M82_クラビスカンパニー【新横浜】NVIDIA製品 システムアーキテクト
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
勤務地
神奈川県
従業員数
5,071名（2025年3月31日現在）
仕事内容
●具体的な職務内容
・NVIDIA社製品（GPU、ネットワーク、ソフトウェア）を活用したシステムアーキテクチャを設計、顧客システムの要件を満たすソリューションの提供
・ユーザー要件やビジネス目標に基づいてシステムアーキテクチャの設計、またはそのための検証
・営業チーム、技術サポートチームと協力して問題解決や技術的な支援
・新しい技術トレンドやベストプラクティスに関する情報を収集し、システムアーキテクチャに組み込むための提案
・NVIDIA社製品を活用した3rd Party製ソフトウェアのソーシング活動とシステム設計
・最先端GPUクラスタ環境の利用、および管理、運用
【NVIDIA製品システムアーキテクトの面白み】
ビジネス要件と技術要件を統合する役割を担い、革新的なソリューションを提供することができます。
具体的には自社・パートナー含め多種多様なソリューションを取り扱い、ステークホルダーと協力しながら、システムの要件や目標を実現するための最適な設計を構築を行います。
常に新しい技術やトレンドを追求し、挑戦的なプロジェクトに携わりますので、高品質なシステムの開発に貢献することが可能です。
またAIの最先端動向を把握し、社内検証環境の構築と顧客への提案活動を行いますので、最先端技術の社会実装を加速させていることを実感できます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
会社概要
商社でありながら、マクニカの社員の約3割はエンジニア。
【幅広いテクニカル・サポート】という付加価値をつける【技術商社】としての事業展開が、マクニカの最大の強みです。
高い技術力が顧客の開発を支え、海外仕入先からは真のパートナーとして高い信頼を得てきました。
事業領域
半導体、ネットワーク、セキュリティ、スマートマニュファクチャリング、モビリティソリューション、AI、DX、サービスロボット、エネルギー、医療・介護、IoTセキュリティ、コネクティビティ、コンサルティング、フード・アグリテック
社風
高い専門性
マクニカにはさまざまな事業領域があり、営業、エンジニア、事務が各分野のスペシャリストとして活躍しています。
ポジティブな企業風土
社員の成長のためにも、「失敗を恐れずにチャレンジする」という文化があります。年齢・社歴に関係なく、若い社員一人ひとりが経営者の視点で業務に取り組んでいます。
全員が同じビジョンを共有し、一人ひとりが自分の裁量で仕事を進めます。
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
【必須スキル】
・理工系学部での研究経験、情報技術・コンピュータサイエンスに関係する研究、エンジニア経験をお持ちの方
・学歴：高専卒以上
・普通自動車免許（第一種）
・英文データシート／英文技術資料の理解、英文メール読解／作成
★下記【1】～【4】いずれかのご経験をお持ちの方
【1】コンテナ技術（Docker, Kubernetes）に関する知識と利用経験
【2】クラウドプラットフォーム（AWS, GCP, Azure）上でのシステム構築経験
【3】Linux/Unix を用いたシステム構築・管理経験
【4】HPCシステムのアーキテクチャ設計、実装経験
【歓迎スキル】
・AIインフラ、HPC(スパコン)インフラにおける設計/利用経験
・プログラミング経験者（言語: Python、Java、C/C++など）
・CI/CDパイプラインの構築経験
・機械学習フレームワーク（TensorFlow, PyTorch）の知識
・ネットワークセキュリティに関する知識
・AIモデルのデプロイや管理経験
・データベース（SQL, NoSQL）の知識
・英語を使ったビジネス経験（英語でのプレゼンテーション経験など）
●求める人物像
・積極性、能動性、自律性のある方
・変化を恐れずチャレンジ精神のある方
・問題解決、提案のために必要情報を自ら収集できる方
・チームで仕事をする意識を持てる方
学歴
高専
職務経験
要
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(4か月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 1,000万円
月収：30万円～60万円
月額基本給：26万円～45万円
※経験を考慮
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：5.9ヶ月
業績に応じて3.0～5.9ヶ月分支給
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
神奈川県
【本社】〒222-8563 横浜市港北区新横浜1-5-5 マクニカ第2ビル
交通手段1 沿線名：JR・市営地下鉄 駅名：新横浜 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:45～17:15
休憩時間：1時間（12:00～13:00）
残業：月20時間～40時間程度
固定（定額）残業代制
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 43,610円 ～ 76,500円 / 月
※※役割加給として20時間/月分を定額支給、超過時間分は全額支給
※月給540,000円以上は管理職相当の為、固定・追加残業代なし
通勤手当
交通費：一部支給(支給上限 10万円（新幹線利用の場合別途規定あり）)
その他手当
休日・休暇
土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：126
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 10日〜20日/年 （入社月により按分） )
【休日・休暇詳細】
特別休暇(結婚、記念日、リフレッシュ 他) 年2回土曜AM出社有。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
社員旅行/会員制リゾートクラブ/社内カフェテリア/社内完全分煙(喫煙ルーム有)/従業員持株会等/残業夜食代手当、退職金制度有 他
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
※オファー条件に関してはオファー時に通知書含め、ご確認ください。 ※記載年収はあくまで参考年収となり、経験・ご経歴等により増減致します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2224818
最終更新日：2024/6/4
企業情報
企業名
株式会社マクニカ
代表者名
代表取締役社長 Co-CEO 原 一将
設立
1972年10月
従業員数
5,071名（2025年3月31日現在）
資本金
11,194,000,000円（（2025年3月31日現在））
本社所在地
〒222-8561 神奈川県横浜市港北区新横浜1-6-3 マクニカ第1ビル
株式公開
プライム
日系・外資
日系
企業URL
http://www.macnica.co.jp
事業内容
半導体及びネットワーク関連商品の設計開発、輸入販売
事業に関する特色
■マクニカは、エレクトロニクス・情報通信分野で半導体やネットワーク関連機器などを企画開発、販売する日系大手の技術商社です。単に最先端の半導体やネットワーク関連商品、サービスなどを国内外の大手電機・電子機器メーカー等に提供するだけでなく、テクニカルサポートを行う技術サービス提供会社として、競合他社と差別化、位置づけの明確化を図っています。今後は技術商社の枠を超えて需要を創出する企業として、付加価値力を高める経営を目指します。
Ⅰ．成長戦略
（１）半導体事業
国内市場では引き続き車載及び産業機器市場を中心にシェアを拡大していくとともに、海外市場ではM＆Aを行う等グローバルにおけるポジションを確立してまいります。半導体を応用したハードウェア、ソフトウェアそしてソリューションを含めた幅広い提案を行うことで付加価値の高いビジネスも同時に追求していきます。
（２）ネットワーク事業
当社グループが有する高度なセキュリティ対策ノウハウを外部からのサイバーリスクだけでなく、エンドポイントセキュリティや内部からの不正等の脅威など、より広い領域に適用・拡大していく戦略を遂行しております。さらに、セキュリティビジネスは、急速に市場が成長しているIoT製品向けへ対象市場を広げるとともに、ASEAN市場においても独自の高度なセキュリティ技術サービスを提供することにより、圧倒的に優位なポジションを確立してまいります。また、企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）への取り組みを支援するためのビッグデータ分析基盤の活用やAIを始めとしたDXソリューションを強化していきます。
Ⅱ. 新規付加価値事業戦略
将来に向けて収益性の高い企業へと転換していくために、第三の新しい付加価値事業を創出し、事業ポートフォリオをチェンジしていきます。IoTソリューション、自動運転ソリューション、サービスロボット等の新規事業を付加価値ビジネスとして確立することを目指します。また、今後の戦略上キーとなるAI関連事業では、データサイエンティストのリソースと当社グループの強みである世界中の最先端技術の提供をコアコンピテンスに展開してまいります。
■ AI事業 ■ IoTソリューション ■自動運転ソリューション ■サーキュラーエコノミー 等
Ⅲ. さらなる業務効率及び資産効率の改善と経営システム基盤への投資
持続的な売上成長を通じた利益の最大化を目指し、重複している業務などを精査、売上成長に伴う固定費比率を低下させ、多様化するビジネスモデルに対応した基幹システムにおいては、ERP、SCM、CRMに一体感を持たせた統合プラットフォームを構築、また、商権移管、車載ビジネスの拡大や生産中止品の確保により、在庫水準が高まっている中、取扱商品ごとにより適正な在庫水準を見極め、さらに、関係会社間での取引を見直し、発注、受入、供給にまたがるサプライチェーン全体のリードタイムの短縮などを行うことで資産効率の改善にもつながります。これらを実現する経営システム基盤を強化、構築するために投資を行っていきます。
【売上比率】 半導体85.1% ネットワーク14.9% 参照：統合報告書 統合報告書2024_閲覧用.pdf
■事業別
①集積回路及び電子デバイスその他事業 85.1%（品目別内訳：PLD,ASIC,ASSP,アナログ,メモリー,その他標準IC,電子デバイス,その他）
②ネットワーク事業 14.9%（品目別内訳：HW,SW,Service）
会社の特色
■海外拠点（28か国91拠点）
シンガポール、香港、台湾、上海、北京、韓国など
TOBによる買収を実施し、24年3月～グローセルを連結子会社化。
■従業員に占める技術者の割合
3人に1人
■欧米の高い技術力を持つ企業をグループ会社化
設計・開発・生産をサポート（北米、南米、イギリス、ドイツ、フランス等）
■共同持株会社マクニカ・富士エレホールディングス株式会社の設立、東証一部上場
2015年に富士エレクトロニクス株式会社と経営統合し、マクニカは新会社の完全子会社となり新グループ戦略の下両社の独自性を活かしながら付加価値を提供しています。
■2022年8月、社名をマクニカホールディングス株式会社となりました。
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2224818
最終更新日：2024/6/4