4243 ネットワークエンジニア（地球観測衛星・宇宙探査機の管制システム）_AS
想定年収
790万円 ~ 1,200万円
勤務地
東京都
従業員数
22,036名（連結 118,527名(2023年3月末現在)）
仕事内容
【事業・組織構成の概要】
宇宙航空研究開発機構（JAXA）等が推進する地球観測衛星や、宇宙科学分野の衛星・探査機に関し、人工衛星と、衛星を地上から監視制御する管制システムのシステム開発を担当する組織です。50人程度が所属する組織で、システムエンジニアとプロジェクトマネジメント担当で約4:1の割合になっています。
エアロスペース・ナショナルセキュリティ組織の紹介ページ（https://jpn.nec.com/recruit/dept/ans/index.html#anc-06）
宙への挑戦 宇宙開発利用の進歩に貢献しつづけるNEC（https://jpn.nec.com/ad/cosmos/index.html）
【職務内容】
人工衛星・探査機を地上から監視・制御する管制システムのネットワーク領域のプロジェクトリーダーとして、以下の業務を担当いただきます。
（ご入社後はプロジェクトメンバーにサポートいただきながら、キャッチアップ状況に合わせて業務をお任せする予定です。）
・管制システム（地上システム）の要求分析、計算機・ネットワークの構成設計、セキュリティの仕様策定等
・顧客、社内外技術担当者とのQCDに係る調整
・スケジュール・コスト管理等のプロジェクト推進業務
・システム試験・リリース
・顧客設備内でのシステム構築（ビジネスパートナーと協力しながら作業を実施）
・汎用ソフトウェア、ツールの維持管理
＜プロジェクトの例＞
地球観測衛星の地上システム
地球環境の変動を宇宙から観測する人工衛星プロジェクトにおいて、地上側の管制システムを開発します。
本プロジェクトでは衛星・地上とも当グループで開発を担当しているため、衛星開発と地上開発の担当者がお互い連携をしながら進めております。
【ポジションのアピールポイント】
＜スキル・経験・キャリアパス＞
・管制システムは基本的には地上のITやネットワークの技術で成り立っているため、宇宙開発の経験がないICTシステムエンジニアの方も十分活躍できます。
・当グループでは衛星開発も担当しているため、衛星・地上で連携して開発を推進できます。また、衛星開発と地上開発でジョブローテーションを行い、総合的な宇宙システム開発スキルを身に着けることが可能です。
・事業拡大のため、多くの方にキャリア入社で参加していただいています。他業種からキャリア入社し、ある技術領域のリード役として活躍している方もいらっしゃいます。
社内で衛星に関する勉強会なども実施しており、未経験の方もキャッチアップしていくことが可能です。
・当グループでは衛星・地上開発の技術的リードやプロジェクトマネージャーが多いため、PMPの資格取得の支援を行っています。定期的に開催されるPMP資格研修の受講や、資格取得で発生する費用も支援しており、自己啓発を積極的に推進いただける環境が整っています。
＜部署の雰囲気＞
・年齢や肩書によらず自由闊達なコミュニケーションが可能な、風通しの良い組織です。
・日本の宇宙開発をけん引するシニアクラスのエンジニア・プロジェクトマネージャーが複数おり、非常に多くのことを学べます。
＜働き方＞
・お子様の送り迎えのために朝/夕方はリモートや時間休暇を取得いただくなど、柔軟な働き方が可能です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
主任 ～ プロフェッショナル（課長相当）を想定
募集背景
事業拡大に伴う人員強化の為
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
主任の場合
【MUST】
下記のいずれかのスキル・経験を有すること（3年程度）
・ネットワーク設計・サーバ等の構築の経験
・サブリーダー以上の経験
【WANT】
・情報セキュリティに関する専門性
・複数人のチームをまとめたリーダ経験
・PMPやIPAの関連資格をお持ちの方
・上記に限らず、衛星・ロケット等宇宙システムの運用、または地上システムに関する経験をお持ちの方
プロフェッショナル（課長相当）の場合
【MUST】
下記のいずれかのスキル・経験を有すること（7年以上程度）。
・ネットワーク設計・サーバ等の構築の経験
・リーダー以上の経験
【WANT】
・情報セキュリティに関する専門性
・ピープルマネジメント、プロジェクトマネジメント等のマネジメント経験
・PMPやIPAの関連資格をお持ちの方
・上記に限らず、衛星・ロケット等宇宙システムの運用、または地上システムに関する経験をお持ちの方
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：790万円 ~ 1,200万円
月収：52万円～80万円
月額基本給：41万円～80万円
賞与・インセンティブ
年2回
年2回（6,12月）
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
〒183-8501 東京都府中市日新町1丁目10番地
交通手段1 沿線名：JR南武線 駅名：西府 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
休憩時間：1時間
残業：月20時間～30時間程度
裁量労働制（専門業務型）
みなし労働時間 7.75時間 / 日
※全社残業時間は23.1時間(2023年度)となりますが、部署によって変動が生じますので、予めご了承下さい。
残業手当
通勤手当
交通費：一部支給(本人申請に基づき発生実費を立替費用精算し支給)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：127
年間有給休暇：初年度 20日 1か月目から
【休日・休暇詳細】
年次有給休暇（初年度20日※入社月により異なる、翌年まで積立可、半日取得制度あり）、夏季休暇（年次有給休暇の一斉使用）、結婚休暇、慶弔休暇、半休制度、ファミリーフレンドリー休暇（5日：配偶者の出産や看病、お子様の看病や学校の行事に参加する際に利用可能）、キャリアデザイン休暇
育児休暇制度：子どもを養育する従業員が、法律に基づいて取得することが可能な休職制度
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
住宅施設 ： 家賃補助（一部社員利用可）
運動施設 ： グラウンド、テニスコート、体育館、フィットネスセンターなど（外部フィットネスセンターの利用料補助あり）
厚生施設 ： 従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど
保養施設 ： 全国に契約保養所多数
財産形成 ： 財形貯蓄制度、従業員持株会
NEC Growth Careers（社内公募制度）：自分のキャリアを自ら切り拓ける制度として導入
LinkedInラーニング：全社員が時間と場所を問わず多様な学習が可能なオンライン動画学習サービス
※デジタルビジネスを牽引する為に必要なマインドセットやスキル習得を目的にDX研修も拡充しています。
カフェテリアプラン：毎年４月に全社員に一定額のポイントを付与（それぞれがそのポイントの範囲内で、ニーズに合わせて福利厚生サービスを選択可能です）
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※上記年収はモデルでありスキル・経験を考慮の上、決定します。 ※想定される残業時間は、配属される部署、プロジェクト、時期等の理由により異なります。 ※ポジションにより異なりますが、書類選考→部門との一次面接→適性検査（Web）・バックグラウンドチェック→部門幹部との最終面接というパターンが多いです。面接の回数は状況に合わせて変更する場合がありますので、予めご理解ください。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2357884
最終更新日：2026/2/2
企業情報
企業名
日本電気株式会社
代表者名
代表取締役役社長兼CEO 森田 隆之
設立
1899年7月
従業員数
22,036名（連結 118,527名(2023年3月末現在)）
資本金
427,831,000,000円（2023年3月31日現在（IFRS））
本社所在地
〒108-8001 東京都港区芝五丁目7番1号
株式公開
プライム
日系・外資
日系
企業URL
http://www.nec.co.jp/
事業内容
社会公共事業、社会基盤事業、エンタープライズ事業、ネットワークサービス事業、グローバル事業
事業に関する特色
■社会公共事業
地方公共団体、医療機関、電力会社などに向け、ITシステムやネットワークシステムなどを提供するとともに、日本全国の支社・支店を統括して各地域に密着した事業を展開しています。
■社会基盤事業
政府、官公庁や放送局などに向け、大規模ミッションクリティカルシステムやネットワークシステムといった、人々が安心して快適に生活できるための社会インフラを提供しています。
■エンタープライズ事業
製造業、流通・サービス業、金融業などの民需向けにITソリューションを提供し、お客さまの新サービス立ち上げなどに貢献しています。最先端のデジタル技術を活用し、お客さまとの共創を通じて、人やモノ、プロセスを企業・産業の枠を超えてつなぎ、バリューチェーン全体で新たな価値を生み出します。
■ネットワークサービス事業
国内の通信事業者向けに、ネットワーク構築に必要な機器や運用管理のための基盤システム、運用サービスなどを提供しています。さらに、IoT/5G時代に向けてネットワークへのニーズが多様化する中、テレコムキャリア市場で培ったネットワークの強みをサービスプロバイダや製造業、流通・サービス業、自治体などの市場に展開していきます。
■グローバル事業
海外市場を対象として、生体認証ソリューション、サービスプロバイダ向けソフトウェア・サービス、大型蓄電システムなどを提供しています。AI、IoT関連の先端技術を活用し、安全・安心で効率・公平な都市の実現をはじめとする社会課題の解決に貢献していきます。
会社の特色
■■NECについて■■
NEC（日本電気）は1899年に設立して以来120年、日本経済とともに歩んできました。古くは戦後の電話網の基盤導入や日本初の衛星中継システム、近年では大容量データをやり取りするための光海底ケーブルや生体認証システムなど、社会を支えるICT（Information and Communication Technology：情報通信技術）イノベーションを創出しています。
クライアントは各国の公官庁や事業会社であり、グローバルを舞台に様々なプロジェクトを展開しています。しかし一貫して我々に求められるのは”社会が持つ課題をNECの技術でいかに解決していくか”を考えることであり、NECが持つ様々なリソースを駆使してそれに応えるべく、あらゆるソリューションに挑戦し続けています。
〇リスボン市全体の都市機能を集中管理するスマートシティインフラの構築へ
https://jpn.nec.com/profile/vision/case/18.html
〇AIとIoTを活用した、省人コンビニエンスストア
https://jpn.nec.com/ad/onlinetv/sej_mk.html
〇生体認証で公平な社会の実現へ～インド国民ID事例～
https://jpn.nec.com/ad/onlinetv/uidai.html
その他の特色
■■企業理念■■
卓越したＩＣＴアセットやインテグレーション力を活かし「人が生きる、豊かに生きる」ために不可欠なもの、すなわち安全・安心・効率・公平という社会価値を創造していきます。そして、お客様はもちろん、世界の国々や地域の人々とともに、文化や多様性を尊重し、協奏しながら、より明るい豊かな人々の暮らしや、より効率的で洗礼された社会を絶え間なく支え続け、希望に満ちあふれた未来に繋げていきます。
売上実績
求人No.：NJB2357884
最終更新日：2026/2/2