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内部統制・監査/百貨店・スーパー・小売の求人・転職情報

7件中の1〜7件を表示

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仕事内容
保険領域に関わる営業組織の運営・業績管理/営業施策の企画・推進および関係各所との調整/メンバーの勤怠・評価管理/募集品質・コンプライアンス管理/人材育成(研修・OJT)
求める経験 / スキル
損害保険業務経験
マネジメント経験
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
・保険業務に係る営業所の内部監査および経営へのレポート。
・保険業務に関する適正な業務運営の実現に向けた各種モニタリングの企画および実施。
求める経験 / スキル
損害保険業務経験
マネジメント経験
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【仕事内容】

■保険業法・関連諸法令に基づく社内体制の整備・運用
・コンプライアンス方針の策定・浸透、教育・研修の企画・実施
・金融庁・保険協会等への対応(報告、検査対応、照会事項への回答 等)
・内部通報・苦情対応制度の運用管理
・募集行為、広告、情報提供に関するチェック体制の構築・モニタリング
・各部門・経営陣との連携、リスクマネジメント推進


【業務の魅力・特徴】

◎株式会社セカンドリテイリンググループ唯一の金融事業を支えるやりがい
経営陣や各部門と連携しながら、急成長する事業のリスクマネジメントや体制整備にコンプライアンス責任者として携わることができます。

◎自分の裁量で効率的に働く環境
残業は基本的にはなく、ご自身の裁量で効率的に仕事を進められます。高いパフォーマンスを発揮しながらも、プライベートや家庭の時間も大切にできる環境です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・金融業界(特に少額短期保険・損害保険)でのコンプライアンス/オペレーション実務経験(概ね5年以上)
・保険業法・金融庁ガイドライン等に関する知識
・PCスキル:Word,Excel,PowerPointの基本操作に加え、Slack,Chatwork,Backlogなどのクラウドツールやビジネスコミュニケーションツールの利用に抵抗がなく、新しいITツールを積極的に習得・活用できる方

【歓迎条件】
・マネジメント経験(部門統括または複数メンバーの管理)
・行政対応・外部機関(金融庁・業界団体)との折衝経験、保険業界(生保・損保・少額短期保険)での就業経験が3年以上
・少額短期保険募集人資格(※入社後の取得可能)

【求める人物像】
■プロフェッショナルであることを常に意識している人物
・課題や問題に対しての状況判断能力と解決力を持ち合わせている。(論理的思考)
・C-Classから若手まであらゆる役職者に合わせることができるコミュニケーション力がある。
・チームワークの重要性を理解しており、他者に対する敬意と尊重を常に意識している。
・数値目標に対する達成意欲と合わせ冷静な判断が出来る。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

大手小売

  • 上場企業
仕事内容
①通常監査:グループ全体の内部統制を担い、会計、人事労務、情報管理の観点から統制監査を実施する。
②事業監査:グループの事業や本部機能に入り込み、今後の成長や成長する為の仕組み・組織の改善課題を発見し、その根本原因を特定、関連部署と協力し、今後の成長に向けた課題解決を行う。
求める経験 / スキル
①課題分析・解決力・論理的思考力(定量、定性の分析力、課題発見~打ち手の方向出しのご経験)
②プロジェクトマネジメントスキル(計画立案、計画の実行力、社内外のコミュニケーション能力)
③語学スキル:英語(基礎レベル)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

株式会社Joshin

  • 上場企業
仕事内容
監査等委員会設置会社への移行に伴い、内部監査部門にて以下の業務を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・社外取締役の指示に基づく会計監査の実施
・J-SOX対応
・監査結果のレポーティング及び改善提案
・内部統制強化、カバナンス強化に向けた企画、提案
求める経験 / スキル
■必須
・事業会社での会計監査のご経験
・会計や財務諸表に関する知識
■歓迎
・CIA(公認内部監査人)資格
・公認会計士資格
従業員数
8,455名 (男性5,350名、女性3,105名(臨時従業員を含む。)(2025年3月末))
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

従業員数
8,455名 (男性5,350名、女性3,105名(臨時従業員を含む。)(2025年3月末))

株式会社スギ薬局

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
急成長を続ける同社にて監査ポジションを募集いたします。
※株式会社スギ薬局での採用後、親会社であるスギホールディングス株式会社に出向となります
①業務監査
・グループ会社における監査計画の立案、予備調査、現場往査、監査講評、監査報告書作成
・指摘事項に対する改善状況の確認とフォローアップ
・経営層に対する報告
➁J-sox評価業務
・内部統制評価の年間計画立案
・内部統制文書化作業
・全社統制、決算統制、業務プロセス、IT全般統制の評価及び評価結果の取り纏め
・不備改善のモニタリング及びフォローアップ
・監査法人対応、その他内部統制に関する業務
求める経験 / スキル
【必須】以下①~②のいずれかのご経験
①内部監査実務経験者、J-sox評価実務経験者
②経理部門、システム部門経験者

【歓迎】以下①~③のいずれかに該当する方
①IT監査経験者
➁公認会計士
➂CIA、CISA、CFE等、内部監査に関連する資格保有者
従業員数
11,820名 (グループ連結従業員数 (2025年2月末現在))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
11,820名 (グループ連結従業員数 (2025年2月末現在))
仕事内容
■仕事内容・お任せしたいこと
コンプライアンス部の責任者として、法令遵守体制の構築および運用を統括し、既存および新サービスに係る適法性確認、当局対応、社内規程の整備・管理ならびに人材育成を主導し、事業の健全性とお客さまの信頼確保に貢献していただきます。

(具体的な業務例)
●法令・規制対応の統括
金融商品取引法、犯収法等の改正動向の把握、新サービス・新機能に対する法令適合性の確認、当局対応・検査対応の総括

●広告・顧客向け資料の審査体制の構築・高度化
Web広告、LP、DM、セミナー資料、交付書面等の表現審査および運用管理

●社内規程・内部統制の整備・改善
規程・マニュアル類の改訂方針、実務に即したルール整備、内部統制の観点からの改善推進

●人材育成・組織マネジメント
コンプライアンス部メンバーの育成、研修企画、運営

●リスク・不正対策の統括
AML/CFT、反社排除、不正取引防止等に関する体制整備および運用管理、インシデント発生時の判断指示

●会議体・経営層との連携
各種委員会の事務局運営、経営層への報告・提言、行政機関への報告・届出書類の管理
求める経験 / スキル
必須スキル
・証券会社でのコンプライアンス部門における管理職またはそれに準ずる経験
・金融商品取引法および関連ガイドラインに関する実務レベルの知識
・内部管理責任者資格
歓迎スキル
・証券会社における内部管理統括責任者又は内部管理統括補助責任者
・当局対応・検査対応の主担当または統括経験
・AML/CFT、広告審査、内部統制分野における専門性
・新サービス立ち上げや業務設計にコンプライアンスの立場で関与した経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,680 万円

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