業務を担当することが出来ます。
マネジメントや株主目線での経営管理指標の管理や、海外経験など、AIに代替されにくいキャリアを築くことが出来ます。
・事業部の経営数値管理(予算編成、予想策定、実績管理、収益分析、IR対応など)
・国際税務業務(グループ会社間価格のマネジメント、移転価格文書作成、税務調査対応等）
・海外子会社、関係各部署との各種調整業務(英文メール・会議・海外出張含む)
【組織の特徴（事業推進室事業支援グループ 3～4名）】
メンバーは全員中途入社で、風通しの良い雰囲気となります。海外拠点も多く、グローバルで合理的な思考が根付いています。
ルーティンワークはRPAを用いて自動化した上で、幅広い業務を担当することが出来ます。
マネジメントや株主目線での経営管理指標の管理や、海外経験など、AIに代替されにくいキャリアを築くことが出来ます。
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社での経理・財務業務経験（目安2年以上）
・英語中級（TOEIC600点以上）
・日商簿記3級以上の資格
【歓迎】
・英語での経理業務実務経験
・(管理職に限らず)後輩・部下の指導・育成経験のある方
・コミュニケーションを積極的に取り、社内外の関係者と円滑に業務を進めていける方
・DXやプロセス改善・組織再編など、非定常業務についても自走して取り組める方
・事業会社での経理・財務業務経験（目安2年以上）
・英語中級（TOEIC600点以上）
・日商簿記3級以上の資格
【歓迎】
・英語での経理業務実務経験
・(管理職に限らず)後輩・部下の指導・育成経験のある方
・コミュニケーションを積極的に取り、社内外の関係者と円滑に業務を進めていける方
・DXやプロセス改善・組織再編など、非定常業務についても自走して取り組める方
従業員数
11,034名
（連結（単体: 2,540名）（2026年3月31日））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
11,034名
（連結（単体: 2,540名）（2026年3月31日））
ヘンケルジャパン株式会社
仕事内容
ヘンケル・ジャパンの接着剤技術部門「モビリティ＆エレクトロニクス接着剤事業部（AME）」では、事業拡大の一環として、エレクトロニクス向け製品のアプリケーションエンジニアを募集しています。AME の主要顧客は、電子機器や家電製品などの消費者向けデバイスや、センサー、5G、自動車向けの半導体デバイスなど、幅広い業界にわたっています。
会社HP：https://www.henkel.co.jp/
製品HP：https://next.henkel-adhesives.com/jp/ja/industries/consumer-electronics.html
■業務内容
・顧客への現場訪問を行い、アプリケーションの要件、使用状況、競合環境を把握する
・製品の提案、アプリケーションのデモンストレーション、現場でのトラブルシューティングを含む技術サポートを提供する
・アプリケーション機器を活用した接着ソリューションを開発・導入し、顧客のプロセスとパフォーマンスを向上させる
・アプリケーションエンジニアリングチームを率いて管理し、主要プロジェクトの特定から実行までを推進することで、事業目標の達成を図る
・事業戦略に沿ったチーム内の技術能力を定義・構築し、強力な人材パイプラインを育成する
・ビジネス目標との整合性と最適なリソース配分を確保するための長期戦略を策定し、実行する
・顧客サンプルの優先順位付けや技術結果の報告など、実験室の運営を（自ら、またはチームを通じて）監督する
・複数のプロジェクトを同時に管理し、次のステップを提案し、意思決定を推進する
・特に半導体関連の用途において、接着技術に関する高度な専門知識を活かし、顧客開発および製品開発プロジェクトを支援する（日本およびグローバルでのサポート）
・営業・マーケティングチームと連携し、顧客からのフィードバックを製品改善に反映させるとともに、新たなビジネスチャンスを特定する
・技術文書の標準化を図り、プラットフォーム間のデータの一貫性を確保する
・営業、マーケティング、製品開発、およびグローバル技術チームを含む部門横断的なチームと緊密に連携する
・エレクトロニクスおよび接着剤の応用分野における業界動向を常に把握する
会社HP：https://www.henkel.co.jp/
製品HP：https://next.henkel-adhesives.com/jp/ja/industries/consumer-electronics.html
■業務内容
・顧客への現場訪問を行い、アプリケーションの要件、使用状況、競合環境を把握する
・製品の提案、アプリケーションのデモンストレーション、現場でのトラブルシューティングを含む技術サポートを提供する
・アプリケーション機器を活用した接着ソリューションを開発・導入し、顧客のプロセスとパフォーマンスを向上させる
・アプリケーションエンジニアリングチームを率いて管理し、主要プロジェクトの特定から実行までを推進することで、事業目標の達成を図る
・事業戦略に沿ったチーム内の技術能力を定義・構築し、強力な人材パイプラインを育成する
・ビジネス目標との整合性と最適なリソース配分を確保するための長期戦略を策定し、実行する
・顧客サンプルの優先順位付けや技術結果の報告など、実験室の運営を（自ら、またはチームを通じて）監督する
・複数のプロジェクトを同時に管理し、次のステップを提案し、意思決定を推進する
・特に半導体関連の用途において、接着技術に関する高度な専門知識を活かし、顧客開発および製品開発プロジェクトを支援する（日本およびグローバルでのサポート）
・営業・マーケティングチームと連携し、顧客からのフィードバックを製品改善に反映させるとともに、新たなビジネスチャンスを特定する
・技術文書の標準化を図り、プラットフォーム間のデータの一貫性を確保する
・営業、マーケティング、製品開発、およびグローバル技術チームを含む部門横断的なチームと緊密に連携する
・エレクトロニクスおよび接着剤の応用分野における業界動向を常に把握する
求める経験 / スキル
【必須】
・半導体／電子機器／パッケージング／接着剤に関連するアプリケーションエンジニアとしての実務経験（3年以上）
・日本語：ネイティブレベル、英語：ビジネスレベル
・現場での実務経験および顧客対応の技術経験
・プロジェクトマネジメントまたはピープルマネジメントの経験（1年以上）
・チーム管理の経験がある方を優遇
・国内出張および時折のアジアへの出張に抵抗がない方
【歓迎】
・半導体パッケージングの経験（イメージセンサー、5G、AI、自動車、ICパッケージング）
・化学分野の知識（高分子、材料、接着剤）
・接着剤、シーラント、または機能性材料に関する経験
・試験または実験室での実務経験
・分析・評価手法に関する高度な実務経験
・半導体／電子機器／パッケージング／接着剤に関連するアプリケーションエンジニアとしての実務経験（3年以上）
・日本語：ネイティブレベル、英語：ビジネスレベル
・現場での実務経験および顧客対応の技術経験
・プロジェクトマネジメントまたはピープルマネジメントの経験（1年以上）
・チーム管理の経験がある方を優遇
・国内出張および時折のアジアへの出張に抵抗がない方
【歓迎】
・半導体パッケージングの経験（イメージセンサー、5G、AI、自動車、ICパッケージング）
・化学分野の知識（高分子、材料、接着剤）
・接着剤、シーラント、または機能性材料に関する経験
・試験または実験室での実務経験
・分析・評価手法に関する高度な実務経験
従業員数
615名
勤務地
神奈川県
想定年収
1,000 万円 ~ 非公開
従業員数
615名
NGK株式会社
仕事内容
【職務の概要】
建物の設計・監理業務を専門業務とし、建設プロジェクトの取りまとめを担当いただきます。
参考：https://www.ngk.co.jp/news/20231218_1.html（省エネ大賞）
https://www.ngk.co.jp/news/20231122_1.html（共創施設の新設）
https://www.ngk.co.jp/news/20221124_1.html（新研究開発棟の建設）
https://www.ngk.co.jp/news/2026/20260424_1.html（石川新拠点）
【職務の特色】
NGK本社および海外を含むグループ会社の建物設計・監理に携わることができます。
また、発注者および設計者双方の立場で建設プロジェクトを統括することで、最新の省エネルギー設計の採用など、挑戦的な提案が可能な環境です。
実務においては、建設会社・設計事務所・各種メーカーなど多様なパートナーと連携する機会があり、幅広い知見を習得することができます。
そのため、海外案件も含め、専門家としてのキャリアの幅を大きく広げることができる職場です。
【業務の詳細】
新築・増築・既設改修案件に関する以下の業務
・要求仕様に対する基本計画作成・予算積算
・建築設計・監理業務
・業者見積査定業務
・工事ユニットの予算管理
・工事ユニットの工程管理
・社内デザイン・レビューでの説明
【求める人物像】
カーボン・ニュートラル時代を見据えた、未来の工場建設のあり方を提案し実現したいと考えている方を求めています。
【活かせるスキル】
・建築設計の経験
・CAD（AutoCAD）
・一級建築士
・二級建築士
【身につくスキル】
・建築士法に基づく実務経験
・プロジェクト管理能力
建物の設計・監理業務を専門業務とし、建設プロジェクトの取りまとめを担当いただきます。
参考：https://www.ngk.co.jp/news/20231218_1.html（省エネ大賞）
https://www.ngk.co.jp/news/20231122_1.html（共創施設の新設）
https://www.ngk.co.jp/news/20221124_1.html（新研究開発棟の建設）
https://www.ngk.co.jp/news/2026/20260424_1.html（石川新拠点）
【職務の特色】
NGK本社および海外を含むグループ会社の建物設計・監理に携わることができます。
また、発注者および設計者双方の立場で建設プロジェクトを統括することで、最新の省エネルギー設計の採用など、挑戦的な提案が可能な環境です。
実務においては、建設会社・設計事務所・各種メーカーなど多様なパートナーと連携する機会があり、幅広い知見を習得することができます。
そのため、海外案件も含め、専門家としてのキャリアの幅を大きく広げることができる職場です。
【業務の詳細】
新築・増築・既設改修案件に関する以下の業務
・要求仕様に対する基本計画作成・予算積算
・建築設計・監理業務
・業者見積査定業務
・工事ユニットの予算管理
・工事ユニットの工程管理
・社内デザイン・レビューでの説明
【求める人物像】
カーボン・ニュートラル時代を見据えた、未来の工場建設のあり方を提案し実現したいと考えている方を求めています。
【活かせるスキル】
・建築設計の経験
・CAD（AutoCAD）
・一級建築士
・二級建築士
【身につくスキル】
・建築士法に基づく実務経験
・プロジェクト管理能力
求める経験 / スキル
■必須要件
【業界】建築設計事務所・ゼネコン・設備会社・製造業
【職種】設計
【知識】建築設計に関する知識
【経験・能力】建築設計（住宅は除く）の経験があること
【経験年数】MIN 5年
【ポジション（リーダー他）】プロジェクトリーダー 経験者
■歓迎要件
【業界】建築設計事務所・ゼネコン・設備会社・製造業
【職種】設計
【知識】建築設計に関する知識
【経験・能力】設計事務所・ゼネコンでの設計・届出に関する実務経験があること
【経験年数】10年以上
【ポジション（リーダー他）】プロジェクトマネージャー 経験者
【資格】一級建築士・二級建築士
【業界】建築設計事務所・ゼネコン・設備会社・製造業
【職種】設計
【知識】建築設計に関する知識
【経験・能力】建築設計（住宅は除く）の経験があること
【経験年数】MIN 5年
【ポジション（リーダー他）】プロジェクトリーダー 経験者
■歓迎要件
【業界】建築設計事務所・ゼネコン・設備会社・製造業
【職種】設計
【知識】建築設計に関する知識
【経験・能力】設計事務所・ゼネコンでの設計・届出に関する実務経験があること
【経験年数】10年以上
【ポジション（リーダー他）】プロジェクトマネージャー 経験者
【資格】一級建築士・二級建築士
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
勤務地
愛知県
想定年収
550 万円 ~ 非公開
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
仕事内容
【職務の概要 / 特色】
・当社セラミックス新製品の設計および製造プロセスのためのCAE技術開発
本社部門として、全社向けにシミュレーション技術の開発や活用支援を行っています。セラミックスというアナログな素材・プロセスの特性や挙動をモデル化し、コンピューター上で模擬できるようにすることは、組立品のCAEとは違うハードルがあります。基礎実験とともに、スパコン・AIなど先進技術も活用し、現象に迫っていく活動を重視しています。メカニズムを解明する面白さ、できなかったシミュレーションを実現する醍醐味を味わえる仕事です。CAEの技術開発マネジメントや、設計業務自体のプロセスの革新、大学やスタートアップとの協働など、創造的な仕事もできる職務です。
【業務の詳細】
熱流体や構造分野のシミュレーションを中心に、以下の業務に携わって頂きます。
具体的なテーマは、実務経験や保有スキルを踏まえて決定します。
＜CAE技術開発＞
・汎用CAEソフトウェアを用いた材料・製品設計・製造プロセスシミュレーションモデルの構築
（技術分野）流体、伝熱、構造、電気化学、反応、電磁界、材料
（主な使用ソフトウェア）ANSYS Mechanical/Fluent、STAR CCM+、COMSOLなど
・当社製品に特化したシミュレーションツールの開発
（主な開発環境：C言語系、Python、VBA、CUDA）
・最適化アルゴリズムや機械学習との組合せによる、最適設計アプローチの確立
（主な開発環境：modeFrontier、他OSS）
・プロセスシミュレーターを用いたプロセス設計、コスト試算
【求める人物像】
シミュレーションを役立たせたいという意欲があり、新技術に積極的にチャレンジする方
【活かせるスキル】
・CAE・AIを用いた研究開発、設計実務の経験
・CAEソフトウェア開発の経験（産業向け、学術向け）
・各種CAD、CAEソフトウェア、AIの使用経験、プログラミングの経験
【身につくスキル】
・各種シミュレーションの実務能力、開発能力
・シミュレーションや機械学習をものづくりに応用する力
・技術開発のプロジェクトマネジメント力
・当社セラミックス新製品の設計および製造プロセスのためのCAE技術開発
本社部門として、全社向けにシミュレーション技術の開発や活用支援を行っています。セラミックスというアナログな素材・プロセスの特性や挙動をモデル化し、コンピューター上で模擬できるようにすることは、組立品のCAEとは違うハードルがあります。基礎実験とともに、スパコン・AIなど先進技術も活用し、現象に迫っていく活動を重視しています。メカニズムを解明する面白さ、できなかったシミュレーションを実現する醍醐味を味わえる仕事です。CAEの技術開発マネジメントや、設計業務自体のプロセスの革新、大学やスタートアップとの協働など、創造的な仕事もできる職務です。
【業務の詳細】
熱流体や構造分野のシミュレーションを中心に、以下の業務に携わって頂きます。
具体的なテーマは、実務経験や保有スキルを踏まえて決定します。
＜CAE技術開発＞
・汎用CAEソフトウェアを用いた材料・製品設計・製造プロセスシミュレーションモデルの構築
（技術分野）流体、伝熱、構造、電気化学、反応、電磁界、材料
（主な使用ソフトウェア）ANSYS Mechanical/Fluent、STAR CCM+、COMSOLなど
・当社製品に特化したシミュレーションツールの開発
（主な開発環境：C言語系、Python、VBA、CUDA）
・最適化アルゴリズムや機械学習との組合せによる、最適設計アプローチの確立
（主な開発環境：modeFrontier、他OSS）
・プロセスシミュレーターを用いたプロセス設計、コスト試算
【求める人物像】
シミュレーションを役立たせたいという意欲があり、新技術に積極的にチャレンジする方
【活かせるスキル】
・CAE・AIを用いた研究開発、設計実務の経験
・CAEソフトウェア開発の経験（産業向け、学術向け）
・各種CAD、CAEソフトウェア、AIの使用経験、プログラミングの経験
【身につくスキル】
・各種シミュレーションの実務能力、開発能力
・シミュレーションや機械学習をものづくりに応用する力
・技術開発のプロジェクトマネジメント力
求める経験 / スキル
■必須要件
【業界】各種製造業、CAE業界、研究機関
【職種】研究開発、製品設計、生産技術開発
【知識】工学シミュレーションに関する知識
【経験・能力】
以下のいずれかの経験を有すること
・CAEソフトウェア開発の経験（産業向け、学術向け）
・シミュレーションに関わる研究開発（学術研究も可）
・製造業におけるCAEを用いた設計実務の経験
【経験年数】３年以上
【ポジション（リーダー他）】役職は不問。テーマを主体的に推進した経験があること
■歓迎要件
【業界】各種製造業、CAE業界、研究機関
【職種】研究開発、製品設計、生産技術開発
【知識】
以下のいずれかの知識（大卒レベル以上）を有すると望ましい
熱流体、化学工学、電気化学、材料力学、破壊力学
【経験・能力】
・シミュレーションのためのプログラミング、ソフトウェアのカスタマイズ
・機械学習を実務に活用した経験
・並列計算やGPUなど、CAE向けコンピューターを使いこなすスキル
【経験年数】３年以上
【ポジション（リーダー他）】役職は不問。テーマを主体的に推進した経験があること
【業界】各種製造業、CAE業界、研究機関
【職種】研究開発、製品設計、生産技術開発
【知識】工学シミュレーションに関する知識
【経験・能力】
以下のいずれかの経験を有すること
・CAEソフトウェア開発の経験（産業向け、学術向け）
・シミュレーションに関わる研究開発（学術研究も可）
・製造業におけるCAEを用いた設計実務の経験
【経験年数】３年以上
【ポジション（リーダー他）】役職は不問。テーマを主体的に推進した経験があること
■歓迎要件
【業界】各種製造業、CAE業界、研究機関
【職種】研究開発、製品設計、生産技術開発
【知識】
以下のいずれかの知識（大卒レベル以上）を有すると望ましい
熱流体、化学工学、電気化学、材料力学、破壊力学
【経験・能力】
・シミュレーションのためのプログラミング、ソフトウェアのカスタマイズ
・機械学習を実務に活用した経験
・並列計算やGPUなど、CAE向けコンピューターを使いこなすスキル
【経験年数】３年以上
【ポジション（リーダー他）】役職は不問。テーマを主体的に推進した経験があること
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
550 万円 ~ 非公開
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
仕事内容
【職務の特色】
世界シェアトップクラスのNOxセンサ事業の競争力を支えるサプライチェーン戦略の立案・推進を担います。世界各国のサプライヤーや社内の技術・品質・生産部門と連携しながら、安定供給とコスト競争力の両立に挑戦するポジションです。事業競争力向上に直結する重要テーマに携わり、将来的には調達戦略の中核人材としてグローバルに活躍できる環境があります。
【職務の概要 】
NOxセンサ部品の購買業務を担当いただきます。サプライヤーとの交渉・調整や社内関係部門との連携を通じて、安定供給とコスト競争力の両立を実現し、事業競争力向上に貢献いただきます。また、グローバルな視点で調達戦略の立案・実行にも携わっていただきます。
【業務の詳細】
・金属部品、セラミックス部品、ゴム部品、ハーネス、他で構成されるNOxセンサ用量産部品の購買業務全般
・サプライヤ（日本、欧州）との間で、納期、価格、品質に関する交渉を実施
・購入戦略の立案と実行（物量、シェア、など）
・社内関係部門とサプライチェーン戦略協議、遂行に係る調整業務を実施
・購入価格低減とそれにかかわるサプライヤ/社内関係部署との調整
・サプライヤとの交渉戦術立案と実行
・支給部品の支給計画立案と実行
・図面等の設計アウトプットに対するVA、VE提案
・サプライヤへの求償請求とそれにかかわる社内関係部門との調整
・その他付随業務全般（安全輸出/輸入申請、内部統制監査対応、品質監査対応、全社資材購入活動、など）
【求める人物像】
好奇心とチャレンジ精神を持ち、サプライヤーや社内関係部門と積極的にコミュニケーションを取りながら主体的に業務へ取り組める方を求めています。論理的思考力を持ち、多様な関係者を巻き込みながら課題解決を推進し、グローバルな環境で調達戦略の立案・推進に挑戦したい方を歓迎します。
【活かせるスキル】
・調達・購買業務経験
・生産管理やサプライチェーン管理経験
・製品図面、仕様を理解、解釈する能力
・海外サプライヤーとの折衝経験
・ゴム、金属、セラミックス、ハーネス等の製造工程に関する知識
・英語を用いたビジネスコミュニケーション経験
【身につくスキル】
・プロジェクトマネジメント力
・調達戦略の立案・推進力
・金属プレス、鍛造、樹脂成型、セラミックスの生産技術に関する知識
・英語でのコミュニケーション・交渉力
世界シェアトップクラスのNOxセンサ事業の競争力を支えるサプライチェーン戦略の立案・推進を担います。世界各国のサプライヤーや社内の技術・品質・生産部門と連携しながら、安定供給とコスト競争力の両立に挑戦するポジションです。事業競争力向上に直結する重要テーマに携わり、将来的には調達戦略の中核人材としてグローバルに活躍できる環境があります。
【職務の概要 】
NOxセンサ部品の購買業務を担当いただきます。サプライヤーとの交渉・調整や社内関係部門との連携を通じて、安定供給とコスト競争力の両立を実現し、事業競争力向上に貢献いただきます。また、グローバルな視点で調達戦略の立案・実行にも携わっていただきます。
【業務の詳細】
・金属部品、セラミックス部品、ゴム部品、ハーネス、他で構成されるNOxセンサ用量産部品の購買業務全般
・サプライヤ（日本、欧州）との間で、納期、価格、品質に関する交渉を実施
・購入戦略の立案と実行（物量、シェア、など）
・社内関係部門とサプライチェーン戦略協議、遂行に係る調整業務を実施
・購入価格低減とそれにかかわるサプライヤ/社内関係部署との調整
・サプライヤとの交渉戦術立案と実行
・支給部品の支給計画立案と実行
・図面等の設計アウトプットに対するVA、VE提案
・サプライヤへの求償請求とそれにかかわる社内関係部門との調整
・その他付随業務全般（安全輸出/輸入申請、内部統制監査対応、品質監査対応、全社資材購入活動、など）
【求める人物像】
好奇心とチャレンジ精神を持ち、サプライヤーや社内関係部門と積極的にコミュニケーションを取りながら主体的に業務へ取り組める方を求めています。論理的思考力を持ち、多様な関係者を巻き込みながら課題解決を推進し、グローバルな環境で調達戦略の立案・推進に挑戦したい方を歓迎します。
【活かせるスキル】
・調達・購買業務経験
・生産管理やサプライチェーン管理経験
・製品図面、仕様を理解、解釈する能力
・海外サプライヤーとの折衝経験
・ゴム、金属、セラミックス、ハーネス等の製造工程に関する知識
・英語を用いたビジネスコミュニケーション経験
【身につくスキル】
・プロジェクトマネジメント力
・調達戦略の立案・推進力
・金属プレス、鍛造、樹脂成型、セラミックスの生産技術に関する知識
・英語でのコミュニケーション・交渉力
求める経験 / スキル
■必須要件
【業界】自動車業界、電機製品等の多量生産品を扱う製造業
【職種】購買調達、生産管理
【経験・能力】
・多量生産品の部品調達・管理業務経験
・図面や仕様を解釈する能力
・海外サプライヤとの日常的な会議/メール等でのコミュニケーション/交渉経験
【経験年数】3年以上
■歓迎要件
【知識】
・設計、生産技術、および工程品質管理の知識がある
・会計知識がある（日商簿記2級以上相当）
・コンサル知識がある（中小企業診断士資格あり）
【経験・能力】・取適法対象企業の管理経験
【経験年数】・金属部品、セラミックス部品、ゴム部品、ハーネスの購買業務経験
【資格】IATF16949内部監査員資格 またはVDA6.3監査
【語学力】海外のサプライヤと英語にて仕事を進める事ができる、英語力も含むグローバルコミュニケーション能力
【業界】自動車業界、電機製品等の多量生産品を扱う製造業
【職種】購買調達、生産管理
【経験・能力】
・多量生産品の部品調達・管理業務経験
・図面や仕様を解釈する能力
・海外サプライヤとの日常的な会議/メール等でのコミュニケーション/交渉経験
【経験年数】3年以上
■歓迎要件
【知識】
・設計、生産技術、および工程品質管理の知識がある
・会計知識がある（日商簿記2級以上相当）
・コンサル知識がある（中小企業診断士資格あり）
【経験・能力】・取適法対象企業の管理経験
【経験年数】・金属部品、セラミックス部品、ゴム部品、ハーネスの購買業務経験
【資格】IATF16949内部監査員資格 またはVDA6.3監査
【語学力】海外のサプライヤと英語にて仕事を進める事ができる、英語力も含むグローバルコミュニケーション能力
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
勤務地
愛知県
想定年収
550 万円 ~ 非公開
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
安定した素材メーカー【優良な取引先多数、中長期的なキャリア形成が可能】
仕事内容
■部門の業務内容
経理業務全般
・月次採算管理／予算策定まとめ
・年次決算業務／税務申告
・経営資料作成
■求職者の職務内容
経理実務全般
・月次損益管理、部門予算統制
・会計帳簿、残高管理
・会計仕訳、請求書対応
・決算整理、財務諸表作成
・税務申告書作成（法人税、消費税ほか）
・経営資料作成（経営執行会議、株主総会ほか）
・会計監査対応、税務調査対応
・固定資産管理（資産登録、台帳作成）
・不動産管理（賃貸収支管理、賃貸料計算）
■求人者のキャリアパス
当初数年間は、最初の配属先としてグループの中核企業の経理業務に従事してもらい、その後、グループ会社の経理部門や事業部経理、海外駐在も含め、数年単位で本人の適性を見ながら幅広く経験やスキル向上に応じた部署でのキャリアアップを積んでもらう。
■部門の今後の方向性や目指す姿
・経営判断のサポート機能（財務視点からの提案／サポート）
・資産の適切な管理、有効活用／健全な企業財政運営
・社内外から信頼される専門的な組織／堅実で安定的な業務運営
■業務のやりがい
自身の努力と前向きな意思次第で、大会社規模の経理業務や事業部門での採算管理業務、海外グループ会社の経理業務まで幅広く経験できるチャンスが得られる。
経理業務全般
・月次採算管理／予算策定まとめ
・年次決算業務／税務申告
・経営資料作成
■求職者の職務内容
経理実務全般
・月次損益管理、部門予算統制
・会計帳簿、残高管理
・会計仕訳、請求書対応
・決算整理、財務諸表作成
・税務申告書作成（法人税、消費税ほか）
・経営資料作成（経営執行会議、株主総会ほか）
・会計監査対応、税務調査対応
・固定資産管理（資産登録、台帳作成）
・不動産管理（賃貸収支管理、賃貸料計算）
■求人者のキャリアパス
当初数年間は、最初の配属先としてグループの中核企業の経理業務に従事してもらい、その後、グループ会社の経理部門や事業部経理、海外駐在も含め、数年単位で本人の適性を見ながら幅広く経験やスキル向上に応じた部署でのキャリアアップを積んでもらう。
■部門の今後の方向性や目指す姿
・経営判断のサポート機能（財務視点からの提案／サポート）
・資産の適切な管理、有効活用／健全な企業財政運営
・社内外から信頼される専門的な組織／堅実で安定的な業務運営
■業務のやりがい
自身の努力と前向きな意思次第で、大会社規模の経理業務や事業部門での採算管理業務、海外グループ会社の経理業務まで幅広く経験できるチャンスが得られる。
求める経験 / スキル
■必須条件
・日商簿記３級以上の会計資格
・経理実務経験もしくは会計事務所経験のある方※5年以上
■求める人物像
・前向きで積極的にチャレンジ精神をもって取り組める方
・日商簿記３級以上の会計資格
・経理実務経験もしくは会計事務所経験のある方※5年以上
■求める人物像
・前向きで積極的にチャレンジ精神をもって取り組める方
勤務地
愛知県
想定年収
550 万円 ~ 非公開
BASF戸田バッテリーマテリアルズ合同会社
仕事内容
BASFと戸田工業の合弁会社のBASF戸田バッテリーマテリアルズにてリチウムイオン電池向け正極材料生産拠点の小野田または北九州事業所における安全衛生健康管理の推進に貢献いただきます。自社の他事業所やBASFグループのサポートにも携わっていただきます。将来的なキャリアパスとしてはBASFグループでの社内公募を活用したキャリアデベロップメントも可能です。
◆ 目的（Objectives）
本ポジションは、環境・健康・安全（EHS: Environment, Health and Safety）プログラムの運営・管理を担い、関連法規制の遵守、Responsible Care（レスポンシブル・ケア）システムの要求事項、およびその他の関連する国際基準への適合を確保する責任を負います。
日本国内のBTBM事業所において、コーポレートガバナンスおよびコンプライアンスが適切に維持されるよう管理します。
◆ 主な責任（Core Responsibilities）
Responsible CareおよびEHSに関する意識向上を組織全体で推進・維持する。これには、Responsible Care®の規範・フレームワーク、各種基準・システム、BASFのグローバル要求事項、ならびに法令・規制要件が含まれる。また、パフォーマンスおよびコンプライアンスに関する独立した専門的アドバイスを提供する。
BTBMの事業活動、Responsible Careの枠組み、手順およびプロセスが、BASFの企業要件および法規制要件に準拠した状態で維持されるよう管理する。
EHSマネージャーを支援し、各事業所およびオペレーションにおけるEHSプログラム・システムの導入および維持を推進する。
ローカル、リージョナル、およびグローバルレベルで求められる各種レポーティングを推進し、正確・一貫性・信頼性のあるデータおよびKPIを適時にBTBM経営陣へ報告できるよう管理する。
BTBMの事業に影響を及ぼす可能性のあるEHS課題について、現在の問題だけでなく将来的なリスクも含めて把握し、モニタリングを行う。
◆ 目的（Objectives）
本ポジションは、環境・健康・安全（EHS: Environment, Health and Safety）プログラムの運営・管理を担い、関連法規制の遵守、Responsible Care（レスポンシブル・ケア）システムの要求事項、およびその他の関連する国際基準への適合を確保する責任を負います。
日本国内のBTBM事業所において、コーポレートガバナンスおよびコンプライアンスが適切に維持されるよう管理します。
◆ 主な責任（Core Responsibilities）
Responsible CareおよびEHSに関する意識向上を組織全体で推進・維持する。これには、Responsible Care®の規範・フレームワーク、各種基準・システム、BASFのグローバル要求事項、ならびに法令・規制要件が含まれる。また、パフォーマンスおよびコンプライアンスに関する独立した専門的アドバイスを提供する。
BTBMの事業活動、Responsible Careの枠組み、手順およびプロセスが、BASFの企業要件および法規制要件に準拠した状態で維持されるよう管理する。
EHSマネージャーを支援し、各事業所およびオペレーションにおけるEHSプログラム・システムの導入および維持を推進する。
ローカル、リージョナル、およびグローバルレベルで求められる各種レポーティングを推進し、正確・一貫性・信頼性のあるデータおよびKPIを適時にBTBM経営陣へ報告できるよう管理する。
BTBMの事業に影響を及ぼす可能性のあるEHS課題について、現在の問題だけでなく将来的なリスクも含めて把握し、モニタリングを行う。
求める経験 / スキル
【必須】
・EHS分野もしくは製造、設備保全分野で5年以上の実務経験を有する方
・産業安全、危険物、環境関連法規に関する知識を有する方
・業務で使用できる英語力有する方
【歓迎】
・Responsible Careに関する知識・理解を有する方
・中国語、ドイツ語を有する方
【その他】
・自社サイト（山陽小野田市、北九州市）、東京オフィス拠点間での月1回程度の連携業務のため出張があります。
・グローバル拠点などと英語でのメールやコミュニケーションがあります。
■ 自己成長を追求し、挑戦を楽しめる方
高い目標を掲げ、現状に満足することなく、積極的に挑戦し続けられる方。個人としての成長を大切にしながら、チームとともに日々改善を実践できる方を歓迎します。
■ スピードと判断力を兼ね備えた方
迅速かつ的確な行動を通じて、チームの士気を高め、明確な方向性を持って物事を前に進められる方。質を損なうことなくスピード感を持って取り組める方を求めています。
■ 現場主義を大切にし、原理原則に基づいて行動できる方
「現場・現物・現実」を重視し、実際の状況を正しく認識した上で、「原理・原則」に基づいた判断と行動ができる方。現場でのリアルな課題に向き合い、本質的な解決を目指せる方を歓迎します。
・EHS分野もしくは製造、設備保全分野で5年以上の実務経験を有する方
・産業安全、危険物、環境関連法規に関する知識を有する方
・業務で使用できる英語力有する方
【歓迎】
・Responsible Careに関する知識・理解を有する方
・中国語、ドイツ語を有する方
【その他】
・自社サイト（山陽小野田市、北九州市）、東京オフィス拠点間での月1回程度の連携業務のため出張があります。
・グローバル拠点などと英語でのメールやコミュニケーションがあります。
■ 自己成長を追求し、挑戦を楽しめる方
高い目標を掲げ、現状に満足することなく、積極的に挑戦し続けられる方。個人としての成長を大切にしながら、チームとともに日々改善を実践できる方を歓迎します。
■ スピードと判断力を兼ね備えた方
迅速かつ的確な行動を通じて、チームの士気を高め、明確な方向性を持って物事を前に進められる方。質を損なうことなくスピード感を持って取り組める方を求めています。
■ 現場主義を大切にし、原理原則に基づいて行動できる方
「現場・現物・現実」を重視し、実際の状況を正しく認識した上で、「原理・原則」に基づいた判断と行動ができる方。現場でのリアルな課題に向き合い、本質的な解決を目指せる方を歓迎します。
従業員数
148名
勤務地
山口県
想定年収
700 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
148名
クラサスケミカル株式会社
仕事内容
＜組織のビジョン・ミッション＞
クラサスケミカルグループのビジョン、次世代石油化学カンパニー～持続可能な社会への道をひらく～実現に向け、環境保安グループは安全・保安・環境等の多岐に亘る分野で大分工場の安定操業の維持・向上に貢献するミッションに取り組んでいます
＜業務概要＞
サンアロマー株式会社 製造本部 大分工場の環境保安グループリーダーとしてご活躍いただきます
＜業務詳細＞
・無事故・無災害を維持するための、安全に関する工場諸活動の推進･統括、ISO45001（労働安全）システムの維持・改善
・工場の「保安管理部門の長」及び高圧ガス認定事業所の「検査管理組織の長」として、保安管理目標・計画の策定、推進、保安管理システムの維持・改善
・環境管理責任者として環境・衛生管理の推進、ISO14001（環境）システムの維持・改善
・コンプライアンスに関する諸活動の推進・統括
・工場の化学物質管理の推進・統括
・規程の見直し・改訂および従業員への教育
・社内他部門、親会社、行政との環境安全関連業務の窓口・調整
＜配属部署＞
出向サンアロマー株式会社製造本部大分工場環境保安G
＜やり甲斐・魅力点＞
サンアロマーは、自動車部品・食品容器など日常生活に不可欠な「ポリプロピレン」の開発・製造・販売会社です。取扱う製品はポリプロピレンのみですが、そのグレードは約120種類にもなります。製造本部では、大分工場と川崎工場の化学プラントにて、年間約36万トン（大分工場では年間約22万トン）のポリプロピレンを生産しています。プラントの安定操業はメーカーの基本であり、環境保安グループリーダーは、工場の安全・保安・環境・コンプライアンス・化学物質管理等の多岐に亘る分野で、大分工場の安定操業の維持・向上に貢献できます。
＜キャリアパス＞
ご本人と相談しながら、キャリア形成に向けたサポートを行います。サンアロマー社内やクラサスケミカルグループ内でのローテ―ションにより、幅広く経験を蓄積していくことが可能です
クラサスケミカルグループのビジョン、次世代石油化学カンパニー～持続可能な社会への道をひらく～実現に向け、環境保安グループは安全・保安・環境等の多岐に亘る分野で大分工場の安定操業の維持・向上に貢献するミッションに取り組んでいます
＜業務概要＞
サンアロマー株式会社 製造本部 大分工場の環境保安グループリーダーとしてご活躍いただきます
＜業務詳細＞
・無事故・無災害を維持するための、安全に関する工場諸活動の推進･統括、ISO45001（労働安全）システムの維持・改善
・工場の「保安管理部門の長」及び高圧ガス認定事業所の「検査管理組織の長」として、保安管理目標・計画の策定、推進、保安管理システムの維持・改善
・環境管理責任者として環境・衛生管理の推進、ISO14001（環境）システムの維持・改善
・コンプライアンスに関する諸活動の推進・統括
・工場の化学物質管理の推進・統括
・規程の見直し・改訂および従業員への教育
・社内他部門、親会社、行政との環境安全関連業務の窓口・調整
＜配属部署＞
出向サンアロマー株式会社製造本部大分工場環境保安G
＜やり甲斐・魅力点＞
サンアロマーは、自動車部品・食品容器など日常生活に不可欠な「ポリプロピレン」の開発・製造・販売会社です。取扱う製品はポリプロピレンのみですが、そのグレードは約120種類にもなります。製造本部では、大分工場と川崎工場の化学プラントにて、年間約36万トン（大分工場では年間約22万トン）のポリプロピレンを生産しています。プラントの安定操業はメーカーの基本であり、環境保安グループリーダーは、工場の安全・保安・環境・コンプライアンス・化学物質管理等の多岐に亘る分野で、大分工場の安定操業の維持・向上に貢献できます。
＜キャリアパス＞
ご本人と相談しながら、キャリア形成に向けたサポートを行います。サンアロマー社内やクラサスケミカルグループ内でのローテ―ションにより、幅広く経験を蓄積していくことが可能です
求める経験 / スキル
■必須要件：
・高圧ガス製造保安責任者(甲種機械または甲種化学)
・高圧ガス施設の保安管理・設備管理・運転管理の経験通算年数10年以上
※高圧ガス認定事業所の「検査管理組織の長」に選任するための条件です。
■歓迎要件：
・危険物甲種、衛生管理者（1種）等の法定資格
・高圧ガス保安法、消防法、労働安全衛生法等、関連法規に関する知識・実務経験
・ISO14001（環境）、ISO45001（労働安全）、レシポンシブルケアに関する知識・実務経験
■求める人物像
・プロフェッショナルとして、仕事への情熱・執着心・使命感・責任感がある方
・社内外関係者との共創を大切にし、目標や物事のゴールへの到達にあきらめず挑戦を続ける方
・業務上の課題に対し、社内外関係者と円滑にコミュニケーションを図り、解決まで導ける方
・高圧ガス製造保安責任者(甲種機械または甲種化学)
・高圧ガス施設の保安管理・設備管理・運転管理の経験通算年数10年以上
※高圧ガス認定事業所の「検査管理組織の長」に選任するための条件です。
■歓迎要件：
・危険物甲種、衛生管理者（1種）等の法定資格
・高圧ガス保安法、消防法、労働安全衛生法等、関連法規に関する知識・実務経験
・ISO14001（環境）、ISO45001（労働安全）、レシポンシブルケアに関する知識・実務経験
■求める人物像
・プロフェッショナルとして、仕事への情熱・執着心・使命感・責任感がある方
・社内外関係者との共創を大切にし、目標や物事のゴールへの到達にあきらめず挑戦を続ける方
・業務上の課題に対し、社内外関係者と円滑にコミュニケーションを図り、解決まで導ける方
従業員数
848名
勤務地
大分県
想定年収
980 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
848名
仕事内容
・東レのエンジニアリング開発センターで、装置設計の各種要素技術を駆使した社内のプロセス・設備開発、表面加工技術（塗布、ドライコート、プラズマ処理等）に関連した開発業務に携わって頂きます。
関連する事業は繊維、フィルム、炭素繊維複合材料、電子情報材料、水処理・環境、医療材、新規事業にわたって広範な分野となります。
・表面加工技術は幅広い製品に適用される重要な技術であり、装置設計の要素技術開発が非常に重要です。
当社ではそれらの要素技術開発についてもエンジニアリング開発センターを中心に取り組んでいます。
新製品創出やグローバルな生産展開への貢献をダイレクトに実感できる、非常にやりがいの大きい業務です。
・東レのエンジニアリング開発センターにて計測・制御系技術の要素開発を行って頂きます。具体的にはセンシングや画像処理、ＡＩ、ビッグデータ解析を活用した生産技術開発や、ＣＡＥ解析技術を活用したプロセス設計・製品設計を担当していただきます。
【事業背景】
東レは繊維、フィルム、炭素繊維複合材料、といった様々な分野で多くの先端材料、高付加価値製品を創出しています。
この創出は“化学”が根幹で、それを設備、プロセスが支えます。世の中にない、高付加価値製品の創出には、同じく世の中にない生産設備が必要で、東レは化学メーカーでは稀有ですがそれを自社開発しています。
関連する事業は繊維、フィルム、炭素繊維複合材料、電子情報材料、水処理・環境、医療材、新規事業にわたって広範な分野となります。
・表面加工技術は幅広い製品に適用される重要な技術であり、装置設計の要素技術開発が非常に重要です。
当社ではそれらの要素技術開発についてもエンジニアリング開発センターを中心に取り組んでいます。
新製品創出やグローバルな生産展開への貢献をダイレクトに実感できる、非常にやりがいの大きい業務です。
・東レのエンジニアリング開発センターにて計測・制御系技術の要素開発を行って頂きます。具体的にはセンシングや画像処理、ＡＩ、ビッグデータ解析を活用した生産技術開発や、ＣＡＥ解析技術を活用したプロセス設計・製品設計を担当していただきます。
【事業背景】
東レは繊維、フィルム、炭素繊維複合材料、といった様々な分野で多くの先端材料、高付加価値製品を創出しています。
この創出は“化学”が根幹で、それを設備、プロセスが支えます。世の中にない、高付加価値製品の創出には、同じく世の中にない生産設備が必要で、東レは化学メーカーでは稀有ですがそれを自社開発しています。
求める経験 / スキル
＜必須条件＞
・大卒以上で機械工学系（材力、流体、伝熱など）の専門知識をお持ちの方
・設備開発の業務経験
設備の要求機能整理、実験／理論計算（CAE含）、必要プロセスの導出、図面への落とし込みなど、装置設計に関する一連の業務経験をお持ちの方
＜必須条件＞
・大卒以上で以下の①②のどちらかの専門知識を有すること
①計測工学、制御工学、データ解析、信号処理のどれか１つ以上
②機械工学および計算力学
・以下の①②のどちらかの経験がある事
①計測、検査、制御の装置開発、またはそれらを利用した生産設備開発、またはプログラミング言語（Python、C言語、MATLAB言語など）を用いたビッグデータ解析やＡＩ技術開発
②熱流体解析、構造解析、衝撃解析などＣＡＥ解析を活用した設計および、解析技術開発
・大卒以上で機械工学系（材力、流体、伝熱など）の専門知識をお持ちの方
・設備開発の業務経験
設備の要求機能整理、実験／理論計算（CAE含）、必要プロセスの導出、図面への落とし込みなど、装置設計に関する一連の業務経験をお持ちの方
＜必須条件＞
・大卒以上で以下の①②のどちらかの専門知識を有すること
①計測工学、制御工学、データ解析、信号処理のどれか１つ以上
②機械工学および計算力学
・以下の①②のどちらかの経験がある事
①計測、検査、制御の装置開発、またはそれらを利用した生産設備開発、またはプログラミング言語（Python、C言語、MATLAB言語など）を用いたビッグデータ解析やＡＩ技術開発
②熱流体解析、構造解析、衝撃解析などＣＡＥ解析を活用した設計および、解析技術開発
従業員数
6,992名
（2023年3月末現在）
勤務地
滋賀県
想定年収
600 万円 ~ 1,250 万円
従業員数
6,992名
（2023年3月末現在）
ザ・パック株式会社
仕事内容
法務部門にて、コーポレート法務全般（契約審査、ガバナンス、株式、IRなど）を幅広くお任せします。
加えて、実務も牽引しながら、組織マネジメント、ひいては全社のガバナンス体制の構築をお任せしたいと考えています。
＜業務詳細＞
・リーガル実務：契約書の作成審査・チェック・修正、法務相談対応、法的紛争解決支援、債権回収、訴訟対応、M&Aの法務DDなど
・コーポレートガバナンス：企業コンプライアンスおよびガバナンス全般（社内教育含む）、監査対応など
・株式・IR業務：株主総会対応など株式業務、およびIR・SR対応などを含む広報実務など
・知的財産業務：特許・意匠・商標などの管理・運用、権利調査の統括、知財紛争対応など
・マネジメント業務：上記業務の組織運営・チームメンバーの育成、業務進捗管理、部門の組織力強化など
加えて、実務も牽引しながら、組織マネジメント、ひいては全社のガバナンス体制の構築をお任せしたいと考えています。
＜業務詳細＞
・リーガル実務：契約書の作成審査・チェック・修正、法務相談対応、法的紛争解決支援、債権回収、訴訟対応、M&Aの法務DDなど
・コーポレートガバナンス：企業コンプライアンスおよびガバナンス全般（社内教育含む）、監査対応など
・株式・IR業務：株主総会対応など株式業務、およびIR・SR対応などを含む広報実務など
・知的財産業務：特許・意匠・商標などの管理・運用、権利調査の統括、知財紛争対応など
・マネジメント業務：上記業務の組織運営・チームメンバーの育成、業務進捗管理、部門の組織力強化など
求める経験 / スキル
【必須】
・一般企業での法務担当経験、および株式業務経験
・組織でのマネジメント経験
【歓迎】
・知財（特許・意匠・商標など）に関する実務経験、知見
・事業会社契約書作成、チェックの実務経験
・英文契約書の作成、審査経験
・司法試験受験経験（合否不問）
・一般企業での法務担当経験、および株式業務経験
・組織でのマネジメント経験
【歓迎】
・知財（特許・意匠・商標など）に関する実務経験、知見
・事業会社契約書作成、チェックの実務経験
・英文契約書の作成、審査経験
・司法試験受験経験（合否不問）
従業員数
1,223名
（※850名（単体:2025年12月））
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,223名
（※850名（単体:2025年12月））
セラニーズ株式会社
仕事内容
■ポジション概要
同社エンジニアリングプラスチックビジネスのCAEエンジニア
■職務内容
1. 日本のお客様からのCAE解析依頼に対応し、解析結果の提供や解決策の提案を通じて、案件の獲得を支援する。
2. 社内の関係部署や外部のお客様と緊密に連携し、プロジェクトや関連する要望を把握した上で、CAEが要望を満たすための適切な手段であるかどうかを判断する。
3. 必要な情報やデータを収集し、納期の見込みを提示する。SFDCのデータを正確に管理する。
4. 完了した設計作業について、正確かつ完全で透明性の高い文書を作成する。必要に応じて、顧客に分析結果を提示する。
5. セミナー、プロジェクト会議、テクニカルデー、ロードショーにおいて、正確かつ自信を持ってプレゼンテーション・実演・議論を行う。
6. CAEデータの不備に対処し、顧客対応チーム、プロジェクトプログラムチーム、製品ラインチームと連携して特性評価を推進する。
7. 新規・深化・高度な技術の継続的な開発を通じて、CAE手法と技術的能力を差別化する。
同社エンジニアリングプラスチックビジネスのCAEエンジニア
■職務内容
1. 日本のお客様からのCAE解析依頼に対応し、解析結果の提供や解決策の提案を通じて、案件の獲得を支援する。
2. 社内の関係部署や外部のお客様と緊密に連携し、プロジェクトや関連する要望を把握した上で、CAEが要望を満たすための適切な手段であるかどうかを判断する。
3. 必要な情報やデータを収集し、納期の見込みを提示する。SFDCのデータを正確に管理する。
4. 完了した設計作業について、正確かつ完全で透明性の高い文書を作成する。必要に応じて、顧客に分析結果を提示する。
5. セミナー、プロジェクト会議、テクニカルデー、ロードショーにおいて、正確かつ自信を持ってプレゼンテーション・実演・議論を行う。
6. CAEデータの不備に対処し、顧客対応チーム、プロジェクトプログラムチーム、製品ラインチームと連携して特性評価を推進する。
7. 新規・深化・高度な技術の継続的な開発を通じて、CAE手法と技術的能力を差別化する。
求める経験 / スキル
※以下のいずれか複数に該当すればご応募可能です。
・高分子関連の専攻
・8年以上の実務経験
・構造シミュレーションに精通していること。Abaqusの操作に長けていることが望ましい。
・プラスチック製品に関する流体シミュレーションの豊富な経験があること。Moldflowの操作に長けていることが望ましい。
・プラスチック材料、金型、加工に関する十分な知識を有すること。
・部品設計に熟練していること。Fusion 3D、Ansys Discovery、またはその他のCADツールの使用経験があることが望ましい。
・材料試験および特性評価の経験があることが望ましい。
・自動車用バスバーの応用および熱衝撃試験の経験があれば尚可。
・問題解決能力と感覚、緊急性を認識し、所定の期間内に成果を出し、複数のプロジェクトを同時に処理できる能力。
・学習意欲が高く、チームワークを重視できる方。
・優れたプレゼンテーション能力およびコミュニケーション能力。
・英語および日本語の会話・文章能力に優れていること。
・高分子関連の専攻
・8年以上の実務経験
・構造シミュレーションに精通していること。Abaqusの操作に長けていることが望ましい。
・プラスチック製品に関する流体シミュレーションの豊富な経験があること。Moldflowの操作に長けていることが望ましい。
・プラスチック材料、金型、加工に関する十分な知識を有すること。
・部品設計に熟練していること。Fusion 3D、Ansys Discovery、またはその他のCADツールの使用経験があることが望ましい。
・材料試験および特性評価の経験があることが望ましい。
・自動車用バスバーの応用および熱衝撃試験の経験があれば尚可。
・問題解決能力と感覚、緊急性を認識し、所定の期間内に成果を出し、複数のプロジェクトを同時に処理できる能力。
・学習意欲が高く、チームワークを重視できる方。
・優れたプレゼンテーション能力およびコミュニケーション能力。
・英語および日本語の会話・文章能力に優れていること。
従業員数
150名
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
150名
仕事内容
ポジション概要
市場インサイトマネージャーは、日本市場における戦略的意思決定および事業成長を支援するため、市場情報の収集・分析、ビジネス分析、ならびに商業的インサイトの提供を担います。また、マーケティング業務の運営支援、デジタルコンテンツ管理、広報活動、法令対応に関する報告業務も担当します。
主な職務内容
1. 市場情報収集・ビジネス分析（Market Intelligence & Business Analysis）
• 市場、顧客、競合に関する情報を収集・分析する。
• 業界動向および市場の変化を継続的にモニタリングする。
• 市場レポート、ビジネス分析資料、経営向けプレゼンテーションを作成する。
• 売上、出荷実績、市場パフォーマンスデータを集約・分析する。
• 営業戦略およびマーケティング戦略の立案を支援するためのインサイトおよび提言を提供する。
2. マーケティングオペレーション・デジタル管理（Marketing Operations & Digital Management）
• Webサイトのコンテンツおよびデジタルコミュニケーションの管理・更新を行う。
• マーケティングキャンペーン、イベント、販促活動の企画・実行を支援する。
• マーケティング関連の問い合わせへの対応を調整する。
3. 広報・コミュニケーション（Public Relations & Communications）
• 広報活動および企業コミュニケーション活動を支援する。
• マーケティング資料、プレスリリース、対外的なコミュニケーション資料の作成を支援する。
• 社内外の関係者と連携し、ブランド認知度向上を推進する。
4. 管理業務・コンプライアンス（Administration & Compliance）
• 広告宣伝費（A&P: Advertising & Promotion）予算の管理およびレポーティングを支援する。
• 行政機関への提出が必要な報告書およびマーケティング関連書類を作成・提出する。
• 社内規程および関連法令の遵守を確保する。
市場インサイトマネージャーは、日本市場における戦略的意思決定および事業成長を支援するため、市場情報の収集・分析、ビジネス分析、ならびに商業的インサイトの提供を担います。また、マーケティング業務の運営支援、デジタルコンテンツ管理、広報活動、法令対応に関する報告業務も担当します。
主な職務内容
1. 市場情報収集・ビジネス分析（Market Intelligence & Business Analysis）
• 市場、顧客、競合に関する情報を収集・分析する。
• 業界動向および市場の変化を継続的にモニタリングする。
• 市場レポート、ビジネス分析資料、経営向けプレゼンテーションを作成する。
• 売上、出荷実績、市場パフォーマンスデータを集約・分析する。
• 営業戦略およびマーケティング戦略の立案を支援するためのインサイトおよび提言を提供する。
2. マーケティングオペレーション・デジタル管理（Marketing Operations & Digital Management）
• Webサイトのコンテンツおよびデジタルコミュニケーションの管理・更新を行う。
• マーケティングキャンペーン、イベント、販促活動の企画・実行を支援する。
• マーケティング関連の問い合わせへの対応を調整する。
3. 広報・コミュニケーション（Public Relations & Communications）
• 広報活動および企業コミュニケーション活動を支援する。
• マーケティング資料、プレスリリース、対外的なコミュニケーション資料の作成を支援する。
• 社内外の関係者と連携し、ブランド認知度向上を推進する。
4. 管理業務・コンプライアンス（Administration & Compliance）
• 広告宣伝費（A&P: Advertising & Promotion）予算の管理およびレポーティングを支援する。
• 行政機関への提出が必要な報告書およびマーケティング関連書類を作成・提出する。
• 社内規程および関連法令の遵守を確保する。
求める経験 / スキル
[応募資格]
学歴
•マーケティング、経営学、経済学、農学、または関連分野の学士号以上
職務経験
•市場調査、市場分析、マーケティング分析、ビジネス分析、または関連業務において5年以上の実務経験
•農業、農薬（Crop Protection）、化学、ライフサイエンス業界での経験があれば尚可
スキル
•優れた分析力および課題解決能力
•Microsoft ExcelおよびPowerPointの高度な活用スキル
•データ可視化ツールおよびレポーティングツールの使用経験があれば尚可
•高いコミュニケーション能力およびステークホルダーマネジメント能力
•日本語および英語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力
求めるコンピテンシー
•戦略的思考力と高いビジネス感覚
•データに基づく意思決定能力
•優れた組織運営能力およびプロジェクトマネジメント能力
•複数部門と円滑に連携し、多様な優先課題を管理できる能力
学歴
•マーケティング、経営学、経済学、農学、または関連分野の学士号以上
職務経験
•市場調査、市場分析、マーケティング分析、ビジネス分析、または関連業務において5年以上の実務経験
•農業、農薬（Crop Protection）、化学、ライフサイエンス業界での経験があれば尚可
スキル
•優れた分析力および課題解決能力
•Microsoft ExcelおよびPowerPointの高度な活用スキル
•データ可視化ツールおよびレポーティングツールの使用経験があれば尚可
•高いコミュニケーション能力およびステークホルダーマネジメント能力
•日本語および英語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力
求めるコンピテンシー
•戦略的思考力と高いビジネス感覚
•データに基づく意思決定能力
•優れた組織運営能力およびプロジェクトマネジメント能力
•複数部門と円滑に連携し、多様な優先課題を管理できる能力
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,500 万円
仕事内容
【ポジション概要】
本ポジションは、直販チャネルおよびホームセンター向け小売市場を含む、B2B事業およびB2C事業の双方を担当します。
製品ライフサイクル全体のマネジメント、市場開発、売上拡大施策、価格戦略の立案・実行をリードするとともに、営業、薬事・登録、サプライチェーン、研究開発（R&D）、グローバル・リージョナルチームおよび外部ビジネスパートナーと密接に連携して業務を推進します。
市場機会の発掘、顧客との信頼関係構築、売上および利益目標の達成に向けて、高いビジネス感覚と営業力が求められます。
主な職務内容
1. 製品戦略およびポートフォリオ管理
2. B2B農薬事業マネジメント
3. B2C農薬事業マネジメント
4. ホームセンター・リテール戦略
5. マーケットインテリジェンスおよび事業開発
6. クロスファンクショナル・リーダーシップ
本ポジションは、直販チャネルおよびホームセンター向け小売市場を含む、B2B事業およびB2C事業の双方を担当します。
製品ライフサイクル全体のマネジメント、市場開発、売上拡大施策、価格戦略の立案・実行をリードするとともに、営業、薬事・登録、サプライチェーン、研究開発（R&D）、グローバル・リージョナルチームおよび外部ビジネスパートナーと密接に連携して業務を推進します。
市場機会の発掘、顧客との信頼関係構築、売上および利益目標の達成に向けて、高いビジネス感覚と営業力が求められます。
主な職務内容
1. 製品戦略およびポートフォリオ管理
2. B2B農薬事業マネジメント
3. B2C農薬事業マネジメント
4. ホームセンター・リテール戦略
5. マーケットインテリジェンスおよび事業開発
6. クロスファンクショナル・リーダーシップ
求める経験 / スキル
応募資格
1. 学歴
•農学、作物科学、農芸化学、化学、マーケティング、経営学または関連分野の学士号を有すること。
•MBAまたは関連分野の修士号を有することが望ましい。
2. 職務経験
•農薬、アグロケミカル、農業資材または関連業界において10年以上の実務経験を有すること。
•製品開発、プロダクトマネジメント、マーケティング、事業開発または営業分野での実績があること。
•化学農薬製品に関する経験を有することが強く望ましい。
•B2BおよびB2C双方のビジネスモデルを管理した経験があれば尚可。
•小売チャネル、販売代理店またはホームセンター顧客との業務経験があることが望ましい。
3. 必要スキル・コンピテンシー
•高い営業力、交渉力および顧客マネジメント能力。
•ブランド戦略、製品戦略および事業戦略を立案・実行できる能力。
•優れた事業感覚および財務分析能力。
•高度な市場分析力および事業計画立案能力。
•優れたコミュニケーション能力、プレゼンテーション能力およびステークホルダーマネジメント能力。
•直接的な指揮命令権がなくても、部門横断チームに影響を与えリードできる能力。
•結果志向であり、優れたプロジェクトマネジメント能力を有すること。
•スピード感があり変化の多いビジネス環境で効果的に業務遂行できる能力。
4. 語学要件
•日本語ネイティブレベル。
•ビジネスレベルの英語力（読み書き・会話）。
•グローバルステークホルダーおよびリージョナルチームと円滑なコミュニケーションができること。
1. 学歴
•農学、作物科学、農芸化学、化学、マーケティング、経営学または関連分野の学士号を有すること。
•MBAまたは関連分野の修士号を有することが望ましい。
2. 職務経験
•農薬、アグロケミカル、農業資材または関連業界において10年以上の実務経験を有すること。
•製品開発、プロダクトマネジメント、マーケティング、事業開発または営業分野での実績があること。
•化学農薬製品に関する経験を有することが強く望ましい。
•B2BおよびB2C双方のビジネスモデルを管理した経験があれば尚可。
•小売チャネル、販売代理店またはホームセンター顧客との業務経験があることが望ましい。
3. 必要スキル・コンピテンシー
•高い営業力、交渉力および顧客マネジメント能力。
•ブランド戦略、製品戦略および事業戦略を立案・実行できる能力。
•優れた事業感覚および財務分析能力。
•高度な市場分析力および事業計画立案能力。
•優れたコミュニケーション能力、プレゼンテーション能力およびステークホルダーマネジメント能力。
•直接的な指揮命令権がなくても、部門横断チームに影響を与えリードできる能力。
•結果志向であり、優れたプロジェクトマネジメント能力を有すること。
•スピード感があり変化の多いビジネス環境で効果的に業務遂行できる能力。
4. 語学要件
•日本語ネイティブレベル。
•ビジネスレベルの英語力（読み書き・会話）。
•グローバルステークホルダーおよびリージョナルチームと円滑なコミュニケーションができること。
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,500 万円
外資系農薬メーカー
仕事内容
■Financial Planning & Forecasting
• Lead the annual budgeting process, including budget preparation, consolidation, analysis, and management presentations.
• Coordinate and manage periodic forecasting activities, ensuring alignment with business objectives and market dynamics.
• Prepare and deliver financial presentations for senior management and regional leadership teams.
• Develop long-term financial outlooks and strategic planning models.
■Financial Performance Management
• Lead Monthly Business Review (MBR) processes with Asia regional leadership.
• Analyze monthly financial results and key business drivers, identifying risks, opportunities, and corrective actions.
• Monitor and review sales forecasts, including:
- Sales volumes
- Pricing performance
- Foreign exchange (FX) impacts
- Product mix and profitability trends
■Business Partnering & Decision Support
• Partner closely with Commercial, Supply Chain, Operations, and other functional teams to drive business performance.
• Provide financial insights and recommendations to support growth initiatives and operational improvements.
• Influence stakeholders through fact-based financial analysis and effective communication.
• Challenge assumptions and help drive accountability across the business.
■Financial Analysis & Investment Evaluation
• Develop business cases for strategic initiatives, projects, and capital expenditure (CAPEX) investments.
• Conduct profitability, pricing, cost, and ROI analyses to support investment and resource allocation decisions.
• Assess financial implications on both Profit & Loss and Balance Sheet performance.
• Support management in evaluating whether projects should be approved based on financial returns and strategic value.
■Financial Controls & Support
• Work closely with the Finance Head and Accounting Manager on selected accounting-related activities and cross-functional finance projects.
• Maintain strong oversight of:
- Pricing strategy and execution
- Foreign exchange exposure
- Operating costs
- SG&A spending
• Ensure confidentiality and integrity in handling sensitive financial and business information.
• Lead the annual budgeting process, including budget preparation, consolidation, analysis, and management presentations.
• Coordinate and manage periodic forecasting activities, ensuring alignment with business objectives and market dynamics.
• Prepare and deliver financial presentations for senior management and regional leadership teams.
• Develop long-term financial outlooks and strategic planning models.
■Financial Performance Management
• Lead Monthly Business Review (MBR) processes with Asia regional leadership.
• Analyze monthly financial results and key business drivers, identifying risks, opportunities, and corrective actions.
• Monitor and review sales forecasts, including:
- Sales volumes
- Pricing performance
- Foreign exchange (FX) impacts
- Product mix and profitability trends
■Business Partnering & Decision Support
• Partner closely with Commercial, Supply Chain, Operations, and other functional teams to drive business performance.
• Provide financial insights and recommendations to support growth initiatives and operational improvements.
• Influence stakeholders through fact-based financial analysis and effective communication.
• Challenge assumptions and help drive accountability across the business.
■Financial Analysis & Investment Evaluation
• Develop business cases for strategic initiatives, projects, and capital expenditure (CAPEX) investments.
• Conduct profitability, pricing, cost, and ROI analyses to support investment and resource allocation decisions.
• Assess financial implications on both Profit & Loss and Balance Sheet performance.
• Support management in evaluating whether projects should be approved based on financial returns and strategic value.
■Financial Controls & Support
• Work closely with the Finance Head and Accounting Manager on selected accounting-related activities and cross-functional finance projects.
• Maintain strong oversight of:
- Pricing strategy and execution
- Foreign exchange exposure
- Operating costs
- SG&A spending
• Ensure confidentiality and integrity in handling sensitive financial and business information.
求める経験 / スキル
Required Experience
• Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, Business Administration, or related field.
• Approximately 10 years of progressive experience in Financial Planning & Analysis, Corporate Finance, or related finance functions.
• Strong experience in budgeting, forecasting, management reporting, and financial analysis.
• Experience supporting senior management and business leaders in a multinational environment.
• Solid understanding of financial statements, including P&L, Balance Sheet, and Cash Flow.
Technical Skills
• Advanced proficiency in Microsoft Excel, including financial modeling and scenario analysis.
• Advanced PowerPoint skills with the ability to create impactful management presentations.
• Strong analytical and problem-solving capabilities.
• Experience with ERP systems and financial reporting tools is preferred.
Competencies
• Strong business acumen with the ability to translate financial insights into business actions.
• Excellent communication and stakeholder management skills.
• Influential business partner capable of driving alignment across departments.
• Hands-on, proactive, and results-oriented mindset.
• Strong attention to detail and accuracy.
• High level of integrity and ability to manage confidential information.
• Ability to work effectively in a fast-paced and dynamic environment.
• Strategic thinking combined with operational execution capability.
• Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, Business Administration, or related field.
• Approximately 10 years of progressive experience in Financial Planning & Analysis, Corporate Finance, or related finance functions.
• Strong experience in budgeting, forecasting, management reporting, and financial analysis.
• Experience supporting senior management and business leaders in a multinational environment.
• Solid understanding of financial statements, including P&L, Balance Sheet, and Cash Flow.
Technical Skills
• Advanced proficiency in Microsoft Excel, including financial modeling and scenario analysis.
• Advanced PowerPoint skills with the ability to create impactful management presentations.
• Strong analytical and problem-solving capabilities.
• Experience with ERP systems and financial reporting tools is preferred.
Competencies
• Strong business acumen with the ability to translate financial insights into business actions.
• Excellent communication and stakeholder management skills.
• Influential business partner capable of driving alignment across departments.
• Hands-on, proactive, and results-oriented mindset.
• Strong attention to detail and accuracy.
• High level of integrity and ability to manage confidential information.
• Ability to work effectively in a fast-paced and dynamic environment.
• Strategic thinking combined with operational execution capability.
勤務地
東京都
想定年収
1,200 万円 ~ 1,500 万円
電子材料で世界トップシェアを誇るグローバルメーカー
仕事内容
■仕事内容
下記の採用業務全般において、現マネージャーのチーム運営の補佐からスタートしてチーム全体のマネジメントをお任せいたします。
さまざまな提案や課題解決を牽引し、採用力強化に貢献いただきます。
・採用戦略立案、採用ブランディング、ターゲットの要件定義
・採用選考対応
・採用コスト、KPI管理
・リファラル採用企画/運用
・ダイレクトリクルーティング
・内定者、入社者対応（オンボーディング設計等）など
※変更の範囲：当社およびグループ企業への出向業務全般
下記の採用業務全般において、現マネージャーのチーム運営の補佐からスタートしてチーム全体のマネジメントをお任せいたします。
さまざまな提案や課題解決を牽引し、採用力強化に貢献いただきます。
・採用戦略立案、採用ブランディング、ターゲットの要件定義
・採用選考対応
・採用コスト、KPI管理
・リファラル採用企画/運用
・ダイレクトリクルーティング
・内定者、入社者対応（オンボーディング設計等）など
※変更の範囲：当社およびグループ企業への出向業務全般
求める経験 / スキル
■必須
・自ら考えて提案・実行し、そのプロセスを楽しめる方
・採用業務経験５年以上
・チームを取りまとめるマネジメント能力、マルチタスク能力
・社内外との調整能力・会社の事業や価値観を自分の言葉で語る言語化力
■歓迎
・評価者としての採用面接経験
・企画立案やプロジェクト推進経験がある方
・労働法関連の法律知識がある方
・営業やマーケティング業務の経験者
・自ら考えて提案・実行し、そのプロセスを楽しめる方
・採用業務経験５年以上
・チームを取りまとめるマネジメント能力、マルチタスク能力
・社内外との調整能力・会社の事業や価値観を自分の言葉で語る言語化力
■歓迎
・評価者としての採用面接経験
・企画立案やプロジェクト推進経験がある方
・労働法関連の法律知識がある方
・営業やマーケティング業務の経験者
勤務地
東京都
想定年収
1,030 万円 ~ 1,260 万円
BASF・メタルズ・ジャパン株式会社
仕事内容
■職務概要・魅力
世界的化学メーカーであるBASFにルーツを持つ、大手素材メーカーでの法人営業ポジションです。
貴金属関連の営業活動に従事いただきます。化学・石油・医療などを最終ユーザーとし、幅広い業界に向けて裁量権を持って動いていただける魅力的なポジションです。
日常的に英語も使うため語学力も活用可能です。
■Objectives of the Position
• To drive, identify and capitalize new business opportunities for our Platinum Group Metals (PGMs).
• To grow market share and achieve revenue growth within targeted industries in line with our Asset Backed Trading 5-year growth targets.
• To collaborate across our global Precious Metal Trading Services Unit.
■Main Tasks
• Global Strategy Execution:
o Understand market trends, technological advancements, and competitive activities to identify emerging opportunities and potential risks, and feed insights into the broader Commercial and Trading organization.
o Learn all components of the business for future growth.
o Enhance brand and service offering awareness and generate leads globally.
• Relationship Building & Cross-Functional Collaboration:
o Foster new relationships with customers, focused on industrial demand applications (chemical, petroleum, glass, medical, electrical, jewelry), automotive manufacturers, and investment firms.
o Present our PGM services to prospective clients in a compelling and professional manner, including representing the business at industry conferences, trade shows, and executive-level meetings.
o Support front-office operations, including pricing, trade execution, credit management, contract preparation, and existing client support.
o Work closely with internal teams (e.g., trading, commercial, operations, finance, marketing, legal) to ensure seamless execution of quoting and onboarding new customers.
o Collaborate with global marketing analysts to develop target areas and applications to pursue new opportunities.
• To travel up to 20% of the time, both domestic and globally.
世界的化学メーカーであるBASFにルーツを持つ、大手素材メーカーでの法人営業ポジションです。
貴金属関連の営業活動に従事いただきます。化学・石油・医療などを最終ユーザーとし、幅広い業界に向けて裁量権を持って動いていただける魅力的なポジションです。
日常的に英語も使うため語学力も活用可能です。
■Objectives of the Position
• To drive, identify and capitalize new business opportunities for our Platinum Group Metals (PGMs).
• To grow market share and achieve revenue growth within targeted industries in line with our Asset Backed Trading 5-year growth targets.
• To collaborate across our global Precious Metal Trading Services Unit.
■Main Tasks
• Global Strategy Execution:
o Understand market trends, technological advancements, and competitive activities to identify emerging opportunities and potential risks, and feed insights into the broader Commercial and Trading organization.
o Learn all components of the business for future growth.
o Enhance brand and service offering awareness and generate leads globally.
• Relationship Building & Cross-Functional Collaboration:
o Foster new relationships with customers, focused on industrial demand applications (chemical, petroleum, glass, medical, electrical, jewelry), automotive manufacturers, and investment firms.
o Present our PGM services to prospective clients in a compelling and professional manner, including representing the business at industry conferences, trade shows, and executive-level meetings.
o Support front-office operations, including pricing, trade execution, credit management, contract preparation, and existing client support.
o Work closely with internal teams (e.g., trading, commercial, operations, finance, marketing, legal) to ensure seamless execution of quoting and onboarding new customers.
o Collaborate with global marketing analysts to develop target areas and applications to pursue new opportunities.
• To travel up to 20% of the time, both domestic and globally.
求める経験 / スキル
■Minimum Education and Qualification Required for the Position
•Education: Bachelor’s Degree, majored in Finance, Mathematics, Chemistry or Engineering, business or management.
•Working Experience: 4+ years’ sales experience in the PGM market.
•Technical & Professional Knowledge:
oUnderstanding of the precious metals markets or chemical catalyst industry.
oDemonstrated ability to establish and maintain strong relationships with customers/partners ranging from Fortune 500 companies to local independent enterprises.
oProven ability to develop winning strategies that deliver commercial results within a diverse, challenging, and competitive business climate will be a valued asset.
oRobust analytical skills, solid organizational skills and outstanding communication and interpersonal skills.
oBusiness segment knowledge: customer and market value chain.
oAbility to identify, negotiate, and close new business opportunities.
oA highly motivated and results-oriented strategic thinker.
•Education: Bachelor’s Degree, majored in Finance, Mathematics, Chemistry or Engineering, business or management.
•Working Experience: 4+ years’ sales experience in the PGM market.
•Technical & Professional Knowledge:
oUnderstanding of the precious metals markets or chemical catalyst industry.
oDemonstrated ability to establish and maintain strong relationships with customers/partners ranging from Fortune 500 companies to local independent enterprises.
oProven ability to develop winning strategies that deliver commercial results within a diverse, challenging, and competitive business climate will be a valued asset.
oRobust analytical skills, solid organizational skills and outstanding communication and interpersonal skills.
oBusiness segment knowledge: customer and market value chain.
oAbility to identify, negotiate, and close new business opportunities.
oA highly motivated and results-oriented strategic thinker.
従業員数
12名
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 非公開
従業員数
12名
TOPPAN株式会社
仕事内容
■業務内容
エレクトロニクス事業における購買・調達業務の核として、サプライチェーンの戦略立案から実行、および組織マネジメントの補佐をお任せします。
■詳細な業務内容
半導体業界のサプライチェーン構造や技術動向の情報収集・分析
技術・品質・調達・サプライヤーを巻き込んだ課題解決の推進
BCPや供給リスクを踏まえた調達戦略の立案・実行
課長職の補佐および組織マネジメント・人財育成への参画
期待する役割
現場の核として戦略的な調達施策を牽引するだけでなく、課長補佐として組織をまとめ、メンバーを牽引するリーダーシップを期待します。
関係者を巻き込んだ課題解決や人財育成にも積極的に取り組んでいただきます。
■仕事の魅力
業界最先端のサプライチェーンの渦中で、戦略立案から実行まで裁量を持ってリードできます。
ご自身の調達戦略が新商材の販路拡大や安定調達の実現に直結するため、大きな手応えを感じられます。
エレクトロニクス事業における購買・調達業務の核として、サプライチェーンの戦略立案から実行、および組織マネジメントの補佐をお任せします。
■詳細な業務内容
半導体業界のサプライチェーン構造や技術動向の情報収集・分析
技術・品質・調達・サプライヤーを巻き込んだ課題解決の推進
BCPや供給リスクを踏まえた調達戦略の立案・実行
課長職の補佐および組織マネジメント・人財育成への参画
期待する役割
現場の核として戦略的な調達施策を牽引するだけでなく、課長補佐として組織をまとめ、メンバーを牽引するリーダーシップを期待します。
関係者を巻き込んだ課題解決や人財育成にも積極的に取り組んでいただきます。
■仕事の魅力
業界最先端のサプライチェーンの渦中で、戦略立案から実行まで裁量を持ってリードできます。
ご自身の調達戦略が新商材の販路拡大や安定調達の実現に直結するため、大きな手応えを感じられます。
求める経験 / スキル
【必要条件】
電気・電子業界での業務経験
購買業務の実務経験
関係者との調整・折衝経験
BCPや供給リスク対応の実務経験
【歓迎条件】
ビジネスレベルの英語力（海外サプライヤーとの交渉・情報収集に使用できるレベル）
BCP戦略の策定や、サプライチェーンの構造改革に携わった経験
組織マネジメントや人財育成の経験
電気・電子業界での業務経験
購買業務の実務経験
関係者との調整・折衝経験
BCPや供給リスク対応の実務経験
【歓迎条件】
ビジネスレベルの英語力（海外サプライヤーとの交渉・情報収集に使用できるレベル）
BCP戦略の策定や、サプライチェーンの構造改革に携わった経験
組織マネジメントや人財育成の経験
従業員数
54,371名
（2026年3月末現在※TOPPANグループ連結）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
従業員数
54,371名
（2026年3月末現在※TOPPANグループ連結）
仕事内容
当社の内部統制部において、次期部長候補として次世代の内部統制部を担う人財を募集します。
■業務内容
◇ 内部統制部全体（監査課・内部統制推進課・監査戦略課）の統括と、経営層に対する「信頼されるアドバイザー」としての戦略的助言の実施。
◇ 生成AIや大規模データ分析・不正検知システムを実務実装する「DDX推進」の総指揮と、次世代の予測型監査モデルの構築。
◇ 国内外グループ会社の標準内部統制モデル（内部統制フレームワーク）の高度化と、自律型リスク管理（CSA）浸透によるグループガバナンスの底上げ。
◇ 当部独自の「スキルマトリックス」と人材育成エコシステムの運用。部員個々のポテンシャルを見極め、成長のための「実務・実践機会」を保証し、戦略的に采配すること。
◇ サイバーセキュリティ、サステナビリティ（ESG）、非財務情報開示など、新領域に関する監査グランドデザインの策定と体制構築。
■配属先情報：
部長以下17名が在籍。事業会社や監査法人等でキャリアを積んだエキスパートの集団（平均年齢50代半ば）であり、公認会計士、米国公認会計士（USCPA）、公認内部監査人（CIA）などの高度な専門資格を有するキャリア入社者が多数活躍しています。
■期待する役割：
◇変革の旗振り役
豊富な専門知識と最先端Techへの高いアンテナを武器に、既存の監査手法を抜本的に刷新するリーダーシップ。
◇組織開発の監督
多様なスキルセットを持つ部員を、一貫性のある育成システムで「信頼されるパートナー」へと昇華させる手腕。
◇独立性の象徴
第3線として、いかなる圧力にも屈せず、高潔な倫理観を持って公正な判断を下す姿勢。
■キャリアパス
内部統制部長候補としての採用となります。
■補足：
(1)本欄に記載の業務は雇入れ直後の内容です。長期的なキャリア形成のために、将来的には他の業務に従事いただく可能性がございます。【業務内容変更の範囲：当社業務全般】
(2)一次面接終了直後に、業務に関する適性検査を実施いたします。弊社より提示した課題に対してzoomを接続した状態で文書回答を作成いただき、完了後に口頭でプレゼンテーションを実施していたく予定です。本検査のプレゼンテーション部分についてはzoomを録画させていただくことを予定しております。ご応募の際は予め上記についてご了承の上ご応募いただきますようお願い申し上げます。
■業務内容
◇ 内部統制部全体（監査課・内部統制推進課・監査戦略課）の統括と、経営層に対する「信頼されるアドバイザー」としての戦略的助言の実施。
◇ 生成AIや大規模データ分析・不正検知システムを実務実装する「DDX推進」の総指揮と、次世代の予測型監査モデルの構築。
◇ 国内外グループ会社の標準内部統制モデル（内部統制フレームワーク）の高度化と、自律型リスク管理（CSA）浸透によるグループガバナンスの底上げ。
◇ 当部独自の「スキルマトリックス」と人材育成エコシステムの運用。部員個々のポテンシャルを見極め、成長のための「実務・実践機会」を保証し、戦略的に采配すること。
◇ サイバーセキュリティ、サステナビリティ（ESG）、非財務情報開示など、新領域に関する監査グランドデザインの策定と体制構築。
■配属先情報：
部長以下17名が在籍。事業会社や監査法人等でキャリアを積んだエキスパートの集団（平均年齢50代半ば）であり、公認会計士、米国公認会計士（USCPA）、公認内部監査人（CIA）などの高度な専門資格を有するキャリア入社者が多数活躍しています。
■期待する役割：
◇変革の旗振り役
豊富な専門知識と最先端Techへの高いアンテナを武器に、既存の監査手法を抜本的に刷新するリーダーシップ。
◇組織開発の監督
多様なスキルセットを持つ部員を、一貫性のある育成システムで「信頼されるパートナー」へと昇華させる手腕。
◇独立性の象徴
第3線として、いかなる圧力にも屈せず、高潔な倫理観を持って公正な判断を下す姿勢。
■キャリアパス
内部統制部長候補としての採用となります。
■補足：
(1)本欄に記載の業務は雇入れ直後の内容です。長期的なキャリア形成のために、将来的には他の業務に従事いただく可能性がございます。【業務内容変更の範囲：当社業務全般】
(2)一次面接終了直後に、業務に関する適性検査を実施いたします。弊社より提示した課題に対してzoomを接続した状態で文書回答を作成いただき、完了後に口頭でプレゼンテーションを実施していたく予定です。本検査のプレゼンテーション部分についてはzoomを録画させていただくことを予定しております。ご応募の際は予め上記についてご了承の上ご応募いただきますようお願い申し上げます。
求める経験 / スキル
【必須】
公認内部監査人（CIA）の資格を持ち、下記いずれかの経験をお持ちの方
◇ 事業会社（製造業であれば尚可）での内部監査・J-SOXの豊富な経験（5年以上のマネジメント経験必須）
◇監査法人・コンサルティングファームにおけるリスクマネジメント・業務改善アドバイザリーの統括経験
【尚可】
◇AIやデータアナリティクスを活用したDXプロジェクトのリード経験
◇公認情報システム監査人（CISA）、公認会計士（CPA/USCPA）、公認不正検査士（CFE）などの監査全般・内部統制関連の資格保有
◇シンガポールや上海の海外拠点とのオンライン会議における折衝・ディスカッションが可能なレベルの英語力（目安：TOEIC800）
公認内部監査人（CIA）の資格を持ち、下記いずれかの経験をお持ちの方
◇ 事業会社（製造業であれば尚可）での内部監査・J-SOXの豊富な経験（5年以上のマネジメント経験必須）
◇監査法人・コンサルティングファームにおけるリスクマネジメント・業務改善アドバイザリーの統括経験
【尚可】
◇AIやデータアナリティクスを活用したDXプロジェクトのリード経験
◇公認情報システム監査人（CISA）、公認会計士（CPA/USCPA）、公認不正検査士（CFE）などの監査全般・内部統制関連の資格保有
◇シンガポールや上海の海外拠点とのオンライン会議における折衝・ディスカッションが可能なレベルの英語力（目安：TOEIC800）
勤務地
東京都
想定年収
900 万円 ~ 1,600 万円
-
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