雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6ヵ月)

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績：6月、12月

昇給

有り 年1回 / 4月
（入社年については、昇降給なし）

出向

就業時間

09:15～17:30

休憩時間：60分

残業：月20時間～30時間程度

固定（定額）残業代制
フレックスタイム制
・コアタイム 1100～1500
・フレキシブルタイム
始業時間帯 6時～11時
終業時間帯 15時～21時
標準時間帯 9時15分～17時30分

残業手当

定額の残業代＋通常の残業代

固定残業時間 41時間 / 月
固定残業代 82,104円 / 月
※時間外手当相当額は、実際の時間外労働時間にかかわらず41時間分を固定で支給します。
※上記時間を超過した分については、別途時間外勤務手当を支給します。
※給与については能力・経験等を考慮し、規程により決定します。

通勤手当

交通費：全額支給(規定あり)

その他手当

深夜残業手当、休日出勤手当、社宅制度、持家取得補助金等

休日・休暇

完全週休二日制

年間休日：120

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 16日 1か月目から※但し入社月により異なる )
【休日・休暇詳細】
土・日・祝日
年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

（充実した研修制度、キャリア支援制度を導入）学費をサポートする社外ビジネス/資格講座支援等で知識を磨けます。FA制度や社内公募制度でキャリア支援を行っています。 （人事評価）評価による人財育成・開発を主眼に半年に1度実施。目標設定や評価結果について面談し、正当な評価を行う機会を設けています。 （その他補足） ・年収はご経験やご評価により決定いたします。上記年収はあくまで参考としてご参照ください。 ・年間休日は正確には年度により数日前後します。 ・ライフプラン支援金制度あり。確定拠出年金（DC）に掛け金を拠出できる制度です。