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プロジェクト企画・マネジメント

製造業(成長産業)

想定年収

600万円 ~ 1,100万円

勤務地

兵庫県

仕事内容

【企業情報】
プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社は、高性能なバッテリー技術、環境への配慮、グローバルな展開、技術革新、多様な市場への対応、高い信頼性など、多くの魅力を持つ企業です。持続可能なエネルギー社会の実現に向けて、重要な役割を果たしています。
<同社URL>
https://www.p2enesol.com/

【仕事概要】
グループの総力を挙げて進めるグローバル電池生産拡大プロジェクトの中心部隊として、プロジェクトマネジメント業務を担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・日中米での生産拡大に向けたプロジェクト運営
 (意思決定に向けた情報収集と方向性提案、調整、連絡など)
・日中米での生産ライン立上げ支援、課題解決のリーディング
 ※組織のマネジメント(組織運営/人材育成)もご担当いただきます。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

【募集背景】
今回募集する部署はグローバル電池生産拡大プロジェクトの中心部隊であり、世界中(日米中)のグループの拠点で、新たな電池生産ラインを立ち上げるための企画やプロジェクト運営をスムーズに行うことがミッションとなっています。日本の電池業界にとっても重要なプロジェクトであり、一緒に牽引いただける方の増員(数名)を考えています。

【他社にはない同社の強み】
同社は、電池のセル開発に加え、アルゴリズム開発、システム・ソフト開発、基板・回路開発のすべてを行っている数少ないメーカーの1つであり、ソフト・ハード、要素開発・製品開発のエンジニアがほとんど同じフロアにいるため、すぐに相談することができます。自社で内製していることでコミュニケーションが円滑にとれるとともに、エンジニアとしての知見を広げることができます。電池の性能を最大限活かすためにバッテリーマネジメントシステムがとても重要であり、自社で一貫して開発しているからこそ、他社よりも高い性能を発揮できるところにPPESの強みがあります。

募集人数

4人

応募条件

技能/経験

【必須】
・プロジェクトマネジメントや企画の経験をお持ちの方
※車載業界の経験は必須ではなく、製造業・コンサル・商社などで企画の経験をお持ちの方も歓迎です。
 ※管理職の方は組織マネジメントの経験も必須となります。

【歓迎】
・電池業界での就労経験
・英語スキル

学歴

大学

職務経験

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:600万円 ~ 1,100万円

月収:35万円~65万円

月額基本給:34万円~64万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:7月・12月

インセンティブ:なし

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

兵庫県

出向

出向:無し

就業時間

08:30~17:05

休憩時間:45分

残業:月0時間~30時間程度

※フレックス勤務(コアタイムなし)

西神・三宮・姫路:8:30〜17:05(休憩45分)
豊田      :8:30~17:20(休憩60分)
※フレックス勤務(コアタイムなし)
※リモート勤務可(最大 月半分の日数)

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

営業手当, 住宅手当, 役職手当, 資格手当

休日・休暇

完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:121

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
年次有給・慶弔・長期節目休暇など
【有給休暇】~25日(最大) ※但し、入社日に数日付与有り(入社月により付与日数は異なる)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・社宅制度(自己負担率20~35%※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可)
 ※現住所が公共交通機関にて片道90分以上かつ会社が認めた場合、転居代の基本料金は会社負担
・育英補助給付金(子ども1人につき月1万円)
・単身赴任手当(月7万円+年15回分の往復帰省代※当社規定有)
・電動車購入補助(最大50万円の補助)
・カフェテリアプラン(年12.2万円分)
・退職金制度(確定拠出年金DC)

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

※上記年収等の諸条件は、モデル年収であり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定致します。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2270776

最終更新日:2026/3/24

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