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仕事内容
■業務内容:
当社防災製品(火災信号受信機や消火システム制御盤等)の仕様決定から設計、商品化まで一貫した製品開発における、回路設計をお任せ致します。設計未経験でもOJTでフォローを行います。

○火災報知システム受信器を中心とした機能仕様検討および回路設計
○アナログデジタル混載回路の設計および評価業務
○CPU選定および周辺回路インターフェース設計
○基板設計試作試験を通じた品質信頼性評価
○量産化に向け生産部門への設計引継ぎを担当
○既存製品改修から次世代受信器開発まで担当

【企業魅力】
火災報知機を取り扱うメーカーとして、人々の安全・安心な暮らしを支える社会貢献度の高い企業です。
社員の定着率も高く入社3年後の定着率は87%以上、また平均勤続年数は13年以上と安心して長期キャリアが構築できます。

★防災設備業界のリーディングカンパニー!
日本で初めて火災報知器を開発・設置し、大規模物件において業界でトップクラスのシェアを誇ります!

★連続増収増益企業の安定性!
2020年度より連続で売上高、営業利益、経常利益ともに増収増益中の安定性があります。
働き方改革にも積極的で、一人当たりの生産性向上の取り組みにより、営業利益、経常利益は大幅増加を達成しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■電子回路設計の実務経験を有する方(年数不問)
■アナログまたはデジタル回路の設計評価経験
■関係部門と連携しながら製品開発を行った経験
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 850 万円

仕事内容
【仕事の内容】
■電子通信機器の電子回路設計をお任せします。

【設計例】
■液晶モニタ・カメラ等の映像機器設計
■アンプ・ラジオ等のオーディオ機器設計
■GPS等の無線ユニット設計
■各種コントローラ設計

【働く環境】
ファブレス企業であり、経営資源を設計・開発に集中している当社。「社員こそが財産である」の理念に基づき、広いデスク、カフェテリア、無料ウォーターサーバー、トレーニングマシン、最新のマッサージチェアなどを設置し、働き手ファーストな職場の実現を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
電子回路設計経験(5年以上)

【歓迎要件】
管理職経験、リーダー職経験者、車載向けの設計経験者

【求める人物像】
当社の創業当初のスローガン「NOと言わない会社」からもわかるように、お客様の要望に応えるため、様々な手段を模索します。常に新しい技術にアンテナを張り、いつまでも成長できるような技術者として、当社での活躍を期待しています。
従業員数
68名
勤務地

宮城県

想定年収

450 万円 ~ 720 万円

従業員数
68名

住友電気工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【職務内容】
 ハードウェア記述言語を用いたPLD、FPGAの設計・開発業務全般

【具体的にお任せする業務】
・ハードウェア記述言語を用いたPLD、FPGAの設計・開発
・RTL設計とModelSimを用いた論理シミュレーション
・基板やソフトウェアとの統合テスト・デバッグ
求める経験 / スキル
【必須要件】
・大卒以上
・FPGA設計経験5年以上

【歓迎要件】
・Verilog-HDLを用いたRTL設計、論理シミュレーションができる方
・設計仕様、検証仕様の作成ができる方
・HDLコードの読解力がある方
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

大阪府

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
同社、次期基盤技術開発および新製品設計開発業務をお任せします。
【具体的には】
・高周波発振機能の基盤、パターン設計、レイアウト設計、2D/3D-CADを使用して設計
・シミュレーション解析(3次元及び2.5次元電磁界シミュレーション)
・高周波測定 ・各段階での評価(電子部品単体評価/基板評価/システム評価) 等
・新規デバイスの機能発現原理検証および製品設計
・新規開発テーマ探索
・社外との共同研究、共同開発
・社外での情報収集
・若手社員の指導および育成

【会社の強み】創業当時、難しいと叫ばれ続けてきた「薄膜技術」をいち早く工業化に成功。世界初・業界初等の技術を生み出し続け、主力の薄膜抵抗器を軸に事業拡大してきました。成長著しいAI領域や、スマートフォンなどのITデバイス、航空宇宙領域、電子機器などに薄膜技術が必要不可欠となっており、今後も安定した市場成長を見込まれます。その中で、市場をけん引する技術力が当社の最大の競合優位性であり、顧客に選ばれるワケです。
求める経験 / スキル
【必須】
■電機メーカーで、新製品開発、プロセス開発、材料開発などの開発業務の経験をお持ちの方。
あるいは電機メーカーで技術関連業務の経験をお持ちの方。

【歓迎】
■半導体・電子部品業界などで研究、新製品開発などの経験をお持ちの方。
従業員数
758名 (2025年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
758名 (2025年4月現在)
仕事内容
(概要)
車載後席ディスプレイ製品(RSE:Rear Seat Entertainment)製品の回路設計を担当頂きます。
当部門では新規プロジェクトから量産機種の保守業務、先行技術開発まで幅広く行っていますので、入社後のスキルやご希望に応じ、担当いただく事が可能です。
(詳細)
車載後席ディスプレイ製品の回路設計業務全般の推進
・回路/基板設計、制御仕様設計、各種設計書、報告資料作成
・回路検証/評価、EMC評価、映像/画質評価
・プロジェクトの開発推進/管理
・顧客との仕様調整/進捗報告
・関係部署(営業/企画~生産部門など)との連携/折衝
(想定業務・ポジション)
 ご経験と適性に応じ業務をお任せ致します。施策実行の主担当を務めて頂きます。
(キャリアイメージ)
担当業務を通じて、後席ディスプレイ製品の技術・開発推進に関する知識を習得して頂きます。
その知識を活かして次期開発機種、もしくは量産保守開発業務に携わって頂き、ご自身の力で回路開発を牽引、さらにはプロジェクト全体を牽引出来る人材になっていただきます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・回路設計のご経験5年以上
■歓迎要件
・リーダー経験、プロジェクトマネジメント経験
・車載機器開発経験
従業員数
10,815名 (連結)/4401名(単体) (*2026年3月時点)
勤務地

兵庫県

想定年収

720 万円 ~ 940 万円

従業員数
10,815名 (連結)/4401名(単体) (*2026年3月時点)
仕事内容
あらゆる電動車両向けの
・電池を制御するための電池制御回路の開発/設計業務
・電気モータを駆動するためのインバータ制御回路の開発/設計

具体的には、以下のいずれかまたは複数の業務を担当お願いします
・あらゆる顧客要求仕様を満足することができる競争力ある回路開発
  市場動向分析、内外製競争力分析、サプライヤ動向分析から5年先/10年先を見据えた中長期回路開発戦略の立案と具体的な推進を担当いただきます
・競争力ある回路を実現するためのASIC開発推進
  競合他社に勝つために必要に応じ汎用部品ではなくカスタム仕様のASICを採用するのですが、ASIC仕様の立案と開発推進を担当いただきます
・海外含む世界中の顧客と仕様調整および仕様に基づく回路設計構想
  具体的な顧客からの引き合い案件に対し仕様調整しつつ回路設計構想を立案いただきます。希望に応じ海外勤務、海外出張可能です
・電子部品選定から回路設計、基板アートワークおよび回路機能/性能評価、信頼性評価
  回路設計構想に基づき部品選定、回路設計、基板アートワークを推進し、完成した回路基板の機能/性能評価および信頼性評価を推進いただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
電子回路、電子部品、またはソフトに関する基礎知識(大学卒業レベル)

以下いずれかに該当する方
・車載、民生問わず何らかの電気回路または電子回路設計に携わった経験がある方
・車載、民生問わず何らかのIC内部回路設計に携わった経験がある方
・その他何らかの電気回路部品または電子回路部品設計に携わった経験がある方

【歓迎】
・電子回路設計経験
・組織運営能力(マネジメント)

具体的には下記電子回路基礎知識またはマネージメント経験ががある方
・マイコン、及び周辺回路
・低圧電源回路、シリーズ、スイッチング
・高圧絶縁電源
・アナログ、デジタル回路
・各種センサI/F回路
・高圧駆動回路
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
基板外観検査装置およびX線検査装置の制御設計を担当いただきます。
ラダーなどによる制御を軸に、エレキ・メカなどの基本要素も踏まえて、装置全体の動作を設計します。
・装置の制御設計(ラダーなどによる制御プログラムの設計・開発・評価)
・エレキ・メカなどの基本要素を踏まえた、装置全体の動作設計
・複数の顧客要件を取り込み、再利用しやすい汎用的な設計へのまとめ込み
・製造現場とのすり合わせ、評価・検証

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
複数の要件を取り込み、汎用的な制御設計ができる中核人財として、検査装置の競争力を支える制御基盤の強化に貢献していただくことを期待します。

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
■ 制御:PLCプログラミングソフト(ラダー開発環境)
■ 評価:計測器、検査装置実機

◆この仕事の魅力
・ラダーなどの制御を軸に、エレキ・メカも含めた装置全体を俯瞰して設計できます。
・外観検査機とX線検査機の複数の機種に携わり、複数の要件を取り込む汎用的な設計の経験が積めます。
・自分の設計が装置として形になり、顧客の現場で使われる実感を得られます。

◆業界動向と自社事業の特徴
・業界動向
 生成AI、自動運転、IoT機器の普及拡大により、高密度実装品の非破壊検査ニーズが急増
 外観検査装置システム市場はCAGR8~11%成長が期待された成長市場
 半導体製造分野においても、品質確保のための外観検査が不可欠な工程として位置づけられつつある
・自社事業の特徴
 外観検査装置システム開発、X線検査装置システム開発を自社ラインナップに備えた幅広い装置ラインナップ
 高い制御技術を有するオムロンだからできる、高速・高精度な制御技術活用で、業界トップクラスの検査スループットを実現
 顧客現場に近く、自分の技術が“製造を変える”実感を持ち、競争激化した環境の中で価値創造を重視
 AI技術などの新たな技術活用にチャレンジし、複雑な検査対象の課題解決に挑み続ける

◆その他
勤務地は草津となります。
リモートワーク可能ですが、週3日以上の出社を重視。(特別事情は応相談、就業規則に準ずる)
国内外出張あり。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・装置・設備の制御設計の経験(ラダーなどによる制御)
・複数の要件を取り込み、汎用的な設計にまとめた経験
・商品開発の経験(3年以上)
・チームやプロジェクトのリーダー経験(規模は問いません。数名の小さなチームや、特定のテーマ単位のリーダーも歓迎します)
◆必須条件【スキル】
・PLCラダーなどによる制御設計・開発のスキル
・エレキ・メカなどの要素を俯瞰して、全体を設計できる力
・要件を整理し、仕様書として文書化できるスキル
◆歓迎条件
・搬送装置・インライン通信(信号インターフェース)の制御設計経験
・サーボ・モーション制御の設計経験
・安全インターロックの設計経験
・制御プログラムの標準化・バージョン管理の経験
・メカ設計者・エレキ設計者との調整経験
◆歓迎する人物像
①技術の本質を理解し、構想から具現化できる方
②多様な技術領域・メンバと連携できる柔軟性と好奇心を持つ方
③自律的にコミュニケーションを図る方
④現場・顧客志向で業務に向き合える方
⑤複雑な状態を整理し、全体を見渡して設計できる方
従業員数
26,050名 (( 国内:11,430人 海外:14,620人※2026年3月末時点 ))
勤務地

滋賀県

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
26,050名 (( 国内:11,430人 海外:14,620人※2026年3月末時点 ))
仕事内容
当社は、勤怠管理、駐車場、工場の環境(空気)改善、業務用清掃という4つの分野で、機器だけでなくソフト・保守・運営まで提供する会社です。
勤怠管理、駐車場の機器、システムにおける電気回路設計業務を行っていただきます。

■採用背景・業務概要:
マイコン、メモリ、各種ICの周辺回路を含む制御基板の電子回路(基板)設計および評価を主担当として担える人材を募集しております

■業務詳細:
・時間管理、パーキングシステム製品(端末)に関するハードウェア設計
・制御基板の電子回路設計/評価
・製品全体のハードウェア設計、ノイズ/信頼性評価、安全規格対応 等


■同社について:
一言で言えば、「人と時間」(時間を管理し、人がより効率的に仕事や生活をおくれるようにする)、「人と環境」(労働環境や生活環境を改善して、人が心地よく仕事や生活をおくれるようにする)をテーマに、製品を開発・製造・販売し、グローバルに事業展開している会社です。
1931年の創業からはや90年以上経ち、従業員は2000名(単体)を超え、売上高1330億円、営業利益161億円、ROE9.8%、海外売上高比率34.4%を誇ります。
パーキングシステムや勤怠管理システムなど、幅広いシステムをてがけています。

■同社の魅力:
同社は売上高1300億円(連結)。従業員数5000名(連結)を抱える東証プライム上場メーカーです。
国内トップシェアを誇るパーキングシステムだけでなく、勤怠システム、クリーンシステムなど多岐にわたる事業を展開しています。
あらゆる会社の「働き方改革」や「人手不足」を解決する製品がメインであり、売り上げ、利益率ともに右肩で上がっています。
また、創業以来従業員の働きやすさを追求する風土が根付いており、年間休日は127日。残業時間は20時間程度。入社当初から10日間の有給休暇が取得可能。など、従業員がワークライフバランスを保ちながら働き続けられる環境整備を全社をあげて行っております。
求める経験 / スキル
■必須条件:以下いずれも必須
・電気設計の業務経験
・マイコン及び周辺回路の設計経験、アナログ回路の設計経験

■歓迎条件:
・安全規格に関する設計/評価経験、ノイズ規格に関する評価経験
従業員数
1,957名 (連結 5,541名(2025年3月末現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,957名 (連結 5,541名(2025年3月末現在))
仕事内容
先行開発部署(アドバンスト研究センター)にて、工作機械(主に放電加工機)向け、弊社製品の性能向上を目的とした「加工実験・電子回路設計・ソフトウエア設計」などの研究開発業務を担当していただきます。

【具体的には】
・弊社製品の基礎加工実験で得られた結果からデータ分析を行い、課題解決のためのアルゴリズム開発や制御回路設計など

【募集背景】
私たちソディックは工作機械、産業機械、食品機械など多岐に渡る製品を手掛ける総合機械メーカーです。
ソディック製の機械の特長はその性能の高さです。例えば、工作機械ではナノレベルの加工精度、リニアモータを活用した高速加工を可能にするなど、業界の最先端を追求し続けています。
このように世界初・業界初を実現し続けるためには、加工の精度を上げるための研究開発が必要不可欠であり、その一翼を担っていただける方を募集します。

【備考】
従事すべき業務変更の範囲:総合職の業務の範囲
就業場所の変更の範囲:職群による※

※職群とは
グローバル総合職(G職): 将来的に海外を含めた異動・赴任も想定される働き方
国内総合職(D職): 将来的に国内異動・赴任も想定される働き方
エリア総合職(A職): 転居を伴わないエリア内での異動も想定される働き方

職群については選考の際にご説明し、希望をお伺いしながら決めていきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】※下記いずれか
・電子回路に関する知識または経験
・ソフトウエアに関する知識または経験

【歓迎要件】
・AI、機械学習に関する開発経験または知見
・Pythonに関する開発経験または知見
・FPGAに関する開発経験または知見
・工作機械の知識又は経験
・どんな方とでも柔軟にやりとりできるコミュニケーションスキル
勤務地

神奈川県

想定年収

390 万円 ~ 670 万円

仕事内容
■技術部の中核となって主に以下の業務に従事して頂きます。
・製品設計
・顧客折衝
・納期管理
・基板設計
・不良解析
・客先ヒアリング(営業部の方との同行)

■製品:自社製品の配線器具
・データセンター向けコンセントバー
・電源タップ
・家庭用、工事用配線器具
・機械用スイッチ、プラグ、埋め込みコンセント
・リブート

■ポジション
技術部直下のプレイングマネージャー、または技術顧問のようなアドバイザーのポジションを想定しています。
・マネジメント部分は今後の若手採用における、エンジニア育成を期待しております。
・回路設計技術者を含む開発チームと製品技術チームの全体を包括した育成・指導をお願いしたいと考えています。
※ご経験により、役割は柔軟に提案いたします。


【大和電器の魅力】
■ものづくり70年の実績
配線器具の専業メーカーとして産声をあげて以来70年。配線器具のみならず電子機構部品、電子回路製品など、活動のフィールドを次々と拡げながら、事業領域の拡大とともに生産拠点も海外に展開。製品開発では、「IoT」、「AI」技術の広がりを背景に増加傾向にあるデータセンター向け製品や昨今関心が急速に高まっているスマートエネルギー分野など、時代の変化を迅速にキャッチしながら、これまで培ってきた技術力を活かし「社会に新たな価値の創造を」という創業からの企業理念の実現に向けて今日も日夜チャレンジを続けております。

■日本と海外の生産拠点の緊密な連携
大和電器では今後さらに加速してくるであろう市場のグローバル化に対応すべく天津工場に続いて、タイ、ベトナムなどの生産拠点化の環境整備に積極的に取り組んでおります。その生産体制の構築に欠かせないのが、大和電器のマザー工場である国内の宇都宮工場と海外工場との緊密な連携。技術開発や品質管理面での豊富な経験と知識を最大限に活かし、海外ローカル工場だけでは実現できない、きめ細やかな「ものづくり」を実現しています。

■信頼の一貫生産体制
製品の開発・設計をはじめ金型設計、製作、樹脂成型、プレス加工、組立加工、検査など生産の全工程を自社工場にて実現できる―それが大和電器の強みです。Q(品質)、C(価格)、D(納期)は言うまでもなく、常にお客様のニーズ、市場性を重視した魅力ある商品を真心を持ってご提供いたします。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・デジタル回路設計のご経験
・マネジメント経験

【歓迎経験】
・家電の設計経験
従業員数
697名 (国内170名・海外527名(2025年6月1日現在))
勤務地

栃木県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
697名 (国内170名・海外527名(2025年6月1日現在))
仕事内容
【仕事内容】
家庭用・工業用ミシンの新製品開発において、エレキ設計エンジニアとして回路設計業務を担当いただきます。
製品コンセプトに基づき、回路設計から部品選定、評価までの一連の工程に携わっていただきます。
また、電子部品のディスコン対応など既存製品の改善にも携わり、製品開発から維持まで幅広く担当いただきます。
新製品開発体制の強化に向けて、技術提案やメンバー育成にも積極的に取り組み、エレキ設計分野をリードしていただくことを期待しています。

◆主な業務は以下のとおりです:
① 新製品開発
次世代ミシン向けの要素技術開発
工業用/家庭用ミシン向け制御基板の設計・評価試験
モータ、ハーネスの選定
アライアンスメーカーとの調整業務
② 市場対応
不具合解析
基板故障の原因調査
特注案件への対応
③ 製造対応
ディスコン(生産中止部品)対応
電子部品の代替選定
製造工程でのトラブル対応

◆働き方
完全週休二日制
全社月平均残業時間:約10時間
リモートワーク相談可能
落ち着いた環境の中で、腰を据えて開発業務に取り組んでいただけます。


【求める人材像】
新製品開発に主体的に取り組み、新しいアイデアを積極的に提案・実行できる方を求めています。
また、これまで培ってきた知識や技術をチーム内へ共有し、周囲を巻き込みながら開発を推進できる方を歓迎します。
将来的にはエレキ設計分野の中核人材として、組織全体の技術力向上にも貢献いただくことを期待しています。
ミシンという製品に興味を持ち、その進化を技術で支えていきたいという意欲のある方をお待ちしています。
求める経験 / スキル
【応募資格 (必須)】
・電気・電子回路設計の実務経験(目安:5年以上)
・アナログまたはデジタル回路設計の経験
・新製品開発におけるエレキ設計の経験
・電子部品のディスコン対応実務経験
・製品開発におけるプロジェクト推進、またはリーダー経験をお持ちの方

【応募資格 (歓迎)】
・基板設計から試作・評価まで一連の工程を担当できる方
・マイコン周辺回路、モータドライバ、電源回路の設計経験
・メンバーへの技術指導や教育経験をお持ちの方

【使用ソフト例】
・Office365(Teams/Excel/Word等)
・回路図CAD(CR8000)
・二次元CAD(TurboSketch/SolidMX)
※ご使用経験のある方は歓迎
従業員数
848名 ((連結:3828名2025年12月末時点))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 980 万円

従業員数
848名 ((連結:3828名2025年12月末時点))
仕事内容
■業務内容
 グラスファイバー製造工程の管理
(生産歩留、作業環境の改善、生産技術・QC対応)


■募集背景概要
2024年度より、ニーズ対応力及び機動力の強化を図るべく、組織体制の改変を行います。
それに伴い、新たに5事業本部制に移行。
各商材とそれに付随する開発部、営業部が連携することで、お客様のニーズに迅速にこたえる体制を目指しております。
本求人は、その中でも当社の複合材料分野の製造拠点である福島事業センターの製造現場の管理を担うエンジニアのポジションとなります。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
①メーカーにおける生産現場で、製造スタッフ・リーダー職に就いたご経験あるいは生産技術職に2年以上就いたご経験のある方
②高卒以上で機械・電気系の専攻を卒業されている方

【歓迎(WANT)】
①グラスファイバーを取り扱ったご経験
②材料メーカーでのご経験
従業員数
867名 (2,793名(連結))
勤務地

福島県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
867名 (2,793名(連結))
仕事内容
電子開発本部 電子技術部

■ご経験・ご希望に応じ以下のいずれかの業務を担当いただきます
①ハードウェア技術者
②ソフトウェア技術者
③制御開発技術者
④モータ・機構設計技術者
⑤サイバーセキュリティ対応技術者

■業務内容
・ECUに関する回路設計、ソフトウェア設計業務
・ECUのハードウエア設計、マイコンを含む周辺回路(アナログ・デジタル)、
 パワー系電気回路設計
・三相ブラシレスモータ駆動回路設計、通信回路設計(CAN-FD、FlexRay、BLE等)、
 上記製品の設計評価
・ECU制御ソフトウェアの設計、仕様とりまとめ
・モータ(IPM・SPM)設計、モータ磁気回路設計、車載コンポーネント防水設計
・サイバーセキュリティ及び機能安全の対応、設計への落とし込み、評価、
 ドキュメント作成等

■各拠点のアクセス及びPR映像がご覧いただけます
https://www.kyb.co.jp/company/global/japan.html

カヤバ(KYB) 相模工場PR
youtube.com/watch?reload=9&v=jA6eYaAoInY

カヤバ(KYB) 岐阜北工場PR
https://www.youtube.com/watch?v=dpwac1agWTg

カヤバ(KYB) 岐阜南/東工場
https://www.youtube.com/watch?v=50FMEt4FE80
求める経験 / スキル
各役割は以下のような要件を目安にご選考させていただきます。
①ハードウェア技術者:回路設計経験(デジタル・アナログ不問)電子部品設計スキルを有すること 5年以上目安
②ソフトウェア技術者:組み込みソフトウェア開発経験、C言語スキル 5年以上目安
③制御開発技術者:車載コンポーネント部品の制御設計経験 5年以上目安
④モータ(IPM・SPM)設計経験、モータ磁気回路設計経験、車載コンポーネント防水設計(筐体・コネクタ) 5年以上目安
⑤サイバーセキュリティ対応技術者:サイバーセキュリティ及び機能安全に関する知見に加え、ハードウェアもしくはソフトウェアに関する知見
※複数の役割での選考可能。ご希望ご経験によって相談させていただきます。
従業員数
13,418名 ((2025年度・連結))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
13,418名 ((2025年度・連結))

日産自動車株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】(1) SDVを実現する電子アーキテクチャの開発- 次世代電子アーキテクチャの技術戦略策定- SDV(Software Defined Vehicle)/FoD(Feature On Demand)を実現する電子アーキテクチャの開発- 車載電子システムの機能配置、物理配置の設計- Vehicle API(Application Programing Interface)の設計

【アピールポイント(職務の魅力)/Selling point of this position】①職務を通して得られる自己成長、獲得できるスキル、やりがい                      SDV(Software Defined Vehicle)実現のための電子アーキテクチャ開発に携わることができるポジションです。これからの自動車の価値と競争力を決定づける業務となりますSDVにより実現する世界観「常に更新されていく最新の機能・コンテンツがクルマにインストールされ、​昨日より今日、今日より明日のクルマが魅力的で自分好みに成長していく​。クルマのデータを活用したサービスにより、生活がより便利になる」電子アーキテクチャはこの世界観を実現していくにあたり中心的な役割となりますので、自分たちがこの世界を実現に貢献している事を実感することができます②将来的に目指せるキャリア、ポジション                            今お持ちのスキルをベースにして専門領域の知識を高め車両電子アーキテクチャの第一人者を目指せるとともに、車両電子システムのまとめとしてマネジメントスキルを獲得していくことができる。ゼネラリスト、スペシャリストの両面でキャリア構築が可能。
求める経験 / スキル
<必須/必須>
■共通 ※自動車業界経験は問いません
・組み込みソフトウェア開発経験
・内部や他配置を連携をとりながら、物事を推進できる力
・課題に対して自分で考え、周囲を巻き込みながら様々なアプローチを検討・実行できる力

■業務内容ごと
①機能構成設計(システムアーキテクチャ設計)、
②物理構成設計(ECU・回路・ハーネス設計)の業務に従事される方
┗電気・電子回路設計経験

③ネットワーク設計(内部通信設計)の業務を担う方
┗内部通信経験(CAN、Ethernet等)

④API/SoA設計(事業設計)の業務を担う方
┗API設計または事業事業設計経験またはIoT事業開発経験

<歓迎/WANT>
・自動車業界での実務経験
・海外での業務経験
・ソフトウェア開発スキル
・電気/電子回路開発スキル
・MUST要件に関する、開発リーダー経験
・TOEIC600点以上を目指す英語力

【求める人材像/合格者像(人物像)をご記入ください】
・まだ世の中にないモノ、コトを想像し、実現策を創造することを楽しめる
・どんな事からも学ぶ姿勢があり、初めてのことでも安心して挑戦できる方
・難しいことにも諦めることなく、努力を継続できる方
・異なる文化や意見を受け入れながら、積極的に課題をコミュニケーションを図れる方
・相手の理解を計り、共通認識になるまで議論を進めることが出来る方。
従業員数
24,413名 (132,790名(連結) 2025年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

410 万円 ~ 760 万円

従業員数
24,413名 (132,790名(連結) 2025年3月31日現在)
仕事内容
■部門情報
・横河プロダクト本部: 制御事業全体の発展と新たな制御事業への変革に必要で重要なIAプロダクト製品群を、制御関連を中心とした全関連CMUと連携しながら、企画・開発やM&Aを含むアライアンスを通じて実現して提供する。
・P&Wソリューション統括部: 製紙 & Web(シート材料)ソリューション事業・運営および売上・収益の拡大に責任を持つとともに、P&Wソリューション周辺の他製品ビジネスにも貢献する。ビジネス企画、PMK機能、設計開発、エンジニアリングを遂行する。
・技術部1課: P&W製品の技術開発部門として、主としてハードウェア開発業務を行う。主に1グループが機構設計、2グループがエレキ設計を担う。

■人数構成
課長1名(50代)、課員14名(60代 3名・50代 1名・40代 2名、30代 3名、20代 5名)+ 派遣 1名
 ※中途入社2名 2025年冬、2026年春に中途採用し、それぞれ戦力として活躍していただいています。

業務内容と期待する役割(入社後会社の状況に応じて業務変更の可能性あり。範囲:当社業務全般)
■ポジション区分:総合職
※マネジメントへのキャリア形成も可能です。

■業務内容
B/M計(製紙会社向け)、WEBGAGE(フィルム、電極シート製造会社向け)等のフレーム、センサハードウエアの新規開発・設計を中心に行って頂きます。
製品の改良・保守も行い、製造担当部署やサービス担当部署に対する技術的バックアップも担っていただきます。
必要に応じて、標準開発に先行して各種要素技術・市場動向の調査・検証を行うと共に、保有技術の活用先、応用先を検討し、製品企画を技術面からサポートし、業種固有の課題を起点として、付加価値ソリューションの企画・開発・市場導入およびグローバル展開を推進し、事業の成長・拡大に取り組んでいただきます。
特にエレキ設計技術者として、フレーム・センサ電気回路設計や光学設計、ファームウェア設計なども必要に応じて担当していただきます。

■期待する役割
上記ミッションの遂行にあたり、主に以下を担っていただきます。
① 製品開発における電気回路設計、FPGA論理回路設計、光学設計。
② 製品の海外安全規格、EMC規格対応に伴う評価、申請業務。
③ 若手エレキ技術者の教育・技術的サポート。
④ 関係部署(製造、営業、国内・海外サービス拠点)を巻き込み、製品価値を最大化する仕組み作り。

ポジションの魅力とキャリアパス
■ポジションの魅力
・当部署は、製紙・フィルム・電池材料などの製造ラインにおける品質計測システムの開発を担当しています。製品は国内外の大手メーカーに採用されており、インフラ産業や環境・エネルギー分野の品質向上と省資源化に貢献しています。
・現在はEV電池向けWEB計測製品の開発を推進しており、電池市場拡大に向けた新技術開発や高機能化に取り組んでいます。既存市場だけでなく、将来の成長市場を見据えた開発テーマにチャレンジできます。
・センサ開発では、電気回路設計、光学設計、X線・放射線応用技術など幅広い技術領域を扱います。専門性を深めることも、領域を広げることも可能です。
・現在は成長分野への投資を強化しており、新技術の研究開発から製品化、グローバル展開まで一貫して携わることができます。技術者一人ひとりの提案を尊重し、新しい技術への挑戦とスキル拡大を支援する環境が整っています。

■キャリアパス
計測センサやWEB品質管理システムの開発業務を担当いただきます。将来的には、技術開発のみならず、新製品開発プロジェクトの推進、海外拠点や関係部門との連携、後進育成などにも携わり、開発リーダーとして組織を牽引いただくことを期待しています。技術的専門性とリーダーシップの双方を伸ばしながらキャリアアップできる環境です。

英語利用の具体的場面と使用頻度
・グローバルでの事業成長に向け、海外規格申請などに関わる拠点メンバとの英語でのコミュニケーションが発生します。
・OEM製品においては、OEM供給元との英語での定例ミーティングやメールでのやり取りが発生します。
※英語は「完璧さ」よりも、関係者と合意形成し、物事を前に進める実務コミュニケーション力を重視します。

想定残業時間
10時間程度 時期により繁忙期あり

出張
国内:4回/年 海外:0回/年

在宅頻度
状況に応じて利用可
求める経験 / スキル
■絶対要件
電気回路・基板設計経験 5年以上

■歓迎要件
電気回路・基板設計経験 5年以上
安全規格・EMC規格対応設計業務 2年以上

資格/専門知識
■歓迎要件 電気回路・基板設計知識

リーダー/管理職経験と必要年数
■絶対要件
何かしらの業務主担当経験 2年以上
■歓迎要件
開発プロジェクトのサブリーダ以上の経験 2年以上

その他の条件
低レベルですが、実験室等で放射線・X線を扱う業務となります。
従業員数
2,240名 (連結18,313名)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 770 万円

従業員数
2,240名 (連結18,313名)
仕事内容
■仕事内容
自動車部品の生産設備・装置の電気設計をお任せします。特に当社が手がけているのは、自動車の天井やドアの内側に革などを張るための機械。ニッチではありますが、多くの自動車メーカーで採用されている、シェアトップクラスの製品です。
◇案件の進め方◇
①クライアントとの打ち合わせ
 クライアントである親会社の営業から、設計する製品の情報を共有してもらいます。月1~2回は営業とともに、自動車メーカーとの打ち合わせに直接出向きます。
②見積もり
 親会社の営業やメーカーからの情報を元に、予算を立てます。最終的に自動車メーカーに提出し、設計作業がスタートします。
③設計作業
電気図面作成
④調整/客先納入
客先に訪問し、調整業務を行っていただきます。
出張期間:1~2日程度
出張頻度:月0~週1程度(繁忙期には週1程度発生する可能性ございます)
求める経験 / スキル
■必須条件■
・電気設計の実務経験をお持ちの方
・PLC設計経験者
・ハード図、ラダー図を実務作成した経験のお持ちの方
■歓迎条件■
・自動車関連業界でのご経験(部品メーカーなどもOK)
・マネジメント経験(人数などは問いません)
勤務地

埼玉県

想定年収

460 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■エモーショナルケアをするロボット「LOVOT(らぼっと)」を開発・販売するベンチャー企業■2019年の年末に販売開始、2024年5月から3代目の新モデルを発売。これからも次世代の開発を推進するためエンジニアを募集!

LOVOTの魅力のひとつは、生きているような滑らかで自然な“ふるまい”です。
高度なLOVOTの動きを具現化するために、機体の電気、電子設計を担っていただける「電気エンジニア」を募集しています。
本ポジションの業務範囲は多岐にわたりますが、ご経験と強みにあわせて業務をアレンジしてお願いさせていただきます。

私たちは完全フラット組織で開発を行っています。そのため、ひとりひとりの裁量が大きいとともに、横のつながりとチームワークを大切にしています。“開発に携わる者、自らが仲間と連携して、スピード感をもって仕事に打ち込める!”、そんな環境で、世界唯一のロボットづくりに取り組んでいただけます。

【業務内容】LOVOTの開発における電気、電子設計全般
家族型ロボット「LOVOT(らぼっと)」のエレキエンジニアを募集します。
既にLOVOTは商品として発売されていますが、新しいアイテムや海外展開に向けた開発における電気、電子設計をお任せさせていただきます。
業務範囲としては多岐に渡りますが、その方の特性に合わせてお願いさせていただければと思います。

◇現行のLOVOTの市場品質対応
◇LOVOTを通して使う新しい周辺アイテムの開発
◇新しいモデルや海外市場展開のための開発

変更の範囲:
入社後2年間は開発職に従事いただく予定です。
その後はご本人のご希望や特性により当社業務全般に変更の可能性もあります。

【こんな人が働いています】
・前職で精密機器の回路設計に従事しており、これまで培ったスキルを活かして、世界初のロボット開発にチャレンジしたい
・トップダウンの仕事ではなく、開発者のアイデアや発想が尊重される場で仕事に取り組みたい
・分野の壁をこえて、ソフトエンジニアなど異分野の仲間と連携して開発を完成させたい

【LOVOTとは】
テクノロジーの変化は人々に幸福をもたらしているのか。便利さを追求し、幸福は据え置きになっていないか。
LOVOTは進化したテクノロジーによって人々の心に寄り添うことを大切にした「何もしないロボット」
「家族への愛」というのは何かをしてくれるわけではないけれどそばにいてくれることによって幸せをもたらしてくれる。家族のために頑張ることができる。目指したのは家族です。
高齢化社会、核家族、多種多様な家族の姿、社会の姿に幸福をもたらし本来人の発揮できる能力の倍増を目指します。

【チームカルチャー】
・部門を超えてオープンに情報を共有しあう文化があります。また、役職者はあくまで役割としてその職務をまっとうしており、社歴や役職によるヒエラルキーはなく、フラットにコミュニケーションをとることを推奨しています。
・手をあげた人に任せる文化があり、新しいチャレンジができるので、自分次第でスキルを伸ばせます。
・株主である前澤ファンド、CCO藤原ヒロシ氏のご協力をいただき、ビジネスが加速しています。

【組織風土】
「年齢や社歴は関係なくフラットな組織」
全社的にフラットな組織であり、CXO以外にほぼ階層はありません。年齢や社歴は関係なく、また、誰かに細かく指示されることはありません。そのため、一人ひとりがスペシャリストとして大きな裁量をもって働ける環境です。

「真剣に楽しむ」
弊社が掲げるスピリットのひとつは“真剣に楽しむ”こと。前例のないビジネスを展開しているため、一筋縄ではいかない難易度の高い課題に取り組んでいます。
しかし、高い目標だからこそ、仕事が楽しい。
お客様の笑顔を思い描きながら、日々、一歩ずつ確実に前進します。

「個の強みをチームの強みに」
ユニークなロボットを開発・販売しているため、多様なタレントをもつメンバーが集結しています。
各人が自身のスキルを磨くとともに、それぞれの知的好奇心をチームに昇華させることを目指しています。
また、互いがフィードバックをし合うことも重視しており、個はもちろんのことチームとして持続的に成長する仕組みづくりを行っています。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・モーターで駆動する精密機器の電気・電子設計経験5年以上

【歓迎スキル】
・ロボット開発に関わる経験
・海外公的規制(EMC・安全)対応の経験
・CPU/FPGA/MCUと、その周辺システム・回路の設計・評価
・電源回路設計・評価
・アートワーク設計の経験
・センサ類の評価・選定経験
・プロジェクトマネジメント経験
・英語での読み書きができること(メールのやり取り等)

【求める人物像】
・自律的に考え、すばやく行動を起こせる
・チームワークを大切にしてチームで最高のパフォーマンスをだすことができる
・他者へ適切なフィードバックを行うことができる
・フィードバックを素直に受け止め、成長の糧にできる
・ LOVOTの価値に共感でき、人間とLOVOTが共存する社会をつくりたいと思う
従業員数
334名 (2026年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
334名 (2026年1月現在)
仕事内容
設計部門として下記業務をお任せします。 

当社の製品は1台の印刷機は最大14色刷り。金額にして数億円。
全長30mに及ぶ巨大な機械を、広島県の工場で1台1台オーダーメイドで造っています。
お客様に合わせたカスタムメイドでの設計となります。

【電気設計】
・電気設計(シーケンス制御、タッチパネル)
・当社工場内で組み立てた機械の電気調整
・お客様の事業所での据付電気調整および取扱い説明のための出張(2週間〜2ヶ月)
求める経験 / スキル
【必須】
・電気設計のご経験(産業機械製造業なら尚可)
・国内外出張に対応可能なこと
【歓迎】
・産業用機械の設計に関する業務経験(受注生産品であれば尚可)
・附帯設備に関する業務経験・乾燥に関する知識
・シーケンス制御に関する業務経験
・タッチパネル設計に関する業務経験
従業員数
221名
勤務地

広島県

想定年収

408 万円 ~ 612 万円

従業員数
221名
仕事内容
【配属先ミッション】
高周波基板の設計製造測定、及びシミュレーション解析
銅箔が使われている高周波製品及び技術分析

【職務内容】
〇高周波基板の設計/製造/評価を担当いただきます。
主な業務内容は以下です。
・各種基板製造装置を使い高周波基板(2~4層板)の作成
・基板材料の電気測定(Dk/Df)
・設計ツールを使った評価基板の設計
・シミュレーションツールを使った、高周波回路のシミュレーション
※伝送線路の電磁界解析(Sパラメータの取得)
・ネットワークアナライザー(キーサイト製)を使った基板の高周波測定(Single及び差動回路)
・各種測定機を使った基板の分析(光学 &レーザー顕微鏡/表面粗度/元素分析/基材の電気特性)
・製造装置や測定における不具合調査
・新しい測定法の調査
・知財調査及び特許出願

<開発部 機能調査グループについて>
当グループで得たデータが、顧客向け提案データのもととなるため、開発の方向性を左右する重要な役割を担っており、銅箔の拡販に直結するポジションです。マザー工場である上尾工場以外にも、海外工場内に高周波部隊が在籍しており、日常的な測定業務を主に担っています。
上尾工場の当グループでは、新規測定技術開発を中心に担当しています。
主にマーケティング部門/開発部門/技術営業部門との折衝が多い部門です。

<補足事項>
・福岡で基板を作成するため、月に1~2回(長くて月曜~金曜まで)の国内出張がございます。
・高周波特性に影響しない部分については外注も活用していますが、基板の出来栄えで高周波の質が変わるため、ほとんど自社で一貫して設計しています。
・業務比重は、基板設計1・基板製造5・測定3・シミュレーション解析1くらいの割合です。
・昨今、銅箔において高周波の必要性が高まっており、当社ラインナップ(VSP・極薄銅箔・一般銅箔等)の銅箔に幅広く携わることができます。
・扱う周波数帯は10MHz~67GHzとなります。
・高周波領域のハイエンド銅箔は、電子業界での存在感が強く、世界トップシェア級の有名エンドユーザーとのコラボプログラムなども実現しています。

【業務の面白み/魅力】
・多数の製造装置を使いこなし、自分の手でものづくり(回路基板)が可能です。
・高周波基板のシミュレーション、回路設計、基板製造、測定、評価に一貫して関わることができ、総合的な技術を身につけられます。
・どの基材や銅箔を組み合わせるかを考えて測定まで一人で一気通貫で担当することが可能です。基板の一部を担当する等のような担当範囲が限られていないため、手触り感のあるものづくりができます。

【キャリアステップイメージ】
基板製造を通じて業界全体の課題(製造方法、高周波影響)を習得いただき、
次世代の基板に求められる課題や解決の提案を発信できる人材になっていただきます。
近い将来、当グループの管理職としてご活躍いただきたいと考えています。

【転勤有無】当面転勤は無いが、将来的には国内または海外転勤の可能性あり
【在宅勤務】有
【在宅勤務の頻度】数回/月 程度
【フレックスタイム】有
【コアタイム】無
求める経験 / スキル
【必須要件】
・高周波回路に関する業務経験お持ちの方(設計、解析問わず)
※ネットワークアナライザの使用経験お持ちの方は特に歓迎いたします。

【望ましいスキル】
・高周波設計の経験お持ちの方
・3GHz以上の高周波インターフェース設計経験
・自分の手指を使ったものづくりの経験(公私問わず)
・EDAツール(基板CADやシミュレーション)の使用経験
・3次元電磁界解析(シミュレーション) ※有限要素法の理解がある方
・語学(英語):メール対応/文書・マニュアル読解/TOEIC 600点

■求める人物像
・周囲と適切なコミュニケーションが取れる。地道な作業や測定が出来る人。
従業員数
2,587名 (連結8,188名(2026年3月末))
勤務地

埼玉県

想定年収

730 万円 ~ 880 万円

従業員数
2,587名 (連結8,188名(2026年3月末))
仕事内容
主力商品である『マグネスケール』の設計業務/FPGA・回路設計をお任せします。「仕様書作成/実装/評価」など、あなたの経験・能力・希望を考慮し、お任せする領域を決定していきます。社内外の関係者としっかりコミュニケーションをとりながら、協力して製品を作り上げていきます。
求める経験 / スキル
【東京・神奈川:要件】※下記のいずれかのご経験
・FPGA回路設計
・LSI(ASIC)設計
従業員数
331名
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
331名
仕事内容
【リアルとオンラインを連携するOMOマーケティングとデジタルサイネージの連携が注目を集めており、当社へデジタルサイネージ活用法のニーズが急増中】

■業務内容:
スタジアムやアリーナ、商業施設などに設置されるデジタルサイネージの販売およびコンテンツ制作事業を展開する当社にて、電気系メンテナンスをお任せします。
また、製品調達や品質管理も行います。

クライアントからの発注を受け、中国工場からの製品仕入れ業務、国内到着後の製品品質管理、工場でトラブルが発生した際のトラブルシューティングやメンテナンスを行います。
中国メーカーとのやり取りは他スタッフがサポートするため安心です。
工場における電気廻りのトラブル対応やメンテナンス、製造ライン管理がメインミッションです。
※建物の改変を伴う業務は含まない
求める経験 / スキル
【必須】
電気エンジニアの実務経験(回路設計など)

【尚可】
資材購買や調達、品質管理などのご経験
第一種電気工事士、第二種電気工事士の資格
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【業務概要】
自動車ドア部品メーカーである当社にて、パワースライドドアを中心としたドアの開閉に関わる機能部品の電装系実験(実機評価)業務をご担当いただきます。

【業務詳細】
・車載マイコン制御コントローラ(以降、ECUと記する)の評価及び評価進捗管理。
(OEM、ECU製造メーカーとの評価調整と評価結果確認)
・スライドドアシステムを主に、CANape/CANoe、メモリハイコーダ等を使用した主要機能の性能確認とフェールや過去トラ反映した振舞い検証の実施する。
・ECU回路図、パターン図からECUを理解して、内部信号の取り出しや改造を実施する。
・設計者との仕様整合や、問題発生時の対応策協議の場への参加。
各評価内容や方法、データ採取方法、評価結果に関するグループ討議への参加。

【業務の面白み】
・決められた評価に限らず、市場品質を考慮した評価を行う為に、関係部門に納得してもらう為の評価方法やデータ採取方法を企画検討し、その評価結果をもって設計改善の必要性を示すことで設計品質の向上に貢献できる。

【入社後のキャリア】
・本人の希望により、管理職を目指すか、専門分野に特化した上位職を目指すことが可能。
 興味があれば、将来的にモデルベースデザインの内、ECUのハード検証を行うHILSでの評価に関わることも可能。
求める経験 / スキル
【必須】
・電子機器回路図及びパターン図からECUハードを理解できる。
・電気・電子システムの信頼性試験経験があり、試験内容の妥当性がわかる。

【歓迎】
・車載 電気・電子システムの開発に携わった経験がある。(設計、評価、品質 等)
・電子部品の特性や使い方がわかり、制御回路レビューで意見が言える知識、経験を有している。
・試験によって得たデータを分析できる。
・英語力(メール対応、文書・マニュアル読解、電話での会話、商談経験、駐在経験等)

【求める人物像】
・同部内の仲間と円滑なコミュニケーションと取ることができ、改善意識を持って自身の意見やアイディアを伝えられる人材。
・グループ内や関係部門との打合せの場で、相手の意見を聴けて自分の意見もはっきり伝えられる人材。
・何事も前向きに取り組んでくれる人材。
勤務地

神奈川県

想定年収

530 万円 ~ 800 万円

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

仕事内容
●担当業務と役割
・主な担当業務は、車載ECUの新製品開発における「プロジェクト推進リーダー」および「電気設計」です。
・車載業界では、「品質」「技術」「オペレーション」のすべてを高いレベルで実現できるメーカーが求められています。特に安全要求がますます高まる中、設計品質の向上は事業競争力を左右する重要な要素となっています。
・本ポジションでは、既存の仕組みや慣習にとらわれることなく、課題の本質を捉えながら改善策を立案し、社内外の関係部門を巻き込んで全員参加型の活動として推進していくことが求められます。
・また、設計者には自ら開発した製品の不具合を未然に防ぐ視点が不可欠です。設計段階から品質リスクを徹底的に排除し、より高品質で安全な製品づくりを実現するため、設計の観点から品質向上を牽引していただくことを期待しています。

●具体的な仕事内容
・国内カーOEM様向けの新規車載ECU商品の 『新規受注提案活動~仕様検討~新規開発~量産化』 までのハード設計業務(電気設計領域)
・社内開発プロセスに則り、回路・基板設計、設計評価、量産化に向けての設計品質確保取組
・工場技術部門と連携し、日本・海外工場含めたグローバル展開
・既存開発プロセスの弱点強化にとどまらず、開発効率化・QCD改善活動

●この仕事を通じて得られること
・新規受注から量産立ち上げまで、商品開発の一連のプロセスに携わることができます。自らが企画・設計に関わった製品を市場へ送り出し、量産化を実現するまでを見届けられるため、大きな達成感とやりがいを得ることができます。
・ハードウェア設計にとどまらず、ソフトウェア、品質、生産、営業など多様な部門と連携しながら開発を推進します。複雑な課題に対して関係者を巻き込みながら解決策を導き出す経験を通じて、技術力だけでなく、課題解決力やプロジェクト推進力といった幅広いスキルを身につけることができます。
・また、車載製品ならではの高い品質・安全要求に応える開発経験を通じて、エンジニアとしての専門性を高めるとともに、市場で求められる高度な技術力と実践力を磨くことができます。

●職場の雰囲気
・若手のプロジェクトリーダーから経験豊富なベテランメンバーまで幅広い人財が活躍しており、年齢や役職に関係なく意見交換や相談ができる、風通しの良い組織です。
・新規機能を搭載した車載ECUの開発に携わることができるため、新しい技術やアイデアに挑戦しながら成長できる、活気あふれる職場環境です。
・現場主義を大切にしており、メンバー一人ひとりが主体的に手を動かしながら、スピード感を持って課題解決や開発業務に取り組んでいます。
・業務生産性とワークライフバランスの両立を重視しており、テレワークを活用した柔軟な勤務形態を取り入れています。個人の裁量を尊重しながら、チーム一丸となって成果創出を目指す職場です。

●キャリアパス
・商品開発を通じて経験を積み、プロジェクトリーダーとして開発を牽引するキャリアだけでなく、組織運営を担うマネージャーキャリアや、専門技術を磨き続けるプロフェッショナルキャリアなど、多様なキャリアパスを描くことができます。
・開発、品質、生産、営業など職種の枠を超えてさまざまなステークホルダーと関わることで、幅広い視野と知見を身につけることができます。その経験を活かし、設計領域にとどまらないキャリアへの挑戦も可能です。
・初期配属部門での経験を基盤としながら、さまざまな職務・役割を経験することで、事業や組織を俯瞰して判断できる視点を養うことができます。将来的には事業経営や組織運営に携わるためのスキル・経験を身につけることが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
電気・電子回路設計または組込みシステム開発の経験
デジタル回路またはSoCを用いた製品開発経験
チーム内外との円滑なコミュニケーション能力

【歓迎】
車載製品の設計・開発経験
システムアーキテクチャ設計経験
DDR、Ethernet、MIPI、PCIe等の高速・通信インターフェースに関する知識
プロジェクトマネジメントまたはチームリーダーとしての経験
品質設計、機能安全など品質・安全設計に関する知識・経験
関係部門やサプライヤーとの技術折衝・課題解決の経験

【人柄・コンピテンシー】
・周囲と積極的にコミュニケーションを図り、社内外の関係者と協力しながら業務を推進できる方
・現状に満足することなく、継続的な改善や業務改革に前向きに取り組める方
・新しい技術や仕組み、ツールに対して高い関心を持ち、積極的に学び続けられる方
・多様な意見や価値観を尊重し、チームで成果を創出することにやりがいを感じられる方
従業員数
21,000名 (2024年12月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 970 万円

従業員数
21,000名 (2024年12月現在)
仕事内容
~ 自動車業界100年に一度の大変革期、その最前線で未来のクルマを創る ~
SDV・AI時代の車載ECUについて、社会や顧客ニーズの調査・分析から要件化を行い、新規要素/ECUシステムの研究開発を行います。システム設計を軸として上流から下流まで幅広い範囲で次世代技術の開発に取り組んでおり、ハードウェア、ソフトウェアへの設計展開・検証までを行います。システム設計は、将来の車両やECUに求められる機能・性能を実際の形として具体化する重要な役割を担います。システム設計の経験者だけでなく、ハードウェア・ソフトウェア分野経験を活かして、より上流の設計開発に挑戦したい方にも活躍いただける業務です。

【仕事の概要】
 ・車載通信/電源/ボデー系の先行システム設計
 ・ECUのシステム設計・検証
 ・要素技術のPoC(Proof of Concept)
 ・機能安全設計
 ・セキュリティ設計

【対象】
ゾーンECU、ボディECU、セントラルゲートウェイ、パワーディストリビューターなどの関連
顧客への技術提案やプロモーション活動、技術動向調査や標準規格化活動にも携わっていただきます。

【仕事で得られるスキル】
 ・次世代車両のインフラ領域における、上位要求からハードウェア・ソフトウェアへ展開するシステム設計技術
 ・ハードウェア(マイコン・回路など)全般、およびソフトウェア全般の知識
 ・セキュリティ技術、機能安全技術
 ・開発に伴うシミュレーション技術や各種ツールの活用ノウハウ
 ・Automotive SPICE、MBSE、MBDなどの開発手法

※本ポジションは、住友電気工業株式会社社員としてご入社いただいた上で、株式会社オートネットワーク技術研究所に在籍出向して勤務いただくポジションです。処遇内容は住友電気工業株式会社に準じます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
 ・高専卒、理系大卒以上
 ・新しい提案や検討に自発的に取り組める方
 ・ロジカルな考え方が出来る方
 次の①~③いずれかのご経験。
  ①組み込みソフトウェア(民生、車載問わず)の開発経験
  ②車載ハードウェアの開発経験
  ③システム設計の開発経験

【歓迎要件】
 ・セキュリティ、AI、クラウド技術の知見やご経験
 ・システム設計(要件抽出/要件分析/アーキ設計)
 ・ソフトウェア設計 (Autosar利用)
 ・ハードウェア設計 (回路/基板/設計計算/評価)
 ・半導体、電源回路、マイコン周辺回路の知識
 ・ISO26262準拠の機能安全設計
 ・セキュリティ技術
 ・MBSE もしくはMBD開発経験
 ・MATLAB、Simulinkでの開発経験
 ・海外メーカー、顧客との技術開発のご経験
 ・量産開発や量産移管業務のご経験
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

大阪府

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
~ 自動車業界100年に一度の大変革期、その最前線で未来のクルマを創る ~
SDV・AI時代の車載ECUについて、社会や顧客ニーズの調査・分析から要件化を行い、新規要素/ECUシステムの研究開発を行います。システム設計を軸として上流から下流まで幅広い範囲で次世代技術の開発に取り組んでおり、ハードウェア、ソフトウェアへの設計展開・検証までを行います。システム設計は、将来の車両やECUに求められる機能・性能を実際の形として具体化する重要な役割を担います。システム設計の経験者だけでなく、ハードウェア・ソフトウェア分野経験を活かして、より上流の設計開発に挑戦したい方にも活躍いただける業務です。

【仕事の概要】
 ・車載通信/電源/ボデー系の先行システム設計
 ・ECUのシステム設計・検証
 ・要素技術のPoC(Proof of Concept)
 ・機能安全設計
 ・セキュリティ設計

【対象】
ゾーンECU、ボディECU、セントラルゲートウェイ、パワーディストリビューターなどの関連顧客への技術提案やプロモーション活動、技術動向調査や標準規格化活動にも携わっていただきます。

【仕事で得られるスキル】
 ・ 次世代車両のインフラ領域における、上位要求からハードウェア・ソフトウェアへ展開するシステム設計技術
 ・ハードウェア(マイコン・回路など)全般、およびソフトウェア全般の知識
 ・セキュリティ技術、機能安全技術
 ・開発に伴うシミュレーション技術や各種ツールの活用ノウハウ
 ・Automotive SPICE、MBSE、MBDなどの開発手法

※本ポジションは、住友電気工業株式会社社員としてご入社いただいた上で、株式会社オートネットワーク技術研究所に在籍出向して勤務いただくポジションです。処遇内容は住友電気工業株式会社に準じます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
 ・高専卒、理系大卒以上
 ・新しい提案や検討に自発的に取り組める方
 ・ロジカルな考え方が出来る方
 次の①~③いずれかのご経験。
  ①組み込みソフトウェア(民生、車載問わず)の開発経験
  ②車載ハードウェアの開発経験
  ③システム設計の開発経験

【歓迎要件】
 ・セキュリティ、AI、クラウド技術の知見やご経験
 ・システム設計(要件抽出/要件分析/アーキ設計)
 ・ソフトウェア設計 (Autosar利用)
 ・ハードウェア設計 (回路/基板/設計計算/評価)
 ・半導体、電源回路、マイコン周辺回路の知識
 ・ISO26262準拠の機能安全設計
 ・セキュリティ技術
 ・MBSE もしくはMBD開発経験
 ・MATLAB、Simulinkでの開発経験
 ・海外メーカー、顧客との技術開発のご経験
 ・量産開発や量産移管業務のご経験
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

三重県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

仕事内容
■職務の概要
同社の主力製品である半導体洗浄装置の電気設計開発業務において、顧客要求に基づいたハードウェア新機能開発、次世代半導体洗浄装置のハードウェア開発を担当いただきます。

■職務の詳細
・海外顧客向け新規開発装置ハードウェア設計の主に電気設計の取りまとめ
・顧客要求に基づいた開発装置設計
・開発チャンバーの機能取りまとめ
・上記機能の性能評価の計画と実行
・機械設計、ソフト設計、プロセス部門とのインターフェース
・開発装置顧客搬入・立ち上げのサポートと指揮
求める経験 / スキル
下記の要件は【スタッフ~リーダー】にて共通の要件です。

■業務経験
・装置開発及び機能開発の実務経験者
・チームマネジメントならびに開発プロジェクトのチームリーダー経験(多人数のチームを率いた経験))※D1の場合
・PLCプログラミング
・評価のための簡易ソフト開発経験
・半導体製造プロセスの知見

■スキル・能力・人物像
・課組織やプロジェクトチームを牽引するリーダーシップ
・部門やプロジェクトの運営に必要なマネジメントスキル(計画立案、進捗管理、リソース調整)、技術者としての専門性と、組織全体を俯瞰する視点
・複雑な事象を構成要素に分解し体系的に整理・理解することができる。
・状況を俯瞰的にとらえ自ら仮説を構築し問題・課題を特定することができる。
・社内外の関係者と良好な関係を構築し、相手を理解した上で適切に自分の意見を言える。
・機械、ソフト、プロセス等、自身の専門領域以外の知見について前向きに知識を獲得できる。
・状況の変化に柔軟に対応することができる。
従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点) ※単体では約1500名(推定))
勤務地

滋賀県

想定年収

603 万円 ~ 1,503 万円

従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点) ※単体では約1500名(推定))
仕事内容
■樹脂部品を製造する同社の本社にて、金型設計業務に従事して頂きます。

【具体的には】
・射出成形金型の新規設計
・既存金型の修繕設計、メンテナンス業務
・社内および社外(顧客または外注先様)での仕様打ち合わせ
・金型管理業務(入出庫作業、廃棄)
・金型設計に関する技術指導

【製品について】
車載部品、電子部品、家電部品、防災部品、医療部品など
求める経験 / スキル
【必須】
・射出成形金型の設計のご経験
・マネジメント

【歓迎】
・射出成形の知見
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 720 万円

仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
半導体・電子部品向けX線検査装置を活用し、顧客の検査課題に対する最適な検査方法の構築・提案を担当いただきます。
顧客の製品・工程・不良モードを理解し、X線・3D-CT画像を用いた撮像・検査条件の最適化、検査結果の評価・解析、顧客サンプルによる検証を行います。
また、顧客との技術対話やPoCを通じてニーズを捉え、開発部門と連携して装置機能の改善や新たな用途へ展開します。
得られた知見を標準化・横展開し、商品競争力の向上や新規顧客・市場の開拓につなげることも期待するポジションです。

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
➀顧客価値
顧客の検査課題に対する撮像・検査条件の確立
検出性能・安定性の向上による顧客課題の解決
➁技術・商品価値
顧客評価から得たニーズの技術要件化
新規検査アプリケーション・装置機能への展開
個別対応で得た技術・ノウハウの標準化、共通化
➂事業価値
PoC・デモによる装置導入・商談への技術支援
顧客・市場ニーズを捉えた新たな用途・市場の開拓
検査アプリケーションの横展開による商品競争力・事業拡大への貢献

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
■活用するデータ・情報:X線・CT画像、検査結果、顧客サンプル、工程・品質データ
■解析・評価ツール:画像処理・画像解析、データ解析、検査条件設定ツール
■装置/機器:X線検査装置、X線CT装置、各種検査・計測機器
■顧客工程との接点:半導体製造ライン、FA・装置連携、製造システム(SECS/GEM等)

◆この仕事の魅力
技術を磨き、その技術で事業を成長させる。
X線・CT・画像処理・データ解析など幅広い技術を活用し、顧客課題に対して自ら仮説を立て、評価・解析を通じて新たな検査技術を形にする仕事です。
多様な専門領域との協働を通じて技術者として専門性と視野を広げながら、その成果を新たな商品・用途・市場へ展開し、事業の成長にも直接貢献できます。

◆業界動向と自社事業の特徴
・業界動向
 生成AI、自動運転、IoT機器の普及拡大により、高密度実装品の非破壊検査ニーズが急増
 外観検査では発見困難な内部不良(ボイド、不濡れ等)への対応手段として、X線検査の重要性が高まっている
 半導体製造分野においても、品質確保のためのX線信頼性検査が不可欠な工程として位置づけられつつある
・自社事業の特徴
 高速・高精度な制御技術により、インライン工程に対応可能な検査速度を実現
 AI技術や高度なCT撮像技術を活用することで、複雑な検査対象に対しても高い画像認識力と判断精度を保持

◆その他
勤務地は草津となります。
リモートワーク可能ですが、週4日以上の出社を重視。(特別事情は応相談、就業規則に準ずる)
短期の国内外出張あり。(国内:すべて、海外:主に半導体主力エリア 台湾・中国・アメリカetc)
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
➀検査・計測・画像処理などを用いた評価・解析の経験
➁技術課題に対する原因分析、条件最適化・改善の経験
➂顧客または関連部門と連携し、技術課題を解決した経験
◆必須条件【スキル】
➀検査条件・評価方法を設計するスキル
検査対象・不良モードを理解し、撮像条件、検査条件、判定基準を組み立てられる
➁画像・検査データから課題を分析・解決するスキル
画像・検査結果・計測データから原因を分析し、検出性能や誤判定を改善できる
➂顧客要求を技術要件に変換し、商品・事業価値につなげるスキル
顧客の「検出したい」「安定させたい」を、装置仕様・評価項目・検証方法へ落とし込める
◆歓迎条件
➀半導体・電子部品向け検査・計測装置の評価、顧客技術支援経験
➁X線・CT・画像処理を用いた評価・解析経験
➂半導体製造・後工程・Advanced Packagingに関する業務経験(優遇)
➃半導体工場におけるFA・自動化、装置・製造システム連携の経験(優遇)
➄PoC・デモ・技術提案・顧客折衝の経験(中華圏顧客との折衝経験は優遇)
➅新規用途・市場開拓、技術営業・事業開発の経験(中華圏向け事業開発経験は優遇)
◆歓迎する人物像
➀技術の原理・特性を深く理解し、課題解決に活かせる方
➁顧客・現場の課題を捉え、自ら考えて技術提案を進められる方
➂専門領域を越えて関係者と協働し、チームで成果を生み出せる方
➃自ら仮説を立て、周囲を巻き込みながら課題解決を主導できる方
➄新しい技術や知識を積極的に学び、自身の成長を新たな技術・用途の創出につなげられる方
従業員数
26,050名 (( 国内:11,430人 海外:14,620人※2026年3月末時点 ))
勤務地

滋賀県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
26,050名 (( 国内:11,430人 海外:14,620人※2026年3月末時点 ))
仕事内容
半導体製造装置(テープラミネーター、リムーバー、ウエハーマウンター、UV照射機)における電気・制御ソフト開発並びに装置組込業務

当社は日本化薬㈱が2021年4月に全株式を取得し、ドライフィルムレジスト(DFR)の貼り合わせなどで高い技術を持ち、世界の大手半導体メーカー、ファウンドリに自社装置を供給しております。
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■電気制御ソフトウェアエンジニア
・半導体制御装置の装置制御ソフトウェアの設計、開発、評価、サポート、トラブルシューティング、導入支援業務を行うソフトウェアエンジニアとしてご担当頂きます。
・当社では装置制御のメインシステムとしてFA業界標準のPLC(Programmable Logic Controller)を使用しており、装置環境を計測する各種センサ類、電動アクチュエータ、垂直多関節ロボットなどの制御を行うソフトウェアの開発、サポートを担う中心メンバーとなります。
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■電気制御回路エンジニア
・半導体制御装置の電気制御回路の設計、開発、評価、サポート、トラブルシューティング、導入支援業務を行う電気設計エンジニアとしてご担当頂きます。
・当社では装置制御のメインシステムとしてFA業界標準のPLC(Programmable Logic Controller)を使用しており、装置環境を計測する各種センサ類、電動アクチュエータ、垂直多関節ロボットなどの制御を行う電気制御回路の開発、サポートを担う中心メンバーとなります。
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■Windowsアプリケーションエンジニア
・同社で自社開発している半導体制御装置のWindowsアプリケーションの設計、開発、評価、サポート、トラブルシューティング、導入支援業務を行うソフトウェアエンジニアとしてご担当頂きます。
・わが社では装置制御のメインシステムとしてFA業界標準のPLC(Programmable Logic Controller)を使用していますが、サブシステムとしてWindows搭載PCに自社製の通信ソフトウェアを組込むことで半導体製造工場のホストコンピュータと装置間の通信(SECS/GEM)やPLCと外部接続機器の通信(Ethernet, RS232C, USB等)制御を実現し、全体の装置制御を実現しています。複雑化する半導体製造プロセスに対応する為、Windowsアプリケーション開発、サポートを担う中心メンバーとなります。
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求める経験 / スキル
【電気制御ソフトウェア】
■必須
PLCプログラミング(オムロン、キーエンス、三菱)の実務経験(3年以上)

■歓迎
電気エンジニアとして設計実務経験
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【電気制御回路】
■必須
電気・電子回路の開発経験(3年以上)

■歓迎
・FA装置の開発経験
・電気・電子CADに関する知見
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【Windowsアプリケーション】
■必須
Windows/Linux/RTOS/その他プラットフォームを用いたソフトウェア(分野問わず)の開発経験(3年以上)

■歓迎
・Windowsアプリケーション開発経験
・VisualBasic/C#/C++/その他開発言語の経験
・Ethernet(TCP/IP/EtherNet/IP/EtherCAT)、USB、RS232C、RS485など通信プロトコルに関する知見、開発経験
・SECS/GEMなど半導体業界標準の通信プロトコルに関する知見、開発経験
・ソフトウェア開発プロセスに関する知見
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■歓迎
・半導体、半導体製造装置業界での勤務経験
・海外駐在など、実務における異文化環境下での業務経験
・新たなチャレンジに対して素直な気持ちで取り組める方
・何事にも意欲的に取り組める方
・チームワークを大事にできる方
・責任感を持って業務遂行できる方
・探求心の強い方
・半導体メーカー(主として海外顧客)の要望を達成できる装置を、営業と開発が一体となり、マーケットインの思考で設計する
・半導体製造プロセスなどの市場トレンドを踏まえた新しい装置を、プロダクトアウト思考で設計する
・営業と機械設計担当とディスカッションしつつ、ハードウェアとソフトウェアとの組合せにより特徴ある装置を設計する
・ハードウェア(メカトロニクス)、ソフトウェアにも関心を寄せて業務遂行ができること
※健康経営を推進するため、禁煙を推奨しています。
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
●業務内容
当部門では、航空自衛隊及び海上自衛隊向けのミサイルシステムの新規提案、開発(システム設計、ステークホルダ対応、パートナ企業様の取り纏め、試験評価)及びプロジェクトマネジメントまで幅広く業務を担当しています。
我々は、日本政府の方針により、日米共同開発を進めており、2027年度から本格的な日米共同で航空自衛隊及び米軍向けのミサイルシステムの開発に関わる新規事業が見込まれていること、海上自衛隊の次世代ミサイルのライセンス国産の大型受注をしていること、及び海外事業の新規提案を計画しており、これらの日米だけではない各国共同開発に携わり、当社の更なる成長を一緒に実現していただける方を募集しています。

具体的には、以下のような業務に従事いただきます。
・航空自衛隊向けミサイルシステム 新規事業の提案、客先仕様調整、技術検討
・航空自衛隊向けミサイルシステム システム設計、プロジェクト管理全般(工程管理、コスト等)
・海上自衛隊向けライセンス国産ミサイルシステム 見積もり作業、パートナ企業様との調整、工場新設を含めた量産用の製造ラインの新規立ち上げ
・海上自衛隊向けライセンス国産ミサイルシステム 設計ドキュメント整備、プロジェクト管理全般(工程管理、コスト等)
・上記を通じた、日本の安全保障への貢献

【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。


●業務の魅力
当部門では、航空自衛隊及び海上自衛隊向けのミサイルシステムの新規提案、開発(システム設計、ステークホルダ対応、パートナ企業様の取り纏め、試験評価)及びプロジェクトマネジメントまで幅広く業務を担当しています。
我々は、日本政府の方針により、日米共同開発を進めており、2027年度から本格的な日米共同で航空自衛隊及び米軍向けのミサイルシステムの開発に関わる新規事業が見込まれていること、海上自衛隊の次世代ミサイルのライセンス国産の大型受注をしていること、及び海外事業の新規提案を計画しており、これらの日米だけではない各国共同開発に携わり、グローバルに活躍することで、当社の更なる成長を一緒に実現していただける方を募集しています。


●優位性
技術第七課は今後の海外展開事業を手掛けるために2026年度から新設された新しい課です。今後数年にわたって世界の最先端を行く誘導弾開発に携わる事ができます。また、業務の中で海外メーカとの頻繁に調整を行うグローバルな業務環境であり、我々の製品を通じて、日本の安全保障を通じて社会貢献を実現します。


●職場環境
・ワークファミリーエンリッチメントを志向し、在宅勤務などの働き方改革を推進しています。そのため、ご家族に寄り添った柔軟な働き方を推奨しています。
・経験者採用の方が多く、入社後の立ち上がりの支援を積極的に受けることができます。


●キャリアステップイメージ
数年かけて、ミサイルシステムの開発者として技術力・プロジェクトマネジメント力を身に着けていただき、中核エンジニアとして、将来の幹部候補としての成長を期待しています。
入社後1年はOJTを通じた防衛事業の理解、ミサイルシステムの理解、社内規則等の習得していただきます。
入社後2年までは各業務とりまとめのポジションとして、事業推進のためご活躍いただきたいと考えています。また、今までのご経験から後進の指導や業務改革などリーダとしての役割も期待しています。
求める経験 / スキル
●必須要件
・電気/電子/機械/宇宙工学のいずれかの基礎知識をお持ちの方(大卒レベル可)
・プロジェクトマネジメントあるいはプロジェクトリーダとして業務をされた経験のある方。
・英語に抵抗感がない方
※将来的に資料作成や、メール等のやり取りを行う可能性がございます。

●歓迎要件
・防衛事業に携わったことのある方
・ミサイルに関わる知見をお持ちの方
・業務において英語を主体とした経験がある方
・VEや維持設計、生産技術検討の経験がある方
・工場や生産ラインの新規立ち上げの経験がある方

●求める人物像
・明るくコミュニケーションを取るのが好きな方。
・何事にも、前向きな姿勢で取り組める方
・社内外を含め、明るく楽しくコミュニケーションを取ることができる方
・素直、誠実な姿勢で何事にも積極的に取り組める方
・論理的に思考し、自ら主体的に行動できる方
従業員数
150,386名 (連結2026年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
150,386名 (連結2026年3月現在)
仕事内容
Yonata Electronics株式会社は、高速信号処理装置、CPO向けテストシステム、高精度アナログ測定装置など、先端エレクトロニクス領域での計測・テストソリューションを提供するテクノロジーカンパニーです。

FAE(Field Application Engineer)として、技術的な専門知識から、顧客が光通信デバイスやパワーデバイス検査設備を効果的に使用できるようにサポートする役割をお任せします。

【詳細】
1. 設備立ち上げ、技術サポート
2. お客様の改善要望や意見、競合他社設備情報の収集し、社内へ改善の提案
3. お客様との窓口として良好なコミュニケーションをとり、要望を正確に社内共有
4. 操作方法、メンテナンス方法、使用注意点等の説明
5. お客様との打ち合わせ、設備納入、立ち上げ、トラブル対応等。

※海外とかかわるところが多くあります。
※日本全国出張、海外出張の可能性がございます。

【入社後は】OJTの教育期間がございます。
ご状況により、一時的には台湾や東南アジアの案件対応があるため、海外出張が発生します。
【働き方について】在宅勤務・テレワークが可能です。研修期間中でもお気軽にご相談ください!
求める経験 / スキル
【いずれも必須】
■理系出身の方
■英語or中国語ができる方
■出張が対応可能な方

【歓迎】
■管理職経験
■専用設備チューニング、デバッグ経験3年以上
■問題発見・解決能力があり、積極的に問題に取り組める方
■回路図等の図面を読める方
■keysight等の測定機器の使用経験がある方
■良好なコミュニケーションスキル
従業員数
18名 (2026/9/1時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
18名 (2026/9/1時点)

株式会社Synspective

  • 上場企業
仕事内容
■担当業務
・小型SAR衛星コンステレーション「StriX」シリーズ(量産機及び次世代機)に搭載するワイヤーハーネスの設計をご担当いただきます。
・電気設計の要求に基づき、構造設計・熱設計との調整を行い、製造性にも配慮しながら、製造図面・部品表として具現化する役割です。

■具体的な業務
・ワイヤーハーネス設計仕様の検討、及び電気設計、構造設計、熱設計、調達、製造技術など関係部門との調整
・電気インタフェース(ピンアサイン等)に基づく配線表の作成
・電線・ケーブル・コネクタ等の部品選定
・3D CADを用いたワイヤーハーネスのルーティング及び実装設計
・ワイヤーハーネスの製造図面・実装図・部品表(BOM)の作成
・設計レビュー(DR)及び設計変更への対応
・サプライヤとの調整及び連携
・生産対応(製造・組立現場での不具合処置や改善を含む)
・ハーネス設計ガイドライン・設計基準の整備及び改善
・日程及びコスト管理

■業務の魅力
・ワイヤーハーネスは人工衛星の神経や血管にあたり、衛星の品質や性能に直結します。また、ハーネス設計は電気設計、構造設計、製造技術など多くの部門と連携して進めるため、衛星全体の設計や組立工程への理解が深まり、設計を完了したときには大きな達成感を得られます。
・これまでの経験を活かし、設計ガイドラインや設計基準の整備など、量産化に向けたハーネス設計の仕組みづくりにも携わることができます。
・コンステレーションの構築に携わり、その達成を当事者として経験できます。
・コンステレーションの構築により、災害時の迅速な状況把握や対応が可能となり、社会への貢献を実感できます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・毎日通勤できる方、勤務地:神奈川県大和市中央林間
・ワイヤーハーネスの設計・開発の実務経験(業界不問:航空機、防衛、鉄道、自動車、産業機器等)
・電気設計の基礎知識(電気回路、電源・信号系統、許容電流・電圧降下、シールド・グランド処理等)
・3D CADを用いたハーネスのルーティング・実装設計、及び製造図面・部品表(BOM)作成の実務経験

■歓迎要件
・航空宇宙用の配線材(電線・ケーブル)及びコネクタ類(MIL規格品等)に関する知識
・航空宇宙・防衛分野でのハーネス設計経験、またはMIL・SAE・IPC/WHMA-A-620等の規格に基づく設計経験
・ハーネス製造工程(圧着・はんだ付け・検査等)に関する知識、または製造現場・サプライヤとの調整経験
・PDM/PLMシステムを用いた図面・部品表管理の経験
・設計基準・設計ガイドラインの作成経験
・日常会話レベル以上の英語スキル
従業員数
270名 (2026年9月時点)
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
270名 (2026年9月時点)

外資系半導体メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
◇車載ユーザエクスペリエンスおよびADASアプリケーションの製品マーケティングをご担当いただきます。

・担当製品:主に電気電子アーキテクチャ、ボディ、およびADAS製品向けマイコン
・代理店、顧客(Tier1)、車両メーカー(OEM)への担当製品の売り込み活動
・担当製品の市場トレンド調査、担当商品の中長期売り上げ計画に関する活動
・社内関係者、本社製品部との調整・交渉業務
求める経験 / スキル
【必須】
・マーケティングor FAEorエンジニアのご経験5年以上
・マイコン製品のご経験/ご興味
・顧客サポート経験
・日本語/英語ビジネスレベル
・チームワーカーで、コミュニケーション力があり、交渉力のある方

【歓迎】
・車載顧客の対応経験
・カスタマーサポート経験
勤務地

東京都

想定年収

840 万円 ~ 1,250 万円

仕事内容
Yonata Electronics株式会社は、高速信号処理装置、CPO向けテストシステム、高精度アナログ測定装置など、先端エレクトロニクス領域での計測・テストソリューションを提供するテクノロジーカンパニーです。

アプリケーションエンジニアの業務にご活躍いただきます。

【主な業務内容】
1. 顧客の技術的問い合わせに迅速に対応し、高速デジタル信号テスト計測器製品及びアプリケーションソリューションの理解を支援。機器選定、操作、応用、故障確認等の技術的問題を解決
2. 会社の高速デジタルテスト計測器製品の技術仕様策定・検証に参加し、開発部門と連携して製品設計品質の向上を支援
3. 新製品のアプリケーションソリューション構築を担当し、営業チームと連携した製品プロモーション及びマーケティング活動を支援
4. 会社の新開発製品に対する独立テストを実施
求める経験 / スキル
1. 大学卒業以上、コンピュータ/電子工学/通信工学等の関連専攻、一定のシステム技術的思考を有すること
2. 高速デジタル信号製品及び応用を熟知し、RF技術及びソフトウェア/ハードウェア知識を理解していること
3. 強い学習意欲と迅速な学習能力を有し、計測機器製品及び応用ソリューションの理解があることが望ましい
4. 優れたコミュニケーション能力(言語及び文書、Officeソフト)、良好な日本語力又は英語力を有することが望ましい
5. 誠実で真摯、良好なチームワーク及びストレス耐性を有すること

【求める人物像】
• テクノロジーと市場の未来を見通せる方
• 0→1のフェーズを楽しめる方
• 自走力があり、組織を巻き込むリーダーシップを持つ方
• 高速で変化するスタートアップ環境をポジティブに捉えられる方
従業員数
18名 (2026/9/1時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
18名 (2026/9/1時点)
仕事内容
<お任せしたい業務>
・パワーエレクトロニクス関連(インバータ、コンバータ等)の製品開発・設計
 モータシステム関連製品の開発に従事し、モータ・制御技術者と共同で、顧客提案用試作システムを開発し、製品化に向けた実用化技術開発に取り組む。

<<主な業務内容>>:パワエレ技術に関する開発リーダとして、下記を担当する。
【パワエレ製品の開発業務】
 ・次世代モータシステムに向けた主回路トポロジーの構想・設計
 ・SiC/GaN等の先進パワーデバイスを活用した高効率・高密度回路設計
 ・回路・熱・損失シミュレーション
 ・実機試作・評価
 ・技術成果の社内展開
【ソリューション創出活動】
 ・電動化領域における新規技術・製品コンセプトの企画・提案
 ・社内外の技術動向調査・分析を通じた技術戦略立案
 ・他部門・外部パートナーとの連携による技術融合・価値創出

<モータシステム関連製品>
半導体製造装置、航空宇宙機器(ロケット、宇宙ステーション)、自動車(EVのインホイールモーター、パワースライドドア)、FA(ロボット、搬送システム)、産業機械(工作機械、振動機器)、さらにはプリンタやアミューズメントなど、非常に幅広い分野で使われています。
高精度な位置決めから、過酷な環境での駆動、振動による材料供給まで、多様なニーズに応える製品が提供されています。

<やりがい>
当グループは、モータシステム製品の早期開発・製品化を使命として、開発本部先行開発部内に2025年7月に新設された部門です。
電動化の加速に伴い、次世代モータシステムの中核を担うパワエレ製品の開発を推進していただきます。
 ① 技術の最前線で挑戦できる環境
 ② 開発リーダーとして裁量を持って活躍できる
 ③ スピード感ある製品化プロセスに関与できる
 ④ 技術と事業の両面で価値創出に貢献できる
求める経験 / スキル
■必須要件
・大学もしくは大学院(電気工学系)にてパワーエレクトロニクス技術の知識を有していること。
・パワーエレクトロニクス関連の製品開発に従事した経験を有していること。(5年以上)

■歓迎要件
・回路シミュレーションツールの使用経験(Psim、SPICE, PLECS等)
・SiC/GaN等のパワーデバイスに関する知識
・技術企画・ソリューション提案の経験
勤務地

愛知県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

ミネベアミツミ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■担当業務
┗ ミッション:モーターおよびモーターを用いた応用製品の設計開発
・機構・構造設計開発
・製品仕様検討/試作検討/性能評価及び信頼性検証/顧客との打合せ参加

■配属部署・組織構成
┗ 商品開発部  30人弱でプロジェクトチームを編成しテーマを分担
  平均年齢30代後半で幅広い世代での議論が可能な技術集団です。

■特徴・魅力
┗ 競合に先んじた技術要素の追及および開発品の市場導入を重視した業務をモットーとしています。
  セクションを超えた開発プロジェクト体制にて同じ目標を共有したチーム内業務を基本としています。

■キャリアパス
┗ 活躍度合いによりプロジェクトリーダとなり活躍の幅を拡げる事が可能です。

■働き方・残業
業務状況により変動はあるものの、月の平均残業時間は10時間以下程度と比較的少なめで、メリハリを持って働ける環境です。
1~2日の短期出張が年に数回程度発生する可能性がありますが、頻度は担当業務や事業の進捗に応じて不定期です。

■職場の雰囲気
純粋な技術者集団として構成された組織であり、技術論議や意見交換が活発に行われています。
中途入社の方も参加しやすいオープンで風通しの良い雰囲気があり、新しい視点や経験も歓迎される職場です。
求める経験 / スキル
【必須】
・モーター製品の構造設計/開発経験
・3D-CAD作図経験

【あれば望ましいスキル】
・流体理論の知識もしくは設計経験
・磁気回路設計経験
・4力学の知識、実践活用経験
・構造/磁場解析シミュレーション
・表面処理/各種加工技術の基礎知識や経験
・英語 TOEIC500点以上

【歓迎】
問題解決力・バイタリティ・創造的思考力の高い方
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

静岡県

想定年収

400 万円 ~ 850 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)

ミネベアミツミ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
・LED駆動回路設計
・無線機器回路設計
・その他回路設計及び評価試験


※増員の求人です。
※当社HPをご覧ください。
求める経験 / スキル
【必須項目】
電子回路設計及び評価試験経験3年以上
(主にアナログ信号処理回路など)


【あれば望ましい経験・スキル】
・回路及び基板CAD経験
・組み込みソフトウェア開発経験
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

静岡県

想定年収

420 万円 ~ 700 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)

ミネベアミツミ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
生産技術及び製造技術業務全般
・工程構想設計 ラインの人員/設備(工法)構想/概算設備費用の算出
・ライン設備構想 工法の選択と設備機能を設備仕様書構想図にまとめ
・設備投資申請 設備見積もりとまとめ、稟議申請書の作成
・設備製作/評価/出荷 内製/外注への製作依頼、検収立合いと出荷 
・海外工場ライン立ち上げ 目論見達成に向けてのライン設置と生産立上げ
・工場品質/生産性改善 不良率改善、タクト改善、人員削減検討と執行

■配属予定部署
浜松工場 AMR事業部(旧エアームーバー事業部)

■募集する事業部のご紹介
長きにわたり、空気を輸送する製品の製造を行ってきました。小型なものはPCのファンから大きなものはサーバーや携帯電話の中継基地などに
使われています。その中で、今後伸びが非常に期待できる車載製品を専門に製造販売しているのが、当事業部の浜松工場になります。
自動車は昨今の環境問題から燃費の向上や、そもそも温室効果ガスを排出しないEV等へシフトしており、車両の電子化がめまぐるしく行われています。
その際に問題となるのが発熱で、効率良く機器を冷却する事が課題となっており、いかに小型かつ高効率のファンを客先に提案するかが受注へのカギになっています。
当事業部はこういった技術課題に取り組みながら事業の拡大を狙っている事業部になります。

■仕事の特徴とやりがい
・生産工程の具現化を開発当社から量産導入まで一貫して対応ができ
 大きな達成感が得られる業務です。
・海外工場への出張業務もあり、自分の立ち上げたラインで製品の組立や
 検査を行い販売することで事業部収支への貢献度が実感できます。

※当社HPをご覧頂けると幸いです。
求める経験 / スキル
■必須項目
・機械製図知識
・海外出張可能な方
・設備メカ設計又はPLC制御設計(どちらかのみでも可)

■あれば望ましいスキル
工程設計、PFEMA作成、SQC、IATF16949知識、英語・中国語・タイ語の語学力、長期海外出張・海外赴任経験、ブラシレスモーター生産技術経験、2D/3D CAD操作
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

静岡県

想定年収

420 万円 ~ 800 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
仕事内容
同社は<モーションコントロール>をコア技術とした電子制御機器をメインに医療やIoT関連分野で大手電機メーカーと共同開発を行っております。<モーション×情報>の需要の高まりによってお取引先各方面からの新案件受注も増加しています。
そのような同社でモーター制御の回路設計開発を行って頂きます。

■電子回路設計・デザインレビュー・試作検証・品質評価試験及び量産対応業務等
■顧客との仕様打合せ
■品質管理、納期管理


【担当顧客】※お取引先様は国内大手※
電機電子部品製造メーカー、FA装置及び機械メーカー、産業用ロボットメーカー
求める経験 / スキル
【必須要件】
電子回路設計経験をお持ちの方
(能動素子を含んだ回路設計/アナログ回路設計、デジタル回路設計どちらでも可)

【歓迎要件】
ルネサス・ARMを用いた機械の電気回路設計経験、モータードライバーの設計経験をお持ちの方
IoT分野に携わっていた方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

仕事内容
電波を使った車載先進システム(デジタルキー・レーダー検知)のハードウェア開発を一緒にチャレンジしてくれる仲間を募集しています!

【業務内容】
BLE/UWBなどスマートフォンに搭載されている通信方式を用いた、車載先進システム(デジタルキー・レーダー検知)のハードウェア開発およびその評価

具体的には以下の業務に携わっていただきます。
◆デジタルキー量産開発
 ・プロジェクト管理
 ・顧客(車両メーカー)の要求分析と最適HWの提案
 ・ECU回路/アンテナ/AW/基板設計
 ・仕入先と協力し、無線ICや各種電子部品の選定・開発
 ・評価(ベンチ,実車)/信頼性試験による品質確認
 ・量産化対応(検査仕様検討、生産準備支援)

◆次期型無線製品の開発、提案
 ・技術探索とPoCを通じた顧客提案、検証

【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】
・ユーザが毎日触れる"スマートフォン"、"車両鍵"に直結する製品のため、日常の車両アクセス体験を変える手応えと、やりがいを感じられます。
・汎用的に使えるBLEやUWBなどの通信技術の根幹を身に着けることができ、既に関連技術を持たれている方は深堀りができる。
・国内外のデンソー拠点やお客様とコミュニケーションを取る機会があり、グローバルな事業を牽引することができる。
・製品企画から量産立上げまでの一気通貫の開発を経験でき、自ら製品を"世に出す"達成感が得られる。
・車載の高い品質確保の手法、開発プロセスを身に着けることができる。

【職場情報】
①組織ミッションと今後の方向性
エレクトロニクス技術2部第4設計室では、全てのユーザに安心で快適な車両エントリー機能を提供することをミッションとしています。
約30名のシステム/回路の専門家が終結し、各分野のプロフェッショナルが協力して業務に取組んでいます。
さらに、グローバルな開発体制を取入れており、職種だけでなく人種も多様なメンバーと開発しています。
私たちの組織は柔軟な働き方を推奨し、異なるバックグラウンドを持つすべてのメンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を提供しております。

②組織構成(年齢層/人数規模)、キャリア入社者比率/前職業界
◎キャリア入社比率:約25%
自動車業界だけでなく、家電メーカーやデバイスメーカーからの入社者も在籍しています。

③キャリア入社者の声/活躍事例
★42歳(社会人経験18年目)中途入社(前職:家電メーカー)
入社1年目から、前職で培った無線技術を活かし、スマートキー製品の企画から量産化に携わる。
ゼロから新しい製品を産み出したいとの本人希望により、顧客(車両メーカ)初となるデジタルキー製品のECU開発チームに異動し量産化を達成。
持ち前の専門知識と折衝力を活かし、次世代製品企画を牽引している。
求める経験 / スキル
<MUST>
・電波回路設計の経験2年以上
・電子回路の基礎知識

<WANT>
BLE/UWBなどスマホに搭載されている通信方式を用いた製品開発
自動車業界での開発経験
従業員数
162,029名 (連結)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
162,029名 (連結)
仕事内容
■評価システム製品本部 評価制御システム設計部にて、半導体計測・検査装置(CD-SEM)、ウェーハ検査用表面検査装置(光学装置)の次世代開発や製品化開発における電気設計業務をお任せいたします。

<具体的にお任せする業務>
CD-SEM、光学装置を制御するための電気システム設計、制御基板設計、装置内配線設計をご担当いただきます。新しい機能を実現するための制御システムの構成の検討や、設計・開発および生産設計業務に従事していただきます。
また、国内外のユニット、部品メーカーとの協業開発における、仕様決めから、試作、評価などの業務にも従事していただきます。
これまでのご経験を踏まえ、担当業務をアサインしていくことを想定しておりますので「学生時代のバックグラウンドを活かして設計業務を行っていきたい方」「現職での経験を活かしながら世界トップシェアの製品に携わりたい方」「成長産業の中で技術力を継続的に引き上げていきたい方」など様々な方からの応募を歓迎しております。

<設計の進め方/棲み分け>
主に顧客対応を行う社内のアプリケーションエンジニアから要件の共有があり、共同で機能要件に落とし込んでいくような流れとなります。
担当メンバーが特定ユニットの単一機能の設計開発を行い、主任相当のメンバーがユニット全体を取り纏め、課長相当のメンバーが製品全体をマネジメントしていくようなイメージとなります。

【担当装置例】
・高精度電子線計測システム GT2000 : 製品紹介ページ https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/products/semiconductor-manufacturing/cd-sem/metrology-solution/semi-gt2000.html
・高分解能FEB測長装置 CG7300 : 製品紹介ページ https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/products/semiconductor-manufacturing/cd-sem/metrology-solution/semi-cg7300.html
・ウェーハ表面検査装置 LSシリーズ : 製品紹介ページ https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/products/semiconductor-manufacturing/cd-sem/inspection-solution/ls.html

■製品化技術
・高精度・低ノイズアナログ回路技術による電子線ビーム制御(定電流制御)
・検出系制御に必要な中高圧電源回路および微小電流増幅回路(TIA回路)
・FPGAを搭載したプリント基板設計およびRTLコーディング
・モーター(DCリニア、ステッピング、ピエゾ)による試料位置制御
・AC/DC及びDC/DC電源回路 (シリーズレギュレータ、スイッチングレギュレータ)
・真空排気シーケンス制御 (真空計、ポンプ) 
・マイコン周辺制御 (I/O、インターフェース制御(Ethernet、シリアルなど))
・その他、アナログ・デジタル混在回路の設計など。

■生産設計業務
・業界・海外規格対応(SEMI/IEC規格等)及びEMC試験
・3DCAD(Creo)オペレーター(電気系ユニット組立図、板金図、ケーブル図)

【ビジョン・ミッション】
日立ハイテクの企業ビジョン 「知る力で、世界を、未来を変えていく」
ミッション 「私たちは、社会やお客さまの真の課題を正しく知り、解決策を提供し続けることで、持続可能な社会の実現に貢献します。」
半導体評価事業ビジョン 「私たちは、知る力、見る・測る技術、データの力を駆使し、 顧客、パートナーと共に未来を創り、変えていきます。
半導体技術革新に貢献し、持続可能な社会を実現することで、一人ひとりのWell-beingを高め、よりよい未来を子どもたちに残します。」

【仕事の魅力・やりがい】
■電子顕微鏡は、原子レベルで試料を直接見ることができる強力な観察、解析、分析装置です。この電子顕微鏡を、半導体製造産業向けに特化/自動化を行ったのが半導体評価装置です。
微細化する半導体の製造を支えるために必要不可欠な装置であり、装置の弛まない高性能化や高機能化、高速化で、社会が必要とするスマートな半導体づくりに貢献しています。そしてこの半導体で実現されるAIやビッグデータなどは様々な社会問題の解決にも繋がっています。
■世界トップシェアのCD-SEM(測長SEM)を軸に事業展開をしており、トップシェア企業だけが持つ最先端技術およびその開発に携わることができます。日立製作所の研究所と共同で研究するようなケースもあり、豊富なリソースをもとに設計を進めていくことができるため、継続的に技術追求をしていくことができる環境です。
■当社は医用・バイオ分野においても分析機器や汎用電子顕微鏡など市場競争力の高い製品・技術力を持っていることから、一つの業界に依存することなく、安定した経営基盤を構築しています。
■CD-SEM、光学検査装置を初めとする半導体評価装置は、0.1nmの誤差を計測する精密さ、正確さが求められる装置です。
そのため、僅かなズレでも計測結果に影響がでてしまうため、ノイズ抑制は非常に重要です。
環境に配慮した省力化とノイズ抑制の両者のバランスを保った制御設計システムの構築は難易度が高く、非常にチャレンジングな業務に取り組むことができます。

【キャリアパス】
担当製品における単一機能開発から始まり、ユニット単位の開発設計の取り纏めリーダ、製品全体の開発設計のマネージャーを担っていただくのが一般的なキャリアパスとなります。これまでのご経験や、スキルに応じて、どの業務、キャリアからスタートするのかをマッチングさせていただきます。
また、本人の希望に応じて別製品の担当をしてスキルの幅を広げていくなど希望・志向に応じたキャリア設計が可能です。


【働き方】
■半導体評価装置は、モノを相手に実験や評価を行うことが多いため、事業所(実験室がある工場)に出社して業務を行うことが多いです。
※目安:週4日出社、週1日リモートワーク等、業務の状況に併せて出社、在宅で勤務いただきます。
※部内には在宅勤務を駆使しながら県外から通勤するメンバーや東京拠点を利用しながら勤務するメンバーもおりますので状況に最大限配慮した働き方が可能です。

【その他】
<出張/駐在に関して>
担当する業務によりますが、国内外の顧客先・グループ会社へ、年に数回の出張の機会があります。
社外メーカとの協業に関連した業務をお任せした場合には、出張の回数が増える場合があります。
※出張期間については数日~数週間となります。

<教育/育成支援に関して>
■入社後はご経験・スキルに応じて、担当製品及び開発部分をお任せする予定です。
そこを軸にOJT等を通じて製品を理解して頂き、ご自身の業務の幅を無理なく広げて頂ける環境ですので、安心してご入社いただけます。
■経験者採用入社の方の入社直後の悩み解消、早期適応をサポートするバディ制度を導入しています。
■自己啓発のオンデマンド教材が無償で受講でき、ご自身でのスキルアップを図ることも可能です。

【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、放射線治療・先端医療システム、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
“知る力で、世界を、未来を変えていく”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。

【マリンサイトについて】
AIやIoTの実用化、5G対応の進展でデータ通信量は飛躍的に増加しており、SNS、動画配信サービスの普及や在宅勤務、オンライン授業の浸透により、パソコンやタブレット、スマートフォンなどの需要も活性化しております。
また、データ通信を支えるデータセンターや基地局への投資も積極的に行われ、さらに、EVや自動運転など自動車関連向けにも半導体デバイスの需要は広がっており、半導体関連市場は今後も大いに成長・拡大することが見込まれます。
このような市場環境の中、日立ハイテクの主要生産拠点である那珂地区近郊の常陸那珂工業団地内に、半導体製造装置を中心とした主力製品の生産能力拡充と、多様な製品ラインアップを実現する開発環境の構築を目的とした、マリンサイトが竣工しました。マリンサイトの概要および主な特長は以下の通りです。

<主な特長>
DX推進による高効率・安定生産体制の構築と製品・ソリューション開発環境の充実
再生可能エネルギーによる運営でCO2排出ゼロ、脱炭素社会の実現に貢献
新入社員主導のプロジェクトにより屋上に巨大QRコードを作成

【ひたちなか市の環境について】
・ひたちなか市は東京駅から電車で約1時間。都市開発も進んでおり、大型ショッピング施設、映画館、遊園地、海水浴場、ゴルフ場等のレジャー施設が豊富にあります。
・新しい住宅街が増加しており、豊かな自然環境と快適なライフスタイル環境はひとり暮らしの方にとってはもちろん、ご家族での生活や子育てにも最適です。
求める経験 / スキル
【必須条件】以下いずれかを満たす方
・学生時代に電気・電子を専攻されていた方
・電気系設計のおおむね2年以上の実務経験をお持ちの方(デジタル/アナログ回路他)

【歓迎条件】
・半導体業界の製造・評価装置の設計開発のご経験 (安全性設計、SEMI規格、IEC規格に精通している方)
・高電圧回路の設計経験(コッククロフト・ウォルトン回路など)
・定電流回路の設計経験
・FPGA RTLコーディング経験
・Creo 3DCAD経験
・英語力(目安:TOEIC500点以上)
・電気設計の基礎知識をお持ちの方(デジタル/アナログ/FPGA/電源回路/EMC/基板/電装/ハーネス/高周波/インピーダンス整合/センサ回路設計等)

【求める人物像】
・顧客やサプライヤー等社内外関係者と円滑で柔軟なコミュニケーションが取れる方
・顧客の提示した課題への挑戦やその解決に向けた新規提案を創り出すことに魅力を感じる方
・個人だけでなくチームとしての成果を最大化するための調整力・バランス感覚をお持ちの方
・最先端技術への挑戦、これに向けた新しい技術への学習意欲の高い方

【応募者個人情報の第三者提供有り】
グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。
予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。

■提供先
・株式会社日立ハイテク九州
・株式会社日立ハイテクフィールディング
従業員数
7,318名 (連結:15,514名 (2026/3月時点))
勤務地

茨城県

想定年収

694 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
7,318名 (連結:15,514名 (2026/3月時点))
仕事内容
■ミスミとは?
株式会社ミスミは、FA(自動化)・金型・機械部品を中心に、世界中のものづくり企業へ商品・サービスを提供するメーカー機能を持つ技術商社です。現在は、従来の部品販売に留まらず、デジタル技術やAIを活用した新規事業の創出にも注力しています。
本ポジションが所属するロボティクス事業では、今後成長が期待されるヒューマノイド市場を新たな事業領域と位置付け、部品供給の観点から業界発展を支える仕組みづくりに挑戦しています。事業立ち上げフェーズだからこそ、技術者としての知見を活かしながら商品戦略や事業成長にも関わることができます。

■組織ミッション
①事業部/室ミッション
当事業部は、新ドメインにおける事業化推進を目的として新設されました。ミスミが重要テーマとして掲げる「ロボティクス」を軸に事業を展開し、今後の事業の柱となる新たな成長領域の確立を目指しています。

②チームミッション
日本の製造業は少子高齢化による労働力不足という深刻な課題に直面しており、その解決策としてヒューマノイドロボットへの期待が年々高まっています。
しかしヒューマノイドを構成する一部の部品は現在世界中の企業が特定地域からの輸入に依存しており今後地政学リスクが高まった場合部品が手に入らない可能性を多くの企業が危惧しております。
今後入手が危ぶまれる部品をお客様へ確実に供給する事で全世界のものづくり産業を支えることがチームのミッションです。

③自組織の強み・事業責任者からのコメント等
自組織の強みは、まだ黎明期事業という事もあり、「少数精鋭で」「スピード感をもって」「川上から川下まで一気通貫で責任をもってやれる」事になります
ヒューマノイド市場は日々目まぐるしい変化をしておりお客様の求められる要求も日々変化しております。
またミスミが既に取り扱っている部品ではヒューマノイドを製造するために部品ラインナップが足りず急速な拡充が不可欠となっております。
0ベースからの開発商材も多く新規開発を経験できます。

■業務内容
ロボット関節向けQDDアクチュエータの製品開発において、PMSM・BLDCモーターの電磁設計、性能設計、熱設計・評価を担当します。モーター・電気領域の専門性を軸に、メカ・制御担当と連携し、高トルク密度と高効率を両立するモーター開発を推進します。

■担当業務内容
· 顧客・市場要求を踏まえたモーター要求仕様の策定
· PMSM・BLDCモーターの電磁設計
· スロット/ポール組み合わせ、巻線仕様、磁石配置等の設計
· トルク、回転数、効率等の性能設計
· コギングトルク・トルクリップルの低減
· 巻線温度上昇、連続・ピークトルク定格等の熱設計
·エンコーダ、温度センサ等の組み込み検討
·モーター試作品の性能評価、データ解析、設計改善
·メカ・制御担当とのインターフェース仕様の調整
·量産設計、原価企画、サプライヤー・製造部門との量産立ち上げ
·設計書、仕様書、技術資料の作成

■業務上の課題
比較的若いチーム編成でスピード感はあるチームではありますが、ヒューマノイド部品開発を行うにあたり多方向からの技術的な視点が必要である一方、現状は技術者が少なくアドバイザーが不足している事が課題です。

■仕事のやりがい(面白さ)
1. 培った技術経験を活かし周囲のメンバーの技術育成が可能
2. ヒューマノイド分野という先端技術分野へ携われることが出来る環境
3. グローバルに活躍できる環境

■3~5年後の想定されるキャリアパス
1. 専門性を追求し、ヒューマノイド関連部品開発のプロフェッショナルとして担当リーダー・ディレクターの立場で活躍するキャリアを描けます。
2. 培った専門性をベースに、後進エンジニアの育成や開発の標準化・仕組みづくりをリードするマネジメントも目指せます。

■使用ツール
・使用アプリケーション:Excel、Teams
求める経験 / スキル
■必須要件
<経験>
<経験/スキル>
下記いずれかのご経験がある方
·モーターの開発・設計
·PMSM・BLDC等の電磁設計
·電磁界解析ツール(JMAG、Ansys Maxwell、Motor-CAD等)を用いたモーター設計
·ロボット、FA機器、EV、ドローン、産業機器等におけるモーター・駆動系の開発
·モーターの試作評価・性能解析

■歓迎要件
·QDD、ダイレクトドライブモーター、サーボモーターの開発
·高トルク密度モーターの設計
·モーター熱設計・熱解析
·エンコーダ、温度センサ等のセンシング技術
·FOC等のモーター制御に関する知識
·インバータ・モータードライバに関する知識
·量産設計、原価低減、量産立ち上げ
·海外サプライヤー・海外拠点との技術連携

■求める人物像
·モーター・電気設計の専門性を新しい製品開発に活かしたい方
·メカ・制御担当と連携し、担当領域の観点から最適解を提案できる方
·解析だけでなく、試作・評価を通じて設計を改善できる方
·性能、熱、コスト、量産性を踏まえて設計判断できる方
·事業・製品の立ち上げフェーズで主体的に行動できる方
従業員数
11,304名 (2024年3月31日時点/グループ連結)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
11,304名 (2024年3月31日時点/グループ連結)
仕事内容
大塚製薬のグループ会社である同社で、医療機器の電気回路設計をお任せします。

【具体的には】
装置開発にあたり、電気回路設計のみならず、電気部品選定/ハーネス設計、生産移管までの一連のモノづくりに携わることができます

※将来的にはトータルなシステム仕様設計にも携われる機会もあり
【働く環境】時差出勤制度を取り入れており、WLBに応じた働き方ができます。エンジニアの裁量が大きいため、設計開発に専念できる環境です。
【当社製品】医療機器、とくに臨床検査機器や治療機器の開発・設計・製造を手掛けており、大塚製薬グループをはじめ、大手試薬メーカーに医療機器を納入しております。

【大塚電子の魅力】ピロリ菌の呼気検査機器に代表されるような世界初を生み出してきた他社が思いつかない自由な発想が強みです。またテレビやタブレット端末の液晶の膜厚を測る評価モニターなど、当社の技術が業界標準となった製品も多数あり、分光計測の技術が画期的なものづくりを支えています。

【当社の特徴】医療機器/分析機器/計測機器の事業柱があり顧客は医療業界や研究機関がメインで業績安定。常に未来を見据えた製品を開発しています。ピロリ菌の呼気検査機器に代表されるような世界初を生み出してきた他社が思いつかない自由な発想が強みです。大塚電子は、革新的で創造性に富んだ製品・サービスを通じ、「健康と生活」というフィールドにおいて、世界の人々の暮らしをサポートしていきます。
求める経験 / スキル
下記は一般職採用での必須条件です。
■必須条件
・電気回路設計(デジタル)

■歓迎条件
・アナログ(OPAMP)の知見
・医療機器の知見
・モノづくりの上流から実際の生産まで幅広く携わりたい方
従業員数
242名 (2025年12月)
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 810 万円

従業員数
242名 (2025年12月)
仕事内容
【業務内容】
当社が開発・製造する産業用小型ドローンやドローンの周辺機器(赤外線センサ等のオプションパーツ)の電子回路の設計開発をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・産業用小型ドローンの電気設計
・ドローンの周辺機器にかかわる製品開発
・新たな機能・システムの提案
・開発した回路の検証・テスト
・外注企業との折衝ならびに交渉

【ポジションの魅力・キャリアパス】
・与えられた開発を行うだけでなく、お客様や現場との交流をもって、自身の体験に基づいた製品を作り上げることができ、自らのアイデアを存分に活かすことができます。
・当社はハードウェアからソフトウェアまで一貫した開発を行っており、ゼロからモノづくりをしている国内でも稀なテックベンチャーです。ゼロから各種開発を行っていることもあり、多様なバックグラウンドとスキルを有したエンジニアが在籍しているため、幅広い交流をすることができます。
・現在の開発メンバーと共に、現行機体のアップデート、周辺機器の開発等に携わっていただき、ゆくゆくは次期機体における製品設計のコアメンバーとなっていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・電子回路の設計経験 実務5年以上
・設計担当機種の量産経験
・仕様書作成・基本設計・詳細設計等、開発における一連の経験
・外注企業との折衝・交渉の経験

【歓迎】
・プロジェクトリードの経験
・高周波帯(1GHz以上)の電子回路・アンテナ設計の設計経験
・ノイズ試験・対策、各種試験の実務経験

【求める人物像】
・イチから製品開発に携わり、自身の開発する技術を社会に役立てたい方
・自主的に業務に取り組み、責任感ある仕事をしたい方
・周囲とのコミュニケーションを大事にし、協調性をもって取り組める方
従業員数
170名 (※2026年9月1日現在)
勤務地

千葉県

想定年収

600 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
170名 (※2026年9月1日現在)
仕事内容
<職務内容>
高高度気球を用いてロケットを空中発射するRockoon方式の開発プロジェクトにおいて、ロケットの電装系(アビオニクス)開発に関わる回路の仕様検討から設計、試作・評価まで担当していただきます。また、将来的にはロケットに関わらず、Rockoon全体に関わる電装系エンジニアとして幅広く活躍いただくことが可能です

マイコン周辺回路の設計・評価
センサのアナログフロントエンド(圧力・温度・GNSS・IMU)
基板内/基板間のデジタル通信(UART、SPI、CAN、RS-422 など)
求める経験 / スキル
【必須スキル】
**〇商材や業界問わず何かしらの電子回路にかかわる設計・デバッグ経験
※宇宙・航空・モビリティの経験は不問です。またご経験が不足している回路領域については、チームメンバーと技術を補って進めていただけます。
※環境試験(振動・温度・ EMC など)は経験者と一緒に進めるため、入社後の習得でも問題ございません
例:マイコン周辺回路、シリアル通信(UART・SPI・I2C・CAN など)、センサまわりのアナログ回路(アンプ、A/D 周辺、ノイズ対策など)、モータ、ソレノイド、電源(DC/DC など)の駆動回路 など

【歓迎スキル】
仕様定義〜システムのアーキテクチャ設計~回路図〜試作〜評価の一気通貫サイクル
アナログ・デジタル混載設計
EMC 設計(iNARTE 等)
環境試験(振動・温度・真空)の計画・実施
組み込みソフトウェアの実装経験
英語での技術コミュニケーション
従業員数
30名
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,250 万円

従業員数
30名
仕事内容
医療機器向けバイリンガルハードウェアアーキテクトとして、シニアテクニカルリーダーの役割を担い、技術規格や各種規制を遵守しながら、診断・モニタリング用医療機器の設計・開発およびライフサイクル管理をリードします。システムエンジニアリングの高い専門性を活かし、顧客のニーズや課題を正確に把握し対話しながら、要件定義から製品化までのエンジニアリングソリューションを提供。ハードウェア・ソフトウェアの両面を統合的に管理し、オフショアの各チームと協働して顧客満足度の高い成果を目指します。提案活動にも積極的に関わり、腎臓デバイス(透析)の経験があれば活かせます。
【魅力】
長期的かつスケーラブルな新規事業にコアメンバーとして携わり、企業の成長に貢献できる機会があります。
【成長機会】
経験を積むことでシニアアーキテクトやプリンシパルアーキテクトへの昇進が可能。営業やデリバリー、事業投資に関わるリーダーシップポジションなど多様なキャリアパスもあります。
求める経験 / スキル
■必須要件■ Must Have
・製品開発ワークフロー、特にハードウェア設計・開発に関する知識
・回路図入力ツール(Cadence Allegro/Mentor Graphics/Zuken/Altium)の使用経験、部品選定、DC-DCコンバータなどの電源部品、低電圧信号処理回路設計、トランスデューサインターフェース設計、部品公差解析の経験
・8/16/32ビットプロセッサベースの設計やメモリインターフェース(SDRAM、Flash)などのアーキテクチャに関する実務経験
・技術文書作成スキル:ハードウェア製品の仕様書とテスト手順書の作成経験
・ボードの立ち上げ、製品テスト手順、EMI/EMC適合性試験を含むテスト経験、オシロスコープ、マルチメータ、プログラマブルテスト負荷などの試験機器に関する知識

■尚可要件■ Good to Have
・医療機器製品規格(IEC60601-1)、医療機器製品開発ライフサイクルプロセスおよび関連文書・製品情報管理(PIM)および製品ライフサイクル管理(PLM)ツールの知識


■語学力■ Language Skill
英語力 ‐ 日常会話レベル(読み書きができる方であれば大歓迎です)
日本語力 - ネイティブレベル / JLPT N2レベル以上(良好なコミュニケーション能力、読解力、文章力、プレゼンテーション能力必須)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

ボッシュエンジニアリング株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
ブレーキシステム開発プロジェクトにおいて、技術面のプロジェクトマネジメントを担当するポジションです。
顧客要求の理解・分析から、設計、ソフトウェア開発、テスト、品質、開発プロセスまでを見渡し、プロジェクトマネージャー、アプリケーションチーム、ソフトウェア開発チームなどと連携しながら、開発を推進します。
また、顧客との技術的な調整や、社内外の関係者とのコミュニケーションを通じて、顧客の要望を具体的な開発成果物に落とし込む役割を担います。

【主な職務内容】
①ブレーキシステム開発プロジェクト管理
- ブレーキシステム開発における技術面のプロジェクト管理
- 顧客要求の理解・分析、および要求解析から設計、ソフトウェア開発、テスト、品質、開発プロセスまでの進捗・課題管理
- 技術的なリスク、変更点、課題の整理および関係者との調整
- 開発スケジュールの管理・調整
- プロジェクトマネージャー、アプリケーションチーム(車両適合エンジニア)、ソフトウェア開発チームとの連携による開発推進

②顧客との技術調整
- ブレーキシステム開発に関する技術的な論点の整理および顧客との調整
- 顧客要求、要望の理解および社内関係者への展開
- 顧客要求を開発計画・開発成果物に反映するための社内外調整
- 必要に応じた顧客との進捗共有、技術説明、課題フォロー

③コンポーネント開発推進・社内外連携
- コンポーネント開発チームとの連携による開発活動の推進
- 海外拠点を含む社内外関係者との調整および認識合わせ
- 品質・プロセス関係者との連携による開発プロセスの推進
- 関係者間の課題、優先順位、対応方針の整理

④車両レベルでのシステム理解・開発推進
- 開発するシステム・ソフトウェアの役割を車両レベルで理解
- ブレーキシステムとして求められる機能・性能・品質の把握
- 顧客要求と開発成果物の整合性確認
- 技術面からのプロジェクト推進および成果物品質の確保
求める経験 / スキル
【必須要件】
- 自動車、特にブレーキシステムに関する基本的な知識
- 基本的なプロジェクトマネジメントスキル
- 自動車関連開発プロセスに関する知識
- 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、業務を推進できる方
- 高いイニシアチブと責任感を持ち、顧客志向・ターゲット志向で業務に取り組める方
- ネイティブレベルの日本語力
- ビジネスレベルの英語力

【歓迎要件】
- ブレーキシステム、特に横滑り防止装置・電動ブースター分野での実務経験
- V-Modell、アジャイル開発、ISO26262、ASPICE、DOORSに関する基礎知識・経験
- 問題解決能力
従業員数
60名
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
60名
仕事内容
新製品開発において、既存製品の解析から新製品開発まで一貫して担当し、技術革新を牽引いただきます。
・新製品開発:計測器の演算、通信、UI、システム設計、ファイル処理、ベースとなるプラットフォーム開発(OS周り)
・顧客ニーズや市場動向を踏まえた新製品の要件定義、仕様作成、技術要件の明確化
・組み込みソフトウェアのコーディング、効率性・堅牢性のあるプログラム開発
・開発したソフトウェアの仕様通りの動作検証および品質基準を満たしているかの検証
・現在市場で利用されている製品のソフトウェアの解析を行い、機能改善やバグ修正のための提案と実行
・担当製品:LCRメータ、インピーダンスアナライザ、抵抗計、バッテリーテスター、超絶縁計、絶縁・耐電圧試験器等
求める経験 / スキル
【必須要件】
・C/C++でのプログラミング経験
・要件定義・仕様設計・アーキテクチャ設計含む組み込みソフトウェア開発経験3年以上
・マイコン(ARM、Rxなど)のプログラミング経験
・生成AIの活用スキル(仕様からコーディング、テスト、評価など効率化)

【歓迎要件】
情報処理技術者試験(応用情報技術者試験以上)
勤務地

複数あり

想定年収

640 万円 ~ 990 万円

仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
高容量リレー商品開発の設計主担当
 ・技術調査/商品仕様の決定(マーケティング部門との連携)
 ・構想設計/詳細設計/設計検証
 ・量産立上げ(工場との連携)
 ・技術的な課題解決

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・担当テーマにおける顧客ニーズを汲み取った仕様検討と具現化、および安定した量産化とコスト目標の達成
・設計プロセス改善による開発スピード向上と設計品質の進化

◆この仕事の魅力
・自身が設計した製品が、世界中のインフラを支える、確かな手応えを実感できる。
・設計の枠を超え、市場調査から生産立ち上げまでグローバルな視点で牽引する経験が積める。
・多角的な専門性を持つメンバーのハブとなり、チームでプロジェクトをやり遂げる深い達成感を感じられる。

◆業界動向と自社事業の特徴
グローバル大手リレーメーカーとして培った技術力、品質とブランドを武器に、これまで投入してきた商品群によりグローバルで事業を拡大している。商品および販売ネットワークなどの顧客基盤と、コア技術(リレー設計技術、及び、自動化生産技術)を基に、更なる投資を含む研究開発能力の大幅強化を行い、中長期での事業成長を目指す。更に、急成長するAIデータセンターなどの新規アプリケーションの顧客を獲得し、更なるニーズ獲得の拡大と商品投入の拡大を見込む。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・メーカーでのエンジニア(商品開発など技術検討)の経験

◆必須条件【スキル】
・理系(物理 or 電気回路 or 化学など)基礎相当の知識
・機械設計(強度/公差など)、3D-CADでの作図
・問題解決スキル、コミュニケーションスキル(チーム協働/対人折衝)

◆歓迎条件
・機械設計 or 電磁気学 or 材料力学 or 電気回路 に関する知識
・CAEシミュレーション経験
・語学力(英語/中国語)
・開閉デバイス(リレー/コンタクタ/ブレーカー等)や、電磁アクチュエータ(モーター、ソレノイド等)のエンジニア経験

◆歓迎する人物像
・課題に対して前向きに取り組める(チャレンジを楽しめる)マインドセット。

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・Microsoft office
・3D-CAD((SolidWorks)、CAEシミュレーション
・各種測定/実験装置
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

岡山県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
【数字でわかるダイキン】
https://www.daikin.co.jp/recruit/about/fact
【同社の特徴】
・空調分野の売上高、グローバルNo.1
・海外売上比率83%
・直近10年で売上高倍増
・グローバル全体の空調需要は2050年までに3倍に増加見込み
・テクノロジーへの積極的な投資(ダイキン情報技術大学)

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【担当業務】
同社が扱う家庭用からビル用空調機(1kW~22kW)、アプライド空調(100kW~500kW)に搭載されるパワーモジュールの研究開発・量産設計開発を担当いただきます。

【業務内容】
<先行研究部門(テクノロジー・イノベーションセンター インバータ技術G)>
■パッケージ技術開発
絶縁、放熱、ノイズ低減構造をパワーモジュールはもちろん、プリント基板及び電装品箱や冷却器まで拡張した検討を実施いただきます。

■ゲートドライブ技術開発
Siに加え、SiCやGaN等のWBG半導体の特徴を生かしながら、課題を解決するゲートドライブ技術の検討を実施いただきます。

■シミュレーション・実機検証を通じた評価、特許出願、学会発表にも携わります。

■製品仕様設計
パワーモジュール製品設計、仕様作成を実施いただきます。開発した技術を製品に搭載する為に汎用性や量産性、コスト等製品トータル設計が技術開発には必要不可欠となります。

【使用ツール】
Psim, Q3D, Solid Edge,カーブトレーサ―、ダブルパルス試験、絶縁試験、熱抵抗試験

【ポジション・立場】
パワーモジュール設計、開発の技術担当またはマネジメント
(要素技術開発、製品設計、インバータ及び空調機のニーズ分析)

【仕事のやりがい】
設計したパワー半導体モジュールが実際にどんな使われ方をされ、どんな課題があるかを、インバータ技術設計の中で知ることができるため、この課題解決の為の技術開発は他にない新しい発想を生み出せます。研究所として、学会や産々産学協業やセミナー等、世の中の最新技術に触れる機会も多くこうした技術を取り込みつつインバータ、空調機への価値へつなげる技術開発はチャレンジや達成意欲を技術者として持てることができ、新しい知見を広げていくことができます。インバータだけでなく、圧縮機モーター、冷却、ノイズなどパワーモジュールに関係する技術に触れながら空調機全体に寄与するパワーモジュール設計開発ができる点は、専業メーカーにはないやりがいを持つことができます。

【この職種における強み】
インバータ技術をはじめ、温度や湿度・人などの空間センシング、機器間を連携させるネットワーク技術といった多岐に渡る技術に携わることができます。当社のインバータ技術の魅力としては、電圧・電流・周波数を制御し、消費電力を大幅に削減、室温を的確にコントロールします。これらにより、快適な空間の実現とともに、ヒートポンプと組み合わせることでの燃焼暖房からの転換、等を行い、脱炭素社会の実現に貢献することが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
■研究、設計、開発いずれかの実務経験を5年以上お持ちの方(製品不問)、 かつ下記いずれかを満たす方
・パワーエレクトロニクス技術知識をお持ちの方(大学時代の研究も可)
・パワーモジュール製品設計に関する技術知識をお持ちの方
(大学時代の研究も可、パワーチップ、ゲートドライバ、パッケージ各技術のいずれかの技術知識)

【歓迎】
・他業種製品(電気製品、自動車、装置)での開発経験
・IPM設計、開発経験(信頼性、量産、顧客サポートを含む)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

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