海外拠点のインフラ・セキュリティに関する各種施策の展開、運用強化の推進
想定年収
650万円 ~ 1,000万円
勤務地
兵庫県
仕事内容
海外拠点を含むグループ全体のセキュリティ体制強化に向け、企画～推進までご担当いただきます。
出張対応含め、海外拠点とコミュニケーションを取りながら、セキュリティ施策の展開や実務を担っていただきます。
■具体的な業務内容
・グローバルITセキュリティ施策の企画・検討・立案
・海外拠点のITセキュリティ強化を目的とした施策推進、IT支援業務、運用設計
・海外拠点とのコミュニケーション、ベンダコントロール、ステークホルダとの調整
・海外拠点責任者・IT担当者との調整、説明業務
・グローバルプロジェクトの推進・進捗管理 など
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
【必須】
・ITインフラもしくはセキュリティプロジェクトでの取りまとめ、リーダー経験
・ITインフラ・セキュリティ知識（ネットワーク・ITインフラ基盤・セキュリティいずれか1領域以上）
・英会話に抵抗のない方
【歓迎】
・海外とのIT業務の実務経験（3年以上）
・グローバルでのプロジェクト推進力をお持ちの方（調整力・問題発見力・交渉力・課題解決力）
学歴
高専
職務経験
要 (2年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
TOEIC：700点以上
その他語学力
語学力詳細
海外現地法人と英語でコミュニケーションが取れること
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：650万円 ~ 1,000万円
月収：38万円～63万円
月額基本給：35万円～58万円
賞与・インセンティブ
年4回 昨年実績：4～5ヶ月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
兵庫県
就業時間
08:00～17:00
休憩時間：（1時間）12:00～13：00
残業：月10時間～20時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(月額5万円までは全額支給、それを超える場合は6割支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：126
年間有給休暇：有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
労働祭（5月1日）、慶弔休暇、育児・介護休業（最長3年）、リフレッシュ休暇など
※当社カレンダーにもとづく
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2358341
最終更新日：2026/4/17