【リーダー候補】情報システム担当（コーポレートIT）
想定年収
600万円 ~ 900万円
勤務地
東京都
従業員数
201名（( 2025年1月時点（正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣社員 )）
仕事内容
【ミッション・業務内容】
■ミッション
社内ITやセキュリティを牽引していただける方を募集します。
社内ITの管理者として、システムの導入・運用、各種セキュリティ施策、ヘルプデスク対応まで幅広く携わり、セキュリティ体制の強化と業務効率の向上を両立を推進することがミッションです。
■業務内容
・社内IT・セキュリティの計画立案・実行
・社内サービス、デバイス、ネットワークの導入・運用
・セキュリティ、社内ITに関する規定・ルールの策定
・ISO27001(ISMS)の運用
・インシデント対応・管理・対策の推進
・社内からのヘルプデスク対応
※業務の変更範囲：会社の定める業務
■ 環境
・macOS 120台、Windows 150台
・メール、オンラインストレージ、他: Google Workspace(Business Plus)
・IdP: Okta
・MDM: Jamf、Intune(EntraID)
・コミュニケーション: Slack、ZoomPhone、Confluence、Jira
・他: Redash、バクラク、セキュリオ、ワスレナイ etc.
■ 配属先
・マネージャー1名、メンバー2名
※マネージャーは人事が主担当で情シス兼任
【当ポジションの魅力】
・「守り」の土台から「攻め」の領域まで幅広く裁量を持てます。アカウント管理だけ、ヘルプデスクだけといった縦割り業務ではないため、幅広い業務スキルが身に付きます。
・モダンなIT環境（クラウド中心）を扱えます(オンプレミスのサーバーゼロ)
・ルーティンだけでなく、自分から「もっとこうしたら良くなるかも」と業務効率化の提案をしたり、新しいツール導入に手を挙げたりでき、経営層や各部門長と直接対話できる裁量のある環境です。
・組織拡大においてリーダーやマネジメントのポジションが狙えます
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須スキル・経験（MUST）】
・事業会社での情シス経験、SaaSの管理者経験: 目安3年以上
※キッティング・ヘルプデスクのみの経験は不可
【歓迎スキル・経験（WANT）】
・ゼロトラストなIT環境を構築した経験、またはそれを目指す志向
・Google app script、または何らかの言語の経験
・オフィスのWi-Fi環境の構築・運用の経験
・ISO27001(ISMS)等の取得・運用経験
【求める人物像】
・社内ITのあるべき姿を描き実現まで牽引できる方
・社内の一人ひとりへの働きかけを忍耐強く進められる方
・弊社の企業理念に共感いただける方
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(期間：3か月※試用期間中の労働条件に変更は無し※)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 900万円
月収：43万円～64万円
月額基本給：32万円～48万円
給与は目安です。ご経験やスキルを考慮の上選考を通じて最終決定いたします。
賞与・インセンティブ
年4回 昨年実績：業績賞与 年4回
※業績賞与については業績・評価変動有
昇給
有り 年2回 / 4, 10月
勤務地
東京都
港区虎ノ門2丁目3−17虎ノ門二丁目タワー18F
交通手段1 沿線名：東京メトロ日比谷線 駅名：虎ノ門ヒルズ 最寄駅から：徒歩1分
交通手段2 沿線名：東京メトロ銀座線 駅名：虎ノ門 最寄駅から：徒歩3分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
10:00～19:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～40時間程度
固定（定額）残業代制
フレックスタイム制：コアタイムなし
標準的な就業時間： 10:00～19:00
標準となる1日の労働時間： 8時間（休憩60分）
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 44時間 / 月
固定残業代 109,635円 ～ 164,453円 / 月
超過分は別途支給
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：124
年間有給休暇：入社日に2日付与、入社3か月後 追加で8日付与
※入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
・土日祝日
・年末年始休暇（12/29～1/4）
・特別(慶弔)休暇
・有給休暇
・リフレッシュ（夏季）休暇：3日
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
※健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合
福利厚生
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設等利用可
・業務に必要な書籍は社費で購入可能
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
条件はご経験、知識を考慮して決定致します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2383742
最終更新日：2026/6/19
企業情報
企業名
paiza株式会社
代表者名
代表取締役社長 CEO 舘康人
設立
2012年2月
従業員数
201名（( 2025年1月時点（正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣社員 )）
資本金
140,000,000円（資本剰余金含む）
本社所在地
〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目3-17 虎ノ門二丁目タワー18F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://www.paiza.co.jp
事業内容
【人材事業】
●プログラミング求職サイト paizaの企画・運営
paiza転職、EN:TRY、paiza新卒
●エンジニア組織の課題解決をテーマにしたメディアTech Team Journalの企画・運営
【プログラミング学習事業】
●オンラインプログラミング学習サービス paizaラーニングの企画・運営
・個人向け「paizaラーニング」
・法人向け「paizaラーニング for TEAM」
・学校向け「paizaラーニング 学校フリーパス」
●オンラインプログラミング実行環境paiza.IOの企画・運営
●クラウド開発環境PaizaCloudの企画・運営
●企業向けプログラミングスキルチェックサービスの開発・提供
●エンジニアセミナーの主催、協賛
事業に関する特色
■■■日本最大級のITエンジニア向け転職／就職及び育成メディア企業■■■
事業概要
存在理由：「人類の可能性を最大化する。」
目指す山頂：「人と企業に絶え間ない成長を促す唯一無二のプラットフォーム」
日々の使命：「変化を起こす人材を増やし、企業の進化を加速させる。」
日本におけるIT人材不足、生産性停滞という国家的課題に対して、ITエンジニアと企業の成長プラットフォーム「paiza」を通じた企業への採用支援とエンジニア育成の両面から解決しようとしております。
主要事業として、エンジニア向け転職プラットフォーム「paiza転職」、エンジニアを目指す学生向けの就職プラットフォーム「paiza新卒」、未経験エンジニア向け転職プラットフォーム「EN:TRY」、プログラミング学習サービス「paizaラーニング」を運営しています。2013年にサービスローンチし、現在70万名を超える会員数を擁しています。2020年にMBOという形で独立・第2創業期を迎えており、IPOに向けて事業強化・組織強化を進めております。今後、エンジニアと企業双方の成長サイクルを強化するための新規事業にもチャレンジしていきます。
paizaの挑戦
会社の特色
■存在理由：「人類の可能性を最大化する。」
■目指す山頂：「人と企業に絶え間ない成長を促す唯一無二のプラットフォーム」
■日々の使命：「変化を起こす人材を増やし、企業の進化を加速させる。」
日本におけるIT人材不足、生産性停滞という国家的課題に対して、ITエンジニアと企業の成長プラットフォーム「paiza」を通じた企業への採用支援とエンジニア育成の両面から解決しようとしております。
主要事業として、エンジニア向け転職プラットフォーム「paiza転職」、エンジニアを目指す学生向けの就職プラットフォーム「paiza新卒」、未経験エンジニア向け転職プラットフォーム「EN:TRY」、プログラミング学習サービス「paizaラーニング」を運営しています。2013年にサービスローンチし、現在70万名を超える会員数を擁しています。2020年にMBOという形で独立・第2創業期を迎えており、IPOに向けて事業強化・組織強化を進めております。今後、エンジニアと企業双方の成長サイクルを強化するための新規事業にもチャレンジしていきます。
【paizaの挑戦】
■「ITエンジニアの転職・就職といえばpaiza」となるために、以下の取り組みを直近で進めています。
〇ハイクラスエンジニアのキャリア支援に関する新規事業
〇企業からのスカウト配信を促進することで、市場価値をエンジニアが再認識し、市場の流動性を高める
〇大企業やエンジニアの採用を加速させている成長企業の新規導入を促進することにより、エンジニアの転職における選択肢を広げる
〇これまで中途メインの採用支援でしたが、大学や学校との連携により、新卒学生に対しての支援・集客を加速
■事業を通じてpaizaがかなえたい世界
・多くのエンジニアにとって、paizaがプログラミングの原風景となる
・paizaを通じて優秀なエンジニア、IT人材が次々と輩出される
・優秀なエンジニア・IT人材が、日本で次世代のGAFAを立ち上げる
その他の特色
■規模拡大のため、2024年3月に現在の場所にオフィス移転済
■2020年3月に現社名へ変更（旧社名:ギノ株式会社）
■有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-305439
売上実績
求人No.：NJB2383742
最終更新日：2026/6/19