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オープンポジション

非公開

想定年収

500万円 ~ 1,200万円

勤務地

東京都

仕事内容

ワークデザイン事業・デベロップデザイン事業・エリアカルティベート事業の3領域から、場づくりを中心とした共創支援を行うお仕事です。

ヒトカラメディアでは「みんながいきいきと働けるオフィス移転をしたい」「新しいまちづくりのアプローチを仕掛けたい」「地域に若い企業のコミュニティを作りたい」など、様々な要望を起点として、物件選定・提案から空間デザインや内装施工、その後の施設のコミュニティ醸成や管理など、トータルでプロデュース・マネジメントを手掛けており、様々な“最良の働く場”を実現しています。

各プロジェクトに関わるポジションも多彩で、あなたの適性や希望に合わせた活躍が可能です。

<ポジション例>
■ 営業(事業計画や組織計画、現状の課題などを踏まえ、移転プロジェクトの最適解を提案 など)
■ 空間デザイン(企業の理念やフェーズ、チームの個性、事業展開などを踏まえ、空間デザインを設計・施工管理 など)
■ コミュニティ醸成(クライアントが抱える課題やニーズを企画に落とし込み、実現していくための施設運営・コミュニティ醸成支援 など)

<プロジェクト例>
■ 働き方やコミュニケーションを考慮した移転プロジェクト
■ スタートアップの急成長を叶える移転プロジェクト
■ 新たな”貸し方”を実験するビル1棟リノベーションプロジェクト
■ スタートアップコミュニティのためのハブ拠点の企画・運営
■ 地域との繋がりを得られるコワーキングスペースの企画・運営

★あなたらしさを発揮できます!
『「都市」も「地方」も「働く」も「暮らす」も もっとオモシロくできる!』というビジョン、そして『熱源を、ともにつくる』というバリューを実現すべく、多方面に影響を与えることができる“場づくり”を行っています。

どのポジションにおいても、同じ視野・志をシェアしているため、当社でなら「自身の持つスキルやノウハウを役立てたい」「世の中に影響を与えるような意義のある仕事がしたい」という想いをぶつけることが可能です!

自身のアイデアを反映していける風通しの良さも追い風に、あなたらしさを発揮しながら活躍してください。

「自身の持つスキルやノウハウを役立てたい」「世の中に影響を与えるような意義のある仕事がしたい」、そんな方はまずはご応募ください!

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

【募集背景】
事業拡大により増員

募集人数

2人

応募条件

技能/経験

■求める人物像
・場づくりや不動産開発の領域に強い関心がある方
・誰かの「やりたい」を叶えるために全力を尽くしたい方
・ヒトカラメディアのビジョン/バリューを一緒に体現したい方

学歴

高校

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヵ月)

給与

月給制

年収:500万円 ~ 1,200万円

月収:38万円~

月額基本給:29万円~

※スキル・経験・能力などを考慮し、弊社規定により決定します。

賞与・インセンティブ

年1回  

賞与年1回(業績連動制)

昇給

年2回
年2回(5月、11月)

勤務地

東京都

出向

出向:無し

就業時間

08:00~20:00

休憩時間:60分

残業:月10時間~20時間程度

固定(定額)残業代制
■フレックスタイム制
勤務可能時間 8:00~20:00
コアタイム有 11:00~16:00
1日当たりの所定労働時間8時間

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 40時間 / 月
固定残業代 91,000円 / 月
40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※詳細はオファー時に企業へご確認ください

通勤手当

交通費:一部支給(上限3万円/月)

その他手当

■資格手当:
・宅地建物取引士有資格者手当

休日・休暇

週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:年次有給休暇(初年度10日(入社日に応じて付与)、次年度以降は法令通り11日〜20日付与)
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇、産前産後休暇/育児休暇(取得実績あり)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

■交通費(上限月3万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■PC(Mac)・社用携帯を貸与
■資格手当:宅建有資格者手当
■リファラル採用手当
■オフィスおかん導入(お惣菜社食サービス)
■まぜごはん(シャッフルランチ制度、月1000円の補助)
■チーム懇親補助(チーム内での懇親会の補助、4月と10月に1人5000円補助)
■その他、みなさんが働きやすい制度・カルチャーを日々アップデート中!

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

※上記年収はモデル年収であり、スキル・経験を考慮の上決定いたします。 ※勤務条件については、ご入社前に雇用主にご確認ください。

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:3回

求人No.:NJB2332901

最終更新日:2025/10/6

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