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経理・財務/宝飾・アパレル(繊維)・スポーツの求人・転職情報

61中の150件を表示

条件を変更

外資系スポーツアパレルブランド

  • 外資系企業
仕事内容
同社財務部門にて日本事業の成長を支え、正確かつ迅速な会計業務を担うポジションです。シニアアカウンタントとしてSAP導入プロジェクトを中心に、固定資産・リース・引当金などの会計業務および決算・レポーティングを担当頂きます。SOX対応や業務改善を通じて、プロセス効率化と財務機能の高度化に貢献していただきます。
求める経験 / スキル
経理実務経験 3年以上
業務上のExcel利用経験
英語力 中級レベル
勤務地

東京都

想定年収

570 万円 ~ 892 万円

外資系スポーツアパレル

  • 外資系企業
仕事内容
1. 月次、四半期、年次決算
・仕訳の入力、勘定残高の分析、および照合を行う
・決算スケジュールを管理し、関連部門と調整
・グローバルスケジュールに沿った月次財務報告書を作成する
2. 固定資産の計上および管理
・固定資産台帳の維持・更新および減価償却の計上
・実地棚卸の実施および管理
・固定資産の減損評価
3. リース資産の計上および管理
・リース契約を特定し、使用権およびリース負債を計上
・IFRS第16号への準拠を確保
4. 在庫照合および管理
・在庫照合プロセスの実施
・PPV(棚卸評価差額)の算定・レビュープロセス
5. 貸借対照表の照合
・Blacklineを用いた貸借対照表勘定の照合
・内部統制要件に沿った裏付け資料の収集および検証
6. グループ内取引の照合の主導
・グループ内取引の計上および管理
・グループ内残高の確認および子会社との調整
7. 監査(内部・外部)への対応
・内部監査人および外部監査人との対応
8. 税務申告の支援
・税務申告に必要な書類の作成
(法人税、消費税、事業所税など)
9. チームマネジメントの支援
・シニア会計士の指導、メンタリング、評価
10. 日本及びグローバルにおける各種プロジェクトへのキーユーザーとしての参加
11. 会社の事業拡大に伴い発生しうる臨時の業務
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・会計分野における10年以上の実務経験(実務経験を含む)
・内部統制(SOX対応)
・日本簿記2級または同等の会計資格の保有者
・ERPシステム(SAP)の熟練者
・問題解決の視点を持って業務に取り組める方
・社内の各部門や外部のステークホルダーと効果的な関係を構築できる、優れたコミュニケーション能力
・様々な変化や要望に柔軟に対応できること
・当社の企業文化や価値観を理解し、体現できること

■歓迎するスキル・経験、求める人物像
・小売業界での勤務経験(あれば尚可)
勤務地

東京都

想定年収

880 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
管理本部 総務法務部に所属いただき、総務法務部が持つ関連統括機能としての関連会社管理業務の一翼を担っていただきます。
上記を通じて、グループ内部統制の強化推進をお任せいたします。
メインの業務は、関連会社の財務経理・税務業務ですが、付随して、関連会社の各種規程の整理や管理を、総務法務部メンバーと連携しながら遂行いただきます。
ご経験やスキルに応じて変動しますが、基本的には2~3社の対応をお願いいたします。

■主業務
・関連会社の会計業務全般(月次・年次決算、税務申告、資金管理、予実管理)

■その他業務
・関連会社の各種規程の整理や管理
・取締役会に向けた資料作成 等
(ご経験やスキルに応じて、お任せする業務を検討いたします)

【部門ミッション】
持株会社化に伴い、リスクマネジメント、コンプライアンス、総務、法務および関連統括の諸業務を通じ、適切なグループ経営体制の構築を目指すこととなります。

関連統括機能の中で、会計・経理業務に関する知見に不足感が有り、
知見収集/集約が必要と感じていますので、是非高い専門性をお持ちの方にご入社いただきたいです。

部門のミッション、役割としては下記の通り、多岐にわたります。

全社リスクマネジメント、コンプライアンス推進、ガバナンス体制構築、重要会議体の運営、オフィス管理、BCP、文書・組織管理、契約管理、法令対応、知的財産管理、
個人情報事務局の運営、関連統括機能、関連財団の管理 等。

【魅力とやりがい】
グループ全体の成長を支える非常に重要なポジションです。
管理業務全体を担当頂くことで、経営視点で担当会社の概況を把握することができます。

【入社後のキャリア】
・関連統括機能の責任者や
親会社の財務経理部門への異動などの可能性もございます。
※今回は親会社の総務法務部門に所属いただきながら、関連会社の管理をご対応いただく予定です。(出向ではございません)
そのため、財務経理部門への異動の可能性もございます。

■現在の部署人数 
男性:7名 女性:8名 合計:15名
求める経験 / スキル
【応募必須要件】
・経験業界:不問
・財務経理業務経験5年以上
・会計基準に則った実務経験があること

【あれば尚可】
・子会社へ経理担当として出向し、ご自身で月次/年次の決算対応(レポートも含む)経験がある方
・財務三表の計画策定経験
・事業報告・計算書類の作成経験
・取締役への報告資料作成、取締役会運営の経験

【求める人物像】
・社内外の関係者と円滑なコミュニーションを図ることができる、高い協調性をお持ちの方
・受け身ではなく、自発的に行動し対応推進できる方
・視野を広く持ち、何事にも客観的な視点で課題認識できる方
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 750 万円

インナーメーカー

  • 上場企業
仕事内容
東証上場グループである同社の経理部門の中核メンバー(係長クラス)として、実務だけでなく業務改善や組織づくりを担っていただきま
す。
単なるオペレーションではなく、「よりよい経理部門をつくる」視点で裁量を持って活躍できるポジションです。


■担当概要
・日常経理業務の統括(入出金/消込/仕訳チェック)
・月次決算の進行管理・品質チェック
・業務スケジュール設計および進捗管理
・業務フローの見直し、標準化、マニュアル整備(属人化の解消)
・メンバーの育成、業務フォロー
・イレギュラー処理や会計判断のサポート(管理職補佐)
※ご経験に応じて、年次決算・税務・開示業務にもチャレンジ可能です
求める経験 / スキル
■必須条件:
・事業会社での経理実務経験(5年前後)
・月次決算の一連業務を自走可能
・業務整理、標準化の経験
・後輩指導またはリーダー経験
■歓迎条件:
・年次決算経験
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 550 万円

外資系アウトドアグッズ業界

  • 外資系企業
仕事内容
日本のファイナンスヘッドとともに、月次・年次決算、監査対応や予実分析・管理まで幅広くご対応いただくポジションです。
求める経験 / スキル
・5年以上の経理実務経験
・SAPなどのERPシステムの使用経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
直属のマネージャーとともに、経理全般の業務をお任せします。
買掛金や売上、商品・在庫周りを広くお願いし、複数名のチームメンバーのリードもお任せします。
まず最初は経理チームのプロセス改善をお任せしますが、ご志向のある方にはゆくゆくは英語力を活かしてFP&Aにチャレンジいただくことを想定しております。
求める経験 / スキル
【必須】
・決算に携わった経験 目安5年以上
・英語の読み書きが可能(メール対応レベル)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

外資系ラグジュアリーブランド

  • 外資系企業
仕事内容
担当ブランドの決算をはじめ、固定資産・在庫管理、監査や税務対応を担当いただきます。
求める経験 / スキル
・5年以上の経理経験
・SAPを活かせる
・英語読み書きレベル以上
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

外資系リテールブランド

  • 外資系企業
仕事内容
主に直営店や大型商業施設内の店舗の予算管理をお任せします。
店舗別・チャネル別など多岐にわたるカテゴリでの売上・利益分析や在庫・物流コストの分析、予算策定やレポーティングまで幅広い業務をお任せします。海外のチームとも密に連携を取っていただきます。
求める経験 / スキル
・5年以上の経理経験
・会計資格(簿記、CPA、CFAなど)
・SAPの使用経験、Excel中級以上(VBA経験は歓迎)
・業界・ビジネスモデルへの理解
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

外資系スポーツ・ファッショングッズ商社

仕事内容
日次業務から月次、年次決算対応、チームメンバーのフォローに加え、海外親会社とのやり取りをお任せします。
ゆくゆくは資金繰りや資金調達、銀行折衝のサポート等もお任せいたします。
上司は経験豊富な管理部門長となります。複数名のメンバーのマネジメントをお願いするポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
・年次決算対応経験(事業会社、アウトソーシング会社問わず)

【歓迎】
・財務関連の経験(資金繰り表の作成等)
勤務地

東京都

想定年収

601 万円 ~ 720 万円

仕事内容
IPO上場をミッションとして目指す同社にて組織強化を行う為、下記業務に従事していただきます。

【具体的な仕事内容】
・決算業務(月次、年次など)
・税務申告関連業務
・経理部門の改革に向けたプロジェクトをリードし、業務プロセスの改善提案を行う。

<入社後のキャリアパス・ミッション>
ご入社後は業務をキャッチアップいただき、2027年度4月頃を目途に、経理チームの「課長」としてマネジメントへ挑戦いただくことを期待しています。今までの経験により身に付けた知見を発揮いただき、将来的には組織の中枢としてのご活躍を目指していただきます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記いずれかのご経験
・経理経験(決算業務のご経験)
・公認会計士/会計コンサル/監査法人でのご経験

【歓迎条件】
・資金管理システム(SAPなど)の使用経験がある方
・監査対応や税務申告に関する知識を有する方
・マネジメント/管理職のご経験
・上場企業での経理経験
従業員数
815名 (2025年3月31日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 650 万円

従業員数
815名 (2025年3月31日現在)

非公開

  • 課長以上
仕事内容
アパレル会社運営に関する経理業務全般をご担当いただきます。
● 経理実務及びその統括(仕訳起票・承認、各種決算業務)
● 外部委託業務の管理
● 業務見直し・効率化(作業の効率化、システム・自動化ツール導入)
● 店舗事務の標準化(レジ締め、経費精算、棚卸管理などの仕組み整備)
● 部下の育成・運営(経理チームの統括、人材育成)

さらに将来的には、ご志向やスキルに応じて、
● 事業計画の策定
● 予実管理・分析
● 内部統制の整備
● 組織体制の構築
といった経営管理領域にも挑戦いただけます。

【ポジションの魅力】
経営に近い立場で、事業成長を支えるダイナミズムを実感できるポジションです。
また、経理の枠を超えて、経営管理や組織づくりに挑戦したい方にとって、大きな裁量と成長機会のある環境をご用意しています。

【組織に関して】
経理部4名
求める経験 / スキル
【必須】
・経理全般、月次/年次決算を取りまとめたご経験

【歓迎(WANT)】
・実務において税務判断(主に法人税・消費税)ができるレベル、もしくは税理士科目合格
・上場企業もしくは上場企業子会社での経理経験
・基幹業務システムの導入/運用経験

【求める人物像】
 改善志向:常に現状に疑問を持ち、改善(仕組み化・自動化)できる
 計画実行力:委託業務の巻き取りを計画から完了までやり抜くことができる
 現場理解と改革:店舗と本社双方を理解し、より良い仕組みを作ることができる
 挑戦意欲:経理にとどまらず周辺領域にも視野を広げる意欲がある
 プレイングマネージャー:自ら手を動かし、業務をリードできる
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

外資リテール企業

  • 外資系企業
仕事内容
The candidate’s primary responsibilities are to provide financial and operational reporting to the Japan Leadership team. The role is critical in supporting the senior management team’s decision-making process as well as assisting the business teams’ efforts to deliver against targets and provide financial visibility & predictability to the business. The candidate will play a key role in supporting the Regular reporting, Budgeting, Forecasting & Long-range Planning processes as well as providing ad-hoc business reports
求める経験 / スキル
-At least 7 years of experience in financial/ business analysis field
-Experience in retail industry
-Prefer basic accounting knowledge J-GAPP/US GAAP
-Strong analytical and problem-solving skills
-Strong interpersonal skills. Ability to communicate in English and Japanese
-Strong technical skills in Microsoft Applications (Excel, PowerPoint, Word, Outlook)
-Team player, flexible, results oriented; ability to work well under pressure of managing concurrent deadlines and prioritizing multiple projects
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

株式会社アンドエスティHD

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
・経営企画部内の幹部としてチームのリード&サポートを行っていただきます
・特に管理会計をリードいただきます、経理部や事業会社と連携し、製品や部門ごとの収益性を分析し、予実管理、原価管理、経営分析、資金繰り管理など行い、将来に向けた経営戦略立案に役立てていきます。
【業務内容想定】
・予算策定及び統制、経営分析
・内部統制システムの構築統括
・経営会議および取締役会の事務局業務
・経営戦略の立案、実行支援
・稟議事務局業務
・M&A関連業務、投資計画の立案・実行管理・子会社管理支援
・中期経営計画策定
求める経験 / スキル
【必須要件】
管理会計をリードし、経営者の意思決定や社内管理を目的として、経営状況を把握・分析、将来の戦略立案に役立てることができる(親和性のある企業での経験があれば尚良し)
・管理会計の実務経験
・財務、経理、会計の知識
・リーダーシップ・マネジメント
・コミュニケーション能力
従業員数
6,887名 (2025年2月)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,887名 (2025年2月)

外資ラグジュアリーブランド

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
MAIN RESPONSIBILITY:
1) The FP&A Manager
・Coordinate forecast and budget processes for the full P&L (Sales, Margin, OpEx, CapEx…)
・Coordinate the bi-annually Commercial Plan for the entire company
・Prepare the monthly reporting of actual results versus plan, identify risks and opportunities, recommending corrective actions if necessary

2) The FP&A Manager will also
・Deliver strategic and commercial financial support to the commercial team
・Contribute to strengthening the strategic planning capability
・Demonstrate a high degree of operational engagement with the business

主な職務内容:
1) FP&Aマネージャー
・損益計算書(売上高、利益率、営業費用、設備投資など)全体の予測および予算策定プロセスを統括する
・全社を対象とした年2回の商業計画の調整
・実績と計画の比較に関する月次報告書の作成、リスクと機会の特定、必要に応じて是正措置の提案

2) さらに、FP&Aマネージャーは以下の業務も担当します
・営業チームに対する戦略的・商業的な財務面のサポートの提供
・戦略的計画策定能力の強化への貢献
・事業に対する高いレベルの業務への関与を示すこと
求める経験 / スキル
・University graduate with Finance/Accounting major
・At least 5 years of experience in relevant position, preferably multi-national organisation.
・Strong computer skills: advanced proficiency in Excel & Access is mandatory
・Strong commercial finance focus with close partnerships with operational business
・International experience, with previous exposure to central finance functions in multi-national companies
・Fluent Business English & Japanese
・Knowledge of retail, wholesale, apparel and/or luxury industry an advantage
・Experience with ERP such as SAP or Oracle an advantage
・Fit in with the culture(open, dynamic, flexible, adaptable, and strategic but hands-on)
・Passionate and positive/forward looking attitude
・Excellent communication skills
・Strategic capability ? see the big picture and identify underlying factors
・High standards of accuracy
・Good operational sense
・Able to drive improvement in procedures, and processes in a complex organisation
・Open to try new and innovative ways of working
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

外資アパレル企業

  • 外資系企業
仕事内容
The Analyst will assist the Senior FP&A Manager, Logistics Finance to lead the budgeting, forecasting and long-term planning processes for logistics expenses in Japan and Korea. The analyst also coordinating month-end closing activities and ensuring alignment with actual results. The analyst’s focus will be on improving the current reporting process, supporting management in controlling expense through analysis, ensure correct ledger coding of expense and development of strategies for process improvement.
求める経験 / スキル
Knowledge and/or Key Competencies preferred:
• Must be self-motivated/self-starter with the ability to work independently
•Perform tasks with diligent attention to detail and accuracy
•Strong organizational, analytical, and interpersonal skills.
• Team player possessing a strong work ethic, objective mindset, and drive for results.
• Strong communications and presentation skills; including the ability to provide written and verbal direction effectively.

Education and experience preferred:
•Bachelor’s degree in accounting/ finance or any business-related discipline
• Fluency in English and Japanese required
• Additional language proficiency in Korean is highly valued
•Minimum of three years of combined accounting or financial planning experience
• Proficiency with Microsoft Applications
•Additional software experience preferred: Hyperion Essbase, SAP, Adaptive Insights, BI tools
•Retail/Distribution experience is preferred
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

外資系スポーツ用品メーカー

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
- 予算策定 (年1回) および 予測 (月に1回)、その方法の改善
- 実績の管理、分析、Japan Leadershipチームへのプレゼン準備
- 新規事業の立案 (財務分野)
- 市場・競合他社・顧客層の分析
求める経験 / スキル
- 日本の経理業務・税制・税法 および US GAAPの知識があること
- FP&Aの経験 および 多国籍企業で働いた経験が3年以上あること
- ビジネス英語 (読み書き、会話) ができること
- ERPに関する経験・知識があること (SAP知識があれば尚可)
勤務地

東京都

想定年収

770 万円 ~ 1,160 万円

大手総合商社100%出資のアパレル企業

  • 課長以上
仕事内容
経理マネージャーとして、ホールディングス全体の経理業務改革をリード頂きます。

【具体的には】
①グループ内事業会社の経理業務(月次/年次決算)のとりまとめ
②決算業務の生産性向上に向けた業務改善
事業子会社の経理部門の統合ための体制構築をお任せ致します。

将来的には
③HD経理部門のマネジメント(メンバー20名程度)
求める経験 / スキル
【必須】
■月次決算・年次決算を一人で完結できる経理実務経験
■メンバーやスタッフのマネジメント経験
■組織体制構築経験

【歓迎】
■連結決算業務の経験
■監査法人や税理士法人との連携経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 900 万円

外資系高級アパレルブランド

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
■Key Responsibilities
●Fixed Asset Management (Primary Focus)
You will take primary ownership of fixed asset accounting and control processes:
- Maintain the fixed asset sub-ledger in accordance with JGAAP and company accounting policies
- Perform capitalization, depreciation, impairment, transfer, and disposal of fixed assets
- Ensure correct asset classification (buildings, machinery, IT assets, leasehold improvements, etc.)
- Review CAPEX requests and verify compliance with capitalization policies and approval matrix
- Monitor Construction in Progress (CIP / CWIP) and ensure timely capitalization

【Depreciation & Tax】
・Manage book depreciation (group and JGAAP) separately where required
・Apply appropriate useful lives and depreciation methods
・Maintain reconciliation between accounting and tax depreciation
・Support preparation of fixed asset schedules for corporate tax filings
・Coordinate with Tax team and external advisors

【Closing & Reporting】
・Perform fixed-asset-related closing activities and journal entries
・Reconcile sub-ledger to general ledger and resolve variances
・Support statutory financial statements under JGAAP
・Prepare monthly reporting and analysis for Brand Finance

【Asset Control】
・Support Fixed Asset taking led by Brand Internal Control and Retail

【Systems & Process】
・Ensure accurate use of ERP systems (e.g. SAP FI-AA)
・Support automation and continuous improvement initiatives across fixed asset and R2R processes

●General Ledger Responsibilities (Secondary Focus)
You will also support broader GL activities:
- Perform monthly and annual closing activities within deadlines
- Prepare journal entries, financial reports, and variance analysis
- Ensure compliance with local regulations, JGAAP, IFRS, and HQ policies
- Manage intercompany transactions and reconciliations
- Communicate with brand finance teams to understand business requirements
- Support audits (internal and external) and follow up on findings
- Assist GL Manager in process improvements and ad hoc activities

■主な職務内容
●固定資産管理(主な業務)
固定資産の会計および管理プロセスを主に担当します:
- 日本会計基準(JGAAP)および会社の会計方針に従い、固定資産補助元帳を維持管理する
- 固定資産の資産計上、減価償却、減損、振替、および除却を行う
- 資産の正しい分類(建物、機械、IT資産、リース物件の改良費など)を確保する
- 設備投資(CAPEX)申請を審査し、資産計上方針および承認マトリックスへの準拠を確認する
- 建設仮勘定(CIP/CWIP)を監視し、適時な資産計上を確保する

【減価償却・税務】
・必要に応じて、帳簿上の減価償却(グループ基準および日本基準)を個別に管理する
・適切な耐用年数および減価償却方法を適用する
・会計上の減価償却と税務上の減価償却の照合を行う
・法人税申告のための固定資産明細書の作成を支援する
・税務チームおよび外部アドバイザーと連携する

【決算・報告】
・固定資産関連の決算業務および仕訳入力を行う
・補助元帳と総勘定元帳の照合を行い、差異を解消する
・日本会計基準(JGAAP)に基づく法定財務諸表の作成を支援する
・Brand Finance向けの月次報告および分析を作成する

【資産管理】
・Brand Internal ControlおよびRetailが主導する固定資産の引継ぎ業務を支援する

【システム・プロセス】
・ERPシステム(例:SAP FI-AA)の正確な運用を確保する
・固定資産およびR2Rプロセス全般における自動化および継続的改善の取り組みを支援する

●総勘定元帳業務(副次的な業務)
以下の広範な総勘定元帳業務も支援していただきます:
- 期限内に月次および年次決算業務を実施する
- 仕訳入力、財務報告書、差異分析の作成
- 現地規制、日本会計基準(JGAAP)、国際財務報告基準(IFRS)、および本社方針への準拠を確保
- グループ内取引および照合の管理
- ブランド財務チームと連携し、業務要件を把握
- 監査(内部・外部)への対応および指摘事項のフォローアップ
- 総勘定元帳マネージャーの業務改善および臨時の業務を支援
求める経験 / スキル
【Education & Experience】
・Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or related field
・3–5 years of experience in fixed asset accounting in Japan
・Experience in JGAAP closing and statutory reporting
・Experience in multinational or shared service environment preferred

【Technical and Language Skills】
・Strong knowledge of JGAAP fixed asset accounting
・Understanding of Japanese tax depreciation rules
・ERP experience (SAP FI-AA preferred)
・Advanced Excel skills
・Business-level English communication skills, with the ability to interact effectively with global and HQ stakeholders.

【Soft Skills】
・Strong attention to detail and analytical skills
・Ability to manage deadlines during closing periods
・Effective communication with local and global stakeholders
・Proactive mindset with focus on continuous improvement

【学歴・経験】
・会計、財務、または関連分野の学士号
・日本における固定資産会計の経験3~5年
・日本会計基準(JGAAP)に基づく決算および法定報告の経験
・多国籍企業またはシェアードサービス環境での経験があれば尚可

【専門スキル・語学力】
・日本会計基準(JGAAP)に基づく固定資産会計に関する深い知識
・日本の税務上の減価償却ルールに関する理解
・ERPシステム(SAP FI-AAの経験が望ましい)の運用経験
・Excelの高度なスキル
・ビジネスレベルの英語コミュニケーション能力、およびグローバルおよび本社ステークホルダーと効果的に連携できる能力

【ソフトスキル】
・細部への強い注意力と分析力
・決算期における締切管理能力
・国内外のステークホルダーとの効果的なコミュニケーション能力
・継続的な改善に注力するプロアクティブな姿勢
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

プライム上場アパレルメーカー

  • 上場企業
仕事内容
《国内税務関連業務》60%    
・法人税(グループ通算・地方税)、消費税申告業務及び決算時における税金費用、税効果算定等
・税務観点での事業部門、子会社サポート等(税務相談、税制改正対応等)
・税務調査対応(事前準備、調査立会、税理士・関係部署調整等)                                                  

《国際税務関連業務》20%
・BEPS対応(Pillar2対応、マスターファイル、ローカルファイル・CbCR作成)
・国際税務観点での海外子会社、事業部門サポート等

《決算関連業務》10%
・制度会計業務と監査対応(単体・連結決算業務のサポート等)
・管理会計業務(部門別月次決算、子会社月次決算サポート等)

《業務改善・その他》10%
・新基幹システム導入に関連する業務改善等
・税務業務改善、社内教育・発信等
・組織横断的な課題対応、業務改善等
求める経験 / スキル
▼必須スキル
・国内税務及び国際税務関連業務の知識と経験のある方
・ビジネスレベルでのPCスキル(Excel、Word、PowerPoint等)

▼歓迎スキル
・税理士資格をお持ちの方
・上場企業で税務業務に従事していた方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

非公開

  • 上場企業
仕事内容
グローバルかつ、多岐にわたって事業を展開している同社グループにて、主に制度会計をご担当頂きます。
将来的には、グローバル本社と海外含めたグループ各社とのローテーションがあり、管理会計・税務業務など幅広く業務を担って頂くことも可能です。

■職務内容
・連結決算業務、開示書類の作成(決算短信・有価証券報告書等)
・グループ各社の売上・コスト・損益の進捗管理、情報収集、分析
・社内外ステークホルダーへの経営に関わる説明のための情報を提供
・グループ各社の経営計画の構築をリード
・ファイナンス関連プロジェクトへの参画

■配属部署:経理部 経理チーム
求める経験 / スキル
■必須
・監査法人、会計事務所、事業会社等での経理関連業務のご経験
・ビジネスレベルの英語力(特にSpeaking / Listening)
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

仕事内容
■経理部 業績管理チームに配属となり、グループ全体の事業計画及び業績予測作成業務をご担当頂きます。

■職務内容
・グループ全体の事業計画及び業績予測作成
・管理会計(カテゴリー/地域別予実分析)、各種分析資料作成
・業績向上に向けた国内外子会社および関連部門とのコミュニケーション
・経営会議・取締役会等の会議体及び決算発表資料作成
求める経験 / スキル
■必須
・管理会計および制度会計(連結含む)の知識及び実務経験
・事業計画および業績予測作成業務の経験
・会計システムおよび連結システムの利用経験
・中級レベルの英語力(特にSpeaking / Listening)
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

プライム上場アパレルメーカー

  • 上場企業
仕事内容
【決算関連業務(連結決算中心)】(75%)
・制度会計業務と監査対応(単体・連結決算、会計監査、開示対応等)
・管理会計業務(部門別月次決算、子会社月次決算サポート等)
・国内リスク管理(国内における制度改正への対応等)

【税務関連業務】(15%)
・国内制度変更対応(税法改正対応他)
・税務調査対応(事前準備、調査立会、税理士・関係部署調整等)

【業務改善、その他】(10%)
・新基幹システム導入に関連する業務改善等
・税務業務改善、社内教育・発信等
・組織横断的な課題対応、業務改善等

※出張:年2~4回程度を予定
※在宅勤務:週2回程度で在宅している方が多いです。入社後数ヶ月(2か月程度)の期間は業務レクチャー等で基本的には出社頂きます。
求める経験 / スキル
▼必須スキル
・上場企業で連結決算業務(監査法人対応含む)及び、開示業務(東証、財務局対応含む)の実務経験がある方
・ビジネスレベルでのPCスキル(Excel、Word、PowerPoint等)

▼歓迎スキル
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC600点程度)
・高いコミュニケーション能力

▼求める人物像・マインド
・当社のパーパス、ミッション、バリューに共感できる方
・ゼロから作り上げることを楽しむことができる方
・上場会社の社員としてのモラルを持って行動できる方
・先輩方が築いた会社の伝統を大事にしながら、新たなことに挑戦する意欲がある方
・自分自身の意見を持ち、周囲に伝える能力のある方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 650 万円

外資系ラグジュアリーブランド

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■ About the job
As a Finance Manager, you will play a pivotal role in supporting the nationwide growth of the brand through strong financial leadership. Working closely with the Head of Finance and the Malaysia (GBS) team, you will help drive efficient, compliant, and high quality financial operations. This role directly contributes to strengthening Japan’s finance capabilities, aligned with local accounting and bookkeeping standards.

Your responsibilities include, but are not limited to:
・Manage and complete end to end monthly, quarterly, and annual closings
・Review and validate financial data prepared by Malaysia GBS teams
・Ensure compliance with Japanese accounting standards
・Coordinate with banks and tax consultants as needed
・Provide guidance to GBS teams and handle contingencies
・Support the Head of Finance on daily finance operations
求める経験 / スキル
■Must have
・Hands‑on closing experience and strong knowledge of Japanese accounting standards
・SAP Experience
・Ability to work independently, multitask, and meet deadlines
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

【IPO準備中】ファッション、ビューティー、不動産などの事業を多角的に展開するグループ

  • 課長以上
仕事内容
総会運営や情報統制(インサイダー取引管理)等、上場後に新たに対応が必要となる業務を中心に幅広く総務業務を担っていただく総務のマネージャー職を募集いたします。
現在グループ連結1,000億超えと急成長している変化の速い事業環境において、経営陣や各部門と連携し、会社の透明性と健全な運営を強化していくための中心的な存在を期待しています。
ご経験やご志向にあわせて、お任せする業務範囲を決定いたします。

■具体的な業務内容
・上場後の株主総会の企画、準備、運営全般
 (招集通知作成、シナリオ作成、会場設営、当日運営、その他法令順守の対応など)
・IR関連業務の企画/運営
・株主/投資家からの問い合わせ対応
・インサイダー情報の管理体制、適時開示体制の整備
・従業員による自社株売買の統制等、上場後の株式関連事務
・その他、企業運営を円滑に行うための様々な課題に対する会社ルールの設計/導入/運用 など
※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・上場企業におけるIR、総務、経営企画または法務部門での実務経験(3年以上)
・課題の本質を捉える思考力や洞察力と解決策を導き出す発想力
・会社法、金融商品取引法に関する基本的な知識
・高いコミュニケーション能力と対人折衝能力
・Word、Excel、PowerPointを用いた資料作成能力

■歓迎要件
・開示資料(決算短信、有価証券報告書など)の作成経験
・IR戦略の立案/実行に携わった経験
・株主総会の運営に関する知識と実務経験
・弁護士、司法書士、公認会計士、証券アナリストなどの資格

■求める人物像
・主体的に課題を見つけ、解決に向けて行動できる方
・高い倫理観と責任感を持ち、真摯に業務に取り組める方
・変化に柔軟に対応し、新しい知識やスキルを積極的に習得できる方
・正確性とスピード感を持ち、マルチタスクを効率的にこなせる方
・経営陣や社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

非公開

  • 上場企業
仕事内容
■財務担当としてご入社頂き、グループ全体の企業価値向上に向けた財務施策の実行をご担当頂きます。

■職務内容
・企業価値向上に向けた財務業務における企画立案・実行
・連結フリーキャッシュフロー最大化や資本効率向上のための各種企画・執行
・キャピタルマーケットからの調達業務、開示内容の充実に向けたマーケットとのコミュニケーションや開示資料への落とし込み等
・会社の中長期的な成長戦略に沿う事業開発業務(外部パートナーとの資本業務提携や買収案件執行)

■配属部署:財務部 財務チーム
求める経験 / スキル
■必須
・金融機関でのコーポレートファイナンス業務経験者、或いは事業会社の財務経験者
・中級レベルの英語力(特にSpeaking / Listening)

■歓迎
・バリュエーション、相手との買収価格交渉を含むM&A案件実務経験
勤務地

兵庫県

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■職務内容:
・決算業務(単体・連結)
 月次・四半期・年次決算の業務(仕訳、出納管理など基礎業務含む)
 連結パッケージ・連結仕訳の作成、連結精算表の作成
 計算書類、事業報告の作成補助
・子会社管理(国内・海外)
・監査法人対応

■ミッション
財務経理部の一員として、決算業務および関連する管理業務を通じ、正確かつ信頼性の高い財務情報の提供を行い、経営および事業運営を支援することを職務の目的とします。
あわせて、月次・年次業務等における関係部署や海外拠点との連携を含む実務経験を積みながら、将来的には業務の質と効率の両面から改善をリードし、財務経理チームの中核を担う人材としての成長を期待しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社での経理実務経験(目安:3年以上)
・月次・年次決算を主担当として実施できる経験
・日商簿記2級相当の会計知識

【歓迎】
・英語でのビジネスメール対応に抵抗のない方
・子会社管理や監査法人対応のご経験(一部でも可)
従業員数
1,000名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

従業員数
1,000名 (2025年3月時点)
仕事内容
■役割
経理財務責任者として、部内の機能を統括し、組織運営を通じた部門業績の創出・達成に、責任を持って対応して頂くことを期待します。
■仕事内容
・監査法人対応等を含む経理財務業務全般
・金融機関対応
・予算編成と予算統制
・その他:関係各所との調整や組織設計等
求める経験 / スキル
◆必須条件
・経理財務部門のマネージャー業務ができること
・経理財務の中心人物として、俯瞰して会社全体を把握し、各種社内手続きの合理化や生産性向上施策の提案実施ができること       
・経理財務関連業務全般もしくは経営企画業務の実務経験
※:経理業務について、専門性が求められる分野については、親会社のサポート・連携ができる体制を整えております。
【歓迎条件】
・IPO実務に関与されたご経験
・50~100名前後の会社において、5名程度のマネージャー(マネジメント)のご経験
・グループ会社として、円滑なコミュニケーションを他のグループ会社(例:親会社)と取ってこられた経験
・組織設計のご経験
勤務地

広島県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【ミッション】
株主・投資家・アナリストをはじめとするステークホルダーに対し、経営や事業に関する情報を適時・適切に発信し、対話を通じて企業理解を深めていくポジションです。
投資家・株主を含むステークホルダーとのコミュニケーションを通じた企業価値向上に向けて、情報発信、投資家・アナリスト対応、株主総会関連業務など、幅広いIR業務を担当いただきます。
また、海外売上比率の拡大や海外投資家の関心の高まりを踏まえ、英文開示を含む情報発信も行っています。財務情報に加え、当社のパーパス&ミッションや中長期ビジョンに沿った戦略・取り組みについても、投資家・株主に発信していきます。


【業務詳細】
・IR及び投資家とのコミュニケーション戦略の立案と実行
・投資家、アナリスト対応及び、対話内容の社内フィードバック
・投資家向けイベント(決算説明会、スモールミーティング等)の企画、実施
・各種開示資料(決算説明資料、決算短信、有価証券報告書、株主通信等)の作成
・株主総会関連業務(招集通知、事業報告、想定問答集などの作成他)
・株主優待の企画、運営
・サステナビリティに関する情報開示
求める経験 / スキル
【必須要件】
・上場企業でのIR経験 5年以上 
・基本的な財務、会計知識
・英語への抵抗がない程度のスキル(TOEIC700点程度)

【歓迎要件】
・チームマネジメント経験
・新たなチャレンジや変革に積極的に取り組む意欲のある方
・社内外の関係者と円滑かつ積極的にコミュニケーションを図れる方
・ビジネスレベルの英語力
・スポーツが好きな方

【求める人物像】
・戦略的思考
 中長期的な視点を持ち、組織の目標達成に貢献する戦略を考案する
・プレゼンテーション力
 的確に内容を伝え相手に理解・納得に導くことができる
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

【日比谷】外資系スポーツメーカー

  • 外資系企業
仕事内容
・月次・年度決算業務(T/B クローズ、P/L・ B/S作成等)
・ERPを使った経理処理(AP計上、経費計上、支払処理等)
・電子帳簿保存法への対応
・固定資産登録・管理、償却費計算
・会計監査、税務申告のための資料準備 等
・税制改正対応
求める経験 / スキル
【必要経歴等】
・製造業での原価会計経験があれば尚可
・ERP使用経験(Oracle使用経験あれば優遇)
・簿記2級程度の経理知識
・Excel 上級スキル(高度関数、データモデリング等)
・VBAやPower Automate等の自動化ツールの経験があれば尚可
・連結決算経験があれば尚可

【求める人物像】
・会社全体を見渡してバランスよく業務を進められる方
・目標達成に向けて前向きに業務に取り組める方
・コミットメント、プロフェッショナル、コミュニケーション能力、革新、チームワーク
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

非公開

  • 上場企業
仕事内容
IR担当としてご入社頂き、グループ全体の企業価値向上に向けたIR戦略の立案・推進をお任せいたします。

■職務内容
・決算説明資料作成
・投資家面談
・統合報告書編集
・個人投資家向けIRイベントの企画・運営
・メディア対応
・海外IRサポート  など

■配属部署:財務部 IRチーム(6名)
求める経験 / スキル
■必須
・投資家面談のご経験
・財務分析のご経験
■歓迎
・英語での投資家面談のご経験
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
カンボジア工場にて、現地の総務労務管理および経理を行っていただける方を募集します。

■業務詳細

<総務>
■職場環境の整備
■給与計算等の労務管理
■データ入力など事務業務
■日本の本社への報告業務

<経理>
■売掛・買掛管理
■仕訳伝票の入力
■月次決算関連業務

静岡本社に所属し、入社後数日は本社で勤務後、カンボジア現地に駐在していただきます。
通訳がいますので、現地の言葉が話せなくても問題ありません。
帰国は年に2~3回ほどです。
残業はない環境で、定時退社ができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・カンボジアに駐在できる方
・総務、工場経理経験者
・給与計算等の労務管理経験者

【歓迎要件】
・海外駐在経験者
・日商簿記2級以上
・マネジメント経験ある方
・英語が話せる方(現地に通訳がいるので必須ではありません)

【求める人物像】
・気配りができる方
従業員数
173名 (グループ総従業員数(2025年4月現在))
勤務地

複数あり

想定年収

759 万円 ~ 809 万円

従業員数
173名 (グループ総従業員数(2025年4月現在))

大手グループ/ベビー服の製造販売企業

  • 課長以上
仕事内容
同社の管理部門にて全社の経営管理、業績管理業務に従事していただきます。
取締役直下で管理課系のスキルを発揮していただき、業績管理、数値分析、経営陣へのレポートを期待しています。

・全社の予算作成、実績管理
・経営分析
・経営資料の作成
・親会社や経営陣へのレポート
・中期経営計画の策定
・財務諸表の作成
求める経験 / スキル
【必須】
・管理会計(予実管理・経営分析)の実務経験3年以上
・経営陣へのレポートの経験

【歓迎】
・アパレル業界、小売業界でのご経験

【求める人物像】
・事業全体を見渡し改善を推進できる方
・結果とプロセスの両面に責任を持てる方
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 800 万円

【週3リモート/フルフレックス/年収1200万/外資系アパレル/英語スピーキング必須】

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【SUMMARY】
Support Senior Tax Manager, APAC, with US tax provision, tax compliance and planning projects covering APAC mainly in Japan, may also include China, Hongkong SAR, Vietnam and etc).
The position is responsible for tax return preparation, local transfer pricing documentation, tax payable forecasting, assortment mix analysis and statistical reports submitted to governments to ensure tax compliance driven by local tax requirements in Asia-Pacific Region.
Work closely within Tax team, accounting team and other business partners internally and externally to achieve key tax compliance risk controls, process optimization and planning objectives. Experience and knowledge with direct and indirect taxes, tax audits and customs audits; personal income tax experience is a plus.

■Report to: APAC Head of Tax
求める経験 / スキル
■Education & Any Certifications Required
• Bachelor degree or above; major in Accounting/Finance/Tax or equivalent
• Fluent (both verbally and in writing) in Japanese and English, Chinese is a plus
• Zeirishi (tax accountant) qualification or CPA certificate or equivalent is a plus

■Year(s) of Experience & Background Required
• Minimum of 10 years of experience in a corporate tax function, or minimum of 4-5 years with a Big 4 accounting firm; industry experience (retail, apparel) is a plus
• Experience in a US-listed company, and US Tax Provision (ASC 740), strongly preferred
• Solid knowledge of Japan tax laws and regulations
• Experience in APAC tax operations and compliance strongly preferred

■Functional & Technical Competencies
• Knowledge of JGAAP and U.S. GAAP accounting requirements
• High attention to detail, accuracy and analytical skills required
• High level of proficiency in Excel required
• Ability to use OneSource Tax Provision software, and experience with ERP systems such as Oracle and Hyperion, strongly preferred
• Ability to deliver under pressure and tight deadlines
• Willing to adapt, take on new challenges and drive continual improvements to tax provision, reporting and compliance processes
勤務地

東京都

想定年収

970 万円 ~ 1,300 万円

世界的スポーツ用品メーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
投資家・株主を含むステークホルダーとの効果的なコミュニケーションを通じた企業価値向上に向けて、株主・投資家への情報発信、投資家・アナリスト対応、株主総会関連業務等のIR業務を担当いただきます。
当社のパーパス&ミッション、中長期ビジョンに沿った変革のフェーズを投資家、株主に伝えると共に、双方向のコミュニケーションを推進していくポジションです。

【業務詳細】
・IR及び投資家とのコミュニケーション戦略の立案と実行
・投資家、アナリスト対応及び、対話内容の社内フィードバック
・投資家向けイベント(決算説明会、スモールミーティング等)の企画、実施
・各種開示資料(決算説明資料、決算短信、有価証券報告書、株主通信等)の作成
・株主総会関連業務(招集通知、事業報告、想定問答集などの作成他)
・株主優待の企画、運営
・サステナビリティに関する情報開示
・チームメンバーの個々の能力を把握した上で指導育成を行うとともに、部門全体のスキルアップにつながる指導育成

【同社の魅力】
■スタンダード上場のグローバルスポーツメーカーです。
自己資本比率も直近5年で約70%と、非常に高い水準で安定した経営を実現しております。
■中国・台湾・アメリカ・ドイツ等、複数の海外現地法人があり、グローバル展開を進めております。
■平均勤続年数15.1年(2023年3月現在)、全社平均の月所定外労働時間は13.3時間(2022年度)です。
家族手当・住宅手当有(支給要件あり)と、離職率も低く、腰を据えて働きやすい環境が整っております。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・上場企業でのIR経験 5年以上 
・基本的な財務、会計知識
・英語への抵抗がない程度のスキル(TOEIC700点程度)

【歓迎スキル・経験】
・チームマネジメント経験
・新たなチャレンジや変革に積極的に取り組む意欲のある方
・社内外の関係者と円滑かつ積極的にコミュニケーションを図れる方
・ビジネスレベルの英語力
・スポーツが好きな方

【求める人物像】
・関係構築力
 業務上関わる社内外の人々との良好な関係性を築くことができる
・計画実行力
 アクションプランを立て、進捗状況の確認や調整を行いながら、計画通りの業務遂行を行うことができる
・リスク管理
 将来発生するリスクや課題に対して着眼し、予防策や代替え案などを準備することができる
・戦略的思考
 中長期的な視点を持ち、組織の目標達成に貢献する戦略を考案する
・プレゼンテーション力
 的確に内容を伝え相手に理解・納得に導くことができる
・リーダーシップ
 ステークホルダーやメンバーを導き、影響を与え、組織の目標を達成する
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,150 万円

株式会社ニシ・スポーツ

  • 在宅勤務可
  • 部長以上
仕事内容
経理チームのマネジャーとして勤務頂きます。

■職務内容
・月次決算、四半期決算、年次決算業務 (必要な決算整理仕訳や各伝票の確認及び承認)
・税務対応 (法人税、消費税、固定資産税、事業所税等の対応)
・連結レポート対応 (STRAVISによる連結レポート対応)
・原価計算対応(原価差異分析、棚卸資産の適正化対応、賃率・経費率等の分析・更新等)
・予実管理(予算作成及び実績との差異分析業務等)
・会議資料対応  (原価差額、在庫削減、役員会議等への資料作成)
・スタッフへのマネジメントスタッフ業務の確認、毎月の1on1を通してスタッフと課題共有)

■配属部署
 部長兼課長、債権担当2名、債務担当1名、決算担当1名、派遣(債権)1名
求める経験 / スキル
■必須
1.予算策定や財務分析の経験
a予算策定や財務分析に関する経験。
b的確な予算策定や財務分析に関する知識と経験。

2.会計基準や税務法規に関する知識
a経理部門長としての会計基準や税務法規に関する知識。
b税務申告や財務報告書の作成、グループ会計や連結決算など正確かつ適切な会計処理に関する知識と経験。

3.グループ内外のステークホルダーとのコミュニケーション能力とリーダーシップの発揮
aチームをリードし、他部署・ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションを図りながら業務を遂行する能力と経験。
従業員数
123名 (2026年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
123名 (2026年3月現在)

広島/上場企業

  • 上場企業
  • 部長以上
仕事内容
業務内容
① 財務・経理の責任者として月次、四半期、年次決算を統括(監査法人対応含む)
② 税務対応
③ 開示責任者として法定・適時・PR開示に係る書類作成及び東証対応(別途情報管理責任者として最高責任者(取締役)がおりますが、実務の責任者となります。)
④ 部門マネジメント
求める経験 / スキル
<必須>
・J-GAAPによる決算(責任者)の経験(又は同等の知識 / 非上場・中小出身の場合)
・ 税務に関する知識、経験
・金商法、会社法に係る知識、作文能力
・一定のマネジメント経験
<歓迎>
・開示経験(短信、有報、開示文書の作成経験、東証、財務局との交渉経験等)
・管理会計(予算統制)の経験
・内部統制(J-SOX)の経験
勤務地

広島県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

【外資アパレル/650万/リモート週3以上/フルフレックス/英語・中国語が使える】

  • 外資系企業
仕事内容
【本ポジションについて】
Develop and maintain productive, effective, and professional relationships with peers, superiors, and cross-functional teams. Always represent the company in a positive and supportive manner. Proactively work for process improvement and new projects in collaboration colleagues oversea.

Accountant is responsible for handling in the following areas:
• Fixed Asset accounting in JGAAP basis and tax filing support
• Japan Accounting data accuracy
• Partnership with Shanghai GL, AP and AR teams
• Corporate income tax, stamp tax filing
• Statutory closing, compliance, internal / external audits
• Global project Implementation and process Improvement

■業務内容
・40%:Fixed Asset Management in JGAAP
Prepare journal entries for Secondary (JGAAP) ledger during monthly closing.
Perform quarterly Primary (US GAAP) / Secondary (JGAAP) ledger reconciliations.
Lead the annual physical fixed asset count process.

・30%:Enhancing Accounting Data Accuracy
Partner with Retail Operations to ensure timely lease and utilities payments, reconcile sales data variances.
Improve data accuracy by reducing un-invoiced purchase orders.
Ensure timely submission of T&E report and supporting receipts.
Manage Japan GL codes, provide guidance on proper usage to ensure correct recognition.

・20%:Local Support for APAC AP/AP teams
Process vendor invoices and customer payment notices, and share with AP/AR teams.
Drive vendor invoice digitization to minimize paper-based transactions.
Prepare and mail physical invoices to customers.
Maintain physical records in compliance with corporate policies, JGAAP, local tax requirements.

・5%:Statutory Closing with Accounting Manager
Prepare financial statements in accordance with statutory requirements.
Reconcile financial statements between US GAAP and JGAAP.
Support SOX compliance as well as internal and external audit processes.

・5%:Additional Responsibilities
Perform ad hoc financial analysis.
Contribute to global project implementation.
Drive process improvements to enhance efficiency and accuracy.
※副業禁止

■Report Line:Accounting Manager
求める経験 / スキル
【Education / Certifications】
・Bachelor’s degree in Accounting or a related field.
・Japanese Bookkeeping Certificate (Nissho Boki) Level 2 preferred.

【Work Experience】
・At least 3-5 years of relevant experience.
・Apparel industry experience is a plus.

【Skills / Competencies】
・Business-level written and verbal communication skills in English and Japanese; Chinese language proficiency is a plus.
・Strong knowledge of accounting policies and procedures, with emphasis on fixed asset treatment under JGAAP and US GAAP, as well as Japan consumption tax.
・Advanced Microsoft Excel skills required; familiarity with ERP systems, preferably Oracle.
・Ability to maintain a high level of accuracy when entering and managing financial information.
・Proven ability to handle confidential and sensitive financial data with integrity.
・Sound judgment and decision-making skills in performing all responsibilities.
・High degree of integrity and professionalism in managing confidential matters.
・Strong analytical and problem-solving skills, attention to detail, and accuracy.

Excellent organizational skills and ability to prioritize effectively.
All leaders at our company must be able to demonstrate our leadership behaviors –
• Come As You Are
• Better Together
• Commit To Create
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 570 万円

仕事内容
◆担当業務
新経営体制移行に伴った、経理財務・経営企画部門の責任者募集です。
上場企業としての開示・ガバナンスを維持しつつ、少数精鋭の組織において自らも実務をリードする「プレイングマネージャー」としての役割を期待しています。
現場実務から経営管理体制の高度化まで、自らも入り込むハンズオンの姿勢で、組織の基盤構築を主導していただきます。

【具体的な業務内容】
・ 決算・開示実務の完遂(四半期・年次決算、適時開示、有報作成)
・ 経営管理体制の構築(効率的かつ強固な管理フローへの刷新)
・ 監査法人・証券会社対応の主導
・ 経営数値の可視化・分析(KPIマネジメントの高度化)
・ CFO支援(経営意思決定のサポート)
変更の範囲:当社における各種業務全般
求める経験 / スキル
◆必須条件
・概ね3年以上の上場企業における決算・開示実務経験(事業会社/監査法人経験いずれも可)
・組織マネジメント経験(またはプロジェクトリード経験)

◆歓迎スキル・経験
・会計士の資格保持者(JCPA/USCPA)

◆こんな仲間と働きたい
・管理職であっても現場実務を厭わないハンズオンの姿勢
・変化の激しい環境下での体制構築への意欲
・成長志向の強い方
・物事を前向きにとらえて、作業を進めていける方
・幅広く業務を行い会社の成長を共に楽しめる方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

【Max2000万/CFO/日本立ち上げ/外資】

  • 外資系企業
  • 部長以上
仕事内容
■Job Responsibilities:
- Build and oversee the financial strategy and management framework for the Japan entity.
- Lead overall business management during the launch phase, including broad -CAO‑level responsibilities.
- Design accounting, tax, and financial operations, and manage collaboration with external partners.
- Drive budgeting, budget control, management reporting, and KPI development.
- Provide financial insights to support decision‑making for business growth in the Japanese market.
- Develop internal controls and governance structures with a view toward a future IPO (prior IPO experience not required).
- Maintain close communication with the CEO in oversea and support executive management as the representative of the Japan entity.
- Contribute to building the organization by supporting future hires such as Merchandiser, Marketing, and Customer Service roles.
求める経験 / スキル
■必須要件(Requirements):
・事業会社でのファイナンス実務経験5年以上
・CEOと柔軟かつスピード感ある協働ができる人物
・日本法人の立ち上げに必要な幅広い業務に主体的に取り組める方

■歓迎要件(Preferred):
・ECプラットフォーム業界での財務・経営管理経験
・英語もしくは韓国語でのコミュニケーションが可能な方
・海外企業の日本法人立ち上げ経験
・ベンチャー・スタートアップ環境での実務経験
・外資系企業での経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
■お仕事内容
本ポジションは、執行役員管理部⾧直下の経理・財務の実質責任者ポジションです。以下の
領域を主担当としてお任せします。
・月次・四半期・年次算業務の実施
・決算仕訳入力・入出金管理・送金手続きなどの一部日常業務
・銀行折衝および資金戦略の立案・実行
・資金繰り計画の主導
・海外子会社との財務方針の決定
・連結決算の統括
・経営会議資料の設計・取りまとめ
経営会議に提出される財務資料は、ほぼそのまま経営に上がるレベルを期待しています。単
なる実務責任者ではなく、財務の意思決定を動かすポジションです。

■募集背景
経理体制の強化および今後の事業拡大に向けた人員補強
求める経験 / スキル
【必須】
・経理実務経験(5 年以上目安)
・月次・年次決算の実務経験
・銀行や金融機関との折衝・融資対応経験
・チームマネジメント経験(人数不問)
・Excel スキル(関数、VLOOKUP など)

【歓迎】
・上場企業等で連結決算を経験し、より広い裁量のもとで財務全体を動かしたい方
・分業体制ではなく、連結・資金戦略・海外子会社管理まで一気通貫で担いたい方
・経営に提出される数値の最終責任を持ちたい方
・将来的に管理部門全体を担う経営人材へ成⾧したい方
勤務地

東京都

想定年収

631 万円 ~ 852 万円

⾼認知度の縫製メーカー

仕事内容
■人事業務
・採用計画立案(高卒、中途) ・就職説明会参加 ・応募者管理 (書類選考、面接調整、入社日調整、内定通知書作成・通知) ・内定者フォロー、入社手続 ・入社時研修(内容・日程検討、総務研修担当)など
■労務業務
・勤怠管理(休暇、欠勤、残業集計) ・給与確認、賞与計算 ・就業規則及び各種規定整備、改定 ・安全運転管理(社用車管理、アルコールチェック) ・安全衛生委員会の運営 など
■経理業務
・毎月の現預金突合 ・支払請求書の確認 ・部門別損益の作成 ・固定資産台帳の管理 など
※給与・決算処理は一部、社労士・税理士に委託しています。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
労務:給与処理・勤怠管理の経験、日商簿記3級以上もしくは相応の知識または経験
経理:日商簿記2級以上もしくは相応の知識または経験
普通自動車運転免許(AT限定可)
勤務地

山口県

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

株式会社プラスワンインターナショナル

仕事内容
管理部門のマネージメント及び財務関連の責任者候補として業務に従事頂きます。
大手企業、学校等様々な団体や個人顧客の要望に応え、Tシャツやユニフォーム等「オンリーワン・グッズ」の製作を請け負う会社です。
衣類みならず、雑貨・バッグ・ノベルティグッズまで幅広い製作を行っており、事業拡大中です。
お客様が直接プリンターに入力してオリジナルシャツを製作できる機械を導入した実店舗も北海道から九州まであり好評です!ここが当社の強みとなっております。
ECを柱に実店舗を持ったリアル戦略として店舗のブラッシュアップも力を入れております。

■業務内容
月次決算(試算表・損益計算書作成等)
年次決算(決算整理・財務諸表作成等)
税務申告(法人税、消費税、法定調書、固定資産税申告等)
出納業務管理(売掛入金、買掛金・諸経費支払、資金繰り業務等)
収支計画、資金計画作成、管理補助
会計システムでの伝票入力、マスタ管理等
士業対応
総務・法務関連(リース契約管理、売買契約書作成、締結等)
管理会計資料作成
その他(雑務及びマネジメント業務)
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理実務、マネジメンント経験5年以上
従業員数
87名
勤務地

香川県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

従業員数
87名
仕事内容
会計業務全般をお願い致します。

会計業務全般
・OBIC7の会計ソフト、ファイルメーカーのアプリを使用した経費の仕訳入力、支払管理、科目残高管理
・不動産家賃管理
・会社主催の販売催事のサポート(レジ対応、一部接客)
求める経験 / スキル
【Must】
・事業会社の経理経験2年以上
・PCスキル(ワード:中級、パワポ:中級、エクセル:上級、アクセス:中級~上級)

【Want】
・簿記資格をお持ちの方歓迎
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 620 万円

大手スポーツ用品メーカー

  • 上場企業
仕事内容
グローバルに拡大する事業の連結決算業務を中心的に担い、経営層や各国拠点と密に連携しながらガバナンスを強化できます。
幅広い会計知識やマネジメント経験を活かしつつ、経営判断に直結する重要な業務に関与できるため、専門性を深めながら組織変革や国際的なキャリア形成にも大きく貢献できる魅力があります。

※ご経験内容に応じて、業務をお任せします。

【業務詳細】
・連結決算、開示資料作成業務
・連結決算会計処理の検討
・海外子会社の決算業務サポート
・有価証券報告書等の決算開示資料作成
従事すべき業務の変更の範囲:あり(会社の定める業務)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・連結決算業務経験(海外子会社管理を含む連結決算事務経験や、監査法人対応経験)5年以上
・パソコン操作(Word、Excel、PowerPoint操作)

【歓迎要件】
・海外子会社と英語でのメールのやり取りができる方
・日商簿記2級または同等の知識、経験をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 950 万円

仕事内容
【会社概要】
複雑化するブランド戦略をデジタルでもっとクリアに
ファッション、ジュエリー、生活雑貨、カフェなど心ときめく半歩先のライフスタイルを提案してきました。

その50年の知見とデジタルマーケティングの実績を受け継ぎ誕生しました。
SNS・EC・CRM——ブランドの伝え方は多様化し、かつてないほど複雑になっています。だからこそ、私たちはブランドを輝かせ成長させたいすべての方々と共にその世界観をデジタルの力でもっとクリアに届けます。

クリエイティブリテーラーとしての経験とデジタル技術を掛け合わせ、あなたのブランドをもっと豊かに、もっと深く。私たちはデジタルマーケティングのプロとして、時代を捉えた最新のソリューションを皆様にお届けします。

□ 支援メニュー
 ・ブランディング支援
 ・SNSマーケティング支援
 ・EC構築・運用支援
 ・CRM構築・分析支援
 ・SaaSプロダクトサービス提供/運用支援

【業務内容】
以下のような、経理・財務、法務、総務領域の幅広いバックオフィス業務をお任せします。 当初はプレイングマネージャーとして実務を担いつつ、業務の標準化や改善、ゆくゆくは組織づくりまでをお任せしたいと考えています。

■ 経理・財務
月次/四半期/年次決算対応、経費精算、記帳、各種レポート作成
請求・支払・入出金管理、キャッシュフローの予実管理
親会社・監査法人との連携、税理士とのやり取り
財務戦略や資金繰り、予実分析、経営レポート作成

■ 法務・契約管理
NDA、業務委託契約などの契約書レビュー/締結管理
親会社・顧問弁護士との連携対応
取締役会等の機関運営補助(議事録対応など)

■ 総務業務全般
備品管理、社内環境整備(オフィス/防災備蓄管理等)
社内行事の企画・運営(定期会議、社内イベント対応など)
稟議・社内申請フローの整備、業務マニュアルの作成・更新

【ポジションの魅力】
・経営に近い立場で、事業成長を支えるバックオフィスの仕組みづくりに携われます。将来的には管理本部長など、事業成長に合わせたキャリア機会の提供が可能です。
・親会社との連携により、安心して業務を進められる環境です。
・ご自身の得意領域からスタートし段階的に他領域への経験の幅を広げていけます。
求める経験 / スキル
【必須】
・経理・財務領域における実務経験(目安3年以上)
・中小規模企業でのバックオフィス業務(経理・法務・総務など)を幅広く対応したご経験
・自律的に業務を推進できるスキル・実行力
【歓迎】
・経営管理や管理会計の経験
・契約法務や社内規程の整備経験
・スタートアップや新規事業フェーズでの業務経験
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

アパレルメーカー

  • 課長以上
  • 海外勤務あり
仕事内容
【具体的な業務】
・タイ現地工場の数値分析および分析結果に基づく戦略的活動の企画立案
・日常業務/仕訳および各種帳票等管理(伝票、請求書、小口現金、残高)、月次決算報告書作成
・決算業務/月次、年次、四半期の財務諸表作成(英語)、税務申告、監査対応補助
・日本本社へのレポート
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理業務経験者(特に管理会計の経験および知識をお持ちの方)
・マネジメント経験

■歓迎条件
・財務会計の実務経験
・工場または製造業での実務経験
・語学力(日常会話レベルの英語もしくはタイ語
勤務地

タイ

想定年収

600 万円 ~ 960 万円

大手外資ラグジュアリーブランド

  • 外資系企業
仕事内容
マネジャー、チームメンバーとともに、ブランドの予実管理分析を担っていただくポジションです。週次、月次でのレポーティングやチャネル別分析、KPI分析など業務は多岐にわたります。
調達・ロジやセールス・マーケとも密接にかかわっていただきます。
求める経験 / スキル
・3~6年のFP&A、経理や監査経験
・ビジネスレベルの英語力
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

タビオ株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
Made in Japan の高品質な靴下を世界へ販売し、「靴下屋」ブランドを国内外に展開する同社において、経理マネージャー候補として下記業務をお任せします。まずは日次・月次の経理業務を中心に担当いただき、将来的にはプレイングマネージャーとして経理部門のマネジメントを担っていただきます。
■仕訳・伝票処理、月次・年次決算業務 
■税務申告、監査法人対応
■予算策定、予実管理、経営数値の分析 
■財務戦略の立案サポート
■管理会計や経営資料の作成、経営層へのレポーティング
■グループ関連会社の経理業務
■連結決算、決算短信、有価証券報告書の関連業務
■将来的な経理部マネジメント
求める経験 / スキル
■必須要件
・上場企業での経理実務経験(目安:3年以上)
・チームマネジメントのご経験
従業員数
700名 (2025年2月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

524 万円 ~ 747 万円

従業員数
700名 (2025年2月現在)

株式会社AOKIホールディングス

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
課長として部署のマネジメント、監査法人や顧問税理士との案件検討や方針決定等、マネジメントだけでなく今までのご経験を活かして業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・会社法及び金商法、税法の改正情報の収集・対応の提案
・決算の重点項目の抽出と方針提案
・監査法人との重要課題検討と方針決定
・顧問税理士との特定案件検討と方針決定
・部署のマネジメント(一緒に目標を達成する)
・課としての課題の抽出と推進
・業務効率化へ向けた改善の推進及びシステム化等の検討
・ペーパーレス化や在宅勤務等の業務改革の推進
・部門人員の適正化と配置転換の推進(適材適所)

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(雇入れ直後)経理に関する業務
(変更の範囲)会社が必要と認めて指示した業務
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求める経験 / スキル
【必須】
・月次、年次決算を締めたご経験(単体)
・法人税、消費税、固定資産税等の申告書作成のご経験(補助含む)
・固定資産関連処理業務のご経験

【歓迎】
・上場企業にて単体・連結決算のご経験
・会社法、金商法関連の財務諸表等の作成のご経験
・Excel等で業務の効率化を図れる方、またはそのご経験
・日商簿記2級以上 、MOS等のPC資格
従業員数
3,226名 (( 連結2026年3月31日現在 ))
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 820 万円

従業員数
3,226名 (( 連結2026年3月31日現在 ))
仕事内容
グローバルかつ多岐にわたって事業を展開している同社グループにて、グループ全体のM&A戦略の立案・実行を担い、経営目標達成に向けた資本政策・事業ポートフォリオ最適化を推進いただきます。経営層や海外拠点と連携しながら、グローバルM&Aの最前線で活躍できる成長機会・キャリアパスが広がっているポジションです。

■職務内容
・M&A戦略立案・ターゲット選定(業界・市場分析、候補企業抽出・評価)
・案件ソーシング・初期交渉(候補企業発掘、初期アプローチ、NDA締結等)
・外部アドバイザー(FA、証券会社、弁護士等)との連携
・デューデリジェンス実施・社内調整(財務・法務・ビジネス調査、情報整理・分析)
・バリュエーション・スキーム設計(企業価値評価、取得スキーム設計)
・契約交渉・クロージング対応(契約条件交渉、契約書作成・レビュー、社内承認、資金移動・登記)
・PMI(統合計画・実行管理)、買収後のグループ組織提案
など

■配属部署:CFOオフィス CFOオフィスチーム(3名)
求める経験 / スキル
■必須 ~以下いずれかのご経験~
・事業会社、コンサルティング会社または金融機関でのM&A実務経験
・財務/法務/ビジネスデューデリジェンスのいずれかの実務経験
■歓迎
・グローバル企業でのM&A経験
・データ分析に基づく戦略立案経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

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