JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

883中の150件を表示

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仕事内容
官公庁、ゼネコン、他民間企業への営業活動担当者として従事していただきます。
中部支社エリア担当者として長く勤めたい方を募集しております。

■業務内容
・工事受注のための客先への工事提案、見積書提出、価格交渉
・工事追加・変更発生時の客先との折衝業務
・契約書内容検討・確認
・官公庁工事入札における書類作成
★工事受注に向け設計・積算・施工部門と連携して営業業務全般をご担当いただきます。
 他、アフターフォローや情報収集等、客先との関係構築・持続に従事していただきます。

■職務の特徴
◎働きやすい環境:土日祝休み/年間休日126日 有給休暇20日/年(1時間単位での取得可)
◎安定した経営基盤:当社は創業100年の歴史を持ち、電気工事に置いては業界でも老舗企業となります。取引先企業は国内大手企業であり、経営基盤は非常に安定しております。
◎充実の福利厚生制度:家族手当、社宅制度(貸与条件有)、財形制度、退職金制度 他
 詳細はその他福利厚生欄参照
◎原則引越しを伴う転勤なし(転勤は本人の同意時のみ)

■会社の魅力
・社是『良心的な電気工事』が根付いた誠実な仕事への取組姿勢
・電気設備工事業界の中で上位売上高(独立系トップ)
・独立系・非上場企業ならではの自分達が事業の主体の迅速かつ柔軟な経営方針の決定
・個性・発想を大事にする社内風土
・有名・大規模物件へ携わることが可能
求める経験 / スキル
■必須要件:下記の要件を満たす方
・建設業での営業経験(電気サブコン、メーカー代理店)5年以上
従業員数
1,360名 (2025年4月1日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,360名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
ゼネコンを中心とした空調・給排水設備工事の提案営業を行っていただきます。

=具体的な仕事内容=

・取引先への訪問営業
・営業事務(見積書、請求書提出、官庁申請書類作成・提出)
・業務エリア:島根県、鳥取県、他短期出張あり
求める経験 / スキル
【必須】
・建築・設備業界での営業経験
・普通自動車運転免許

※チャレンジ精神と実行力がある方を希望します
※若手の方でも「やりたい」という意思があれば挑戦できる自由な社風です
勤務地

島根県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

複数事業展開の企業

仕事内容
同社が経営する複数の事業を責任者としてプロジェクト推進を担っていただきます。
各関係者/行政/パートナー企業とも連携し、事業構築に携わります
・地域特性・歴史・文化を踏まえた事業再構築を含む戦略立案
・地域資源を活かした商品・サービス・体験開発など新規プロジェクトの企画・推進
求める経験 / スキル
・事業責任者またはPL責任を持った事業運営経験
・事業計画の策定から実行・改善までの一貫したマネジメント経験
勤務地

京都府

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
■業務概要:
官公庁の入札関連業務のほか設計事務所などお取引のあるお客様を訪問し情報収集を行いながら、設計や施工の案件受注に向けて営業活動を推進して頂きます。

【具体的な業務内容】
お客様と関係を構築しながら、ニーズに応じた建築工事の提案をお願いいたします。提案先は、設計事務所等当社と取引のあるお客様が中心です。
お客様との信頼関係を築きながら、ニーズに応じた建築工事の提案をするための情報収集なども行っていきます。

<具体的には>
提案先は、設計事務所など当社と取引のあるお客様が中心です。
・お問合せ対応
・客先訪問/情報収集/提案、商談
・受注後のフォロー
などを行っていきます。営業手法はお任せしますので、ご自身の個性や強みを生かした提案で活躍できます。
求める経験 / スキル
【必須】一級土木施工管理技士をお持ちの方
【歓迎】建設業界での営業経験

【社風】歴史と実績のある会社ですが、技術革新と働き方改革を積極的に推進しております。堅苦しさがない、風通しのよい社風で部署を超えたコミュニケーションも活発です。
勤務地

北海道

想定年収

600 万円 ~ 非公開

仕事内容
カスタマーサクセス担当として、世界的に有名な4社のタッグにより建設業界のDX化を推進する当社が提供する、スマートコンストラクション事業拡大のための顧客基盤の拡大・深耕を担っていただき、さらに事業開発・推進をお任せいたします。

【主な仕事内容】
・新規・既存顧客に対するソリューションの提案
・建設会社に対するカスタマーサクセス活動(導入、活用、定着)の牽引
・ICTを活用した顧客のあるべき姿の設計およびプロジェクトリード
・ソリューションの導入効果及び現場・工事の生産性改善の検証
・協力パートナーへのナレッジ共有、提案活動・カスタマーサポート体制の構築支援
・経営・事業開発・開発等へのフィードバックを通じた事業発展への寄与  など

【EARTHBRAINの価値観・風土】
・「全ては顧客への価値創造から(Customer Centric)」 をコアバリューに掲げ、顧客起点でソリューションを開発し、顧客の現場の課題を解決することを目指しています。

※「全ては顧客への価値創造から(Customer Centric)」以外のバリュー
・ビジョン実現を起点にした思考
・経営・開発・マーケティングのAgility
・グローバルベスト技術
・創造性と開拓者精神

【働く環境】
■年齢関係なくチャレンジしやすい環境
現在、20代・30代でもリーダーを務めているケースがあるなど、年齢関係なく、実績に応じてキャリアアップができる環境です。また、弊社はコマツ/NRI/SONY/NTTという4社のジョイントベンチャーであるため、大手の安定性とスタートアップの大胆なチャレンジを兼ね備えた環境となっておりますので、今後新しいチャレンジをしたい方にマッチした環境だと感じております。

■デジタルをフル活用・オープンな情報共有
私たちはITの力を用いて社会課題を解決しようとしている組織のため、働く環境もなるべくデジタル化を進めています。紙を扱うケースは少なく、クラウドサービスを使いデジタルに完結させる場面が多い職場です。また、メンバー自身が状況に応じて正しい意思決定をするため、「オープンな情報共有」を大切にしています。例えば、営業に関する全ての資料やデータ(個人情報を除く)は、メンバーなら誰でも、上長、その他の許可の必要なく自由に閲覧できます。

■ワークライフバランス
リモートワーク制度があり、柔軟な働き方ができる環境です。例えば、必要に応じて、営業先からの直行直帰をしていただいても問題ございません。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・土木/建設の施工プロセス全体への理解のある方
・普通自動車運転免許をお持ちの方

【歓迎スキル】
・法人営業経験
・IT・DXソリューションへの関心
・社内や代理店のコーディネーション経験
・土木施工管理技士の資格を保有している
・複数のメンバーやステークホルダーのマネジメント経験

【求める人物像】
・土木・建設業界を変えたいという想い or 課題意識をお持ちの方
・新しい環境に飛び込み、自ら課題提起できる方
・明るくコミュニケーションができる方
・バリューに共感いただける方
従業員数
226名 (2026年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
226名 (2026年4月現在)

株式会社杉村工務店

仕事内容
■仕事の内容
銀行や不動産業者様を訪問し、土地のオーナー様をご紹介をいただき、賃貸マンションや高齢者施設、店舗の建築提案をしていただきます。オーナー様のよきパートナーとして、建築提案の先にある賃貸マンションや施設運営に関する情報提供などを行い伴走します。
公共事業の建築にも積極的に取り組んでおります。

■仕事の流れ
お客様を訪問しニーズをヒアリング。

社内において関連部署(設計・施工管理など)のメンバーとプランニングを行い、お客様に合ったプランを企画・提案。

当社の建築物件をご案内する。

ご契約

施工中は状況の報告、お引き渡し後はアフターメンテナンスのご案内など、契約後も末永いお付き合いをしていただきます。

少数精鋭の組織で活動をしているため、自身で裁量を持って営業をすることが可能です。
※実績に応じてインセンティブを支給しますので、しっかり稼ぐことも可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件
業界は問わず、何かしらの営業経験
普通自動車免許(第一種)
従業員数
18名 (2025年12月現在)
勤務地

静岡県

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
18名 (2025年12月現在)
仕事内容
■担当業務:
新規オープン、移転、リニューアル、レイアウト変更、などに伴う内装工事・改修工事の営業活動及びメンバーの管理を行うマネジメント職としての活躍を期待しています。
■職務詳細:
・上位目標に合わせた営業戦略の立案、実行
・チーム全体の予実管理
・内外装(内装がメイン)の営業活動
・施主、企業への内装工事提案
・既存顧客へのルート営業
・工事見積作成
・営業メンバー(5名以上)のマネジメント業務
※マンション管理組合/管理会社や、ビル管理会社、クリニックなどがお客様となります。
※担当いただくのは1人4~5社程度の予定です。
求める経験 / スキル
■必須要件:
・建設業界における10年程度の営業経験
■歓迎要件:
・マネジメント経験
・予実管理、営業戦略立案の経験
・建築施工管理技士
・普通自動車運転免許
■求める人物像
・コミュニケーション能力
・プラス思考
・自己管理能力
・ストレス耐性
・柔軟な発想と行動
・課題解決能力
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■担当業務:
生コン、セメント及びセメント関連製品の販売および販売管理
■職務詳細:
具体的には以下の業務をご担当いただきます。
・建設会社向け生コンクリートの販売を中心としたセメント関連諸資材の販売営業とその管理
・営業戦略の立案と実行
・ピープルマネジメント
■入社後すぐにお任せする業務:
商品や業界に関する一定の知識習得のため、レベルに応じた実務を経験。
■ステップアップでお任せする業務:
生コンクリート、セメントおよび関連諸資材の販売営業と、組織・戦略および業績の管理。
■ご入社後フォロー■
入社後3ヶ月~半年程度は、商品と業界知識の習得のため、OJTにより受発注や顧客現場対応業務を行っていただき、その後OJT担当とともに営業職に従事していただきます。
一定の経験後、営業管理や組織・業績管理に携わっていただく予定です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・建設業界でのご経験(生コン関連であれば尚可)
・営業経験
・マネジメント経験(メンバー管理・営業数値管理)
・営業戦略の立案経験
■歓迎要件
・一定レベルのITリテラシー(Powerpoint:資料作成、Excel:ピボットテーブル作成)をお持ちで、DX化への興味・関心がある
・コンクリート技士、建築士、各種施工管理技士
■求める人物像
・戦略立案と組織におけるその実行を推進するとともに、業績管理を含めた確実なPDCAでチームをリードして行ける営業組織のマネージャー
勤務地

東京都

想定年収

624 万円 ~ 960 万円

仕事内容
チラシやHPを見て展示場や完成見学会に来店されたお客様、問合せ頂いたお客様への接客/プランニング/契約/建築(着工)/引渡し/アフターサービスまで営業としてマネジメントいただきます。
入社当初は、プレイヤーとして商品特性を理解いただきながら受注に専念していただきますが、育成観点での能力を見極めたうえで、営業メンバーのマネジメントも担当。
求める経験 / スキル
普通自動車免許
住宅営業におけるマネージャー経験のある方
勤務地

埼玉県

想定年収

750 万円 ~ 1,150 万円

仕事内容
・担当オフィスビルのリーシング戦略策定と実行
(空室への顧客誘致)
・アカウント企業への不動産ソリューション(移転やICT等)提案
・不動産仲介会社への当社ビルのプロモーション活動(チャネル営業)
・最新マーケット情報の調査及び新規開発ビルスペックに対するマーケットイン思考での企画提言
・グループと連携した不動産ソリューション提案
求める経験 / スキル
【必須要件】
新規物件のオフィスリーシング経験3年程度

【尚可要件】
オフィスまたは商業施設のPMまたはBM業務経験

【歓迎資格】
・宅地建物取引士
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■住宅関連事業における用地仕入れ業務
■CRE検討業務及び最適用途検討業務
■用地取得及び事業実施に伴う各種調整業務

≪業務詳細≫
・用地仕入業務全般の各種関連業務
・用地検討における各種調査業務
・売買条件折衝業務
・リスク検討及び検証業務

部署:住宅事業本部 事業創生部用地・街づくり担当
求める経験 / スキル
以下のいずれかの業務経験者
・ディベロッパー等での用地仕入れ業務
・再開発事業及びマンション建替え事業における権利調整及び組合対応業務

≪歓迎資格≫
・宅地建物取引士
・一級建築士
・不動産鑑定士
・再開発プランナー
・不動産コンサルティングマスター
従業員数
(約600名 2025年7月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
(約600名 2025年7月時点)
仕事内容
不動産所有者(不動産オーナー)に代わって、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用していただく仕事です。
この度のポジションでは組織のマネージャーをお任せいたします。

【具体的な業務内容】
■プロパティマネジメント業務
・管理計画の策定
・テナント対応・契約管理
・レポーティング業務
・長期修繕計画の策定といった、工事監理業務
・コンサルティング(不動産の付加価値を高める為の提案等)

■ビルマネジメント業務
・テナント対応(改修工事の提案やトラブル対応など)
・事務作業(報告書作成、見積の作成など)
・設備の点検業務
・コンサルティング(不動産の付加価値を高める為の提案等)

※プロパティマネジメントの求人となりますが、ご希望やご経験に応じてビルマネジメント事業部へ配属となる場合もあります。

【参考記事】
・大解剖!プロパティマネジメント〜業務内容とサポート体制編〜
https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/416931
・業界経験者だからこそ感じる、”独立系”ザイマックスグループの強みとは。
https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/417907
※東海の記事ですが、PM、ザイマックスグループのことがよくわかるかと思います。
・上記2つの記事を含む、まとめ記事
https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/417907

【ビルマネジメント業務の場合】
・勤務地:首都圏の各管理物件へ配属(一都三県が中心。原則、自宅から通勤可能な範囲)
・勤務時間:シフト制
求める経験 / スキル
■必須条件
・大卒以上 ※文系/理系出身不問
・不動産・建築業界に関わりのある方

■尚可要件
・法人営業のご経験
・BM・PM実務のご経験
・施工管理等、不動産運営管理関連業務のご経験
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・マネジメント経験

■歓迎条件:
・自ら考え行動ができる方
・対人折衝能力が高い方
・「建物」・「設備」に興味がある方
従業員数
7,741名 ((2025年4月1日現在) ※グループ連結)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
7,741名 ((2025年4月1日現在) ※グループ連結)

上場住宅設備メーカー

仕事内容
営業先は、当社製品の購入履歴があるお客様や展示会等で接点を持ったお客様が中心です。
(建築・設計・工務店等の法人顧客様:80%、施主様:20% 程)

■主な業務
・法人営業
・商品提案、ソリューション提案
・自社製品の設計指定活動
・商品打合せ、見積業務、納入業務
・クレーム対応、アフターフォロー対応
・後輩の育成
求める経験 / スキル
■必須
・営業経験(目安として3年程度)
・住宅や建築、インテリアに興味があること

■歓迎
・建設/住設/不動産/リフォーム業界のご経験
・普通自動車第一種免許
・債権管理や顧客管理経験
・パソコンスキル(Word、Excel、Power Point等)が高い方
・文書作成能力、校閲能力が高い方
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

仕事内容
施工管理部門において、主に施工店に対する施工技術等の指導、施工依頼管理業務全般をお任せ致します。

【主な業務】
・施工依頼から進捗及び完了までの管理業務
・現場パトロールの実施。KY活動や現場マナー等の施工店への指導育成
・新規施工店の開拓
・社内関連部署との施工に関する助言や改善の提案
・当社独自の新施工サービスの検討立案 等
求める経験 / スキル
<必須条件>※下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・住宅設備業界の経験。例:住設メーカー/代理店/販売店でのご経験
 システムキッチン、ユニットバス他住宅設備機器を販売を行った経験がある。
・図面を読み解く能力、水道・電気・ガスなどの設備の知識がある。
<求める人物像>
・何よりもセルフスターターであること。
・個人プレーよりもチームプレーを優先できること。
・粘り強い一方で、時間当たりの労働効率を念頭に置いて働ける方。
・未知の業務や幅広い業務相談への対応。自らの職責に壁を作らずに横広に動くことにストレスを感じないこと。
・自分の影響力を認識し、適切なビジネスマナーを順守すること。
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

仕事内容
事業概要
建築物の内部構造・耐震設計を強みとする構造設計会社です。

募集背景
事業拡大および新規事業立ち上げを加速させるため、 既存事業の営業推進から新規事業の企画・推進までを担う仲間を募集します。
「決まった商品を売る営業」ではなく、 事業そのものを育て、仕組みをつくる営業に挑戦できるポジションです。
職務内容
建築部の内部構造・耐震設計を中心にサービスを展開する当社にて、 営業推進担当として以下の業務をお任せします。
・新規事業の企画立案・検討・事業化サポート
・顧客獲得に向けた提案営業、販売促進活動
・自社工法として展開するための提案営業
・他の建設会社・設計事務所への技術提供・パートナー開拓
※裁量をもって、工夫・改善を重ねながら業務に取り組んでいただけます。
入社後は、役員や既存営業担当者と連携しながら、いずれかの領域の営業からスタートする予定です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
法人営業の実務経験(目安5年以上/業界不問)、および顧客との関係構築から提案・クロージングまでを一貫して担った経験
社内外の関係者と連携しながら業務を推進できる高いコミュニケーション力
事業拡大・新規事業に関心を持ち、自ら課題を発見し主体的に行動できる姿勢
PowerPoint・Excel等を用いた基本的な資料作成スキル
【歓迎条件】
建築・不動産・建設業界での営業経験、または構造設計・耐震設計・建築工法に関する基礎知識
技術営業(ソリューション営業)や新規事業立ち上げ・事業企画の経験
設計事務所・ゼネコン・デベロッパー等との折衝経験
マーケティング施策の企画実行、またはチームマネジメント/プロジェクト推進経験
勤務地

北海道

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

仕事内容
■業務内容
当社の新規ビジネスの立ち上げメンバーを募集いたします!
事業立ち上げに伴う市場開拓のための営業にまつわる業務全般をおまかせいたします。これから始まる新規事業のため「どのような営業手法が最適か」「どんな付加価値をつけられるか」など、サービスを軌道に乗せるために、イチから試行錯誤していく必要があります。
「まずはやってみようの精神」でトライ&エラーを繰り返すチャレンジングな業務になると思います。
顧客基盤拡大のため、東京への出張も発生する想定です。
求める経験 / スキル
【必須】
営業経験をお持ちの方(業界不問)
・Word、Excel等の基本的なPC操作スキル
■求める人物像
・ご自身の経験を活かして新規事業の成功に向けてチャレンジしたい方
・上手くいかない理由を探すのではなく、上手くいくためにはどうしたらよいか工夫改善の志向ができる方
勤務地

北海道

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

仕事内容
■業務内容:
・建築部の内部構造、耐震設計を中心にサービスを展開している当社ですが、事業拡大に向けて様々な新規事業の立ち上げを企画検討しています。今回は既存事業を含めた営業推進者として、新規事業の企画や検討、顧客獲得のための提案営業を行って頂きます。裁量をもって工夫改善しながら取り組んで頂けます。
■新規事業の構想、入社後の流れ:
・役員や既存営業担当者と共に下記いずれかの営業からお任せする予定です。
∟○○事業:建物が【大破しないこと】をコスト上昇を抑えて実現する設計プラン事業。設計の受注事例を増やすために建設会社等への提案営業を行って頂きます。
∟技術開発セールス営業:耐震性の高い建築資材の販売や仕入れ先の調達、自社工法を売り出し、他の建設会社へ提供するための提案営業、販売促進を行います。こちらも受注事例を増やすところからスタートします。
∟構造設計者のための学校、人材育成、人材紹介、独立支援、組織マネジメントコンサルティング
求める経験 / スキル
【必須】
・法人営業経験をお持ちの方
・事業ローンチ、PM、新規事業企画、企画提案型営業、社内ベンチャー等、挑戦するカルチャーを求める方
【歓迎】
・宅建士の資格をお持ちの方や不動産開発案件等を手掛けられた方
【その他】
・新規事業推進のメンバーであり業界未経験でも歓迎します。
・既存の営業担当者はいずれも異業種出身の業界未経験者でございます。
勤務地

北海道

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

ケイアイスター不動産株式会社

仕事内容
新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。

具体的には
【仕事内容】
当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます!
他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます!

<仕事の進め方の一例>
①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定(1日10件前後※エリアによって異なります)
②現地で土地の形状や周辺環境を調査
③土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案
④社内承認を得て契約締結
⑤社内の部署と連携して住宅を建築
⑥完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼

・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。
 普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます!
・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!
 あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。
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■仕事のポイント
業者との関係が構築できれば、こちらから働きかけなくても自然と物件の新たな情報が集まってくるように。
まずはしっかりと足を運び、信頼を得ることからスタートしましょう。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・宅地建物取引士をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・不動産売買営業の経験をお持ちの方(売買仲介、分譲販売、住宅営業など)
従業員数
2,790名 ((2024年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 非公開

従業員数
2,790名 ((2024年3月31日現在))
仕事内容
■分譲住宅用地の仕入れ、開発業務をお任せします。

不動産仲介会社や土地オーナーにアプローチし、分譲地に最適な土地を購入し、分譲地の企画を行います。区割り、デザイン、価格はエリア特性を踏まえて営業が決定します。
一般の顧客への販売は子会社や仲介会社が担います。

【魅力】
北関東では知名度も高く、仕入れ実績がある為仲介会社との関係性が良好であるためスムーズな情報の収集や人脈構築が可能です。
東京都内及び新規出店地域ではまだ知名度が低く、関係性の構築段階ですが、魅力ある土地は強気で買取を行い、また購入の決定までは最短即日で行う為、他社に先駆けた仕入れが可能です。

【新規出店を担うマネジメント候補、コアメンバーを歓迎】
各新規出店エリアにネットワークやお強みをお持ちの方には、拠点長候補として、各エリアの課題や特性に応じた戦略の企画立案や提言を頂く事を期待いたします。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・普通自動車免許
・住宅・不動産・建設業界での営業経験

【管理職候補クラス】
・宅地建物取引士
・土地の仕入れ、売買仲介等ネットワークをお持ちの方
・人材の育成、教育、マネジメント経験
従業員数
2,790名 ((2024年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,790名 ((2024年3月31日現在))
仕事内容
■業務内容:
自社住宅ブランド「OWN RESORT HOME(オウン リゾート ホーム)」の新築戸建注文住宅の営業(※完全反響/新規開拓なし)をお任せ致します。
分業制を敷いているため営業は契約に集中できる環境です。(集客はマーケ部門、契約後はデザイン部門がお客様を引き継ぎます)
常設モデルやショールームも多数展開し、販売のための武器が豊富。

■具体的には:
・モデルハウスの魅力的なご案内
・お客様の夢を形にするご要望のヒアリング
・理想の住まいを実現するプラン提案
・理想の土地探しツアーのご提供
※ご契約後は、設計や施工管理の社員と連携し、お引渡しまでしっかりサポートします。
※将来的にはマネジメント業務(KPI・KGI/進捗/タスク/メンバー管理等)もお任せの予定です

【営業課 1日のスケジュール例】
■09:00~09:30 メール、LINEチェック返信対応
■09:30~10:00 営業チーム朝礼
■10:00~11:00 設計/積算チームに先週末のお客様の打ち合わせ内容共有
■11:00~12:00 マーケチームへの来場状況の共有
■12:00~13:00 お昼休憩
■13:00~14:00 金融機関来社打ち合わせ
■14:00~16:00 来週御約束の土地探し打ち合わせ現地調査
■16:00~17:00 市役所に必要資料の問い合わせ
■17:00~18:00 お客様とオンライン打ち合わせ

■組織構成
営業部門は7名ですが、注文住宅の反響営業担当は現在1名となります 

■ご提案するサービス:
「OWN RESORT HOME(オウン リゾート ホーム)」は、インテリアの専門家が、厳選されたアンティークやデザイナーズ家具を用い、Natural・Vintage・Resortなど多彩なスタイルを融合させた唯一無二の新築戸建注文住宅です。高品質なデザインとサービスが評判のため、販売のしやすさも魅力です。

■確かな収入保証:
新たな一歩を踏み出す方へ。転職の勇気を後押し。リスクを最小限に抑える収入サポート制度を設けております。

■当社について:
当社は静岡県三島市に本社を置く、新築戸建注文住宅メーカーです。アンティークを基調としたインテリアから内装デザイン、建築まで、住空間をトータルにワンストップで提供しております。独自のデザインセンスと高品質なサービスにより、これまで多くのお客様から厚い信頼を頂いて参りました。
求める経験 / スキル
■必須要件
・普通自動車免許(AT可)を保有されている方
・住宅営業経験が5年以上ある方
・マネジメント経験がある方(KPI・KGI/進捗/タスク/メンバー管理 等)

■歓迎要件
・成果に応じて納得のいく報酬を得たい方
・努力がしっかり評価される会社で働きたい方
・スタッフを大切にしてくれる企業で働きたい方
従業員数
32名 (2025年12月現在)
勤務地

静岡県

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32名 (2025年12月現在)
仕事内容
同社が新規事業として立ち上げ予定の「自社ブランド収益レジデンス開発事業」において、用地仕入れから商品企画・開発、売却までを一貫してお任せいたします。
単なる用地仕入れ担当ではなく、「どのエリアで開発を行うか」「どのような商品をつくるか」といった事業戦略・商品企画段階から携わり、将来的には事業責任者として組織を牽引いただくことを期待しております。

【具体的には...】
・開発用地の情報収集・仕入れ(不動産会社・金融機関等からの情報取得)
・事業収支の検討・簡易ボリュームチェック
・自社ブランドレジデンス(3〜4階建て/S造)の企画立案
・設計、施工部隊との打ち合わせ、進行管理
・行政や近隣住民との調整
・ファンド、個人投資家、不動産会社等への売却戦略立案・実行
・開発事業の組織構築・マネジメント業務等
求める経験 / スキル
【必須】
・不動産業界での営業経験(売買仲介・用地仕入れ・開発いずれか)
・新規事業/事業立ち上げに興味をお持ちの方

【歓迎】
・宅地建物取引士
・組織立ち上げ・チームマネジメント経験

<こんな方にお勧めです!>
■これまでに培った経験や人脈を最大限に活かし、さらなる成長を目指したい方
■裁量権をもって働きたい方
■自分のアイデアを活かして働きたい方
■スピード感のある職場で成長したい方
従業員数
50名
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
50名

【神田】ビル管理・運営・営業※維持管理の提案など◆残業20h

仕事内容
【年休125日/7時間勤務/平均残業20H/設備や管理受託営業経験者活躍◎社員の4割中途入社/安定的な取引で事業基盤◎時短・在宅勤務制度導入/住宅・家族手当あり】

既存顧客が所有する施設(主にオフィスビル)のビルの管理・運営を行っていただきます。
担当となるビルの巡回を行いながらビルの維持管理をミッションとして、メンテナンスのフォローなどを行います。
※現場での実際のメンテナンスや修繕などは行いません。窓口的な業務が中心となります。

■業務詳細:
快適で機能的なビル環境を維持する為、ルーティンのメンテナンス管理を行いながら、
施設・設備などの経営資源(ファシリティ)について最良のパフォーマンスとなるよう総合的・戦略的にビルの運営マネジメントを行います。

・ビルオーナーなどに対してビルメンテナンスの企画提案、見積書・契約書・仕様書の作成
・管理運営、月次報告、管理運営計画の策定、テナント対応(不具合の相談などに対する対応)

■業務のやりがい:
オーナー様やテナント様と信頼関係を築き、ビルの維持管理を行い、資産価値を守るヤリガイがあります。
またアセットもビル~病院などインフラに関わる施設まで幅広いため、スキルUPも叶うポジションです。

■配属部署について:
グループ会社担当と、病院・大学、大手一般法人、金融系(銀行・信託)を担当する部署に分かれています。

■当社の魅力: 
【◇安定基盤×挑戦】
創業から60年余り、不動産業務を一手に引き受けており、その経験・ノウハウの蓄積や無借金経営等の『安定した基盤』を活かして、様々な不動産オーナーに対し、お客様本位の高品質な不動産サービスを提供してきました。

【◇コンプライアンス重視のため、平均残業20h】
DX推進に取り組んでいます。業務効率化・利便性向上のため、タブレットを支給し、在宅勤務もできるようパソコンを貸出しているなど取り組んでいます。また、各案件の規模に合わせて複数名体制をとっているため、残業時間を抑えることができています。
求める経験 / スキル
■必須条件※下記いずれかに該当する方、お気軽にご応募ください。※
(1)ビルや商業施設などの不動産管理経験
(2)空調・照明などビル設備に関する何かしらのご経験や知見をお持ちの方
(3)建築、設備等、何かしらの施工管理の経験
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

仕事内容
■業務内容
・水処理施設における既存建築施設の修繕・改築計画立案
・水処理施設建築施設の運転・維持管理に関する技術提案および提案履行支援
・自治体・コンサル・施工業者との協議
・社内技術者への指導
求める経験 / スキル
■必須
・建築構造または建築機械・電気設備の計画・設計経験(10年以上)
・公共建築物や大規模建築施設の修繕・改築経験
・現地調査から修繕・改築判断までを一貫して行える方
・一級建築士レベルの専門性(資格保有歓迎)
・提案書・報告書などの文書作成スキル

■歓迎
・下水処理場・浄水場など水インフラ施設の修繕・改築経験
・建築設備(機械・電気)と建築構造の双方に知見がある方
・自治体発注案件の計画・設計経験

■歓迎資格
・一級建築士

■求める人物像
・建築施設の修繕・改築方針を立案できる方
・自治体と技術で対話できる論理性を持つ方
従業員数
4,110名 (2025年4月)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 920 万円

従業員数
4,110名 (2025年4月)
仕事内容
■業務内容
・水処理施設における電気計装設備の修繕・改築計画立案
・水処理施設電気計装設備の運転・維持管理に関する技術提案および提案履行支援
・自治体・コンサル・メーカー等との技術協議
・社内技術者への指導
求める経験 / スキル
■必須
・上下水道または公共インフラ施設での電気設備設計・計画経験(5年以上)
・受変電設備・監視制御設備盤などの技術仕様の理解
・複数メーカー設備を俯瞰した計画作成や提案ができる能力
・現地調査から修繕・改築判断までを一貫して行える方
・提案書・報告書などの文書作成スキル

■歓迎
・DB/DBO技術提案経験
・設備メーカーや電気工事会社での技術営業や設計経験
・コンサルの設計職や自治体の技術職出身の方

■歓迎資格
・技術士(上下水道部門)
・電検3種

■求める人物像
・メーカー依存ではなく、客観的な目線で電気計装設備を評価できる方
・電気計装設備の“施設全体最適”を考える視点を持つ技術者
・電気計装設備の修繕・改築方針を立案できる方
・自治体と技術で対話できる論理性を持つ方
従業員数
4,110名 (2025年4月)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 920 万円

従業員数
4,110名 (2025年4月)
仕事内容
■業務内容
・下水道施設のオペレーションに関する技術提案および提案履行支援のプロジェクトマネジメント 
・下水道施設におけるストックマネジメント計画作成のプロジェクトマネジメント
・土木施設の修繕・改築計画作成、提案書作成、現場技術支援
・交付金申請・予算策定・会計検査対応の補助業務
・自治体・コンサル・メーカー等との技術協議
・社内技術者への指導
求める経験 / スキル
■必須(以下いずれか)
・コンサルまたは自治体でのストックマネジメント業務経験(概ね10年以上)
・ストックマネジメント計画におけるPM経験(3年以上)
・上下水道やし尿処理など公共インフラ分野での土木計画・設計経験(10年以上)
・自治体の上下水道、土木・建築分野(道路、建築など)の積算・発注業務に携わった経験をお持ちの方(5年以上)

■歓迎
・技術文書(計画書・調査報告書など)の作成経験
・複数メーカーの設備が混在する水処理施設での総合評価・最適化が可能な方
・WPPP/DBO/DB案件の技術提案経験
・若手育成に意欲がある方
・上下水道に関する実務経験

■歓迎資格
・技術士(上下水道部門 等)

■求める人物像
・チームを率いてプロジェクトを推進・管理できる方
・施設全体を俯瞰し、最適解を組み立てられる方
・自治体の課題に正面から向き合い、論理的に説明できる技術者
・自分の経験を組織に継承し、後進を育てる姿勢を持つ方
待遇 水ing株式会社へ入社後、水ingAM株式会社への出向となります。出向に際しての条件・待遇変更はありません。
従業員数
4,110名 (2025年4月)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
4,110名 (2025年4月)

水ing株式会社

仕事内容
当部門は、水道、下水道、工業用水道事業などにおける包括委託、ウォーターPPP、コンセッションなどの官民連携を推進し、自治体のニーズに応じた提案を行っています。設備にとらわれない水インフラ事業の拡張を目指し、異業種連携や脱炭素・資源循環分野への展開も視野に入れています。この部門の体制強化のため、スタッフを募集しています。
求める経験 / スキル
■必須
・上下水道事業に携わった実務経験がある方
・高いコミュニケーション能力をお持ちで、社内外の多様なメンバーとの連携が得意な方
・普通自動車免許

■歓迎
・地方公共団体またはコンサルタントでの計画部門に関する経験がある方
・上下水道事業に関する長期計画の策定に携わった経験をお持ちの方
従業員数
4,110名 (2025年4月)
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 850 万円

従業員数
4,110名 (2025年4月)
仕事内容
【職務内容】
水処理プラント(浄水場や下水処理場など、民間工場等)の建設・メンテナンスの営業職です。
支店の特徴として、昔からお付き合いのある顧客(公共団体)が多い地域となります。栃木・群馬・埼玉いずれかの県を担当いただく予定です。若手社員が多く、活気のある環境です。

・納入先のお客様(県・市町村・上下水道施設、民間工場水処理施設等)及び新規のお客様に対して当社保有技術・省エネ製品等の提案営業を中心としたメンテナンスや新設、維持管理現場受託(オペレーション)業務に係る受注営業。

・上下水道施設等プラント機械の提案営業は、お客様の抱えている問題点に対して、長年に亘り培われた技術・ノウハウと多岐に及ぶネットワークでお客様のニーズに合わせて最適なソリューションを提供、解決していくやりがいのある仕事です。

【働き方】
原則8:45-17:30が勤務時間となりますが、時差出勤、フレックスタイム制度があります。在宅勤務制度あり、出社との併用が可能です。残業は、繁閑にもよりますが月30~40時間程度を想定しています。
求める経験 / スキル
【必須】
官公庁向け営業もしくは下記いずれかの営業経験 
・産業インフラ施設への直接受注営業経験者
・社会・産業インフラ施設の営業経験者(コンサル勤務も可)

【歓迎】
・(水処理)プラント機械営業経験者
・プラント系電気営業経験者
・機械設備アフターサービス業務・新規受注営業経験
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 890 万円

仕事内容
■会社概要
JTBアセットマネジメント社は、不動産を軸とした資産価値の最大化を目的に、法人顧客を中心とした不動産関連サービスを提供しています。
グループの信頼基盤を背景に、中長期視点での資産運用・不動産戦略の実現に取り組んでいます。

■事業内容
・不動産の売買仲介業務(主に法人向け)
・収益不動産を中心としたアドバイザリー業務
・不動産に関わる各種調査、資料作成、条件整理
・クライアントの資産戦略・事業戦略に沿った不動産提案


■仕事内容
戦略セグメントである**不動産仲介(売買)**の強化に向け、法人向け売買仲介営業を担当していただきます。

具体的には、、、
・法人顧客への不動産売買仲介営業
・収益物件を中心とした物件情報の収集・提案
・売買仲介に関わる各種資料(概要書、レントロール、収支表等)の作成
・取引条件の調整、クロージングまでの一連の対応
・既存顧客との関係構築および新規法人ネットワークの開拓


■本ポジションの魅力
・法人×収益不動産に特化した売買仲介経験を積める環境
・自身の営業ネットワーク・専門性を活かしながら裁量を持って働ける
・御徒町本社勤務・フルフレックス制により、高い自由度と生産性を両立
・安定した基盤のもと、腰を据えて不動産キャリアを構築可能
求める経験 / スキル
■必須要件
法人向け不動産売買仲介の実績
特に収益物件の売買仲介に携わった経験

売買仲介に関する各種資料を自ら作成できる実務能力
一定の営業実績

宅地建物取引士資格


■歓迎要件
法人顧客の営業ネットワークを一定程度保有している方
宅建士以外の不動産・金融関連資格
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■仕事内容
新築分譲マンションデベロッパーの事業・組織・IT構造を深く理解し、当社の3DソリューションとCXプラットフォーム(ROOV walk / ROOV .space / ROOV compass / DiSIM ほか)を核に、販売・業務プロセスのDXを設計~提案~導入まで一気通貫で推進するセールスです。
単なるプロダクト紹介ではなく、顧客体験(CX)と営業生産性を同時に引き上げる変革提案を、経営・現場双方に響くストーリーでドライブしていただきます。


■具体的な業務内容
・アカウント戦略設計:デベロッパー各社の事業モデル/販売体制/IT環境を把握し、課題仮説からアクションプランを設計
・課題ヒアリング & 構造化:現場取材や顧客閲覧ログの読み解きを通じ、As-Is / To-Beの業務・販売プロセスを可視化


■ソリューション提案:
・ROOV compass / DiSIM を活用した統合型販売支援・顧客体験設計
・ROOV walk / ROOV .space、独自デジタルツイン/3D・XR(Apple Vision Pro など)を活用した没入型の購入体験の企画・提案
・API連携を含むエコシステム設計(CRM/MA/基幹/SaaSとのデータ連携、ワークフロー最適化)
・生成AI・クラウドを用いた既存システムのモダナイゼーション提案


■関わるプロダクト/技術
3Dコンテンツ:デジタルツインによるWebベースの3D空間体験「ROOV walk」/Google 3D Tiles と連携するジオラマ空間ソリューション「ROOV .space」/XR(Apple Vision Pro を活用した超没入型体験) など
販売支援ソリューション:CXプラットフォーム上でコンテンツを一元管理し、閲覧ログ解析やメールマーケまで拡張できる統合型販売支援「ROOV compass」「DiSIM」
エコシステム:CRM/MA/基幹システムとのAPI連携、ログ/行動データ活用、生成AI・クラウドによる業務モダナイゼーション


◆販売するプロダクト
クラウド型オンラインマンションギャラリー「ROOV」は、多くが未竣工の状態で販売開始される新築分譲マンションの販売支援ソリューションシステムで、大手マンションデベロッパーを中心に140社以上・1420プロジェクト以上に導入されています。


■連携するステークホルダー
クライアント:大手ディベロッパー、経営層/販売企画/営業現場/情報システム
社内:プロダクト(PdM/Designer/Engineer)/CS/マーケティング
外部:SaaSベンダー/SIer/コンサルパートナー
求める経験 / スキル
■必須条件(must)
・提案・実行の結果を振り返り、仮説検証を通じて次の改善アクションを導けること
・SaaSまたはパッケージソフトにおける法人営業経験(3年以上)
・法人顧客の課題を、表層ではなく構造的に捉え、因果関係を整理しながら本質的な課題を定義できる論理的思考力
・複数の課題が存在する状況において、インパクト・実行難易度・制約条件を踏まえた課題解決の優先順位設計ができること
・抽象的な課題を、プロダクト・業務・システムに落とし込み、実行可能な打ち手として具体化できる能力

■歓迎条件(want)
・経営/ITコンサルティングファーム/事業会社における課題整理、施策設計、実行支援の経験
・業務プロセス改革(BPR)やDX推進において、As-Is / To-Be整理から実行までを主導した経験
・複数ステークホルダーを巻き込みながら、利害調整・意思決定支援を行った経験
・データ分析やKPI設計を通じて、施策効果の可視化・改善提案を行った経験


■求める人物像/こんな方におすすめ
・会社を自らの成長を促すステージと捉え、会社と共に高い成長意欲のある方
・自身が得た経験や情報を積極的にアウトプットできる方
・社外・社内の情報を積極的にキャッチアップし、関わりを持つ積極性のある方
・未来の不動産流通の在り方を模索し、革新していく意欲のある方
・まだ世の中にない、唯一無二のオリジナルサービス・プロダクトで社会をより良くしていく情熱を持っている方
・スタイルポートのMission、Vision、Valueへの共感
従業員数
75名 (2026年5月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
75名 (2026年5月時点)
仕事内容
専任部隊が開拓するビジネスマッチング先や提携銀行・信用金庫への営業及びフォローアップと紹介を頂いたお客様への【ACNソリューション・ACN不動産】の事業ラインナップを活用したコンサルティングサポートをお任せします。
【具体的に】
◆新規提携銀行の開拓/既存提携銀行の深耕
・提携銀行・信用金庫様との関係構築、ルートセールス、提携先銀行の開拓業務
・提携先の金融機関の支店に訪問し、同社グループの商材やサービスをご提案し、お客様とのビジネスマッチング
・同社商材の『オフィスソリューション』、『不動産(分譲オフィス・小口化所有オフィス「Aシェア」)』、『M&A仲介』の訴求
メイン業務は金融機関様の開拓(新規ビジネスマッチングの締結),セミナー(WEBセミナー),資料作成となります。

同社は現在59行の金融機関と提携を組んでおり、今後も金融機関の開拓深耕に力を入れていく方向です。
『オフィスソリューション事業』『不動産事業』だけでなく、2026年2月より新たに『M&A仲介』がラインナップに加わり、
ACNグループとしてさらなる飛躍をするためにメンバーを募集致します。
求める経験 / スキル
【必須】金融機関での勤務経験者/金融機関の開拓経験者
従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
勤務地

複数あり

想定年収

648 万円 ~ 1,260 万円

従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
仕事内容
【業務内容】
全国各エリアの中小企業様へ、業務用エアコンをはじめとしたOA機器の提案・販売を行います。
※新規営業部署の責任者配属を想定しています。
※部下の商談をまとめるだけでなく、全体的な育成、勤怠管理を含めたマネジメント業務をお任せいたします。

【オフィスソリューション事業について】
デジタル複合機、パソコンといったIT機器だけでなく、業務用エアコンや全熱交換器による空調環境改善、セキュリティシステムによる防犯や防火対策など、日々飛躍的に高効率化、省力化、省スペース化が求められる時代の中で、課題に最適なソリューションと、多くの実績に基づくノウハウを活用した確かなサポートを提案・提供致します。

ACNグループは、取引先企業数は約2万社、顧客満足度調査で9年連続1位を獲得など信頼と実績、知名度があるため、一般的な新規営業と比較するとアポイントを取得しやすい環境です。また、当社では不動産だけでなく、オフィス機器やセキュリティシステムなど働く環境を改善するための幅広い商品を取り扱っており、当社にしかできないお客様にとって魅力的なご提案をすることが可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件:数値を追ったご経験がある方・普通自動車第一種運転免許(ATのみ可)・プレイングマネージャーのご経験。
■歓迎条件:オフィス機器に関する提案営業のご経験。
従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
勤務地

複数あり

想定年収

648 万円 ~ 816 万円

従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
仕事内容
【Aシェア(小口化所有オフィス)】
当社の提携銀行・信用金庫への営業及びフォローアップをし、お客様をご紹介頂き、そのお客様に対して不動産(小口化所有オフィス「Aシェア」)を活用したコンサルティング営業をお任せします。
※新規開拓ではなく、ルートセールスです。

■取り扱い商材:都心のオフィスビルを1フロアごとに分割、さらに分割し、個人や法人が所有する不動産小口化商品です。
■商材の魅力:空室になりにくく、価値の下がりにくい都内一等地のオフィスビルに特化。税対策や資産形成、資産運用が可能。

ACNグループは、取引先企業数は約2万社、顧客満足度調査で8年連続1位を獲得など信頼と実績、知名度があるため、一般的な新規営業と比較するとアポイントを取得しやすい環境です。また、当社では不動産だけでなく、オフィス機器やセキュリティシステムなど働く環境を改善するための幅広い商品を取り扱っており、当社にしかできないお客様にとって魅力的なご提案をすることが可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件:数値を追ったご経験がある方・普通自動車第一種運転免許(ATのみ可)
■歓迎条件:金融機関でのご経験・不動産/金融関係の資格・宅地建物取引士 尚可
従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
仕事内容
レジデンスを核とした総合不動産ディベロッパーとして事業展開する当社にて、自社開発物件の販売営業を担っていただきます。
自社開発(開発中含む)の賃貸マンション、ホテル等の収益不動産を、国内外問わず、REIT・ファンド・法人投資・富裕層等に対して販売していただきます。
【職務内容】
◎顧客(投資家等)のニーズ把握
◎顧客(投資家等)新規開拓営業
◎顧客(投資家等)への物件提案
・提案のための資料作成
・収支シミュレーション作成
◎売買の条件交渉
◎契約・クロージング業務
求める経験 / スキル
【必須】
・不動産売買仲介経験または不動産開発業務経験
・宅建士資格
【歓迎】
・信託受益権の取扱い経験者
・アセットマネジメント業務経験者
従業員数
80名 (2026年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
80名 (2026年1月現在)
仕事内容
当社のマンションブランド「LEGALAND」は、都市の狭小地に新しい価値を生み出す挑戦から誕生しました。限られた土地で快適性・収益性・デザイン性を融合させることが私たちの使命です。当社は近年、売上・利益ともに着実な成長を続けており、ブランドの開発実績も年々拡大。今後は住友林業グループとの連携により、木造やSDGs対応など新領域にも挑戦していきます。

本ポジションでは、その成長を牽引する 【法人営業職】 として、
自社ブランド「LEGALAND」を中心に、商業施設や宿泊施設などの企画開発から販売まで、一気通貫でプロジェクトを推進する役割を担います。

■開発用地の情報収集
・都心の収益性の高い土地の情報を収集・分析
・不動産業者や仲介業者からの情報ネットワーク構築
■営業活動(法人・仲介業者向け)
・不動産開発業者や仲介業者への訪問・提案
・新規案件獲得に向けた関係構築と交渉
■企画検討から用地購入(契約)
・収益シミュレーション・価格戦略・販売計画の策定
・法務・設計部門と連携し、事業計画を策定
・用地購入に関する条件調整・契約締結
■設計、工事、竣工過程のチェック
・プロジェクト進行状況の確認(課題共有・是正指示)
・品質・コスト・納期の管理、必要に応じた調整
■建設完成後の販売
・投資家や法人顧客への販売活動
・クロージングまでの営業プロセスを担当
求める経験 / スキル
【必須】
■不動産の仕入れ・開発・販売いずれかの業務経験
【歓迎】
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
■大手ディベロッパー経験者
従業員数
80名 (2026年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
80名 (2026年1月現在)
仕事内容
近畿圏(主に大阪)エリアにおいて、建築営業として以下業務に従事頂きます。
民間企業や官公庁が求める建築ニーズに合わせて企画をまとめ、提案して頂くことが主な業務です。

・民間法人への顧客営業及び土地区画整理事業等の地域開発営業
⇒既存顧客への営業が多いですが、案件により新規顧客へのアプローチを行います。
・各種申請業務
・請負契約手続業務
・資料作成業務 等

その他詳細は担当コンサルタントより直接お伝え致します。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・建築、不動産、建材、設備等の業界にての営業経験
【歓迎】
・民間、公共案件に対する建築営業の経験
・法人営業の経験
・マネジメント経験
・建築士、施工管理技士、宅地建物取引士等
従業員数
3,443名
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,443名
仕事内容
再開情報や土地情報を入手しマンションや商業施設、オフィスビル、ホテル等の開発を通じた”街づくり”を主体的に推進するポジションでございます。
■主な業務の流れ
① 再開発情報/土地情報の収集の収集
② 地権者訪問/提案(法人・個人あり)/提案・コンペ
③ 地権者との権利調整、行政交渉、デベロッパーとの契約交渉
④ 設計事務所や施工会社との協働/)地権者・行政やコンサル会社と一体となって事業推進
⑤ 立地施設の誘致活動等、新しい「まち」としての変革へ
求める経験 / スキル
■必須条件(下記いずれか)
・建設業・不動産業での営業・仲介経験
・宅地建物取引主任者
■歓迎要件
・土地区画整理士/土木施工管理技士等/再開発プランナー資格をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

大手ゼネコン

仕事内容
■業務内容
PFI(Private Finance Initiative)
プライベート・ファイナンス・イニシアティブ)」とは、公共施設等の建設、維持管理、運営等を民間の資金、経営能力及び技術的能力を活用して行う手法です。
そのようなPFI事業案件を発掘し、コンペ参画に向けたコンソーシアムの組成、企画立案、提案、事業運営のフォローが私の仕事になります。
例えば、スポーツ施設と図書館では、提供するサービスもそれに必要なノウハウも異なります。そのため、特定の分野に長けた企業とのパートナーシップは不可欠であり、それ自体が企画の善し悪しに多分に寄与するのです。
いかにしてニーズを満たす企画を立案するか、その企画に色を添えるチームをどのように組織するか、それらを加味し、新たな価値提供の実現に向けたストーリーを描き、形にすることがミッションです。
求める経験 / スキル
■必須条件
下記いずれかに該当する方
・土木コンサル、設計事務所出身の技術者で営業職を希望される方
・ゼネコン、サブコン、ディベロッパーでのご経験をお持ちの方
・何らかの開発経験をお持ちの方
■歓迎要件
社会保険労務士/宅地建物取引主任者/ビジネス実務法務検定1級/建設業経理事務士1級(3科目合格)/実用英語検定準1級または1級/2級ファイナンシャル・プランニング技能士/日商簿記検定1級/税理士/公認会計士(補)/不動産鑑定士(補)/中小企業診断士
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

大手ゼネコン

仕事内容
総合建設業(ゼネコン)の建築営業に従事頂きます。

■主な業務内容
プロジェクトの初期から事業者のニーズを把握し、
事業内容・基本計画・事業収益性について事業者に企画提案を行い、工事受注を目指して頂きます。

【案件用途】
大型物件プロジェクト、中高層マンション、商業施設、物流施設から工場等まで、幅広い経験が積むことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・建設・不動産業界での営業経験

【歓迎資格】
・宅地建物取引士
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

大手ハウスメーカー(建設業界売上・利益No1企業/多角的な事業展開)

仕事内容
本事業部では不動産の買取再販業務および仲介業務を展開しております。
主な取扱物件は土地、中古戸建て、マンション、さらには投資用不動産案件など多岐にわたり、当社とお取引のある地主様を中心として物件売却を希望されるお客様をサポートしています。

■業務特徴 
用途:レジデンス系~事業系
金額帯:5億~10億

■業務の流れ
社内からくるお客様の情報をもとにお客様にアポどりをし、ご自宅にご訪問・ご提案を行います。
お客様との意見が合えば買取、あるいは仲介案件として土地・建物の売買(収益でなく実需の売買 8割以上が個人)を行います。
役所調査、現地調査、契約書・重説の作成、契約、引渡しまで自身で担当いただきます。
直近では、古い賃貸物件の買取→価値付加の上で再販に重きを置いております。
チーム制ではなく個人営業スタイルとなっており、個人目標数字は現状半期利益5~6千万程度です。

■魅力
・情報は社内からくるもの(地主さんからの依頼案件が多いため水面下で動くことが多い)で扱う案件規模が大きい
・他社との相見積りをとること少なく、相対で検討いただくことがほとんど
・グループ会社への取次ぎが可能なため、買取でも仲介でも建替えでも提案できる
・即戦力として裁量を持って働ける環境
求める経験 / スキル
【必須要件】
・不動産、建設、金融(※)いずれかの業界での営業経験のある方
※銀行・証券ではなく、信託や不動産投資に近い経験を持つ方。収益物件の仕入れ~販売経験があれば尚可
・宅地建物取引士資格

【求める人物像】
・規律性が高く良識があり、自分の考えをはっきりと相手に伝えられる方
・素直な気持ちを持って、積極的に根気強く物事へ取組むことができる方
・事業計画全体を理解し、他部門とコミュニケーションを図りながら業務を完遂でき、後輩育成にも意欲がある方
勤務地

福岡県

想定年収

740 万円 ~ 1,050 万円

大手ハウスメーカー(建設業界売上・利益No1企業/多角的な事業展開)

仕事内容
法人企業、団体などへ、課題解決やビジネスチャンス拡大のための事業用建物(物流施設、工場、事務所等)の建築提案をしていただきます。
また、自社で大型用地を仕入れ、建築施設の開発や企業誘致も行うこともあります。

【具体的には…】
法人のお客様へ事業用建物の建設提案から始まります。
建設ニーズをキャッチした後は、土地情報の収集、事業用地の仕入れ、調査や許認可申請、そして着工から竣工までをプロデュースし、竣工後は建物のテナントリーシングを進めます。お客様が建物を建てることで発生する業務すべてを最初から最後まで携わることが可能です。

一連の業務に2~3年を費やしますが、建設会社としての側面、デベロッパーとしての側面、不動産事業者としての側面をあわせ持った仕事であるため、その時々によって立場や役割が変化するのもこの仕事の醍醐味です。
数十億円からときには百億円を超える規模のプロジェクトマネージャーとして関係部署と調整しつつ進める建築営業は、大きな達成感と確かなやりがいが感じられます。
求める経験 / スキル
■必須条件
①建設業界での請負経験
②建設業界での法人営業経験(ルート営業は対象外となります)
③建設業界での新規開拓営業経験(個人営業を含む)※土地活用営業経験など
④建設業界での仲介営業経験

■必要資格
・宅地建物取引士
・普通自動車免許
勤務地

想定年収

718 万円 ~ 982 万円

大手ハウスメーカー(建設業界売上・利益No1企業/多角的な事業展開)

仕事内容
土地をお持ちのお客様(地主様等)への資産活用のご提案を実施いただきます。
良質な賃貸住宅を建築いただくだけでなく、建物完成後に経営のトータルサポートまで実施しております。

■業務詳細
 L土地活用のニーズやお悩みのあるお客様に対し、賃貸住宅(アパートや中高層マンション)経営により、資産価値を高めていただくための事業をご提案していただきます。
  ※価格帯は数千万~2億程/1物件
 L事業の提案時には、ニーズと資産状況を踏まえたコンサルティング営業を実施します。
  ※不動産業界の経験に留まらず、金融業界での経験や知識を活かしていただける環境がございます。
 L金融機関や税理士等からの紹介や、同社で過去物件を建てていただいたオーナーからの依頼、テレアポ等の新規営業等を通じて商談機会を創出し、受注に繋げていただきます。
 L受注物件の粗利ベースでインセンティブの支給もあります。成果に対してしっかりと還元される環境が整っています。

【以下のようなご経験の方が活躍しています】
・ハウスメーカー等にて営業経験をお持ちの方
・保険や銀行などの金融関係業務経験をお持ちの方
・FPもしくは、宅地建物取引士資格をお持ちの方
求める経験 / スキル
■必須条件
・不動産業界や金融業界での営業経験がある方
 ※ハウスメーカー・不動産仲介・資産運用コンサル等の営業経験者が多数活躍しております!

■歓迎資格
・宅地建物取引士
・ファイナンシャルプランナー2級以上
勤務地

想定年収

718 万円 ~ 982 万円

大手ハウスメーカー(建設業界売上・利益No1企業/多角的な事業展開)

仕事内容
■買取再販事業、仲介事業、開発事業における技術戦略を本部の立ち位置にてご担当いただきます。

具体的には…
◎営業が取得した既存建物情報に対する、投資を行う上での物件の価値やリスクなどの調査・収益性の判断
・図面等書類による事前調査の後、営業同行の上で現地確認し主に建物の劣化状況を確認
(遵法性他リスク確認とも)
・調査報告書の作成
・調査内容に対する劣化原因究明、及び改修必要項目の抽出
・必須工事以外のバリューアップ工事提案(必要に応じて)
・改修工事の費用算出
・改修工事における発注者の立場での監督員業務
◎社内及び関係企業折衝、顧客への提案 等
◎担当案件:一棟物の収益マンション、寄宿舎、テナントビル等
求める経験 / スキル
【必須要件】以下いずれかに該当する方。
・建築施工管理業務経験(戸建て・アパートを除く)
・新築案件もしくは増改築案件における見積経験

【歓迎要件】
・1級建築施工管理技士もしくは一級建築士の資格をお持ちの方。
勤務地

東京都

想定年収

840 万円 ~ 1,050 万円

仕事内容
【主な業務】
①当社分譲マンション グランドメゾンの販売業務
販売センターを拠点とした販売営業をはじめ、事業企画から販売開始、お引渡し、アフターフォローまでの販売業務全般を担っていただきます。事業主が直接販売を行うことで、積水ハウスの住宅思想をさまざまな方法でお客様にお届けしています。

②まずは、販売センターで当社の業務理解から始まり、接客業務、契約・引渡しを担っていただきます。当社の分譲マンションは、エリアマーケティング戦略により、エリアを限定し、ブランド価値の高いエリアでの販売に特化しています。販売メンバーは、高予算帯の顧客層に対するスキル向上に積極的に取り組んでいます。

■ご参考:
・Value report 2025 https://www.sekisuihouse.co.jp/company/sustainable/library/2025/ValueReport2025allj.pdf
・積水ハウスの分譲マンション:https://www.sekisuihouse.co.jp/development_business/feature/
・働く環境:スライド勤務やテレワークなどの柔軟な働き方を可能とする環境も整っており、リモートワークにて外出先・自宅などでもできる作業環境も備わっております
https://www.sekisuihouse.co.jp/diversity_inclusion/work_style_reforms/
求める経験 / スキル
■必須条件
①新築分譲マンションの販売経験のある方。(目安1年以上)
②社内外・相手を問わず良好な人間関係を築くことができるコミュニケーション能力のある方。

■歓迎条件
宅地建物取引士の資格をお持ちの方

■求める人物像
◇当社の企業理念に共感し、当社事業に興味を持っていただける方
◇大手デベロッパーをはじめとする新築分譲マンション業界をご経験の方
従業員数
15,327名 (2024年1月31日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

526 万円 ~ 843 万円

従業員数
15,327名 (2024年1月31日現在)
仕事内容
戸建向けの仕入れ業務をお任せします。
業務は東京営業本部、また各支店の担当とチーム制で密に連携し、遂行いただきます。

詳細:
◆仕入情報入手: 法人営業(ランズクラブに入会している不動産会社や税理士法人、金融機関)、エンド査定依頼対応、グループ連携
◆試算・検討: 現調、役調、支店長・次長相談
◆価格提示・交渉: 対面、メール、電話、書類(購入意向表明書等)作成
◆土地購入稟議申請: 必要書類作成、関係部署へ依頼、営業本部・本社不動産部との連携
◆土地契約決済: 売主面談、契約書類作成or依頼、確認
◆現場管理: 建物解体、測量関係等
◆商品化: 宅地造成等触りの部分担当、その後営業へ引継ぎ

ご参考:
・転職者インタビュー: https://www.saiyo-sekisuihouse.jp/career/job/#detail01
・第6次中期経営計画: https://www.sekisuihouse.co.jp/company/financial/library/ir_document/2023/2023_kessan/p20230310.pdf
・戸建住宅・注文住宅 | 積水ハウス: https://www.sekisuihouse.co.jp/kodate/
求める経験 / スキル
【必須】
◇不動産業界での土地仕入れの経験をお持ちの方 (経験年数目安:4年)
◇宅地建物取引士資格
【歓迎】
◆土地仲介取引、土地買取業務のご経験がある方
<求める人物像>
◆誠実な応対ができる方
◆明るく、前向きに取り組める方
◆建物に関心のある方
◆ バイタリティがあり、自ら積極的に業務に取り組める方
◆ ネットワークを広く持っている、又は持とうとしている方
◆ 社内外・相手を問わず良好な人間関係を築くことができるコミュニケーション能力のある方
従業員数
15,327名 (2024年1月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

582 万円 ~ 932 万円

従業員数
15,327名 (2024年1月31日現在)

累計着工戸数世界一のハウスメーカー

仕事内容
お客様との信頼関係を築き、一緒に理想の住まいづくりを目指す創造的な仕事です。
主として戸建住宅を販売する支店の営業担当として、お客様との出会いから住まいのお引き渡しまで全てのプロセスで窓口となります。販売成果を問われる職種です。業務は下記の通り幅広く、それらの仕事を設計・現場監督・総務・地域勤務職とともに行う中で中心的役割を担います
求める経験 / スキル
【必須】※以下いずれか必須
● ハウスメーカー等での個人向け営業経験をお持ちの方
● 金融業界での個人向け営業経験をお持ちの方
● 住宅設計の業務経験をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

575 万円 ~ 855 万円

仕事内容
再開発・建替え部門のマネージャー(責任者)候補として活躍いただきます。

◆再開発・建替えの新規情報をコンサル、ゼネコン、設計事務所等から取得
◆現在進行中の再開発1物件・建替え2物件の事業推進担当者のフォロー
◆OJTによるメンバーの教育
求める経験 / スキル
<必須条件>
◆宅地建物取引士、再開発プランナー、マンション建替えアドバイザー
◆再開発又は建替えの実務経験をお持ちの方 (10年以上)
<歓迎条件>
◇デベロッパー、コンサル、ゼネコン等で再開発・建替えの経験をお持ちの方
◇業界でのネットワークを有している方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

大手総合デベロッパー

仕事内容
「オフィスビル」「商業施設」「ホテル」 などの、不動産開発・仕入・営業業務に将来の幹部候補として幅広く経験していただきます。

当社の魅力であるボトムアップ型の働き方ができる方に事業を推進いただき、国内外の事業で活躍いただくことを期待します。

※配属部署はご経験に応じて決定いたします
求める経験 / スキル
・不動産業界にて開発、プロジェクトマネジメント業務の経験がある方。
・ファンド系、海外不動産経験者は優遇致します。
勤務地

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
主に相模原市・町田市・八王子市・海老名市およびその周辺エリアにおける、
下記業務を担当していただきます。

お客様がより良い理想の住まいを手に入れるためのアドバイザーです。当社の幅広く多彩な商品を、お客様1組1組に寄り添い、最適なお住まいのプランを提案していただきます。仕事に対する意欲と実績を正当に評価しますので思いっきりご自身の可能性を広げてください。
※地域密着の反響営業が100%となり、飛び込みやテレアポはございません。

【詳細】
・予算や敷地面積、間取りなどお客様のご希望のヒアリング
・現地案内、物件の内検案内
・注文住宅竣工後、建売住宅販売後のアフターフォローなど
お客様の信頼を重視しているため、無理な新規営業は一切ございません。実績・技術力をもとに社員もお客様にも納得いただく提案をしています。
求める経験 / スキル
・必須条件
第一種運転免許普通自動車

・歓迎要件
宅地建物取引士
実務経験1年以上、要普通免許(AT限定可)
※ホテル業・旅行代理店など、接客業経験者 優遇
従業員数
150名 (2026年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
150名 (2026年3月現在)
仕事内容
オフィスビル/商業・物流施設/マンション/ホテル等の開発企画・プロジェクト推進・プロパティマネジメント等,経営企画・経理・法務・人事等の一般管理
主として複雑で高度な判断を要する業務に従事し、国内外全ての事業所に勤務する可能性があります。将来的には経営幹部層(所属長)として、広範かつ高度なマネジメント業務・専門業務を担うことが期待されています。

【職務例】
●オフィスビル・商業施設の開発企画、賃貸、運営管理
●マンション等住宅の開発企画、賃貸、分譲
●物流施設の開発企画・賃貸
●空港ターミナルの運営
●証券化スキームを活用した不動産開発及び売買
●クライアントに対するソリューション営業
●経営企画・経理・人事との一般管理 等
※ジョブローテーションあり

■配属部署はご経験に応じて決定いたします。

■サポートについて
通常の当社からのサポート体制とは異なり、ご自身でHPよりエントリーを頂く流れとなりますが、
応募に向けた資料作成のアドバイスや、面接に向けた対策等を実施させて頂きます。

■スケジュールについて
エントリー締め切り:10/9(木)17時
適性検査:随時 
一次面接:2025年11月8日(土)・11月9日(日)に実施予定
最終面接:2025年11月15日(土)・11月16日(日)に実施予定
求める経験 / スキル
①日本・海外の四年制大学・大学院を卒業している方
②就業経験3年以上の方
③当社役員・社員の2親等以内の親族(子、兄弟姉妹、孫、配偶者など)に該当しない方
④2024年8月以降のキャリア総合職採用にて、書類選考以降で不合格となっていない方
上記4つの条件を満たす必要があります。

※内定後、原則半年以内迄の入社とします。
現職とのご調整により難しい場合は、面接時に個別にお問い合わせください。


★不動産業務に関する経験は不問です。

50年、100年先の未来を見据えて事業を構築していくには、新しい発想を持った人財が必要です。
特に変化のスピードが加速しているこれからは、金融やIT、エネルギーなど、不動産業界以外との掛け算で生まれるビジネスチャンスも多くなっていくでしょう。

キャリア入社の方へは、様々な分野での経験やそれに基づく先見性、チャレンジ精神を期待しています。また、入社後には、実務を通じて、また、研修やジョブローテーションを通して成長を続け、将来的にはグループ全体を牽引できるような人を目指してほしいと思っています。
勤務地

複数あり

想定年収

非公開

仕事内容
当社の主力事業である国内顧客向けのオペレーター付きクレーンレンタルの営業をお任せします。
入社後は、先輩がクレーン知識や営業の流れをOJTで親切丁寧にお教えします。経験を積んだ後、ある程度の裁量をもって業務を推進してもらいますが、いつでも周囲がサポートしますので、安心してください。
営業先は、スーパーゼネコンを含むゼネコン各社、橋梁工事事業者、石油プラント、火力・風力発電事業者、風力発電事業者、プラントメーカー等の大手企業でルート営業がメインです。
具体的な仕事内容は、「お客様の作業内容をヒアリングし、当社保有の移動式クレーンの中から最適な機種を選定、ご提案する」というものです。

【主な営業活動の流れ】
・お客様と現場打ち合わせ
・現場調査
・提案書と見積書の作成、プレゼンテーション
・作業計画の作成
・現場立ち合い

弊社ではお客様との信頼関係の構築を大切にしています。
「人とコミュニケーションをとることが好き」「人に感謝されるとたまらなく嬉しい」そんな方をお待ちしています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・普通自動車免許

【歓迎】
移動式クレーン、大型特殊、玉掛け等の資格があれば尚可
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

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