水処理エンジニア【世界初"の新しい「水インフラ」を作る東大発スタートアップ】
想定年収
700万円 ~ 1,100万円
勤務地
東京都
仕事内容
水処理プロセスに関する基礎検証や試作を行う「技術開発」、ならびに、すぐに利用可能な技術を利用してWOTA商品としてまとめ上げる「商品開発」を担当していただきます。
■業務内容
・顧客価値から要件定義まで対応
・水処理プロセスの原理原則の理解
・次期モデル商品に向けた技術開発および得られた知見を商品開発へフィードバック
・現場技術トラブル対応
■業務のやりがい
・研究室やプラント設計で培った分離・分解・除去・精製といった技術を水処理分野で、幅広く活かすことができる
・社会的に注目度が高い環境分野における、世界初の商品づくりに携われる
・水処理 x デジタルx製造業の一流メンバーとのコミュニケーションを通じ、様々なテクノロジーの最新の知見を体得できる
■想定業務例
・顧客が安心して利用できる再生水の水質を定義し、水質基準を満たす水処理プロセスの開発
・物理化学処理を低コスト化する実験検証・開発
・生物処理を高速化する実験検証・開発
・即日立ち上げできる生物処理シーディング剤の開発
・水処理プロセスの性能評価方法の標準化
・水処理プロセスを監視するセンサーの開発
・遠隔で自律制御される水処理システムの設計
・社外に設置した実証機のメンテナンス、水質分析、改善業務
・分析室・実験室の企画・整備
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
■同社の魅力
"世界初"の製品を開発しており、メディアでも多数取り上げられております。
①「WOSH」
水道のない場所に設置できる、手洗いスタンドです。20Lの水で500回ほど手洗いを利用することができ、
手洗いを通常の設備で浴びた場合の5%程度しか水を排出しない製品です。
配管工事が不要のため、電源を確保できる場所であれば設置可能です。深紫外線照射によるスマートフォンの除菌機能も備えております。
②「WOTA BOX」:水循環の技術により、排水をろ過して繰り返し循環させることで、100Lの水で約100回のシャワー入浴を実現したり、
排水の量を通常の50分の1以下に抑えることが可能な水循環システムです。各災害現場でも活躍しております。
■同社について:
◇「誰でもどこでも水の自由を」をミッションに、世界中の人々に新しい水インフラを提案する先駆けとして設立された
東大発スタートアップ企業です。同社が開発した水循環型手洗いスタンドは1月中旬の販売を予定しており、世界の各方面からも注目、
メディア等でも多数取り上げられています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件
・水処理の技術開発・商品開発を実行するスキル
・水処理分野および他領域の関係者と連携・協調して業務に従事できるコミュニケーション力
・現場技術トラブルの原因を切り分けし、解決に導く力
・経営方針から技術課題を自ら定義し、その課題に立ち向かって乗り越える課題発見・解決能力
※必ずしも水処理のご経験が無くても問題はございません。化学処理や生物処理のご知見があり、企業の研究室などで実験をされてきた方で、我々の事業内容にご興味をもっていただけた方はぜひご応募いただけますと幸いでございます。
■歓迎条件
・水処理研究を研究室レベルで行った経験
・水処理システムを実務レベルで開発・運用した経験
・特定物質の分離・分解・除去・精製プロセスを開発した経験
・実験結果を考察し、迅速に次のアクションにつなげる能力
・pythonなどを用いたデータ分析により、データの本質に迫る能力
・配下のメンバーを教育し、一流の実験・開発を行えるメンバーに育て上げた経験
■求める人物像
・人類の水問題を解決するために人生の時間を使う覚悟がある人物
・水質とコストを両立する水処理プロセス開発を、責任を持って進められる人物
・未知な現象に対する探究心に溢れ、理学・工学・農学・医学いずれかの分野において対外的な実績を有する人物
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:700万円 ~ 1,100万円
月収:58万円~
月額基本給:47万円~
賞与・インセンティブ
年0回 昨年実績:なし
昇給
有り 年1回 / 不定期月
有り
勤務地
東京都
出向
就業時間
10:00~19:00
休憩時間:60分
残業:月0時間~45時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 10:00 ~ 16:00
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 40時間 / 月
固定残業代 117,000円 / 月
みなし労働時間は、40時間/月となります。
※40時間を超える時間外労働についての時間外勤務手当は追加で支給します。
通勤手当
交通費:一部支給(1ヶ月50,000円を上限として全額支給)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
■休日休暇
年間休日:120日 ※完全週休2日制(土日祝)
年末年始休暇:原則12/29〜1/3
有給休暇:
別途入社月により、付与日数が異なります。
・1年目は、入社月により、6〜15日付与
・2年目以降は、勤務年数により、16〜25日付与
・夏季休暇は7~9月間に、有給休暇5日取得
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
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受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
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選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:3回
求人No.:NJB2170973
最終更新日:2025/9/4

