年収900万円以上／商社（工業系）の求人・転職情報
243件中の1〜50件を表示
WildWise Holdings株式会社
・グループの新たな事業ポートフォリオを形成するために、M&A戦略の担当者として活躍いただきます。
・投資ファンドではないので、投資金額は年間数十億円、年間１～２件ペースですが、他社にないユニークな投資戦略をゼロから実施できます。（2025年は2件の投資を実行しました）
【担当業務の詳細】
・ホールディングスの専務取締役CSO（大手コンサル、投資ファンド出身、事業会社での取締役経験も豊富）が、M&A戦略の責任者です。
・他に、大手企業出身のCFO、M&Aに強い財務メンバー、顧問税理士・弁護士など、最低限の体制は組まれています。
・しかし、さらなるM&A戦略の推進のために、専務取締役CSOの右腕となって活動するメンバーが必要とされています。
【提供できる機会】
・M&Aによりポジションがどんどん増える環境です。また、個人の特性を踏まえた、個人ごとのキャリア開発に強くコミットしている組織なので、
以下のように様々な成長機会を相談して設計しています。
・ゼロから投資を考える経験
・自ら投資判断をする楽しさ
・投資後に経営者・事業責任者として担当する機会
・経営者としての経験を比較的若い年齢から積むことができる機会
【キャリアパス】
初期は事業開発部のメンバーポジションからスタート
成果に応じて、経営幹部ポストや投資先企業の経営人材として登用の可能性あり
・M&A業務における企業価値評価（DD、モデリング）経験
【歓迎要件】
・M&A業務におけるソーシング、投資判断、PMIの経験など
※上記の経験は入社時にあれば尚可
弊社にてご経験を積んでいただく環境、経験豊富なメンバーとのコワークによって、経験を積める環境です。
東京都
1,000 万円 ~ 1,800 万円
三井物産スチール株式会社
三井物産Gにおける鉄鋼総合商社ある当社にて【スキルに合った営業部門にて国内および海外向け鋼材トレーディング営業】をお任せ。三井物産Gの安定性×充実の福利厚生で専門性を高めつつ働きやすさも両立できます。
■詳細
■メーカーとの商品開発協業からサプライチェーンの企画・実行、仕入先・売先との条件交渉、必要に応じた加工手配、在庫、Just In Timeを含む適切なロジスティクス手配等の契約履行、問題解決、代金回収をご担当いただきます。
■また、国内外の新旧お客様、或いは三井物産との総合力発揮・連携をベースとした事業投資開発・事業経営に携わる機会もございます。
■貿易に関わる営業経験
■英語スキル(TOEIC730点以上)
【歓迎】
■鉄鋼業界、流通商社、貿易業者などでの業務経験
東京都
500 万円 ~ 1,180 万円
非公開
部長代行(候補)として、人事業務、労務業務、総務業務を幅広くご担当頂きます。
【人事・労務業務】
主な業務は以下の通り。
・要員計画、採用、配置、異動、考課、解雇に関する業務
・人事制度及び給与体系の起案・運営
・退職金・退職年金の運営に関する業務
・教育訓練計画の起案・実施
・労使協議に関する業務
・人事稟議に関する業務
・労務関連業務(福利厚生制度の起案・運営、安全衛生・健康管理に関する事項、社会保険等）
【総務業務】
主な業務は以下の通り。
・株主総会・取締役会、株式・株主に関する業務
・規程の制定・改廃・保管・公示に関する業務
・オフィス環境の整備改善
・有形資産の管理保全(取得・処分・管理に関する業務)
・社内行事運営（方針・立案）
・危機管理・防災対応業務
・広報業務
【共通業務】
・マネジメント業務
・人事総務に関する法務関連業務
・コンプライアンス関連業務
ほか
■期待する役割
現在、弊社では中期経営計画に則り、経営と連動した人材戦略(育成・配置・評価等)を推進しております。
ご入社後は、部長業務の補佐に加え、会社の方向性を見据えた能動的な戦略人事(総務)として、各種施策の企画立案～実行に携わって頂くことを期待しております。
＜例＞
・戦略人事として、事業拡大・人材育成・社員エンゲージメント向上等の観点での新規制度の企画立案～実行、各種現行制度の運用～改善および業務効率化やサクセッションプランの構想等の推進
・危機管理対応(BCP対応)、オフィス環境の見直し・整備、社内規程整備
・人事総務部内のマネジメント業務(メンバーの教育・育成および管理)
■配属先
コーポレートスタッフ本部 人事総務部 計15名
人事(労務含む)：７名 ※うち、派遣社員２名
総務： ８名
■働き方
健康経営優良法人認定を取得しております。
健康管理の推進、ワークライフバランス向上、メンタルヘルス対策、健康リテラシーの向上に向けて全社で取り組みをしており、
従業員のライフスタイルに合わせた仕事とプライベートの両立支援、エンゲージメント向上に資する環境作りに取り組んでおります。
・在宅制度：あり（使用頻度は所属部署の判断に応じる）
・フレックス制度：あり ※コアタイム：11時～14時
・服装の自由化
・定時退社デー など
■評価制度
等級ごとの役割行動基準に基づいて評価する「役割遂行評価」と、目標の達成度を以って会社への貢献度を測る「貢献度評価」を以って、年1回の人事考課を行っております。
公正な人事評価とキャリア形成支援などにより、自律的に挑戦する社員を後押ししております。
・人事総務でのご経験を10年以上お持ちの方
└人事制度設計の経験、人事給与システムの構築、労務管理全般の実務経験
└会社法の知識、株主総会や役員会の運営経験、固定資産管理、危機管理・コンプライアンス対応のご経験
・マネジメントのご経験
■歓迎要件
・戦略人事・戦略総務のご経験がある方
・社会保険労務士、衛生管理者等、防火防災管理者の資格取得者
東京都
800 万円 ~ 1,000 万円
株式会社東陽
【具体的な業務内容】
・人事制度設計および運用
・人事評価制度の設計・運用、昇格・昇格の管理
・グローバル人事業務
※ 海外駐在員に係る制度（報酬・評価・福利厚⽣など）の設計・運⽤統括
・人員計画の立案、人材配置、人事異動に関する業務
・採用計画立案および採用活動（新卒、中途、パートアルバイト、派遣、障がい者）
・人事課メンバーのマネジメント業務全般
・その他、上記以外の人事業務
・事業会社で人事労務の経験ある方
・マネジメント経験
・マネジメント業務に加えプレイヤーとしても仕事に取り組める方
愛知県
800 万円 ~ 1,000 万円
株式会社JERA
・ICT戦略に基づいた国内外ネットワークの戦略・施策の立案・リード
・グローバルでのネットワークガバナンス・ルール策定、各ネットワークリージョン拠点の支援
・HQリージョンのネットワーク・各種コミュニケーションツール（クラウドPBX等）の整備、運用保守
・HQリージョンの一般電話回線・通信回線（株主承継含む）の申込・契約管理
■部門役割
JERAグループ大でのいつでもどこでも安心安全につながるネットワークインフラの提供
■ポジションの魅力
2015年に誕生した国内最大・世界最大級の発電会社であるJERAの巨大なビジネス規模（売上4兆円、内海外売上1兆円）をベースにしつつ、スタートアップさながらにデジタルにまつわる仕組みをゼロベースで考えられるだけでなく、本社（日本橋・東京）で経営陣にも近い距離感で働ける、非常に稀有な成長機会があります。
組織のグローバル化が加速することも想定される中で、日本発企業のグローバル化に貢献したい方にとっても良いポジションと考えています。
デジタル部門全体としてのキャリア採用者は二桁規模となり、部門の半数以上がキャリア社員となっており、様々な経歴を持った方がその専門性、得意領域を活かした活躍をしています。
・M365ツールの利用経験（Office, TEAMS, Outlook）
・中長期のゴールを見据え、最低限の指示で自律的に業務遂行するマインド
・社内外、部内外と円滑に調整可能なコミュニケーションスキル
・ネイティブレベルの日本語力（日本語能力試験N1)
・業務の変革を進めるための推進力
・新しい技術のキャッチアップ能力
・ネットワークの構築・運用保守に関する知識・経験
【WANT】
〇期待する経験
・プロジェクトマネージメント経験（人数/規模/期間など）
・ベンダコントロール
・海外経験（構築/駐在など）
・ビジネスレベルの英語力尚可
〇期待するスキル
・ネットワーク基礎：Site-to-Site VPN, Remote Access VPN,IKEv1,IKEv2,Internet Breakout
・回線調達：Internet/閉域網/携帯網/衛星網/電話網/一般回線
・SD-WAN：FortiGate
・L2SW、無線AP：Aruba
・認証基盤：Radius/DHCP/証明書/NAC
・コミュニケーションツール：MS Teams, Zoom, Webex, CiscoRoomKit,クラウドPBX
〇求める資格
情報処理安全確保支援士
ネットワークスペシャリスト
情報セキュリティマネジメント
FortiNet：NSE
Aruba：ACMA
Aruba：ACMP
東京都
650 万円 ~ 1,000 万円
【輸入先】
オーストラリア、インドネシア、南アフリカ、コロンビア等
【詳細】
■輸入先及び販売先企業との折衝、親会社現地法人との情報交換などをお任せします。 ※船舶/保険/通関会社の方とも関わります。
■英文契約書の作成、英語での打合せ等での通訳や打合せ議事録の作成 ※配属先は、適性をもとに決定します。
■入社後のイメージ
業務習熟度合いに応じ、数カ月に1回程度の国内外への出張が発生します。
社員の働き方を第一に考えていますので、1on1等を通じて担当業務やキャリアに関する希望をお聞きし、各人の成長やキャリア形成を親身にサポートします。
■営業経験をお持ちの方（エネルギー、鉄鋼、機械等を扱う商社勤務経験優遇）■英語力（TOEICスコア目安：800点前後/実務での使用経験）
【歓迎条件】
・貿易実務経験
東京都
600 万円 ~ 900 万円
具体的には、以下の中から経験やスキルに応じた業務を分担していただく予定です。
■PMやPMO
システム化企画・システム化計画・プロジェクト立ち上げ・プロジェクトマネジメント
・業務系
業務要件定義・受入テスト・ユーザー教育・業務移行など
・ICT系
システム要件定義・詳細設計支援・スクラムマスター・総合テスト・プログラム品質管理・ベンダーマネジメント・エクセルツール解析/作成・プログラム作成（一部のプロジェクトのみ※）など
■プロジェクト例：
例１：最適化エンジン開発（販売電力量に合わせた火力発電機の最適運転スケジュールを作るシステム）―Gurobiなどの汎用SolverとPythonを用いたプログラム内製を一部実施
例２：電力取引システム開発（広域機関・電力市場（JEPX・ERPX）に発電販売計画の提出、入札・約定結果の取得などを行うシステム）
例３：作業停止管理システム開発（発電・燃料設備等の作業計画・容量停止計画を申請および管理するシステム）
例４：需給ビジネスプラットフォーム開発（300個以上のエクセルツール・帳票を東西業務の統合・効率化（BPR）するシステム群）
・その他、直属の上長の命ずる業務
・会社の定める業務
【ポジションの魅力】
当社は日本の1/3の電力を供給する日本最大の発電事業者であり（26カ所の発電所を保有）、その火力発電所の発電販売計画を作り、電力取引業務を実施する業務・システムの基盤構築は、日本の電力産業を支える上で最も重要なミッションです。電力需給業務は、国内の電力の安定供給を支えると共に、JERAの発電事業にも欠かすことのできない非常に重要な業務であり、このような電力需給領域の基幹業務を担うシステム開発は非常にやりがいがあり、東西（東電・中電）統合を志向した業務革新にも携わることができます。
本組織には、需給業務やツール開発のスペシャリスト、転職者および外部コンサルタントが多数在籍し、多種多様で高度なスキルを持ったメンバーの中で仕事ができることも魅力の一つです。
また、社内でも最重要プロジェクトの１つと位置づけられており、常務執行役員とのコミュニケーションを頻繁に経験できることも特筆すべき点です。需給領域のみに限らず、最適化業務全体で中長期的にシステム開発領域の拡大、市場制度対応のための継続的な開発が予定されており、様々なシステムに携わる機会があります。
【スキル】
・自律的かつ主体的な業務遂行
・複雑な課題の解決
・現場や本社との円滑なコミュニケーション
【マインド】
・ミッションクリティカルな業務基盤を支える使命感
■歓迎
【共通】
・プロジェクトマネジメント
【業務系】
・電力需給・制度・市場に関する知見
・火力発電に関する知見
・業務分析・業務要件定義
・受入テスト・ユーザー教育・業務移行
・業務改革（BPR）
【ICT系】
・電力需給・取引システム開発
・システム要件定義・基本設計・詳細設計
・スクラムマスター
・プログラミング（各種言語）
・最適化エンジン（Gurobi、CPLEX、Xpressなど）
東京都
500 万円 ~ 1,400 万円
非公開
■業務内容：
メインミッション
・制度会計業務全般の遂行
└月次、四半期、年次決算の計画、実行、報告
税務申告書の作成および顧問税理士法人との調整、諸税務対応
外部監査、内部監査への対応、監査法人との折衝
将来的に期待すること
・管理職として、チームマネジメント、人材育成、部門戦略の策定を担うことを期待
・長期的には管理会計領域（予算策定、営業分析）やリスクマネジメント業務にも関与し、経営判断を支援
・単体決算（月次／年次）のご経験がある方
【歓迎要件】
・マネジメント能力（部下を持つポジションの場合のみ）
・事務処理経験
・日商簿記2級取得
・管理会計経験
・連結決算業務経験
東京都
800 万円 ~ 1,000 万円
サムスンC&Tジャパン株式会社
【mission】
当社の経営戦略、及び本社の経営戦略に基づいて、化学業界における
営業活動を展開し、新規・既存顧客に営業して頂きます。
【取扱商材】
・機能化学品（メタノール、MEK、MMAなど）
・石油化学製品（エチレン、プロピレン、ベンゼン、トルエン、キシレン）
・合成樹脂（→用途：自動車部品、家庭・家電製品、食品包装フィルム、玩具、雑貨など ）
【出張】
・国内外の出張がございます
海外: 韓国、東南アジアなど
【Report Line】
・本人→ Group長(日本)→Team長(日本)→社長
【必須】
・営業のご経験
【歓迎】
・化学品の取り扱い経験
東京都
600 万円 ~ 1,000 万円
・製品開発を目的とした開発部門の技術開発部に所属し、本社（四ツ谷）に勤務して頂きます。
・R&Dに位置付けされる技術センター（※．）と一体となって、国内外の顧客対応、市場調査等を行って頂きます。
・海外顧客がメインとなる為、英語を用いた顧客対応（webmtg、電話、メール等）、通訳、翻訳が必須となります。
※.大阪(高槻市)の自社工場内に拠点を置き、半導体等の成長分野をターゲットとした表面処理剤を中心に開発
２）ほか情報
＜入社直後＞
・高槻工場の表面処理薬品の理解、社内打合せに出席して関連知識を深める。
・顧客等、社外の関連先との交流も徐々に開始する。
・語学力を活かして、海外顧客との打合せの通訳業務及び、資料の翻訳業務の対応。
＜担当商材について＞
・めっき液、後処理剤（防錆処理剤）といった、無機、有機系の表面処理剤・先端半導体パッケージなどの次世代のフォーカス分野にも踏み込んだ製品担当も期待
＜担当顧客について＞
・半導体関連市場が対象分野になるため、国内顧客のほか、海外顧客も多い（台湾、中国、韓国、米国等）。
・出張訪問は、技術開発部単独、もしくは技術センター員や営業が同行する場合も有り。※海外顧客に対しては、英語でのプレゼン資料の作成や打合せ時の英会話が必要になります。
出張頻度：月に数回（高槻技術センターのエンジニアとのディスカッション、 顧客先訪問(海外含む：海外は台湾、中国、韓国、米国等)）
・ビジネスレベルの英語力（海外顧客との折衝・技術説明が可能なレベル）
・化学薬品または材料分野における研究開発または技術業務の経験
【歓迎要件】
・半導体や関連する電子基板、材料、装置、薬品等の知識もしくは業務経験が有り、市場に詳しい方
東京都
700 万円 ~ 900 万円
食品工場の生産性向上をミッションに、お客様の課題解決から生産ラインの設計・導入・稼働後のサポートまで
一貫して携わっていただきます。
■具体的には以下の業務をお任せします。
〇顧客ニーズのヒアリングと課題分析：
営業担当と連携、または直接お客様と対話し、現在の生産状況における課題や要望を深く掘り下げて理解します。
〇生産計画の立案と技術提案：
ヒアリングした情報に基づき、食品工場の製造ラインに最適な生産計画を策定します。AutoCADなどを用いて工場内のレイアウト案や機械構成案を作成し、お客様の課題を解決する具体的な技術提案を行います。
〇実現性の検証とコスト最適化：
社内の設計・製造部門や協力会社と密に連携し、提案内容が技術的に実現可能かを検証します。同時に、コスト効率も考慮した最適なプランを追求し、生産数シミュレーションなどを実施して導入効果を予測します。
〇仕様決定と見積作成：
お客様と詳細な仕様について協議を重ね、合意形成を図ります。決定した仕様に基づき、原価計算を行い、見積書を作成・提示します。
〇プロジェクト推進と社内連携：
受注後は、作成した図面の概要や決定した仕様を社内の設計・製造部門へ正確に伝達し、プロジェクトが円滑に進行するよう調整・指示を行います。
〇納入後のフォローアップ：
納入した設備やラインが安定して稼働するよう、技術的なサポートを提供し、お客様の満足度向上に貢献します。
■当社の魅力：～業界トップレベルの収益構造を目指す専門商社～
当社の強みは創業から350年超という長い歴史の中で培われた有形無形の「信用力」です。2万6千社を超える業界屈指の強固な販売先網・仕入先網と、そこで得られる数限りない情報を駆使し、スピーディーに力を発揮できることが当社の特徴です。近年はM＆Aの推進による国内でのシェア拡大や工業分野を中心としたグローバル事業の拡大に努め、業界トップレベルの収益構造を持つ専門商社グループへの成長を目指しています。さらに今後は農業・介護・ロボット（AI）といった拡大が見込まれる新事業分野へも積極的に進出していきます。
・AutoCADの使用経験
【尚可】
・食品工場での勤務経験
・機械設計、電気設計の知識
・プロジェクトマネジメントの経験
・AutoCADなどを用いた製図経験
・生産技術、またはそれに準ずる分野での実務経験
・顧客折衝やプレゼンテーションの経験
・論理的思考力と問題解決能力
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
東京都
750 万円 ~ 1,000 万円
■主な業務内容
・資金繰り管理、銀行折衝、資金調達当
・決算業務（連結・単体、国内外関係会社を含む）
・海外関係会社管理・指導・グループ資金管理（海外資金ガバナンス構築等）
・海外投資案件（M＆A、出資、事業再編等）
・財務戦略の策定及び推進
・経理業務の経験者（目安5～10年）
・資金調達および、資金管理等、財務会計、管理会計業務の経験がある方
・業務内での英語の活用（書類作成・メール）に抵抗のない方
■歓迎条件
・財務戦略立案及び実行の経験がある方
大阪府
800 万円 ~ 950 万円
システム開発の内製化を見込んでおり、目まぐるしい市場・世の中の情勢の変化に対応しつつ、事業としての収益の最大化、業務の最適化とともに、電力という生活の根幹となるインフラを支えるためのシステムを構築するという非常に重要なミッションを担います。
本求人では、国内の電力の約3分の1を発電・供給する当社において、 社内外の優秀なシステム開発者・技術者と連携しながら、 各プロジェクトに参画いただける方を募集しております。 また、教育体制も整備しておりますので、 未経験の方でも市場制度や需給業務、ICT、プロジェクトマネジメントなどに関する 高度なスキルを段階的に身につけていただくことが可能です。 未経験の方もぜひ安心してご応募ください。
仕事内容
・アプリケーション設計・開発(Webアプリケーション開発、VBA開発)
・アーキテクチャ設計・管理
・システム品質管理・品質向上・レビュー、品質ゲート管理
・開発基盤管理・技術的改善
※本人の経験、希望などを踏まえ以下どちらかの配属を予定しています。
・プロジェクト(要件定義〜リリースまでの設計・開発リード・メンバと一部運用保守対応)
・プログラムマネジメント(複数PJ横断でのアーキテクチャ/品質/開発基盤の標準化・統制・改善)
【システム環境※参考】
■言語・開発フレームワーク
・TypeScript / JavaScript
・Node.js（バックエンド開発）
・React（フロントエンド開発）
・VBA（一部業務ツール開発）
・GitHub（CI/CDパイプライン、リポジトリ管理）
・Azure DevOps（CI/CDパイプライン、リポジトリ管理）
・GitHub Copilot（開発効率化支援）
■データベース
・MySQL
■インフラ基盤
・Microsoft Azure
（AKS / コンテナベースのアプリケーション基盤）
・Snowflake
・Boomi
・Kong/WSO2
・一部オンプレ、パソコン/ローカル
【プロジェクト方式】
・ウォーターフォール(メイン)
・アジャイル(一部)
・その他、直属の上長の命ずる業務
・会社の定める業務
【ITスキル・経験】
経験や思考を踏まえてどのロールがよいかは判断予定
※開発スタッフ
・Webアプリ開発経験2年以上
・アプリケーションの設計経験（詳細設計）
・テスト業務の実務経験
※開発リード
・Webアプリ開発経験5年以上+リード経験
・ウォーターフォールモデルにおける上流～下流全行程の実務経験
・クラウドサービス上での開発経験
・CI/CD を用いたチーム開発経験
・PM、またはプロジェクトリーダー経験
※プログラムマネジメント(技術総括)
・Devリードとしての開発リード経験3年以上(上記経験含む）
・PM、チームマネジメント経験
・非機能要件や非機能設計経験
・運用保守経験
【業務スキル・経験】
・業務メンバーと要件を整理し、仕様へ落とし込むコミュニケーション能力
・変更内容を関係者（運用・基盤管理・ベンダー等）へ説明し合意形成できる力
【ヒューマンスキル】
・自律的な業務遂行
・複雑な問題整理と課題解決
・現場やベンダーなどのステークホルダーとの円滑なコミュニケーション
【マインド】
・ミッションクリティカルな業務基盤を支える使命感をもっている方
・未経験領域にも前向きにキャッチアップできる方
・複雑な課題に対して粘り強く解決策を検討し実行できる方
・技術的な手段による課題解決にやりがいや面白さを感じる方
※すべてを満たす必要はなく、経験・志向に応じて役割を割り当てる想定
■歓迎
【品質・レビュー】
・コードレビュー運用（レビュールール整備・コードレビュー運営・品質改善）
【非機能】
・ミッションクリティカルなシステムの非機能要件
・非機能設計経験（性能／可用性／運用性／セキュリティ等）
【品質管理】
・QA／QAM（Quality Assurance／Quality Assurance Management）経験
【業務知見】
・エネルギー業界、需給関連業務の知見・経験
東京都
700 万円 ~ 1,200 万円
・資材調達統括部内、エンジニアリング調達部に配属予定です。
※勤務地は原則日比谷になります（名古屋勤務希望の場合、事情により応相談）
●契約業務（購買、工事、輸送、EPC等の契約。再エネ、脱炭素案件、グローバル展開関連業務含む）
・契約締結、適正検収・事故対応などの履行管理
・契約条件の調整・適正価格の査定・価格交渉、支払、会計整理・処理
・技術協業による、件名/カテゴリー別中長期調達企画（戦略・方針等）の策定
・調達企画に基づくプロジェクトマネジメント、技術主管部・取引先協調、マーケット情報の収集
・計画に基づく市場調査・原価分析の実行
・戦略的調達活動におけるPMO業務
●資材調達グローバル展開企画業務
・グローバル展開における戦略立案・実行
・資材調達からの海外拠点駐在者の現地実務の支援およびプロジェクト推進（業務要件の設計、フローの確立も含む）
・海外拠点関係者と連携した上での付加価値創出のための業務設計、立ち上げ
※記載業界以外でも類似の経験があれば可
・その他財務経理・税務・法務といった諸調査に活用できるスキルは歓迎
・海外案件希望者に関しては、ビジネスに必要な英語能力（TOEIC700点以上）は歓迎
複数あり
600 万円 ~ 1,000 万円
株式会社アイ・テック
建築プロジェクトの中心となり、図面・工程・品質・納期を管理する「ものづくりの司令塔」。
街のランドマークや大型建築物を支える重要なポジションです。
■仕事内容
鉄骨工事が円滑に進むよう、製作から施工までをトータルで管理していただきます。
【主な業務】
・鉄骨図面の確認
・CADによる図面作成、修正
・原寸作業
・部材のばらし作業
・製作工程管理
・品質管理、納期管理
・ファブリケーターとの打合せ
・現場対応、施工管理補助
建物の骨格を支える、ものづくりの中核を担う仕事です。
・高卒以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎】
・鉄骨業界経験者
・CAD操作経験者
・工務、施工管理経験者
・建築施工管理技士資格保有者
・建築士資格保有者
【求める人物像】
・ものづくりに興味がある方
・専門性を身につけたい方
・周囲と協力しながら仕事を進められる方
・社会インフラを支える仕事に誇りを持てる方
東京都
470 万円 ~ 1,000 万円
株式会社アイ・テック
ビルや物流倉庫、工場、スタジアムなど、街を支える建築物の骨格を担う鉄骨事業。私たちは、鋼材流通のプロフェッショナルとして、多くの建設プロジェクトを支えています。
単に「モノを売る営業」ではなく、ゼネコンや鉄骨加工会社など多くの関係者をつなぎ、プロジェクトを成功へ導く仕事です。
■仕事内容
建物の骨組みとなる鉄骨工事の営業を担当していただきます。
【主な業務】
・ゼネコンや既存顧客への提案営業
・見積作成、価格交渉
・ファブリケーター（鉄骨加工会社）との調整
・工程管理、納期管理
・工事進捗確認
・顧客との関係構築
多くの人と関わりながら、一つの建物を完成へ導く「プロジェクト営業」として活躍していただきます。
・高卒以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎】
・建設業界経験者
・鉄骨、鉄鋼業界経験者
・法人営業経験者
・ゼネコン営業経験者
【求める人物像】
・人と信頼関係を築くことが好きな方
・スケールの大きな仕事に挑戦したい方
・チームワークを大切にできる方
・社会インフラを支える仕事に携わりたい方
東京都
460 万円 ~ 1,000 万円
優良化学品専門商社
・支払処理、入金管理（貿易関連業務含む）
・資金繰り管理
・為替予約管理
・資金調達
上記業務の一部のご担当をお願いしつつ、グループリーダーを補佐して財務業務全般の運営にも携わっていただきます。
【魅力ポイント】
・経営者や役職者をはじめ、様々な部署の方と関わる機会が多く、会社の意思決定に貢献できます
・管理部門責任者他将来の幹部職を目指すことができるポジションです
・財務業務経験5年以上
・コミュニケーション能力があること
・自ら課題を抽出し、解決策を策定実行できること"
【歓迎要件】
・簿記2級、FASS検定レベルＢ以上
・営業部門、企画部門の経験"
【求める人物像】
・自ら課題を発見し解決することに取り組める方
・社内外で積極的にコミュニケーションを取れる方
・状況を分析し、論理的な解決策を見出せる方
東京都
605 万円 ~ 954 万円
入社直後は財務・会計の実務およびリーダーとして現場を牽引していただき、早期に財務課長（マネージャー）として財務部門の組織管理をお任せします。
現在、当社は既存の商社事業に加え、設備工事案件が急拡大しており、年間売上100億円の達成が射程圏内に入っています。管理部長（直属の上司）を支え、財務の側面から会社の成長を加速させるコアメンバーを募集します。
■財務・会計実務とキャッシュフロー管理（入社直後〜）
・機械系専門商社としての商流に加え、拡大する設備工事案件の複雑な資金サイクルを正確に把握・管理します。
・月次・年次決算業務の遂行と早期化
・大型案件に伴う資金繰り管理（前受金・支払コントロール）
・金融機関との折衝、資金調達実務のサポート
■原価管理・管理会計の運用と改善（3か月〜半年）
・「売上100億円」を達成するための経営判断材料となる、精緻な数値管理を担います。
・工事案件ごとの原価管理フローの運用
・プロジェクト単位の収益見える化（営業部門との連携）
・予算実績管理および差異分析、経営陣へのレポート作成
■財務部門のマネジメントと仕組み化（半年〜1年）
・実務での信頼構築後、財務課長としてメンバーの育成や業務プロセスの最適化を主導していただきます。
・財務・経理チームのマネジメント（進捗管理、メンバー指導）
・業務フローのDX推進、効率化の提案・実行
・管理部長と連携した、財務戦略の実行支援
■最終的に期待する役割
・盤石な財務体制の構築による経営基盤の強化
・100億円企業にふさわしい内部統制の強化や、より高度な管理会計体制の完成を目指していただきます。管理部長の右腕として、財務の視点から「会社のあるべき姿」を共に描き、実現していくプロフェッショナルとしての活躍を期待しています。
・事業会社での財務、経理の実務経験
・マネジメント経験
・資金繰り表の作成、キャッシュフロー管理
【歓迎】
・金融機関との折衝実務経験
・建設、工事業界等でのプロジェクト単位の原価管理経験
・経営企画、IPO準備、組織改革などのフェーズに携わった経験
・税理士、公認会計士、日商簿記1級などの資格
・上場企業、または売上規模100億円超の企業での就業経験
広島県
700 万円 ~ 900 万円
・上記に関する社内方針の検討、および社外からの問い合わせ対応
・規制当局からの定期/非定期のアンケート対応
・規制当局等による市場制度に関する議論のうち、最適化部門に影響する要旨の社内報告
・その他、直属の上長の命ずる業務
・会社の定める業務
■仕事についての詳細
当部門では、燃料調達・輸送から、発電、電力/ガス販売に至る、世界最大級のエネルギーバリューチェーンの経済的な運用における、国内電力の制度対応、規制当局対応の役割を担っています。
発電事業及び燃料事業における国内最大のプレイヤーとしてのJERAの注目度は高く、当社の意見訴求や行動から国の制度を変えていける可能性があります。
足元で予定される各種市場ルール等の見直しや、先々のカーボンニュートラル実現に向けた新規事業の検討において最新の制度や業界動向を理解する先駆者として関わっていただくことを期待しています。
事業会社の組織体の中で、実業としての方針検討や社内外関係各所との交渉、会社・事業者としての意見のとりまとめなどを通じて、世界のトレンドであるエネルギー領域での専門性を磨き、実務的な知見・経験の蓄積と社内外の人脈構築など、有益なキャリア形成が期待できます。
・電力等の幅広い分野への制度理解のために地道な研鑽に努められること
＜スキル＞ ・他部署（主管部）との方とのコミュニケーションが取れ、社内外との調整が図れること
＜歓迎＞ ・国内の電力市場に関わる制度の知識
・火力発電または電力需給の運用に関する実務知識
東京都
700 万円 ~ 1,200 万円
株式会社SCREEN GP ジャパン
プリント基板製造装置含め業績は好調に推移しています。
SCREENグループとして販売～保守メンテナンスのトータル提案を強みに、安心してお客様との関係を構築できる環境にあります。
数字で見るSCREEN GPジャパン：https://screen-gpj.recruitment.jp/japan/data/detail/
【この会社の特徴】
主力製品である株式会社SCREENグラフィックソリューションズの製品は国内（世界）トップクラスシェアであり、顧客からは高い評価を頂いています。ただし、顧客のニーズはSCREEN製品だけで解決できないこともたくさんあります。そのため、当社独自の海外仕入れ商品を提案することで顧客のニーズに応えています。つまり、メーカーと商社の両面を持った企業です。
【扱っていただく商材】
紙だけではなくスナック菓子の袋などの包装、商品ラベルなど、多岐に渡る様々な媒体で利用される印刷装置を中心に扱っていただきます。
参考リンク：https://www.screen.co.jp/ga/what-we-do
【具体的な業務内容】
同社はSCREENホールディングス傘下にて印刷関連機器、関連ソフトウェアの販売およびサービスならびにプリント基板関連装置の販売を行っています。
今回は、当社独自の海外仕入れ商品群の販促・販売・回収業務（日本/海外の出張あり）、欧州の海外パートナーと連携した市場創造・開拓をお任せします。
・同社独自の海外仕入れ商品群の販促・販売・回収業務
・その他にも国内外問わず周辺機器や副資材を販売し、海外メーカーとお客様を繋ぐ業務を行っています。
・SCREEN製品・仕入商材のデモ・サンプル作成等の販売促進と販売管理
・ソリューションビジネスの拡大
※新製品の提案や更新、導入後のフォローなど、既存顧客と長期的な関係構築が重要となります。
※入社後は、ショールームでの研修とOJTでの研修を実施し、技術者との同行もいただきます。
【この仕事の魅力】
・国内に拠点を構えながら、語学力を活かして海外とのビジネス経験を積んでいただけます
・様々な海外サプライヤーとやりとりを行うため、海外ビジネスの知見が深まります
・お客様のご要望を丁寧にお伺いしたうえで、お客様のニーズに沿った提案をし、じっくり検討いただく為、お客様との長期的な信頼関係を構築していくことができます
・軟包装業界の経験
・印刷・製版機器業界の知見
・営業または販売推進の実務経験をお持ちの方（業界不問）
・プロジェクトを牽引した経験や組織をマネジメントした経験をお持ちの方
・英語力（日常会話レベル）
・海外出張が可能な方
【歓迎要件】
・コミュニケーションを重視し、前向きに業務に取り組める方
・製品のデモンステーションや勉強会などの実務経験
・機械・装置に関する知見
・データ分析や資料作成スキル（Excel、PowerPointなど）
・英語力（ビジネスレベル）
東京都
600 万円 ~ 900 万円
商社系コンサルファーム
自動車エンジニアリング事業において、主に国内完成車メーカーのお客様に対し、SDVへの変革やAD/ADAS領域を中心とした車載ソフトウェア開発のコンサルティング、および開発支援に取り組んでいただきます。
・車載ソフトウェアの設計・開発支援
・自動車業界の技術動向調査、分析
・お客様の課題解決に寄与する最適なESP（Engineering Service Provider）の探索
・お客様・開発パートナー共同でのプロジェクト遂行およびプロジェクトマネジメント支援
・ほか、お客様の困りごとに応じた各種開発支援
■組織について
20名程度の組織となり、主に東日本を拠点とする完成車メーカー様の開発案件をご担当いただきます。
■同社のミッション
＜日本の「クルマ作り」を元気にする＞
日本の自動車産業はこれまで、日本経済を支える基幹産業として重要な役割を担ってきました。しかし、現在ではアジアを中心とした新興メーカーの台頭により、国際競争力の低下が懸念されています。
日本の自動車産業における国際競争力の維持強化を目標に、開発におけるエンジニアリング支援や組織強化をサポートするコンサルティングファームです。
新しい技術への対応や生産性向上など、お客様が抱くさまざまな課題に対して、グローバルネットワークも活用し、必要な領域を支援するESP（Engineering Service Providers）とマッチング。高い能力を有する外部ESPエンジニアと強力なチームを作り、課題を解決へと導きます。
・組み込みソフトウェア開発経験
・C/C++によるプログラミング経験
・プロジェクトリーダー or マネージャー経験
【歓迎】
・車載系プロジェクトへの参画経験
以下あれば優遇
・Adaptive Autosar/Classic Autosarに準拠した開発経験
・機能安全(ISO26262)に関する知識
東京都
800 万円 ~ 1,400 万円
株式会社JERA
・卸電力市場及び需給調整市場における電力取引
・発電機のメンテナンススケジュール調整
・その他、直属の上長の命ずる業務
・会社の定める業務
（業務経験によるものの運用ユニットでの業務開始を想定）
■募集部署
需給オペレーション部
・計画ユニット 東日本20人、西日本11人
・運用ユニット
東日本 日勤10人、当直25人
西日本 日勤6人、当直26人
・エネルギー及びインフラ事業への興味と使命感を持って業務に取り組めること
【尚可】
・電力会社、エネルギー関係会社での勤務経験
・発電設備、生産設備にて設備制約やトラブル時の対応・スケジュール調整に関わった経験
東京都
700 万円 ~ 1,200 万円
アジアンウエイ株式会社
当社は、中古商用トラック等（トラック・トレーラー・バス等）に特化したECプラットフォームを運営し、全国の物流事業者に対して「必要な時に、必要な一台」を提供しています。
商用トラック等の業界では、新車の納期が1〜2年に及ぶことが常態化しており、中古車市場への需要が急拡大しています。一方で、業界全体は依然として地域密着・対面取引が主流であり、オンラインで全国横断の調達を可能にする当社のプラットフォームは、市場において独自のポジションを確立しています。
2024年10月には古賀ホールディングスに参画し、経営基盤をさらに強化。売上100億円規模への成長を見据え、営業体制の拡充を進めています。
▼報酬についての考え方
当社の営業職は、成果が報酬に直結する設計を採用しています。
成約ごとに粗利ベースのインセンティブが支給されるため、努力と成果がタイムリーに収入へ反映されます。年齢や社歴ではなく、実績によって評価される環境を求める方にとって、納得感のある報酬体系です。
・初年度平均年収：596万円
・4人に1人が年収1000万円以上
・平均年収は720万円
当社のインセンティブは、個人の粗利に応じて成約ごとに支給。賞与を待たず、成果がタイムリーに収入へ反映されます。（賞与も年2回あり）問い合わせベースの営業で商談機会を確保しやすく、高単価商材を扱うため、営業経験をお持ちの方ほど早期に成果を出しやすい環境です。
▼業務内容
ECサイトへの問い合わせを起点とした反響型の法人営業をお任せします。
・問い合わせ対応（1日2〜3件程度）
・顧客ニーズのヒアリング・要件整理
・条件に適合する車両の提案
・契約締結・納車手配
・納車後のフォローアップ
商談はリモートが基本です。問い合わせから納車までの平均リードタイムは約8日間。1台あたりの販売価格は400万円～1,000万円規模であり、短期間で大型案件をクロージングする機会が豊富にあります。
▼入社後の立ち上がり
1.導入研修・OJT：メンター制度のもと、業務フロー・顧客特性・商習慣を習得
2.初期目標：入社1ヶ月での初成約を目指し、段階的にスキルを構築
3.専門知識の深化：業界団体の講習等を通じ、商用トラック等に関する専門性を強化
4.自走フェーズ：顧客課題の本質解決に向けた提案力を磨き、成果と収入を伸ばす
▼組織構成
営業部門は現在16名体制、平均年齢30歳代。全員が中途入社であり、金融機関、ホテル、通信キャリア、人材業界など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
・法人または個人向けの営業経験（業界・商材不問）
【歓迎条件】
・無形商材・高単価商材の提案経験
・顧客折衝を通じた課題解決型営業の経験
・新規開拓から既存深耕まで一貫して担当した経験
【求める人物像】
・顧客視点で課題を捉え、最適解を導くことに価値を置ける方
・成果に対して正当な評価を得られる環境を求めている方
・成長フェーズの組織で、自らの市場価値を高めたいと考えている方
・指示待ちではなく、自律的に判断・行動できる方
東京都
600 万円 ~ 1,200 万円
・UAT(User Acceptance Testing)計画の作成、実行
・その他、直属の上長の命ずる業務 ・会社の定める業務
※業務経験によるものの、入社後は東/西日本プラント運用センターにて実務を経験いただくことを想定しております
・エネルギー及びインフラ事業への興味と使命感を持って業務に取り組めること
【尚可】
・発電設備の需給運用および市場取引に精通していること
・電力会社、エネルギー関係会社での勤務経験
・メーカーにて電力需給システム開発または運用保守に関わった経験
東京都
500 万円 ~ 1,200 万円
株式会社JERA
・資材調達統括部内、資材調達戦略部 資材総括ユニット、工事・委託契約部 総括ユニット、購買契約部 総括ユニット、あるいは資材調達管理部 資材管理ユニットのいずれかに配属予定です。
＜本ポジションの特徴＞
・火力発電運営を中核事業とする当社における、資材調達部門全体戦略の取りまとめ・共通方針の策定・管理、部門人財育成、資材調達を安定的かつ最適に実行するための各種業務基盤整備、契約法務やBCP知識を駆使した契約リスク対応方策・標準化の推進、部門横断プロジェクト等を通じた社内外関係箇所と協働等、多様な貢献軸のもと活躍できること
・調達を支える各種仕組み構築を通じて、発電所の安定運営のみならず事業競争力・企業価値の最大化に貢献すること
●資材調達全般に係る総括的業務（共通）
・業務計画の策定／管理
・部門横断プロジェクト等を通じた社内外関係箇所と協働
・資材調達にかかわる社内外関係箇所との調整、監査対応
・非常時災害対応（BCP方針等）
・その他部門総括業務
●資材調達に係る各種基盤整備（専門）
・業務基盤（規程・マニュアル・契約書ひな形等）の整備
・資材調達における指針等の作成
・契約特約等の作成を通じた、標準化の推進
・適正取引/コンプライアンスの推進
・資材調達における内部統制対応
・部門大人財育成
■部門のミッション
・開発／計画／設計段階から主管部門と協働し，最適な価格で安定的かつ環境／人権／適正取引等に配慮した調達の実現が大きなミッションです。
・調達戦略の企画から契約スキームの設計・実行までを一貫して担い、プロジェクトを推進に深く関与します。
・調達戦略立案から契約締結に至る全般を含むマネジメントを行います。
■ポジションの魅力
・当社の今後の経営・事業拡大の柱となる事業の成功、火力発電事業における安定運営・収益性の向上・事業の成功に寄与するための資材調達における仕組みづくりの役割が期待されています。
・資材調達の業務は会社利益に直結する業務であり、企業の活動を円滑に進めるためには必要かつ重要な業務の位置付けです。
・部門戦略策定や人財育成、適正取引の推進、部門横断協業など部門全体に俯瞰的に携わることができ、バックオフィス機能として組織運営・牽引に貢献できます。多様な貢献軸が存在しています。
※業界不問。専門領域においては資材調達に関わる戦略策定・管理、契約法務、BCP・リスク対応、内部統制、人財育成のうちいずれか１つ以上の業務経験
愛知県
400 万円 ~ 1,000 万円
・取引結果のモニタリング・市況分析
・その他、直属の上長の命ずる業務
・会社の定める業務
※業務経験によるものの、入社後は東/西日本プラント運用センターにて実務を経験いただくことを想定しております
■部門の役割と魅力
需給オペレーション部は「発電販売計画の策定」や「市場取引」を担い、当社の事業の核となる電力の安定供給と発電所の経済的な運用を支える重要な役割を果たしています。
国内最大の電力量を扱う事業者として、市場制度の変化や電源の多様化など事業環境の複雑化のなかで最適解を導き出すための挑戦を続けています。
業務を通して得られる知見や経験は大きく、成長の機会にあふれており、フラットな環境で自身のアイデアが活かされ、安定供給を通じた社会への貢献を実感できる職場です。
・エネルギー及びインフラ事業への興味と使命感を持って業務に取り組めること
【尚可】
・電力市場および電気事業制度に精通していること
・コンサル、シンクタンクにてデータ分析や戦略構築に関わった経験
・電力会社、エネルギー関係会社での勤務経験
東京都
600 万円 ~ 1,100 万円
大手商社グループ会社（専門商社）
・採用（新卒、中途採用）
・キャリア開発・人材育成施策の企画・運営
（幹部人材育成、海外人材強化や配置、中長期の全社育成）
・給与計算、社会保険
・労務対応
・人事制度（等級・報酬）改定や運用
・組織開発、Culture形成
・人件費管理、予算管理
・上記以外の人事全般業務
・事業会社にて幅広い人事経験（採用、教育研修、労務など）をお持ちの方
・人事としての管理職経験をお持ちの方
■歓迎
・商社でのご経験をお持ちの方
・組織設計や人員計画の策定経験
・カルチャー施策の企画・運用経験
東京都
680 万円 ~ 900 万円
大手商社グループの専門商社
■内部監査（営業・管理など各部署）の実施
・ヒアリング、証憑確認、実査等
・規程・手順との整合性の確認
■監査調書・監査報告書の作成
■監査指摘事項に対する改善フォローアップ
■内部統制評価（J-SOX）に関する評価支援
■親会社監査組織による監査への対応（資料提出、質問への回答等）
※経験やスキルに応じて、担当範囲や役割を決定します。
・企業での内部監査または内部統制（J-SOX 等）に関する実務経験（2年以上）
・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint 等）
■歓迎要件
・内部監査に関する資格（QIA／CIA／CISA／簿記2級等）
東京都
680 万円 ~ 900 万円
・システム運用（監視、アラート対応、定期作業、問い合わせ対応等）
・システム保守（障害対応、原因分析、システム改修、再発防止等）
・システム基盤管理（クラウド/オンプレ環境の運用管理、構成変更等※今後人員拡充後は基盤設計等も検討予定）
・システム開発プロジェクト支援（非機能要件定義、運用設計、ログ設計・監視設計等）
【システム環境※参考】
■言語・開発・フレームワーク
・TypeScript / JavaScript（Webアプリケーション開発）
・Node.js（バックエンド開発）
・React（フロントエンド開発）
・VBA（一部業務ツール開発）
・GitHub（CI/CDパイプライン、リポジトリ管理）
・Azure DevOps（CI/CDパイプライン、リポジトリ管理）
・GitHub Copilot（開発効率化支援）
■データベース
・MySQL
■監視基盤・運用基盤
・Splunk（ログ分析・監視）
・ServiceNow（インシデント管理 / ITSM）
■インフラ基盤
・Microsoft Azure（AKS・コンテナ/一部VM）
・Snowflake（データ基盤）
・Boomi（データ連携）
・Kong/WSO2（API管理・連携基盤）
・一部オンプレミス環境（パソコン/ローカル含む）
※基盤そのものは別部署での管理のため、管理部署と連携して対応予定
【プロジェクト方式】
・ウォーターフォール(メイン)
・アジャイル(一部)
【ITスキル・経験】
・基礎IT知識（インフラ / ミドルウェア / アプリ全体理解）
・ITILの理解(v3,v4,v5)
※以下のうちいずれかの業務経験
・システム開発における非機能要件の設計経験、もしくは各種インフラ構築プロジェクトにおける非機能設計経験
・システム開発やインフラ構築における運用設計経験 （監視、ジョブ、手順設計など）
・システム運用保守経験(プロジェクトメンバーとしての障害対応・切り分け経験などでも可)
【業務スキル・経験】
・業務メンバーとのコミュニケーション、問い合わせ窓口経験
【ヒューマンスキル】
・自律的な業務遂行
・複雑な問題整理と課題解決
・現場やベンダーなどのステークホルダーとの円滑なコミュニケーション
【マインド】
・ミッションクリティカルな業務基盤を支える使命感をもっている方
・未経験領域にも前向きにキャッチアップできる方
・複雑な課題に対して粘り強く解決策を検討し実行できる方
※すべてを満たす必要はなく、経験・志向に応じて役割を割り当てる想定
■歓迎
【運用・プロジェクト】
・プロジェクト経験、システム開発経験（運用保守設計経験があるとなお可）
【運用保守】
・ミッションクリティカルなシステム運用保守経験（24時間365日歓迎）
【BCP／リスク対応】
・BCP／BCM企画・改善経験（業務、システム、セキュリティ）
【業務知見】
・エネルギー業界、需給関連業務の知見・経験
東京都
700 万円 ~ 1,200 万円
・契約作成・管理業務（英文含む）
・訴訟・係争対応 ・国際法務 ・子会社法務サポート
・M&A等、個別案件の法務面でのサポート
・M&Aなどにおいて、法務リスクマネジメント
【組織構成】
・法務グループ
・経験：法定開示書類作成、組織再編PMI
・英語：英文契約のドラフティングおよび審査経験 5年以上
・資格：弁護士、ビジネス実務法務検定1級、TOEIC800点以上
東京都
700 万円 ~ 1,100 万円
・与信管理
・個別案件ベース（M&A、プロジェクト）の最適ファイナンス提案
・為替管理
・CCC（Cash Conversion Cycle）改善活動
・格付会社対応
・外為実務
【所属組織】
・財務グループ
・経験：財務業務（与信管理、リスク分析など）、マネジメント5名以上
・英語：海外現地法人と英語で会議対応が可能な方
・資格：公認会計士、US-CPA、日商簿記1級、TOEIC800点以上
東京都
750 万円 ~ 920 万円
・給与賞与計算、年末調整業務
・社会保険、住民税、所得税手続き
・法改正に伴う社内規定の整備
・勤怠・社宅・福利厚生関連業務
・海外給与算定、赴帰任手続き等
・健康経営の既存施策の運用と新規施策検討
【所属組織】
・人事部・給与労務チーム
・経験：給与/賞与計算、社会保険対応、労基法改正対応、海外給与
・資格：社労士、TOEIC700点、簿記2級（取得証明書必要）
東京都
780 万円 ~ 910 万円
監理技術者として、主に製造業のクライアントから受注する
工事案件の進捗管理、書類作成、書類チェック、メンバーの指導をご担当頂きます。
■機械器具設置工事業
～受注案件例～
・ホイストの設置
・ダクトの設置
・集塵機の設置
・エレベーターの設置
・コンベアの設置
■建築業
～受注案件例～
・倉庫等の建築
・パーテーションの設置
・塗装、遮熱塗装
・内装工事
①技術士（機械）、または機械器具設置工事業の監理技術者資格証を保有の方
②建築工事業の監理技術者資格証を保有または1級建築施工管理技士を保有の方
静岡県
700 万円 ~ 1,000 万円
プライム市場・ 化学系専門商社
給与（昇級）・賞与・退職金計算業務の運用および管理
社会保険・労働保険に関する各種手続き・申告
年末調整、住民税更新、損害保険、財形貯蓄、各種法定・社内報告書の作成
出向料の請求
各種規程の見直し（労働法改正対応）
勤怠管理システムの運用、法改正に伴う設定変更や見直し
従業員からの給与・労務・各種手続に関する問い合わせ対応
イレギュラーケースや個別労働問題への対応と改善策の立案（産業医対応：契約関連、指導面談の立ち合い、指導書作成のフォロー、処遇変更等を含む）
【 このポジションの魅力・やりがい】
裁量を持って課題解決に挑める環境 単なるデータ入力のルーティンワークにとどまらず、個別の労働問題や非効率なプロセスの改善など、あなたのアイデアと主体性を活かして業務を構築していく面白さがあります。
専門性の深化とキャリアアップ 法改正への迅速な対応や、中大規模組織ならではの多様な労務ケースに触れることで、労務・Payrollのスペシャリストとして市場価値の高いスキルを磨くことができます。
【組織構成】
配属先情報 人事部20名程度おります。
【入社後のキャリアパス】
本人の希望や能力に応じて人事部内でのジョブローテーションも行うこともできます。人事部の経験を通じて総合企画部およびグループ会社の管理部門でキャリアップを図ることも可能です。
希望によっては海外のグループ会社を管理を通じて学ぶこともできます。
● 給与計算(Payroll)実務経験:3年程度以上
● 給与支給・労務管理に関する労働法や社会保険関連の基礎的な知識
【歓迎要件】
● 以下いずれかの環境での給与計算・労務実務経験
○ 従業員1,000名以上の規模の企業
○ 大手企業のシェアードサービス会社
○ BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)サービス企業
● 個別の労働問題やイレギュラーな労務課題に対し、主体的に解決へ導いたご経験
東京都
609 万円 ~ 918 万円
フルサト工業株式会社
同社において、具体的に下記業務に従事いただきます。
■IR実務
・社内取材を踏まえた四半期毎決算説明資料の作成
・四半期決算発表後の潜在投資家との個別面談アレンジメント
・個人/機関投資家向け説明会（やイベント）の起案・実行
・投資家の声の経営へのフィードバック（将来）
・東証の要請や企業価値向上に向けた資本政策やＩＲ戦略の立案（将来）
■IRメンバーの管理監督
・チームメンバーの労務管理、評価、教育
・上場企業におけるIR業務経験者（もしくは財務企画経験者）
【歓迎要件】
・財務や会計、または株式市場に関する知見のある方
・パワーポイントで資料作成ができ、コミュニケーション能力が高い方
・勤務地が応相談（原則東京もしくは大阪）だが、出張（東京⇔大阪）が可能な方
複数あり
772 万円 ~ 914 万円
株式会社JERA
・資材調達統括部内、工事・委託契約部 工事・委託契約第一ユニット、工事・委託契約第二ユニット、またはエンジニアリング調達部のいずれかに配属予定です。
※勤務地は日比谷と名古屋のいずれかになります。
●工事・委託契約業務
・契約締結、適正検収・事故対応などの履行管理
・契約条件の調整・適正価格の査定・価格交渉 、支払、会計整理・処理
・技術協業による、件名/カテゴリー別中長期調達企画（戦略・方針等）の策定補佐
・調達企画に基づくプロジェクトマネジメント補佐 、技術主管部・取引先協調、マーケット情報の収集
・計画に基づく市場調査・原価分析の実行
■部門の役割
・開発／計画／設計段階から主管部門と協働し，ローコストで安定的かつ環境／人権／適正取引等に配慮した調達の実現が大きなミッションです。
・調達戦略全般の契約手続きを含むマネジメントを行います。
※記載業界以外でも類似の経験があれば可
複数あり
600 万円 ~ 1,000 万円
伊藤忠丸紅住商テクノスチール株式会社
伊藤忠商事・丸紅・住友商事グループの鉄鋼建材商社である当社にて、将来の課長候補として、インフラシステムの保守・運用や委託ベンダーとの折衝業務に加え、将来を見据えた新規システム導入並びにリプレースに関わるプロジェクトの企画立案をお任せいたします。
※インフラシステム対象（ActiveDirectory・DNS・クラウド型グループウェア・セキュリティー対策・ネットワーク・ストレージ・PC・モバイルデバイス等）
◇今後予定されているプロジェクト◇
・ネットワーク／デバイス刷新（全社IT基盤整備）
・情報・セキュリティ関連システムの老朽化対応（更改プロジェクト）
・セキュリティ高度化（運用の“強化”と“最適化”）
・クラウド活用・バックオフィスDX
■期待するミッション
現在当社は、既存システムの更新・機能強化に加え、DXの推進を取り進めております。そういったなかで、新規案件のヒアリングやプロジェクトマネジメントを更に推進していくための体制強化が必要となっています。社内はもちろん社外の委託ベンダーとのやり取りなど、インフラシステムに関する業務全般をカバーできるスキルをもって、ゆくゆくは新規プロジェクト案件を推進し課の中心として牽引いただくことを期待しています。
・インフラエンジニアとして要件定義から構築、リリース後の運用保守まで一貫したご経験をお持ちの方
・プロジェクト推進のご経験をお持ちの方
東京都
1,000 万円 ~ 1,200 万円
プライム市場・ 化学系専門商社
給与（昇級）・賞与・退職金計算業務の運用および管理
社会保険・労働保険に関する各種手続き・申告
年末調整、住民税更新、損害保険、財形貯蓄、各種法定・社内報告書の作成
出向料の請求
各種規程の見直し（労働法改正対応）
勤怠管理システムの運用、法改正に伴う設定変更や見直し
従業員からの給与・労務・各種手続に関する問い合わせ対応
イレギュラーケースや個別労働問題への対応と改善策の立案（産業医対応：契約関連、指導面談の立ち合い、指導書作成のフォロー、処遇変更等を含む）
【 このポジションの魅力・やりがい】
裁量を持って課題解決に挑める環境 単なるデータ入力のルーティンワークにとどまらず、個別の労働問題や非効率なプロセスの改善など、あなたのアイデアと主体性を活かして業務を構築していく面白さがあります。
専門性の深化とキャリアアップ 法改正への迅速な対応や、中大規模組織ならではの多様な労務ケースに触れることで、労務・Payrollのスペシャリストとして市場価値の高いスキルを磨くことができます。
【組織構成】
配属先情報 人事部20名程度おります。
【入社後のキャリアパス】
本人の希望や能力に応じて人事部内でのジョブローテーションも行うこともできます。人事部の経験を通じて総合企画部およびグループ会社の管理部門でキャリアップを図ることも可能です。
希望によっては海外のグループ会社を管理を通じて学ぶこともできます。
● 給与計算(Payroll)実務経験:3年程度以上
● 給与支給・労務管理に関する労働法や社会保険関連の基礎的な知識
【歓迎要件】
● 以下いずれかの環境での給与計算・労務実務経験
○ 従業員1,000名以上の規模の企業
○ 大手企業のシェアードサービス会社
○ BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)サービス企業
● 個別の労働問題やイレギュラーな労務課題に対し、主体的に解決へ導いたご経験
東京都
609 万円 ~ 918 万円
■業務内容
既存の顧客を中心に、現場の悩みや課題をヒアリングしていただき、解決のために何ができるのかをご自身でデザイン・提案していただきます。
また、ヒアリングをするなかで、顧客のニーズを浮き彫りにしたり、気づきを促していただいたりすることもございます。
・業界動向、顧客課題を捉え、課題解決に向けたコンサルティング、ソリューション提案
・管理職として営業計画の管理、実行とチームマネジメント
■商材提案例
・鉄鋼素材から一次加工製品、完成品に至るまでワンストップで提供。
・発電所やプラントで使用される大型タンク
・トンネル掘削機（シールドマシン）の部品、外胴
・トンネル内保護板（セグメント）
など
管理職、またそれに準ずる経験
工業品商社、および鉄鋼品取り扱い経験
複数あり
600 万円 ~ 900 万円
メルコファシリティーズ株式会社
入社後は、施工管理に精通した社員に同行して慣れてきたところでご自身の案件をお任せいたします。
案件は低層建造物がメインです（現在は、社会的需要の高まりに基づき、医療施設や介護施設など住宅以外の建造物もご担当いただきます）
歓迎条件：管工事施工管理技士の資格（級不問）
東京都
500 万円 ~ 900 万円
佐久間特殊鋼株式会社
また、現地の日本人責任者の下、現地社員の指導育成やその他、拠点運営に係るサポート業務などにも従事していただきます。
将来的には日本人赴任者のマネジメント含め、経営補佐のポジションを担っていただく予定です。
・タイ滞在経験（留学、ワーホリ等でも可）
・海外営業または海外駐在での営業経験
【歓迎】
・タイ語または英語でのコミュニケーションスキル
タイ
600 万円 ~ 1,000 万円
メルコファシリティーズ株式会社
入社後は、施工管理に精通した社員に同行して慣れてきたところでご自身の案件をお任せいたします。
案件は低層建造物がメインです（現在は、社会的需要の高まりに基づき、医療施設や介護施設など住宅以外の建造物もご担当いただきます）
歓迎条件：管工事施工管理技士の資格（級不問）
大阪府
500 万円 ~ 900 万円
当部署は、最適化部門の中で、リスク管理に関わる全体計画・分析・管理・運用を担っており、本ポジションはその中でもリスクモデル領域を担うユニットの責任者となります。
最適化部門の事業は、会社全体の連結売上高の大部分を占めており、また、連結純利益に多大な貢献をしています。当部署はその最適化部門における事業すべてのリスク管理を担うという重要な役割を持っています。
燃料調達・輸送から、発電、電力/ガス販売に至る、世界最大級のエネルギーバリューチェーンの経済的な運用のため、燃料調達、及び電力・燃料販売、それぞれのポートフォリオのリスク分析、リスク管理インフラの構築、運用、リスク削減策の立案まで手掛け、変化が激しいエネルギー業界において、安定的、経済的な事業運営の一翼を担っていただきます。
世界レベルでのエネルギーの流れを創出しつつ、国内の発電量の3割以上を支える事業者として、先進的な脱炭素化にも取り組んでいます。こうした環境の中で、時代の変化に向き合いながら、ビジネスの最前線で新たなキャリアを築いていただくことを期待しています。
【リスク管理部の役割】
・最適化部門におけるリスク管理全体統括
・電力・燃料ポートフォリオのリスク分析・計測、リスクヘッジ削減策の立案
・クレジットリスク管理
・リスク管理インフラの構築、運用
【仕事内容】
本ポジションは、日本の発電事業に関するリスク管理を担うクォンツチームのリーダーとして、すでに専門性を備えたメンバーを束ね、モデルの品質・運用・人材育成に責任を持つマネジメントを主軸としたポジションです。
・リスクモデルの開発戦略・方針・計画の策定
・リスクモデルの統括管理・パフォーマンスモニタリング
・モデル統制・変更管理プロセスの運用
・リスクモデルおよび開発基盤の運用
・組織マネジメント・人材育成
その他、直属の上長の命ずる業務
会社の定める業務
【ポジションの魅力】
卸市場が急成長する電力業界で、今後需要の増加が見込まれるエネルギークォンツとしてのキャリアを構築できるポジションです。欧米での経験を有するトレーディング部門のクォンツや発電運用に関する数理最適化領域の専門家と協業できるのも魅力の一つです。
巨大なインフラ企業としての安定感とトレーディング機能を抱えるスピード感が共存する文化であり、安定と成長の両立が可能な職場です。
・以下のご経験知識をお持ちの方
リスク管理もしくはデリバティブに関連した業務経験
確率論、微分方程式、数理ファイナンス等の基礎知識
チームマネジメントまたはプロジェクトリード経験
※プレイヤー専業ではなく、チームやプロジェクト全体の成果に責任を持った経験
＜歓迎＞
・金融業界やエネルギー業界におけるプライシングモデルの開発・検証・改善に関わった経験
・先物・オプションなどのデリバティブマーケットに関する知見
・SQLやExcel、Rなどの統計ツールによるデータ取得や分析の経験
・英語論文やマニュアルの読解が可能な英語力（英語会議がこなせるレベルだと尚良）
・外部プライシングライブラリ（Numerix、Bloomberg(DLIB)等）利用経験
東京都
600 万円 ~ 1,800 万円
当部署は、最適化部門の中で、リスク管理に関わる全体計画・分析・管理・運用を担っており、本ポジションはその中でもリスクモデル領域を担うユニットの責任者となります。
最適化部門の事業は、会社全体の連結売上高の大部分を占めており、また、連結純利益に多大な貢献をしています。当部署はその最適化部門における事業すべてのリスク管理を担うという重要な役割を持っています。
燃料調達・輸送から、発電、電力/ガス販売に至る、世界最大級のエネルギーバリューチェーンの経済的な運用のため、燃料調達、及び電力・燃料販売、それぞれのポートフォリオのリスク分析、リスク管理インフラの構築、運用、リスク削減策の立案まで手掛け、変化が激しいエネルギー業界において、安定的、経済的な事業運営の一翼を担っていただきます。
世界レベルでのエネルギーの流れを創出しつつ、国内の発電量の3割以上を支える事業者として、先進的な脱炭素化にも取り組んでいます。こうした環境の中で、時代の変化に向き合いながら、ビジネスの最前線で新たなキャリアを築いていただくことを期待しています。
【リスク管理部の役割】
・最適化部門におけるリスク管理全体統括
・電力・燃料ポートフォリオのリスク分析・計測、リスクヘッジ削減策の立案
・クレジットリスク管理
・リスク管理インフラの構築、運用
【仕事内容】
本ポジションは、日本の発電事業に関するリスク管理を担うクォンツチームのリーダーとして、すでに専門性を備えたメンバーを束ね、モデルの品質・運用・人材育成に責任を持つマネジメントを主軸としたポジションです。
・リスクモデルの開発戦略・方針・計画の策定
・リスクモデルの統括管理・パフォーマンスモニタリング
・モデル統制・変更管理プロセスの運用
・リスクモデルおよび開発基盤の運用
・組織マネジメント・人材育成
その他、直属の上長の命ずる業務
会社の定める業務
【ポジションの魅力】
卸市場が急成長する電力業界で、今後需要の増加が見込まれるエネルギークォンツとしてのキャリアを構築できるポジションです。欧米での経験を有するトレーディング部門のクォンツや発電運用に関する数理最適化領域の専門家と協業できるのも魅力の一つです。
巨大なインフラ企業としての安定感とトレーディング機能を抱えるスピード感が共存する文化であり、安定と成長の両立が可能な職場です。
・以下のご経験知識をお持ちの方
リスク管理もしくはデリバティブに関連した業務経験
確率論、微分方程式、数理ファイナンス等の基礎知識
チームマネジメントまたはプロジェクトリード経験
※プレイヤー専業ではなく、チームやプロジェクト全体の成果に責任を持った経験
＜歓迎＞
・金融業界やエネルギー業界におけるプライシングモデルの開発・検証・改善に関わった経験
・先物・オプションなどのデリバティブマーケットに関する知見
・SQLやExcel、Rなどの統計ツールによるデータ取得や分析の経験
・英語論文やマニュアルの読解が可能な英語力（英語会議がこなせるレベルだと尚良）
・外部プライシングライブラリ（Numerix、Bloomberg(DLIB)等）利用経験
東京都
600 万円 ~ 1,800 万円
火力発電と再エネを両輪に、国内外で電力事業を展開する大規模エネルギー企業
1）データプラットフォームの導入・展開の推進
・データレイクに取り込むデータソースの選定とアクセス権限の整理・実装支援および維持・管理
・データカタログ/メタデータ情報の管理方法の要件定義・実装支援および維持・管理
・全社の設計方針および命名規則に則ったデータベース/テーブル設計および維持・管理
・UI含めたデータベースにデータを格納する手法および管理方法の要件定義・実装支援および維持・管理
・Master Data Management(MDM)の導入および維持・管理
・ビジネスロジックの実行を自動化するジョブスケジューラの要件定義・実装支援および維持・管理
・ステークホルダーマネジメントとリーダーシップ
２）各業務ツールシステム化の推進
・データプラットフォーム推進と整合の取れた方針のもと各業務ツールのシステム化を推進
・ステークホルダーマネジメントとリーダーシップ
３）データプラットフォームの導入・展開後のデータ利活用推進
・AI・BIを駆使したデータ分析
・その他、直属の上長の命ずる業務
・会社の定める業務
事業会社、IT企業、IT系コンサルでのご経験にて、以下ご経験をお持ちの方
・データベース開発に関する一般的な知識（テーブル設計、ETL処理設計等）
・プロジェクトマネージメント（PM）、プロジェクトリーダー（PL）の経験
＜尚可＞
・データプラットフォーム、MDM導入経験
・DXプロジェクトに関する業務経験
・SQL 、Python、VBAに関する幅広い知識
・Snowflakeの活用経験
・BIによるデータの可視化、分析の経験
・英語スキル（７３０点以上）
※英語でのコミュニケーションの機会があります
＜求める人物像＞
・社内外との連絡・調整業務が多いため、正しいフローで確実なコミュニケーションが可能な方
・仕事に責任感を持ってやり遂げることができる方
・業務を線引きせずなんでも前向きに取り組んで頂ける方
・自ら積極的に情報を取りに行ける方
・チームでの業務を厭わない方
東京都
500 万円 ~ 1,400 万円
当社は、燃料の調達・輸送から発電、電力・ガスの販売までを一貫して行い、国内電力の約3分の1を供給しています。
このような大規模なエネルギー事業を支える一方で、近年は国内の卸電力市場や国際的なLNG市場の拡大により、市場価格の変動による影響をより受けやすくなっています。
急速に変化する市場や事業環境の中で、市場リスクや信用リスクを適切に管理し、会社の資産を守ることは非常に重要なミッションです。
リスク管理部は、リスク総括ユニット・リスク計測ユニット・リスクモデルユニットの３ユニットに分かれ、JERAが保有する調達・販売・発電資産のポートフォリオに関する市場リスク・信用リスクの管理について、管理プロセスの構築・計量モデルの開発といった基盤構築から、日々のリスクの計測やヘッジのオペレーションといった運用面の管理まで、３ユニット連携して総合的に取り組んでいます。
【仕事内容】
リスク総括ユニットは、市場リスク管理およびヘッジ管理を行うチームと、信用リスク管理を行うチームに分かれますが、本ポジションは、信用リスク管理チームのメンバーとして、以下のような業務に携わっていただきます。
1.信用リスク管理体制の整備
・与信方針や取引基準の制定・改廃、与信限度枠の設定・管理
・与信管理に関わる各種規定類の整備
2.取引先の与信評価
・新規取引時の与信評価と、期中モニタリング
・営業部等からの与信に関する相談対応
3.その他、直属の上長が命ずる業務および会社の定める業務
【ポジションの魅力】
JERAグループは、国内電力市場での安定的な基盤を持ちつつ、再生エネルギーやLNG分野への新規投資・国外販売といった新たなチャレンジも行っています。国内電力販売市場の自由化と、LNG販売市場の拡大に伴い、JERAにおける信用リスクの範囲は大きく広がりを見せています。
事業の大きな変革期を迎えている場面で、信用リスク管理のあるべき姿を検討し、その管理体制を作り上げるという、非常にチャレンジングかつ重要なポジションです。
以下のような、信用リスク管理・統制に関する知識・経験があること
・与信方針（取引基準）の設定、与信限度枠の設定・管理に関する知識・経験
・信用リスク関連規定の整備に関する知識・経験
・集中リスク管理に関する知識・経験
・与信審査、期中モニタリング（自己査定）等に関する知識・経験
＜尚可＞
以下のような、信用リスク管理・統制に関する応用的な知識・経験があること
１．定められたルールの遵守・管理に留まらず、応用的な信用リスク管理の知識・経験があること
・信用リスク管理に関するルール・規定の企画・制定・改廃に携わった経験
・グループ会社のリスク管理体制構築・管理に携わった経験
２．信用リスク計測に関する知識・経験があること
・信用格付モデルに関する基礎的な知識・理解
・信用リスク量の計測に関する知識があること（EAD・PD/LGD・VaR等）３．ビジネスレベルの英語力
・海外子会社とのビジネス上のやり取りの経験
・英文決算資料や契約書の読み込み
東京都
600 万円 ~ 1,300 万円
スタンダード上場 電気材料および電子部品の専門商社
グループ（グローバルベースで約2,500名、子会社数30社）において、法務分野のコーポレート機能を担う部門です。国内外に商社・製造関連企業を展開するグループとして、経営に近い立場で全体を俯瞰しながら、様々な事業体を法務面から支えています。当社は2024年12月に再上場し、CGコード等で要請されるコーポレートガバナンスを実践することが大きな課題となっています。こうした環境のもとで、ご自身の専門性や知識を活かし、実務を通じて幅広い知見と経験を積みながらご活躍いただけます。
【業務詳細】
・株主総会、株式事務、情報開示などの会社法、インサイダー規制対応を含む金融商品取引法に関連する業務
・海外現法を含めたグループガバナンスの強化に関する実務（具体的には、意思決定（決裁基準）の平準化、会社規則整備、コンプライアンス教育など）
・契約書審査その他各種法務相談
・メンバーマネジメント
【組織と募集ポジションについて】
法務部は、グループ全体のガバナンスおよびコーポレート法務機能を担う部門として、執行役員（法務・人財担当）のもと、2課体制で運営しています。第1法務課はビジネスサポート領域を担当し、各種契約業務、コンプライアンス対応、社内規程の整備・運用を担っています。第2法務課は商事法務領域を担当し、株主総会対応、株式事務、情報開示対応など、会社法・金融商品取引法を中心としたコーポレート法務を担っています。本ポジションは第2法務課の課長として、実務に携わりながら、商事法務領域の安定的な運営およびメンバーのマネジメントを担っていただく役割です。
・株主総会、株主対応の実務経験持ちの方
・契約書（和文・英文）の検討、作成ができる方
・メンバーマネジメントのご経験
・TOEIC700点以上、又は業務遂行に必要な英語力を備えていること
【歓迎要件】
・法学部又は法科大学院出身の方
東京都
951 万円 ~ 1,202 万円
アジアンウエイ株式会社
当社は、中古商用トラック等（トラック・トレーラー・バス等）に特化したECプラットフォームを運営し、全国の物流事業者に対して「必要な時に、必要な一台」を提供しています。
商用トラック等の業界では、新車の納期が1〜2年に及ぶことが常態化しており、中古車市場への需要が急拡大しています。一方で、業界全体は依然として地域密着・対面取引が主流であり、オンラインで全国横断の調達を可能にする当社のプラットフォームは、市場において独自のポジションを確立しています。
2024年10月には古賀ホールディングスに参画し、経営基盤をさらに強化。売上100億円規模への成長を見据え、営業体制の拡充を進めています。
▼具体的な仕事内容
① 事業戦略・営業戦略の立案／実行
・中古商用車ソリューション事業の中期・短期戦略策定
・売上・粗利・成約率などのKGI／KPI設計
・リード獲得〜成約〜納車までの全体プロセス設計・最適化
・市場・顧客・競合動向を踏まえた価格戦略・提案方針の策定
・新たなサービス・収益モデルの検討、立ち上げ
② 営業組織の統括・マネジメント
・組織マネジメント・評価
・営業組織全体の成果管理・改善指示
・営業プロセス・育成モデルの構築
・標準化・仕組み化による属人化の解消、業務効率化
・組織フェーズに応じた採用・配置・体制設計への関与
③ データ活用・業務改善による再現性構築
・商談・成約・在庫・顧客データの分析・活用
・成約率／粗利向上に向けたボトルネック特定と改善
・CRM・営業管理フローの設計、改善
・組織拡大をしても「皆が一定の成果が出る」営業体制の構築
④ 関連部門との連携・全体最適
・マーケティング部門との連携によるリード活用最大化
・仕入部門との連携による在庫戦略・提案力強化
・現場の声をもとにしたサービス改善・プロダクト改善提案
・経営陣へのレポーティング、意思決定支援
※立ち上げ・成長フェーズのため、事業状況に応じて柔軟に役割を広げていただきます。
▼提供できる機会
① 既存事業を“回す”のではなく、事業を創り上げる経験
・すでに集客力のある自社サイト『トラック流通センター』を基盤に営業・事業の伸ばし方を設計できるフェーズ
・「決められた戦略を実行する責任者」ではなく、戦略を描き、形にする側としての経験を積める
・成長余地の大きい市場で、事業の成長曲線を自ら描く実感を得られる
② 営業責任者を超えた、P/L・事業視点での意思決定経験
・単なる売上管理ではなく、「売上」「粗利」「成約率」「CRM」など、事業全体の数字に責任を持つ経験
・経営視点での意思決定・改善を通じて、将来の事業責任者・経営層に直結する経験を積める
・経営陣と近い距離で議論・意思決定に関われる環境
③ 「売れる個人」から「勝てる組織」をつくる経験
・プレイヤー依存ではなく、仕組みで成果が出る営業組織を構築できる
・営業組織を束ねる立場として、「人材育成」「評価・KPI設計」「組織設計」まで踏み込める
・自分がいなくても回る組織をつくるという、キャリア上の大きなステップに挑戦できる
④ データ×営業で、業界構造を変える実体験
・商談・在庫・顧客データを活用し、勘や経験に頼らない営業モデルを構築できる
・旧来型・対面主流の中古商用車業界に対し、「情報×仕組み」で勝つモデルを実装する当事者になれる
・「売る人」ではなく、業界の非効率を解消する側としての手触り感
・法人営業経験(目安：3年以上)
・マネジメント経験(目安：10名以上の組織マネジメント経験)
・営業戦略の立案／実行経験
・データドリブンな思考・意思決定ができる方
【歓迎要件】
・BtoB SaaS／プラットフォームビジネスでの営業経験
・無形商材の法人営業経験
・事業責任者／部門長クラスの経験
・ベンチャー企業での急成長フェーズ経験
東京都
900 万円 ~ 1,200 万円
同社の化学品事業部にて、化学品関連原料の輸出入・国内営業としてご活躍いただきます。主には海外仕入先の商材を輸入し・国内販売する業務の担当となります。マネージャー候補として、将来的にはグループのマネジメントにも携わっていただく予定です。
【業務内容】
■国内外の化学品の法人営業（主にBtoB）
■既存顧客との取引深耕および新規顧客開拓
■営業戦略の立案と実行
■売上・利益管理および各種レポートの作成
■海外仕入先・メーカーとの交渉・調整
■メンバークラス（後輩）への指導・育成
■化学品業界における法人営業経験
■化学関連商材の営業経験のある方
■ビジネスレベルの英語力：TOEIC(R)テスト目安：700点以上
【歓迎要件】
■理系出身（化学・薬学卒）
■組織におけるマネジメント経験
大阪府
700 万円 ~ 1,200 万円
（分析例）
・長期のエネルギー・電力需給、技術選択、排出シナリオ分析
・再生可能エネルギー、原子力、水素、CCUSなどを含む技術オプションの費用対効果・導入経路評価
・政策オプション（炭素価格、補助金、規制等）の影響評価
② グローバルエネルギー需給モデルの運用・改良
・インプットデータの整備
・モデルフローの改良
・制約条件の設計、改善
③ ステークホルダー対応
・分析結果の取り纏め（アウトプット可視化、プレゼン資料作成）
・各アナリスト（エネルギーアナリスト、エコノミスト、産業アナリスト）との連携
■部署のミッション
JERAは社内調査機能を強化するため、社内シンクタンク組織であるJERA Global Instituteを設立。JERA Global Instituteは、グローバルにそして日本、米国、欧州、アジアの主要地域それぞれについて、マクロ経済動向、政治動向、主要産業の動向、社会動向、地政学リスク等を調査・分析し、またエネルギー・環境に関する各種調査と融合することにより、当社の事業戦略策定とその実現に向けて貢献する役割を担務。
■数理最適化の知識と実務経験
・線形計画法（LP）、整数計画法（MILP）、非線形最適化（NLP）などの理論的理解
・Gurobi, CPLEX,などの最適化ソルバーを活用したモデル開発経験
■ データ分析
・統計、データ分析（Excel, Power BI, Tableau等を用いた）に関する実務経験
■コミュニケーション能力
・各アナリスト（エネルギーアナリスト、エコノミスト、産業アナリスト）との適切なコミュニケーションが取れる
・分析結果を簡潔かつ論理的に説明できる
【尚可】
■プログラミング・システム開発スキル
・Python、R、GAMS（数理最適化に使用される）プログラミング言語の利用経験
・SnowflakeやAzureでデータベース構築・管理に関する経験
・バーチャルマシン（VM）等仮想環境でモデル計算環境を構築した経験
・システム開発の経験
■ その他
・実務での英会話スキル
・複雑な事柄でも簡潔にわかりやすく伝えるプレゼンテーションスキル
東京都
700 万円 ~ 1,200 万円
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み