仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回

代表者名

取締役社長　浜野 敬一

設立

1951年10月

従業員数

1,114名（2026年3月末時点）

資本金

25,584,000,000円

本社所在地

〒105-0023 東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

同社は、三井住友信託銀行とパナソニックの双方の特徴を併せ持つ総合ファイナンス企業です。プロダクト事業、ホールセール事業、リテール事業を展開しており、昨今はプロダクト事業を中心に成長しています。

■業務内容
<プロダクト事業>
不動産、インフラ・環境エネルギー分野を中核とする、当社の成長を支える中核事業です。2026年4月よりLBOファイナンス、船舶ファイナンス、JOLCOといった戦略分野を強化・拡充し、事業領域の多層化を加速させます。
プロジェクトの事業性を深く評価し、お客さまの多様な資金ニーズに柔軟かつ機動的に対応。社会基盤に関わる課題解決を事業として推進し、お客さまと共に価値を創り、持続的な成長と企業価値向上を実現します。

<ホールセール事業>
当社の株主である三井住友信託銀行の営業基盤をもとに幅広いお客さまに対し、各種金融サービスを展開しています。
また、パナソニックグループとは、当社の販売金融機能を活かし協働しています。
社会課題を新たな価値創造の機会と捉え、お客さまと共に新たなビジネスを創出することによって、持続的な成長を目指します。お客さまから信頼されるベストパートナーとして、企業価値向上を実現します。

<リテール事業>
リース・クレジットを通じ、お客さまの資金調達を支援し、販売会社（ベンダー）さまの経営課題解決やトップライン拡大を金融面でサポートしています。
ベンダーリースでは電子契約導入で取引先さまのペーパーレス・業務効率化を推進し、環境負荷低減という社会課題解決にも貢献。また、住宅資金つなぎローンやマンション大規模修繕ローン等、住まいに関する資金調達支援を通じて、お客さまの豊かな暮らしの実現にも貢献しています。

事業に関する特色

株主と協働での提案営業・高度なリスク管理能力・安定的な資金調達力が強みです。
・強力な企業基盤と豊富な顧客チャネル：三井住友信託銀行・パナソニックの強固な提携基盤を活かし、大企業クライアントやパナソニックグループ内ほか官公庁等、信頼性の高い取引先との深い関係構築が可能です。
・サステナビリティ戦略への本格的取り組み：SDGs寄付付き融資やグリーンボンド、脱炭素推進など環境・社会課題解決に寄与するファイナンスが揃い、社会貢献にもバリューが置かれています。

会社の特色

・幅広いファイナンス領域でのキャリア成長：総合ファイナンス会社として一人ひとりが多角的な金融知識と実務経験を獲得できます。
・働きやすい制度と成長支援：フレックス・在宅制度・社宅制度・資格取得支援など、ワークライフバランスと自己研鑽を両立できる制度が整いキャリア開発にも注力しています。
・昨今専門分野における中途採用を強化しており、多くの中途入社の方が活躍しています。

その他の特色

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