楽器・音響用木材調達バイヤー
想定年収
600万円 ~ 843万円
勤務地
静岡県
仕事内容
【業務内容】
・木材調達戦略の立案・実行およびサプライヤー開拓・評価・契約交渉、コスト低減施策の推進
・木材の品質管理(現地での品質基準共有、検品、歩留まり向上の取り組み)
・環境と社会に配慮した木材調達の仕組みづくりとデューデリジェンスの実施(伐採地・加工工場の確認など)
【役割】
・木材調達業務の中心メンバーとして、業務全体を取りまとめ、社内外と連携しながら計画的に推進する。
・木材の特性や用途に関する知識を活かして、安定的に良質な木材を調達する活動
・蓄積した知識・経験をメンバーへ共有し、チームのスキル向上と業務レベルの底上げに寄与する役割。
【関連商品サービスのURL】
https://jp.yamaha.com/about_yamaha/index.html
https://www.yamaha.com/ja/recruitment/business/procurement/
https://www.yamaha.com/ja/recruitment/interview/03/
https://www.yamaha.com/ja/sustainability/related-information/policy-type/guideline-timber-procurement/
【求人部門からのメッセージ】
今回募集する木材バイヤーは、木材に関する専門性を活かし、QCD+SEをより確かなものへと高めていく役割を担っていただきます。安定した供給体制の構築、コスト競争力の向上、そして環境と社会に配慮した木材調達を通じて、事業の発展に寄与していただくことを期待しています。
私たちとともに、グローバルな視点で調達業務を推進し、未来のモノづくりを支えるサプライチェーンの構築に取り組んでいただければと考えています。これまでに培われたご経験と知識を、当社の事業で活かしていただけることを期待しています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須のもの】
・木材の選定・調達・仕入れ・品質管理・サプライヤー対応など、木材を扱う一連の実務における経験を5年以上有し、現場での判断や改善提案ができる方。
・業務上の会議・交渉が可能な英語力/目安:TOEIC785点以上
上記必須条件に加え、以下のいずれかの経験・スキルを保有すること
①要求仕様や用途を踏まえた木材の選定・仕様調整の経験
②国内・海外サプライヤーとの新規取引や取引課題に対し、改善に向けた対応を行った経験
【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】
・楽器用木材に関する知識
・海外駐在経験
・英語・中国語・インドネシア語のいずれかによるビジネスコミュニケーション能力
・貿易に関する知識(輸出入・契約条件・物流などの基本理解)
【業務遂行に求められる姿勢・人物像】
・コミュニケーション能力が高く、社内外の関係者や利害関係者と協力しながら業務を推進できる方
・業務の改善点に気づき、前向きにより良い方法を追求できる方
・新しい取り組みに前向きに挑戦し、主体的に提案・行動できる方
ヤマハでは、誠実さを大切にし、信頼関係を築きながら自発的に行動できる方を求めています。新しいことへの挑戦を楽しみ、最後までやり抜く意志を持つことを重視しています。また、高い志を持ち、自己成長と社会貢献に前向きに取り組める方を歓迎します。
学歴
大学
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
TOEIC:785点以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(2ヶ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 843万円
月収:29万円~43万円
月額基本給:29万円~43万円
賞与・インセンティブ
年2回
(6月・12月)
年間5.2ヶ月分(2025年度)
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
静岡県
就業時間
08:15~17:00
休憩時間:60分
残業:月10時間~20時間程度
■本社/8:15~17:00
フレックスタイム制 コアタイム:あり
フレキシブルタイム 5:00~22:00
コアタイム10:15~15:00
所定労働時間1日7時間45分
■掛川工場/8:00~16:45
フレックスタイム制 コアタイム:あり
フレキシブルタイム 5:00~22:00
コアタイム 10:00~14:45
所定労働時間1日7時間45分
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給(会社規定に基づき支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:125
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社月によって初年度付与日数が異なります。
参考:4月入社の場合19日付与、10月入社の場合10日
翌4月1日に20日付与(前年度の全労働日の8割以上出勤した者)
※入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
ライフサポート休暇(時間単位取得可能)、ファミリーホリデー(連続2日)、ライフサイクル休暇(連続5日、手当支給有)、結婚・忌引・法要・出生支援・ボランティア、その他特別休暇、法定休暇(産前産後・生理・介護・育児・子の看護)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2372790
最終更新日:2026/4/8

