■業務内容
① 持続可能な調達委員会の運営事務局の企画・推進
持続可能な調達委員会の運営事務局として、会議体の企画・運営、資料作成、関係部門との調整および課題管理を担っていただきます。

② サプライヤーの人権リスク調査（SAQ）の推進
サプライチェーンにおける人権リスク管理の推進に向けて、サプライヤー自己評価アンケート（SAQ）の運営を担当します。調査方針の策定や事業会社との連携、結果分析を通じたグループ全体の管理体制強化を推進していただきます。

③ ハイリスクサプライヤーへの改善支援・是正対応
調査結果や各種情報から把握されたハイリスクサプライヤーに対し、事業会社と連携しながら是正計画の策定支援やフォローアップを実施します。また、必要に応じて事業会社のサプライヤー監査に同行し、継続的な改善活動を推進していただきます。

④ 責任ある鉱物調達の推進
責任ある鉱物調達の推進に向けて、サプライヤー調査の運営、結果分析、情報開示および是正活動を担当していただきます。グループ各社と連携しながら、サプライチェーン上流におけるリスク低減活動を推進します。

⑤ 人権関連法規制対応・情報開示推進
国内外の人権関連法規制や社会要請の動向を把握し、英国現代奴隷法（UK Modern Slavery Act）をはじめとする人権関連開示への対応、社内体制の整備および情報開示の充実を推進していただきます。

⑥グループ人権デューデリジェンスの企画・推進
グループ会社が実施するサプライヤー監査への同行や連携を通じて知見を蓄積し、将来的にはシチズングループ全体の人権デューデリジェンスの企画・推進を担っていただきます。