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年収800万円以上/医療・介護・福祉の求人・転職情報

269中の150件を表示

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仕事内容
【 管理薬剤師の主な仕事内容 】
現場業務に加えて薬局運営全体の管理・マネジメントを担って頂きます。
◇在庫管理・発注・品質管理
◇薬剤師・調剤事務・管理薬剤師のマネジメント・教育
◇在宅医療の拡充に向けた医療機関・介護施設との連携
◇各種法令遵守の管理(薬機法・調剤報酬請求の適正化)

【 店舗情報 】
営業日:月~土
営業時間:月-土(09:00~17:00)
     ※土曜日は09:00~13:00
処方箋内容:内科/精神科他
処方箋枚数:詳細お問い合わせください
スタッフ数:詳細お問い合わせください
求める経験 / スキル
管理薬剤師のご経験をお持ちの方
従業員数
66名 (2025年4月1日現在)
勤務地

栃木県

想定年収

600 万円 ~ 非公開

従業員数
66名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
■ミッション/期待する役割・責任
専属産業医として、従業員の健康の維持向上に努める。
統括産業医、産業保健スタッフ、総務安全衛生部門のスタッフ等と連携し、体調不調者、メンタルヘルス不調者の減少に向けた取り組みを遂行

■職務概要(具体的な業務内容)
健康診断(定期・特殊)の実施、安全衛生委員会への参加
長時間労働者への面談、ストレスチェック実施者、高ストレス者面談の実施
面談後の就業措置判断
産業医職場巡視による作業方法の改善、有害業務の適正管理等の指導
面談希望者との面談、休職者との面談・判定
海外赴任者の健康診断実施・判定  等

■携わる事業・製品・サービス
厚木工場健康管理施設(健康管理室)の専属産業医として選任予定
(Astemo)の従業員を掌握していただく。

■仕事の魅力・やりがい・キャリアパス
現場や作業を直接観察し、健康を阻害するリスクに対し予防医学的にかかわることができる。
「頼れる専門家」として従業員に寄り添い、サポートできる。
組織的に行う、個人・集団・組織への健康支援活動として、従業員の健康障害の予防、健康と労働の調和を図ることにより、やりがいを感じられると考える。
求める経験 / スキル
■必須条件
医師 かつ、以下のいずれかに該当する者
(1)厚生労働大臣の指定する者(日本医師会、産業医科大学)が行う研修を修了した者
(2)産業医の養成課程を設置している産業医科大学その他の大学で、厚生労働大臣が指定するものにおいて当該過程を修めて卒業し、その大学が行う実習を履修した者
(3)労働衛生コンサルタント試験に合格した者で、その試験区分が保健衛生である者
(4)大学において労働衛生に関する科目を担当する教授、准教授、常勤講師又はこれらの経験者

■歓迎条件
(1)製造業の事業所で産業医の経験を有する方

■求める人物像
1)産業保健スタッフや関係者とのコミュニケーションをとり、専属産業医として円滑な健康管理室の運営ができる方
2)体調不調者に対する対応が適切にできる方
3)健康相談などに対し適切な指導できる方
4)健康施策の企画立案・実行が可能な方
従業員数
80,000名
勤務地

神奈川県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,220 万円

従業員数
80,000名
仕事内容
■ミッション/期待する役割・責任
専属産業医として、従業員の健康の維持向上に努める。
統括産業医、産業保健スタッフ、総務安全衛生部門のスタッフ等と連携し、体調不調者、メンタルヘルス不調者の減少に向けた取り組みを遂行する

■具体的な業務例
健康診断(定期・特殊)の実施、安全衛生委員会への参加
長時間労働者への面談、ストレスチェック実施者、高ストレス者面談の実施
面談後の就業措置判断
産業医職場巡視による作業方法の改善、有害業務の適正管理等の指導
面談希望者との面談、休職者との面談・判定
海外赴任者の健康診断実施・判定  等
Astemoの専属産業医として選任の他、佐和サイト内、佐和健康管理センタとの契約事業所の従業員を管掌頂く場合があります。

■携わる事業・製品・サービス
佐和工場健康管理施設(佐和健康管理センター)の専属産業医として選任予定。
Astemo、MS、VJ-E、他契約事業所の従業員を掌握していただく。

■仕事の魅力
メンタルヘルス対策から化学物質等の有害作業による健康障害防止対策まで、産業医としての幅広い知識を活用することができる。
現場や作業を直接観察し、健康を阻害するリスクに対し予防医学的にかかわることができる。
「頼れる専門家」として従業員に寄り添い、サポートできる。
組織的に行う、個人・集団・組織への健康支援活動として、従業員の健康障害の予防、健康と労働の調和を図ることができる。

■仕事を通じて身に着けられる知見や経験
グローバルにビジネスを展開する製造業の中でも、比較的大規模なサイトを担当する産業医として、幅広い産業保健活動を経験できます。佐和工場では、設計・開発部門だけでなく、製造工程に関わる多様な作業方法や作業環境、化学物質管理など、製造業特有のリスクと向き合いながら、職場巡視や従業員面談を通じて実践的な知見を深めることができます。
また、従業員の健康保持増進に向けた施策の立案から実行まで、他の産業医や、産業保健スタッフ、安全衛生部門と連携しながら主体的に関わる機会が豊富にあり、産業医としての専門性を確実に高められる環境です。

■働き方
専属産業医の先生には、職場巡視ならびにサイトメンバーとのリレーション構築等のため、週4~5日で佐和サイトへのオンサイト勤務をお願いしております。
求める経験 / スキル
■必須条件
医師 かつ、以下のいずれかに該当する者
(1)厚生労働大臣の指定する者(日本医師会、産業医科大学)が行う研修を修了した者
(2)産業医の養成課程を設置している産業医科大学その他の大学で、厚生労働大臣が指定するものにおいて当該過程を修めて卒業し、
その大学が行う実習を履修した者
(3)労働衛生コンサルタント試験に合格した者で、その試験区分が保健衛生である者
(4)大学において労働衛生に関する科目を担当する教授、准教授、常勤講師又はこれらの経験者

■歓迎条件
(1)製造業の事業所で産業医の経験を有する方

■求める人物像
1)産業保健スタッフや関係者とのコミュニケーションをとり、専属産業医として円滑な健康管理センターの運営ができる方
2)体調不調者に対する対応が適切にできる方
3)健康相談などに対し適切な指導できる方
4)健康施策の企画立案・実行が可能な方
従業員数
80,000名
勤務地

茨城県

想定年収

930 万円 ~ 1,220 万円

従業員数
80,000名

株式会社iCARE

仕事内容
【事業内容】
「働くひとの健康を世界中に創る」というパーパスを掲げ、現役の産業医である代表の山田が2011年に創業。
健康づくりのプロフェッショナルカンパニーとして、法人向けに産業保健・健康経営のソリューションサービス「Carely(ケアリィ)」を提供しています。
クラウドシステム×専門家による人的サービスにより、企業の健康課題の解決を一気通貫型で伴走し、経営戦略を後押しします。

※当社は2025年10月よりオムロングループの企業となり、盤石な事業基盤の下で更なる事業成長を目指します。

【募集背景】
働き方改革、健康経営、ウェルビーイング、ESG/SDGsと時代は大きく変化をし続けており、働くひとと企業との関係においても、大企業を中心にこれまで以上に意識が高まっています。産業保健看護職は、企業の健康管理のみに携わるだけでなく、様々な領域で働くひとの健康づくりをリードしていく存在であることは間違いありません。そのような背景から、iCAREのパーパスを一緒に体現していくメンバーを募集しています。

【仕事内容】
契約企業に対して、一般的な健康管理業務から産業保健体制の構築支援まで、幅広くご担当いただきます。また、健康経営の推進に関するサポート等も担当していただく場合があります。契約企業に対するサポートは、原則オンラインで行っています。

<主な業務>
①契約企業における健康管理業務全般
 ・健康診断
 ・長時間労働
 ・ストレスチェック
 ・健康相談
 ・衛生委員会の参加
 ・健康講話
 ・健康教育等の実施(オンライン・オフライン研修含む)

②企業の産業保健体制構築に関する支援
 ・契約企業の産業保健体制構築に関するサポート
 ・組織アセスメント
 ・業務フロー等の立案と運用支援
 ・健康情報の企画・作成・配信

③健康経営推進に関する支援
・健康経営推進に関するコンサルティング

④社内の他部門との共同でのプロジェクト業務
・健康管理システムCarelyに関わるプロジェクト等

変更の範囲:ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。

【配属部署】
Employee Success部
現在10名(非常勤含む)で、契約企業に向けた健康づくりのサービスを提供しています。
保健師、心理士といった有資格者が在籍するプロフェッショナルな集団です。

【キャリアイメージ】
産業保健看護職は、法律で定められた業務がないからこそ「その可能性は無限大」だと思っています。
そうであるからこそ、産業保健看護職として企業の事業成長に貢献できることは何なのか、業務を通して熟考していくことが求められます。
iCAREでは、保健師・心理士といった有資格者がチームで活動しているため、チームメンバーと知見を共有できることが大きな強みであり、産業保健体制の構築を推し進める専門家としてキャリアアップすることが可能です。

入社後、まずはメンバーとして複数の顧客企業を担当していただき、主に健康管理業務・産業保健体制の構築支援などを担当していただきます。
その後は、リーダー・マネージャ―としてマネジメント分野の経験を積んでいくか、専門職としてより一層専門性を磨いていくかというキャリアパスを、1on1などを通じて本人の志向と適性などを踏まえながら決めていく事が可能です。

なお、人事評価に伴う昇給・昇格は6ヶ月毎に実施しています。

【iCAREで産業保健看護職として働くことのメリット】
・様々な業種・事業規模の顧客企業の産業保健活動支援に携わることができ、経験できる業務も産業保健体制の構築、健康相談、研修講師等と様々であることから、1つの事業会社で働くよりも幅広い経験を積むことが可能です。
・有資格者のチームで定期的な事例検討会を実施しており、自身の担当企業を超えて企業事例を豊富に知ることができます。
・産業保健スキルだけではなく、事業会社におけるビジネス全般に関するスキルを、成長する企業において学ぶことが出来ます。
・産業保健に対する意識の高い顧客企業担当者と共に、健康管理の仕組みづくり等を一緒に考えられる環境にあります。
・オフィス出社とリモートワークのハイブリットで勤務することが可能です。

【採用資料】
https://www.docswell.com/s/iCARE/54QVM1-icare_culturedeck

メンバーの日常はこちらから!
https://note.icare-carely.co.jp/
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・看護師、保健師の有資格者
・行政や病院以外での企業内保健師経験(1年以上)
・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)の一般的な利用経験
・業務において、オンライン会議やチャットなどのITツール(Zoom、Google meet、Slack等 )を使用した経験

【歓迎スキル】
・産業カウンセラー、公認心理師資格等の資格保持者(優遇)
・健康管理室等の立ち上げ業務に携わったことがある方
・健康経営の推進を人事とともに推進した経験がある方

【求める人物像】
・iCAREのCREDO、Valueを体現できる方
・予防分野に興味があり、働くひとと組織の健康を創りたい方
・企業の産業保健体制づくりや健康経営推進に戦略的に関わりたい方
・様々な業務に好奇心を持ち、チームワークを大事に出来る方
・ICT等を活用した健康づくりに興味がある方(ITツール等の使用に抵抗がない方)

※従業員の健康維持と企業イメージの観点で、タバコを吸っている方は入社前に禁煙していただいております
従業員数
128名 (2025年7月時点)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
128名 (2025年7月時点)

株式会社インターサイエンス社

仕事内容
医薬系学術資料の読込み、コピーライティング、編集作業等の制作業務に関わる仕事
・基本資材制作(インタビューフォーム、添付文書、 総合製品情報概要など)
・医療従事者向け資材企画・制作
・患者向け疾患啓発資材企画・制作
・MR向け研修資材制作
・記事体広告企画・制作
・学会取材および記録集制作
求める経験 / スキル
【必須】下記いずれか一つ
・医薬系または理系大卒
・医療用医薬品広告代理店経験

【歓迎】
・医薬品情報誌のコピーライターのご経験がある方
・学術/マーケティング/MR経験のある方
・薬剤師資格をお持ちの方
・獣医師資格をお持ちの方

※ご応募時、写真付き履歴書、職務経歴書、志望動機の三点をご提出ください。
従業員数
124名 (2021年10月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 850 万円

従業員数
124名 (2021年10月1日現在)

医療法人社団元気会横浜病院

  • 課長以上
仕事内容
【業務内容】
・部署マネジメント(人員・オペレーション)
・部署実行計画の立案と実行
・部下の教育と育成
・多職種連携業務
・医薬品安全管理
・DI業務
・法令順守管理
求める経験 / スキル
【求める能力・経験】
 ・薬剤師の有資格者
 ・チーム、部署マネジメント経験
 ・制度理解(医療・介護)
 ・課題解決、目標達成意欲
 ・ご自身が自信を持って語れる現場経験
勤務地

神奈川県

想定年収

654 万円 ~ 825 万円

仕事内容
◼︎本ポジションについて
当社は、領域特化型AI基盤モデルの研究成果を、医療機関向けの商用検査サービスとして社会実装するフェーズにあります。現在、研究室で確立した検査を月2万検体規模で運用する自社検査ラボ(ファクトリー)の立ち上げを進めており、続いて月4万検体規模の第2ラボも計画しています。検査そのものの中身は研究開発部門と技術担当が持っており、足りていないのは、その検査を「施設として成立させる」機能です。検査を実施する施設として法令・基準が求める体制をつくって維持すること、手順(SOP)と品質管理の仕組みを現場が実際に回せる形で整備すること、記録が残り後から追跡できる状態を保つこと。本ポジションはこれらを担っていただく役割です。
検査の中身を極めることではなく、誰が実施しても同じ結果になり、その記録が残り、外部から検証できる状態をつくることが成果です。エピゲノム検査そのものの専門知識は求めていません。施設としての要件は領域を問わず共通であり、これまでのご経験がそのまま活きます。既にある施設の維持ではなく、体制そのものの設計から関わっていただく立場です。品質・薬事の領域では外部の専門コンサルタントの支援体制があります。

◼︎職務内容
・検査施設として求められる体制・設備・記録の要件を整理し、実際に満たしていくこと
・衛生検査所として求められる体制の整備(外部の専門コンサルタントの支援体制があります)
・施設の管理者として求められる責務の遂行
・設備・機器の維持管理計画、点検記録、校正記録の整備と運用
・手順書(SOP)体系の整備と、改訂・バージョン管理の運用
・内部精度管理・外部精度管理の設計と実施
・逸脱・不適合が起きたときの記録、原因究明、是正措置の運用
・記録の保管とトレーサビリティの確保
・監査・査察に対応できる文書体系の維持
・検査を実施するメンバー(正社員・契約社員・派遣スタッフ)が手順どおりに動ける状態をつくること
・安全衛生・感染対策・廃棄物管理のルール整備と教育
・入退室管理、記録の付け方など、日々の運用ルールの設計と定着
・設備の搬入・立ち上げに伴う、記録・手順の整備
・研究開発部門が確立した検査工程を、施設の運用ルールに落とし込むこと(技術・教育担当と連携)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・臨床検査技師または医師の資格
・施設・事業所の責任者としての実務経験(領域は問いません。臨床検査、衛生検査所、医薬品製造等の工場、その他の事業所を問わず、施設の責任者として運営した経験があれば対象です)
・品質管理・品質保証の実務経験(手順書〈SOP〉の整備・改訂・バージョン管理、記録の整備と後から追跡できる状態の維持、逸脱・不適合が起きたときの原因究明と是正措置の運用)
・設備・機器の維持管理(点検・校正・記録)の実務経験
・現場のメンバーに対するルールの教育と定着の経験
・体制・仕組みが整っていない状態から、それを作った経験(新規施設の立ち上げ、認証の新規取得、部門の再構築 等のいずれか)

【歓迎要件】
・衛生検査所の登録(新規登録・変更届・立入検査対応)に関与した経験
・ISO 15189 / ISO 13485 / ISO 9001 の取得・維持に関与した経験
・臨床検査センター・受託臨床検査機関での実務経験
・遺伝子検査・NGS検査を実施する施設での運営経験
・製造業の工場における、品質保証・工程管理・施設管理の経験
・精度管理(内部・外部)の設計または運用の責任者経験
・安全衛生管理者、衛生管理者などの関連資格
・監査・査察の受け入れ対応の経験
・検査部門の自動化・省人化に関わった経験
・月数万検体規模の施設運営の経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 非公開

株式会社新日本科学PPD

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
■Responsibilities: Project Related Medical/Safety Management:

◇Minimize potential risk to PPD and clients by managing medical aspects of contracted tasks. This includes, but is not limited to, medical monitoring of all safety variables (AE, laboratory abnormalities, changes in patient medical status as well as inclusion/exclusion criteria, evaluation prescribed concomitant medication for protocol restrictions and unblinding requests). Scope of work also includes discussion internally with medical monitors in Japan, APAC and global and project team colleagues internally, as well as with principal investigators and clients of all medical issues during the course of a study by proper medical judgment, interpretation and decision.

◇Medical review of serious adverse events: Ensure tasks delegated to medical monitors are properly executed. Adhere to applicable regulations and ICH guidance regarding clinical trials, regulatory documents, and safety issues. Adhere to client SOPs/directives and project specific WPDs for assigned projects. Adhere to PPD’s corporate policies and SOPs/WPDs.

◇Present PPD standard medical processes to clients at business development meetings, investigator meetings, and communicate with various medical communities to explore and expand PPD business.

◇Provide medical consultation to team members and help manage protocol related medical questions. Communicate clearly with project team members and clients, maintaining open communication to ensure all procedures are followed appropriately. Provide therapeutic training and protocol training on assigned studies, as requested.

◇Perform listing reviews as specified in the client contract and data validation manual, including review of coding listings and/or full safety listings as well as use of Patient Profiles and other tools to assess for potential safety signal. This position will be assigned to APAC components of global or regional studies. Including but not limited to global/regional studies with Japan component.

◇This person will also take care of a major responsibility of ICCC review, therapeutic area training to clinical team in PPD-SNBL, supporting business development in PPD-SNBL, and clients requests including F2F visits to investigators, KOLs and sites in Japan.
求める経験 / スキル
■Required Qualifications
・MD (Doctor of Medicine)
・A certified license of a medical doctor
・At least 3 years of clinical experience in a hospital setting in Oncology
・Ability to work effectively in both Japan-based and regional/global environments
・Fluency in both Japanese and English

■Prefferd Qualifications
・Experience working with regulatory authorities and/or within the pharmaceutical industry
・Business-level proficiency in Chinese and/or Korean
従業員数
1,053名 (2025年1月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,053名 (2025年1月末時点)

非公開

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■Job Overview
Provides medical direction for the conduct of early clinical trials. Responsible for supporting the development activities of proposed and ongoing projects in their area of expertise, as well as medical monitoring assigned clinical studies.

■Summary of Responsibilities
Company Focus:

Contributes to the development of Company policies involving medical, safety, and therapeutics.
Participates in process improvement activities across Fortrea.
Performs other duties as assigned.
Client Relationship and Business Development Activities:

Partnering with GCO to develop new and enhance existing client relationships where possible.
Provides medical/scientific capabilities to clients as a participant of a proposal team.
Performs site/investigator feasibility, builds relationships with investigators to support optimal recruiting and conduct of trials.
Managerial:

Supports and participates in the recruitment process for department positions.
Leadership:

Provides leadership to junior staff within clinical pharmacology.
Participates and leads initiatives that serves the physicians within clinical pharmacology.
Therapeutic and Scientific Expertise:

Develops training modules and materials and provides training in disease states and protocol specific requirements across the Fortrea.
Participates in training opportunities to advance knowledge of drug development and good clinical practice guidelines.
Serves as global lead project physician.
Performs medical data review – reviews laboratory values, adverse events, coding dictionaries and data tables, listings and figures as needed.
Develops, reviews and revises protocol, case report forms, training material, project specific tools, analysis plans design, clinical trial reports and new drug applications.
Prepares materials for investigator meetings and site initiation visits.
Actively participates in investigator meetings and site initiation visits.
Provides medical/scientific expertise to project teams.
Responsible for medical and safety monitoring on assigned projects.
Interacts with interdepartmental and external consultants as appropriate.
Participates in feasibility discussions relating to specific project proposals.
Participates in project risk assessment activities.
Assists when needed with data safety monitoring board activities.
Provides clinical and medical expertise to other Fortrea departments.
All other duties as needed or assigned.
Qualifications (Minimum Required):

MD Degree.
Fortrea may consider relevant and equivalent experience in lieu of educational requirements.
Ability to drive projects outside of medical perspective.
Problem solving ability.
Sees issues outside of own remit and is able to escalate.
求める経験 / スキル
■Qualifications (Minimum Required):
・MD Degree.
・Fortrea may consider relevant and equivalent experience in lieu of educational requirements.
・Ability to drive projects outside of medical perspective.
・Problem solving ability.
・Sees issues outside of own remit and is able to escalate.

■Experience (Minimum Required):
・A minimum of 3-5 years of experience with substantial knowledge of drug development and extensive clinical research experience within the pharmaceutical/CRO industry in a specific therapeutic area.

■Physical Demands/Work Environment:
・Overtime and weekend work as required.
・Varied hours may be required.
・Occasional drives to site locations, occasional domestic travel.
・Work is performed in a laboratory and/or a clinical environment with exposure to electrical office equipment.
・Personal protective equipment required such as protective eyewear, garments, and gloves.
・Exposure to biological fluids.
・Ability to work in an upright and /or stationary position for 6-8 hours per day.
・Repetitive hand movement of both hands with the ability to make fast, simple, repeated movements of the fingers, hands, and wrists to operate lab equipment.
勤務地

東京都

想定年収

2,200 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
店舗において、調剤業務や服薬指導などをおこなっていただきます
求める経験 / スキル
薬剤師資格
未経験可
従業員数
255名
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 非公開

従業員数
255名
仕事内容
放課後等デイサービス「ヒナタバ」にて、児童発達支援管理責任者業務全般をお任せします。

具体的には、
・アセスメント(お子さま一人ひとりの発達特性の把握)
・個別支援計画の作成、モニタリング、見直し
・保護者面談およびご家庭への相談支援
・学校、医療機関、相談支援事業所など関係機関との連携
・職員への療育方針の助言・指導
・ケース会議の企画・運営
・支援記録および各種計画書の管理
・開所準備および施設運営体制づくり
・ヒナタバの療育について

ヒナタバでは以下の3つを軸に療育を行います。
①運動療育
身体を動かす楽しさを通じて、運動能力・集中力・自己肯定感の向上を支援します。
②SST(ソーシャルスキルトレーニング)
コミュニケーション能力や社会性を育み、集団生活への適応をサポートします。
③個別学習支援
一人ひとりの発達段階に合わせた学習支援を行い、自立に向けた力を育成します。

1日の流れ(例)
平日
10:30 出勤・打合せ・送迎準備
 ↓
14:30 学校へのお迎え・入室
 ↓
15:00 始まりの会・おやつ
 ↓
15:30 学習支援(宿題・個別課題)
 ↓
16:30 集団活動(運動療育・SST)
 ↓
17:30 自由遊び・帰りの会
 ↓
18:00 ご自宅への送迎
 ↓
18:30 支援記録・翌日準備
 ↓
19:00 退勤
求める経験 / スキル
【必須】
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方

【歓迎】
・放課後等デイサービスでの勤務経験
・管理者
・施設長経験
・新規施設立ち上げ経験
・職員育成やマネジメント経験
・普通自動車第一種運転免許
勤務地

東京都

想定年収

458 万円 ~ 非公開

株式会社学研メディカルファーマシー

仕事内容
■仕事内容
病院に通うのがむずかしい患者様のご自宅や介護施設に、医療サービスを提供します。
在宅訪問薬局では、医師・看護師など、医療や介護の多業種がチームとなり、お薬の管理や体調の相談、食事・栄養のサポートまで、暮らしに密着した支援を行います。

■仕事環境
・クラウド型電子薬歴を導入しており、権限管理のもとで薬局外からもセキュアに閲覧できます。
・社内情報はChatworkで共有しており、スムーズなコミュニケーションが図れます。
・最新の調剤システムを導入しており、業務の効率化と安全性・安定運用を実現しています。
・人員体制の充実と業務プロセスの標準化により、運営の効率化と生産性向上を図っています。
・在宅医療に特化している強みを生かし、安心してご勤務いただける体制を構築しています。
・非薬剤師スタッフを十分に配置しており、適切な役割分担で運営しています。
・対物業務は非薬剤師の専任スタッフがしっかりとバックアップいたします。
・薬剤師は患者さま対応・服薬指導などの対人業務に専念できる環境を整えています。
・当社は一人完結型ではなく、“全員参加型”のチーム連携で在宅医療を提供しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
5名 (2026年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

528 万円 ~ 989 万円

従業員数
5名 (2026年2月現在)
仕事内容
【仕事内容】
ドラッグストア併設薬局・病院門前薬局・在宅医療基幹薬局のいづれかで
調剤業務、服薬指導、薬歴管理、OTCカウンセリングなどを行っていただきます。
※薬局が併設していないドラッグストア単体店舗への配属はありません。

◆ドラッグストア併設調剤薬局
様々な医療機関から処方箋を受け付けている、面対応の調剤薬局です。
調剤、監査、服薬指導はもちろん、OTC医薬品の販売やお薬相談など、セルフメディケーションにも深く関わることができます。

◆総合病院門前薬局(調剤薬局単独店)
県内主力の病院門前薬局のタイプです。大学病院、県立がんセンターからの処方せんといった、専門性の高い治療の分野に触れることができます。

◆在宅医療基幹薬局(無菌室設置の調剤薬局)
個人在宅、施設在宅の患者さまを受け持つ調剤薬局での勤務となります。無菌調整や訪問業務をはじめ、医師との往診同行やナース、ケアマネジャー、ヘルパーといった他の職種との連携も業務の中で実践できます。
求める経験 / スキル
【必須】
・薬剤師免許保持者
・調剤経験
・普通自動車運転免許
*マイカー通勤できる方歓迎
従業員数
925名 (パートタイム社員 2,180 名 2023年3月31日現在)
勤務地

茨城県

想定年収

540 万円 ~ 非公開

従業員数
925名 (パートタイム社員 2,180 名 2023年3月31日現在)

サンディスク合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
サンディスクでは、従業員の健康維持・増進および産業保健活動を推進するため、産業保健師を募集しています。
本ポジションは、日本国内の各拠点において、従業員への健康支援、健康診断後のフォローアップ、メンタルヘルス支援、休復職支援などの産業保健業務を担当します。
人事、EHS(環境・安全衛生)、管理職、産業医、医療機関等の社内外関係者と連携しながら、従業員の健康管理体制の強化に貢献していただきます。
業務上必要に応じて、日本国内の拠点への出張が発生する場合があります。

■主な業務内容
1. 従業員の健康管理・健康相談
•従業員に対する健康相談および健康指導の実施
 ●食事、睡眠、運動習慣、生活習慣病予防等に関するアドバイス
 ●健康上の懸念事項に関する相談対応
•健康課題を抱える従業員との面談およびフォローアップ
•必要に応じて、機密性に配慮しながら管理職への助言・支援を実施
•健康診断結果等を活用した従業員の健康管理および継続的なフォロー

2. 健康診断および事後措置対応
•定期健康診断および関連する健康管理業務の運営
•健康診断結果や医療機関からの所見に基づく対象者管理
•要再検査・要精密検査・要治療者への受診勧奨およびフォローアップ
•健康診断結果に基づく健康リスク評価および事後措置対応
•健康管理に関する記録の適切な管理・運用

3. ストレスチェックおよびメンタルヘルス支援
•ストレスチェック実施後の高ストレス者対応
•面接指導希望者へのフォローアップおよび相談対応
•メンタルヘルス上の課題を抱える従業員への支援および関係者との連携
•必要に応じて、医療機関、EAP、外部支援機関等への紹介・連携
•メンタルヘルス不調の未然防止および早期対応に向けた支援

4. 休職・復職支援
•傷病休職者に対する健康相談および継続的なフォロー
•復職予定者との面談および復職支援
•人事、産業医、管理職との連携による円滑な復職プロセスの推進
•復職後の定着支援および健康状態の継続的なフォローアップ

5. 健康教育・健康増進活動
•健康教育プログラムおよび健康増進施策の企画・運営
•行政機関、外部講師、専門家と連携したセミナーや研修の実施
•従業員へのセルフケア教育および健康啓発活動
•新入社員向け健康教育・健康管理支援の実施
•健康経営の推進に向けた各種活動への参画

6. 採用時健康支援
•障がい者雇用候補者を対象とした採用前健康面談の実施
•必要に応じて、採用判断に関する健康面からの助言および関係部門との連携
•配慮事項や就業上のサポート体制に関する提案・支援

【関係部門】
•People Experience(人事)
•EHS(環境・安全衛生)
•管理職
•産業医
•外部医療機関
•健康保険組合
•行政機関・地域保健機関
求める経験 / スキル
【応募資格(Required Qualifications)】
•日本国内で有効な保健師資格をお持ちの方
•産業保健、従業員の健康管理、公衆衛生、臨床看護、または関連分野での実務経験をお持ちの方
•健康診断の運営や事後対応、ストレスチェック後のフォローアップ、医療機関との連携、従業員の健康管理に関する知識をお持ちの方
•高い倫理観と守秘義務意識を持ち、従業員への健康相談や支援を適切に行える方
•人事部門(People Experience)、EHS(環境・安全衛生部門)、管理職、従業員、外部医療機関など、さまざまな関係者と円滑に連携できる方
•優れたコミュニケーション能力、記録・文書作成能力、およびフォローアップ力をお持ちの方
•機微な健康情報を適切に管理し、状況に応じた的確な判断ができる方
歓迎要件(Preferred Qualifications)
•企業内の産業保健業務や健康管理部門での実務経験
•ストレスチェック後の面談対応、休職・復職支援、ウェルネスプログラムの企画・運営経験
•地域医療機関、専門医、行政機関、健康増進プログラム提供機関との連携経験
•日本における産業保健、労働安全衛生、従業員の健康支援・ウェルネス施策に関する実務知識
従業員数
1,300名 (2025年11月現在)
勤務地

三重県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,300名 (2025年11月現在)
仕事内容
【募集背景】
弊社では、リアルタイムに医師を支援する外科医療AIシステムを開発しております。腹腔鏡やロボット支援下の手術において、体内の様々な構造物をハイライトするAIですが、AIにそれらの構造物を教えるためには、解剖や手術手技の知見に基づく膨大な情報をインプットしていく必要があります。

このポジションは、外科医・KOLと積極的に接点をつくり、AI開発に必要な臨床知見・学習データを共同で獲得していく専門職です。製品を売るのではなく、いかに多くの専門家・施設と深い協力関係を築けるかが、このロールの本質です。

【業務内容】
・外科医・KOLへのアプローチ・関係構築(新規施設の開拓は別の営業部署が担当)
・術式・解剖に関する深いディスカッション(「何をAIに教えるか」の中身を医師と一緒に設計)
・AI学習データの仕様・アノテーション基準を医師と共同で議論・定義
・共同研究契約に基づく手術動画・臨床データの収集・授受の推進
・医療機関への訪問・手術立会いによる現場ニーズの把握(【業務内容】
・外科医・KOLへのアプローチ・関係構築(新規施設の開拓は別の営業部署が担当)
・術式・解剖に関する深いディスカッション(「何をAIに教えるか」の中身を医師と一緒に設計)
・AI学習データの仕様・アノテーション基準を医師と共同で議論・定義
・共同研究契約に基づく手術動画・臨床データの収集・授受の推進
・医療機関への訪問・手術立会いによる現場ニーズの把握(国内出張あり)
・取得した臨床インサイトを社内AIエンジニア・データチームへブリッジ

【業務の魅力】
・世界最高水準の外科医と議論できる環境:術式・解剖について現場以上の深さで学び続けられます
・AIの「知能」をつくる中核的役割:自分が引き出した知見が、世界中の手術安全性に直結します
・臨床×テクノロジーの希少なキャリア:医学知見とAI開発の橋渡し役として唯一無二の専門性が身につきます
・フレックス・リモート活用で柔軟な働き方国内出張あり)
・取得した臨床インサイトを社内AIエンジニア・データチームへブリッジ

【魅力点】
・世界最高水準の外科医と議論できる環境:術式・解剖について現場以上の深さで学び続けられます
・AIの「知能」をつくる中核的役割:自分が引き出した知見が、世界中の手術安全性に直結します
・臨床×テクノロジーの希少なキャリア:医学知見とAI開発の橋渡し役として唯一無二の専門性が身につきます
・フレックス・リモート活用で柔軟な働き方
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・医療機器メーカーでのトレーニング・クリニカルエデュケーション職経験(手術立会い含む)
・外科手術領域における実務経験・深い知見
・解剖、手術手技への強い興味関心と基礎知識
・外科医、医療スタッフと対等に技術的議論を交わせるコミュニケーション力

【歓迎スキル】
・手術ロボット・内視鏡関連メーカーでの経験
・婦人科領域の手術知見
・臨床研究・共同研究の推進経験
・AIや先端技術への興味・データマネジメント経験
・英語による中級コミュニケーション能力

【求める人物像】
・専門家(外科医)と対等に深い議論ができる探究心・知的好奇心の高い方
・医学知見を構造化・言語化してチームに伝えるコミュニケーション力のある方
・スタートアップ環境で自律的に動き、幅広い業務を前向きに推進できる方
・外科医療AIの社会的意義に共感し、共に事業を成長させたい方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【募集背景】
弊社では、リアルタイムに医師を支援する外科医療AIシステムを開発しております。腹腔鏡やロボット支援下の手術において、体内の様々な構造物をハイライトするAIですが、AIにそれらの構造物を教えるためには、解剖や手術手技の知見に基づく膨大な情報をインプットしていく必要があります。
AI開発プロジェクトの拡大に伴い、臨床知見をAI開発に落とし込む体制を強化・増員します。

【業務内容】
・社内外の医師・専門家と解剖・手術手技に関するディスカッションを実施し、AIへのインプット情報を整理・定義
・アノテーション基準・学習データ仕様の設計・品質管理(臨床知見をデータに落とし込む)
・AIモデルの改善に向けた他部署(エンジニア・データチーム)との連携・要件定義
・収集した手術動画・臨床データの管理・整備
・医療機関へのヒヤリングや手術立会いへの同行(不定期)
※メインは社内での臨床視点でのデータ設計・議論・エンジニア連携です。外部医療機関との折衝は営業担当などと協力して進めます。

【業務の魅力】
・社会的インパクト:AIの「知能」となり、世界中の手術の安全性を高めるプロダクトへと昇華されます!
・「現場のプロ」としてのキャリア:臨床知見をテクノロジーに変換する「コアメンバー」として活躍できます。
・医学的知見のさらなる深化:一流の外科医と術式や解剖について深く議論するため、現場にいた頃よりも専門知識がアップデートされます。
・ビジネススキル:医師との折衝やエンジニアへの要件定義を通じ、どこでも通用する高度なディレクション能力が身につきます。
・柔軟で安定した働き方:リモートワーク活用・土日祝休みなど、最先端医療に携わりながら、私生活も大切にできる環境です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・手術室看護師や手術に関わるコメディカルとしての経験 or 立会を伴う手術室に関する医療機器メーカーでの経験
・外科手術領域における知見・立会い経験
・解剖や手術手技に対する強い興味関心

【歓迎スキル】
・AIなど先端技術への興味関心(データマネジメント経験)
・英語(中級コミュニケーション)

【求める人物像】
・高いホスピタリティと臨機応変な対応力を併せ持つ方
・社内外問わず円滑なコミュニケーションを取れる方
・スタートアップ環境で幅広い業務を前向きに遂行できる方
・弊社事業に関心があり、成長に寄り添える方
従業員数
70名 (2026年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
70名 (2026年8月現在)
仕事内容
【職場環境】
小淵沢IKIGAIペットセンターは、診療のみを行う一般的な動物病院とは異なり、ペットの生涯に寄り添う総合ヘルスケア施設です。動物病院、トリミング、ホテル、介護サービスが連携しているため、病気の治療だけではなく、予防からシニアケアまで一貫して関わることができます。
また、「互いに尊重する(Respect each other)」を価値観として掲げ、職種や立場を超えて協力し合う文化を大切にしています。

小淵沢IKIGAIペットセンターホームページ
https://ikigai-pet.com/
https://www.instagram.com/ikigai_petcenter?igsh=MTI1MnF1dHpncmJoNQ==
自然豊かな小淵沢で、動物と飼い主の「IKIGAI」のために一緒に働きませんか?ご応募をお待ちしております。

【こんな方に向けたポジションです!】
·勤務医として臨床経験を積み、次のキャリアとして院長や病院運営に挑戦したい
·診療だけでなく、人材育成やチームづくりにも関わりたい
·開業資金の借入や資金繰りなど、大きな経営リスクを個人で負うことには不安がある
·都市部で症例数や時間に追われる働き方から一歩離れ、仕事と暮らしのあり方を見直したい
·地域に根ざし、患者や飼い主と長く付き合える獣医療を実践したい

 本ポジションでは、法人の運営基盤のもとで、診療、人材育成、サービス改善、病院運営に携わることができます。開業リスクを個人で負うことなく、院長として必要な経験を実践的に積みながら、地域に必要とされる病院をチームとともにつくっていく仕事です。

【職務内容】
1.小動物診療業務
·犬・猫を中心とした一次診療
·予防医療・健康診断
·内科診療
·画像診断(レントゲン・超音波など)
· 一般外科手術
·救急対応
·飼い主への診療内容・治療方針の説明
·必要に応じた専門病院・二次診療施設との連携
2.IKIGAIペットセンターならではの医療提供
·ペットホテル利用時の健康管理
·トリミング利用動物の健康チェック
·シニア動物・介護動物への医療支援
·飼い主へのライフステージに応じたアドバイス
·予防医療・食事・生活習慣を含む総合的な健康サポート
·動物病院、トリミング、ホテル、介護部門間の連携
·新しいペットヘルスケアサービスの企画・改善
3.組織運営・病院づくり
·獣医師、動物看護師の指導・育成
·職種間の連携促進とチームづくり
·診療体制や業務フロー、サービス品質の改善提案
·患者・飼い主のニーズを踏まえたサービス提案
·病院経営や組織運営への参画
·地域の動物病院・関係機関との連携
※経営・運営に関する役割や裁量の範囲は、経験や入社後の状況を踏まえて相談しながら決定します。

【当院からのメッセージ】
私たちは、最初からすべてを完成された形で任せられる院長だけを求めているわけではありません。
·次はチームをつくる側に回りたい
·自分の考えを生かした病院づくりに挑戦したい
·ただし、開業という大きなリスクまでは負いたくない
·自然に近い環境で、獣医師として長く働けるキャリアを築きたい
そのような方と一緒に、小淵沢IKIGAIペットセンターのこれからをつくりたいと考えています。小淵沢という立地、総合ペットヘルスケアという事業、そして院長候補という役割に可能性を感じていただける方を歓迎します!
求める経験 / スキル
〇経験
【必須】
·小動物臨床経験5年以上
·1日10~20件程度の診療を安定して担当した経験
·獣医師または動物看護師の指導経験

〇資格
【必須】
·獣医師免許
·普通自動車運転免許

〇言語・ITスキル
【必須】
·電子カルテ入力
·メール等の基本的なPC操作
【歓迎】
·英語によるコミュニケーション能力(ビジネスレベル歓迎)

〇行動特性・人物面
【必須】
·飼い主と動物に寄り添った診療ができる
·相手の立場を尊重したコミュニケーションができる
·チーム医療を大切にできる
·問題解決志向を持っている
·変化や新しい取り組みを前向きに受け入れられる
·後進育成への意欲がある
·経営的な視点を持ち、組織全体を考えられる
【歓迎するタイプ】
·臨床経験を積み、次のステップとして院長・副院長を目指したい
·開業には慎重だが、自分の考えを反映した病院づくりを経験したい
·診療技術だけでなく、人材育成や組織運営の力を身につけたい
·都市部の病院から、地域に根ざした獣医療へキャリアを転換したい
·小淵沢での暮らしを一つのライフスタイルとして前向きに選べる
·指示待ちではなく、自ら課題を見つけて行動できる
従業員数
7,811名 (持分法適用会社、シミック、シミックCMO含む ※2025年10月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
7,811名 (持分法適用会社、シミック、シミックCMO含む ※2025年10月1日現在)
仕事内容
■概要
医薬品添加物・製剤機器・分析機器の営業活動をお任せいたします。営業品目の中でも、特に医薬品添加剤が大きな割合を占めておりますので提案だけでなく、販売後フォロー、サプライヤー管理もお任せします。

■詳細
【スタイル】既存顧客との継続的な提案、プロジェクト推進が中心
【担当エリア】西日本 *国内外の出張有
(海外エリア:アメリカ、ヨーロッパ、アジア等)
営業先によっては直行直帰も可能。顧客には 対面及びWeb商談双方となります。営業先は製薬会社の研究 及び生産部門が中心ですが、購買部等の管理部門や品質管理部門などとも商談することがございます。
求める経験 / スキル
■概要
【必須】■英語力(海外展示会での会議、海外サプライヤー訪問対応など)■薬学・化学・生物・農学の理系学部卒■薬剤師の経験者も活躍しています。

■資格
第一種運転免許普通自動車 必須

■詳細
関係構築やプロジェクト推進を行うため、医薬品や添加物、弊社製品等のキャッチアップや最新情報の勉強が欠かせません。興味関心をもって勉強していただける方であれば、入社後に学んでいただける環境です。
【入社後のおまかせする業務について】まずは、既存のお客様をお任せし、先輩の同行等を通じてOJTで学んでいただくことを想定。医薬品の添加物の扱いから、徐々に商材を拡大していただくことを想定しています。
従業員数
100名
勤務地

大阪府

想定年収

680 万円 ~ 800 万円

従業員数
100名
仕事内容
【仕事内容】
ドラッグストア併設薬局・病院門前薬局・在宅医療基幹薬局のいづれかで調剤業務、服薬指導、薬歴管理、OTCカウンセリングなどを行っていただきます。
※薬局が併設していないドラッグストア単体店舗への配属はありません。

◆ドラッグストア併設調剤薬局
様々な医療機関から処方箋を受け付けている、面対応の調剤薬局です。
調剤、監査、服薬指導はもちろん、OTC医薬品の販売やお薬相談など、セルフメディケーションにも深く関わることができます。

◆総合病院門前薬局(調剤薬局単独店)
県内主力の病院門前薬局のタイプです。大学病院、県立がんセンターからの処方せんといった、専門性の高い治療の分野に触れることができます。

◆在宅医療基幹薬局(無菌室設置の調剤薬局)
個人在宅、施設在宅の患者さまを受け持つ調剤薬局での勤務となります。無菌調整や訪問業務をはじめ、医師との往診同行やナース、ケアマネジャー、ヘルパーといった他の職種との連携も業務の中で実践できます。
求める経験 / スキル
【必須】
・薬剤師免許保持者
・調剤経験
・普通自動車運転免許
*マイカー通勤できる方歓迎
従業員数
925名 (パートタイム社員 2,180 名 2023年3月31日現在)
勤務地

千葉県

想定年収

540 万円 ~ 非公開

従業員数
925名 (パートタイム社員 2,180 名 2023年3月31日現在)
仕事内容
■診療業務
自由診療における問診・処方判断。
医療カウンセラーが患者様の申込サポートを担当するため、医師は診療に集中いただける環境です。

対応件数目安:診療内容や患者様の状況により変動しますが、多い時間帯で5〜8件/時程度を想定。
既存患者様を引き継ぐ形でのスタートとなるため、ゼロからの集患は必要ありません。
※既存患者様の診療情報の引き継ぎにあたっては、個人情報保護法に基づき、本人同意の取得または適法な第三者提供の根拠を確認したうえで実施します。

■事業推進業務
診療プロトコルの整備・品質管理
診療データをもとにしたサービス改善提案
新診療科目・新メニューの立ち上げ参画
通販・D2Cモデルと連携した医師目線でのフィードバック
広告運用・CS・カウンセラー管理・システム・集客・事務オペレーションはグループ側で体制構築を進めます。
医療機関としての診療品質・安全管理・診療プロトコルの整備については院長として関与いただきますが、それ以外の経営実務は丸投げにはなりません。
求める経験 / スキル
医師免許保有
厚生労働省「オンライン診療の適切な実施に関する指針」研修受講済み、または入職までに受講可能な方
初期臨床研修修了後、臨床経験をお持ちの方
Excel等、最低限のPC操作が可能な方(タッチタイピングでの入力ができるレベルを想定しています)
医師としての専門性を活かしながら、診療だけでなく事業づくりや経営にも関わりたい方
ビジネス・数字への興味・関心がある方
自由診療・美容クリニック・オンライン診療の経験
D2C・通販・サブスク型ビジネスへの理解または強い興味
「将来開業したい」「事業をやってみたい」という志向
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
■診療業務
自由診療における問診・処方判断。
医療カウンセラーが患者様の申込サポートを担当するため、医師は診療に集中いただける環境です。

対応件数目安:診療内容や患者様の状況により変動しますが、多い時間帯で5〜8件/時程度を想定。
既存患者様を引き継ぐ形でのスタートとなるため、ゼロからの集患は必要ありません。
※既存患者様の診療情報の引き継ぎにあたっては、個人情報保護法に基づき、本人同意の取得または適法な第三者提供の根拠を確認したうえで実施します。

■事業推進業務
診療プロトコルの整備・品質管理
診療データをもとにしたサービス改善提案
新診療科目・新メニューの立ち上げ参画
通販・D2Cモデルと連携した医師目線でのフィードバック
広告運用・CS・カウンセラー管理・システム・集客・事務オペレーションはグループ側で体制構築を進めます。
医療機関としての診療品質・安全管理・診療プロトコルの整備については院長として関与いただきますが、それ以外の経営実務は丸投げにはなりません。
求める経験 / スキル
医師免許保有
厚生労働省「オンライン診療の適切な実施に関する指針」研修受講済み、または入職までに受講可能な方
初期臨床研修修了後、臨床経験をお持ちの方
Excel等、最低限のPC操作が可能な方(タッチタイピングでの入力ができるレベルを想定しています)
医師としての専門性を活かしながら、診療だけでなく事業づくりや経営にも関わりたい方
ビジネス・数字への興味・関心がある方
自由診療・美容クリニック・オンライン診療の経験
D2C・通販・サブスク型ビジネスへの理解または強い興味
「将来開業したい」「事業をやってみたい」という志向
勤務地

福岡県

想定年収

1,200 万円 ~ 2,000 万円

外資製薬メーカー

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
オンコロジー領域の複数品目の早期、後期開発プロジェクトの医学専門家を募集しております。業務内容としては科学的・医学的な専門知識・経験を基に、医学専門家業務、早期、後期開発のプロジェクト・リード、臨床試験実施のための社内外における折衝(社内関連部署、CRO、KOLとの折衝)及び進捗管理、海外グローバルチーム・カウンターパートとの協業、薬事部門との協働による規制当局への対応、パブリケーション業務等を行います。

・医学専門家業務
・Oncology領域の早期、後期開発のプロジェクト・リード
・アドバイザリー・ボード関連業務
・規制当局への対応業務
・パブリケーション関連業務
・製品に関する総説等の論文執筆
求める経験 / スキル
医師免許(必須)。 がん領域を含む5年以上の国内臨床経験(必須)。 国内外企業治験、アカデミア臨床研究、または医師主導型治験・研究者主導型研究の経験(目安として3年以上尚可)。博士号保持者尚可。
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【業務内容】 ※下記は海外に関するプロジェクトに関わります。
・医療データの管理・解析
・AIモデル最適化(他部署との連携による)
・医療機関とのデータの授受
・臨床研究の管理、医療機関など外部機関とのコミュニケーショ

【魅力】
・社会的インパクト:AIの「知能」となり、世界中の手術の安全性を高めるプロダクトへと昇華されます!
・「現場のプロ」としてのキャリア:臨床知見をテクノロジーに変換する「コアメンバー」として活躍できます。
・医学的知見のさらなる深化:一流の外科医と術式や解剖について深く議論するため、現場にいた頃よりも専門知識がアップデートされます。
・ビジネススキル:医師との折衝やエンジニアへの要件定義を通じ、どこでも通用する高度なディレクション能力が身につきます。
・柔軟で安定した働き方:リモートワーク活用・土日祝休みなど、最先端医療に携わりながら、私生活も大切にできる環境です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・解剖や手術手技に対する強い興味関心
・手術室看護師や手術に関わるコメディカルとしての経験 or 医療手技などに知見のある医療機器メーカーでの経験
・英語(中級コミュニケーション)

【歓迎スキル】
・AIなど先端技術への興味関心(データマネジメント経験)
・薬事申請の経験
・臨床開発の経験
・医療機器開発の経験
・臨床研究計画の策定経験

【求める人物像】
・高いホスピタリティと臨機応変な対応力を併せ持つ方
・社内外問わず円滑なコミュニケーションを取れる方
・スタートアップ環境で幅広い業務を前向きに遂行できる方
・弊社事業に関心があり、成長に寄り添える方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

オイシックス株式会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■ミッション
社長直下の精鋭チームにおいて、次世代(5年・10年先)の経営の柱となる新規サービス・商品をゼロから構想し、具現化することが最大の使命です。
単に美味しい商品を作るだけでなく、顧客体験と収益性を両立させた戦略を設計し、他社アライアンスや高難度プロジェクトを成功へと導く、食のクリエイティブ・リーダーシップが求められます。
私たちが目指すのは、単なるヒット商品の開発ではありません。かつて「無理だ」と言われた食の社会課題をビジネスで突破し、世の中の「新しい当たり前」となる価値を創り出すことです。

■本求人でお任せしたい期待値
〇顧客のペインから、巨大な食のインフラを創る。徹底した顧客理解×商品開発で、社会課題を解決する

私たちが求めているのは、顧客の深い課題(インサイト)をマーケティング視点で捉え、ゼロイチの価値創造から数百億円規模の事業グロースまでを自ら牽引する「ゲームチェンジャー」です。
オイシックスの商品開発は、顧客の声やデータをもとに要件を定義し、試作・商品化、そしてリリース後のPMF(プロダクトマーケットフィット)や継続的な改善まで、自らの手で商品を手塩にかけて育て上げていく醍醐味があります。

変化の激しい食の領域において、既存の枠組みに囚われる必要は一切ありません。オイシックスには、BtoC・BtoBの双方向で、あなたのマーケティング・商品開発スキルを遺憾なく発揮できる「無数の打席」が用意されています。


【事例1:BtoC】
主力の『Kit Oisix』を超えていく、新市場の創造『デリOisix』 「調理する気力も体力も残っていない」という共働き世帯の限界ペインに着目。大ヒット商品『Kit Oisix』の成功体験に安住せず、調理プロセスを極限まで削ぎ落とした次世代の食卓ソリューション『デリOisix』を立ち上げました。毎日お客様へ直接ヒアリングを行う泥臭いマーケティングから、「惣菜」の概念を覆す圧倒的なタイパと価値を開発。入社間もない若手もこの新規立ち上げに参画し、新たな会員獲得の起爆剤として、高速で開発・改善を推進しています。

【事例2:BtoB】
「食の楽しさ」を諦めない。超高齢化社会のインフラを創る『元気ごはん』 高齢者施設における「食べきれずに体重が落ちてしまう」 という深刻なペインに対し、私たちは「少量高栄養」の食事モデルを開発しました。単に栄養を詰め込むのではなく、Oisixのアセットを活かした「確かな味」と「五感で楽しむ見た目の美しさ」に徹底的にこだわり、いつまでも食を歓びとして感じられる体験を提供。施設の人手不足解消というBtoBの課題をクリアしながら、シニアのQOL(生活の質)を劇的に高める、当社ならではの社会的意義の大きい挑戦です。


■記事
〇わずか1年で累計販売食数が70万食を突破!── 急成長中を遂げる『デリOisix』の立ち上げの裏側
https://recruit.oisix.co.jp/oidig/5868/

〇食を通じて、がんと共に生きる方々を支えたい。『ヘルスケア Kit コース』に込めた想いとは?
https://recruit.oisix.co.jp/oidig/4509/

〇お客様の期待を超えた価値を届けるために。オイシックス・ラ・大地流、新規事業の育て方
https://recruit.oisix.co.jp/oidig/1095/

■YouTube
〇oisix流愛され続ける商品の創り方
https://www.youtube.com/watch?v=H24hcq_JDNc
求める経験 / スキル
■必須要件

・サービスの柱となる商品を顧客起点での商品・サービス企画、および立ち上げ経験(3〜5年以上)
・マーケティング視点での要件定義から実行・改善までの実務経
・社内外の多様なステークホルダーを巻き込むプロジェクトマネジメント(PM)経験
・不確実性(カオス)を楽しみ、突破する力
・高い目標や社会課題解決に対する強いコミットメント


■歓迎条件

・マーケティングの視点も持ちながら、顧客インサイトに基づく商品開発や事業開発の経験がある方
・「綺麗な戦略」を描くだけでなく、自ら現場の泥にまみれて「正解のない問い」を解くカオスを楽しめる方
・ビジネスの力で社会をアップデートしたいという強い野心を持っている方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

大手医薬品・化学品関連受託試験機関

  • 課長以上
仕事内容
【業務内容】
得意先である医薬品研究機関より病理学的検査を受託し、薬効薬理試験などに伴う病理組織学的評価(解析・スコア化)を行い、
依頼元の研究の補助になる各種報告書作成を行っていただきます。

医薬品や医療用具関連以外にも、アカデミアを含めて医学、歯学関係の学術研究用や学会発表用などにおける病理組織学的評価(鏡検)も行います。
求める経験 / スキル
■必須要件
・解剖・組織学の知識がある方
・毒性病理関係の病理学的検査の経験がある方
※獣医士資格保有の方は上記未経験でもご応募可。
 ご応募の際は大学時代の専門領域・研究室・教授名をご共有ください

■歓迎要件
・鏡検のご経験者
・病理学の総論程度の知識のある方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 非公開

仕事内容
【配属組織名】
鉄道ビジネスユニット 水戸鉄道システム統括本部 安全衛生統括部

【配属組織について(概要・ミッション)】
安全衛生統括部は、事業所で働く従業員の安全と健康を支える専門組織です。労働安全、労働衛生、健康管理、法令遵守に関する活動を推進し、安全で健康に働ける職場環境づくりを担っています。
また、事業所全体を対象として各部門の安全衛生活動を支援するとともに、産業医・保健師等の専門職や行政機関と連携しながら、安全衛生マネジメントの推進および健康管理体制の強化に取り組んでいます。
本ポジションは、従業員の健康保持増進を支える産業保健活動の企画・運営に携わり、事業運営を支える重要な役割を担います。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
社会インフラである鉄道システム事業を通じて、安全で快適な移動サービスを支えています。
設計・製造・保守等の幅広い事業活動を展開しており、従業員の安全と健康の確保を重要な経営課題の一つとして位置付けています。
本ポジションは、その事業基盤を支える産業保健活動の推進に携わる職務です。

【職務概要】
事業所における産業保健活動の企画・運営を担当いただきます。産業医・保健師等の専門職や社内関係部門と連携しながら、健康診断事後措置、メンタルヘルス対策、長時間労働者対応に加えて、労働衛生管理に関する活動を推進いただき、従業員が安全かつ健康に働ける職場環境づくりに貢献いただきます。また、健康管理に関する課題抽出や改善活動、法令遵守の推進など、事業所全体の産業保健体制の強化にも携わっていただきます。

【職務詳細】
・定期健康診断および特殊健康診断の運営・管理
・健康診断事後措置の推進および受診勧奨
・産業医面談の調整・運営
・長時間労働者対応
・ストレスチェックおよびメンタルヘルス施策の運営
・産業医および保健師との連携・調整
・衛生委員会の運営支援
・各部門への健康管理支援および相談対応
・健康保持増進施策の企画・運営
・労働衛生関連法令への対応および遵守活動の推進
・作業環境管理、化学物質管理等に関する産業医との連携・調整
・事業所全体の産業保健体制強化に向けた改善活動

【ポジションの魅力・やりがい】
事業所全体を対象とした産業保健活動に携わることができ、健康診断事後措置、メンタルヘルス支援、長時間労働者対応など幅広い領域で経験を積むことができます。また、産業医・保健師・人事部門・各部門管理職と連携しながら、従業員の健康保持増進や職場環境改善に直接貢献することができます。単なる健康管理業務に留まらず、健康管理施策の企画・運営や産業保健体制の改善活動を通じて、事業所全体の産業保健活動を推進する役割を担うことができます。

【キャリアパス】
産業保健業務の専門性を高めながら、健康管理施策の企画・運営、労働衛生管理、人事・労務部門との連携など幅広い経験を積むことができます。将来的には、産業保健分野の中核人財として、健康管理体制の構築・運営や安全衛生マネジメントに携わることが期待されます。

【働く環境】
① 安全衛生統括部は少人数の専門組織であり、安全、衛生、健康管理、防火防災等の幅広い領域を担当しています。各メンバーが担当分野を持ちながら、必要に応じて連携しながら業務を推進しています。産業医・保健師、人事部門、各部門の管理監督者、行政機関など、多様な関係者と関わりながら業務を進める環境です。
② 在宅勤務制度の活用が可能ですが、関係部門との調整や職場実態の把握を重視するため、出社頻度は50%以上を想定しています。出張は原則として多くありません。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方(目安5年以上):
・企業における健康管理業務または産業保健業務の経験
・産業保健サービス会社、健康保険組合、医療機関等における産業保健関連業務の経験

加えて、下記のスキルをお持ちの方:
・産業医、保健師、人事部門、管理監督者等の関係者と連携・調整しながら業務を進めた経験
・基本的なPCスキル(Microsoft Office等)

【歓迎条件】
・保健師資格
・看護師資格
・企業内産業保健師または健康管理室での業務経験
・健康診断事後措置、長時間労働者対応、メンタルヘルス対応等の経験
・特殊健康診断管理に関する経験
・第一種衛生管理者資格
・労働安全衛生法に関する基礎知識

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
・社内外の関係者と協力しながら課題解決に取り組める方
・業務の背景や目的を理解し、主体的に行動できる方
・制度運用だけでなく、改善活動や仕組みづくりにも関心を持てる方
・変化する法令や社会要請に対応しながら、継続的に専門性を高められる方
勤務地

茨城県

想定年収

830 万円 ~ 990 万円

仕事内容
【仕事内容】
医療技術部長として、薬剤・栄養・リハビリテーション・放射線など約60名の専門職組織のマネジメントを担っていただきます。
主な業務

医療技術部全体の組織運営、人員管理
部門の年度計画・実行計画の立案および推進
採用、教育、育成を通じた組織づくり
各部門の業務改善、生産性向上の推進
予算管理、収益管理、材料費管理などの経営管理業務
医師、看護部、事務部門などとの多職種連携
各種法令・規程遵守の管理
病院運営に関わる会議・プロジェクトへの参画

現場の専門職を支えるだけでなく、病院全体を俯瞰しながら組織成果を最大化する役割を担っていただきます。

【この求人の魅力】
・経営幹部として病院運営に参画
医療技術部の責任者に留まらず、経営幹部の一員として経営計画や戦略策定にも関与します。現場視点と経営視点の両方を持ちながら、病院全体の成長をリードできるポジションです。

・キャリアの幅を大きく広げられる
これまで培ってきた専門職マネジメント経験を活かしながら、より大きな組織運営へ挑戦できます。担当部門の枠を超え、病院経営に関わるキャリア形成が可能です。

・体系的にマネジメントを学べる環境
当院では経営品質のフレームワークに基づいた組織運営を実践しています。実務を通じて体系的にマネジメントを学び、より高度な組織運営能力を身につけることができます。

・充実したサポート体制
幹部同士の距離が近く、他部門長との連携や相談が活発です。また、前任者である現上司が伴走しながら業務を引き継ぐため、病院未経験の方も安心して挑戦いただけます。

・「患者様第一主義」を実現する組織づくり
当院が掲げる「専門性を発揮して、患者様の日常を輝かせる」というビジョンのもと、多職種が最大限の力を発揮できる組織づくりに携わることができます。患者様にとってより良い医療・ケアを実現するための中核ポジションです。
求める経験 / スキル
<必須>
 ・チーム、部署マネジメント経験(直属の部下が10名以上)
<歓迎>
 ・課題解決、目標達成意欲
 ・ご自身が自信を持って語れる現場経験
 ・医療専門資格
<求める人物像>
 ・変革をポジティブに楽しめる
 ・仕事と顧客と部下が好き
 ・他社へのリスペクト
従業員数
14名
勤務地

神奈川県

想定年収

916 万円 ~ 979 万円

従業員数
14名
仕事内容
店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理、在宅業務を行っていただきます。

※かえで薬局 守谷店、 ほのぼの薬局つくば自由ケ丘店、ほのぼの薬局つくばみどりの店の3店舗にて上記業務を行っていただきます。
※かえで薬局守谷店を主店とし、3店舗の管理・調剤業務を実施頂きます。
※ほのぼの薬局つくば自由が丘店は一人薬剤師勤務の時間帯ございます。

【 店舗情報 】
■かえで薬局守谷店
営業日:月~土
営業時間:月火木金(09:00~18:30)、水(09:00~12:30)、土(09:00~17:30)
処方箋内容:小児科クリニックの敷地内薬局
処方箋枚数:約60枚/日
薬剤師数:午前2名、午後3名 ※変動あり
電子薬歴:あり
■ほのぼの薬局つくば自由が丘店
営業日:月火木金土
営業時間:月火木金(09:00~13:00 14:30~18:00)土(09:00~13:00)
処方箋内容:内科 ,整形外科他
処方箋枚数:約30枚/日
薬剤師数:1.5名 ※変動あり
電子薬歴:あり
■ほのぼの薬局つくばみどりの店
営業日:月~土
営業時間:月火水金(09:00~12:30、14:00~18:00)木土(09:00~12:30)
処方箋内容:内科他
処方箋枚数:約55枚/日
薬剤師数:4名 ※変動あり
電子薬歴:あり
求める経験 / スキル
管理薬剤師のご経験をお持ちの方
従業員数
66名 (2025年4月1日現在)
勤務地

茨城県

想定年収

600 万円 ~ 非公開

従業員数
66名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
【 管理薬剤師の主な仕事内容 】
現場業務に加えて薬局運営全体の管理・マネジメントを担って頂きます。
◇在庫管理・発注・品質管理
◇薬剤師・調剤事務・管理薬剤師のマネジメント・教育
◇在宅医療の拡充に向けた医療機関・介護施設との連携
◇各種法令遵守の管理(薬機法・調剤報酬請求の適正化)

【 店舗情報 】
営業日:月~土
営業時間:月-土(09:00~18:00)
処方箋内容:内科/整形外科/皮膚科
処方箋枚数:約65枚/日
スタッフ数:薬剤師3名、事務4名 ※変動あり
電子薬歴:あり
求める経験 / スキル
管理薬剤師のご経験をお持ちの方
従業員数
66名 (2025年4月1日現在)
勤務地

茨城県

想定年収

600 万円 ~ 非公開

従業員数
66名 (2025年4月1日現在)

トライアドジャパン株式会社

仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTC相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務など

【店舗詳細】
・薬剤師数:8名
・事務:6名
・応需科目:内科
・処方箋枚数:120枚/日

トライアドジャパン株式会社の薬局部門のカモメ薬局は東京、神奈川、埼玉に29店舗展開しております。
これまでの経験を活かし、よりよい薬局作りを一緒にしませんか。
求める経験 / スキル
薬剤師免許必須
従業員数
402名
勤務地

神奈川県

想定年収

430 万円 ~ 非公開

従業員数
402名
仕事内容
治験の設計と実施に当たって、医学的、科学的専門知識を提供する。
• 医学的および科学的専門知識を背景とした臨床的判断に基づき、開発プログラムの開発計画に戦略的提言を行う。
• 安全管理部と協力して、有害事象の分析と評価を行う。
• 治験におけるメディカルモニタリング。
• 申請のための文書の準備の支援とレビュー。
• 規制当局との会議への出席。
• CROマネジメントにおける医学的、科学的観点からの支援。
• プロトコル、クリニカルスタディレポートの作成支援。
• 社内外の科学専門家との関係構築/維持。
• 開発本部メンバーへの基礎的医学知識の共有と教育
• 導入品評価のサポート
• 社内の意思決定機関に対する医学的、科学的な情報の提供

• Providing scientific and medical expertise to the design and implementation of clinical studies
• Providing strategic and operational guidance to teams, based on medical and scientific expertise and sound clinical judgment.
• Supporting product development and research programs
• Medical monitoring for clinical studies.
• Assisting in the preparation and review of documents for regulatory reports.
• Present clinical study outcomes and other critical data at various meetings which include but not limited to the PMDA and other regulatory authorities, academic conferences and medical congresses.
• Providing medical leadership and scientific guidance to CROs and Regulatory Affairs.
• Co-authoring protocols, clinical study reports and CTD Sections.
• Developing/maintaining strong relationships with internal and external scientific experts to lead the company’s interests from a medical perspective.
• Promoting and participating in a culture of learning and continuous education, including remaining current through literature review, attendance at medical/scientific meetings, etc.
• Providing coaching and subject matter expertise to team members and colleagues.
• Supporting in-licensing efforts by providing medical expertise and planning assistance
• Evaluating pipeline products to give input to decisions based on solid assessment of potential for development and resource needs.
求める経験 / スキル
【必須要件】
・医師免許
・医師として5年以上の臨床経験
・高いリーダーシップやコミュニケーション力を有する方
・グローバルとのコミュニケーション力を有する方 (TOEIC 800 以上または同等)
【望ましい要件】
・内科、およびShionogiの戦略的重点分野における臨床経験、専門医資格は優遇
・博士号保持者は優遇
・製薬会社での勤務経験、治験責任医師としての経験は優遇

【Essential criteria】
・License of a Medical Doctor
・At least 5 years of experience in clinical practice as a medical doctor.
・Strong leadership, influence, interpersonal skills, and excellent communication skills
・Excellent English communication skill (over 800 in TOEIC or equivalent)
【Desirable criteria】
・Speciality and clinical experience in internal medicine, and/or the areas of strategic focus of Shionogi including infectious diseases is a plus.
・A Ph.D. degree is a plus
・Experience in clinical research as investigator in clinical trials or as medical expert/medical monitor in a pharmaceutical company or a CRO is a plus.

◇得られるスキル(Skills that can be developed)
医薬品開発における開発計画策定に関するスキル
・治験関連文書に関する知識
・治験における医学的観点からのモニタリングスキル
・新薬の承認申請に関する文書に関する知識
・社内外の医科学専門家とのネットワーク

・Skills to create global development plans for new drugs
・Knowledge in clinical trial documents
・Medical monitoring skills in clinical trials
・Knowledge in documents related with new drug applications
・Building up newworks of external medical experts
勤務地

大阪府

想定年収

990 万円 ~ 1,550 万円

仕事内容
【ミッション】
「みんかい」の入居相談員として、病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問し、介護施設をお探しの方や、退院後の入居先をお考えの方の紹介を獲得すること
営業活動を通してサービスのシェア拡大に貢献すること

業務例
●「みんかい」の入居相談員として、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者をご紹介・獲得し、施設探しのサポートをお任せします。
●マネジャー候補として、入居相談グループの数値管理やメンバーマネジメントをお任せします
●施設をお探しの方、そのご家族様と寄り添いながら、適切な施設探しからその意思決定まで伴走いただくポジションです。
・病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問
・施設をお探しの相談者との面談・サポート
・老人ホーム・介護施設への見学誘致
・見学の段取りと見学同行
・入居提案
・目標達成に向けた、KPI設定、進捗管理
・メンバーの育成、目標達成支援

■「みんかい」とは
日本初の有料老人ホーム紹介センターです。相談件数は年間15,000件以上を誇り、多くの方の施設探しのサポートをしています。
25年以上の運営実績があることから業界内でも認知度が非常に高いため、営業先も「みんかい」を名乗ることで一目置いていただけるケースが多いです。
創業当時から「Face to Face(対面式)」にこだわり、多くの方の施設探しに貢献してきました。
2026年1月にはメドレーが展開する「介護のほんね」とサービスを統合しています。

■参考資料
「私がメドレーに入社した理由」
弊社メンバー50名ほどの入社理由を連載しています。
 https://www.wantedly.com/feed/s/medley

介護のほんね 室長 吉田のインタビュー
 https://note.com/medley/n/n48bc4c758d6e
求める経験 / スキル
【必須】
普通自動車免許(AT限定可)
営業経験(3年以上、業界問わず)
メンバーマネジメントの経験(人数不問)

【歓迎】
介護施設・医療機関などで相談員のご経験のある方
介護施設の紹介業者にて入居相談員のご経験のある方
介護施設長のご経験のある方
医療ソーシャルワーカー・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口のいずれかの営業経験のある方
新規開拓営業経験のある方
無形営業のご経験のある方

【求める人物像】
柔和な印象を与えられる方
相手の話をしっかりと傾聴できる方
真面目にコツコツと積み上げることができる方
自らの目標を持ち、積極的に取り組む意欲がある方
従業員数
1,815名 ((2025年12月時点))
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,815名 ((2025年12月時点))
仕事内容
1)複数の店舗統括
担当エリアの店舗マネジメントや対応施設との渉外業務が主なミッションです。本部と各店舗、また対応施設の橋渡し役を目指して頂きます。
※勤務地・担当店舗はご自宅からの通勤時間を踏まえて相談の上、決定

2)既存店舗での薬剤師業務
プレイングマネジャーとして欠員発生時などは担当店舗での薬剤師勤務をお任せします。

3)新店の立ち上げ
担当エリア近隣で新店立ち上げがある場合、立ち上げ支援に携わって頂きます。
求める経験 / スキル
・薬剤師免許
・エリアマネージャー経験、もしくは相当の管理職経験
勤務地

千葉県

想定年収

630 万円 ~ 非公開

大和製薬株式会社

仕事内容
医薬品卸売販売業及び医薬品店舗販売業の管理者業務全般

(具体的な業務内容)
販売記録等の作成、販売手順書等の作成・改訂業務、各種帳簿管理業務、取り扱い医薬品の相談対応、返品医薬品の処理、新規採用医薬品の検討、他従事者に対する教育訓練、医薬品販売時の説明、法令順守の確認・自己点検、副作用情報等の収集、有効性・安全性に関する情報収集業務、販売先管理 等
求める経験 / スキル
■必須:薬剤師免許
従業員数
30名
勤務地

富山県

想定年収

455 万円 ~ 非公開

従業員数
30名

日本メジフィジックス株式会社

仕事内容
◎放射性医薬品のパイオニア企業 / シェア率60%以上
◎健康経営優良法人2025(大規模法人部門)認定
◎安定性のある事業基盤・福利厚生充実

医療現場で使用される放射性医薬品の製造、品質管理(QC)を担当頂きます。業務はひとり立ちまで先輩社員がしっかりとフォローしますので、ご安心ください。未経験で中途入社された方が多く活躍している環境です。
<業務内容>
・放射性医薬品の製造
・放射性医薬品の無菌試験、定量試験などの多種にわたる品質試験
・放射性医薬品の製造から出荷までの管理
・新製剤、新技術の導入/改善/改良 


【環境】離職率5%程度と低く、長く働く社員が多いことが特徴です。月平均残業時間は10時間ほど、福利厚生も充実しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■薬剤師資格
■普通自動車免許
※交通機関が動いていない時間に出退勤する場合があるため、マイカー通勤可能な方

【歓迎条件】
■管理薬剤師のご経験をお持ちの方
■放射線取扱主任者をお持ちの方
■医薬品製造のご経験をお持ちの方
■化学や薬学学科卒の方
従業員数
784名 (2024年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

530 万円 ~ 800 万円

従業員数
784名 (2024年3月現在)

日本メジフィジックス株式会社

仕事内容
【放射性医薬品のパイオニア企業/健康経営優良法人2024(大規模法人部門)認定/安定性のある事業基盤/福利厚生充実/残業月10h程】

放射性医薬品の製造、製造/品質管理をお任せします。
将来的には、リーダーとして患者様に医薬品を確実にお届けできるチーム構築等、マネジメント頂くことを期待しています。

<業務内容>
・放射性医薬品、非放射性医薬品や中間試薬の製造
(製造作業だけでなく管理業務、開発業務を含む)
・品質管理
・検査業務、製造設備の点検
・整備等の保守業務
・資料作成(PCを用いて)
・製造管理(文書管理、データ取りまとめ、作業者教育、管理報告書作成等)
・製造実験
・治験薬製造管理
※中間試薬:製品を製造する際に使用する自社製造の試薬や、資材、容器のこと
求める経験 / スキル
【必須要件】
■薬剤師資格
■普通自動車免許
※交通機関が動いていない時間に出退勤する場合があるため、マイカー通勤可能な方

【歓迎条件】
■管理薬剤師のご経験をお持ちの方
■放射線取扱主任者をお持ちの方
■医薬品製造のご経験をお持ちの方
■化学や薬学学科卒の方
従業員数
784名 (2024年3月現在)
勤務地

千葉県

想定年収

530 万円 ~ 800 万円

従業員数
784名 (2024年3月現在)

有限会社ヘルシー・アンド・ビューティー三共

仕事内容
◇調剤業務
◇服薬指導
◇薬歴管理
などを行っていただきます。

【 仕事内容詳細 】
処方せんによる調剤、薬の正しい使い方、飲み合わせのチェックなどを行い、
患者さまに安心してお薬を服用していただけるよう服薬指導、薬歴管理をしていただきます。
また、必要な情報は医師への報告も行います。
加えて、かかりつけ薬剤師、在宅医療の対応や、一般用医薬品の販売、受診勧奨など、セルフメディケーションのサポートも併せて行っていただき
ます。

【 店舗情報 】
定休日:日・祝
営業時間:月~金 9:00〜19:00 / 土 9:00~18:00
処方箋内容:内科、皮膚科、眼科、整形など
処方箋枚数:約100枚/日 個人在宅、施設在宅あり
在籍人数:薬剤師6名、事務6名
面対応の薬局です。
処方箋対応だけでなく、在宅、セルフメディケーション、薬局製剤、学校薬剤師活動などさまざまな業務をおこなっております。
求める経験 / スキル
薬剤師資格をお持ちの方

【歓迎】
病院調剤、調剤薬局にてご勤務の経験をお持ちの方
従業員数
17名
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 非公開

従業員数
17名
仕事内容
■職務の基本目的
本ポジションは、コマーシャル領域におけるデータ、プラットフォーム、および分析機能から企業価値を最大化することを目的とし、テクノロジーおよびデータ戦略の策定・実行をリードします。
グローバルCEチーム、IT、およびAH組織の間における戦略的な橋渡し役として機能するとともに、AIやRPAなどの先進技術を活用したイノベーションを推進します。
また、本ポジションは、将来のビジネスを見据えた変革の推進役として、データドリブンな洞察の創出、より高度な意思決定、営業効果の向上、および顧客エンゲージメントの強化を実現します。これらを、各事業部門にまたがるツール、インサイト、自動化のシームレスな統合を通じて達成します。
さらに、チェンジマネジメントを主導し、ツール活用の定着、組織能力の向上、持続可能なデータドリブン文化の醸成を推進します。

■主な職責および関連KPI
1. コマーシャルテクノロジーの全体戦略設計・ガバナンス
CRM、データ管理、ダッシュボードなどのコマーシャルテクノロジーを、全社のビジネス戦略と連携・統合する包括的な戦略を設計・管理します。

a. 事業目標に整合した統合テクノロジーロードマップの策定
b. 全事業部における標準化されたツールおよびプロセスの導入率
c. テクノロジーの適合性および安定性


2. 先進的アナリティクスの推進
SFO(営業力強化)、CVM、予測モデリングなどを含む高度な分析手法を活用し、営業・マーケティングに対して実用的なインサイトを提供します。グローバルおよびローカルのコマーシャルエクセレンスチームをリードします。

a. 実行・活用されたアクショナブルなインサイトの数と質
b. 営業・マーケティングによるダッシュボード利用率


3. コマーシャルプロセス・データ・プラットフォームの管理

a. CEメンバーおよびコマーシャルチームをリードし、テクノロジーとデータに関するプロセスの最新化・正確性を維持
b. スペインのDCSチームおよびグローバル/ローカルCEメンバーと連携し、マスターデータ、CRM、ウェビナー、Webアクセスなどのデータ精度を確保
c. コマーシャルチームとの密な情報共有と連携


4. イノベーション推進
AI、機械学習、自動化ツールなどの最新技術の導入を加速し、コマーシャル機能の高度化と効率化を実現します。

a. 実装・運用されたユースケース数
b. 自動化による業務削減・時間短縮の効果


5. チェンジマネジメントと能力開発の推進
データドリブン文化を組織に定着させるための取り組みを主導します。

a. ツールおよび分析プロセスに関する研修受講率
b. 変革の導入・定着率


6. クロスファンクショナルプロジェクトの推進

a. テクノロジーの機能アップグレード、データ管理、分析に関する部門横断プロジェクトのリード
b. プロジェクト代表としての経営層との調整・コミュニケーション
c. プロセスおよび人材のマネジメント
求める経験 / スキル
<Must>
・動物用医薬品またはヒト用医薬品業界での5年以上の経験
・営業力強化(SFE)およびCRMシステムの管理経験5年以上
・テクノロジー、データ、アナリティクスの管理経験5年以上
・複数のクロスファンクショナルな戦略プロジェクトのリード経験
・高い分析力および論理的思考力
・グローバル・多文化環境において、多様なステークホルダー(経営層含む)と協働関係を構築・強化・維持できる能力
・チームを率い、メンバーを鼓舞し、目標達成に導けるリーダーシップ
・論理的アプローチに基づく問題解決能力
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

株式会社学研メディカルファーマシー

仕事内容
■仕事内容
病院に通うのがむずかしい患者様のご自宅や介護施設に、医療サービスを提供します。
在宅訪問薬局では、医師・看護師など、医療や介護の多業種がチームとなり、お薬の管理や体調の相談、食事・栄養のサポートまで、暮らしに密着した支援を行います。

■仕事環境
・クラウド型電子薬歴を導入しており、権限管理のもとで薬局外からもセキュアに閲覧できます。
・社内情報はChatworkで共有しており、スムーズなコミュニケーションが図れます。
・最新の調剤システムを導入しており、業務の効率化と安全性・安定運用を実現しています。
・人員体制の充実と業務プロセスの標準化により、運営の効率化と生産性向上を図っています。
・在宅医療に特化している強みを生かし、安心してご勤務いただける体制を構築しています。
・非薬剤師スタッフを十分に配置しており、適切な役割分担で運営しています。
・対物業務は非薬剤師の専任スタッフがしっかりとバックアップいたします。
・薬剤師は患者さま対応・服薬指導などの対人業務に専念できる環境を整えています。
・当社は一人完結型ではなく、“全員参加型”のチーム連携で在宅医療を提供しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
5名 (2026年2月現在)
勤務地

千葉県

想定年収

528 万円 ~ 989 万円

従業員数
5名 (2026年2月現在)
仕事内容
【職務内容】

主な業務内容は以下のとおりです。
①製造管理および品質管理結果に基づく適正評価および出荷判定
②従業員へのGMP教育実施および教育・訓練記録の管理
③GMP関連文書の承認および保管管理
④品質不良や苦情発生時における原因究明ならびに是正・予防措置の指示
⑤バリデーションおよび監査に関する実施計画の立案、ならびに実施記録の保管
⑥原料・資材メーカーに対する監査の実施
⑦行政による立ち入り調査および査察への対応
求める経験 / スキル
<必須条件>
・大学で薬学を修めていること
・薬剤師免許保有

<歓迎条件>
・医薬品の製造管理経験(GMP、バリデーション等)
勤務地

愛媛県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【 仕事内容詳細 】
処方せんによる調剤、薬の正しい使い方、飲み合わせのチェックなどを行い、
患者さまに安心してお薬を服用していただけるよう服薬指導、薬歴管理をしていただきます。
また、必要な情報は医師への報告も行います。
加えて、かかりつけ薬剤師、在宅医療の対応や、一般用医薬品の販売、受診勧奨など、セルフメディケーションのサポートも併せて行っていただき
ます。

【 店舗情報 】
定休日:日祝
営業時間:月・水(9:00-19:00)、火・金(9:00-18:00)、木・土(9:00-12:30)
処方箋内容:内科メイン
処方箋枚数:500~600/月想定
在籍人数:薬剤師2名、事務2名を予定
求める経験 / スキル
・薬剤師免許
・調剤薬局、ドラッグストアでの薬剤師経験
従業員数
30名
勤務地

北海道

想定年収

450 万円 ~ 非公開

従業員数
30名
仕事内容
<具体的な業務内容>
・収益最大化戦略の仕組みへの実装とPDCA
・営業プロセスの設計・最適化戦略の実装とPDCA
・CRM/MAツール(Salesforce、HubSpot等)の実装とPDCA
・顧客行動データの分析・KPI到達に向けた改善施策の実行
・ECサイトやデジタル施策(LP、メルマガ、LINE、SNS等)のコンテンツ企画とPDCA
・マーケティングコンテンツ制作の企画ディレクション
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・インサイドセールス経験(3年以上)
・マーケティング実務経験(5年以上)
・インサイドセールスからマーケティングまでの一連のプロセス設計・構築経験(複数回)
・CRM/MAツール(HubSpot/Salesforce等)の活用経験
・業務を整理し、課題を構造的に捉えて仕組み化できる力
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【 仕事内容詳細 】
処方せんによる調剤、薬の正しい使い方、飲み合わせのチェックなどを行い、
患者さまに安心してお薬を服用していただけるよう服薬指導、薬歴管理をしていただきます。
また、必要な情報は医師への報告も行います。
加えて、かかりつけ薬剤師、在宅医療の対応や、一般用医薬品の販売、受診勧奨など、セルフメディケーションのサポートも併せて行っていただき
ます。

【 店舗情報 】
定休日:日祝
営業時間:月・火・水・金(9:00-18:00)、木(9:00-17:00)、土(9:00-12:00)
個人在宅件数:140~150件程度
処方箋枚数:1300/月
処方箋内容:皮膚科、面受付
いなづみ皮フ科クリニックの処方を主に応需

★クリーンベンチ設置店舗です。
求める経験 / スキル
・薬剤師免許
・調剤薬局、ドラッグストアでの薬剤師経験
従業員数
30名
勤務地

北海道

想定年収

450 万円 ~ 非公開

従業員数
30名

有限会社エリム

仕事内容
【 仕事内容詳細 】
処方せんによる調剤、薬の正しい使い方、飲み合わせのチェックなどを行い、
患者さまに安心してお薬を服用していただけるよう服薬指導、薬歴管理をしていただきます。
また、必要な情報は医師への報告も行います。
加えて、かかりつけ薬剤師、在宅医療の対応や、一般用医薬品の販売、受診勧奨など、セルフメディケーションのサポートも併せて行っていただき
ます。

【 店舗情報 】
定休日:日祝
営業時間:月・水(9:00-19:00)、火・木(9:00-17:00)
     金(9:00-18:00)、土(9:00-13:00)
個人在宅件数:60件程度
処方箋枚数:2000/月
処方箋内容:小児科、皮膚科、面受付
渡辺一彦小児科医院、白石スキンケアひふ科クリニックの処方を主に応需
求める経験 / スキル
・薬剤師免許
・調剤薬局、ドラッグストアでの薬剤師経験
従業員数
30名
勤務地

北海道

想定年収

450 万円 ~ 非公開

従業員数
30名
仕事内容
【高年収】全店舗ラウンダーが可能な将来の幹部候補を募集中!

【仕事内容】
ラウンダー勤務、人事業務関連
<新富士薬局>
■所在地・・・静岡県富士市宮島183-2・JR東海道本線・JR身延線「富士駅」より車5分
■営業時間・・・月火水金/8:30~19:00、土/8:30~13:30
■処方箋枚数・・・40枚程度/日
■応需機関・・・たかひろ耳鼻咽喉科医院
■薬剤師数・・・正社員1名、パート1名、事務員1名

<西富士宮薬局>
■所在地・・・静岡県富士宮市西町23-1・JR身延線「西富士宮駅」より徒歩5分
■営業時間・・・月火水金/9:00~18:30、土/9:00~12:30
■処方箋枚数・・・80枚/日、在宅(個人宅1件)
■応需機関・・・さちスキンクリニック(形成外科、皮膚科)
■薬剤師数・・・2名

<弓沢町薬局>
■所在地・・・静岡県富士宮市弓沢町799・身延線「富士宮駅」より車5分
■営業時間・・・月/8:30~18:00、火木/9:00~18:00、水土/8:30~12:30
■処方箋枚数・・・60枚/日
■応需機関・・・谷口小児科医院
■薬剤師数・・・2名

<よどがわ薬局>
■所在地・・・富士宮市淀川町30-15・JR「西富士宮駅」徒歩10分
■営業時間・・・月火水金/8:30~18:30  木/8:30~16:30  土/8:30~12:30
■処方箋枚数・・・65枚/日、個人在宅3件
■応需機関・・・三浦医院・南陽堂内科循環器科クリニック
■薬剤師数・・・正社員2名、ヘルプ1名、事務員1名

<レイズ佐久間薬局>
■所在地・・・静岡県浜松市天竜区佐久間町中部216・JR飯田線「中部天竜駅」より徒歩9分
■営業時間・・・月~金/9:00~18:30
■応需機関・・・佐久間病院(内科、小児科、外科、整形外科、リハビリテーション科、眼科、精神科)
■処方箋枚数・・・50枚/日、施設2件(各50名/特養)、個人在宅2件(28枚/日)
■薬剤師数・・・正社員2名、事務員3名
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許

【歓迎要件】
・運転免許
・ラウンダー勤務のご経験
・人事や店舗経営のご経験
従業員数
21名 (薬剤師12名 事務員9名)
勤務地

静岡県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
21名 (薬剤師12名 事務員9名)
仕事内容
・3~5人程度のチームマネジメント(課長職)
 #未経験者の育成
・新薬ローンチにおける資材制作業務のマネジメント
 #ローンチ関連資材の制作チームのプロジェクトリーダーをお願いする可能性があります。
・各種プロモーション資材の制作
求める経験 / スキル
【必須】
・四年制大学もしくは大学院卒の方
・新薬ローンチにおける資材制作業務のマネジメント
・基本資材(製品情報概要、IF、適正使用ガイド等)の制作スキル
・タレントマネジメント業務全般の経験(採用、ライター育成、スタッフ評価など)
・メディカルライター歴7年以上(複数の会社での経験の場合は通算可)

【歓迎】
・下記領域の新薬ローンチ経験
 #Oncology領域、自己免疫疾患領域、代謝・内分泌領域など
・新薬ピッチ・コンペでの企画立案及びプレゼンテーション経験
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 850 万円

仕事内容
【仕事内容】
店舗にて調剤薬局業務を担当いただきます。

【店舗詳細】
処方箋枚数:25~30枚/日
処方箋科目:循環器内科
人数体制:薬剤師1名、パート1名、医療事務1名

【営業時間】
月火水木金 9:00~18:00
土 9:00~13:00

【休日】
日、祝、土曜午後
※本ポジションについては土曜日勤務はございません。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許

【歓迎要件】
・運転免許
従業員数
2名 (2026年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 非公開

従業員数
2名 (2026年6月現在)

HYUGA PRIMARY CARE株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【雇い入れ直後】
◆外来業務
◆在宅訪問業務
・施設
・個人宅
・無菌調剤
◆往診同行 
◆オンライン服薬指導業務 
◆OTC販売
◆健康相談業務 
◆多職種連携業務

【店舗詳細】
※きらり薬局 全国各店舗(各店舗勤務となります。)
求める経験 / スキル
【応募要件】
・薬剤師免許
・薬局経験4年以上

【歓迎要件】
普通自動車免許(AT限定可)
従業員数
544名 ((2024年3月31日現在)※ 従業員数には、臨時従業員102名は含まれておりません。)
勤務地

福岡県

想定年収

850 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
544名 ((2024年3月31日現在)※ 従業員数には、臨時従業員102名は含まれておりません。)
仕事内容
【週休2.5日】完全週休2日+土曜午後でお休み多めの店舗です!

【仕事内容】
店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理・在宅業務などを行っていただきます。

【詳細情報】
■店舗名・・・西富士宮薬局
■所在地・・・静岡県富士宮市西町23-1
■最寄駅・・・JR身延線「西富士宮駅」より徒歩5分
■営業時間・・・月火水金/9:00~18:30、土/9:00~12:30
■処方箋枚数・・・80枚/日、在宅(個人宅1件)
■処方科目・・・形成外科、皮膚科
■応需機関・・・さちスキンクリニック
■薬剤師数・・・2名
■休日・・・木曜日、日曜日、祝日
■設備・・・自動分包機・薬歴(Panasonicメディコム)・軟膏練り機
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
※調剤未経験・ブランクがある方もご相談ください。

【歓迎要件】
・運転免許
従業員数
21名 (薬剤師12名 事務員9名)
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
21名 (薬剤師12名 事務員9名)
仕事内容
病院や看護・介護サービスとの連携強化により、口腔医療が果たす役割を最大化していきます。同時に、適切なガバナンス体制の構築や業務の効率化、採用・教育といった面での支援も実施。誰もが働きやすい環境を実現するとともに、目まぐるしく変化する歯科業界の中で、競争力を発揮できる医院づくりをバックアップしていきます。

・適切なガバナンス体制の構築、意思決定の高度化
・共同購買、本部機能、ICT導入による業務オペレーションの効率化
・採用・教育・シフトコントロールの実践によるリテンションの向上
・歯科業界におけるベストプラクティス診療の導入・従業員教育の充実と働き方改革の実践
・地域に所在する病院、施設(自宅含む)との連携強化
・集患マーケティングの企画、Web戦略立案、実行

【仕事内容】
・パートナークリニックへ最大週4~5日出張していただき、完全ハンズオン形式での支援担当マネージャーの事業計画遂行をサポート
※アソシエイトは1人につき2~3クリニック程度を担当いただく予定にしています
・パートナークリニックの経営企画、実行、実行支援すべて
・現場との日々のコミュニケーションと一次情報収集
・バリューアップ施策の仮説立証/検証、施策の実行管理(プロジェクトマネジメント)
求める経験 / スキル
【必須】
※いずれかのご経験をお持ちの方
①歯科医院や医科を含む医療従事者を対象とした営業またはコンサルティングのご経験
②医療法人または社会福祉法人の経営・事務のご経験
③歯科関連資格(歯科医師、歯科衛生士、TC、介護福祉士、医療事務、介護事務など)をお持ちで経営に携わりたい方

【歓迎】
-医療機関経営という高難度な仕事に対して、知的好奇心と思考の持久力を持って向き合える方
-医療従事者と適切なコミュニケーションを図り、良好な信頼関係性を築ける方
-困難な事態に対しても、諦めずに胆力を持って立ち向かえる方
-クリニックの経営を通じてビジネスパーソンとしても大きく成長したい方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

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