当グループでは、2026年4月に外部よりチーフ・コミュニケーション・オフィサーを招聘し、広報機能の抜本的な強化を進めています。当該責任者は一流企業での広報経験を豊富に有しており、現在は組織体制および発信戦略の見直し・高度化を推進しているフェーズです。
この変革に伴い、対外広報領域における外部人材の採用を強化しており、本ポジションには、メディアリレーションや対外発信を自らドライブしてきた即戦力人材を求めています。
単なる広報運用ではなく、広報機能の高度化に主体的に関与し、将来的には戦略領域および組織マネジメントを担っていただける方を歓迎します。

【求人概要】
当社のブランド価値を社外に発信し、企業評価の向上を担う対外広報ポジションです。現在、当社では対外コミュニケーション機能の強化を重要テーマとして位置付けており、本ポジションではその中核メンバーとしてご活躍いただきます。
主にメディアリレーションを中心とした対外広報業務をリードいただきつつ、将来的にはチームを牽引する役割を期待しています。
※リモート可（週2目安）

■具体的な業務
・メディアリレーションの構築および取材誘致
・取材対応および対外発信内容の企画・調整
・企業価値向上に向けた広報施策の企画・推進

■魅力
・企業の対外評価を左右する広報機能の強化フェーズに関われる
・多様なステークホルダーとの対話を通じ、戦略的な対外コミュニケーションを推進できる
・対外広報の中核人材として裁量を持ち、施策をリードできる
・将来的にマネジメントポジションを担う機会がある

■チーム（ユニット）の機能、ミッション
社内に対しては企業理念や経営方針の浸透を図るコミュニケーション施策を推進し、
社外に向けては戦略的な情報発信を通じてブランド認知および企業価値の向上を担っています。
また、社員の発信内容に対する審査機能も担っています。