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MES/PLM SME × コンサルティングデリバリー リーダー候補

【グローバルコンサルティングファーム】

想定年収

1,000万円 ~ 1,500万円

勤務地

東京都

仕事内容

ポジション概要

MES/PLM の専門家として、構想策定〜要件定義を中心とした上流フェーズをリードし、
導入フェーズはソリューションチームと協働して推進します。


主な業務内容

■ 構想策定(To Be 業務/システム構想)
 製造プロセスの分析、課題抽出
 MES/PLM を中心とした To Be 業務プロセス設計
 グローバルテンプレート適用方針の整理
 DXロードマップ作成(段階導入戦略含む)

■ 要件定義
 システム要件/業務要件定義のリード
 Fit/Gap 分析とソリューション適用判断
 要件の優先度付け、スコープ確定
 インターフェース・データ要件の整理(実装はソリューションチーム)

■ ソリューションチームとの連携
(導入は別部門であるソリューションチームが担当します。)

 本ポジションは以下を担当します:

 要件のトランスファー(オフショア/グローバルチームへの説明)
 設計レビュー(業務観点/要件観点の品質保証)
 難易度・リスクの初期アセスメント
 日本側クライアントとの調整(決定事項、変更点、課題対応)
 オフショアチームとのデイリーコミュニケーション/エスカレーション管理

■ ナレッジ展開・若手育成
 MES/PLM の標準ドキュメント化
 アセット化(Fit/Gap, 要件テンプレ 等)
 メンバーレビュー/コーチング

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

マネージャー~シニアマネージャー

募集背景

募集背景

製造・自動車業界クライアントにおいて、MES/PLM 領域での構想策定や要件定義案件が拡大しており、以下を担うリーダーが必要になっております:

・業務・製品の深い知識を持つ SME(専門家)
・上流の提案支援からデリバリー(構想策定・要件定義)をリードできる コンサルタント
・導入フェーズを担う 当社のソリューションチーム(オフショア/オンサイト)との連携役

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必須要件

・MESまたはPLMの導入プロジェクトにおける上流工程(構想/要件定義)の実務経験(3年以上)
・製造業の業務理解(BOM、工程、品質、変更管理など)
・MES/PLM製品に関する実務知識(Teamcenter, Windchill, 3DEXPERIENCE, Opcenter 等)
・要件定義書/Fit/Gap/To Be業務設計の作成・リード経験
・顧客折衝・ワークショップ設計・ステークホルダーマネジメントのスキル
・海外チームとの協働経験(英語での読み書き必須・会話力高い方は尚可)


■歓迎要件

・グローバルテンプレート展開の経験
・自動車OEM/Tier1の業務プロセス理解
・UAT・受入計画の作成経験
・PM/PMO経験
・オフショア連携(インド/中国/欧州等)でのプロジェクト経験

学歴

不問

職務経験

(5年以上)

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

グローバル企業であるため英語に強い抵抗がある方にはマッチしない可能性がございます。

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3カ月)

給与

年俸制

年収:1,000万円 ~ 1,500万円

月収:70万円~108万円

月額基本給:65万円~100万円

賞与・インセンティブ

年1回  昨年実績:グレードに応じて変動

昇給

有り 年1回
昇給検討機会:年1回

※詳細はオファーレターにてご確認ください

勤務地

東京都

出向

出向:無し

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60分

残業:月5時間~20時間程度

管理監督職

残業手当

その他

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日:120

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
その他特別休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

在宅勤務有り フルリモート不可 副業・兼業可 副業内容により応相談

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:2回~3回

求人No.:NJB2366876

最終更新日:2026/3/13

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