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Project Developer, Supercharger / EV充電

Tesla Japan合同会社

想定年収

550万円 ~ 900万円

勤務地

東京都

従業員数

ー(非公開)

仕事内容

【背景】
電気自動車の導入には、快適な充電ソリューションの利用が不可欠です。テスラは現実的な電気自動車用充電ネットワークを構築する上で主導的な役割を果たしており、そのカバー範囲と容量は、増え続ける移動の自由を提供しています。また、テスラは国や地域を問わず、シームレスで一貫した充電体験を提供しています。
現在、そして未来のすべての所有者にとって、充電が便利で、豊富で、信頼できるものであることは、私たちとテスラのミッションにとって非常に重要なことです。お客様にシームレスな体験を提供するために、私たちはテスラの充電ネットワークを常に拡大し、既存のサイトを拡張しています。また、高速道路や観光地、自宅や職場など、充電場所を拡大しています。

テスラでは、プロジェクトの発掘、調査、設計、クローズアウトなど、テスラの充電プログラムのすべての段階を自律的に推進できる優秀なプロジェクト開発者(事業開発職)を日本で募集しています。

【仕事内容】
この役割には、柔軟性と、プロジェクトや組織のニーズの変化に対応する能力が必要です。業績と興味に応じて、キャリアアップの機会もあります。

1.顧客にサービスを提供するための充電サイト設置機会のパイプラインの開発と管理
2.不動産オーナー、グリッドオペレーター、政府機関、その他の主要なパートナーとの提案
3.社内の法務担当者と協力し、サイトホスト契約書の作成、交渉、締結を行う
4.社内外の関係者と緊密に連携し、顧客満足度、コスト効率、スケジュールの改善を図る

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

組織拡大のため

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■応募資格・条件
1.関連分野の学士号 (工学、経済学、経営学、政治学など)
2.ビジネスディベロップメントに関連した3年以上の経験と実績
3.持続可能なエネルギーへの移行を促進するというテスラのミッションに賛同し、チームワークを大切にする方

■その他
1.プロジェクトを様々なフェーズで同時に管理できる高い組織力
2.自律的で自発的な仕事の習慣
3.ビジネスチャンスの開拓、推進、クロージングの実績があること
4.広範囲な出張に対応できる能力と意欲
5.日本語と英語能力
6.データ分析や問題解決など、戦略的かつ分析的なスキルを有していること

学歴

不問

職務経験

(3年以上)

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月~6か月)

給与

年俸制

年収:550万円 ~ 900万円

月収:38万円~75万円

月額基本給:28万円~65万円

賞与・インセンティブ

基本給+株式付与+インセンティブ となります。
※TESLA株が付与されます。

昇給

有り 年1回
※見直しを含む

勤務地

東京都

東京都 港区虎ノ門4丁目1番13号 プライムテラス神谷町10階

交通手段1 沿線名:日比谷線 駅名:神谷町駅 最寄駅から:徒歩5分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

10:00~19:00

休憩時間:1時間

残業:月0時間~40時間程度

固定(定額)残業代制

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 40時間 / 月
固定残業代 90,000円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。

通勤手当

交通費:全額支給(上限5万円)

その他手当

引越し費用:一律45万円支給可(諸条件あり)

休日・休暇

完全週休二日制

年間休日:122

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
その他制度
・完全週休二日制(シフト制ではない)
・年間有給休暇10日~20日(初年度は入社月によって変動)
・年間休日日数120日以上長期休暇あり (年末年始、GW、お盆休みなど)
・傷病休暇10日間/年(ヘルスケア、メンタルケア、療養、傷病、介護、看護、育児に関する休暇)
・ボランティア休暇1日/年(ボランティア、社会貢献活動)
・アニバーサリー休暇1日/年(ご本人、ご家族、パートナーの誕生日、ご自身の入社記念)

寮・社宅


退職金

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・RSU (株式付与):従業員全員に一定期間以上の勤続を条件にテスラの株式を付与しています。
・ESPP (従業員株式購入プラン):自社の株式を購入できる制度です ※株価は自動車業界時価総額No.1
• 年間有給休暇10日~20日(初年度は入社月によって変動)
• 傷病休暇10日間/年(ヘルスケア、メンタルケア、療養、傷病、介護、看護、育児に関する休暇)
• ボランティア休暇1日/年(ボランティア、社会貢献活動)
• アニバーサリー休暇1日/年(ご本人、ご家族、パートナーの誕生日、ご自身の入社記念)

---------------------------詳細---------------------------------
社員株式購入制度 (ESPP)
出産/育児休暇
出産休暇:14 週間 (前:6 週間、後:8 週間)
出生時育児休業:4週間
育児休暇:1年(最長2年)
セルフケア/ファミリーケア休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇
車両購入ローン プログラム(会社が利息の 50%を負担)
車両購入プログラム(Full-Self Drivingを無償提供)
車両レンタルプログラム
交通費支給(車通勤者にも適応
会社製品割引
ベビーシッター割引クーポン
結婚/出産祝い金
テスラベイビープログラム(新生児ギフト)
勤続記念賞(3年、5年、10年勤続時)
年次健康診断およびストレス診断
産業医による専任カウンセリングサービス
勉学資金(専門コース、認定資格、学位のための資金提供)


※一部資格基準および条件が適用される場合があります。福利厚生は会社の裁量により事前の通知なく変更または取り消される場合があります。
---------------------------詳細---------------------------------

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:~3回

求人No.:NJB2373987

最終更新日:2026/4/13

企業情報

企業名

Tesla Japan合同会社

代表者名

職務執行者 デイビット・ジョン・フェインステイン

設立

2010年4月

従業員数

ー(非公開)

資本金

ー(非公開)

本社所在地

〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番13号 プライムテラス神谷町10階

株式公開

日系・外資

外資

事業内容

Teslaは、持続可能なエネルギー エコシステムを構築するために、電気自動車ビジネスと太陽光電力事業、家庭用・産業用蓄電池の開発を行っています。
電気自動車の販売やアフターサービスはディーラーを通さずにメーカー直販で行っています。日本には約20か所の拠点があり日本全国のオーナー様向けに販売とアフターサービスをメーカー自社で行っています。

事業に関する特色

「テスラ」とは、アメリカのテキサス州オースティンに本社を置く企業。電気自動車を製造・販売している他、電動輸送機器・ソーラーパネル・ソーラールーフタイルなどのエネルギー機器も製造・販売しており、クリーンエネルギー関連事業を幅広く展開している。
電気自動車事業では2022年、世界で131万台を販売。過去最高の売り上げを達成。2023年の第一四半期はSUVタイプのModel Yがガソリン車を含み世界で最も販売された車となりビジネスが急激に拡大している。販売増加に伴い、ここ数年は中国、アメリカのテキサス、ドイツなどのギガファクトリーの建設など既存ビジネス拡大に巨額の投資を行いつつあるがそれと当時にオプティマス (Optimus)などのAIロボット開発などの新規事業にも取り組んでいる。

会社の特色

電気自動車はガソリン車よりも速く、楽しく、運転に妥協する必要がないことを証明したい。そう願ったエンジニアにより2003年テスラは創業されました。その後テスラは電気自動車だけでなく拡張可能なクリーンエネルギーを発蓄電する製品も製造する会社となり、世界の化石燃料への依存に終止符を打ちより良い未来を実現したいと考えています。

会社の文化
★アメリカ系の会社のため風通しも非常によく部内のコミュニケーションも盛ん
★個人の目標や達成を重視しつつも、会社全体でチームワークを重視
★年功序列ではなく成果で評価されるため自分の頑張りが評価に反映
★成長期の会社ですので、スピード感も早くスタートアップのような変化やチャレンジの多い環境

Teslaは自動運転やこれまでのEVに対する概念を変えるなど常に新たな分野へ挑戦し続けています。
そのため、社風も熱意溢れる仲間が多くスピード感の早い変化の多い環境の中でそれぞれのメンバーが個性を生かして「持続可能なエネルギーの世界のシフトを加速する」 の目標へ向け業務を行っています。

その他の特色

売上実績

求人No.:NJB2373987

最終更新日:2026/4/13

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