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【大阪】自動車向け高分子材料開発エンジニア_K610

ダイハツ工業株式会社

想定年収

500万円 ~ 900万円

勤務地

大阪府

仕事内容

【採用背景】
カーボンニュートラルや資源循環への対応、安全・快適性能の向上など、自動車材料に求められる要求は大きく変化しています。
当社では、次世代モビリティを支える新しいプラスチック・樹脂・ゴム材料(新規高分子材料)の開発体制を強化するため、材料技術で未来のクルマづくりに挑戦いただける方を募集します。

【業務内容】
自動車の内装・外装部品に使用される新規高分子材料の開発を担当していただきます。材料設計、性能評価、製品化に向けた検証から量産適用まで、一貫して携わることができる業務です。

<具体的に>
○新規高分子材料の企画・設計・評価・量産化開発
└成形加工性(射出成形等)、生産性向上に向けた技術開発
└加飾・表面質感を活かした意匠性向上(デザイン部門と連携し、材料選定におけるメリット/デメリット・耐候性/耐久性の提示)
└耐熱性・耐久性向上のための技術開発および不具合分析
└カーボンニュートラル・資源循環(リサイクル技術、バイオマス材料等の環境対応技術)の開発

○社内外との連携・技術提案
└社内関係部署(デザイン、設計、生産技術等)や材料メーカー、海外サプライヤーとの交渉・技術交流・材料選定提案

【配属先のミッション】
材料技術を核として、自動車の商品価値向上と競争力強化を実現することが私たちのミッションです。持続可能なモビリティ社会の実現に向け、カーボンニュートラルや資源循環(バイオ・リサイクル等)に対応した先進材料の創出から、軽量化・耐久性・意匠性などの製品価値向上を実現する材料の開発、そして量産適用に至るまでを一気通貫で推進し、次世代のクルマづくりを支える強力な材料基盤を構築しています。

【働き方】
・月平均残業時間:20時間程度(繁忙期は変動あり)
・在宅勤務:有(業務内容により調整可能)

【入社後のキャリアパス】
・入社後はスキルや背景に合わせて既存プロジェクトのサポートや得意分野からスタートし、段階的に車両開発プロジェクト(マイナーチェンジ・フルモデルチェンジ)に織り込む材料開発をお任せします。
・将来的には、新規材料開発のスペシャリストとしての道を深めることや、プロジェクトリーダー・マネジメント層を目指すことなど、本人の志向や適性に応じたキャリア選択が可能です。

【仕事のやりがい、魅力】
企画やデザインといった上流のフェーズから、試作・評価、そして量産適用に至るまで、ものづくりの一気通貫したストーリーに深く関われることが最大の魅力です。デザイン部門から「こういう質感を表現したい」という構想が上がった際、ただ要望通りに合わせるだけでなく、「この材料を使えばお客様に魅力を感じていただける意匠性を実現できる」「耐候性や生産性を考慮すると、このアプローチがベスト」といった技術的なメリット・デメリットを提示しながら、ものづくりに携わる醍醐味があります。

また、カーボンニュートラルや資源循環(バイオ材料・リサイクルなど)、車両の軽量化といった、自動車業界全体が直面している社会的価値の高い最先端テーマに対し、材料技術の側面からダイレクトにアプローチできる面白さもあります。

特定の役割だけに留まらず、自身の専門性や関心に応じて開発領域や担当テーマを自由に広げていくことが可能です。経験豊富な高分子材料のエキスパートから直接技術やノウハウを吸収しながら、自らの手で開発した材料が実際の車両に搭載され、街を走り市場に届く大きな達成感を味わっていただけます。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須要件(MUST)】
・高分子材料、複合材料などの研究開発経験を有し、材料設計または物性評価に関する知識・実務経験をお持ちの方。
・Excel、PowerPointなどを用いて報告書などの資料を作成できるパソコンスキルをお持ちの方

【歓迎要件(WANT)】
・自動車業界での材料開発経験
・リサイクル樹脂材料やバイオマス材料の開発経験
・モーターや電池パックに使用する高分子材料の開発経験
・AIやDXに関する知識スキルをお持ちの方で業務効率化を主体的に推進頂ける方

【求める人物像】
・課題解決の場面において、仮説と検証を粘り強く繰り返しながら、現状に満足せず自ら課題を見つけ、学びと改善を積み重ねられる方
・周囲と積極的にコミュニケーションを取り、関係者を巻き込みながら業務を円滑に推進できる方
・探究心があり、「なぜこうなっているのか」を知りたいという気持ちを持っている方

学歴

高専

職務経験

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6ヶ月)

給与

月給制

年収:500万円 ~ 900万円

月収:30万円~57万円

月額基本給:28万円~50万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:5ヶ月

昇給

有り 年1回 / 7月

勤務地

大阪府

就業時間

08:45~17:30

休憩時間:60分

残業:月20時間~30時間程度

残業手当

通常の残業代

繁忙期 45時間程度

通勤手当

交通費:一部支給(上限:100,000 円/月)

休日・休暇

年間休日:121

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制(土曜・日曜)GW・夏期・年末年始連休の大型連休あり
年次有給休暇:初年度は入社日により4~13日、入社1~3ヶ月経過後から付与次年度以降16~20日、育児・介護休職、子の看護休暇他

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2403409

最終更新日:2026/8/10

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