【大阪】グループ取引先の将来戦略立案、事業管理(関係会社戦略)_S618
ダイハツ工業株式会社
想定年収
500万円 ~ 1,100万円
勤務地
大阪府
仕事内容
【業務内容】
部品生産を担う国内外のグループ会社の経営パートナーとして、各社社長や経営幹部と直接対話しながら、事業成長に向けた戦略相談や実行支援を推進いただきます。
自動車業界を取り巻く事業環境の変化や市場動向を踏まえ、事業ポートフォリオの最適化、収益構造改革、設備投資判断、組織・人材課題への対応など、経営課題の解決に幅広く携わります。
単なる分析業務にとどまらず、経営層との議論を通じて意思決定を支援し、実行まで伴走することで、
グループ会社の事業成長と競争力向上に貢献していただきます。
▼具体的な業務内容
・グループ会社の中長期経営計画、事業戦略および成長シナリオの策定
・グループ会社の設備投資案件や事業投資案件の評価
・事業収益改善施策・経営管理支援施策・ものづくり改善支援施策の立案・推進
・M&A、資本政策、事業再編の検討
・グループ会社のガバナンス・コンプライアンス強化支援
・グループ会社の人事政策、人材交流支援、教育交流支援
・経営会議向け提言資料の作成
・グループ会社経営陣との定例協議
担当する国内外のグループ会社は18社です。経営課題の抽出や改善提案にも携わります。各社の経営情報や財務データを読み解き、各社の課題解決に向きあうことで具体的なアクションを提案し、実行まで伴走することが求められるポジションです。
【仕事のやりがい、魅力】
・経営に近い立場で、企業の成長を支援できる
担当するグループ会社の経営層と直接議論しながら、企業の将来戦略を形にしていきます。日々の経営状況の把握にとどまらず、成長戦略の立案、投資判断、事業構造の見直しなど、企業価値向上に直結するテーマに携わることができます。事業会社の経営企画部門に近い立場で経営の意思決定に関わることができる、本ポジションならではの魅力です。
・1社では得られない広い視野が身につく
担当するグループ会社は国内外合わせて18社。事業内容も経営環境も異なる各社に同時に関わるため、個社の視点にとどまらず、グループ全体の最適を考えながら経営を捉える力が養われます。複数企業の経営に並行して携わる経験は、他ではなかなか得られません。
・企業の将来を見据えた提案ができる
過去の実績や足元の状況を分析するだけでなく、将来に向けた成長ビジョンや投資計画の検討にも携わります。長期的な視点で企業価値の向上に貢献できることが、この仕事の大きなやりがいです。
・長期的な信頼関係を築ける
担当するグループ会社と継続的に関わるため、単発の支援ではなく、中長期のパートナーとして企業の成長を見届けることができます。経営層と信頼関係を積み重ねながら、踏み込んだ議論ができる関係性を築けます。
・財務にとどまらない、経営の専門性を高められる
経理部門だけでなく、生産企画や調達など社内のさまざまな部署と連携しながら業務を進めます。財務・会計の知見に加え、モノづくりの現場感覚や事業運営に関する幅広い視点を身につけることができます。
・分析で終わらない、実行まで伴走する仕事
財務データや事業状況をもとに課題を発見し、改善策の立案から実行支援まで一貫して担当します。提案して終わりではなく、各社とともに汗をかきながら成果を出すため、自らの提案が経営改善や事業成長につながる手応えを直接得られます。
・グループ全体の競争力向上に貢献できる
個社だけでなく、グループ全体を見渡しながら課題解決や成長支援に携わります。100年に1度の変革期にある自動車業界において、グループの競争力をどう高めるかという大きなテーマに向き合える環境です。視座高く事業に関わりたい方にとって、大きなやりがいを感じられるポジションです。
【配属組織について】
配属先では、部品生産を担うグループ会社18社を対象に、各社の事業戦略の立案、投資案件の検討、財務管理、人材配置の企画などを担当しています。各社が置かれた事業環境や経営課題はそれぞれ異なるため、一社ごとに向き合いながら、将来に向けた最適な打ち手を経営層とともに考えていく仕事です。
具体的には、中長期の成長戦略の検討や設備投資・事業投資の妥当性評価といった将来を描く業務に加え、財務状況や予算執行状況のモニタリング、コンプライアンス・ガバナンスの推進など、経営基盤の強化に向けた幅広い支援を行っています。
グループ会社の経営層をはじめ、各社の経営企画・経理部門、さらに社内の生産企画や調達部門とも密に連携しながら、グループ全体の持続的な成長と企業価値向上を支える役割を担っています。
【キャリアパス】
入社後は、グループ会社の事業戦略立案や経営分析、経営支援業務を通じて経験を積み、関係会社戦略領域の中核人材としてキャリアを形成いただきます。複数の会社を担当する中で、業種も規模も異なる事業の経営課題に向き合い、経営者視点を磨いていくことができます。
その先には、海外の事業戦略を専門で行う部署への転向や、担当範囲を広げてグループ戦略全体を牽引する立場を目指すほか、将来的にはグループ会社の経営を支える立場として、経営の最前線に携わる道もあります。
当社では地域送迎サービスや次世代モビリティなど、新たな事業創出にも取り組んでおり、将来的にはそれらの事業を管理・財務・調達の側面から支える役割を担う機会があります。
また、財務分析にとどまらず、原価分析や現場改善活動を通じて事業会社の収益改善に直接携わるなど、経営に近い立場で企業価値向上を推進するキャリアも描くことができます。
【働き方】
・残業時間:月平均20時間程度
・出張:関係会社への訪問があります。国内は近辺が中心のため日帰りで対応可能です。海外のグループ会社についても、状況に応じて訪問いただく機会があります
・転勤:将来的に発生する可能性があります
・在宅勤務:可能(フレキシブルに対応可能)
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・製造業における経営企画、事業企画、事業管理業務の経験
・金融機関等における法人営業、法人融資、企業分析の経験
・財務会計または管理会計に関する実務経験
・コンサルティングファーム等における経営改善、事業戦略立案の経験
■歓迎
・中小企業診断士、公認会計士、MBA等の資格をお持ちの方
・M&A、事業再編、PMIの経験
・製造業における工場収益改善や原価改善の経験
・経営層向け提案資料作成およびファシリテーション経験
▼求める人物像
・経営者との議論を楽しめる方
・事業を俯瞰し課題の本質を捉えられる方
・答えのないテーマに対して自ら仮説を構築できる方
・経営戦略や事業戦略に関心がある方
・数字だけでなくモノづくりの現場にも関心のある方
・複数の関係者を巻き込みながら物事を前に進められる方
・将来的に経営者や事業責任者として企業経営に携わりたい志向をお持ちの方
学歴
大学
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:500万円 ~ 1,100万円
月収:30万円~
月額基本給:28万円~
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:5.7ヶ月
昇給
有り
勤務地
大阪府
就業時間
08:45~17:30
休憩時間:60分
残業:月10時間~30時間程度
フレックスタイム制
フレックスタイム制(日当り7時間45分、コアタイム無し)
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:一部支給(上限:150,000 円/月)
休日・休暇
年間休日:121
年間有給休暇:有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制(土曜・日曜)GW・夏期・年末年始連休の大型連休あり
年次有給休暇:入社3ヶ月経過後から付与(日数は入社月により変動あり)、次年度以降16~20日、育児・介護休職、子の看護休暇他
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2417262
最終更新日:2026/10/7
