[長崎]インテグレーション開発（モバイル向けイメージセンサー新製品開発の全体プロセス設計）
想定年収
510万円 ~ 1,070万円
勤務地
長崎県
従業員数
13,000名
仕事内容
【職務内容】
2～3年後に量産化予定の次世代モバイル向けイメージセンサー製品開発のプロセスインテグレーション業務に従事していただきます。
【お任せする具体的な仕事内容】
モバイル用途向けCMOSイメージセンサーの新規製品に関わるインテグレーション業務を担当。製品の量産プロセスフロー設計・構築へむけたプロセス条件出し、プロセス課題対応、評価計画の立案と結果のまとめ及び考察、試作Lot流動とスケジュール調整・管理を中心にご活躍いただきます。
【使用言語・ツール】
Excel、PowerPoint、社内Lot流動関連ツール
【組織のミッション】
モバイルデバイス開発部門では、主にモバイル用途向けのセンサーデバイス開発および製品化業務を行っています。半導体センサーデバイスのプロセスフロー設計を行い、R&D に近い製品開発から、特性・品質・歩留まりなど、量産品のQDC(Quality/Delivery/Cost)を満たす製品化までを行います。
【業務のやりがい】
昇給、昇進は実力ベースであり中途入社がビハインドになることはありません。
関係開発部署が近くにあるので、相談・調整が早く、雑談から生まれる気づきやスキルアップも可能です。
最先端技術開発にPJとして直接携わりますので、世界最高峰の先端技術習得 及び 多くのメンバーと切磋琢磨することで高いモチベーションを持って自己研鑽することができます。
【技術の優位性・強み】
1～2年後に量産化されるモバイル用途向けCMOSイメージセンサーの開発業務を行っています。幅広い分野の方と関りながら業務を進める為、様々な知識を身に付けることができます。新規の製品開発に向けたフロー設計、課題対応、歩留改善などによる貢献度は非常に大きく、やりがいのある職務です。
【部門からのメッセージ】
世界シェアトップクラスのCMOSイメージセンサーを世の中に届け人々に感動を与えてきました。今後も色々な分野へ活用されていきます。その中で より製品に近いところで開発を行い、世界の方々・自身が手に取りその素晴らしさを一緒に体感しませんか。
スマートフォンが一眼カメラを超える、人の目を超える、更に新しい活用の創造。ワクワクする製品を一緒に開発しましょう。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフ
募集背景
イメージセンサーの旺盛な需要、色々な用途への活用に伴い、新製品開発数が増加。お客様に良いものをタイムリーに届けるため、自社投資も積極的に行っている状況です。そのような中、製品化業務を行うメンバーが不足しており、新製品開発のプロジェクトリーダーやスマートフォンのカメラに興味のある方、新製品開発の最前線で活躍してきた方を募集します。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・半導体業界でウェハプロセス、デバイス開発、品質管理、品質保証いずれかの業務経験
・TOEICスコア600以上相当の英語力（海外顧客とのコミュニケーションで活用シーンあり）
【求める人物像】
・製品開発、データ解析に興味がある方
・たくさんの方とコミュニケーションを取りながら業務を遂行できる方
・自ら進んで成長したいという考えをお持ちの方
・業務に対して高いモチベーションを持てる方(新しいことに対してチャレンジ精神が高い方)
学歴
高専
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
月給制
年収：510万円 ~ 1,070万円
月収：27万円～50万円
月額基本給：22万円～40万円
賞与・インセンティブ
年1回
6月支給
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
長崎県
■長崎テクノロジーセンター（長崎県諌早市津久葉町1883-43）
JR西諌早駅から車で約6分
※自転車・自動車通勤OK
※入社に伴う転居の引越費用、住宅初期費用、着任旅費は同社負担（同社規定による）
※その他、国内・海外のグループ内事業所各地および労働者の自宅
※将来的に会社の定める場所（出向、在宅勤務実施場所含む）へ変更となる場合があります。
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30～17:30
休憩時間：60分
残業：月20時間～40時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(※会社規定による)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：126
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度：入社時に入社月に応じて最大17日付与、最大24日付与
入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
年間休日126日（2026年度）：完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、年末年始、夏季一斉休日、個人別休日（個人が設定できる休日）
その他特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、育児休暇、介護や不妊治療等を行う際に使用できる休暇等）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金保険）
福利厚生
ソニーグループ確定拠出年金制度・退職金制度、持株会制度、子育て支援（ランドセル贈呈式、ベビーシッター費用補助等）、各種慶弔金、ソニー独自のカフェテリアプラン（ソニーストア等で利用できるポイント付与等）、人間ドック受診（35歳～44歳は奇数年齢、45歳以上は毎年）、ソニー保養所、契約リゾート施設、財形貯蓄、提携住宅ローン、ソニーグループ各種保険など
各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 上記年収はモデルであり、スキルやご経験を考慮の上、年収決定いたします。 ※モデル年収は業績給標準評価、超過勤務手当30h含む
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：1回
求人No.：NJB2385805
最終更新日：2026/6/4
企業情報
企業名
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
代表者名
代表取締役社長 指田 慎二
設立
2001年4月
従業員数
13,000名
資本金
100,000,000円
本社所在地
〒869-1102 熊本県菊池郡菊陽町原水4000-1
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
半導体の設計・開発・製造・カスタマーサービス
事業に関する特色
今まで世の中にないものを生み出し、ライフスタイルを変革してきたソニーのエレクトロニクス製品。製品に搭載される半導体の設計・開発・製造・カスタマーサービスまでを手掛ける半導体デバイスメーカーとして、ソニー製品の高機能化、小型化、高密度化を実現しています。半導体技術を通じて世界中の人たちに“ワクワク”や“ドキドキ”を届けることを使命としております。
会社の特色
■自由な社風とチャレンジできる環境
上司も部下も「さん」づけで呼び合う自由な雰囲気で、自分の考えや意見を言いやすいのも同社の魅力の1つです。 「失敗してもいいから、そこから何かを生み出そう、チャレンジし続けよう」 と切磋琢磨し合える風土があります。同社には、自ら手を挙げてやりたい仕事にチャレンジできる仕組みがあり、先輩や上司のサポートを受けながら、積極的に仕事に取り組める環境が整っています。
その他の特色
■ソニーが映像世界を変える。新しいイメージングワールド■
スマートフォンやデジタルカメラが普及し、今や誰でも簡単に高画質映像を撮影し、感動を記録し、伝える事ができます。これらのカメラには同社が開発・製造しているソニーのCMOSイメージセンサーが多く搭載されており、新しい映像世界を提案してきました。中でも、ソニーの技術力を結集した積層型CMOSイメージセンサーはその品質の高さから世界シェアの4割を超えています。世界で初めてCCDを商品化した技術をベースに、ソニーのイメージングデバイスは「人間の目を超えて～Super Realityの実現～」に向け、常に新しい技術にチャレンジしていきます。
■半導体で“あなた”も笑顔になる■
自分たちが携わった半導体がソニー製品に搭載され、世界中の人々に使われていることに喜びとやりがい、モノづくりの楽しさを実感しています。
・最先端の技術に携わることができる
・世の中にないものを生み出すチャンスがある
・自分の技術をレベルアップできる
・喜びと達成感、充実感を味わうことができる
売上実績
求人No.：NJB2385805
最終更新日：2026/6/4