代理店営業／WEB（デジタル・メディア・ゲーム）の求人・転職情報
78件中の1〜50件を表示
仕事内容
Eコマース業界は近年目覚ましい成長を遂げ、大手インターネット企業の間で熱い争いが繰り広げられています。TikTokは世界中に数百万人のロイヤルユーザーを抱えており、ユーザーに全く新しいより良いEコマース体験を提供する理想的なプラットフォームであると確信しています。TikTokでは、情熱的で才能のある人材を募集しています。当社の製品および運営チームに加わり、革新的で安全、そしてユーザーにとって直感的なEコマース・エコシステムを一緒に構築しましょう。TikTokでEコマースの未来を一緒に切り開きましょう。
■業務内容:
・事業の更なる拡大を目指し、長期的な戦略の立案と財務分析を担います。
・ 業界のネットワークとナレッジ共有を通じて、事業を拡大していくことが求められます。
・事業のカテゴリとサブカテゴリをマッピングし、セグメント毎の優先順位を付けて関係部署と連携します。
・主要なブランドパートナーを優先的に開拓します。クライアントのオンボーディングから経営全般に携わり、売り上げの維持と成長をサポートします。（例：事業計画、クリエイターとのマッチング、新規Eコマース事業の啓発、ノウハウの共有など）
・部署横断的なコラボレーションを通じて、ライブやショート動画の強みを活かしたブランドの更なる成長に貢献していくことを目指します。
・経営陣の意思決定をサポートし、革新的なデジタルシフトの導入を促します。
・多様な課題の解決や、新しいソリューションの提案、業界全体にとっても利益となるような問題解決能力が求められます。
・キャンペーンの立案、プロダクトのローンチ、マーケティング等の内部横断的なプロジェクトをリードします。
■カテゴリー
・Fashion & Beauty
・3C & Home
・FMCG
■業務内容:
・事業の更なる拡大を目指し、長期的な戦略の立案と財務分析を担います。
・ 業界のネットワークとナレッジ共有を通じて、事業を拡大していくことが求められます。
・事業のカテゴリとサブカテゴリをマッピングし、セグメント毎の優先順位を付けて関係部署と連携します。
・主要なブランドパートナーを優先的に開拓します。クライアントのオンボーディングから経営全般に携わり、売り上げの維持と成長をサポートします。（例：事業計画、クリエイターとのマッチング、新規Eコマース事業の啓発、ノウハウの共有など）
・部署横断的なコラボレーションを通じて、ライブやショート動画の強みを活かしたブランドの更なる成長に貢献していくことを目指します。
・経営陣の意思決定をサポートし、革新的なデジタルシフトの導入を促します。
・多様な課題の解決や、新しいソリューションの提案、業界全体にとっても利益となるような問題解決能力が求められます。
・キャンペーンの立案、プロダクトのローンチ、マーケティング等の内部横断的なプロジェクトをリードします。
■カテゴリー
・Fashion & Beauty
・3C & Home
・FMCG
求める経験 / スキル
必要な条件/経験:
・ 成長意欲が高く、自発的に行動し、パートナーとの関係を維持・発展させる能力を持つ方
・コミュニケーション力、交渉力、論理的思考力、および分析力に優れた方
・変化に応じて柔軟に対応できる方
・ビジネスをリードしてきた信頼できる仕事の成果のある方。
・ ソーシャルコマース、コンテンツマーケティング、KOL（キーオピニオンリーダー）などの経験、もしくは理解のある方
あれば、尚
・日本の関連業界に関する豊富な知識を持ち、消費者のニーズを理解し、デジタルシフトに積極的に参加されている方。
・主要アカウントの管理および複数のチームを統括した経験がある方。
・ECプラットフォームでの実務経験がある方
・多様性、多文化を跨いで仕事の経験がある方。
・ 成長意欲が高く、自発的に行動し、パートナーとの関係を維持・発展させる能力を持つ方
・コミュニケーション力、交渉力、論理的思考力、および分析力に優れた方
・変化に応じて柔軟に対応できる方
・ビジネスをリードしてきた信頼できる仕事の成果のある方。
・ ソーシャルコマース、コンテンツマーケティング、KOL（キーオピニオンリーダー）などの経験、もしくは理解のある方
あれば、尚
・日本の関連業界に関する豊富な知識を持ち、消費者のニーズを理解し、デジタルシフトに積極的に参加されている方。
・主要アカウントの管理および複数のチームを統括した経験がある方。
・ECプラットフォームでの実務経験がある方
・多様性、多文化を跨いで仕事の経験がある方。
従業員数
800名
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 2,500 万円
従業員数
800名
株式会社ディー・エヌ・エー
仕事内容
スポーツ・スマートシティ事業本部では「スポーツの力で"ひと"と"まち"を元気にする」をビジョンに掲げ、国内3大プロスポーツ（野球/横浜DeNAベイスターズ、バスケ/川崎ブレイブサンダース、サッカー/SC相模原）チームの運営及び、スポーツの力を核とした街づくりへのチャレンジを行っています。
横浜スタジアムに隣接する街区の開発（BASEGATE横浜関内）や、川崎駅のアリーナシティ開発等、大きなプロジェクトも控える中で、それらの実現を着実に行うことと、更に事業の輪郭を広げるための検討を強化していく予定です。
その中でマーケティング部は、攻めの横断組織として、保有するスポーツ3チームや施設等のアセットを活用し、各事業を非連続に成長させるための戦略立案から実行までを一気通貫で担う組織です。
本ポジションは単なるプロモーション担当ではありません。投資がフロー的に流れるのではなく、ストック的に積み上がる「仕組み」を設計し、事業そのものを成長させるマーケティングリードを求めています。事業のP&L構造を理解し、KPI設計から投資判断までを自ら行い、再現性のある成長モデルを構築できる方を歓迎致します。
具体的な業務内容
＜事業成長の設計＞
・事業P&Lを起点としたマーケティング戦略の立案。KGI/KPI構造の設計、ターゲット選定、ポジショニングの策定
・中長期プロジェクト（BASEGATE横浜関内、川崎アリーナ等）におけるフェーズごとの集客・認知戦略の構築
・チケッティング・ファンクラブ・MD等のtoC収益モデル全体を俯瞰し、LTV最大化に向けた事業モデルの設計
・街区全体のエコシステム設計とデータ基盤の構築推進
＜戦略の実行とステークホルダーマネジメント＞
・マス広告からデジタル、オフラインイベントまで手段を問わず、ROIに基づき自ら施策を選定・実行
・社内経営層・行政・パートナー企業・制作会社など異なるレイヤーのステークホルダーとの調整・合意形成
＜プロダクト・ソリューションのグロース＞
・チケッティングシステム等の新規プロダクトにおけるユーザー体験（UX）設計とデータ活用施策の推進
・広告宣伝に依存しない成長モデルの構築（販促・プロダクト連携・紹介設計等）
＜組織・基盤の構築＞
・立ち上げ期のマーケティングチームにおける業務フローの型化やチーム組成への貢献
・マーケティング組織としての再現性ある実行体制の設計
※特定の領域に閉じこもらず、スポーツ事業・アリーナ開発・新規事業・データ活用など最前線を渡り歩く「遊撃手」的な動きを期待します
※決まったレールを走るのではなく、自らレールを敷くことが求められるポジションです
◆魅力◆
・大規模プロジェクト
-数万人が歓声を上げるリアルな体験と、数百億規模の街区開発。Webの世界で完結しない、自分の施策で「景色が変わる」瞬間を体感して頂けます
・DeNAだからこそできる挑戦
-スポーツ × まちづくり × プラットフォームという前例のない事業領域を、DeNAの多角的アセットで自ら定義・再構築して頂けます
・事業家としての成長
-完成された組織を運営するのではなく、マーケティングの「勝ち筋」とチームそのものをゼロから作るフェーズです。
戦略・実行・データ・組織すべてに関わる密度の高い経験を積んで頂けます
横浜スタジアムに隣接する街区の開発（BASEGATE横浜関内）や、川崎駅のアリーナシティ開発等、大きなプロジェクトも控える中で、それらの実現を着実に行うことと、更に事業の輪郭を広げるための検討を強化していく予定です。
その中でマーケティング部は、攻めの横断組織として、保有するスポーツ3チームや施設等のアセットを活用し、各事業を非連続に成長させるための戦略立案から実行までを一気通貫で担う組織です。
本ポジションは単なるプロモーション担当ではありません。投資がフロー的に流れるのではなく、ストック的に積み上がる「仕組み」を設計し、事業そのものを成長させるマーケティングリードを求めています。事業のP&L構造を理解し、KPI設計から投資判断までを自ら行い、再現性のある成長モデルを構築できる方を歓迎致します。
具体的な業務内容
＜事業成長の設計＞
・事業P&Lを起点としたマーケティング戦略の立案。KGI/KPI構造の設計、ターゲット選定、ポジショニングの策定
・中長期プロジェクト（BASEGATE横浜関内、川崎アリーナ等）におけるフェーズごとの集客・認知戦略の構築
・チケッティング・ファンクラブ・MD等のtoC収益モデル全体を俯瞰し、LTV最大化に向けた事業モデルの設計
・街区全体のエコシステム設計とデータ基盤の構築推進
＜戦略の実行とステークホルダーマネジメント＞
・マス広告からデジタル、オフラインイベントまで手段を問わず、ROIに基づき自ら施策を選定・実行
・社内経営層・行政・パートナー企業・制作会社など異なるレイヤーのステークホルダーとの調整・合意形成
＜プロダクト・ソリューションのグロース＞
・チケッティングシステム等の新規プロダクトにおけるユーザー体験（UX）設計とデータ活用施策の推進
・広告宣伝に依存しない成長モデルの構築（販促・プロダクト連携・紹介設計等）
＜組織・基盤の構築＞
・立ち上げ期のマーケティングチームにおける業務フローの型化やチーム組成への貢献
・マーケティング組織としての再現性ある実行体制の設計
※特定の領域に閉じこもらず、スポーツ事業・アリーナ開発・新規事業・データ活用など最前線を渡り歩く「遊撃手」的な動きを期待します
※決まったレールを走るのではなく、自らレールを敷くことが求められるポジションです
◆魅力◆
・大規模プロジェクト
-数万人が歓声を上げるリアルな体験と、数百億規模の街区開発。Webの世界で完結しない、自分の施策で「景色が変わる」瞬間を体感して頂けます
・DeNAだからこそできる挑戦
-スポーツ × まちづくり × プラットフォームという前例のない事業領域を、DeNAの多角的アセットで自ら定義・再構築して頂けます
・事業家としての成長
-完成された組織を運営するのではなく、マーケティングの「勝ち筋」とチームそのものをゼロから作るフェーズです。
戦略・実行・データ・組織すべてに関わる密度の高い経験を積んで頂けます
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・事業会社でのマーケティング実務経験（目安：5年以上）
- 戦略立案だけでなく、自ら実行し数値を動かされたご経験
-リソースが限定的な環境で事業を数倍に成長させた成功体験（または失敗体験）をお持ちの方
・事業P&L・KPI構造の設計と投資判断をされたご経験
-抽象的な事業課題をマーケティング課題に分解し、予算配分・ROI管理まで一気通貫で推進できる能力をお持ちの方
・複雑なステークホルダーマネジメント能力
-経営層・行政・外部パートナーなど異なるレイヤーの利害関係者と合意形成し、事業を前に進められたご経験
◆歓迎スキル◆
・マーケティング組織の立ち上げ、またはチームビルディングのご経験
・プロスポーツ、エンタメ、または興行ビジネスにおけるtoC領域の事業経験
・ブランド構築・リブランディングのプロジェクトリード経験
・複数事業・複数プロダクトを同時並行でマネジメントされたご経験
・大規模イベント・施設開発における集客・プロモーション経験
・データ分析（SQL、BI、AIツール等）を用いた意思決定のご経験
・事業会社でのマーケティング実務経験（目安：5年以上）
- 戦略立案だけでなく、自ら実行し数値を動かされたご経験
-リソースが限定的な環境で事業を数倍に成長させた成功体験（または失敗体験）をお持ちの方
・事業P&L・KPI構造の設計と投資判断をされたご経験
-抽象的な事業課題をマーケティング課題に分解し、予算配分・ROI管理まで一気通貫で推進できる能力をお持ちの方
・複雑なステークホルダーマネジメント能力
-経営層・行政・外部パートナーなど異なるレイヤーの利害関係者と合意形成し、事業を前に進められたご経験
◆歓迎スキル◆
・マーケティング組織の立ち上げ、またはチームビルディングのご経験
・プロスポーツ、エンタメ、または興行ビジネスにおけるtoC領域の事業経験
・ブランド構築・リブランディングのプロジェクトリード経験
・複数事業・複数プロダクトを同時並行でマネジメントされたご経験
・大規模イベント・施設開発における集客・プロモーション経験
・データ分析（SQL、BI、AIツール等）を用いた意思決定のご経験
従業員数
1,448名
（連結：2,572名（単体：1,448名）（2025年3月末時点））
勤務地
複数あり
想定年収
420 万円 ~ 1,750 万円
従業員数
1,448名
（連結：2,572名（単体：1,448名）（2025年3月末時点））
仕事内容
カバー株式会社は、世界中にファンを持つVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を中心に
エンターテインメントとテクノロジーを融合させた新しい価値を創出している企業です。
当社の事業は、単なる動画配信を超え、多面的に展開しています。
人気VTuberの配信・ライブイベントの企画運営はもちろん、音楽制作、グッズ販売、ゲームなどのデジタルコンテンツ開発
さらには国内外企業とのコラボレーションまで広がっています。
これにより、一つのIP（キャラクター・タレント）から多様な収益源を生み出す「IPビジネス」をグローバル規模で展開しています。
特に注目すべきは、日本発のカルチャーを世界へ届ける力です。
ホロライブは北米・アジア・欧州など海外でも高い支持を得ており、言語や文化の壁を越えたエンターテインメントを提供しています。
自社のテクノロジーを活用した配信・表現技術により、リアルとバーチャルを融合した新しい体験を創り続けています。
また、急成長する市場の中で、事業や組織もスピード感を持って進化していることも大きな特徴です。
新規プロジェクトの立ち上げや海外展開など、挑戦の機会が豊富にあり、自らのアイデアを形にできる環境があります。
「好き」を軸に世界を熱狂させるコンテンツを生み出す——
カバー株式会社は、そんな次世代のエンターテインメントを共に創る仲間を求めています。
仕事内容
■概要
英語圏市場を中心に、海外クライアント・代理店・ブランドとの関係構築を通じて、当社IPおよびブランド価値の拡大を推進するOutbound Salesポジションです。
インフルエンサーマーケティング、ライセンス営業、タイアップ施策、配信プロモーションなどを軸に、新規案件の開拓から提案・契約・社内調整・実行対応まで、一気通貫で担当いただきます。
また、海外市場における営業戦略立案や市場分析を行いながら、社内関連部署および海外拠点と連携し、海外事業の拡大に貢献いただきます。
■業務内容
主に北米市場を中心とした英語圏市場向けOutbound営業活動
海外ブランド、代理店、ライセンシー、広告代理店との関係構築および営業活動
インフルエンサーマーケティング施策、ライセンス案件、スポンサー案件等の企画提案
新規クライアント開拓および新規ビジネス機会創出
契約交渉および契約締結対応
案件進行管理（スケジュール、予算、納品管理 等）
社内関連部署（マーケティング、制作、法務 等）との連携
獲得案件における社内調整および実行推進
海外拠点とのコミュニケーションおよび協業
市場調査、競合分析、営業レポート作成
必要に応じた海外出張およびイベント参加
エンターテインメントとテクノロジーを融合させた新しい価値を創出している企業です。
当社の事業は、単なる動画配信を超え、多面的に展開しています。
人気VTuberの配信・ライブイベントの企画運営はもちろん、音楽制作、グッズ販売、ゲームなどのデジタルコンテンツ開発
さらには国内外企業とのコラボレーションまで広がっています。
これにより、一つのIP（キャラクター・タレント）から多様な収益源を生み出す「IPビジネス」をグローバル規模で展開しています。
特に注目すべきは、日本発のカルチャーを世界へ届ける力です。
ホロライブは北米・アジア・欧州など海外でも高い支持を得ており、言語や文化の壁を越えたエンターテインメントを提供しています。
自社のテクノロジーを活用した配信・表現技術により、リアルとバーチャルを融合した新しい体験を創り続けています。
また、急成長する市場の中で、事業や組織もスピード感を持って進化していることも大きな特徴です。
新規プロジェクトの立ち上げや海外展開など、挑戦の機会が豊富にあり、自らのアイデアを形にできる環境があります。
「好き」を軸に世界を熱狂させるコンテンツを生み出す——
カバー株式会社は、そんな次世代のエンターテインメントを共に創る仲間を求めています。
仕事内容
■概要
英語圏市場を中心に、海外クライアント・代理店・ブランドとの関係構築を通じて、当社IPおよびブランド価値の拡大を推進するOutbound Salesポジションです。
インフルエンサーマーケティング、ライセンス営業、タイアップ施策、配信プロモーションなどを軸に、新規案件の開拓から提案・契約・社内調整・実行対応まで、一気通貫で担当いただきます。
また、海外市場における営業戦略立案や市場分析を行いながら、社内関連部署および海外拠点と連携し、海外事業の拡大に貢献いただきます。
■業務内容
主に北米市場を中心とした英語圏市場向けOutbound営業活動
海外ブランド、代理店、ライセンシー、広告代理店との関係構築および営業活動
インフルエンサーマーケティング施策、ライセンス案件、スポンサー案件等の企画提案
新規クライアント開拓および新規ビジネス機会創出
契約交渉および契約締結対応
案件進行管理（スケジュール、予算、納品管理 等）
社内関連部署（マーケティング、制作、法務 等）との連携
獲得案件における社内調整および実行推進
海外拠点とのコミュニケーションおよび協業
市場調査、競合分析、営業レポート作成
必要に応じた海外出張およびイベント参加
求める経験 / スキル
◆必須スキル
・ビジネスレベル以上の英語力
・日常会話レベル以上の日本語力
・ライセンス営業経験
・ゲーム、エンターテインメント、広告、ライセンス、代理店業界等における営業経験
・高いコミュニケーション能力および交渉力
・自発的に営業活動を推進できる能力
・営業活動を一気通貫で担当しクロージングまで担当できる能力
・複数部署／多国籍環境で円滑に業務推進できる能力
◆歓迎スキル
・ビジネスレベルの日本語力
・海外ライセンス営業経験
・インフルエンサーマーケティング業界での経験
・広告代理店やクリエイティブエージェンシーとの業務経験
・北米圏市場に関する深い知見
・戦略立案・市場分析スキル
・ビジネスレベル以上の英語力
・日常会話レベル以上の日本語力
・ライセンス営業経験
・ゲーム、エンターテインメント、広告、ライセンス、代理店業界等における営業経験
・高いコミュニケーション能力および交渉力
・自発的に営業活動を推進できる能力
・営業活動を一気通貫で担当しクロージングまで担当できる能力
・複数部署／多国籍環境で円滑に業務推進できる能力
◆歓迎スキル
・ビジネスレベルの日本語力
・海外ライセンス営業経験
・インフルエンサーマーケティング業界での経験
・広告代理店やクリエイティブエージェンシーとの業務経験
・北米圏市場に関する深い知見
・戦略立案・市場分析スキル
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
株式会社HEARTBEATS
仕事内容
本ポジションでは、大手エンターテインメント企業や芸能事務所をはじめとするパートナー企業と伴走しながら、既存プロダクトの成長を牽引するだけでなく、新機能開発や新規事業の立ち上げまで幅広く携わっていただきます。
現在、ORICAL®︎事業は前年比200％を超える成長を続けており、
以下のように取り組むテーマも広がり続けています。
・IPごとの最適なマネタイズ戦略の企画・推進
・ファン体験の向上に向けた新機能・新施策の企画
・新たな収益機会を創出する新規事業開発 など
まずは各コンテンツの運用・進行管理を通じて、
ファンビジネスの構造やユーザー行動への理解を深めていただきます。
その後、データ分析やユーザーの反応をもとに施策の企画・改善提案を行い、
将来的には事業企画、マネタイズ設計、グロース戦略の立案・推進まで担っていただくことを期待しています。
単なる運用担当ではなく、IPの価値を最大化する
事業プロデューサーとして活躍いただけるポジションです。
【具体的な仕事内容】
エンタメ事業者・芸能事務所（toB）と、ファン（toC）の双方に向き合いながら、
事業の企画〜実行まで一貫して担っていただきます。
① 企画・戦略設計
・ファンの熱量を可視化し、収益化する施策の企画立案
・IPごとのマネタイズ戦略設計（イベント／課金設計など）
・新規機能・サービスの企画
② 実行・改善
・イベントスケジュール設計、運用
・KPI分析、数値改善
・ゲームバランス・報酬設計
・ユーザー行動データをもとにした施策改善
③ クライアントワーク
・IPホルダーとの折衝・提案
・コンテンツ価値を最大化するための企画提案
・中長期的な事業パートナーとしての関係構築
※運用を担当するメンバーと連携しながら、担当いただきます
【ポジションの魅力】
①新たな市場を創る経験
ファンの「応援」や「熱狂」といった無形の価値を、どのように定義しプロダクトや体験として実装するかを設計するポジションです。
まだ正解がない領域だからこそ、意思決定そのものがそのまま業界のスタンダードになります。
② 国内トップクラスIPと、事業パートナーとして向き合う
既に強固な関係性があるため、単なる営業ではなく、エンタメ企業や芸能事務所と伴走しながら、事業を共に創り上げていくポジションです。「どう収益を伸ばすか」から一緒に考える、デジタル領域の参謀的ポジションです。
③ユーザーの反応と事業成長をダイレクトに感じられる環境
数十万〜数百万人のファン基盤があるため、0→1ではなく“1→10”のリアルな事業づくりに関われます。施策はリリース直後にユーザーへ届き、数値・SNSなどでダイレクトに反応が返ってきます。
④ IPO準備 × 年率200%成長の第二創業期
現在はハイパーグロースとIPO準備が同時に進むフェーズです。
このタイミングでは、個人の成功事例がそのまま事業の型になるため、将来的な事業責任者・新規事業立ち上げなどのキャリアも開かれています。
〜提供サービス〜
▶️エンターテインメント団体
・Hello! Projectデジタルコレクション（ハロー!プロジェクト）
・スタコミュプロデュースコレクション（スタープラネット）
・SUKISUKIトレカ for PEAK SPOT（PEAK SPOT / ASOBISYSTEM）
・CUEコレ！（クリエイティブオフィスキュー）
・スターダムカードパーティ（スターダム）
・Mリーグトレカ（Mリーグ）
・ウマトレカ（netkeiba）など
他にもwebシステムやアプリ開発、コンテンツの魅力を最大限引き出すクリエイティブ制作により、
エンタメ事業者・芸能事務所の皆様のファンシステムのDXや新規開発をサポートしています。
現在、ORICAL®︎事業は前年比200％を超える成長を続けており、
以下のように取り組むテーマも広がり続けています。
・IPごとの最適なマネタイズ戦略の企画・推進
・ファン体験の向上に向けた新機能・新施策の企画
・新たな収益機会を創出する新規事業開発 など
まずは各コンテンツの運用・進行管理を通じて、
ファンビジネスの構造やユーザー行動への理解を深めていただきます。
その後、データ分析やユーザーの反応をもとに施策の企画・改善提案を行い、
将来的には事業企画、マネタイズ設計、グロース戦略の立案・推進まで担っていただくことを期待しています。
単なる運用担当ではなく、IPの価値を最大化する
事業プロデューサーとして活躍いただけるポジションです。
【具体的な仕事内容】
エンタメ事業者・芸能事務所（toB）と、ファン（toC）の双方に向き合いながら、
事業の企画〜実行まで一貫して担っていただきます。
① 企画・戦略設計
・ファンの熱量を可視化し、収益化する施策の企画立案
・IPごとのマネタイズ戦略設計（イベント／課金設計など）
・新規機能・サービスの企画
② 実行・改善
・イベントスケジュール設計、運用
・KPI分析、数値改善
・ゲームバランス・報酬設計
・ユーザー行動データをもとにした施策改善
③ クライアントワーク
・IPホルダーとの折衝・提案
・コンテンツ価値を最大化するための企画提案
・中長期的な事業パートナーとしての関係構築
※運用を担当するメンバーと連携しながら、担当いただきます
【ポジションの魅力】
①新たな市場を創る経験
ファンの「応援」や「熱狂」といった無形の価値を、どのように定義しプロダクトや体験として実装するかを設計するポジションです。
まだ正解がない領域だからこそ、意思決定そのものがそのまま業界のスタンダードになります。
② 国内トップクラスIPと、事業パートナーとして向き合う
既に強固な関係性があるため、単なる営業ではなく、エンタメ企業や芸能事務所と伴走しながら、事業を共に創り上げていくポジションです。「どう収益を伸ばすか」から一緒に考える、デジタル領域の参謀的ポジションです。
③ユーザーの反応と事業成長をダイレクトに感じられる環境
数十万〜数百万人のファン基盤があるため、0→1ではなく“1→10”のリアルな事業づくりに関われます。施策はリリース直後にユーザーへ届き、数値・SNSなどでダイレクトに反応が返ってきます。
④ IPO準備 × 年率200%成長の第二創業期
現在はハイパーグロースとIPO準備が同時に進むフェーズです。
このタイミングでは、個人の成功事例がそのまま事業の型になるため、将来的な事業責任者・新規事業立ち上げなどのキャリアも開かれています。
〜提供サービス〜
▶️エンターテインメント団体
・Hello! Projectデジタルコレクション（ハロー!プロジェクト）
・スタコミュプロデュースコレクション（スタープラネット）
・SUKISUKIトレカ for PEAK SPOT（PEAK SPOT / ASOBISYSTEM）
・CUEコレ！（クリエイティブオフィスキュー）
・スターダムカードパーティ（スターダム）
・Mリーグトレカ（Mリーグ）
・ウマトレカ（netkeiba）など
他にもwebシステムやアプリ開発、コンテンツの魅力を最大限引き出すクリエイティブ制作により、
エンタメ事業者・芸能事務所の皆様のファンシステムのDXや新規開発をサポートしています。
求める経験 / スキル
■必須条件
下記いずれかのご経験がある方（営業、コンサル、PMなど職種は問いません）
・プロジェクトマネジメントや進行管理のご経験がある方
・社内外両者のステークホルダーとコミュニケーションをとり、事業やプロジェクトを成功に導いた経験がある方
■歓迎条件
・エンタメ領域の会社で勤務をされており、デジタルコンテンツの知見がある方
・事業会社での企画職（営業企画・事業企画・経営企画）あるいは新規事業立ち上げ、事業開発の経験がある方
■求める人物像
1.ミッション・カルチャーへの共感と顧客／ファン視点
→HEARTBEATSの価値観に共感し、常に顧客・ファンの熱量に向き合える
2.主体性とオーナーシップ
→自ら考え、学び、挑戦し続ける姿勢を持ち、細かな業務も主体的に取り組める
3.多様な関係者との柔軟なコミュニケーション力
→社内外のステークホルダーと円滑に調整し、多様な人と協働できる
4.目標達成に向けた実行力
→目標に向けて手法を限定せず、粘り強く推進できる
5.変化への適応力と成長意欲
→スタートアップならではのスピードや環境変化を楽しみ、常に自身をアップデートできる
下記いずれかのご経験がある方（営業、コンサル、PMなど職種は問いません）
・プロジェクトマネジメントや進行管理のご経験がある方
・社内外両者のステークホルダーとコミュニケーションをとり、事業やプロジェクトを成功に導いた経験がある方
■歓迎条件
・エンタメ領域の会社で勤務をされており、デジタルコンテンツの知見がある方
・事業会社での企画職（営業企画・事業企画・経営企画）あるいは新規事業立ち上げ、事業開発の経験がある方
■求める人物像
1.ミッション・カルチャーへの共感と顧客／ファン視点
→HEARTBEATSの価値観に共感し、常に顧客・ファンの熱量に向き合える
2.主体性とオーナーシップ
→自ら考え、学び、挑戦し続ける姿勢を持ち、細かな業務も主体的に取り組める
3.多様な関係者との柔軟なコミュニケーション力
→社内外のステークホルダーと円滑に調整し、多様な人と協働できる
4.目標達成に向けた実行力
→目標に向けて手法を限定せず、粘り強く推進できる
5.変化への適応力と成長意欲
→スタートアップならではのスピードや環境変化を楽しみ、常に自身をアップデートできる
従業員数
116名
（2025年11月現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 900 万円
従業員数
116名
（2025年11月現在）
Bytedance株式会社
仕事内容
About the Team
The livestream industry has seen tremendous growth in recent years and has become the next growth driver for TikTok global business. It also brings great joy to users globally and it creates a new channel for our creators to show themselves.
Specifically, you will:
- Partner with your assigned business unit and ensure a deep understanding of business strategy and implement high-quality HR practices within the team;
- Consult with line management and provide HR guidance when appropriate, including talent development, performance management, and employee relations;
- Proactively assess team and employee development needs, make recommendations, and implement appropriate solutions;
- Manage employee disciplinary issues and advise business leaders on how to manage each case;
- Integrate and partner with HR colleagues in the Learning & Development, Compensation & Benefits, HR operations, and other HR teams to implement solutions;
- Drive employee engagement agenda for the employees in your business unit(s);
- Plan and implement organizational culture activities.
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■チームについて
ライブ配信業界は近年、飛躍的な成長を遂げており、TikTokのグローバルビジネスにおける次なる成長の原動力となっています。また、世界中のユーザーに大きな喜びをもたらすとともに、クリエイターが自分自身を表現するための新たな場を提供しています。
■具体的には、以下の業務を担当していただきます：
・担当する事業部門と連携し、事業戦略を深く理解した上で、チーム内に質の高い人事実務を定着させること；
・ライン管理職と協議し、人材開発、業績管理、労使関係などについて、必要に応じて人事面での助言を行うこと；
・チームおよび従業員の開発ニーズを積極的に把握し、提言を行い、適切な解決策を実行すること；
・従業員の懲戒事案を管理し、各事案の対応方法について事業部門のリーダーに助言すること；
・学習・開発、報酬・福利厚生、人事オペレーション、その他の人事チームと連携・協力し、解決策を実行します；
・担当事業部門の従業員を対象に、エンゲージメント向上に向けた取り組みを推進します；
・組織文化向上のための活動を企画・実施します。
The livestream industry has seen tremendous growth in recent years and has become the next growth driver for TikTok global business. It also brings great joy to users globally and it creates a new channel for our creators to show themselves.
Specifically, you will:
- Partner with your assigned business unit and ensure a deep understanding of business strategy and implement high-quality HR practices within the team;
- Consult with line management and provide HR guidance when appropriate, including talent development, performance management, and employee relations;
- Proactively assess team and employee development needs, make recommendations, and implement appropriate solutions;
- Manage employee disciplinary issues and advise business leaders on how to manage each case;
- Integrate and partner with HR colleagues in the Learning & Development, Compensation & Benefits, HR operations, and other HR teams to implement solutions;
- Drive employee engagement agenda for the employees in your business unit(s);
- Plan and implement organizational culture activities.
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■チームについて
ライブ配信業界は近年、飛躍的な成長を遂げており、TikTokのグローバルビジネスにおける次なる成長の原動力となっています。また、世界中のユーザーに大きな喜びをもたらすとともに、クリエイターが自分自身を表現するための新たな場を提供しています。
■具体的には、以下の業務を担当していただきます：
・担当する事業部門と連携し、事業戦略を深く理解した上で、チーム内に質の高い人事実務を定着させること；
・ライン管理職と協議し、人材開発、業績管理、労使関係などについて、必要に応じて人事面での助言を行うこと；
・チームおよび従業員の開発ニーズを積極的に把握し、提言を行い、適切な解決策を実行すること；
・従業員の懲戒事案を管理し、各事案の対応方法について事業部門のリーダーに助言すること；
・学習・開発、報酬・福利厚生、人事オペレーション、その他の人事チームと連携・協力し、解決策を実行します；
・担当事業部門の従業員を対象に、エンゲージメント向上に向けた取り組みを推進します；
・組織文化向上のための活動を企画・実施します。
求める経験 / スキル
・人事部門において、ジェネラリスト、チームリーダー、ビジネスパートナー、または人材コンサルタントとして5年以上の経験があること；
・ 日本市場向けのサポート業務において、HRビジネスパートナーとして1年以上の経験があること；
・英語での会話および文書作成に堪能であること；
・ 組織のあらゆる階層において、影響力を発揮し、変革を推進し、効果的にコミュニケーションを図り、現状に挑むことができる、優れた関係構築能力を有すること；
・ 不確実な状況にも柔軟に対応でき、データや洞察を活用して思慮深い判断を下し、適切な意思決定を行う能力を有すること；
・人材の継続的な育成と支援を通じてビジネスを成長させるための、深いビジネスセンスを有すること。
【歓迎要件】
テクノロジー業界での勤務経験、または同業界のサポート経験があることが望ましい。
・ 日本市場向けのサポート業務において、HRビジネスパートナーとして1年以上の経験があること；
・英語での会話および文書作成に堪能であること；
・ 組織のあらゆる階層において、影響力を発揮し、変革を推進し、効果的にコミュニケーションを図り、現状に挑むことができる、優れた関係構築能力を有すること；
・ 不確実な状況にも柔軟に対応でき、データや洞察を活用して思慮深い判断を下し、適切な意思決定を行う能力を有すること；
・人材の継続的な育成と支援を通じてビジネスを成長させるための、深いビジネスセンスを有すること。
【歓迎要件】
テクノロジー業界での勤務経験、または同業界のサポート経験があることが望ましい。
従業員数
800名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
800名
株式会社エムディーピー
仕事内容
デジタルクーポン業界トップシェアの自社サービス「プチギフト」の基盤を活かし、企業の課題をシステムや新規ソリューションで解決する「新規開発事業」の責任者候補として、以下の業務をお任せします。まずは立ち上げ責任者として自ら動き、案件獲得から新規営業の組織化までを担っていただく、非常に裁量権の大きいポジションです。
【具体的な業務内容】
・新規営業立ち上げ・拡大
ターゲット選定からアプローチ戦略、商談、受注後のスキーム構築まで一気通貫で担当。成功モデルを作り、将来的なチームビルディング（採用・育成）を担います。
・ソリューション提案： 単なる物売りではなく、顧客の販促課題や業務効率化に対するシステム開発・フローの立案。
・社内連携・ディレクション： 他営業部長やプロダクト開発部門と連携し、どこに売りやすく、どこに勝機があるかの「嗅覚」を持ってプロジェクトを推進。
・経営参画： 営業戦略のブレイクダウンへの関与。
【ご活躍いただける方】
・自身の営業力だけでなく、チームや組織全体の成果最大化にコミットしたい方
・拡大期の組織において、育成・仕組み化など「組織づくり」から携わりたい方
【ポジションの魅力】
・営業の枠を超えた「事業責任者的な裁量」が求められる為、P/Lに近い立場で意思決定に関わることができます。
・データ×マーケ×リテールメディアの成長市場で、自社プロダクト（プチギフト／クーポンシステム）という強い基盤があるため、「売るものがない新規事業」ではなく、「売れる武器を拡張する新規事業」として非常に成長性がある事業になります。
・組織作り・マネジメントの経験を積むことができます。
【具体的な業務内容】
・新規営業立ち上げ・拡大
ターゲット選定からアプローチ戦略、商談、受注後のスキーム構築まで一気通貫で担当。成功モデルを作り、将来的なチームビルディング（採用・育成）を担います。
・ソリューション提案： 単なる物売りではなく、顧客の販促課題や業務効率化に対するシステム開発・フローの立案。
・社内連携・ディレクション： 他営業部長やプロダクト開発部門と連携し、どこに売りやすく、どこに勝機があるかの「嗅覚」を持ってプロジェクトを推進。
・経営参画： 営業戦略のブレイクダウンへの関与。
【ご活躍いただける方】
・自身の営業力だけでなく、チームや組織全体の成果最大化にコミットしたい方
・拡大期の組織において、育成・仕組み化など「組織づくり」から携わりたい方
【ポジションの魅力】
・営業の枠を超えた「事業責任者的な裁量」が求められる為、P/Lに近い立場で意思決定に関わることができます。
・データ×マーケ×リテールメディアの成長市場で、自社プロダクト（プチギフト／クーポンシステム）という強い基盤があるため、「売るものがない新規事業」ではなく、「売れる武器を拡張する新規事業」として非常に成長性がある事業になります。
・組織作り・マネジメントの経験を積むことができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・無形商材（広告・IT・リサーチ等）のソリューション営業経験
・高い営業目標に対し、行動量と質の両面でコミットしてきた実績
・営業組織またはチームのマネジメント経験（部門・チームを率い、目標達成に責任を負ってきた実績）
・社内外のステークホルダーを巻き込むコミュニケーション能力
【歓迎要件】
・無形商材の営業経験（3年以上）： 特にインターネット広告、PR会社、リサーチ会社での営業経験。
・新規事業・新規部署の立ち上げ経験： ゼロからルールやフローを作ってきた経験、またはそれに準ずる圧倒的なプレイング実績。
・組織マネジメント経験： チーム・部門を率いてメンバーの採用・育成を行い、組織を作ってきた経験（部長・マネージャー等の実績）
・インサイドセールス的な立ち回り： 一過性の成約ではなく、継続的な関係構築や他部署との連携によるクロスセル・アップセルの経験。
・無形商材（広告・IT・リサーチ等）のソリューション営業経験
・高い営業目標に対し、行動量と質の両面でコミットしてきた実績
・営業組織またはチームのマネジメント経験（部門・チームを率い、目標達成に責任を負ってきた実績）
・社内外のステークホルダーを巻き込むコミュニケーション能力
【歓迎要件】
・無形商材の営業経験（3年以上）： 特にインターネット広告、PR会社、リサーチ会社での営業経験。
・新規事業・新規部署の立ち上げ経験： ゼロからルールやフローを作ってきた経験、またはそれに準ずる圧倒的なプレイング実績。
・組織マネジメント経験： チーム・部門を率いてメンバーの採用・育成を行い、組織を作ってきた経験（部長・マネージャー等の実績）
・インサイドセールス的な立ち回り： 一過性の成約ではなく、継続的な関係構築や他部署との連携によるクロスセル・アップセルの経験。
従業員数
37名
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
37名
株式会社エムディーピー
仕事内容
デジタルクーポン業界トップシェアの自社サービス「プチギフト」の基盤を活かし、企業の課題をシステムや新規ソリューションで解決する「新規開発事業」の責任者候補として、以下の業務をお任せします。まずは立ち上げ責任者として自ら動き、案件獲得から新規営業の組織化までを担っていただく、非常に裁量権の大きいポジションです。
単に既存のパッケージ商材を販売する「売り子」ではありません。
顧客である大手ナショナルクライアントや主要広告代理店が抱える「本質的なマーケティング課題」を起点に、自社のデジタルソリューション（デジタルクーポンや販促プロダクト等）を用いた戦略的な提案営業として、以下の業務をお任せします。
さらに、現場で吸い上げた顧客の声を開発チームへ即座にフィードバックし、プロダクト改善・新機能企画といった既存事業開発領域までダイレクトに踏み込んでいただくポジションです。
【具体的な業務内容】
大手クライアント・広告代理店への企画提案営業
直クライアント（メーカー・流通等）および電博グループ・サイバーエージェントグループ等の大手広告代理店に対する、販促・マーケティング課題のヒアリング。課題解決に向けた、独自のデジタルソリューションを組み合わせた提案シナリオ・企画書の作成を行っていただきます。
プロダクトフィードバック＆事業開発への参画
単なる物売りではなく、顧客の販促課題や業務効率化に対するシステム開発・フローの立案。フロントで掴んだ市場の潜在ニーズや課題をベースに、自社プロダクトの機能改善案や新ソリューションの企画を立案。経営陣や開発チームと密に連携し、プロダクトの進化を牽引いただきます。
社内連携・ディレクション
他営業部長やプロダクト開発部門と連携し、どこに売りやすく、どこに勝機があるかの「嗅覚」を持ってプロジェクトを推進いただきます。
営業戦略の立案・マネジメント
営業組織の数値管理、戦略立案、仕組み化の推進いただきます。
【ご活躍いただける方】
・自身の営業力だけでなく、チームや組織全体の成果最大化にコミットしたい方
・拡大期の組織において、育成・仕組み化など「組織づくり」から携わりたい方
【ポジションの魅力】
・データ×マーケ×リテールメディアの成長市場で、自社プロダクト（プチギフト／クーポンシステム）という強い基盤があるため、「売るものがない新規事業」ではなく、「売れる武器を拡張する新規事業」として非常に成長性がある事業になります。
・組織作り・マネジメントの経験を積むことができます。
単に既存のパッケージ商材を販売する「売り子」ではありません。
顧客である大手ナショナルクライアントや主要広告代理店が抱える「本質的なマーケティング課題」を起点に、自社のデジタルソリューション（デジタルクーポンや販促プロダクト等）を用いた戦略的な提案営業として、以下の業務をお任せします。
さらに、現場で吸い上げた顧客の声を開発チームへ即座にフィードバックし、プロダクト改善・新機能企画といった既存事業開発領域までダイレクトに踏み込んでいただくポジションです。
【具体的な業務内容】
大手クライアント・広告代理店への企画提案営業
直クライアント（メーカー・流通等）および電博グループ・サイバーエージェントグループ等の大手広告代理店に対する、販促・マーケティング課題のヒアリング。課題解決に向けた、独自のデジタルソリューションを組み合わせた提案シナリオ・企画書の作成を行っていただきます。
プロダクトフィードバック＆事業開発への参画
単なる物売りではなく、顧客の販促課題や業務効率化に対するシステム開発・フローの立案。フロントで掴んだ市場の潜在ニーズや課題をベースに、自社プロダクトの機能改善案や新ソリューションの企画を立案。経営陣や開発チームと密に連携し、プロダクトの進化を牽引いただきます。
社内連携・ディレクション
他営業部長やプロダクト開発部門と連携し、どこに売りやすく、どこに勝機があるかの「嗅覚」を持ってプロジェクトを推進いただきます。
営業戦略の立案・マネジメント
営業組織の数値管理、戦略立案、仕組み化の推進いただきます。
【ご活躍いただける方】
・自身の営業力だけでなく、チームや組織全体の成果最大化にコミットしたい方
・拡大期の組織において、育成・仕組み化など「組織づくり」から携わりたい方
【ポジションの魅力】
・データ×マーケ×リテールメディアの成長市場で、自社プロダクト（プチギフト／クーポンシステム）という強い基盤があるため、「売るものがない新規事業」ではなく、「売れる武器を拡張する新規事業」として非常に成長性がある事業になります。
・組織作り・マネジメントの経験を積むことができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・無形商材（広告・IT・リサーチ等）のソリューション営業経験
・高い営業目標に対し、行動量と質の両面でコミットしてきた実績
・社内外のステークホルダーを巻き込むコミュニケーション能力
・自身で顧客向けの提案資料・企画書（PowerPointやGoogleスライド等）をロジカルに作成できるスキル
【歓迎要件】
・無形商材の営業経験（目安3年以上）：マーケティング業界での法人営業経験をお持ちの方
・広告代理店（電博G、CA等）、SP（セールスプロモーション）会社、PR会社、Webメディア、デジタルクーポン・販促SaaS運営企業などでの営業経験。
・インサイドセールス的な立ち回り： 一過性の成約ではなく、継続的な関係構築や他部署との連携によるクロスセル・アップセルの経験。
・ハードな環境を生き抜いてきた自負のある方
・高い目標達成意欲を持ち、自走できる方
・無形商材（広告・IT・リサーチ等）のソリューション営業経験
・高い営業目標に対し、行動量と質の両面でコミットしてきた実績
・社内外のステークホルダーを巻き込むコミュニケーション能力
・自身で顧客向けの提案資料・企画書（PowerPointやGoogleスライド等）をロジカルに作成できるスキル
【歓迎要件】
・無形商材の営業経験（目安3年以上）：マーケティング業界での法人営業経験をお持ちの方
・広告代理店（電博G、CA等）、SP（セールスプロモーション）会社、PR会社、Webメディア、デジタルクーポン・販促SaaS運営企業などでの営業経験。
・インサイドセールス的な立ち回り： 一過性の成約ではなく、継続的な関係構築や他部署との連携によるクロスセル・アップセルの経験。
・ハードな環境を生き抜いてきた自負のある方
・高い目標達成意欲を持ち、自走できる方
従業員数
37名
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
従業員数
37名
株式会社HEARTBEATS
仕事内容
事業の中核を成す「電子トレカ」事業での、各IPコンテンツにおけるプロダクトのグロースや機能実装に関わる業務全般をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・KPI分析に基づく運用改善、企画立案
・サービス内コンテンツ、イベント、ガチャなどの企画、設計、仕様の作成
・予算、KPIの策定と管理
・各サービスの運営方針の策定
・IP元・クライアント・外部パートナーとのコミュニケーション
各IP向けコンテンツの企画全般に関わるポジションで、幅広い業務に携わることができます。
また今後はスポーツ以外の領域への展開なども計画しており、新規事業にも関わることができます。
【具体的な仕事内容】
・KPI分析に基づく運用改善、企画立案
・サービス内コンテンツ、イベント、ガチャなどの企画、設計、仕様の作成
・予算、KPIの策定と管理
・各サービスの運営方針の策定
・IP元・クライアント・外部パートナーとのコミュニケーション
各IP向けコンテンツの企画全般に関わるポジションで、幅広い業務に携わることができます。
また今後はスポーツ以外の領域への展開なども計画しており、新規事業にも関わることができます。
求める経験 / スキル
■必須スキル
・PCオンラインゲームまたは、ソーシャルゲームにおけるディレクターまたは、プランナーなどの企画職におけるリードポジションの経験（1年以上）
・KPI分析を基に、サービス改善や新規施策を立案し実施した経験
・企画立案、仕様書作成、レベルデザインなどの企画業務の経験
・PL管理の経験
■歓迎スキル
・PCオンラインゲームやソーシャルゲームの立ち上げから運用までのディレクション経験
・SQLの知識、経験
・データ分析に関する知識、経験
・プログラミングやデザインなどの専門分野の知識、経験
・クライアント・外部パートナーとの関係構築・交渉の経験
・ソーシャルゲームやオンラインサービス運営において必要な法的知識
・ゲーム、エンタメ領域におけるマーケティング経験
・PCオンラインゲームまたは、ソーシャルゲームにおけるディレクターまたは、プランナーなどの企画職におけるリードポジションの経験（1年以上）
・KPI分析を基に、サービス改善や新規施策を立案し実施した経験
・企画立案、仕様書作成、レベルデザインなどの企画業務の経験
・PL管理の経験
■歓迎スキル
・PCオンラインゲームやソーシャルゲームの立ち上げから運用までのディレクション経験
・SQLの知識、経験
・データ分析に関する知識、経験
・プログラミングやデザインなどの専門分野の知識、経験
・クライアント・外部パートナーとの関係構築・交渉の経験
・ソーシャルゲームやオンラインサービス運営において必要な法的知識
・ゲーム、エンタメ領域におけるマーケティング経験
従業員数
116名
（2025年11月現在）
勤務地
東京都
想定年収
650 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
116名
（2025年11月現在）
急成長中のD2Cメーカー
仕事内容
【仕事内容】
チャネル開発部の責任者（プレイングマネージャー）として、既存チャネル（ドラッグストア・バラエティショップ等）の深耕・拡大、および未開拓チャネル（コンビニ・家電量販店・免税店等）への攻勢に向けた営業戦略の立案・実行、ならびに組織マネジメントを統括していただきます。
＜具体的には＞
■新規チャネル・販路の開拓戦略策定
コンビニ、家電量販店、免税店など、自社製品（ヘルスケア・コスメ・新カテゴリ）に適合する未開拓市場の選定とアプローチ戦略の構築
■アカウントマネジメント（重要商談の統括）
・大手小売本部バイヤー、主要代理店（卸）のハイレイヤー層との直接折衝・トップ商談の推進
・定番棚の獲得、新商品導入、大型プロモーション等の条件交渉を主導
※少人数のため現在はルート営業は行っておりません。
■組織マネジメントおよび体制・仕組み化
・現在2名のメンバー、およびサポートメンバーの目標設定（KPI/KGI管理）、行動管理、営業同行による育成
■業務プロセスの仕組み化・高度化
・現在はExcel等で行っているチャネル開発部用の在庫管理・発注管理の高度化（効率的なオペレーション構築）
・流通フォロー（在庫不足、配送遅延などのトラブル対処）の標準化と、サポートメンバーとの明確な役割分担・属人化の解消
■社内ステークホルダー折衝
・商品チーム・経営陣へのフィードバック
・店頭やバイヤーから得た市場調査・競合分析結果、リアル市場のニーズ（パッケージ、容量、価格帯等）を、商品開発やマーケティングチームへ能動的にフィードバックし、次なるヒット商品や売場ツールの改善を共創
チャネル開発部の責任者（プレイングマネージャー）として、既存チャネル（ドラッグストア・バラエティショップ等）の深耕・拡大、および未開拓チャネル（コンビニ・家電量販店・免税店等）への攻勢に向けた営業戦略の立案・実行、ならびに組織マネジメントを統括していただきます。
＜具体的には＞
■新規チャネル・販路の開拓戦略策定
コンビニ、家電量販店、免税店など、自社製品（ヘルスケア・コスメ・新カテゴリ）に適合する未開拓市場の選定とアプローチ戦略の構築
■アカウントマネジメント（重要商談の統括）
・大手小売本部バイヤー、主要代理店（卸）のハイレイヤー層との直接折衝・トップ商談の推進
・定番棚の獲得、新商品導入、大型プロモーション等の条件交渉を主導
※少人数のため現在はルート営業は行っておりません。
■組織マネジメントおよび体制・仕組み化
・現在2名のメンバー、およびサポートメンバーの目標設定（KPI/KGI管理）、行動管理、営業同行による育成
■業務プロセスの仕組み化・高度化
・現在はExcel等で行っているチャネル開発部用の在庫管理・発注管理の高度化（効率的なオペレーション構築）
・流通フォロー（在庫不足、配送遅延などのトラブル対処）の標準化と、サポートメンバーとの明確な役割分担・属人化の解消
■社内ステークホルダー折衝
・商品チーム・経営陣へのフィードバック
・店頭やバイヤーから得た市場調査・競合分析結果、リアル市場のニーズ（パッケージ、容量、価格帯等）を、商品開発やマーケティングチームへ能動的にフィードバックし、次なるヒット商品や売場ツールの改善を共創
求める経験 / スキル
■必須条件：
・広告/販促企画/マーケティング/ダイレクトマーケティング経験(またはWEB広告)
■歓迎条件：
★製品のブランドプロダクトマネージャー(1~2名以上のマネジメント)
・商品企画開発の経験
・数字を見るのが好きな人
・新しいことを積極的に取り入れる姿勢、経験
・健康食品や化粧品販売会社でのCRMマーケティング経験
・景品表示法、薬機法、その他の関連法令、業界ルールなどの知見
・広告/販促企画/マーケティング/ダイレクトマーケティング経験(またはWEB広告)
■歓迎条件：
★製品のブランドプロダクトマネージャー(1~2名以上のマネジメント)
・商品企画開発の経験
・数字を見るのが好きな人
・新しいことを積極的に取り入れる姿勢、経験
・健康食品や化粧品販売会社でのCRMマーケティング経験
・景品表示法、薬機法、その他の関連法令、業界ルールなどの知見
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
株式会社サイバーエージェント
仕事内容
【部署概要】
新設された「OOH局」にて、全国の屋外広告・交通広告の仕入れから、媒体社・代理店とのリレーション構築、そして大型プロモーションの実行を牽引するディレクション・推進担当をお任せします 。
具体的には、日本全国の広告枠の在庫確認や問い合わせ対応、各地域ごとに異なる独自のルールや商習慣の把握、そして最適なプランニングのための枠の確保を一手に行います 。
インターネット広告で圧倒的な成長を遂げてきた当社が、そのノウハウと顧客基盤を武器にリアル広告のDX・イノベーションを仕掛ける、非常にダイナミックで影響力の大きいポジションです 。
【業務内容】
・日本全国のOOH（屋外・交通広告）の広告枠に関する媒体社・地方代理店への問い合わせ・交渉
・各地域・媒体独自のルールや特性のキャッチアップと適切な進行管理（ディレクション業務全般）
・大手クライアントの大型プロモーション案件運用
・全国主要都市における拠点・支社立ち上げプロセスのサポート
・複数案件を同時に進めるためのマルチタスク管理、プランニングおよび実行推進
【ポジションの魅力】
・0→1の圧倒的な裁量権： 立ち上がったばかりの局であるため、決められたルールはありません。自分で仕組みやチーム、そしてカルチャーを創り上げていく醍醐味があります 。
・次世代の幹部候補： 現在は局内にグループを設けていませんが、今後の組織拡大に伴い、プランニングやディレクションなどのグループを新設予定です。早期に成果を出せば、グループマネージャー候補に直結するポジションです 。
・市場インパクトの大きさ： 年間数十億〜数百億円規模の国内最大級のマーケティング予算・大型与件のド真ん中に立ち、自らの推進力で市場を動かす手応えを得られます 。
・市場のイノベーションを体現： 歴史がありつつも未だアナログな仕組みが残るリアル広告市場に対して、デジタルネイティブな当社の強みを活かして新しい価値を吹き込む、社会的意義の高い挑戦ができます 。
新設された「OOH局」にて、全国の屋外広告・交通広告の仕入れから、媒体社・代理店とのリレーション構築、そして大型プロモーションの実行を牽引するディレクション・推進担当をお任せします 。
具体的には、日本全国の広告枠の在庫確認や問い合わせ対応、各地域ごとに異なる独自のルールや商習慣の把握、そして最適なプランニングのための枠の確保を一手に行います 。
インターネット広告で圧倒的な成長を遂げてきた当社が、そのノウハウと顧客基盤を武器にリアル広告のDX・イノベーションを仕掛ける、非常にダイナミックで影響力の大きいポジションです 。
【業務内容】
・日本全国のOOH（屋外・交通広告）の広告枠に関する媒体社・地方代理店への問い合わせ・交渉
・各地域・媒体独自のルールや特性のキャッチアップと適切な進行管理（ディレクション業務全般）
・大手クライアントの大型プロモーション案件運用
・全国主要都市における拠点・支社立ち上げプロセスのサポート
・複数案件を同時に進めるためのマルチタスク管理、プランニングおよび実行推進
【ポジションの魅力】
・0→1の圧倒的な裁量権： 立ち上がったばかりの局であるため、決められたルールはありません。自分で仕組みやチーム、そしてカルチャーを創り上げていく醍醐味があります 。
・次世代の幹部候補： 現在は局内にグループを設けていませんが、今後の組織拡大に伴い、プランニングやディレクションなどのグループを新設予定です。早期に成果を出せば、グループマネージャー候補に直結するポジションです 。
・市場インパクトの大きさ： 年間数十億〜数百億円規模の国内最大級のマーケティング予算・大型与件のド真ん中に立ち、自らの推進力で市場を動かす手応えを得られます 。
・市場のイノベーションを体現： 歴史がありつつも未だアナログな仕組みが残るリアル広告市場に対して、デジタルネイティブな当社の強みを活かして新しい価値を吹き込む、社会的意義の高い挑戦ができます 。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・4年制大学卒業以上の方
・無形商材の法人営業経験（1年以上、新規・既存問わず）をお持ちの方
例：不動産営業、金融営業、その他各種ソリューション営業など
【歓迎経験】
・OOH（屋外広告・交通広告）に関する知見や業務経験
・複数の関係者（媒体社、代理店、社内他部署など）を巻き込みながら、適切な調整や折衝ができるディレクション能力
・変化の激しい環境において、優先順位をつけながら業務をスピーディーに完結できるマルチタスクスキル
・自ら主体的に情報を取りに行き、課題に対して自律的に動くことができる開拓精神
【求める人物像】
・「自ら考え、自ら行動する」という当事者意識と強い推進力をお持ちの方
・既存の概念や凝り固まった経験にとらわれず、新しい知識や仕組みを柔軟に吸収できる方
・立ち上げフェーズの混沌とした状況を楽しみ、チームの成長を一緒に喜べる方
・多くの媒体社やエリアの関係者と深く、誠実なリレーションを築いていけるコミュニケーション力のある方
・4年制大学卒業以上の方
・無形商材の法人営業経験（1年以上、新規・既存問わず）をお持ちの方
例：不動産営業、金融営業、その他各種ソリューション営業など
【歓迎経験】
・OOH（屋外広告・交通広告）に関する知見や業務経験
・複数の関係者（媒体社、代理店、社内他部署など）を巻き込みながら、適切な調整や折衝ができるディレクション能力
・変化の激しい環境において、優先順位をつけながら業務をスピーディーに完結できるマルチタスクスキル
・自ら主体的に情報を取りに行き、課題に対して自律的に動くことができる開拓精神
【求める人物像】
・「自ら考え、自ら行動する」という当事者意識と強い推進力をお持ちの方
・既存の概念や凝り固まった経験にとらわれず、新しい知識や仕組みを柔軟に吸収できる方
・立ち上げフェーズの混沌とした状況を楽しみ、チームの成長を一緒に喜べる方
・多くの媒体社やエリアの関係者と深く、誠実なリレーションを築いていけるコミュニケーション力のある方
従業員数
8,150名
（2025年現在）
勤務地
東京都
想定年収
504 万円 ~ 800 万円
従業員数
8,150名
（2025年現在）
非公開
仕事内容
【主な業務】
◆プロモーション全体の戦略立案からプランニング
コンサルティング、マーケティング、自社プロダクトといった3つの手段を掛け合わせて、LTVの高いユーザーの集客、効果分析、改善までを一気通貫で支援しています。
・CPAを中心としたマーケティング戦略と施策によるLTV・ROAS向上のコンサルティング
（様々なWeb広告を用いて、新規ユーザーの集客をCPA課金型で提供）
・CVR改善ツールを活用した施策の提案、実行、分析
・アクセス解析に基づくWebサイト改善の提案、実行、分析
・マーケットデータの分析、クライアントに最適なアドテクノロジーの選定
・広告配信経路、配信ターゲット、クリエイティブの設計
・クライアントへのレポーティング
「集客できれば終わり」ではなく、広告費に対する売上・利益まで考えて提案するため、本質的な営業力、更にはマーケティングスキルを身に付けることが可能です。
未経験から本ポジションへ挑戦し、活躍しマネージャーになっている方もいらっしゃいます。営業として、更に自身の介在価値をあげて顧客に価値提供していきたい方、未経験の業界で力をつけていきたい方には、おすすめの求人です。営業として社内外の関係者を巻き込む力や、調整力、マーケティングの力もつきます。社内の方は協力的な方も多く、『お客様のために』という共通認識のもと仕事ができるのが当社の魅力です。
【主要マーケット】
◆美容業界
・美容サロン（脱毛サロン、痩身エステ等）
・EC（コスメ、化粧品等）
◆金融業界
・大手ネット証券
・保険
・大手銀行系カードローン
・クレジットカード
◆プロモーション全体の戦略立案からプランニング
コンサルティング、マーケティング、自社プロダクトといった3つの手段を掛け合わせて、LTVの高いユーザーの集客、効果分析、改善までを一気通貫で支援しています。
・CPAを中心としたマーケティング戦略と施策によるLTV・ROAS向上のコンサルティング
（様々なWeb広告を用いて、新規ユーザーの集客をCPA課金型で提供）
・CVR改善ツールを活用した施策の提案、実行、分析
・アクセス解析に基づくWebサイト改善の提案、実行、分析
・マーケットデータの分析、クライアントに最適なアドテクノロジーの選定
・広告配信経路、配信ターゲット、クリエイティブの設計
・クライアントへのレポーティング
「集客できれば終わり」ではなく、広告費に対する売上・利益まで考えて提案するため、本質的な営業力、更にはマーケティングスキルを身に付けることが可能です。
未経験から本ポジションへ挑戦し、活躍しマネージャーになっている方もいらっしゃいます。営業として、更に自身の介在価値をあげて顧客に価値提供していきたい方、未経験の業界で力をつけていきたい方には、おすすめの求人です。営業として社内外の関係者を巻き込む力や、調整力、マーケティングの力もつきます。社内の方は協力的な方も多く、『お客様のために』という共通認識のもと仕事ができるのが当社の魅力です。
【主要マーケット】
◆美容業界
・美容サロン（脱毛サロン、痩身エステ等）
・EC（コスメ、化粧品等）
◆金融業界
・大手ネット証券
・保険
・大手銀行系カードローン
・クレジットカード
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・クライアント折衝のご経験において高い実績を残された方（目安2年以上）
・社内外の関係者を巻き込むコミュニケーション力がある方
・未経験の分野でも自ら学習し、知識や経験を習得していきたい方
【歓迎スキル】
・マーケティングファネルなどマーケティングに関する基本知識
・事業会社やコンサルティング会社などでのマーケティング経験
・マネジメント経験（3～6名程度のマネジメント範囲想定）
・データアナリティクスに関する知見
・SEO、SNS、アドテクノロジーなどの運用経験
・クライアント折衝のご経験において高い実績を残された方（目安2年以上）
・社内外の関係者を巻き込むコミュニケーション力がある方
・未経験の分野でも自ら学習し、知識や経験を習得していきたい方
【歓迎スキル】
・マーケティングファネルなどマーケティングに関する基本知識
・事業会社やコンサルティング会社などでのマーケティング経験
・マネジメント経験（3～6名程度のマネジメント範囲想定）
・データアナリティクスに関する知見
・SEO、SNS、アドテクノロジーなどの運用経験
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 650 万円
Bytedance株式会社
仕事内容
■TikTok e-Commerce
The e-commerce industry has seen tremendous growth in recent years and has become a hotly contested space amongst leading Internet companies, and its future growth cannot be underestimated. With millions of loyal users globally, we believe TikTok is an ideal platform to deliver a brand new and better e-commerce experience to our users. We are looking for passionate and talented people to join our product and operations team, together we can build an e-commerce ecosystem that is innovative, secure, and intuitive for our users. Join us as we drive the future of e-commerce here at TikTok.
■Team
Governance and Experience is a global team aiming to build a safe and trustworthy platform for not only users, but also partners. We value user experience and work on policies, rules, products and systems to ensure quality. We are looking for passionate talents to join us, thus together we can build a commerce ecosystem that is innovative, secure and intuitive for our users.
■Responsibilities
The Governance and Experience (GNE) team is a global organization dedicated to building a safe, compliant, and trustworthy ecosystem for all users and partners. We sit at the intersection of policy, product, and operations, ensuring that our platform remains high-quality as we scale. In Japan, we operate as an agile, startup-phase team where we balance rapid business growth with rigorous risk management and ecosystem integrity.
We are seeking an analytical and adaptable Governance Strategy & Operations professional to join our team in Tokyo. In this role, you will develop and execute strategies to ensure ecosystem quality across various domains, which may include Content, Product Listings, Creator behavior, or Seller compliance depending on the evolving needs of the business.
You will use data to identify risks, design policies from first principles, and collaborate with cross-functional partners to implement scalable solutions. You are a problem solver who can navigate ambiguity and shift focus effectively to support the team’s mission of protecting the platform.
Responsibilities:
・Policy & Strategy: Develop and iterate on data-driven policies that regulate partner behavior, product quality, and ecosystem integrity within the Japan market.
・Risk Discovery & Mitigation: Proactively analyze trends and large datasets to identify emerging risks (e.g., fraud, quality issues, or policy gaps) and design frameworks to address them.
・Operational Excellence: Build and optimize implementation processes and enforcement systems to ensure high accuracy and transparency in platform actions.
・Market Insights: Maintain a deep understanding of the Northeast Asia market, regulatory environment, and industry trends to inform localized governance strategies.
・Stakeholder Management: Act as a key point of contact for internal communications and escalations. Work closely with Legal, Product, Engineering, and Business teams to align governance goals with business growth.
・Project Leadership: Manage the end-to-end lifecycle of governance programs, from initial risk assessment and data modeling to post-launch monitoring and optimization.
・Escalation & Resolution: Investigate sensitive issues and high-level escalations, providing strategic recommendations that consider both policy compliance and business impact.
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■TikTok eコマース
eコマース業界は近年著しい成長を遂げ、大手インターネット企業間の激しい競争の場となっており、その今後の成長性は計り知れません。世界中に数百万人の熱心なユーザーを抱えるTikTokは、ユーザーにまったく新しい、より優れたeコマース体験を提供するための理想的なプラットフォームであると私たちは考えています。私たちは、情熱と才能にあふれた人材をプロダクトおよびオペレーションチームに迎え入れ、ユーザーにとって革新的で、安全かつ直感的なEコマースエコシステムを共に構築したいと考えています。TikTokでEコマースの未来を切り拓く私たちの一員になりませんか。
■チーム
ガバナンス＆エクスペリエンス（GNE）チームは、ユーザーだけでなくパートナーにとっても安全で信頼できるプラットフォームの構築を目指すグローバルチームです。私たちはユーザー体験を重視し、品質を確保するためのポリシー、ルール、製品、システムに取り組んでいます。情熱を持った才能ある人材を募集しており、共にユーザーにとって革新的で、安全かつ直感的なコマースエコシステムを構築していきます。
■職務内容
ガバナンス＆エクスペリエンス（GNE）チームは、すべてのユーザーとパートナーのために、安全でコンプライアンスに準拠した、信頼できるエコシステムを構築することに専念するグローバル組織です。私たちはポリシー、プロダクト、オペレーションの接点に位置し、プラットフォームの規模拡大に伴い、その品質が維持されるよう努めています。日本では、アジャイルなスタートアップ段階のチームとして活動しており、ビジネスの急速な成長と、厳格なリスク管理およびエコシステムの健全性とのバランスを図っています。
現在、東京オフィスにて、分析力と適応力に優れたガバナンス戦略・運用担当者を募集しています。この役職では、ビジネスの変化するニーズに応じて、コンテンツ、商品リスト、クリエイターの行動、販売者のコンプライアンスなど、様々な領域にわたるエコシステムの品質を確保するための戦略を策定・実行していただきます。
データを活用してリスクを特定し、第一原理に基づいてポリシーを設計し、他部門のパートナーと連携してスケーラブルなソリューションを実装していただきます。曖昧な状況でも的確に判断し、焦点を効果的に切り替えながら、プラットフォームを守るというチームの使命を支えることができる問題解決能力をお持ちの方を求めています。
具体的な職務内容：
・ポリシー・戦略：日本市場におけるパートナーの行動、製品の品質、エコシステムの健全性を規制するデータ駆動型のポリシーを策定し、継続的に改善する。
・リスクの発見と軽減：トレンドや大規模なデータセットを積極的に分析し、新たなリスク（不正、品質問題、ポリシーの不備など）を特定するとともに、それらに対処するための枠組みを設計する。
・オペレーショナル・エクセレンス：プラットフォーム上の措置において高い精度と透明性を確保するため、実施プロセスおよび執行システムを構築・最適化する。
・市場インサイト：北東アジア市場、規制環境、業界動向を深く理解し、地域に即したガバナンス戦略の策定に活かす。
・ステークホルダー管理：社内コミュニケーションおよびエスカレーションの主要な窓口として機能する。法務、プロダクト、エンジニアリング、ビジネス各チームと緊密に連携し、ガバナンス目標とビジネスの成長を整合させる。
・プロジェクトリーダーシップ：初期のリスク評価やデータモデリングから、ローンチ後のモニタリングや最適化に至るまで、ガバナンスプログラムのエンドツーエンドのライフサイクルを管理する。
・エスカレーションと解決：デリケートな問題や重大なエスカレーションを調査し、ポリシーの遵守とビジネスへの影響の両方を考慮した戦略的な提言を行う。
The e-commerce industry has seen tremendous growth in recent years and has become a hotly contested space amongst leading Internet companies, and its future growth cannot be underestimated. With millions of loyal users globally, we believe TikTok is an ideal platform to deliver a brand new and better e-commerce experience to our users. We are looking for passionate and talented people to join our product and operations team, together we can build an e-commerce ecosystem that is innovative, secure, and intuitive for our users. Join us as we drive the future of e-commerce here at TikTok.
■Team
Governance and Experience is a global team aiming to build a safe and trustworthy platform for not only users, but also partners. We value user experience and work on policies, rules, products and systems to ensure quality. We are looking for passionate talents to join us, thus together we can build a commerce ecosystem that is innovative, secure and intuitive for our users.
■Responsibilities
The Governance and Experience (GNE) team is a global organization dedicated to building a safe, compliant, and trustworthy ecosystem for all users and partners. We sit at the intersection of policy, product, and operations, ensuring that our platform remains high-quality as we scale. In Japan, we operate as an agile, startup-phase team where we balance rapid business growth with rigorous risk management and ecosystem integrity.
We are seeking an analytical and adaptable Governance Strategy & Operations professional to join our team in Tokyo. In this role, you will develop and execute strategies to ensure ecosystem quality across various domains, which may include Content, Product Listings, Creator behavior, or Seller compliance depending on the evolving needs of the business.
You will use data to identify risks, design policies from first principles, and collaborate with cross-functional partners to implement scalable solutions. You are a problem solver who can navigate ambiguity and shift focus effectively to support the team’s mission of protecting the platform.
Responsibilities:
・Policy & Strategy: Develop and iterate on data-driven policies that regulate partner behavior, product quality, and ecosystem integrity within the Japan market.
・Risk Discovery & Mitigation: Proactively analyze trends and large datasets to identify emerging risks (e.g., fraud, quality issues, or policy gaps) and design frameworks to address them.
・Operational Excellence: Build and optimize implementation processes and enforcement systems to ensure high accuracy and transparency in platform actions.
・Market Insights: Maintain a deep understanding of the Northeast Asia market, regulatory environment, and industry trends to inform localized governance strategies.
・Stakeholder Management: Act as a key point of contact for internal communications and escalations. Work closely with Legal, Product, Engineering, and Business teams to align governance goals with business growth.
・Project Leadership: Manage the end-to-end lifecycle of governance programs, from initial risk assessment and data modeling to post-launch monitoring and optimization.
・Escalation & Resolution: Investigate sensitive issues and high-level escalations, providing strategic recommendations that consider both policy compliance and business impact.
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■TikTok eコマース
eコマース業界は近年著しい成長を遂げ、大手インターネット企業間の激しい競争の場となっており、その今後の成長性は計り知れません。世界中に数百万人の熱心なユーザーを抱えるTikTokは、ユーザーにまったく新しい、より優れたeコマース体験を提供するための理想的なプラットフォームであると私たちは考えています。私たちは、情熱と才能にあふれた人材をプロダクトおよびオペレーションチームに迎え入れ、ユーザーにとって革新的で、安全かつ直感的なEコマースエコシステムを共に構築したいと考えています。TikTokでEコマースの未来を切り拓く私たちの一員になりませんか。
■チーム
ガバナンス＆エクスペリエンス（GNE）チームは、ユーザーだけでなくパートナーにとっても安全で信頼できるプラットフォームの構築を目指すグローバルチームです。私たちはユーザー体験を重視し、品質を確保するためのポリシー、ルール、製品、システムに取り組んでいます。情熱を持った才能ある人材を募集しており、共にユーザーにとって革新的で、安全かつ直感的なコマースエコシステムを構築していきます。
■職務内容
ガバナンス＆エクスペリエンス（GNE）チームは、すべてのユーザーとパートナーのために、安全でコンプライアンスに準拠した、信頼できるエコシステムを構築することに専念するグローバル組織です。私たちはポリシー、プロダクト、オペレーションの接点に位置し、プラットフォームの規模拡大に伴い、その品質が維持されるよう努めています。日本では、アジャイルなスタートアップ段階のチームとして活動しており、ビジネスの急速な成長と、厳格なリスク管理およびエコシステムの健全性とのバランスを図っています。
現在、東京オフィスにて、分析力と適応力に優れたガバナンス戦略・運用担当者を募集しています。この役職では、ビジネスの変化するニーズに応じて、コンテンツ、商品リスト、クリエイターの行動、販売者のコンプライアンスなど、様々な領域にわたるエコシステムの品質を確保するための戦略を策定・実行していただきます。
データを活用してリスクを特定し、第一原理に基づいてポリシーを設計し、他部門のパートナーと連携してスケーラブルなソリューションを実装していただきます。曖昧な状況でも的確に判断し、焦点を効果的に切り替えながら、プラットフォームを守るというチームの使命を支えることができる問題解決能力をお持ちの方を求めています。
具体的な職務内容：
・ポリシー・戦略：日本市場におけるパートナーの行動、製品の品質、エコシステムの健全性を規制するデータ駆動型のポリシーを策定し、継続的に改善する。
・リスクの発見と軽減：トレンドや大規模なデータセットを積極的に分析し、新たなリスク（不正、品質問題、ポリシーの不備など）を特定するとともに、それらに対処するための枠組みを設計する。
・オペレーショナル・エクセレンス：プラットフォーム上の措置において高い精度と透明性を確保するため、実施プロセスおよび執行システムを構築・最適化する。
・市場インサイト：北東アジア市場、規制環境、業界動向を深く理解し、地域に即したガバナンス戦略の策定に活かす。
・ステークホルダー管理：社内コミュニケーションおよびエスカレーションの主要な窓口として機能する。法務、プロダクト、エンジニアリング、ビジネス各チームと緊密に連携し、ガバナンス目標とビジネスの成長を整合させる。
・プロジェクトリーダーシップ：初期のリスク評価やデータモデリングから、ローンチ後のモニタリングや最適化に至るまで、ガバナンスプログラムのエンドツーエンドのライフサイクルを管理する。
・エスカレーションと解決：デリケートな問題や重大なエスカレーションを調査し、ポリシーの遵守とビジネスへの影響の両方を考慮した戦略的な提言を行う。
求める経験 / スキル
Minimum Qualifications:
1. Strong bachelor's or master's degree in fields such as Engineering, Analytics, Economics, Social Sciences, Law.
2. Experience: Professional experience in Strategy, Platform Governance, Trust & Safety, Data Analysis, Compliance, or Operations Management.
3. Analytical Skills: Demonstrated ability to analyze large datasets and use data to drive complex decision-making.
4. Communication: Strong English and Japanese communication skills (written and oral), with the ability to explain complex policy logic to diverse stakeholders.
5. Problem Solving: A "first principles" thinker who can navigate ambiguity and implement solutions swiftly in a fast-paced environment.
Preferred Qualifications
1. Familiarity with the e-commerce landscape and platform ecosystems.
2. Proven track record of managing complex projects and influencing cross-functional teams.
3. Strategic business sensitivity—the ability to balance platform safety with commercial scalability.
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■応募資格：
・工学、アナリティクス、経済学、社会科学、法学などの分野における学士号または修士号（成績優秀であること）。
・実務経験：戦略、プラットフォームガバナンス、トラスト＆セーフティ、データ分析、コンプライアンス、またはオペレーションマネジメントにおける実務経験。
・分析力：大規模なデータセットを分析し、データを活用して複雑な意思決定を推進できる実証済みの能力。
・コミュニケーション能力：英語および日本語による優れたコミュニケーション能力（文章・口頭）を有し、多様なステークホルダーに対して複雑なポリシーの論理を説明できること。
・問題解決能力：「第一原理」に基づいて思考し、曖昧な状況に対処しつつ、変化の激しい環境下で迅速に解決策を実行できること。
■歓迎要件
・ Eコマース業界の動向およびプラットフォームのエコシステムに関する知識。
・複雑なプロジェクトの管理および部門横断的なチームへの影響力行使における実績。
・戦略的なビジネス感覚——プラットフォームの安全性と商業的な拡張性のバランスを保つ能力。
1. Strong bachelor's or master's degree in fields such as Engineering, Analytics, Economics, Social Sciences, Law.
2. Experience: Professional experience in Strategy, Platform Governance, Trust & Safety, Data Analysis, Compliance, or Operations Management.
3. Analytical Skills: Demonstrated ability to analyze large datasets and use data to drive complex decision-making.
4. Communication: Strong English and Japanese communication skills (written and oral), with the ability to explain complex policy logic to diverse stakeholders.
5. Problem Solving: A "first principles" thinker who can navigate ambiguity and implement solutions swiftly in a fast-paced environment.
Preferred Qualifications
1. Familiarity with the e-commerce landscape and platform ecosystems.
2. Proven track record of managing complex projects and influencing cross-functional teams.
3. Strategic business sensitivity—the ability to balance platform safety with commercial scalability.
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■応募資格：
・工学、アナリティクス、経済学、社会科学、法学などの分野における学士号または修士号（成績優秀であること）。
・実務経験：戦略、プラットフォームガバナンス、トラスト＆セーフティ、データ分析、コンプライアンス、またはオペレーションマネジメントにおける実務経験。
・分析力：大規模なデータセットを分析し、データを活用して複雑な意思決定を推進できる実証済みの能力。
・コミュニケーション能力：英語および日本語による優れたコミュニケーション能力（文章・口頭）を有し、多様なステークホルダーに対して複雑なポリシーの論理を説明できること。
・問題解決能力：「第一原理」に基づいて思考し、曖昧な状況に対処しつつ、変化の激しい環境下で迅速に解決策を実行できること。
■歓迎要件
・ Eコマース業界の動向およびプラットフォームのエコシステムに関する知識。
・複雑なプロジェクトの管理および部門横断的なチームへの影響力行使における実績。
・戦略的なビジネス感覚——プラットフォームの安全性と商業的な拡張性のバランスを保つ能力。
従業員数
800名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
800名
仕事内容
情報セキュリティ産業のリーディング企業として、官公庁文教を含む社会インフラを支えているデジタルアーツ。セキュリティソフトウェアメーカーとして、独自性のある製品力とスピード感ある事業展開が魅力です。2022年3月期決算も過去最高売上、最高益を達成し、現在も成長ステージ真っ只中です。今までの御経験を活かし、東証プライム市場上場企業の経営にダイレクトに関与し、ご活躍ください。
■■■セールスポジション■■■
【仕事内容】
当社が提供する様々なセキュリティソフトウェア製品の普及を推進していただきます。
製品は純国産であり、急成長を遂げているセキュリティ市場の中でも特に高い需要と市場シェアを誇っています。当社製品は、業界を問わず幅広い企業や公共団体、文教団体に選ばれている実績があります。広範で競争力のあるフィールドで、積極的にチャレンジし、活発に活躍いただけることを期待しています。
【業務詳細】
・当社製品の販売促進
・オンライン含む商談対応
・パートナーとの関係構築やセミナーや技術勉強会の実施
・セールスキャンペーンなどのパートナーとの戦略プランニングと実行
※技術面についてはプリセールスやカスタマーサポートがサポートします。
■■■プリセールスポジション■■■
【仕事内容】
専門的な技術を駆使しながら、当社が提供している各種セキュリティソフトウェア製品の営業支援・技術支援に携わっていただきます。
成長著しいセキュリティビジネスの中でも特に、純国産であるデジタルアーツ製品は市場優位性・ニーズが大変高い状況です。活気あるビジネスを感じながら、インフラの知見・経験を活かし、ご活躍ください。
【業務詳細】
・業務課題のヒアリング
業務課題をヒアリングし、それに対するソリューション提案を技術的な視点で行っていただきます。
・提案資料の作成
お客様の課題解決につながるよう、提案書や構成図などを作成。
・顧客向けのプレゼンテーション
デモンストレーションや他社事例紹介などを用いて、導入意義と効果を伝えます。
・製品導入時のガイドなど、技術資料の作成
導入がスムーズに運ぶように対応策を検討し、導入のためのガイドやFAQ、技術ナレッジを文書化して情報を蓄積していきます。
・案件の導入、構築対応
要件定義から設計・構築・テスト・本番導入まで、技術面での支援を行い、幅広くサポートしていただきます。
※業界や業種を問わず、関西エリアのさまざまなお客様と協力し、クラウド・オンプレで様々な経験を積むことができます。また、販売経路はパートナー（代理店）経由が大半です。一部はパートナーが導入支援も行いますので、当社のプリセールスエンジニアとしては代理店のコントロールの他、大口案件や難易度が高い案件、重要案件に注力いただけます。
※顧客からの要望などを考慮して、マーケティング部門や開発部門と調整し、新機能の追加や製品の改善に携わります。
※案件対応はリモートワークも併用しながら行いますが、出張が必要な場合もあります（1～2ヶ月に1回程度）
～～～～～～～～～～～～～～～
【特徴】
当社は、1995年の創業以来、企業・官公庁・学校・個人向けに高品質な情報セキュリティソリューションを開発・提供しているリーディング企業です。
ニーズの高いITセキュリティの領域で、革新的なセキュリティソフトウェア製品を生み出し、より安全なデジタル社会に貢献しています。社員に高い自由度を与える文化を持つ当社で、大きな社会貢献を感じながら、キャリアを広げてください。
【キャリアパス】
階層が少なく、スピーディーな意思決定と高い自由度が当社の特徴です。過去の経験を活かしながら裁量をもって挑戦し、更なる成長を目指してください。
【自社製品】
純国産のデジタルアーツ製品は、いずれも市場のニーズが高いセキュリティ製品です。
製品一覧▼
https://jobs.daj.jp/work/solution/#solution
i-FILTER ：webセキュリティ
m-FILTER ：メールセキュリティ
DigitalArts@Cloud ：web・メール・ファイル・コミュニケーションを網羅したクラウドセキュリティ
FinalCode ：ファイルセキュリティソリューション
他、当社が展開する各種セキュリティソリューション
製品の仕様やアップデートに関するレクチャーやセキュリティ動向などの社内情報共有もございますので、製品に関しては勿論、セキュリティ全般に関する専門性を磨きながら、日々の業務に活かしています。
導入事例▼
https://www.daj.jp/bs/case/
【社風】
新卒採用も積極的に進めており、若くエネルギッシュな社員がチームを組みながら、それぞれに主体的に活動している、活気ある職場です。
熱意ある経営者をはじめ全社一丸となって、より良い製品、より効率的な業務を追求し、より多くのユーザーを守るセキュリティを目指し各々の業務に邁進しています。
また、風通しの良さには自信を持っています。営業・プリセールス・カスタマーサポート・マーケティングなどそれぞれの部署・業務領域を超えて、即時連携しスピーディーに事業を展開しています。
■■■セールスポジション■■■
【仕事内容】
当社が提供する様々なセキュリティソフトウェア製品の普及を推進していただきます。
製品は純国産であり、急成長を遂げているセキュリティ市場の中でも特に高い需要と市場シェアを誇っています。当社製品は、業界を問わず幅広い企業や公共団体、文教団体に選ばれている実績があります。広範で競争力のあるフィールドで、積極的にチャレンジし、活発に活躍いただけることを期待しています。
【業務詳細】
・当社製品の販売促進
・オンライン含む商談対応
・パートナーとの関係構築やセミナーや技術勉強会の実施
・セールスキャンペーンなどのパートナーとの戦略プランニングと実行
※技術面についてはプリセールスやカスタマーサポートがサポートします。
■■■プリセールスポジション■■■
【仕事内容】
専門的な技術を駆使しながら、当社が提供している各種セキュリティソフトウェア製品の営業支援・技術支援に携わっていただきます。
成長著しいセキュリティビジネスの中でも特に、純国産であるデジタルアーツ製品は市場優位性・ニーズが大変高い状況です。活気あるビジネスを感じながら、インフラの知見・経験を活かし、ご活躍ください。
【業務詳細】
・業務課題のヒアリング
業務課題をヒアリングし、それに対するソリューション提案を技術的な視点で行っていただきます。
・提案資料の作成
お客様の課題解決につながるよう、提案書や構成図などを作成。
・顧客向けのプレゼンテーション
デモンストレーションや他社事例紹介などを用いて、導入意義と効果を伝えます。
・製品導入時のガイドなど、技術資料の作成
導入がスムーズに運ぶように対応策を検討し、導入のためのガイドやFAQ、技術ナレッジを文書化して情報を蓄積していきます。
・案件の導入、構築対応
要件定義から設計・構築・テスト・本番導入まで、技術面での支援を行い、幅広くサポートしていただきます。
※業界や業種を問わず、関西エリアのさまざまなお客様と協力し、クラウド・オンプレで様々な経験を積むことができます。また、販売経路はパートナー（代理店）経由が大半です。一部はパートナーが導入支援も行いますので、当社のプリセールスエンジニアとしては代理店のコントロールの他、大口案件や難易度が高い案件、重要案件に注力いただけます。
※顧客からの要望などを考慮して、マーケティング部門や開発部門と調整し、新機能の追加や製品の改善に携わります。
※案件対応はリモートワークも併用しながら行いますが、出張が必要な場合もあります（1～2ヶ月に1回程度）
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【特徴】
当社は、1995年の創業以来、企業・官公庁・学校・個人向けに高品質な情報セキュリティソリューションを開発・提供しているリーディング企業です。
ニーズの高いITセキュリティの領域で、革新的なセキュリティソフトウェア製品を生み出し、より安全なデジタル社会に貢献しています。社員に高い自由度を与える文化を持つ当社で、大きな社会貢献を感じながら、キャリアを広げてください。
【キャリアパス】
階層が少なく、スピーディーな意思決定と高い自由度が当社の特徴です。過去の経験を活かしながら裁量をもって挑戦し、更なる成長を目指してください。
【自社製品】
純国産のデジタルアーツ製品は、いずれも市場のニーズが高いセキュリティ製品です。
製品一覧▼
https://jobs.daj.jp/work/solution/#solution
i-FILTER ：webセキュリティ
m-FILTER ：メールセキュリティ
DigitalArts@Cloud ：web・メール・ファイル・コミュニケーションを網羅したクラウドセキュリティ
FinalCode ：ファイルセキュリティソリューション
他、当社が展開する各種セキュリティソリューション
製品の仕様やアップデートに関するレクチャーやセキュリティ動向などの社内情報共有もございますので、製品に関しては勿論、セキュリティ全般に関する専門性を磨きながら、日々の業務に活かしています。
導入事例▼
https://www.daj.jp/bs/case/
【社風】
新卒採用も積極的に進めており、若くエネルギッシュな社員がチームを組みながら、それぞれに主体的に活動している、活気ある職場です。
熱意ある経営者をはじめ全社一丸となって、より良い製品、より効率的な業務を追求し、より多くのユーザーを守るセキュリティを目指し各々の業務に邁進しています。
また、風通しの良さには自信を持っています。営業・プリセールス・カスタマーサポート・マーケティングなどそれぞれの部署・業務領域を超えて、即時連携しスピーディーに事業を展開しています。
求める経験 / スキル
■セールスポジション
【応募要件】
・ソフトウェアの営業経験
・プロダクトベンダーでのご経験もしくはプロダクトベンダーとのやり取りのご経験
・運転免許証（車移動あり）
【歓迎要件】
・セキュリティ製品の取り扱い経験
■プリセールスポジション
【応募要件】
・ソフトウェア等に関するネットワーク・サーバーなどインフラ領域のご経験（プリセールス経験／インフラエンジニア経験いずれも可）
【歓迎要件】
・IaaS、SaaSの知見（AWS,Azure環境）
・インフラ周りの（UNIX/Linux）知見
・ネットワークスペシャリスト・基本情報技術者・応用情報技術者などの有資格者
・Active DirectoryやSQL ServerなどのWindows製品の知見
・仮想化技術に関する基本的な知識
・IRM/DRMの知識と経験
・Microsoft 365やGoogle Workspaceの知見
・SquidやPostfixの知見
【人材イメージ】
・チャレンジ精神をもって主体性を発揮いただける方
・拡大著しいセキュリティビジネスで専門性を身に付けたい方
・足で稼ぐよりも、戦略をもって効率的でロジカルな営業活動をしたい方
【応募要件】
・ソフトウェアの営業経験
・プロダクトベンダーでのご経験もしくはプロダクトベンダーとのやり取りのご経験
・運転免許証（車移動あり）
【歓迎要件】
・セキュリティ製品の取り扱い経験
■プリセールスポジション
【応募要件】
・ソフトウェア等に関するネットワーク・サーバーなどインフラ領域のご経験（プリセールス経験／インフラエンジニア経験いずれも可）
【歓迎要件】
・IaaS、SaaSの知見（AWS,Azure環境）
・インフラ周りの（UNIX/Linux）知見
・ネットワークスペシャリスト・基本情報技術者・応用情報技術者などの有資格者
・Active DirectoryやSQL ServerなどのWindows製品の知見
・仮想化技術に関する基本的な知識
・IRM/DRMの知識と経験
・Microsoft 365やGoogle Workspaceの知見
・SquidやPostfixの知見
【人材イメージ】
・チャレンジ精神をもって主体性を発揮いただける方
・拡大著しいセキュリティビジネスで専門性を身に付けたい方
・足で稼ぐよりも、戦略をもって効率的でロジカルな営業活動をしたい方
従業員数
318名
（2025年3月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
501 万円 ~ 828 万円
従業員数
318名
（2025年3月31日現在）
フリー株式会社（freee株式会社）
仕事内容
【ミッション】
freeeは「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションのもと、2012年に設立。以来、クラウド型会計ソフトを皮切りに、人事労務や会社設立支援と、スモールビジネスのバックオフィス業務を効率化するクラウドサービスを開発・提供しています。
しかし、freeeの目指す世界は、まだ始まったばかり。今後は、クラウドの力を最大限に活用したスモールビジネスのためのプラットフォームを目指し、これまでにない新しい価値とビジネスを創出していきます。
上記ミッション実現に向け、全国3万の税理士事務所の改革を通じて、全国400万の中小企業に変革を起こすパートナーセールスを募集します。
【パートナーセールスとは？】
日本の産業構造の最大の特徴は、企業全体のうち「中小企業」が圧倒的な割合を占めること。その数は企業全体の99.7%を占め、私たちの暮らしを根幹から支えています。
その中小企業にもっとも近くから寄り添える存在が「税理士事務所」です。
私たち「パートナーセールス」は、パートナーである税理士事務所のビジネスモデルに改革を起こし、税理士事務所が中小企業に提供できる価値の最大化を狙います。
税理士事務所を通した中小企業の変革により、日本社会の生産性向上をリードするのが、パートナーセールスの意義です。（代理店営業ではありません！）
【具体的な業務内容】
・税理士事務所に対するパートナーシップ契約の提案、フォロー
・パートナーとなった税理士事務所に対するfreee活用促進の提案、フォロー
・マーケティング部門、プロダクト部門と連携したイベントや施策の企画運営
・各種施策や提案内容の継続的な改善、および標準化
【ポジションの魅力】
■社会軸：
・国内99%のバックオフィスを変えるという壮⼤なMissionを、会計事務所(3万社)の変⾰という⼿触り感のある⼿段で実現できる。
■業界/顧客軸：
・会計事務所というレガシー産業の仕事を面白く、カッコよくアップデートできる。
・freeeを活⽤して顧問先のリアルタイム化ができれば、DX⽀援や財務経理コンサルのような付加価値の⾼いビジネスを構築できる。
■⾃社軸：
・レバレッジの効く事業部のため、全社貢献が分かりやすく評価されやすい
・会計事務所から⼀気に複数のユーザー獲得が可能
・営業⽣産性を激的に⾼めることができる可能性
■個⼈軸：
・圧倒的に幅広く深いキャリア形成が可能。
・事業部内に様々な役割がまとまっていることで、豊富なキャリア構築が可能。 PMM、PdM、イネーブルメント、ブランドマーケ、アクイジションマーケ、事業企画などの異動実績や、セールス↔サクセスを⾏き来しながら経験をつめる。
・中⼩企業のバックオフィスというホリゾンタルSaaS営業と、会計事務所というバーティカルSaaS営業の両⽅の領域を経験できる。
・エンタープライズセールス、パートナーセールス、中⼩企業に対してのセールス経験が同時に得られる。
・会計‧⼈事労務といった業務複雑性が⾼く、かつキャリアを積むうえでの汎⽤性も⾼い領域の業務定型化へのチャレンジ。特にfreeeは統合プロダクトのため、プロダクトの幅も広い。
【向き合う課題】
・顧客の本質的な課題に寄り添い、顧客に共感しつつも理想に導いていく提案力の習得
・事業を非連続に成長させる ため、パートナーを自走させる座組みの企画
・縦割り組織では実現できない、チームを横断した淀みないオペレーションの構築
・手触り感のある業界の中で、freeeを通して価値向上するというムーブメントの醸成
【キャリアイメージ】
パートナー事業単体で、セールス/サクセス職・事業企画職・マーケティング職・PdM/PMM職を有するため、事業課題に腰を据えて取り組みながらも、幅広いキャリアステップが可能です。
freeeは「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションのもと、2012年に設立。以来、クラウド型会計ソフトを皮切りに、人事労務や会社設立支援と、スモールビジネスのバックオフィス業務を効率化するクラウドサービスを開発・提供しています。
しかし、freeeの目指す世界は、まだ始まったばかり。今後は、クラウドの力を最大限に活用したスモールビジネスのためのプラットフォームを目指し、これまでにない新しい価値とビジネスを創出していきます。
上記ミッション実現に向け、全国3万の税理士事務所の改革を通じて、全国400万の中小企業に変革を起こすパートナーセールスを募集します。
【パートナーセールスとは？】
日本の産業構造の最大の特徴は、企業全体のうち「中小企業」が圧倒的な割合を占めること。その数は企業全体の99.7%を占め、私たちの暮らしを根幹から支えています。
その中小企業にもっとも近くから寄り添える存在が「税理士事務所」です。
私たち「パートナーセールス」は、パートナーである税理士事務所のビジネスモデルに改革を起こし、税理士事務所が中小企業に提供できる価値の最大化を狙います。
税理士事務所を通した中小企業の変革により、日本社会の生産性向上をリードするのが、パートナーセールスの意義です。（代理店営業ではありません！）
【具体的な業務内容】
・税理士事務所に対するパートナーシップ契約の提案、フォロー
・パートナーとなった税理士事務所に対するfreee活用促進の提案、フォロー
・マーケティング部門、プロダクト部門と連携したイベントや施策の企画運営
・各種施策や提案内容の継続的な改善、および標準化
【ポジションの魅力】
■社会軸：
・国内99%のバックオフィスを変えるという壮⼤なMissionを、会計事務所(3万社)の変⾰という⼿触り感のある⼿段で実現できる。
■業界/顧客軸：
・会計事務所というレガシー産業の仕事を面白く、カッコよくアップデートできる。
・freeeを活⽤して顧問先のリアルタイム化ができれば、DX⽀援や財務経理コンサルのような付加価値の⾼いビジネスを構築できる。
■⾃社軸：
・レバレッジの効く事業部のため、全社貢献が分かりやすく評価されやすい
・会計事務所から⼀気に複数のユーザー獲得が可能
・営業⽣産性を激的に⾼めることができる可能性
■個⼈軸：
・圧倒的に幅広く深いキャリア形成が可能。
・事業部内に様々な役割がまとまっていることで、豊富なキャリア構築が可能。 PMM、PdM、イネーブルメント、ブランドマーケ、アクイジションマーケ、事業企画などの異動実績や、セールス↔サクセスを⾏き来しながら経験をつめる。
・中⼩企業のバックオフィスというホリゾンタルSaaS営業と、会計事務所というバーティカルSaaS営業の両⽅の領域を経験できる。
・エンタープライズセールス、パートナーセールス、中⼩企業に対してのセールス経験が同時に得られる。
・会計‧⼈事労務といった業務複雑性が⾼く、かつキャリアを積むうえでの汎⽤性も⾼い領域の業務定型化へのチャレンジ。特にfreeeは統合プロダクトのため、プロダクトの幅も広い。
【向き合う課題】
・顧客の本質的な課題に寄り添い、顧客に共感しつつも理想に導いていく提案力の習得
・事業を非連続に成長させる ため、パートナーを自走させる座組みの企画
・縦割り組織では実現できない、チームを横断した淀みないオペレーションの構築
・手触り感のある業界の中で、freeeを通して価値向上するというムーブメントの醸成
【キャリアイメージ】
パートナー事業単体で、セールス/サクセス職・事業企画職・マーケティング職・PdM/PMM職を有するため、事業課題に腰を据えて取り組みながらも、幅広いキャリアステップが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
提案型営業もしくは新規開拓営業の経験
困難な課題でも前のめりに取り組める意欲・主体性
ルーティンに陥らず、学びを継続できる向上心・好奇心
同社ミッションへの共感、スモールビジネスへの熱い想い
【歓迎要件】
インサイドセールスやカスタマーサクセスの経験
施策の立案から実行までを自ら推進した経験
チームリーダーやチームマネジメントの経験
ソフトウェアやSaaSの営業経験
提案型営業もしくは新規開拓営業の経験
困難な課題でも前のめりに取り組める意欲・主体性
ルーティンに陥らず、学びを継続できる向上心・好奇心
同社ミッションへの共感、スモールビジネスへの熱い想い
【歓迎要件】
インサイドセールスやカスタマーサクセスの経験
施策の立案から実行までを自ら推進した経験
チームリーダーやチームマネジメントの経験
ソフトウェアやSaaSの営業経験
従業員数
1,901名
（※2025年6月末時点、連結会社の総数）
勤務地
東京都
想定年収
580 万円 ~ 820 万円
従業員数
1,901名
（※2025年6月末時点、連結会社の総数）
株式会社サイバーエージェント
仕事内容
【募集ポジション概要】
世の中の変化により価値観や行動様式が多様化した現代に適したマーケティング戦略を設計し、大手クライアントの課題解決/機会最大化を目指します。
業界屈指のクリエイターとの協業や弊社の強みであるAIをデジタル・マス・リアルを全方向に活用し、生活者のココロを動かし広告主の売上を最大化します。
■生成AIを活用したクリエイティブ制作に関する記事
https://journal.meti.go.jp/p/38847/
【主な業務内容】
インターネット広告業界トップクラスのサイバーエージェントの広告部門でのブランディングプロデューサーとして、次世代のブランディングをリードするプロフェッショナルを目指せるポジションです。
＜業務詳細＞
・クライアントのブランド戦略の立案と実行
・強いクリエイティブをもとにしたコンセプトの開発
・多領域のトップクリエイターとの連携
・デジタル × マスの統合プランニング
・デジタルメディアを活用したマーケティングキャンペーンの企画・運営
・KPIに基づくパフォーマンス管理と最適化
【ポジションの魅力】
・国内トップ企業やプロダクトのブランディングに携わる事ができる
・クリエイティブ×AIという最先端のブランディングに携われる
・業界屈指のトップクリエイターと協業できる環境
・国内No1のデジタルマーケティングナレッジが身につく
・裁量権を活かしたスピード感あるPDCA力
【サイバーエージェントの強み】
①弊社が持つ豊富なデジタル領域の知見と技術
②国内TOP5のAI技術の研究・開発力
③300名を超える技術者の組織体制
【企業概要】
東証プライム上場。「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げる、インターネット総合サービス企業。
広告代理事業、「Ameba」をはじめとするメディア事業、投資育成事業と、幅広い事業ドメインを持ち、国内だけでなく、北米、中国、東南アジア等に向けて積極的にグローバル展開を行っております。
世の中の変化により価値観や行動様式が多様化した現代に適したマーケティング戦略を設計し、大手クライアントの課題解決/機会最大化を目指します。
業界屈指のクリエイターとの協業や弊社の強みであるAIをデジタル・マス・リアルを全方向に活用し、生活者のココロを動かし広告主の売上を最大化します。
■生成AIを活用したクリエイティブ制作に関する記事
https://journal.meti.go.jp/p/38847/
【主な業務内容】
インターネット広告業界トップクラスのサイバーエージェントの広告部門でのブランディングプロデューサーとして、次世代のブランディングをリードするプロフェッショナルを目指せるポジションです。
＜業務詳細＞
・クライアントのブランド戦略の立案と実行
・強いクリエイティブをもとにしたコンセプトの開発
・多領域のトップクリエイターとの連携
・デジタル × マスの統合プランニング
・デジタルメディアを活用したマーケティングキャンペーンの企画・運営
・KPIに基づくパフォーマンス管理と最適化
【ポジションの魅力】
・国内トップ企業やプロダクトのブランディングに携わる事ができる
・クリエイティブ×AIという最先端のブランディングに携われる
・業界屈指のトップクリエイターと協業できる環境
・国内No1のデジタルマーケティングナレッジが身につく
・裁量権を活かしたスピード感あるPDCA力
【サイバーエージェントの強み】
①弊社が持つ豊富なデジタル領域の知見と技術
②国内TOP5のAI技術の研究・開発力
③300名を超える技術者の組織体制
【企業概要】
東証プライム上場。「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げる、インターネット総合サービス企業。
広告代理事業、「Ameba」をはじめとするメディア事業、投資育成事業と、幅広い事業ドメインを持ち、国内だけでなく、北米、中国、東南アジア等に向けて積極的にグローバル展開を行っております。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・大卒（4年制）以上
・総合広告代理店またはデジタル専業代理店でのアカウントプランニングまたはプロデュース経験（2年以上）
【歓迎要件】
・デジタルマーケティングや広告キャンペーンの企画・運営経験
・ブランド戦略の構築・メッセージの開発能力
・高いコミュニケーション能力とプロジェクトマネジメントスキル能力
【求める人物像】
・志が高い方、No,1にこだわれる方
・これまでに何かに熱中・熱狂した経験がある方
・チームで大きな成果を上げることにこだわり、やりがいを感じられる方
・大卒（4年制）以上
・総合広告代理店またはデジタル専業代理店でのアカウントプランニングまたはプロデュース経験（2年以上）
【歓迎要件】
・デジタルマーケティングや広告キャンペーンの企画・運営経験
・ブランド戦略の構築・メッセージの開発能力
・高いコミュニケーション能力とプロジェクトマネジメントスキル能力
【求める人物像】
・志が高い方、No,1にこだわれる方
・これまでに何かに熱中・熱狂した経験がある方
・チームで大きな成果を上げることにこだわり、やりがいを感じられる方
従業員数
8,150名
（2025年現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,001 万円
従業員数
8,150名
（2025年現在）
仕事内容
■概要
事業拡大に伴い、クリエイティブ部門のアライアンス戦略をさらに強化するため、アライアンスチームが新規立ち上げとなりました。
当社コンテンツの制作にお力添えいただける既存のアライアンスの最大化・最適化と、新たなパートナーシップの開拓を通じて、事業の成長を加速させる即戦力となる人材を求めています。
■業務内容
アライアンス戦略の策定と実行業務をお任せいたします。
・各チームからの制作・開発要望のヒアリング、要件整理
・新規ディベロッパー／パートナー企業の発掘・営業・折衝
・パートナーリストの作成・管理
・チーム内の業務整理・メンバーサポートなどの軽度なマネジメント
・必要に応じた契約・発注・支払いなどのバックオフィス補助
＜外部パートナーの方々にお力添えいただいている案件例＞
・イラスト
・３DCG
・エンジニア
・配信ディレクター
・配信スタジオ
・配信技術者（カメラマン・照明・サウンド・スイッチャー・モーションキャプチャ等）
事業拡大に伴い、クリエイティブ部門のアライアンス戦略をさらに強化するため、アライアンスチームが新規立ち上げとなりました。
当社コンテンツの制作にお力添えいただける既存のアライアンスの最大化・最適化と、新たなパートナーシップの開拓を通じて、事業の成長を加速させる即戦力となる人材を求めています。
■業務内容
アライアンス戦略の策定と実行業務をお任せいたします。
・各チームからの制作・開発要望のヒアリング、要件整理
・新規ディベロッパー／パートナー企業の発掘・営業・折衝
・パートナーリストの作成・管理
・チーム内の業務整理・メンバーサポートなどの軽度なマネジメント
・必要に応じた契約・発注・支払いなどのバックオフィス補助
＜外部パートナーの方々にお力添えいただいている案件例＞
・イラスト
・３DCG
・エンジニア
・配信ディレクター
・配信スタジオ
・配信技術者（カメラマン・照明・サウンド・スイッチャー・モーションキャプチャ等）
求める経験 / スキル
◆必須スキル
・エンタメ業界にて下記いずれかのご経験がある方
└・法人営業経験がある方
└・ディベロッパー企業にて社外折衝業務経験がある方
・企業間交渉に支障が出ないレベルのコミュニケーション能力
・プロジェクトマネジメント能力
◆歓迎スキル
・エンタメ業界（ゲーム/映像/アニメなど）での業務経験
・問題のインサイトに対して改善策を立案・実
・エンタメ業界にて下記いずれかのご経験がある方
└・法人営業経験がある方
└・ディベロッパー企業にて社外折衝業務経験がある方
・企業間交渉に支障が出ないレベルのコミュニケーション能力
・プロジェクトマネジメント能力
◆歓迎スキル
・エンタメ業界（ゲーム/映像/アニメなど）での業務経験
・問題のインサイトに対して改善策を立案・実
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
仕事内容
■概要_
弊社の運営する「ホロライブプロダクション」のライセンスアウトによる二次展開を推し進める部署に所属いただきます。
有力なビジネスパートナーさまとの連携を強化し「ホロライブプロダクション」および所属タレントのIPとしての価値をより高めるため、営業先の選定・企画提案・プロダクトのクオリティ管理まで一貫して担当いただきます。
例えば、当社のタレントのライセンスを利用したグッズを制作し、プロモーション方法も含めて提携会社と連携して進める、
連携会社とともにイベントを企画し、実行まで一貫して担当するなど、「0→1」のフェーズに深く関わって幅広い企画提案を行っています。
VTuberのIPビジネスは業界的にもまだ確立をしておらず、新しい文化だからこその新しいビジネススキームの企画提案や商品企画をすることが可能です。
ライセンス部のリーダー候補として、社内各部署との連携/調整、ビジネスパートナーとの取り組み構築、ライセンスビジネスの戦略立案のサポートを担っていただきます。
・ライセンスアウトの営業活動
・プロジェクトの進行管理
・社内外のステークホルダーとの折衝
・ライセンスビジネスの戦略立案
・チームマネジメント
■オウンドメディア記事
「タレントの活動を支えながら、ファンに新しい魅力を届ける。ライセンス部部長が語るカバーのライセンスビジネスとは」
https://coveredge.cover-corp.com/list/2365
弊社の運営する「ホロライブプロダクション」のライセンスアウトによる二次展開を推し進める部署に所属いただきます。
有力なビジネスパートナーさまとの連携を強化し「ホロライブプロダクション」および所属タレントのIPとしての価値をより高めるため、営業先の選定・企画提案・プロダクトのクオリティ管理まで一貫して担当いただきます。
例えば、当社のタレントのライセンスを利用したグッズを制作し、プロモーション方法も含めて提携会社と連携して進める、
連携会社とともにイベントを企画し、実行まで一貫して担当するなど、「0→1」のフェーズに深く関わって幅広い企画提案を行っています。
VTuberのIPビジネスは業界的にもまだ確立をしておらず、新しい文化だからこその新しいビジネススキームの企画提案や商品企画をすることが可能です。
ライセンス部のリーダー候補として、社内各部署との連携/調整、ビジネスパートナーとの取り組み構築、ライセンスビジネスの戦略立案のサポートを担っていただきます。
・ライセンスアウトの営業活動
・プロジェクトの進行管理
・社内外のステークホルダーとの折衝
・ライセンスビジネスの戦略立案
・チームマネジメント
■オウンドメディア記事
「タレントの活動を支えながら、ファンに新しい魅力を届ける。ライセンス部部長が語るカバーのライセンスビジネスとは」
https://coveredge.cover-corp.com/list/2365
求める経験 / スキル
■必須スキル
・下記のいずれかの経験
└ライセンサーとしてライセンス提供の業務経験
└ライセンシーとしてライセンス獲得の営業経験
└事業会社・代理店問わず商品やイベントの制作進行ディレクション経験
・組織/チーム内のマネジメントや教育経験（人数は問いません）
・「ホロライブプロダクション」を文化に昇華していくというミッションに共感いただける方
■歓迎スキル
・コンテンツビジネス・キャラクターライセンス業務経験がある方
・ビジネスレベルの英語力がある方
・下記のいずれかの経験
└ライセンサーとしてライセンス提供の業務経験
└ライセンシーとしてライセンス獲得の営業経験
└事業会社・代理店問わず商品やイベントの制作進行ディレクション経験
・組織/チーム内のマネジメントや教育経験（人数は問いません）
・「ホロライブプロダクション」を文化に昇華していくというミッションに共感いただける方
■歓迎スキル
・コンテンツビジネス・キャラクターライセンス業務経験がある方
・ビジネスレベルの英語力がある方
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
仕事内容
■概要
VTuberプロダクション「ホロライブプロダクション」のクリエイティブ制作を扱う本部の制作推進部にて
アセット制作やコンテンツ制作のプロジェクトマネジメントをお任せします。
社内の横断プロジェクト立ち上げ時における最適な制作フローの提案なども推進していただきます。
また、マネージャー・サブマネージャーとして組織組成やメンバーマネジメントにも取り組んでいただきます。
担当プロジェクト例
・3D新衣装お披露目に向けてのアセット制作のPM業務
・各セクションのまとめ役PM
■業務内容
・部内または部門横断でのプロジェクトマネジメント業務
具体的には・・・
・アセット制作の横断進捗管理
・アセット制作に関わる部署のリソース / 予算管理
・各部門の進行管理担当と協力し衣装のイラスト制作
・実装チェック、配信までのQA管理、リリース管理
・外部制作会社とのアライアンス
・進行上の課題、部署課題へのトラブルシュート
VTuberプロダクション「ホロライブプロダクション」のクリエイティブ制作を扱う本部の制作推進部にて
アセット制作やコンテンツ制作のプロジェクトマネジメントをお任せします。
社内の横断プロジェクト立ち上げ時における最適な制作フローの提案なども推進していただきます。
また、マネージャー・サブマネージャーとして組織組成やメンバーマネジメントにも取り組んでいただきます。
担当プロジェクト例
・3D新衣装お披露目に向けてのアセット制作のPM業務
・各セクションのまとめ役PM
■業務内容
・部内または部門横断でのプロジェクトマネジメント業務
具体的には・・・
・アセット制作の横断進捗管理
・アセット制作に関わる部署のリソース / 予算管理
・各部門の進行管理担当と協力し衣装のイラスト制作
・実装チェック、配信までのQA管理、リリース管理
・外部制作会社とのアライアンス
・進行上の課題、部署課題へのトラブルシュート
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
・下記業界でのプロジェクトマネジメント/アセット進行管理
企画リーダー以上の経験3年以上、もしくはそれに相当する実績
└スマートフォンゲーム業界 / ゲーム業界
└VTuber業界 / VR/AR/MR業界
└遊技機・映像業界 / エンタメ業界
└to C向けのスマートフォンアプリ / WEB業界
・チームリーダーとしてメンバーをマネジメントした経験（3名以上）
＜歓迎スキル＞
・課題を抽象化して捉える能力、高度な課題解決能力
・部門横断的なプロジェクトにおいてのPM経験
・外部協力会社や作家と連携して業務を推進した経験
もしくはそれに相当する実績
・表計算ソフトにて基礎的な関数を使い状況に合わせた資料を作成する能力
└vlookup / importrange / sumif / if など
・Photoshop / CLIP STUDIO PAINT / Live2D / Maya / Unity
いずれかの使用経験
・Google Apps Scriptの実務経験
・下記業界でのプロジェクトマネジメント/アセット進行管理
企画リーダー以上の経験3年以上、もしくはそれに相当する実績
└スマートフォンゲーム業界 / ゲーム業界
└VTuber業界 / VR/AR/MR業界
└遊技機・映像業界 / エンタメ業界
└to C向けのスマートフォンアプリ / WEB業界
・チームリーダーとしてメンバーをマネジメントした経験（3名以上）
＜歓迎スキル＞
・課題を抽象化して捉える能力、高度な課題解決能力
・部門横断的なプロジェクトにおいてのPM経験
・外部協力会社や作家と連携して業務を推進した経験
もしくはそれに相当する実績
・表計算ソフトにて基礎的な関数を使い状況に合わせた資料を作成する能力
└vlookup / importrange / sumif / if など
・Photoshop / CLIP STUDIO PAINT / Live2D / Maya / Unity
いずれかの使用経験
・Google Apps Scriptの実務経験
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
仕事内容
■概要
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」のセールスプランナーとして、総合広告代理店に対し、マーケティング課題のソリューション営業を行っていただきます。
単なる広告枠の販売に留まらず、オフライン・オンラインを横断した大規模なメディアミックス企画を通じて、VTuberという独自のIPを武器に、ゼロから新しいマーケットを創出することに尽力いただきます。
■業務内容
・大手総合代理店に対する自社IPを活用した企画提案およびコンサルティング営業
・単発のタイアップに留まらず、中長期的なブランディングに寄与するパートナーシップの構築
・マーケティングプランの構築および企画提案
・プロジェクトの進行管理
※過去実績：大手コンビニ/大手メーカー/テーマパークなどとのコラボ・タイアップなど
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」のセールスプランナーとして、総合広告代理店に対し、マーケティング課題のソリューション営業を行っていただきます。
単なる広告枠の販売に留まらず、オフライン・オンラインを横断した大規模なメディアミックス企画を通じて、VTuberという独自のIPを武器に、ゼロから新しいマーケットを創出することに尽力いただきます。
■業務内容
・大手総合代理店に対する自社IPを活用した企画提案およびコンサルティング営業
・単発のタイアップに留まらず、中長期的なブランディングに寄与するパートナーシップの構築
・マーケティングプランの構築および企画提案
・プロジェクトの進行管理
※過去実績：大手コンビニ/大手メーカー/テーマパークなどとのコラボ・タイアップなど
求める経験 / スキル
■必須スキル
・総合広告代理店における、大手クライアント向けのブランドマーケティングプロモーション提案のご経験を3年以上お持ちの方
■歓迎スキル
・ナショナルクライアント（国内大手企業）への統合プロモーション提案経験
・マス媒体とデジタルを統合したコミュニケーションデザインの経験
・オフライン（TVCM、交通広告、イベント）とオンライン（SNS、YouTube）を横断した
大規模なメディアミックスのディレクション経験
・大規模なIPコラボ案件の主導経験
・社内のクリエイティブ、プロモーション、媒体部門など多岐にわたるステークホルダーを
巻き込み、プロジェクトを完遂させる高いプロデュース能力をお持ちの方
■求める人物像
・マスメディアのパワーと、VTuber特有の熱狂的なコミュニティを融合させ、世の中に大きなムーブメントを起こしたいという気持ちをお持ちの方
・総合広告代理店において、ブランド担当（BP/AE）としてクライアントの経営課題に深く入り込み、ソリューションを提供してきた方
・「ホロライブプロダクション」のコンテンツやVTuber文化に強い興味・関心をお持ちの方
・「前例のない企画」を論理的に整理し、クライアントの決裁層を納得させるプレゼンテーション能力と推進力をお持ちの方
・関係各所と丁寧なリレーション構築ができる方
・状況の変化を楽しみ柔軟に対応できる方
・総合広告代理店における、大手クライアント向けのブランドマーケティングプロモーション提案のご経験を3年以上お持ちの方
■歓迎スキル
・ナショナルクライアント（国内大手企業）への統合プロモーション提案経験
・マス媒体とデジタルを統合したコミュニケーションデザインの経験
・オフライン（TVCM、交通広告、イベント）とオンライン（SNS、YouTube）を横断した
大規模なメディアミックスのディレクション経験
・大規模なIPコラボ案件の主導経験
・社内のクリエイティブ、プロモーション、媒体部門など多岐にわたるステークホルダーを
巻き込み、プロジェクトを完遂させる高いプロデュース能力をお持ちの方
■求める人物像
・マスメディアのパワーと、VTuber特有の熱狂的なコミュニティを融合させ、世の中に大きなムーブメントを起こしたいという気持ちをお持ちの方
・総合広告代理店において、ブランド担当（BP/AE）としてクライアントの経営課題に深く入り込み、ソリューションを提供してきた方
・「ホロライブプロダクション」のコンテンツやVTuber文化に強い興味・関心をお持ちの方
・「前例のない企画」を論理的に整理し、クライアントの決裁層を納得させるプレゼンテーション能力と推進力をお持ちの方
・関係各所と丁寧なリレーション構築ができる方
・状況の変化を楽しみ柔軟に対応できる方
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 850 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
株式会社くふう住まい
仕事内容
【主なサービス】
相談窓口『くふうイエタテカウンター』：家づくりの総合相談窓口
フリーマガジン『くふうイエタテ』：年4回刊行される家探しのためのフリーマガジン
Webメディア『くふうイエタテ』：工務店や住宅会社を検索するWebメディア
イベント『家づくり応援フェア』：ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント
有料誌『イエタテの本』：年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌 など
『くふうイエタテカウンター』は、注文住宅やリフォーム・リノベーションを検討している方が、希望に合ったベストパートナーを見つけるための、無料相談＆住宅会社紹介サービスです。
今後さらなる出店を予定しているため、将来的に東海エリア（愛知県、岐阜県、三重県内8-10店舗ほどを想定）のエリアマネージャーを担っていただける方を募集します。
【主な業務内容】
まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。
■アドバイザー業務
・お客様のヒアリング
・住宅会社への紹介
・面談日時の設定
・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@)
※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。
座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。
■店長業務
・店舗運営
・店舗スタッフの指導育成、採用
・住宅会社との関係性構築 など
■エリアマネージャー業務
・複数店舗の管理
・店長のマネジメント
・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進 など
【やりがい・魅力】
・業種・業界未経験の方が、入社1年で新店舗立ち上げを任された実績があります。年齢、経歴関係なく、実績次第で早期に大きな裁量をお持ちいただけます。
・まさに出店を加速させ始めたタイミングで、積極的にPDCAを回しているため、様々な経験を積むことができます。
・「家を建てる」という、人生でも大きなイベントに携われます。
・自社商材の営業ではないため、お客様のご要望に本当に合った選択肢をご提案することができます。
【株式会社くふう住まい について】
不動産業界はまだまだデジタル化の伸びしろが大きい市場です。
消費者にとって非常に高額な買い物であるにも関わらず情報を得づらく、不動産事業者と消費者の間に「情報の非対称性」が起きています。
当社は、「住まいにまつわる後悔をなくす」をミッションとし、自社運営ツール＆メディアを通して不動産会社や住宅会社の業務・集客改善を行うとともに、消費者がより多くかつ質の高い情報を簡単に得られるようになることを目指しています。
＜役員プロフィール＞
代表取締役 長井 健尚
京都大学経済学部を卒業後、住友商事株式会社、株式会社ボストン・コンサルティング・グループを経て、2009年アマゾンジャパン株式会社に入社。
メディア、家電など複数事業の事業部長を歴任。
2019年1月くふうカンパニーに入社、同年4月当社取締役副社長就任。2020年1月より現職。
取締役 坂本 真吾
静岡大学大学院人文社会科学研究科を修了後、2007年株式会社しずおかオンライン入社。営業部門、管理部門を担当した後、住宅情報メディア『くふうイエタテ』『くふうイエタテカウンター』の事業責任者として従事。2021年4月から同社代表取締役に就任（現任）。2023年4月より現職。
相談窓口『くふうイエタテカウンター』：家づくりの総合相談窓口
フリーマガジン『くふうイエタテ』：年4回刊行される家探しのためのフリーマガジン
Webメディア『くふうイエタテ』：工務店や住宅会社を検索するWebメディア
イベント『家づくり応援フェア』：ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント
有料誌『イエタテの本』：年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌 など
『くふうイエタテカウンター』は、注文住宅やリフォーム・リノベーションを検討している方が、希望に合ったベストパートナーを見つけるための、無料相談＆住宅会社紹介サービスです。
今後さらなる出店を予定しているため、将来的に東海エリア（愛知県、岐阜県、三重県内8-10店舗ほどを想定）のエリアマネージャーを担っていただける方を募集します。
【主な業務内容】
まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。
■アドバイザー業務
・お客様のヒアリング
・住宅会社への紹介
・面談日時の設定
・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@)
※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。
座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。
■店長業務
・店舗運営
・店舗スタッフの指導育成、採用
・住宅会社との関係性構築 など
■エリアマネージャー業務
・複数店舗の管理
・店長のマネジメント
・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進 など
【やりがい・魅力】
・業種・業界未経験の方が、入社1年で新店舗立ち上げを任された実績があります。年齢、経歴関係なく、実績次第で早期に大きな裁量をお持ちいただけます。
・まさに出店を加速させ始めたタイミングで、積極的にPDCAを回しているため、様々な経験を積むことができます。
・「家を建てる」という、人生でも大きなイベントに携われます。
・自社商材の営業ではないため、お客様のご要望に本当に合った選択肢をご提案することができます。
【株式会社くふう住まい について】
不動産業界はまだまだデジタル化の伸びしろが大きい市場です。
消費者にとって非常に高額な買い物であるにも関わらず情報を得づらく、不動産事業者と消費者の間に「情報の非対称性」が起きています。
当社は、「住まいにまつわる後悔をなくす」をミッションとし、自社運営ツール＆メディアを通して不動産会社や住宅会社の業務・集客改善を行うとともに、消費者がより多くかつ質の高い情報を簡単に得られるようになることを目指しています。
＜役員プロフィール＞
代表取締役 長井 健尚
京都大学経済学部を卒業後、住友商事株式会社、株式会社ボストン・コンサルティング・グループを経て、2009年アマゾンジャパン株式会社に入社。
メディア、家電など複数事業の事業部長を歴任。
2019年1月くふうカンパニーに入社、同年4月当社取締役副社長就任。2020年1月より現職。
取締役 坂本 真吾
静岡大学大学院人文社会科学研究科を修了後、2007年株式会社しずおかオンライン入社。営業部門、管理部門を担当した後、住宅情報メディア『くふうイエタテ』『くふうイエタテカウンター』の事業責任者として従事。2021年4月から同社代表取締役に就任（現任）。2023年4月より現職。
求める経験 / スキル
応募資格（必須）
・普通免許をお持ちの方（車の運転ができる方）
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
- 折衝経験（販売、接客、営業など）
- マネジメント経験（店長・店舗責任者、SV、エリアマネージャーなど）
応募資格（歓迎）
・住宅、自動車、保険・金融、結婚式、旅行、ジュエリーなど、個人向け高価格帯商材の営業・販売経験をお持ちの方
・普通免許をお持ちの方（車の運転ができる方）
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
- 折衝経験（販売、接客、営業など）
- マネジメント経験（店長・店舗責任者、SV、エリアマネージャーなど）
応募資格（歓迎）
・住宅、自動車、保険・金融、結婚式、旅行、ジュエリーなど、個人向け高価格帯商材の営業・販売経験をお持ちの方
従業員数
146名
（2026年4月時点）
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 900 万円
従業員数
146名
（2026年4月時点）
株式会社Nagisa
仕事内容
【仕事内容】
株式会社Nagisaは、ノーコードでファンクラブを立ち上げられるSaaS「FAM」を中心に
オンラインくじ、グッズ製作、イベント連携などを統合した「ワンストップファンプラットフォーム」を展開するスタートアップです。
アーティストとファンがつながる“熱狂体験”を仕組み化し、非連続に新規事業を立ち上げることで、次世代の総合エンタメ企業を目指しています。
【業務内容】
・個人、事務所へFAMの企画提案、ファンクラブ導入支援
・自社/他社競合分析
・外部会社(制作会社、PR会社等)との提携アライアンス業務
【仕事の魅力・こんなことができます】
◾️世界でのクリエイターエコノミーの市場は3兆円以上と言われており
今後さらに伸びていく市場においてアーティストが自らの経済圏を作っていくお手伝いができる
◾️年齢や役職、社歴に関係なく自由でフラットなチームの中で企画や提案ができる
◾️自分で企画した施策がアーティストの方々に使っていただき、ユーザーの反応を見ることができる
株式会社Nagisaは、ノーコードでファンクラブを立ち上げられるSaaS「FAM」を中心に
オンラインくじ、グッズ製作、イベント連携などを統合した「ワンストップファンプラットフォーム」を展開するスタートアップです。
アーティストとファンがつながる“熱狂体験”を仕組み化し、非連続に新規事業を立ち上げることで、次世代の総合エンタメ企業を目指しています。
【業務内容】
・個人、事務所へFAMの企画提案、ファンクラブ導入支援
・自社/他社競合分析
・外部会社(制作会社、PR会社等)との提携アライアンス業務
【仕事の魅力・こんなことができます】
◾️世界でのクリエイターエコノミーの市場は3兆円以上と言われており
今後さらに伸びていく市場においてアーティストが自らの経済圏を作っていくお手伝いができる
◾️年齢や役職、社歴に関係なく自由でフラットなチームの中で企画や提案ができる
◾️自分で企画した施策がアーティストの方々に使っていただき、ユーザーの反応を見ることができる
求める経験 / スキル
【必須要件】
・3年以上の社会人経験
・芸能事務所、広告代理店等、関連事業での経験
・アーティストが世の中で活躍する世界に可能性を感じており
・サービス提供を通じてマーケットを変えていきたい
・3年以上の社会人経験
・芸能事務所、広告代理店等、関連事業での経験
・アーティストが世の中で活躍する世界に可能性を感じており
・サービス提供を通じてマーケットを変えていきたい
勤務地
東京都
想定年収
420 万円 ~ 800 万円
フリー株式会社（freee株式会社）
仕事内容
【freeeについて】
「アイデアと行動力があれば、どんな人でも、ビジネスを強くスマートに育てられる世界を創る」
これは私たちfreeeが掲げる想いです。経理、人事、労務、バックオフィス業務に追われ、本来やりたかったビジネスに集中できない。
そんな悩みを抱える経営者の方々を技術の力で解放したい。だからこそ私たちは、統合型の経営プラットフォームを開発・提供し、スモールビジネスを担うあらゆる方々が創造的な活動にフォーカスできる環境の実現を目指しています。
この想いを形にすべく、これまでに会計・人事労務・会社設立・税務申告などのドメインにおいて、多くのスモールビジネスの未来を変えるプロダクトを生み出してきました。
そして、まだ見ぬ可能性を追求し、革新的なイノベーションを生み出し続けています。
【募集について】
freeeの成長戦略の要となる「アライアンス強化」をメインミッションとするポジションです。単なる代理店販売ではなく、業界を牽引する大手会計事務所や業界団体等のアセットとfreeeの強みを掛け合わせ、業界全体の課題を解決する新たなビジネスモデルや収益機会を創出する事業開発マネージャーを募集します。
現在、freeeはスモールビジネスへの支援を広げるため、アライアンスパートナーとの連携を強化するフェーズにあります。特に、コンサルティングファームや会計事務所といったキーアカウントに対し、単なるツール導入に留まらない深い協業関係を築き、共同で事業価値を創造できる人材を求めています。
【募集組織について】
パートナー事業本部のパートナービジネス専任チームです。コンサルティングファーム、大手IT企業、金融機関、総合商社など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、30代〜40代を中心とした落ち着きがありつつも熱量の高いチームです。
【業務内容】
業界のキーマンをカウンターパートとし、課題解決から逆算した提案および営業組織の強化を推進します。
■エンタープライズ・コンサルティング
・業界大手企業（キーアカウント）に対する経営課題のヒアリングと、プロダクトを通じた解決策の提案
・既存の商習慣を打破するための業務フロー再構築の提案および導入支援
・受注からオンボーディング、さらには全社展開を見据えた中長期的な関係構築
■セールス戦略の策定と組織リード
・ターゲット市場の選定（ターゲティング）およびアプローチ手法の確立
・営業数値の管理、パイプラインの分析に基づいた戦略のアップデート
・メンバーの育成・マネジメント、ナレッジの言語化による組織力の底上げ
■プロダクトフィードバックと事業開発
・顧客から得たインサイトを開発チームに共有し、新機能の企画やUI/UX改善をリード
・アライアンス先との連携を通じた、新たな提供価値の模索
■その他業
・パートナー企業の開拓および関係構築
・協業スキームの企画・立案
・パートナー向け営業施策の企画・実行
・新規事業開発におけるプロジェクトマネジメント
・収益モデルの設計と実行計画の策定
・社内外のステークホルダーとの調整・連携
事業開発バックグラウンドをお持ちの方には、セールス業務ではなく、事業開発にフルコミットいただく想定です。
【ベネフィット】
—国内SaaS業界における先駆的なポジションでの経験
国内最先端のSaaS企業において、パートナービジネスの最前線で活躍できます。
急成長市場における戦略立案から実行までを主導的に担うことで、キャリアの幅を大きく広げることができます。
—事業創造の醍醐味を存分に味わえる
ファームや、急成長中のテック系税理士法人など、業界への影響力が極めて大きいキーマンと直接対話し、スモールビジネスのインフラを変革するダイナミックな仕事です。
市場の創造から事業の成長まで、スケールの大きな挑戦ができる環境です。
「アイデアと行動力があれば、どんな人でも、ビジネスを強くスマートに育てられる世界を創る」
これは私たちfreeeが掲げる想いです。経理、人事、労務、バックオフィス業務に追われ、本来やりたかったビジネスに集中できない。
そんな悩みを抱える経営者の方々を技術の力で解放したい。だからこそ私たちは、統合型の経営プラットフォームを開発・提供し、スモールビジネスを担うあらゆる方々が創造的な活動にフォーカスできる環境の実現を目指しています。
この想いを形にすべく、これまでに会計・人事労務・会社設立・税務申告などのドメインにおいて、多くのスモールビジネスの未来を変えるプロダクトを生み出してきました。
そして、まだ見ぬ可能性を追求し、革新的なイノベーションを生み出し続けています。
【募集について】
freeeの成長戦略の要となる「アライアンス強化」をメインミッションとするポジションです。単なる代理店販売ではなく、業界を牽引する大手会計事務所や業界団体等のアセットとfreeeの強みを掛け合わせ、業界全体の課題を解決する新たなビジネスモデルや収益機会を創出する事業開発マネージャーを募集します。
現在、freeeはスモールビジネスへの支援を広げるため、アライアンスパートナーとの連携を強化するフェーズにあります。特に、コンサルティングファームや会計事務所といったキーアカウントに対し、単なるツール導入に留まらない深い協業関係を築き、共同で事業価値を創造できる人材を求めています。
【募集組織について】
パートナー事業本部のパートナービジネス専任チームです。コンサルティングファーム、大手IT企業、金融機関、総合商社など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、30代〜40代を中心とした落ち着きがありつつも熱量の高いチームです。
【業務内容】
業界のキーマンをカウンターパートとし、課題解決から逆算した提案および営業組織の強化を推進します。
■エンタープライズ・コンサルティング
・業界大手企業（キーアカウント）に対する経営課題のヒアリングと、プロダクトを通じた解決策の提案
・既存の商習慣を打破するための業務フロー再構築の提案および導入支援
・受注からオンボーディング、さらには全社展開を見据えた中長期的な関係構築
■セールス戦略の策定と組織リード
・ターゲット市場の選定（ターゲティング）およびアプローチ手法の確立
・営業数値の管理、パイプラインの分析に基づいた戦略のアップデート
・メンバーの育成・マネジメント、ナレッジの言語化による組織力の底上げ
■プロダクトフィードバックと事業開発
・顧客から得たインサイトを開発チームに共有し、新機能の企画やUI/UX改善をリード
・アライアンス先との連携を通じた、新たな提供価値の模索
■その他業
・パートナー企業の開拓および関係構築
・協業スキームの企画・立案
・パートナー向け営業施策の企画・実行
・新規事業開発におけるプロジェクトマネジメント
・収益モデルの設計と実行計画の策定
・社内外のステークホルダーとの調整・連携
事業開発バックグラウンドをお持ちの方には、セールス業務ではなく、事業開発にフルコミットいただく想定です。
【ベネフィット】
—国内SaaS業界における先駆的なポジションでの経験
国内最先端のSaaS企業において、パートナービジネスの最前線で活躍できます。
急成長市場における戦略立案から実行までを主導的に担うことで、キャリアの幅を大きく広げることができます。
—事業創造の醍醐味を存分に味わえる
ファームや、急成長中のテック系税理士法人など、業界への影響力が極めて大きいキーマンと直接対話し、スモールビジネスのインフラを変革するダイナミックな仕事です。
市場の創造から事業の成長まで、スケールの大きな挑戦ができる環境です。
求める経験 / スキル
【応募要件】
≪必須要件≫
■経験 ※以下いずれかのご経験がある方
・エンタープライズ（大手企業）向け営業経験（目安3年以上）
・顧客の経営層（CXO）に対する提案・折衝経験
・新規事業開発やアライアンス営業の経験
・新規事業立ち上げプロジェクトのリーダー経験
■人物像
・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
・新しいことへのチャレンジを楽しめる方
・ゼロベースでARR（収益）を生み出すためのビジネスデザインを描き、実行まで泥臭くやり切れる方
・「あるべき」で思考し、既存の枠組みや前例に捉われず挑戦できる方
≪歓迎要件≫
・アライアンスパートナーとの新規事業開発経験
・SaaS/クラウドサービス業界での就業経験
・会計システムや人事労務システムの営業経験や知見
・SaaS/IT業界でのパートナービジネス立ち上げ経験
・大手税理士、監査法人（BIG4をはじめとする総合コンサルティングファーム出身）、金融機関、総合商社、コンサルティングファーム等での勤務経験
・事業責任者としての経験
≪必須要件≫
■経験 ※以下いずれかのご経験がある方
・エンタープライズ（大手企業）向け営業経験（目安3年以上）
・顧客の経営層（CXO）に対する提案・折衝経験
・新規事業開発やアライアンス営業の経験
・新規事業立ち上げプロジェクトのリーダー経験
■人物像
・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
・新しいことへのチャレンジを楽しめる方
・ゼロベースでARR（収益）を生み出すためのビジネスデザインを描き、実行まで泥臭くやり切れる方
・「あるべき」で思考し、既存の枠組みや前例に捉われず挑戦できる方
≪歓迎要件≫
・アライアンスパートナーとの新規事業開発経験
・SaaS/クラウドサービス業界での就業経験
・会計システムや人事労務システムの営業経験や知見
・SaaS/IT業界でのパートナービジネス立ち上げ経験
・大手税理士、監査法人（BIG4をはじめとする総合コンサルティングファーム出身）、金融機関、総合商社、コンサルティングファーム等での勤務経験
・事業責任者としての経験
従業員数
1,901名
（※2025年6月末時点、連結会社の総数）
勤務地
東京都
想定年収
690 万円 ~ 1,126 万円
従業員数
1,901名
（※2025年6月末時点、連結会社の総数）
仕事内容
Team Introduction:
TikTok continues to unlock opportunities for artists and labels, with a brilliantly engaged community who love to build connections with artists and their music. The team is working globally and locally with artists, managers and labels to unleash the promotional and marketing power of TikTok, helping talents to secure success on the platform, music streamings, hit charts and brand collaborations.
What's SoundOn:
SoundOn is a music distributor that allows musicians to distribute their music work directly to TikTok products and other DSPs. Our vision is to nurture the local independent artists by supporting them in distribution, promotion, and career development.
Responsibilities:
1. Music Distribution & Platform Operations:
- Assist key account users in resolving difficulties and issues related to music distribution, ensuring timely and accurate music release across platforms.
- Collect daily user feedback, extract product requirements, discuss solutions with product managers, and follow up on product feature iterations and optimizations.
- Own the full cycle of integrating third-party solutions, including partner selection, negotiation, and contract signing to address product gaps.
- Promote the product among target users, monitor and analyze usage data to improve adoption rates and iteratively enhance user experience.
2. Strategic Analysis & Process Improvement:
- Conduct competitive product research, promptly identify competitors’ product trends, and share actionable insights with relevant teams.
- Regularly share product operational issues and best practices with the central team, driving the optimization of internal SOPs and processes.
3. Cross-Functional Collaboration & Artist Promotion (aligned with SoundOn vision):
- Collaborate with account managers and the global music team to provide music promotion strategies, supporting both Japanese artists globally and international artists locally.
- Develop creative concepts for influencer marketing campaigns, analyze key statistics to measure success and ROI, and guide the production of effective strategies.
==========================================================
★楽曲を世界中に広げられる “配信 × プロモーション × 分析” の統合プラットフォーム★
■SoundOnとは：
SoundOnは、ミュージシャンがTikTok製品やその他のDSPに楽曲を直接配信できる音楽配信サービスです。SoundOnのビジョンは、配信、プロモーション、キャリア開発をサポートすることで、地元のインディペンデントアーティストを育成することです。
業務内容：
・ 音楽配信およびプラットフォーム運用：
・主要アカウントユーザーが音楽配信に関する困難や問題を解決できるよう支援し、プラットフォーム間でタイムリーかつ正確な音楽リリースを実現します。
・ユーザーからのフィードバックを毎日収集し、製品要件を抽出し、製品マネージャーと解決策を協議し、製品機能のイテレーションと最適化をフォローアップします。
・パートナー選定、交渉、契約締結など、サードパーティソリューションの統合サイクル全体を統括し、製品ギャップの解消に貢献します。
・ターゲットユーザーへの製品プロモーション、使用状況データのモニタリングと分析を行い、採用率の向上とユーザーエクスペリエンスの継続的な向上を図ります。
・戦略分析とプロセス改善：
・競合製品の調査を実施し、競合他社の製品動向を迅速に把握し、関連チームと実用的なインサイトを共有します。
・製品運用上の課題とベストプラクティスを中央チームと定期的に共有し、社内の標準業務手順（SOP）とプロセスの最適化を推進します。
・部門横断的なコラボレーションとアーティストプロモーション（SoundOnのビジョンに合致）：
・アカウントマネージャーおよびグローバルミュージックチームと連携し、音楽プロモーション戦略を策定します。日本のアーティストのグローバル展開と海外アーティストのローカル展開の両方をサポートします。
・インフルエンサーマーケティングキャンペーンのクリエイティブコンセプトを策定し、成功とROIを測定するための主要統計を分析し、効果的な戦略策定を支援します。
プロダクトマネジメントに近い仕事です。
•アーティストやレーベル（Key Account）の配信に関する相談・トラブル対応
→ 音源が反映されない、クレジット修正が必要、リリース設定の不備など。
•ユーザーから集まる声を整理し、プロダクト改善案として企画・提案し、開発チームと連携する。
•プロダクトに不足している機能を外部パートナーで補うため、外部サービスの選定、交渉、契約、導入ディレクション まで担当。
•SoundOn がどう使われているかをデータ分析し、利用率向上のための施策を企画・実行。
TikTok continues to unlock opportunities for artists and labels, with a brilliantly engaged community who love to build connections with artists and their music. The team is working globally and locally with artists, managers and labels to unleash the promotional and marketing power of TikTok, helping talents to secure success on the platform, music streamings, hit charts and brand collaborations.
What's SoundOn:
SoundOn is a music distributor that allows musicians to distribute their music work directly to TikTok products and other DSPs. Our vision is to nurture the local independent artists by supporting them in distribution, promotion, and career development.
Responsibilities:
1. Music Distribution & Platform Operations:
- Assist key account users in resolving difficulties and issues related to music distribution, ensuring timely and accurate music release across platforms.
- Collect daily user feedback, extract product requirements, discuss solutions with product managers, and follow up on product feature iterations and optimizations.
- Own the full cycle of integrating third-party solutions, including partner selection, negotiation, and contract signing to address product gaps.
- Promote the product among target users, monitor and analyze usage data to improve adoption rates and iteratively enhance user experience.
2. Strategic Analysis & Process Improvement:
- Conduct competitive product research, promptly identify competitors’ product trends, and share actionable insights with relevant teams.
- Regularly share product operational issues and best practices with the central team, driving the optimization of internal SOPs and processes.
3. Cross-Functional Collaboration & Artist Promotion (aligned with SoundOn vision):
- Collaborate with account managers and the global music team to provide music promotion strategies, supporting both Japanese artists globally and international artists locally.
- Develop creative concepts for influencer marketing campaigns, analyze key statistics to measure success and ROI, and guide the production of effective strategies.
==========================================================
★楽曲を世界中に広げられる “配信 × プロモーション × 分析” の統合プラットフォーム★
■SoundOnとは：
SoundOnは、ミュージシャンがTikTok製品やその他のDSPに楽曲を直接配信できる音楽配信サービスです。SoundOnのビジョンは、配信、プロモーション、キャリア開発をサポートすることで、地元のインディペンデントアーティストを育成することです。
業務内容：
・ 音楽配信およびプラットフォーム運用：
・主要アカウントユーザーが音楽配信に関する困難や問題を解決できるよう支援し、プラットフォーム間でタイムリーかつ正確な音楽リリースを実現します。
・ユーザーからのフィードバックを毎日収集し、製品要件を抽出し、製品マネージャーと解決策を協議し、製品機能のイテレーションと最適化をフォローアップします。
・パートナー選定、交渉、契約締結など、サードパーティソリューションの統合サイクル全体を統括し、製品ギャップの解消に貢献します。
・ターゲットユーザーへの製品プロモーション、使用状況データのモニタリングと分析を行い、採用率の向上とユーザーエクスペリエンスの継続的な向上を図ります。
・戦略分析とプロセス改善：
・競合製品の調査を実施し、競合他社の製品動向を迅速に把握し、関連チームと実用的なインサイトを共有します。
・製品運用上の課題とベストプラクティスを中央チームと定期的に共有し、社内の標準業務手順（SOP）とプロセスの最適化を推進します。
・部門横断的なコラボレーションとアーティストプロモーション（SoundOnのビジョンに合致）：
・アカウントマネージャーおよびグローバルミュージックチームと連携し、音楽プロモーション戦略を策定します。日本のアーティストのグローバル展開と海外アーティストのローカル展開の両方をサポートします。
・インフルエンサーマーケティングキャンペーンのクリエイティブコンセプトを策定し、成功とROIを測定するための主要統計を分析し、効果的な戦略策定を支援します。
プロダクトマネジメントに近い仕事です。
•アーティストやレーベル（Key Account）の配信に関する相談・トラブル対応
→ 音源が反映されない、クレジット修正が必要、リリース設定の不備など。
•ユーザーから集まる声を整理し、プロダクト改善案として企画・提案し、開発チームと連携する。
•プロダクトに不足している機能を外部パートナーで補うため、外部サービスの選定、交渉、契約、導入ディレクション まで担当。
•SoundOn がどう使われているかをデータ分析し、利用率向上のための施策を企画・実行。
求める経験 / スキル
■最低限必要な資格：
- プラットフォーム製品の運営経験
- ビジネスレベルの日本語能力（アーティスト／権利保有者と直接コミュニケーションを取るために必須）、および中国語または英語の堪能な方。
- 日本の音楽業界およびデジタル／ソーシャルメディアのエコシステムに関する深い理解。
- 優れた問題解決能力、技術力、そして音楽への情熱。
- データ分析ツール（Excel、スプレッドシートなど）およびデータに基づく意思決定における高度なスキル。
- 優れたコミュニケーション能力、交渉力、そして地域を越えたコラボレーション能力。
- 積極性、組織力、そして厳しい納期においても高品質な成果物を提供できる方。
■望ましい資格：
- メタデータ標準（DDEX、XMLなど）およびサードパーティ製CMS（iTunes Connect、Spotify for Artistsなど）に関する知識。
- 様々なデジタルプラットフォームを網羅した360度音楽マーケティングに関する知識。
- 日本のアーティストやクリエイターとの深いネットワークと深い理解。
- ショートビデオプラットフォームでの経験と、バイラルトレンドへの鋭い感度。
- プラットフォーム製品の運営経験
- ビジネスレベルの日本語能力（アーティスト／権利保有者と直接コミュニケーションを取るために必須）、および中国語または英語の堪能な方。
- 日本の音楽業界およびデジタル／ソーシャルメディアのエコシステムに関する深い理解。
- 優れた問題解決能力、技術力、そして音楽への情熱。
- データ分析ツール（Excel、スプレッドシートなど）およびデータに基づく意思決定における高度なスキル。
- 優れたコミュニケーション能力、交渉力、そして地域を越えたコラボレーション能力。
- 積極性、組織力、そして厳しい納期においても高品質な成果物を提供できる方。
■望ましい資格：
- メタデータ標準（DDEX、XMLなど）およびサードパーティ製CMS（iTunes Connect、Spotify for Artistsなど）に関する知識。
- 様々なデジタルプラットフォームを網羅した360度音楽マーケティングに関する知識。
- 日本のアーティストやクリエイターとの深いネットワークと深い理解。
- ショートビデオプラットフォームでの経験と、バイラルトレンドへの鋭い感度。
従業員数
800名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
800名
株式会社primeNumber
仕事内容
今季より、海外プロジェクト始動に伴い、グローバル展開に注力していくフェーズにあります。そこで、グローバルに同社プロダクトを打ち出す、第二フェーズの根幹を担っていただきます。
【主な業務内容】
①パートナー営業
ビジネス拡大にあたり、パートナー企業様と一緒に、ビジネス拡大を図ります。
・新規パートナー企業様の開拓
・既存パートナー企業様での拡販活動
－共同セミナー企画等のマーケティング
－営業同行
－勉強会の実施
－共同ソリューションの開発
－アカウントプラン作成
パートナーの業種はSIer・SaaS事業会社・コンサルティング会社・通信会社等、規模は大手から中小企業まで多岐にわたり、パートナー様とマーケットを開拓する為にビジネスプランの策定から遂行までを担当します。
②エンタープライズ向けソリューション営業
エンタープライズのお客様にSaaSプロダクトとソリューション双方の提案を実施します。アカウントマネージャーとしてお客様との関係性を構築しながら、長期的なプランに基づき営業活動していくことが求められます。
③海外展開
海外展開・事業拡大に際し、現地エンジニア、顧客との折衝、パートナー様開拓など幅広く業務を実施頂きます。基本的には英語での業務となり、社内のプロダクト部門や幅広いステークホルダーと連携をしながら、海外展開を実施します。
■会社概要
同社は「あらゆるデータを、ビジネスの力に変える」をビジョンに掲げる、データテクノロジーカンパニーです。主力事業は、データ統合を自動化するSaaSプロダクトの開発・運営です。
2015年に設立、2019年にはシリーズAラウンドとして総額約1.3億円、2021年12月にはシリーズBラウンドにて総額13億の調達を実施しています。今後は新規事業の展開やIPOによる資金調達、海外展開を通じて、事業拡大を図ります。現在の役職員数は約40名で、2024年度には100名近くまで増員予定です。
■主力プロダクト
ユーザーの持つ膨大かつさまざまな種類のデータを自動で統合し、データ活用を効率化するクラウド型サービスです。
多くの日本企業にとってデータ活用は喫緊の課題です。しかし顧客が活用したいデータは、大容量で形式も様々、かつ複数の場所に散らばっているため、まずは「統合」する必要があります。一方、多くの企業において、希少なエンジニアが「データ統合」を手作業で行っており、非効率的です。
データ統合を自動化し、工数の約9割を削減することで、エンジニアがより戦略的な業務に集中することを支援します。また、統合時間も削減できるため、企業は営業やマーケティングといったビジネスの意思決定に、データを素早く活用することができます。
サイバーエージェントやリクルートをはじめ、企業規模・業態問わず200社以上の企業に導入頂いてきました。データ活用が進むと共に市場も拡大し、導入数も一層増加する見込みです。
■働く魅力
同社は企業向けのSaaSプロダクトを展開しており、大企業との取引において取引条件など契約内容について先方とやり取りする場面が多いです。
また成長過程のベンチャーであり内部管理体制の整備についても活躍いただくことを期待しています。
【主な業務内容】
①パートナー営業
ビジネス拡大にあたり、パートナー企業様と一緒に、ビジネス拡大を図ります。
・新規パートナー企業様の開拓
・既存パートナー企業様での拡販活動
－共同セミナー企画等のマーケティング
－営業同行
－勉強会の実施
－共同ソリューションの開発
－アカウントプラン作成
パートナーの業種はSIer・SaaS事業会社・コンサルティング会社・通信会社等、規模は大手から中小企業まで多岐にわたり、パートナー様とマーケットを開拓する為にビジネスプランの策定から遂行までを担当します。
②エンタープライズ向けソリューション営業
エンタープライズのお客様にSaaSプロダクトとソリューション双方の提案を実施します。アカウントマネージャーとしてお客様との関係性を構築しながら、長期的なプランに基づき営業活動していくことが求められます。
③海外展開
海外展開・事業拡大に際し、現地エンジニア、顧客との折衝、パートナー様開拓など幅広く業務を実施頂きます。基本的には英語での業務となり、社内のプロダクト部門や幅広いステークホルダーと連携をしながら、海外展開を実施します。
■会社概要
同社は「あらゆるデータを、ビジネスの力に変える」をビジョンに掲げる、データテクノロジーカンパニーです。主力事業は、データ統合を自動化するSaaSプロダクトの開発・運営です。
2015年に設立、2019年にはシリーズAラウンドとして総額約1.3億円、2021年12月にはシリーズBラウンドにて総額13億の調達を実施しています。今後は新規事業の展開やIPOによる資金調達、海外展開を通じて、事業拡大を図ります。現在の役職員数は約40名で、2024年度には100名近くまで増員予定です。
■主力プロダクト
ユーザーの持つ膨大かつさまざまな種類のデータを自動で統合し、データ活用を効率化するクラウド型サービスです。
多くの日本企業にとってデータ活用は喫緊の課題です。しかし顧客が活用したいデータは、大容量で形式も様々、かつ複数の場所に散らばっているため、まずは「統合」する必要があります。一方、多くの企業において、希少なエンジニアが「データ統合」を手作業で行っており、非効率的です。
データ統合を自動化し、工数の約9割を削減することで、エンジニアがより戦略的な業務に集中することを支援します。また、統合時間も削減できるため、企業は営業やマーケティングといったビジネスの意思決定に、データを素早く活用することができます。
サイバーエージェントやリクルートをはじめ、企業規模・業態問わず200社以上の企業に導入頂いてきました。データ活用が進むと共に市場も拡大し、導入数も一層増加する見込みです。
■働く魅力
同社は企業向けのSaaSプロダクトを展開しており、大企業との取引において取引条件など契約内容について先方とやり取りする場面が多いです。
また成長過程のベンチャーであり内部管理体制の整備についても活躍いただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・エンタープライズ領域における、IT・クラウド商材のアカウントセールスまたはソリューション提案経験
・SIer、コンサルティング会社・シンクタンク等でのパートナーアライアンス経験、またはパートナー連携によるプロジェクト推進経験
・パートナー企業との協業への深い理解があり、具体的な推進イメージを持てる方
【歓迎条件】
・戦略的な視点でパートナーシップを構築・推進したご経験
・データ基盤、ETL、BIツール等のデータテクノロジー領域に関する知見
【人物像】
・「協創」への強い意欲があり、パートナー企業と一緒に課題を解決し、目指す世界の実現ができる関係性を主体的に築いていける方。
・高い理想に向けて、ビジネスの基盤をより強固なものに作り替えることに、ポジティブかつ戦略的に取り組める方。
・アイデアや戦略の立案、創出だけではなく、立案後行動まで実際に落とし込み、自身で行動を起こせる方。
・パートナー企業を中心とした社内外のステークホルダーと能動的に関係を築き上げることができる方。
・超長期的な視点を持ち、計画的にPDCAを回し、最後までやりきることができる方。
・エンタープライズ領域における、IT・クラウド商材のアカウントセールスまたはソリューション提案経験
・SIer、コンサルティング会社・シンクタンク等でのパートナーアライアンス経験、またはパートナー連携によるプロジェクト推進経験
・パートナー企業との協業への深い理解があり、具体的な推進イメージを持てる方
【歓迎条件】
・戦略的な視点でパートナーシップを構築・推進したご経験
・データ基盤、ETL、BIツール等のデータテクノロジー領域に関する知見
【人物像】
・「協創」への強い意欲があり、パートナー企業と一緒に課題を解決し、目指す世界の実現ができる関係性を主体的に築いていける方。
・高い理想に向けて、ビジネスの基盤をより強固なものに作り替えることに、ポジティブかつ戦略的に取り組める方。
・アイデアや戦略の立案、創出だけではなく、立案後行動まで実際に落とし込み、自身で行動を起こせる方。
・パートナー企業を中心とした社内外のステークホルダーと能動的に関係を築き上げることができる方。
・超長期的な視点を持ち、計画的にPDCAを回し、最後までやりきることができる方。
従業員数
130名
（※2025年8月時点）
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,700 万円
従業員数
130名
（※2025年8月時点）
仕事内容
●業務内容
・自社ダイレクトリクルーティングサービスの代理店渉外（パートナーセールス）として、
自社で直接売るのではなく、代理店を「動かす」ことで成果を
最大化させる非常に戦略的なポジションです。
・「代理店事業の立ち上げ（0→1）」フェーズは、既存の仕組みを回すだけの渉外営業とは、
市場価値も業務の難易度も全く別次元です。このフェーズは単なる「営業」ではなく、「事業開発（BizDev）」そのもの。
転職市場で最も高評価を得られる「仕組みを作った経験」を積む絶好のチャンスです。
●業務イメージ
（推進・実行）
・代理店への深耕営業： 担当代理店の営業マンとリレーションを築き、自社媒体を優先的に提案
・勉強会の実施：新機能やキャンペーン、媒体の強みを代理店の営業マンにレクチャー
・商談同行（同行営業）： 代理店が抱える重要案件に同席し、専門知識でクロージングをサポート
・販促ツールの企画・提供： 代理店が売りやすくなるための提案資料や事例集を作成
・目標進捗管理： 担当代理店ごとの売上目標の進捗を追い、未達の場合はテコ入れ策を講じる
（戦略・構造）
・提携戦略の立案：どの代理店に注力し、どの層を新規開拓するかという全体戦略の構築。
・インセンティブ・マージン設計： 代理店のやる気を引き出すためのキックバック構造や販売設計。
・組織間の調整： 直販部隊と代理店のカニバリなどルール設計と調整。
・営業プロセスの標準化： 属人的な渉外スキルを仕組み化し、チーム全体の成果を底上げする。
・重要パートナーとのエグゼクティブ商談： 代理店側の役員・部長クラスとの良好な関係構築と契約交渉。
・自社ダイレクトリクルーティングサービスの代理店渉外（パートナーセールス）として、
自社で直接売るのではなく、代理店を「動かす」ことで成果を
最大化させる非常に戦略的なポジションです。
・「代理店事業の立ち上げ（0→1）」フェーズは、既存の仕組みを回すだけの渉外営業とは、
市場価値も業務の難易度も全く別次元です。このフェーズは単なる「営業」ではなく、「事業開発（BizDev）」そのもの。
転職市場で最も高評価を得られる「仕組みを作った経験」を積む絶好のチャンスです。
●業務イメージ
（推進・実行）
・代理店への深耕営業： 担当代理店の営業マンとリレーションを築き、自社媒体を優先的に提案
・勉強会の実施：新機能やキャンペーン、媒体の強みを代理店の営業マンにレクチャー
・商談同行（同行営業）： 代理店が抱える重要案件に同席し、専門知識でクロージングをサポート
・販促ツールの企画・提供： 代理店が売りやすくなるための提案資料や事例集を作成
・目標進捗管理： 担当代理店ごとの売上目標の進捗を追い、未達の場合はテコ入れ策を講じる
（戦略・構造）
・提携戦略の立案：どの代理店に注力し、どの層を新規開拓するかという全体戦略の構築。
・インセンティブ・マージン設計： 代理店のやる気を引き出すためのキックバック構造や販売設計。
・組織間の調整： 直販部隊と代理店のカニバリなどルール設計と調整。
・営業プロセスの標準化： 属人的な渉外スキルを仕組み化し、チーム全体の成果を底上げする。
・重要パートナーとのエグゼクティブ商談： 代理店側の役員・部長クラスとの良好な関係構築と契約交渉。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・パートナーセールスとして3年以上のご経験
【歓迎要件】
・HR業界（新卒/中途の求人やHRtech)での経験
・パートナーセールスとしての戦略立案、推進、実行のご経験
・パートナーセールスのスキーム調整のご経験
・パートナーセールスとして3年以上のご経験
【歓迎要件】
・HR業界（新卒/中途の求人やHRtech)での経験
・パートナーセールスとしての戦略立案、推進、実行のご経験
・パートナーセールスのスキーム調整のご経験
従業員数
118名
（アルバイト等含む）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
118名
（アルバイト等含む）
Anique株式会社
仕事内容
■IP・コンテンツを起点に、企画立案～営業・事業設計までを担うポジションです。
版元や企業との協業を通じ、新規案件の創出と事業成長をリードしていただきます。
■営業（アカウント獲得・折衝）
出版社・アニメ製作委員会・ゲーム会社など版元への新規営業
企業コラボの提案・折衝や、案件獲得に向けた企画提案書の作成
契約条件・スケジュール・売上構造の設計、既存パートナーとのリレーション深化
■ 企画（初期企画・事業設計）
コラボカフェ／ポップアップ／催事イベントの企画立案
EC商品開発・オンラインキャンペーンの企画
海外展開（北米・アジア）向けの案件企画
VR展示／デジタル体験系の新規プロジェクト企画、売上・コストの試算、事業性の評価
社内（MD・クリエイティブ・店舗運営）との連携、企画
版元や企業との協業を通じ、新規案件の創出と事業成長をリードしていただきます。
■営業（アカウント獲得・折衝）
出版社・アニメ製作委員会・ゲーム会社など版元への新規営業
企業コラボの提案・折衝や、案件獲得に向けた企画提案書の作成
契約条件・スケジュール・売上構造の設計、既存パートナーとのリレーション深化
■ 企画（初期企画・事業設計）
コラボカフェ／ポップアップ／催事イベントの企画立案
EC商品開発・オンラインキャンペーンの企画
海外展開（北米・アジア）向けの案件企画
VR展示／デジタル体験系の新規プロジェクト企画、売上・コストの試算、事業性の評価
社内（MD・クリエイティブ・店舗運営）との連携、企画
求める経験 / スキル
【必須要件】
● 企画営業・新規事業・アカウント営業などでの実務経験（2年以上）
● 企画書作成、プレゼン資料の作成スキル
● 版元や企業への営業・折衝経験、または近しい経験
● プロジェクトマネジメントの実務経験
● スピード感を持って案件を前に進められる方
【歓迎要件】
● アニメ・マンガ・ゲームなどIPビジネスに関わる経験
● イベント企画・エンタメ企画・コラボ企画の経験
● コラボカフェ、催事、ポップアップの運営または企画経験
● EC／海外事業／デジタルコンテンツの企画経験
● BizDevとしての事業設計・収支設計の経験
● 英語でのビジネスコミュニケーション（尚可）
● VR・メタバース企画に興味がある方
● 企画営業・新規事業・アカウント営業などでの実務経験（2年以上）
● 企画書作成、プレゼン資料の作成スキル
● 版元や企業への営業・折衝経験、または近しい経験
● プロジェクトマネジメントの実務経験
● スピード感を持って案件を前に進められる方
【歓迎要件】
● アニメ・マンガ・ゲームなどIPビジネスに関わる経験
● イベント企画・エンタメ企画・コラボ企画の経験
● コラボカフェ、催事、ポップアップの運営または企画経験
● EC／海外事業／デジタルコンテンツの企画経験
● BizDevとしての事業設計・収支設計の経験
● 英語でのビジネスコミュニケーション（尚可）
● VR・メタバース企画に興味がある方
従業員数
32名
（2026年1月現在）
勤務地
東京都
想定年収
374 万円 ~ 1,024 万円
従業員数
32名
（2026年1月現在）
非公開
仕事内容
◎会員数1億人超"Ponta"のポイントやデータアセットを活用したマーケティングソリューション企画・営業を実行するメンバーを募集！
セールスオープンポジションは、以下のポジションを対象としております。
選考の中でご意向や適性を擦り合わせながらポジションを決定していきます。
【ポイント事業】
①法人向け企画営業（Ponta提携企業開拓）
②法人向け企画営業（マーケティングソリューション）
③マーケティングコンサルタント（Ponta提携企業担当）（リーダー候補）
【データマーケティング事業】
④アカウントプランナー（リーダー候補）
⑤アカウントプランナー
【配属先】
配属先は、スキル・ご経験・ご希望の業務により異なります。
グループの一例：事業戦略グループ、ビジネスソリューション第一グループ、ビジネスソリューション第二グループ
部署の一例：提携企業開拓部署・提携企業・消費財メーカー向け営業部署など
【ポイント事業】
①法人向け企画営業（Ponta提携企業開拓）
【Ponta提携企業の開拓に向けた企画・提案・実行】をお任せします。
クライアントの課題やニーズに応じて、Pontaのアセットを活用した提携モデルや取り組みを企画・提案します。
提案活動を通じて、新たな提携スキームの検討や仕組みづくりなど、事業開発やサービス設計にも深くかかわることができます。
②法人向け企画営業（マーケティングソリューション）
将来的なポイント導入を見据え、弊社が保有する1億人超のPontaデータや各種アセットを活用したマーケティング提携の企画・提案を行っています。
マーケティング提携の企画・提案を中心に、新規開拓から深耕営業までを一貫して担当し、クライアントの課題解決に伴走します。
③マーケティングコンサルタント（Ponta提携企業担当）（リーダー候補）
Pontaを導入している大手提携企業のアカウント担当として、マーケティング課題に対する企画提案から実施、効果検証までを一貫して担当していただきます。
（ご支援の一例）
・全国展開するコンビニエンスストア、カフェチェーン、大手百貨店など、全国規模で事業を展開する企業に対する、CRM領域を中心としたマーケティング支援
【データマーケティング事業】
Pontaを導入していないクライアントに向けて、弊社が保有するPonta会員データ（属性／行動／購買／趣向・価値観等）を活用した広告、マーケティングのソリューション提案を行っております。
既存クライアントの取り組み拡大と新規案件開発を行っております。
④アカウントプランナー（リーダー候補）
配属部署は、タバコ・飲料・日用品等の大手消費財メーカーを主なクライアントとする部署です。
ご入社後は大手メーカーの課題に対する並走提案と、新規獲得をお任せします。
ゆくゆくはリーダーとしてチームマネジメントやクライアントマネジメントを担っていただける方を歓迎します。
⑤アカウントプランナー
配属部署では、「新たな取り組み・ビジネス機会の創出」をミッションに掲げ、
広告を軸としたソリューションはもちろん、課題に応じたスキームの構築やサービスの企画・開発、パートナー企業との協業による新たな価値創出など、多角的なソリューション提供に力を入れています。
プロダクトアウト視点ではなく、マーケットイン型の柔軟な発想を生かしてビジネスアイデアを形にしていく、ソリューション営業を期待します。
【キャリアステップ】
・営業のプロフェッショナルを目指す
・新規事業開発のプロフェッショナルを目指す
・チームを率いるマネジメントの役割を担う
【仕事のやりがい】
・大手クライアントと対峙して、大規模なプロモーションの提案、実施、検証までを一気通貫で担えます。
・ビッグデータ、デジタルメディア、オフライン、さまざまなツールを駆使したソリューションを提供します。
・枠に囚われず、面白いアイデアをカタチにし、自己実現を達成することも可能です。
・マーケットイン思考で、クライアントニーズを体現するサービスを企画することができます。
・裁量や責任を持って主体的に働ける風土があり、年次やバックグラウンドに関係なく評価される環境です。
セールスオープンポジションは、以下のポジションを対象としております。
選考の中でご意向や適性を擦り合わせながらポジションを決定していきます。
【ポイント事業】
①法人向け企画営業（Ponta提携企業開拓）
②法人向け企画営業（マーケティングソリューション）
③マーケティングコンサルタント（Ponta提携企業担当）（リーダー候補）
【データマーケティング事業】
④アカウントプランナー（リーダー候補）
⑤アカウントプランナー
【配属先】
配属先は、スキル・ご経験・ご希望の業務により異なります。
グループの一例：事業戦略グループ、ビジネスソリューション第一グループ、ビジネスソリューション第二グループ
部署の一例：提携企業開拓部署・提携企業・消費財メーカー向け営業部署など
【ポイント事業】
①法人向け企画営業（Ponta提携企業開拓）
【Ponta提携企業の開拓に向けた企画・提案・実行】をお任せします。
クライアントの課題やニーズに応じて、Pontaのアセットを活用した提携モデルや取り組みを企画・提案します。
提案活動を通じて、新たな提携スキームの検討や仕組みづくりなど、事業開発やサービス設計にも深くかかわることができます。
②法人向け企画営業（マーケティングソリューション）
将来的なポイント導入を見据え、弊社が保有する1億人超のPontaデータや各種アセットを活用したマーケティング提携の企画・提案を行っています。
マーケティング提携の企画・提案を中心に、新規開拓から深耕営業までを一貫して担当し、クライアントの課題解決に伴走します。
③マーケティングコンサルタント（Ponta提携企業担当）（リーダー候補）
Pontaを導入している大手提携企業のアカウント担当として、マーケティング課題に対する企画提案から実施、効果検証までを一貫して担当していただきます。
（ご支援の一例）
・全国展開するコンビニエンスストア、カフェチェーン、大手百貨店など、全国規模で事業を展開する企業に対する、CRM領域を中心としたマーケティング支援
【データマーケティング事業】
Pontaを導入していないクライアントに向けて、弊社が保有するPonta会員データ（属性／行動／購買／趣向・価値観等）を活用した広告、マーケティングのソリューション提案を行っております。
既存クライアントの取り組み拡大と新規案件開発を行っております。
④アカウントプランナー（リーダー候補）
配属部署は、タバコ・飲料・日用品等の大手消費財メーカーを主なクライアントとする部署です。
ご入社後は大手メーカーの課題に対する並走提案と、新規獲得をお任せします。
ゆくゆくはリーダーとしてチームマネジメントやクライアントマネジメントを担っていただける方を歓迎します。
⑤アカウントプランナー
配属部署では、「新たな取り組み・ビジネス機会の創出」をミッションに掲げ、
広告を軸としたソリューションはもちろん、課題に応じたスキームの構築やサービスの企画・開発、パートナー企業との協業による新たな価値創出など、多角的なソリューション提供に力を入れています。
プロダクトアウト視点ではなく、マーケットイン型の柔軟な発想を生かしてビジネスアイデアを形にしていく、ソリューション営業を期待します。
【キャリアステップ】
・営業のプロフェッショナルを目指す
・新規事業開発のプロフェッショナルを目指す
・チームを率いるマネジメントの役割を担う
【仕事のやりがい】
・大手クライアントと対峙して、大規模なプロモーションの提案、実施、検証までを一気通貫で担えます。
・ビッグデータ、デジタルメディア、オフライン、さまざまなツールを駆使したソリューションを提供します。
・枠に囚われず、面白いアイデアをカタチにし、自己実現を達成することも可能です。
・マーケットイン思考で、クライアントニーズを体現するサービスを企画することができます。
・裁量や責任を持って主体的に働ける風土があり、年次やバックグラウンドに関係なく評価される環境です。
求める経験 / スキル
【学歴】
大卒以上
【必須スキル・経験】
マーケティング領域（広告、プロモーション、集客、CRM）における無形商材の法人営業で、3年以上の実務経験をお持ちの方
【歓迎スキル・経験】
・広告代理店等での営業経験をお持ちの方
・デジタル広告の深い知見を持ち、ユーザー目線でキャンペーンやサービス等の合理的な導線を思考できる方
・新たなサービスを企画、創出した経験のある方
・小売業界向けの法人営業経験をお持ちの方
・チームやプロジェクトのマネジメント経験がある方
大卒以上
【必須スキル・経験】
マーケティング領域（広告、プロモーション、集客、CRM）における無形商材の法人営業で、3年以上の実務経験をお持ちの方
【歓迎スキル・経験】
・広告代理店等での営業経験をお持ちの方
・デジタル広告の深い知見を持ち、ユーザー目線でキャンペーンやサービス等の合理的な導線を思考できる方
・新たなサービスを企画、創出した経験のある方
・小売業界向けの法人営業経験をお持ちの方
・チームやプロジェクトのマネジメント経験がある方
勤務地
東京都
想定年収
520 万円 ~ 840 万円
合同会社DMM.com
仕事内容
【業務内容】
担当事業のデータ分析やKPI設計・モニタリング体制の構築等に携わっていただきながら、事業経営を支援していただきます。
将来的には、データ分析だけにとどまらず、事業計画の策定から事業課題の解決まで、広く経営企画として担当事業の事業成長に寄与していただきたいと考えています。
▼具体的な業務内容
・事業や経営に関わるデータの抽出・分析・可視化
・KPI設計とモニタリング帳票の設計と運用
・データ分析からの事業課題抽出・解決
▼将来的に担っていただきたい業務内容（一例）
・事業計画や予算計画の策定
・定性定量からの競合分析や市場調査を元にした成長戦略の策定
・事業課題の抽出・管理、および解決策の提案・実行支援
・新規事業立ち上げに伴う投資回収シナリオの策定
データ分析のスキルを武器に、経営企画・経営管理としてのキャリアも積むことができる環境です。
【ポジションの魅力】
・DMMにしかないアセットを活用したビジネス創出に携われる
・DMM-PF配下の各種サービスの経営企画／経営管理業務に携われる
・CxOや役員に経営判断材料をダイレクトに提供できる
・既存事業のグロースや新規事業の立ち上げなど、様々なフェーズのサービスに関わることができる
・事業課題の解決／事業計画策定／管理・分析業務など、マルチに能力発揮いただける
担当事業のデータ分析やKPI設計・モニタリング体制の構築等に携わっていただきながら、事業経営を支援していただきます。
将来的には、データ分析だけにとどまらず、事業計画の策定から事業課題の解決まで、広く経営企画として担当事業の事業成長に寄与していただきたいと考えています。
▼具体的な業務内容
・事業や経営に関わるデータの抽出・分析・可視化
・KPI設計とモニタリング帳票の設計と運用
・データ分析からの事業課題抽出・解決
▼将来的に担っていただきたい業務内容（一例）
・事業計画や予算計画の策定
・定性定量からの競合分析や市場調査を元にした成長戦略の策定
・事業課題の抽出・管理、および解決策の提案・実行支援
・新規事業立ち上げに伴う投資回収シナリオの策定
データ分析のスキルを武器に、経営企画・経営管理としてのキャリアも積むことができる環境です。
【ポジションの魅力】
・DMMにしかないアセットを活用したビジネス創出に携われる
・DMM-PF配下の各種サービスの経営企画／経営管理業務に携われる
・CxOや役員に経営判断材料をダイレクトに提供できる
・既存事業のグロースや新規事業の立ち上げなど、様々なフェーズのサービスに関わることができる
・事業課題の解決／事業計画策定／管理・分析業務など、マルチに能力発揮いただける
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・SQLを利用したデータ分析の経験
・スプレッドシートやExcel等でのKPIモニタリングツール/ダッシュボードの作成経験
【歓迎スキル・経験】
・管理会計の経験
・事業計画の策定経験
【求める人物像】
・データ分析スキルを武器に経営企画・経営管理としての職域も拡げたい方
・自走意識を持ち目的思考で働ける方
・チームで課題解決できる方
・事業と自身の成長のために謙虚さや他者へのリスペクトを保てる方
・SQLを利用したデータ分析の経験
・スプレッドシートやExcel等でのKPIモニタリングツール/ダッシュボードの作成経験
【歓迎スキル・経験】
・管理会計の経験
・事業計画の策定経験
【求める人物像】
・データ分析スキルを武器に経営企画・経営管理としての職域も拡げたい方
・自走意識を持ち目的思考で働ける方
・チームで課題解決できる方
・事業と自身の成長のために謙虚さや他者へのリスペクトを保てる方
従業員数
5,184名
（（DMMグループ全体））
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
5,184名
（（DMMグループ全体））
フリー株式会社（freee株式会社）
仕事内容
【freeeについて】
「アイデアと行動力があれば、どんな人でも、ビジネスを強くスマートに育てられる世界を創る」
これは私たちfreeeが掲げる想いです。経理、人事、労務、バックオフィス業務に追われ、本来やりたかったビジネスに集中できない。
そんな悩みを抱える経営者の方々を技術の力で解放したい。だからこそ私たちは、統合型の経営プラットフォームを開発・提供し、スモールビジネスを担うあらゆる方々が創造的な活動にフォーカスできる環境の実現を目指しています。
この想いを形にすべく、これまでに会計・人事労務・会社設立・税務申告などのドメインにおいて、多くのスモールビジネスの未来を変えるプロダクトを生み出してきました。
そして、まだ見ぬ可能性を追求し、革新的なイノベーションを生み出し続けています。
【募集について】
freeeの成長戦略の要となる「アライアンス強化」をメインミッションとするポジションです。単なる代理店販売ではなく、業界を牽引する大手会計事務所や業界団体等のアセットとfreeeの強みを掛け合わせ、業界全体の課題を解決する新たなビジネスモデルや収益機会を創出する事業開発マネージャーを募集します。
現在、freeeはスモールビジネスへの支援を広げるため、アライアンスパートナーとの連携を強化するフェーズにあります。特に、コンサルティングファームや会計事務所といったキーアカウントに対し、単なるツール導入に留まらない深い協業関係を築き、共同で事業価値を創造できる人材を求めています。
【募集組織について】
パートナー事業本部のパートナービジネス専任チームです。コンサルティングファーム、大手IT企業、金融機関、総合商社など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、30代〜40代を中心とした落ち着きがありつつも熱量の高いチームです。
【業務内容】
業界のキーマンをカウンターパートとし、課題解決から逆算した提案および営業組織の強化を推進します。
■エンタープライズ・コンサルティング
・業界大手企業（キーアカウント）に対する経営課題のヒアリングと、プロダクトを通じた解決策の提案
・既存の商習慣を打破するための業務フロー再構築の提案および導入支援
・受注からオンボーディング、さらには全社展開を見据えた中長期的な関係構築
■セールス戦略の策定と組織リード
・ターゲット市場の選定（ターゲティング）およびアプローチ手法の確立
・営業数値の管理、パイプラインの分析に基づいた戦略のアップデート
・メンバーの育成・マネジメント、ナレッジの言語化による組織力の底上げ
■プロダクトフィードバックと事業開発
・顧客から得たインサイトを開発チームに共有し、新機能の企画やUI/UX改善をリード
・アライアンス先との連携を通じた、新たな提供価値の模索
■その他業
・パートナー企業の開拓および関係構築
・協業スキームの企画・立案
・パートナー向け営業施策の企画・実行
・新規事業開発におけるプロジェクトマネジメント
・収益モデルの設計と実行計画の策定
・社内外のステークホルダーとの調整・連携
事業開発バックグラウンドをお持ちの方には、セールス業務ではなく、事業開発にフルコミットいただく想定です。
【ベネフィット】
—国内SaaS業界における先駆的なポジションでの経験
国内最先端のSaaS企業において、パートナービジネスの最前線で活躍できます。
急成長市場における戦略立案から実行までを主導的に担うことで、キャリアの幅を大きく広げることができます。
—事業創造の醍醐味を存分に味わえる
ファームや、急成長中のテック系税理士法人など、業界への影響力が極めて大きいキーマンと直接対話し、スモールビジネスのインフラを変革するダイナミックな仕事です。
市場の創造から事業の成長まで、スケールの大きな挑戦ができる環境です。
「アイデアと行動力があれば、どんな人でも、ビジネスを強くスマートに育てられる世界を創る」
これは私たちfreeeが掲げる想いです。経理、人事、労務、バックオフィス業務に追われ、本来やりたかったビジネスに集中できない。
そんな悩みを抱える経営者の方々を技術の力で解放したい。だからこそ私たちは、統合型の経営プラットフォームを開発・提供し、スモールビジネスを担うあらゆる方々が創造的な活動にフォーカスできる環境の実現を目指しています。
この想いを形にすべく、これまでに会計・人事労務・会社設立・税務申告などのドメインにおいて、多くのスモールビジネスの未来を変えるプロダクトを生み出してきました。
そして、まだ見ぬ可能性を追求し、革新的なイノベーションを生み出し続けています。
【募集について】
freeeの成長戦略の要となる「アライアンス強化」をメインミッションとするポジションです。単なる代理店販売ではなく、業界を牽引する大手会計事務所や業界団体等のアセットとfreeeの強みを掛け合わせ、業界全体の課題を解決する新たなビジネスモデルや収益機会を創出する事業開発マネージャーを募集します。
現在、freeeはスモールビジネスへの支援を広げるため、アライアンスパートナーとの連携を強化するフェーズにあります。特に、コンサルティングファームや会計事務所といったキーアカウントに対し、単なるツール導入に留まらない深い協業関係を築き、共同で事業価値を創造できる人材を求めています。
【募集組織について】
パートナー事業本部のパートナービジネス専任チームです。コンサルティングファーム、大手IT企業、金融機関、総合商社など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、30代〜40代を中心とした落ち着きがありつつも熱量の高いチームです。
【業務内容】
業界のキーマンをカウンターパートとし、課題解決から逆算した提案および営業組織の強化を推進します。
■エンタープライズ・コンサルティング
・業界大手企業（キーアカウント）に対する経営課題のヒアリングと、プロダクトを通じた解決策の提案
・既存の商習慣を打破するための業務フロー再構築の提案および導入支援
・受注からオンボーディング、さらには全社展開を見据えた中長期的な関係構築
■セールス戦略の策定と組織リード
・ターゲット市場の選定（ターゲティング）およびアプローチ手法の確立
・営業数値の管理、パイプラインの分析に基づいた戦略のアップデート
・メンバーの育成・マネジメント、ナレッジの言語化による組織力の底上げ
■プロダクトフィードバックと事業開発
・顧客から得たインサイトを開発チームに共有し、新機能の企画やUI/UX改善をリード
・アライアンス先との連携を通じた、新たな提供価値の模索
■その他業
・パートナー企業の開拓および関係構築
・協業スキームの企画・立案
・パートナー向け営業施策の企画・実行
・新規事業開発におけるプロジェクトマネジメント
・収益モデルの設計と実行計画の策定
・社内外のステークホルダーとの調整・連携
事業開発バックグラウンドをお持ちの方には、セールス業務ではなく、事業開発にフルコミットいただく想定です。
【ベネフィット】
—国内SaaS業界における先駆的なポジションでの経験
国内最先端のSaaS企業において、パートナービジネスの最前線で活躍できます。
急成長市場における戦略立案から実行までを主導的に担うことで、キャリアの幅を大きく広げることができます。
—事業創造の醍醐味を存分に味わえる
ファームや、急成長中のテック系税理士法人など、業界への影響力が極めて大きいキーマンと直接対話し、スモールビジネスのインフラを変革するダイナミックな仕事です。
市場の創造から事業の成長まで、スケールの大きな挑戦ができる環境です。
求める経験 / スキル
【応募要件】
≪必須要件≫
■経験 ※以下いずれかのご経験がある方
・エンタープライズ（大手企業）向け営業経験（目安3年以上）
・顧客の経営層（CXO）に対する提案・折衝経験
・新規事業開発やアライアンス営業の経験
・新規事業立ち上げプロジェクトのリーダー経験
■人物像
・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
・新しいことへのチャレンジを楽しめる方
・ゼロベースでARR（収益）を生み出すためのビジネスデザインを描き、実行まで泥臭くやり切れる方
・「あるべき」で思考し、既存の枠組みや前例に捉われず挑戦できる方
≪歓迎要件≫
・アライアンスパートナーとの新規事業開発経験
・SaaS/クラウドサービス業界での就業経験
・会計システムや人事労務システムの営業経験や知見
・SaaS/IT業界でのパートナービジネス立ち上げ経験
・大手税理士、監査法人（BIG4をはじめとする総合コンサルティングファーム出身）、金融機関、総合商社、コンサルティングファーム等での勤務経験
・事業責任者としての経験
≪必須要件≫
■経験 ※以下いずれかのご経験がある方
・エンタープライズ（大手企業）向け営業経験（目安3年以上）
・顧客の経営層（CXO）に対する提案・折衝経験
・新規事業開発やアライアンス営業の経験
・新規事業立ち上げプロジェクトのリーダー経験
■人物像
・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
・新しいことへのチャレンジを楽しめる方
・ゼロベースでARR（収益）を生み出すためのビジネスデザインを描き、実行まで泥臭くやり切れる方
・「あるべき」で思考し、既存の枠組みや前例に捉われず挑戦できる方
≪歓迎要件≫
・アライアンスパートナーとの新規事業開発経験
・SaaS/クラウドサービス業界での就業経験
・会計システムや人事労務システムの営業経験や知見
・SaaS/IT業界でのパートナービジネス立ち上げ経験
・大手税理士、監査法人（BIG4をはじめとする総合コンサルティングファーム出身）、金融機関、総合商社、コンサルティングファーム等での勤務経験
・事業責任者としての経験
従業員数
1,901名
（※2025年6月末時点、連結会社の総数）
勤務地
東京都
想定年収
690 万円 ~ 1,126 万円
従業員数
1,901名
（※2025年6月末時点、連結会社の総数）
フリー株式会社（freee株式会社）
仕事内容
【業務内容】
金融機関との協業を通じて、スモールビジネスへのICTソリューション提供を推進する役割を担います。銀行での経験を持つあなたにしか分からない金融機関側の視点や課題感を活かしながら、freeeサービスの価値を伝え、金融機関と中小企業の双方にとって価値ある提案を実現していただきます。
・金融機関の顧客（中小企業）に対するICTコンサルティングセールスのサポート
・金融機関向けIT勉強会の企画・運営
・freee製品の啓蒙活動の実施
・金融機関とのリレーション構築・維持
・協業スキームの企画立案
・導入後のフォローアップとさらなる活用提案
【ポジションの魅力】
--金融×IT領域の最前線--
金融機関のDX推進が加速する今、あなたは変化を牽引する立場に立てます。
銀行での経験を活かしながらも、IT業界の最先端で働くことで、両方の知見を融合させた唯一無二のキャリアを築けるでしょう。日々変化する環境の中で、自らも成長しながら、金融機関とその顧客である中小企業の成長をサポートする、社会的意義の大きい仕事です。
-自分の経験が社会を変える--
あなたがこれまで培ってきた金融機関での経験や人脈が、直接社会変革につながります。
一つの金融機関との協業が実現すれば、数百、数千の中小企業の業務効率化に貢献することができるのです。地道な営業活動が大きなムーブメントを生み出し、日本中のスモールビジネスの働き方を変える。そんなスケールの大きな仕事にチャレンジできるのがこのポジションの最大の魅力です。
金融機関との協業を通じて、スモールビジネスへのICTソリューション提供を推進する役割を担います。銀行での経験を持つあなたにしか分からない金融機関側の視点や課題感を活かしながら、freeeサービスの価値を伝え、金融機関と中小企業の双方にとって価値ある提案を実現していただきます。
・金融機関の顧客（中小企業）に対するICTコンサルティングセールスのサポート
・金融機関向けIT勉強会の企画・運営
・freee製品の啓蒙活動の実施
・金融機関とのリレーション構築・維持
・協業スキームの企画立案
・導入後のフォローアップとさらなる活用提案
【ポジションの魅力】
--金融×IT領域の最前線--
金融機関のDX推進が加速する今、あなたは変化を牽引する立場に立てます。
銀行での経験を活かしながらも、IT業界の最先端で働くことで、両方の知見を融合させた唯一無二のキャリアを築けるでしょう。日々変化する環境の中で、自らも成長しながら、金融機関とその顧客である中小企業の成長をサポートする、社会的意義の大きい仕事です。
-自分の経験が社会を変える--
あなたがこれまで培ってきた金融機関での経験や人脈が、直接社会変革につながります。
一つの金融機関との協業が実現すれば、数百、数千の中小企業の業務効率化に貢献することができるのです。地道な営業活動が大きなムーブメントを生み出し、日本中のスモールビジネスの働き方を変える。そんなスケールの大きな仕事にチャレンジできるのがこのポジションの最大の魅力です。
求める経験 / スキル
≪必須要件≫
■経験
・地方銀行やメガバンクでの法人営業経験3年以上
・または金融機関を対象としたパートナーセールス経験
■人物像
・ITを活用した業務効率化やDX推進の提案に関心がある方
・顧客のITリテラシーの低さや導入障壁の高さを理解し、課題解決に意欲的な方
・SaaSやクラウドサービスなどの最新技術動向に関心を持ち、自己学習に積極的な方
・「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションに共感できる方
・金融機関の特性を理解し、パートナーとして寄り添った提案ができる方
≪歓迎要件≫
・クラウドサービスや業務効率化ツールの導入・活用経験
・金融機関内でのIT関連プロジェクトへの参画経験
・中小企業の経営課題に関する理解
・銀行業界のDXトレンドに関する知見
・プレゼンテーションやセミナー講師などの経験
■経験
・地方銀行やメガバンクでの法人営業経験3年以上
・または金融機関を対象としたパートナーセールス経験
■人物像
・ITを活用した業務効率化やDX推進の提案に関心がある方
・顧客のITリテラシーの低さや導入障壁の高さを理解し、課題解決に意欲的な方
・SaaSやクラウドサービスなどの最新技術動向に関心を持ち、自己学習に積極的な方
・「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションに共感できる方
・金融機関の特性を理解し、パートナーとして寄り添った提案ができる方
≪歓迎要件≫
・クラウドサービスや業務効率化ツールの導入・活用経験
・金融機関内でのIT関連プロジェクトへの参画経験
・中小企業の経営課題に関する理解
・銀行業界のDXトレンドに関する知見
・プレゼンテーションやセミナー講師などの経験
従業員数
1,901名
（※2025年6月末時点、連結会社の総数）
勤務地
東京都
想定年収
581 万円 ~ 900 万円
従業員数
1,901名
（※2025年6月末時点、連結会社の総数）
株式会社スイッチメディア
仕事内容
【スイッチメディアとは】
・AIを活用し「広告費の無駄を成長への投資に変える」ことを目的とした広告データプラットフォームを提供しています。
・約7兆円規模の広告市場において、分断されがちなテレビCMとデジタル広告のデータを統合・分析し、広告効果を可視化することで、効果測定や予算配分の課題を解決しています。
・独自の視聴率・購買・デジタル広告データを強みに、すでに多くのナショナルクライアントに導入しており、広告を成長のドライバーへと進化させ、クロスメディアインサイトを軸に業界全体のアップデートを目指しています。
【具体的な業務内容】
・大手ナショナルクライアントの事業パートナーとしてデジタルマーケティング領域を中心にテレビCMを含めた広告戦略の立案・実行をリード
・自社事業のマーケター/事業開発としてその最前線の知見を活かし、自社サービスの価値向上と市場浸透を推進
【ポジションの魅力】
・「0→1」で事業を創り、グロースさせる経験
本ポジションは、単なる運用コンサルタントではなく、当社のコンサルティング事業の立ち上げそのものを推進する中心メンバーです。サービスの設計からチームビルディングまで、事業の「0→1」フェーズに深く関与できます。
・唯一無二のデータと、それによって得られる経験
当社の保有する国内随一のテレビ視聴データとデジタルを横断したデータを扱います。この独自性の高いデータを扱うことで、市場価値の高い独自の分析スキルとコンサルティング経験を積むことができます。
・テレビとデジタルを統合した、本質的な課題解決
独自のデータを武器に、単なるデジタル広告運用に留まらない、テレビCMとデジタルを統合した本質的なマーケティング課題の解決に挑戦します。クライアントのマーケティング戦略の上流から関与することが可能です。
・AIを活用し「広告費の無駄を成長への投資に変える」ことを目的とした広告データプラットフォームを提供しています。
・約7兆円規模の広告市場において、分断されがちなテレビCMとデジタル広告のデータを統合・分析し、広告効果を可視化することで、効果測定や予算配分の課題を解決しています。
・独自の視聴率・購買・デジタル広告データを強みに、すでに多くのナショナルクライアントに導入しており、広告を成長のドライバーへと進化させ、クロスメディアインサイトを軸に業界全体のアップデートを目指しています。
【具体的な業務内容】
・大手ナショナルクライアントの事業パートナーとしてデジタルマーケティング領域を中心にテレビCMを含めた広告戦略の立案・実行をリード
・自社事業のマーケター/事業開発としてその最前線の知見を活かし、自社サービスの価値向上と市場浸透を推進
【ポジションの魅力】
・「0→1」で事業を創り、グロースさせる経験
本ポジションは、単なる運用コンサルタントではなく、当社のコンサルティング事業の立ち上げそのものを推進する中心メンバーです。サービスの設計からチームビルディングまで、事業の「0→1」フェーズに深く関与できます。
・唯一無二のデータと、それによって得られる経験
当社の保有する国内随一のテレビ視聴データとデジタルを横断したデータを扱います。この独自性の高いデータを扱うことで、市場価値の高い独自の分析スキルとコンサルティング経験を積むことができます。
・テレビとデジタルを統合した、本質的な課題解決
独自のデータを武器に、単なるデジタル広告運用に留まらない、テレビCMとデジタルを統合した本質的なマーケティング課題の解決に挑戦します。クライアントのマーケティング戦略の上流から関与することが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・下記いずれかのご経験
・リスティング広告、ディスプレイ広告／DSP、ソーシャル広告のいずれかもしくは全てに関する専門知識と運用実務経験（1年以上）
・大規模アカウント（1,000万円/月～規模）の運用経験者
・小中規模代理店で営業～広告運用まで一気通貫での対応経験
【歓迎要件】
・ ナショナルクライアントへのご提案経験
・アクセス解析ツール（Google Analytics等）を用いたサイト分析・改善提案の経験
・BIツール（Tableau等）の利用経験
・下記いずれかのご経験
・リスティング広告、ディスプレイ広告／DSP、ソーシャル広告のいずれかもしくは全てに関する専門知識と運用実務経験（1年以上）
・大規模アカウント（1,000万円/月～規模）の運用経験者
・小中規模代理店で営業～広告運用まで一気通貫での対応経験
【歓迎要件】
・ ナショナルクライアントへのご提案経験
・アクセス解析ツール（Google Analytics等）を用いたサイト分析・改善提案の経験
・BIツール（Tableau等）の利用経験
従業員数
60名
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
60名
楽天グループ株式会社
仕事内容
【楽天・事業について】
楽天は日本最大のマーケットプレイスであり、eコマース、旅行、銀行、フィンテック、フードデリバリー、ゴルフ、保険、インスタントメッセージング、モバイルネットワークなど、70以上の幅広いサービスを提供するインターネットエコシステムです。楽天は世界で140以上のサービスを展開していますが、その中でもコミュニケーションズ & エナジーカンパニーは、携帯電話事業をはじめとする情報通信と電力エネルギー関連事業を展開している事業部となります。
※コミュニケーションズ & エナジーカンパニーのサービスは下記よりご確認ください※
https://corp.rakuten.co.jp/about/company/communications_energy.html
【部署・サービスについて】
シナジー推進課は、家庭内インフラ事業の横断組織として事業シナジーを高める組織です。
商材のクロスユース向上および楽天エコシステム協業によるドメインの売上、収益向上をミッションとして、データ分析から施策企画立案と実行、楽天グループ内事業に対するアライアンス営業を担ってます。
ホームルーターの「Rakuten Turbo」、光回線の「楽天ひかり」ともに、楽天グループのビックデータを活用し様々な施策検討、実施できます。
また通信事業者だからこそできる、機能強化（例えばAI活用など）によるサービス拡張が可能です。
特に「Rakuten Turbo」は楽天モバイルネットワークを使った新サービスとして2023年よりサービス開始し、モバイル通信技術の革新によりネットワーク品質が向上していく中での次世代家庭内インフラとして年々市場拡大中です。
また、「楽天でんき」は楽天グループの小売電気事業者として、一般家庭向け電力サービスを提供しており、ユーザーに寄り添い、安心で便利かつお得な体験をお届けし、新電力No1を目指しサービスの拡大を推進しています。
サービスの特徴としては、複雑で難解だった旧来の電気料金プランを基本料金0円、使用電力量に応じた従量料金単価も1つとシンプルな設計です。電気料金に応じた楽天ポイントの付与や、ポイントでの電気料金の支払いを可能としています。
【業務内容】
No.1モバイルカンパニーへの進化を目指す当社にて、重要なサービスとして位置づけられる家庭内インフラサービス（楽天ひかり、Rakuten Turbo、楽天でんき）の利用拡大を牽引する人材を募集します。
・社外パートナーおよびグループ内事業との協業推進
・新規販路の開拓
・シナジー創出施策の立案、実行
楽天は日本最大のマーケットプレイスであり、eコマース、旅行、銀行、フィンテック、フードデリバリー、ゴルフ、保険、インスタントメッセージング、モバイルネットワークなど、70以上の幅広いサービスを提供するインターネットエコシステムです。楽天は世界で140以上のサービスを展開していますが、その中でもコミュニケーションズ & エナジーカンパニーは、携帯電話事業をはじめとする情報通信と電力エネルギー関連事業を展開している事業部となります。
※コミュニケーションズ & エナジーカンパニーのサービスは下記よりご確認ください※
https://corp.rakuten.co.jp/about/company/communications_energy.html
【部署・サービスについて】
シナジー推進課は、家庭内インフラ事業の横断組織として事業シナジーを高める組織です。
商材のクロスユース向上および楽天エコシステム協業によるドメインの売上、収益向上をミッションとして、データ分析から施策企画立案と実行、楽天グループ内事業に対するアライアンス営業を担ってます。
ホームルーターの「Rakuten Turbo」、光回線の「楽天ひかり」ともに、楽天グループのビックデータを活用し様々な施策検討、実施できます。
また通信事業者だからこそできる、機能強化（例えばAI活用など）によるサービス拡張が可能です。
特に「Rakuten Turbo」は楽天モバイルネットワークを使った新サービスとして2023年よりサービス開始し、モバイル通信技術の革新によりネットワーク品質が向上していく中での次世代家庭内インフラとして年々市場拡大中です。
また、「楽天でんき」は楽天グループの小売電気事業者として、一般家庭向け電力サービスを提供しており、ユーザーに寄り添い、安心で便利かつお得な体験をお届けし、新電力No1を目指しサービスの拡大を推進しています。
サービスの特徴としては、複雑で難解だった旧来の電気料金プランを基本料金0円、使用電力量に応じた従量料金単価も1つとシンプルな設計です。電気料金に応じた楽天ポイントの付与や、ポイントでの電気料金の支払いを可能としています。
【業務内容】
No.1モバイルカンパニーへの進化を目指す当社にて、重要なサービスとして位置づけられる家庭内インフラサービス（楽天ひかり、Rakuten Turbo、楽天でんき）の利用拡大を牽引する人材を募集します。
・社外パートナーおよびグループ内事業との協業推進
・新規販路の開拓
・シナジー創出施策の立案、実行
求める経験 / スキル
【必須要件】
・アライアンス営業またはパートナーセールス経験3年以上
【歓迎要件】
・英語力
・B to C事業に関するご経験
・アライアンス営業またはパートナーセールス経験3年以上
【歓迎要件】
・英語力
・B to C事業に関するご経験
従業員数
29,419名
（9,989名（2025年12月31日現在、使用人兼務取締役・派遣社員・アルバイト除く就業人員ベース））
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 750 万円
従業員数
29,419名
（9,989名（2025年12月31日現在、使用人兼務取締役・派遣社員・アルバイト除く就業人員ベース））
仕事内容
■部門概要
＜パートナーセールス部＞
現在、楽天モバイルでは特に法人事業に注力しており、パートナーセールス部はその中でもパートナー（MVNOあるいは販売代理店）経由でのビジネス創造、拡大を担っております。楽天モバイルの実現する他に類を見ない革新的な技術基盤をベースに通信業界の変革をリードします。
＜パートナー営業第2課＞
私たちの部署のミッションは、パートナーである代理店と協力して法人回線獲得を行うことです。自身での販売ではなく代理店を介しての販売を行うため、調整力や交渉力が養われます。少数精鋭の組織のため担当する業務範囲が広く、通信業界の知識だけでなく様々な知識が身につきます。また、決まった営業手法にとらわれることなく、企画から参加できる風通しの良い柔軟な環境が魅力です。
◆ PSD2課のチーム構成 ◆
営業は2つのグループ体制で活動しており、各グループには3～4名が所属しています。1つの代理店に対してメイン担当とサブ担当の2名体制でサポートを行い、営業1名あたり約10社の代理店を担当しています。さらに、PSD2課には6名の営業企画グループと運用グループがあり、バックオフィスの体制も整っています。
また、通常業務はオフィスワークが中心ですが、代理店との関係構築のため、直接お会いして商談を行うために往訪や国内出張をすることもあります。。
■業務内容
・代理店との定例ミーティング： 週に一度の頻度で基本的にはZoomで実施します。対面でのコミュニケーションも重視しているｇため必要に応じて訪問を行うこともあります。会議では獲得目標の進捗確認や、代理店が抱える課題のヒアリングし改善策を検討します。
・代理店からの問い合わせ対応： 電話、Viber、メールを通じて、代理店からの問い合わせに対応します。
・社内対応： 関連部署への端末在庫の確認や、ソリューションの見積もり依頼、法務部への法務確認などの問い合わせを行います。
・社内ミーティング： 目標に対する捗率状況の共有や、抱えている課題について相談を行います。チーム内で助け合い一丸となって目標達成を目指します。
・エンドユーザー管理： 担当代理店が獲得したエンドユーザーの入金状況について営業担当が責任をもって確認します。
＜パートナーセールス部＞
現在、楽天モバイルでは特に法人事業に注力しており、パートナーセールス部はその中でもパートナー（MVNOあるいは販売代理店）経由でのビジネス創造、拡大を担っております。楽天モバイルの実現する他に類を見ない革新的な技術基盤をベースに通信業界の変革をリードします。
＜パートナー営業第2課＞
私たちの部署のミッションは、パートナーである代理店と協力して法人回線獲得を行うことです。自身での販売ではなく代理店を介しての販売を行うため、調整力や交渉力が養われます。少数精鋭の組織のため担当する業務範囲が広く、通信業界の知識だけでなく様々な知識が身につきます。また、決まった営業手法にとらわれることなく、企画から参加できる風通しの良い柔軟な環境が魅力です。
◆ PSD2課のチーム構成 ◆
営業は2つのグループ体制で活動しており、各グループには3～4名が所属しています。1つの代理店に対してメイン担当とサブ担当の2名体制でサポートを行い、営業1名あたり約10社の代理店を担当しています。さらに、PSD2課には6名の営業企画グループと運用グループがあり、バックオフィスの体制も整っています。
また、通常業務はオフィスワークが中心ですが、代理店との関係構築のため、直接お会いして商談を行うために往訪や国内出張をすることもあります。。
■業務内容
・代理店との定例ミーティング： 週に一度の頻度で基本的にはZoomで実施します。対面でのコミュニケーションも重視しているｇため必要に応じて訪問を行うこともあります。会議では獲得目標の進捗確認や、代理店が抱える課題のヒアリングし改善策を検討します。
・代理店からの問い合わせ対応： 電話、Viber、メールを通じて、代理店からの問い合わせに対応します。
・社内対応： 関連部署への端末在庫の確認や、ソリューションの見積もり依頼、法務部への法務確認などの問い合わせを行います。
・社内ミーティング： 目標に対する捗率状況の共有や、抱えている課題について相談を行います。チーム内で助け合い一丸となって目標達成を目指します。
・エンドユーザー管理： 担当代理店が獲得したエンドユーザーの入金状況について営業担当が責任をもって確認します。
求める経験 / スキル
必須要件：
・代理店営業またはIT営業経験
・Microsoft Power Point/Excel/Wordの利用経験
・代理店営業またはIT営業経験
・Microsoft Power Point/Excel/Wordの利用経験
従業員数
29,419名
（9,989名（2025年12月31日現在、使用人兼務取締役・派遣社員・アルバイト除く就業人員ベース））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
29,419名
（9,989名（2025年12月31日現在、使用人兼務取締役・派遣社員・アルバイト除く就業人員ベース））
株式会社カカクコム
仕事内容
【ミッション/役割】
日本最大級の価格比較サイトである「価格.com」の「PCカテゴリ/マーケット」に対する事業運営を担っております。
弊社の祖業かつ、30周年を迎える価格.comの原点であるPCカテゴリにて更なる成長を目指し、既存顧客との取引拡大と新たなマーケット開拓を行っていただきます。
【業務内容】
価格.comのメディアトラフィックを活用し、グローバル企業含むPCメーカーへの既存深耕営業を行います。
また、国内SMB企業に対してオンライン/オフライン面談を活用したPC導入、リプレイスのコンサルティングも行って頂きます。
2026年度で30周年を迎える価格.comの原点となるパソコンの価格比較サービスは、現在も国内ECマーケットにおいて圧倒的な存在感とシェア実績を有しており、保有メディアトラフィックデータやクライアント取引データを活用した、マーケティングから企画、実行、検証、交渉は営業だけでなくBizDevスキルも必要/経験が出来る役割と考えています。
・既存クライアント：80％
└ヒアリング / 社内外マーケティング / 課題解決・収益拡大提案 / クロージング / 検証 / 交渉
担当クライアントは1社1名を現在は採用しているため、一気通貫で短期、中期、長期全ての視点でクライアント折衝を担って頂きます。
・新規クライアント：20％
└タブレットPCメーカー、モニターメーカーへの新規取引獲得営業
└SMB企業への業務利用PC導入、リプレイスの提案（インバウンド、アウトバンドの両面）
※ご担当頂く詳細ミッションは、ご入社時の状況および適正を踏まえ設定させていただきます
【具体的な業務内容】
・担当メーカーへのレポーティング（デイリー、ウィークリー、マンスリーetc）
・短期/中期/長期の各視点で、目標/課題から逆算したマーケティング施策の立案と実行
・価格.com限定モデルパソコンのプロダクト提案やプロモーションとなる広告提案
・社内関連部門との調整業務など各種ディレクション業務
・国内シェア拡大に向けた事業戦略ディスカッション
【業務の進め方】
クライアントの担当制
社業/事業/ユニットへミッションをより細分化させ社内MTGを経て、個人ミッションを明確化させていきます。
組織行動と個人行動の量軸で営業活動を行っていきます。
【想定されるキャリアパス・将来担っていただきたいこと】
価格.comカンパニー PC事業部という組織は発足から数か月足らずの新しい組織です。
事業部内には、営業と企画が所属しており、日々変化するマーケット、ユーザー・クライアントニーズに対応し更なる圧倒的事業成長を必達させなければなりません。
メディアメーカーである価格.comの一員として、営業だけではなく、企画、マーケティング、事業企画、開発などを幅広い視点で従事いただく必要があり、専門性と共に幅広い視野、思考を経験出来ると考えます。
将来的には、幹部として組織拡大と事業の縦軸横軸の拡充を担って頂きたいです。
【仕事の面白み】
・マーケットシェア / メディアトラフィックデータを多く有しており、データから次なるマーケットの創出をクライアントと伴走して経験できます。
・発足したばかりの組織であり、これまでの歴史、経験を踏まえ、新たなチャレンジを積極的に実行するフェーズです。
・営業のみならず、マーケティング、企画、事業企画、開発も行える環境且つ、クライアントと社内関係部署の両面に接点と相対できるポジションとなります。
日本最大級の価格比較サイトである「価格.com」の「PCカテゴリ/マーケット」に対する事業運営を担っております。
弊社の祖業かつ、30周年を迎える価格.comの原点であるPCカテゴリにて更なる成長を目指し、既存顧客との取引拡大と新たなマーケット開拓を行っていただきます。
【業務内容】
価格.comのメディアトラフィックを活用し、グローバル企業含むPCメーカーへの既存深耕営業を行います。
また、国内SMB企業に対してオンライン/オフライン面談を活用したPC導入、リプレイスのコンサルティングも行って頂きます。
2026年度で30周年を迎える価格.comの原点となるパソコンの価格比較サービスは、現在も国内ECマーケットにおいて圧倒的な存在感とシェア実績を有しており、保有メディアトラフィックデータやクライアント取引データを活用した、マーケティングから企画、実行、検証、交渉は営業だけでなくBizDevスキルも必要/経験が出来る役割と考えています。
・既存クライアント：80％
└ヒアリング / 社内外マーケティング / 課題解決・収益拡大提案 / クロージング / 検証 / 交渉
担当クライアントは1社1名を現在は採用しているため、一気通貫で短期、中期、長期全ての視点でクライアント折衝を担って頂きます。
・新規クライアント：20％
└タブレットPCメーカー、モニターメーカーへの新規取引獲得営業
└SMB企業への業務利用PC導入、リプレイスの提案（インバウンド、アウトバンドの両面）
※ご担当頂く詳細ミッションは、ご入社時の状況および適正を踏まえ設定させていただきます
【具体的な業務内容】
・担当メーカーへのレポーティング（デイリー、ウィークリー、マンスリーetc）
・短期/中期/長期の各視点で、目標/課題から逆算したマーケティング施策の立案と実行
・価格.com限定モデルパソコンのプロダクト提案やプロモーションとなる広告提案
・社内関連部門との調整業務など各種ディレクション業務
・国内シェア拡大に向けた事業戦略ディスカッション
【業務の進め方】
クライアントの担当制
社業/事業/ユニットへミッションをより細分化させ社内MTGを経て、個人ミッションを明確化させていきます。
組織行動と個人行動の量軸で営業活動を行っていきます。
【想定されるキャリアパス・将来担っていただきたいこと】
価格.comカンパニー PC事業部という組織は発足から数か月足らずの新しい組織です。
事業部内には、営業と企画が所属しており、日々変化するマーケット、ユーザー・クライアントニーズに対応し更なる圧倒的事業成長を必達させなければなりません。
メディアメーカーである価格.comの一員として、営業だけではなく、企画、マーケティング、事業企画、開発などを幅広い視点で従事いただく必要があり、専門性と共に幅広い視野、思考を経験出来ると考えます。
将来的には、幹部として組織拡大と事業の縦軸横軸の拡充を担って頂きたいです。
【仕事の面白み】
・マーケットシェア / メディアトラフィックデータを多く有しており、データから次なるマーケットの創出をクライアントと伴走して経験できます。
・発足したばかりの組織であり、これまでの歴史、経験を踏まえ、新たなチャレンジを積極的に実行するフェーズです。
・営業のみならず、マーケティング、企画、事業企画、開発も行える環境且つ、クライアントと社内関係部署の両面に接点と相対できるポジションとなります。
求める経験 / スキル
■必須要件
・法人営業経験 6年以上
・決裁者アプローチ/商談経験 4年以上
・仮説課題から、市場データを用いた分析、施策立案、検証と共に、営業、外部折衝経験
・マネージメント経験 3年以上
■歓迎要件
・インターネット関連ビジネス及び、ECに携わっていた方（コンサルタント含む）
・Webマーケティングに携わった経験
・M&A、事業開発の経験
■求める人物像
・コミュニケーション能力が高く、何事にも明るく前向きに動ける方
・客観的な数値をもとに仮説・検証型の思考ができる方
・変化に恐れず、挑戦し続ける意思とアクションが実行できる方
・法人営業経験 6年以上
・決裁者アプローチ/商談経験 4年以上
・仮説課題から、市場データを用いた分析、施策立案、検証と共に、営業、外部折衝経験
・マネージメント経験 3年以上
■歓迎要件
・インターネット関連ビジネス及び、ECに携わっていた方（コンサルタント含む）
・Webマーケティングに携わった経験
・M&A、事業開発の経験
■求める人物像
・コミュニケーション能力が高く、何事にも明るく前向きに動ける方
・客観的な数値をもとに仮説・検証型の思考ができる方
・変化に恐れず、挑戦し続ける意思とアクションが実行できる方
従業員数
1,402名
（連結人数（2024年12月末 現在）※取締役、派遣社員及びアルバイトを除く従業員ベース）
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
1,402名
（連結人数（2024年12月末 現在）※取締役、派遣社員及びアルバイトを除く従業員ベース）
株式会社HEARTBEATS
仕事内容
数十万人以上のファンを抱える、日本を代表するスポーツ・エンタメコンテンツとの事業をお任せします。
スポーツチームやエンタメ事業者（toB）と、ファン（toC）の双方を一手に背負う、重要なポジションです。裁量が大きく、ご自身の考えや戦略戦術がプロダクトに反映されやすい環境です。
昨対比200-300%で売上成長しているプロダクトの中核となるポジションです。
さらに、新たな事業展開も予定しており、新たな機会にチャレンジすることができます。
組織規模も年間で2倍ペースで拡大しており、新たなポジションなども多数生まれています。
【具体的な仕事内容】
・各月のサービス内販売計画・施策(具体的な仕様・要件含む)
・IPへの提案に向けた企画提案・企画書作成
・IPとのMTG実施
・IPとの関係性構築、入り込み
・サービス内機能実装(具体的な仕様・要件含む)
・サービス外プロモーション施策(具体的な仕様・要件含む)
・KPI・ユーザー動向などの数値分析
・PLの策定
・緊急時のIP対応
・緊急時のユーザー対応
・シーズン中の試合当日イベントにおける運用業務
【会社概要】
株式会社HEARTBEATSは「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。
主力である電子トレカ®︎ コレクションサービス ORICALを始め、テクノロジーとクリエイティブの力で、これまで存在しなかったモノを生み出し、新しい価値をコンテンツホルダーの皆様、そしてそのファンの皆様と一緒に作っていくことを目指しております。
◆電子トレカ®︎ コレクションサービス ORICAL
ファンが「電子トレカ®︎」をコレクションしながら、自らの「応援」や「推し」を可視化・発信できる、「デジタルグッズ×ファンエンゲージメント」サービスです。
プロ野球球団、大相撲協会、女子プロレスなどと提携し、各団体の公式サービスとしてファンの皆様へコンテンツを提供しております。
〜提供サービス〜
▶️プロ野球球団
L COLLECTION（埼玉西武ライオンズ）、MARINES COLLECTION（千葉ロッテマリーンズ）、スワローズトレカ（東京ヤクルトスワローズ）、ドラゴンズコレクション（中日ドラゴンズ）、ファイターズトレカ（北海道日本ハムファイターズ）、バファローズトレカ（オリックス・バファローズ）、イーグルストレカ（楽天イーグルス）、カープトレカ(広島東洋カープ)
▶️その他
大相撲コレクション(日本相撲協会)、スターダムカードパーティー（女子プロレス団体 スターダム）、Hello! Project デジタルコレクション
他にもwebシステムやアプリ開発、コンテンツの魅力を最大限引き出すクリエイティブ制作により、スポーツチームやアーティストの皆様のファンシステムのDXや新規開発をサポートするファンシステム開発事業も展開しています。
スポーツチームやエンタメ事業者（toB）と、ファン（toC）の双方を一手に背負う、重要なポジションです。裁量が大きく、ご自身の考えや戦略戦術がプロダクトに反映されやすい環境です。
昨対比200-300%で売上成長しているプロダクトの中核となるポジションです。
さらに、新たな事業展開も予定しており、新たな機会にチャレンジすることができます。
組織規模も年間で2倍ペースで拡大しており、新たなポジションなども多数生まれています。
【具体的な仕事内容】
・各月のサービス内販売計画・施策(具体的な仕様・要件含む)
・IPへの提案に向けた企画提案・企画書作成
・IPとのMTG実施
・IPとの関係性構築、入り込み
・サービス内機能実装(具体的な仕様・要件含む)
・サービス外プロモーション施策(具体的な仕様・要件含む)
・KPI・ユーザー動向などの数値分析
・PLの策定
・緊急時のIP対応
・緊急時のユーザー対応
・シーズン中の試合当日イベントにおける運用業務
【会社概要】
株式会社HEARTBEATSは「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。
主力である電子トレカ®︎ コレクションサービス ORICALを始め、テクノロジーとクリエイティブの力で、これまで存在しなかったモノを生み出し、新しい価値をコンテンツホルダーの皆様、そしてそのファンの皆様と一緒に作っていくことを目指しております。
◆電子トレカ®︎ コレクションサービス ORICAL
ファンが「電子トレカ®︎」をコレクションしながら、自らの「応援」や「推し」を可視化・発信できる、「デジタルグッズ×ファンエンゲージメント」サービスです。
プロ野球球団、大相撲協会、女子プロレスなどと提携し、各団体の公式サービスとしてファンの皆様へコンテンツを提供しております。
〜提供サービス〜
▶️プロ野球球団
L COLLECTION（埼玉西武ライオンズ）、MARINES COLLECTION（千葉ロッテマリーンズ）、スワローズトレカ（東京ヤクルトスワローズ）、ドラゴンズコレクション（中日ドラゴンズ）、ファイターズトレカ（北海道日本ハムファイターズ）、バファローズトレカ（オリックス・バファローズ）、イーグルストレカ（楽天イーグルス）、カープトレカ(広島東洋カープ)
▶️その他
大相撲コレクション(日本相撲協会)、スターダムカードパーティー（女子プロレス団体 スターダム）、Hello! Project デジタルコレクション
他にもwebシステムやアプリ開発、コンテンツの魅力を最大限引き出すクリエイティブ制作により、スポーツチームやアーティストの皆様のファンシステムのDXや新規開発をサポートするファンシステム開発事業も展開しています。
求める経験 / スキル
■必須条件
・株式会社HEARTBEATSのミッションやバリューへの共感がある方
（ファンの人生をさらに豊かにし、ファンとともにスポーツ・エンタメ産業を新たな時代へと牽引する姿勢）
・スタートアップ企業のスピード感を理解し、自ら学び、変化し続けられる方
・社内外のステークホルダーと円滑なコミュニケーションをとり、事業やプロジェクトを成功に導いた経験がある方
■歓迎条件
・50~300人規模のスタートアップ企業でのプレイングマネージャー・マネージャー経験がある方
・事業会社での企画職（営業企画・事業企画・経営企画）あるいは新規事業立ち上げ、事業開発の経験がある方
・コンサルティング会社等での、企業へのコンサルティングの経験がある方
・事業計画や予算計画の策定、およびその実行経験のある方
・スポーツ、エンタメ領域の会社での勤務経験がある方
・株式会社HEARTBEATSのミッションやバリューへの共感がある方
（ファンの人生をさらに豊かにし、ファンとともにスポーツ・エンタメ産業を新たな時代へと牽引する姿勢）
・スタートアップ企業のスピード感を理解し、自ら学び、変化し続けられる方
・社内外のステークホルダーと円滑なコミュニケーションをとり、事業やプロジェクトを成功に導いた経験がある方
■歓迎条件
・50~300人規模のスタートアップ企業でのプレイングマネージャー・マネージャー経験がある方
・事業会社での企画職（営業企画・事業企画・経営企画）あるいは新規事業立ち上げ、事業開発の経験がある方
・コンサルティング会社等での、企業へのコンサルティングの経験がある方
・事業計画や予算計画の策定、およびその実行経験のある方
・スポーツ、エンタメ領域の会社での勤務経験がある方
従業員数
116名
（2025年11月現在）
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 800 万円
従業員数
116名
（2025年11月現在）
株式会社ジーニー
仕事内容
『～日本一になりたい方へ～AIで日本に革命を起こしませんか？』
現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。
その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。
本ポジションは、自社サービスの多角的な販売チャネルを構築するため、パートナーアライアンス機能です。
パートナーとのアライアンスに向けた事業シミュレーションのプランニングや、当社プロダクトを活用するにあたってのパートナー育成やリレーションシップ強化などを通じ、パートナー事業の確立に向けて、部長候補として、以下業務を担って頂きます。
【具体的な業務内容】
・パートナー戦略策定と実行
・パートナーチャネルの立ち上げ～売上拡大のリード
・取引先や協業先の拡大に向けた新規アライアンス営業
・商談／提案／クロージング／リレーション構築ならびに深耕営業
・共催イベントの企画やアライアンスサービスの企画など
・社外向けプロモーション活動（各種メディア、ツール、イベント対応）
・ビジネス拡大に向けて情報収集（市場調査、トレンド競合調査、顧客共通課題など）
・社外顧客問い合わせ対応、各種社内対応
・イベントや展示会への出展
・組織マネジメント
【描けるキャリアパス】
ご入社後、アセスメントを得て、部長（組織責任者）として、ご活躍いただくことを想定しております。
代表工藤や他の経営陣たちとも距離が近く、経営視点・視座を持って、業務に取り掛かっていただきます。
将来的には、経営幹部としてのキャリアを歩むことが可能です。
【本ポジションの魅力】
①ゼロからの組織立ち上げに携われる
アライアンスセールスグループは、JAPAN AIで新設されたばかりのグループです。組織の立ち上げ・グロースフェーズにイチから関わることができ、自らのアイデアや戦略を反映させながら、チームの基盤を築いていく貴重な経験を積むことができます。
②業界横断的な影響力を持つプロジェクトを推進できる
アライアンスセールスは、異なる業界の企業と協力して新しい市場やビジネスモデルを創出する重要な役割を担います。業界の枠を超えて影響を与えるプロジェクトに携わりながら、ビジネススキルとネットワークを広げることができます。
③AI市場の最前線で自己成長が可能
急速に拡大するAI市場の中で、JAPAN AIは革新的なソリューションを提供するパイオニア企業です。 AI技術の最先端に触れながら、市場価値の高いスキルと知識を身に付けることができます。
④トップレベルの仲間と切磋琢磨できる環境
JAPAN AIには、AI市場で日本一を目指す意欲的なメンバーが集まっています。優秀な仲間たちと共にチャレンジし、成長を追求できる環境が整っています。共通の目標に向かって日々切磋琢磨できるため、この上ない刺激的な環境で働くことができます。
⑤安定した基盤の中で成長企業に参画できる
親会社である上場企業ジーニーのアセットを最大限に活用しながら、スタートアップならではの成長スピードを享受できるのも大きな魅力です。安定した基盤の中で、ダイナミックなビジネス展開を経験することができます。
現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。
その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。
本ポジションは、自社サービスの多角的な販売チャネルを構築するため、パートナーアライアンス機能です。
パートナーとのアライアンスに向けた事業シミュレーションのプランニングや、当社プロダクトを活用するにあたってのパートナー育成やリレーションシップ強化などを通じ、パートナー事業の確立に向けて、部長候補として、以下業務を担って頂きます。
【具体的な業務内容】
・パートナー戦略策定と実行
・パートナーチャネルの立ち上げ～売上拡大のリード
・取引先や協業先の拡大に向けた新規アライアンス営業
・商談／提案／クロージング／リレーション構築ならびに深耕営業
・共催イベントの企画やアライアンスサービスの企画など
・社外向けプロモーション活動（各種メディア、ツール、イベント対応）
・ビジネス拡大に向けて情報収集（市場調査、トレンド競合調査、顧客共通課題など）
・社外顧客問い合わせ対応、各種社内対応
・イベントや展示会への出展
・組織マネジメント
【描けるキャリアパス】
ご入社後、アセスメントを得て、部長（組織責任者）として、ご活躍いただくことを想定しております。
代表工藤や他の経営陣たちとも距離が近く、経営視点・視座を持って、業務に取り掛かっていただきます。
将来的には、経営幹部としてのキャリアを歩むことが可能です。
【本ポジションの魅力】
①ゼロからの組織立ち上げに携われる
アライアンスセールスグループは、JAPAN AIで新設されたばかりのグループです。組織の立ち上げ・グロースフェーズにイチから関わることができ、自らのアイデアや戦略を反映させながら、チームの基盤を築いていく貴重な経験を積むことができます。
②業界横断的な影響力を持つプロジェクトを推進できる
アライアンスセールスは、異なる業界の企業と協力して新しい市場やビジネスモデルを創出する重要な役割を担います。業界の枠を超えて影響を与えるプロジェクトに携わりながら、ビジネススキルとネットワークを広げることができます。
③AI市場の最前線で自己成長が可能
急速に拡大するAI市場の中で、JAPAN AIは革新的なソリューションを提供するパイオニア企業です。 AI技術の最先端に触れながら、市場価値の高いスキルと知識を身に付けることができます。
④トップレベルの仲間と切磋琢磨できる環境
JAPAN AIには、AI市場で日本一を目指す意欲的なメンバーが集まっています。優秀な仲間たちと共にチャレンジし、成長を追求できる環境が整っています。共通の目標に向かって日々切磋琢磨できるため、この上ない刺激的な環境で働くことができます。
⑤安定した基盤の中で成長企業に参画できる
親会社である上場企業ジーニーのアセットを最大限に活用しながら、スタートアップならではの成長スピードを享受できるのも大きな魅力です。安定した基盤の中で、ダイナミックなビジネス展開を経験することができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下①②③のいずれかかつ④のご経験がある方
①IT業界におけるアライアンス営業経験5年以上
②IT業界における法人営業経験5年以上
③toBサービスでのパートナー統括営業経験
④3名以上のマネジメント経験
【歓迎要件】
・IT商品の事業開発や事業企画、営業企画の経験2年以上
・新規事業の立ち上げ/企画推進の経験
・スタートアップ/ベンチャー企業での就労経験
【求める人物像】
・セールスとして目標達成に向けて能動的に動き、数字達成へコミットできる方
・スタートアップやITベンチャー等の未整備な環境において、成長意欲を高く持ち、主体的にアクションが取れる方
・変化の激しい環境において、他者のアドバイスや意見を素直に取り入れ、タフに行動できる方
・世界を一変するAIの事業に熱狂できる方
・生成AIという成長産業の中で、No.1のサービスを作り上げる気概のある方
・自分たちでプロダクトを創り、最先端市場のスピード感に対応できる方
以下①②③のいずれかかつ④のご経験がある方
①IT業界におけるアライアンス営業経験5年以上
②IT業界における法人営業経験5年以上
③toBサービスでのパートナー統括営業経験
④3名以上のマネジメント経験
【歓迎要件】
・IT商品の事業開発や事業企画、営業企画の経験2年以上
・新規事業の立ち上げ/企画推進の経験
・スタートアップ/ベンチャー企業での就労経験
【求める人物像】
・セールスとして目標達成に向けて能動的に動き、数字達成へコミットできる方
・スタートアップやITベンチャー等の未整備な環境において、成長意欲を高く持ち、主体的にアクションが取れる方
・変化の激しい環境において、他者のアドバイスや意見を素直に取り入れ、タフに行動できる方
・世界を一変するAIの事業に熱狂できる方
・生成AIという成長産業の中で、No.1のサービスを作り上げる気概のある方
・自分たちでプロダクトを創り、最先端市場のスピード感に対応できる方
従業員数
877名
（連結、2025年3月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 2,500 万円
従業員数
877名
（連結、2025年3月末現在）
アマゾンウェブサービスジャパン合同会社
仕事内容
■アライアンス部門は、パートナーのAWSビジネスの基盤を作る「事業開発」「市場を作る」ミッションを持ちます。
一人おおよそ10～20社くらいのパートナーのマネジメントをしていただきます。
■ストラテジック・アライアンスマネージャーには、様々なタイプのSIやコンサルテングパートナー様に、AWSを活用、採用いただき、パートナービジネスを成長させ、シェアを拡大させる責務を持ちます。パートナービジネスの事業開発を通じて、クラウドコンピューティングの最新テクノロジーの習得と成長のチャンスがあります。
■AWSのパートナープログラムにあるパートナーの種類はコンサルテングパートナー（SIパートナーやコンサルテングパートナー中心）とテクノロジーパートナー（ISV中心）があります。
【職務内容】
・アサインされたパートナー領域のパートナー育成プランを策定する。（新規開拓も含む）
・パートナーとの包括的な事業拡大プランの作成と実行、レビュー行う。
・アサインされた目標の四半期ごとの達成。
・AWSについてのバリュー・プロポジションの理解と訴求活動。
・AWSの営業とパートナーの協業を促進することによる、パートナーからの案件の最大化。
・パートナーとの各種契約業務および交渉のリード。
・長期かつ戦略的なパートナーシップを構築によるパートナー及び、パートナーのお客様の満足度向上への貢献。
・グローバルの各種プランの理解と展開およびグローバルチームおよびパートナーへのフィードバックと交渉の実施。
一人おおよそ10～20社くらいのパートナーのマネジメントをしていただきます。
■ストラテジック・アライアンスマネージャーには、様々なタイプのSIやコンサルテングパートナー様に、AWSを活用、採用いただき、パートナービジネスを成長させ、シェアを拡大させる責務を持ちます。パートナービジネスの事業開発を通じて、クラウドコンピューティングの最新テクノロジーの習得と成長のチャンスがあります。
■AWSのパートナープログラムにあるパートナーの種類はコンサルテングパートナー（SIパートナーやコンサルテングパートナー中心）とテクノロジーパートナー（ISV中心）があります。
【職務内容】
・アサインされたパートナー領域のパートナー育成プランを策定する。（新規開拓も含む）
・パートナーとの包括的な事業拡大プランの作成と実行、レビュー行う。
・アサインされた目標の四半期ごとの達成。
・AWSについてのバリュー・プロポジションの理解と訴求活動。
・AWSの営業とパートナーの協業を促進することによる、パートナーからの案件の最大化。
・パートナーとの各種契約業務および交渉のリード。
・長期かつ戦略的なパートナーシップを構築によるパートナー及び、パートナーのお客様の満足度向上への貢献。
・グローバルの各種プランの理解と展開およびグローバルチームおよびパートナーへのフィードバックと交渉の実施。
求める経験 / スキル
・パートナーのCXOレベルや対面の担当者に対して自社サービスを利用したビジネスのアドバイスや折衝経験。
（パートナーに戦略的なかつ自社に有利なビジネスプランの計画と、実行を促し大きなビジネスに拡大させた経験）
・5 年以上のパートナー営業、パートナーアライアンス、IT関連営業、IT関連のビジネス開発の合算の経験
（但し、パートナー営業又はアライアンスの経験は最低3年以上ある事）
・ISVあるいはSierとの協業経験
・現在のIT業界における基本的なパートナー構造、得意領域等の知識。
・IT業界の基礎知識、ITインフラ、アプリケーションの知識。
・グローバル部門とのメンバーと交渉の経験。
・何らかのサービス又は製品等のプロモーションの経験。
・英語力 必須 読み書きが出来き、メールにて交渉が出来る事。英会話力は中級で電話会議が出来る事。
・日本語能力。 （ネイティブな日本人レベル）
・戦略的な提案実績があること。
【求める人物像】
・自社のパートナービジネスに対して強い熱意と提案、アイデアをお持ちの方。
・自分から立案、行動を起こし、プランを作成して目標が達成出来ること。
・パートナービジネス拡大のイメージが描けること。日々の活動のプロセスの改善を提案し、各組織に働きをかけ自ら結果を出せる事。
（パートナーに戦略的なかつ自社に有利なビジネスプランの計画と、実行を促し大きなビジネスに拡大させた経験）
・5 年以上のパートナー営業、パートナーアライアンス、IT関連営業、IT関連のビジネス開発の合算の経験
（但し、パートナー営業又はアライアンスの経験は最低3年以上ある事）
・ISVあるいはSierとの協業経験
・現在のIT業界における基本的なパートナー構造、得意領域等の知識。
・IT業界の基礎知識、ITインフラ、アプリケーションの知識。
・グローバル部門とのメンバーと交渉の経験。
・何らかのサービス又は製品等のプロモーションの経験。
・英語力 必須 読み書きが出来き、メールにて交渉が出来る事。英会話力は中級で電話会議が出来る事。
・日本語能力。 （ネイティブな日本人レベル）
・戦略的な提案実績があること。
【求める人物像】
・自社のパートナービジネスに対して強い熱意と提案、アイデアをお持ちの方。
・自分から立案、行動を起こし、プランを作成して目標が達成出来ること。
・パートナービジネス拡大のイメージが描けること。日々の活動のプロセスの改善を提案し、各組織に働きをかけ自ら結果を出せる事。
従業員数
-
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
-
ラクスル株式会社
仕事内容
【業務概要】
ノバセルが目指す「AIエージェンシー」への進化を加速させるため、その戦略の核となるストラテジックプランナーを募集します。
本ポジションは、単に顧客のマーケティング戦略を立案するだけではありません。
あなたの専門性や知見を、事業開発やエンジニアと連携してAIプロダクトや「仕組み」へと昇華させ 、ノバセルの事業そのものをドライブする「発明者」としての役割も期待しています。
あなたの戦略家としての知見が、一社の成功に留まらず、業界のスタンダードを変える力になります。マーケティングの未来を自らの手で創り上げる、熱意ある方をお待ちしています。
【業務詳細】
・マーケティング戦略の策定と実行：
課題を解決するための本質的なインサイトを発見し、マーケティングコミュニケーション戦略（ターゲット設定、コンセプト策定、メディア選定など）を立案します。TVCMなどのマス広告からデジタル広告まで、メディアを限定せずフルファネルでの戦略を構築し、クリエイティブ・メディアなど各部門と連携して実行をディレクションします 。
・専門性の形式知化と仕組み化：
クライアントワークで得た知見や成功パターンをフレームワーク化し、組織の資産として共有・発展させます。事業開発やエンジニアと連携し、自らの知見をAIを活用したプロダクトやソリューション開発に繋げ、マーケティングの生産性を飛躍的に向上させます 。
・新たな価値創造への挑戦：
自らが開発に関わったAIソリューションを活用し、データドリブンかつ高精度な戦略プランニングを実現します。将来的には、クライアントワークの経験を活かし、新たなサービスや事業を創出する事業開発（BizDev）へのキャリアにも挑戦可能です。
【やりがい】
・「マーケティングの民主化」を体現する、社会的インパクトの大きな挑戦
日本の経済を支える中堅企業にフォーカスし 、彼らの事業成長をドライブさせることが、私たちのミッションです。あなたの戦略が、一社の成功に留まらず、「世の中の素晴らしいサービスが正しく成長できる世界を創る」 ことに直結します。
・プランナーの知見が事業の核となる「発明者」としての役割
本ポジションは、単なる戦略プランナーではありません。あなたの専門性やクライアントワークを通じて磨き上げた「属人芸」を、AIを活用したプロダクトや「仕組み」へと昇華させる「発明者」としての役割を担います 。自らの知見が事業の競争優位性そのものを創り上げていく、他社では得難い経験ができます。
・事業開発（BizDev）まで見据えたキャリアパス
クライアントの課題解決を通じて得た知見をプロダクトやサービス開発に繋げる経験は、将来的に事業開発（BizDev）へとキャリアを拡張していくための最短距離となります。
・スタートアップの裁量とプライム上場企業の豊富なアセット
ラクスルグループが持つ、優秀な開発体制、豊富な顧客基盤、そして資金力といったアセットを最大限に活用できます 。経営陣と近い距離で、スタートアップならではのスピード感と大きな裁量を持ちながら、事業の成長をダイレクトに感じられる環境です。
ノバセルが目指す「AIエージェンシー」への進化を加速させるため、その戦略の核となるストラテジックプランナーを募集します。
本ポジションは、単に顧客のマーケティング戦略を立案するだけではありません。
あなたの専門性や知見を、事業開発やエンジニアと連携してAIプロダクトや「仕組み」へと昇華させ 、ノバセルの事業そのものをドライブする「発明者」としての役割も期待しています。
あなたの戦略家としての知見が、一社の成功に留まらず、業界のスタンダードを変える力になります。マーケティングの未来を自らの手で創り上げる、熱意ある方をお待ちしています。
【業務詳細】
・マーケティング戦略の策定と実行：
課題を解決するための本質的なインサイトを発見し、マーケティングコミュニケーション戦略（ターゲット設定、コンセプト策定、メディア選定など）を立案します。TVCMなどのマス広告からデジタル広告まで、メディアを限定せずフルファネルでの戦略を構築し、クリエイティブ・メディアなど各部門と連携して実行をディレクションします 。
・専門性の形式知化と仕組み化：
クライアントワークで得た知見や成功パターンをフレームワーク化し、組織の資産として共有・発展させます。事業開発やエンジニアと連携し、自らの知見をAIを活用したプロダクトやソリューション開発に繋げ、マーケティングの生産性を飛躍的に向上させます 。
・新たな価値創造への挑戦：
自らが開発に関わったAIソリューションを活用し、データドリブンかつ高精度な戦略プランニングを実現します。将来的には、クライアントワークの経験を活かし、新たなサービスや事業を創出する事業開発（BizDev）へのキャリアにも挑戦可能です。
【やりがい】
・「マーケティングの民主化」を体現する、社会的インパクトの大きな挑戦
日本の経済を支える中堅企業にフォーカスし 、彼らの事業成長をドライブさせることが、私たちのミッションです。あなたの戦略が、一社の成功に留まらず、「世の中の素晴らしいサービスが正しく成長できる世界を創る」 ことに直結します。
・プランナーの知見が事業の核となる「発明者」としての役割
本ポジションは、単なる戦略プランナーではありません。あなたの専門性やクライアントワークを通じて磨き上げた「属人芸」を、AIを活用したプロダクトや「仕組み」へと昇華させる「発明者」としての役割を担います 。自らの知見が事業の競争優位性そのものを創り上げていく、他社では得難い経験ができます。
・事業開発（BizDev）まで見据えたキャリアパス
クライアントの課題解決を通じて得た知見をプロダクトやサービス開発に繋げる経験は、将来的に事業開発（BizDev）へとキャリアを拡張していくための最短距離となります。
・スタートアップの裁量とプライム上場企業の豊富なアセット
ラクスルグループが持つ、優秀な開発体制、豊富な顧客基盤、そして資金力といったアセットを最大限に活用できます 。経営陣と近い距離で、スタートアップならではのスピード感と大きな裁量を持ちながら、事業の成長をダイレクトに感じられる環境です。
求める経験 / スキル
■必須要件
マーケティングコミュニケーション戦略の策定において、深い顧客理解に基づいた戦略立案のご経験（コンセプト立案やメディア戦略）をお持ちの方。具体的には、以下のいずれかのご経験が必須となります。
・広告代理店（総合/Web問わず）でのストラテジックプランナー、または営業として、顧客課題の分析から戦略を策定したご経験
・調査会社でのリサーチャーとして、データ分析から顧客への戦略的な示唆を提供したご経験
■歓迎要件
・TVCMを含むマス領域からデジタル領域まで、フルファネルでの戦略プランニング経験
・AIなどのテクノロジーを活用して、マーケティングの生産性向上や新たな価値創造に挑戦したい方
■求める人物像
・ノバセルの「マーケティングの民主化」というビジョンに共感し、特に日本の経済を支える中堅企業の成長に貢献したい方
・自身の専門性を磨き続けるだけでなく、その知見をAIなどのテクノロジーと掛け合わせ、組織の力に転換していく「発明者」としての役割に挑戦したい方
・従来の広告代理店の枠に捉われず、事業開発（BizDev）の視点を持って顧客の事業成長にコミットしたい方
・スタートアップのスピード感の中で、変化を楽しみながら主体的に仕事を進められる方
マーケティングコミュニケーション戦略の策定において、深い顧客理解に基づいた戦略立案のご経験（コンセプト立案やメディア戦略）をお持ちの方。具体的には、以下のいずれかのご経験が必須となります。
・広告代理店（総合/Web問わず）でのストラテジックプランナー、または営業として、顧客課題の分析から戦略を策定したご経験
・調査会社でのリサーチャーとして、データ分析から顧客への戦略的な示唆を提供したご経験
■歓迎要件
・TVCMを含むマス領域からデジタル領域まで、フルファネルでの戦略プランニング経験
・AIなどのテクノロジーを活用して、マーケティングの生産性向上や新たな価値創造に挑戦したい方
■求める人物像
・ノバセルの「マーケティングの民主化」というビジョンに共感し、特に日本の経済を支える中堅企業の成長に貢献したい方
・自身の専門性を磨き続けるだけでなく、その知見をAIなどのテクノロジーと掛け合わせ、組織の力に転換していく「発明者」としての役割に挑戦したい方
・従来の広告代理店の枠に捉われず、事業開発（BizDev）の視点を持って顧客の事業成長にコミットしたい方
・スタートアップのスピード感の中で、変化を楽しみながら主体的に仕事を進められる方
勤務地
東京都
想定年収
943 万円 ~ 1,552 万円
ラクスル株式会社
仕事内容
デジタル広告領域の事業グロースを牽引するデジタルエキスパートを募集します。
ノバセルでは「広告ではなく、成果を作る会社」を標榜しております。特に成果に向き合うデジタルマーケティング領域において、クライアントの成果を作る提案/実行/検証を行って頂きます。
デジタルマーケティング領域は、従来のWeb広告（リスティング、バナー、SNS広告）などに加え、生活者のメディア接触変化に伴う新たなメディアの台頭や、テクノロジーの変化に伴い様々領域へ拡大し伸長し続けている領域です。成長市場において、ノバセルが独自で持つ指名検索データによる認知施策やAIによるデジタルプトダクトを通じて自らの力で事業を拡張していく方を募集します。
【具体業務】
・クライアントの課題を正確に把握し、課題解決策の立案・クライアントへのデジタルマーケティング戦略の企画・提案・デジタル運用型広告の運用コンサルティング
・デジタルマーケティング領域の事業開発へのアイデア創出
・日々の業務遂行における社内チーム/業務委託先との連携
・1年後、3年後のWeb事業を担う中核人材の採用、育成
【本ポジションのやりがい】
・WEB広告の高度な運用ナレッジを最先端のテクノロジーで仕組み化し平準化できる
・クライアント課題の深堀りから事業開発提案までを担当することで生きた事業開発を経験できる
【キャリアパス】
顧客向き合いをやる中で生まれる事業開発アイデアもってBizdevへ拡張可能
ノバセルでは「広告ではなく、成果を作る会社」を標榜しております。特に成果に向き合うデジタルマーケティング領域において、クライアントの成果を作る提案/実行/検証を行って頂きます。
デジタルマーケティング領域は、従来のWeb広告（リスティング、バナー、SNS広告）などに加え、生活者のメディア接触変化に伴う新たなメディアの台頭や、テクノロジーの変化に伴い様々領域へ拡大し伸長し続けている領域です。成長市場において、ノバセルが独自で持つ指名検索データによる認知施策やAIによるデジタルプトダクトを通じて自らの力で事業を拡張していく方を募集します。
【具体業務】
・クライアントの課題を正確に把握し、課題解決策の立案・クライアントへのデジタルマーケティング戦略の企画・提案・デジタル運用型広告の運用コンサルティング
・デジタルマーケティング領域の事業開発へのアイデア創出
・日々の業務遂行における社内チーム/業務委託先との連携
・1年後、3年後のWeb事業を担う中核人材の採用、育成
【本ポジションのやりがい】
・WEB広告の高度な運用ナレッジを最先端のテクノロジーで仕組み化し平準化できる
・クライアント課題の深堀りから事業開発提案までを担当することで生きた事業開発を経験できる
【キャリアパス】
顧客向き合いをやる中で生まれる事業開発アイデアもってBizdevへ拡張可能
求める経験 / スキル
■必須要件
デジタルプランニング経験（3年以上）
■歓迎要件
・デジタル広告の運用経験
・デジタル領域の事業開発経験
■求める人物像
・ラクスル/ノバセルのミッションに共感頂ける方
・自分で考え、自分で手を動かすことが出来る方
・職種を跨いで多くのメンバーと関わりながらチームをリード出来る方
・挑戦する意欲の高い方
・AIエンジニアが在籍する先進的な環境で働きたい方
デジタルプランニング経験（3年以上）
■歓迎要件
・デジタル広告の運用経験
・デジタル領域の事業開発経験
■求める人物像
・ラクスル/ノバセルのミッションに共感頂ける方
・自分で考え、自分で手を動かすことが出来る方
・職種を跨いで多くのメンバーと関わりながらチームをリード出来る方
・挑戦する意欲の高い方
・AIエンジニアが在籍する先進的な環境で働きたい方
従業員数
929名
（2024 年7月現在）
勤務地
東京都
想定年収
806 万円 ~ 1,552 万円
従業員数
929名
（2024 年7月現在）
ラクスル株式会社
仕事内容
【業務概要】
ノバセルが目指す「AIエージェンシー」への進化を加速させるため、その戦略の核となるストラテジックプランナーを募集します。
本ポジションは、単に顧客のマーケティング戦略を立案するだけではありません。
あなたの専門性や知見を、事業開発やエンジニアと連携してAIプロダクトや「仕組み」へと昇華させ 、ノバセルの事業そのものをドライブする「発明者」としての役割も期待しています。
あなたの戦略家としての知見が、一社の成功に留まらず、業界のスタンダードを変える力になります。マーケティングの未来を自らの手で創り上げる、熱意ある方をお待ちしています。
【業務詳細】
・マーケティング戦略の策定と実行：
課題を解決するための本質的なインサイトを発見し、マーケティングコミュニケーション戦略（ターゲット設定、コンセプト策定、メディア選定など）を立案します。TVCMなどのマス広告からデジタル広告まで、メディアを限定せずフルファネルでの戦略を構築し、クリエイティブ・メディアなど各部門と連携して実行をディレクションします 。
・専門性の形式知化と仕組み化：
クライアントワークで得た知見や成功パターンをフレームワーク化し、組織の資産として共有・発展させます。事業開発やエンジニアと連携し、自らの知見をAIを活用したプロダクトやソリューション開発に繋げ、マーケティングの生産性を飛躍的に向上させます 。
・新たな価値創造への挑戦：
自らが開発に関わったAIソリューションを活用し、データドリブンかつ高精度な戦略プランニングを実現します。将来的には、クライアントワークの経験を活かし、新たなサービスや事業を創出する事業開発（BizDev）へのキャリアにも挑戦可能です。
【やりがい】
・「マーケティングの民主化」を体現する、社会的インパクトの大きな挑戦
日本の経済を支える中堅企業にフォーカスし 、彼らの事業成長をドライブさせることが、私たちのミッションです。あなたの戦略が、一社の成功に留まらず、「世の中の素晴らしいサービスが正しく成長できる世界を創る」 ことに直結します。
・プランナーの知見が事業の核となる「発明者」としての役割
本ポジションは、単なる戦略プランナーではありません。あなたの専門性やクライアントワークを通じて磨き上げた「属人芸」を、AIを活用したプロダクトや「仕組み」へと昇華させる「発明者」としての役割を担います 。自らの知見が事業の競争優位性そのものを創り上げていく、他社では得難い経験ができます。
・事業開発（BizDev）まで見据えたキャリアパス
クライアントの課題解決を通じて得た知見をプロダクトやサービス開発に繋げる経験は、将来的に事業開発（BizDev）へとキャリアを拡張していくための最短距離となります。
・スタートアップの裁量とプライム上場企業の豊富なアセット
ラクスルグループが持つ、優秀な開発体制、豊富な顧客基盤、そして資金力といったアセットを最大限に活用できます 。経営陣と近い距離で、スタートアップならではのスピード感と大きな裁量を持ちながら、事業の成長をダイレクトに感じられる環境です。
ノバセルが目指す「AIエージェンシー」への進化を加速させるため、その戦略の核となるストラテジックプランナーを募集します。
本ポジションは、単に顧客のマーケティング戦略を立案するだけではありません。
あなたの専門性や知見を、事業開発やエンジニアと連携してAIプロダクトや「仕組み」へと昇華させ 、ノバセルの事業そのものをドライブする「発明者」としての役割も期待しています。
あなたの戦略家としての知見が、一社の成功に留まらず、業界のスタンダードを変える力になります。マーケティングの未来を自らの手で創り上げる、熱意ある方をお待ちしています。
【業務詳細】
・マーケティング戦略の策定と実行：
課題を解決するための本質的なインサイトを発見し、マーケティングコミュニケーション戦略（ターゲット設定、コンセプト策定、メディア選定など）を立案します。TVCMなどのマス広告からデジタル広告まで、メディアを限定せずフルファネルでの戦略を構築し、クリエイティブ・メディアなど各部門と連携して実行をディレクションします 。
・専門性の形式知化と仕組み化：
クライアントワークで得た知見や成功パターンをフレームワーク化し、組織の資産として共有・発展させます。事業開発やエンジニアと連携し、自らの知見をAIを活用したプロダクトやソリューション開発に繋げ、マーケティングの生産性を飛躍的に向上させます 。
・新たな価値創造への挑戦：
自らが開発に関わったAIソリューションを活用し、データドリブンかつ高精度な戦略プランニングを実現します。将来的には、クライアントワークの経験を活かし、新たなサービスや事業を創出する事業開発（BizDev）へのキャリアにも挑戦可能です。
【やりがい】
・「マーケティングの民主化」を体現する、社会的インパクトの大きな挑戦
日本の経済を支える中堅企業にフォーカスし 、彼らの事業成長をドライブさせることが、私たちのミッションです。あなたの戦略が、一社の成功に留まらず、「世の中の素晴らしいサービスが正しく成長できる世界を創る」 ことに直結します。
・プランナーの知見が事業の核となる「発明者」としての役割
本ポジションは、単なる戦略プランナーではありません。あなたの専門性やクライアントワークを通じて磨き上げた「属人芸」を、AIを活用したプロダクトや「仕組み」へと昇華させる「発明者」としての役割を担います 。自らの知見が事業の競争優位性そのものを創り上げていく、他社では得難い経験ができます。
・事業開発（BizDev）まで見据えたキャリアパス
クライアントの課題解決を通じて得た知見をプロダクトやサービス開発に繋げる経験は、将来的に事業開発（BizDev）へとキャリアを拡張していくための最短距離となります。
・スタートアップの裁量とプライム上場企業の豊富なアセット
ラクスルグループが持つ、優秀な開発体制、豊富な顧客基盤、そして資金力といったアセットを最大限に活用できます 。経営陣と近い距離で、スタートアップならではのスピード感と大きな裁量を持ちながら、事業の成長をダイレクトに感じられる環境です。
求める経験 / スキル
■必須要件
マーケティングコミュニケーション戦略の策定において、深い顧客理解に基づいた戦略立案のご経験（コンセプト立案やメディア戦略）をお持ちの方。具体的には、以下のいずれかのご経験が必須となります。
・広告代理店（総合/Web問わず）でのストラテジックプランナー、または営業として、顧客課題の分析から戦略を策定したご経験
・調査会社でのリサーチャーとして、データ分析から顧客への戦略的な示唆を提供したご経験
■歓迎要件
・TVCMを含むマス領域からデジタル領域まで、フルファネルでの戦略プランニング経験
・AIなどのテクノロジーを活用して、マーケティングの生産性向上や新たな価値創造に挑戦したい方
■求める人物像
・ノバセルの「マーケティングの民主化」というビジョンに共感し、特に日本の経済を支える中堅企業の成長に貢献したい方
・自身の専門性を磨き続けるだけでなく、その知見をAIなどのテクノロジーと掛け合わせ、組織の力に転換していく「発明者」としての役割に挑戦したい方
・従来の広告代理店の枠に捉われず、事業開発（BizDev）の視点を持って顧客の事業成長にコミットしたい方
・スタートアップのスピード感の中で、変化を楽しみながら主体的に仕事を進められる方
マーケティングコミュニケーション戦略の策定において、深い顧客理解に基づいた戦略立案のご経験（コンセプト立案やメディア戦略）をお持ちの方。具体的には、以下のいずれかのご経験が必須となります。
・広告代理店（総合/Web問わず）でのストラテジックプランナー、または営業として、顧客課題の分析から戦略を策定したご経験
・調査会社でのリサーチャーとして、データ分析から顧客への戦略的な示唆を提供したご経験
■歓迎要件
・TVCMを含むマス領域からデジタル領域まで、フルファネルでの戦略プランニング経験
・AIなどのテクノロジーを活用して、マーケティングの生産性向上や新たな価値創造に挑戦したい方
■求める人物像
・ノバセルの「マーケティングの民主化」というビジョンに共感し、特に日本の経済を支える中堅企業の成長に貢献したい方
・自身の専門性を磨き続けるだけでなく、その知見をAIなどのテクノロジーと掛け合わせ、組織の力に転換していく「発明者」としての役割に挑戦したい方
・従来の広告代理店の枠に捉われず、事業開発（BizDev）の視点を持って顧客の事業成長にコミットしたい方
・スタートアップのスピード感の中で、変化を楽しみながら主体的に仕事を進められる方
従業員数
929名
（2024 年7月現在）
勤務地
東京都
想定年収
720 万円 ~ 1,045 万円
従業員数
929名
（2024 年7月現在）
株式会社PLAN-B
仕事内容
■事業部概要
デジタルマーケティング支援における、既存顧客に対するフロント部門として、サービスの提供を通じ、お客様の事業成長に最前線で向き合います。
社内の各施策スペシャリストや社内外のステークホルダーと密に連携し、Web広告、SEO、SNS、クリエイティブ制作、データマーケティングといった、多岐にわたるソリューションを統合的に提供していきます。
単なる支援に留まらず、顧客満足度の追求、お取引規模の拡大、そして長期的なパートナーシップの維持（継続率向上）をミッションとして活動しています。
■業務内容
プロジェクトマネジメント：関係各所を巻き込み目的達成に向けて案件進行をリード
ヒアリング：お客様の理想や目的、課題の特定
プランニング：目的や課題に併せた施策の構築とご提案
成果創出に向けた施策管理：成果創出に向けた示唆出しとディレクション
■ポジションの魅力
組織カルチャーとして大前提としている顧客志向で、お客様に対する本質的な課題解決が可能
広告/SEO/制作/インフルエンサーマーケティングなど幅広いケイパビリティを保持
オンライン×オフラインの領域を統合したマーケティング施策の立案 / 実施
認知~獲得まで、フルファネルでのデジタルマーケティングを網羅
ナショナルクライアントとの規模の大きな取り組みへの寄与
ADKホールディングスの資産、ケイパビリティ、ノウハウの活用も可能
ミドルベンチャーフェーズにおいて、自らの手で事業と組織を作っていくことができる機会並びに手触り感
デジタルマーケティング支援における、既存顧客に対するフロント部門として、サービスの提供を通じ、お客様の事業成長に最前線で向き合います。
社内の各施策スペシャリストや社内外のステークホルダーと密に連携し、Web広告、SEO、SNS、クリエイティブ制作、データマーケティングといった、多岐にわたるソリューションを統合的に提供していきます。
単なる支援に留まらず、顧客満足度の追求、お取引規模の拡大、そして長期的なパートナーシップの維持（継続率向上）をミッションとして活動しています。
■業務内容
プロジェクトマネジメント：関係各所を巻き込み目的達成に向けて案件進行をリード
ヒアリング：お客様の理想や目的、課題の特定
プランニング：目的や課題に併せた施策の構築とご提案
成果創出に向けた施策管理：成果創出に向けた示唆出しとディレクション
■ポジションの魅力
組織カルチャーとして大前提としている顧客志向で、お客様に対する本質的な課題解決が可能
広告/SEO/制作/インフルエンサーマーケティングなど幅広いケイパビリティを保持
オンライン×オフラインの領域を統合したマーケティング施策の立案 / 実施
認知~獲得まで、フルファネルでのデジタルマーケティングを網羅
ナショナルクライアントとの規模の大きな取り組みへの寄与
ADKホールディングスの資産、ケイパビリティ、ノウハウの活用も可能
ミドルベンチャーフェーズにおいて、自らの手で事業と組織を作っていくことができる機会並びに手触り感
求める経験 / スキル
■必須条件
下記いずれかが3年以上ある方
・デジタルマーケティング施策のフロント経験
・デジタル広告運用の実務経験
■歓迎条件
・SEO/インフルエンサーマーケティング/サイト制作などの経験がある方
・営業組織におけるメンバー育成経験のある方
■求める人物像
・コミュニケーション力があり、チームで働くことに価値/面白みを感じる方
・失敗から学び、成長に繋げる事が出来るポジティブな方
・他責ではなく自責で業務に取り組み、やり切る事が出来る方
・お客様の目線に立ち、成果にコミットできる方
下記いずれかが3年以上ある方
・デジタルマーケティング施策のフロント経験
・デジタル広告運用の実務経験
■歓迎条件
・SEO/インフルエンサーマーケティング/サイト制作などの経験がある方
・営業組織におけるメンバー育成経験のある方
■求める人物像
・コミュニケーション力があり、チームで働くことに価値/面白みを感じる方
・失敗から学び、成長に繋げる事が出来るポジティブな方
・他責ではなく自責で業務に取り組み、やり切る事が出来る方
・お客様の目線に立ち、成果にコミットできる方
従業員数
265名
（※2025年12月現在（グループ会社含む）
勤務地
複数あり
想定年収
550 万円 ~ 900 万円
従業員数
265名
（※2025年12月現在（グループ会社含む）
株式会社MBKデジタル
仕事内容
【MBKデジタルとは】
株式会社MBKデジタルは、「データとAIの力で志をカタチに」をミッションに掲げ、「企業の意思決定を進化させる」会社です。単なる理想論ではなく、現場に深く入り込み、「分析」や「テクノロジー」はもちろん、「実装力」「伴走力」を強みとする私たちだからこそ実現できると思っています。
私たちは、データ分析し改善施策を提案するだけの存在ではありません。重要なのは、その先で、現場の手触り感を大事にしながら“自分ゴト”として意思決定できる状態をつくることです。そのためには、戦略だけに寄らず、テクノロジーだけに偏らず、“実装までやり切る”ことに徹底的にこだわる組織である必要があります。
「意思決定が変われば、企業が変わる。」その瞬間を生み出すために、日本でもっともアツく、泥臭く、そしてプロフェッショナルに、意思決定を変えていく、それがMBKデジタルです。
■事業概要
【MBKデジタルとは】
株式会社MBKデジタルは、「データとAIの力で志をカタチに」をミッションに掲げ、「企業の意思決定を進化させる」会社です。単なる理想論ではなく、現場に深く入り込み、「分析」や「テクノロジー」はもちろん、「実装力」「伴走力」を強みとする私たちだからこそ実現できると思っています。
私たちは、データ分析し改善施策を提案するだけの存在ではありません。重要なのは、その先で、現場の手触り感を大事にしながら“自分ゴト”として意思決定できる状態をつくることです。そのためには、戦略だけに寄らず、テクノロジーだけに偏らず、“実装までやり切る”ことに徹底的にこだわる組織である必要があります。
「意思決定が変われば、企業が変わる。」その瞬間を生み出すために、日本でもっともアツく、泥臭く、そしてプロフェッショナルに、意思決定を変えていく、それがMBKデジタルです。
■事業概要
MBKデジタルは、企業の「意思決定の仕組み」を進化させるために、AIとデータの力を用いて、経営・事業・組織の三軸に対して総合的なソリューションを提供しています。私たちは単なる分析会社でも、広告代理店でも、SaaSベンダーでもありません。「志ある企業に伴走し、成果が出るまでやりきる」データカンパニーです。
私たちの事業は、大きく3つの柱で構成されています。
①経営と現場をつなぐ、データ活用コンサルティング・分析支援
DX戦略やデータ活用戦略の立案・実行を通じて、経営と現場の間に一貫性のある意思決定プロセスを構築します。KPI設計、ファクト分析、BI構築、ファネル分解などを用いて、現場の感覚に寄りすぎず、理屈に偏りすぎず、筋の通ったDX推進を実現します。
②LTV最大化に向けた、マーケティング施策実行・テクノロジー実装支援
広告運用やCRM施策、SNS活用に加えて、生成AIやBIツールといったプロダクトも活用しながら、新規顧客の獲得から既存顧客のエンゲージメント強化までを支援します。事業の持続的成長を現場レベルで実装していきます。
③組織を強くする、内製化支援・育成体制構築
分析や施策を外部に丸投げするのではなく、「自分たちの意思で意思決定できる状態」を目指し、データ活用やツール運用の内製化を支援します。現場の自走力を高めることで、中長期的にクライアント組織の変革を可能にします。
MBKデジタルのセールスコンサルタントは、クライアントの課題に対して「構想と実装をつなぐ」存在です。
表層的な要望整理やプロダクト紹介にとどまらず、経営・事業・現場それぞれの論点を整理し、どのようなデータ・AI活用が意思決定を変えるのかを描き、提案として具体化していきます。
データ基盤、AI活用、プロダクト、組織変革といった複数の選択肢を理解したうえで、最適な打ち手を設計し、社内のエンジニア・アナリストと連携しながら「実行され、成果が出る形」まで落とし込むことが求められます。
MBKデジタルでは、クライアントごとにゼロから提案を組み立てるだけでなく、再現性ある価値提供を重視しています。
自社開発の「BI Suite」「AI Craft」などのプロダクト基盤や、これまでのプロジェクトで培った知見を活用しながら、提案の質とスピードを両立させ、事業としてスケールするソリューションを共につくっていきます。
【ポジションの募集内容】
■業務内容
広告代理店向けに、広告プロダクト・マーケティングソリューションを提案するセールスを担当します。プロダクト導入提案から、プランニング支援、案件伴走までを一気通貫でリードしていただきます。
＜主な業務内容＞
本ポジションは、MBKデジタルにおけるデータ・AIソリューション事業の成長を担うシニアフィールドセールス（ソリューション営業）として、クライアントの課題起点で提案・受注・事業拡張までを牽引していただく役割です。
単なる案件獲得にとどまらず、案件を通じて得られた知見を「次につながる型」として残し、事業の再現性を高めていくことを期待しています。
初期フェーズでは、プレイヤーとして自ら提案・クロージングを担いながら、徐々に営業・提案プロセスの整理、ソリューションの言語化・パッケージ化にも関与していただきます。
ミッションは明確で、以下の3点です。
・クライアント課題に深く入り込んだ、質の高い案件創出・受注
・データ、AIソリューションを軸とした提案の型化・再現性向上
・案件単発で終わらせず、事業成長につながる仕組みづくり
＜具体的な業務内容＞
・クライアントの経営・事業課題のヒアリングおよび整理
・データ基盤／AI／プロダクトを組み合わせたソリューション設計・提案
・提案資料の作成および提案同席、クロージングまでの推進
・受注後の初期フェーズにおけるプロジェクト推進・関係者調整
・既存クライアントとの継続的な関係構築、アップセル・改善提案
・案件内容の振り返り・抽象化による、再利用可能なソリューション整理
・社内のプロダクトチーム・分析チームと連携した価値提供の推進
■ポジションの魅力と想定されるキャリアパス
・ソリューション営業×事業開発の両方を担えるポジション
・営業組織が未完成だからこそ、型づくり・仕組みづくりに深く関われる
・データ基盤、AI、プロダクトなど、複雑度の高い提案に裁量を持って挑戦できる
・将来的には営業責任者／ビジネスグロース責任者へのキャリアパスも想定
株式会社MBKデジタルは、「データとAIの力で志をカタチに」をミッションに掲げ、「企業の意思決定を進化させる」会社です。単なる理想論ではなく、現場に深く入り込み、「分析」や「テクノロジー」はもちろん、「実装力」「伴走力」を強みとする私たちだからこそ実現できると思っています。
私たちは、データ分析し改善施策を提案するだけの存在ではありません。重要なのは、その先で、現場の手触り感を大事にしながら“自分ゴト”として意思決定できる状態をつくることです。そのためには、戦略だけに寄らず、テクノロジーだけに偏らず、“実装までやり切る”ことに徹底的にこだわる組織である必要があります。
「意思決定が変われば、企業が変わる。」その瞬間を生み出すために、日本でもっともアツく、泥臭く、そしてプロフェッショナルに、意思決定を変えていく、それがMBKデジタルです。
■事業概要
【MBKデジタルとは】
株式会社MBKデジタルは、「データとAIの力で志をカタチに」をミッションに掲げ、「企業の意思決定を進化させる」会社です。単なる理想論ではなく、現場に深く入り込み、「分析」や「テクノロジー」はもちろん、「実装力」「伴走力」を強みとする私たちだからこそ実現できると思っています。
私たちは、データ分析し改善施策を提案するだけの存在ではありません。重要なのは、その先で、現場の手触り感を大事にしながら“自分ゴト”として意思決定できる状態をつくることです。そのためには、戦略だけに寄らず、テクノロジーだけに偏らず、“実装までやり切る”ことに徹底的にこだわる組織である必要があります。
「意思決定が変われば、企業が変わる。」その瞬間を生み出すために、日本でもっともアツく、泥臭く、そしてプロフェッショナルに、意思決定を変えていく、それがMBKデジタルです。
■事業概要
MBKデジタルは、企業の「意思決定の仕組み」を進化させるために、AIとデータの力を用いて、経営・事業・組織の三軸に対して総合的なソリューションを提供しています。私たちは単なる分析会社でも、広告代理店でも、SaaSベンダーでもありません。「志ある企業に伴走し、成果が出るまでやりきる」データカンパニーです。
私たちの事業は、大きく3つの柱で構成されています。
①経営と現場をつなぐ、データ活用コンサルティング・分析支援
DX戦略やデータ活用戦略の立案・実行を通じて、経営と現場の間に一貫性のある意思決定プロセスを構築します。KPI設計、ファクト分析、BI構築、ファネル分解などを用いて、現場の感覚に寄りすぎず、理屈に偏りすぎず、筋の通ったDX推進を実現します。
②LTV最大化に向けた、マーケティング施策実行・テクノロジー実装支援
広告運用やCRM施策、SNS活用に加えて、生成AIやBIツールといったプロダクトも活用しながら、新規顧客の獲得から既存顧客のエンゲージメント強化までを支援します。事業の持続的成長を現場レベルで実装していきます。
③組織を強くする、内製化支援・育成体制構築
分析や施策を外部に丸投げするのではなく、「自分たちの意思で意思決定できる状態」を目指し、データ活用やツール運用の内製化を支援します。現場の自走力を高めることで、中長期的にクライアント組織の変革を可能にします。
MBKデジタルのセールスコンサルタントは、クライアントの課題に対して「構想と実装をつなぐ」存在です。
表層的な要望整理やプロダクト紹介にとどまらず、経営・事業・現場それぞれの論点を整理し、どのようなデータ・AI活用が意思決定を変えるのかを描き、提案として具体化していきます。
データ基盤、AI活用、プロダクト、組織変革といった複数の選択肢を理解したうえで、最適な打ち手を設計し、社内のエンジニア・アナリストと連携しながら「実行され、成果が出る形」まで落とし込むことが求められます。
MBKデジタルでは、クライアントごとにゼロから提案を組み立てるだけでなく、再現性ある価値提供を重視しています。
自社開発の「BI Suite」「AI Craft」などのプロダクト基盤や、これまでのプロジェクトで培った知見を活用しながら、提案の質とスピードを両立させ、事業としてスケールするソリューションを共につくっていきます。
【ポジションの募集内容】
■業務内容
広告代理店向けに、広告プロダクト・マーケティングソリューションを提案するセールスを担当します。プロダクト導入提案から、プランニング支援、案件伴走までを一気通貫でリードしていただきます。
＜主な業務内容＞
本ポジションは、MBKデジタルにおけるデータ・AIソリューション事業の成長を担うシニアフィールドセールス（ソリューション営業）として、クライアントの課題起点で提案・受注・事業拡張までを牽引していただく役割です。
単なる案件獲得にとどまらず、案件を通じて得られた知見を「次につながる型」として残し、事業の再現性を高めていくことを期待しています。
初期フェーズでは、プレイヤーとして自ら提案・クロージングを担いながら、徐々に営業・提案プロセスの整理、ソリューションの言語化・パッケージ化にも関与していただきます。
ミッションは明確で、以下の3点です。
・クライアント課題に深く入り込んだ、質の高い案件創出・受注
・データ、AIソリューションを軸とした提案の型化・再現性向上
・案件単発で終わらせず、事業成長につながる仕組みづくり
＜具体的な業務内容＞
・クライアントの経営・事業課題のヒアリングおよび整理
・データ基盤／AI／プロダクトを組み合わせたソリューション設計・提案
・提案資料の作成および提案同席、クロージングまでの推進
・受注後の初期フェーズにおけるプロジェクト推進・関係者調整
・既存クライアントとの継続的な関係構築、アップセル・改善提案
・案件内容の振り返り・抽象化による、再利用可能なソリューション整理
・社内のプロダクトチーム・分析チームと連携した価値提供の推進
■ポジションの魅力と想定されるキャリアパス
・ソリューション営業×事業開発の両方を担えるポジション
・営業組織が未完成だからこそ、型づくり・仕組みづくりに深く関われる
・データ基盤、AI、プロダクトなど、複雑度の高い提案に裁量を持って挑戦できる
・将来的には営業責任者／ビジネスグロース責任者へのキャリアパスも想定
求める経験 / スキル
■必須スキル
・BtoB領域におけるソリューション営業・プリセールス経験（3年以上目安）または、IT・ビジネスコンサルタント経験（3年以上目安）
・クライアント課題を起点とした提案設計の経験
・IT／データ／システム開発に関する基礎理解
・提案内容とデリバリーをつなぐ視点や、PM的思考をお持ちの方
■歓迎スキル
・データ基盤／DX／データ活用／AI導入プロジェクトの上流経験
・PM・PLとしての案件推進経験
・営業組織立ち上げ、マネジメント経験
・ソリューションのパッケージ化・プロダクト化に関わった経験
■MBKデジタルで求めるマインドセット
・ミッションとバリューへの共感ができる人
・ただのキャリアアップでなく、これまでの経験を活かし何かを変えたい想いのある人
・好奇心に溢れていて、新ドメインにも積極的にチャレンジしたい人
・大きなプロジェクトで、（世界を変える規模で)インパクトのある成果を出したい人
■ポジションで求める人物像
・MBKデジタルのミッション・バリューに共感いただける方
・事業・数字に対して強いオーナーシップを持てる方
・「渡された条件で動く」のではなく、自ら打ち手を考え動ける方
・未整備な環境を前向きに楽しめる方
・技術・ビジネス双方への知的好奇心を持ち、学び続けられる方
・目的達成への強いコミットメントを持ち、泥臭い実務も厭わず実行できる方
・未知の技術領域に対しても知的好奇心を持ち、自ら学び続ける姿勢のある方
・変化をポジティブに捉え、スピード感を持って行動できる方
【MBKデジタルのカルチャー】
MBKデジタルは組織としてもつ共通の価値観として５つのバリューを、息を吸うように体現できるように意識しています。
＝＝＝
◆FIND THE WAY FORWARD｜常に前向きに、できる方法を考え抜こう
◆GIVE & GIVE｜どんな時も与える人であろう
◆ACT WITH SPEED｜スピード感持って成し遂げよう
◆FULL RESPECT｜周りの人を大切にしよう
◆AI FIRST｜AI Drivenに業務を変革し続けよう
＝＝＝
・BtoB領域におけるソリューション営業・プリセールス経験（3年以上目安）または、IT・ビジネスコンサルタント経験（3年以上目安）
・クライアント課題を起点とした提案設計の経験
・IT／データ／システム開発に関する基礎理解
・提案内容とデリバリーをつなぐ視点や、PM的思考をお持ちの方
■歓迎スキル
・データ基盤／DX／データ活用／AI導入プロジェクトの上流経験
・PM・PLとしての案件推進経験
・営業組織立ち上げ、マネジメント経験
・ソリューションのパッケージ化・プロダクト化に関わった経験
■MBKデジタルで求めるマインドセット
・ミッションとバリューへの共感ができる人
・ただのキャリアアップでなく、これまでの経験を活かし何かを変えたい想いのある人
・好奇心に溢れていて、新ドメインにも積極的にチャレンジしたい人
・大きなプロジェクトで、（世界を変える規模で)インパクトのある成果を出したい人
■ポジションで求める人物像
・MBKデジタルのミッション・バリューに共感いただける方
・事業・数字に対して強いオーナーシップを持てる方
・「渡された条件で動く」のではなく、自ら打ち手を考え動ける方
・未整備な環境を前向きに楽しめる方
・技術・ビジネス双方への知的好奇心を持ち、学び続けられる方
・目的達成への強いコミットメントを持ち、泥臭い実務も厭わず実行できる方
・未知の技術領域に対しても知的好奇心を持ち、自ら学び続ける姿勢のある方
・変化をポジティブに捉え、スピード感を持って行動できる方
【MBKデジタルのカルチャー】
MBKデジタルは組織としてもつ共通の価値観として５つのバリューを、息を吸うように体現できるように意識しています。
＝＝＝
◆FIND THE WAY FORWARD｜常に前向きに、できる方法を考え抜こう
◆GIVE & GIVE｜どんな時も与える人であろう
◆ACT WITH SPEED｜スピード感持って成し遂げよう
◆FULL RESPECT｜周りの人を大切にしよう
◆AI FIRST｜AI Drivenに業務を変革し続けよう
＝＝＝
従業員数
70名
（2025年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
70名
（2025年4月現在）
株式会社スマレジ
仕事内容
【業務内容】
ご経験や志向性に合わせて、以下のポジションよりマッチ度の高いポジションにて選考させていただきます。ポジションの詳細については、書類選考後にご案内いたします。
ご推薦ポジションに迷われた際や複数ポジションでご検討いただいている候補者様などはぜひオープンポジションでご推薦いただけると幸いです。
【得られる経験】
① 幅広い提案営業スキル
顧客の店舗運営における課題や要望をヒアリングし、スマレジPOSシステムや関連システム、勤怠管理・決済サービスとの連携を通じて最適な解決策を提案します。この過程で、ヒアリング力、仮説検証力、提案力など、提案営業に必要なスキルを高めることができます。
② 成長フェーズの組織での経験
売上や従業員数の急成長フェーズであるため、常に挑戦と成長の機会があります。入社年次に関わらず、当事者意識を持って、組織力や営業力の強化に貢献できる環境です。
③ 自身の貢献を実感できる環境
スマレジは、日常生活の中で利用されるサービスであり、自分自身がユーザーとして体験することができます。BtoB営業でありながら、提供したソリューションがどのようにお客様のビジネスに貢献しているかを実感できる点は、スマレジの営業ならではの魅力です。
ご経験や志向性に合わせて、以下のポジションよりマッチ度の高いポジションにて選考させていただきます。ポジションの詳細については、書類選考後にご案内いたします。
ご推薦ポジションに迷われた際や複数ポジションでご検討いただいている候補者様などはぜひオープンポジションでご推薦いただけると幸いです。
【得られる経験】
① 幅広い提案営業スキル
顧客の店舗運営における課題や要望をヒアリングし、スマレジPOSシステムや関連システム、勤怠管理・決済サービスとの連携を通じて最適な解決策を提案します。この過程で、ヒアリング力、仮説検証力、提案力など、提案営業に必要なスキルを高めることができます。
② 成長フェーズの組織での経験
売上や従業員数の急成長フェーズであるため、常に挑戦と成長の機会があります。入社年次に関わらず、当事者意識を持って、組織力や営業力の強化に貢献できる環境です。
③ 自身の貢献を実感できる環境
スマレジは、日常生活の中で利用されるサービスであり、自分自身がユーザーとして体験することができます。BtoB営業でありながら、提供したソリューションがどのようにお客様のビジネスに貢献しているかを実感できる点は、スマレジの営業ならではの魅力です。
求める経験 / スキル
【必須条件(MUST)】
・法人の提案営業経験3年程度
・リーダーとしてメンバーの予算達成（KPI達成）にコミットし、実現させた経験
【歓迎条件(WANT)】
・無形商材の営業経験
・ソフトウェアの提案経験
・決済業界での営業経験
・後輩やメンバーへの指導、育成（OJT）の経験
・法人の提案営業経験3年程度
・リーダーとしてメンバーの予算達成（KPI達成）にコミットし、実現させた経験
【歓迎条件(WANT)】
・無形商材の営業経験
・ソフトウェアの提案経験
・決済業界での営業経験
・後輩やメンバーへの指導、育成（OJT）の経験
従業員数
435名
（2025年4月30日時点）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 650 万円
従業員数
435名
（2025年4月30日時点）
カイテク株式会社
仕事内容
■ポジションの役割
本ポジションのミッションは、自社拠点のない地方エリアにおいて、強力なネットワークを持つパートナー企業（代理店）を開拓・併走し、「カイテク」を全国の介護現場へ届けるルートを構築することです。単なる窓口業務ではなく、パートナーと共に地方の介護インフラを底上げする「アライアンス・ストラテジスト」としての役割を担っていただきます。
■業務内容
パートナーとの関係構築から、現場での同行営業、さらには官民連携の推進まで、多角的なアクションを通じてシェア拡大を牽引します。
・パートナー戦略策定と実行
パートナーチャネルの立ち上げ～売上拡大のリード
・取引先や協業先の拡大に向けた新規アライアンス営業
介護・医療関連の業界団体との販促に向けた商談／提案／クロージング／リレーション構築ならびに深耕営業
・共催イベントの企画
・ビジネス拡大に向けて情報収集（市場調査、トレンド競合調査、顧客共通課題など）
・イベントや展示会への出展
ご経験や希望に応じて将来的に以下業務にも携わることが可能です。
・自治体との連携協定に向けたアライアンス業務
■ポジションの魅力
・圧倒的な市場ニーズとプロダクトの強さ
「Technology Fast 50 2025 Japan」で1位を記録した実績に加え、人手不足が深刻な介護業界において「不可欠なサービス」を提供しているため、パートナーや顧客からの反応が非常に良く、手応えのある営業が可能です。
・高レイヤーとの折衝経験
金融機関の担当者、業界団体の重鎮など、通常の営業活動では出会えない層との折衝を通じ、ビジネスパーソンとしての幅と人脈を飛躍的に広げられます。
・地方戦略の「第一人者」として、事業を動かす実感
まだ拠点のないエリアを、自分の手で開拓していく醍醐味があります。業界団体や地域を巻き込んでダイナミックに施策を動かす事ができます。
本ポジションのミッションは、自社拠点のない地方エリアにおいて、強力なネットワークを持つパートナー企業（代理店）を開拓・併走し、「カイテク」を全国の介護現場へ届けるルートを構築することです。単なる窓口業務ではなく、パートナーと共に地方の介護インフラを底上げする「アライアンス・ストラテジスト」としての役割を担っていただきます。
■業務内容
パートナーとの関係構築から、現場での同行営業、さらには官民連携の推進まで、多角的なアクションを通じてシェア拡大を牽引します。
・パートナー戦略策定と実行
パートナーチャネルの立ち上げ～売上拡大のリード
・取引先や協業先の拡大に向けた新規アライアンス営業
介護・医療関連の業界団体との販促に向けた商談／提案／クロージング／リレーション構築ならびに深耕営業
・共催イベントの企画
・ビジネス拡大に向けて情報収集（市場調査、トレンド競合調査、顧客共通課題など）
・イベントや展示会への出展
ご経験や希望に応じて将来的に以下業務にも携わることが可能です。
・自治体との連携協定に向けたアライアンス業務
■ポジションの魅力
・圧倒的な市場ニーズとプロダクトの強さ
「Technology Fast 50 2025 Japan」で1位を記録した実績に加え、人手不足が深刻な介護業界において「不可欠なサービス」を提供しているため、パートナーや顧客からの反応が非常に良く、手応えのある営業が可能です。
・高レイヤーとの折衝経験
金融機関の担当者、業界団体の重鎮など、通常の営業活動では出会えない層との折衝を通じ、ビジネスパーソンとしての幅と人脈を飛躍的に広げられます。
・地方戦略の「第一人者」として、事業を動かす実感
まだ拠点のないエリアを、自分の手で開拓していく醍醐味があります。業界団体や地域を巻き込んでダイナミックに施策を動かす事ができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・法人営業経験 3年以上（有形・無形不問）
・顧客の課題を特定し、適切なソリューションを提案してきた経験。
・再現性のあるプロセスで目標達成を継続してきた経験
【歓迎要件】
・代理店セールス（パートナーセールス）の経験
メーカー等で、代理店網の構築や販促支援を通じて事業を拡大させた経験がある方
・介護・医療業界における営業経験、または業界知識
業界特有の商習慣や課題感を理解している方。
・新規開拓・アライアンス構築の経験
ゼロからネットワークを広げ、提携関係を構築した経験。
・地方自治体や金融機関との折衝経験
高いリテラシーと信頼が求められるカウンターパートとの実務経験。
【求める人物像】
・介護・社会課題解決への強い共感がある方
・仕組み化や型化をするのが好きな方
・マルチタスクを楽しめる方
・法人営業経験 3年以上（有形・無形不問）
・顧客の課題を特定し、適切なソリューションを提案してきた経験。
・再現性のあるプロセスで目標達成を継続してきた経験
【歓迎要件】
・代理店セールス（パートナーセールス）の経験
メーカー等で、代理店網の構築や販促支援を通じて事業を拡大させた経験がある方
・介護・医療業界における営業経験、または業界知識
業界特有の商習慣や課題感を理解している方。
・新規開拓・アライアンス構築の経験
ゼロからネットワークを広げ、提携関係を構築した経験。
・地方自治体や金融機関との折衝経験
高いリテラシーと信頼が求められるカウンターパートとの実務経験。
【求める人物像】
・介護・社会課題解決への強い共感がある方
・仕組み化や型化をするのが好きな方
・マルチタスクを楽しめる方
従業員数
44名
（2025年10月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
44名
（2025年10月現在）
仕事内容
■概要
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」のセールスプランナーが獲得した案件について、コンテンツ制作の進行管理をお願いいたします。 営業と連携しながら、必要なリソースの洗い出し、社内外を含めた調整、窓口対応等ディレクション業務全般を行っていただきます。
案件をゼロベースから開拓、受注をする営業のメンバーが別途在籍していますので、 既に案件化されたものがスムーズに納品できるよう、営業案件に関する制作ディレクションを担っていただくポジションです。
■業務内容
国内VTuberプロダクション「ホロライブ」「ホロスターズ」を活用した案件の
プロジェクトの工数管理、進行管理
社内外との調整、窓口対応、折衝など
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」のセールスプランナーが獲得した案件について、コンテンツ制作の進行管理をお願いいたします。 営業と連携しながら、必要なリソースの洗い出し、社内外を含めた調整、窓口対応等ディレクション業務全般を行っていただきます。
案件をゼロベースから開拓、受注をする営業のメンバーが別途在籍していますので、 既に案件化されたものがスムーズに納品できるよう、営業案件に関する制作ディレクションを担っていただくポジションです。
■業務内容
国内VTuberプロダクション「ホロライブ」「ホロスターズ」を活用した案件の
プロジェクトの工数管理、進行管理
社内外との調整、窓口対応、折衝など
求める経験 / スキル
■必須スキル
・広告、アニメ、ゲーム・映像、IT業界等にて、コンテンツ制作進行管理経験3年以上お持ちの方
・エンタメコンテンツの知見を能動的にひろげる前向きな姿勢
・社内外問わず、能動的なコミュニケーション力
■歓迎スキル
・エンタメ業界での就業経験
・3名以上のチームマネジメント経験
・広告、アニメ、ゲーム・映像、IT業界等にて、コンテンツ制作進行管理経験3年以上お持ちの方
・エンタメコンテンツの知見を能動的にひろげる前向きな姿勢
・社内外問わず、能動的なコミュニケーション力
■歓迎スキル
・エンタメ業界での就業経験
・3名以上のチームマネジメント経験
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
グローバル企業 中国発のショート動画プラットフォーム
仕事内容
・ライブストリーミング運営システムの開発： ライブストリーミング運営システム全体の構築と最適化を行い、垂直運営チームを率いてビジネス目標を達成し、業界への影響力を高める。
・戦略策定と成長の最適化 アクティブストリーマー数の増加、視聴者視聴時間の増加、全体的な収益成長を目指し、様々なビジネスステージに基づき、バーティカルクリエイター（ホスト）向けに洗練された運営戦略を策定する。
・コンテンツ運用・手法開発 ライブストリーミングと短編動画の両分野において、クリエイターへの戦略的指導を行い、クリエイターの影響力とマネタイズ能力を高めるコンテンツ運用の体系的アプローチを確立する。
・長期プランニングと業界調査 ライブストリーミング、短編動画事業の長期的な運営計画を策定し、新たな成長機会を探索し、業界の健全な発展を推進する。
・戦略策定と成長の最適化 アクティブストリーマー数の増加、視聴者視聴時間の増加、全体的な収益成長を目指し、様々なビジネスステージに基づき、バーティカルクリエイター（ホスト）向けに洗練された運営戦略を策定する。
・コンテンツ運用・手法開発 ライブストリーミングと短編動画の両分野において、クリエイターへの戦略的指導を行い、クリエイターの影響力とマネタイズ能力を高めるコンテンツ運用の体系的アプローチを確立する。
・長期プランニングと業界調査 ライブストリーミング、短編動画事業の長期的な運営計画を策定し、新たな成長機会を探索し、業界の健全な発展を推進する。
求める経験 / スキル
・5年以上のユーザー/コミュニティ業務経験者優遇；
・ライブストリーミング業界における豊富な経験を有し、業界の上流と下流のエコシステムに関する深い洞察力と判断力を有すること；
・複雑なビジネス環境において十分な情報に基づいた意思決定ができ、目標達成のためにチームを率いることができる、実績のあるチームマネジメント経験；
・強い分析力と論理的思考力を持ち、データおよび結果を重視し、高い自発性を有すること；
・優れたコミュニケーション能力と協調性を有し、チーム間の協力と業務遂行を効果的に推進できる。
望ましい資格
- ライブストリーミング業界での業務経験
- エンターテインメント業界での業務経験
- ゼロからチームを立ち上げ、マネジメントした経験
- 外部クライアントに対応できるビジネスレベルの中国語力
・ライブストリーミング業界における豊富な経験を有し、業界の上流と下流のエコシステムに関する深い洞察力と判断力を有すること；
・複雑なビジネス環境において十分な情報に基づいた意思決定ができ、目標達成のためにチームを率いることができる、実績のあるチームマネジメント経験；
・強い分析力と論理的思考力を持ち、データおよび結果を重視し、高い自発性を有すること；
・優れたコミュニケーション能力と協調性を有し、チーム間の協力と業務遂行を効果的に推進できる。
望ましい資格
- ライブストリーミング業界での業務経験
- エンターテインメント業界での業務経験
- ゼロからチームを立ち上げ、マネジメントした経験
- 外部クライアントに対応できるビジネスレベルの中国語力
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
株式会社マネーフォワード
仕事内容
【ミッション】
士業事務所をパートナーとして、中小企業のDXを推進させることがミッションです。まずは中小企業の課題解決に取り組む士業を増やすことからスタートし、その後、士業経由での中小企業の生産性向上を目指したソリューション提案等に取り組んでいただきます。
単に業務効率化となるソフトウェアサービスを販売するだけでなく、集客や組織・経営に関するソリューションも含まれており、お客様の変革を促したり、課題に寄り添い解決することが必要な「総合的なコンサルティング」が求められるポジションです。またサービスやプロダクトも最も現場から作られることが多く、「Vertical Saas」の要素を多分に持ち合わせるポジションであり、多くの新規事業が生まれそのハブ組織となっております。
また、本ポジションではパートナーセールス組織のマネジメントについてもお任せする想定です。マネージャー候補の方々には経営視点を持って、ミッション・ビジョン実現に向けた事業推進と、組織マネジメントのミッションを担っていただくことを期待しています。
【業務内容】
最初はメンバーとして、マネーフォワードのパートナーシッププログラム（マネーフォワード公認メンバー）にご加入いただいている士業事務所様と協力し日本の中小企業のDXに取り組んでいただきます。
弊社グループが提供するクラウドツールをはじめとする多くのSaaSプロダクト、またコンサルティングサービスを駆使しアカウントマネージャーとしてソリューション提案を実施し、士業事務所の成長に伴走をいただきます。
その後・チームメンバーの採用、育成、トレーニング、コーチングなど組織の成果創出に向けて以下をおまかせしたいと考えております。
【内容】
・チームメンバーのKPI管理、モチベーション管理、チームパフォーマンスの最大化
・他部門（インサイドセールスや事業企画、マーケティングなど）との連携
∟ 営業戦略の相互理解、アクションプラン策定、レポーティング
∟ 効果的なキャンペーンの企画、立案、実行
∟ 各種プロセス改善の提案と実行
・上位マネジメントに対する各種レポーティング
【ポジションの魅力】
・単一プロダクトではなく、マネーフォワードの全てのソリューションを提供する知識の幅が広がる
・ポータブルスキルとなるスキルが作りやすい
・社内登用が多い本部であり、キャリアパスが豊富
・長期的且つ密な関係性を顧客と築くことで業務が広がる
・業界をリードするパートナーセールスとしてサービス開発のチャンスが豊富にある
士業事務所をパートナーとして、中小企業のDXを推進させることがミッションです。まずは中小企業の課題解決に取り組む士業を増やすことからスタートし、その後、士業経由での中小企業の生産性向上を目指したソリューション提案等に取り組んでいただきます。
単に業務効率化となるソフトウェアサービスを販売するだけでなく、集客や組織・経営に関するソリューションも含まれており、お客様の変革を促したり、課題に寄り添い解決することが必要な「総合的なコンサルティング」が求められるポジションです。またサービスやプロダクトも最も現場から作られることが多く、「Vertical Saas」の要素を多分に持ち合わせるポジションであり、多くの新規事業が生まれそのハブ組織となっております。
また、本ポジションではパートナーセールス組織のマネジメントについてもお任せする想定です。マネージャー候補の方々には経営視点を持って、ミッション・ビジョン実現に向けた事業推進と、組織マネジメントのミッションを担っていただくことを期待しています。
【業務内容】
最初はメンバーとして、マネーフォワードのパートナーシッププログラム（マネーフォワード公認メンバー）にご加入いただいている士業事務所様と協力し日本の中小企業のDXに取り組んでいただきます。
弊社グループが提供するクラウドツールをはじめとする多くのSaaSプロダクト、またコンサルティングサービスを駆使しアカウントマネージャーとしてソリューション提案を実施し、士業事務所の成長に伴走をいただきます。
その後・チームメンバーの採用、育成、トレーニング、コーチングなど組織の成果創出に向けて以下をおまかせしたいと考えております。
【内容】
・チームメンバーのKPI管理、モチベーション管理、チームパフォーマンスの最大化
・他部門（インサイドセールスや事業企画、マーケティングなど）との連携
∟ 営業戦略の相互理解、アクションプラン策定、レポーティング
∟ 効果的なキャンペーンの企画、立案、実行
∟ 各種プロセス改善の提案と実行
・上位マネジメントに対する各種レポーティング
【ポジションの魅力】
・単一プロダクトではなく、マネーフォワードの全てのソリューションを提供する知識の幅が広がる
・ポータブルスキルとなるスキルが作りやすい
・社内登用が多い本部であり、キャリアパスが豊富
・長期的且つ密な関係性を顧客と築くことで業務が広がる
・業界をリードするパートナーセールスとしてサービス開発のチャンスが豊富にある
求める経験 / スキル
■必須要件
・無形商材の法人営業経験5年以上
・マネジメント経験2年以上
■歓迎要件
・経営層、意思決定層への深耕営業経験
・IT / SaaS業界での営業経験
・経営、会計、経理にまつわる知識
・事業マネジメント経験
・データ分析〜営業への活用経験
・パートナー(代理店)セールスの経験
■求める人物像
・マネーフォワードのMVVCに共感いただける方
・「中小企業を変革する会計業界のDX」という思想に共感いただける方
・利他的な志向をお持ちの方
・無形商材の法人営業経験5年以上
・マネジメント経験2年以上
■歓迎要件
・経営層、意思決定層への深耕営業経験
・IT / SaaS業界での営業経験
・経営、会計、経理にまつわる知識
・事業マネジメント経験
・データ分析〜営業への活用経験
・パートナー(代理店)セールスの経験
■求める人物像
・マネーフォワードのMVVCに共感いただける方
・「中小企業を変革する会計業界のDX」という思想に共感いただける方
・利他的な志向をお持ちの方
従業員数
2,597名
（2024年11月末現在（連結））
勤務地
複数あり
想定年収
701 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
2,597名
（2024年11月末現在（連結））
Web専業広告代理店
仕事内容
【業務内容】
広告主が抱えるマーケティング課題に対して、グループや外部アセットを活用しながら顧客（広告主・電通各社のステークホルダー）への直接提案・レポート・改善提案などのフロント業務を担う業務
▼詳細
・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応
・広告主の課題抽出・ターゲット選定
・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案
・メディアプランニング・運用型広告のディレクション
・レポート/レビュー資料作成
・広告主に対しての改善提案
・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション
・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証
・オンオフ統合のマーケティング戦略立案
広告主が抱えるマーケティング課題に対して、グループや外部アセットを活用しながら顧客（広告主・電通各社のステークホルダー）への直接提案・レポート・改善提案などのフロント業務を担う業務
▼詳細
・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応
・広告主の課題抽出・ターゲット選定
・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案
・メディアプランニング・運用型広告のディレクション
・レポート/レビュー資料作成
・広告主に対しての改善提案
・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション
・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証
・オンオフ統合のマーケティング戦略立案
求める経験 / スキル
【必須スキル】
2年以上の総合広告代理店もしくはネット専業代理店、メディア（広告媒体社）での営業/プランニング経験
もしくは3年以上、下記のようなメディアを複合的に運用されてきた経験
Yahoo!/Google/X(Twitter）/Meta/LINE/TikTok/その他DSP・ADNW
【歓迎スキル】
・アプリマーケティングの知見
・CRM、オムニチャネル、O2O、MA、コンテンツマーケティング、EC、Webサイト制作などの知見
・ダイレクトマーケティング領域の知見
・年間１億円以上の担当経験
・パフォーマンス領域の経験
・タグマネージャー・サイト解析ツールの活用経験（Google Analytics、Google Tag Managerなど）
2年以上の総合広告代理店もしくはネット専業代理店、メディア（広告媒体社）での営業/プランニング経験
もしくは3年以上、下記のようなメディアを複合的に運用されてきた経験
Yahoo!/Google/X(Twitter）/Meta/LINE/TikTok/その他DSP・ADNW
【歓迎スキル】
・アプリマーケティングの知見
・CRM、オムニチャネル、O2O、MA、コンテンツマーケティング、EC、Webサイト制作などの知見
・ダイレクトマーケティング領域の知見
・年間１億円以上の担当経験
・パフォーマンス領域の経験
・タグマネージャー・サイト解析ツールの活用経験（Google Analytics、Google Tag Managerなど）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,200 万円
株式会社MBKデジタル
仕事内容
【MBKデジタルとは】
株式会社MBKデジタルは、「データとAIの力で志をカタチに」をミッションに掲げ、「企業の意思決定を進化させる」会社です。単なる理想論ではなく、現場に深く入り込み、「分析」や「テクノロジー」はもちろん、「実装力」「伴走力」を強みとする私たちだからこそ実現できると思っています。
私たちは、データ分析し改善施策を提案するだけの存在ではありません。重要なのは、その先で、現場の手触り感を大事にしながら“自分ゴト”として意思決定できる状態をつくることです。そのためには、戦略だけに寄らず、テクノロジーだけに偏らず、“実装までやり切る”ことに徹底的にこだわる組織である必要があります。
「意思決定が変われば、企業が変わる。」その瞬間を生み出すために、日本でもっともアツく、泥臭く、そしてプロフェッショナルに、意思決定を変えていく、それがMBKデジタルです。
■事業概要
MBKデジタルは、企業の「意思決定の仕組み」を進化させるために、AIとデータの力を用いて、経営・事業・組織の三軸に対して総合的なソリューションを提供しています。私たちは単なる分析会社でも、広告代理店でも、SaaSベンダーでもありません。「志ある企業に伴走し、成果が出るまでやりきる」データカンパニーです。
私たちの事業は、大きく3つの柱で構成されています。
①経営と現場をつなぐ、データ活用コンサルティング・分析支援
DX戦略やデータ活用戦略の立案・実行を通じて、経営と現場の間に一貫性のある意思決定プロセスを構築します。KPI設計、ファクト分析、BI構築、ファネル分解などを用いて、現場の感覚に寄りすぎず、理屈に偏りすぎず、筋の通ったDX推進を実現します。
②LTV最大化に向けた、マーケティング施策実行・テクノロジー実装支援
広告運用やCRM施策、SNS活用に加えて、生成AIやBIツールといったプロダクトも活用しながら、新規顧客の獲得から既存顧客のエンゲージメント強化までを支援します。事業の持続的成長を現場レベルで実装していきます。
③組織を強くする、内製化支援・育成体制構築
分析や施策を外部に丸投げするのではなく、「自分たちの意思で意思決定できる状態」を目指し、データ活用やツール運用の内製化を支援します。現場の自走力を高めることで、中長期的にクライアント組織の変革を可能にします。
MBKデジタルのコンサルタントは、戦略を描くだけでなく、施策の実行から現場の内製化までを伴走する“ハンズオン型”です。データに基づいた戦略立案・実行支援に加えて、クライアント組織が自ら意思決定できるようになるまでの体制構築にも関わります。
その中で、私たちは再現性とコストパフォーマンスを両立するためのプロダクト活用にも注力しています。たとえば、生成AIを業務ユースに落とし込む「AI Craft」や、現場でも使いやすいBIツール「BI Suite」を組み合わせることで、属人化せずに現場を変えることが可能に。「戦略を実行しきる組織」を、仕組みとテクノロジーでつくるというスタンスを大切にしています。
【ポジションの募集内容】
■業務内容
広告代理店向けに、広告プロダクト・マーケティングソリューションを提案するセールスを担当します。プロダクト導入提案から、プランニング支援、案件伴走までを一気通貫でリードしていただきます。
＜主な業務内容＞
・複数の広告プロダクトを扱えるため、代理店のプランニング業務に深く入り込んだ提案が可能
・代理店向けプロダクトセールスの専任として、専門領域を深められる
・プロダクト改善・新規プロダクト企画へのフィードバックにも関われる
・データ・AI・BIなどMBKデジタルの強みを活かした、広告×データの最先端の提案経験を積める
・将来的にはセールスのリーダー／マネージャーとして、組織づくりや戦略策定に関与可能
■ポジションの魅力と想定されるキャリアパス
・複数の広告プロダクトを扱えるため、代理店のプランニング業務に深く入り込んだ提案が可能
・代理店向けプロダクトセールスの専任として、専門領域を深められる
・プロダクト改善・新規プロダクト企画へのフィードバックにも関われる
・データ・AI・BIなどMBKデジタルの強みを活かした、広告×データの最先端の提案経験を積める
・将来的にはセールスのリーダー／マネージャーとして、組織づくりや戦略策定に関与可能
株式会社MBKデジタルは、「データとAIの力で志をカタチに」をミッションに掲げ、「企業の意思決定を進化させる」会社です。単なる理想論ではなく、現場に深く入り込み、「分析」や「テクノロジー」はもちろん、「実装力」「伴走力」を強みとする私たちだからこそ実現できると思っています。
私たちは、データ分析し改善施策を提案するだけの存在ではありません。重要なのは、その先で、現場の手触り感を大事にしながら“自分ゴト”として意思決定できる状態をつくることです。そのためには、戦略だけに寄らず、テクノロジーだけに偏らず、“実装までやり切る”ことに徹底的にこだわる組織である必要があります。
「意思決定が変われば、企業が変わる。」その瞬間を生み出すために、日本でもっともアツく、泥臭く、そしてプロフェッショナルに、意思決定を変えていく、それがMBKデジタルです。
■事業概要
MBKデジタルは、企業の「意思決定の仕組み」を進化させるために、AIとデータの力を用いて、経営・事業・組織の三軸に対して総合的なソリューションを提供しています。私たちは単なる分析会社でも、広告代理店でも、SaaSベンダーでもありません。「志ある企業に伴走し、成果が出るまでやりきる」データカンパニーです。
私たちの事業は、大きく3つの柱で構成されています。
①経営と現場をつなぐ、データ活用コンサルティング・分析支援
DX戦略やデータ活用戦略の立案・実行を通じて、経営と現場の間に一貫性のある意思決定プロセスを構築します。KPI設計、ファクト分析、BI構築、ファネル分解などを用いて、現場の感覚に寄りすぎず、理屈に偏りすぎず、筋の通ったDX推進を実現します。
②LTV最大化に向けた、マーケティング施策実行・テクノロジー実装支援
広告運用やCRM施策、SNS活用に加えて、生成AIやBIツールといったプロダクトも活用しながら、新規顧客の獲得から既存顧客のエンゲージメント強化までを支援します。事業の持続的成長を現場レベルで実装していきます。
③組織を強くする、内製化支援・育成体制構築
分析や施策を外部に丸投げするのではなく、「自分たちの意思で意思決定できる状態」を目指し、データ活用やツール運用の内製化を支援します。現場の自走力を高めることで、中長期的にクライアント組織の変革を可能にします。
MBKデジタルのコンサルタントは、戦略を描くだけでなく、施策の実行から現場の内製化までを伴走する“ハンズオン型”です。データに基づいた戦略立案・実行支援に加えて、クライアント組織が自ら意思決定できるようになるまでの体制構築にも関わります。
その中で、私たちは再現性とコストパフォーマンスを両立するためのプロダクト活用にも注力しています。たとえば、生成AIを業務ユースに落とし込む「AI Craft」や、現場でも使いやすいBIツール「BI Suite」を組み合わせることで、属人化せずに現場を変えることが可能に。「戦略を実行しきる組織」を、仕組みとテクノロジーでつくるというスタンスを大切にしています。
【ポジションの募集内容】
■業務内容
広告代理店向けに、広告プロダクト・マーケティングソリューションを提案するセールスを担当します。プロダクト導入提案から、プランニング支援、案件伴走までを一気通貫でリードしていただきます。
＜主な業務内容＞
・複数の広告プロダクトを扱えるため、代理店のプランニング業務に深く入り込んだ提案が可能
・代理店向けプロダクトセールスの専任として、専門領域を深められる
・プロダクト改善・新規プロダクト企画へのフィードバックにも関われる
・データ・AI・BIなどMBKデジタルの強みを活かした、広告×データの最先端の提案経験を積める
・将来的にはセールスのリーダー／マネージャーとして、組織づくりや戦略策定に関与可能
■ポジションの魅力と想定されるキャリアパス
・複数の広告プロダクトを扱えるため、代理店のプランニング業務に深く入り込んだ提案が可能
・代理店向けプロダクトセールスの専任として、専門領域を深められる
・プロダクト改善・新規プロダクト企画へのフィードバックにも関われる
・データ・AI・BIなどMBKデジタルの強みを活かした、広告×データの最先端の提案経験を積める
・将来的にはセールスのリーダー／マネージャーとして、組織づくりや戦略策定に関与可能
求める経験 / スキル
■必須スキル
・デジタル広告領域でのフィールドセールス（アカウントセールス）経験（2年以上）
・提案書作成の実務経験
・広告代理店または広告主との折衝経験
・プロジェクト推進・ステークホルダー調整の経験
■歓迎スキル
・広告代理店向け営業経験
・Amazon広告などコマース広告の知見
・プロダクトセールス経験
・マーケティング戦略の企画経験
・内外の関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験
■MBKデジタルで求めるマインドセット
・ミッションとバリューへの共感ができる人
・ただのキャリアアップでなく、これまでの経験を活かし何かを変えたい想いのある人
・好奇心に溢れていて、新ドメインにも積極的にチャレンジしたい人
・大きなプロジェクトで、（世界を変える規模で)インパクトのある成果を出したい人
■ポジションで求める人物像
・代理店担当者のニーズを理解し、戦略的な営業提案ができる
・業界知見を駆使して提案書を作成し、商談を前に進められる
・スピード感と責任感をもってプロジェクトをリードできる
・チームと協力しながら成果最大化を目指せる
【MBKデジタルのカルチャー】
MBKデジタルは組織としてもつ共通の価値観として５つのバリューを、息を吸うように体現できるように意識しています。
＝＝＝
◆FIND THE WAY FORWARD｜常に前向きに、できる方法を考え抜こう
◆GIVE & GIVE｜どんな時も与える人であろう
◆ACT WITH SPEED｜スピード感持って成し遂げよう
◆FULL RESPECT｜周りの人を大切にしよう
◆AI FIRST｜AI Drivenに業務を変革し続けよう
＝＝＝
・デジタル広告領域でのフィールドセールス（アカウントセールス）経験（2年以上）
・提案書作成の実務経験
・広告代理店または広告主との折衝経験
・プロジェクト推進・ステークホルダー調整の経験
■歓迎スキル
・広告代理店向け営業経験
・Amazon広告などコマース広告の知見
・プロダクトセールス経験
・マーケティング戦略の企画経験
・内外の関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験
■MBKデジタルで求めるマインドセット
・ミッションとバリューへの共感ができる人
・ただのキャリアアップでなく、これまでの経験を活かし何かを変えたい想いのある人
・好奇心に溢れていて、新ドメインにも積極的にチャレンジしたい人
・大きなプロジェクトで、（世界を変える規模で)インパクトのある成果を出したい人
■ポジションで求める人物像
・代理店担当者のニーズを理解し、戦略的な営業提案ができる
・業界知見を駆使して提案書を作成し、商談を前に進められる
・スピード感と責任感をもってプロジェクトをリードできる
・チームと協力しながら成果最大化を目指せる
【MBKデジタルのカルチャー】
MBKデジタルは組織としてもつ共通の価値観として５つのバリューを、息を吸うように体現できるように意識しています。
＝＝＝
◆FIND THE WAY FORWARD｜常に前向きに、できる方法を考え抜こう
◆GIVE & GIVE｜どんな時も与える人であろう
◆ACT WITH SPEED｜スピード感持って成し遂げよう
◆FULL RESPECT｜周りの人を大切にしよう
◆AI FIRST｜AI Drivenに業務を変革し続けよう
＝＝＝
従業員数
70名
（2025年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 750 万円
従業員数
70名
（2025年4月現在）
株式会社FLIGHTS
仕事内容
【職務概要】
ドローン及び関連テクノロジーを販売いただく代理店の皆様の窓口として、代理店様の営業活動を後押ししていく職務です。代理店様の販売目標の達成のための施策を立案し実行したり、ドローン等を用いた業務の遂行に必要な知識やスキルを身に付けるためのトレーニングプログラム等を構築し、提供する業務などを担っていただきます。
【業務内容】
・ドローン等を業務で活用していくためのトレーニングプログラムの構築と提供
・代理店様向けのオンボーディングプログラムの構築と提供
・定例mtg等を通じた代理店様の営業支援
・顧客や代理店の皆様に対するアップセル/クロスセルのための施策立案から実行
・顧客や代理店の皆様からの問い合わせへの対応
■会社の魅力■
FLIGHTSはあらゆる産業で連続的にドローンソリューション事業を立ち上げているため、
事業部長などのポジションなどキャリアアップの機会が豊富にあります。
・社会貢献：「少子高齢化による労働力不足・予算不足」という大きな社会の「不」をドローンによって解決する事業。
・会社の注目度：土木や橋梁においては、リーディングカンパニー（上記も同様の記載あり）
・会社としても個人としても難しいことにチャレンジ：ドローン活用において多くの産業分野は規制緩和したばかりで、黎明期から成長に入るタイミング。
まだまだドローンは一般的ではなく、新しい市場を作る難しさがある。
またレガシーな業界において既存業務を置き換えることもチャレンジングなことである。
・色々学べる＆流行：最先端ドローンや、それに関連するAI解析、5G、セキュリティなど関連技術の知見や経験を学ぶことができる。
・技術者は、業界のトップクラスの技術者とともに仕事をすること最先端技術を用いた高い水準での業務手法や、業務の設計方法などを学ぶことができる
・営業はその対象業界についての専門知識を別途学ぶことができる
*技術者になる必要はないが、対象業界を学ぶことで初めて専門的な営業活動ができる
ドローン及び関連テクノロジーを販売いただく代理店の皆様の窓口として、代理店様の営業活動を後押ししていく職務です。代理店様の販売目標の達成のための施策を立案し実行したり、ドローン等を用いた業務の遂行に必要な知識やスキルを身に付けるためのトレーニングプログラム等を構築し、提供する業務などを担っていただきます。
【業務内容】
・ドローン等を業務で活用していくためのトレーニングプログラムの構築と提供
・代理店様向けのオンボーディングプログラムの構築と提供
・定例mtg等を通じた代理店様の営業支援
・顧客や代理店の皆様に対するアップセル/クロスセルのための施策立案から実行
・顧客や代理店の皆様からの問い合わせへの対応
■会社の魅力■
FLIGHTSはあらゆる産業で連続的にドローンソリューション事業を立ち上げているため、
事業部長などのポジションなどキャリアアップの機会が豊富にあります。
・社会貢献：「少子高齢化による労働力不足・予算不足」という大きな社会の「不」をドローンによって解決する事業。
・会社の注目度：土木や橋梁においては、リーディングカンパニー（上記も同様の記載あり）
・会社としても個人としても難しいことにチャレンジ：ドローン活用において多くの産業分野は規制緩和したばかりで、黎明期から成長に入るタイミング。
まだまだドローンは一般的ではなく、新しい市場を作る難しさがある。
またレガシーな業界において既存業務を置き換えることもチャレンジングなことである。
・色々学べる＆流行：最先端ドローンや、それに関連するAI解析、5G、セキュリティなど関連技術の知見や経験を学ぶことができる。
・技術者は、業界のトップクラスの技術者とともに仕事をすること最先端技術を用いた高い水準での業務手法や、業務の設計方法などを学ぶことができる
・営業はその対象業界についての専門知識を別途学ぶことができる
*技術者になる必要はないが、対象業界を学ぶことで初めて専門的な営業活動ができる
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・既存顧客や代理店の深耕営業、カスタマーサクセスを担う部門での業務経験
・社内外に向けた業務トレーニングプログラムや業務マニュアルの企画制作
・CRMツールを用いた顧客管理
・Excel中級レベル以上
・Powerpoint/Wordの基礎スキル
【歓迎スキル・経験】
・テクノロジー関連企業での業務経験
・代理店プログラムの設計や運用
・CRMツールを用いた顧客管理の設計や運用
・Powerpoint/Word中級レベル以上
・プレゼンテーションの基礎スキル
【求める人物像】
・FLIGHTSのVALUESに共感できる方
・目標から逆算した行動計画やマイルストーンを設定し、着実に施策を実行できる方
・新しい考え方や知識、技術を貪欲に吸収して業務に活用できる方
・成功事例をナレッジ化し、チームでの勝利を目指せる方
・顧客や代理店の皆様の目的や意向を汲み取り、懐に入っていける方
・既存顧客や代理店の深耕営業、カスタマーサクセスを担う部門での業務経験
・社内外に向けた業務トレーニングプログラムや業務マニュアルの企画制作
・CRMツールを用いた顧客管理
・Excel中級レベル以上
・Powerpoint/Wordの基礎スキル
【歓迎スキル・経験】
・テクノロジー関連企業での業務経験
・代理店プログラムの設計や運用
・CRMツールを用いた顧客管理の設計や運用
・Powerpoint/Word中級レベル以上
・プレゼンテーションの基礎スキル
【求める人物像】
・FLIGHTSのVALUESに共感できる方
・目標から逆算した行動計画やマイルストーンを設定し、着実に施策を実行できる方
・新しい考え方や知識、技術を貪欲に吸収して業務に活用できる方
・成功事例をナレッジ化し、チームでの勝利を目指せる方
・顧客や代理店の皆様の目的や意向を汲み取り、懐に入っていける方
従業員数
40名
（2023年10月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
40名
（2023年10月現在）
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