営業／アジア諸国の求人・転職情報
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三菱地所株式会社
主として複雑で高度な判断を要する業務に従事し、国内外全ての事業所に勤務する可能性があります。将来的には経営幹部層(所属長)として、広範かつ高度なマネジメント業務・専門業務を担うことが期待されています。
【職務例】
●オフィスビル・商業施設の開発企画、賃貸、運営管理
●マンション等住宅の開発企画、賃貸、分譲
●物流施設の開発企画・賃貸
●空港ターミナルの運営
●証券化スキームを活用した不動産開発及び売買
●クライアントに対するソリューション営業
●経営企画・経理・人事との一般管理 等
※ジョブローテーションあり
■配属部署はご経験に応じて決定いたします。
■サポートについて
通常の当社からのサポート体制とは異なり、ご自身でHPよりエントリーを頂く流れとなりますが、
応募に向けた資料作成のアドバイスや、面接に向けた対策等を実施させて頂きます。
②就業経験3年以上の方
③当社役員･社員の2親等以内の親族（子、兄弟姉妹、孫、配偶者など）に該当しない方
④2025年8月以降のキャリア総合職採用にて、書類選考以降で不合格となっていない方
上記4つの条件を満たす必要があります。
※内定後、原則半年以内迄の入社とします。
現職とのご調整により難しい場合は、面接時に個別にお問い合わせください。
★不動産業務に関する経験は不問です。
50年、100年先の未来を見据えて事業を構築していくには、新しい発想を持った人財が必要です。
特に変化のスピードが加速しているこれからは、金融やIT、エネルギーなど、不動産業界以外との掛け算で生まれるビジネスチャンスも多くなっていくでしょう。
キャリア入社の方へは、様々な分野での経験やそれに基づく先見性、チャレンジ精神を期待しています。また、入社後には、実務を通じて、また、研修やジョブローテーションを通して成長を続け、将来的にはグループ全体を牽引できるような人を目指してほしいと思っています。
複数あり
非公開
オリエンタルコンサルタンツグローバル
国際協力機構（JICA）をはじめとする国内官公庁案件へ提出するプロポーザル、見積書、契約書等各種書類作成業務、海外営業、海外拠点（海外事務所・現地法人）の業務・運営支援
■業務の特徴：
情報収集等のリサーチ系の業務や評価業務から、技術協力プロジェクトにおける事業実施まで、プロジェクトの上流から下流までを幅広く網羅し、対応できる“総合力”が当社の強みです。
営業部門は、途上国の開発プロジェクトの受注に向けて、JICAをはじめとする国内官公庁や国際機関へ提出するプロポーザルの作成を主導し、契約手続きまで幅広くサポートします。
総合コンサルタントとしての当社の事業分野は多岐にわたり、営業職にも多様な専門性や視点、柔軟な思考力が求められます。国内にいながら途上国の開発事業に関わりたい方、一般的な営業職の仕事とはひと味違う面白い仕事にチャレンジしてみたい方にオススメのお仕事です。
■就業環境：
各社員の事情に配慮した就業を心がけています。多様なバックグラウンドの方が活躍している部門です。
＜担当プロジェクト＞
東南アジア、中東、アフリカなどの発展途上国における建築物。
(具体的な国)ミャンマー、インドネシア、フィリピン、ネパール、バングラディシュ、インド、スリランカ、コンゴ民主共和国、
ナイジェリア、コートジボワール、
例としては、大学、空港、駅舎、行政関連の建設物、病院、中学校、保健所、美術館、博物館等、多岐に亘ります。
■経験について：
開発コンサルタント営業職経験者、商社、メーカー、ゼネコン等での業務経験者（協力隊OBOGは不問です）
複数あり
800 万円 ~ 1,000 万円
オリエンタルコンサルタンツグローバル
主に海外における非ODA分野や民間事業に関する新規事業開発の企画・調査・設計をご担当いただきます。
※発展途上国への短期出張が発生する場合がございます。
豊富な海外業務経験とネットワークを活かし、世界各国の人々の生活を支える社会環境経済基盤の整備に貢献している当社にて、海外開発コンサルタント（事業開発）としての業務をお任せします。
英語を使っての業務も多くございますので、海外勤務経験や海外のクライアントとの折衝経験をお持ちの方は大歓迎です。
※当社のプロジェクト例：OC Global 総合コンサルタント 多様な分野 インドネシア編
https://ocglobal.jp/ja/news/20251017-indonesia/
■当社の特徴：
＜海外専門・開発コンサルタントのリーディングカンパニー＞
長年にわたり培ってきたノウハウとネットワークで、国家規模かつ複雑なプロジェクトを手掛けています。
主なクライアントは各国政府・機関、JICA等の国際協力機関、世界銀行やアジア開発銀行等の国際機関、または民間企業などです。そして、その先には、そこに住む人々の暮らしがあります。
まだまだ受注残のプロジェクトがあり、事業拡大のため新たな仲間を募集中です。
＜1957年に創業して以来、安定的に成長＞
売上・利益は過去最高を更新、安定した経営基盤に加え、新規事業やM&Aにも積極的に取り組み、さらなる成長を続けています。
また、4期連続ベースアップを実施しており、業界トップレベルの給与水準を目指しています。
＜柔軟な働き方をサポート＞
在宅勤務制度（月9日まで可／国内勤務の場合）を導入しており、一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。
また、当社で働く社員の産休・育休後の復職率は100％、男性の育児休業取得率も80％*と近年上昇傾向にあります。（*2024年度実績）
＜成長を続けるための制度＞
専門知識を深めるための研修制度や、資格取得支援制度が充実しています。
・事業開発に関する業務経験5年以上
・学部卒以上
・JLPT N2レベル
■歓迎条件：
・TOEIC（R）テスト730点以上
・ビジネスコンサルティングでの業務経験
・事業の海外展開に関する業務経験
・ＯＤＡの知見、開発コンサルタントの経験
複数あり
700 万円 ~ 1,000 万円
協和電子株式会社
カンボジア現地法人における営業基盤の強化、および現地組織のマネジメント全般を
お任せします。
これまでは技術部門主導で事業基盤を構築してきましたが、今後のさらなる事業拡大を
見据え、将来的に現地法人の経営・管理全般を牽引していただく「ゼネラルマネージャー」を
新たに募集いたします。
＜現代表による強力なバックアップ体制＞
本ポジションでは大きな裁量をお渡ししますが、赴任初期からサポートなしに現地業務を
一人で抱え込むような心配はありません。代表が現地で並走し、実務を通じたスムーズな
引き継ぎや顧客ネットワークの共有をしっかりと行います。また、代表自らが管理監督者に
なるための「財務諸表の分析」や「事業計画の策定」に関する実践的な経営レクチャーを
直接実施するため、事業マネジメント未経験の方でも着実に経営スキルを習得しながら
ステップアップできる環境です。
【入社後のステップ・具体的な業務内容】
赴任者の適性や習熟度に応じ、以下のフェーズに沿って段階的に業務幅を広げていただきます。
■フェーズ1：営業強化・リレーション構築
現地のビジネスシーンにおいて極めて重要となる、経営層同士のトップセールスを
主導していただきます。現地ローカル企業（CEOクラス）やビジネスパートナーとの
強固なリレーション構築、顧客課題に応じたソリューション提案、および高度な
条件折衝・プロジェクト管理を担います。
■フェーズ2：現地組織のマネジメントと社内システムの「実装・稼働」
すでに大枠が構築されている社内のワークフローや各種管理フォーマットを、現地の
ローカル社員（平均年齢25歳）へ浸透させ、組織として自走できる状態へと導いて
いただきます。また、現在運用段階にある「原価管理データ」の分析・活用など、
実務を通じた業務プロセスの改善も牽引していただきます。
■フェーズ3：現地法人の経営管理・事業計画の策定
代表のサポートのもと、現地の事業計画（数値目標・予算）の策定や、事業拡大を
見据えた人員計画・採用（人事権の行使）など、現地法人の経営の核となる業務へと
役割をシフトしていきます。
※技術的な実務に関しては、日本での技能実習経験を持つ優秀なローカルスタッフが
現場トップとしてサポートするため、専門知識の有無よりも「営業・ネゴシエーションの
コントロール」が中心となります。
※入社後は、1月〜4月の最もビジネスが活発になるドライシーズンに向け、
現代表と並走しながらスムーズに業務を引き継ぐスケジュールをご用意しています。
顧客のニーズに合わせてソリューションをカスタマイズし、価格や条件のタフな交渉を
形にしてきた経験）
■ビジネスレベルの英語力（現地の経営層と直接、商談・条件交渉・関係構築が
できる実務レベル）
■英語での商談・交渉を成立させてきた実務経験（目安：TOEIC 800点以上。
ただしスコアそのものより、英語で交渉を形にしてきた実績を重視します）
アジア諸国
600 万円 ~ 800 万円
2000 年の創業した組織人事コンサルティングのパイオニア、プライム上場企業です。
2025年1月に海外4か国現地法人設立を機に、同社のSaasクラウドシリーズをはじめとしたソリューションを世界に展開していくことで、企業価値のさらなる向上を実現してまいります。
具体的には、下記業務に取り組みます。
・新規開拓営業(商談先は現地MDクラス)
・クライアント企業の組織課題をサーベイで把握する
・強み・弱みに基づいた組織改善施策をご提案する
・改善に向けた側面サポートを実施する
※昇格などの役割変更に伴い、担って頂く業務内容が変動する場合があります
・単身現地採用で3～5年東南アジア勤務のできる方
・大学卒業以上
・上級(目安TOEIC930点)以上の英語力
・社会人経験1年以上
・下記いずれかのご経験をお持ちの方
-営業経験（個人、法人に関わらず）
-経営、組織人事、採用・教育に関する職務経験
-コンサルティング業務経験
・チームにおける葛藤や人間関係の難しさなど、チームや人間関係における大変さを経験されている方
▼優遇条件
・商社、金融、広告代理店、コンサルティングファーム出身者
・海外営業経験者
アジア諸国
209 万円 ~ 626 万円
非公開
・海外の日系製造業各社へ国内のメーカーから仕入れた工作機械・工具・消耗品等を販売する商社営業
・取扱い品目：工作機械、工具機器、FA・電子機器など
＜客先の業界、業種＞
お客様は製造業全般です。ユーザーの製造する商品は「成形」、「切削」、「接合」「熱処理」、「組立」に分けられ、それぞれに様々な工程があります。当社の仕事はそれらの工程で使われる様々な設備、装置、消耗品を物流という付加価値をつけて提供します。
・機械メーカーでの営業経験
・機械/油等に抵抗がない方（機械いじり等が好きな方）
・英語力
【歓迎】
・日系の製造業（工業系）、または日系商社での営業経験。
・機械図面が読める方（将来的に覚えていただきます）
複数あり
400 万円 ~ 900 万円
総合コンサルティング企業
ご経験やご希望条件をもとに、以下職種・勤務地にて、ポジションサーチ致します。
■海外における建築・設備施工管理【カンボジア・ベトナム】
・主な業務：現地法人からの引き合いまたは受注した新築・改修案件に対する施工管理（建築・設備・電気・一部植栽等含む）
・主な顧客：日本ゼネコン・ディベロッパー・商業施設運営会社
・主な現地法人：カンボジア及びベトナムの弊社現地法人
（弊社海外事業部の日本人社員が出向・常駐しています）
■建築設備・ビルメン業界における海外事業営業【東京勤務】
【海外事業部における営業・管理及び付随するサポート業務】
・主な仕事内容：設備工事・メンテナンスに関する営業：海外進出している国内企業に対し現地担当者紹介依頼など
海外子会社の連結決算対応、海外子会社の管理業務改善指導／サポート
契約事務：契約書チェック及び和訳など
・海外事業部長の下で同僚とともに上記業務を進めていただきます。
（基本的に国内勤務ですが年に数回1週間程度海外出張していただく場合があります）
■海外事業部における技術管理・指導・サポート業務【東京勤務】
・主な顧客：日本ゼネコン・ディベロッパー・商業施設運営会社
・主な現地法人：カンボジア及びベトナムの弊社現地法人
（弊社海外事業部の日本人社員が出向・常駐しています）
・主な業務：現地法人からの引き合いまたは受注した新築・改修案件に対する、国内からの技術サポート（設備・電気・一部植栽等含む）
（メール等ツールによる、積算補助、施工時注意点の現地法人への指導）
※海外出張は成長に合わせて年に数回・1週間程度あり
※海外駐在は、入社時では想定しておりませんが、ご希望・意欲によって将来的には対応可能です。
・管工事・電気工事・建築工事いずれかの施工管理の経験
（職長経験も可。大規模施工管理だけでなく、現地日本法人の商業施設等の小工事も多い為）
・管工事・電気工事・建築工事施工管理技士（1,2級問わず）
・海外経験又は日常会話以上の英語力
・海外事業への興味 など
※海外事業に興味のある方は、少しずつ経験を積んでいただくことが可能です
※技術力：入社時の建築・設備面の技術知識について高い要求はいたしません。（入社後は、OJTによる指導に加え、外部講習や資格試験受験料補助等で技術力向上をバックアップします。）
※語学力：初歩的な日常会話程度でOK（入社後の英語力向上については講習費用の補助等でサポートする為、現時点での高度な英語力は求めませんが、英語力向上に高い意欲をお持ちの方を求めます。）
複数あり
500 万円 ~ 1,200 万円
海外事業部における営業・管理及び付随するサポート業務
設備工事・メンテナンスに関する営業：海外進出している国内企業に対し現地担当者紹介依頼など
海外子会社の連結決算対応
海外子会社の管理業務改善指導／サポート
契約事務：契約書チェック及び和訳
海外事業部長の下で同僚とともに上記業務を進めていただきます。
なお、基本的に国内勤務ですが年に数回1週間程度海外出張していただく場合があります。
・簿記2級または3級
・英語及び日本語がビジネスレベルであること
【歓迎】
・建設業または建築設備業の経験・知識
1・2級管工事施工管理技士
建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
第3種冷凍機械
第3種電気主任技術者.etc
・英語力向上への高い意欲
・建設業または建築設備業、あるいはそれに準ずる業界の経験
（コミュ力・理解力・ポテンシャル重視）
・海外事業への興味関心
複数あり
400 万円 ~ 800 万円
ユニオンツール株式会社
入社後は数か月間当社の工場で研修をしていただきます。
その後は国内営業として働いていただき、将来的には海外駐在もしていただく可能性があります。
◆国内営業
◆営業のスタイルは代理店販売が中心です。代理店の方と在庫の管理、販促企画の打ち合わせやエンドユーザーにヒアリング、製品PR等を行って頂きます。
◆海外営業：当社の微細な技術の説明、価格交渉を中心に行っていただきます。
◆価格競争が激しい昨今、海外メーカーとの差別化を図るために、当社ではリサイクルビジネスを展開しています。今後リサイクルビジネスにおいても、業績の成長が見込められます。
◆駐在可能性のある国は、当社の海外拠点がある米国（カリフォルニア）・台湾・上海・香港・シンガポール・東莞・外高橋（上海）を予定しております。
【営業部】
ex
PCBドリルをメインに売っていただく営業部門：
超硬エンドミルをメインに売っていただく営業部門：
入社後は適性に応じて配属されます。
・営業経験のある方
・語学に自信のある方
複数あり
450 万円 ~ 600 万円
塗料メーカー
（商材）建材用塗料、化学建材
（顧客）ゼネコン、設計事務所、ディベロッパー、施工店、塗料販売代理店等
（手法）各種提案営業（説明会などのプレゼン、施工指導、キャンペーン販促活動、マーケティング活動）ルートセールス
（参考）各国現地法人は数名の日本人と、ローカルスタッフで構成されています。
※海外赴任が前提となります。選考時に駐在の時期・国については企業よりご説明がございます。
■駐在時における英語力
■海外駐在可能な方
■営業経験
【歓迎条件】
■ASEAN・インド・中東向け海外営業、もしくは海外駐在のご経験
■建築・建設業界向け営業のご経験
複数あり
510 万円 ~ 600 万円
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