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求人・転職情報

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仕事内容
■職務概要
事業直結型の戦略知財担当として、医薬研究開発におけるライフサイクルマネジメントに資する知財確保の戦略立案や、導出入およびM&A案件の知財評価(LOE推定やFTO判断など)をご担当いただきます。
求める経験 / スキル
<最終学歴>
大学院以上

<必要な業務経験/スキル>
・科学技術系の修士歴
・医薬研究における基礎研究または臨床開発計画の経験(3年以上)
・製薬企業における知的財産部経験(医薬特許の出願と権利化経験)(5年以上)

<必要な資格>
不問

<望ましい業務経験/スキル>
・TOEIC830点超の英語力があると望ましい
・特許訴訟経験があると望ましい(研究者として、または知財部員として)
・医薬の特許出願経験があると望ましい(研究者として)

<望ましい資格>
・弁理士資格を有すると好ましい

<求める人物像>
・創薬研究に強い関心があり、知財部経験と融合して、広い視野で独創的かつ柔軟な発想ができる方
・課題を自ら発見し解決できる方
・情報感度や成果に対する訴求力が非常に高い方
・コミュニケーション能力、協調性に優れ、周囲を巻き込んで行動できる方
・英語での電子メール交換・打合せなどに前向きに取り組んでいただける方
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
知財・技術法務の専門知識を備え、電動化事業を支える、特許権利化の推進や契約書の作成/交渉ができる仲間を募集いたします!

【業務内容】
電動パワトレインシステムの知財・技術法務スペシャリストとして以下の業務に携わっていただきます。
①電動パワトレイン領域の特許戦略立案や、権利化・他社調査の推進、設計者サポート
 具体的には、
 ・発明発掘、出願、権利化
 ・他社調査と無害化の対応
 ・知財訴訟/侵害警告の対応

②技術法務業務
 具体的には、
 ・技術関連契約書の策定、締結に向けた社外交渉、リスクマネジメント
 ・社内外関連部署との調整、進捗管理

【参考】
カーボンニュートラル実現を目指す、デンソーの電動化の取り組み
https://www.denso.com/jp/ja/driven-base/tech-design/techlinks_electrification_1/
求める経験 / スキル
<MUST要件>
以下、全てに担当意欲があり、いずれかの経験・スキルのある方
・自動車に関わる企業やR&Dセンターで知財業務の経験
・自動車に関わる企業やR&Dセンターで法務業務の経験

<WANT要件>
下記いずれのかの知識/経験を有する方
・英語力(TOEIC600点以上目安)
・知的財産アナリスト(特許)
・技術法務に関する知識、実務経験
従業員数
162,029名 (連結)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
162,029名 (連結)
仕事内容
<仕事内容>
総務部 法務・コンプライアンス担当としてチーム内や社内全体対にし、
法律関係の書類管理、期限管理など、管理業務が中心になります。専門性の高い問題については、顧問弁護士や弁理士と相談しながら進めていきます。法務業務と総務業務の比率は、時期にもよりますが、概ね法務6:総務4程度の想定です。

【具体的な業務内容】
<法務>

契約書レビュー、各部署との契約締結に向けた相談・調整
特許管理(弁理士、弁護士との連携)
コンプライアンスに関する情報提供
法改正対応における社内の管理
トラブル・インシデント発生時の対応支援等(弁護士との連携)
<総務>

取締役会資料のとりまとめ
各種登記・許認可手続き
保険手続き
その他、総務・庶務業務全般

<仕事の魅力>
新設ポジションのため、自らの手で法務体制を創り上げる経験ができます。
ディープテックビジネスと建設工事ビジネスの毛色の違う2つのビジネスの両方体験でき、知見や経験業種の幅も広がります。
弁護士や弁理士と連携しながら案件対応や特許管理などにも携わるため、専門家との協働を通じて法務としての知見を広げることができます。

<組織構成>
Corporateユニットは、富士本社と浜松研究所に8名が所属しています。

<当社について>
トヨコーは独自技術を活かした、CoolLaser(クーレーザー)とSOSEI(ソセイ)、2つのインフラメンテナンス事業を展開しています。

▼CoolLaser(クーレーザー)事業
CoolLase事業は、これまで工場内部で切断や溶接に用いられていた高出力レーザーを屋外インフラメンテナンスの分野において、橋梁や鉄塔などの社会インフラ構造物に生じたサビや古くなった塗膜を除去するクリーニング用途に応用するべく現代表の豊澤が2008年より研究開発を開始しました。日米でレーザー光を円回転照射する特許技術の権利化に成功し、高出力のレーザー光でも熱影響を回避する事に成功したことで、世界でも圧倒的に高出力を誇るG19-6000シリーズ(出力5.4kW)を2024年9月より納品開始し、2025年3月には東証グロース市場への上場に至っています。

▼SOSEI(ソセイ)事業
SOSEI事業は「製造ライン・製品の品質を守るため、工場の生産ラインを止めずに老朽化した工場屋根を延命させたい!」というお客様のニーズから生まれた、当社の独自工法です(工法特許取得済)。大手化学メーカーと共同開発した、瞬間硬化層を含む3層の特殊樹脂を老朽化した工場・倉庫の屋根上に塗布する事で、近年多発する大型台風やゲリラ豪雨、温暖化等の気候変動対策にも寄与します。

トヨコーってどんな会社?
▶note:https://note.com/toyokoh/n/n5b819eadeba1

2025年3月に東京証券取引所グロース市場へ上場いたしました。
▶ ニュース:https://minkabu.jp/news/4157116
求める経験 / スキル
≪必須スキル≫
・管理部門や企画部門などコーポレート部門の業務経験

≪歓迎スキル≫
・法務、知財部門での業務経験
・法学部出身の方
※法律に関する知識を保有している方は歓迎致します

≪マインド≫
・挑戦を楽しめる方、未知の課題や新しいプロジェクトに対して、積極的かつ前向きに取り組む姿勢を持つ方
失敗を恐れず、学びの機会と捉え、自己成長を追求できる方を歓迎します。

・自身の専門に囚われず、柔軟に業務に取り組める方、特定の専門分野に固執せず、必要に応じて新しい知識やスキルを習得し、業務の幅を広げられる方
多様な業務や役割に柔軟に対応し、組織のニーズに応じて貢献できる方を求めています。

・仲間を尊重し、チームで仕事ができる方、チームメンバーの意見や多様性を尊重し、協力して目標達成に向けて取り組める方
良好なコミュニケーションを築き、チーム全体の成果を重視する姿勢を持つ方を歓迎します。

・ビジネスに情熱を持ち、主体的に取り組める方。
変化をチャンスと捉え、自らのアイデアや行動で価値を創出する意欲のある方を求めています。

これらのマインドセットを持つ方と共に、弊社の成長と革新を推進していきたいと考えています。
従業員数
47名 (2025年6月)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
47名 (2025年6月)

愛知県/医療機器メーカー

仕事内容
同社の知財/特許業務全般に従事頂きます。

主な業務内容(一例)
・特許/商標調査
・特許、意匠、商標出願から権利化までの対応
・発明の発掘
・特許事務所との打合せ
・知財契約書のレビュー 等
求める経験 / スキル
■必須要件
企業での知的財産部門経験

■歓迎要件
・研究開発関連経験
・知的財産管理技能士2級
・英語力(読み書き)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

愛知県/半導体関連企業/1,000名以上

仕事内容
【仕事内容】
知的財産関連業務

・発明発掘、出願、権利化、年金管理
・他社特許対応
・知的財産システム運用(データ入力や更新作業)
・社内規定運用及び更新
・社内向け啓蒙活動

【この仕事の面白さ・魅力】
研究開発に伴う知的財産関連業務に携わって頂きます。
開発との距離が近く、スピーディーに物事を進めることが可能です。
求める経験 / スキル
■歓迎
・発明の発掘や創出、出願、権利化、年金管理
・他社特許対応
・知財関係の契約対応の経験
・他社とのライセンス交渉及び係争対応の経験
・システムやAI活用で業務効率化を導いた経験
・他社特許分析から開発方向性を推測し、自社の開発方向性を誘導した経験
勤務地

愛知県

想定年収

690 万円 ~ 1,010 万円

仕事内容
法務部で企業法務全般に携わっていただきます。

・契約業務(契約書審査・作成業務、リスク確認、社内からの法律相談など)
・広告審査業務(社内で作成される全ての広告物の審査、新しい広告表現の開発)
・訴訟/係争対応
・M&A対応
・コンプライアンス業務
求める経験 / スキル
【必須要件】 ※下記いずれかの経験2年以上目安

・事業会社での法務経験
・パラリーガル経験をお持ちで事業会社の法務にチャレンジしたいとお考えの方
・法学部等での法律に関する学習経験があり、事業会社の法務を目指したい方
・管理部門、総務部門等における契約書や稟議書の対応、管理経験をお持ちの方

【歓迎要件】

・コンプライアンス業務
・海外法務に意欲がある方
従業員数
1,514名 (2025年9月実績)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 550 万円

従業員数
1,514名 (2025年9月実績)
仕事内容
当社は、MTGグループ全体のガバナンスに関わる業務を担う人材を募集しています。本ポジションでは、グループの持続的な成長力や競争力を高める仕組みづくりを含め、関係部署と連携しながらガバナンス業務を推進していただきます。

〈具体的には〉
・MTGグループガバナンス全般の業務
・役割と指示系統を明確にする仕組みづくり
・持続的な成長力や競争力を高めるためのガバナンス体制の企画・推進
・社内申請承認システムの運用
・取締役会等の事務局運営(上程議案管理、当日運営 など)

【キャリアパス】
当社では、ご志向に応じて、マネジメント志向またはプロフェッショナル志向を選択し、キャリア形成を行うことが可能です。個々の適性や希望に応じた成長を支援し、専門性を深める道と組織運営を担う道のいずれも選択できる環境を整えています。

【ポジションの魅力】
・当社の業務には、他社にはない多くの魅力ややりがいがあります。大手企業出身者・ベンチャー企業出身者の双方が学び、活躍できる環境が整っており、会社の最高意思決定機関の運営にも関わることができます。また、言われたことをこなすだけではなく、自ら進んでチャレンジできる文化が根付いており、会社の仕組みや業務フローの構築、ガバナンスの強化などに携わることが可能です。さらに、直近では国内ビジネスが中心ですが、今後グローバル展開を進めていくため、海外案件にも挑戦するチャンスがあります。
・当社の特徴として、変化が大きく、その変化に適応するために様々な仕組みを構築していける点が挙げられます。また、会社の中枢メンバーと直接関わる機会が多く、経営視点を身につけながら業務を進めることができます。

【職場環境】
当社の職場は、名古屋オフィスと東京オフィスの2拠点に分かれていますが、常に連絡を取り合いながら協力し、フォローし合う環境が整っています。業務は個人ではなくチームで取り組む体制を重視しており、円滑なコミュニケーションを大切にしています。
また、教育体制として、社内教育制度に加え、社外セミナーの受講費用負担など、必要に応じた学習支援を行っています。社員がスキルアップしやすい環境を整え、成長を後押ししています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■ ①、②以下のいずれかに該当する方
<①:法律バックグラウンドをお持ちの方(実務未経験・第二新卒歓迎)>
例:
・法学部出身で、法律・条文を読むことに抵抗がなく、新たに専門性を身につけたい方
※現在の職種は問いません(営業、販売、事務職などからのキャリアチェンジも歓迎)
・法律事務所、司法書士事務所等でのパラリーガル・事務経験があり、事業会社へキャリアを広げたい方

<②:規程・ルール運用、または厳格な事務プロセスの経験をお持ちの方>
例:
・事業会社の管理部門(総務、法務、経営企画、人事、経理など)において、社内規程に基づいた業務遂行、または社内調整・運用フローの改善経験がある方
・中小・ベンチャー企業等の総務・管理部門にて、幅広い業務(株主総会・取締役会等の運営補助、稟議管理など)を横断的に担当されてきた方
・金融機関(銀行・証券・保険等)での営業やバックオフィス経験があり、稟議書の起案・申請や、コンプライアンス遵守に基づいた厳格な事務手続きに慣れている方

【歓迎要件】
・企業法務、またはガバナンス関連業務の実務経験
・会社法に関する基礎知識、学習経験
・業務フローの構築や、システム導入・運用などの「仕組みづくり」に関わった経験
・行政書士、司法書士、弁護士資格(勉強中の方や、資格はあるが未登録の方も歓迎)
従業員数
1,514名 (2025年9月実績)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 550 万円

従業員数
1,514名 (2025年9月実績)

株式会社フジミインコーポレーテッド

仕事内容
配属部署:CMP開発部 CMP開発課

1.
半導体顧客向けCMPスラリーの開発における関連特許調査、出願サポート、特許マップ作製、知的財産課側との窓口業務。知財観点での分析作業や事業、開発の方向性を踏まえた方針決定等への関与。

2.
出願、他社特許確認等を目的としたデータ収集のための実験、試験業務(研磨試験、物性測定)

3.
原材料関連の特許調査、該当法令確認等の実施のとりまとめ

※業務割合:1が5割超。2、3がそれぞれ2割程度の想定。
※CMPスラリーは、微粒子、無機酸、有機酸、ポリマー等からなる組成物。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・化学業界の開発部門にて特許出願、調査等のご経験

もしくは、

・特許事務所、またはメーカー知財にて特許出願、調査等のご経験
・化学系知識を有する方(大学で化学専攻 or 化学分野の特許担当経験)
従業員数
1,110名 (単体791名)
勤務地

岐阜県

想定年収

570 万円 ~ 830 万円

従業員数
1,110名 (単体791名)
仕事内容
【職務内容】
・特許実務:担当するテーマの発明発掘から契約、権利活用までの一貫した特許実務。
・特許調査分析:社内の特許調査テーマに対し、調査分析及び提案を行う調査実務。
※今までのご経験や志向により、いずれかの職務をお任せします。

【入社後まずお任せしたい業務】
・特許実務担当は、上長や先輩の支援を受けながら担当するテーマの発明発掘から契約、権利活用まで一貫して担当いただきます。
・特許調査分析担当は、上長や先輩の支援を受けながら社内の特許調査テーマに対し、調査分析、及び提案を担当いただきます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
<特許実務>
・3年後:上長と相談しながら、担当テーマの知財戦略立案、発明発掘、出願権利化を事業執行体の開発者と連携しながら進めていただきます。
・5年後:後輩特許実務者を指導しながら、担当テーマの知財戦略立案、発明発掘、出願権利化を事業執行体の開発者と連携しながら進めていただきます。

<特許調査分析>
・3年後:特許調査・分析の実務担当者として、上長サポートのもと、他部門(研究開発、企画、営業など)と連携し、技術トレンドや競合企業の知財動向を分析、他部門へのインサイト提供を通じて、意思決定支援を行っている。また、上長のサポートのもとで、特許価値評価などを通じて、知財を基盤とした利益創出(知財マネタイズ)を推進しています。
・5年後:知財調査・解析の専門家として、主体的に、社内の複数の部署と連携しながら、特許および非特許情報を基にした新規事業創出、および、知財を活用したマネタイズテーマの発掘を行い、プロジェクトを牽引している。また、若手メンバーへの教育・指導を通じて、知財リテラシーの向上と組織全体の知財力強化に貢献、チームの中核メンバーとして信頼される存在となっていることを期待します。

【出張(国内/海外)】
・担当する事業執行体の拠点や東京、大阪等への出張機会あり。(2回/月程度)
・場合によっては、海外出張の機会あり。(1~2回/年)

【テレワーク】
・現在は、対面でのコミュニケーションを重視しており、1回/週程度の在宅勤務は認めています。

【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。

【業務のやりがい/アピールポイント】
・同社では、経営層自ら知財戦略を語ったり、定期的な事業執行体幹部との知財戦略会議の開催など、知財部署の立ち位置がとても重要視されており、成果を出すことで評価されやすい環境にあります。また、発明発掘や出願権利化のみならず、クリアランス、契約、権利活用までの経験機会や外部研修等の機会もあり、知財担当者としてとてもやりがいが感じられると思います。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・特許実務のご経験、もしくは特許調査分析のご経験
・技術文章の読解が可能で、一定の会話が可能な英語力

【歓迎(WANT)】
・化学系の特許実務経験
・弁理士資格、知財管理技能検定3級以上、AIPE認定知財アナリスト、特許検索大会ブロンズ以上等の有資格
従業員数
27,915名 (2025年3月期 (単体 : 7,019名))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
27,915名 (2025年3月期 (単体 : 7,019名))
仕事内容
電動工具、園芸用機器、エア工具など、マキタが展開する幅広い製品における知的財産関連業務全般を担当いただきます。具体的には、特許情報の分析や調査、発明の発掘・特許出願および権利化業務、知財係争への対応など、多岐にわたる知財活動に携わっていただきます。また、研究・開発部門に対して知財権に関する教育や啓蒙活動を行い、知財創出力の向上を推進していただきます。
特許調査から発明発掘、権利化、係争対応まで、一気通貫で携われるため、専門性を高めながら事業全体にも深く関わることができます。開発初期から携わることで「価値を創る知財」を実感でき、自ら関わった技術が製品化された際には大きな喜びが得られます。経験豊富なメンバーとのOJTや外部研修など、成長機会にも恵まれています。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・特許実務経験、もしくは、製品開発/設計経験が3年以上
・技術内容を理解し、研究開発部門と円滑にコミュニケーションを取れる能力
・TOEIC 650点以上
【歓迎スキル】
・発明発掘から権利化、係争対応まで一連の知財業務経験
・メーカーでの知財経験
・AI/特許調査ツールの活用経験
・技術系バックグラウンド(機械・電気・制御など)
【求める人物像】
・発明者や関係部門と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力を持つ方
・改善意欲が高く、現状に満足せず常に新しい価値を生み出したい方
・技術の本質を理解し、論理的に考え抜く力がある方
・事業や研究開発と密接に関り「戦略的な特許網構築」に挑戦したい方
従業員数
3,427名 (【連結】18,804名 2023年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

609 万円 ~ 983 万円

従業員数
3,427名 (【連結】18,804名 2023年3月31日現在)
仕事内容
電動工具・園芸機器に関する国際規格・各国法令の動向を捉え、マキタとしての意見形成と社内実装をリードいただきます。具体的には、規格草案・新法令案に対する社内意見の収集と提出(ロビー活動を含む)、規格・法令の正式発行後における社内対応の方針策定と展開、および各国規格・法令とその解釈の調査を担当。AI要約などデジタル手段も活用し、長文英語ドキュメントの速読・要約と社内展開を行い、設計・品質・生産・営業など関係部門と連携して、製品の安全性・適合性・競争力向上に貢献します。将来的には、国内外の委員会で主査・議長級の役割や、欧州出向による現地工業会での活動も期待します。
本ポジションは、電動工具・園芸機器に関する国際規格・法令の作成段階から関わり、マキタの意見を世界のルールに反映できる非常に影響力の大きい仕事です。設計・品質・生産など多くの部門と連携しながら社内対応をリードでき、製品づくり全体を俯瞰した幅広い知見が身につきます。さらに、国内外の委員会で要職を担うチャンスや、欧州出向を通じてグローバルな法規対応スキルを磨ける点も大きな魅力です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・国内外の安全規格の情報収集経験・内容把握力
・英語のリーディング、ライティング能力
・TOEIC600点以上(同等の英語力)
【歓迎スキル】
・英語のスピーキング能力
・海外規格・法令関連業務の実務経験(業務に大いに関心がある方。)
【求める人物像】
・業務改善・IT/AI活用を自ら提案・推進できる方
・英語を含む原文へ立ち戻って読み解き、要点を整理できる方
・多部門を巻き込み、合意形成・旗振りができる方
・欧州をはじめ海外出向・国際交渉に前向きな方
・製品安全・環境規制に関心が高く、継続学習を厭わない方
従業員数
3,427名 (【連結】18,804名 2023年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

555 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,427名 (【連結】18,804名 2023年3月31日現在)
仕事内容
【職務内容】
・当社基幹事業、成長領域に関連する知財活動全般:
国内外特許出願・権利化業務、特許調査・分析(IPランドスケープ)、
知財鑑定業務、ライセンス・係争、模倣対応、当社グループ内の知財教育・啓蒙活動、知財戦略策定・推進
・技術分野:自動二輪車、ボート・船外機、スノーモービル、産業用ロボット、電動アシスト自転車、自動車用エンジン等
※ご本人の志望等考慮し適宜担当業務を決めていきます。

【やりがい・魅力】
「IP for Business」を旗印に掲げ、真に事業に貢献する知財活動の実践に挑んでいます。特に近年では、特許出願や調査といった既存業務に加え、IPランドスケープを通した戦略立案、事業提案など、知財活動の幅が拡がっています。基本的に、戦略立案から発明発掘・権利化、権利活用まで一貫して担当するため、知財実務者として様々な知財活動にチャレンジすることができます。また、海外への出願比率も高く、欧米等の先進国から新興国まで、多様な国・地域の知財を扱い、事業戦略・技術戦略の推進に貢献することができます。
求める経験 / スキル
【応募資格】
・理系学部卒(必須)
・企業の知財部門、特許事務所での2年以上の実務経験(あれば尚良)
・知財関連資格(弁理士、知的財産管理技能士1級・2級)(あれば尚良)
・TOEIC600点以上(あれば尚良)

【求める人物像】
・グローバルな視点で知財業務へ取り組む意欲がある方
・知財を基軸とした企業価値向上に興味がある方
・社内外で円滑にコミュニケーションが取れる方
・特許分析など新たな知財業務に対するチャレンジ精神のある方
・二輪車やボートなど、当社商材に対する興味がある方
※応募時に当社への志望動機(書式は自由)についてもご提出下さい。
従業員数
55,176名 ((連結)12,082人(単独)2025年12月末現在)
勤務地

静岡県

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
55,176名 ((連結)12,082人(単独)2025年12月末現在)
仕事内容
《知的財産業務》
・特許権利化業務
・他社特許対策・紛争対応
・特許戦略の立案及びその実行
・発明相談
・エンジニア向け知財研修の実施
・上記知的財産業務全般のマネジメント補佐業務
求める経験 / スキル
■必要事項
・特許権利化実務の経験5年以上
・英語読解力(TOEIC700点程度以上)
・知的財産部門でのマネジメント経験 3年以上

■歓迎事項
・特許事務所及び事業会社での実務経験

《特記事項》
・経営者直轄部門であり、研究開発部門と連携して事業に貢献する知的財産権の取得及び活用を目指します。
・特許出願の「質」を重視しつつ、積極的な知財戦略を展開しています。
・技術者からのヒアリング及び経営層に対するプレゼンテーションなど、様々な場面で高いコミュニケーション能力が必要とされます。
従業員数
1,088名 (連結9,371名 (2024年6月末現在))
勤務地

愛知県

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,088名 (連結9,371名 (2024年6月末現在))

株式会社イノアックコーポレーション

仕事内容
■職務内容
 ・発明の先行技術調査
 ・先行技術調査結果と新規発明案との対比検証
 ・特許庁からの拒絶理由通知対応
 ・エンジニア、特許事務所等の連携業務
 ・特許分析の実施及び分析者の育成、指導
 ・戦略的な特許出願の提案

■部門の業務内容
 ・発明の先行技術調査
 ・先行技術調査結果と新規発明案との対比検証
 ・特許庁からの拒絶理由通知対応
 ・エンジニア、特許事務所等の連携業務
 ・特許分析の実施及び分析者の育成、指導
 ・戦略的な特許出願の提案

■組織構成
・知的財産部:14名
20代~60代まで幅広く在籍しており、弁理士資格を有している方もいます。
専門的にわからないことを気軽に聞ける部署です。
一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。
社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。

■配属部門の強みやりがい
 ・国内案件に留まらず、海外拠点のグローバルな知財案件に携わることができる
 ・技術の発明をより広い権利範囲で出願、権利化して事業に貢献できる。
求める経験 / スキル
■必須条件
 ・大学卒以上
 ・企業で特許出願業務経験または、特許事務所経験あるいは
  エンジニアとして特許出願に関わった経験をお持ちの方

■応募歓迎
 ・化学系学科卒業者
 ・弁理士資格をお持ちの方
 ・有機化学、高分子を専攻とした修士卒以上
従業員数
1,874名 (2024年4月1日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 750 万円

従業員数
1,874名 (2024年4月1日現在)
仕事内容
■研究開発部門と連携しながら、知的財産の創出・維持を目的とした特許業務全般および特許・文献調査を通じた技術・事業の競争力強化支援を担っていただきます。

【具体的には】
・発明の発掘および特許出願業務(社内調整、特許事務所との折衝、レビュー等)
・国内外の特許出願・権利化・維持管理
・特許・文献調査業務(先行技術調査、技術動向・他社特許調査)
・研究開発部門・事業部門からの知的財産に関する相談対応
・知的財産戦略検討の補助業務(出願方針検討、ポートフォリオ整理 等)
求める経験 / スキル
■ 企業または特許事務所における知的財産(特許)実務経験
(目安:3年以上)
■ 特許出願・中間対応・特許調査のいずれか、または複数の実務経験
■ 研究開発部門・外部(特許事務所等)との調整・折衝経験
■ 技術内容を理解し、文章・資料として整理できる能力

【歓迎】
■ メーカー(研究開発型企業)での知的財産実務経験
■ 海外特許業務の経験、または英文特許の読解スキル
■ 弁理士資格、または弁理士試験受験経験
従業員数
377名 ((2022年12月末日現在))
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
377名 ((2022年12月末日現在))

マザーサンアツミテック・オートモーティブシステム株式会社

仕事内容
【仕事内容】
知財(特許、意匠、商標)の出願、登録、維持管理および調査業務の実務

【魅力】
・幅広い知識とスキルが身につく
・新技術や新事業に関われる
求める経験 / スキル
■必須
・商用の特許情報検索ツールが使える
・弁理士へ各手続きの依頼ができる

以下の業務を作業者ではなく、担当者として経験
・特許の出願、登録、維持管理について、弁理士に各手続きを依頼した実務経験
・特許調査(先行技術調査、侵害予防調査、無効資料調査)の実務経験

■歓迎
・知的財産管理技能士2級
・知財管理ツールが使える
・生成AIやRPAなどDXツールが使えると尚良い
・設計、開発部門での業務経験
・特許以外の意匠、商標のの出願、登録、維持管理、および調査の実務経験
従業員数
3,155名 (661名(単体)※2025年3月末時点)
勤務地

静岡県

想定年収

469 万円 ~ 607 万円

従業員数
3,155名 (661名(単体)※2025年3月末時点)

トヨタコネクティッド株式会社

仕事内容
法務・コンプライアンス室のミッションは、モビリティ・コネクティッド事業の成長をリーガル領域から支えることです。具体的には以下の業務に幅広く対応しています。

【募集ポジション】
本ポジションでは、法務・コンプライアンス室の業務のうち特に知的財産領域におけるリメンバーポジションを募集しています。

【具体的な業務内容】
■主な業務内容(知的財産領域)
・知財クリアランス(他社権利調査、侵害リスク判断)
・知財創出支援(発明発掘、出願、権利化方針検討等)
・社内各部門からの知財相談対応

■法務・コンプライアンス業務(希望や経験に応じて)
・社内各部からの法務相談への対応
・契約書、利用規約の作成、精査
・サービス企画、M&Aなど企業戦略に関する法的支援
・コンプライアンス体制整備、社内教育、法改正対応
・株主総会/取締役会/監査役会事務局運営

【組織構成】
法務・コンプライアンス室は2グループ、総勢12名で構成されています。
求める経験 / スキル
【必須】
以下のご経験をお持ちの方(必須)
・企業での知的財産業務経験  5年以上
・関係各部やステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる能力

【歓迎】
・IT業界の企業での知財実務経験
・ソフトウェア開発やITプロダクトに関する基礎知識
・弁理士資格
・知財関連資格(知的財産管理技能検定2級以上)

【求める人物像】
・関係各部やステークホルダーと円滑にコミュニケーションをとり課題解決ができる方
・常に向上心を持って新しいことを学び続ける方
・主体的に行動できる方
・変化に柔軟に対応できる方
従業員数
1,230名 (単体 グループ合計 約2,000名(2023年3月末現在))
勤務地

愛知県

想定年収

680 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
1,230名 (単体 グループ合計 約2,000名(2023年3月末現在))
仕事内容
同社知的財産部にて、知的財産関連業務の全般を担当いただきます。

【主な業務内容】
 ・医薬品の研究開発に関する発明の発掘、特許出願および中間処理
 ・国内外の特許調査・分析(FTO、無効資料調査など)
 ・他社とのライセンス契約・共同研究契約等の知財関連契約の検討・交渉
 ・知財戦略の立案・推進(研究部門・事業部門との連携)
 ・外部特許事務所・弁護士との連携・管理
求める経験 / スキル
●必須要件
 ・創薬ベンチャー企業又は製薬・医薬業界での研究経験
 ・知財部門や特許事務所と連携した特許出願の経験
 ・英語による文書作成・読解力(TOEIC 700点以上目安)
 ・知的財産業務の経験を積みたい、キャリアを築きたい方

●尚可条件
 ・構造式を含む有機化学の専門知識
 ・薬剤師、知的財産管理技能検定2級、弁理士、または弁理士資格の取得を目指している方
 ・明細書作成経験
 ・特許法の基礎知識
 ・学生時代を含め、有機合成のご経験がある方

■求める人物像
 ・論理的思考力とコミュニケーション能力に優れた方
 ・チームワークを重視し、他部門と円滑に連携できる方
 ・責任感を持って粘り強く業務を遂行される方
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 767 万円

仕事内容
■知財業務全般をお任せします。
知的財産の出願や管理、特許調査、特許表示や社内への情報共有などの権利活用、技術部門との連携業務などからお任せします。
具体的な業務内容は以下になります。
 ◎知財戦略(事業の優位性を保つための知財戦略の立案/実行等) 
 ◎知的財産の創出(開発商品などから特許出願を行うべき発明の発見等)
 ◎知的財産の出願や管理(出願/権利化など、知的財産権の維持/管理等)
 ◎特許調査(開発商品の侵害予防調査等)
 ◎知財教育
 ◎権利の活用(特許表示、社内への情報共有)
 ◎社外の人的ネットワーク構築
 ◎知的財産に関する相談対応
求める経験 / スキル
■必須
 ・メーカーにて知財業務をご経験の方
  (特許事務所等でメーカーを担当されていた方)
 ・根気よく技術文書を読める方

■歓迎
 ・機械工学系 / 制御工学系製品の知財や開発業務経験
 ・理工系学部をご卒業された方
 ・知財業務に興味ある方
 ・知的財産検定合格者
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 非公開

株式会社アイエイアイ

仕事内容
■知的財産業務
・発明発掘から調査・出願・権利化・知財管理などの知財業務全般
求める経験 / スキル
【必須条件・スキル】
電気または機械関連技術、特許調査スキル、特許公報読解力

【あると尚良い条件・スキル】
特許明細書作成、意見書・手続補正書等作
従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))
勤務地

静岡県

想定年収

540 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))

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