JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

40中の140件を表示

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仕事内容
再生医療分野において、世界初、創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC』の海外営業企画、学術業務に従事いただきます。

【採用背景】
・海外への製品拡販に向けて体制強化を図り、将来的には腎臓細胞の領域において世界トップを目指したい。

【業務内容】
創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC』の製品拡販に向けての海外営業企画、学術業務をお任せします。
メイン担当者として下記業務に携わっていただきます。

・国際学会および展示会への出展企画
・海外代理店との交渉および連携
 →製品拡販に向けての情報(学術的内容)提供をメインにご対応いただきます
・ユーザーへの手技レクチャー
 →初回受注時に製薬企業に向けた製品活用方法のレクチャーを実施いただきます
・国際ガイドライン化の推進
・学術情報の収集および提供

【働き方】
・学会および展示会、手技レクチャー時には出張となります。
・在宅勤務、フレックス使用可能

日機装株式会社は、日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社および金沢大学との共同研究により、世界で初めて腎機能を適切に反映した創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC®(スリーディーアールピーテック)』の開発に成功しました。
今回開発した技術は、創薬研究において主に動物実験で行っていた薬物の評価を細胞実験に代替できること、また創薬プロセスの効率化に貢献することが期待されます。

【世界初、創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC』とは】
創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC』とは、ヒト由来の腎細胞を特殊な方法で培養することにより、
これまで観察することが難しかった腎機能を適切に反映した世界で初めてのヒト腎細胞です。
実際に主要な薬物トランスポーター※20種ほどが機能することを確認しています。
これを創薬研究用ツールとして用いることで、従来よりも高い精度で薬物による腎障害のリスクを細胞実験で評価することが期待できます。
※薬物トランスポーター:細胞膜に存在するタンパク質。イオンや低分子物質を細胞内に取り込む、あるいは細胞外へ排出させる装置の役割を持っている。腎細胞には、薬物輸送に関わる多数のトランスポーターの存在が知られている。

【創薬研究用ヒト腎細胞開発の背景】
創薬研究において、薬物の評価(薬物動態や毒性)は主に動物実験が行われていますが、種差の問題や動物愛護の観点から、動物実験の代わりにシミュレーションや細胞実験によって評価することが求められています。
動物ではなく、ヒト由来の腎細胞で評価を行うため、種差の問題の解消に加え、動物実験と比較して細胞実験では、多くの薬物のデータをよりスピーディに、研究の初期段階から取得できるため、創薬の時間短縮やコスト削減も期待できます。
しかしながら、創薬研究におけるニーズを満たすヒト腎細胞はこれまで存在しませんでした。

【創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC』販売の状況と展望】
2024年から国内において販売を開始しています。
現状多くの国内製薬企業にアプローチできており評価をいただいていますが、今後は未取引の企業へのアプローチも強化をしていきます。
創薬における安全性ガイドライン検討にも関わっており、ガイドライン公定化に向けた活動も進めております。
来年からはより市場規模の大きい海外への製品展開を予定しており、世界にまだない新製品を国内外に広げていくというやりがいの大きい業務に携わることができるポジションです。
求める経験 / スキル
【MUST】
・英語力(ネイティブレベル)
・理系大学卒以上(専門は不問/薬学系・バイオ系が望ましい)

【WANT】
・創薬研究に関する経験・知識
従業員数
2,005名 (グループ会社連結 : 8,337名 ※2024年12月31日時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,005名 (グループ会社連結 : 8,337名 ※2024年12月31日時点)
仕事内容
メディア掲載数 約9,000件!広報(メディアコミュニケーション担当)を募集します!

【業務内容】
・社内外広報戦略の企画立案
・メディア露出の企画・運営・オペレーション
・メディア対応、各種マスコミとのコミュニケーション窓口

【組織構成】
配属の広報課は現在課長1名、メンバー7名にて構成されており、今回は増員募集です。

【本ポジションの魅力】
・メディアの注目度が高く、商材も多岐にわたるため、発信できるネタが豊富にある
・新しいことにチャレンジできる
・小規模なチームのため、企画から運営まで一気通貫で広報業務に関わることができる
求める経験 / スキル
【必須要件】
・以下いずれかにおけるPRもしくはプロモーション業務全般の実務経験3年以上
 ∟PR会社
 ∟事業会社の広報
・企画遂行力、文章作成および構成力

【歓迎要件】
・耐久消費財のマーケティング経験
・顧客企業への取材依頼活動等の対応力
・Webコンテンツなどデジタル領域の知識

【求める人物像】
・状況に応じて柔軟に対応し、複数案件を並行して推進できる対応力をお持ちの方
従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
仕事内容
【業務内容】

 -イトーキが提唱する次世代オフィス戦略「Office 3.0」の認知拡大、顧客開拓施策の企画実行
 -新規事業におけるマーケティングからセールスまでの型化、仕組の再構築
 -マーケティング&セールスまでの一貫したパイプライン管理(KPI設計、プロセス管理、営業推進フロー設計)

▽新規事業概要
https://www.itoki.jp/press/2024/2402_datatrekking.html

※新規事業立案背景※
従来オフィスは、働く人が一か所に集まることで効率的に業務を遂行しその管理を行うための場所でした。しかし近年では、社会情勢やビジネス環境の急激な変化や働き方、多様性の拡大、人口変動による人材確保などの課題から経営ビジョンを具現化し、従業員のエンゲージメントやWell-Beingを高め、チームのコミュニケーションを促進しながら、イノベーションを創出する場へと役割が変化しています。

一方で、状況や目的に応じた「働き方」や「働く環境」の最適解を求めると、オフィスリニューアルは短いサイクルになり、オフィスのマネジメントの難易度が上昇します。そのため、当サービスでは「働き方」と「働く環境」をデータで捉え、その関係性をモニタリングし、ミスマッチを早期に発見・予知します。その分析結果とこれまでのオフィスデザインの知見を掛け合わせることで、オフィスの継続的なアップデートを伴走型でサポートし、常に状況に適したアジャイルなオフィスの構築と運用を可能にします。


【参考資料】

▽「働き方×働く環境」をデータドリブンで改善し続ける新サービス第1弾「Data Trekking」誕生(☆)
https://www.itoki.jp/special/das/

▽AIスタートアップ企業との共同開発スタート!
https://www.itoki.jp/press/2024/2403_akari.html

▽次世代会議室予約システム「Reserve Any(リザーブエニー)」
https://www.itoki.jp/company/news/2024/1021_ra/


【このポジションの魅力】

1. 「感覚」を「科学」へ。業界の常識を覆すデータドリブンな挑戦
これまで「経験則」や「好み」に左右されがちだったオフィス設計に対し、利用データやAIを用いた科学的アプローチで変革を迫るプロジェクトです。「リアルな空間(家具・内装)」と「デジタル(行動データ)」を融合させた、業界最先端のプロダクトマーケティングに携わることができます。

2. 「経営課題」を解く。市場価値を高めるコンサルティング型マーケ
単なる機能訴求のマーケティングではありません。クライアントの「生産性向上」や「エンゲージメント改善」といった経営直結のKPIに対し、データで解決策を提示します。 「手法(How)」だけでなく、事業をどう勝たせるかという「戦略(Why)」から深く関与することで、事業開発に近いスキルセットを磨けます。

3. RevOps(レベニューオペレーション)を牽引する裁量
広告運用などの「リード獲得」にとどまらず、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスまでを分断させない「レベニュー組織」の構築・リードをお任せします。部分最適ではなく、事業全体のパイプラインとLTV(顧客生涯価値)を最大化させる、本質的なマーケティングを実践できる環境です。

4. 「圧倒的アセット」×「スタートアップの機動力」
東証プライム上場企業の強固な顧客基盤・資金力・ブランド信頼性を最大限に活用しながら、組織運営は完全にゼロベースのスタートアップ型。「リソース不足で何もできない」というベンチャー特有の悩みや、「意思決定が遅い」という大企業特有の悩みを解消した、ハイブリッドな挑戦環境が整っています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
 -BtoB事業でのオンライン/オフラインマーケティング経験
 -マーケティング予算、KPI設計と進捗管理管理経験
 -Salesforceを用いた営業プロセス(KPI・パイプライン)横断設計・運用経験、数値管理、分析スキル (3年以上)

【歓迎要件】
 -SaaS企業でのマーケティング経験
 -広告運用経験(4マス、デジタル)
 -コンテンツマーケティング経験
 -ファシリティマネジメントやオフィス移転の知見
 -Salesforce 認定アドミニストレーター
 -Salesforce 認定 Sales Cloud コンサルタント

【求める人物像】
 -経営志向(収益化、ROI、競争優位性)での判断力
 -正解のない課題に対して仮説を立て、粘り強く挑戦し続けられるマインドセット
 -AIや新しいITツール、テクノロジーに対する高い学習意欲
 -高いコミュニケーション能力と調整力(異なる利害を持つステークホルダーの調整ができる)
 -不確実性が高い状況下でも主体的に動き、組織やメンバーを巻き込めるリーダーシップ
従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 850 万円

従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
仕事内容
【仕事内容】
SFA ブランドの健全性と、日本における SFA の顧客と売上に焦点を当てた戦略開発を担当。この役割には、日本でのマーケティング戦略を策定し、グローバルブランドオフィスとリージョンのスーパーバイザーの要求を取りまとめる能力が必要です。このポジションでは、フランス本社の主要なマーケティング担当者だけでなく、両国のマーケティング代理店との関係ネットワークを構築する必要があります。
戦略実行を推進するためには、営業チームとの接点や関係が不可欠であるめ、キーアカウント、チャネル、トレードダイナミクスへの理解が求められます。

新製品ローンチや展示会の企画運営やカタログの制作など幅広い業務を経験することが出来ます。

【仕事のスタイル】
市場における伸びしろがまだまだ無限大にありますので、非常に前向きに仕事に取り組んで頂けます。

【組織ミッション】
出来るだけ多くの顧客(エンド・ユーザー、プロ・ユーザーとも)に同社の製品を知ってもらい、出来るだけ幅広い現場で採用してもらうことを最優先とし、画期的な水回り商品を通じて人々の空間を快適なものにすることをミッションとしております。

【職務のやりがい】
■自由な営業スタイル:自身でスケジュールを考え、自律的・主体的に業務に取り組んでいただけます。そのため、仕事の進め方は様々な新しいアイデアを用いて行うことが可能です。
■語学習得:定期的に本社と行っている英語でのビデオ会議に参加することも可能なので、英語力を身につけたい方にとっては魅力的な職場環境です。自由で活気のある職場のため、仕事にやりがいを感じられます。

【会社の強み】
■競合:同社が提案している製品は小型の「排水圧送ポンプ」で住宅内・店舗内に設置できる製品です。ニッチな市場であり、現在日本には競争おりません。
■製品:同社が提案している製品の強みは「短期間、低価格、かんたんに水まわりが増設できる」。これを理解されるとリピーターが出てくることも優位なことです。
■様々なニーズ:目立たたないところに設置されてある製品ですが、日本でも鉄道、空港、政府機関、医療機関、学校、スーパーマーケット、ディスカウントストア、ドラッグストア等、多くの有名施設に納めています。
実績としては、世界で累計1000万台以上の実績があり。日本国内にも3万件以上、東京ミッドタウン、コンビニ、駅構内、有名な飲食店チェーンなど、皆様の身近な場所に弊社の製品が採用され急成長しています。

◆入社後の流れ
1ヶ月程度は座学や同行を含む研修を実施予定です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■WEBマーケティングの経験
■英語でのコミュニケーション(メール・会議などで使用)

【歓迎要件】
▪TOEIC700点以上
従業員数
10名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
10名
仕事内容
■業務内容:
具体的には以下業務をお任せします。
〇化学物質規制を中心とした法規制の動向調査:
・コンサル会社や業界団体からの法規制に関する情報収集。
・当社海外グループ会社と連携しての、現地法規制に関する情報収集。
・法規制の動向を整理し、関係部署に情報を共有。
〇化学物質規制を中心とした法令や規格の解釈:
・関係者と協力して製品法令や整合規格を解釈し、遵守のための全社統一のガイドラインを策定。
・ガイドラインに沿った商品毎の設計基準の策定の支援。
・関係者へのガイドラインの啓発、教育。

※上記業務が中心となりますが、順次以下業務もお任せしていきます。
〇製品化学物質規制への対応:
求める経験 / スキル
■必須条件:
・製品に関する法令や規制への実務経験(目安5年以上)
・化学物質管理分野の専門的な知識をお持ちの方
・最終学歴:大学卒相当
・英語レベル:英文規格書が読める程度
従業員数
9,000名 (2023年3月現在)
勤務地

山梨県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
9,000名 (2023年3月現在)
仕事内容
■半導体やCCD、C-MOSの製造時に使用される検査用光源装置で世界トップクラスのシェアを誇る企業◎
■競合である大手がカバーしていないニーズに柔軟に対応をし受注を獲得。特に中小企業からの信頼を勝ち取っています。

【仕事内容】
半導体や電子デバイスメーカー向けに、新規プロダクトの企画・提案・導入を担当いただきます。営業活動にとどまらず、マーケティングやプロモーション企画にも携われる、裁量の大きいポジションです。

■具体的な業務内容
・事業拡大に向けた営業戦略の立案・実行
・顧客課題を分析し、自社プロダクトの導入による課題解決を提案
・ターゲット業界に最適なアプローチを企画・実践
・新人育成のための研修プログラムの企画・作成
※製品知見を高めるため、カタログ、Webサイト、動画などのプロモーションツールの企画・制作ディレクションもしていただきます。

【社風・働きやすさ】
分け隔てなく話せる雰囲気があり、質問などもしやすくのびのび働ける風土です。
福利厚生も充実しており、家族のために休めるファミリーサポート有給休暇が入社日から付与される等、長期的に就業しキャリアを積み上げていくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
■製造業での営業経験をお持ちの方

【歓迎】
■後輩指導やリーダーの経験
■代理店への営業以外に、顧客(エンドユーザー)への直接営業の経験

【求める人物像】
■言われたことをするだけでなく、自分で企画し自分で実践できる方
■分からない分野に対しても、積極的に飛び込んでいけるチャレンジ精神を持っている方

【資格】
第一種運転免許普通自動車 必須
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 非公開

仕事内容
<仕事内容>
データセンター領域における以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます:
①リーダークラス
・マーケティング戦略の策定および実行
・ブランドポジショニングの策定およびブランド価値向上施策の推進
・デジタルマーケティング、PR、広告、イベントなど多様なチャネルの統合的管理
・チームマネジメントおよびメンバー育成(3~4名程度)
・当部門におけるマーケティング施策のKPI設定と効果測定、改善提案の実施

-------------------------------------------------------------------------
②メンバークラス
・プロモーションキャンペーンの企画・運営
・ターゲット市場の分析とニーズ把握
・コンテンツ制作(ウェブサイト、ブログ、ホワイトペーパー、SNSなど)
・マーケティングオートメーションツールの活用とデータ分析
・チームメンバーとの協力によるプロジェクト推進
・クロスファンクショナルチームとの連携(営業、製品開発など)
・マーケティング予算の管理
・業界トレンドの調査と競合分析

<仕事の魅力・やりがい>
・当社ではこれまで様々な製品を生み出し続けていますが、
 これら既存製品とデータセンターを繋げて既存の事業枠を超え、
 新しいソリューションを生み出し、社会へ展開していくことが可能です
・新しく立ち上がった部署のため、既存社員も別製品部署から集まって日々意見を出し合い、
 キャリア採用の方もとてもなじみやすい環境です
・リモートワークも活用可能で、育児や介護などの事情がある方でも
 ワークライフバランスを大切にしていただけます
・新しい組織で新しい事業を立ち上げるため、
 希望することで幅広い分野の業務に携わることができる可能性があります

<働き方>
■働き方
・リモート可(週1回の出社が規定)
■勤務時間
8:30〜17:30(休憩時間12:00〜13:00) 
※フルフレックスタイム制、標準労働時間:1日あたり8時間

【参考資料】
■三菱重工メールマガジン「SPECTRA]
「クラウドのクリーンアップ ~世界のデータセンターの脱炭素化~」
https://spectra.mhi.com/jp/cleaning-up-the-cloud-decarbonizing-the-worlds-data-centers

■データセンター事業
https://www.mhi.com/jp/products/infrastructure/data_center
求める経験 / スキル
【必須】
①リーダークラス
・ブランド/プロダクトの成功に向けたマーケティング戦略立案〜実行経験
・マーケティングコミュニケーション領域の経験5年以上(うちマネジメント2年以上)
・2名以上のチームマネジメントおよびメンバー育成経験
・複数チャネルを横断したマーケティング施策の企画・推進経験
・ビジネスレベルの英語力

---------------------------------------------------------------------------
②メンバークラス
・3年以上の営業またはマーケティングコミュニケーション領域の経験
・ビジネスレベルの英語力

上記に加え、以下いずれかの経験:
・メーカー(機械、電気電子、化学、など)でのマーケティングコミュニケーション領域の経験

【尚可】
①リーダークラス
・海外展示会への参画およびその運営
・データセンター事業領域での勤務経験
・高いコミュニケーション能力および調整力
・契約等文書作成能力
・英語によるビジネス対話能力、文書作成能(英文スペックやメール、
 海外出張に抵抗感が無い、TOEIC700点以上の語学力)

----------------------------------------------------------------------
②メンバークラス
・データセンター領域に関する営業またはマーケティングコミュニケーション領域の経験
・代理店やパートナーの活性化に向けた戦略立案〜企画実行を含むマーケティング経験
・ホワイトペーパーやウェビナー等のコンテンツ作成経験
・マーケティング分析・アナリスト経験者
・英語によるビジネス対話能力、文書作成能
 (英文スペックやメール、海外出張に抵抗感が無い、TOEIC700点以上の語学力)
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
■部門、チームのミッション
国内外グループを対象としたCSVビジネスの創出と拡大の主導と、新規ビジネスモデル創出のしくみの構築

■業務内容
・CSVビジネスをグローバルに展開拡大させるための課題解決としくみの構築
・社内外へのCSVビジネスのプロモーション活動(営業資料、展示会、ブランディング、動画等)
・新規ビジネスモデルの創出のための活動運営
・グローバルでの会議運営

■CSVビジネスとは
栗田工業のCSV(Creating Shared Value)ビジネスは、節水、GHG排出削減、廃棄物の資源化といった社会課題の解決に貢献しながら、企業としての持続的な成長を同時に実現する取り組みです。
優れた技術・製品を通じてお客様の価値向上と環境価値の創出を両立し、「社会とともに成長するビジネスモデル」を推進しています。
https://www.kurita-water.com/sustainability/assets/files/pdf/csv_business_J_2024.pdf

■業務のおもしろみ・やりがい
・グローバルメンバーとの連携により、様々な人達とのコミュニケーションが取ることができる。
・社内の全体感を俯瞰してみることができるため、幅広い知を得られる。
・自ら主体となって施策を発案し、遂行できる。
・業務を通じて社会への貢献ができる。

■入社後に期待すること
・海外メンバーと積極的に活発なコミュニケーションを行っている。
・明るく快活な人材として積極的な姿勢と前向きなエネルギーで、職場の雰囲気を明るくし、チームの士気を高める。

■ 英語使用の状況 (場面/頻度)
海外事業会社社員との打ち合わせ(1~2回/週頻度)
求める経験 / スキル
■ 必須
○英語力(海外メンバーとの会議・打ち合わせができるレベル)
○Microsoftアプリ(Excel、Word、PowerPoint)を使いこなせる。
○日本語での高い文章作成力(読み手に伝わる構成・表現)

■ 歓迎
○海外など多拠点の関係者と連携し、業務を推進した経験(調整・進行管理・合意形成)
○マーケティング業務の経験
 →プロモーション(展示会運営、営業資料作成、動画作成)
 →ブランドコミュニケーション(メッセージ設計、認知施策)
 →市場・顧客リサーチ(市場規模推定、アンケート設計、ニーズ調査)
 →戦略プランニング(STP、4P、ロードマップ、目的/KPI設定、実行、振り返り・改善)

■尚可
○水処理に関わる現場業務
○水処理基礎知識(公害防止管理者(水質1種)等)
○部下、後輩のOJTや指導経験
従業員数
8,151名 (1,661名(単体)2025年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

606 万円 ~ 993 万円

従業員数
8,151名 (1,661名(単体)2025年3月31日現在)
仕事内容
■雇入れ直後
製造業DXにおけるAI応用製品の市場開拓、拡販推進
・AI応用製品の市場調査
・同製品の市場開拓、拡販施策の立案と実践
(デジタルマーケティングも含む)
・同製品の全国営業部隊への情報発信とリード

■求める人物像
製造DX分野ににおいて、AIを応用した製造系の新たなITシステムやサービスの市場開拓、拡販推進の中核を担って頂く人材の求人です。
黎明期にあるAI製品の市場を創り上げる、創造性、チャレンジ精神を持った人を求めています。将来的には同分野の中核リーダーを担っていたくことを期待します。
求める経験 / スキル
■資格・経験(MUST)
・下記のいずれかのソフトウェア製品の販売経験、販売戦略立案の経験のある方
*生産管理分野におけるソフトウェア製品(例えば、スケジューラなど)
*品質管理分野におけるソフトウェア製品(例えば、品質管理ツール、分析ツール、LIMSなど)
*設備管理分野におけるソフトウェア・システム製品(例えば、保全管理システム、設備診断システムなど)"

■資格・経験(WANT)
下記に該当するいずれかの経験または資格
デジタルマーケティングの知識、実務経験があればベター
従業員数
5,163名 (連結:9,909名 (2024年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

400 万円 ~ 850 万円

従業員数
5,163名 (連結:9,909名 (2024年3月31日現在))
仕事内容
【職務内容】
1)まずは、弊社が取り扱う商品(DCS、分散制御システム)について、OJTにて理解いただきます。
2)その上で、業務の流れである、見積ー設計ー製作ー検査―現地作業の流れを経験頂きます。

■求める人物像
今後のアズビルのエンジニアの中核を担って頂く人材を求めての求人です。
客先の課題を解決する創造性、チャレンジ性、また社内外のメンバーを纏めるチームワークにより、ジョブ遂行を担って頂くエンジニアを求めています。自分の設計した成果物が客先のプラントで動作する満足感は何事にも代えがたいものです。まずは、計装エンジニアとし、力を発揮頂き、将来的に大型プロジェクト案件のQCD管理スペシャリストやマネイジメントを担って頂きます。
また、カーボンニュートラルに資する新たなPJにも参画頂き、今後活躍幅を広げて頂きたいと考えています。

【同社の魅力】
■健康経営優良法人に4年連続認定。
■3年以内ので退職率は4%前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.2年と長期的に勤める社員が多いです。

※中途社員の割合も多く、新卒/中途の差はなく働ける環境です。組織強化で人数も増えています。
※全社的にリモートワークが浸透しており、面接もオンライン、入社後も状況によりリモートと出社を使い分けて働くことができる状況です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
 ①コミュニケーション力(人の意見を聞き、自分なりに咀嚼した上で、自らの考えを持てる方)
 ②論理的思考が可能で、計画力、またリスク対応能力をお持ちの方
 ➂電気、計装一般知識
 ④英語力

■歓迎条件:
以下いずれかの経験がある方。
・プロセスオートメーション(PA)またはファクトリーオートメーション(FA)市場における制御システムの設計・製作に関わるエンジニアリング業務経験を有している方。
・顧客の運転系/保全系領域においても幅広い知見を有している方。
従業員数
5,163名 (連結:9,909名 (2024年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

520 万円 ~ 900 万円

従業員数
5,163名 (連結:9,909名 (2024年3月31日現在))
仕事内容
【職務内容】
製造業DXにおけるAI応用製品の市場開拓、拡販推進
・AI応用製品の市場調査
・同製品の市場開拓、拡販施策の立案と実践
(デジタルマーケティングも含む)
・同製品の全国営業部隊への情報発信とリード

■求める人物像
製造DX分野において、AIを応用した製造系の新たなITシステムやサービスの市場開拓、拡販推進の中核を担って頂く人材の求人です。
黎明期にあるAI製品の市場を創り上げる、創造性、チャレンジ精神を持った人を求めています。将来的には同分野の中核リーダーを担っていたくことを期待します。

【同社の魅力】
■健康経営優良法人に4年連続認定。
■3年以内ので退職率は4%前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.2年と長期的に勤める社員が多いです。

※中途社員の割合も多く、新卒/中途の差はなく働ける環境です。組織強化で人数も増えています。
※全社的にリモートワークが浸透しており、面接もオンライン、入社後も状況によりリモートと出社を使い分けて働くことができる状況です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・下記に該当するすべての経験および資格
大手ITベンダーなどで、製造系ITシステム/AIシステムのマーケティング、拡販推進の実務経験が7年以上ある方。
・下記のいずれかのソフトウェア製品の販売経験、販売戦略立案の経験のある方
*生産管理分野におけるソフトウェア製品(例えば、スケジューラなど)
*品質管理分野におけるソフトウェア製品(例えば、品質管理ツール、分析ツール、LIMSなど)
*設備管理分野におけるソフトウェア・システム製品(例えば、保全管理システム、設備診断システムなど)

■歓迎条件:
下記の知識・スキル・経験がある方を歓迎します。
・デジタルマーケティングの知識、実務経験
従業員数
5,163名 (連結:9,909名 (2024年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

520 万円 ~ 850 万円

従業員数
5,163名 (連結:9,909名 (2024年3月31日現在))
仕事内容
※入社後、三菱重工サーマルシステムズ株式会社へ出向となります。
同社社員(管理職等一部を除く)は皆、三菱重工業から出向の形をとっています。

<募集背景>
・冷熱製品の世界市場は、今後も伸長が期待される有望市場です。
・空調部門としては世界約60ヵ国で販売している実績があるものの、シェアとしては特定の国・地域を除けば必ずしも高くなく、まだまだシェア拡大の余地が大きいと考えています。
・今後の事業計画に沿った冷熱製品の売上拡大に向けて、市場動向,技術動向を正確に把握し、顧客要望を積極的に取り込んだ製品戦略の立案を行うための人員強化を図るものです。

<仕事内容>
主に空調機,冷凍機等のヒートポンプ製品のマーケティング,商品企画に関わる業務
・市場・顧客・競合の調査分析、顧客の声(VOC)の調査分析、国内外の販売代理店巡回、製品戦略、プロモーション戦略立案の支援など。

<仕事の魅力・やりがい>
・スキルや経験に応じて将来的には海外拠点での勤務機会もあり、グローバルなフィールドで活躍して頂けます。

・市場調査・分析と市場の声を直接・間接に聴取し、STP戦略を立て、4P実行へと落とし込む戦略的な業務です。商品開発経験をお持ちの方以外にも、戦略ストーリー立案やマーケティング実務に興味がある方に活躍して頂ける業務です。
求める経験 / スキル
【必須】
製造業等での実務経験(商品の開発設計あるいは技術営業)

【尚可】
海外駐在経験
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
■職務概要
透過電子顕微鏡(TEM)および関連製品を用いた応用研究業務全般ならびに、技術的な側面からの販売促進支援業務をお任せします。
いわゆる要素技術の研究開発ではなく、顧客の目的・用途を正しく理解したうえで、最適な測定条件の提案・データ取得・結果説明までを一貫して行うポジションです。
装置を購入いただいたお客様に対する技術サポート・アプリケーション提案がメイン業務ですが、購入前のお客様に対する技術説明やデモンストレーションなど、営業部門と連携したプリセールス活動にも携わっていただきます。

■職務詳細
・透過電子顕微鏡に関する国内外の関連学会での学術発表、および発表に向けた応用研究の実施
・透過電子顕微鏡および関連製品を用いた応用データの取得、ならびに販売促進資料の作成
・装置デモンストレーションの実施および、応用データ取得による販売促進活動
・製品ユーザビリティ評価、製品改善に向けたフィードバックの提供、ならびに国内外の顧客サポート
・国内外の重要顧客との共同研究業務の推進

■部門のミッション
私たちのミッションは、最先端の電子顕微鏡技術を通じて科学的発見を可能にし、研究者や技術者がミクロ・ナノの世界をより深く理解できるよう支援することです。透過電子顕微鏡を用いた計測技術や応用事例を市場に発信し、その価値を最大化することで、科学技術の発展に貢献します。

■部門のビジョン
私たちのビジョンは、透過電子顕微鏡の分野で世界をリードする存在となり、持続可能な技術革新を通じて科学研究の限界を押し広げることです。私たちは、透過電子顕微鏡を使った物質の観察技術・分析技術に加え、研究提案力を強みとし、次世代の科学者たちが未知の世界を探求し、新たな発見を生み出すためのパートナーとなることを目指します。

■ポジションの特徴
①技術革新への貢献
透過電子顕微鏡は、材料科学、生物学、物理学、化学など、幅広い分野で活用されています。透過電子顕微鏡を用いた応用研究業務を通じて、国内外の最先端研究者との議論や研究活動のサポートに携わることで、人脈が広がり、科学技術の発展に貢献していることを実感できます。高い専門性を活かしながら社会に貢献できる点に、大きなやりがいを感じられるポジションです。

② スキルアップ
透過電子顕微鏡の性能は年々向上しており、それに伴い多様な観察手法や解析手法が提案・開発されています。こうした最先端の計測・分析技術を業務を通じて習得することができ、透過電子顕微鏡を用いた応用研究技術者としての最前線の専門性とスキルを継続的に磨くことができます。

■キャリアイメージ
【1年目】
・部署内の先輩社員から、持ち回りで指導を受ける研修を実施
・部署で管理する各デモ機を操作し、装置ごとの基本操作を習得
・先輩社員が担当する応用研究業務および装置デモのサポート業務を担当
【2年目】
・一台のデモ機の副担当として、デモ機の運用管理を担当
・応用研究業務で得た成果を国内学会で発表し、製品の応用データ発表を通じて販売促進に貢献
・顧客からの依頼試料を用いたデータ取得を行い、装置の実践的な操作スキルを習得
【3年目】
・一台のデモ機の主担当として、デモ機の運用管理を担当
・応用研究業務で得た成果を国内外の学会やセミナーなどで発表し、製品の応用データ発表を通じて販売促進に貢献
・顧客を招いての装置デモにおいて顧客ニーズに基づいたデータを臨機応変にその場で取得し、常に最適な条件でのデータ取得が出来る高い装置操作スキルを習得

以降については、EMアプリケーション部の主戦力として業務を推進する応用研究技術者としてのキャリアや、国内外で透過電子顕微鏡を用いた最先端研究に取り組む顧客を共同研究などを通じて応用面から支援するスペシャリストとしてのキャリアなど、複数の方向性があります。適正やご希望を考慮して決めていけたらと考えています。

■働き方
・平均残業時間:月20時間/部署平均
・在宅勤務:週2程度在宅/部署平均
求める経験 / スキル
■必須条件
以下いずれも満たす方
・透過電子顕微鏡の使用経験
・物理学、化学、材料工学等の理工系分野を専攻、またはそれに準ずる知識・バックグラウンドを有する方

■歓迎条件
・学会等での学術発表経験
・透過電子顕微鏡用試料作製経験
・ビジネス英会話スキル
従業員数
3,604名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 770 万円

従業員数
3,604名 (2025年3月時点)
仕事内容
【業務内容】
主に病院の臨床検査室などで利用される血液自動分析装置や検体検査自動化システムなどに代表されるライフサイエンス製品に関する製品企画・戦略立案・推進業務を幅広くお任せします。

≪具体的業務内容≫
・市場ニーズ調査(お客様/社内)および、製品使用の情報収集・課題調査
┗課題解決のためにサービスを提供する、サービス検討まで実施いただきます。
・ヘルスケア統括本部で取り扱う製品による、社内・顧客への価値創出(社内業務効率化、顧客の課題解決など)のための製品企画を考案し、製品サービス戦略のPoC実行とPoV展開
・新規サービスの企画・戦略立案
 ┗どのような価値をどのようなサービスで提供するかの考案、提供するサービスで社内・顧客へ価値を与え、製品満足の向上や収益性に繋げるプロセスの戦略立案
・PoCを関係部署と連携し、製品サービスメニューとしてマーケティング・製品設計・アフターサービス部門へ立案

お客さまや社会の変化と対話しながらニーズを捉え、その気づきをもとに新しい価値をサービスとして形にしていく役割です。現場の声や社会の動きを読み解き、アイデアを実装までつなげることで、医療やヘルスケアの未来に貢献していきます。

【当部のミッション】
当部門は、サービス事業の強化に向けてサービスソリューションの企画・推進を担い、製品が市場に投入されてから廃棄されるまでの全ライフサイクルにおいて、どのようなサービスを提供すべきかという「製品サービス戦略」を描きます。
その戦略をもとに、次期装置でも「また当社製品を選びたい」とお客様に感じていただけるような、魅力的で価値あるサービス群を創出し、継続的に提供し続けること。これこそが当部門のミッションです。

【組織の強み/魅力】
・ ヘルスケア分野の最先端技術に触れながら、自分のアイデアで医療現場に新しい価値を届けられる、大きなやりがいのある仕事です。医療の質向上や人々の健康に直接つながるため、社会的意義を強く実感できます。
・ お客様や幅広い異業種の方々との交流を通じて得た知見をもとに企画したアイデアが、実際に製品機能として搭載される可能性があります。
自分の発想が市場や製品に影響を与え、形となって世の中に出ていくため、成果が目に見えて実感できる点も大きな魅力です。

【キャリアパス】
新製品開発のプロセスで、社内や顧客の声を丁寧に拾い上げ、適切なタイミングで関係部署へ情報をつなぐことで、より良い製品づくりに大きく貢献できます。
その役割は組織にとって欠かせない存在であり、社内外から信頼される“唯一無二のパートナー”として活躍できるポジションです。
こうした経験を積むことで、課題発見力・調整力・企画力といった市場価値の高いスキルが自然と磨かれ、自身のキャリア成長にも直結します。

【働き方】
業務内容に応じて出社と在宅を柔軟に使い分けられるハイブリッドワークが可能です。
必要に応じて顧客先への訪問も行いながら、ワークライフバランスを保ちつつ、裁量高く企画業務に取り組める環境が整っています。
また、中途入社のメンバーも多く、意見を発信しやすいフラットで風通しの良い組織文化が根付いています。
多様なバックグラウンドを持つメンバーが互いに刺激を与え合いながら、新しい価値創出に挑戦できる職場です。

<出張/駐在に関して>
出張は基本的には無し。
但し、市場調査の際にお客様のもとへ訪問したり、那珂工場へ打合せに行くことは有ります。
<教育/育成支援に関して>
キャリア別の教育プランを用意しています。
業務遂行にあたり必要な知識を学ぶための外部セミナー等も受けていただくことができます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製品開発や企画の実務経験者(設計者、サービスエンジニア、マーケティングなど)
・顧客の課題や要望をヒアリングし、業務に反映した経験のある方
・多様なステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション力をお持ちの方

【歓迎要件】
・お客様のご意向を的確に汲み取り、その声を製品・サービス開発へ反映した経験をお持ちの方
・企画営業、イベント企画、販促企画など、顧客に「何をどう提供するか」を企画してきた経験をお持ちの方
・新サービス立ち上げに関わった経験をお持ちの方

【求める人物像】
・業界や製品の常識にとらわれず、ゼロベースで発想できる方
・アイデアを自分の中に閉じ込めず、ラフな段階でも積極的に共有し、周囲と一緒に形にしていける方
・一人で抱え込まず、関係者を巻き込みながら前に進められる方
・既存のやり方を踏襲するよりも、新しいサービスやビジネスモデルづくりに面白さを感じられる方

■個人情報の第三者提供
グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。
予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。

<提供先>
・株式会社日立ハイテク九州
・株式会社日立ハイテクフィールディング
従業員数
4,916名 ((連結12,717名、2022年3月現在))
勤務地

東京都

想定年収

524 万円 ~ 860 万円

従業員数
4,916名 ((連結12,717名、2022年3月現在))
仕事内容
■業務内容
日立グループ、日立ハイテクグループの保有するCapabilityを裏付けとした、顧客課題起点での事業高度化と開発、マーケティング力強化の施策を実行いただきます。

【業務概要】
ヘルスケア、ナノテクノロジー、コアテクノロジーなど各事業統括本部や海外拠点のメンバーと連携し、事業機会を創出します。
日立グループ、日立ハイテクグループの保有するCapability・Assetsを活用し、必要に応じてパートナー企業の探索・交渉を行いながら、顧客課題の解決、自社事業の高度化、新事業の創出に向けて仮説検証を行い、事業化を推進します。
さらに、グローバル市場への事業スケーリングも進めていきます。

【具体的には】
・社会潮流/市場動向の把握、事業ポートフォリオや事業機会の探索
 L 各事業統括本部の担当と連携を取りながら事業ポートフォリオ拡大・強化のため、ミクロ/マクロで個別調査を行います。
・事業課題の把握、事業化に向けた戦略の策定
 L 顧客課題の解決をベースとしながらも、弊社にとっても事業ポートフォリオの拡大・強化、を行えるような解決策を模索。
   日立グループ全体のCapabilityやAssetsを活用し、革新的な解決策を構築します。
・戦略実現に向けた事業投資(ヒト、モノ、カネ)の検討/企画/実行
 L 最適な投資方法を検討、実現可能性・収益性の検証を行い、インオーガニック成長を推進します。

■配属先
適性・ご希望・組織状況を踏まえて①②いずれかに配属いたします。
①マーケティング戦略統括本部 マーケティング戦略本部 戦略企画部
②産業・社会インフラソリューション事業統括本部 事業戦略本部[FY26新設]
※①は全社横断のマーケティング・市場調査・分析、マーケティング戦略の立案、事業開発、事業推進機能を持ち、②はその中でも産業・社会インフラソリューション事業統括本部を軸とした事業戦略の立案、事業開発、事業推進機能を担うような組織となります。

■ビジョン/ミッション
複雑化する顧客・社会課題に対し、日立ハイテクの「知る力」と One Hitachi を駆使したマーケティング機能の提供と組織内定着を通じ、日立ハイテク全社の事業を強化するというミッションを掲げています。
組織の基本運営方針としては以下2点です。一緒に事業強化に取り組んでくれるメンバーを募集します。

<日立ハイテクの「知る力」を更に強化>
「知る力」で真の課題を知り、顧客課題起点で事業推進を行っていく
①マーケティング実行環境、②事業開発機能の提供を通じ、事業統括本部・拠点と共に事業成長をめざす

<日立ハイテクのユニークさを活かしたマーケティング戦略>
ハイテクの強みである「自社事業:技術力、製品品質など」と、「商業事業:市場カバレッジの広さ、フロント力など」を組み合わせることで、
ハイテクのユニークさを活かしたマーケティング戦略を推進

■組織の強み/魅力
・全社的な視点で新たな価値を創出
 L ハイテク内の各事業に限定されず、ハイテク横断組織としての強みを活かし、全てのアセットを結集。
   さらには日立グループ全体のアセットを掛け合わせることで、新たな価値を創出できる環境です。
・新事業の創造
 L 0から新しい事業を作り上げる貴重な経験ができ、自らの手で未来を形作るダイナミックな仕事に挑戦できます。
・グローバルな影響力
 L グローバルに展開する事業や社会課題の解決、成長戦略の実現に直接貢献・参画することができます。
・多様な業界との関わり
 L ハイテク内の全事業に関与し、様々な業界や国・地域との連携が求められます。
  執行役員などの経営幹部に近いポジションで意思決定をサポートする重要な役割を担うことができます。

■キャリアパス
希望次第で戦略、マーケティング、企画、国内/海外営業、事業開発など多種多様なキャリアを積むことが可能な環境です。
マーケティング戦略統括本部内に限らず、海外現地法人(海外駐在)や日立ハイテクグループ、日立グループ各社等での経験を積む選択肢もございます。

■働き方
在宅勤務、フレックスの活用が可能です。
出社頻度や出社/退勤時間は担当業務の状況/時期により変動しますが、基本的にはご自身で柔軟に設計いただくことができます。

■その他
<出張/駐在に関して>
国内出張:1~2回/月程度
海外出張:複数回/年程度
※双方ともに担当業務によって変動あり
国内転勤・海外駐在:将来的に可能性あり

<教育/育成支援に関して>
基本的にはOJTを通じてキャッチアップいただきます。
日立ハイテクでは、職務の専門性を高めるための豊富な研修と、
従業員の自律的な成長を支援する制度を設けているため、必要に応じて研修を受けていただくことも可能です。

<業務の変更範囲>
会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須要件
・事業会社において、新事業開発、経営戦略、事業企画・推進など新しい事業アイデアを企画や構想にまとめた経験のある方
・ビジネスレベルの英語力(目安:読み・書き・会話ができる方)

■歓迎要件
・事業戦略/新規事業開発の業務において、チームや組織を率いた経験のある方
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上、英文読み書き/英会話での打合せに支障のないレベル)
・貿易実務の経験・知識
・経理/財務関連の業務経験・知識
・法務関連の業務経験・知識
・コンサル、シンクタンク、事業会社の戦略部門での業務経験

■求める人物像
・変化を柔軟に許容し、何事にも興味/関心高い意識を持つのが好きな方
・ロジカルシンキング、戦略的思考、グローバルな視点で働く事が出来る方
従業員数
4,916名 ((連結12,717名、2022年3月現在))
勤務地

東京都

想定年収

664 万円 ~ 1,346 万円

従業員数
4,916名 ((連結12,717名、2022年3月現在))

株式会社Preferred Robotics

仕事内容
Preferred Roboticsは、Preferred Networksの優れたAI技術を融合したロボット製品を、世の中に送り出していく会社です。Prefererred Networksが掲げている「すべての人にロボットを」をビジョンにし、家庭、サービス領域等の実環境で働く革新的なロボット製品を最速で広く市場に届けていきます。
更なる市場拡大のため、自社プロダクトやサービスの認知拡大・顧客獲得を目的としたWebマーケティング施策全般を担当いただくマーケッターを募集します。


(具体的仕事内容)
① Webマーケティング戦略立案・実行
・総合的なWebマーケティング戦略の策定と実行計画の立案
・SEO/SEM施策の企画・運用
・リスティング広告、ディスプレイ広告などの運用管理
・SNSアカウント運用および広告配信の最適化
② データ分析・レポーティング
・Google Analytics等の分析ツールを活用したユーザー行動分析
・各種マーケティング施策のKPI設定と効果測定
・データに基づく改善提案と実行
③ コンテンツ戦略・ブランディング
・オウンドメディア戦略の立案とコンテンツカレンダーの管理
・競合分析に基づくブランド差別化戦略の立案と実行
・顧客エンゲージメント向上のための施策企画・実行
求める経験 / スキル
(必須要件)
・Outlook・Excel操作が可能であること(機能:SUM、IF、VLOOKUP、ピポット、Excelマクロ、など)
・SEO/SEM、リスティング広告、SNS運用などの実務経験

(歓迎要件)
・Google Analytics、Google Search Console等の分析ツールの活用経験
・コンテンツマーケティングの企画・実行経験
・HTML/CSSの基礎知識
従業員数
40名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
40名
仕事内容
Preferred Roboticsは、優れたAI技術を融合したロボット製品を世の中に送り出していく会社です。「すべての⼈にロボットを」をビジョンとし、家庭、ビジネス領域の実環境で働く⾰新的なロボット製品を広く市場に届けています。
現在、当社ロボット製品を担当していただく「プロダクトマーケティングマネージャー」を求めています。

(具体的仕事内容)
各種ロボット事業を成⻑させるための中⼼⼈物として、ステークホルダーと協業しながら、下記を担っていただきます。

■ユーザーの課題発見と分析
・実際の利用者へのインタビューやアンケート、利用データの分析を通じて、真の課題やニーズを探り当てる
・営業部門やカスタマーサポートなどの社内関係者と情報交換を行い、課題や要望を整理して優先度を決定

■価値提案(バリュー・プロポジション)の設計と検証
・市場や競合状況を踏まえ、自社製品・サービスならではの強みや差別化ポイントをまとめる
・試作(プロトタイプ)の段階から利用者の反応を確かめ、仮説が正しいか検証しながら内容をブラッシュアップ

■市場導入戦略の立案と実行
・新製品や新機能の発表に向けた計画を立て、想定する利用者層や価格、宣伝方法などを決定
・社内の営業や広報チームと連携しながら、キャンペーンや告知、資料作成などを進める

■マーケティング資料やコンテンツの企画・制作
・製品やサービスの特長を分かりやすく伝えるための資料、事例紹介、解説記事などを企画・作成
・社内外のデザイナーやライターと協力しながら、利用者が興味を持ちやすいコンテンツを充実させる

■製品開発チームとの協力・調整
・開発の初期段階から、利用者や市場の声を設計や機能仕様に反映させる
・開発が進む中で新たに明らかになった課題や要望を随時共有し、改善提案を行う

■成果の測定と継続的な改善
・市場導入後の製品や施策の成果(たとえば新規利用者数、利用継続率、顧客満足度など)を追跡・分析
・データや利用者の声をもとに検討を重ね、より良い施策や機能を追加・改善する
求める経験 / スキル
(必須条件)
・ビジネス系職種またはエンジニアとして製品開発・製品企画に携わった経験
・社内外の複数部署との調整能力
 営業や開発、サポートチームなどと円滑にコミュニケーションできる方
・文書作成、プレゼンテーション、オンライン・対面での打ち合わせなどで円滑に意見を伝えられる方

(歓迎条件)
・新規事業やスタートアップなど、不確実性の高い環境での業務経験
 市場や利用者のニーズが変化しやすい状況で、素早い検証と対応を行った経験
・大型企業向け(BtoB)サービスの販売促進や営業支援の経験
提案資料や競合比較資料などの作成・更新を通じ、顧客獲得や売上拡大に貢献した実績
・UI/UX(使いやすさや見た目)の基本知識
試作品段階でユーザビリティを意識し、開発チームと協力して改善した経験
・英語力
海外チームとの情報交換や、海外利用者向けに施策を展開する場合に活かせる
従業員数
40名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
40名
仕事内容
■■Position ご参考■■
ニューフレアテクノロジー社へご興味お持ち頂けるのであれば、お電話にて口頭でポジションについてご説明をさせて頂きます。

【業務内容】
当社の主力製品である電子ビームマスク描画装置の技術マーケティング担当として、次世代・次々世代の装置開発に向けて、下記業務をお任せいたします。

〇半導体デバイス/リソグラフィー技術の動向調査、各メーカの動向調査
〇調査結果に基づいた、半導体技術のロードマップ作成やマスク技術ロードマップの作成
〇上記調査結果を反映したマスク描画装置の将来的な戦略立案

【具体的には】
〇顧客との技術ディスカッション(デバイスメーカー、マスクメーカーなど)
〇各デバイス/リソグラフィ関連学会への参加、情報収集及びロビー活動
〇各種分析調査報告をもとにしたリソグラフィ、そしてデバイスの今後の動向調査
〇上記動向調査結果から今後マスク描画装置に必要とされる技術の検討や、装置開発の方向性を議論、決定
〇学会等での発表活動を通した社外への技術アピールのサポートや、会社のプレゼンスのアピール方法なども検討しそれを実行

【業務の魅力】
〇海外の学会や世界を代表する半導体メーカーとのディスカッションを通して、当社の製品のみならず、半導体製造に関わる最先端技術に幅広く触れられる唯一のポジションです。
〇最先端のメモリやロジックなどの将来動向を調査し、その製造において当社製品に求められる機能や技術を考え開発につなげていくといった、半導体製造装置の未来を創るお仕事です。

【電子ビームマスク描画装置について】
〇スマートフォンやタブレットPCなど、私たちの生活になくてはならない通信機器の高機能化、小型・軽量化に影響を与えている半導体集積回路(LSI)の大量生産に大きく貢献してる装置です。
〇こうした更なる高密度化、微細化が求められているLSIにおいて、その微細化し複雑になる回路パターンの描画を可能にするのが、当社の電子ビームマスク描画装置であり、半導体そのものの技術革新にとってなくてはならない存在となっております。
〇現在市場の9割以上のシェアを誇り、更なる装置の技術進化に向けて研究・開発を続けており、未だ世にない最先端の技術に触れたい方にはぴったりの職場となります。

【充実の研修・育成制度】
OJTによる丁寧な実務フォローをはじめ、学びの場を多数ご用意しています。
各種研修や部門の中で勉強会も開催。
半導体製造装置や環境、品質などテーマは多岐にわたります。
1on1による業務支援(月1回、30分程度)もございます。
求める経験 / スキル
【MUST】
半導体デバイスまたはリソグラフィ関連(マスク関連含む)技術のプロセス開発経験をお持ちの方

【WANT】
・ビジネスレベルでの英語スキルをお持ちの方
└海外顧客とのディスカッションや学会の参加があるため、あれば尚可
・リソグラフィ技術に関する知識がある方
・半導体デバイスのプロセスインテグレーションエンジニアのご経験がある方
・ウェハやマスクの知識がある方
従業員数
1,044名 ((2025年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,044名 ((2025年3月31日現在))

株式会社エフ・アイ・ティ

仕事内容
■EC事業部のマネージャー業務のサポートをお願いいたします。
・産業用部品専門の通販サイトを率いる重要な役割を担っていただきます

■マネージャーの業務内容
・EC事業部を統括するリーダーとして、日々のチーム運営、戦略の実行、メンバーの育成に係わっていただきます
・通販サイトの成長に向けた中長期的な戦略を立案し、Webマーケティング施策やサイト改善プロジェクトだけでなく、運用データや顧客の声を分析し、業務効率化やサービス向上に繋がる改善策を提案・実行をお願いいたします
・Webマーケティング戦略や新機能導入など、事業成長のための各種プロジェクトにおいて、進捗管理・課題解決を主導します
・EC事業部のメンバーを指揮し、日々の業務管理や目標達成のサポート、個々のスキルアップを促します
求める経験 / スキル
■必須
・チーム・組織マネジメント経験をお持ちの方
・FA機器もしくはネット通販に関する一般知識をお持ちの方
従業員数
41名 (2024年12月時点)
勤務地

岐阜県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
41名 (2024年12月時点)

ヤマザキマザック株式会社

仕事内容
~ 創業100年以上の老舗企業 / 日本を代表する工作機械メーカー / モノづくりの産業を支えるリーディングカンパニー / 業界安定性・福利厚生◎ ~

■概要
マーケティング部門にて主に以下の業務をお任せいたします。

「展示会の装飾提案及び施工管理」

具体的には・・・
国内外のイベントや展示会の装飾企画・運営支援を行う業務です。
パネルやポスターデザイン、冊子作成に加え、什器設計やブース施工図面、建築パースの作成を担当します。
また、提案された展示ブースの監修も行います。
さらに、施工時には現場監督として現地へ赴き、指導を行います。
こうした活動を通じて、世界各国で弊社のブランドイメージを効果的に訴求する役割を担います。
求める経験 / スキル
■学歴
大学卒もしくはデザイン系専門学校卒

■必要条件
・デザイン(空間デザイン)関連の経験者、グラフィックデザインが出来れば尚良い
・展示会業務経験者、歓迎。製造業系の展示会ブースデザイン経験者であれば尚良い
・冊子の構成、文章作成経験者、歓迎。
・工作機械の知識があれば、尚良い。

■語学
・TOEIC600点台あると尚良い

■歓迎スキル
・2級建築士の資格をお持ちの方
従業員数
8,700名 ((グループ企業合計)2023年12月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 650 万円

従業員数
8,700名 ((グループ企業合計)2023年12月現在)
仕事内容
入社後は、まず日本国内の電子産業向け水処理( 用水・純水/排水)設備の販売(新規/メンテナンス営業含む)、事業戦略策定および販売戦略策定に向けたマーケティングをお任せいたします。
※電子産業:日本国内の海外ベンダーを含めたデバイスメーカー、装置メーカー、半導体素材メーカーなど

【具体的職務内容】
・既設納入装置のメンテナンス・更新提案営業業務
・管轄拠点の新規水処理(用水・純水・排水処理)設備の提案営業業務
・事業戦略、販売戦略の策定
・民間企業向けマーケティング(市場調査および事業戦略の立案・実行) 
・若手社員のマネジメント(指導・教育)

将来的には、海外市場における水処理エンジニアリング半導体事業の拡大のため、マーケティング、他社との協業、新規事業に関わる以下業務を予定しています。
【具体的な職務内容】
・新たな展開地域(米国、欧州、韓国、インド等)でのマーケティング活動  
・(マーケットリサーチ結果を踏まえた)営業戦略策定と実行
・協業会社の探索・関係構築、協業会社との事業戦略策定(ターゲット案件の設定と営業活動等)と実行
・新たな展開地域での機能強化
 ※上長や関係部署担当者と同行での海外出張(一ヶ月毎、一週間程度)あり

〔変更の範囲〕会社の定める業務
求める経験 / スキル
<必須条件>
■英語中級以上(ビジネス会話ができること)
■製造業界や建設業界の出身者、または商社などでの同業界の出身者
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
■以下いずれかのご経験
・海外営業の経験
・マーケティング経験(マーケットリサーチ、分析の実務経験)
・新規事業の立ち上げ経験
・事業企画の経験
・他社との協業を推進した経験

<歓迎条件>
・海外駐在経験
・M&A業務の経験
・法務、財務の知見
・アライアンス経験

【英語力】
会話:可、読み書き:可
英語力:中級以上
従業員数
2,512名 (2024年3月末時点)
勤務地

東京都

想定年収

634 万円 ~ 904 万円

従業員数
2,512名 (2024年3月末時点)
仕事内容
産業用デジタルカメラ事業の “利益率と再現性”をつくる中核機能ポジションです。
価格改定・終売・新製品登録・マスター整備・PSI・在庫最適化など、事業の土台となる運用を、漏れなく・速く・正確に設計/実行していただきます。
ここでの価値は「事務処理」ではなく、《欠品・機会損失を減らす》《滞留在庫を減らす》《粗利・利益率を押し上げる》という、事業インパクトを指しています。
営業・技術・SCM・管理と連携し、継続的な事業成長の推進を期待します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業向け製品/サービスにおける、事業管理‧商品企画‧営業企画‧業務企画‧SCM/需給いずれかの実務経験(領域は問いませんが、運用を回した経験を重視) 5年以上
・変更管理(価格改定、終売、マスタ更新など)において、関係者を巻き込みつつミスなく推進する実務力 
・データ整流化‧資料化スキル(例:顧客リスト作成、Forecast集計、会議資料作成、論点整理)
・基本的な業務ITリテラシー(CRM/表計算/ドキュメント運用など。Salesforce等の運用に抵抗がない)
・理系バックグラウンド、または同等の理解力(産業用カメラ‧画像処理の用語や仕様をキャッチアップできる

【歓迎要件】
・産業用カメラ/画像処理/FA‧検査工程いずれかの業界経験
・需給調整、PSI、在庫最適化、発注管理などの経験
・マスタ管理(品目マスタ、価格マスタ、製品DB等)の設計‧運用経験
・価格改定/終売対応の対外文書作成、顧客影響整理、営業展開の経験
・英語(読み書き中心でも可):ベンダー資料の読み取り、メールコミュニケーション等に抵抗がない

【求める人物像】
・プロジェクト推進に対する強いオーナーシップのある方
・会社の目指す道を理解し、共感する協調性のある方
従業員数
188名 (2025年4月1日 現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
188名 (2025年4月1日 現在)
仕事内容
産業用デジタルカメラ事業の “利益率と再現性”をつくる中核機能ポジションです。
価格改定・終売・新製品登録・マスター整備・PSI・在庫最適化など、事業の土台となる運用を、漏れなく・速く・正確に設計/実行していただきます。
ここでの価値は「事務処理」ではなく、《欠品・機会損失を減らす》《滞留在庫を減らす》《粗利・利益率を押し上げる》という、事業インパクトを指しています。
営業・技術・SCM・管理と連携し、継続的な事業成長の推進を期待します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業向けB2Bでの事業開発や商品企画の経験
・英語力(合意形成やビジネス交渉)
・知見がない先端製品を素早く理解し事業成長に結びつける、技術キャッチアップ力

【歓迎要件】
・産業用カメラ、もしくは画像処理業界での経験
・電子もしくは半導体関連業界での経験
・B2Bマーケ(展示会・セミナー・キャンペーン)の企画や運営経験
・キーアカウント対応(重要顧客の深耕、導入後フォロー)
・価格・条件交渉、収益性(P/L)を踏まえた意思決定の経験

【求める人物像】
・プロジェクト推進に対する強いオーナーシップのある方
・会社の目指す道を理解し、共感する協調性のある方
従業員数
188名 (2025年4月1日 現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
188名 (2025年4月1日 現在)
仕事内容
【ミッション】
・半導体製造装置の商品企画、開発プロジェクトマネジメント、商品販売促進
・業界市場調査(マクロ、技術トレンド)
*対象製品:半導体製造前工程用の洗浄装置

【業務内容】
・Marketing Grに所属し、Gr Leader、幹部と共に商品企画、販売促進の推進
・TELや所属BUの事業環境や事業方針を理解し、営業・MKT、工場、現地法人と共にアカウントマーケティング実行担当として活動を行う。

【出張頻度・場所】
出張先:国内、海外も
出張頻度:3回前後/月

【魅力】
・Share No.1の奪取というのは、この業界では中々起こらないChallengeとは理解してますが、このChallengeに関係者と一体になり、特にMKTはそこで事業計画に主体として関われる。
・商品の企画、開発プロジェクトマネジメント、販売促進の推進を自らプロデューサーとして業務推進
・業務を推進する過程で、社内外のネットワークの形成により、異文化コミュニケーション、視野拡大、知識拡大などの成長できる

【職場環境】
気さくな同僚が多く、明るい職場で、個人を重んじる風潮があります
求める経験 / スキル
【必須】
・B-to-B向け製造メーカーでのマーケティング業務・営業経験者・プロセスエンジニアの経験3年以上

【歓迎】
・マーケティング/営業/プロセス開発/薬液開発のいずれかの経験3年以上
従業員数
2,347名 (2025年4月1日現在(連結: 20,273人))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
2,347名 (2025年4月1日現在(連結: 20,273人))
仕事内容
【ミッション】
中期経営計画達成及び次代の会社の中核事業を担う、3DI部 主力製品販売及び支援活動
*対象製品:半導体の高密度実装技術に関わるボンディング、ウエーハ薄化工程関連製造装置

・技術マーケティング担当
 中期経営計画達成及び次代の会社の中核事業を担う、3DI部の製品開発の企画や販売を支援する
*対象製品:半導体の高密度実装技術に関わるボンディング、ウエーハ薄化、Laser技術を用いた新たな工程関連製造装置

【業務内容】
・技術マーケティング担当
- マーケティングGroupに属し、開発部や営業チームや現地法人と連携して製品開発や性能改善を担当します。能力が認められて希望があればキャリア採用であってもマネージャへ職への登用もあります。
- 半導体製造後工程を理解してTELの特異なFEOLを融合した装置やプロセス技術で、高密度実装を実現するAdvanced Package領域で重要な工程のボンディングやウエーハ薄化工程、Laserを用いた新たなアプリケーションを提供する業務です。
- 開発部がある九州熊本や顧客がある海外を含む様々な地域への出張の機会があります。

*当該技術や製品知識習得のためのトレーニング(期間や内容は相談)があります。
*組織事情や市場動向により、本人の意向を尊重したマーケティングと営業の異動もあります。

【出張頻度・場所】
出張先:国内、海外も
出張頻度:月2~4回の出張。担当地域及び宮城工場。入社後数か月宮城工場研修の可能性あり

【魅力】
半導体業界で今最も注目されているAdvanced Packageビジネスの成長を間近で見られる。今後3-5年で急成長する市場を担当できます。
半導体の性能を進化させてきた微細加工が踊り場を迎え、転換点となる「超高密度実装」に間近で関わることが出来、顧客や工場と共に新たな市場を創生出来ます。
顧客や社内の期待が大変大きい分野なので緊張感を実感でき、非常にやりがい/達成感を得られます。
急成長を目指している部隊なので、この分野に興味を持たれる方や、即戦力として半導体及び製造装置業界(特に後工程関連)に携わっている方の応募に期待します。

【職場環境】
有給・フレックスなど自由に使う事が出来ます。出社を推奨していますが、集中して仕上げたい業務やプライベートの事情など、上長と相談のうえ在宅勤務を選択的に行うことも可能です。小規模の部隊なので、任せられる仕事の幅が広い。マネージャーのサポートが手厚い、年齢層も幅広い。
求める経験 / スキル
【必須】
・半導体製造装置や材料(特に後工程)、及び半導体デバイス後工程でのマーケティングもしくは営業の実務経験が有り、元気で何事にも前向きに考える方
*コミュニケーションスキルに自信の有り、協調性のある方。緊張感を楽しめる方
*プレッシャーに負けない自信がある方。新しい事へのチャレンジを楽しめる方

【歓迎】
・理系出身、半導体業界関係の実務経験がある方
・海外業務経験(できればアジア)が有り、言語スキルがあれば、更に良い。
従業員数
2,347名 (2025年4月1日現在(連結: 20,273人))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
2,347名 (2025年4月1日現在(連結: 20,273人))
仕事内容
【ミッション】
・半導体製造装置の商品企画、開発プロジェクトマネジメント、商品販売促進
・業界市場調査(マクロ、技術トレンド)
*対象製品:半導体製造前工程用のリソグラフィ用塗布現像処理装置

【業務内容】
・Marketing Grに所属し、Gr Leader、幹部と共に商品企画、販売促進の推進
・TELや所属BUの事業環境や事業方針を理解し、営業・MKT、工場、現地法人と共にマーケティング実行担当として活動を行う。
・パートナー会社(露光機メーカー、薬液メーカー、フィルターメーカー)と協業活動の実行
・目標や改善活動の数値化を行い(MKT KPI化)、その活動の推進を行う。

【出張頻度・場所】
出張先:国内、韓国、台湾、US、EU、中国、シンガポールのいづれか
出張頻度:3回前後/月

【魅力】
・世界一の半導体製造装置サプライヤーをメンバーと一緒に目指すことが出来る。
・商品の企画、開発プロジェクトマネジメント、販売促進の推進を自らプロデューサーとして業務推進
・業務を推進する過程で、社内外のネットワークの形成により、異文化コミュニケーション、視野拡大、知識拡大などの成長できる

【職場環境】
・気さくな同僚が多く、明るい職場です
・有給休暇、フレックスは取り易い環境です
求める経験 / スキル
【必須】
半導体関連のB-to-B業界(薬液メーカー、半導体製造メーカー、半導体製造装置メーカー)において、
・商品企画、販売促進の推進経験:5年以上

【歓迎】
・マーケティング/営業/プロセス開発/薬液開発のいずれかの経験3年以上
従業員数
2,347名 (2025年4月1日現在(連結: 20,273人))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
2,347名 (2025年4月1日現在(連結: 20,273人))
仕事内容
【募集背景】
LOVOTは新しいコンセプトのロボットであるため、これまでにない市場をつくっていくことがとても重要です。中でもWEBマーケティングは、市場開拓をリーディングする役割を担っていますので、チームを強化するため、マーケティングのご経験がある方を募集します。
経営層に近い距離で、関係するチームと連携をとりながら、プロジェクトを企画から実行まで遂行いただきます。

【業務概要】
WEBマーケティング領域での戦略立案、プロジェクトの企画・実行

【具体的な業務内容】
WEBマーケティング領域で、ご経験を活かすことができる得意分野で幅広く主体的にご活躍いただくことを期待しています。

・事業計画に沿ったマーケティング戦略の立案・実行
・主にBtoCでコンバージョン(購入)を視野に入れた製品サイト・ECサイトの構築や改善ディレクション
・GA4などを活用した数値分析
・LINEなどのSNS/SEO/リスティング広告等の手法を通した自社サイトのトラフィック最大化
・オンライン広告の運用
・LINEメッセージの作成、配信
・ECサイトにおける販促企画の立案・推進、ページ制作ディレクションや改善
・自社ブログのライティング・運営
・BtoB領域におけるリード獲得、マーケティング企画の立案・推進

【入社後の動き】
まずは、これまでのご経験に応じて、得意分野のプロジェクトをご担当いただきます。そして、プレーヤーとして実務を行いながら、徐々にチーム間の連携をリーディングいただき、CxO参加のミーティングに参加するなど、LOVOT事業全体への寄与度が高い役割を担っていただきます。

【チームカルチャー】
社歴や年齢、所属チームに関わらず、相互のリスペクトとコミュニケーションを大切にしており、なにごとにもチームワークで取り組もうという活気に満ちています。また、ひとりひとりが受け身ではなく、自主性をもって、自ら課題を見つけ出し解決にのぞんでいます。ゴール思考の方、パフォーマンスを最大発揮したい方には適した環境だと思います。
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・デジタルマーケティング関連の業務経験3年以上
・GA4などを活用し、数値分析から改善まで実行した経験
・メンバーと協力/協調して業務ができること
・PCを利用した業務に支障がないこと

■歓迎スキル・経験
・BtoCにおいて、無名の製品やサービスの立ち上げからWEBマーケ戦略に携わった経験
・LINEやXなどSNSのビジネスアカウント運用経験
・WEB広告(リスティング・ディスプレイなど)の運用経験
・WEBサイト/ECサイトの各種コンテンツ企画・ディレクション・運営経験
・実店舗とECの連動販促企画に携わった経験
・ブログなど読み物コンテンツのライティング経験
・BtoBにおいて、リード獲得企画の立案・実行経験

■求める人物像
・LOVOTに魅力と可能性を感じている
・LOVOTの世界観に共感できる
・LOVOTと暮らす人のHAPPYな未来が想像できる
・チームワークが良いとモチベーションがあがる
・新しいものを取り入れることに前向き
・ゴール思考で行動できる
従業員数
334名 (2026年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
334名 (2026年1月現在)
仕事内容
【エコポークについて】
Eco-Porkは、ビジョンである「食はいのち。次世代に食肉文化をつなぐこと。」を実現するために、ミッションである「データを用いた循環型豚肉経済圏の共創」を目指す、世界唯一のデータカンパニーです。

現在、食肉文化を次世代に繋ぐために「タンパク質危機」と「畜産業の環境負荷」の問題解決が、世界中で求められています。
2040年に食肉を選択できる未来を創っていくために、私たちはICT/IoT/AIを活用した「生産性向上」と「環境負荷軽減」を両立させるデータソリューションを養豚業界に提供し、養豚DXを起点に食料問題解決に取り組みます。

【事業概要】
Eco-Porkは養豚農家向け経営管理システムの「Porker」を2018年にリリースし、提供しています。

タンパク質危機をご存じでしょうか。
2027年には世界のタンパク質含有農産物の需要が供給を上回る可能性があるだけでなく、2040年には畜肉(動物由来の従来の肉)の割合は40%まで減少し、細胞培養肉・植物由来の代替肉に置き換わると言われています。本物のお肉の減少という社会的課題に直面する中、私たちは「本物のお肉」を守り、未来の食肉供給に貢献したいと考えています。

これらの課題解決のために私たちが開発した「Porker」は、農家の改善を支援する養豚経営支援システムで、ICTによる見える化や、IoT/AIによる生産管理を実現することができるソリューションです。
このソリューションは、国内で初めて実用化したAI自働豚体重測定カメラ「 AI豚カメラ(ABC)」をはじめとする、養豚農家さんに寄り添ったプロダクトを評価をいただき、現在、国内で生産される豚肉の約11%はこの「Porker」が活用されています。

また、農林水産省スマート農業実証プロジェクトでの効果実証をはじめ、農林水産省のSBIRや、経済産業省のJ-Startup Impact選定などに採択いただき、国からも高く評価されています。

■業務内容
メイン業務は、弊社のメインプロダクトである「AI豚カメラ(ABC)」のプロジェクトマネージャーとして、ビジネスサイドからあがってくるヒアリング内容やPOの要件定義に伴い基本設計、タスクの細分化、担当割当、進捗管理、技術者のマネジメント業務をお願いいたします。
また、プロジェクトマネージャーのみでなく、一部プレイングとしての業務を兼務いただきます。兼務の内容としては、これまでのご経験を活かし、HW開発かSW開発、または調達、知財、品管管理などの業務をお願いしたいです。
プロダクト開発の上流設計から幅広く関わることができ、DXソリューションのプロジェクトマネジメントとして、またプレイングも兼務することで、よりプロダクトへの理解や知見を深めることのできるポジションです。

<主な業務内容の詳細>
- 要件定義やヒアリング内容に基づいての基本設計
- 開発マネジメント業務

■募集ポジションのミッション
経営戦略を牽引できるAI豚カメラ(ABC)プロダクトの質の向上
求める経験 / スキル
■必須要件
・プロジェクトマネジメントとして1つ以上のプロダクトを世の中に生み出した方
・ハードウェア開発か、ソフトウェア開発実務のご経験
・技術者4名以上の開発チームマネジメント経験

■歓迎要件
・ハードウェア開発のプロダクトマネジメント経験
・PdM、POの経験
・アウトソーシング中心ではないチームマネジメントの経験
・調達か知財か品管管理の3つの内、いずれかの業務経験

■求める人物像
<ポジション>
・成長意欲が高く、0から1にチャレンジしたい!という意欲のある方
・主体性を持ち、精力的に業務に取り組める方
・コミュニケーション力が高く、チームワークを重視する方
・柔軟な思考を持ち、新しい課題に対して前向きに取り組める方

<Eco-Pork>
・ご自身の技術力を食という身近な社会課題の分野で発揮したい方
・DXの余地が大きく残ってる業界に挑戦したい方
・大きな志を持ち、行動を起こせる方
・肉(特に豚肉)が好きな方

◆Eco-PorkのValue◆
1、自分と仲間を信じて、主体的に食肉文化の未来を描きます
2、自ら学んで養豚を科学します
3、あたまで10倍行動します(あたま:明るく、楽しみ、前向きに)
4、人を巻き込み仲間を作ります
5、最後までやりきって未来を実現します
従業員数
32名
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
32名
仕事内容
■配属部署:営業本部 マーケティング部 マーケティングコミュニケーション課
市場や顧客のニーズを基に商品戦略の策定、商品企画、商品ライフサイクルのマネージメントを行い、商品価値の最大化を目指す部門です。

■業務内容
・デジタルマーケティング(コミュニケーション)戦略の立案
SNS・Web戦略を立案し、ブランド認知度向上や売上につなげる施策を実行
・WEBサイトのコンテンツ管理・更新
製品情報アップロード、メンテナンス (CMS、PIM、DAMによるデータ管理)
・SNSアカウントへの投稿、運営・管理
投稿内容の作成・更新・最適化
・製品紹介コンテンツの作成(写真・動画・英文)
・デジタルプロモーション企画・運用
・データ分析とレポート作成
・社内外との調整業務(海外子会社、商品企画部、開発部など)
・その他、マーケティングサポート業務
求める経験 / スキル
■必須経験
・WEBサイト、SNS管理運営業務経験者
・Adobe :業務使用経験者(Photoshop、 Illustrator、 InDesign)
・英語/コミュニケーション能力:英文コレポン、社内外(海外含む)と調整が可能な方

■歓迎経験
・英語を母国語またはネイティブとする方(国籍:北米、イギリス、豪州、など)
従業員数
2,945名 (2025年12月期)
勤務地

東京都

想定年収

640 万円 ~ 850 万円

従業員数
2,945名 (2025年12月期)
仕事内容
■配属部署:営業部 IPE営業課
同部門では、天然資源採掘現場や建設現場で使用される発電機や溶接機を、アジア、豪州、中東、欧州、中南米、アフリカの現地代理店へ販売しております。
現地代理店とともに市場シェア拡大活動をミッションとして掲げております。

■業務内容
・既存代理店への販売、管理
・既存代理店との市場シェア拡大活動の為のマーケティング立案、協議、推進(海外市場での同行販売活動含む)
・既存代理店との商品開発に向けた市場情報入手活動と、社内への開発要望立案
・新規代理店の開拓
・代理店未設定国への代理店設定活動

■取扱製品
産業用の大型機械(ディーゼルエンジンの発電機、溶接機など)
販売先 :海外Distributor(代理店)
求める経験 / スキル
■必須経験
・海外営業もしくは海外貿易(輸出)のご経験(業界不問)
・ビジネスレベルの英語力
 └クライアントとの英語を使用したWEB会議や海外出張が発生いたします。

■歓迎経験
・建設業界、業界知識
 └主に海外での建設機械を扱う企業がメインターゲットとなります。
・業績分析、マネジメント経験(課レベルの運営・管理能力)
従業員数
2,945名 (2025年12月期)
勤務地

東京都

想定年収

640 万円 ~ 850 万円

従業員数
2,945名 (2025年12月期)
仕事内容
【業務内容】
本ポジションでは、弊社が運営する業務用音響機器の通信販売サイト「FULL-TEN」の、運営・管理業務と販売促進業務をお任せします。
https://fullten.jp/ ※近日リニューアル予定です。

「FULL-TEN」では、マイクやミキサー、パワーアンプ、スピーカー、ヘッドホン、イヤホン、ケーブルなど、主に業務用の音響機器をネットを通してお客様にお届けしています。Amazonや楽天などのモールでは、「FULL-TENストア」として一般向け商品を中心にすでに実績がありますが、自社ECではビジネス用途で使用する顧客をメインターゲットに据えて拡販を行いたいと考えています。現在、成長スピードを加速するためサイトのリニューアルを行っており、新たなサイトで自社EC運営、特に販促部分をお任せできる、経験豊富な人材を求めています。

【当グループについて】
当グループはグループ会社数24社、グループ社員1,477名(2024年3月末現在)となり、グループ力を最大限に活かし、世界各地の映像・音響・照明機器の流入販売から設置まで、コンサート・イベント領域をカバーしています。
業務用音響機器専業企業としての国内最大級のシェアを占めています。

ヒビノグループのLEDディスプレイは、渋谷ヒカリエやQFRONT、ユニクロ銀座店、新宿東口店、横浜スタジアム等にも使用されています。
近年は積極的にM&Aを行っており、事業のアライアンスを推進することで更なる成長基盤の構築を強力に進めています。
今後もグローバル展開やイノベーションへの戦略投資を積極的に行い、予想数値の確実な達成を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・自社ECサイト運用経験(3年以上)
・セールやキャンペーン、メルマガ等のサイト内販促施策の企画、実行経験
・サイト内コンテンツの企画、ディレクションの経験
・Google Analytics等のアクセス解析ツール利用経験
・売り上げデータやアクセス解析に基づいた販促施策の企画、立案経験
※受注処理やお客様対応は、他のスタッフが担当しますので、ご経験は不問です。

【歓迎要件】
・CRMツールの活用経験
・リスティング広告やディスプレイ広告、SNS広告等のWeb広告の運用経験
・Googleショッピング広告の運用経験
・SNS運用経験
・カスタマーサービス部と連携したフォローメールや応答案内などの設計経験
従業員数
1,697名 (連結(2025年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,697名 (連結(2025年3月31日現在))
仕事内容
同軸コネクタにおける製品のエキスパートとして、グローバルな視点での市場分析・戦略立案・製品企画、ビジネスパートナーとなる協力会社開拓、製品シリーズのマネージメントをお任せします。
市場動向やアプリケーションに合わせたマーケティング活動を推進し、新製品開発や販売促進をリードするポジションです。

■具体的な業務内容
・同軸コネクタのエキスパートとしてグローバル&ローカル市場の需要、競合分析
・サプライヤー各社とスペック、価格に関する折衝
・営業・顧客への普及活動のための販売促進ツールの作成・改善
・新製品開発において、企画立案からリリースまでのプロジェクトマネジメント
・SWOT分析を基にした売上・利益最大化の計画策定
・営業フォーキャスト情報収集、製造キャパシティ計画、コストダウン活動
・ターゲット顧客・マーケットプラン策定
・営業・FAEへのトレーニング
求める経験 / スキル
■MUST条件
・同軸コネクタの知見がある方(営業・技術・マーケティングのいずれか)
・MS Officeやプレゼンツールの操作スキル

■WANT条件
・マーケティング経験者
・英語力があれば尚可
従業員数
1,857名 (連結:4,583名(2024年12月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,857名 (連結:4,583名(2024年12月31日現在))
仕事内容
XYZ Roboticsは、「Pick Anything, Place Anywhere」をスローガンに掲げ、次世代の物流自動化をリードするスタートアップ企業です。
独自開発のロボティックス技術により、どんな荷物も、どんな場所にも、正確かつ柔軟に対応できるソリューションを提供しております。
東京を拠点に、国内外の優秀なエンジニアとともに、倉庫や物流センター向けの柔軟で拡張性の高い自動化ソリューションを開発・提供しております。
「どこでも、なんでも、確実にピックできる」技術で、複雑な物流課題に挑み、次世代の物流現場を共私たちと挑戦を楽しめる方、一緒に物流の未来を切り拓きましょう。

プロジェクトマネージャーとして、
以下の業務を担当していただきます。
1. 顧客とプロジェクト上の要件定義・折衝
2. 日本国内のPoC(実証実験)/案件の企画・実行・進捗管理
3. 開発・エンジニアチームとの連携・調整
4. 導入スケジュールと品質の管理
5. コスト・納期・リスクのマネジメント
6. プロジェクト完了後の振り返りと改善提案

【ポジションの魅力】
・業界経験年数 10 数年以上の先輩たちが優しく教えてくれるので、わからないことがあったら、すぐに確認できる
・研修体制が整っており、1対1で OJT 指導を受けられる。研修期間中、トップレベルの技術開発チームから指導を受け、最先端の技術を学ぶことができる
・入社後の 3 カ月(延長する場合もあり)は東京本社で研修を受けていただく
・風通しが良く、明るい職場であるため、効率よく働ける
・海外出張のチャンスがあり、英語を生かせる

【企業魅力】
最先端のロボットビジョン技術を用い、従来では実現困難であった物流センター及び製造現場の、自動化に携わることができる。
まだまだ発展途上であり、世の中にないソリューションで顧客の課題解決ができる。
少数精鋭の組織であることから個人のやる気次第で、幅広い業務に携わることができ、スキルアップのチャンスがある。
求める経験 / スキル
【必須条件】
● 2年以上のプロジェクトマネジメント経験(業界不問)
● 顧客折衝の経験
● 複数部門との調整・交渉力
● 日本語:ビジネスレベル(N1以上)
● 中国語:ビジネスレベル

【歓迎条件】
物流・製造・ロボティクス分野での経験
ソフトウェアまたはハードウェア開発に関する基礎知識
AUTOCADで機械設計スキルを有すること
従業員数
14名 (2026年2月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
14名 (2026年2月末現在)

株式会社フルーク・ジャパン

仕事内容
■ チームマネジメント
韓国拠点メンバー3名を含む、計7名のマーケティングチームを統括。
現地フィールドマーケティング組織の育成・指導・パフォーマンス管理を実施。

■ 年間マーケティング戦略の策定・実行
営業部門および事業部門のマネジメントチームと連携し、
地域の成長戦略に沿った年間マーケティング計画を策定・推進。
ROIを最大化し、ブランド価値向上、顧客の購買プロセスの短縮化を実現。

■ KPI策定とキャンペーン管理
営業部門と協働して、マーケティングキャンペーンの主要KPIを設定。
数値管理、改善施策の実行を通じて、目標達成を確実にリード。


■ 需要創出・リード獲得(Demand Generation)
チャネルパートナーを活用した 需要創出プログラム(Demand Gen) を企画・推進。
新規案件をパイプラインに継続的に取り込み、ビジネス成長を支援。

■ APAC・グローバルとの連携
APAC、グローバル、本社、現地チームと密に連携し、
キャンペーンのローカライズ・実行を統括。
すべてのプログラム・チャネルにおけるブランドメッセージの
一貫性を確保。


■ 予算管理・ROI分析
マーケティング予算(Opex / Capex)を管理し、計画通りの運用を徹底。
オンライン/オフラインキャンペーン、展示会・イベント等のROI分析を実施し改善施策へ反映。

■ ステークホルダー・外部パートナーとの協働

イベント主催者、チャネルパートナー、デジタル代理店、メディアと協力し、
ブランド認知向上とリードジェネレーション機会を創出。

■ APACマーケティングリーダーシップへの参画
APAC地域のマーケティングリーダーの一員として、
重要プロジェクトや戦略的取り組みに参画。
地域全体にインパクトを与えるマーケティング施策の調整・推進を担当。

■参考URL
https://www.fluke.com/ja-jp
求める経験 / スキル
【必要条件】
- マーケティング/ビジネスマネジメントの学士号取得者優遇
- 6~8年のB2Bマーケティング経験
- マーケティングプランについて営業組織との整合性を取るためのビジネスパートナーとしての能力
-数値で業績を表し、分析する能力
- 複数の利害関係者が関与する複雑な状況をナビゲートし、解決する能力
- 優先事項をタイムリーに実行するための高度な計画・組織能力
- 戦略的な監督と実践的な実行のバランスを取ることができる。
・尚可
韓国語ができる方歓迎
従業員数
3,200名 (グローバル全体)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
3,200名 (グローバル全体)
仕事内容
【ミッション】
同社の業務用スチームコンベクションオーブンと多機能調理器機に関わる営業活動を行って頂きます。

【メイン業務】
■販売代理店への営業活動
・製品研修や新レシピの説明、教育、指導、管理
・展示会の企画やエンドユーザーの紹介
・価格・納期交渉(見積作成や納期管理はカスタマーサービス部がサポートします)
※訪問件数:エンドユーザー訪問と併せて6件/日程度
■エンドユーザーへの訪問
・実演会(調理プレゼンテーション)にお越しいただいた参加者へのフォロー
・お問い合わせのあったお客様への訪問・製品説明
・新規開拓
※主なユーザー:ホテル、レストラン、居酒屋、スーパーマーケット、病院、社員食堂、等
■実演会(調理プレゼンテーション)
・購入を検討されているユーザーの調理責任者や購買責任者等をテストキッチンに招き、
製品の使いやすさと性能の高さをお見せするために営業担当が調理実演します。
※実演会実施回数:1回/週程度
※カタログや営業トークだけで販売することはありません。
お客様に調理の体験、料理の試食をしていただくのが当社の営業手法です。調理実演会からの成約率は50%以上です。
※調理経験がなくても大丈夫です。
当社のオーブンが材料を感知し、最適な仕上がり具合に調理する高機能な製品です。
入社後の研修も充実しています。
求める経験 / スキル
■必須条件
 ・法人営業経験3年以上
 ・普通運転免許(ペーパードライバー不可)
 ・直行直帰の営業スタイルに抵抗がない方
 ・上記エリアを担当するのに相応しい地域に在住の方
■歓迎条件
 ・法人営業または新規開拓経験をお持ちの方
 ・調理が好きで、食に対する興味がある方
 ・英語にアレルギーがない方(業務上英語力は不要ですが、あれば尚可)
勤務地

複数あり

想定年収

430 万円 ~ 600 万円

仕事内容
■ミッション
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・企業ブランドの向上と認知拡大、取引先開拓/深耕を目的とした仕組みの構築

■具体的な業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
全社的なマーケティングおよび広報戦略の策定・実行をリードをご担当頂きます。

・公式ウェブサイト等のコンテンツ企画・制作・運営
・SEO対策、リスティング広告、メールマーケティングなどのWEBマーケティング活動
・公式ウェブやSalesforce他のマーケティング関連データの分析と戦術策定・推進
・イベント、展示会等での企画推進
・顧客アンケートや市場調査の実施 等


【顧客】
大手自動車メーカーとそのサプライヤ―など、日本のものづくりをリードされる優良なお客様

■工作機械とは…
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
主に金属を削ったり磨いたりする機械で、あらゆる機械や部品が工作機械を通じて作られていることから、「mother machine」とも呼ばれています。日本製が高い国際競争力を保ち、今後も長く国内・海外問わず需要が見込まれます。一台数百万~数千万円、複数台繋げて工場のラインの案件になると億単位の商売になります。

■取扱製品/HP 
http://www.yonek.co.jp/product/
求める経験 / スキル
■必須
・WEBマーケティングやWEBデザイン、広報等の実務経験
・製造業やBtoB分野でのマーケティング経験がある方歓迎
・全社的な戦略構築・推進の経験がある方歓迎

■歓迎
・自発的に課題を見つけ、解決策を提案できる方
従業員数
90名 (2024年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
90名 (2024年1月現在)
仕事内容
日々進化する様々な技術についての知識を吸収し、製品化に向けた企画検討と技術検証(研究開発)を行なっていただきます。
社外を含めた関係各所と連携し、クラウド・AI技術・IoT・ロボティックスなど幅広い分野について市場導入に向けた活動を行います。

■ポジションの魅力:
一から商品を考え、それを形にできるポジションです。
大人気シリーズ「ジャグラー」を生み出した当社の中で、また新たに社会に貢献できる製品を企画できます。

■当社の魅力・特徴:
◇業界環境:遊技機業界は市場規模14兆円と呼ばれるほど一大レジャー産業の地位を築いています。この市場が日本経済にあたえる影響力は高く、今後も一定の需要が見込まています。当社の主力製品「ジャグラーシリーズ」は国内設置台数トップを誇り、ホールコンピューターシステムも業界2位のシェアで、業界でも地位を築いています。
◇社風:完全週休二日制、福利厚生も充実しているため働きやすい環境から高い定着率を誇っています。賞与水準も高く、社員の意欲を大切にする文化が根付いています。年齢や専門分野を気にせず、意見を出し合い業務を進めていくため努力によりチャンスを掴める可能性があり、やりがいを感じることができる企業風土です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・商品開発やブランディングなどのマーケティング経験 (2年以上)

■歓迎条件:
・研究開発部門での経験、ITに関する幅広い知識、デジタルマーケティングの経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■具体的な業務内容
・独/製品のドライリン(リニアガイド)の技術対応
・日本市場開拓のための戦略的立案、実行(広報・プロモーションを含む)
・営業への技術サポート・問合せ対応・情報展開・トレーニング
・ドイツ本社への技術問合せ窓口(メールや電話/使用言語は英語)
求める経験 / スキル
■必須条件:
・メカトロ、機械系、又は機能部品等のエンジニアリングセールス又はプロダクトマネジメントのご経験がある方。

■歓迎条件:
・エンジニアリングプラスチックの素材や製品を取り扱ったことがある方。
・設計・技術開発の業務経験をお持ちの方。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
弊社は2019年に創業し、EC/小売り/物流事業者/メーカー様向けに高性能小型自動倉庫とロボットピックを中心とした小型自動化ソリューションを企画・開発・販売するスタートアップ企業です。

30㎡クラスの超小型無人店舗を祖業とし、その要素技術を活用して直近では物流センターや工場向けに業界最高効率の小型自動倉庫システム(NFC:Nano-Fuifillment Center)をはじめ、立体高速ピース仕分機(Nano-Sorter)やロボットピッキングシステム等を全て自社で開発し展開しています。

事業拡大によりコアとなる同社のロボットソリューションのプロダクト開発をリード頂ける方を募集致します。

(プロダクトマネージャーの役割・仕事内容)
弊社は、小売企業様向けに、ロボットピッキング・自動倉庫をコア技術とした各種ソリューションを開発・展開していますが、事業ドメインを大きく捉えると“小売り×デジタル”という最も変化が早く、様々なプレイヤーが関わる領域の1つです。
ROMSのProduct Managerは、この広範でスピーディーな市場の日々の動向を調査、その裏側にある小売企業/消費者のニーズを深く洞察し、プロダクトの企画・機能設計を行います。
当社はハードウェアからウェブサービス、toCからtoBといった幅広い領域で、小売企業様のオムニチャネル各フェーズをサポートするプロダクトを開発しております。その中で必要な機能・必要なプロダクトを企画・進化させていく仕事です。


(開発中のプロダクト)
現在開発しているプロダクトの一例です。
・KIOSK:無人店舗であるRCS(Robotics Convenience Store)やネットスーパー向け自動フルフィルメントセンターであるNFC(Nano-Fulfillment Center)で商品を購入したり、受け取ったりすることが出来るKIOSKアプリ
・ Gateway:複数のEC/Quick Commerce/ネットスーパーチャネルと一元的に接続、注文情報を集約し、オペレーターへ必要なオペレーションを提示するGateway
・Analytics Platform:Gatewayを介して蓄積されたデータをもとに、品揃えや在庫管理、店舗改善施策を推奨するAnalytics Platform
・ WMS:RCSやNFC、実店舗の在庫管理等を行うためのマスターシステム
・マニュアルピッキングシステム:注文情報をもとに店頭での商品ピッキングを支援するマニュアルピッキングシステム
・ ロボットピッキングシステム:NFCやRCSで取り扱う商品のロボットによるピッキングシステム
・UI/UX:RCSやNFCをお客様に使っていただくためのECシステム・モバイルアプリ・KIOSK・Gateway・Analytics PlatformのUI/UX
求める経験 / スキル
(必須条件)
以下いずかの経験をお持ちの方
・戦略/総合/ITコンサルティングファーム 実務3年以上
・総合商社での事業開発・パートナリング 実務3年以上
・事業会社でのプロジェクトリード   実務3年以上

(歓迎条件)
・英語:ビジネス会話以上
・小売流通業の経験
従業員数
20名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
20名
仕事内容
アーリーステージのスタートアップで、「人々が太陽光発電を選択する手助けをする」というミッションに向けて製品開発をリードし、急成長する事業を一緒に作る仲間を探しています。洞察力やイマジネーションに優れ、曖昧な状況を楽しめる方を歓迎します。今日よりも良い、環境に優しい未来を作る仕事です。

(具体的仕事内容)
弊社独自開発のソフトウエア「Energy-1E」や「Solar Planner」等のプロダクト開発をリード頂きます。

・ 製品ロードマップ・戦略策定: 顧客やサプライヤーのニーズから、ロードマップを定義し、優先順位付け行うことで、今後数年の製品ビジョンと戦略を策定し、実行する。
・ビジネスケースの開発: サービスの財務的影響をモデル化し、財務部門と協力して損益計算書を作成・管理する。カスタマーインパクト、売上、アダプションを示すKPIを確立する。
・顧客の声: エンドユーザー、法人顧客(建設業者)、販売パートナー、施工パートナーと連携し、調査を実施してニーズを把握するとともに、重要な機能を特定する。
・要件定義: ビジネス要件と技術要件を定義し、UXデザイナーとともに顧客とパートナーのエクスペリエンスについて策定する。新機能、利用率増加プログラム、顧客調査、パートナーとのエンゲージメントを提供するための製品計画を指示、作成、実行する。
・製品開発: マーケティング、営業、導入、SCMオペレーションチームと連携し、ビジネス全体を成長させる製品のテスト、立ち上げ、売上拡大を行う。パートナーチームやテクニカルマネージャーと協力し、機能改善や新製品の立ち上げを行う。
・市場投入: マーケティングおよび営業チームと密接に協力し、製品および機能の市場投入戦略を構築する。製品計画、メリット、結果を社内の様々な関係者に明確に伝える


(プロダクト)
・「Energy-1E」
弊社独自開発の発電量と消費電力量を可視化するソフトウェア。太陽光発電導入による経済的価値と環境的価値の効果を継続してモニタリングすると同時に、太陽光発電による余剰電力を正確に予測することで、余るエネルギーを効果的に地域内に循環させる方法を検討し、その実現を目指す。

・「Solar Planner」
施工業者や代理店向けサービス。太陽光パネルの配置や発電量のシュミレーションが瞬時にできるソフトウエア。
求める経験 / スキル
(必須条件)
・5年以上の製品またはプログラム管理、製品マーケティング、事業開発または技術(ソフトウェア開発)経験
・ロードマップ戦略と要件定義の管理/推進経験
・エンド・ツー・エンドの製品デリバリーの経験
・製品の機能提供とトレードオフの経験
・プロダクトマネージャーまたはオーナーとしての経験
・技術製品の所有経験
・開発プロジェクトマネジメント経験
・英語(ビジネスレベル)
・日本語(ビジネスレベル)

(歓迎条件)
・データに基づいた分析を通じて役員クラスの判断に影響を与えた経験
・複数部署を横断した業務経験
・製品/ビジネスをゼロから立ち上げた経験
・KPI(アクティブユーザーなど)を10倍に成長させた経験
従業員数
35名 (2024年12月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 900 万円

従業員数
35名 (2024年12月現在)

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