リスク管理担当
想定年収
750万円 ~ 1,400万円
勤務地
東京都
仕事内容
社内の関連部署と連携・調整しながら、投資運用業者としての適切なリスク管理体制の構築と、
その遂行に関する実務担当者/管理者の役割を担っていただきます。
・顧客及び社内ガイドライン遵守状況のチェック、
・リスクアセスメントの実施、情報セキュリティ体制の整備、新商品の審査、流動性リスク/信用リスクのチェック、
・BCP 対応、ホールディングス(親会社)との調整、
・その他、全社的な定例報告資料の作成業務、等。
※小人数組織であるため、一部コンプライアンス業務のサポートもご対応いただく機会があります。
■想定配属先
コンプライアンス・リスク管理部
現状7 名が所属し、コンプライアンス、リスク管理全般に渡る業務を行っています。
コンプライアンス担当、リスク管理担当と担当は分かれていますが、少人数の部署でもあり、
お互いの領域を一部カバーしあいながら、業務に取り組んでいます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
<必須要件>以下どちらかに当てはまる方
・同業他社もしくは資産運用関連部門等でのリスク管理業務のご経験が3年以上の方
・リスク管理業務が未経験であっても同業他社での勤務経験があり、
「運用会社のリスク管理体制」についての知識をお持ちで、上記業務内容に強い意欲をお持ちの方
<尚可>
・英語力
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:750万円 ~ 1,400万円
月収:30万円~
月額基本給:28万円~60万円
※上記年収は基本給、賞与、残業代の合計金額の目安です。詳細については、オファー時にご確認ください。
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:6,12月
昇給
有り
年1回(詳細についてはオファー時に書面でご確認ください。)
勤務地
東京都
就業時間
09:00~17:00
休憩時間:1時間
残業:月10時間~30時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給(80kmを越える部分については対象外)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:入社初年度:4~15日、翌年度以降17~23日
※入社時に付与。入社日により付与日数が異なります。(入社7ヶ月目には最低10日以上)
【休日・休暇詳細】
特別連続休暇(5日)、指定休暇4日、リフレッシュ長期休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇、特別休暇、等
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2363932
最終更新日:2026/3/2

