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株式公開(IPO)/電気・電機の求人・転職情報

16件中の1〜16件を表示

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グローバル電子部品メーカー

  • 外資系企業
  • 部長以上
仕事内容
■具体的な職務内容
・月次・四半期・年次決算の取りまとめ、財務諸表の作成・本社への財務・業績報告および問い合わせ対応
・年度予算・業績見通しの策定、予算と実績の差異分析
・事業部門別・製品別の収益性分析、製造原価・在庫の管理・資金繰り、キャッシュフローおよび運転資金の管理
・GMへの業績報告、経営判断に必要な財務分析資料の作成
・事業計画、設備投資、新規案件等の採算性検討
・営業・製造・購買等の各部門と連携した収益改善・コスト管理
・税理士、金融機関との連携および対応
・本社の会計方針に基づく内部統制の整備・運用、監査対応
・経理業務の効率化、業務プロセス・システムの改善・経理担当者の業務支援・育成および将来的な部門運営
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社における経理・財務の実務経験
・月次・年次決算の実務経験および財務諸表に関する知識
・英語でのメール対応、資料の読解・作成ができる方
・社内各部門および米国本社と円滑に連携できるコミュニケーション力
・課題を把握し、主体的に業務改善に取り組める方

【歓迎要件】
・外資系企業における経理・財務業務の経験
・製造業における原価計算・在庫管理の経験
・予算策定、業績予測、管理会計・財務分析の経験
・米国会計基準および内部統制に関する知識・経験
・ERP等の会計システムの使用経験
・チームマネジメントまたはメンバー育成の経験
・英語での会議・電話対応ができる方
・日商簿記2級以上、または同等の会計知識を有する方
勤務地

滋賀県

想定年収

900 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
<職務内容>
経営陣直下またはコーポレート部門において、開示実務、IR、全社予算管理、経営意思決定のサポートを担当します。
■開示・IR実務
∟有価証券報告書、四半期報告書(または半期報告書・確認書)、決算短信等の作成および取りまとめ
∟適時開示(TDnet、EDINET)の判定、ドラフト作成、開示手続きの実務
∟決算説明会資料の作成、想定問答の準備、投資家・アナリスト向け対応支援
■事業計画・予実管理
∟中期経営計画および単年度全社予算の策定・ローリング
∟各事業部門との月次予実ギャップ分析、KPIモニタリング、経営陣へのレポーティング
∟経営課題の特定と各部門への改善提案・アクションプラン推進支援
■コーポレートガバナンス・特命事項
∟取締役会資料の作成支援、重要意思決定プロセスのサポート
∟資本政策や資金調達、M&A・提携案件等のリサーチ・財務モデリング支援
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■上場企業または上場準備(IPO)企業における開示書類(決算短信、有価証券報告書等)の作成・開示実務経験(目安2年以上)
■全社の予算策定、予実管理、KPI設計・分析の実務経験
■財務諸表(B/S、P/L、C/F)の連動性を深く理解し、財務モデリングや計数分析ができるスキル
■経理部門、法務部門、監査法人、証券会社等の社内外ステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション能力

【歓迎スキル】
■IPO準備企業におけるⅠの部(新規上場申請のための有価証券報告書)の作成経験
■機関投資家・個人投資家向けIRの実務経験(1on1面談同席、ESG/サステナビリティ開示対応など)
■金融業界(証券、投資銀行、ファンド等)または経営コンサルティングファームでの財務・計画策定支援経験
■簿記2級以上、公認会計士、USCPA等の資格
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

仕事内容
コーポレート部門の責任者として、バックオフィス全体のマネジメントおよび経営基盤の構築・運用を統括します。
■財務・経理統括
∟月次・四半期・年次決算の統括および開示体制の構築・運用
∟資金繰り管理、事業計画・予実管理の策定および推進
∟金融機関、監査法人、顧問士業(税理士・弁護士)等との折衝・窓口対応
■コーポレートガバナンス・法務・総務
∟株主総会、取締役会の運営および議事録管理
∟契約書レビュー、コンプライアンス・リスク管理体制の整備
∟各種社内規程の策定・改定および運用定着
■人事・労務マネジメント
∟労務管理体制の整備・運用(勤怠、給与計算、社会保険等の管理監督)
∟組織拡大に伴う人事制度・評価制度の改善・運用支援
■マネジメント・経営支援
∟管理部門メンバーの育成・マネジメント
∟経営陣に対する財務・非財務データのレポーティングおよび意思決定支援
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■事業会社における財務・経理の実務経験(年次決算統括レベル、目安5年以上)
■管理部門全般(労務・法務・総務など)に対する実務理解、または複数領域のマネジメント経験
■上場準備(IPO準備)の実務経験(主幹事証券・監査法人対応、審査書類作成など)
■銀行折衝、監査法人や顧問士業との対外的な折衝・連携の実務経験
■プレイングマネージャーとして自ら手を動かしつつ、チームを牽引できるフットワーク
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

大手グローバルメーカー

  • 課長以上
  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
■ 任せる業務内容・期待役割
1.事業計画から割り付けられた利益額の達成実現に向けて他部門へ情報提供、助言、促しを行う 
2.短期、中期の計画の策定 
3.会社運営に関わる重要な各種仕組みを整備・調整する 
4.税務業務に関する起案、上申を行う 
5.資金業務に関する起案、上申、運営を行う 
6.IT内容確認 SAP運用確認(外部業者折衝、依頼事項チェック)、メール/電話/ネットワーク管理 

■配属先の特徴・将来性/方向性
本工場では1つの製品カテゴリのビジネスを一手に引き受けており、本ビジネス全般の収益・財務・税務管理を行うことになります。業務の幅は広くなっています。ルーチン業務は現地スタッフに任せ、改善等前向きな仕事にチャレンジできると思います。将来も拡大可能性のある生産拠点です。
求める経験 / スキル
【必須経験】
1.外国人部下の管理、コミュニケーション
2.工場経理実務
・経験 経理経験:5年以上 できれば工場経理経験:3年以上
・スキル コミュニケーション能力、課題解決力
・語学力 TOEIC 600点以上 出来れば 中国語(HSK4級)
【歓迎経験】
・知識 工業簿記2級
・経験 海外勤務経験 外国人と一緒に仕事した経験
・スキル コミュニケーション能力、課題解決力
・語学力 TOEIC 600点以上 出来れば 中国語(HSK4級)
勤務地

複数あり

想定年収

887 万円 ~ 1,035 万円

仕事内容
当社は、「美しい空気」と「心地よい空気感」を創出するブランドです。
「圧倒的な技術力」とそれを活かす「美しいかたち」を両軸に、こだわりのあるモノづくりを大切にしています。
史上初のプロマーケット3市場同時上場を果たし、一般市場への早期上場を目指しています。

■職務概要
経理・財務・人事・総務・法務・経営企画・情シス(DX)を担う管理部全体を統括し、経営陣と連携して一般市場への上場準備を推進していただきます。
各領域の担当者・外部専門家と協働し、上場企業としての管理体制を整備・運用するポジションです。
少数精鋭の組織のため、マネジメントに加え、自ら課題を整理し、実務にも取り組んでいただきます。

■職務詳細
・管理部全体の方針/業務計画の策定、進捗管理、メンバーの育成/マネジメント
・経理財務:月次/四半期/年次決算の統括、監査対応、資金繰り/資金調達、開示業務の管理
・人事:採用計画、人事制度/評価制度、労務管理の整備/運用
・総務:株主総会/取締役会の運営、規程/文書管理、社内管理体制の整備
・法務:契約審査の管理、法令遵守、リスク管理、外部専門家との連携
・経営企画:事業計画/予算の策定、予実管理、経営分析、経営陣への報告/提言
・一般市場への上場準備の全体管理、課題の抽出/改善、社内各部門との調整
・主幹事証券会社、監査法人、J-Adviser等との折衝/対応
・内部統制/ガバナンスの強化、上場審査に向けた管理体制/資料の整備、内部監査
・情シス(DX):DX推進や社内システム担当者の業務管理

■このポジションの魅力
・プロマーケット上場直後から次の成長段階に向けた管理体制づくりを主導できます。
・経営に近い立場で、管理部門の幅広い領域に関わり、事業成長を支える役割です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・上場準備の実務経験(上場審査対応、管理体制整備等に主体的に関与した経験)
・経理財務を中心とした管理部門のマネジメント経験
・決算・財務報告を理解し、監査法人等と協議できる会計知識
・経理、人事、総務、法務、経営企画、情シス(DX)の各担当者・外部専門家と連携し、管理部全体を統括できる方

【歓迎要件】
・公認会計士資格
・一般市場への上場達成経験、上場企業での管理部門責任者経験
・内部統制の構築・運用、開示業務、予算・事業計画策定の経験
・メーカー、消費財・ブランド事業での管理部門経験

【求める人物像】
・経営と現場の双方を理解し、実務にも主体的に取り組める方
・部門を越えて協働し、課題解決と仕組みづくりを推進できる方
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
当社は、「美しい空気」と「心地よい空気感」を創出するブランドです。
「圧倒的な技術力」とそれを活かす「美しいかたち」を両軸に、こだわりのあるモノづくりを大切にしています。
史上初のプロマーケット3市場同時上場を果たし、一般市場への早期上場を目指しています。

■職務概要
経理実務の知識・経験を基盤に、決算数値と事業内容を正確に理解し、開示資料の作成・確認、開示スケジュールの管理を担当していただきます。
プロマーケット上場企業としての開示業務を担いながら、一般市場への早期上場に向けた開示体制の整備を進めるポジションです。
経理担当者、管理部長、経営陣、監査法人、J-Adviser等と連携し、開示の正確性と適時性を支えていただきます。

■職務詳細
・プロマーケットにおける発行者情報等の開示資料の作成/更新
・決算/適時開示資料の作成、決算数値/注記/記載内容の照合/確認
・経理業務への関与、月次/年次決算の支援、開示に必要な会計情報の収集/整理
・開示スケジュールの管理、社内各部門への情報収集/確認依頼
・監査法人、J-Adviser、証券会社等との開示/会計に関する連携/対応
・一般市場への上場に向けた決算短信、有価証券報告書等の作成体制/業務フローの整備
・上場申請書類に必要な財務/事業情報の整理、資料作成の支援
・開示資料の確認手順、証跡管理、関連規程/マニュアルの整備/改善
・必要に応じたIR資料等の作成支援
・内部監査

■このポジションの魅力
・経理の専門性を活かして、上場企業の情報発信と信頼性を支える仕事です。
・既存の開示業務から一般市場に向けた体制整備まで、一連の経験を積むことができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社における経理実務経験(月次・年次決算に関与した経験)
・上場企業または上場準備企業における開示業務の実務経験
・決算短信、有価証券報告書、発行者情報等の開示資料の作成・確認に携わった経験
・会計数値と記載内容の整合性を確認できる知識、Excel等を用いた資料作成スキル

【歓迎要件】
・一般市場向けの法定開示・適時開示、上場申請資料作成の経験
・監査法人対応、内部統制の整備・運用に関わった経験
・開示システムの使用経験、業務フロー・マニュアル整備の経験
・日商簿記1級・2級、公認会計士等の会計資格

【求める人物像】
・正確性と期限を大切にし、関係者と協働して業務を進められる方
・実務と仕組みづくりの双方に主体的に取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

株式会社エビデント

  • 外資系企業
  • 部長以上
仕事内容
PURPOSE/SUMMARY :

Evident Scientific is a global industrial manufacturing and life science company renowned for its advanced micro imaging solutions and digital pathology auto-scanning systems. Evident Corporation is headquartered in Tokyo and Boston, with footprints in APAC, EMEA, North America and China, with global headcount of approximately 2,500 employees.

Evident Corporation (EJP) is the main selling and R&D entity of the group that transacts extensively with all Evident entities world-wide, and with domestic customers in Japan. Its operations generate approximately Jpy 500 oku in intercompany and domestic sales. There are 1,000+ people in our Japan operations, which has our Corporate office in Shinjuku and research and development center in Hachioji.

The candidate would manage the EJP entity accounting and group consolidation process, and all financial reporting function of Evident Group, including managing the annual audit process, provisioning of transitional services upon a sales of a business/division, collaborating closely with the regional accounting teams world-wide, and consolidating the group’s financial results and financial positions to provide consolidated reporting to our lenders in a timely manner, in compliance with all relevant covenants. He also manages the BPO’s deliveries (AP. AR & GL) from Dalian to support the Japan operations, and cooperate with the finance/accounting teams of every region.

He/she would have a small (<10 staff) accounting team reporting directly to him/her. He/she is responsible for the preparation and the presentation of
(1) Group consolidated financial reporting in IFRS for reporting to our lenders
(2) timely management reporting to senior management executives
(3) preparing JGAAP statutory accounts for local audit and statutory compliance, including corporate tax, transfer pricing, international payments, inter-company loans and interest charging
(4) compliance reporting to senior lenders in Japan
(5) liaison and reporting to the private equity shareholders.

He/she needs to ensure proper governance, maintenance of sound internal controls and quality over the accounting close process, acts as global accounting technical resource and be able to present a Consolidated Balance Sheet and P&L review at EJP level.

He/she would also lead and drive any project on accounting standards/policies changes, accounting related to M&A activities, provision of transition services and IT projects, eg implementation of ERPs and working with IT on automation projects. Experience in implementing IT projects and working knowledge in AI would be a bonus.

This role plans and manages the accounting and finance processes to ensure the integrity of the performance and statutory reporting, plus business partnering with senior executives of group management, including Tax, Treasury, Customer Care, Global Supply Chain and Controlling department. This senior manager level role is responsible to develop and improve operational finance processes in SAP environment, and represent EMEA to work with global accounting teams to develop and deploy global systems for global standardized reporting, and provides data analysis and dashboard reporting.

This role promotes teamwork and coaches its direct reports and colleagues in order create a proactive team who delivers. He/She leverages his team members’ expertise and strength to develop the individuals.

ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES:

・Manage the EJP accounting teams and corporate consolidation team based in Singapore & Japan, monthly/closing and group consolidation, and reporting to senior lenders within stipulated timeline.
・Manage the deliveries from BPO teams to support the Japan business, including executing business process transformation. The BPO teams are located in Dalian. He/She will collaborate with the Global Process AR, AP and R2R Owners to manage the BPO teams.
・Solid knowledge of IFRS and financial reporting, act as technical resource for the accounting teams, and be able to liaise with external auditors and manage the annual global audit process.
・Responsible for overseeing staff reporting to him/her to streamline and execute robust, efficient, and accurate processes that reflect the highly matrixed and complex multinational structures of Evident.
・Provide stakeholders analysis and reports.
・Know and ensure that IFRS standards and internal policies are appropriately applied.
・Ability to draft and implement accounting policy or accounting memorandum in English.
・Support the treasury activities during the integration and day to day operations, manage any new bank relationship (communication to be issued, credit cards, signatories).
・Ensure and establish effective accounting controls, processes, and tools to support efficient accounting activities
・Strengthen and administer effective infrastructure to diagnose issues and manage progress against objectives.
・Provide concise and actionable feedback to all levels of management regarding performance on initiatives.
・Participates cross-functional meetings for business issue resolution.
・Improve and oversee accounting processes, financial systems design and implementation, and business process efficiency tools.
・Analyze and explain results and variances; identify and communicate main drivers of fluctuations between comparative periods. Find source of issues and recommend corrective actions.
・Work knowledge on SAP ERP, including its implementation or migration, and working experience on consolidation software such as HFM and OneStream, is a big plus.
・Harmonization of business processes in place across all Evident entities
・Work closely with the Financial Planning & Analysis team regarding budgeting/forecasting to ensure efficient execution and submissions to the head office in Japan.
・Support potential M&A activities from accounting standpoint
・Collaborate to internal and external audit processes.
・Serve as lead and mentor to its direct reports and colleagues.

SUPERVISOR RESPONSIBILITIES

・Supervision of professional accounting employees.
Head of Accounting for Japan, a small team of accounting staff based mostly in Tokyo, and 2-3 staff in Singapore would report directly to this position, plus he/she has to manage the delivery from BPO teams in Dalian, China.

*Scope of changes: Duties as defined by the company
求める経験 / スキル
MINIMUM QUALIFICATIONS:

To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skill and/or ability required. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

EDUCATION AND/OR EXPERIENCE:
・Bachelor’s / Master Degree required in Finance or Accounting; CPA is strongly preferred
・MBA is a plus.
・7+ years of financial accounting and controlling experience, including direct report supervision, preferably in an international corporate setting interfacing with multiple divisions and overseas entities.

CERTIFICATES, LICENSES, REGISTRATIONS:

CPAs, Chartered Accountants is a plus, with ability to converse fluently in English and Japanese.
ESSENTIAL KNOWLEDGE, SKILLS, AND ABILITIES
・Demonstrate forward-thinking, act with a change agent mindset to drive continuous improvement. With sense of urgency to address short term issues and opportunities, but with a proactive approach for sustainable execution.
・Experience implementing / migrating ERPs, possess interest and work experience in collaborating with IT to drive software implementation.
・Experience and expertise in working with BPO teams in Asia
・Ability to manage multiple priorities with overlapping deadlines, deliverables, and staff utilization in a fast-pace, ever-changing, and evolving work environment, in collaboration with multiple finance and operations teams.
・Result oriented, with a sense of quality.
・Deep knowledge and work experience on SAP environment, building Excel models and use of A.I. and Business Intelligence tools e.g. Power B.I.
・Proven track record of leading its teams as a business partner through international teamwork, collaboration, and open communication.
・Skill to develop and motivate employees in its team.
・Excellent written, verbal, and visual presentation communication skills in English.
・International outlook, with ability to work across borders and cultures

LANGUAGE SKILLS :
・Business-level English & Japanese proficiency or higher
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

キヤノンマーケティングジャパン株式会社

  • 上場企業
仕事内容
<主な仕事内容>
・グループ長期経営構想・中期経営計画の策定と実行推進
・エンゲージメント向上関連施策の策定・実行推進
・各種社内プロジェクトの立ち上げ、参画や運営
・経営関連会議体の運営・実効性向上
・外部コンサルとの各種検討

<将来キャリア>
本人の適性や実力を評価した上で、経営企画部門や他の関連部門(IR、M&A、人材戦略、ファイナンス等)で上位の役割を担う事も可能です

<特徴>
同社ブランドの各種製品に加え、先進的なITソリューションや国内外の優れた製品・サービスのマーケティング活動を通じ、ITソリューションの力でお客さまの課題解決に取り組んでいきます。
成長の期待される収益モデルの強化,顧客層別のITソリューションの提供に加え、クラウドサービス、ITセキュリティ、事業横断的なITソリューションや、ネットワークカメラ、プロダクションプリンティングなど、高い将来性を見込める領域にも力を注いでいます。
パートナーと一緒にビジネスを進めることでエンドユーザーからの期待や感謝にも応えることができ、地域社会への貢献を実感できるやりがいのある仕事です。
ノー残業デーや計画休暇を活用することで仕事・プライベートを両立できます。自己啓発が可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・経営企画、人材戦略、財務など、経営を支える部門での2年以上の実務経験 または 経営コンサルティングファームでの実務経験
・大企業の経営をリードし支える役割に対する強い熱意や興味
・変革を推進する巻き込み力と行動力

【歓迎】
・企業での新規事業立ち上げやスタートアップ設立の経験
・MBA、中小企業診断士等の資格
・IT関連企業での実務経験
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

キヤノンマーケティングジャパン株式会社

  • 上場企業
仕事内容
<主な仕事内容>
■仕事内容
上場会社としての連結・単体決算、開示、予算統制、会計監査対応等

<将来キャリア>
3年前後のサイクルで経理・財務部門内(グループ会社経理部門も含む)のローテーションを行うことで、幅広い経理・財務のスキルを身につけてもらいながら、将来の管理職候補の育成を図っています。

<特徴>
各種製品に加え、先進的なITソリューションや国内外の優れた製品・サービスのマーケティング活動を通じ、ITソリューションの力でお客さまの課題解決に取り組んでいきます。
成長の期待される収益モデルの強化,顧客層別のITソリューションの提供に加え、クラウドサービス、ITセキュリティ、事業横断的なITソリューションや、ネットワークカメラ、プロダクションプリンティングなど、高い将来性を見込める領域にも力を注いでいます。
パートナーと一緒にビジネスを進めることでエンドユーザーからの期待や感謝にも応えることができ、地域社会への貢献を実感できるやりがいのある仕事です。
ノー残業デーや計画休暇を活用することで仕事・プライベートを両立できます。自己啓発が可能です。
求める経験 / スキル
【以下のうちいずれか必須】
事以下のいずれかの実務経験を5年以上お持ちの方
・事業会社における経理・財務の実務経験
・監査法人での監査業務経験(会計監査・内部統制監査など)
・銀行・証券会社・信用金庫等での審査、リスク管理、財務分析などの経験
・税理士法人/コンサルティングファームにおける会計・税務アドバイザリー経験

【歓迎】
・上場基準での決算(連結・単体)・開示・内部統制に関わった経験
・監査法人でインチャージ(主査)を務めた経験
・銀行・証券での企業分析、審査、リスク管理経験
・経理DX・BPRなど、仕組み改善のプロジェクト経験
・法人税をはじめとする税務に関する実務経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 780 万円

キヤノンマーケティングジャパン株式会社

  • 上場企業
仕事内容
<主な仕事内容>
社長直轄の組織として、同社グループ各社を対象とした、事業運営、法令遵守、情報システム管理などの経営リスクをテーマとした内部監査業務を実施します。

<将来キャリア>
内部監査部門の他、内部統制、コンプライアンス関連部門における管理職へのキャリアが開けています。

<特徴>
同社ブランドの各種製品に加え、先進的なITソリューションや国内外の優れた製品・サービスのマーケティング活動を通じ、ITソリューションの力でお客さまの課題解決に取り組んでいきます。
成長の期待される収益モデルの強化,顧客層別のITソリューションの提供に加え、クラウドサービス、ITセキュリティ、事業横断的なITソリューションや、ネットワークカメラ、プロダクションプリンティングなど、高い将来性を見込める領域にも力を注いでいます。
パートナーと一緒にビジネスを進めることでエンドユーザーからの期待や感謝にも応えることができ、地域社会への貢献を実感できるやりがいのある仕事です。
ノー残業デーや計画休暇を活用することで仕事・プライベートを両立できます。自己啓発が可能です。
求める経験 / スキル
【歓迎条件】
※※必ずしも全ての要件を満たす必要はございません※※

・3年以上の監査実務経験を有していること(内部監査、外部監査、内部統制)
・経理(会計・簿記)に関する基本的な知識を有していること
・企業経営におけるガバナンスの重要性を理解し、高い倫理観を持って業務遂行ができること
・部門内外の人とのコミュニケーションが円滑にできること
・MS Office(Excel/Word/PowerPoint等)の基本的な操作ができること
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 850 万円

株式会社三井ハイテック

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【概要】
日本及び海外のリードフレーム部門を統合した計画、予測、予算編成、予実分析を実施します。定量値をもとに事業部・グループ会社の戦略について適切なアドバイスを実施します。
事業部またはグループ会社の担当を持って頂き、担当部門とコミュニケーションを図りながらFP&Aを推進して頂きます。

・計画、予測実施
・予算作成サポート(事業部またはグループ会社サポート)
・予実分析の実施
・適切なアドバイス

【期待する役割/ミッション】
・リードフレーム部門(日本・海外)の収益管理力向上による利益の最大化を図る
・他部門との良好なコミュニケーションによる作業効率の改善
求める経験 / スキル
【必須条件】
経理、企画業務経験 1年以上

【歓迎条件】
マーケティング、経理、企画業務の経験

【必要資格/語学】
英語での会話・メール対応が可能(必須ではありません)
従業員数
5,091名 ((2025年1月31日現在))
勤務地

福岡県

想定年収

650 万円 ~ 750 万円

従業員数
5,091名 ((2025年1月31日現在))

メーカー系ベンチャー

仕事内容
■以下を行う経理部門のマネジメントおよびチームビルディング
 ・会計方針策定・決算実務リード
 ・金融機関、監査法人、証券会社との折衝
 ・上場準備における開示・内部統制体制の構築、監査対応
 ・各種法令変更に対する経理的対応検討

■FP&A全般業務の改善と効率化(予実管理・分析、計画策定時の財務モデリング、取締役会資料作成など)

■戦略的イニシアチブの財務・税務面検討 実行推進(JVやM&Aプロジェクト等における財務・税務面の検討推進)
求める経験 / スキル
・月次決算・四半期・年度決算(仕訳から決算まで一連の経理サイクル)の取り纏め、若しくは取り纏めを行うに足る実務経験
・原価計算や税務処理に関する知識・経験
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
■仕事内容
経理部門の中核メンバーとして決算業務や経営管理業務を担当いただきながら、メンバー3名の指導・育成・マネジメントをお任せします。
入社後は会社全体の業務理解を深めていただくため、伝票処理や振込対応などの日常経理業務からスタート。その後、経験や習熟度に応じて経営に近い業務領域へ担当範囲を広げていただきます。

■具体的な業務
・月次決算、年次決算、連結決算
・原価計算
・有価証券報告書、決算短信、株主総会招集通知などの開示資料作成
・税務申告対応
・予算策定および予実管理
・国内外子会社の決算管理
・経理部門メンバーの育成、マネジメント
※会計パッケージソフトを使用します。
※売上の約8割を海外市場が占めており、グローバルな事業展開を支えるポジションです。

■会社の特徴
同社は大阪大学との産学連携を行う研究開発型企業です。世界各国の放射光施設を主要顧客としており、高い技術力と安定した収益基盤を有しています。
研究開発力に強みを持ちながら、M&Aや新規事業にも積極的に取り組んでおり、今後さらなる成長が期待される企業です。

■キャリアパス
個人差によりますが、入社後の数年で管理部長を予定しています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・上場企業(メーカー)での経理業務のご経験
・マネジメントのご経験

【歓迎条件】
・製造業の経験
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

非公開

  • 部長以上
仕事内容
■ミッション
連結業績目標達成に向けて、経理・財務面から企業価値の最大化を図っていただきます。CFOのビジネスパートナーとして、企業の意思決定についてビジネスサイクルの初期段階から参画し、企業利益の最大化・資源配分の最適化を図る。具体的には各事業部の生産効率、限界利益改善、固定費管理等に関し経理財務面から全社最適かつ俯瞰的な立場で分析を行い、各事業部の事業運営に対し企業経営視点に立った積極的サポート、介入を行っていただきます。自身もプレイヤーとして業務遂行もしながら、経営状況や組織メンバーの状況に応じて業務を組織で分担、マネジメントしてミッションを達成していくことをリードしていただきます。

■具体的業務例
・事業計画やKGIの設定・管理、中長期計画および成長戦略の財務的視点からの立案、モニタリング、管理遂行
・損益管理(連結、部門別)、予算編成管理、事業分析、組織構造・収益見直し
・事業を非連続的に成長させるためのM&A戦略の立案、M&Aに絡むリスクの問題解決
・企業ガバナンスの最適化を図り、企業リスクに対して早期に有効手段を実行
・経理財務メンバーのマネジメントと育成、チーム力の向上
・特命事項への対応、プロジェクトマネジメント
※上記は組織の業務となります。入社後は候補者様のご経験と希望に応じて徐々に業務をアサイン致します。
求める経験 / スキル
【必須】
■経理/財務関連組織にて管理職として組織ミッション達成の責任者または責任者を補佐した経験
上記に加えて以下いずれかの経験
▪原価計算の経験(原価計算のご経験をもとに予算編成管理などを行っていただきます。)
▪制度会計 or 管理会計 or IFRS or 税務
▪先行収益管理業務経験

■主体性=メンバーを動かすと同時に自分も業務の大小や立場に関係なく動き成果を出す業務遂行スタイルを持っている人
■経営資源に制限がある中でも、知恵と行動力で現状を突破していく思考と行動力を持っている人
■ニデックグループ独特のグループ会社マネジメント強度やスピード感のある事業変化にも適応できるマインドを持っている人
■年齢に関係なく高い目標とを持って自身を成長させたいと強く考え、実行している人

【歓迎要件】
■電子部品、電気機器メーカーなどでの勤務経験
■事業部門や海外現地法人などにおける現場経験/業績責任経験
■メンバーのスキルアップ支援の経験および実績
■事業会社における経理財務の実務経験10年以上(マネジメント経験必須)
■グローバル企業での経理財務経験(海外子会社管理、国際会計基準対応など)
■経営層と円滑なコミュニケーションを取り、事業成長に貢献できる方
■高い分析力と戦略的思考を持ち、経営課題の解決に意欲的に取り組める方
■変化の激しい環境に柔軟に対応し、主体的に行動できる方
勤務地

東京都

想定年収

1,141 万円 ~ 1,341 万円

株式会社水素パワー

  • 外資系企業
仕事内容
■職務内容:
法人税・消費税申告納付・会社法監査・決算書作成・税務調査・予実管理・資金繰り予測・投資判断など

ご経験に応じ幅広くご対応いただきます。
面接を通じ詳細についてはご説明させていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
10年以上の経理・財務の経験

【歓迎】
・上場企業、製造業でのご経験者は歓迎
・IPO関連の業務経験
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
・業務フローの効率化・高度化
・海外子会社を含む連結決算、単体決算
・予算策定とりまとめ
・予算実績分析および会議資料作成
・開示資料作成(金商法、会社法)
・部下の育成
求める経験 / スキル
■必須要件
・上場会社における経理部門の管理職経験(3年以上)
・上場会社における決算の実務経験

■歓迎要件
・公認会計士資格をお持ちの方
・製造業での経理実務経験をお持ちの方
・日常会話レベルの英語力
勤務地

神奈川県

想定年収

1,350 万円 ~ 1,500 万円

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