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【ハイレイヤー層のヘッドハンター】マンパワーグループ/より本質的なスキルアップをお求めの方へ

プロハント株式会社

想定年収

500万円 ~ 900万円

勤務地

東京都

従業員数

20名(2025年12月)

仕事内容

■業務詳細:
ハイレイヤー層のヘッドハンターとして、法人企業の採用・個人の転職を一気通貫で担当していただきます。
【顧客(法人)】業界・規模不問で経営者や経営陣中心
【候補者】著名ビジネスパーソンから超希少なスペシャリストまで、顧客が絶対に必要だと希望する全てのビジネス人材が対象
【業務の流れ】
顧客開拓→アポイント獲得・案件受注→候補者面談→デリバリー(面接セット、面接フォロー、条件交渉)
※候補者のサーチ・発掘・面談セットはリサーチャーが行います。

■ポジションの特徴:
「転職市場に出てこない人材を独自調査で発掘し、企業の戦略的人材獲得に貢献します。」
当社は求人案件ごとに契約し人材サーチを行っています。対象職種はエグゼクティブ層のほか、部課長層、エンジニアやシステムの専門職、研究者など広範囲にわたりますが、いずれの案件も新規事業、海外展開、事業承継、技術開発といった企業成長に貢献できる人材の採用です。案件を成功させるために、求職者がメインの登録型人材データベースに頼らず、ネットや新聞・雑誌、業界紙・学会誌、特許情報や県人会名簿などの様々な情報から独自調査を行って、転職市場には決して出てこない人材を発掘し、ピンポイントでアプローチしています。
<ポイント>
・役員クラスへの営業・採用支援を通して経営課題に寄り添ったより本質的な課題解決が出来る環境
・フルフレックスで残業は20h程度でワークライフバランスも整えることが可能

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

組織強化のための増員募集

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須条件】人材業界での業務経験
【向いている方】早期に結果を出せる仕事ではない為、一喜一憂せず粘り強く取り組める方、長い目で物事を冷静に考えられる方

学歴

大学

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月 ※期間中の労働条件に変更はありません。)

給与

月給制

年収:500万円 ~ 900万円

月収:33万円~60万円

月額基本給:33万円~60万円

※スキル、経験により決定します。経験によっては上限年収を上回る可能性もございます。 ※モデル年収:550万円(20代)/900万円(40代)

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:6・12月

入社初年度実績…50万円/年 ⇒2年目以降は業績連動にて支給

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

港区芝浦3-1-1田町ステーションタワーN 30F

交通手段1 沿線名:JR各線 駅名:田町駅 最寄駅から:徒歩3分

交通手段2 沿線名:都営浅草線/都営三田線 駅名:三田駅 最寄駅から:徒歩5分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所

転勤は当面想定していません。出張は週1回程発生する可能性があります。エリアは全国です。

転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

休憩時間:60分

残業:月0時間~20時間程度

フレックスタイム制
コアタイム無し(フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:9:00~18:00(8時間)

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

出張手当:日帰り1500円、宿泊2000円(片道100キロ越え)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
夏季3日、年末年始6日、慶弔休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

<教育制度>OJT研修

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

在宅勤務有り

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:2回~3回
※オンライン実施あり

求人No.:NJB2350304

最終更新日:2026/1/23

企業情報

企業名

プロハント株式会社

代表者名

代表取締役 池田匡弥

設立

2016年8月

従業員数

20名(2025年12月)

資本金

5,000,000円

本社所在地

〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN30F

株式公開

未公開

日系・外資

外資

事業内容

エグゼクティブサーチ(サーチ型ヘッドハンティング)

事業に関する特色

当社は、世界最大級の人材総合サービス企業マンパワーグループのヘッドハンティング会社として2016年8月に設立されました。
マンパワーグループのネットワークを活かした日本全国の情報収集が可能であり、ヘッドハント対象者に対する強力なブランド力も強みとしています。つまり多くの企業の戦略的な人材獲得に貢献できると考えています。

経営環境やマーケットの変化が激しい中、企業内育成だけでは事業展開が難しくなってきていますし、また、企業が独力のみで重要人材を探し出すことは困難になってきています。一方で、そのような人材は、よりチャレンジングな機会を求めている場合も多いと思われます。当社はヘッドハンティングを通じて、成長を目指す企業と人材がWin-Winとなる出会いを支援していきます。

会社の特色

プロハントは 決定率90%以上・採用後定着率95%を誇る「サーチ型」人材紹介を提供しております。

▼プロハントが選ばれる4つの理由
・「サーチ型」人材紹介により、転職市場にいない人材のスカウトが可能
・世界最大級人材サービスのネットワークを生かし、あらゆる業界・職種・エリアの実績が多数
・経験豊富なコンサルタントにより、決定率90%以上・採用後定着率95%を達成
・精度の高いリサーチ力が強み(リサーチ専属部隊が優秀な人材を発掘)

その他の特色

■マンパワーグループについて
プロハント株式会社は、マンパワーグループ株式会社のグループ会社です。 マンパワーグループ株式会社は、世界70カ国・地域にオフィスを持ち、ワールドワイドに展開している人材サービスのグローバルカンパニー、ManpowerGroupの100%出資の日本法人で、日本で最初の人材派遣会社です。

プロハントは、ManpowerGroupの一員として、一人ひとりがマンパワーグループが定める以下の規定・ポリシーに準じ、倫理指針を確実に保持することを大切にしています。
https://www.prohunt.co.jp/initiatives/

売上実績

求人No.:NJB2350304

最終更新日:2026/1/23

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